初中团支部工作总结范文

初中团支部工作总结篇1

1、学校团委设团委书记一名，副书记一名，组织委员、宣传委员各一名。（由校委会、党总支任命） 

2、申请设立高中部团总支、初中部团总支。 

3、高、初中部各设立团支部若干（根据教学轨制每个教学班设立一个团支部）。每个团支部设立团支部书记一名，组织委员一名，宣传委员一名。 

二、完善团组织建设 

1、高、初中全部入学后要对全校团员进行普查、注册、登记并建立和完善团员档案。 

2、对团员档案进行分类、编号、汇总并妥善保存。 

3、建立、健全团组织关系的转入转出制度。 

三、常规工作 

1、团委工作人员实行值班制度，值班人员负责当日常规工作。 

2、周一至周六每日下午进行一次“校园之声广播”，每次不少于一个小时。 

3、每周一下午召开一次工作例会，总结上周工作，部署本周工作。 

4、每月召开一次团总支、团支部支部书记会议，总结上月工作，安排部署本月工作。 

5、每月更换一次“校园板报”和宣传栏（特殊节日另行安排）。 

6、每月进行一次红旗团支部“流动锦旗”评选活动。 

7、每学期接纳一次新团员 

8、搞好学年初“高、初一组织关系的转入”，学年末“高、初三组织关系的转出”工作。 

四、大型活动 

1、每学期初召开一次团委工作会议。 

2、每学年第一学期举行一次大型主题演讲赛。 

3、每学期末召开一次团委工作总结暨表彰大会。 

4、元旦期间举行“迎新系列活动”。 

5、每年寒假举行“寒假社会实践活动”。 

6、清明节期间举行“祭扫岳北烈士陵园”活动。 

7、“五·四”期间举行纪念五四运动系列活动。 

8、配合文体活动中心、高初中部政教处等单位搞好晚会、歌咏赛等大型活动。 

9、除上述常规活动外，本学年要重点在“创建和谐校园，争做文明学生”方面开展形式多样的系列活动。 

五、搞好上级安排的各项工作 

1、服从学校安排，不折不扣完成学校交给的各项任务。 

2、配合好上级团组织举行的各种活动。 

                       沁源中学团委 

初中团支部工作总结篇2

一、指导思想

本学期在全面落实《公民道德建设实施纲要》强化精神文明建设和文明礼貌教育，引导广大团员青年树立“服务杜区、关心集体、奉献爱心、温暖他人”的思想意识，坚持用现代科学文化知识武装团员和青年，努力培养出社会主义现代化建设需要的合格人才。在全校师生中，继续开展以爱国主义教育为主线，以学生养成教育为基点，把德育教育同科技知识教育结合起来，与学生的实践活结合起来，与少先队及各部门工作要点结合起来，并贯穿在学生日常行为规范之中，并在全校中小学生中开展以“倡导之明新风、共创美好家园”、“树我形象向不文明行为告别”为主题的系列化教育活动，充分组织、协调；各个方面的力量，健全德育工作的管理体制，强化德育队伍素质的不断提高。力图使德育教育的方式与途径更趋系列化、规范化、科学化，为培养有道德、自理想、有文化、有纪律的四有新人而共同努力。

