工作思路与举措范文
时间：2023-11-30 15:27:09
工作思路与举措篇1
分析检查阶段的主要任务是征求意见、找准问题、分析原因、理清思路、明确方向。要按照总体实施方案要求，以开展“坚持科学发展、共建和谐校园”主题教育活动为平台，重点围绕召开领导班子专题组织生活会、形成领导班子分析检查报告两个主要环节，梳理提炼问题、深刻剖析原因、理清发展思路、创新发展举措，形成一份高质量的指导学校今后科学发展的分析检查报告。
二、时间步骤
分析检查阶段从10中旬开始，至11月上旬基本结束。
专题组织生活会要以“坚持科学发展、共建和谐校园”为主题，按照加强领导班子思想政治建设的要求，紧密联系领导班子作风建设的实际，对照检查班子集体和个人在思想观念、能力作风、工作方法、思路举措、体制机制等方面存在的主要差距，深入查找个人和班子在贯彻落实科学发展观方面的突出问题，党性修养和作风建设方面的突出问题，深刻分析原因，开展严肃认真的批评和自我批评。
（二）、形成领导班子分析检查报告（11月4日）。
领导班子分析检查报告要运用学习调研和解放思想大讨论的成果，充分反映学校贯彻落实科学发展观的实际情况，简明扼要概述取得的成效，系统全面梳理存在的问题，实事求是分析存在问题的主客观原因，特别是主观方面的原因。明确进一步做好工作总体思路和主要举措。分析检查报告初稿形成后，召开党支部会议充分讨论，并以适当方式听取各方面意见，反复修改完善。
三、重点要求
在分析检查阶段，要精心制定分析检查阶段工作方案，周密组织实施，认真抓好分析检查阶段各项工作的落实。要统筹安排，把开展学习实践活动分析检查阶段工作与日常工作有机结合起来，努力做到“两手抓、两不误、两促进”。
（一）进一步深化学习调研。要在第一阶段学习调研的基础上，继续组织党员干部研读中央指定的学习内容，进一步紧密联系实际，坚持学习科学发展观与推动科学发展相结合，坚持改造主观世界与改造客观世界相统一，把深入学习、提高认识、解放思想贯彻学习实践活动的始终。要紧密联系学校工作和发展实际，结合查找突出问题，进一步深化、细化调查研究工作。
（二）进一步找准突出问题。在分析检查过程中，领导干部要结合个人分工，紧扣学习实践活动主题，紧密结合工作实际，坚持边学边改，边查边改，查找领导班子和个人中不适应、不符合科学发展要求的思想观念、影响和制约科学发展的突出问题。党员在查找问题时，要诚心诚意提取群众意见，勇于正视和深刻剖析自己存在的问题，实事求是地认识自己、估价自己。要理清思路，找准问题，深入分析，提出举措。要从实际出发，办实事，解难事，让党员群众看到学习实践活动的成效。
工作思路与举措篇2
根据《中共*市*区委关于进一步解放思想加快经济转型升级的决定》（萧委[20*]21号）、《中共*市国家税务局党组关于以新一轮解放思想大行动为载体深化十七大精神主题宣传教育实践活动的通知》（杭国税党[20*]24号）和《中共*市国家税务局党组关于做好新一轮解放思想大行动落实举措阶段各项工作的通知》（杭国税党[20*]39号）文件精神，为进一步做好解放思想大行动落实举措阶段的工作，现结合*国税工作实际提出如下实施意见。
一、指导思想。
开展新一轮解放思想大行动要高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以深入贯彻落实党的十七大和省第十二次、市第十次党代会及区委十三届四次全会精神为主线，以加快共建共享“生活品质之区”步伐为目标，以“解放思想、敢为人先、反骄破满、跨越发展”为主题，结合纪念改革开放30周年，树立学习新标杆，理清发展新思路，以新一轮思想解放推动*新一轮跨越发展，促进*国税事业又好又快发展，切实把学习贯彻党的十七大精神不断引向深入。
二、工作目标。
落实举措阶段重在见行动、见实效，要深入贯彻区委十三届四次全会加快经济转型升级的决定，按照市局党组在落实举措阶段的工作要求，结合*国税实际，以大行动为动力，坚持学习领先，突出实践特色，贯彻群众路线，注重统筹推进。
（一）在提升发展理念上见成效。要围绕区委十三届四次全会确定的发展目标，按照全会提出的战略任务，以市局大行动领导小组提出的“增强五个意识，实现六个突破”为落脚点，以实现“六个走在前列”为目标，继续深化“学先进、找差距、理思路、谋发展”活动，进一步分析发展中面临的机遇和挑战，进一步树立走在前列、争创一流的意识，进一步剖析国税事业发展中面临的难题和工作中存在的薄弱环节，进一步理清发展思路和重点，切实通过大行动使国税发展理念有一个新的提升，发展举措有一个新的突破，发展水平有一个新的提高。
（二）在推进国税发展上见成效。要把解放思想大行动落实举措阶段的工作作为下半年工作的重点，把握全局谋大事，集中精力抓实事，调动力量干成事。要紧紧围绕市局党组的工作部署，在深刻领会、全面把握的基础上,从*实际出发，找准工作的结合点和着力点，进一步明确发展的途径和重点，认真履行国税职能，大力组织税收收入，发挥好税收调节经济调节分配的作用，特别是要落实好税收优惠政策，帮助困难企业共渡时艰；坚持解放思想与依法治税同步推进，互相融合，互相促进。各部门要围绕这个阶段的重点内容和目标任务，真抓实干，确保在解放思想大行动中的决策在一线落实，问题在一线解决，创新在一线践行，成效在一线体现，切实把推进国税发展工作做细、做实、做出成效。
（三）在狠抓工作落实上见成效。要进一步增强忧患意识和责任意识，以新一轮解放思想大行动为载体，反骄破满，率先发展，围绕*经济转型升级的主要目标和六大原则，进一步审视和明确国税工作的发展重点和工作目标；要进一步巩固服务项目，完善服务手段，优化服务举措，通过解放思想大行动使国税的服务理念、服务手段、服务质量得到全新提升。要进一步增强紧迫感，深化、细化工作责任与目标，把在解放思想大行动中形成的重点、难点问题以及各项工作举措进行一次重新梳理，制定落实举措工作计划，提出明确的阶段性目标，从上到下形成层层抓工作落实的局面。
三、工作内容。
落实举措阶段的工作按照市局新一轮解放思想大行动领导小组提出的“增强五个意识，实现六个突破”来开展，重在以培养和增强意识来带动和寻求国税工作的突破。
（一）抓好学习教育，增强又好又快发展意识。破除自满保守、小进即安、不思进取的思想障碍，以坚持学习和教育培训来实现思想的大解放，导入新的理念，提升新的能力，增强加快发展意识，自觉把税收工作融入经济社会建设大局。局领导和中层干部要带头解放思想，做好指挥员和战斗员，8月下旬开始，由局人教科组织，安排中层以上干部及部分业务骨干分二期到扬州税务进修学院培训，进行领导行为能力的改观训练。10月份，举办一期股（组）长培训，提高我局业务中坚力量的管理水平和应对复杂问题能力。安排一场抗震救灾英雄事迹报告会，以伟大的抗震救灾精神激励全局干部。同时做好对今年新进公务员的入门教育，使他们在工作之初就树立起发展意识。
