农业实习工作总结范文

农业实习工作总结篇1

一、本届党委领导班子的基本情况

本届局党委领导班子现有成员5名。其中*年组织调入2名，调出2名。现有党委书记、局长1名，副书记、纪委书记1名，副局长2名，助理调研员1名。均为大专以上文化程度。组建后，本届班子成员精神面貌好，事业心强，班子团结协调，工作作风踏实，干群关系融洽，廉洁自律性强。

二、本届党委领导班子一年来的主要工作

一年来，我们农林局党委以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，带领全系统党员干部认真贯彻落实党的十六大、十六届五中、六中全会精神，以及区委第九次党代会、九届二次党代会精神，在区委、区政府的正确领导下，坚持以农业增效、农民增收，积极构建和谐农业，全力推进新农村建设为中心，牢固树立和落实科学的发展观，积极弘扬“农兴我荣，农衰我耻”的行业精神和“勤、廉、严、实、优”的行业作风，带领全系统干部职工，团结务实，开拓创新，大力实施农业“转变拓展提升”三大战略和“5个10工程”，带领系统党员干部职工，与时俱进，团结拼搏，扎实工作，努力克服工作中的困难和问题，正确处理工作与生活，个人与集体的关系，使全区农业经济保持了较快增长的良好势头，使系统也保持了团结和谐稳定的局面。*年先后获得了西安市行政系统先进公务员集体，全省农业系统“创佳评差”活动“最佳单位”（已连续四年），全省农业系统文明单位，城市先进基层党组织，创建“平安××”先进单位，全区“行风建设”先进单位，全区安全生产先进单位，全市动物防疫工作先进单位等众多荣誉。区总工会将我局推荐为“陕西省劳动模范先进集体”。

(一)切实加强和改进对农业工作的指导，促进农业经济持续快速健康发展。

我们农林局党委一班人始终站在全面落实科学发展观，积极构建和谐农业，全力推进新农村建设，努力促进农业增效、农民增收的高度，加强对农业工作的调查研究，不断改进工作的思路，创新农业工作措施，促进农业经济持续快速健康发展。一是全区粮食生产稳中有升。全年粮食播种面积达到25.8万亩，粮食总产达到10.19万吨，完成全年粮食安全生产任务。二是瓜、菜、奶、蛋实现预期发展目标。全区西甜瓜面积5.02万亩，总产量达12.05万吨，较上年增加3.05万吨，蔬菜播种面积12.4万亩，总产达到35.58万吨;肉类总产8608吨，奶类总产6.66万吨，蛋类总产8002吨，实现了预期目标。三是农业主要经济指标增幅连续4年列全市第一。全区农业总产值达到10.2亿元，较2005年增长13.3%；多种经营总产值达到8.97亿元，较2005年增长13.8%；全区农民人均纯收入达到4251元，较2005年净增445元，增长11.7%。

1、大力实施“5个10”工程，促进特色农业产业发展。

在积极稳定粮食生产的同时，坚持因地制宜调整农业结构，发展特色农业，瓜菜果奶绵五大优势产业得到较快发展。

-----全年实现新增瓜菜面积1.03万亩，使全区瓜菜总面积达到10.55万亩，总产值突破4亿元大关；瓜菜基地成为全市农业特色板块产业。

-----全年确定的10个精品农业科技示范园、场已按期建成，加速了我区农业科技成果的引进和转化，促进了农产品标准化、规范化、无公害化生产。

----全年围绕10个新农村示范村，绿化美化出村道路累计50公里。营造农田防护林4300亩。启动实施了新型能源建设项目，建设沼气池200口，发挥示范作用。

----10个农业综合服务站（点）建设顺利完成。关山甜瓜、武屯郭靳路蔬菜2个产地市场初具规模；建设了3个信息服务点；成立了区农产品质量安全检验监测中心，设立了3个农产品产地检测点;建成了2个镇街畜牧防疫站点。

-----10条农田机耕生产路建设超额完成。其中，围绕农业综合开发工程，修建生产路21公里；环绕各示范园修建生产路33.3公里。

2、认真落实农业重点工作，不断提升农业综合生产能力

----进一步加强农业基础设施建设。全年修复和新打机井45眼，修复衬砌“u”型渠道12.2公里，地埋暗管19公里，地埋线16公里，完成1.4万亩中低产田的改造任务。

----积极发展农民专业合作组织。围绕农业主导产业，发展农民专业合作经济组织4个，使全区农民专业合作经济组织达到了19个。

----加强动物疫病防治。全区猪、牛、羊“w”病分别强制免疫8.35万头（次）、2.42万头（次）、6.34万只（次），免疫挂标建档率均达100%；高致病性禽流感强制免疫135.11万羽（次），免疫率100%；猪瘟、鸡新城疫分别免疫8.15万头（次）、115.81万羽（次），免疫密度分别超过95.1%和93.3%。在全市的评比中，我区被评为全市动物防疫先进区县。

----创新科技服务手段，加快新技术成果转化。去年，我们举办了甜瓜产业发展论坛会，理清了甜瓜产业的发展思路；与联通公司联手，在全市率先建立“手机短信和电子农务”平台，通过《××农业专栏》、协会远程视频教学系统，共同农产品供求信息、农技知识、农业政策和农业灾害性天气预防等关系农民切身利益的信息与技术；组建农技110专家团，与600余农户结成对子，开展现场讲解授课等技术服务指导活动；小麦繁育基地内选育的“阎麦9710”优良品种获得省级初步审定，今年可参加国家区域试验。

(二)坚持“两手硬，两手抓”，不断加强班子自身建设

1、注重班子的自身学习教育与思想政治建设。一年来，我们健全党委中心学习组，坚持周五领导碰头议事与周一集中学习制度。学习做到有计划、有记录、有考核、有心得。一是突出抓好党委中心组，班子成员在政治理论素养、宏观战略思维的提高，以及党性意识与驾驭复杂问题能力的增强；二是突出抓好机关中层干部、基层单位领导在提高政策业务能力和行政管理水平的提高；第三是抓机关干部的全员学习，着重提高办事能力、服务质量、工作效率的提高。在学习过程中，采用“个人自学、集中学习、党委成员辅导、体会交流、举办研讨专题，以及“形象教育与理性教育相结合，组织教育与家庭自我教育相结合，学习理论与调查研究相结合”等形式，重点深入的学习党的思想理论与政策方针、社会基本法律、农业法律、农业业务知识与专业技术，持续深入地开展“学理论、学法制、学业务”的“三学”活动。去年，先后组织开展了四次大的学习调研活动，分别是新农村建设调研活动、瓜菜产业升级调研、以及棉花产业发展调研活动。这些活动的深入开展，有效地提高了党委班子的理论政策水平和工作指导能力，增强了工作的目的性和针对性。

2、认真贯彻民主集中制原则，努力提高民主决策，科学决策水平。在贯彻落实党的民主集中制以及重大事项问题和民主决策方面，认真执行党委议事规则，坚持集体领导与分工负责制，一切重大问题决策都严格按程序办事，坚持沟通在会议之前，决策在会议之中，落实在会议之后，使班子成员之间做到相互支持，相互配合，相互理解。在这方面，也狠抓了“三个环节”。一是狠抓自律教育，强化民主意识。通过深入开展党员先进性集中学习教育，学习典型先进人物，认真贯彻党委班子成员对照职责检查制度，落实“六不让四则制”工作标准，不断提高班子成员的思想理论素养和执行民主集中制的主动性，增强政治观念、组织观念和纪律观念，提高科学决策、民主决策的能力。二是抓制度建设，完善工作机制。以建立健全相关的制度为保障，规范完善贯彻执行民主集中制的工作机制，不断提高执行民主集中制的自觉性和约束力。先后完善集体领导、集体议事决策的工作制度，完善党风廉政建设责任制、党建工作目标责任制、党委班子成员工作联系点制度等，并对党委（扩大）会召开的议事规则、决策程序、纪律要求等都作了较为明确的规定；同时积极探索建立决策责任制，明确党政主要领导、班子成员对每项重大问题的决策各自承担的责任，对因不执行民主集中制或执行过程中造成失误的，要追究有关责任人相应的责任。三是抓执行落实，提高工作成效。在具体工作中，农业重点项目与重点工程的实施、干部任免和推荐、大额资金的使用等，凡属方针政策性的大事，凡属全局性的问题，局党委都坚持按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求，按照党委议事规则由党委集体讨论决定，确保民主集中制的落实和工作的成效。，在人事任免推荐选用上，向组织部门推荐任用了7名科级干部，2名副处级干部。在农业各个项目工程实施中，都做到了资金全部到位，合理利用没有发生违规则违纪问题。

3、狠抓班子作风建设，努力提高勤为民意识。班子作风建设一直是我们常抓不懈的工作重点。在工作中，我们始终强调：农业工作直接服务农民，为群众办实事。我们着重抓了“三个”方面：一是通过深入开展文明单位的创建，“创、争、评”活动行业示范窗口建设活动和“诚信××农业建设”活动，不断增强班子成员和干部职工的大局意识、责任意识、使命意识和形象意识。二是通过建立落实工作目标责任化、制度化管理，对农业执法收费公示，重大工程对外招投标管理，项目资金跟踪管理使用等，分解到单位、科室、岗位职责到个人，积极推行政务公开，使干部职工享有更广泛的知情权和参与权。三是坚持以开展案件督查和做好工作为保障，切实解决群众关心的难点热点问题。去年来，共答复区人大代表、政协委员提议案5份，满意率100%；协调解决了系统动检站职工的“住房公积金”拖欠问题与种子公司职工工资拖欠问题；依据国家法规政策妥善处理了基层动物防疫人员的问题，使来信来访的每件事都帮到认真处理，件件有落实，事事有回音。

