乡村办公室工作计划范文

乡村办公室工作计划范文第1篇

认真落实科学发展观，坚持城乡统筹发展、工业反哺农业、城市支持乡村方针，以“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”为发展目标，通过领导建立联系点、部门落实帮扶责任、企业积极参与等形式，形成新乡村建设帮扶机制。采取工作指导、宣传教育、对外协调、捐助共建等帮扶办法，集聚社会各种资源帮扶共建社会主义新乡村。

二、工作原则

（一）以示范村为主，不包办代替。坚持发挥基层组织领导和农民建设主体作用，当好参谋，不包办、不代替。

（二）整合资源要素，突出工作重点。从实际出发，科学规划，合理布局，统筹资金项目，集中人力物力，重点向帮扶村倾斜。

（三）统筹兼顾，点面结合。各部门既要明确落实帮扶点上的建设任务，又要承担起全县面上的分工责任，点面兼顾，统筹建设。

（四）尊重农民意愿，不搞强迫命令。坚持走群众路线，切实尊重农民意愿，把群众“拥护不拥护、满意不满意、支持不支持”作为衡量帮扶工作好坏的唯一标准，让农民真正得到实惠。

三、主要任务

（一）掌握方向，加强指导。围绕社会主义新乡村建设的目标任务和政策原则，加强对所帮扶村新乡村建设工作的指导。以经济建设为中心，以提高农民生活质量为重点，全面推进乡村经济、政治、文化、社会和党的建设。因地制宜、实事求是不搞脱离实际的达标工程、政绩工程、形象工程。

（二）科学制定规划，认真组织实施。围绕新乡村建设总体目标，加强调查研究，搞好科学论证，协同乡镇党委、政府和示范村制定社会主义新乡村建设规划，引导组织实施，有计划、有步骤地推进社会主义新乡村建设。

（三）筛选优势项目，谋划经济发展。协助建设基础设施，发展社会事业，搞好工农业发展对接的基础上，帮助乡村干部群众解放思想，更新观念；搞好职业技能培训，发展劳务经济；推广乡村适用技术，优化乡村产业结构；挖掘当地资源潜力，谋划建设项目；协助搞好招商引资，提升传统产业，发展新产业，推动经济发展和社会进步。

（四）加强调查研究，完善政策措施。围绕社会主义新乡村建设，深入实际开展调查，制定配套政策，研究政府投入机制和部门资金、项目、技术等整合办法，探索简化用地审批手续和落实税费减免、信贷、用水、用电等方面优惠政策的具体操作措施。

（五）积极搞好协调，解决实际问题。从群众最关心、最直接和最现实的利益入手，搞好项目建设。积极向上级部门争取资金、项目和人才。及时掌握乡村改革发展中出现的苗头性、倾向性问题，研究解决问题的具体对策和措施，协助地方把矛盾、问题处理在基层，解决在萌芽状态。遇到重大问题及时向县里报告。

（六）总结工作经验，探索建设思路。密切联系实际，创新工作方法，认真探索和总结支农、扶农经验，树立和推广先进典型，指导面上工作。

四、几点要求

1县社会主义新乡村建设领导小组及办公室负责帮扶工作组织协调、情况调度和综合指导。各帮扶单位都要成立社会主义新乡村建设帮扶工作机构，由主要领导任组长、分管领导具体负责，切实组织好、完成好相应的工作任务。

2各帮扶单位、帮扶企业要在帮扶县级领导统一组织下，月底前深入帮扶示范村，开展调查研究，制定帮扶工作计划，将帮扶计划、帮扶部门联系人、帮扶企业联系人报县新乡村办公室，并积极开展帮扶工作。

3帮扶部门及帮扶企业要尽力为帮扶示范村在基础设施和公益事业建设等方面争取资金和项目，推动示范村建设。

乡村办公室工作计划范文第2篇

一、指导思想

坚持以科学发展观为指导，围绕建设“美丽乡村”，优化农村人居环境，提高市民生活质量这一工作目标，进一步加大环境卫生基础设施建设力度，健全卫生管理机制，高标准整治全镇环境，全面营造“天蓝、山绿、水清、地净、人美”的良好环境。

二、实施范围

全镇实施范围划分为五大区域，分别为城区区域（包括外商投资园区）、镇域内主干道、镇工业集聚区、镇县两级主要河道、村居（社区）。

三、实施内容

（一）城区区域（包括外商投资园区）：城区区域具体指东至镇东路、南至群贤路、西至104国道南复线、北至东岭路（不包括该范围内涉及的村居和企业，具体见附件一）该区域以地面垃圾乱丢乱堆、河道垃圾乱抛乱倒、墙面环境乱搭乱贴等“六乱”现象整治为重点，打造城区洁净新形象。（具体由镇城管办负责）

（二）镇域内主干道：该区域主要指104国道、104南复线、329国道、群贤路和钱夏公路。（具体见附件一）主要对道路沿线的绿化、路灯、立面进行高标准设计改造，打造钱清要道新面貌。（具体由镇城管办负责）

（三）镇工业集聚区：该区域主要指工业集聚区建成范围（具体见附件二）。重点对地面、墙面、绿化带以及厂区周边实施保洁，打造钱清生态工业区。（具体由镇城管办负责）

（四）镇级、县级河道：具体指浙东古运河、西小江、东小江、城区前后街河、夏履江、南运河（村域范围内的河道保洁具体见附件三）。该区域以河道清淤、河岸砌坎、水面保洁为重点，打造钱清清水河道。（具体由镇农业发展办公室、各管理区负责）

（五）村居（社区）：具体为除镇已实施范围外的村所属村庄、道路、河道、农贸市场及村域范围内的企业。该区域以改善基础设施、推进社区市场化保洁为重点，打造钱清社区新风貌。（具体由镇新农村办公室、各管理区负责）

四、工作措施

1、加强组织领导。为加强组织实施，镇政府调整“洁净钱清”领导小组成员。组长：朱建刚；副组长：郦满峰、高群杰、王关海；领导小组下设办公室，主任：严文兴；成员：陆初桥、虞兴法、徐建国、朱利民、陈木水、寿国富。办公室负责全镇的环境卫生考核工作，各区域要成立以镇联系领导和村（居）党组织书记为第一责任人的“洁净钱清”行动小组，并结合各自实际制定具体工作计划。