（二）抓好服务专送，增强创业创新意识。深入开展管理创新活动，并在深度挖掘新项目和推广应用上抓落实、下功夫，要做好管理创新项目的申报工作，要在省局推广的55个行业、60个产品模型的创新项目中选取符合*实际的项目加以应用，最大限度的将创新项目运用到税收管理实际中，为纳税人创业创新提供良好的税收平台。要按照*区委、区政府高新技术企业的发展战略，研究和落实相关政策，提供税收政策服务，助推企业转型，推进*经济产业升级。要推进网上办税服务厅建设，让纳税人享受到国税信息化建设成果，为纳税人提供便捷服务。
（三）抓好专题调研，增强埋头苦干意识。以十七大主题教育活动为载体，积极开展“下基层、访企业、听意见”调研活动，倾听企业、基层意见，解决好税收管理和服务中的难点、热点问题。针对今年经济和税收收入的严峻形势，开展调研活动，结合局班子领导分片联系点制度，由每位班子领导各联系3户重点骨干企业，了解企业发展情况，提供税收政策辅导与支持，一方面提高管理水平，促进税收收入的增长，另一方面帮助困难企业，与企业共渡时艰。结合*区委十三届四次全会提出的促进经济转型升级决定，按健全有利于经济转型升级的政策引导机制，健全有利于经济转型升级的行政管理体制的要求，广泛开展调研，开展“百名干部进企业”活动，积极落实有利于经济转型升级的各项税收优惠政策。结合继续推进“四项工程”建设，调研加强队伍建设的有效举措，着力破解基层党建工作中的难题，要深化访谈活动，广泛征求机关和基层对于国税工作和机关作风等方面的意见建议；认真贯彻学习中共中央《建立健全惩治和预防腐败体系20*—2012年工作规划》，不断推进党风廉政建设的“五位一体”工作运行机制，不断提升国税机关整体建设。
（四）抓好文明创建，增强争先创优意识。要树立强烈的事业心和责任感，增强锐意进取、争先创优意识，引导和支持广大干部拉高学习标杆，确立更高的目标定位和工作要求，确保各项工作再上新台阶。继续做好各类文明称号的创建工作，努力提高创建层次，完成省级爱国卫生先进单位的创建工作、省级文明单位和计划征收科全国巾帼文明岗的申报工作。加强办税服务厅标准化建设，完善“同城通办”业务，逐步推进“一窗统办”建设。周密部署前期准备工作，出色完成全省国税系统廉政文化建设经验交流会暨成果展示会的承办工作，积极开展国税文化建设，唱响《浙江国税之歌》，扩大*国税在系统内外的影响力。
（五）抓好关注民生，增强服务大局意识。要增强开放合作意识，提高服务*经济社会发展的水平，完善和优化“三农”涉税服务，加强与区政府相关部门的协调，当好区委、区政府参谋，更好地服从和服务于全区经济社会发展的大局。要深入国税希望小学、河上东山村和岗村结对、扶贫帮困等结对对象，给予力所能及地支持，帮助其发展。根据区委区政府决定，向浦阳镇径游村派驻农村指导员，为所在村建设和发展献计献策，贡献国税干部力量。
四、工作要求。
各部门要把开展新一轮解放思想大行动作为推动当前和今后一个时期国税各项工作创新发展的总载体，充分认识开展大行动的重要性和必要性，进一步加大领导力度和工作力度，认真部署，狠抓落实，丰富载体，强化活动效果。
（一）搞好结合，注重实效。解放思想大行动的最终目的是为了推动工作、促进发展，要特别注意把解放思想大行动与当前国税工作结合起来，做到解放思想大行动与国税工作互为作用，共同推进。一是注重坚持传承与创新相结合。既要坚持自身的好理念、好思路、好做法，又要学习借鉴其他部门单位的好做法，使继承与创新很好地相结合。二是注重自上而下与自下而上相结合。局机关和领导干部要发挥带头作用，以身作则，当好大行动的组织者、推动者和实践者；各基层单位要主动参与、全心投入，形成系统上下贯通、全面覆盖的良好格局。三是注重大讨论与大行动相结合。要讨论更要行动，讨论的主题要切合工作重点、实际情况，不搞形式主义、不做表面文章；讨论的成果要与创建文明城市、文明机关、文明单位等活动结合起来，推动新一轮解放思想大行动取得实效。
（二）周密安排，扎实推进。认真学习党的十七大和省第十二次、市第十次党代会和区委十三届四次全会精神，围绕共建共享“生活品质之区”总目标，结合区委区政府提出的加快经济转型升级决定，周密安排，扎实推进。在统一思想、认清使命、查找不足、明确方向的基础上，结合贯彻落实年初的各级国税工作会议精神，把注意力从“讨论”转移到“行动”上来，推动*国税实现新一轮跨越式发展。局党组将制订这一阶段的具体工作计划（见附件）。
工作思路与举措篇3
今天的会开得很好。刚才，部分单位和部分人大代表、政协委员从不同侧面、不同角度就进一步解放思想，加强和改进各项工作了很好的意见和建议，对推动*区发展具有很好的启发、促进和推动作用。区委、区政府历来重视听取群众意见建议，把虚心向群众求教问计作为加强和改进工作的一项重要任务常抓不懈，这已经成为我区的一个优良传统。特别是在解放思想大讨论活动中，全区广泛开展了征集意见建议活动。区级领导带头，各级领导深入一线、深入基层，通过多种形式广泛听取各方面意见建议。广大党员干部群众积极建言献策，在5个月的大讨论活动中，共合理化建议1900多条，给干事创业、加快发展带来巨大动力与活力，希望各有关单位认真研究梳理，抓紧吸纳落实。
“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动，已经开展了三个多月。各单位、各部门高度重视，深入落实总书记对天津工作，*书记对*工作重要要求的具体行动，坚持科学发展这个主题，把握重在实效这个关键，紧密联系思想和工作实际，边学习讨论、边整改提高，行动快，认识深，措施实，效果好，广大党员干部群众的思想观念发生了明显变化，有力地促进了改革发展稳定各项工作，经济社会发展呈现出可喜的态势，形成了团结和谐稳定、风清气正心齐、肯干会干干好的良好氛围，为实现*又好又快发展提供了强大动力。
开展大讨论活动，解放思想是前提，干事创业是关键，科学发展是目的。大讨论的成效归根到底要以科学发展的实践来检验，用科学发展的成果来衡量。各级领导干部要树立强烈的“机遇意识、创新意识、实干意识”，做到“用心把握、用心工作、用心落实”。当前，全区上下正以大讨论为契机，一手抓支援抗震救灾工作，一手抓经济社会发展，全力推进各项重点工作，努力推动经济社会又好又快发展。各单位要再接再厉，继续发扬求真务实的精神，更加注重结合实际，更加注重解决问题，更加注重见到实效，巩固和发展大讨论活动成果。要开阔视野、开阔胸襟、开阔思路，把思想解放体现到各项工作中，紧密联系实际，找准各自的着力点，着力解决发展中的问题。特别是在涉及全区重点工作、重点项目和难点问题上，与广大干部群众一起研究破解难题的思路和招法，制定切实有效的措施，使今年的各项重点工作和重大项目实现新突破，取得新成效。下面，我讲四点意见：
