物流安全管控工作计划范文

时间:2023-03-08 11:02:15

物流安全管控工作计划

物流安全管控工作计划范文第1篇

党支部组织架构,加强党支部建设。按照公推直选,开展物流服务中心党支部换届选举工作,召开党支部委员选举大会,选举党支部委员,完善党支部组织架构。加强党建、党风廉政工作计划管理,确保有序推进。年初即制定并颁布了《物资管理重点工作计划表》、《党支部年度工作计划》、《员工辅导计划表》《反腐倡廉建设工作要点分解》及《企业文化建设工作任务》,全方位谋划部门年度工作,并每季度跟踪计划落实情况。落实“”,坚持按时召开党员大会、支委会、党员教育培训及支部书记上党课。做好“联系基层、共建和谐”与挂钩单位开展季度交流活动,协助解决实际问题共建廉政。开展形式多样的教育培训,提升员工素质。常态开展党政一把手对关键岗位的人员进行廉洁谈话;每月举办“廉洁教育分享会”——员工结合实际,畅体会、谈感想;借助外部力量,请来监审专家针对物资管控专业特点,设计课程,现场讲课。通过自主培训,提升物资管理人员素质;采取“自主施教”的形式开展部门“月度大讲堂”,全体人员分期、分岗、分专业编制培训课程计划,涉及综合业务知识、物资应急演练、日常工作规范等方面;在全局范围开展招投标、作业指导及专题辅导等方面,提升全局物资从业人员的综合业务能力。开展评标专家廉洁教育,提升评标专家素质。编制《评标工作业务指引》规范评标专家评标过程管理,对评标专家进行招标法律风险培训及廉洁教育,签订廉洁责任书。

二、廉洁机制

针对物资管理中可能出现的问题,抓制度建设,细化、规范物资管理的各业务流程;针对招投标过程中可能出现的不良行为,健全供应商廉洁信用评价办法。一系列的工作手册和指引,规范业务开展,先后了《物资管理一体化手册》、《物资需求管理指引》、《应急抢修物资采购操作指引》、《应急物资需求业务流程》、《招评标专家工作手册》等制度。在招标采购方面,网、省公司采购的物资合同由省公司统一签订,严格按照同一地市局、同一供应商、同一付款比例的统签原则编制合同。其余物资,建设招标信息平台,建立招标领导小组对其进行统筹和监督管理,坚持“公平、公正、公开”原则,防范招标风险。公平,招投标工作坚持招标管理、招标操作和专家评审三项职能进行分离的“三分离”原则,提前做好防止投标人“串标”的措施,确保招投标程序的合法性和规范性;公正,对于供应商选择与推荐细节,坚持性价优先原则,根据量化考评结果进行选择与推荐;公开,通过建立招标信息平台建设,统一物资、基建、生产、营销、信息、综合六大专业招标采购行为,全部流程统一进入系统管理,减少人为操作,确保采购信息公开透明。另外,科学设置标包,合理利用政府平台,降低风险。在供应商管理方面,与供应商共建廉洁文化。一是常态化开展供应商评价,采用网上公开评价和量化考核评价相结合的方式,组织全局相关的物资使用和管理人员,对供应商从廉政建设等评价维度,签约及时率、到货及时率、履约准确率、电子化移交及时准确率、提供财务结算单据及时准确率、一般设备缺陷数、一般设备事故缺陷数等量化指标进行考评。二是通过供应商座谈会,走访调研、供货协调会的形式,加强与供应商沟通,传递廉洁理念。三是制定《协议储备作业指导书》,符合廉洁条件的供应商才能纳入协议储备优选供应商的范围。在品质控制方面,一方面,严格物资到货管理和品质控制,依章办事,防止产生员工与供应商不正当要求。年初即与基建部沟通,明确各项工程履约责任人,将项目供货计划表录入物资管理系统进行监控,通过三级管控表、每周梳理到货情况、到厂监造、供货协调会等措施确保物资准时供应。按照网省公司的品控策略开展物资品质控制管理工作,建立以WHS品控点为核心的品控体系;另一方面,严格按照合同条款支付货款,开展统签统付工作,防范支付风险。在仓储配送方面,重点防范实物和第三方物流管理风险。账卡物管理,做到实事求是,按规定办理物资进出手续,定期落实盘点及时登记,并与财务部门及时对账,确保账账对应;编制《物资运输配送业务处理实施细则》,规范物资配送管理流程及第三方物流运输费用的使用;加强仓库班组管理,编制仓储作业指引,完善班组各项管理制度,加强仓库班组人员业务知识、安全风险知识培训,全面提升仓库管理水平;对第三方物流开展培训考核,收集配送线路和配送数量的数据进行分析优化,降低配送成本。在废旧物资管理方面,防范风险降本增效。报废物资以及时报废、及时鉴定、及时处理为原则,集中处理。废旧物资处理按章办事,坚持“三公”原则,确保废旧物资处理过程规范合理,确保废旧残值如实入账。保费拍卖工作交由省公司全面统筹,统一拍卖、统一交割。编制工程余料及退运物资管理优化工作方案,通过加强利库、严控新增等手段开展闲置物资清理。在信息化方面,以科技推动物资管理廉洁科学化,不断评估现行的作业流程和管理方式,固化有效的管理模式、提高工作效率和数据质量的同时防范人为操作风险,一方面,建设和使用企业级资产管理系统、物资供应商评价系统、采购管理平台信息系统、仓储现场作业管理系统、物资到货统计管理系统等信息管理系统。另一方面,开展物资管理数据研究工作,防范习惯性的人为决策风险,通过建立一套对全过程各环节核心数据进行采集及分析的高级决策的模块,系统掌握设备供应后的服务、质量及安全风险等方面的优劣情况,形成一套物资管理的PDCA的闭环管理,增加科学的数据支持。在内务管理方面,规范部门及预算费用开支管理,在部门明确部门费用开支管理、业务接待工作、成本费用管理工作等规定,设计使用内部4费用开支申请审批表》,不同事项按照金额大小分级审批,遵循“先审批、后实施;实事求是、科学合理;分级授权、责任到人”的原则开展费用管理工作。

三、廉洁内控

继续紧紧围绕物资管理实际开展内控工作,强化监督检查,开展物流管理领域内控工作。梳理近年来网省公司审计发现的问题及内控工作要求,编制物流管理领域内控工作风险库;组织全局各单位开展物流管理领域内控自评工作,收集发现问题,督促整改;年度开展内控自评,组织物流服务中心各分部根据物流管理领域内控工作风险库提出风险的管控措施;制定物流服务中心内控年度工作计划,定期组织开展内控工作检查。围绕物资管理的基本核心业务,组织全局各单位开展物资交叉盘点工作。通过先培训后操作,提高各仓库及急救包管理员对物资盘点重要性的认识,统一了盘点依据,通过加强盘点组织,严肃盘点纪律,有计划、有步骤、有标准地开展盘点,盘点人员现场分工明确,清点、记录、核查、汇总有条不絮。加强宣传,一方面提升服务形象,另一方面接受外部监督。定期物资管理信息简报,公布各项指标数据,并进行原因分析,以便各单位更好配合开展物资管理工作。加强宣传管理,及时将部门动态信息在企业门户、各级供电报进行投稿宣传。

物流安全管控工作计划范文第2篇

关键词:物资 监造 管理 措施

1.引言

质量是影响安全的关键因素。国网公司加强资产全寿命周期管理,推行“安全年”活动,物资管理作为其中重要一环,产品质量监督工作在物资管理环节显得尤为重要。物流服务中心在做好合同签订及履约工作的同时,十分重视产品质量监督工作,为提高入网产品质量,满足电网建设、运营及发展提供了优质的物资保障。

2.物资监造工作现状

目前物流服务中心物资监造工作的现状是,按照总部要求,认真贯彻落实有关文件精神,全面开展产品物资监造工作。建立了质量监督组织机构,制定了管理制度及管理办法,成立了专门的质量监督部,制定了物资监造工作流程,基本规范了监造管理工作。监理公司选择主要是通过公开招标的方式选择了具备监造资质的监理公司开展设备监造,中心与监理公司签订了委托监造合同,每月制定监造计划,通过监造周报、月报收集上报信息,组织有关人员按时参加关键点见证、现场抽查,对发现的质量问题,处理闭环,监造费用及时支付。已逐步开始使用电子商务平台开展监造及相关信息的处理工作,物流中心物资监造专责负责维护电子商务平台信息。每月定期参加基建工程物资沟通协调会议,对存在的问题进行了协调解决,对生产厂家发生的质量问题提出了处理意见,对有不良行为的供应商采取了处理措施,加强了对设备全寿命周期的质量管控。2011年符合监造条件的设备全部进行了监造,有力的保证了电力公司产品供应质量。

3.物资监造管理工作存在的问题

针对质量监督工作目前的进展情况,物资监造作为质量监督的重要手段之一,尤其是重点设备的监造工作,通过一年来的监造工作实践,突显了物资监造管理工作中的一些问题,主要表现在:

3.1监造管控机制建设有待进一步深化充实

物资监造设备作为电网的重点和关键设备,在进入电网的关键环节,确保从源头保证电网设备质量,物资监造工作显得特别重要。

由于物资监造工作开展时间不长,工作经验不足,物资监造管理工作基本上处于边工作边总结的过程,没有形成成熟有效的管控机制,在实际的物资监造管理过程中,对于物资监造管理制度的落实不到位,管控深度不够,管控机制有待进一步完善。

3.2物资监造管理工作需要进一步规范

中心开展物资监造工作时间短,在物资监造管理工作过程上还需要加强规范。对于监理公司的选择方式、监理公司的技术实力、设备监造的范围、监造工作计划的确定及具体实施,都需要逐步完善和规范。对物资监造管理过程存在流程的可操作性不够清晰、不够具体、监理公司专业技术力量配置不均衡等问题,都需要我们在今后的工作中进一步规范物资监造管理工作。

3.3对监造单位的考核有待加强

在做好物资监造工作,确保监造设备生产过程的动态质量控制工作方面,目前,还没有一套完整的行之有效的考核机制及管理办法。管理考核机制的滞后,直接影响到物资监造设备工作任务完成质量。中心物资监造工作主要考核指标是同业对标考核,如果考核机制跟不上,对监理公司的监造业务考核制度不完善,就无法保证同业对标指标的完成。

