乡镇意识形态工作汇报范文

乡镇意识形态工作汇报范文第1篇

根据《桃江县2016年度党委(党组、工委)意识形态工作责任制考核办法》文件要求，9月22—23日，县委宣传部牵头组织县文体广新局、县广播电视台组成3个督查组，对全县15个乡镇意识形态工作责任制落实情况开展专项督查，现将情况通报如下：

一、前段工作成绩

（一）党委认识有新提高。绝大多数乡镇党委对意识形态工作有了新的认识和提高，主体责任得到落实，党委书记作为第一责任人，带头管阵地、把导向、强队伍，年度任务完成进展有序。如桃花江镇、马迹塘镇、牛田镇党委高度重视意识形态工作，把责任扛在肩上、落实在行动中。桃花江镇党委专题研究意识形态工作3次，并纳入了党建工作责任制和镇村两级工作目标管理。马迹塘镇党委将意识形态工作放在重要位置，与经济工作、党建工作同谋划、同部署，制定了对村和部门的意识形态责任制考核办法和新闻上稿奖励制度，责任和压力传导到村到人，收到了较好的效果。牛田镇党委通过创办“牛田力量”讲坛、开设“平安牛田”微信公众号，使意识形态工作更加深入人心。桃花江、牛田、高桥、鸬鹚渡、马迹塘等乡镇台账资料齐备、内容翔实、分类规范，且都足额配备了宣传文化工作经费。

（二）工作推进有新亮点。各乡镇大都按照时间节点和任务要求，扎实推进意识形态工作，在理论武装、文明创建、舆论引导和文化事业方面有新举措、新亮点，涌现出了一批好典型、好做法，值得相互借鉴和总结推广。

1、理论武装有新突破。桃花江镇截至目前已完成中心组集体学习17次，其中扩大学习5次。浮邱山乡、牛田镇、三堂街镇、沾溪镇创新中心组扩大学习方式，组织镇、村干部赴外地实地学习考察产业转型升级、美丽乡村建设、棚户区改造等先进经验。沾溪镇、牛田镇、浮邱山乡、高桥乡、三堂街镇邀请县委宣传部旁听了中心组扩大学习。

2、文明创建有新举措。牛田镇通过全镇发动，精心评选出8名镇级道德模范在“七一”进行了集体表彰并对道德模范事迹进行了宣传推介。浮邱山乡、灰山港镇志愿者服务活动多、内容广、效果好。浮邱山乡成立了志愿服务队28支、志愿者人数达1000名，志愿服务活动常态化，收到了良好的社会反响。灰山港镇和平义工服务活动志愿化、经常化，截至目前，共捐助寒门学子40余人，金额达6万余元。沾溪镇举办了“最美沾溪人”评选活动，将目光投向“身边人”、“身边事”，深入挖掘出一批优秀的沾溪人，大力弘扬了中华民族传统美德，有力促进了当地精神文明建设。

3、舆论引导有新起色。修山镇首届印子粑粑节在全省产生了较大的影响。三堂街、修山、牛田、沾溪等乡镇自办微信公众号，充分利用微信公众号平台宣传党委政府工作，传播正能量，收到较好效果。三堂街镇“洪水宝宝”新闻线索被中央电视台、新华社、湖南卫视、湖南经视、湖南日报等媒体报道后，产生了很好的社会反响。全县乡镇负面舆情基本可控，没有酿成大的负面舆情事件。沾溪镇连续四个月无网上投诉帖子。桃花江镇的网络舆情回复稿件，均由党委书记审定签发。鸬鹚渡镇红网、华声在线等媒体上的帖子做到了每帖必回。

4、文化事业有新进展。桃花江镇广泛发动全镇居民积极打造精品节目参加全县“欢乐潇湘歌唱桃江”群众文艺大赛并获特等奖。修山镇花桥港村村民自编自演的扇子舞《中国美》充分体现了群众文化创作的智慧，一举获得全县一等奖。牛田镇“欢乐潇湘歌唱桃江”初赛组织全部村(社区)参与，覆盖率达100%。武潭镇农村广播“村村响”在今年遭受3次洪灾巨大损毁的情况下，仍完成了77公里光缆线铺设改造任务和15个村的联网补点扩面任务。三堂街、鸬鹚渡等乡镇积极发挥农村广播网作用，注重开展日常宣传，汛期指导群众疏散，灾后重建等工作，获得广大干部群众的一致好评，湖南经视就桃江利用农村广播网“村村响”工作进行了专题报道。马迹塘、浮邱山、高桥等乡镇注重农村广播网的日常维修管理，经常利用乡镇、村广播平台开展惠民政策、科普知识、法律法规的信息播报，深受人们喜爱。修山镇高起点地将现代公共文化服务体系建设与村民服务中心建设一起规划，按照500—1000平方米的标准规划了文化广场，避免了重复建设。

二、主要问题和不足

本次督查，也发现部分乡镇党委在落实意识形态工作责任制方面，仍存在许多问题和不足，有的欠账还比较多，务必引起足够重视。

（一）中心组学习落实不够。中心组集中学习按照要求全年不少于12次，其中扩大学习不少于4次，邀请县委宣传部旁听一次。但在督查中发现，大部分乡镇中心组集中扩大学习方案没有上报县委宣传部，也没有制定邀请宣传部旁听指导的计划，存在理论学习应付不务实、任务有欠账、方案不完善、学习笔记简单的现象，没有真正把学习理论作为坚定理想信念和提升工作能力的重要举措，学习内容贴近工作实际不够，对指导具体工作缺乏针对性，导致学习的主动性和积极性不高。如沾溪镇今年的中心组集中学习次数仅有5次，其中扩大学习仅有2次。截至目前，仅有5个乡镇邀请了县委宣传部旁听了中心组集中学习，其余10个乡镇都没有认真落实中心组学习旁听制度。

（二）宣传队伍建设力度不够。许多乡镇通讯员、网宣员队伍配备不及时、不到位，导致新闻宣传、舆情信息调研工作滞后;当地特色工作、亮点新闻推送不及时，负面舆情处置不及时，舆论引导不得力。乡镇宣传队伍人员变动频繁，情况、业务不熟。许多同志缺少培训，工作进入角色慢，把握新闻题材敏锐度低，新闻稿件质量和上稿率较低。新闻报道奖励制度落实不够到位，上稿积极性有待提高。松木塘、大栗港等乡镇至今舆情信息调研上报数为零;高桥、修山、牛田、马迹塘、大栗港等乡镇对舆情跟帖转发较为欠缺;马迹塘镇舆情回复稿质量有待提高;三堂街、松木塘、?埠等乡镇新闻上稿数量排名靠后;石牛江、灰山港、高桥等乡镇，到目前为止，还没有上报通讯员名单。

（三）文明创建纵深推进不够。部分乡镇对文明创建活动认识不够高，工作力度小，实际效果差。如文明创建活动中的道德模范评选活动，各乡镇台账资料中虽都有评选方案和模范人选，但大多无大规模的宣传发动和表彰宣传，群众知晓率和社会影响力低。修山镇以平安创建代替文明创建。志愿服务活动开展不平衡。沾溪、修山等乡镇没有完成每月一次的志愿服务活动;核心价值观的宣传不深入，在乡镇街道、政府、学校、医院等主要场所缺少宣传标牌;文明村(社区)创建工作抓得不紧，工作不力。

（四）宣传阵地作用发挥不够。由于管理缺失，农村广播、农家书屋、文体设施都存在设施损毁、书籍流失、设备不全的现象，宣传阵地成为摆设。如灰山港、大栗港、牛田、修山等乡镇农村广播“村村响”损毁较严重、维修不及时、失声喇叭较多、播放次数不符合要求。大栗港镇朱家村，灰山港镇紫荆花社区、檀树界村，牛田镇双江口社区和金光山村等地农村广播长期不开机，武潭镇杨家坪村广播站只在洪灾期间启用过，平时成了“哑巴”。灰山港镇有线电视站私设前端，擅自播出飞字广告，违纪违规，受到严厉查处。大部分乡镇创建现代文化服务体系建设因资金、征地等问题进展缓慢，工作严重滞后，硬件、软件设施全部没有，影响全年任务完成，特别是文化广场没有按市委的要求，与村民服务中心一同规划建设，将造成较大的重复建设和资源浪费，应迅速调整和改进。