一、要坚持科学发展，在深化认识中进一步解放思想，加深对科学发展观的理解，不断破除与科学发展观不相符合的观念、做法和体制机制，真正把经济社会发展纳入科学发展的轨道。要以大讨论为契机，深刻认识*面临的新形势，进一步增强解放思想干事创业的紧迫感，增强加快发展的危机感使命感，把大讨论与实际工作结合起来，进一步解放思想、更新观念，冲破阻碍科学发展的思维定势，打破阻碍科学发展的利益格局，克服阻碍科学发展的思想作风，着力解决影响改革和发展的思想观念、体制机制、精神状态、工作作风、领导水平，以及城区环境、公共秩序、社会风尚等方面存在的突出问题，通过新一轮思想大解放，促进经济社会各项事业的大发展。
二、要坚持深入群众，在凝聚力量中进一步解放思想，要虚心向群众求教问计，真诚听取群众的意见和建议，有针对性地加强和改进工作，使广大群众切身感受到大讨论活动带来的新变化和新进步。要不断巩固、扩大大讨论的成果，针对大讨论活动中的意见建议，边学习、边讨论、边整改，明确思路，制定赶超的目标和措施，建立长效机制，加强督查落实，力求在重点领域、关键环节上寻求突破，把大讨论的成果转化为改进工作、破解难题的实际举措；转化为推动“135工程”、“六个十”重点项目、迎奥运市容环境综合整治等重点工程、重点工作的实际举措；转化为改善民生、为民服务的实际举措；转化为加强领导班子和干部队伍建设的实际举措；转化为规划当前、谋划长远工作的实际举措，转化为促进经济社会发展的实际行动。
三、要坚持“三个善于”，在比学先进中进一步解放思想，主动适应新形势新要求新期待，主动面对新机遇新挑战新考验，开阔视野，海纳百川，勇攀高峰，不断增强走在全市前列、成为排头兵的紧迫感、责任感和使命感。要不断拓展解放思想的深度和广度，增强解放思想的针对性、实效性，切实转变思想观念，创新发展理念，认真查找工作中的差距和不足，总结发扬好做法，学习借鉴好经验，主动应对挑战、自加压力、比学先进，更好地适应新形势、新任务的要求。当前，各地区竞相发展、竞争激烈，*区面临前有标兵、后有追兵，逆水行舟、不进则退的严峻形势。我们必须认清形势、正视差距，以思想观念上的大突破，去谋取事业的大发展，切实赶超标兵，甩开追兵。只有这样，才能不负市委的重托，不负*人民的期待。
四、要坚持学干结合，在干事创业中进一步解放思想，紧紧围绕中心任务，大力改进工作作风，用心用心再用心，落实落实再落实，把大讨论的成果体现在推动科学发展、促进社会和谐、改善民计民生上。近一段时间，全区各单位、各部门认真贯彻市、区委的决策部署，全力推进迎奥运市容环境综合整治工程，发扬了“五加二”“白加黑”的精神，积累了城市规划建设管理的新经验，锻炼了一支团结协作、敢打必胜的队伍，综合整治工作取得了重要进展。同时认真落实区委、区政府的一系列决策部署，大力推进各项重点工作。我们要继续坚持真抓实干，推动重点工程。一要继续推进重大项目的规划实施，推进*区“六个十”工程；二要紧紧抓住迎接和协办奥运会重大历史机遇，继续推进迎奥运市容环境综合整治工作，全面完成市容环境整治“135工程”，高度重视细节，认真研究细节，精心抓好细节，做到精益求精；三要继续推进文化建设再上新台阶，在全区营造浓厚的迎庆奥运氛围；四要推进区域经济快速发展，加大选商引资力度，推进扶贫助困工作深入开展，努力把大讨论的成果体现在狠抓工作落实上，体现在潜心干事创业上，体现在推动科学发展上。要坚持学干结合、以学促干，在干事创业、解决问题、推动工作上下功夫。以符合区情的新思路、新举措、好办法，开辟新思路，创建新体制，培育新优势，破解新难题，寻找新突破。要多方协调，形成合力。上下紧密配合，通力协作，团结奋斗，形成强大的战斗力。特别是对区委、区政府确定的迎奥运重点工作和重大项目，全区各部门要全力支持，主动配合，集中力量打歼灭战，确保目标任务落到实处。
工作思路与举措篇4
党的十七大提出,要在坚决惩治腐败的同时,更加注重治本,更加注重预防,更加注重制度建设。在十七届中央纪委第二次全会上,总书记指出要不断认识和把握规律,以建设性的思路、建设性的举措、建设性的方法推进反腐倡廉建设,并就加强反腐倡廉建设作了全面阐述。这些重要论述进一步凸显了我们党把以建设性的思路举措方法推进反腐倡廉建设放在更加突出的位置,是具有现实针对性和重大意义的。
一、深刻认识以建设性的思路举措方法推进反腐倡廉建设的重要性
首先,以建设性的思路举措方法推进反腐倡廉建设是反腐败历史经验的深刻总结。在防范和惩治腐败方面,历史上的统治者已认识到了思路举措方法的作用并采取过相应措施,如我国先秦时代就建立了巡视制度,明朝朱元璋为惩治官场腐败,亲自主持修订《大明律》、制《大诰》。虽然封建社会制度及其政权性质决定了封建王朝自身反腐败的极大局限性,但这些思路举措方法对当时惩治贪腐还是起了一定的作用。以建设性的思路举措方法推进反腐倡廉建设也是国外发达国家治理腐败的一条重要经验,北欧国家之所以取得国际社会公认的廉政建设成就,原因也在于各国普遍拥有一套全民参与、他律与自律相结合、完善有效的廉政法律制度。在我党的反腐斗争史上,《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等党风廉政法律法规的制定,表明我党已经走上了以建设性的思路举措方法推进反腐倡廉建设的道路。
其次,以建设性的思路举措方法推进反腐倡廉建设是完善惩治和预防腐败体系的核心内容。完善惩治和预防腐败体系,核心是提出建设性的思路、建设性的举措和建设性的方法。反腐倡廉重在建设,建设的重点是构筑惩治和预防腐败体系,目标是形成拒腐防变教育长效机制、反腐倡廉制度体系、权利运行监控机制。制度建设是该体系的实现方式,即惩防腐败体系要靠建立健全制度来实现。制度建设贯穿、渗透于教育、监督等各项工作之中,教育的深入开展,要靠制度作保证;监督的有效实施,也要靠制定和执行相关制度来实现。同时,制度建设本身具有教育、监督等功能,是惩防腐败、综合治理的有效载体。制度作为一种规范、规则,告诉人们应当做什么,不应当做什么,教育功能显而易见;制定制度的目的是为了使特定的对象按规则办事,而执行制度就是一个监督的过程,因此制度本身就具有很大的监督成分。离开制度这个前提和基础,就不可能建立起完善的惩治和预防腐败体系;没有制度的规范和约束,也不可能真正发挥惩治和预防腐败体系的作用。
