乡村振兴工作开展汇报范文

乡村振兴工作开展汇报篇1

在报告中强调农业农村农民问题是关系国计民生的根本性问题，必须始终把解决好“三农”问题作为全党工作重中之重；提出坚持农业农村优先发展，实施乡村振兴战略。大力推进乡村振兴，并将其提升到战略高度、写入党章，这是党中央着眼于全面建成小康社会、全面建设社会主义现代化国家作出的重大战略决策，是加快农业农村现代化、提升亿万农民获得感幸福感、巩固党在农村的执政基础和实现中华民族伟大复兴的必然要求，为新时代农业农村改革发展指明了方向、明确了重点。

省委、省政府积极践行关于乡村振兴的决策部署，从省直单位抽调500名干部组成50支乡村振兴服务队下沉基层一线打造乡村振兴齐鲁样板。乡村振兴服务工作，如同众人划桨开大船，这个场面很好，但是要开好这只船，不是简单划桨的问题，应该形成体制机制，正如一只船内部的系统：动力系统、导航系统等都需要有。人的积极性、创造性、体制机制都需要有。省派乡村振兴服务队努力做好组织机制的创新工作，使乡村振兴服务这只“船”行驶得更稳、动力更足。

在前期广泛调研和征求市委、县委意见的基础上，服务队进行系统的梳理，形成系统的方案。

一、优化内部组织架构，理顺体制。

服务队到达派驻地后，成立了队长为书记的党支部，选举产生了支部委员，做好分工安排工作；根据工作实际需要，将5个服务村庄分为3组，成立由处级干部为小组长的3人服务小组，这就形成队长总负责、小组抓落实的内部工作机制。

二、建立联动机制，形成合力，促进服务队工作加速落地。

基层工作有其特点和规律，为促进服务队项目尽快落地，服务队在征求市委、县委的意见后，建立了市委、县委组织部门牵头的联系机制。县委还根据服务队的工作需要，派出由县直政法、财政、国土、水利等5个部门同志组成的县派工作组，县派工作组在服务队的领导下帮组协调解决项目落实中遇到土地、规划、设计、环评、政府采购等问题。

这就形成了服务队工作的闭环机制：重大项目，及时向市委、县委汇报请示；一般项目由服务队会同镇、村党组织研究制定项目实施方案，县派工作组负责对实施方案提出建议并协助完成项目落地工作。

三、建立队内周总结、队县月联系机制，确保部署落地落实。

（一）队内周总结制度。

年初，各组在详细调研和讨论的基础上，根据各村实际情况，制定本组的年度工作计划报党支部会研究。通过后，各组列出时间表、任务图，实行挂图作战。每周队长主持召开例会，各组汇报上一周工作情况和本周工作计划，对计划任务未完成的小组帮助研究对策，确保各小组按计划完成年度任务，意向不落。

（二）队县月联系制度。

服务队和县委建立月联系制度，每月服务队和县委主要负责同志召开一次联系会议，服务队将一个月的工作内容和遇到的问题向县委进行汇报交流，县委对服务队遇到的问题积极安排相关单位进行对接，有力的推进了服务队的各项工作落实。

乡村振兴工作开展汇报篇2

按照会议安排，现就呼巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接有关情况汇报如下:

一、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接推进情况

（一）夯实责任，做好领导体制有效衔接。一是认真贯彻落实党委书记抓巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作要求，统筹协调重大问题和各站办、嘎查村工作任务，推进乡村振兴战略工作部署的落实。二是持续加强嘎查村党组织建设，选好用好管好乡村振兴带头人，整体优化提升乡村振兴带头人队伍，新一届嘎查村“两委”班子平均年龄X岁，班子结构进一步优化。继续强化驻村帮扶，做好驻村工作队、驻村第一书记管理、服务、保障工作，在加强业务指导培训的同时为全镇10名驻村干部提供必要的工作、生活设施，切实从思想上、生活上解决驻村工作人员的后顾之忧，为驻村工作提供坚强的后勤保障。三是充分发挥乡村振兴办公室在决策参谋、统筹协调、政策指导、推动落实、督促检查等职能，定期调度各项工作进展，强化组织保障和动员能力。