二．具体工作安排：

九月份：8月25日—一一9月30日

主题：热爱三中感谢恩师

本月负责人：xxx老师

活动安排及要求：

l、团总支版面：负责：初三1支部：9月7日检查。

2、各支部开展班级教育：学生日常行为规范教育

3、团总支例会

参加人员：各支部书记、支部委员．

时间：9月5日下午

内容：

1安排本月工作：

2各支部做好入团积极分子培养工作

3安排教师节庆祝活动

4、团校开课

时间；9月12日

地点：工会室

主讲：xxx老师

内容：

1学唱团歌：

2入团的标准是什么；

3合格团员的言行；

5、庆祝教师节活动

时间：待定

参加人员：全体教职工团员、学生团员

十月份：10月8日——10月31日

主题：告诉世界我能行

负责人：xxx老师

活动安排及要求：

1、团总支版面：负责：初三(2)支部；10月10日检查

2、团总支例会：

时间：10月10日下午班会课：

参加人员；各支部书记、支部委员

地点：工会室

内容：安排本月工作；

3、团课；

主讲：xxx老师

时间：10月17日：

地点：工会室；

内容：

1什么人可以入团；

2如何写入团申请书：

4、拾花劳动总结、演讲比赛

十—月份；11月1日一一11月30日

主题：做文明健康好少年

本月负责人：xxx老师

活动安排及要求；

1、团总支版面：负责：初三(3)支部：11月3日检查

2、各支部上报入团积极分子名单

时间：11月17日

3、团课：

主讲：xxx老师

时间：11月l4日

地点：工会室

内容：

1学唱团歌

2团员的权力与义务

4、百科知识竞赛

5、专题讲座《弘扬民族精神》

6、筹备纪念“一二·九”活动

主题：学习规范见行动

活动安排及要求；

1、团总支版面：负责：初三(4)；12月5日检查

2、纪念一·二·九演讲比赛

3、各支部准备元旦庆祝活动

4、心理健康讲座

5、各支部自查

6、团课地点：工会室：

内容：1学唱团歌

2团员的权力与义务

7、冬季长跑

初中团支部工作总结篇3

学生工作没有任何物质上的报酬和奖励，想要发展壮大、不断进步，必须依靠一个富有理想、充满热情的团队组织领导。而后就是确定工作的核心思路，设身处地地为加入学生会的学生考虑，大家为什么要加入到这个团队中来。为什么一群激情洋溢的精英却没能实现自己的团队梦想和建设理念？我们的教训就是团队建设没有体现以人为本、服务同学的宗旨。作为认可度最高的学生组织，无论是自身服务于同学，或是沟通师生以服务于同学。服务，总应该是工作的核心。而以奖状、聘书、发展素质分等等一系列的激励手段，仅仅是上不了台面的激励，不能给学生干部们长久的，充实的大学梦想的团队，不是一个好团队。如果一个活动中，普通的同学或者部门干事不能有所收获，不能对将来有所帮助，可以说这样的活动就是不成功得，就会失去他该有的意义，路会越走越窄。

部门工作

本部门这一学期唯一一次自己举办的活动就是承办的院里的党团知识竞赛——————中国矿业大学徐海学院第三届党团知识竞赛。

这个活动从自己系的初赛到院里的决赛都是一个艰辛的过程。初赛是由各个系组织部自己举办的。当然初赛的形式也是比较单一的，基本上每个系都采用了考试的形式，我们系也没有逃避这个现实。从初赛前的策划，到对大一大二各支部例会的宣传，本次系级党团知识竞赛平稳的进行了下去，报名人数较往年来说有了一定的飞跃，首次突破了三百人，这是我唯一值得骄傲的一件事，考试我们采取了单人单坐，分AB卷式的正规考试模式，虽说如此，在此次考试中也出现了一些问题，监考力度不够，考场中作弊，交头接耳没能杜绝，导致成绩的真实性大打折扣，这是本次活动的一个黑斑，初赛过后，我对这次笔试做过一个总结，我记得在组织部对各个支部例会上我是这样说的“党团知识竞赛初赛结束了，考试过程中各位及各支部成员做了哪些不该做的自己心里应该清楚，现在各个单项奖，团体奖也已经全部公布下去了，大家要问一问自己拿得有没有愧疚感，如果说没有，那你是好样的，如果说有，那我希望大家引以为戒，以后在各个考试中诚信做人，工作中踏实做事”。当然，我也向大家检讨，考场中出现这种情况我们组织部脱不了责任，这是我们工作的失职，望各位原谅！

初赛过后我们建工系团总支学生会组织部和其他兄弟系组织部一样，都在忙于院党团知识竞赛的筹备工作。今年院里对于党团知识竞赛决赛采取了招标这一新的模式，也就是谁中了标谁就取得了举办党团知识竞赛决赛的权利，我们部门从前期的宣传，到策划书的准备，到答辩的进行，通过充分的准备，功夫不负有心人，终于拿下了举办权。当然，在这儿我们也要感谢院团委，感谢院团委组织部，感谢你们能够相信我们，把这个活动交给我们去做。我们相信，我们一定能够做好这个活动。

决赛的准备是一个紧张而富有节奏感的过程，为了办好这场党团知识竞赛决赛，我们成立了建工系团总支学生会党团知识竞赛组委会，团结了学生会各个兄弟部门去筹备这场决赛，从宣传开始，宣传部密切联系各系宣传部，建立校内网专页第一时间宣传党团知识竞赛筹备情况。本部门自己在院组织部的帮助下，联系各系组织部面向全院征集徐海学院第三届党团知识竞赛徽标，此次活动虽然出现了一些纰漏，但是还是取得了空前的成功，在此，我谨代表建工系团总支学生会感谢院团委组织部，感谢各兄弟系组织部能配合我们的工作。感谢各系团总支。

决赛现场，我们很荣幸的请到了院团委老师和各系团副亲临现场作为我们的嘉宾，院团委组织部和我们一起负责全场的整体工作，从各系参赛选手的入场，到各系方阵的入场，在统筹协调下都有序的进行了下去。在比赛时冲突，突发情况是避免不了的。虽然前期做过很多的准备，但是有些还是避免不了的。当然，这些突发事件在工作人员和场上主持人的配合下都圆满的得到了解决，这场党团知识竞赛最后取得了较为圆满的成功。在此，我再次代表建工系团总支学生会感谢院团委，感谢院团委老师的指导，感谢院团委组织部，感谢各系团总支！谢谢你们的支持！

干事培养与组织建设

在平时的工作中，我们力图通过多种方式让学生会的各个成员认识到自己的责任和义务，同时总结学习开展活动的经验，从思想上和能力上培养锻炼核心会员，确保学生会平稳交接，各项工作有序运行。在平常活动中，一定要刻意进行一些针对部员的训练，为以后做准备．部长的执行和老师的指导只是暂时的，学会传承自己的经验和能力才是长远之计。努力建立一支高效的团队，特别是面对突发情况的时候能够做出及时调整，其中来自前辈的经验和上级指导老师以及领导的支持也是成功的重要因素。