最后,以建设性的思路举措方法推进反腐倡廉建设是有效预防和治理腐败的根本之策。改革开放以来,我们党致力于制度创新和制度建设,形成了一整套以为核心的党的制度法规体系,为从严治党、预防和惩治腐败奠定了坚实的制度基础;社会主义市场经济体制的建立和不断完善,为防治腐败奠定了良好的体制基础。但是,制度不健全、机制不完善等问题仍然存在,腐败现象还有滋生蔓延的可乘之机。近年来查处的一批贪腐案例就暴露出这方面的问题,也可以看出当前反腐倡廉建设方面还存在一定的疏漏,如果不注重以建设性的思路举措方法推进反腐倡廉建设,消极腐败现象就会防不胜防,查不胜查,纠而复生。因而以建设性的思路举措方法推进反腐倡廉建设,是从源头上预防腐败的治本之策和必由之路。
二、 构建反腐倡廉制度体系,推进反腐倡廉制度创新,坚持用制度管权、管事、管人
反腐倡廉,制度当先。“制度”一词,始见《商君书》:“凡将立国,制度必察。”所谓制度,是指在推动社会进步,要求各社会成员必须遵循并相对稳定的行为准则。所谓反腐倡廉制度,是指在预防和惩治腐败行为、促进领导干部清正廉洁,要求一切掌握着公权的领导干部必须自觉遵循并相对稳定的行为准则。
适应反腐倡廉惩防体系建设新形势、新任务的要求,当前反腐倡廉制度体系建设需要向一些“热点”、“难点”和腐败易发多发领域延伸,注重制度体系的创新,切实做到用制度管权、管事、管人,着力消除制度障碍和体制漏洞。(1)增强行政管理体制预防腐败的力度。加快推进政企分开、政资分开、政事分开、政府与市场中介组织分开。规范行政行为,加强行政执法部门建设,进一步减少和规范行政审批,减少政府对微观经济运行的干预,完善政府重大投资项目公示制和责任追究制,从源头上防止权力对市场的渗透。尤其在土地征用、房地产开发等领域,严格控制和规范行政审批,严格按照行政程序和市场规律办事。(2)增强干部人事管理体制预防腐败的力度,扩大党内民主,对违反规定选人不当或考察失误,出现“带病任用”的,严肃追究责任。加大从源头上防治用人上不正之风的力度,健全干部选拔任用监督机制和严重违规用人问题立项督促检查制度,健全干部选拔任用责任追究制度。(3)增强司法管理体制预防腐败的力度,加强对司法活动的监督,健全执法过错、违纪违法责任追究制度,切实保证公正司法。(4)增强预算管理体制预防腐败的力度,完善和规范财政转移支付制度,加强财政性资金和社会公共资金的管理,彻底清理“小金库”。(5)增强金融管理体制预防腐败的力度,加强金融监管和内控机制建设,完善金融账户实名制,有效防止和严厉惩处利用证券市场和资本运行等手段转移和侵吞国家资产。(6)增强国有 企业管理体制预防腐败的力度,实行产权代表委任制和公司经营聘任制,进一步完善对国有企业领导人权力监督和约束机制,防止国有资产流失和化为个人所有。
三、进一步加大建设的力度,充分发挥建设在推进反腐倡廉中的基础作用
第一,建立和完善腐败迹象的发现机制。无论腐败分子的腐败行为怎样隐蔽,总是会露出一点蛛丝马迹的。根据西方国家的反腐败经验,可将公职人员可能发生腐败的迹象分为两类。一是中性迹象,包括不合理的高水准生活;对变换职务或调动工作表示出令人费解的抵制;未经批准从事兼职工作;酗酒、吸毒、;与某些企业存在不同寻常的私人交往;特别夸奖和照顾某些企业以及获得企业方面的慷慨赞助等。二是警报性迹象,包括公职人员无视有关规定;不断发生“小过错”;滥用自由裁量权;有意回避检查;故意隐瞒某些事件和情况;以沉默的方式容忍违法行为;对可疑现象或事件没有反映等。以上各种迹象,监督机关通过个人收入申报、个人重大事项申报、定期轮岗、经济责任审计、监督机构全程(特别是关键环节)参与等制度可以有效地捕捉到。
第二,强化权力运行的监督机制。主要是关于行政审批改革和规范自由裁量权的问题。许多腐败是“批”出来的,其中“含金量”最高的是限制性审批。为解决限制性审批腐败问题,可重点将限制性审批推向市场,由市场配置代替行政审批。对于非限制性审批,则可以重点在提高效率上下功夫,主要是通过行政审批电子监察系统,对所有审批事项进行全程实时监控。随着反腐倡廉建设的不断深入,腐败问题由过去的行政审批重点转向了行政执法。主要原因是经济调节、市场监管、社会管理、公共服务都需要通过行政执法来实现,特别是依法行政的不断推进,执法的工作量在不断增大,而目前关于行政处罚的法律规定都有较大自由裁量权,给执法人员搞“权力寻租”、“吃拿卡要”提供了空间。为此,必须将细化行政处罚的额度和标准,规范自由裁量权作为重点工作来抓。
第三,构筑惩戒机制。坚持发现、查处、执行并重,严肃党纪政纪务规,严厉惩处腐败分子。有问题必须彻底查清,不管涉及谁,只要发生问题,都必须及时查处。在加大惩戒力度上,要推行自由刑、罚金刑并科制度。要严格执纪执法,加强对执纪执法情况的监督检查,对有令不行、有法不依、顶风违纪、压案不查的坚决予以纠正和查处,切实维护法纪的权威性和严肃性。要加大责任追究力度,对本领域、本环节或直接管辖范围内发生的违纪违法行为不制止、不查处或隐瞒不报,以及所在领域和环节屡屡发生腐败问题的,要按照党风廉政建设责任制的规定,坚决追究相关领导的责任。
第四,建立严格的财产申报制度。财产申报制度,即有关财产申报、登记和公布的制度,被称为“阳光法”。它使公职人员的财产受到了严格监督。任何个人财产的不良变动都会受到查处。对包括家庭财产在内的个人财产进行申报是许多国家公职人员廉政义务的重要内容。美国、日本、法国等国均以法律的形式,强制一定级别以上的公职人员申报个人可估价的财产、来源及投资活动,然后将申报情况向公众公布,以供查阅。实践证明,国家工作人员财产申报制度是及时发现贪污贿赂的重要制度。我们国家要尽快制定并实施财产申报制度:(1)制度内容。领导干部要报告本人、配偶及由其抚养的子女的家庭财产,包括大额现金、存款、有价证券、房产、汽车、债权债务等主要家庭财产。(2)中央巡视组采取例行的抽查制度,譬如每年抽查1%—10%的领导干部的个人财产。对于抽查中发现的不实申报的干部,就一查到底决不姑息,这种不确定性的威慑力比简单的惩罚措施更大。(3)对于竞争上岗的领导干部,必须在一定范围、一定层面上对其财产予以公开公布,对那些没有公开、公布的财产,一经查明予以没收充公,并取消三年提名资格。
参考文献:
[1]新时期党员干部反腐倡廉教程[M].北京:研究出版社,2007.
[2]十七大报告辅导读本[M].北京:人民出版社,2007.
[3]中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定[J].党建文汇,2009,(10).