（五）宣传委员履行职责不够。督查中，发现许多宣传委员身兼数职，工作千头万绪，对宣传本职工作情况不明、任务不清、思考不多、研究不深、汇报不够、履职不到位。有的当“甩手掌柜”、“二传手”，任务没有分解，压力没有传导，抓实抓细抓小的务实精神不够，统筹部署、跟踪督查落实不够;有的宣传委员向党委政府就意识形态工作汇报不多、研究太少;有的甚至把意识形态工作作为“搭头”，作为份外事对待;也有个别乡镇党委对意识形态工作不够重视，不闻不问，听之任之，没有思考、没有部署、没有督促，很是令人担心和忧虑。

三、后段工作要求

（一）进一步提高思想认识。今年是意识形态工作责任制落实的第一年，各乡镇党委一定要提高思想认识，加强组织领导，按照属地管理、守土有责、守土负责、守土尽责的要求，进一步增强责任感和使命感，始终唱响主旋律，打好主动仗，积极营造主流意识形态健康向上、思想舆论环境平稳向好、文化事业蓬勃发展的总体态势，为桃江经济社会建设发展做出应有的贡献。

（二）进一步抓实理论武装。理论武装工作是凝聚人心，提升工作水准的重要抓手。要紧紧围绕乡镇党委、政府的中心工作，突出“两学一做”主题，结合当地实际和工作重点，积极探索有效的方式方法，按质按量完成学习任务，切实提高理论学习的针对性和实效性，让理论学习成果真正成为促进当地经济社会又好又快发展的强劲力量。

（三）进一步健全工作机制。要严格按照《桃江县2016年度党委(党组、工委)意识形态工作责任制考核办法》和《桃江县新闻宣传(网络宣传、理论调研、舆情信息)上稿奖励办法》文件要求，进一步建立健全意识形态工作责任制，层层完善落实党委重视、职责明确、目标细化、经费保障、考核奖惩、述职评议的工作机制，不断加大对镇村两级意识形态考核评价。健全文化统筹发展机制，将文化建设同党的建设统筹进行。健全人才队伍保障机制，真正做到意识形态工作事事有人做。

（四）进一步发挥阵地作用。农村广播“村村响”工程是一项惠民工程，在今年抗洪救灾中普遍反映发挥了极大的作用，各乡镇要将村级广播的维护使用纳入乡镇意识形态的考核内容，加大力度，强化管理，确保“长久通”、“优质通”。要统筹兼顾、协调推进，加快现代公共文化服务体系建设，按时完成各项建设任务。要加强对当地微信公众号的指导管理，不断扩大官方公众号的传播力和影响力。

乡镇意识形态工作汇报范文第2篇

一、指导思想

坚持不懈学习马克思主义思想、特色社会主义理论、邓小平理论、三个代表重要思想及科学发展观，特别把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为意识形态学习教育的重中之重，及时组织全体职工干部学习领会内涵精髓，努力提高党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，用理论知识指导工作实践，锻造一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的干部队伍，同时运用新时代的长征精神积极进取不断创新以夺取“新长征”的胜利，为实现建设和谐美好做贡献。

二、目标任务

(一)抓好党员干部思想政治工作。思想是实践的主心骨，要做好我乡意识形态相关工作，必须把理论学习教育落到实处。一是要切实抓好理论武装。继续抓好全乡党员干部的政治理论学习，组织开展专题性系列教育活动，进一步增强党员干部政治敏锐性和政治鉴别力，充分发挥党员的先锋模范带头作用。二是不断加强思想政治工作。以人本思想为出发点，认真抓好教育和管理的结合，注重做好耐心细致的思想政治工作，及时了解党员干部的思想动态，有针对性地组织谈心谈话活动，做好思想引导工作，解决存在或潜在的思想问题，保持党员干部的纯洁性及先进性。三是要积极创建学习型乡镇。采取集中学习与个人自学相结合的方式，落实学习制度，并充分运用干部在线学习平台，抓好干部职工思想政治的学习教育；定期开展研讨会、座谈会等进一步加强党员干部学习的积极性和主动性，营造良好的学习氛围。

(二)扎实开展“不忘初心牢记使命”学习教育。一是从学以致用、推动工作上深入。弘扬理论联系实际学风，以新和党的精神为思想武器，强化问题意识，树立问题导向，研究解决前进中遇到的各种重大问题，把会议精神贯彻到实际工作中去，推动乡党委各项工作落地见效。二是从延伸拓展、全面覆盖上去深入。加强组织领导，以“不忘初心牢记使命”学习教育为契机，坚持党员领导干部带头，推动党的精神在基层落地生根，更好地统一思想行动、凝聚奋进力量。

(三)多举措狠抓党风廉政建设。一是以“不忘初心牢记使命”学习教育活动为契机，制定《学习教育推进表》、《学习教育工作实施方案》等方案切实推进党风廉政建设，继续巩固“三严三实”专题教育实践活动成果，针对教育实践活动中查找的主要问题，深入整改，驰而不息纠正工作当中“不严不实”问题，推进作风建设常态化。二是规范权力运行，坚决惩治腐败坚持以监督制约权力运行为核心，进一步加大廉政教育力度，规范权力运行，加强廉政风险防控；坚持有腐必反、有贪必肃、违纪必究，以零容忍态度惩治腐败，坚决遏制腐败蔓延。

三、工作措施

（一）重视组织领导，营造“谁主管谁负责”的责任氛围。要严格落实意识形态工作责任，“一把手”第一责任、分管领导直接责任和班子成员领导责任，定期召开会议研讨工作落实过程中出现问题并及时解决。一是建章立制。乡党委书记同志带头贯彻落实关于意识形态工作的决策部署，制定措施，履行岗位职责，各分管领导及股室要建立全方位分析研判意识形态问题的工作机制,形成“一把手”负总责、相关股室密切配合的工作合力,进一步把意识形态工作的责任细化、量化、具体化。二是加强引导。要加强对意识形态领域情况的分析研判，建立定期听取工作汇报及研讨的工作机制；通过乡党委书记讲党课、在宣传栏粘贴相关知识及电子屏幕播放宣传标语等形式潜移默化地引导全体职工树立正确的人生观，使意识形态工作起到“定盘星”的作用,确保党对意识形态的绝对领导,确保意识形态传递正能量。三是完善工作责任制。经乡党委讨论研究，切实将意识形态工作纳入重要议事日程，纳入我乡党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理，完善我乡工作责任制，切实推进意识形态建设工作。

（二）重视舆论引导，构建意识形态工作责任制新格局。舆论引导作为意识形态工作落实的风向标，在党支部推行学习教育活动中起着不可小觑的作用，在复杂多变的社会环境中，必须用新视野、新观点、新方式做好舆论引导工作，加大宣传力度，构建“我为人人，人人为我”的工作责任制新格局。一是围绕大势大局开展舆论引导。要紧紧围绕系列重要讲话精神,围绕党和国家提出的“四个全面”开展舆论引导。切实做好上级重要会议精神的宣传报道,为全乡干部职工吃透精神、明确方向、有的放矢地开展工作提供重要依据和舆论支持。二是围绕中心工作开展舆论引导。要紧紧围绕县委、县政府会议精神为发展思路宣传引导，围绕我乡具体工作开展宣传引导，宣传各部门先进典型的成功经验和典型做法。三是围绕网信舆情开展舆论引导。切实运用网络平台新媒介紧盯事关百姓福祉的热点舆情、事关企业发展的重点舆情、事关社会稳定的焦点舆情,做到抓“热点”引导、抓“焦点”释放、抓低点”提升、抓“缺点”补充，做到人员、资金配套到位,提高工作水平和管理能力。

乡镇意识形态工作汇报范文第3篇

一、2019年3月以来主要指标完成情况

2019年实现地区生产总值18亿元，增长6.0%；实现规模以上工业企业增加值增长5.7%；力争完成全社会固定资产投资17亿元，增长19.5%；本级财政一般预算收入完成7901万元，增长5%；社会消费品零售总额完成4.78亿元，增长3.2%；城镇居民人均可支配收入达34720元，增长8.1%；农村居民人均可支配收入达14099元，增长10.1%；接待海内外游客144.3万人次，增长8%，实现旅游总收入10.59亿元，增长8%。

2020年，受疫情防控影响，全县经济明显下滑，工业、商贸业、服务业、道路运输业、旅游业等受损严重，市场需求不足，市场预期不容乐观，全县经济平稳增长压力加大。2020年，预计实现地区生产总值27.1亿元，增长2.1％；预计规上工业增加值下降8.9％；预计全社会固定资产投资同比增长10.8％；预计社会消费品零售总额66400万元，同比下降5.4％；预计地方一般公共预算收入预计完成8417万元，增长5.0％；预计城镇居民人均可支配收入37670元，增长8.1％；预计农村居民人均可支配收入15596元，增长10.1％；预计旅游人次181.74万人