基层的组织部工作更要深入基层，多与团干部多交流，特别是平时“不跑不要”的团干部，大力发掘人才，摸清大家的思想状况，才能有针对性地建立有效的交互渠道，不会埋没或错用谁。使阳奉阴违的人无处遁形，使老实的人不会吃亏。团干部作为支部的骨干，往往决定和领导了一个支部的思想建设，因此抓班风学风，首先要从提高基层团干部的素质开始，而且通过多多交流，人与人的组织结构可以发挥巨大的联络作用，增强团员的归属感。

来年展望

我希望，在来年的工作中，我们能在院团委组织部的带领下做一些常规的活动外，还能和各系组织部多多的配合，各系组织部之间也能做一些交流，不论是从各系组织部带领的各团支部上，还是各系组织部所带的干事上，我们希望能从各系联合的活动中相互学习，从活动中了解对方，从活动中升华一些思想上的精神。

结束语

初中团支部工作总结篇4

为了能让更多的先进青年加入到共青团的队伍中来、为团组织输送新鲜血液，同时为了能在广大先进青年中形成积极创优的良好氛围，本学期开展了第二次少年团校，在初二年级十八个班中各招入12名学员。经过为期一周的团知识学习，结合团校结业测试、民意投票结果以及老师的推荐，在每班新吸纳5人，作为2010年下学期新进团员。在团员队伍的不断壮大的前提下，各班建立了团支部，选举团支部的委员，以班为单位逐步建设完整的组织体系；并要求团支部每月召开两次工作例会、一次团员大会，以给予优秀的团员更多的锻炼机会；各团员在班级中都能起到模范带头作用，最终达到共同进步的目的。在进行组织建设的过程中，团总支干部坚持自主完成，达到培养工作能力、调动工作积极性和主动性的目的。经过一个学期的努力，团总支的队伍有所壮大，但还是有许多优秀的同学没有加入到团的先进组织中，所以加大力度进行组织建设，是下学期团总支的重点工作目标。

二、思想建设

思想建设主要体现在每月召开的团员会议、及时对团员的先进行为作出指导和表彰等几个方面。团总支要求每次的团支书会议，团支书都要有详细的会议记录；对于会议上所布置的内容，要尽快落实；会后要与支部内团员进行讨论、学习；加强行为规范教育，以日常行为规范为基础，大力开展《中学生日常行为规范》、《中学生守则》、《长郡中学学生守则》等教育活动，帮助团员提高认识，养成良好文明礼仪，营造良好的学习氛围。在11月份，各团支部还开展了弘扬民族文化的班会活动，组织团员积极学习中华民族优秀传统文化。我们要求各班团支书定期对本班团员进行思想教育、进一步学习团的知识，以提高团员对团组织的认识。还要求团支部委员对本班团员的言行进行监督，发现不规范举措要进行批评教育，情节较重的上报给团总支。

三、活动建设

团员作为先进青年的代表，在社会实践活动和校园活动中都起到了良好的带头作用。团总支着重督促各班自行开展活动和参加社团活动的情况。对于活动积极的团支部给予表彰，对于缺乏积极性的团支部提出批评。为了实现团员德、智、体、美、劳全面发展，要求每学期至少开展一次以团支部为单位的大型活动，前有方案，后有总结，定期进行评比。在本学期校园文化艺术节、校运会等校级活动中，所有的团支部都在班级中起到了较大的带动作用、也占据了主导地位，全面支持了学校的工作，培养了同学的素质，取得了很好的效果。个别团支部在组织以及活动上出现了问题，但也都有及时的纠正。这一系列活动，真正使同学们学习到了一些课本上学不到的东西，也培养了团队意识，增强了班级的凝聚力。本学期团总支在活动建设上的一个突出特色，就是与长郡义工的合作，共同开展义工活动；在初一年级家长会的引导工作中表现出色，起到了很大的作用，受到了各位家长以及学校领导的一致好评。在进行义工的过程中，增强团员服务社会、奉献社会的责任心，大体上整体提高了团员的思想觉悟。

初中团支部工作总结篇5

正因如此，我校团委在成立至今不到两年的时间内，实现了质的飞跃，于2009年上半年光荣成为安徽省第九批“全省五四红旗团委创建单位”。现将《以创建为契机，坚持科学发展，打造一流初级中学团队工作精品》年度团队工作，总结如下：

一、加强团队自身建设，促进团队科学发展

1、党建带团建：自成立以来，在校党支部的亲切关怀和有力领导下，我校团队建设工作发展迅速，校党支部一直将团队建设纳入党建总体规划当中，每年专项研究团队工作至少两次，每周行政会上都会对团队工作进行讨论，并帮助解决实际问题。

2、班子建设：本年度部分委员因工作原因调离岗位，我校团委积极酝酿补充新鲜血液，优化组织结构，现有专职书记一名，兼职团干六名，且班子凝聚力、战斗力很强，具有极高的奉献精神。每月召开一次工作例会，研讨新形势下团队工作新任务。

3、阵地建设：我们有书记办公室、学生会办公室各一个，共青团活动室、广播站各一个，还有团队专门负责的读报栏、宣传栏，可谓活动阵地充足。配有专门的团员档案柜，各种文件资料规范并归档，且逐步实现无纸化办公。在学校内网管理论坛上，校团委下设八个模块，分别是：组织建设、计划总结、发展工作、团籍管理、网上团校、德育阵地、团情速递、文件通知。各班级支部每周至少查看一次此论坛。学生会工作开展行之有效，真正做到发挥桥梁作用，现学生会已换届至第二届，部门有主席团、学习部、生活部、文娱部、体育部、宣传部，学生干部26名，市电视台《菁菁校园》热点节目对学生会工作进行了全面的报道。