3.4供应商管理有待加强

加强供应商管理,是确保产品质量的重要保证,在实际的监造工作中,出现大大小小的质量问题并不在少数,而真正反应到监造管理人员的问题较少,目前主要停留在与供应商的沟通协调方面,缺乏有力的管理办法。出现产品质量问题后,对供应商在招标环节和处罚方面力度不够,一般基本上采取事后处理的方式,产品质量的保证措施力度欠缺。

4.做好物资监造管理工作的措施

针对国网公司对于资产全寿命周期管理要求,强化责任落实,加强闭环管理,从源头保证电网建设质量,结合物资监造管理工作中存在的普遍和共性问题,对于如何做好物资监造管理工作,以适应新形势的物资监造管理要求,我认为应从以下几个方面来规范和加强物资监造管理工作。

4.1进一步深化物资质量管控机制建设

深化质量监督体系建设,健全组织体系,优化工作机制,完善工作标准,提高物资监造工作规范化、制度化、标准化水平。执行并完善物资监造技术标准,健全物流服务中心物资监造组织体系,逐步形成职能部门共同参与,物流服务中心组织实施,项目单位全力配合的组织体系,充分发挥监理公司的技术支撑作用,促进责任落实。

4.2规范物资监造管理工作

以物流服务中心为管理单位,配备足够的专职管理人员,负责物资监造工作的管理、组织和协调等。选择技术力量强、实力雄厚的设备监理公司,加强监理公司监造人员资格审查,提出监理工作重点,严格监造计划的编制实施,结合厂家排产进度制定监造实施细则。监理公司作为物资监造的具体实施技术支撑单位,明确相关职责,加强监造过程管理,提高对现场的管控力度,确保物资监造工作有序、有效开展,实现监造过程的“全程、实时”管控,提高物资监造成效。

4.3加强对监造单位的有效考核

监造管理单位制定针对监理公司物资监造工作的监督考核办法,加大考核力度,完善考核记录。对监理公司的物资监造工作开展情况实行动态监督考核,尤其加强重点设备和重点监造环节的监督考核力度,提升其在监造工作中发现问题和处理问题的能力,确保物资监造工作有效深入开展。

4.4加强供应商关系管理

继续加大对供应商产品质量监督的管控力度,引导供应商树立以质取胜理念。完善供应商质量责任追溯机制,认真做好供应商绩效评价和招标采购联动工作,对出现产品质量问题、履约不到位、不诚信及存在不良行为的供应商加大处罚力度并及时通报,规范供应商对质量问题的确认程序,对问题较多的供应商实行约谈和现场检查,加大责任追究和市场退出力度,形成对供应商质量保证的高压态势,全面降低质量风险。

5.结论

综上所述,物资监造管理工作要紧紧围绕国网公司“三集五大”和坚强智能电网建设的总要求,优化监造管理模式,深化全过程质量管控措施,加强产品全寿命周期质量监督,深入开展供应商产品质量监造,引导供应商提高产品质量。把物资监造工作关口前移,健全物资环节协同共管、闭环联动的物资监造管控机制,全方位、全过程把好物资质量监督关,推进物资监造管理工作迈上新台阶。

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物流安全管控工作计划范文第3篇

一、制定年度工作计划(3月底前)

各县区交通运输局、市公路处要结合自身工作特点,科学安排年度工作计划,明确完成时间,统筹做好“四好农村路”暨民生工程建设。

二、出台深化农村公路管养体制改革实施方案(3月底前)

各县区要认真贯彻落实国家、省、市人民政府关于深化农村公路管养体制改革文件精神,科学合理制定实施方案。不断深入开展路长制工程,构建“责任明确、协调有序、监督严格、保障有力”公路管理机制,推进农村公路信息化建设,将农村公路管养体制改革纳入政府考核,实现管理和养护“双提升”。

三、制定“路长制”实施方案,健全完善“路长制”工作机制(6月底前)

各县区要抓紧制定具体实施方案,尽快完善“路长制”运行机制,建立“路长制”组织体系,明确“路长制”工作职责,确保到2022年,覆盖县、乡、村道的“路长制”全面建立,政府主导、部门协同、上下联动、运转高效的工作格局基本形成,农村公路治理能力显著提升。

四、开展“最美农村路”、省级品质示范路和市级示范乡镇等创建工作(6月底前)

各县区要积极开展“最美农村路”、省级品质示范路和市级示范乡镇创建工作。各县区要创建不少于3个乡镇达到市级示范乡镇(叶集区不少于1个);各县区创建1条市级示范路(叶集区不少于10公里,其他县区不少于15公里)。“四好农村路”建设要突出功能特色,与交旅、交体融合,建成一批旅游路、资源路、产业路。

五、创建部级“四好农村路”示范市和省级示范县(11月底前)

霍邱县要根据省“四好农村路”示范县标准准备申报材料,积极申报2021年度省级“四好农村路”示范县;金寨县要积极创建2021年全国“四好农村路””示范县;在此基础上,我市拟申报部级“四好农村路”示范市。

六、开展“四好农村路”督导考评工作(12月底前)

市交通运输局成立市级“四好农村路”督导考评工作小组,按季度开展对各县(区)“四好农村路”建设督导考评工作,季度督导考评结果将运用于年终对各县区目标绩效考评;各县区要根据“四好农村路”督导考评工作要求全面开展“四好农村路”建设工作,并完善佐证资料归档组卷。

七、完成农村公路建设任务(11月底前)

2021年全市农村公路民生工程任务为:实施县乡公路升级改造工程建设里程129.51公里;建制村通双车道公路建设里程44.159公里;自然村通硬化路和联网路建设里程577.014公里;农村公路危桥改造工程73座;村道安全防护工程861.147公里;农村公路养护工程1082公里;持续推进县、乡、村三级物流网络提质增效。各县区要制定工作推进方案,确保按质按量完成年度目标任务。

八、强化农村公路质量提升(全年)

各县区交通运输局要进一步抓好“四好农村路”质量提升,关口前移,把握好设计、审批、开工、公示、技术交底、原材料质量、施工工艺、项目验收8个重要关口,全面提升工程质量把控能力。

农村公路质量要重点抓好宽度、厚度、压实度、强度。市公路处要做好农村公路、养护工程质量巡检;市交通质监处要开展农村公路质量巡检;市交通综合执法支队要联合市交通质监处,每年开展不少于2次的农村公路工程质量专项监督检查,加强农村公路建设质量案件监督检查力度,进一步压实县区交通监督和执法机构责任,切实提高我市农村公路建设质量水平。

九、完善便民运输体系。完善全域公交网络体系,扩大城乡公交线网覆盖范围,优化线网布局。完善农村物流体系,以农村交通运输综合信息服务平台应用为抓手,以各乡镇综合运输服务站为载体,强化与旅游客运、商贸流通、电商快递等市场主体的深入合作,建设集邮政快递、电商、公交为一体的乡镇农村物流网络节点体系,全面推广“公交帮你带”做法,实现“快递进村”覆盖率达85%以上。

十、加强农村公路报表、总结、自评报告等材料报送(12月底前)

各县区要严格按照省、市交通运输部门要求时间节点,加强对各项试点工作和“四好农村路”民生工程等报表、信息的高质量报送;对省厅、市局督察发现问题及时进行整改、回复;根据“四好农村路”绩效评价指标,认真做自查自评工作,并形成自评报告。

十一、加强“四好农村路”暨民生工程宣传(全年)

物流安全管控工作计划范文第4篇

关键词:生产管理

Abstract: as the company investment and financing system and enterprise reform, production management in under the new opportunities to new mission. This paper company in the new system of production management control thought, mode, analyzes the means. Clear all kinds of production management guiding ideology, consolidated production management system, and the "plan and execution-inspection and supervision and correction and corrective" each operation comments, for guangzhou metro operation production management lay solid foundation.

Key words: the production management

中图分类号:U231+.3文献标识码:A 文章编号:

一、公司在新的体制下生产管理的变化及重点、难点。

(1)、新体制下公司现状

随着2010年六条新线开通,八条线路同时运营,运营里程已达236Km,广州地铁已正式步入网络化运营阶段, 2015年将形成开通运营15条线路、540Km的轨道交通大线网。随着线网运营的不断深入,房地产、资源、广告、通信、商业、物流等业务的划入,运营管辖的范围不断地扩大,公司业务种类也逐渐增多;同时由于公司承担了各项社会责任和影响面大的重点改造项目,这些变化和特点就需要建立一个能统筹控制的生产管理体系,通过统一的规划和强有力的控制,联合下属单位的协作力,形成高效的运作机制,来确保各项生产任务的完成。

(2)、员工人数和管理层次的增加,完善各层级的管理范围及权限。

由于公司整体运营规模及各类业务的范围扩大合并,势必出现相对的员工激增现象,对此,公司已经形成了四个管理层次,分别为:公司级、下属单位级、部门级和分部级。而提高生产流程的效率、灵活性、发挥各级生产业务机构及人员的作用,则需要完善和明确各层级的生产管理范围及权限,落实监督、评估和考核机制。

(3)直接对外生产业务增多后的统筹组织和对口。

随着企业改革的不断深入,公司所辖各个业务的生产经营活动将直接承担着主体责任,各个业务都需要与不同的政府部门及单位进行生产协调和对口,这就需要建立一个对外生产业务协调的统筹管理部门,围绕公司的发展目标和总体利益进行组织和协调,避免出现各自为政的局面。

二、生产管理指导思想及管理体系的完善

(1)指导思想

在两年多的运作时间里,秉承积极探索、循序渐进的态度,公司已明确了生产管理的指导思想:

1、 以运营业务为核心,社会效益与经济效益并重。

2、 以生产效率为准绳,专业整合与资源整合并用。

3、 以工作质量为标准,奖励与考核并行。

这个指导思想从计划、执行、检查、监督、整改、修正各个环节都渗入了生产管理的理念,目前已初步搭建起公司的生产管理体系。

(2)管理思路

1、建立健全生产计划体系

1.1、改变以往工作计划中大篇幅描述日常工作的特点,对公司级的生产计划进行精简,重点突出公司在一段时间内的重要生产任务和目标,建立《公司生产工作规划》,作为生产计划制定的纲领性文件。