（二）突出重点，做好乡村特色产业有效衔接。一是持续做好村集体经济的全方位监督，加大对乡村振兴项目资金的监管，助推村集体经济健康发展。截止日前，全镇5个嘎查村集体经济年收入全部超过X万元。二是积极解决全镇新型农牧业经营主体发展“融资难”、“融资贵”的问题，今年累计推荐X家农牧业经营主体申请贷款X万元，有效满足新型农牧业经营主体在产业发展中多样化的资金需求。三是加大扶贫小额信贷贷款宣传力度，支持脱贫人口发展生产稳定脱贫。2022年，镇党委拟申请呼和木独镇乡村振兴产业发展项目，为有意愿、有能力养殖但无资金启动或致力于做大、做强、做精的养殖户、家庭农牧场、村集体、合作社、龙头企业提供资金支持，全力支持发展以优质肉牛为主，其他产业为辅的种养殖业，为全镇引导产业发展提供坚实的资金保障。

（三）保持主要帮扶政策总体稳定。过渡期内严格落实责任、政策、帮扶、监管等“四个不摘”要求，对现有帮扶政策进行梳理，配合乡村振兴局和各行业部门落实好教育、医疗、住房、饮水等民生保障普惠性政策，并根据脱贫人口实际困难给予适度倾斜，全面加强乡村振兴衔接能力。目前,我镇共申请发放教育帮扶资助资金X万元,资助学生X名;为X名已脱贫户和“三类户”报销医疗费用X万元,应急救助防贫保障政策共救助x人，落实救助资金x万元，公益性岗位安置人员X名。

（四）健全防止返贫动态监测和帮扶机制。对脱贫不稳定户、边缘易致贫户，以及因病因灾因意外事故等刚性支出较大或收入大幅缩减导致基本生活出现严重困难户，开展定期检查、动态管理，重点监测其收入支出状况、“两不愁三保障”及饮水安全状况，合理确定监测标准。一、二季度共识别监测对象1户1人，属突发严重困难户,按照因户施策要求落实了帮扶措施。三、四季度在常规监测的基础上着重对全镇“十类户”进行入户摸排，识别监测对象7户15人。

二、下一步工作安排

乡村振兴工作开展汇报篇3

按照通知要求，汇报我县2019年上半年乡村振兴重点工作推进情况。

一、工作推进情况

我们先后召开3次县委常委会议、3次政府常务会议，专题研究乡村振兴工作，召开 2次全县领导干部大会，安排部署相关工作，制发全县乡村振兴战略实施意见、实施方案和五年规划，明确了乡村振兴战略总体思路。

（一）产业振兴方面

一是发展特色富民产业，促进群众稳定增收。全县杂粮种植面积达100万亩，调减玉米种植面积4.57万亩；新增设施农业440亩；新（改、扩）建畜禽养殖小区48个；新建标准化示范果园15个。

二是积极培育壮大龙头企业，引导农产品向精深加工转移。巩固和完善1个农产品加工园区、4个现代农业产业园、20个现代农业创业基地建设成果。目前园区内标房建设总面积达到10万平方米，新增投资额达3.63亿元。

三是壮大新型经营主体，激发农村发展活力。组建注册并正常运营土地股份合作社248个，成员总数达11900户，入股土地18万亩。新建农业综合服务超市3家。

四是积极向上争取项目资金，助力乡村振兴。已争取项目资金2.6亿元。包括耕地轮作、农作物秸杆综合利用等十几个项目。

（二）人才振兴方面

一是把“大学进园区进企业”工程紧紧抓在手上，突出抓好34个校企、院企项目对接与深度合作。已完成科技成果转化8项；登记技术合同成交额1950万元；引进高科技项目4项，新增注册科技型中小企业5家，双创基地入孵科技型小微企业4家,大学与企业新增签约项目3个；正在开展老企业转型升级和对外合资合作项目7个，已完成投资1.06亿元。