2、加大宣传力度。“洁净钱清”行动计划涉及千家万户，全镇上下要加大宣传力度，营造舆论氛围，充分调动广大人民群众的主动性、积极性和创造性，努力形成全民参与、全面提高的良好局面。

3、创新活动载体。“洁净钱清”领导小组定期组织检查，由镇党政领导、镇县人大代表、政协委员、退休老干部及各村（居）相关代表进行巡查督查活动。学校及群团组织要结合工作实际大力开展“大手拉小手”环境整治工作，志愿者义务清扫活动，巾帼环境整治志愿服务工作，为全镇环境整治工作营造良好氛围。

4、加大投入力度。“洁净钱清”行动计划的实施需要一系列设施配套，镇村两级组织要加大资金投入。镇政府实施属地化管理，将投入专项资金对城区区域、镇主干道、镇工业集聚区、镇县两级主要河道进行全面整治，并设立专项资金对各村（社区）环境卫生投入进行补助。

对新建水冲式公厕经县验收合格按县镇1：1比例补助。新建生活污水处理设施经县验收合格按县镇1：1比例补助，超过200户按1：1.5比例补助，整村建设的按1：2比例补助。创建新农村建设相关省市级先进项目按县镇1：1补助。

按镇新农村办设计图样新建改建垃圾箱经验收合格按镇新农村办所定预算予以补助50%（具体式样及预算详见附件八）。按镇新农村办设计图样新建改建垃圾中转站（面积不小于20平方米）经验收合格按7000元/只予以补助（具体式样见附件九）。

村与村交界的卫生死角由管理区牵头商议综合治理方案报镇新农村办，按实际整治费用补助50%。村庄内新实施道路硬化（厚度不小于15厘米）按70元/平方米、新种植绿化（平原绿化不再补助）按60元/平方米预算标准根据上年度村集体经常性收入情况予以相应补助，其中村经常性收入400万元以上补助50%，200万元至400万元补助70%，200万元以下补助90%。实际造阶不到预算标准按实补助，超出预算部分不予补助。

对新划分后河道、乡道予以专项保洁补助，村级河道补助4000元/公里，村内乡道补助6000元/公里。村（居）年度保洁费用按户籍人口50元/人补助，小村户籍人口按实计算不足6万元的按6万元予以补助，中村户籍人口按实计算不足8万元的按8万元予以补助，实际补助金额，根据考评得分折算。

乡村办公室工作计划范文第3篇

一、指导思想

认真落实科学发展观，坚持城乡统筹发展、工业反哺农业、城市支持农村方针，以“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”为发展目标，通过领导建立联系点、部门落实帮扶责任、企业积极参与等形式，形成新农村建设帮扶机制。采取工作指导、宣传教育、对外协调、捐助共建等帮扶办法，集聚社会各种资源帮扶共建社会主义新农村。

二、工作原则

（一）以示范村为主，不包办代替。坚持发挥基层组织领导和农民建设主体作用，当好参谋，不包办、不代替。

（二）整合资源要素，突出工作重点。从实际出发，科学规划，合理布局，统筹资金项目，集中人力物力，重点向帮扶村倾斜。

（三）统筹兼顾，点面结合。各部门既要明确落实帮扶点上的建设任务，又要承担起全县面上的分工责任，点面兼顾，统筹建设。

（四）尊重农民意愿，不搞强迫命令。坚持走群众路线，切实尊重农民意愿，把群众“拥护不拥护、满意不满意、支持不支持”作为衡量帮扶工作好坏的唯一标准，让农民真正得到实惠。

三、主要任务

（一）掌握方向，加强指导。围绕社会主义新农村建设的目标任务和政策原则，加强对所帮扶村新农村建设工作的指导。以经济建设为中心，以提高农民生活质量为重点，全面推进农村经济、政治、文化、社会和党的建设。因地制宜、实事求是，不搞脱离实际的达标工程、政绩工程、形象工程。

（二）科学制定规划，认真组织实施。围绕新农村建设总体目标，加强调查研究，搞好科学论证，协同乡镇党委、政府和示范村制定社会主义新农村建设规划，引导组织实施，有计划、有步骤地推进社会主义新农村建设。

（三）筛选优势项目，谋划经济发展。在协助建设基础设施，发展社会事业，搞好工农业发展对接的基础上，帮助乡村干部群众解放思想，更新观念；搞好职业技能培训，发展劳务经济；推广农村适用技术，优化农村产业结构；挖掘当地资源潜力，谋划建设项目；协助搞好招商引资，提升传统产业，发展新产业，推动经济发展和社会进步。

（四）加强调查研究，完善政策措施。围绕社会主义新农村建设，深入实际开展调查，制定配套政策，研究政府投入机制和部门资金、项目、技术等整合办法，探索简化用地审批手续和落实税费减免、信贷、用水、用电等方面优惠政策的具体操作措施。

（五）积极搞好协调，解决实际问题。从群众最关心、最直接和最现实的利益入手，搞好项目建设。积极向上级部门争取资金、项目和人才。及时掌握农村改革发展中出现的苗头性、倾向性问题，研究解决问题的具体对策和措施，协助地方把矛盾、问题处理在基层，解决在萌芽状态。遇到重大问题及时向县里报告。

（六）总结工作经验，探索建设思路。密切联系实际，创新工作方法，认真探索和总结支农、扶农经验，树立和推广先进典型，指导面上工作。

四、几点要求

（一）县社会主义新农村建设领导小组及办公室负责帮扶工作组织协调、情况调度和综合指导。各帮扶单位都要成立社会主义新农村建设帮扶工作机构，由主要领导任组长、分管领导具体负责，切实组织好、完成好相应的工作任务。

（二）各帮扶单位、帮扶企业要在县级领导统一组织下，3月底前深入帮扶示范村，开展调查研究，制定帮扶工作计划，将帮扶计划、帮扶部门联系人、帮扶企业联系人报县新农村办公室，并积极开展帮扶工作。