1.2、根据《公司生产工作规划》,统筹及协调各职能业务模块的工作任务及关键节点,制定形成年度《公司生产工作计划》,明确当年度公司运输组织、技术、安全、人力、培训、新线、物资采购等业务模块的工作任务,使各业务都能围绕重点生产任务和目标有步骤地进行推进,使公司成为高度统一的联动机。

1.3、各下属单位根据当年度《公司生产工作计划》的工作要求及关键节点,细化和分解形成本单位的《生产业务工作计划》并组织实施,使公司生产工作目标真正细化到各下属单位的具体工作要求中。

1.4、对于公司正常开展的工作,可以列入《生产业务工作计划》或由公司职能管理部门考虑授权,由各下属单位列入内部工作计划组织实施。

1.5、以信息化手段加强生产计划管控力度

为了加强生产全过程的管理指挥,增加对生产各环节的控制制约机制,变事后检查为超前控制,变被动处理为主动管理,用信息化手段加强生产计划管理,以信息化手段提升精细化管理水平。

在公司下达了年度《公司生产工作计划》后,通过生产计划系统生成月度生产任务单,并下达给下属单位、部门、分部3种层级具体实施,大大加强对生产全过程的深入控制和科学指挥。同时,生产计划的下达、调整和执行应与其计划进度相匹配,可作为对各下属单位生产任务完成情况的评价依据。

2、建立临时生产任务工作制度

2.1、在接到需求单位或部门提出的任务时,由公司生产管理统筹部门统一筹划,具体联系任务提出的相关下属单位或部门,掌握任务的具体需求,制定任务目标、责任单位和完成时间。

2.2、公司生产管理统筹部门通过《公司生产指令》的形式对生产任务进行下达,对重大和复杂的工作采用项目管理的模式,在各下属单位抽调专门人员建立项目组负责推进。

2.3、公司生产管理统筹部门组织对任务完成情况及结果进行评价和考核,同时研究及明确类似工作今后的工作流程,纳入正常的工作职责及程序。

3、生产工作评估制度

分为两个阶段,第一阶段是重点评估阶段,第二阶段是有计划的循环评估阶段。

3.1、第一阶段:适用于2013年前,这段时间公司改制工作及新线开通压力都十分巨大,需要集中精力确保重点生产目标的完成。同时各种生产流程仍处在探索和自我完善的过程,在这时期生产工作评估的重点是针对各生产部门在实际工作中提出的流程问题,对可能影响公司整体工作目标的流程进行评估。

评估工作由公司生产管理统筹部门定期了解现场生产流程情况,观察其运作与现行生产制度的匹配程度,有针对性地制订对策、措施及统一实施,并跟进后续的实施情况,对其起到辅助和纠正作用。

3.2、第二阶段:适用于公司各项生产流程基本处于稳定状态。在这个阶段,要对生产流程的全过程进行评估,并制定详细的评估工作计划加以推进。

评估工作由公司生产管理统筹部门组织,相关职能管理部门和下属单位参加,抽调业务能力强,综合素质高的骨干人员,以项目专责小组的形式,深入到生产流程的各个环节,对生产流程进行现场了解,掌握第一手资料,对流程环节的存在问题进行分析,提出改善的建议及措施,以专项评估报告的形式提交公司领导进行决策。

根据专项评估报告的建议和公司领导的批示意见,由各职能管理部门及下属单位优化流程和修改规章。在优化工作完成后经过一段时间的实践(一般为3个月),由公司生产管理统筹部门组织项目组成员对实施情况进行总结,并对存在问题和偏差进行调节和校正。

4、强化生产任务的监管力度。

生产管理是企业管理的综合反映,公司生产交班会就是一种常态化的管理平台。公司生产管理统筹部门每天组织召开公司生产交班会,对前一天运营的总体情况进行分析,由于这里涉及的工作范围很广,它不仅直接影响运营的质量和安全,还有一些比较复杂的技术难题,必须从技术管理、设备质量等环节入手,总结生产中已发生事故所暴露出的问题,提出今后的防范措施和解决办法,避免给生产预留隐患;同时,对生产中可能发生的问题、发生的条件和规律进行提醒,从技术上找出解决办法,克服容易发生事故的薄弱环节,保证运营安全。

公司生产管理统筹部门还联合安全、技术部门定期对公司生产交班会布置工作的完成情况、对线网设备设施的故障情况进行点评和分析,有机地将日常运作情况与设备设施质量结合起来,并分别通过生产月报、技术月报的形式从不同角度对线网的运作情况全面地进行剖析,提出改进的措施和建议并督促各单位整改、落实。

同时,为了加大对公司交班会交办事项的跟踪力度,确保各项生产任务的完成,保证生产信息流转畅通,按工作重要性对交班会未完成工作进行分类,定期滚动式地更新工作的最新进展情况,及时协调各单位工作中存在的问题,推动生产任务的正常开展。

通过运用多维度的管理手段进行全方位的生产管理,把生产管理纳入现代化科学管理的轨道。

5、建立生产风险评估体系

生产风险评估体系是一个动态的系统,它是对运营组织及其生产经营活动进行评估量化。在生产管理管控思路的指导下,公司下属各单位的生产管理体系、组织架构、管理制度、管理方法等都已初步搭建和完善起来了,利用生产风险评估体系,通过对各类生产事件形成的各种因素及其相互关联的关系进行分析,从而实现对企业生产经营及生产场所现状进行客观评估、对事件后果进行科学预测。这种风险评估的结论,应当是一个量化的结果,它反映的是运营生产场所的生产状态,在运作中将生产风险评估与运作机制有机地结合起来,以期达到使生产的安全状态影响到单位效益、竞争实力和市场风险。

三、结束语

随着线网的跨越式发展、人员的增加、业务的扩大,生产管理的难度和广度将不断加大,从管理的角度来讲,管理跨度不宜过大,面对如此大的业务范围,对生产管理组织架构设置有以下建议:

公司成立专门的生产管理统筹部门,负责运营业务整体生产管理的协调,牵头制定运营业务总体生产计划。

下属主要运营业务单位下的职能部门专门设置中心级生产管理室,代表中心进行生产事务管理。

下属主要经营业务单位下的综合部门设置生产管理岗位,负责本单位内的生产事务管理。

物流安全管控工作计划范文第5篇

一、**年安全生产工作总结

(一)贯彻落实各级安全要求,做细做实安全工作。

工厂坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,不断加强安全工作,抓好组织落实,有条不紊的开展安全工作。

1.逐层分解,健全安全责任体系。根据科工局,集团公司安全发展思路,下发《**包装厂落实安全生产“党政同责、一岗双责、齐抓共管”实施细则》,牢固树立安全法治理念,将安全生产纳入企业发展总体目标,切实履行安全生产主体责任,层层分解责任。

2.认真谋划,做细做实安全检查。(1)结合年度检查计划,规范检查方法,编制检查表,分解检查内容,查细查实,不留死角,把事故隐患消除在萌芽状态。(2)根据岁末年初重要时段的风险特点,开展培训,重点开展对生产、运输、储存场所等设备设施检查,收假收思想,克服高度重视下的麻痹松懈思想。

3.持续改进,稳步提高本质安全水平。根据《**年**民爆集团安全生产工作要点》的文件精神,工厂以落实责任制为主线,风险管控为核心,全面排查隐患,重点检查分厂的设备设施、工艺技术、安全教育培训、现场应急处置、危险品清理及封存管理等执行制度的情况,对发现的问题,及时闭环整改,有效防范事故发生。

4.落实措施,加大隐患排查治理力度。(1)根据科工局《关于开展**民爆行业安全管理专项整治行动的通知》,工厂下发《安全管理专项整治活动方案的通知》,成立了专项整治行动小组,制定并落实计划和整改措施。(2)为汲取天津“8·12”特别重大事故教训,工厂开展了为期两个多月的危险化学品专项集中整治,有效管控涉及民爆物品、硝酸铵等危险品风险。(3)按照《关于及时开展汛期安全检查的通知》,排查隐患,查缺补漏,有效管控汛期安全风险。

5.举一反三,落实上级安全督查要求。上级部门分别于6月4日、8月23、12月1日对工厂进行安全督查检查。工厂结合前期开展的自检自查的情况,举一反三,及时反馈整改项目落实的情况。

(二)积极开展教育培训,提高隐患识别的能力。

遵循“培训不到位就是最大安全隐患”的原则,工厂制定计划,认真开展安全警示教育、安全培训等形式的教育活动,取得较好成效。

1.广泛开展警示教育增强安全意识。3月份,按照工厂《安全警示教育月活动方案》,先后组织29个部门,共955名职工观看安全警示教育视频,组织学习《安全标准化管理手册》、《**包装厂事故应急救援预案》、《安全技术操作规程》等内容;为汲取“8·18”、“11·24”等事故教训,工厂利用安全专题会、班组班前会等形式进行传达,进一步提高了干部职工风险防范意识。

2.开展专项培训,提高隐患识别能力。先后组织对544人次,进行安全操作规程、设备维护、监控系统等内容的技能提升培训;分层分级组织人员对重点民爆专用设备维护保养、安全操作规程进行培训考试;参加了协会组织的民爆管理人员安全再培训;组织参加特种作业员、仓管员、押运员、爆破员再教育,100%持证上岗。

3.完善应急预案,增强安全防范能力。按照《民爆行业生产安全事故应急预案及编制导则》,结合省科工局、集团要求,完成了工厂生产安全事故应急救援预案的修订、上报及备案工作;组织开展系列应急预案演练21场次,提高了现场人员风险管控能力。

(三)强化“红线意识”、“底线思维”,增强主体安全意识。

为实现工厂的安全生产目标,根据工作部署,全面落实安全生产主体责任,不断强化安全意识,有效加强风险管控。

1.提早部署。根据科工局、集团关于做好**年安全生产工作的要求,编制明确了**年安全生产的指导思想、目标计划及工作要点。制定《安全生产检查实施计划》、《**年员工培训实施计划》,确保全年工作开展有计划,检查追踪有依据。