三、存在的主要问题

一年来，党委一班人讲政治、讲团结、顾大局、谋实事、求发展，各项工作取得了一些成效。但与区委的要求相比，与人民群众的期望相比，仍然存在一些差距和不足，特别是对照区委九届二次全会的要求进行检查，一些方面还存在薄弱之处，有待在今后的工作中加以改进。

1、思想解放的程度不够。一年来，局党委一班人坚持解放思想、实事求是、与时俱进，围绕发展做了大量工作在坚持发展第一要务方面思想解放是比较到位的。特别是集中财力办大事，取得了比较明显的成效。但是，思想解放程度不够的问题依然存在，面对发展中不断出现的新情况、新问题，在思想和工作方法上与时俱进不够，创造性地开展工作不够，缺乏大胆创新、敢于负责、勇担风险的精神，不能很好地做到怎么有利于发展就怎么干、以超常的胆识赢得超常规的发展。

2、指导农业发展的力度不够。近年来发展速度加快，发展势头较好。但总体说来，发展不够、发展不快仍然是最大的实际。从纵向比较，近年来的发展形势是好的，农业增长速度加快，但发展后劲不足。但横向比较，特别是与发达地区和我市先进县市比较，我们在发展上仍有一定的差距，以良好的发展基础和条件，理应发展得更快一些、更好一些。由于发展力度不够，竞争优势不明显等问题仍没有从根本上改变，特别是面对发展中一些深层次的矛盾和问题，在机制探索上还缺乏应有的力度，一些问题没有得到有效解决。

3、党委班子自身建设抓得不够紧。一是学习抓得不够。有时忙于工作、忙于事务，对学习制度坚持得不够好，学习的自觉性不够强。二是在干部人事工作中有时有跑风漏气的现象，在一定程度上影响了工作。三是对干部队伍的教育管理还存在薄弱环节。在一定程度上影响了干部队伍的整体形象。

四、今后努力的方向

在今后的工作中，党委一班人将对照查找出来的主要问题，以“三个代表”重要思想和科学的发展观为指导，切实加强自身建设，努力把党委班子建设成与时俱进、务实创新、团结拼搏的坚强领导集体，团结带领大干部群众，全面加快农业发展，不断开创发展的新局面。

1、加强学习，不断提高执政能力和领导水平。一是进一步提高对理论学习重要性的认识。教育和引导班子成员养成“常学”、“善学”、“深学”的良好习惯，使理论学习真正成为统一思想、凝聚人心、增强活力、创新工作的强大武器。二是准确把握理论学习的重点。坚持把学习“三个代表”重要思想、总书记的八个方面作风要求贯穿日常工作、生活的全过程，同时，努力学习社会主义市场经济、现代科技、法律、金融、文化、历史等方面的知识，全面提高理论素养、知识水平、业务本领和领导能力。三是大力弘扬理论联系实际的马克思主义学风。把向书本学习与向实践学习统一起来，把学习与工作统一起来，用科学理论指导发展农业工作，努力在实践中掌握新知识，积累新经验，增长新本领。

2、解放思想，为农业发展提供充足的动力源泉。在解放思想上努力做到“四个坚持”，即坚持按发展的需要解放思想，坚持在创新的实践中解放思想，坚持依照群众的意愿解放思想，坚持以实事求是的态度解放思想，通过解放思想来统一思想，调动一切积极因素，利用一切可以利用的资源，汇聚一切积极力量，全面加快农业发展。

3、认真落实科学发展观，进一步加快农业发展。一是坚定不移地实施农业“五带动”发展战略，精心培育一批有活力、有实力的农业市场主体，积极做好农产品“三地”建设。二是加快发展农业农村经济。坚持用现代工业理念谋划农业，用市场化的方式组织生产经营，形成工农互融、城乡互动、产加销一体化产业化格局。坚定不移落实党的惠农政策，积极争取农业项目资金，切实加大农业投入，不断改善农业生产条件。三是坚持不懈改善发展环境。紧紧围绕建设优质高效的服务环境、诚实守信的销售环境，实施体制创新，建诚信农业，进一步优化提升农业质量档次和品牌形象。

农业实习工作总结篇2

一、会议准备情况

这次民主生活会，对于我们认真总结一年来市农业局党组在贯彻市委、市政府重大工作部署、指导农业和农村工作以及加强自身建设等方面的经验教训，通过开展批评和自我批评，增强班子团结，切实改进领导作风和工作作风，围绕农业增效、农民增收和农村发展，建设社会主义新农村，进一步做好农业和农村工作，实现我市农业和农村经济的跨越式发展有着重要的意义。为了认真开好这次民主生活会，我们做了大量的准备工作，一是将《*市农业局领导干部民主生活会征求意见表》下发给局属各单位、各县市区农业（果、畜、菜）局、农口相关单位和市委、市人大、市政府、市政协，充分征求相关单位及基层单位和群众对局党组及班子成员的意见；二是结合我局工作实际，确定党员领导干部民主生活会的主题，每个党组成员必须从思想作风、学风、工作作风和领导作风等方面认真准备了剖析材料；三是局党组主要负责人会前和党组成员交心通气，指出对方存在的不足和今后应改进的问题。

《*市农业局领导干部民主生活会征求意见表》下发之后，各单位对填写《意见表》十分重视，广泛征求了广大干部群众意见和建议．共发出了《意见表》40份，收回36份，经综合整理，主要有以下建议和意见：

1、希望领导班子能够经常到基层单位帮助指导检查工作，协助解决实际工作面临的困难和问题；

2、继续为*农民增收做好服务工作；

3、加强对农业系统内技术干部的交流和培训，逐步提高管理和服务水平，加强基层农技队伍自身建设；

4、能够像抓果业生产和畜牧业那样，抓好粮食和蔬菜产业化工作；

5、继续抓好行风建设和精神文明建设，使这项工作走在其他行业的前列；

6、将农业大厦及市农科所家属楼暖气、市种子站用电增容等问题列入议事日程；

7、加大支持县区工作力度，特别是对经济基础相对差的北部县，从各个方面给予倾斜；

8、多组织文体活动，活跃职工文化生活。

二、学习情况

召开民主生活会期间，我们利用一天时间，先后学习了市委组织部关于召开党员领导干部专题生活会的通知、《中国共产程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例（试行）》以及《在纪念中国共产党成立85周年大会上的讲话》、总书记关于社会主义荣辱观的有关论述以及建设社会主义新农村有关文件。通过学习，党组全体成员对共产党员的责任和义务有了更进一步的认识，增强了党性，坚定了立党为公，执政为民，廉洁自律做好表率的信念，同时对在全社会开展社会主义荣辱观教育有了更加明确的认识，增强了做好本职工作的责任感和紧迫感，大家对开好这次民主生活会充满了信心。

三、开展批评与自我批评情况

为了开好这次民主生活会，局党组专门对这次民主生活会进行了安排，按照要求党组每个成员，对自己一年的工作、学习、生活等方面的情况进行了认真的总结，重点对各自存在的缺点和问题进行了深刻剖析，找出了存在问题的根源，提出了具体的整改措施，然后班子所有成员对其进行评议，整个会议充满民主气氛，大家对被评议同志的成绩给予充分的肯定，对存在的不足提出了中肯的批评意见。通过面对面的摆问题，提建议，议措施，使班子成员对存在的问题有了清醒的认识，明确了今后工作的方向，大家一致表示，要牢固树立为“三农”服务意识，加强学习，不断改进工作作风，深入实际，加强调查研究，做好为“三农”服务的各项工作，把人民群众的利益作为一切工作的出发点和落脚点，为社会主义新农村建设和*农业和农村经济的发展做出更大的贡献。市农业局局长、党组书记季志林同志对这次会议进行了总结，他指出：一年来，局党组坚持实事求是，解放思想，与时俱进的思想路线，在班子自身建设上一是抓学习，增强为社会主义新农村建设做贡献的自觉性。二是抓团结，增强围绕全市经济建设这个大局，团结协作搞好工作的自觉性。三是抓作风，增强廉政勤政，当好人民公仆的自觉性。四是抓落实，认真贯彻中央1号文件精神和市委、市政府对我市农业和农村工作的总体要求，组织带领全系统干部职工深入基层，服务“三农”，积极推进结构调整和产业化经营，农业和农村工作持续稳定发展。总体上看，我们农业局党组是个团结战斗、顾全大局、开拓进取、扎实工作、勇于创新、讲求实效、遵纪守法、廉洁勤政的班子。

四、存在问题及整改措施

通过开展批评与自我批评，我们在看到成绩的同时，也存在不少问题：

1、学习的风气不浓，党组学习制度坚持不够，多数领导成员忙于事务，忽视理论、政策和业务学习，特别是联系实际，研究解决农业和农村工作进入新阶段面临的实际问题不够，对局机关和直属单位的学习检查较少，督促不够。

2、工作还不够深入，既使到了基层，也是走马观花的检查多，真正蹲在基层调查研究，帮助基层解决问题，和基层干部群众一起扑下身子真抓实干少，对基层情况若明若暗，知之不全，知之不多，知之不深，容易出现工作指导上的偏差。

3、作风不扎实的现象仍然存在，满足于一般号召，工作总是停留在发文件提要求上，安排布置后，检查督促不够，到一线帮助解决问题不够，缺乏盯着工作不放松，真抓实干一抓到底的精神，因而有时出现工作不落实的现象。

4、班子成员之间交心通气坚持不够。

5、个别单位、个人缺乏进取精神，满足现状，无所作为，为农服务主动性较差。

针对存在的问题，今年将从以下几方面进行整改：

1、加强学习，进一步端正学风，提高贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性，严格党组中心组学习制度和局机关每周半天学习制度，做到时间、内容、人员、效果四落实。