次，同比增长15.0%；预计旅游总收入13.4亿元，同比增长15.1%。

二、党建和党风廉政建设等工作

1.班子带头落实党建工作责任制，切实履行好党建第一责任人职责。坚持民主决策，分工协作，层次管理。以党组建设带动支部建设，认真研究制定《县发展和改革局2020年党建工作要点》，健全完善运行机制，用好“问题、责任、任务”三张清单，不断提升工作效能。责任到人，权责清晰，大力支持班子成员抓好分管领域党建工作，使其对职责范围内的工作，敢抓、敢管、敢于负责，充分调动班子成员的能动性。

2.始终把抓党风廉政作为首要职责，制定了领导班子党风廉政建设主体责任清单，严格落实抓党建的主责主业意识，坚持以上率下，有效传导压力，层层落实责任，坚持带头学习“两条例一准则”，在党组、局班子会上带头学习纪律法规，带头学党规、学系列讲话，以身作则带领全体班子成员把从严治党责任落实到党的建设各个方面、各项工作中。每年年初与班子成员和股室负责人签订《个人风险防控表》份，建立落实月汇报、季督查、半年约谈、年终考评制度，换届以来先后约谈支部书记和局党组成员、党员干部120余人次。

3.明确党组书记作为意识形态工作的“第一责任人”，党组成员落实好“一岗双责”，认真梳理当前学习意识形态工作整体情况，分析当前意识形态领域面临的形势和挑战。要求全局职工以高度的思想自觉、政治自觉、行动自觉切实抓好意识形态工作。同时紧密围绕如何贯彻落实上级关于意识形态工作文件和会议精神进行了专题学习，要求全局成员深入学习文件、领会精神实质。

三、主要工作开展情况

1.重点项目开展情况。2019年县纳入省单独考核的省重点项目3项（S450线理县至（理小路）公路工程、S217线卓克基至段（卓小路）公路改造工程、G350线四姑娘山镇双桥沟口至县城红色旅游道路改建工程），项目总投资46亿元,2019年度计划完成投资4.95亿元，其中：理小路总投资2.3亿元、卓小路总投资1.75亿元、G350线四姑娘山镇双桥沟口至县城红色旅游道路改建工程完成投资0.46亿元。州重点项目：2019年县纳入州政府单独考核的州级重大项目4项：县斯古拉文化城项目、都江堰至四姑娘山山地轨道交通扶贫项目、G350线至丹巴段公路改建工程、新四姑娘山庄和金林宾馆改扩建工程。总投资204.7亿元，2019年计划完成投资4亿元。县重大项目：28项续建项目，总投资8.72亿元,年度计划完成投资5.42亿元。41项新开工项目，总投资14.4亿元，全年计划投资5.3亿元。

2020年根据州委、州政府年度目标任务分解，下达我县固定资产投资目标任务为19.54亿，增幅10%，目前已完成19.64亿元，完成年度目标任务的101%。为顺利完成既定目标，我县狠抓重点项目推进工作，2020年拟计划重点项目（包括续建、新开工、力争开工）共86项，总投资280.66亿元，2020年计划完成投资20.78亿元；其中：续建项目32项，总投资68.37亿元，2020年计划完成投资14.18亿元；新开工项目34项，总投资212.06亿元，2020年计划完成投资6.60亿元；力争开工项目20项，总投资10.23亿元。

2.对口援建项目建设情况。2019年共对口援建实施项目15个，援助项目资金4000万元。2020年度实施帮扶项目12个，到位资金5000万元，目前，所有项目已全面完工，资金拨付率达100%。

3.省内对口帮扶工作。2019年省对口帮扶计划投入援建资金782万元（财政帮扶资金700万元，社会帮扶资金40万元，其它财政资金42万元）；2020年度实施帮扶项目19个，到位资金1083万元，其中，教育保障类项目4个、医疗保障类项目2个、产业发展类项目4个、就业帮扶类项目3个、干部人才帮扶类项目4个、社会力量帮扶类项目1个、基础设施类项目1个。目前，19个项目已全面完工，资金拨付率达100%。

4.以工代赈项目推进情况。2019年下达5项，安排以工代赈预算内资金665万元；下达木坡乡木龙村以工代赈示范项目1项，安排中预算内以工代赈资金550万元，项目涉及基本农田建设、农田水利、乡村公路、桥梁建设等内容。2020年下达7项，安排以工代赈预算内资金872万元；下达日尔乡四大安村以工代赈示范项目1项，安排中央预算内以工代赈资金660万元。截止目前项目已完工7个，1个示范项目正在建设中。同时在今年提前开展“十四五”以工代赈项目储备工作，通过发文收集，县发改局汇总，目前储备项目共计55个，总投资2.09亿元。其中：财政预算内以工代赈项目45个，总投资1.438亿元；中央预算内以工代赈示范项目10个，总投资6588万元。

5.粮食工作。2019年加强对涉粮企业依法开展粮食市场专项检查及安全生产检查工作，落实粮食安全行政首长责任制度，拨付大骨节病区更换粮食运费5.6万元，支付比例达100%，结余1.7万元已退回财政；切实做好军粮供应，纳入中心重要工作，加强与驻县官兵的沟通协调，确保军粮按时、按量、按质完成。

2020年为应对全县疫情防控工作，确保我县疫情期间粮油市场供应、粮油价格基本稳定和粮食安全，制定《县发展和改革局关于县粮油保供稳价工作方案》，加强组织领导、明确工作目标、严密部署安排、细化责任分工、狠抓工作落实，做好粮食应急和物资保障工作、价格监测、疫情防控以及疫情期间粮食储备库的安生产工作。在汛期期间，按照职能分工应立即进入应急工作状态，并实行24小时值班，及时收集上报有关信息，向丹巴县、县级部门、受灾乡镇调拨衣服310件、棉被760件、帐篷221顶、米5900斤、面1300斤、清油2980斤等救灾物资，确保了全县应急物资的供应。完善轮换管理和库存监管机制。按照《储备粮油管理办法》等规定，及时对储备粮进行轮换。轮出州县级储备粮油894吨，轮入州县级储备粮油662吨。今年对轮换的政策性粮食抽查3次，送检1次，抓好县粮油购销公司储备粮油管理、仓库安全、储备粮油轮换工作。

6.物价工作。2019年初步拟定我县建立阶梯水价的工作方案，2020年正在分步骤、分阶段，做好此项工作；疫情期间以保障民生为重点，维护市场价格稳定。按照州监测中心电话工作安排的要求（每日监测），落实专人负责对农贸市场、超市和药店进行价格巡查监测，并于每日10：30之前上报日报及工作开展情况，截止目前累计上报日报和信息369期。并将监测异常情况及时上报分管领导，予以协调解决；从严把关价费审批，做好行政事业及经营性收费事中事后监管工作，严格落实各项价费政策，完成了两河口镇景区、县人民医院停车场的政府定价工作，同时对金果果幼儿园、长征干部学院结训收费、长征机动车检测有限公司机动车检测收费进行收费备案，完成了福利院的调价工作。2019年至今，完成9起金额为4.14万余元的民事案件涉案财物价格认定工作，为公安机关办案提供了有力的证据，充分发挥了价格部门促进司法公正的职能职责。

四、存在的困难

一是在项目推进中因我县土地储备不足，大部分项目在资金到位后才能开展土地收储工作，征地拆迁环节较多，耗时较长，极大的制约了项目落地实施；部分项目在用地、规划选址及落实配套资金等前期手续审批过程中缺乏科学研判，项目论证不充分，导致部分项目资金下达后，项目因选址变更而延迟开工的情况。

二是经机构改革，内设机构调整和人员转隶后，发展改革局股室和人员编制大幅缩减，一个股室对接多项工作，导致部分工作滞后，为更好地推动各项工作做好人员保障，急需扩充股室和充实骨干力量。

五、下一步工作计划

（一）切实落实党建、党风廉政建设、意识形态工作责任制。带头落实党建和党风廉政工作责任制，切实履行好班子主体责任清单。坚持民主决策，分工协作，层次管理。以党组建设带动支部建设，健全完善运行机制，用好“问题、责任、任务”三张清单，不断提升工作效能。责任到人，权责清晰，要求班子成员抓好分管领域各项工作，使其对职责范围内的工作，敢抓、敢管、敢于负责，充分调动班子成员的能动性，并且牢固树立“依法行政、秉公用权、廉洁从政”的理念。将意识形态工作纳入局党组学习的重要内容,大力宣传中央关于意识形态工作的重大决策部署。牢牢掌控网络意识形态主导权，做到一把手亲自抓网络意识形态安全。不断探索新的方法,把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与规划工作紧密结合起来,充分运用个别谈心、耐心疏导、平等交流、民主讨论等方法,注重人文关怀和心理疏导，使意识形态的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。我局将在继续高效开展意识形态工作的同时，加强领导，树立楷模，塑造正确的价值观和舆论导向，以宣传工作促发展，提高住建系统干部的思想高度，更好地履职尽责。