2.不断学习。组织学习新《安全生产法》、和总理关于安全生产的讲话精神,提高做好安全生产的政治责任感;贯彻落实上级部门的安全要求,谋篇布局安全生产。

3.完善制度。及时组织修订安全标准化手册,开展自评,确保制度的合法性、时效性、实用性。安排相关人员,对全厂6个生产分厂的安全管理规章制度进行修订完善,并组织了管理制度评审。

4.管控风险。通过例会,定期风险分析,及时预警,贯彻落实有关上级安全要求,分析客观存在的风险,利用案例,举一反三,汲取教训,提出防范措施,管控风险,按时上报有关部门。

(四)围绕制度,奖罚并举,把控程序节点,控制风险。

工厂紧扣“生产现场安全管理,认真落实安全生产责任制,强化关键设备、重点设备管理,确保安全措施有效。

1.继续强化生产现场“五级带班”安全确认制。工厂积极探索领导带班的方法,明确每个层级的带班责任,坚持层层签字背书,分厂带班领导下达生产指令的制度,责任落在肩上,层层压实责任。

2.认真落实安全责任制。通过健全责任体系,明确各级领导,各个班组,各个岗位人员的安全职责,强化考核。累计签订了安全环保责任书和承诺书964份,对部门履职情况进行年中、年底考核。

3.加强民爆专用生产设备设施的管控。每周组织人员专项检查生产线设备运行;每月组织效验安全联锁装置;落实定期检修保养制度及易损件的强制更换制度,确保了设备设施安全、稳定运行。

4.强化过程安全监督管理。通过程序把控、节点控制,加强运输、爆破、安全保卫等的安全监督管理;完成防雷、防静电、消防等安全设施的检测维护。组织检查发现整改一般性安全隐患38项。

5.抓好班组落实风险管控。班组是落实风险管控的落脚点,坚持“6S”标准化管理现场,开展“六好”班组达标考核。通过考核,累计处罚2万元,奖励23项安全合理化建议共1万元,成效明显。

(五)深入开展“安全生产月”活动,夯实安全文化基础。

按照上级文件精神,工厂制定了**年安全生产月活动方案,开展了系列活动。通过电子屏滚动播放“安全生产月标语”,悬挂宣传布标5幅;建立并“安全管理微信公众号”、工厂办公系统和QQ安全交流群,适时推送安全理念、安全小常识等内容;组织观看《中国民爆器材行业**年“安全生产月”宣传教育片》。

二、**年安全工作存在的不足之处

**年,我厂安全工作成平稳态势,没有发生安全事故,但我们清醒的认识到,没有事故不代表就是非常安全,平稳的安全态势下仍然存在许多问题和风险,归结起来,主要表现在以下几个方面:

1.职工安全培训内容单一、针对性不够,形式缺乏新颖。职工参加安全培训的积极性不高,组织开展安全教育培训实效性不强。

2.存在着部分管不到、想不到的死角,习惯性违章现象、隐蔽性违章行为偶有发生。相关分厂、部门安全管理痕迹资料不够规范。

3.“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的意识有待进一步强化。个别分厂忙于生产任务,不注重安全整洁文明生产。

三、**年工厂安全生产工作计划

我们将继续按照省科工局和集团公司要求,牢固树立“隐患就是事故”的理念,提高安全工作质量,严格落实安全生产责任制。

(一)安全工作的指导思想:严格执行国家的法律法规,按照科工局和集团公司的要求,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”,强化责任落实,营造安全氛围,杜绝生产安全事故发生。

(二)安全工作的总体思路:以系列重要讲话为指导,以责任为主线,突出现场,围绕重点,风险管控和隐患治理双管齐下,夯实基础,防止生产安全事故发生,确保目标实现。

(三)安全生产环境保护目标:**年,全厂爆炸事故为零,重大火灾、环保、设备、交通事故(属工厂负主要责任的)及重伤或重伤以上人身伤亡事故为零,千人负伤率控制在5‰以下(含异地分厂)。

(四)**年安全生产工作要点:

1.认真学习贯彻、总理对安全生产工作的主要指示精神,不折不扣地执行中央领导和上级部门对安全工作的要求,全面落实企业主体责任,不触碰红线和底线,抓好安全生产。

2.不断提高职工安全意识。突出抓好新入厂职工、转岗复岗人员的安全教育培训;加强班组、重点岗位人员的交流培训;抓好生产线职工百分之百的掌握应知应会知识,各类人员的持证上岗。

3.认真做好各项工作,完成安全生产标准化的换证审核工作。推行安全生产标准化管理,加大分厂安全责任考核和违章惩罚力度。加强物流仓储、消防保卫、爆破作业等的安全管理,有效化解风险。

4.认真开展安全生产条件检查确认和隐患治理工作。突出重点时段和节假日等复产开工的安全作业条件检查确认;突出落实民爆专用设备、安全联锁、工控仪表等重要设备设施安全保证条件;定期的安全检查,有效管控风险,防止风险相互交叉,闭环整改隐患。

5.尊重生命价值,持续推进安全文化建设。按照“一个动作、一个习惯,就是安全文化”的建设思路,营造“四不伤害”安全文化氛围。加强安全宣传工作,签订《安全责任书》,作出安全承诺。

6.不断巩固现场安全整洁文明,创新领导带班制度,继续推进现场6S管理,加大考核力度。继续完善厂字4号文,规范《乳化炸药生产线危险因素对照检查表》,突出重点,有效管控生产风险。

7.通过“以演促训”,提高现场职工风险管控和处置初期异常情况的能力,提高应急处置的针对性。各单位、部门,贴近安全工作实际,修订完善应急预案演练方案,注重实效开展演练工作。

8.严格按照《企业安全生产费用提取和使用管理办法》提取、使用安全措施费,预算管理,定期对费用的使用进行审计,确保专款专用,用有其效。规范职工劳保用品使用,保护职工的身体健康。

物流安全管控工作计划范文第6篇

关键词:智能化改造;精益生产;改造规范

作者简介:牛丙震(1981-),男,山东淄博人,山东电力集团公司淄博供电公司,工程师;徐淑文(1981-),女,山东德州人,山东电力集团公司淄博供电公司,工程师。(山东?淄博?255032)

中图分类号:F273?????文献标识码:A?????文章编号:1007-0079(2012)27-0114-04

目前,国内外电力行业的“精益生产”正处于探索实践阶段。国际上,一些电力公司引入了精益生产管理,收到了明显成效。意大利国家电力公司、西班牙恩德电力公司等通过实施精益生产,技术经济指标大幅提升,逐步迈入欧洲先进电力公司行列。

近年来,山东电力集团公司积极启动实施标准化建设,进一步提升了管理理念,工作中关注质量、关注规程、关注标准,用标准管人、按流程办事。对覆盖规划设计、电网建设、安全生产、财务营销、信息通讯和人力资源等业务领域的各专业标准体系和管理流程进行了梳理和优化。按照国家电网公司统一部署,山东电力集团公司作为二维对标和设备状态检修的试点单位,在这两方面做了大量的积极探索与实践。开展了与国家电网公司的国际对标工作,取得了许多有价值的成果,全面启动了17个地市供电公司以及超高压公司的二维对标工作。建立了输变电资产运行维护绩效管理系统和设备状态检修管理系统,在电力生产过程中实时采集设备台帐信息、设备健康状态信息、设备检修成本信息、员工绩效信息、电网运行信息的电力生产信息管理系统,为实施供电企业精益生产方式打下了基础。

2011年4月27日,山东省首座110千伏变电站智能化改造试点工程——110千伏李家变电站智能化改造顺利结束并一次送电成功,开启了淄博电网信息化、智能化、互动化运行的新局面,标志着淄博供电公司精益生产方式取得了里程碑式的成功。

一、精益生产专业管理的主要做法

变电站智能化改造现场的精益化管理,主要通过材料设备管理、电气设备安装、现场人员安全管理实现。

1.精益生产管理工作的流程图

(1)变电站智能化改造现场材料设备管理流程图(见图1)。

流程介绍:

节点1-12:变电检修工区根据生技部制定的变电站智能化改造计划制定施工方案,准备工程需要的装置性材料清单,经过生技部审核后由物流部门进行采购,采购的材料经过生技部审核后由检修工区接收入库,并和智能化改造工程需要的实验仪器、工器具和设备运送至现场。

节点13-25:智能化改造工程需要的材料设备和工器具在施工现场实行定置管理并搭建现场临时仓库,工程施工时用料需办理材料领取手续。旧设备拆除后,需要留作备品的,进行备品备件入库管理,其余物资一律由物流服务部门进行回收。

节点26-29:智能化改造工程结束后,需将剩余的材料入库,同时将设备的资料信息完善归档,经过检查无误后方可结束。

(2)现场电气设备安装流程图(见图2)。

流程介绍:

节点1-8:检修工区接到生技部下达的智能化改造任务后,召开工程协调会向施工班组介绍整个智能化改造项目,设备安装班组进行现场调查后制定施工方案,检修生产办针对施工方案审核制定相关的作业标准并对设备安装人员进行技术交底。

节点9-23:变电站智能化改造工程二次设备的安装调试需要很长的时间,为了保证智能化改造在计划时间内完成,在变电站设备停电前由二次班组进行二次设备的电气安装和保护、远动设备的静态调试。一次设备安装班组在此阶段进行材料和工器具准备并送到现场。

节点24-35:变电站设备停电期间,设备安装班组进行电气安装,在一、二次设备安装结束后进行分系统调试和整组传动试验。

节点36-37:电气设备安装结束后,由生技部组织设备验收送电。

节点38-40:智能化改造工程竣工,进行变电站智能化改造经验总结,由检修工区完善智能化改造的规程规范。

(3)现场人员安全管理流程图(见图3)。

流程介绍:

节点1-3:作业人员要对作业内容、工作计划、时间进度有清晰的认识,根据本次作业内容,制定安全培训计划,组织作业人员学习新颁布的《国家电网公司电力安全工作规程》中的有关部分,进行安全生产教育。

节点4-7:组织作业人员参加安全知识考试,考试合格者允许上岗,并佩戴工作证,对于考试不合格者重新进行安全生产教育,对作业过程中存在的危险点进行辨识,并制定相应的防范措施和事故紧急处理措施,组织相关作业人员进行学习。