2、加强调查研究，对农业发展新阶段全市农业出现的新情况、新问题，要通过深入基层调查研究，拿出切实可行的解决办法。今年后几个月重点做好以下几方面的工作：抓好“一村一品”工作，力争有较大的突破；全力做好秋播的各项准备工作，加大种子工程推广力度，以发展优质小麦为重点，抓好粮食生产；加强果园管理，不断提升果品质量，加大果品促销宣传力度；以大棚蔬菜为重点，扩大名优品种的播种面积，不断提升蔬菜生产的经济效益；加强秋季动物防疫工作，保持畜牧业稳定发展；以示范园和信息网点建设为重点，把为农村和农民办的实事办好；进一步做好减轻农民负担工作；加强农业项目的争取、管理和包装；以基地建设为主要内容，进一步做强四大特色优势产业，。

3、切实改进作风，更多的深入基层，深入实际，协调好上下级关系，强化服务意识，以求真务实，埋头苦干，奋发有为，争先创优的作风，为基层解决实际问题。

农业实习工作总结篇3

一、指导思想

以党的十七大、十七届三中全会和省、市、区委动员大会等有关会议精神为指导，围绕“推动科学发展，建设北部新城”主题，以局领导班子成员为重点，全体党员参加，认真学习实践科学发展观，准确把握科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求，深刻理解和准确把握党的十七大、十七届三中全会和中央1号文件对“三农”工作的新部署、新要求，切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，着力转变不适应不符合科学发展观的思想观念和工作方法，突出解决制约农业科学发展的深层次矛盾，突出解决农民群众反映强烈的问题，创新发展思路、发展方式和发展机制，切实提高科学发展的能力和本领，增创三农发展新优势，争当农村工作排头兵。

二、目标要求

按照区委统一部署，在局总支深入开展学习实践科学发展观活动，学习突出解放思想，实践突出改革创新，努力达到思想更加统一、行动更加自觉、机制更加完善、发展更加协调，使学习实践活动取得实效，真正成为干部受教育、发展上水平、农民得实惠的“群众满意工程”。

1、深刻认识新时期“三农”工作艰巨性、紧迫性，在解放思想上有新飞跃。准确把握党的十七大和十七届三中全会对“三农”工作的新部署、新要求，深刻审视当前国际国内经济社会和农业形势的新变化新趋势，充分认识确保农产品供给、提高农业质量效益、促进农民持续增收的艰巨性迫切性，牢固树立忧患意识、危机意识、创新意识、进取意识，在更大程度、更宽视野、更高层面上推动新的思想解放、思想统一，共克时艰，在“三农”科学发展上，进入认识和实践的新境界。

2、大兴解放思想、开拓创新、求真务实、艰苦奋斗之风，在提升能力上有新进步。按照“眼界宽、思路宽、胸襟宽”的要求，着力解决当前农口干部中存在的知识储备不足、理论水平不高、战略思维不够、创新能力不强等突出问题，加强学习，积极实践，增强本领，改进作风，在全体党员中，大兴解放思想之风、开拓创新之风、求真务实之风、艰苦奋斗之风，切实解决影响科学发展的思想障碍问题，着力提高科学决策、破解难题、开拓创新、依法行政的能力，把科学发展观的要求转化为谋划发展的正确思路、促进发展的政策措施、领导发展的实际能力，全面提升为农服务和科学发展水平。

3、聚焦农业经济发展“瓶颈”，在解决问题上有新成效。针对我区农业现代化过程中面临的农业基础设施不够强、产业结构不够优、组织化程度不够高、支撑保障体系不够全等薄弱环节和难点问题，以学习实践活动为契机，把现代农业发展置于农产品大市场中；置于全区经济、社会发展的大背景中；置于城乡一体化发展的大趋势中来研究谋划，加快转变农业发展方式，提升农业产业核心竞争力。

4、围绕争当三农工作排头兵，在创新机制上有新突破。坚持发展社会主义市场经济的改革方向，以科学发展观为指导，按照城乡发展一体化的要求，深化农业、农村改革，推进体制机制创新，创新发展理念，破解发展难题，推进有新区特色的农业现代化建设、水利基础设施建设、新农村建设，努力促进农民增收，不断增强三农工作发展活力。各项工作争先创优，力争走在同行业前列。

在努力实现上述目标基础上，认真研究区委区政府提出的土地流转、高效农业建设、水环境整治、重大动物疫病防控、农机化建设、村级经济发展等相关重大涉农问题，局领导班子成员每人确定一个专题开展调查研究，分析问题，研究解决问题的举措（具体调研专题另行制定）。

三、基本原则

1、注重解放思想，正面教育为主。组织全局党员干部深入学习，自我教育，总结经验教训，明确努力方向。局领导班子成员联系思想工作实际，自觉查找在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题。坚持典型引领，充分发挥先进典型的示范和引领作用，促进全区农口干部思想水平有新提高、事业有新发展。

2、推动改革创新，突出实践特色。坚持学以致用、注重实践，把开展学习实践活动与贯彻落实党的十七大、十七届三中全会、中央1号文件精神和区委区政府决策部署结合起来，与推进现代农业、建设社会主义新农村结合起来，与深化农村改革、增强农村发展活力结合起来，与水环境整治、确保经济社会又好又快发展结合起来，与推动全局的重点工作结合起来，把实践特色贯穿活动全程。

3、尊重农民首创，坚持群众路线。坚持尊重农民的首创精神，充分发扬民主，倾听民声、了解民意、集中民智，真诚接受广大农村基层干部和社会各方面的监督。广泛征求群众意见、吸收群众参与、接受群众评议，把相信群众、依靠群众、服务群众贯穿学习实践的全过程，把农民和基层服务对象认可、农民和基层服务对象满意作为衡量学习实践活动成效的重要标准。

4、联系工作实际，解决突出问题。在联系实际、务求实效上下功夫，着力解决影响和制约科学发展的体制机制问题，解决农民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。从全区“三农”工作实际出发，坚持市场化改革取向，坚持深化农村改革发展，坚持水利基础设施投入，坚持推进农业现代化增加农民收入。

四、方法步骤

学习实践活动于2009年3月中旬正式启动，到8月下旬基本结束。在认真搞好思想发动的基础上，按照集中学习调研、分析检查、整改落实三个阶段要求，精心组织，周密部署，每个阶段分别制定具体实施计划，明确具体工作要求。坚持边学习、边调研、边整改，把解放思想、统一认识贯穿始终，把改革创新贯穿始终，把解决问题贯穿始终。

第一阶段：集中学习、调查研究。时间1个半月左右（3月中旬至4月下旬），重点是学习调研、解放思想、统一认识、找准问题。

1、制定方案。召开局领导班子会议，传达贯彻区委开展深入学习实践科学发展观活动动员大会的精神和要求，研究部署实施工作，充分做好思想准备、组织准备、工作准备。成立局开展深入学习实践科学发展观活动领导小组，结合农林工作实际，制定学习实践活动实施方案。

2、全面动员。召开深入学习实践科学发展观活动动员大会，党总支书记、局长张建坤同志作动员讲话。局各处室（站、所）、林场党支部贯彻落实全局动员大会精神，结合实际制定各单位实施方案，全面组织发动。

3、集中学习。在个人自学基础上，组织全局党员干部特别是局领导班子成员认真学习十七大、十七届三中全会、中央1号文件精神和省、市农业农村工作会议提出的新要求，精读《邓小平论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》等学习资料，以及区委开展深入学习实践科学发展观活动动员大会的精神和要求。局集中学习3次以上，党员干部集中学习20学时以上。期间将参加有关专家作科学发展观方面的专题报告会，组织开展“政策惠民、实事利民、服务为民”主题实践活动，并围绕工作职责，组织开展开展征文活动，切实增强学习效果。

4、专题调研。在集中学习的基础上，围绕区委、区政府高度重视的、广大群众普遍关注的、三农发展必须解决的问题，党员每人确定一项专题，深入开展调查研究，形成专题调研报告，并在学习研讨交流会上进行交流。

5、开展大讨论。按照区委统一部署，在全局组织开展“开拓科学发展新视野，实现争先进位新跨越”思想解放大讨论，引导全局党员干部特别是局领导班子成员在解放思想中统一思想，在转变观念中明确方向，在学习实践中提升能力，真正用科学发展观解决三农发展问题、推动三农发展实践、检验三农发展成效。同时广泛征求基层科学发展新典型、新做法，总结新经验。

完成第一阶段小结，报区学习实践科学发展观活动领导小组。

第二阶段：对照检查、分析问题。时间1个半月左右（5月上旬至6月中旬），重点是分析问题、查找原因、开展评议。

1、召开领导班子专题民主生活会。首先梳理问题。局领导班子成员对照学习实践科学发展观要求，紧密联系局机关和三农工作实际，认真查找个人和班子在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题。其次征求意见。通过召开座谈会、个别访谈、问卷调查等多种形式，广泛听取基层干部群众以及社会各界的意见建议，党员以支部为单位召开专题组织生活会，交流思想，统一认识。。班子成员在相互谈心、广泛听取各方面意见，并逐条进行梳理的基础上，计划召开领导班子专题民主生活会：对象为：局领导班子成员、局机关行政处室、事业单位代表、基层农林部门代表、服务对象代表。按科学发展观要求分析查找差距和不足，提高认识。。

2、形成领导班子分析检查报告。局领导班子成员紧扣思想和工作实际，从宗旨意识、政绩观、开拓创新精神、争先创优意识、组织纪律观念等方面，进一步统一思想认识，总结经验教训，形成区农林局领导班子贯彻落实科学发展观情况分析报告，报区学习实践科学发展观活动领导小组办公室审核。