（三）帮扶部门及帮扶企业要尽力为帮扶示范村在基础设施和公益事业建设等方面争取资金和项目，推动示范村建设。

乡村办公室工作计划范文第4篇

一、一年来的工作回顾

（一）加强领导。乡辖7个行政村，人口达4675人，项目推进工作涉及土地、水利、村镇建设、电力、新农村建设和产业等领域。乡党委政府为了切实加强对项目推进工作的领导，全面落实项目建设目标责任，特成立了乡项目推进（规划）工作领导小组，由乡长担任组长，分管领导担任副组长，并下设办公室，由分管领导兼任办公室主任，形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，职能办公室负责实施的工作格局。同时，还成立了乡规划编制工作领导小组，并设立相应的职能办公室。领导小组的建立和职能办公室的设立，全面加强了我乡项目推进工作的领导，充分认识项目带动发展、发展促进和谐思想，使我乡项目推进工作事事有人管、人人尽责任的良好工作氛围，为项目推进工作一潮推一潮提供了坚强的组织保证和强大的人员保证，这是我乡项目推进工作取得成效的主要原因。

（二）统筹规划。乡项目推进工作以统筹安排、分步实施和全面推进为原则。全乡建立了总项目库，总项目库分实施项目、争取实施项目和预备探讨项目,每个项目库又按不同行业分别建立了土地、水利、村镇建设、新农村建设和产业等6个子项目库，并按实际情况及时更新，同时与县发展和改革局项目总库做好衔接。乡党委政府积极做好项目建设协调服务工作，坚持经常深入项目现场进行调查研究，发现问题并及时解决问题，全力推进项目前期工作。分解细化目标任务，制定阶段工作计划，着力突破重点环节，为项目推进工作取得成绩打下良好基础。

（三）狠抓落实。乡在建项目繁多，为了使项目推进工作顺利开展，特成立了乡项目推进政策处理领导小组，制定了乡政策处理工作制度。全乡上下形成合力、勇于开拓、敢于创新、攻坚克难的精神和作风，按项目建设要求及时完成征地等政策处理，为项目施工营造无障碍条件，把资金筹措、政策处理等难题一个一个破解，使项目推进工作取得了较好成效。

（四）项目情况。一是220千伏段政策处理经过耐心细致的进村入户协调，投入十余万元，政策处理全部到位。二是新建危旧房改造小区、沙垟下山移民小区初具规模，2013年全乡实施困难群众住房救助12户，修缮17户，全年投入60多万元完善中心村和危旧房改造小区、沙垟下山移民小区相关基础设施建设。在确保全面超额完成危旧房改造任务基础上，小区建成人口聚集、设施配套齐全、功能完善的新农村；三是启动实施炉西黄秀200亩土地开发项目，目前正大力推进项目进度；四是投入200多万元实施沙垟防洪堤、库头防洪堤两堤建设，目前已经基本完成项目建设，正进入最后收尾阶段；五是加大投入力度开展库头古村落保护项目，目前已经完成库头古村落保护规划设计，开始村级大会堂等相关保护建设子工程；六是投资五万元实施燕安村委办公楼修缮扩建，改善了燕安村办公条件和便民服务中心建设；七是在建项目中，乡中心小学教学楼、投资70多万元的乡客运和货运站都已竣工，即将迎接验收。项目的建设，为我乡创造了较好的社会效益和经济效益，得到社会各界人士和广大人民群众的称赞。

二、存在问题和困难

（一）乡镇缺乏项目建设的专业人才，对项目前期中的方案设计、投资概算及建设中的质量监督等不懂不精，造成能抓重点难抓关键。

（二）项目建设中的部门程序过多过严，前期谋划时间太长，缺少灵活性，合力建项目的氛围有待进一步加强。

（三）项目建设中受益人群的主体作用发挥不明显，存在干部要做、政府要建、与我个人无关的思想，难以舍小家顾大家，政策处理难度大。炉西村土地开发就是由于个别农户思想不统一，影响了项目进度。

三、2014年的工作思路

2014年我乡的项目建设工作，将紧紧围绕“四个”建设，充分发挥乡村干部主观能动性，在全乡上下形成谋项目、抓项目、建项目的浓厚氛围，使乡的项目建设工作再一个新台阶。

（一）进一步完善项目库建设工作，做到项目建设有针对性、有计划、有先后、有重点；

（二）进一步做好项目前期准备工作，做到政策处理充分、规定动作到位和无障碍建设；

（三）进一步落实项目建设的动态管理，做到及时发现问题、分析问题和出台工作措施，确保项目按时按质保量完工；

（四）进一步加强与上级项目主管部门的衍接，把党和政府的各项目政策领会、用好、用足，让人民真正得到实惠；

乡村办公室工作计划范文第5篇

一、2012年工作情况

（一）任务目标完成情况

全县2012年引进培育现代农村实用人才2362人，占年度县目标任务数（2250人）的105%。其中：县劳务办、县就业局协助县职中完成新培育建筑人才200人，指导县职中、劳务中介和外出务工联络站输出人才500人，县、乡劳务办协助县招募办完成了2010年县富士康招募工作；县农业局指导乡镇引进培育种植业人才500人；县畜牧局指导乡镇引进培育养殖业人才800人；县林业局指导乡镇引进培育林产业人才132人；县水务局指导乡镇引进培育水产业人才100人；县供销社指导乡镇引进培育农产品营销人才50人和农资营销人才50人；县农机局直接引进培育农村运输人才20人和农机人才10人。

（二）所做的主要工作

1.落实目标任务分解方案。一是成立工作机构。在今年的4月份，召开农口部门工作会，建立了“510”人才计划工作领导小组。县农办主任任组长，涉农单位的主要负责人为副组长，各单位办公室主任为成员的领导小组，领导小组办公室设在县农办秘书股，具体负责日常事务。二是强化综合管理，加强专业技术人才队伍建设。积极推行专业技术任职资格考试制度，组织开展了各类专业技术资格考试报名工作，先后完成400人的品牌培训任职资格考试报名工作。合理设置岗位，规范岗位管理，科学合理分配人才，促进现代农村实用技术队伍结构的优化。加强专业技术人员能力建设。县职中组织150人进行计算机操作技术培训考试。三是强化年度考核，建立奖惩制度。严格按照考核程序，完成了2010年度全县涉农部门及乡镇目标任务的分解，制定了人才工作计划年度考核实施细则，明确了全县培育引进现代农村实用人才年度目标任务，制定了奖惩条款。