节点8-11:根据每日工作计划,开工前现场负责人、工作负责人要向作业人员交代现场安全措施和注意事项,重点交代现场施工进度、质量要求、危险点,履行开工手续,确保施工进度按期完成和安装质量不出问题。

节点12-15:履行开工手续后进入工作现场,遵循凡事有人监督原则,工作负责人穿红马甲,厂家和第二班组负责人佩戴红袖标,对现场作业人员进行监督。

二、保证精益生产流程正常运行的专业管理的绩效考核与控制

1.制度清单

物流安全管控工作计划范文第7篇

(一)标准化管理在烟草行业的应用现状

20世纪80年代,经过改革开放的春风的沐浴后,国内形势一片大好。为了推动我国烟草行业标准化工作有组织、有计划地展开,充分发挥标准化在规范行业的生产经营活动、提高各类企业的现代化管理水平等方面的作用。1989年,我国成立了全国烟草标准化技术委员会,促使我国的烟草行业正式步入了标准化的阶段。在领导机制上,全标员会由国家烟草专卖局统辖,包括农业、材料、物流和卷烟标样等11个分技术委员会。国家局标准化工作有关部门负责与全标会联系,并负责为烟草行业制订标准化管理的制度政策,如《烟草类国家和行业标准制修订规程》等。

(二)标准化管理在烟草行业的应用效果

近年来,随着我国烟草企业规模、质量和效益的稳步提升,标准化管理无论是在烟草行业的职工培训、安全生产方面,还是在物流方面都体现出了重要的作用。一方面,是建立起了一套标准化工作的机构和制度,并制订和了一系列的标准和规定。如重庆烟草行业就制订了安全标准化考核评级方法,规定烟草工业企业安全标准化考核的满分得分为1000分,并分划等级。另一方面,是标准化管理成效显著,为管理机制的有效运行提供了保障。如红塔集团就通过实行“三标一体”体系认证,创建“标准化良好行为企业”等措施、活动,积极研究标准化与信息化的协同发展,既为消费者提供更便利的服务,也开阔了自身的视野。

二、标准化管理对烟草物流带来的益处

时至今天,通过规范烟草的标准化管理,烟草物流的质量和水平明显提高,不仅物流框架得到确立,工商物流协同合作也取得了进一步的发展,为消除贸易壁垒,节约物流成本提供了帮助。不得不说,与精益理念的结合,让烟草物流的标准化管理更加流畅。精确的核算、精细的管理、精化的流程、精准的运营和精到的服务,统一了作业的标准,优化了业务的流程,明确了控制的节点,消除了物流中的各种浪费,物流运行的质量和效益得到了大幅提升。按照标准化管理和精益理念的要求,想要为烟草物流带来更多的益处,就必须搞好烟草“三个物流”,即精益物流、科技物流和人本物流的工作。

(一)精益物流:精于内,惠于外

正所谓“精于内,惠于外”。精益物流的原则是“四减少和三提升”,“四减少”即减少库存、减少时间、减少物耗、减少人力,“三提升”则指的是提升效率、提升效益和提升服务。通过精化流程、应用新技术、创新管理方式,烟草物流各业务节点的等待时间明显缩短,劳动强度大为降低。一方面,建立起了以涵盖作业、现场、资源、运行、核算、服务、评价、安全等内容的“八统一”精益物流管理体系,实现了作业的标准化、流程的规范化和模式的统一化,奠定了精益物流的标准化基础,深化了企业标准化体系的建设和应用。另一方面,精益管理思想也开始在现场管理和全员生产维护等方面发挥作用,这就为激发全员工作的积极性,为进一步推进精益管理工作,探索更加有效的方法和营造良好的氛围带来了益处。

(二)科技物流:一个平台、两级应用

随着科技的进步,现代物流综合业务管理平台的搭建,不仅改变了传统的物流管理模式,也实现了物流运行的集中管控。该平台的主要原则是统一性,其组织框架是“一个平台、两级应用”。在技术创新上,其积极应用数字仓储、电子地图、视频监控、电子标签等技术,实时监控全流程的在途信息、全范围的视频信息和全环节的业务信息,实现了物流全过程的信息交互与业务管控。而工商信息共享平台的开发,则为工商协同提供了信息化支撑,并在为客户服务中提供了到货确认、车载监控等技术,大大提高了送货水平。总之,各平台的搭建保障了烟草商业物流的系统性、全面性、一致性,一系列技术的创新则保障了科技物流的先进性和实用性。

(三)人本物流:关注员工成长,注重智慧凝聚

说到底标准化管理的根本还是人的管理,提倡人本物流,就是要从人这一本质出发,追求管理的科学化和合理化,最大程度地挖掘员工的潜力,实现企业的有效管理。人本物流的原则是关注员工成长,注重智慧凝聚,为此就必须构建“客户为根、员工为本、文化为魂”的人本物流体系,大力培养并激发物流人员的工作热情。一方面,是要通过丰富多彩的活动来营造追求进步、善于学习,追求和谐、善于协作,遵循规范、善于自律的氛围,宣扬企业文化。另一方面,是要引入竞争机制,发掘优秀人才。可以实施全员竞聘上岗,择优选用机制,也应将运行评价与绩效考核联系起来,实施合理的绩效激励机制。

三、标准化管理在烟草区域配送中心的实践

(一)全员思想观念的转变和统一是核心

标准化意识决定着烟草商业区域配送中心的标准化管理是否能够有效实施,因此转变和统一全员的思想观念是核心。思想观念的转变从根本上讲,就是要将标准化管理的理念细致入微地渗透到员工的骨子当中,使之在行为处事时马上就能按照标准化的要求进行操作,这就要求全员在工作前必须有计划,在工作的过程中必须按照程序办事,做到严于律己,克己奉公,能够在规定的时间内达到最好的工作效果,充分提高工作的效率和水平。

(二)全员队伍素质的提升是基础

全员队伍的素质体现着全员队伍能否紧密团结在配送中心的周围,汲取配送中心的文化理念,按照配送中心的规章制度办事,办出效率办出水平。为此,标准化管理为全员素质的培训提出了要求。一是必须让员工了解中心的基本信息,熟知中心的制度流程,如遇违规,一律严惩不贷。二是必须让员工明确各岗位的职责和考核标准,掌握相关方面的知识和技术,始终爱岗敬业。三是必须提高员工的思想认知,使之产生强烈的企业认同感,团结合作,共同发展。当然,在强化全员整体素质的同时,针对个别员工也要根据员工的本身特征进行有目的性的培养。正如本文开篇讲的一样,标准化管理不是一个绝对的概念,它是在有组织地制定、和实施的过程中,循环往复,螺旋上升的。同时,标准化管理具有公共资源的属性,其评价标准是其是否能够得到最佳的管理秩序和社会效益。

(三)质量体系建设持续推进是关键

推进质量体系建设是提升企业管理水平的关键,必须做到“实,严,狠”。“实”就是要深入调研,制定体系,扎实培训。通过这一措施能够对烟草广范围的运作流程、管理文件、管理表单及质量方针进行搜集、识别和评价,比较系统地掌握烟草在本范围的经营管理理念等企业管理上的一些优势和薄弱环节,并积极组织员工接受配需教育,从而为工作计划和过程的规范化做好铺垫。“严”就是要跟踪指导,严格考核。从文件的制订到文件的运行,都要进行严格的审核并记录,确保体系文件与实际工作的要求相符合。“狠”就是要狠抓认识,努力提高员工的职能意识,振奋精神,明确责任;就是要狠抓文件,准确定位,制定好公司的规章制度体系,规范操作,提升企业管理水平,并严格执行;就是要狠抓到岗,做到全员参与,责任到人,并设置自评、考核等机制。

(四)全面推行一表式管理是体现

一表式是指对管理岗位人员通过一张表体现出每天的日常工作、每件工作完成的时间要求、每件工作需要遵循的制度要求、对每件工作处理中要注意的组织原则和上下协同环节以及对每件工作结果完成的标准。一表式管理的最大优势是管理细节一目了然,井然有序。具体而言,一表式体现出了配送中心的工作是有计划有目的的,每天需要做什么,有什么样的时间规定,达到什么样的效果,在表格上都有一定的呈现。在操作过程中,一表式还体现出了过程的规范性和员工操作的规范性。可以说,一表式就像贴在每一个人身上的标签,有什么没有什么,做了什么没做什么,做得好做得坏都能够看得真真切切,明明白白。

四、结束语

标准化管理在烟草商业区域配送中心具有着重要的地位和作用。烟草商业区域配送中心所处在行业内部供应链末端这一特征,注定其对行业各方面政策的贯彻落实上比行业其他业务开展有更严格的要求。特别是在当前全党开展群众路线教育实践活动的大环境下,如何有效践行行业两个至上价值观,如何真正解决好服务客户最后一公里的问题,更是烟草商业区域配送中心不可旁贷的职责所在。因此,大力推行标准化管理,搭建标准化管理体系,是夯实烟草商业区域配送中心内部管理基础,提升内在素质,增强主动服务意识和服务能力的重要举措。而在此过程中,必须牢牢把握行业精益管理理念,必须严格遵循行业“三个物流”建设要求,必须将“双核集整”精神融入其中。通过细致落实“工作有计划、过程有规范、行为有约束、时间有要求、结果有标准”的“五有”的管理思路,势必能为烟草商业区域配送中心管理工作的稳步推进提供强有力的帮助,势必能提高整个企业的整体生产运营和管理质量的水平!