二是紧盯已经开展合作的重点项目，积极推动高校与园区、企业实现深度融合。南京农业大学研究的“秸秆炭化与炭基肥生产”技术，已完成与XXX兴沃生物制新材料有限公司实质性对接。省农科院8名博士正在进行土壤改良、玉米种耐旱机理研究、作物超高产群体创建等实验。

三是加强农村本土人才的培育，优化农业从业人员结构。稳步开展设施农业、果树、农机、畜牧等相关技能培训，按计划完成了阶段性任务。

（三）文化振兴方面

一是突出文化引领，丰富百姓生活。在全县260个行政村建设“大喇叭”工程，实现县域全覆盖。建设和完善文化广场280个、文化墙6万延长米、农家书屋245个、文化活动室289个。

二是突出以德育人，培育文明民风。开设农村道德讲堂，开展五好文明家庭、十星级文明户、学雷锋先进个人、XXX好人等一系列评选活动，评选出道德模范70人，有1万余户家庭被评为“文明家庭”和 “十星级文明户”。

（四）生态振兴方面

围绕“山水田林路”综合治理、“镇村组街（巷）户”同步推进，新硬化村屯路面1200多公里，安装路灯6200多盏，栽植树木500万株，栽植花草60万平方米，建农村饮水工程1227处，建成特色示范村35个、推进村150个。

（五）组织振兴方面

一是选优配强村级组织带头人。通过清理退出一批、调整退出一批、选拔进入一批，将8名受过刑事处罚的村干部全部清理；对32名年龄在60周岁以上的村党组织书记，调整21人；选拔26名选派干部、致富能手担任村书记职务。

二是发展党组织引领乡村产业。新发展村党组织领办创办经济实体26个，党员领办创办经济实体5个。

三是发挥选派干部在乡村一线作用。在向上争取扶持、招商引资、发展“飞地经济”、推进脱贫攻坚和乡村振兴、促进乡镇财政增收、抓班子带队伍、壮大集体经济、创新社会治理等工作上，今年省市县选派干部共帮助派驻乡村协调项目294个，协调资金1.73亿元。

二、存在问题

“一村一品”产业没有亮点，产业附加值低；新型农业经营主体（主要是指合作社）运行不规范；农村人居环境较差；乡村人才资源匮乏。

三、下一步工作安排

（一）大力发展订单农业，打造“一村一品”、“一乡一业”新亮点。依托本地有实力的企业，大力发展特色产业订单农业，发展商贸物流、杂粮种植加工、蔬菜种植销售、生猪和肉驴养殖加工、生态观光旅游等产业。

（二）稳步构建农业共营制体系，着力促进农民增收。抓好土地股份合作社的规范化建设，整合涉农资金向土地股份合作社倾斜，力争到2019年底实现村级土地股份合作社全覆盖，规范达标土地股份合作社150个。

（三）不断加强乡村生态环境治理。积极推进农村生产方式、生活方式和消费方式的绿色化、生态化。发展绿色产业，培育观光休闲、农耕体验、健康养生等“美丽经济”。深入开展农村生活垃圾和污水治理、农村“厕所革命”和农村污染治理，深入推进农药化肥零增长行动，完善农业废弃物资源化利用制度。

乡村振兴工作开展汇报篇4

 

2018年4月22日召开全市选派乡村振兴工作队动员部署会议之后，市委派驻胶北街道乡村振兴工作队紧紧围绕“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”总体目标，按照市委确定的“以抓党建、惠民生、促发展、强治理、扬正气”为重点，以提升群众精气神为主线，以组织振兴为核心，促进产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴，着力实现农业强、农村美、农民富，迅速行动，主动作为，深入村庄农户摸实情、搞调研、出思路、尚实干，取得阶段性成果。