2.加强人才市场体系保障。一是扎实围绕农村现代实用技术人才工作的难点问题，做好外出务工人员工作，维护农民工权利，在今年8月16日-23日，县农办副主任、劳务开发办公室负责人、司法局法律专家等一行，在县乡村谢主任的陪同下，开展了“小手拉大手法制宣传活动”，参加培训的有留守儿童20名、农民工12名，培训会采取专家结合案列进行讲解和受训留守儿童、农民工代表发言相结合的方式，效果明显，受到了当地百姓的高度赞扬。在热情做好政策解释的同时，认真开展调查研究，做好回复工作，力争把矛盾化解在萌芽状态，今年共接待、回复来访10余人次。二是认真做好现代农村实用人才就业服务工作，全县建立现代农村实用人才档案3000余份。三是加强与劳务输出联络站和劳务中介的对接工作，对外出回乡创业人员进行了认真的清理归类，为科学合理管理打下了基础。

3.强化督促考核，整体推进为农村办实事。一是积极主动与相关责任单位协调，并以县农村工作领导小组的名义制定了《县2012年现代农村实用技术目标任务分解方案》的通知，出台了相关的考核激励措施，细化了目标任务。二是建立健全班子，明确了分管领导和具体人员专抓实事考核工作。三是强化督促考核，会同有关部门严格按照逐月报告、按季自评，定期与不定期实地抽查的方式，加强了督促检查力度，确保了我县现代农村实用人才工作按部就班的开展。

4.积极调研，不断加强自身建设。以“现代农村实用技术”为主题，积极开展调研活动。在今年的7、8月份，先后组织县农办分管人才工作的、县劳务办负责人谢俊，县职中农民工培训主任何林等人员深入到新疆库尔勒联络站、深圳联络站、部分中介公司、乡镇开展调研，进一步拓展了人才工作思路，为工作的开展奠定了理论基础；同时研究出台了《现代农村实用技术信息调研工作奖励考核办法》，加强人才自身建设，鼓励机关干部人人都参与现代农村实用技术信息调研工作。

乡村办公室工作计划范文第6篇

（一）做好农作物田间管理及秋收工作。当前正值农作物病虫害高发期，为达到“稳产增收”的目标，继续加强对农作物病虫害田间管理的技术指导；做好汛期防灾减灾，提前谋划，积极调配秋收所需物资，做好秋收工作，确保今年粮食产量较去年要有所增长。

（二）加强畜牧业生产管理。一是狠抓《县牲畜出栏管理办法》的落地落实。根据牲畜存栏数量，核定出栏任务并将任务分解到各乡镇，积极引导、鼓励牧民出栏牲畜，年底牲畜出栏数较去年要有显著增长。二是结合州级下达畜禽改良及本品种选育1万头目标任务，切实做好剩余2500头畜禽改良及本品种选育工作，确保年底前完成目标任务。三是总结春季防疫经验，提前调配秋季防疫物资，扎实抓好今秋防疫和包虫病防治工作，确保不出现重大疫情。

（三）加强对重点项目实施情况的跟踪管理。一是加强对续建项目工程质量及进度的管理工作，明确要在今年完工的项目，必须要完工验收并投入使用，做好项目收尾、审计等后续管理工作。二是抓好新建项目的工程进度，把好质量关，要按照年度既定建设计划，完成当年建设内容。三是加强对项目资金的管理，根据工程建设进度，抓紧拨付建设资金，确保支付进度。四是积极与上级有关部门衔接，做好2020年度--2021年新建项目申报工作。

（四）落实农牧民补奖政策。2019年草补政策实施禁牧补助627万亩，实施草畜平衡603万亩，按照省州安排，及时兑付两项直补资金共6210万元。截止5月底，已完成年度补奖基础数据资料和实施方案的编制报批工作；在7月中旬之前完成农牧民补奖信息核及公示，在10月底前全面完成农牧民补奖政策资金兑付工作。

（五）加强农牧业安全生产管理。一是做好农畜产品供应的监督管理工作，尤其是中小学食堂农畜产品的质量管理，确保不发生任何食品安全事故。二是积极推进农机尤其是拖拉机驾驶员的培训考证及拖拉机年审工作，在下半年要开展1次拖拉机道路交通安全综合整治专项行动；在农事繁忙季节组织开展1次行业内综合性安全生产大检查。三是按照中央、省州非洲猪瘟防控要求，加强对生猪及生猪产品的调运管理检验检疫，确保我县不出现疫区的生猪及生猪产品，确保我县生猪市场和生猪产品的绝对安全。四是加强对项目施工安全的管理，确保项目建设不出现任何安全责任事故，提前谋划，要求施工企业做好民工工资兑付等工作。五是做好防灾减灾工作，一要继续做好汛期农业生产的防灾减灾工作，二要提前调运应急饲草料，做好打贮草基地饲草料收贮工作，应对重大雪灾的发生，确保今冬明春牲畜顺利过冬。六是对种养殖大户、集体牧场、农民专业合作社等安全生产责任主体开展隐患排查治理，切实做到安全责任、管理、投入、培训和应急救援“五到位”。

（六）扎实推进脱贫攻坚工作。一是按照年初既定的扶贫专项工作计划目标任务和序时进度，按时完成“农牧产业扶贫专项”所有工作任务。二是抓实抓深抓细“五个一”帮扶工作，特别是要做好农技员驻村帮扶工作，严格按照县驻村办每月下发的帮扶工作任务清单要求，按月做好当月的农机指导和服务工作，加强工作痕迹管理。三是配合县脱贫攻坚领导小组办公室和泥朵镇做好脱贫攻坚大普查相关工作，全力做好年底的脱贫攻坚成效考核相关工作，实现脱贫攻坚圆满交账。

（七）全面完成今年农业农村深改工作任务。下半年要集中精力全力抓好农业农村深改任务的牵头抓总，及时与涉改部门进行沟通交流，全面了解掌握改革任务进展情况，及时收集改革信息上报上级有关部门，积极努力争取全州农业农村体制改革先进县的荣誉。

（八）抓好乡村振兴战略相关工作。一是10月底前全面完成厕所革命（30件民生实事）、乡村振兴示范村补奖项目建设；二是高质量完成州级乡村振兴先进乡镇、示范村创建工作，还要进一步完善相关内业资料，把时间、精力和工作重心放在创建省级乡村振兴先进乡镇和示范村上。三是全面完成今年4个乡村振兴示范村的建设。

乡村办公室工作计划范文第7篇

（一）指导思想。以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面开展以“清理确权，服务，动态管理，全程监督，盘活增效，促进发展”为主要内容的农村集体“三资”监管示范点创建工作，推动农村基层党风廉政建设深入开展，为促进科学发展、跨越赶超提供有力保障。