3、组织群众评议。组织全局干部职工和基层服务对象代表对分析报告进行评议，根据评议情况对分析报告进行修改完善，并在一定范围内公布报告内容。

4、实践示范。由局领导班子成员分工负责，明确责任处室（站），扎实开展高效设施农业、畜禽健康养殖、水环境建设、新农村建设、农村绿化建设活动，充分发挥先进典型的示范引领和辐射带动作用，在服务发展、服务基层、服务群众中争创新业绩、树立新形象。

完成第二阶段小结，报区学习实践科学发展观活动领导小组。

第三阶段：完善制度、整改落实。时间2个月左右（6月下旬至8月下旬），重点是制定措施、健全机制、落实整改。

1、落实整改方案。围绕影响和制约我区农业科学发展的突出问题，结合征求到的意见建议，局进行专题研究讨论，制定整改措施，突出整改重点，明确整改单位和责任人，切实加强对整改落实的督促检查。对迫切需要解决、经过努力能够解决的，集中时间和精力整改；对暂时无法解决的，明确思路和办法，争取早日解决。

2、集中解决突出问题。按整改方案，对突出问题进行全面整改；同时按体现实践特色和农民满意的要求，集中精力、扎扎实实为农民、基层办好一批实事，切实把中央和省市的三农政策落到实处，让农民真正得到实惠。

3、完善体制机制。在总结经验基础上，进一步理清、完善推动农业农村经济科学发展的思路举措，研究制定深入贯彻实施科学发展观的实施意见，以及改进作风、提高服务水平等方面的规章制度，以加快建立贯彻科学发展观的长效机制。

4、开展群众满意度测评。学习实践活动基本结束时，制定群众满意度测评方案，对解决影响和制约科学发展突出问题成效和开展学习实践活动的实际效果，吸收多方面相关人员参与民主评议、满意度测评等活动，测评结果在一定范围内公布。

5、总结提高。根据测评结果和反馈意见，进一步完善整改措施。对学习实践活动进行全面总结，形成学习实践活动情况报告。

五、组织领导

1、强化组织领导。按照区委统一部署，精心组织，扎实开展学习实践活动。成立区农林局党总支开展深入学习实践科学发展观活动领导小组。

组长：*

副组长：*

成员：*

领导小组下设办公室，由蒋惠惠、王金华同志分别任正副主任，郭爱农同志任联络员。办公室负责学习实践活动的宣传引导、学习交流、组织指导、整改督查、材料准备等日常工作。各处室、林场党支部主要负责同志为直接责任人，负责学习实践活动的组织领导和具体实施。

2、强化督促检查。主动接受区指导检查组的检查指导，协助指导检查组掌握情况，总结经验，解决问题。局学习实践活动领导小组将通过听取情况汇报、检查等方式，指导、监督局机关处室和林场党支部学习实践活动的开展，确保取得实效。集中活动结束时，局学习实践活动领导小组要向区学习实践科学发展观活动领导小组报送学习实践活动情况报告；各处室要向局学习实践活动领导小组报送学习实践活动情况报告。

3、强化宣传引导。在局域网上开设“学习实践科学发展观活动”专栏，通过简报等形式，集中宣传开展学习实践活动的重要意义，宣传学习实践活动工作中的创新经验、典型做法、优秀事迹等，在党员干部中开展“我为全区三农发展建言献策”等活动，营造浓厚的舆论氛围，扩大学习实践活动的社会效果，进一步把广大党员干部群众的思想和行动统一到科学发展上来。

农业实习工作总结篇4

一、指导思想

始终高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入学习贯彻党的十七届五中、六中全会、2012年中央一号文件和县第十三次党代会的精神，进一步解放思想、开拓创新、奋发进取，紧紧围绕全局中心工作，牢牢把握科学发展、率先发展、服务“三农”的目标任务，切实提高全局党员干部的理论思维、政策把握水平、服务能力和廉政意识，不断增强党组织的凝聚力与战斗力，不断推进优良学风的形成与培养，为全面推进全县农业经济工作提供强大的思想保证和精神动力。

二、学习重点

1．进一步深入学习科学发展观理论体系。深化对科学发展观基本内涵和精神实质的认识，充分认识科学发展观是指导发展的世界观和方法论的集中体现，坚持以科学发展观统领农业经济工作，以“激情干事创新业、创先争优作示范”主题实践活动为载体，切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。

2．进一步深入学习党的重要理论和论述。全面、系统地把握以邓小平理论和“三个代表”重要思想为代表的党的一系列重要理论成果，深刻领会其科学内涵、精神实质和根本要求，不断提高马克思主义的理论水平。认真学习上级党委关于开展学习型党组织建设的有关精神和要求，扎实有效地推进学习型党组织建设工作。

3．进一步深入学习2012年中央一号文件。认真学习中央一号文件《关于加快农业科技创新持续增强农产品供给保障能力的若干意见》，全面把握强科技保发展、强生产保供给、强民生保稳定等方面的主要任务，引导全局广大党员、干部紧紧围绕科技强农这条主线，落实支农惠农政策、坚持农业科技创新、提升农技推广能力、加强教育科技培训、改善设施装备条件、提高市场流通能力，推动农业经济工作不断取得新的突破。

4．进一步深入学习《从“怎么看”到“怎么办”·理论热点面对面2011》。认真学习《从“怎么看”到“怎么办”》的重要论述，联系当前经济社会发展的新形势新变化，联系改革开放和现代化建设的实际，紧密联系干部群众普遍关注的热点难点，深刻领会总书记“七一”重要讲话精神，通过回答怎么保持物价稳定、怎么解决分配不公、怎么解决住房问题、怎么解决就业难、怎么解决看病难、怎么实现教育公平、怎么解决发展不平衡、怎么遏制腐败现象蔓延等8个问题，进一步引导人们正确认识热点难点，动员各方面力量共同破解热点难点。

5．深入学习全省农业工作会议精神。认真全省农业工作会议确定的指导思想、总体要求和重点任务。深刻领会全省农业工作会议关于今后一个时期要全面构建粮食生产功能区、现代农业园区、基层农业公共服务中心三大平台，新型产业体系、新型组织体系、新型服务体系三大体系，技术装备支撑、政策资金支撑、资源环境支撑三大支撑，组织领导保障、队伍能力保障、社会环境保障三大保障的工作总基调，围绕会议提出的稳粮保供给、增收惠民生、创新兴科技、平台聚资源、转型育龙头、强基固根本、改革增活力等工作重点，结合农业经济工作实际，科学谋划、认真落实2012年各项工作，以优异的成绩喜迎党的十召开。

6．进一步学习党史党建理论知识。围绕喜迎党的十这一主题，深入学习中国共产党的历史和建设理论，深入学习社会主义法制建设理论，加深对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律的理解。

7、深入学习现代农业知识。按照提高素质、拓宽视野、一专多能的原则，拓展学习的深度和广度，把理论学习与技能学习结合起来，进一步提高全局干部的整体素质、业务能力和服务“三农”的水平，为推进两区建设、实施精品农业和“十二五”发展奠定扎实的理论基础。

三、学习时间与形式

1．学习时间。党委中心组、各支部每月安排1次专题学习或集中讨论，每次学习或讨论确定一个主题，原则上按照学习计划进行，全年学习和讨论时间累计不少于12次。

2．学习形式。今年的学习形式以专题学习与集中讨论两种形式为主，专题学习一般以请老师、专家作专题辅导为主要形式，集中讨论则以中心组或支部为单位，每期确定一个主题，并有1-2人围绕主题作中心发言。同时以个人自学、电化教育、考察调研等形式为辅助学习形式。

四、总体要求

党委中心组成员和全局党员、干部要按照武装头脑、指导实践、推动工作的总体要求，积极探索切实可行、生动活泼的新形式、新方法，调动和激发学习热情，提高学习效率，增强学习效果。学习好、领会好、掌握好、贯彻好党的基本理论、基本路线、基本方针、基本政策，推动科学发展示范点建设。

1．增强学习实效。注重理论联系实际，认真抓好学习与实践的结合，将理论学习与主题实践活动结合起来，做到解决认识问题同解决实际问题、转变思想作风同转变工作作风、提高理论水平同提高驾驭工作水平有机结合，真正把学习成果转化为指导工作的科学思维方法和工作方法，转化为服务全局中心工作的良策，转化为树立正确的世界观、人生观和价值观的根本方法。

2．完善学习制度。理论学习中心组要进一步建立和完善各项学习制度，发挥党委中心组的带头和示范作用，坚持领导干部带头学，努力成为勤于学习、善于思考的模范，解放思想、与时俱进的模范，勇于实践、科学发展的模范。全局党员、干部要以党支部和条线为干部理论学习的主阵地，进一步提高干部学习的主动性，注重理论知识与农业农村工作实际情况的结合，提高分析问题和解决问题的能力。

3．创新学习形式。积极借助网络等现代科技手段，探索学以致用、学用相长的新形式，提高学习效果。把专题学习和调查研究结合起来，着眼解决带全局性、前瞻性、代表性的重大问题。要更加重视学习内容的系统性，加强对政治、经济、文化、科技、法律等知识的学习。更加重视学习的互动性，积极鼓励参与研讨、讨论等交流互动活动，在相互启发中升华认识，在思想交流中加深理解。