工作思路与举措篇5
一、紧扣中心，突出重点，切实做好科学发展主题宣传
（一）突出第一要务，精心组织经济发展主题宣传。紧扣市委市政府以工业化带动农业产业化、推进城镇化总要求，坚持总量扩张与结构调整、投资牵引与消费拉动、推进改革与扩大开放、经济发展与社会进步、城乡统筹与和谐构建、全面推进与重点突破并举思路，精心组织开展经济发展主题宣传。一要做好实现工业大发展的宣传。认真策划好、宣传好市委市政府深入实施“工业强市”战略，强力推进工业项目建设，全力培育优势产业企业，加快推进集中区建设，加强生态工业建设和提高工业运行质量及突破发展颈瓶的思路、举措、成效和经验，重点围绕竹浆纸、宏云二期建设、金迅发制品工业园、广能蓥峰技改扩能、拉法基瑞安技改扩能、华凯农用机械制造等重点工业项目建设，做大做强建材、煤炭、机械加工、农副产品加工大支柱产业进行集中宣传，为实现工业大发展助威造势。二要做好实现农业大推进的宣传。大力宣传市委市政府深入实施“农业稳市”战略，全力推进社会主义新农村建设，强力推进特色产业培育，大力推进农村基础设施建设，稳步推进城乡统筹协调发展的工作举措和工作成效，突出香农山片区新农村重点村建设、特色农业产业项目发展宣传，为实现农业大推进加油鼓劲。三要做好实现第三产业大繁荣的宣传。大力宣传市委市政府深入实施“旅游兴市”和“扩城靓市”战略，加大旅游开发力度，提升旅游发展质量，加快城市建设，完善城市功能，繁荣商贸流通，努力促进第三产业快速发展的工作思路、工作举措和取得的成效，强化对我市独特的旅游资源和旅游项目开发、优秀旅游城市建设的宣传，为实现第三产业大繁荣呐喊助威。四要做好实现改革开放大突破的宣传。着力宣传好市委市政府深入实施“开放活市”战略，以扩权强县试点为契机，加快改革步伐，优化投资环境，加强区域合作，开辟招商引资新局面的有力措施和明显成效，为实现改革开放大突破添光加彩。
（二）紧扣民本核心，认真策划和谐发展主题宣传。一要做好改善民生宣传。认真宣传好各级各部门充分发挥工作职能，深入实施就业促进、扶贫解困、教育助学、社会保障、医疗卫生、百姓安居等“十大民生工程”，大力改善民生工作的有力举措；大力宣传全市民生工程的特色经验、阶段性成效和总体工作成效。二要做好群众工作宣传。认真宣传我市以“三大中心”建设为依托，不断完善群众工作机制，畅通诉求渠道，规范信访秩序，加大矛盾纠纷排查化解投入力度，着力解决突出信访问题的新理念、新举措和新成果。三要做好社会治安综合治理宣传。认真宣传我市扎实推进社会治安综合治理，建设“平安华蓥”，增强群众安全感的新举措、新成效。四要做好安全生产宣传。认真宣传我市抓实安全生产工作的特色做法、显着成效，为提高全市安全生产工作水平营造良好氛围。五要做好民主法制建设宣传。认真宣传我市着力规范司法行为，促进公正司法，严格依法行政，建设法制型、服务型政府，加强法制教育，促进依法治市，扩大政务公开，扩大群众知情权等工作的思路和举措，全面展示民主法制建设成效。
（三）强化发展保障，深入开展党建工作主题宣传。认真宣传我市深入推进“五进”活动，深入学习宣传贯彻党的xx大精神，切实加强党员干部理想信念教育，不断提高理论素养和宗旨意识的有力举措；认真宣传以提高执政能力为重点，加强班子队伍建设取得的工作成绩；宣传各级各部门加强作风建设，不断密切党同人民群众血肉联系的方法、成效；宣传我市以民主集中制为重点，不断强化制度建设的好作法；宣传以完善惩治和预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设的成效。
（四）围绕建置庆典，大力开展30周年成就主题宣传。大力宣传我市建置调整30年和改革开放30年来，在工业、农业、旅游、基础设施、社会事业、党的建设等方面取得的辉煌成就，彰显30年可喜变化，进一步凝聚人心，鼓舞士气。扎实抓好“五个一工程”（一批工程项目、一场文艺演出、一文套学作品、一项全国赛事、一次节会招商）系列庆典活动的宣传，邀请中、省、市及重庆媒体来我市，对我市建设发展成就及庆典活动进行全方位宣传报道。做好重点项目的跟踪落实，突出宣传好全市上下以庆典为契机，振奋精神、谋求跨越、构建和谐的精神风貌和实际行动。
二、更新理念，拓展载体，切实扩大对外宣传领域
（一）拓展媒体宣传。进一步加强与中、省对口媒体的联系，深入实施对外宣传“请进来”工程，积极邀请中省市主流媒体来我市开展集中专题采访活动。各新闻单位要加大内引外联力度，与中、省对口媒体建立密切的指导关系、合作关系，不断提高外宣稿件的针对性。各级各部门要强化大局意识、责任意识、服务意识和大外宣意识，主动为赴华蓥采访的市外媒体提供服务，并积极沟通，建立畅通的信息渠道，引导外来媒体积极正面宣传华蓥。要充分利用新兴传媒宣传，建好魅力华蓥网、华蓥党建网、华蓥市人民政府公众信息网等网络宣传平台，提高互联网对外宣传水平。
工作思路与举措篇6
中心词汇:影响、成套举措与创编、要素分析
举措、难度、音乐、空间场地、过渡与衔接是构成技巧啦啦队成套举措的基本要素,也是其套举措存在的基础。下面就从以下几个方面分析这五个要素在技巧啦啦队成套举措的创编中所占的重要位置。
1举措要素
举措的设计首先着重表现音乐和内心境感的结合,在此基础上结合各种舞蹈特点,表现技巧啦啦队特有的举措速度感、全体性、多样性、分歧性。其次思考组合效果,组合效果更能表现身体举措的全体美感,而每个举措组合之间的衔接要合理并附有层次感。教练员、运发动在创编举措时不要被舞蹈这个概念所限制,技巧啦啦队运动中的舞蹈是结合舞蹈的特点,而不是坚持技巧啦啦队运动特有的技术作风。技巧啦啦队的举措更多是指成套当中的舞蹈举措和规则中规则的特定举措。特定举措包括:①对比组合举措;②基本手位组合;③口号;④特性舞蹈举措组合;⑤原地腾跃组合。
1.1对比组合举措:举措设计还应思考方向,经过对身体矢状面、额状面、水平面的三维平面运用。
1.2基本手位组合:要思考组合效果,每个举措之间的衔接要合理,手臂发力要追求速度感,制动要有提早量,整个发力进程身体都是处在绷紧形状,中心腹部收紧,举措只要松紧结合才更能表现控制才干。
1.3口号:是啦啦队成套中除基本举措、技巧、和舞蹈外,经过言语、道具来表现全体套路与团队肉体的工具,是由一段具有特殊意义的字、词、短句等组成,意味了队伍的目的与理念。
1.4特性舞蹈举措组合:可以综合反映运发动竞技才干水平和成套举措创编的理念。特性舞蹈举措容量的增大,可以使运发动完成更多的各类身体举措,从而满足成套举措对类型、方式等方面丰厚、多样的需求。
1.5原地腾跃组合:比拟特殊,是舞蹈啦啦队腾跃难度中选择,其他责难度内腾跃举措只作为普通素材。
举措要素是技巧啦啦队运的基础,它特有的力度感,一切肢体类举措在进程中经过持久减速和定位制动来完成,继而构成谐和一致的全体。
2音乐要素