物流安全管控工作计划范文第8篇

一、主要工作开展情况

(一)主要指标完成情况

(二)抓好疫情防控,推进商贸服务业发展

1.疫情督导

一是加强对快递等重点物品的管控。为阻断物流快递渠道疫情传播风险,保障物流快递人员安全健康,1月19日,区商务局会同区交通运输局拟定完成《关于扎实做好近期我区物流快递业疫情防控工作的通知》,并以鸠疫防六稳办〔2021〕5号文件下发各镇街、开发区疫情防控应急指挥部,区直相关单位。《通知》从国际及高中风险地区来件及进口冷链物品、运输车辆、接触人员、处理场所等4个方面提出了具体的防控要求,对低风险地区来件相关作业,提出了明确的操作指南,同时对邮政、顺丰等快递企业开展督导检查。二是部署商贸领域疫情防控。下发了元旦春节期间商贸流通场所疫情防控提示单和转发商务部商超等疫情防控4个技术指南,印刷1000份告知书发放给商贸企业和商户,并在主要商超、酒店进行了张贴,要求企业增加人手,封闭不必要出入口,集中力量做好主要出入口管控。通知大型餐饮酒店单位50人以上年会等大型活动要报批方可举办。联合区交通局起草扎实做好近期我区物流快递业疫情防控工作通知。三是开展重点人群核酸检测和疫苗接种。1月份以来,累计组织中国邮政、百世、饿了么人员910人次,每周核酸检测均为性。摸排开发区以外快递人员信息情况,一共上报人员643人,其中自愿接种人员360人(国际快递180人、国内快递180人)。

2.市场建设和运行

根据《市人民政府关于印发2018年政府投资项目和总投资30万元以上行政事业单位建设项目及资金安排计划的通知》要求,拟兑现钱桥农贸市场提升改造奖补100万元奖补资金。市级50万元资金指标已挂到区财政局,目前区级50万元配比正准备专题会,即将兑现。认真贯彻落实全区工作会议精神和“集中治理重复、化解积案百日攻坚”方案要求,持续推进南翔万商蔬菜批发市场整改关闭工作。会同属地镇街对辖区内报废汽车回收行业开展了专项督查,经排查,未发现报废汽车回收企业在进行报废汽车回收拆解业务。根据省、市依法整治非法经营成品为专项行动实施方案要求,发现并责令成品油经营企业整改问题8个,查处取缔3家非法加油点。加强成品油经营企业日常管理及疫情防控指导,按照承接成品油零售经营资格审批工作要求,启动2021年度成品油零售经营企业年度检查工作。

3.电子商务

印发《区促进电子商务发展的若干实施意见实施细则》,正在组织区内企业申报。印发《区支持跨境电商产业做大做优的若干政策实施细则》,已兑付奖补资金250万元。南翔万商跨境电商产业园一期启动区1.5万平方米,已入驻徽傲、凤翥、斯泰普顿等电子商务企业17家。五八企服跨境电商产业园、五八企服数字经济产业园正在装修,已注册企业6家,计划6月份投入试运营。

4.对外贸易

开展“四送一服”双千工程活动,制定《2021年“四送一服”双千工程区重点外贸企业帮扶工作计划》,对全区年进出口额500万美元以上的重点企业进行走访,切实稳住外贸基本盘。持续开展外贸政策宣讲,组织了22家企业申报2020年度省级外贸促进政策资金,申报金额达500万元。

5.产业链招商

截止5月,商务局已接待企业28家,其中跨境电商企业18家,电子商务及其他企业10家。外出招商江苏、广东、浙江等地区7次,拜访电商企业20家。获得项目信息33个,重点项目信息8个。陪同企业看办公场地21次,近期已签约项目4个,其中每日优鲜皖南运营中心项目母公司为中国电商百强企业北京每日优鲜电子商务有限公司。

6.安全生产工作

2021年初,印发了《关于调整区商贸流通行业安全生产专门委员会的通知》、《2021年市区商贸流通领域安全生产工作要点》、《关于开展2021年度春节期间全区商贸流通行业安全生产专项大检查的通知》《关于开展“五一”期间商贸流通领域安全生产隐患排查的通知》等文件。上半年,区商务局共组织开展安全生产检查42次,检查了餐饮企业、加油站、商场、超市等,排查大小各类隐患58条,对发现的问题和排查出的隐患,进行梳理和归类,通过现场整改、限期整改等方式督促隐患单位按要求整改到位。

(三)加强党的建设。

一是加强理论学习。制定了《中共区商务局党组2021年工作要点》及《理论中心组学习计划》,通过中心组理论学习、“”、“党员活动日”等方式,系统地指导全体党员学习了党的和四中、五中全会精神,学习了重要讲话精神以及党规等党内法规。1-6月共开展集中学习5次、专题党课2次。二是加强党史教育。在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神以及省市相关会议精神和工作部署进行学习研讨,成立党史学习教育领导小组对本单位党史学习教育进行系统部署,布置2021年商务局党史学习教育工作要求,开展党史学习专题党课2次,党史理论学习4次,开展党员活动日参观新四军第三支队遗址1次,并持续推进“我为群众办实事”活动,为群众提供安全便捷的商超一体化农贸市场、动员群众积极接种疫苗、定期走访企业进行“四送一服”。三是加强警示教育。扎实开展新一轮深化“三个以案”警示教育活动和“三查三问”自查自纠工作。通过集中学习、专题研讨、观看警示教育片等形式,全面对照检视剖析,充分运用典型人物进行警示教育,进一步强化廉洁自律意识,严格遵守政治纪律和政治规矩。

二、下半年主要工作计划

(一)加快推进电商项目落地运营,走访重点商贸企业

一是扎实推进南翔万商跨境电商产业园建设,引导鼓励企业入驻,尽快形成企业集聚、资源集聚。目前园区已入驻企业17家,签约企业12家。力争年底入驻面积达10000平方米,一起完成后督促尽快启动二期建设。对新落地的五八企服跨境电商产业园、汇峰跨境电商产业园等项目,协调解决问题和困难,迅速形成项目集聚,营造浓厚的跨境电商产业氛围。二是按照区“六稳”指挥部工作部署,会同各载体单位,主动走访内外贸企业,积极帮助企业解决融资和用工等困难,促进企业稳定经营。加快兑现内外贸各类扶持资金。积极组织编制和申报项目,全力争取上级政策资金。督促各载体促增量挖存量,狠抓项目入库做到应统尽统,力争全区限上商贸和进出口总额两项主要指标稳步增长。

(二)强化招商引资,做好落地企业各项服务。

及时开展专业招商培训,统筹全区电商产业招商的组织、洽谈,审核和考核工作,做好“春季攻势”专项行动,抓住电子商务和跨境电商这两个领域,充分利用自贸区政策优势、国家跨境电商综试区政策红利和皖南快递产业园产业融合优势,以电商头部企业为重点,全力开展电商产业招商,协助落户企业做好工商注册、进出口备案、海关等各项服务。

(三)加强市场管理,抓好商贸流通领域安全生产。

认真落实成品油零售经营资格审批改革,严格做好承接成品油零售经营资格初审事项。按照相关法律法规,积极开展农贸(批)、成品油、汽车、物资回收、家电、家政、美容美发和住宿餐饮等市场的指导和监督。全区商贸流通行业定期或不定期开展安全生产检查,确保对全区商贸流通行业监管检查全覆盖,下半年开展检查不少于3次。

(四)以主题教育为引领,全面提高党建水平。

物流安全管控工作计划范文第9篇

一、完成的主要工作

1、从计划入手,认真谋划企业信息化工作。抓好落实信息化规划、年度计划和各项工作方案编制工作。一是在总结“十二五”信息化工作的基础上,积极参与公司“十三五”信息化规划征求意见讨论与完善工作。二是围绕增强新厂后劲和管理提升,结合新厂建设实际,年初和年中很好地谋划了《2016年度采购计划》、《2016年度采购计划中期调整项目》,及时将公司试点建设批次管理项目纳入企业计划。三是年初编制和中期修订了《2016年度____卷烟厂信息化工作计划与安排》,将年度工作纳入部门与个人绩效合约考核。充分体现对基础设施、资源配置、业务和安全建设与集成与绩效思考,充分调动大家的智慧和能动性。

2、从源头做起,认真安排落实各项重点工作。抓好绩效管控,努力完成阶段性工作和任务。一是充分发挥现有资源做好新厂人才培养对接,选好苗子、压好担子、铺好路子,加快信息化与标准化队伍建设。主要聚焦新厂信息技术等关键岗位要求,借助设备(系统)厂家以及兄弟单位的现场带教平台,新厂系统安装调试契机,量身定制了技术技能层级人员培训培养方案,精心实施了“精准培训”和“催化培训”。对高架后台系统、MES、卷包数采、制丝集控、机房、网络、1#工程、会议系统和能源管控系统等关键用户进阶及相关系统进行了操作应用培训,均取得了预期成效,为下一步全面适应新厂的新装备、新工艺、新技术要求打下了基础、增添了“底气”。二是努力促进新厂计算机机房项目与新厂MES和各管控系统对接,努力配合管理信息化平台的搭建和应用。今年上半年,制丝中控、能源管控、卷包数采以及物流高架等项目实施单位开始现场安装,期间,利用各种交流沟通方式,努力做好各项目实施配合、MES系统与各管控系统的协调与衔接工作,同时,根据我厂实际管理需求,提出MES系统优化建议,包括后期按“大数据+卷烟工业”要求,开展了合作生产批次管理项目调研、优化方案、立项和招标活动。以较高标准、较严要求促进管理信息化平台的建设。三是逐步推进企业制度规范与新厂管理、技术和工作对接,努力实现新厂各项工作“有章可循”。一年来,根据拟定的管理体系对接方案,全面梳理老厂现有制度和规范。针对企业主要业务流程和管理、技术标准进行了评审和修订的基础上,结合新厂岗位设置、职能分工、管理要求,充分考虑新厂生产管理要求和管理的延续性,分期分阶段进行了计算机和信息化制度整理和修订,突出体系文件传承性、创新性、充分性、精简性、适应性。优选了高架库和中心机房两个岗位做标准制订工作试点,以此推广到全厂各岗位,以确保新厂试生产之时,主要的制度、标准、工作流程基本到位,做到各项工作开展、各项生产操作和管理人员“有章可循”,“有法可依”,为下一步体系管理平台的构建打下基础,做好铺垫。同时做好制度文件宣贯及落地,全面梳理并构建新厂制度体系问题。

3、从安全角度,认真落实新老厂信息安全保障工作。严格抓好人员、制度执行和运行保障工作。一是抓好对接技改项目现场再造和设备安装调试期间安全交底工作。及时召开对接新厂座谈会,规避技改现场的安全管理风险,严肃厂纪厂规,对新厂现场参与人员开展了安全管理与技术交底工作。二是抓好网络与信息系统安全运行保障工作。一方面,加强了网络检查排查。按日常、节假日和月度、季度巡检要求,组织开展了机房网络及信息系统运行检查排查活动,累计按时组织处理故障93次。另一方面,为促进和提高信息安全管理水平和运维保障能力,按行业和公司及厂部要求组织开展了各专项活动。部署和密切关注网络舆情和公司网络安全保障和通报专项监控工作。按国家局通知要求,开展了2016年行业信息系统应用安全专项检查自查自纠工作。结合厂 “安全生产月”活动要求,组织开展了网络安全检查自查活动和中心机房火灾事故现场处置方案演练活动。日常围绕新厂信息项目对接事项,强化了网络与信息系统巡查防护,确保了在现有的硬件基础条件下网络数据传输快捷安全,为我厂开展生产经营管理活动提供了安全稳定运行保障。