农业实习工作总结篇5

一、安心农场，勤劳工作换来丰收年

作为一名农场职工，朱仕民同志爱垦爱场，十几年如一日的扎根农场，安心农场，认真履行岗位职责，在裸仁南瓜生产上勤奋工作，为农场裸仁南瓜事业发展作出应有的贡献。2011年，该同志承包裸仁南瓜种植面积50亩，完成裸仁南瓜总产6.3吨，平均亩产130公斤,单价18.4元，总收入11.6万元，纯收入9.8万元；打瓜(黑大片）植面积20亩，平均亩产120公斤,总产2.4吨，单价18元，总收入4万元，纯收入2.5万元；小麦植面积50亩，总产27吨，平均亩产550公斤, 总收入5万元，纯收入3万元；该同志在大力调整作物结构的同时还购买了一台农机福田904翻地，一年翻地XX余亩，纯收入2万元，该同志家庭总收入17.6万元，人均收入5.8万元。　该同志能取得一些成绩，一方面，由于自己安心农场工作，坚定农业生产岗位也能实现致富梦，另一方面，主要是农场出台了一系列惠农让利政策，奖励不断向基层生产职工倾斜，更加坚定了他的信心和决心，愿意为农场事业发展多做贡献。

二、利用科技，科学管理实现增收梦

农业生产过程中，该同志深知先进的农业生产技术和科学管理在裸仁南瓜生产中的重要作用，因此，该同志平时通过自学先进生产技术,不断“充电”，积极参加农场举办的新型农工培训班、裸仁南瓜生产职业鉴定培训班等学习培训，认真做好学习笔记。生产中，该同志把从书本学到的先进农业生产技术运用到生产实践。通过学习实践，该同志掌握了测土配方施肥、生物防治病害虫、机械破垄、施肥、盖膜、培土等先进技术，为促进裸仁南瓜生产打好基础。为提高裸仁南瓜单产，该同志重视科学田管，坚持按照农场的裸仁南瓜生产规程，结合实际，在生产中总结出一套科学的裸仁南瓜种植管理方法，促进了裸仁南瓜生产持续发展。在抓好裸仁南瓜岗位生产的同时，该同志还通过承包种植等作物，利用先进生产技术进行科学管理，拓宽了增收渠道。2011年，该同志的家庭年纯收入17.6万元；2011年预计实现家庭年纯收入20万元。

三、带头引路，共同致富共入小康门

“喝水不忘挖井人”。作为一名支部委员，该同志知恩图报，以实际行动报答职工，报答农场，报答社会，带领职工共同致富,共同奔上小康道路。为此，该同志积极参加农场和连队的学习教育活动，努力当好支部委员的表率，坚持学习党章和法律法规，学习科学发展观理论，学习现代农业技术知识，带头搞好岗位生产，带头支持和做好生产队的各项工作。在日常生产、生活中，该同志与职工群众密切联系，努力为群众服务，主动帮助有困难的职工，比如自己把生产技术经验毫不保留地传授给职工，指导职工提高裸仁南瓜种管技术，搞好岗位生产，走勤劳致富和科学致富的道路，让全连职工实现了增收梦。近年来，该连全部完成了房改任务，部份职工还住进了楼房；私人小车、高档家用电器等也进入了职工家庭。

农业实习工作总结篇6

县供销社以服务创业、富民兴县为主题，以服务基层、服务企业、服务“三农”和项目建设为重点，积极开展创业服务年活动，取得了较好的成效，现将全年工作开展情况总结如下： 

一、加强领导，营造氛围 

1、成立了领导小组。为加强对创业服务年活动的领导，确保创业服务年活动顺利实施，调整了以党委书记、主任曾山为组长，邱洪华、杨林为副组长，各科室负责人为成员的机关效能领导小组，充实了领导小组办公室工作力量，形成一把手负总责，分管领导具体抓的工作局面。以强有力的组织保障保证了创业服务年活动地开展。 

2、召开了创业服务年活动动员大会。为认真贯彻落实全县机关效能年活动总结暨创业服务年活动动员会议精神，部署县社机关创业服务年活动，3月5日，县供销社召开了全体干部职工参加的开展创业服务年活动动员大会。会议传达了廖县长在全县动员大会上的重要讲话精神，学习了县委、县政府关于开展全县创业服务年活动实施方案，对县供销社开展创业服务年活动进行了部署。 

会议明确：县供销社开展创业服务年活动要以服务创业、富民兴县为主题，以服务基层、服务企业、服务“三农”为重点。充分认识开展创业服务年活动的重大意义，切实把思想和行动统一到县委、县政府重大决策部署上来，按照开展创业服务年活动实施方案的要求，扎实深入地开展好各阶段活动。 

3、开展了学习宣传活动。春节过后一上班，县供销社就召开了机关全体人员会议。会议传达了县委常委、农工部部长何善锦在全县新农村建设工作会议上的讲话精神，学习了中央、省、市有关支持创业方面的政策文件以及有关法律法规。重点学习了《中共中央国务院关于加大统筹城乡发展力度，进一步夯实农业农村发展基础的若干意见》（简称一号文件）和《国务院关于加快供销社改革发展的若干意见》（国发[2009]40号），省委、省政府，市委、市政府关于进一步优化创业环境实施方案等文件精神，学习了廖县长在机关效能年活动总结表彰暨创业服务年活动讲话精神以及全县创业服务年活动实施方案，宣读了县供销社创业服务年活动实施方案。会议要求广大干部职工要深刻领会中央一号文件精神实质，全面了解中央健全惠农政策体系，提高现代农业装备水平，加快改善农村民生、协调推进城乡改革，推动资源要素向农村配置等一系列惠农政策，结合全县新农村建设工作提出的要求和国务院关于加快供销社改革发展的若干意见，找准自己的位置，明确工作职责，把握好工作切入点，在大力发展专业合作社经济组织，着力构建全县农村流通服务体系，加强农产品经纪人培训等方面发挥供销社应有的作用。 

二、精心组织，狠抓落实 

1、制定了工作方案。根据县委、县政府开展创业服务年活动实施方案的要求，结合供销社自身制定了《信丰县供销社开展创业服务年活动实施方案》，明确了创业服务年活动的指导思想和工作目标，并要求从以下几个方面抓好工作：积极扶持“新网工程”等重点项目建设；全力做好为农服务工作；深化机关作风建设；营造服务创业的浓厚氛围；同时对抓好服务年活动提出了工作要求。 

2、精心安排了各阶段工作。为使工作落到实处，我们根据本单位《创业服务年实施方案》，精心安排了各阶段重点工作内容。 

三、积极开展“建设五型机关，争做五型干部，深化机关作风建设”活动 

根据市效能办《关于印发〈关于“建设五型机关，争做五型干部，深化机关作风建设”实施方案〉的通知》精神（赣效能办[2010]5号文件），结合本单位实际情况，我们制定了《关于贯彻落实〈关于“建设五型机关，争做五型干部，深化机关作风建设”实施方案〉的实施意见》，对县供销社开展“建设五型机关，争做五型干部”活动进行了部署，明确了机关各科室的工作目标和任务，同时，我们召开了动员会，县社主要领导在会上做了动员讲话，对开展此项活动提出了要求，另外，我们根据工作职责，就机关在履行职责、服务意识、服务态度、工作效率、工作作风、诚实守信、勤俭节约，特别是为农服务、优化创业环境等方面开展了各种形式的征求意见，发放了征求意见函，开展了自查自纠。认认真真地开展了“五型机关，争做五型干部”的主题实践活动。 

1、大力倡导学习之风。我们历来都十分重视干部职工的思想教育，始终把学习作为加强机关作风建设的首要任务，做为提高干部职工思想理论水平和业务水平的重要手段，坚持例会整改学习活动，根据要求，给每一个职工发了一本学习笔记本，要求认真学习，做好笔记，通过丰富多彩的学习活动，我们取得了较好的学习效果。 

2、认真开展了“五查、五看、五解决”活动。组织机关干部认真学习了毛泽东的《反对自由主义》、《关心群众生活、注意工作方法》等著作，在学习的基础上，机关每一个同志结合自身的工作实际，认真查摆自己在学习、思想、工作、作风、品行方面存在的问题，认真反省、反思、找差距。大家一致认为，通过“五查、五看、五解决”活动，能解决自己各方面存在的问题，找出差距，明确方向，促进学习工作之风，提高工作效率。 

3、积极参与社会主义新农村建设。为充分发挥我社党员干部服务新农村建设的积极作用，进一步掀起机关党员干部支持服务新农村建设的热潮和营造党员干部支持参与，服务新农村建设的浓厚氛围。我们在西牛星村曾屋一边抓新农村建设改造，一边抓蔬菜基地建设，取得了可喜成绩。 

4、强调服务意识，倡导服务之风，提高工作效率。 

一是开展机关挂点联系服务活动。为及时了解新农村建设点的工作动态，更好地指导服务新农村建设工作，开展了机关挂点联系服务活动。即机关派出固定工作人员挂点联系点，并明确了挂点联系服务的工作目标和工作要求。要求干部职工要负责指导所挂点，制定发展规划，落实工作目标，做到务实指导，定期总结，经常汇报，把“创业服务年活动”各项举措落实到服务“三农”的具体工作中 

5、提高机关制度执行度。建立健全服务制度，完善服务机制，坚持推行首问责任制、服务承诺制、限时办结制和等制度，完善了考核，激励机制，制定了《县供销社机关考勤管理制度》，机关能较好执行各项制度，科室工作到位、服务态度满意。 

农业实习工作总结篇7

[关键词]农业院校;工学结合;途径

[中图分类号]G646[文献标识码]A[文章编号]1006-9682(2009)08-0063-02

高等职业教育承担着为生产、建设、服务和管理一线培养高技能人才的重任,“工学结合”是人才培养模式改革的切入点。然而,工学结合的实施对外涉及学校、企业、行业等多个层面,因学校类型、专业设置的差异而面临不同的机遇与困难。对内涉及教学计划、学生管理、就业等人才培养的全过程,是一项“牛鼻子”工程,很容易走形式、摆架子,千人一面,缺乏特色。