4、计划总结：我校团委年初工作有计划，年终工作有总结，并根据学校团工作的特点，按学期制订工作要点，及时上报团区委、教体局团工委。每周都有详细的周工作安排，学生会有半月工作简报。各班级支部都有团队工作手册，内容翔实、活动丰富。工作手册上各支部计划、总结、周工作要点、活动记录、团籍登记等等，应有尽有。

初中团支部工作总结篇6

20XX年，在XX党委坚强领导下，XX党总支以党的精神和新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻党的四中全会和贵州省委十二届五次、六次全会精神，贯彻落实上级党委工作部署和要求，党总支以抓党建工作为引领，以建设标准化基层党支部为重要抓手，以生产经营为目标，带领全体党员干部和群众攻坚克难，不断强化管理能力，大力地推动了各项工作任务的顺利完成，现将2019年党建工作总结如下：

一、加强思想政治教育。

一是坚持把理论武装作为首要任务。

制定了《党总支政治理论学习计划》，从2019年9月起，党总支班子坚持每周一定期召开专题学习会议，对党的重要理论知识，上级党委有关文件精神进行及时传达学习。2019年共召开党总支会议和政治理论学习会议16次，通过班子议决事项67项，进一步增强了班子的决策能力。

二是持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。

党总支制定了《党建工作计划》、《党总支政治理论学习计划》、各支部制订了《支部学习计划》，对全年的政治理论学习进行了安排部署。按照“两学一做”常态化制度化要求和学习计划，采取集中学习和个人自学相结合、专题辅导和讨论学习相结合的方式，充分运用“学习强国APP”抓好学习。各基层支部共召开了党员大会100余次，支部书记上党课10次，专题组织生活会10次。组织广大党员、干部职工学“时代楷模”其美多吉、观看《港珠澳大桥》、《我和我的祖国》等爱国主题教育片，提高了党员干部的学习能力和学习质量。

三是积极筹划部署“不忘初心、牢记使命”主题教育和开展主题党日活动。

围绕提出的“守初心、担使命，找差距、抓落实”总要求，组织全体党员干部共计52人赴遵义会议会址。按照党委统一安排部署，开展了以爱国主义教育为主题的主题党日活动。各支部按照党总支要求，结合工作实际，按月开展主题党日活动。

四是召开专题民主生活会，检视自身存在的问题。

按照党委的统一安排部署，2019年10月12日，黔通建设党总支召开了“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会，班子从理论学习、思想政治、履职尽责、工作作风、廉洁自律等五个方面进行了深刻的剖析和检视，会上开展了批评与自我批评，通过征求意见建议和检视的方式，共检视出存在的5个方面共8个问题，对存在的问题建立了整改台账并逐一进行销号整改。

五是开展民主评议党员。

2019年12月15日，党总支成员全部以普通党员身份参加了所在支部的党员民主评议，接受和听取职工群众的意见建议，进一步增强了凝聚力。

六是年初党总支按照上级党委要求，组织各基层党支部负责人向党总支进行了述职，党群工作部对各基层党支部开展指导和帮扶9次，组织了2次关于党建工作开展情况的自查。

二、加强组织建设，提高组织保障力度。

一是开展标准化党支部建设工作。

按照集团公司《党支部标准化建设实施方案》文件要求，对基层支部标准化党支部建设工作纳入党建目标考核内容，下属9个支部每月上报标准化建设情况，党总支定期对各基层支部开展情况进行跟踪上报。将党建工作纳入全局工作同部署同安排、同检查、同落实，做到党建工作和业务工作“两不误、两促进”。

二是成立项目临时党支部。

为按期保质保量完成上级交办的脱贫攻坚县乡公路路面改善提升工程施工任务，充分发挥基层党组织攻坚克难、战斗堡垒、党员示范引领等作用，经集团党委月党委会研究，同意成立了县乡公路路面改善提升工程标段项目部临时党支部。

三、加强队伍建设，提高队伍整体素质。

一是严格按照干部选拔任用制度，贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，全年共开展任前谈话4次。

人力资源部按照公司人员情况，对人才队伍进行摸底，正在建立公司人力资源库，对公司员工进行建档立卡。二是积极完善人才培养、评价激励机制，修改完善了公司外拓市场激励奖励办法。三是积极开展职称申报工作，人力资源部积极配合和牵头开展职工职称申报工作。四是抓好职工教育培训，发挥群团组织桥梁纽带作用，按照集团党委安排部署，积极组织公司党务干部参加集团党务工作专题培训3次。

四、加强党风廉政建设，树立风清气正的企业环境。

一是党支部书记落实抓党建“第一人”的责任。

实行党建工作目标管理：与9个基层党支部签订了《党建目标责任书》，明确了考核指标，把“软任务”变成“硬指标”；二是制定了党建工作安排和计划。制定了《党建工作计划》，明确了全年党建工作重点，细化了任务。