（二）基本原则。一是坚持分级办点、以点带面的原则，通过认真遴选，确定乡（镇）、村两级农村集体“三资”监管示范点，在办好示范点的同时，指导面上全面开展创建活动；二是坚持突出重点、有序推进的原则，针对农村集体“三资”监管工作面临的新情况、新问题，有重点地开展创建活动，突出创建工作的针对性和实效性；三是坚持创新实践、注重实效的原则，在农村集体“三资”监管示范点创建工作中，要突出制度创新和实践创新两大主题，力求创建工作出经验、创特色、求实效，充分发挥示范带动作用。

二、创建内容和标准

农村集体“三资”监管示范点创建主要包括组织领导、机构设施、管理制度、委托、运行管理、档案资料等六个方面的内容，创建标准为：

1、组织领导落实。县乡党委、政府高度重视示范点创建活动，完善领导管理体制和部门分工负责工作机制，明确分管领导具体负责示范点创建工作。

2、机构设施健全。示范点创建活动机构健全，具体业务人员充实，岗位职责明确；相关业务场所建设到位，办公设施设备配置齐全。

3、管理制度完善。农村集体“三资”管理工作规范，服务工作制度、工作职责、操作流程健全完善；集体产权交易组织机构、范围、方式、程序、规则、监督机制、评审办法、信息公开等操作流程规定具体实用。

4、监管规范。委托协议签订规范，会计业务运行流畅，业务处理准确及时，审核衔接合理，运行程序合法有效，“三资”监管信息系统数据录入全面准确、更新及时，及时开展相关业务的指导、检查、督促。

5、日常管理有效。村级预决算管理执行到位；财务收支管理严格，审签准确；经济合同、财产物资、往来结算管理严密；产权交易方案合理，实施程序规范；民主理财和财务公开工作有效开展；村办实体财务监管措施落实。

6、档案资料齐全。账薄凭证、文书资料、财务报表、经济合同、财务公开等档案资料严格按照“一村一柜”要求收集整理、存放有序、安全完整。

三、方法步骤

（一）准备部署阶段（5月下旬至6月上旬）。各乡镇、村按照本《工作方案》的要求，结合各自实际，制定创建活动方案，进一步明确创建工作的目标任务、工作计划和保障措施，落实相关责任领导和责任单位，及时召开会议进行动员部署。

（二）组织实施阶段（6月中旬至9月中旬）。各乡镇要按照本《工作方案》要求和各自制定的工作计划，认真组织实施，县直相关部门及时开展检查指导和督办。同时，充分利用广播、电视、标语、公开栏等多种有效形式进行宣传，为创建活动顺利推进营造良好的舆论氛围。

（三）总结提高阶段（9月下旬至10月中旬）。乡村两级对农村集体“三资”监管示范点创建活动进行认真总结，及时推广好的做法和经验，剖析存在的问题，提出改进的意见和建议，并以书面材料于10月10日前上报县纪委监察局和县财政局（经管局）。

（四）检查验收阶段（10月下旬）。10月下旬，由县纪委监察局牵头，会同县财政局（经管局）等单位组织专班，对全县示范点创建项目开展检查考核，准备迎接省市考核验收准备。

四、相关要求

（一）加强组织领导。县委、县政府成立有主要领导挂帅的农村集体“三资”监管示范点创建工作领导小组，领导小组办公室设县财政局（经管局），下设督导检查组和业务指导组，负责此项工作的组织领导、统筹协调和督办检查等项工作。各乡镇党委、政府要高度重视示范点创建工作，必须明确一名主要领导亲自抓，分管领导具体抓，组建工作专班，落实工作责任，强化工作措施，确保创建工作顺利开展。

（二）及时检查督办。县乡纪检监察机关和财政（经管）部门要及时沟通协调，采取实地调研、现场交流、会议督办等形式加强对示范点建设的指导、检查和督促，实行动态跟踪管理，及时发现和解决工作中存在的困难和问题。

乡村办公室工作计划范文第8篇

为使我市提前10年全面实现小康社会宏伟目标，年初，市委、市政府决定将原建整办、小康办合并组建为市委农村基层组织建设和小康建设工作领导小组办公室，负责对全市基层组织建设和小康建设工作的指导、督促、检查和考核。至3月份，先后从有关单位抽调8名工作人员到位。机构组建后，办公室按照市委、市政府要求，围绕“班子强、农村富、村庄美、风尚好”的全面小康目标，加强了基层指导，狠抓了工作督促，全面推进了全市农村基层组织建设和小康建设发展。

一、全市农村基层组织建设和小康建设工作运行情况

(一)抓工作部署，促整体推进。为创造性地开展全市农村基层组织建设和小康建设工作，形成城乡联动、齐抓共管的工作格局，一是起草文件，积极参谋。市委农村基层组织建设和小康建设工作领导小组办公室初拟了《关于20__—20__年全市农村基层组织建设和小康建设工作安排的意见》和《资兴市农村全面小康建设实施方案》(送审稿)提交市委研究，经市委审定后由市委行文下发全市，出台了《资兴市20__年农村基层组织建设和小康建设工作要点》，起草了《资兴市农村基层组织建设和小康建设工作目标管理责任书》(送审稿)和《资兴市20__年度农村基层组织建设和小康建设考核办法及评分细则》(送审稿)。认真筹备了3月16日全市农村党支部换届选举暨农村基层组织建设和小康建设工作会议。会上，各乡镇(街道)党委、政府和各包村单位负责人与市委、市政府签订了《资兴市农村基层组织建设和小康建设工作目标管理责任书》，并确立了“一定三年，逐年考核，三年验收”的小康建设工作机制。落实了责任，统一了思想，形成了共识。二是分类定级，明确目标。根据全市各行政村的经济基础，对全市266个行政村进行了分类定级，将全市266个行政村划分为一、二、三类，其中一类村106个、二类村__个、三类村46个，按照“一村一方案、一村一目标、一村一要求、一村一考核”的要求，一类村用3年时间(到20__年)实现全面小康建设目标，二类村用6年时间实现全面小康建设目标，三类村到20__年基本实现全面小康建设目标。为强化工作责任，我市对农村基层组织建设和小康建设工作实行1个市直单位包1个村，三年不变，一包到底，确保所包村小康社会指标全面实现。确立了“市级领导办点、市直单位包村、小康专干驻村、乡镇(街道)党委书记、乡镇长(街道办事处主任)联村”的工作机制，全市36名市级领导分别联系一个村，53个市直单位各包一个村，并确定53名分管领导和59名小康专干具体抓，28个乡镇(街道)党政主要负责人包村51个，上级确定省级小康示范村2个。三是履行职责，全方位工作。为确保办公室工作规范、有序，强化了内部管理，出台了《办公室工作人员目标管理考核细则》，对工作人员进行了合理分工，明确了各自职责。1至7月，办公室8名工作人员先后到28个乡镇(街道)80多个小康示范村进行调研180多人次，深入乡村进行指导和督促。