（二）进一步做好宏观指导。科学分析我县经济社会发展的内在潜力，找准经济认真运行中存在的问题及原因，提出加快全县经济社会发展的建议性对策与措施，当好县委、县政府参谋助手。。

（三）继续抓实项目建设。一是加快项目前期工作，争取尽快开工建设。由县目督办和发改局联合对重点项目推进情况进行跟踪督查。责任部门严格遵循有关建设程序，加快项目前期工作。对项目推进不力，工作滞后、严格实行“一次通报、两次约谈、三次问责”的管理机制，扣减目标考核分。对已经下达资金计划的中央预算内投资项目,倒排前期工作时间节点，争取早日开工建设；列入支撑的其项目，加快推进力度，形成更多投资实物量。二是列出项目入库清单，全力抓好入库工作。面临当前投资压力大的困难，县委、政府将组织县发改、统计部门协调各项目业主准确研判投资形势，每月召开项目入库入统工作会议，梳理次月入库项目清单，拟定项目入库台账，明确项目入库时间节点，按照项目推进情况合理安排项目入库。三是紧盯东西部扶贫协作年度考核目标，以更高立场、更严标准、更快速度、更好质量，倒排日期、任务到人，争取尽早完成考核目标任务；狠抓项目推进，县受援办会同县目督办加大项目督查，坚持每周一通报。实行县级领导包联项目负责制，每一个项目确定一名县级领导牵头负责，及时研究解决项目建设中存在的困难和问题，倒排工期，加快推进。

（四）深入优化服务水平。健全并联审批制度，把好项目审批关，按照国家投资导向，做好项目审批、备案、核准工作，全面深化“放管服”改革，减少审批环节和办理时限，不断提高项目审批效率，推动简政放权向纵深发展。

乡镇意识形态工作汇报范文第4篇

一、认真开展稳定形势分析，查找治安防范薄弱环节

为切实提高治安防范能力，通过定期召开稳定形势分析会，及时查找治安防范薄弱环节，针对症结采取措施予以加强改进，做到防有重点、控有目标，确保了工作思路清晰、抓手明确。

1、整合敌社情信息资源。坚持定期召开政法工作例会，组织__*、__*、__*及各乡镇等相关部门人员参加，实行周工作汇报和月工作汇报制度，每月开展一次敌社情情况分析，定期进行归纳、分类、汇总。各乡镇坚持开展稳定大排查活动，及时了解敌社情动态，坚持重要情况立即上报，一般性问题每周一报的原则，为领导决策提供参考。

2、研判敌社情发展趋势。通过整合敌社情信息资源，对__*向学校、国家公职人员、未成年人、妇女进行渗透的新动向，利用录音电话、商品商标、网络、音像制品、手机铃声等进行意识形态领域渗透的新手段，跨区域作案、团伙作案、流窜作案的新特点，经济发展当中产生的新矛盾、新问题等动态信息进行综合分析，及时了解掌握敌社情发展趋势，查找治安防范薄弱环节，为加强改进措施、提高治安防范能力做好准备。

3、明确敌社情防控重点。针对敌社情发展趋势的新动向，以努力获取高质量、深层次、内幕性的预警信息为方向，以对小商店、小餐馆、出租房、娱乐场、__*、施工地等排查为关键，坚持围绕重点人、重点物、重点事、重点地，突出防控重点，加强改进各项防控措施，提高治安防范能力，减少违法犯罪活动的发生。

二、坚持县乡村组四级联动，全面提高治安防范能力

为建立和完善社会治安防控体系，坚持县乡村组四级联动，层层定责任，级级抓落实，形成了一级抓一级，一级对一级负责的良好格局。

1、建立健全责任制。为使责任分工明确，县与乡、乡与村、村与组、组与农户层层签定责任书，规范各自责任义务。明确各级党政和政府职能部门的领导班子对其职责范围内稳定工作负全面领导责任，各级党组织（党委、党组、党总支、党支部）书记是维护稳定工作的第一责任人，对职责范围内的稳定工作负总责，领导班子的其他成员根据分工，对职责范围内的稳定工作负直接领导责任，是直接责任人。同时为抓好责任制的延伸，今年县委出台了《__*》，将__*人员纳入社会治安防范体系中来，进一步促进了社会治安防范网络建设。

2、定期进行督查点评。积极探索督查工作规律，提高督查工作水平，在全面提高督查效能上下功夫。建立县乡两级督查工作组，在村设置维稳监督岗，采取联合督查、专项督查等形式，定期不定期对维稳工作进行督查点评。结合敌社情情况突出督点，及时查找治安防范存在的不足，改进提高；总结好的经验做法，互相借鉴，全面进行推广。

3、落实各项保障机制。为充分调动各级积极性，实现县乡村组四级联动，全面落实各项保障机制，促进社会治安防范网络建设，一是保障经费投入。通过县乡财政预算、划拨“__*”、群众开展“一事一议”收取__*等方式解决基础建设建设经费和巡防人员待遇；二是保障人力到位。通过全免、半免等形式免除农村基层维稳人员义务工，通过开展扶贫帮困、按时发放工资待遇、走访慰问等活动解决维稳人员生产生活困难，尽全力解决农村基层维稳人员后顾之忧以及在落实产业结构调整政策与维稳措施中产生的矛盾。三是严格落实责任追究。对因防范不力致使稳定方面出现问题的，是个人的向__*等职能部门建议进行岗位调整、撤职、降职、开除、停止享受待遇等处罚，是单位的实行社会治安综合治理“一票否决”。

三、因地制宜统一规划部署，切实提高“三防”建设水平

为切实加强对社会面的掌控力，坚持人防为基础，以物防为补充，以技防为支撑，在深入调查摸排的基础上，结合实际加大“三防”建设力度，不断提高新形势下社会治安防控能力。

1、加强“人防”队伍建设，构织严密的“人防”网络。一是配齐配强“人防”队伍。把享受国家工资和政府生活补贴的乡村干部、教师、“__*”人员、离退休干部职工、宗教人士、低保户以及政治上可靠的党团员、民兵等人员纳入“人防”队伍建设范围，组建县、乡、村、组四级治安巡逻体系，构织严密的“人防”网络。二是提高“人防”队伍素质。通过开展政治教育培训、民兵军事训>文秘站:机关、站所社干部及应急分队共__*人，乡领导干部带头参加训练，邀请县武装部进行指导，并通过政治教育“促训”和汇报表演“评训”使军事集训活动取得了实效。全县其他各乡镇积极借鉴__*乡的好做法，将军事集训活动延伸到村组，推进了“人防”队伍素质

建设。三是划分“人防”责任区域。坚持以“十户联防”为核心划分联防区域，“十户长”、民兵负责对十户内的治安防范负责，党员对党员责任区内的治安防范负责，“__*”人员、宗教人士、离退休干部职工、低保户对本组的治安防范负责，村干部、教师、治安巡逻分队对全村的治安防范负责。通过层层签订责任书，落实责任追究，确保“人防”队伍发挥作用。2、完善“物防”设施建设，切实提高“物防”水平。一是推行警治联勤。按照65以上的村设置警治联勤室的平安县创建标准，在治安相对混乱、敌社情比较复杂、人口密集等重点区域进行选点，结合村级阵地建设科学规划、合理布局，以县、乡“对半开”的形式解决经费，由公安局统一进行规划。不断完善警治联勤室运行机制，警治联勤室由乡镇党委政府和派出所共同管理，根据警力现状、交通条件、人口密度、治安状况等由民警包片，包片区民警组织、带领治保主任、巡逻分队、治安积极分子等群防群治力量，全力做好各项治安管控工作。积极推行调委会、治保会、警治联勤室联合办公，集中力量解决警务村务问题，增强对农村社会治安的掌控能力。二是配备治安巡逻车和__*，各乡镇都统一配备了治安巡逻车，办理了证照、手续，安装了警灯，同时积极督促县直机关单位对帮扶村进行帮扶，捐赠__*。建立健全治安巡逻车、__*管理制度，促进治安巡逻车、治安巡逻轻骑向制度化、规范化方向转变。截止目前，县直机关各单位为对口帮扶村共捐赠__*余辆，为加强农村治安防范打下了良好的基础。