二是严格落实“一岗双责”责任制，从源头上防治腐败。

组织领导班子和关键岗位人员逐级签订《落实“一岗双责”责任书》，严格落实党风廉政建设责任制，强化过程监督，增强领导班子成员、干部反腐倡廉责任和廉洁自律意识，推进党风廉政建设责任有效落地。

三是通过加大对重点领域关键岗位重要环节的风险防控，用制度管人、用制度管事，加强了财务管理、工程项目管理、车辆管理等，严格按照集团《阳光工程标准化手册》和实施方案开展“阳光工程”，加强和推进权力运行程序化和公开透明。

四是充分运用谈话、提醒、约谈等措施，对党员干部身上的苗头性倾向性问题，及时进行提醒谈话，注重抓早、抓小、抓苗头。

今年以来，共组织开展集体约谈300人次，提醒谈话11次，任前谈话4次。

五、严格党员管理，注重党员管理实效。

一是严格学习管理。

严格按照党委要求，党员学习做到“四落实”，要求党员按时参加所在支部的学习，及时向党员学习传达中央、省委、及上级党委的会议精神及决策部署，要求支部党员自觉加强“学习强国”平台学习，党群工作部定期对支部党员学习情况进行跟踪并进行公示，形成线上与线下学习、自主学习、随时学习的学习机制。

二是严格党员发展。

年初制定了党员发展计划并严格按照《贵州省发展党员工作规程（试行）》，完成了8名入党积极分子和3名发展对象的备案和1名预备党员的转正。

三是严格党员管理。

严格规范开展党员主题活动日活动，切实执行召开组织生活会和民主评议党员制度。记录党员基本情况、参加组织生活记录、党费交纳记录及组织关系转接记录等。

六、加强对群团工作的领导

（一）党建带团建，搭建青年职工交流平台。

一是在党团组织下，在五四青年节期间，举行了“不忘初心跟党走，青春建功新时代”五四青年交流座谈会，引导青年职工明确方向、脚踏实地，立足岗位、因地制宜，提高工作处置能力，以过硬的本领、过硬的作风干出过硬的成绩，为公司发展注入鲜活生命力。二是为加强集团内单位的沟通交流，互进互促，在党团组织下举办了最美杯职工篮球赛，并共同参加了主题拓展活动，为进一步深化系统内单位合作交流奠定了基础。

（二）党建带工建，增强职工归属感和凝聚力。

党总支高度重视职工在企业的获得感和归属感，党总支成员分别包片区到各基层开展了宣讲工作。2019年，公司工会在党总支的安排部署下，开展了职工住院、结婚、生育关怀慰问276人次，组织42名女职工进行了妇检，开展了2019年春节送温暖慰问活动和夏送清凉慰问活动。

七、抓好宣传工作。

划转至后，公司党总支严格按照集团党委要求，组织党员领导干部和党务工作人员参加了集团举办的意识形态工作专题培训，积极向集团公司门户网站进行投稿，累计投稿50余篇。

九、2020年党建工作要点

（一）紧盯目标任务，促进企业高质量发展。

一是定期研究企业改革发展工作，抓好统筹领导和战略规划，持续转变经济发展方式，优化企业产业结构和布局，确保党和国家对国有企业的功能定位要求和公路党委的决策部署落地落实。二是创新党建工作融入中心工作的方法载体，围绕企业生产经营和改革发展，发动各级党组织和全体党员、干部、职工攻坚克难，圆满完成急难险重工作，推动完成各项目标任务，促进企业高质量发展。三是抓好调查研究，及时掌握和解决企业改革发展中遇到的重大难题，推动化解重大矛盾，营造和谐稳定的内外环境，加强督促检查和考核评价，确保企业各项重大决策部署得到有效的贯彻执行，为改革发展提供坚强保障。

（二）持续创新推进“两学一做”学习教育常态化制度化，扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育整改落实工作。

一是创新学习载体，充分利用“学习强国APP”等网络平台，坚持集中学习和个人自学相结合的方式，通过开展党课教育、现场参观等方式调动党员学习兴趣、激发学习积极性，达到优化知识结构、增强工作本领的效果。二是围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育，围绕中央和上级党委有关文件及会议精神进行学习。牢牢把握守初心、担使命，找差距、抓落实的总要求，深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和系列讲话精神，锤炼忠诚干净担当的政治品格，抓好贯彻落实。三是充分利用好“主题党日+”形式，结合工作实际、先进性教育、国庆等重大节日活动开展主题党日活动，把党性教育向纵深推进。四是结合工作实际，切实把学习成效落实到本职工作上，培养在学习中发现问题和解决问题的能力，努力做到学用相长，学以致用。五是扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育工作，做好规定动作，创新自选动作，突出实用实效，确保主题教育工作取得实实在在成效。

（三）扎实推进党支部标准化建设，充分发挥支部堡垒作用。

按照集团党委关于党支部标准化规范化建设相关要求，持续推进党支部标准化、制度化、规范化、常态化建设。由党群工作部牵头，将党费收缴、党员管理、“三会一课”等进行统一规范，抓好标准化“党总支”和标准化“党支部”建设推进工作。力争建成4个党支部标准化建设示范点。