技巧啦啦队的音乐不同于普通性音乐,它具有自身所特有的特征和方式。技巧啦啦队运动中的音乐是为技巧啦啦队成套举措停止心情上和力度上的烘托与渲染,提高成套举措的效果和气氛。选择的音乐类型要与技巧啦啦队的项目特点坚持分歧,音乐节拍明晰、明了,具有一定的现场渲染性和听觉抚慰性。并且可以和举措作风相分歧,两者到达在作风、特征、结构及成套的主题上的完美结合。举措表现音乐,音乐烘托举措,两者相互补充,才干使整套举措的编排出现跌宕坎坷、上下整齐、动态结合,才干更好地表现技巧啦啦队的举措特点,即举措变化快、重心变化清楚等,进而取得较好的效果。
音乐制造时在坚持整曲的完整性同时可用多首音乐停止混合,但是在一首音乐中最好不要出现2首作风不同的曲子,假设必需要的话,各段落之间的衔接必需相互关联和流利。另外,每个运发动的形状、气质以及特性均存在着差异,所以音乐要契合运发动的特性特征,即身体、气质、素质、性情、修养及兴味、喜好等多方面要素。
音乐要素具有自身特有的方式和特征,其主要义务不是单纯欣赏音乐,而是在心情上和力度上烘托和渲染,提高成套举措的效果和气氛。
3难度要素
难度举措是技巧啦啦队运动中最具欣赏性的亮点,也是它竞技特征最有力的表现方式。技巧啦啦队运动中的难度,就是具有高难的举措进程、高难的姿态外型与高难的举措进程与高难度姿态外型的组合。
技巧啦啦队成套举措创编选择的难度必需在本级别难度限定范围和竞赛规程答应范围内。难度在成套举措创编时教练员、运发动都应在竞赛规则级别内以高质量的完成为前提条件,依据运发动自身才干素质的不同做合理布置。难度举措的设计要平安合理、有视觉冲击力,上法和下法及过渡要创新多变,还要尽量防止团队中的弱项。
难度要素要依照竞赛规程的要求停止难度级别的选择,翻腾类、抛接类、托举类、金字塔组合这四类难度举措是技巧啦啦中最具欣赏性的亮点,也是技巧啦啦竞技特征最有力的表现方式。
4空间场地要素
空间的运用是从方向、轨迹、水平、方式等方面停止评价,具体表现为举措的方向和路途变化、空间层次的运用以及队形变化等等。
运动的方向及其变化是技巧啦啦队运动的特征之一,运发动在完成成套举措时身体方向总是处于不时变化之中,举措的衔接、路途的改动、队形的转换,都是经过改动方向来完成的。队形变化是团体项目创编中不可缺少的另一个主要要素。在成套举措创编中合理、并具有创意的队形选择、队形与音乐的谐和配合、队形与举措的合理搭配等都将对成套举措编排的全体效果发生重要的影响。
而平衡地运用场地的各个位置;场地位置运用的片面性;在一个位置完成同一层次举措的时间不宜过长;移动方式多样性;不同面的运用应丰厚多样。空间和场地要素有伸张性、广延性和三维性。
5过渡与衔接要素
技巧啦啦队运动项目中的过渡与衔接是指:成套举措中,举措之间或难度举措之间,托举与金字塔举措的上法与下法间的衔接和转换。
过渡与衔接远不止身体举措和难度方面,自己以为成套举措创编中过渡与衔接还可以抱过:下地与起立、队形之间变化、路途转换、空间的变化、音乐的段落、心情和表情。由此可见成套举措创编中过渡与衔接将各种类型的元素自然、巧妙地衔接不只显示其独到的艺术性,而且过渡与衔接自身的设计也极具艺术性。我们在创编过渡与衔接时要思考引入不同元素和结构变化,场地空间要一直看起来空虚而不分散。
过渡与衔接的设计要注重共同性、突然性、合理性。在成套举措中,大到全体举措变化小至每个运发动面部表情的变化等等,过渡与衔接有着如虎添翼的艺术效果,可以很好地让各个环节元素承上启下使之成为一个全体,将成套举措的艺术作风表现得淋漓尽致,而让成套举措附于了动感的生命。
虽然举措、难度、音乐、空间场地、过渡与衔接时间五种要素的内涵各不相反,互有区别,但这些要素并不是孤立的,它们之间相互联络、相互影响、相互制约、相互依存,共同构成完整的技巧啦啦队成套举措。
6小结
工作思路与举措篇7
【关键词】政工干部；解放思想
解放思想是党的思想路线的本质要求，是适应新形势、解决新问题、开创新局面的一大法宝。政工干部队伍建设是企业思想政治工作取得成效的关键，如果政工干部不能解放思想，那么思想政治工作就不会顺应形势，不会有所创新。笔者认为，政工干部解放思想要解决几个问题。
一是着力解决发展理念问题。近年来，我公司做了大量前所未有的工作，改革发展呈现出了良好态势。但与此同时，面对产业转型和职工就业转移的新要求，有的同志是束手无策，坐等观望。历史的经验和实践充分证明：思想决定思路、思路决定出路；理念创新制度、观念创造财富。因此，要根据新形势的要求，通过开展大讨论，充分认识到退让万顷盐田也是为了更好地发展；没有连云港市的大开发，就没有金桥公司的大发展，更没有职工生活的城市化，开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟，自觉地把我公司的发展放在经济全球化和区域经济一体化的大背景下去认识，放在全市发展的大格局中去思考，放在与临港开发的互动共赢上去谋划，要认真反思，自己是不是坚持把发展作为第一要务，聚精会神搞建设，一心一意谋发展；是不是坚持以人为本，始终把发展成果惠及广大职工群众，努力提升生活质量；是不是坚持全面协调可持续发展，加快转变经济发展方式，努力实现“职工收入有增长、长久生计有保障、企业发展有前途”；是不是坚持统筹兼顾，调动各方面的积极性，从而把科学发展观真正转化为谋划发展的正确思路、领导发展的实际能力。
二是着力解决创新意识问题。现在，市场经济已经发育到如此阶段，但许多同志仍然残留着一些计划经济的理念，看问题，办事情，仍然是沿用过去的传统做法，墨守成规，固步自封。当前，我们正面临着前所未有的发展环境、肩负着经济转型和职工就业转移等重要使命，市场呼唤创新，发展急待创新，穷则变，变则新，守旧必败，创新必胜。因此，公司上下一定要把创新作为应对挑战，直面考验的“通行证”，以创新的思维、创新的举措、创新的办法开创企业发展新的天地。要真正树立起市场经济意识，学会按经济法则想问题，做工作。在推进发展上，不仅仅要做好加法，还要学会做乘法，利用最先进的经济运行手段指导工作。创新实质是破旧立新，创新意味着前无古人，它必然包含着许多风险因素。但是我们不能因为害怕承担风险和责任而裹足不前。解放思想就是要我们放胆去试，放胆去闯，只要符合科学发展观的要求，只要能够致富职工，都应该义无反顾大胆地探、大胆地决策、大胆地推进。勇于为发展承担责任，是任何一个政工干部应该承担的政治责任，也是必须具备的政治胸怀。宽容干部在创新当中出现的失误，在发展当中出现的挫折，但决不允许干部不担责任、不做事情。如果一事当前，想的都是个人的荣辱进退，想的都是要承担什么责任，不敢决策，不敢推进工作，这绝不是一个好干部，在今后的工作中也决不能容忍这样的干部长期安身立命。