乡镇意识形态工作汇报范文第5篇

学校的根本任务是培养社会主义事业的建设者和接班人。学校治安综合治理工作要紧紧围绕学校的根本任务来进行。其主要任务是：在各级党委和政府的统一领导下，各有关部门密切配合，依靠学校广大师生员工，保持良好的教学、科研和生活秩序，维护稳定，为培养和造就社会主义事业的建设者和接班人创造良好的育人环境。

学校是青少年学生集中的地方，个体行为易群体化，治安问题如不及时妥善处理容易激化，甚至引发政治性事端。维护良好的社会治安环境和校园秩序，对于促进青少年学生的健康成长和维护社会的政治稳定十分重要。因此，各级党委和政府、各有关部门特别是教育、公安部门和各级各类学校要着眼于国家和民族的未来，从培养跨世纪的社会主义事业的建设者和接班人、实现“科教兴国”战略的高度，充分认识加强学校治安综合治理工作的特殊性和紧迫性，担负保护青少年儿童健康成长的社会责任。

目前，全县共有各类学校64所，其中：小学40所，中学21所（完全中学2所、初级中学9所、九年一贯制学校10所），成人培训中心1所，职业教育中心1所，中心幼儿园1所。在校学生总数35400人，其中小学学生20169人，初中学学生13766人，高中学生1465人。全县教职工总数为2675人，其中：专任教师2073人（小学专任教师1297名，中学专任教师776名）。全县学校总面积为1659604平方米，建筑面积146577，教学用房90086平方米，其中：小学教学用房面积54308平方米，中学教学用房面积35778平方米。教育系统人员众多，涉及范围广，因此加强学校治安综合治理，维护学校稳定工作是我们首要的任务，也是我们开展各项工作的前提

一年来，教育局在县委、县政府的正确领导下，在县综治办的指导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕教育中心工作，正确处理教育改革、发展、稳定的关系，坚持明确目标、突出重点、打防结合、预防为主、标本兼治、重在治本、分类指导、典型引路的工作思路，努力为我县教育改革与发展营造良好的环境。现将一年来的工作汇报如下：

一、加强领导，健全机构

今春，教育局、直属学校、中心校及其初中领导班子进行了部分调整，为保证社会综合治理工作落到实处，我局重新调整了综合治理领导小组，各学校也建立了“一把手”为组长的相应领导机构。还在各级各类学校建立领导干部和群众组成的调解员队伍，负责各级各类学校矛盾纠纷的排查调处工作。今年4月，教育局专门召开了由各乡镇场学校校长等多人参加的综合治理、安全稳定工作会议，制定并下发了《___县县教育局20__年社会治安综合治理信工作实施意见》，并与各学校签订了稳定、、社会治安综合治理工作目标责任书，强化了责任、确保了稳定。各单位也制定了相应的工作方案，为学校的安全稳定提供了有利的组织保证。

二、加大校园周边治理力度，确保校园安全稳定

今年初，在县综治委的领导下，我们与公安、

司法、工商、文体、城管、防疫等十二个部门联合，对全县中小学校园周边的摊点、游戏厅、网吧、违章建筑等进行了专项清理，主要工作有：

1、建立学校法制副校长工作制度。

在原来配备专职副校长的基础上，聘任机关干部担任法制副校长，并明确了职责。各学校法制副校长也积极开展工作，招之即来，做到了每周到校1－2次，帮助排查基层学校安全隐患和违纪事件、教育转化双差生、协调学校与周边单位和居民的关系等，及时处理和汇报涉及学校安全稳定的疑难问题。

2、积极开展专项整治活动。

1）、专项治理网吧。

3月份，我们积极配合县综治委组织的网吧专项治理活动，大力宣传网吧对在校生的危害及治理网吧的重要性和紧迫性，教育广大师生远离网吧、拒绝网吧、告别网吧。同时通过有力措施有效制止学生进入网吧。

2）、学校幼儿园及周边治安秩序专项整治

①、按照《___县综治委学校及周边治安综合治理领导小组关于全县学校幼儿园及周边治安秩序专项整治方案》要求，成立___县学校及周边治安综合治理领导小组，各职能部门进行了职责分工，专项治理小组办公室设在教育局。教育局、公安局、工商局等有关部门领导高度重视，分头召开领导班子专题会议研究制定本单位活动方案，根据职能分工有针对性地对学校、幼儿园及周边治安环境专项整治工作进行了周密的安排布署。教育局于4月14日召开全县中小学校专项整治工作会议，传达了县综治委及教育局专项整治方案精神，下发了《___县学校幼儿园及周边治安环境专项整治排查摸底登记表》，利用一周时间集中总结了全县学校幼儿园周边治安中存在的问题，并告知各有关职能部门进行处理。

②、检查摸底情况。

一是校内消防安全隐患：部分学校由于建筑规划不合理，存在消防安全漏洞。二是学校施工点安全隐患：有相当数量的学校正在进行扩建和施工，个别学校的施工场所防护措施不全。三是学校周边200米网吧、游戏厅等娱乐场所隐患：部分学生由于年龄小、好奇心强、自制力差，经常出入网吧等娱乐场所，严重影响他们的正常学业，对少年儿童的身心造成不良影响。四是校内治安安全隐患情况：个别学校有不良社会青年随意出入的现象。

③各部门整治情况。专项整治领导小组组织有关部门对学校环境进行了整顿，要求相关学校对不合格安全防护措施进行了限期整改，确保了师生安全；联合县文体局针对危害青少年身心健康的娱乐场所进行了专项排查整治。在各个网吧进行了拉网式排查，规范了网吧的营业，杜绝了青少年的出入，从登记、连接等方面提高了网络管理的监控、管理能力；工商局对县城学校周边50米内的摊点进行了两次排查，对我县一中和实验小学进行了重点集中整治，规范了学校周边的乱设摊点行为；防疫站成立了三个专项整治行动小组，两个小组负责乡镇学校，一个负责城区学校，对学校周边的饭店、小吃部、商店及学校食堂的食品进行了排查整治。

三、积极开展稳定排查治理工作，全面治理重点、难点问题

1、坚持、完善“三项排查”报告制度。

20__年，我们把排查矛盾纠纷、热点、学校安全作为保持教育系统稳定和维护社会稳定的重点。我们建立了矛盾纠纷、热点、学校安全隐患三项排查报告制度，强化了基层治理矛盾纠纷和安全隐患的工作责任。特别是在“两节”、“两会”等敏感期间，都制定了切实可行的处置突发事件预案，对苗头、治安隐患、矛盾纠纷、非法宗教等影响安全稳定的因素，都进行了认真的摸排、监控，确保了教育工作的稳定发展。

2、认真对待工作。

建立健全接待制度，各局长亲自轮流参与接待工作，全力把矛盾纠纷化解在基层和萌芽状态。全年室共受理群众问题和案件22人次，其中来信4件、来电12起、来人6人起。对问题和案件都及时处理，做到了“事事有回音，件件有着落”。公开处理3起违纪案件，通报一年来动态，为全县的社会政治稳定做出了积极的贡献。

四、强化法制安全教育，营造守法护法环境

我们紧紧抓住法制安全教育不放松，做了大量工作。一是在中小学生中开展法治教育宣传，坚持以课堂、讲座为主渠道，把纪律教育、法制教育和预防青少年违法犯罪教育纳入课程计划，要求各学校每两周必须开展一次法制宣传活动或讲座。其他学科也要积极进行德育渗透，杜绝简单的知识传授。利用各种形式进行法制教育宣传，教育学生人人知法，守法，护法，收到良好效果。二是坚持开展丰富多彩的活动，渗透法制安全教育。各学校通过举办法制报告会、法律知识讲座、竞赛、主题班会、国旗下讲话、板报、橱窗、广播等形式，在师生中大力普及《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防青少年违法犯罪法》、《治安管理处罚条例》等法律法规以及中小学生守则和日常行为规范。在安全教育日，组织学生学习交通、消防等安全知识以及自救、自护技能。3月份，在县政法委的组织下，我们组织了法制教育图片展，在各个学校巡回展出，使近学生受到了深刻的教育。建立“双差生”帮教

档案，责任到人，严格管理，有效的遏制了在校生违法犯罪的发生。一年来，我县无一起违法犯罪案件发生。为积极预防、妥善处理学生校园事故，组织各级各类学校领导、干部、教师认真学习《学生伤害事故处理办法实用手册》，收到了良好的警示教育效果。