（四）推进各基层支部党建工作考核考评工作。

按照省委国企党建工作领导小组关于印发《国有企业党建工作考评办法（试行）》的通知文件精神和党委关于党支部党建工作考评的有关标准要求。由党群工作部细化和制定公司党支部考评方案，并成立考评工作领导小组。定期对各基层党支部开展考评，力争做到年终在集团系统内党建考核排名靠前。

（五）持续推进党员发展教育工作，严把党员进出关。

加强对基层支部发展教育党员工作的指导，在加大积极分子培养力度的同时，做好8名入党积极分子和4名发展对象的培养考察工作。

（六）加强舆论宣传和企业文化建设，提升公司软实力。

一是由各支部牵头，将宣传工作纳入支部考核工作，充分挖掘基层在养护一线工作中发挥的作用，通过集团公司网站和其它媒体进行宣传，向外界展示黔通建设公司，提升黔通建设公司企业形象，增强员工归属感和凝聚力；二是由党群工作部牵头，组织开展一次公文写作及通讯员培训工作，提升基层写作水平，更有力推进宣传工作。三是制定企业文化建设长远实施方案，分步骤进行实施，提炼公司核心企业文化精神，全面提升公司文化软实力。四是班子定期到基层开展企业文化宣讲工作。由党群工作部制定方案，班子带头到各基层、项目部开展企业文化等方面宣讲，不断提升职工的凝聚力。

（七）严肃监督执纪，营造风清气正的良好政治生态。

一是开展一次集中警示教育活动。由纪检监察室牵头，开展一次以廉洁从业为主要内容集中宣教活动和警示教育活动，提高党员干部廉洁自律意识。二是加大监察力度。由纪检监察室牵头，围绕管理提升、物资采购管理等工作定期开展效能监察。及时发现管理漏洞，完善管理制度，控制成本，规范物资采购管理流程，避免违规行为，提升管理水平。三是继续保持高压态势，抓案件查办和执纪问责力度。加强监督检查，纠正工作中的不正之风。加强对基层单位各项务业的监管，进一步提高案件查办和执纪问责的质量。四是根据《集团有限公司党员领导干部约谈制度》（试行），推进干部约谈常态化。

（八）完善制度建设，提升制度的执行力。

初中团支部工作总结篇7

2005年1月，报社机关团支部升格为报社机关团委，并选举成立了第一届委员会。作为蚌埠日报社机关团委书记，在这一年里，我始终觉得心中火热、肩头沉重，惟恐工作成绩平平，有负组织重托。值得庆幸的是，在报社党委、市直机关团工委的领导、关心下，在其他团干和广大团员青年的积极配合下，在兄弟团组织和团内新老朋友的无私帮助下，本人依托报社团组织创造性地开展工作，恪尽职守、尽心尽力，带领广大团员青年不断将报社团建工作推向纵深，取得了一些成绩，现总结汇报如下：

一、加强和改进团员青年的思想政治工作

一年来，按照报社党委、市直机关团工委的要求，我始终坚持把团员青年的思想政治工作摆在首要位置，把学习领会"三个代表"重要思想，增强团员青年的拼搏、进取、奉献意识作为政治学习的首要任务，通过"抓学习、抓活动、抓实践"，在团内掀起积极投身学习、宣传、实践"三个代表"重要思想的热潮，使"三个代表"重要思想真正在广大团员青年中入耳、入脑、入心，成为团员青年们人生实践的强大思想武器。同时，注重发挥共青团组织的优势和特点，着重抓好两个结合：一是结合党和国家政治生活中的一些大事开展政治理论学习，努力提高团员青年对新时期、新形势、新任务的认识，引导大家进一步树立远大理想；二是结合广大团员青年的工作实际，进一步加强立足岗位创新、立足岗位奉献的教育，帮助大家在工作中学习提高，在奉献中成长成才。

二、组织开展好增强团员意识主题教育活动

自今年9月份市直机关开展增强团员意识主题教育活动伊始，我坚持从贯彻落实保持共产党员先进性教育活动精神的高度，从新时期团的事业发展的高度，充分认识该项活动的重要性和必要性，并迅速做出反应，与其他团干一起，积极组织报社全体团员投入到教育去。在宣传动员阶段，先后组织召开了多次团内会议，对教育活动进行动员部署，牵头制定了《共青团蚌埠日报社机关委员会关于开展增强共青团员意识主题教育活动的实施意见》，独立拟定了《蚌埠日报社增强共青团员意识主题教育活动工作计划表》，并组织各基层团支部开展了团员队伍基本状况和团组织现状分析；在学习教育阶段，牵头策划并组织开展了团课教育、主题团日活动、团员意识教育测试、民主生活会、大讨论活动等，并及时地进行总结，相关信息，营造报社主题教育活动扎实开展的良好氛围；在总结提高阶段，坚持以整改措施的落实为主线，精心组织开展了“点亮青春、贡献智慧”团建工作培智引智、“团员奉献日”和主题实践周活动，并结合整个教育活动的开展进行了认真的总结，较好地完成了各项工作任务，实现了“增强意识、健全组织、活跃工作”的既定目标。