(二)抓规划制定，促思路清晰。理清工作思路、制定规划，是提前10年全面实现小康目标的基础。为此，狠抓了全市106个小康示范村的3年总体规划和20__年年度工作计划的制定工作。到5月30日止，各小康示范村都报送了总体规划

和年度工作计划。规划体现了“因地制定、内容全面、突出发展、整体推进”的特点。同时，建立了106个小康示范一类村20__—20__年以人口、户数、主导产业项目、人均可支配收入、集体经济收入等为主要内容的小康台帐，并制版上墙。

(三)抓组织建设，促班子优化。一是以农村支村两委换届工作为契机，优化村级班子建设。全市106个小康示范村换届选举工作获得圆满成功。支、村两委换届后，实现支书、主任一肩挑的有42人，占16，“两委”交叉任职181名，交叉任职率35。交叉任职后，“两委”成员比上届减少223名，减幅为28.5。一大批年富力强、政治素质好、群众威信高的“农村能人”充实到了支、村两委班子中。二是举办农村支书、主任培训班，提高村干部素质。积极参与配合举办村支书、主任培训班，7月10-18日，组织全市266个行政村488名支书、主任系统学习了全面小康建设、农村经济发展、村级组织建设、农村基层民主法制建设等内容。这次培训帮助支书、主任树立了“发展消除贫困和合作共赢”的理念，提高了他们执行上级政策、带头致富、带领群众共同致富和依法治村的能力，增强了他们提前10年实现农村全面建设小康社会的信心和决心。

(四)抓项目带动，促产业发展。各小康示范村把发展产业项目作为经济工作的重中之重，产业项目发展来势喜人。1至7月，全市各乡镇(街道)、市直包村单位干部职工有4400人

计划投资参股528万元参与11大支柱产业项目建设，带动了农户积极参与产业化建设，已发展网箱养鱼5061口，新增1953口，1—7月存栏生猪36.32万头、出栏30.98万头，存栏黑山羊8.27万只、出栏4.8万只，存栏家禽239.12万羽、出栏246.27万羽，开发东江果3000亩，开发狗脑贡茶20__亩，种植优质稻20万亩，杂交制种2.5万亩，种植无公害蔬菜5万亩，造林5.22万亩，开发楠竹1.27万亩，新增种养殖大户100户，新增村集体企业50家。在农业产业化中，白廊乡白廊村、高码乡高码村、团结瑶族乡半垅村走规模化养殖之路，成功新办了股份制养鸡场；白廊乡白廊村、黄草镇前程村各新增网箱养鱼上百口；七里镇茅坪村、高坡村连片规模制种20__亩；州门司镇黄旗洞村、白筱村开发东江果1000亩；烟坪乡烟坪村招商引资开发巴西菇30个大棚，这些产业项目的开发都颇具成效。(五)抓环境改善，促村庄美化。“村庄美”是全面小康建设的重要内容，按照市委、市政府的要求，我办牵头着力推动了农村小康改房工作，全面推动农村改水、改厕、改路、改线等工作。会同市规划处、市设计院优选了我市农村小康住宅户型，先后组织设计了3轮小康住房户型设计图型，最后经市有关领导审核确定了8套不同档次的小康住宅户型效果图、平面图和施工图供农户建房参考选择。根据市农村改房工作会议精神，各乡镇(街道)将小康建房计划分别报送市农村办和我办备案，截止7月24日，全市28个乡镇(街道)已有22个乡镇上报建房计划3223户，我办会同市规划处、市设计院对提出了规划申请的10个乡镇19个村组260户进行了小康建房实地规划。据统计，上半年小康建房有90多户正在建设之中，其中青腰镇青腰村22户已完成旧房拆迁任务，正在动工兴建，彭市乡塘家湾村12户完成主体工程进入装修阶段、三宝村30户已完成规划选址正在拆迁旧房，汤市乡汤边村11户农户正在开挖基础，唐洞街道办事处新民村农民别墅住宅区7户已完成基础工程，兰市乡横丘村15户建房主体工程即将峻工；改水、改厕、改路等建设全面启动，106个小康示范村兴修水利工程267处，解决饮水困难4000人，修筑村组公路279千米，新建沼气池200口，启动改栏、改厕1570户。其中汤市乡青林村“高起点规划、高标准建设”完成改水20多户，高码乡坪石村改厕改栏力度大，集中连片完成5栋35户。

二、存在的主要问题从我市农村基层组织建设和小康建设工作运行情况看，主要存在以下问题：一是由于上半年支村两委换届村干部新老交替，以致小康规划落实普遍偏缓；二是产业项目发展上规模、上档次、有特色的不多；三是受资金制约，材料上涨、成本增加、部门的配套政策没有及时到位等因素，农村小康集中建房进展缓慢，高标准建房户不多；四是工作发展不平衡，有包村单位的小康示范村工作力度相对大些，而部分乡镇(街道)党委书记、乡镇长联系村工作相对滞后；五是个别乡镇(街道)、包村单位领导及小康专干对小康建设工作力度不大，存在畏难和怨烦情绪；六是小康示范村普遍反映村集体经济增收压力大；七是部分村还存在“等、靠、要”的依赖思想。

三、几点建设

1.强化农村基层组织建设。突出以“五个绝大部分”为标准，提高村级班子的凝聚力和战斗力，加大村级后备干部培养和党员发展工作力度，建立健全村级各项规章制度。

2.加大包村工作力度。各乡镇(街道)、市直包村单位对各小康示范村的基层组织建设和小康建设工作要切实做到工作指导到位，资金物质到位，任务落实到位，全面增强包村单位、乡镇(街道)党政一把手和各小康专干的工作责任感。