杨凌职业技术学院是陕西省成立最早的一所农业特色鲜明的省属高等职业院校。学院在长达70余年的办学实践中,总结提炼出了农业院校产学研合作的五种模式,已成为学院鲜明的办学特色。2006年,被确定为全国首批示范院校建设单位,学院在继续加强校企合作的基础上,审时度势,调整思路,面对农业院校服务对象规模小、经营松散、企业化程度低、组织困难等特点,积极发挥地方政府的桥梁和纽带作用,探索适合农业院校特点的工学结合新途径,在完善和创新产学研合作五种模式过程中,确立了“校县合作搭台、工学结合切入、五种模式运作、育人服务双赢”的新思路,使工学结合更贴行业特点,更富学院特色。走出了一条符合高职教育规律,贴近社会发展需求,体现农业院校办学特色的工学结合强校之路。现对五种模式进行浅谈。

一、技术服务型

技术服务型就是依托学院科技和人才优势,积极主动为地方经济建设服务。这种模式已被学院辐射推广到陕西渭北旱塬、关中平原、陕南秦巴山区、甘肃河西走廊四个不同生态地区的8个县。在具体服务地方经济过程中,渗透穿插任务驱动、工学交替、顶岗实习、项目导向等工学结合模式的实践,使教师有所得,学生有所获。

1988年,学院在陕西南部秦巴山区的凤县平木乡建立了林科教示范基地。多年来,学院不间断地派出科技人员住基地锻炼,帮助山区农民调整产业结构,实现脱贫致富。在实践中,创立了山区林业经济开发与技术推广的两个示范模式,一是“河谷粮油,丘陵果药,浅山牧菌,深山林木”的林业产业开发模式;二是“林科教结合,政技物结合,产供销结合,贸工农结合”的技术推广组织模式。到2006年底,凤县平木乡粮食用地由原来的3.6万亩减少到2万亩,而粮食总产由原来的400万公斤增加到434万公斤,人均430公斤,农民人均纯收入由原来的390元增加到1240元。

2007年,学院结合凤县产业结构调整,组织动物工程和生态系6名教师、畜牧和林业技术专业180多人次,学生在基地指导农民发展花椒种植和土鸡养殖。先后举办科技知识讲座7期,受训农民600多人次,帮助该县13个乡镇发展土鸡70多万只。在具体生产过程中,使畜牧专业学生掌握了土鸡孵化、育雏、养殖、鸡病防治等技术。驻点教师编写工学结合教材2本,撰写科研论文4篇,完成科研课题5项,在社会服务中实践了工学结合模式的探索。

二、基地示范型

基地示范型就是学院结合开办专业及师资现状,将学院有关科研推广项目,按其项目特点,集中到同一区域,依靠地方政府的统筹职能,由科教人员组织村组、农户参加,采取“政府+科教人员+农户”的模式,通过树立典型,促进成果转化,辐射带动周边地区其他农户共同发展。这种模式适用于农业经济发展的一般水平,农民的科技、文化素质比较高,对农业新技术接受能力较强的地区。在基地示范型模式推广中,可以实践项目导向、工学交替、产学一体等工学结合模式。

学院最早于1984年在陕西渭北旱塬的国家级贫困县――彬县小章镇建立了农业科学综合试验示范基地,紧密结合当地区域经济的特点,抓点带面,辐射全县,服务渭北地区,实行农科教三结合,实验、示范、推广三结合,农业开发、科技开发、智力开发三结合。近两年先后选派了13个专业的42名教师在基地蹲点,建立科技服务体系,狠抓农民技术培训,帮助农民调整产业结构,普及推广实用技术。先后将“小麦地膜覆盖栽培试验研究”、“旱地烤烟配套栽培技术推广”等49个旱地农业研究和推广项目集中在该基地实施,由学院与彬县政府组成领导小组,负责组织管理。特别是近几年,以农业资源综合开发和持续、高效利用为主攻方向,以农业产业化的技术开发、改造为重点,提升农业产业结构的层次,使农科教结合的深度和广度有了新的突破,在陕西被誉为“小章经验”。2003年全镇多经产值达到4125万元,比1999年3617万元增长了14%;粮食总产8946吨,比1999年7870吨增长了14%;人均纯收入1840元,比1999年1320元增长了39%,比全县平均水平高出21.8%。仅果业一项2000年就带动当地农民创经济效益1.7亿元。自基地建立以来,先后承担省部级农业研究课题49项,获省级成果奖励3次,部级奖励2次。先后有两名教师被授予全国教育系统劳动模范和省劳动模范,一名教师被授予陕西省突出贡献专家。小章镇曾被评为“全国科技兴村示范乡镇”,学院也被评为“全国科教兴村先进集体”。2003年,陕西省教育厅与学院合作,将彬县基地建成“陕西省教育厅农业科技示范基地”,按省级重点实验室同等对待。

2007年,为积极实践工学结合模式创新与改革,学院选派3名教师常年驻点。生物技术专业3个班130多名学生在基地开展小麦区域试验田间调查、大田作物测产等课程实训锻炼,指导农民发展沼气386口,参与课题研究的学生有80多名。园艺技术专业学生3个班123人帮助农民修剪果树860多亩,推广设施农业、绿色果品等新技术12项,示范基地所在村人均增收368元。园艺技术专业学生掌握了果树整形修剪、花果、土肥水管理、病虫害防治等技术。有3名学生通过工学结合实践锻炼,承包了6亩果园,取得可观的经济效益。

三、科技包村型

科技包村型就是由县政府确定年度目标任务,学院选派专业教师和学生组成承包团队具体实施。在实施过程中,学院可以实施探索任务驱动、顶岗实习、工学交替、项目导向等工学结合模式。

2001年开始,学院选派40多名教师500多名学生,深入学院所在地杨凌四乡一镇12村,开展科技包村及实用技术推广工作。以农村产业结构调整为中心,促进农村由传统农业向集约农业转变,经验农业向科技农业转变,为杨凌经济发展和农村产业开发提前、产中、产后服务,努力实现农民增收1000元的目标,解决杨凌“灯下黑”的问题。学生进驻养(种)殖场,具体参与生猪、奶牛、肉鸽饲养,参与新技术、新品种推广。园艺专业学生掌握了蔬菜选种、栽培、水肥管理、病虫害防治等技术。学院在所包的12个村共设立13个科研推广项目,并在包村中配套相应的物资和资金,累计总经费达到40万元。累计下乡教师3247人次,共指导设施大棚1094座,绿化、果树、花卉苗木874亩,建设畜牧小区5处,存栏奶、肉牛1561头、生猪1125头、羊899只,指导果园400亩,总产值620万元。所包12个村2003年人均年纯收入达3323元,比2000年增加1678.8元,最高的梁氏窑村达到1785元,《中国教育报》以“增加农民收入,教育大有可为”为题做了头版头条报道,并加了编者按。

四、专家大院型

专家大院型就是由县政府出资建设专家大院,为科研人员提供必要的工作生活条件,学院选派专业人员进驻大院,带领学生开展科研推广,组织生产性实践技能训练。在生产实践中可以探索订单培养、顶岗实习、工学交替等人才培养模式的改革与创新。

2007年6月,学院与宝鸡千阳县签定农业科技合作协议,宝鸡市政府投入专项资金10万元,市农科所投入6万元,杨凌示范区也注入农业科技推广专项资金20万元,在千阳县南寨村为学院专家教授建成集科研、办公、生活为一体的专家大院。其中建筑面积410平方米,种子晾晒场400平方米,购置了部分实验仪器,承包了30亩实验用地,初步满足了专家开展科研推广的基本需要。学院派育种专家赵瑜研究员进驻专家大院,带领5名青年教师和生物技术、园艺技术260多名学生开展旱地农业技术推广,举办知识讲座4期,培训农民600多人次,推广学院选育的小麦新品种“武农148”3万亩。学生在乡镇农技推广站具体承担农业技术员工作,指导农户开展旱地小麦地膜覆盖技术、配方施肥技术、病虫害综合防治等工作。基地进一步促使学院教师走出课堂,走进田间地头,把教学、科研、生产、推广有机结合,为锻炼和培养“双师型”教师,提高学生的实践动手能力搭建一个良好的平台,实现教学与生产的有机对接。

五、企业带动型

企业带动型就是依靠合作企业,广泛开展订单培养、顶岗实习等工学结合模式的探索与实践,带动各专业人才培养模式改革与创新。在这种模式实践中,可以探索订单培养、顶岗实习、工学交替、产学一体等多种人才培养模式的创新与改革。

2007年,学院在165个校企合作企业中聘请119名企业管理和一线专业技术人员担任兼职教师。有11300人(月)的学生在合作企业完成了顶岗实习任务,占在校生总数的86.9%;1028名学生已与合作企业签定就业协议。

生物工程系副教授杨安平利用自己的专利产品“优比侵种剂”开办了杨凌恒立科技公司,员工基本由生物工程系教师和学生组成,定期接受学生顶岗实习,参与产品的生产全过程。生态系副教授陈祺开办杨凌五维园林咨询有限公司。设计、绘图、施工全部由该专业学生来完成,企业员工基本为学院毕业生。2007年9月,学院园林专业4名学生参加了全国高等农业院校职业技能大赛,获特等奖1项,一等奖2项,二等奖1项。动物工程系副教授杨和平担任兴平市星光良种猪繁育养殖有限公司业务经理,有17名学生在该公司顶岗实习。今年5月26日总理到该公司视察,杨和平副教授和6名顶岗实习学生受到温总理亲切接见。

杨凌职院工学结合的新视点是在不断探索与实践中逐步完善的。面对涉农企业密集岗位少、大型龙头企业少、企业顶岗实习需求少和专业与农户结合多、组织农户与政府联系多、学生生产实习与季节关系多等“三少”“三多”的矛盾,学院立足涉农专业现状与优势,以有为求有位,把着眼点放在新农村建设上,按照专业类型的不同特点,把学生带到农户的田间地头,带到农户的果园、设施蔬菜大棚、畜牧养殖小区,让学生在具体生产过程中去学习、去实践、去生产。既培养了学生学农、爱农、务农的良好思想道德,巩固了专业思想,又练就了过硬的建设新农村的业务技能,实现了专业知识与专业技能培养的“双赢”。杨凌职院的做法,可以说是立足专业培养目标,实现“工”与“学”有效对接的有益探索与实践,具有创新性和借鉴性。

参考文献

1 刘永亮.以特色和品牌 破解“三农”难题[M].职教论坛,2004.1

2 关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见[M].教高[2006]16号

农业实习工作总结篇8

工作总结是有一定的格式要求的，好的工作总结，行文结构要完整，基本要素要规范。正文应该包含前言、主体、结尾三个部分。来看看范文是怎样写的吧!下面就是小编给大家带来的2021单位优秀工作总结个人范文，希望能帮助到大家!