4、开展现场再造与流程优化。一方面,为适应公司发展新变化,企业工作新常态,4月中旬以来,开展了OA系统企业首页布局及栏目内容调整工作。结合日常标准文件评审要求,适时开展业务流程优化工作。另一方面,按新厂现场再造工作方案,开展厂内信息类、传媒类、音响类标识的规划和现场目视化信息收集工作,努力体现“行业典范”和“窗口企业”的品质要求。

5、抓好我厂易地技术改造项目即将竣工投产试运行之际信息设备资产的安全清查管理和保值增值工作。年初和年中,根据公司和厂部资产全面清查工作方案要求,开展了IT资产和低值易耗品全面盘查工作,一方面,清查了企业所拥有电子设备的数量、规格型号、原值、净值及使用状况、固定资产台账建立情况、使用和报废合规情况、定期核对账物情况,确保账、账相符,账、物相符。另一方面主要检查了低值易耗品领用签收情况;低值易耗品台账建立情况;管理部门每年至少一次同各使用部门核对一次账、物情况;低值易耗品内部调拨(移位)、报废(处置)合规情况。全面摸清家底。通过账实核对工作,摸清企业存量资产的存放、使用状况及数量、价值信息。针对资产使用状况合理处置,盘活未使用和不需用资产,保障国有资产的安全完整和保值增值。为防止资产闲置浪费,征集了老厂某些IT设备和会务系统资源对于新厂利用工作。

二、存在的问题、不足和薄弱环节

目前,网络通信、计算机机房、1#工程转接、

消防、监控、多媒体、MES、动力能管、制丝集控、卷包数采等项目或系统建设基本符合技改进度要求,但也遇到的问题:一是企业MES生产执行等企业在线信息系统在试运行阶段或多或少暴露出一些问题,比如:接口通断、数据传输及准确效率问题,功能是否全面符合性问题等等。

二是公司试点批次管理项目进度上存在滞后的问题。目前项目才刚刚完成评标工作。

三是企业各试运行信息系统其他应用人员对接培养与过程管理规范问题。

四、企业网络的安全风险规避与重要信息系统的识别与等保变更的问题。

这些问题也是工作中存在的不足和薄弱环节。主要原因一是是企业数字化工厂初建阶段,实施经验不足,加上在线信息系统正处在试运行阶段,批次管理项目待建系统也是应用试点,有个在实践中验证和摸索的过程。二是企业各试运行信息系统掌控和应用人员需要有一段对接培养与适应过程。三是企业网络的安全风险规避和信息系统过程管控存在新老厂过渡和改善的过程。

三、下一步打算与建议

下一步企业信息化工作将紧扣公司“十三五”信息化规划要求,重点围绕明年适应新厂运行、保障新厂生产等工作,结合公司、厂部工作要求及本部门工作职责、工作实际,认真做好以下各项工作:

一是认真抓好企业网络通信、网络系统安全、计算机机房、1#工程转接、MES、动力能管、制丝集控、卷包数采等网络信息系统问题的梳理、现场再造整改与流程优化和过程管理规范工作。

二是认真抓好公司试点批次管理项目进度追赶工作。借鉴行业经验和最新技术成果,主要是关键技术方面突出“大数据+卷烟工业”精益制造与管理要求,架构好信息系统集成平台。力求在合同签订后,早日完成系统需求方案与集成改造方案,合理部署调度,力争在6月底以前完成____公司组织的统一验收和后续实现大数据应用和管理工作。

三是继续抓好企业各试运行信息系统关键岗位和其他应用人员对接培养与过程管理规范工作。编制实施各岗位绩效管理工作标准,修订计算机网络与信息化管理各项管理标准。建立健全信息系统运行过程管理办法,充分发挥能动资源保障新厂生产与经营管理正常进行,促进提升工作绩效。

四是认真抓好企业网络的安全风险识别,梳理优化规避风险措施、强化基础安全设施。科学开展网络与各信息系统后期运维保障工作。同时,按国家局和公司要求,抓好企业在用重要信息系统的识别与等保变更工作。

总之,2016年,在公司技改指挥部、厂领导和各部门上下动员和各实施单位的通力协作下,企业信息化工作能够坚持PDCA循环工作方法,共同促进企业先后完成了各项目需求分析、系统规划、功能设计、部署配置与开发、单元测试上线、生产联调、系统优化、实操培训和项目测试等一系列工作,为系统试运行奠定了坚实的基础。后续也充分跟踪和及时处理解决暴露出来的问题,达到了持续改进的效果。我厂朝着数字管理迈出重要一步,同时为企业提升系统管理积累推广经验。

物流安全管控工作计划范文第10篇

20__年8月底,__*生产管理室骨干人员调集到位,标志着生产管理室的前期准备工作全面启动。在不到3个月的时间里,生产管理室全体员工克服种种困难,细化和完善了信息系统开发、生产准备等相关工作,策划并建立了__*生产调度和安环体系,编制并优化了相关计划规程、管理文件等,为公司大硅钢工程的顺利进行打下了良好的基础。

20__年主要工作:

20__年生产管理室主要工作围绕信息系统的开发、生产准备大纲的编制以及安环体系的建立。

一、信息系统的开发工作

__*信息系统的开发工作开始于20__年9月22日召开的__*信息系统建设工作启动会,明确生产管理室牵头L4、L3和数据仓库的推进工作。在近两个月的时间内,生产管理室组织相关单位对L4和L3的系统开发进行了组织策划。目前已完成功能需求阶段的各项工作,整体进入基本设计阶段。数据仓库按照进度将于12月前组织功能需求分析的推进。

1、L4的开发工作

硅钢L4系统的开发工作是五冷轧带钢工程配套产销系统项目的组成部分,纳入全厂9672系统,支持五冷轧硅钢产线生产、质量管理,需具备从合同录入到成品出厂的所有生产、质量管理功能,关键是要满足五冷轧硅钢组织特点和工艺要求并与现有的硅钢生产兼容。目标是实现满足五冷轧硅钢产品的订货,扩充MIC体系结构、对新增五冷轧产品及新增产线的质量设计及生产设计,进行五冷轧作业计划编制与下达,各机组生产实绩的收集与处理、材料的转用与充当、合同抛帐与跟踪处理、钢卷转库与准发、成品出厂管理、成本抛帐与成本核算等生产组织、物料平衡等功能。

在前期制造管理部提出的硅钢L4功能需求的基础上,生产管理室分功能模块进行统筹安排,以专题推进会的形式组织不同部门对功能需求进行逐一确认,最终形成硅钢L4功能需求文本,并由设计管理部统一组织完成审查工作。

实现的重要功能需求包括:硅钢产线BACKLOG设计、取向硅钢宽度不确定性管理、库存周期报警管理、硅钢轧机分卷号管理、上下工序机组协同计划功能、硅钢产品分包取样和分包判定逻辑、硅钢产品动态质量设计功能、硅钢产品中间过程取样管理、硅钢机组号切换等。

2、L3的开发工作

硅钢L3系统的开发工作是1420/1550冷轧PCS改造及五冷轧新增L3系统项目的组成部分。

五冷轧(硅钢)L3系统建设目标是管理五冷轧(硅钢)的热卷、冷卷、成品等物料信息,接收L4系统下达的生产计划。通过生产计划调整、释放和下发等过程组织生产,并将生产过程中产生的实绩信息加以采集、传递和加工处理,及时呈报ERP系统。对物料库位信息、物料表面质量、成品发货、转库作业等也进行相应管理,使制造执行过程最佳地满足用户的要求及符合生产实际情况。同时对冷轧生产相关的轧辊、能源等进行管理,为宝钢成本收集数据。

在前期冷轧提出的L3功能需求(__*分)的基础上,生产管理室分不同专题以推进会的形式组织不同部门对功能需求进行逐一确认,最终形成硅钢L3功能需求文本,并由设计管理部统一组织完成审查工作。

实现的重要功能需求包括:硅钢机组生产管控信息管理、硅钢库存周期报警功能、硅钢产品分包取样和分包判定逻辑在L3的实现、硅钢往复物流的管理、硅钢产品中间过程检化验管理、硅钢机组号切换等。

3、系统保密工作

硅钢信息系统保密工作是为满足硅钢产品尤其是取向硅钢的技术工艺和KNOW-HOW的保密要求而开展的系统开发项目。该项目的运行与硅钢L3、L4项目同步进行,在L3、L4系统上线时实现保密功能。

生产管理室负责牵头对五冷轧硅钢机组和1-3#SACL机组相关的管理计算机L3、L4和数据仓库系统中有关合同信息、实绩信息(硅钢成分、工艺控制指令及实绩、检化验实绩)涉及的画面、报表、数据结构实现保密功能。

生产管理室组织相关部门启动了硅钢信息系统保密需求专题推进会,对硅钢工序和前工序的保密需求进行了梳理和明确,目前该项目正在立项过程中。

二、生产准备推进

1、生产准备大纲的编制

硅钢生产准备大纲是指导硅钢工程项目各项生产准备有序推进的指导书,从技术、科研、生产、管理、信息、人员、资材、辅助系统等各方面为项目的开工作好准备。由于硅钢项目是一个全新、复杂的系统工程,因此在编制生产准备大纲时要注意到各机组之间的关联性和匹配性、投产时间的协调性和一致性,同时要尽早暴露问题,作好各种异常情况下的预案工作。

生产管理室以关注接口、系统策划、确保科研与工程协同推进,以人为本、集成创新、力求员工和事业共同发展作为指导思想与原则。主要负责__*生产准备大纲编制的统一策划和组织推进,同时负责总论篇、生产管理篇、信息系统篇的编制。