3.抓好规划落实到位。各小康示范村要按照所制定的三年总体规划和年度计划，持之以恒抓好工作到位，要一抓到底，抓出成效，确保完成小康建设各项指标，特别是在抓产业、上项目上要有实实在在的成效。

4.加强小康建房规划督促检查工作。重点督导好S322公路沿线及东部乡镇和全市第一批小康示范村小康建房和“五改”工作，确保完成今年市委、市政府提出的1000户建房和基础设施建设的目标任务。

5.召开专题会议或流动现场会。针对农村基层组织建设和小康建设所存在的问题，为进一步推动工作，建议市委、市政府召集各乡镇(街道)、市直各包村单位党政负责人及分管领导召开一次专题会议或流动现场会，研究和部署基层组织和小康建设工作，强化责任，采取措施，完成任务，迎接考核。

乡村办公室工作计划范文第9篇

穿洞村位于贵开路沿线，交通便利，又是南江大峡谷及青龙十里画廊风景区的重要枢纽，但仍然属于一个传统农业生产村。2010年，村民人均纯年收入仅3800元。

如今的穿洞村，一个强有力的村党支部正带领全村村民共同致富，一条破解村域经济发展难题的产业转型之路也在实践当中。

长效机制保发展

为增强村级党组织的凝聚力和在发展中的战斗堡垒作用，开阳县禾丰布依族苗族乡穿洞村的村级工作机构内设村办公室（便民服务中心）、经济发展及企业管理办公室、村寨建设及环境卫生管理办公室、供水管理办公室、文化服务中心。

每个村委委员都要具体负责一块工作，在每个星期天的早上，村委会都要召开例会，每个干部汇报自己的分管工作，前一个星期做的事情和接下来一个星期计划做的事，都要写进工作计划中去。

每周的例会异常严谨，春天早上8点开，到了冬天则是早上9点开。迟到三次，一个月的工资就没有了。

村委委员陈朝军，原来在浙江省义乌市做广告设计，每年收入至少10万元，看到村里的变化后就不走了，他现在主要负责经济发展的工作。

在陈朝军的下一个星期工作计划中，我们看到有协调6000平方米的彩砖厂房扩建项目、沙基的安放、彩钢棚的搭建、下一季度申报采购的物资等等。做了什么事，下个周要做什么事，清清楚楚，明明白白。

在穿洞村村委会的墙上喷绘着一排大字，“穿洞一天不发展，干部一刻不休息”，正是成熟的工作机制确保了每一个干部和党员都有事做。

而在穿洞村，不单小事有规划，大事情更是不含糊。

在村党支部书记姚家宏的带领下，穿洞村制定村“十二五”规划目标。如今，穿洞村“十二五”规划被全篇印在了村子里的墙上，下面注明了“2012年1月15日全体党员、村民代表大会通过”，在规划的文中，有一幅巨大的穿洞村产业布置规划图，清晰明了地让每个村民都知道全村什么地方要发展什么产业。

姚家宏说，他们现在正在严格地按照“十二五”规划的目标和时间表奋斗，争取早日达到目标。

思想改造聚人心

姚家宏，在开阳县算得上是个新闻人物。他辞掉县民宗局局长的职务来穿洞村任村支书，当时在开阳成为爆炸性的新闻。

上任之初被人问道为何不当局长却来当支书时，姚家宏说：“我教过书、当过工人，任过乡长、党委书记、县政协办公室主任和县旅游局长、民宗局长，在外工作多年，见识也长了不少，积累了不少经验，也拥有不少资源，乡亲们信得过我，我愿意和大家一起好好大干一番，摘掉穿洞头上贫穷的帽子。”

辞职后，姚家宏由开阳县委组织部派遣到江苏省江阴市华西村挂职学习取经，在华西村的最后一天，华西村照例召开大会欢送这些挂职干部返乡。

姚家宏看见前面的人发言都是在或多或少的希望华西村能给自己家乡一些实际的支持，他起来第一句话就说，“我今天不要一分钱，我只希望华西村的领导记住有穿洞村的这么一个人就行，钱不重要，现阶段先把村民们的思想带出来最重要，我希望穿洞村可以跟华西村结成友好关系，欢迎你们随时来穿洞。”

姚家宏的举动让华西村的人刮目相看，他们也重新认识了眼前这个人，是真正要带领穿洞村发展的，于是穿洞村顺利地和华西村建立了结对帮扶关系。

这个帮扶最重要的是思想上的改造。去年10月到12月，穿洞村分三批次共52人送到华西村各个部门培训，他们在华西村的村委会、企业、工厂等各个部门学习到各种新农村建设的前沿经验。

看到村民们的改变后，姚家宏更加确定自己的工作思路，“只有思想美，才能建成真正长效的美丽乡村，否则拿再多钱也没用。”

村委会主任李同军也去了华西村，他告诉记者自己发现的一个小细节，“华西村的人一分钟要走60步，而穿洞村的人一分钟才42步，这就是差距！在华西村你基本看不到在街上懒散的人，而在我们贵州的村寨里则常会遇到，所以要发展，首先思想就要改。”

姚家宏先后两次拒绝了华西村对穿洞村500万的经济支持，他心里有自己的计划，“钱不是最重要的，没有好的交通条件，再好的企业来这里发展也得亏，我们好不容易建立的良好关系，不能因为这点钱就丢了，现在的穿洞村还在发展，等真正条件成熟了，村民们思想也跟上了，我们一定出去招大商，一定能大发展。”

如今的姚家宏官越当越小，事却越干越实在。

走产业转型路

一直以来，穿洞村的经济产值主要来自烤烟、油菜、洋芋、家庭养殖等，粮食产值主要来自稻谷、玉米，没有产业支撑的村级集体经济，收入只有几万元。

困境中的穿洞人，开始探索一条破解村域经济发展难题的产业转型之路。

李同军理解的村域经济和村集体经济就是穿洞村发展的两台引擎：一内一外，村域经济主要以农村合作社为主体，它是对内带动全村农民一起致富;另外村集体经济则是以穿洞经济开发有限公司为主体，它是穿洞村对外发展的平台，目的是以外部需求为导向，合力吸引村外优质资源，通过市场营收来致富百姓。

2012年，穿洞村成立了贵州开阳穿洞经济开发有限公司，负责新农村建设投资开发、农产品种植、加工、销售等。公司股东21个，其中村委会持股60%，其余股东根据出资额占有不同比例股份。