2021单位优秀工作总结个人一今年以来，本人坚持以我党的重要思想为指导，谦虚谨慎，不断加强自身思想政治理论建设;好学善思，努力提高信息调研水平和组织协调能力;勤勉务实，认真完成工作中的各项具体工作，取得了不错的成绩，得到了街道领导和同事的一致肯定。

一、严于律已，不断提高自身思想觉悟。始终坚持运用马克思列宁主义立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。

二、勤奋学习，不断提高自身综合素质。一是加强政治理论学习。在__年9月开始的第三批学习实践科学发展观活动和今年5月份开始的“创先争优”活动中，认真系统地学习了党的基本知识和各种理论著作，进一步夯实了理论基础，提高了党性认识和思想道德素质。二是加强业务知识学习。将机关各种会议作为学习的大好机会，做好笔记心得，遇到困难主动向领导请示、向同事请教，促使自己在工作上的迅速成长。第三，加强法律法规的学习。本着对群众负责、对工作负责的态度，利用业余时间加强对法律法规和党的方针政策的学习，进一步提高法律意识和运用能力。

三、踏实工作，确保完成各项工作任务。今年共参加了组织办、创建文明卫生城市办公室、学习实践科学发展观活动领导小组办公室、“双服务”领导小组办公室、“创先争优”活动领导小组办公室、全国第六次人口普查办公室、基层换届选举领导小组办公室、团委办公室等8个办公室的工作。无论是在哪一个岗位上，我都始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，努力完本职工作，并注重总结提高，探索高效的工作方法。

四、注重细节，塑造良好的个人形象。时刻注意自己的言谈举止，坚持以个人工作格言“上善若水，永不言弃”作为自己的言行准则,在生活中，坚持正直、谦虚、朴实的生活作风，摆正自己的位置，尊敬领导，团结同事，以诚待人，爱岗敬业，勤俭节约，力求成为一名合格的机关公务员，为单位的建设和党建工作尽自己所能。

回顾今年以来的工作，我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步，成长了不少，但也清醒地认识到自己的不足之处：首先，在党的理论理解上还不够透彻，尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺;其次，工作经验尚浅，在办公室呆的时间多，深入村里的时间过少，跟基层的一些主要负责人关系不够密切，多数时间难以独当一面;再次，主动向领导汇报、请示的多，为领导出主意、想办法的时候少。今后，我将继续努力，克服缺点，发扬长处，为街道的各项工作贡献自己的一份力量。

2021单位优秀工作总结个人二时光荏苒，20__年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。

今年，是本人在参加财务工作的第二年。按说，我们每个追求进步的人，免不了会在年终岁首对自己进行一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。在一年的时间里，在领导及同事们的帮助指导下，通过自身的努力，无论是在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高，并取得了一定的工作成绩，本人能够遵纪守法、认真学习、努力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作，在财务岗位上发挥了应有的作用。为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将__年的工作做如下简要回顾和总结。

今年的财务会计工作总结可以分以下三个方面：

一、加强财务会计工作学习，注重提升个人修养。

一是通过杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体，积极参加政治学习，遵守劳动纪律，团结同志，热爱集体，服从分配，对后勤工作认真负责，在工作中努力求真、求实、求新。以积极热情的心态去完成园里安排的各项工作。积极参加园内各项活动，做好各项工作，积极要求进步加强政治思想和品德修养。

二是认真学习财经、廉政方面的各项规定，自觉按照国家的财经政策和程序办事。

三是努力钻研业务知识，积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训，严格按照胡_锦涛同志提出的“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求，坚持“讲学习、讲政治、讲正气”，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作;四是不断改进学习方法，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学以致用，注重融会贯通，理论联系实际，用新的知识、新的思维和新的启示，巩固和丰富综合知识、让知识伴随年龄增长，使自身综合能力不断得到提高。

二、爱岗敬业、扎实财务会计工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用。

1、任劳任怨、乐于吃苦、甘于奉献。

今年以来，由于教育系统财务规范化整改工作，财务工作的力度和难度都有所加大。除了完成报账工作，本人还同时兼顾园里的后勤工作及其他业务。为了能按质按量完成各项任务，本人不计较个人得失，不讲报酬，牺牲个人利益，经常加班加点进行工作。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神，对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。在完成报账任务的同时，兼顾后勤工作，出色地完成各项工作任务。

2、顾全大局、服从安排、团结协作。

今年，根据园内的工作安排，本人从原来的记账岗位上调整到报账岗位上。在岗位变动的过程中，本人能顾全大局、服从安排，虚心向有经验的同志学习，认真探索，总结方法，增强业务知识，掌握业务技能，并能团结同志，加强协作，很快适应了新的工作岗位，熟悉了报账业务，与全员同志一起做好财务审核和监督工作。

3、坚持原则、客观公正、依法办事。

一年以来，本人主要负责财务报账工作，在实际工作中，本着客观、严谨、细致的原则，在办理会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督，严格执行财务纪律，按照财务报账制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报账工作。在审核原始凭证时，对不真实、不合规、不合法的原始凭证敢于指出，坚决不予报销;对记载不准确、不完整的原始凭证，予以退回，要求经办人员更正、补充。通过认真的审核和监督，保证了会计凭证手续齐备、规范合法，确保了我园会计信息的真实、合法、准确、完整，切实发挥了财务核算和监督的作用。

4、爱岗敬业、提高效率、热情服务。

在财务战线上，本人始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。在工作过程中，不刁难同志、不拖延报账时间：对真实、合法的凭证，及时给予报销;对不合规的凭证，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服务质量，以高效、优质的服务，获得了园内教职工的好评。

三、遵纪守法、廉洁自律，树立起财务会计工作者的良好形象。

本人作为教育系统的一名财务工作者，具有双重身份。因此，在平时的工作中，既以一名人民教师的标准来要求自己，学习和掌握与幼儿教育有关的教育教学知识，做到教学相长，为人师表。又以一名财会人员的标准要求自己，加强会计人

人员职业道德教育和建设，熟悉财经法律、法规、规章和国家统一会计制度，树立了幼教教育工作人民教师和财务工作者的良好形象。

四、努力学习，增强业务知识，提高财务会计工作能力。

为了能够适应建设现代化文明幼儿园和实现我园会计电算化的目标，__年，本人能够根据业务学习安排并充分利用业余时间，加强对财务业务知识的学习和培训。通过学习会计电算化知识和财务软件的运用，掌握了电算化技能，提高了实际动手操作能力;通过会计人员继续教育培训，学习了会计基础工作规范化要求，使自身的会计业务知识和水平得到了更新和提高，适应了现在的工作要求，并为将来的工作做好准备。

五、在财务会计工作总结之中也存在很多不足，主要表现在：

1、服务上还达不到要求，有时态度生硬，不使用文明用语。

2、在本职工作上，由于经验和专业水平不足，有很多地方做的不到位，不够熟练。

总之，在财务会计工作总结中我享受到收获的喜悦，也在工作中发现一些存在的问题。在今后的财务会计工作总结中我应不断地学习新知识，努力提高思想及业务素质。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我决心再接再厉，更上一层楼。

2021单位优秀工作总结个人三__年已经过去，迎来崭新的。在过去的__年度中我担任公司财务部出纳及劳资工作，我的份内职责是：现金收支，按计调安排各个银行汇款、办事，开具发票，工资、提成补助的核算及发放。月底制作往来账报表及团队一览表，月初劳动局报表。份外职责是：倒班给客人订机票，更换led电子屏，每季度给旅游局报人天次报表。及完成领导交付的其他工作。回顾这一年来的工作，在忙忙碌碌中度过，虚心学习新的专业知识，积极配合同事之间的工作，总体来说，个人工作中小缺陷不可避免，但也可以说是圆满结束。总结请大家评议，多提宝贵意见。

首先在这里我要感谢领导对我的信任，把这么一份重要的工作交到我手里，让我有机会学习和接触财务工作，其次，我要感谢乔会计这个师傅，她教会我如果做好和胜任这份工作。这一年来从不熟练到熟练的掌握每月工作内容，在做的过程中不断改善以往的工作方式方法，能让各类文件更完善的为自己工作服务。顺利完成如下工作：

1、严格执行银行存款及现金管理，定期核对发现账目如金额不符，做到及时处理，做到每日现金结算。

2、定期电话催促公司各项应收款，如可收回，及时处理安排。

3、坚持财务手续，严格审核(报销凭证上必须有经办人及领导的签才能给予支付)，走团汇款也必须经过计调签或领导同意给予汇款。

4日常工作的改善。现金收支，例如很小的事情，一般给客人在报名后都会先开收据，后换发票。在收据上就有很多的不便，因为没有报名表详情的附件，财务收款后需要分团入账，以前收据上只写团名和金额。这样远远不够，团少的时候可以对出来，但是团多的时候，操作起来非常繁琐。所以在改善后的收据上，要写的真的很详细：团名(例如海南)，天数，人数，金额，客人姓名，出发日期，收款人。这样的话，开收据的时候稍微麻烦一点，但在分团上账会方便很多。还有很多的例子，如报销单，一览表，考勤表之类的一些改善都是日常积累做下来，月底会对做账核算工资帮助很大的。