一、工作队员不负组织重托，担当尽责

全市选派乡村振兴工作队动员部署会议提出：“工作队员为什么要下去，下去干什么，怎么干”。作为胶北街道乡村振兴工作队队员 12人，担任12个村的“第一书记”，其中第六批是5名年轻股级干部，第七批有5名年龄较大的市管领导干部和2名年轻股级干部，如何发挥年龄、学历、经历、单位等优势整合资源，助推乡村振兴，是摆在队长、副队长面前的课题。为此，驻胶北乡村振兴工作队按《党章》要求以举手表决形式选举3名同志为支部委员，并进行工作分工，确定每周五为支部例会，确定每名市管干部帮带一名股级干部，工作队每周集中一次调研等制度，形成全队以老带新，共建共赢的良好机制。

二、胶北街道党工委保障有力，服务到位

胶北街道党工委迅速落实全市选派乡村振兴工作队动员部署会议精神，立即召开由党工委书记、副书记、各驻村第一书记、各管区书记、12个村党支部书记参加的见面会，党工委书记对各村情况进行了点评，“第一书记”与各管区书记、支部书记迅速对接，第一时间沉到村庄了解情况。胶北街道党工委为乡村振兴工作队提供办公场所5间、配备了电脑、办公桌椅等设施，实行集中办公，为每名工作队员发放就餐卡在食堂就餐，安排包村干部帮助工作队员熟悉所帮村庄情况，并建立驻胶北街道乡村振兴工作队微信群，为乡村振兴工作队员快速进入角色提供了后勤保障。

三、工作队员各派出单位积极履行帮村主体责任，主要负责同志进村调研

驻胶北街道乡村振兴工作队12名队员在进村入户调研的基础上，形成了调研报告，总结前段工作，制定了村庄发展两年计划，并向派出单位主要负责同志进行了汇报。派出单位主要负责同志根据派出单位工作队员的调研问题和目标任务带领相关班子成员到派驻村庄座谈调研，确定每年帮村工作计划，协调研究解决问题，落实与所派工作队成员的责任捆绑，项目捆绑、资金捆绑“三个捆绑”，当好坚强后盾，为工作队员开展工作提供坚强后盾和精神鼓励。

四、搞好调研，迅速打开工作局面

5月份作为集中调研月，胶北乡村振兴工作队12名工作队员按照市委要求，通过召开村两委会、党员会、村民代表会、入户走访等形式，深入开展调查研究，帮助村庄理清发展思路，助推美丽乡村建设。

五、清单式管理，兵团式作战，确保乡村振兴取得实效

我市提出在实施乡村振兴战略中率先走在前列，打造胶州样板，作为市委派驻胶北乡村振兴工作队在下步工作中突出三点：

一是在工作中突出锻炼干部，为乡村振兴提供坚强组织保证。乡村振兴关键在干部，发挥好年龄较大干部的优势和年轻股级干部的激情，释放乡村振兴的新动能，通过工作队员“第一书记”的榜样作用，帮助所派驻村庄抓班子、带队伍、强管理、促发展。

二是确定好两年驻村任期目标，突出重点抓落实。派驻到胶北办事处的12个村都列出2018年至2019年乡村振兴的任务清单，积极与胶北街道党工委总体工作思路对接，与各派出单位对接，按照时间节点积极推进。

三是为胶北街道乡村振兴产业发展建言献策。胶北街道党工委地处胶州五大发展平台之一，“一带一路”桥头堡和 “美丽桃乡”全域旅游等定位精准，各项工作走在全市前列，做为驻胶北乡村振兴工作队将围绕胶北街道党工委的总体工作思路，重点打造美丽乡村和田园综合体项目，为和美胶北做出积极贡献。