三是着力解决精神状态问题。精神状态是思想境界、意志品质的体现，是事业心、责任感的反映。作为一名党员干部，对群众要有感情，对工作要有激情，对事业要有痴情，始终保持那么一股劲、那么一种热情、那么一种拼命精神。为了党的事业，为了集团的发展，为了职工群众的根本利益，必须以高度的政治责任感和历史使命感，顽强拼搏，奋发有为，为企业和职工群众建功立业。现在，许多同志一心扑在工作上，“五加二、白加黑”，埋头苦干，无私奉献。但也有的同志仍然是生而论道，不思进取。当前，面对前所未有的机遇和挑战，面对繁重艰巨的任务和压力，各级干部要始终保持蓬勃向上的朝气、开拓进取的锐气、不畏艰险的勇气、争创一流的志气。要直面现实，正视困难，以无私无畏的精神和科学求实的态度，攻坚克难，开拓前进，扎实做好各项工作。用人体现出导向。要始终坚持以发展论英雄，凭实绩用干部，把政治上靠得住、发展上有本事、职工群众信得过的优秀干部选拔到领导岗位、关键岗位上来，坚决防止违反程序，任人唯亲现象的存在，通过干部的任用引导大家始终做到爱岗敬业，尽责尽力，以良好的精神状态破解改革发展中的难题。
四是着力解决工作作风问题。实干兴邦，空谈误国。解放思想，不是坐而论道，不能停留在口头上，要落实到具体行动上，体现在实际成效上。要大力弘扬求真务实的精神，坚持一切从实际出发，自觉按客观规律办事，提倡说实话、出实招、办实事、求实效，反对说空话、说大话、说假话，反对形式主义、。要抓住改革发展稳定中的重大问题，深入基层，深入群众，认真开展调查研究，摸准弄清职工群众关心的热点和焦点问题，总结推广干部群众在实践中创造的好经验好做法，研究提出解决问题、推动工作的新思路新举措。要克服浮躁情绪，把心思用在干事业上，把精力放在抓落实上，把功夫下在见成效上。定下来的事情要雷厉风行，部署了的工作要一抓到底，重要事项和关键环节要盯紧靠上、亲历亲为。特别是在事关企业可持续发展的重大项目上，一定要坚持高标准严要求，脚踏实地，真抓实干，干在点子上，干出高水平，干出新业绩，经得起实践、群众和历史的检验。
五是着力解决开放包容问题。连云港市是沿海开放城市，身为港城人，每一个政工干部都应有开放包容的胸怀。所谓开放就是由于自身的资源系统不足以支撑今天或者长远的发展，引进外部的资源系统与自身资源进行嫁接，以此来推动企业的发展与进步。当前，信息化时代已经到来，世界已成为“地球村”。因此，“躲进小楼成一统，管它春夏与秋冬”已成为天方夜谭。过去，我们盐业系统从事传统产业，行政关系属于条条管理，企业相对较为封闭；现在，已属市管企业，正在从事前所未有的结构调整。特别是在全市大开发、大建设、大发展如火如荼的新形势下，我们无法置身事外，必须融入到这个洪流中去。因此，必须树立良好的开放包容意识，拥有海纳百川的开阔胸襟，认真审视自已的不足，以更宽广的胸怀去博采众长，以宽阔的视野去看待外界，努力改变束缚生产力发展的陈规陋习，大胆地破除影响发展的体制弊端。
六是着力解决领导水平问题。随着超常发展举措的落实，改革攻坚力度的加大，很容易引发一些新矛盾和新问题，这就要求各级政工干部不仅要有干事创业的激情和谋求发展的举措，还要有应对复杂局面的本领和总揽全局的能力。要不断增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，懂得科学发展，善于科学发展，着力把科学发展观的要求转化为谋划发展的正确思路、促进发展的政策措施、领导发展的实际能力。要做到既要为改善环境奉献自己的智慧和力量，又要善于适应环境的变化不断强化学习锻炼，养成勤于学习、善于思考的习惯，不断提高自己，努力增长才干，真正成为推动科学发展的组织者、实践者。
作者简介
工作思路与举措篇8
关于项目经理工作总结优选范文
本人20__年_月到__物业服务处工作至今已有一年多的时间，一年来，尤其是本人主持__物业服务处日常工作以来，本人带领全体员工认真贯彻落实公司各项指示精神，规范管理，创新服务，加强收费，无论实在内部管理还是服务收费上都取得一定成绩，现将一年的工作情况总结如下：
一、经营方面
20__年，__物业服务处以“安全工作为基础，经营工作为根本”在各级领导的大力支持下、经过全体员工苦心奋战，在经营方面有了一定的突破，物业费的收缴有了大幅度提高，物业收缴率达到_%，经过初步测算物业服务处实现收入超_万元，物业服务处的经营能力逐步提高。全年实现安全生产无事故，员工队伍稳定，无劳动纠纷情况。
举措1：认真梳理前期欠费，对可以收缴的部分，落实任务、责任到人、专项收缴。对于刻意回避、恶意拖欠的单位，采用蹲点守候、见缝插针的方式，并用挂号信寄送催缴通知单，给拖欠企业增加压力，并取得一定的效果。
举措2：__物业费的收缴采用的是先服务后收费的方式，水电费也是由公司先垫资给供水供电部门，公司在运行过程中垫出大量的资金，无形中增加了很多风险。针对这一问题，我认真分析研究决定执行物业费和水电费都采取提前收缴，并于从今年第四季度起对新入住的企业执行，并逐步向老客户和大客户过度，在增加收缴率的同时降低运行风险。
举措3：辞退一批在去年年底工作中严重影响员工队伍稳定人员。
举措4：解决前期遗留的员工年假未休问题。经统计前期因各种原因安保部员工共有一千多小时年假。为了能不增加额外费用的情况下将这些时间消化掉，本人率先垂范，带领安保班组_名管理人员进行顶岗，努力克服天气炎热、身体疲劳等不利因素，我们甚至连续48小时不休息，咬紧牙关坚持一个多月终于解决这一员工多次提出的问题保证了队伍的稳定。
举措5：定期召开班组长和骨干员工会议并积极与员工进行沟通，及时解决员工提出的诉求，仔细倾听他们的想法，员工在岗精神状态饱满，不带情绪上岗。
二、管理方面
20__年，我认真学习公司各项文件并及时贯彻落实。强化内部管控，建立起一支具有高度责任感和凝聚力的员工队伍。为更好的推行体系，我们严格按年初审核计划，对现场服务、内部管控进行内审，并于20__年_月接受中国质量认证中心的审核。
举措1：积极梳理各项管理制度和流程，根据__实际情况，出台多项管理制度，并严格执行使制度不流于形式、流于表面。
举措2：强化外拓资金管理，建立健全内控管理体系。在“收”、“交”、“支”等几个关节点上都有严格管理和监督。
举措3：加大成本管理力度，节能降耗降低成本，挖掘潜力，增加外拓，形成自上而下的成本、经营意识，营造全员关注效益的氛围。
举措4：注重用管理人员的自身素养去影响员工，始终以严谨的工作作风、认真负责的工作态度、勇于奉献的敬业精神，来对每一个员工产生潜移默化的影响。
三、服务方面
20__年在服务业主过程中拓宽思路、大胆思维，与管委会、管理公司共同为入园企业提供创新、高效、高附加值的服务。经统计，服务满意率全部达标与__年同期相比出现一定增幅。
举措1：密切配合管委会提出的“提档升级、创新管理”的要求做好管委会领导关注的园区车辆管理、绿化除草等工作。
举措2：实行定期沟通回访制，每周五按时时向管委会书面报告一周运行情况。
举措3：着重重关注IT企业的经营管理模式，了解他们的服务现状和特色所在，并将其中特色服务融汇至现有物业服务中来，发挥研发一公司同属电信行业特征，协助为业主提供便捷的电信移机、转号等业务。
20__年，是公司三年滚动发展第一年，我将立足岗位，努力工作，带领__物业服务处全体员工为打造__物业的品牌做出自己贡献!