五、强化监督，学校安全得到切实加强

教育局制定了《关于进一步明确学校安全工作责任分工的实施意见》，进一步明确了教育局领导和有关科室在学校安全工作中的责任。切实加强对学校安全工作的监督检查。3月份，对各乡镇场学校的安全工作进行了全面认真的检查，发放整改通知书21份；制定下发了教育系统消防预案和学校消防器材配备标准；并对各学校微机室进行了安全和技术指标大检查，排除了隐患。五一期间，对校舍安全进行了安全大排查。6月份，对学校饮食卫生进行了检查，保证了学生饮食安全，也保证了高考顺利进行。加强安全教育，制定了《___县中小学安全教育实施方案》，分别从校内外活动、卫生防病、饮食安全、交通安全、消防安全、家居安全、自然灾害防范等方面提出了安全教育的内容和方法。

六、大力开展意识形态领域专项教育活动，做好抵制非法宗教活动和斗争工作。

针对我县中小学中发生的学生参与宗教活动和传阅非法信件等的不良现象，教育系统组织开展了大范围意识形态领域专项教育活动，由县委组织部、宣传部、纪检委、统战部等多个部门联合组成了专项教育工作领导小组，对相关工作进行了统一部署和全程监督，领导小组还深入学校，分组对教师和学生的教育活动进行组织和指导，结合学校实际，制定了详细的实施方案和计划，确保专项教育活动取得实效，同时建立了专项教育工作长效机制，为以后的工作打下了坚实的基础。

深入开展了“六进校”（1、理想信念教育进校；2、国情（区、州、县、村情教育）进校；3、民族团结教育进校；4、法律和政策教育进校；5、国防和稳定教育进校；6、科技知识进校。）和节假日星期五返校工作，充分利用“六进校”工作的固定或不固定形式（固定形式：国旗、广播喇叭、墙报等。不固定形式：各种智力竞赛、朗诵、演讲、讲座、班会及文娱活动）进行法制宣传教育。要求县直学校、各乡（镇、场）学校将每学期第一个月定为法制宣传月。全县各中小学能够建立健全安全制度，采取相应的管理措施，大力对青少年学生进行爱国主义、民族团结教育和无神论教育，同时邀请政法干警对学生进行法律法规知识讲座，进一步提高和增强学生的法律意识和法制观念。

存在的问题：

1、由于教育经费紧张，专项工作的投入还很有限，部分学校的安全设施还没有得到及时改善。

2、基层学校领导和师生的安全意识有待于进一步提高。

3、意识形态领域斗争工作需继续加强。

今后努力的方向：

一、进一步明确学校治安综合治理工作的任务，充分认识加强学校治安综合治理工作的重要性

二、进一步加强对学校治安综合治理工作的领导，落实目标责任制

三、采取切实有效措施，全面落实学校治安综合治理工作的各项任务

四、协调各有关部门，共同做好学校治安综合治理工作。

乡镇意识形态工作汇报范文第6篇

整改期间，局党组高度重视，诚恳接受，深刻反思，坚决落实“党要管党、从严治党”各项要求，加强组织领导、落实目标责任，聚焦突出问题、深入剖析原因，着眼标本兼治、整改立制并举，共召开局党组会6次，巡察整改工作推进会五次，针对反馈的四个方面13个问题制定了24项整改措施，新出台或修订完善12项工作制度。截止目前，县委第一巡察组反馈的问题均已整改到位并持续推进，取得了阶段性成效。通过整改，全县司法行政系统党员干部的思想认识进一步提高，廉洁自律意识进一步增强，作风纪律进一步强化。现将整改落实情况报告如下：

一、精心部署，全面抓好整改落实工作

（一）统一思想，提高站位。县委第一巡察组反馈意见后，局党组高度重视，于1月19日召开局党组（扩大）会议，对巡察整改工作进行安排部署。通过认真学习《中国共产党巡视工作条例》、《中国共产党纪律处分条例》，反复对照巡察反馈意见，局党组认为巡察组反馈指出的问题，实事求是、客观公正、切中要害、符合实际，所提出的意见建议中肯且建设性、针对性、指导性、可操作性很强，对司法行政工作发展具有十分重要的指导意义。在集中整改之初，我局采取召开全系统巡察整改工作动员会和党组巡察整改工作部署会的形式，分层次开展思想发动，统一思想，提高对巡察整改的思想认识，着力增强全系统党员干部对巡察反馈问题整改的思想自觉和行动自觉。把全系统党员干部思想和行动统一到落实县委第一巡察组整改要求上来，切实把落实问题整改作为当前一项重要政治任务，不折不扣地完成各项整改任务。

（二）加强领导，明确责任。成立了以局党组书记、局长叶成平为组长，党组成员、政治处主任张美音为副组长，其他班子成员为成员的巡察整改工作领导小组，负责整改工作的统筹协调和督促检查。领导小组下设办公室，办公室设在政治处，由张美音同志兼任办公室主任，各科室负责人为成员，负责与县委巡察组联系并做好反馈意见整改工作期间的日常工作。针对巡察组反馈的问题，叶成平同志带头进行自我剖析，主动认领班子建设、党的建设、廉政建设等全局性问题，班子成员也按照分工开展自查，认领问题。局党组定期召开会议进行研究部署，局巡察整改工作领导小组召开推进会，听取各分管领导的工作汇报，研究解决整改过程中遇到的困难和问题，全局上下形成了态度端正、行动有力的整改氛围。

（三）细化措施，扎实整改。遵循“问题导向、分类整改、突出重点、务求实效”的原则，印发了《县司法局党组关于县委第一巡察组反馈意见的整改工作方案》。对能够立行立改的问题，立即整改到位；对涉及面广、比较复杂、需要一定时间整改的问题，强化措施，强力推进，尽早整改到位。局整改办建立工作台账，实施“台账式管理”和“销号制落实”制度，及时进行调度，对重点问题进行跟踪督办，定期通报进展情况。同时坚持把整改工作与党的精神学习宣传贯彻活动结合起来，促进精神在司法行政系统落地生根；与班子建设结合起来，促进领导干部综合素质的提高；与推进“不忘初心、牢记使命”主题教育结合起来，促进司法行政队伍战斗力的提升；与强化内部管理结合起来，促进“廉洁、高效、务实”形象的树立；与司法行政工作发展结合起来，促进年度目标全面实现，有效推动整改工作顺利开展。

（四）总结经验，注重长效。针对巡察组反馈的薄弱环节和突出问题在抓好整改、解决问题的同时，坚持举一反三，建立健全治根本、管长远的制度体系，积极把各项整改成果总结好、巩固好，进一步加强党的建设和自身建设，全面提升工作能力和工作水平。

二、对标对表，逐条逐项落实整改

经过四个月集中整改，我们针对巡察组反馈的4类13个方面问题，按照“事事有回音、件件有落实”的要求，结合工作实际，强化整改措施，整改工作有序、有力、有效，取得了初步成效。

（一）贯彻落实党的路线方针政策和中央关于司法领域重大工作部署不到位方面

问题一：学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的精神不深入。

整改情况：整改完成。

1.将意识形态工作纳入局党组理论学习中心组学习的重要内容，2月27日制定了《县司法局党组理论学习中心组学习制度》，及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，认真传达和消化吸收，认真落实对工作的重要指示精神，狠抓精神和新时代中国特色社会主义思想学习。3月30日，局党组召开党组（扩大）会议安排部署2020年意识形态工作。4月2日，局领导班子召开巡察整改专题民主生活会，相互进行了谈心谈话，班子成员按照“一个一个过”的原则，联系工作实际，认领问题。截止目前，共开展集中学习6次；学习讨论1次；每人撰写心得体会1篇。

2.常态化开展书记上党课、领导干部领学，以专题辅导讲座、组织外出参观学习等多种形式，强化干部队伍学习培训。1月19日，组织机关全体及各司法所长召开巡察整改动员部署暨政治性警示教育大会。机关党支部书记赵占良同志讲党课，解读了党的四中全会精神并传达了县委十二届八次全会和县人大、政协“两会”精神。4月9日，党组书记、局长叶成平以《坚守疫情防线，做新时代楷模》为题，给全系统司法行政干警上了一堂专题党课。结合工作实际，认真梳理年初县委全会、县“两会”工作部署和县委、县政府重点工作安排，4月24日形成2020年县司法行政工作要点，推动重点工作任务高标准、高效率落实。