乡村振兴工作开展汇报篇5

2月12日至13日，广东省委书记李希到珠海市，深入农村、企业、项目施工现场，就学习贯彻对广东重要讲话和重要指示批示精神，落实省委十二届六次全会工作部署，推进粤港澳大湾区建设进行调研。

李希书记强调，要扎实推进生态宜居美丽乡村建设，发展乡村旅游等富民兴村产业，抓好厕所革命，着力塑造乡风文明新风貌，不断提升群众获得感、幸福感、安全感。

党的报告中明确提出实施乡村振兴战略，这是以同志为核心的党中央高瞻远瞩，深谋远虑，在深刻把握我国国情、农情基础上，着眼于党和国家事业发展，作出的重要决策部署。实施乡村振兴战略，是从根本上解决新时代“三农”问题的重要举措；是“五位一体”总体布局在农村的具体落实；是新时代解决我国社会主要矛盾的迫切要求；是决胜全面建成小康社会、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的必然要求。

目前，区委区政府为深入学习贯彻重要讲话精神，根据中央《关于实施乡村振兴战略的意见》、省委《关于推进乡村振兴战略的实施意见》和市委《关于推进乡村振兴战略的实施方案》要求，正全力推进全面实施乡村振兴战略，按照“3 年取得重大进展、5 年见到显著成效、10 年实现根本改变”的要求,全面实施乡村振兴战略，为2035年乡村振兴取得决定性进展、2050 年实现全面振兴奠定坚实基础。坚持七个基本原则：

1.坚持党管农村工作。2.坚持农业农村优先发展。3.坚持农民主体地位。4.坚持乡村全面振兴。5.坚持城乡融合发展。6.坚持绿水青山就是金山银山。7坚持规划先行、因地制宜、从容建设。

健全农村工作领导体制。成立区实施乡村振兴战略领导小组，由区委书记任组长，区长任常务副组长，区委、区政府有关负责同志任副组长，统筹领导全区乡村振兴各项工作。三灶、红旗两镇党委参照成立领导小组。

依据实施乡村振兴战略重点工作任务分工，我委牵头负责建设平安乡村，围绕如下方面做好工作：健全落实社会治安综合治理领导责任制, 以综治中心为平台、以网格管理为抓手、以科学技术为支撑，进步完善基层社会治安综合治理体系建设。深入开展扫黑除恶专项行动，严厉打击农村黑恶势力、宗族恶势力，巩固基层政权。广泛开展创建无邪教示范村活动，依法加大对农村非法宗教活动和境外渗透活动打击力度，依法制止利用宗教干预农村公共事务。健全农村公共安全体系，持续开展农村安全隐患治理，推进农村“两员两站”建设，建立农村交通安全长效机制，坚决遏制农村重特大治安、消防、安全生产事故。发挥村法律顾问、驻村警察在基层治理中的作用，严肃查处侵犯农民利益的“微腐败”，

乡村振兴工作开展汇报篇6

根据县委县政府及县乡村振兴局统一安排部署，我有幸被部选派于2021年9月18日正式进驻**镇**村，因进驻时间短，开展工作有限，现将有关情况汇报如下：

一、村基本情况

**村总面积5.5平方公里，其中耕地面积4470.34亩，林地面积235亩；全村308户，1111人，其中党员28人。年人均纯收入12600元。

村主导产业为优质稻种植及林木，村集体收入1.5万元（收入来源山林承包费）。**村现有建档立卡贫困户40户105人，有劳动能力的贫困户28户46人。现已全部脱贫，其中11户通过产业扶持脱贫，25户通过外出务工脱贫，4户12人通过享受金融贷款扶持，资金13万元；58人享受医疗救助，资金283860.59元；14人享受危房改造，资金99000元；7人享受教育扶持，2人享受“雨露计划”扶持，资金10000元。全村有低保户6户13人，五保户2户2人，2021年6月新增六组陈天伦、聂宏慧一户两人突发严重困难户。

二、驻村开展工作情况

1、9月23日在县委党校五楼会议室参加《全县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作专题培训会》。