关于项目经理工作总结优选范文
一、积极采取的措施，精心组织、精心管理
1、进一步完善各项安全质量规章制度、完善管理体制
通过多年来的施工生产实际，进一步完善安全、质量等管理体系，建立安全质量月检、旬检、日检制度及整改制度。项目部除设立一名专职安全员外，各工区也层层设立专职安全员。将安全工作提高到了前所未有的高度。质量方面，绝不放松，强化强施工过程控制，坚持施工质量检查制度，严格执行“自检、互检、交接检”的三检制度，使质量问题在每道工序作业中都能得以有效控制。
2、完善激励机制，调动员工生产积极性
通过完善内部承包机制、制定循环奖励措施及月目标任务考核奖等手段，极大的提高了员工的劳动积极性，部分的缓解了因资金紧张带来的消极影响。
3、提高生产效率，降低生产成本
通过不断完善施工工艺，合理安排人员，精心组织，精心施工，在全体员工的努力下，施工产量不断提高，效率不断提升。
4、加强成本控制，强化数据管理，确保数据真实性
项目部每月9日定期召开成本分析会，认真分析上月存在的问题，找出不足，层层落实，下月改进，要求各项对比实现数据化，数据必须真实可靠，施工现场的每一个环节，层层控制，每道工序都做到有据可查，为了确保数据的准确性，做到每班质检工程师和领工员进行现场收方互相复核签认，确保了数据的真实性。进场所有材料无论多晚，都由材料员签收，保证足额入库。
5、文明工地建设
继续加现场文明施工管理，根据实际成立了第一文明施工班和第二文明施工班，总人数8人。专门进行文明工地建设相关工作，保持工地卫生清洁，使道路干净畅通，尽量减少对周围居民和环境的影响。各种设备物资标识齐全，堆放有序。
6、认真搞环保、水保工作
积极与业主和地方水务、水保主管部门联系，主动邀请其进场检查，征求意见，逐步完善排污、水保方案、措施。
7、关心员工生活，处处都想着员工的疾苦
进入冬季，天气寒冷，千方百计筹措资金，尽快发放工资、奖金。
二、及时总结，及时调整
项目部定期组织进行安全、质量、环水保等有关方面的检查与总结，总结成功的经验和存在的不足，成功的加以推广，不足的采取措施防止再犯，使工作在一个良好的循环状态中前进。
以质量保安全、以安全保进度，全面细致，人性化的管理，以人为本，有制度、有落实，人人重视安全质量，人人实施安全质量。
三、注重自身修养，努力做好表率。
领导的行动就是无声的命令，“其身正，不令而行”。因此，我把加强自身修养，努力做好表率，做为实现领导的重要方法。
一是不断丰富知识，提高工作能力。
二是认真履行岗位职责，精心做好本职工作。
三是严格约束自己，力求做到公平公正。
自觉遵守各项规章制度，不搞特殊化，注意勤俭节约，不搞高消费娱乐活动。办公条件因陋就简，控制奢侈浪费。工作中实行“对事不对人”、“实物工作量考核”原则。
总而言之，去年是我们丰收的一年，在各级领导的大力关心和支持下，我部精心组织合理安排，克服了工期紧、任务重、外观质量要求高等种种不利因素，严格按设计图纸、施工技术要求及相关的规程和规范进行施工，按质保量完成了本工程的施工任务。施工中做到了无一安全事故及质量事故。同时，业主、设计与总承包、质监站和监理单位对我项目部的施工/给予了很大的帮助和指导，在此，我们表示最衷心的感谢！我们也将更加努力认真的完成好工程的后续工作。
最后，愿所有参建单位事业蒸蒸日上，蓬勃发展！
关于项目经理工作总结优选范文
时光荏苒，20xx年很快过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千。从xx街的竣工验收及xx路开工到年末、这一年的工作一幕幕的在眼前闪过。在总公司领导的关怀和指导下，在同事们的互相关爱与工作配合下，在工作实践和学习中、这一年就此告一段落了。下面我将20xx年一年来的工作状况做以下汇报：
一、20xx年全年工作资料
20xx年我负责施工的资料是xx段市政工程及xx河右岸河堤治理工程，其中xx市政工程合同内包括电力管沟205m，雨水管道535m，污水管道441m，电信管沟182m，路基10%灰土5836m2，路基二灰石5648m2，路缘石安装862m，完成产值382.5万。合同外包括土方换填约3500m3，土方加16%白灰处理约7500m3，完成产值约45.6万。灞河右岸工程与20xx年10月24日举行开工典礼，20xx年12月14日机械进场施工。目前已经完成土方开挖约1.2万m3，土方回填约8000m3，清表外运约4500m3，截至目前累计完成产值86.4万。由于村上种种原因暂时停工。
二、全年各项工作完成状况
（1）工程质量完成状况
xx路西段市政工程于20xx年8月份开工至今，我作为项目经理，立即开始了项目部的组建工作。首先根据该工程的特点要求，建立了质量管理体系、项目管理目标和管理人员岗位职责制。工程开工以后，我们严格控制施工质量，从基础开始，一步一个脚印的进行。管道工程是隐蔽工程，重点控制施工中各个环节，只有加强对施工中各个环节的质量控制，才能防止各种质量通病的发生，确保整体工程施工质量到达优良。电力管沟工程重点控制沟槽开挖、模板安装、钢筋绑扎、砖砌体、混凝土浇筑及管沟两侧回填土质量。道路工程重点控制路基测量放线，灰土、二灰石铺设施工。在施工过程中，我要求坚决落实预防措施资料，作到扬长避短，提高了项目部人员的质量争先意识。在整个工程施工期间，我们认真进行了落实。迄今为止，未发现质量通病。整个工程的施工，经过项目的认真控制，全部施工资料贴合自检要求，主体质量较好，到达了预期的质量目标。
xx河右岸河堤治理工程于20xx年10月24日开工典礼之后，由于地处xx村、xx东、xx西三村范围内，协调一向不到位，致使工程至12月14日机械进场施工。工程资料主要有堤基、护坡、暗涵及路基工程。年后将全面展开大范围施工。
（2）工程生产及进度控制
xx路西段工程自开工以后，我按照合同要求工期，组织制定了施工进度网络计划、机械及劳动力计划。并且根据施工进度要求，与各个施工班组以及管理人员召开质量、进度、安全生产会。对其具体进度、生产做出详细的具体要求。在生产过程中，我根据实际状况，透过制定月计划和周计划，对整个工程生产进行了控制管理。从整个工程进度来看，与原合同工期相比有滞后，但还是到达了甲方要求的进度。为20xx年冬季施工减轻了工作量，以确保整个工程能够顺利完成按时交付。
（3）安全管理
施工进场的准备期间，我组织项目部对全场的施工作业区进行了规划布置。根据项目工程特点，在施工过程中，我坚持将安全管理作为日常管理的重点。为此，我从以下几个方面加强了管理工作：①加强安全技术交底工作。透过进场时的三级安全教育、上岗时的专项安全交底来加强职工的安全意识。②加强安全检查和巡视，及时发现问题，及时整改，杜绝安全隐患。加强工地临边的安全防护。③施工中，定期进行现场临时用电检查，及时发现安全隐患，及时进行修理更换。整个施工期间，未发生安全隐患，到达预期安全生产目标的要求。
（4）材料、降本和人工费的管理
材料管理中，我根据施工预算，组织制定了施工材料需用计划。材料使用中，我要求大家坚持限额领料制度，根据施工预算，安排项目管理人员及时统计各个班组的施工资料和数量，并且及时与预算量进行比较分析，控制各个分项工程的材料使用以及人工费的发放。各个班组使用的机具和材料，耗损材料按照预算量进行考核，每分项进行统计，发现浪费时及时纠正整改。周转材料使用完毕后由班组统一返还，数量不足则由各班组负责赔偿。
（5）全年工作存在的不足
①工程质量：施工期间，工程质量控制较严，工程质量总体较好。但也存在着不足。为建立优质工程，我仍需加大努力，提醒自己对后期的质量管理需要进一步加强。
②施工进度：从总体来讲，进度基本上到达了业主的要求。但是与合同工期（xx路西段）及其它标段（xx河右岸）进行比较，进度较慢。还需要自己进一步加强进度管理、总结不足，加强人力组织，弥补前期施工的不足。
（6）20xx年工作计划
在新的一年中，我将从以下几点作出努力、作好工作。
①继续抓好xx路西段和xx河右岸项目管理工作：纺四路西段道路工程在20xx年的工作为油面铺设、人行道工程及项目收尾工作。xx河右岸工程20xx年工作量大，时间紧、任务重。思考到项目总工期要求，我将继续抓好施工生产进度控制，用心组织好人力投入，确保工程按照预期要求全部完成，保证整个项目的如期交付使用。
②加强业务知识学习，继续提高管理水平：随着时代的前进、新技术的运用，务必进行专业技术知识的再教育。所以，在新的一年中，我将继续努力加强学习专业知识，我相信只要努力，就会有结果。另一方面，用心学习他人的先进之处，作到扬长避短，进一步提高思想认识，开拓视野。
③进一步作好施工管理工作：20xx年的工作中，我负责的工程尽管有必须的成绩，但是仍然存在很多不足，需要继续总结和完善。只有很好的总结过去，才能更好的服务未来。新的一年中，我要进一步重点作好3个方面的管理：一是人的管理。人是管理的组织者和执行者，项目管理人员不能松懈，只有全体管理人员密切配合，各负其责，才能作到施工各个环节环环相扣，整体工作才能井然有序。二是物的管理。也就是材料的管理。20xx年，我将继续在项目管理中作好限额领料制度，并且进一步细化，定期与工程预算量进行比较分析，找出不足，制定对策。三是法的管理。也就是施工方法的研究和管理。在公司各项预防措施的基础上，结合工程实际特点，进行优化和改善，构成一套行之有效的施工方法，以便于指导施工和工人操作。
④及时办理变更、签证，督促工程资料与现场同步，做好工程进度编制，准确及时申报和班组劳务结算审核。