招生就业处职员个人小结

时间:2022-10-26 09:46:07

招生就业处职员个人小结

心理压力大、负担重,面对日趋严峻的招生就业形势。深有力不从心之感,我院对招生就业工作的创新力度不够。主要工作状况汇报如下:

一、主要工作成绩

1思想品德方面。

并为之努力工作能加强自身修养,提升个人人格魅力;能以身作则,身体力行,有吃苦和奉献精神;具有较强的事业心、进取心和责任感;能自觉遵守领导干部廉洁自律的各项规定,自醒自戒,严格要求;二千元以上的经济活动,均按规定招标;工作上的招待宴请,总是本着节俭的原则,尽量少花钱多办事;出差,能当天赶回的总是早出晚归;无公费旅游;无违规收送礼、金;无利用职权为身边工作人员谋私利。

2工作能力方面。

坚持原则,作风踏实、雷厉风行;想做事,并有做好事的强烈愿望;做事敢做敢当,勇于承担责任;能爱岗敬业,忠于职守;工作上基本没有节假日,加班多多,来去匆匆。

3工作质量方面。

规范程序,快速响应,全力以赴,保持保量地完成份内、份外的各项工作;虽然招生就业工作头绪多,压力大,但三年来招生就业工作安全、平稳、高效。

4团结协作方面。

团结同志,与同事真诚相处;能树立大局意识、服务意识,具有较好的团队精神和较强的集体荣誉感,带领部门同事一道努力工作,不断进取。

二、主要存在问题

重点做了三件大事:

1精心策划。

5工作实绩方面。全面部署,招生工作效果显著。年,院招生计划共3900人,录取3893人,实际报到新生3511人,新生平均报到率为90.1%其中省内普高新生一次报到率达92.3%圆满完成了年的招生计划。

2注重指导,服务至上,就业工作成绩喜人。

经充分准备各项评估材料,院荣获了年度省毕业生就业工作先进集体”光荣称号;院届毕业生总数2038人,平均就业率99.02%院届毕业生总数2809人,由于启动早,工作细,目前已有2560人顺利落实就业单位,初步就业率已达92%毕业生就业工作已提前半年完成预定目标;策划、安排、组织了首届高通奖学金,第二届三星奖学金,第届百得奖学金,第届奖学金的颁奖仪式;举办就业指导专题报告会8场;与市人事局、五所高校举办了第三届大型毕业生就业洽谈会2场,校内专场招聘会62场。

3加强管理严格要求,部门管理渐趋完善。

年,紧紧围绕服务效能建设,统一思想认识,深入调查研究,完善制度建设,强化监督检查,以点带面,突出重点,真抓实干,提高了办事效率和服务质量;完成了处内日常管理工作,工作人员定岗、聘任工作。

主要做了以下六件事:

1承担了职业生涯规划》课程教学工作;

2与院长一起完成《校企合作模式实践与研究》省级课题一个;

3完成《新生报到管理系统》院级课题1个;

4完成《省高校毕业生就业工作先进集体》项目申报并获奖;

5晚报等媒体撰写招生宣传文章多篇;完成了多项检查评估的材料准备工作,

6教学科研与奖励方面如:文明单位、思想政治教育、校企合作项目检查评比涉及招生就业的相关材料准备,来投资、信息产业厅扶持发展的相关策应材料准备等,

耽误和影响了自身的业务学习、教学研究与项目申请,1整天忙于日常事务。教科研方面未能取得较大成绩与进展。

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