2、9月28、29日协助村书记迎接县级、省级相关部门“厕所革命”检查。

3、10月10日上午参加村“两委”换届民主测评及推荐会议，会后又组织召开了村“两委”及部分党员、村民代表参加的关于9月17日市乡村振兴局督查中列出整改意见的专题会议，研究部署整改措施。

4、10月13下午2点30**镇政府四楼会议室参加全镇巩固拓展脱贫攻坚及乡村振兴有效衔接推进会。

5、10月14日下午3点召开村两委落实镇推进会本村工作部署会议。

6、通过沙洋义工联合会引进安基金“为您安个家”项目，为**村一组龚白爱、九组肖必强两户困难家庭进行了申报，目前正在审核中。

7、开展不同层面的乡村振兴政策类文件、讲话精神的学习。

8、积极完成镇扶贫办交办的相关工作。

三、存在的困难及下季度工作打算

（1）存在困难

1、村主导产业以传统农业生产为主，形式单一，急盼专家勘测地形地貌，寻找适合该村发展的优势产业。

2、村集体经济来源薄弱，无产业支持，且历年遗留债务24笔，金额297822.78元，尚未化解，又新增债务，其中2013年新增党群服务中心建设债务405239元以及村部至3组通组公路建设债务122500元；2020年四组六组通组公路建设债务428834元，综上原因，村两委基本办公经费甚是紧张。

3、村青壮劳动力90%以上常年外地务工，内在活力不足，劳动力不能回流，没有经济上的持续来源，发展是瓶颈。

4、党组织年龄结构偏大，全村党员28人，外出务工党员13人，在家党员15人，入党积极分子1人，党员平均年龄达48岁，其中60岁以上6人，基层组织缺乏活力。

5、个人缺乏基层工作经验，在工作中新思路、新举措不多，对农村工作还是按上级部门的安排进行，创新工作开展不够，工作新局面还有待进一步打开。

（2）下一步工作打算

1、加强学习 增强解决实际问题的能力，并把学习和宣传贯穿于驻村工作的全过程，努力做好党的方针政策实践的推动者。

2、主动融入 珍惜驻村锻炼的机会，主动融入农村工作和生活，自觉转变角色，不断探索探索贴近农村、农民、驻村实际的工作方法的方式，驻村入户常态化，深入到田间地头，调研摸底，找群众最关心的热点问题，摸清本村的资源优势。

乡村振兴工作开展汇报篇7

3月26日，云岩区召开推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接工作推进会，区委副书记王峰主持并讲话，区政府副区长赵荣文，区产业园区办常务副主任胡传富出席。

会议听取了《云岩区推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接工作方案》的起草情况汇报，开阳县乡村振兴志愿服务社介绍了对口帮扶地示范点的建设情况，各参会部门对推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接工作进行了发言。

会议传达学习了中央关于乡村振兴战略的有关部署精神，王峰副书记围绕开阳县城关镇顶方村对口帮扶项目，对“产业振兴、文化振兴、生态振兴、人才振兴、组织振兴”的具体实现路径进行了全面剖析，要求要积极整合云岩资源优势，推动城市发展要素向农村有效流动，通过打造开阳县白泥组乡村振兴示范点，以点带面，为推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接探索可推广、可复制、可借鉴的实践经验。

会议要求，各部门要继续按照对口帮扶“脱贫不摘责任、脱贫不摘政策、脱贫不摘帮扶、脱贫不摘监管”的要求，进一步健全完善帮扶长效机制，巩固脱贫成果，以产业发展推动乡村振兴。要注重党建引领，把抓党建促脱贫攻坚纳入各单位党组织年度工作目标，充分发挥党组织堡垒作用。要注重产业为基，以产业兴旺作为重点，因地制宜谋划产业发展项目。要注重智志双扶，多做引人才、给想法、出点子的工作，帮助对口帮扶地厘清发展思路，充分激发群众致富增收的内生动力。要注重优势发挥，积极发挥自身职能优势，选准帮扶结合点，把此项工作作为打造部门亮点和窗口宣传的有力平台。要注重辐射带动，积极推广试点项目的有效经验和机制模式，推动项目产出辐射周边村寨。要注重具体深入，认真开展实地调研，确保帮扶措施具体化、项目化落实。要注重打造精品，着力在内涵机制上下功夫，提升项目的实际效益和群众获得感、幸福感。