生产准备大纲共分10篇内容,分别是:总论、生产管理篇、技术准备篇、人员准备篇、协力管理篇、信息系统篇、质检篇、生产篇、设备篇、能介篇。其中协力管理篇包含行车协力管理、包装协力管理和岗位协力管理三部分;生产篇分上下二册,分别由硅钢二分厂和硅钢三分厂编制。

在编制生产准备大纲前,生产管理室做了详细的策划和组织,按照编制的内容落实了相关责任部门,同时制定了比较详细的内容、格式、时间节点的要求。11月初开始对各部门的编制情况进行初步审查,11月下旬开始对各部门进行最终评审,12月底完成印刷。

针对生产管理室负责编制的篇章,生产管理室明确相关责任人和推进节点,就编制内容展开讨论,同时积极与相关部门进行沟通交流,在计划规程编制、开工用料、开工物流平衡、资源平衡等方面,均与各分厂进行了较为深入的讨论。

2、生产准备相关工作

(1)人员岗位设置

生产管理室成立之初,就根据业务职责对人员岗位设置进行了策划。初步明确了相关岗位职责,为工作开展做好准备。生产管理室计划设立三个组,分别为信息合同组、计划调度组、安环组。信息合同组主要负责__*信息系统开发以及合同物流管理;计划调度组主要负责硅钢机组生产计划以及生产调度工作;安环组主要负责__*安全

环保相关工作。(2)人员的相关培训

由于硅钢项目是个全新项目,因此需要对员工进行必要的培训。生产管理室除积极组织员工参加部安排的各类讲座外,也通过内部的交流讨论来进行学习培训。主要包括硅钢L4/L3信息系统学习、生产开工准备知识学习等。

(3)生产调度室布置策划

根据硅钢发展需求,__*调度室的两个基本定位:__*调度中心、__*对外窗口。具体要求为:

Ø__*调度室需实现__*所辖区域所有调度功能。热轧常化机组、1550轧机、1550三条SACL及相应精整机组将划转__*管理,其调度系统功能也应在__*调度室中实现。

Ø__*调度室应具备物流动态跟踪系统、合同跟踪系统、现场运行可视系统。要求调度室具备大屏幕液晶显示装置、动态滚动字幕、语音报警功能。

Ø__*调度室办公整体风格简洁、高度信息化、智能化;配有中央空调系统、可调灯光系统、强面有吸音设计。

Ø大门有门禁系统。

为了满足调度室的布置要求,生产管理室积极与BSEE沟通协调,提出了比较详细的修改意见,同时就一些细节问题与相关部门进行了协调。

(4)科研推进

在大力推进生产准备工作的同时,生产管理室针对硅钢生产物流及系统的特点,申报了四项科研项目进行专题推进,主要涉及到生产物流平衡仿真、生产协同计划、保密系统开发等。从生产管理角度创新优化,确保硅钢机组顺利投产。

三、物流计划管理策划

1、调度管理策划

Ø调度人员

__*生产管理室负责生产调度管理业务。岗位设调度长一名,倒班计划调度人员八名,负责计划调整和生产调度工作。

Ø调度系统

__*生产调度除配备必要的管控系统外,还根据硅钢的特点,拟建立硅钢物流系统,将硅钢物流情况(包括各机组相关状况)在线显示,便于计划调度人员及时了解机组、掌控生产物流。

Ø调度职责

l负责生产运行的24小时监控、协调、报告;

l负责生产调度信息的接受、收集、整理、集成;

l负责__*内外信息的沟通、联络、传递与呼叫管理;

l负责生产、物流运输用车的委托、监控、协调、统计;

l负责生产作业计划的跟踪、以及节假日和夜间的编制与调整;

l负责废钢的分类、代码、出厂、统计等综合管理;

l负责火警、生产物流的在线监控、协调与处置;

l负责安全、生产、设备、能源等异常情况下预案启动与跟踪。

2、行车管理及培训策划

Ø行车划分及管理

生产管理室会同设备管理室及相关分厂一方面将硅钢区域内的行车进行梳理汇总,一方面将与冷轧在同一区域的行车进行划分,签订相关协议,明确相关责任。

Ø行车培训

生产管理室与驻部劳资及相关分厂针对行车操作人员进行培训安排。

3、管理接口梳理

由于__*是一个新成立的部门,而且业务分工存在一定的特殊性,因此与其他部门存在很多接口,包括与制造管理部、生产厂、销售中心等。生产管理室针对管理接口的问题,仔细分析、认真梳理、积极沟通,多次召开专题会进行讨论,其目的就是为了管理能够顺畅、业务能够衔接。

四、安环工作推进

1、安环体制的建立

生产管理室设立安环组,具体牵头落实__*安环管理。各分厂、车间、站设立安全员,负责本部门相关安环工作,同时配合安环组进行相关工作。

认真制定了相关安环管理制度,包括制定安全验收指导书、参与制定了行车综合管理方案等。

2、硅钢人员的安全培训

__*是一个新成立的部门,很多员工也都是新员工。安环组积极组织策划相关安全培训,包括对各级人员的培训,同时也邀请公司安环部进行讲课。

3、生产准备期间安环工作的推进

Ø编制生产准备大纲中安全和环保篇,与各分厂就相关安全环保危险源进行明确辩识;

Ø组织学习交通安全知识和事故;

Ø组织部相关劳防用品申领和发放;

四、其他

1、生产周会策划组织

为了有效推进生产准备相关工作,生产管理室负责__*生产周会的策划组织,制定周会内容以及格式。每周生产管理室汇总各部门上报内容,在周会上进行介绍,同时监督检查生产周会布置工作的完成情况。

2、生产准备月报策划组织

生产管理室负责__*生产准备月报编制,为此制定了相关内容和格式,对各部门上报的月报内容进行汇总。

五、存在的问题和不足

1、硅钢项目工艺全新、物流复杂

公司硅钢项目,特别是取向硅钢工艺全新、物流复杂,对于生产管理室员工来说需要进一步学习和培训。硅钢工艺的特殊对生产计划调度与物流平衡也带来了相当的难度。

2、业务接口比较多

由于硅钢区域生产管理是单独进行,因此增加了与制造管理部、销售中心的接口,包括供料需求、合同管理等;同时,由于AL机组还没有归__*管理,因而在计划管理、认证料安排上存在很多接口,需要进一步完善。

20__年工作计划(主要工作、目标及相关措施)

一、关于信息系统的主要工作

20__年是硅钢信息系统开发和测试的主要阶段,1420/1550PCS系统改造项目将完成详细设计、编程及单体测试、系统测试和最终上线各阶段工作,五冷轧硅钢带钢工程的L3和L4应用部分将完成基本设计、详细设计、编程及单体测试、组合测试和综合联调各阶段工作。

1、L4的开发工作

L4系统开发工作的总体目标是按项目进度节点完成系统开发各阶段内容,确保在08年1月具备系统成功上线的基础。

(1)基本设计阶段,在功能需求的基础上进一步细化各功能模块的扩充和修改内容,设计相应的系统画面、报表、数据库和后台逻辑,专题研讨重大功能,完成基本设计文档审查。

(2)详细设计阶段,对系统开发过程需要明确的问题进行专题推进,并开始进行系统培训教材和培训计划的准备。

(3)编程及单体测试阶段,对开发画面格式和项目进行初步确认,策划系统测试方案,编写系统培训教材。

(4)组合测试阶段,分功能模块对各部分的画面、报表、数据库和功能进行测试,提出修改意见,对参加系统测试人员进行培训,完成综合联调测试方案和数据准备。

(5)综合联调阶段,组织用户测试人员对各种生产可能进行充分数据测试,充分协调系统间的接口问题,策划并完成系统上线方

案和紧急预案。2、L3的开发工作

L3系统开发工作的总体目标是按项目进度节点完成系统开发各阶段内容,确保在07年10月完成1420/1550PCS系统上线和在08年1月前具备系统成功上线的基础。

(1)基本设计阶段,在功能需求的基础上进一步细化各功能模块的扩充和修改内容,设计相应的系统画面、报表、数据库和后台逻辑,专题研讨重大功能,完成硅钢各机组L2/L3电文接口数据项的确认工作,完成基本设计文档审查。

(2)详细设计阶段,对系统开发过程需要明确的问题进行专题推进,并开始进行系统培训教材和培训计划的准备。

(3)编程及单体测试阶段,对开发画面格式和项目进行初步确认,策划系统测试方案,编写系统培训教材。

(4)组合测试阶段,分功能模块对各部分的画面、报表、数据库和功能进行测试,提出修改意见,对参加系统测试人员进行培训,完成综合联调测试方案和数据准备。

(5)综合联调阶段,组织用户测试人员对各种生产可能进行充分数据测试,充分协调系统间的接口问题,策划并完成系统上线方案和紧急预案。

3、数据仓库的开发工作

数据仓库开发工作的主要目标是随硅钢L4项目各节点完成硅钢数据仓库报表的系统设计开发工作。07年数据仓库的重点工作及措施为:

(1)完成__*数据分析报表的功能需求分析和调研工作,组织用户提出明确的硅钢区域分析报表详单;

(2)对提出的报表的格式设置和后台功能逻辑进行确认;

(3)对开发报表进行测试,确认功能符合性,完成上线准备工作。

二、关于生产准备的主要工作

1、生产准备大纲内容的落实与跟踪

20__年是生产准备大纲跟踪落实关键的一年。生产管理室要根据节点和内容进行检查和推进。特别是信息系统将陆续上线,需要做好调试以及上线准备工作。

2、AL常化机组的开工投产

20__年5月AL常化机组将开始热负荷试车,关于调试用料以及认证料的安排是重点工作。

3、相关机组的划转

20__年1550轧机、1-3#SACL机组将会划转到__*管理,由此而带来的生产管理方面的问题,需要重点关注。

4、生产调度室建设跟踪

20__年生产调度室将建成,相关配套设施是否按照要求进行,是否还需要完善和改进,需要跟踪落实。

三、关于安环的主要工作

1、跟踪落实好生产准备大纲中安全和环保篇的内容;

2、做好相关人员的培训,包括行车人员、消防人员及特种作业人员的培训;

3、修订相关管理文件和制度;

4、做好劳防用品的发放以及防暑降温的工作;

5、做好防汛抗台等相关工作。

生产管理室

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