问题二：贯彻上级关于司法工作重大决策部署不到位。

整改情况：整改完成。

1.一是局党组加强了对基层司法所的履职指导，局领导分别挂钩联系13个基层司法所，指导工作。分包班子成员定期到所包联的司法所监督、指导、规范司法所建设工作，加强与乡镇领导的联系，协调各项工作，争取当地党委政府的全力支持。二是加强培训指导。加强司法所干警和全体人民调解员业务培训和管理，提高司法所干警和人民调解员业务和服务管理水平。2月24日，下发《关于加强人民调解业务网络培训工作提升新时代人民调解能力和水平的通知》，疫情期间线上参加网络直播培训，培训按照线上培训与线下培训相结合的原则，进一步提升了新时代司法行政队伍和人民调解员的业务能力和水平，筑牢基层人民调解员发挥维护社会稳定和谐的“第一道防线”。结合年度“以奖代补”审核，规范卷宗评查归档，要求司法所按规定保管人民调解卷宗。三是开展专项讨论学习。4月份，组织全系统司法行政干警开展公开讨论，司法所全体干警充分发表意见，从中汲取经验教训。因疫情原因，多次组织司法所全体干警在网上学习、讨论。坚持抓基层打基础，建立健全重心下移、力量下沉、保障下倾工作机制，增强基层实力、激发基层活力、提高基层战斗力，筑牢社会和谐稳定的基石。同时，采取微信互动、平台学习、有奖答题等方式方法，进一步提高社区矫正工作人员的政治业务素质。

2.依法治县办秘书科对标省委依法治省委员会、市委依法治市委员会相关文件，起草了《中共县委全面依法治县委员会关于依法防控病毒感染肺炎疫情切实保障人民群众生命健康安全的实施意见》和《中共县委全面依法治县委员会2020年工作要点》。3月5日在县行政中心中会议室召开了中共县委全面依法治县委员会第三次会议，会议讨论并原则上通过了《中共县委全面依法治县委员会关于依法防控病毒感染肺炎疫情切实保障人民群众生命健康安全的实施意见》和《中共县委全面依法治县委员会2020年工作要点》。3月11日《中共县委全面依法治县委员会关于依法防控病毒感染肺炎疫情切实保障人民群众生命健康安全的实施意见》已正式印发，各地、各部门目标明确，认识统一，责任到人，宣传到全县各村街和各行各业的工作人员。加强了对流动人员的宣传和服务，确保依法治县工作落到实处，积极努力协调相关部门制定《县人口流动管理办法》。

问题三：防范化解司法领域风险能力有待加强。

整改情况：整改完成。

1.年初，县司法局和县公安局联合宣传扫黑除恶相关法律，租用法治宣传车深入到每个村街，零距离开展扫黑除恶宣传。疫情期间，租用法治宣传车深入到各乡镇、村街、社区，重点宣传了《中华人民共和国传染病防治法》《中华人民共和国突发事件应对法》《野生动物保护法》《国家卫生检疫法》《突发公共卫生事件应急条例》《中华人民共和国刑法》《治安管理处罚法》等相关法律法规。国家安全教育日来临之际，租用法治宣传车深入到乡镇、村街巡回播放宣传片，并联合大柳河镇政府在镇政府门外、大柳河常久村、金润达木业、振宇木业等地开展了国家安全进乡村、进企业宣传活动；4月15日，联合县政法委、县科协在森林公园开展了国家安全教育日集中宣传活动，将国家安全教育宣传活动推向了高潮，摆放活动展板5块、向过往的群众发放总体国家安全观、《国家安全法》《网络安全法》《反恐怖主义法》《反间谍法》、反等与国家安全相关的法律法规宣传单1000余份；针对疫情特殊情况，集中宣传活动结束后，结合工作实际，租用法治宣传车，在县城主要街道、小区门口等地进行巡回宣传。

组织律师团队深入民营企业，从专业的角度解答企业主在生产经营过程当中遇到的常见问题，同时对企业容易出现的法律问题进行梳理。通过实地走访、座谈讨论等多种形式开展“法治体检”活动，为民营企业提供法律咨询服务，提升服务效能，扩大服务的覆盖范围。每日指派1名律师到县群众服务中心参与值班，为全县383个村街、社区居委会选配律师担任法律顾问，高水平服务经济社会发展。截至5月8日，全县五家律师事务所共帮助企业进行复工复产法律咨询186家，有效的为受疫情影响的私营企业提供了复工法律依据。

2.加强对律师事务所的监管，完善并落实各项内部管理制度，做到运行机制健全，管理活动有序，重点解决律师事务所管理松散混乱等违规问题。行政复议科对各律所进行定期巡查,1月17日、4月22日向全县五所律师事务所进行了走访监管，对律师事务所开展律师执业年度考核和上报年度执业总结情况;律师事务所执业和内部管理制度的建立和实施情况;律师事务所、执业律师履行行政处罚和实行整改情况、遵守法律、法规、规章和职业道德、执业纪律情况;组织开展学习和培训情况;、投诉办理情况等十六项内容逐一核实并做好记录。

3.加强对社区矫正人员的监督管理和教育帮扶，制定了切合实际的应急措施，严防社区矫正人员脱管、漏管，减少社区矫正人员重新违法犯罪现象发生。同时，加强各基层司法所在疫情防控期间加强矛盾纠纷排查，有效防范和化解各类矛盾风险。自1月18日，基层工作管理科组织司法所、调委会开展疫情期间矛盾纠纷排查化解工作，做到纠纷早发现、早处置，最大限度地将各类矛盾纠纷解决在基层。3月11日，下发关于“三创四建”活动实施方案的文件，打造新时代“枫桥经验”升级版。今年以来共排查出各类矛盾纠纷401件，调解成功398件，涉及标的金额约482.8万元，协议履行率达到100%。

问题四：意识形态工作有待进一步加强。

整改情况：整改完成。

1.把意识形态工作纳入党组理论学习中心组学习内容，组织党组理论学习中心组成员学习党的十以来关于意识形态工作的重要论述，研究制定局党组落实意识形态工作责任制的实施意见，严明意识形态工作责任制，将意识形态工作完成情况作为领导班子成员年度述职重要内容。2020年专题研究意识形态工作1次，认真分析研判意识形态领域情况，改进丰富意识形态领域工作。

2.充分利用微信公众号、移动短信、法治栏目、法治宣传车开展疫情防控、扫黑除恶、优化营商环境、国家安全教育、世界知识产权等线上宣传。仅疫情期间，县司法局微信公众号信息133篇；《法治》栏目播出2期节目；发送疫情防控短信8万条。充分发挥法治文化公园、法治长廊、司法局门前法治一条街作用，投放社会主义核心价值观等公益广告，推动法治和德治相结合，不断提升公民法治素养和道德素养。

3.1月17日，制定了《县司法局关于激励全体干警加强“学习强国”平台学习应用的管理办法》，加强督查考核，及时检查“学习强国”学习平台推广运用情况，定期对学习使用人数、党员覆盖率、学习积分等情况进行排名通报，以基层党支部为单位，共通报7次，并对使用率低的人员及时提醒。全力推动新时代中国特色社会主义思想在我局深入人心、落地生根。

（二）贯彻落实从严治党战略部署有差距，对权力监督制约不到位

问题五：落实从严治党主体责任不到位，党组对基层管党治党政治责任压力传导不到位。

整改情况：整改完成。

2020年初制定了《县司法局党组关于进一步落实领导班子民主生活会制度若干规定》、《县司法局党组关于推进落实管党治党政治责任的实施办法》。为全面落实从严治党主体责任，印发了《县司法局党员干部廉洁自律负面清单》、《县司法局2020年全面从严治党主体责任清单》、《县司法局落实全面从严治党主体责任重点工作任务分解清单》、《县司法局廉政风险点和防范措施清单》、《县司法局权力清单》。组织局领导班子集中学习中央和省市县委关于落实从严治党主体责任的相关文件要求，增强主体责任意识，坚持每季度研究1次党风廉政建设工作，明确领导班子成员“一岗双责”，按要求每半年向县委、县纪委相关部门报告“一岗双责”落实情况。局党组书记、局长与领导班子成员，领导班子成员与分管科室处所负责人签订了《2020年度落实全面从严治党主体责任承诺书》。4月23日召开全面从严治党主体责任专题工作会议，集中学习了《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》。