穿洞经济开发公司从一开始就决定将利润主要用于村里面的公共支出，比如合作医疗，教育支出等等。

全体穿洞人一起敲定了公司的章程，里面这样写到：“坚持科技创新发展企业、诚实守信赢取市场，用心维护企业形象，利益回报全体村民的经营方针，充分利用穿洞村的交通、区位优势，盘活穿洞村土地资源、旅游资源、劳动力资源等，从而推动穿洞村产业转型升级，形成多种经济并存的区域经济村，在党和政府的指导下，带领全村村民尽快实现小康村目标。”

2013年公司投资600万元，占地6000平方米新建年产彩瓦、地砖项目，该项目主要从事彩瓦、地砖和标砖等水泥建材产品生产销售。投产至2014年，生产彩瓦80万块、地砖10万平方米和标砖200万块，销售收入240万元，实现利润60万元。

“咱们村公司生产的彩瓦占到了全开阳县70%的比重，已经成为全县这个细分领域的龙头老大啦。”李同军脸上写满笑容。

公司还与贵州水香坊食业公司合作，总投资1000万元，生产的蔬菜面条已打入北京市场和贵州地方城市;与开阳博大公司合作总投资2000万元建成混凝土生产线，年产混凝土40万方，已投入市场;与贵州其龙农业开发公司合作占地2550亩总投入5000万元的都市休闲农业旅游项目已落地，精品水果苗木已开始种植。

村集体经济逐渐壮大后，穿洞村开始着手进行农业产业结构调整。

村种植农民专业合作社于2011年由35个村民出资5万元注册成立，目前与贵州环美种业公司合作开展玉米制种生产，近几年在全村种植玉米1000亩，带动农户120户，生产玉米25万公斤，销售收入235万元，获利12万元，与贵州吉龙生物科技公司合作开发优质大米，2014年示范种植100亩，生产稻谷3.5万公斤，产品全部销往华西村，销售收入15万元，获利5万元。种植水果1800亩，种植油茶1100亩，养殖土鸡3万羽。

乡村办公室工作计划范文第10篇

一、指导思想

以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，把本地广播电视节目进村入户（以下简称“广电进村入户”）工程作为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会、加强精神文明建设、推进社会主义新农村建设的重要任务，建立健全广播电视公共服务体系和减灾预警应急广播体系，最大限度地扩大农村地区本地广播电视节目有效覆盖率，为巩固基层思想文化阵地，提高农民群众思想道德水平、科学文化素质，服务“三农”，及时公共突发事件信息，有效进行舆论引导，促进农村经济社会协调发展，提升“三化”水平作出积极贡献。

二、工作目标

在全县276个（原315个）行政村实施广播电视进村入户工程，确保在2011年6月广播电视覆盖率达到80%。让广大农民群众能够享受到基本的广播电视服务，提高农村文化生活水平和质量，让党的方针政策和县委、县政府的工作部署及农产品供求信息、农业科技卫生、病虫害防治等信息能及时宣传到农户，满足广大农村地区收听广播电视基本需求；基本建立起全县减灾、救灾应急广播体系，满足公共突发事件中应急广播需求。

三、工程建设技术方案

根据我县现有广播电视网络情况，电视节目信号由县广电网络公司利用光（电）缆传送到各乡镇、行政村及自然村；县至乡镇广播信号架设在有线电视网络中传送至乡镇，乡镇采用无线调频的方式传输至村，各行政村设立寻址调频功发接收乡镇广播信号，在每个行政村安装2至4只高音喇叭，保证信号基本覆盖各村，实现县、乡、村联动广播。平时，作为“农村广播村村响”系统，播出县、乡广播节目；公共突发事件中，作为减灾预警应急广播系统，实现县、乡救灾应急广播，成为预警信息，抢险救援空中指挥平台。

四、资金筹措

全县“村村通”广播工程共规划建设1个县级台，19个乡镇广播站,基本覆盖276个行政村。县级广播及城区设备由县财政解决；乡镇广播站设备县财政解决50%，乡镇负责50%；村接收终端所需资金由挂点单位负担30%，乡镇负担30%,村负责40%；没有挂点单位的村由乡、村各负担50%。有线电视村村通工程建设资金由县广电网络公司争取省广电网络公司支持解决。

五、保障措施

（一）加强领导，落实责任。

“广电进村入户”工程是一项把党和政府的声音传达到千家万户的德政工程，是推进农村社会主义精神文明建设的基础工程，是深受广大农民群众欢迎的民心工程，是县委、县政府为民办实事的惠民项目，对于增强应对突发事件的能力，巩固农村基层政权，具有极其重要的现实意义。各有关部门要高度重视，加强领导，把“广电进村入户”工程建设摆上重要议事日程，纳入国民经济和社会发展规划，纳入社会主义新农村建设规划，纳入财政预算，纳入乡镇和广电新闻中心绩效考核的内容。县政府将“广电进村入户”工程纳入年度民生工程考核指标、生态文明建设考核评价指标，并对工作突出的单位予以奖励。县成立推进本地广播电视节目进村入户工作领导小组，下设办公室，统一部署协调全县“广电进村入户”工作。各乡镇要成立相应机构，主要负责人为各乡镇“村村通”广播电视工程建设第一责任人，并指定一名班子成员具体负责“村村通”广播工程建设工作。县广电网络公司要加大乡村联网进程，推动有线电视进村入户，提高有线电视入户率；完整传输市、县两级电视节目信号。电信、移动、联通等单位要积极配合支持“广电进村入户”工程建设，提供现有杆路挂广电光缆线。新闻媒体要针对农村的实际，开办满足当地农民群众对种植、养殖等科技知识和技能的迫切需求的图文信息节目，加强宣传和舆论引导，为顺利推进工程建设创造良好的氛围。

（二）制定规划、组织实施。

按照县委、县政府的统一部署，由县推进本地广播电视节目进村入户工作领导小组办公室会同各乡镇制定具体工程建设实施方案，要坚持实事求是、先易后难和技术先进、保证长效的原则，科学制定分年度工作计划。工程建设所需设备列入政府采购，统一标准、确定品牌。县文广局、县广电新闻中心、县发改委、县财政局、县新村办等部门要紧密配合，统一协调，加强对工作的指导、检查、督促。各乡镇和有关部门要精心组织，严格按照建设标准和进度组织实施，确保按时、按质完成建设任务。

（三）建立长效机制