三、丰富团的活动，引导团员青年积极参与

除了组织开展好增强共青团员意识主题教育活动外，今年，我还根据报社团建工作的需要，以深化“青年文明号”创建和“青年示范集体”、“青年学习成才先进集体”创建工作为抓手，推荐报社照排室作为“青年文明号”创建集体，并在具体创建过程中给予大力指导帮助。帮助淮河晨刊记者部强化自身创建，使其获得“青年示范集体十佳”殊荣，帮助淮河晨刊编辑一室参与创建，一举获得市直机关“青年学习成才先进集体”、“青年示范集体”两项荣誉称号，此外，报社照排室获得“青年学习成才先进集体”称号。

一年来，围绕团建工作的需要，我还牵头策划组织了一系列意义重大、社会影响深远、能够反映报社团员青年特点的活动，如在各基层团支部长期开展结对帮扶"春蕾女童"、"空巢老人"活动，广泛发动团员青年参加送温暖、月月捐及一系列社会救助活动，今年年初，报社团委前往蚌埠铁路中学看望并资助一名特困学生，12月初，又再次前往固镇县刘集镇看望长期资助的特困女童。据初步统计，本报团员青年捐款、捐物折合人民币数千元，取得了良好的社会效果。此外，还积极组织开展了营建“青年记者林”、凭吊先烈、参观龙湖大桥感受珠城变迁等一系列团员青年喜闻乐见的活动，受到了大家的热烈欢迎和积极参与。

四、切实抓好团的自身建设

2005年，按照市直机关团工委关于基层团组织建设的意见和要求，我坚持从报社团组织建设的实际出发，在年初就研究制定了组织建设的意见和措施，并注重抓好落实。为建立一支作风好、能力强、讲奉献的团干队伍，在筹建机关团委时，我坚持在委员候选人的选择和确定上把好关口，多次向报社机关党委和上级团组织汇报，并通过广大团员的公开投票，选举出一支综合素质较高的团委委员队伍。通过近一年的工作开展，团委一班人的作风、能力和素质得到了很好的检验，在广大团员青年中树立了一定的威信，为报社团建工作的创新发展奠定了基础。

一年来，我和团委一班人注重抓好基层团支部建设，努力将团支部打造成广大团员青年成长成才的“红色基地”。年初，我组织各团支部班子开展政治理论学习，开展业务培训，加强团干的自身建设，提高他们的政治思想素质和业务素质，使团干们具有敬业奉献、工作踏实、积极进取的思想作风，并做到关心团员的学习生活，开展“一帮一”活动。由于支部建设不断加强，许多团员进一步树立了“报社是我家，社兴我荣，社衰我耻”的主人翁意识，同时积极参与报社的建设发展，有相当一部分团员成了报社业务骨干，有的已走上了部门领导岗位，成为团员青年学习的榜样。

五、认真完成上级团组织布置的各项工作和任务

在这一年中，我和团委一班人带领广大团员青年积极参加市直机关团工委组织的理论学习、团干培训、青年示范集体和学习成才先进集体创建、爱心助学和扶贫济困、新世纪读书等活动，并通过严格的措施，确保活动开展的质量。同时，及时认真地完成市直机关团工委下达的各项任务，如网站建设、团费收缴、团刊征订、信息上报等，不讲条件，只讲质量，很好地配合了机关团建工作，得到了上级团组织的充分肯定。

六、工作中存在的不足小陈老师工作室原创

1、对理论学习重视不够，引导广大团员抓学习的意识不强；

2、团委自身建设计划性不强、理论研究和创新不够；

3、批评与自我批评不够深入，“老好人”和怕得罪人的思想依然存在；

4、在抓团员教育管理方面力度不够，缺少创新；

5、对团员青年的关心帮助不够，自身表率作用发挥不够突出。

初中团支部工作总结篇8

一、认真学习、宣传、贯彻“三个代表”重要思想和党的十六届四中全会精神

团总支将召开总支委员会、各支部召开支部委员会专题学习与开展座谈、研讨相结合更多范文请到，深入学习贯彻“三个代表”重要思想和《中国共产党第十六届中央委员会第四次全体会议公报》、《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》、《加强党的执政能力建设的重要纲领》（人民日报社论）等文件。同时，积极组织开展学习任长霞同志先进事迹的活动，向全局团员青年发出“向任长霞同志学习”的号召，要求广大团干、团员青年以学习任长霞精神为动力，扎实做好本职工作，聚智聚力，齐心协力做好我区的环境保护工作。通过学习、交流和讨论，统一了思想，提高了认识。在国际形势产生复杂深刻变化和政治、经济、文化全面协调发展的今天，深入学习“三个代表”重要思想，加强思想建设，加强干部队伍建设，加强党的执政能力建设对中国社会主义现代化建设具有重要意义和深远的影响。

二、大力加强团组织自身建设，不断增强团组织的凝聚力和战斗力

按照总书记“工作思路上创新、工作方式上创新、自身建设上创新”的要求，不断加强团组织自身建设。加强团组织自身建设，是团工作适应新形势、开拓新思路、创建新格局的基础和保证，也是团组织当好党的助手、完成党组织交给的各项任务的重要条件。