5.回顾检查自身的问题，我认为：学习不够，以目前的专业学习及技能，为人处世方法方式没有办法更好的胜任此工作。

在以后要向领导多学习一下增强分析问题、解决问题的能力。

在过去的一年中，付出过很大努力，但是成果也许没有显著。这些都需要好好学习，只有不断的提高业务水平才能使工作更顺利的进行。在即将到来的，我有新的工作变动和意向。在此我祝愿阳光之旅越办越好，员工能力越来越强，团队精神越来越旺。

2021单位优秀工作总结个人四20__年在领导和全体同志的关怀、帮助、支持下，紧紧围绕中心工作，充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效率，以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，较好地完成了各项工作任务。我始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。

一年来，在局党委政府的正确领导下，在所的支持帮助下，我发挥自身特长，认真做好教学工作，积极办事，努力使每一个学生都学好，取得了一些成绩，经受了基层锻炼，收获良多，感触良多。

1年来，我主要的工作职责是配合单位搞好教学工作，做好上情下达，将上级及领导指示及会议精神及时传达贯彻，对出现

一、抓学习、强自身。针对自已的工作特点，主要学习党的各种全会精神，中央1号文件，政策法规的学习，参加专家辅导专题学习。自觉深入学习实践科学发展观;通过认真学习，深入实践，我对科学发展观有了更加明晰更加深刻的认识。坚持以人为本，全面、协调、可持续的发展观，从新世纪新阶段党和国家事业发展全局出发提出的重大战略思想。这个重要思想不仅对我们国家的经济建设有宏观指导意义，对社会全方位发展都具有重要意义。通过学习，不仅提高了认识，进一步丰富了理论知识，理清了工作思路，增强了自身素质，也为做好今后工作，奠定了良好的基础。

二、强化职能，做好本职工作。我负责本单位的微生物、病理等专业课的教学工作等工作;工作中，我注重把握根本，努力提高工作服务水平。在任务紧，工作量大的情况下，我都积极配合做好各项工作，与同事心往一处想，劲往一处使，不会计较干得多，干得少，只希望把工作圆满完成。我正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐，得与失、个人利益和集体利益的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业。利用本职工作业务，细心学习他人长

回顾一年来，我认为自己从思想认识上、业务及理论知识上有了明显提高，这些进步是全局新老同志们对我极大的支持和帮助的结果，从老同志身上我学到了吃苦耐劳的敬业精神，从充满活力的新同志身上也增添了我积极努力、奋发向上、勤奋工作的信心和力量。在此，我从内心深处表示衷心的感谢和致敬，也真诚地希望在今后的工作中，领导、老同志、新同志对我一如既往给予关怀和支持，在工作、生活及其他方面做得不妥之处请同志们给予原谅。总的来说，在各方面工作取得了一些成绩，但反思一年来工作还存在着：一是理论学习上全面性和系统性不够，特别是对农村公路工作的学习上与农村公路工作的要求有差距。二是在解决实际问题上办法不多，与群众对我们的希望值还有差距，今后我仍然需要不断学习，努力改进。

2021单位优秀工作总结个人五20__将结束，在局领导及业务主管部门的指导下，在同志们的帮助下，通过自己的努力，在思想上、业务工作水平上都有了很大的提高，圆满的完成了全年的工作、学习任务，并取得了一定的成绩。现将一年来个人工作总结报告如下：

一、加强政治思想学习。加强政治理论学习，是坚定理想信念、与党中央保持一致的重要前提，是保持奋发向上和与时俱进精神状态的动力源泉。一年来，本人自觉提高学习积极性，以积极的态度参加“深入学习实践科学发展观”的教育活动;认真学习和领会中央的路线和各项方针政策，及时把思想认识统一到中央的精神上来，并以此指导个人的言行。树立了“讲工作、讲团结、讲奉献”，“只为成功找方法，不为失败找理由”的个人工作信念，成为自己“基础工作做牢、创新工作突破”的动力，不仅自己能认真学习、深刻领会，而且还利用多种渠道和途径，经常向工作对象作宣传引导工作。在学习中，能联系思想工作实际，努力做到围绕主题、把握灵魂、领会精髓。对全面建设小康社会的目标更加充满信心，同时增强了深入学习实践科学发展观活动，推进我县农业产业化纵深发展的主人翁责任感。

二、完成本职岗位工作的情况。一年来，我以负责的态度努力完成个人承担的各项工作，积极协助有关部门完成年度部门全部工作任务：

1、组织农产品加工企业参加各种农博会。

今年5月份成功组织两家企业参加省政府在深圳举办的首届“山东名优农产品及食品在深圳展示订货会”。9月份又组织3家企业参加了“青岛国际农交会”14月份又参与筹备了在临沂举办的首届“中国农产品加工与流通博览会”并制定了《临沭县参加中国农产品加工与流通博览会筹展实施方案》。以及各项具体的会务准备工作。农博会参展期间共签约7个项目，金额1850万元，达成合作意向23个涉及金额5200多万元20__年公务员个人总结5篇。通过参加农博会，为我县农业产业化龙头企业沟通信息、扩大宣传、寻找商机，提高了知名度，拓展了市场空间。

2、认真做好我县农业产业化龙头企业和一村一品专业村(镇)的统计调查工作。

今年2-3月份组织开展了20__年度销售收入500万元以上的龙头企业及20__年底前形成的符合一村一品专业村(镇)条件的调查统计工作。经过历时近2个月的调查统计工作，完成了我县08年度的统计调查工作，为进一步摸清我县农业产业化发展情况提供了详实的数据。

3、积极推荐市级重点龙头企业做好省、市级财政贴息资金项目申报工作。

09年推荐了临沭县宝康工业油脂有限公司、临沂东盛伊思德食品有限公司、山东三兴食品有限公司、临沭县供销棉麻有限公司、山东省沂蒙老区酒业有限公司、临沭祥兴工艺品有限公司等6家农业产业化龙头企业申报09年省、市级农业产业化财政贴息项目，申请贴息资金253.27万元。

4、认真筛选，推荐第五批市级农业产业化重点龙头企业。

20__年9月份推荐上报了临沂市金波食品有限公司、临沂连兴工艺品有限公司等14家农产品加工企业，经市专家组评审，已有7家被市政府认定为第五批市级重点龙头企业。

5、做好个人工作计划，做好省级重点龙头企业的监测工作。每个季度末通过网上监管系统对我县兴大食品集团有限公司、金沂蒙集团两家省级重点龙头企业进行监测，使每两年一次的动态监测变成了一种常规的监管，取得了很好的效果。

6、做好农村劳动力转移阳光工程培训工作。

20__年我县承担600人的阳光工程培训任务，为切实做好阳光工程培训工作，与县财政、劳动、科教等七部门共同制定并下发了20__年阳光工程实施方案，公开认定了培训基地，并从上好第一课开始加强对阳光工程培训的监管工作。到12月底前保质、保量地完成今年的阳光工程培训任务。

7、组织企业负责人和新型农民参加培训学习。

今年4月份组织我县的金沂蒙集团、兴大食品集团两家省级重点龙头企业的工作人员到济南进行了省级重点龙头企业网上监管系统培训学习。9月份组织我县龙头企业负责人参加《20__年全省出口型农业龙头企业负责人培训班》学习。14月份又成功组织20人农民专业合作组织负责人到青岛农业大学进行为期7天的培训，为我县培养了一批掌握现代农业产业经营管理知识和创业技能，懂政策、能创业、善经营、会管理的高素质创业型农村实用人才。8、积极争取上级部门的资金项目。在上级部门的大力支持下，20__年共上报了《山东省临沭县蒙香花生色拉油项目》、《山东三兴食品有限公司烘干蔬菜脱水生产线项目》、《临沭县昌盛面粉日产300吨扩建项目》、《国家蔬菜(大蒜)加工技术研发专业分中心》、《20__年基层农技推广体系改革与建设示范县项目》、《农村劳动力转移培训阳光工程项目》等6个项目。

9、完成各种调研报告。

根据科学发展观的要求，在深入开展专题调研的基础上，完成了《我县农业产业化发展情况调研报告》《金融危机对农业产业化龙头企业的影响及对策》，《龙头企业在农民增收中的作用》，《蔬菜脱水行业发展情况》等调研报告。

10、完成招商引资任务。

今年以来，综合科坚持“一岗双责”，多方联系，寻找招商信息，完成我局分配的30万招商引资任务。

三、自身廉政建设和遵守纪律的情况。作为一名部门负责人，一年来能自我严格要求，能自加压力，有忧患意识，有强烈的事业心和责任感，注重提高工作质量和办事效率，模范遵守劳动纪律和各项规章制度，按时上下班，从没请假和迟到早退现象，加班加点，从不计较报酬，有奉献精神，在加强机关作风建设方面能做出表率。在工作中严格要求自己低调做人，高调做事，求真务实，善于与人共事，团结合作，分工不分家，能主动配合有关部门负责人完成工作，服从领导和组织的安排，有大局意识和全局观念。

四、存在的主要问题和不足之处。一是政治理论学习的系统性和深度还不够，特别是具体事务性工作多的时候，对自己在理论提高方面要求的标准不够高;二是更多的深入下去、深入到工作对象当中还不够，存在着坐办公室多，到下边少的现象;三是如何在部门和岗位工作中坚持与时俱进、大胆创新做的有欠缺，意识还不够强。