乡村振兴工作开展汇报篇8

为深入贯彻关于改善农村人居环境的重要指示精神，全面落实龙川县2019年4月28日召开的开展好村庄清洁行动春季战役视频会议精神，紫市镇在全镇范围内组织实施村庄清洁“春夏战役”行动，现将近期的主要工作汇报如下：

一、工作小结：

从2017年秋开始，我镇以三个省定贫困村作为试点，有计划开展“三清理三拆除三整治”的工作。2018年7月份，我镇按照县的部署，对全镇其它6个村全域推进“三清理三拆除三整治”工作，截止2018年底，全镇共清理400吨积存垃圾、河渠垃圾等，拆除违章建筑、危旧老房等约123000平方米，完成生活垃圾整治2000多吨，治理生活污水15宗。我们的工作得到百姓的一致好评。春夏战役的成绩如下：全镇各村共摸底三拆除面积约40000平方米，整治清理线路较乱区域18处，共清运河道垃圾150多吨，主路道绿化12公里，安装菜园围栏9000米和立柱3000多根。

二、工作主要做法：

（一）、按照省、市、县的文件会议精神，4月28日下午我镇立即召开动员大会，专门设置实施乡村振兴指挥办公室，抽调人员，制订相关的工作制度，确保有场所、有制度、有人干事。

（二）、强化宣传、营造氛围

利用横幅、小标语、大型宣传画宣传乡村振兴战略的目的、意义，让群众深入了解，积极参入。同时建立镇村乡村振兴战略微信群，制订镇乡村振兴、精准扶贫工作例会，推动了工作的开展和深入实施。

（三）、以整治人居环境为重点，着力打造生态宜居示范村。一是各村开展“三清三拆”的摸底，据统计，到目前为止，全镇9个村共摸底三拆除面积约40000平方米。之后镇村干部上门做群众思想工作，每做通一户即与户主签订自愿拆除承诺书，再派出丈量小组对要拆除的老房屋、废弃茅厕、猪栏等进行拆前丈量，最后画好图纸、拍好拆除前后的照片，做好一户一档台账资料。二是开展“三线”整治，对紫市街道、各村委会及人口居住较密集的区域进行各类线路整理，  全镇共整治清理线路较乱的区域18处。三是围绕公路沿线、河道两岸、房前屋后等重点区域，结合党员活动日活动，深入开展全镇无垃圾行动，组织全镇村干部及企事业单位人员对全镇范围内的河道进行垃圾清理，共清运垃圾150多吨。四是对主路道151线的12公里绿化林和仁里、新北、新南等几个村文化广场的树木进行修剪美化。五是镇统一集中购买了 9000米的围栏和3000多根立柱，率先在紫市、民乐东、民乐西、新南等村开展栅栏圈围示范行动，重点对公共服务场所周边的菜地、池塘及主要道路安装栅栏，清理清除破旧不堪、有碍观瞻的旧围栏。

三、主要存在的问题：

紫市镇为山区乡镇，部分偏远村基础设施建设较为落后，虽然我镇在乡村振兴战略示范村建设上做了大量工作，也取得了一定的效果，但也存在一些比较突出的问题和不足。一是村组对农村人居环境整治工作认识不够到位，群众参与积极性不高，存在上热下冷的现象，工作缺乏主动性，二是生活垃圾、污水处理等基础设施配套还不够完善。三是大多数青壮劳动力外出务工，在家大多是老人和儿童，导致群众参与能力不强。

四、今后努力方向