（一）建立基本的工作制度，版权所有，全国公务员共同的天地!明确责任分工。新一届团总支进一步修订了《局团委工作职责》、《局团委书记工作职责》、《局团委副书记工作职责》、《局团委全委（扩大）会议制度》、《局团委重大问题（决策）集体讨论制度》、《局团委调研工作管理办法》和《推优入党制度》。共青团自治区环保局第三届总支委员会第一次会议对自治区环保局系统青年团员大会选举产生的名委员进行了组织分工：焦保华任团总支书记、杨春（监测站）、吴洪文（信息中心）任团总支副书记，谢正君（野骆驼保护中心）任组织委员，李刚（监测站）任科技委员，刘小平（环科院）任宣传委员，单文静（环科院）任文体委员。

（二）促进基层团支部的建设。贯彻“工作到基层，全团抓落实”的方针，把组织建设的重点放在活跃支部活动上。团总支委员深入基层团支部对支部工作进行检查指导，促进总支各项工作计划和安排在基层团支部的落实，听取广大团员青年的意见和建议，进一步改进我们的工作方法和拓宽我们的工作思路，更好的为青年服务。团总支要求各基层支部做到工作有计划，活动有记录，年度有总结。各支部根据自身特点，开展各具特色的活动，完成团总支下达的各项工作任务。

（三）抓团干部培训，努力提高团干部队伍素质。团总支注意抓好团干部队伍的建设，因为团干部队伍的状况直接影响共青团作用的发挥。今年月底，团总支安排了两名基层团支部书记参加了区直机关团工委举办的团干部培训班。月底，安排一名同志参加了区直机关团工委在阿勒泰布尔津县召开了区直机关团建和青年文明号理论研讨会。通过教育培训，有效地增强了团干部理论素养和工作能力，为贯彻落实团的各项工作打下了组织基础。

（四）规范档案管理。团总支要求总支和支部的档案要规范管理，年初要有计划，年底要有总结，参加学习要有学习汇报，开展活动要有活动记录，各项活动信息要有存档，并且将档案规范管理做为年底团建目标考核的一个重要考核项目。

三、创造条件，搭建平台，服务青年

为了充分调动我局广大青年参与环境保护工作的积极性和创造性，培养创新意识，促进我区环保事业的繁荣和发展，在局领导的建议和支持下，共青团自治区环保局总支委员会开辟了自治区环保局青年环境保护论坛，旨在通过论坛在我局广大青年同志中营造浓厚的学习和学术氛围，构筑一个青年人展示才华的平台，努力形成一个“在创新实践中培养人才，在事业发展中凝聚人才”的良好局面，推动我局广大青年科技工作者和公务员的理论创新、技术创新和管理创新，以此，全面提升我区环保队伍的整体素质，为我区环境经济与社会的全面、协调、可持续发展建功立业，我局团总支设立了自治区环保局青年环境保护论坛。并于××年月*日，在科学院质量宛会议保护论坛。此次论坛共有*人参加，论文*篇。所有论文经过初评和终评两个过程，最终由专家评审团评出：一等奖名；二等奖名；三等奖名；优秀奖*名。

四、结合更多范文请到本职工作，加大环境保护宣传力度，提高民众环保意识

随着经济的快速发展，环境问题日益突出，也更加普遍，我们生活环境受到严重的威胁，环境保护已成为全世界共同关注的问题，而保护环境要求我们每个人的参与，从自己做起，从身边的小事做起，共同来建设我们的美好家园。

为了让群众了解环境、参与环境保护，认识到“环境健康、从我做起”。我局团总支结合更多范文请到我局的环境保护宣传工作的安排和区直机关团工委的活动安排，分别于月日，月日，月日组织团员青年积极开展了环境保护宣传活动，以发放宣传资料，制作的宣传展版、解答遇到的实际问题等方式使广大市民了解和掌握环境保护知识，认识到了保护环境的重要意义。并通过参加月*日的“中国筑绿色长城青年志愿者植树活动”和月*日的“创建整洁优美的城市环境---乌鲁木齐环境卫生义务劳动日活动”的实际行动来改进我们的生活环境，建设我们美丽新疆。

五、以创建“青年文明号”活动为载体，倡导职业文明，引导团员青年更好的为环保工作服务为了积极相应团中央在青年中开展争创“青年文明号”、争当“青年岗位能手”的号召，倡导职业文明，按照区直机关团工委“青年文明号”相关文件精神，团总支在年初召开的第一次总支委员会上，就将创建“青年文明号”活动定为今年团的一项重点工作，并决定申报创建一个自治区级“青年文明号集体”、三个区直机关“青年文明号”集体，并于月底，四个集体正式向区直机关团工委递交了申请报告和创建材料。在*个多月的创建过程中，团总支按照创建自治区级“青年文明号”和区直机关“青年文明号”的要求，对四个创建集体的工作定期进行检查指导和听取汇报，使工作中的不足之处及时得到了弥补和完善，并于月初，对各创建集体按照考核细则进行了一次严格全面的内部考核验收，做到了心里有数。

创建“青年文明号”活动，使得每个创建集体更具有凝聚力和集体荣誉感，极大的推动了青年团队的建设，激发了广大团员立足本职，爱岗敬业的意识。通过努力学习专业知识，一些年轻同志已经成长为技术骨干，这些青年同志已经成为我局环境保护工作必不可少的组成部分，将会为新疆的环境保护工作做出积极的贡献。