问题六：从严治党日常监督工作不到位。

整改情况：整改完成。

强化党员干部管理，制定了《县司法局关于加强干警“八小时以外”监督管理的暂行规定》。召开全系统政治性警示教育会议2次，传达省市县政治性警示教育会议精神，通报典型案例，对有苗头性、倾向性的干警及时提醒、及时纠正。为持续巩固拓展落实中央八项规定精神成果，驰而不息纠治“”，组织干警学习《2020年全县深化纠正“”和作风纪律专项整治推进方案》，下发了《县司法局关于严明清明节期间有关纪律要求的通知》，并要求全系统党员干部清明节期间严格遵守“十个严禁”,严格落实主体责任,严格监督执纪问责。4月9日，县司法局召开全县司法行政工作会议。会议要求，司法行政系统贯彻落实全面从严治党，加强对党员干部的日常管理和监督，严格落实定期廉政谈话制度，进一步严格廉政风险点排查防控制度。签订了《“五一”“端午”节日期间廉洁自律提醒卡》，为科级以上干部建立了廉政档案。同时，根据上级公务用车管理规定的调整，及时调整完善本机关的公务用车管理规定，做到及时、准确、完善、完整执行上级规定，确保公务用车科学管理，合理使用。

问题七：廉洁风险防范不到位。

整改情况：整改完成。

1.通过这次巡察充分认识到单位财务工作人员自身所存在的种种不足，为此建立健全了各项财务制度，使财务日常工作有法可依，有章可循，实现管理的规范化、制度化。对一切开支严格按财务制度办理，确保各项收支的安排使用符合局机关的发展计划和财政政策的要求，提高资金的使用效益。针对财务出现的问题召开党组会进行了研究，对分管财务工作的主管领导给予了批评教育，并要求写出深刻检查。形成以科室集体学习与个人自学相结合的方法，学习政治理论知识和财经专业知识，相互监督，相互学习，“在学习中工作、在工作中学习”，不断吸收新知识，与时俱进，适应工作需要，提升整体工作能力。

2.根据整改工作方案要求和工作部署，2019年12月16日解除了长期租用法治宣传车辆使用原协议。今后开展扫黑除恶宣传、疫情法律政策宣传和国家安全教育日等宣传工作，每次租用法治宣传车都签订租车协议，按实际租用天数结算费用，做到科学安排、合理使用、提高效率，确保各项宣传工作任务的落实。

（三）贯彻落实组织建设工作部署不到位，打造忠诚、干净、担当的司法干部队伍有差距

问题八：班子党建工作有待进一步加强。

整改情况：整改完成。

1.制定了局领导班子议事规则，界定党组会、班子会、民主生活会议事范围，根据议事内容组织召开党组会、班子会、专题民主生活会，规范会议纪要编印。坚持每月至少召开一次党组会，每季度至少研究一次党建工作，提前收集确定领导班子成员需提交上会的议题。今年以来共召开党组会议10次，研究党建工作1次。

2.严格执行“三重一大”民主决策制度，对大额资金使用要提交详细的使用说明，集体进行认真细致研究后再表决。坚决贯彻民主集中制，对“三重一大”事项等重要议题，会前充分征求领导班子成员意见，坚持“一把手”末位发言制，党组主要负责同志不提前定调表态，增强决策的民主性、科地，学性。同时，坚持重大行政决策进行合法性审查，由单位法治机构审查通过后，再提交党组会讨论确定。

问题九：基层党建工作有待加强。

整改情况：整改完成。

1.强化党组管党主体责任，为恒威律师事务所党支部和瑞达律师事务所党支部分别设立了党建指导员，发挥党建指导员作用，对律师支部党建工作每月指导一次，党建指导员常态化督促学习教育效果，对开展不到位的，及时跟踪整改到位。指导各律师支部将党建工作与业务工作同谋划、同部署、同考核，坚持党对律师行业的全面领导，坚持“党建立所、专业兴所、人才强所”发展理念，落实落细各项举措，推动律师行业党建工作取得新成效。2月3日，召开局党组（扩大）会议，对党建工作进行安排部署，力争7月1日前，对于已有3名以上党员的律师事务所单独设立党支部，实现律师行业党组织全覆盖，确保律师政治清明、立场坚定，用实际行动维护党的政治安全，实现党建所建双丰收。

2.规范各律师党支部民主生活会、组织生活会、“”开展和《党支部工作手册》填写，严明要求，强化指导，确保党的组织生活制度化、常态化、规范化。每位党员认真使用“学习强国”学习平台，将党课与每月例会结合，将律所党建工作通过载体（标语上墙、照片陈列、简报传递等）有形化，形成了特色的党建文化长廊。针对恒威律师事务所党支部3名党员参加支部生活不经常的问题，我们及时了解情况，与其沟通，进行座谈，并要求写出深刻检查，现已按规定正常参加党组织生活。坚持将年度考核与日常监管相结合，健全律师执业考评工作机制，健全律师执业信息制度，指导律师收费标准、执业信息、监督电话等信息在律师事务所办公场所公开，畅通社会监督渠道。完善律师执业年度考核制度，定期组织人员开展旁听律师庭审、律师执业检查等，加强对律师日常执业行为监督，做到早发现、早解决，预防违法违规行为的出现。通过开展“案件回访”、“双随机”抽查等形式，对律师事务所进行实地走访检查，实地检查律师办公情况、律师队伍建设情况、内部管理情况、受行政奖惩、行业奖惩的情况，查阅律师案卷形式，检查律师业务活动开展情况、律师执业表现情况。

3.深化“两学一做”学习教育常态化制度化,局党组对下设支部每月下发一次学习计划，重要时间节点要求各支部加强学习，重点学习精神、中国特色社会主义思想、宪法、《中国共产党政法工作条例》等内容，并提醒党员做好学习笔记、写好学习心得。规范各党支部“不忘初心、牢记使命”主题教育相关档案材料，强化党员党性观念和规矩意识，激发形成党员做表率、比奉献的浓厚氛围。适时由主管律师工作的副职和主管党建工作的副职列席他们开展的党建活动。通过努力申请，律师事务所党组织建设全覆盖已列入县委组织部年度工作计划，3个未建立党组织的律师事务所“两室”已基本建成。

问题十：干部队伍建设有待进一步加强。

整改情况：整改完成。

领导班子成员之间、党员领导干部与所分管科室负责人之间、党员与党员之间、党员与群众之间开展谈心谈话1次，对党员干部苗头性、倾向性问题，常态化开展谈话提醒。1月16日制定了《县司法局2020年度干警教育培训工作计划》，多种形式组织干警进行思想政治教育培训和业务知识培训。以突出理想信念教育、作风教育、专业知识教育为抓手,有计划地安排年轻干部参加政治理论学习、红色教育学习、警示教育学习,教育引导年轻干部“不忘初心、牢记使命”,始终保持艰苦奋斗的精神。

问题十一：选人用人工作有待进一步加强。

整改情况：整改完成。

在干部选拔任用工作中，局党组严格遵守组织人事工作纪律。局党组书记率先垂范、以身作则，在干部任用中坚持按照《干部任用条例》规定的程序和纪律办理，认真听取各方面的意见，不搞个人说了算。对所长的岗位交流按照工作需要，已向县委组织部提出请示，等待县委组织部进行批复。其他股级干部按照工作表现和年度考核结果，根据工作实际及时进行调整。

（四）贯彻落实上级巡视、检查、审计发现问题整改要求不到位，整改常态化长效机制尚未形成

问题十二：落实问题整改主体责任不到位。

整改情况：整改完成。

1.局党组高度重视上级巡察、检查、审计发现的问题，及时召开局党组会进行专题研究部署，对照省市巡视巡察发现的共性问题、主题教育检视问题、审计指出的问题，建立了整改任务清单，明确责任领导、责任人及完成时限。

2.“一把手”对上级发现的问题整改直接部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办。班子成员对分管工作具体负责，深刻剖析存在问题的原因，出台了切实可行的整改措施，认真对照整改。

问题十三：整改常态化长效机制尚需进一步建立健全。

整改情况：整改完成。

一是做到立行立改，即知即改。增强问题责任感和紧迫感，问题整改不拖延，深刻剖析问题，及时制定整改方案，并立即执行，防止整改“拖延症”，用实实在在的整改成效说话。二是加强整改督促检查。局党组高度重视整改工作，对突出问题进行督促指导，定期开展整改工作推进会，对已完成的整改工作进行评估，整改不到位的及时重新整改。三是“回头看”工作不能松懈。问题整改不能是一次性工作，不定期进行“回头看”工作，对已经完成整改的问题进行抽查，看是否存在“死灰复燃”现象，建立长效机制，做到举一反三，真正补齐短板，将整改效果最大化。

三、坚持长效，持续巩固提升整改效果

司法局党组清醒认识到，尽管当前巡察整改工作已取得阶段性成果，但与县委的要求和群众的期待相比还有一定差距。下一步，我局将继续认真落实县委巡察组要求，深化整改落实，坚决防止问题反弹回潮，进一步巩固整改成果，以巡察整改成效促进司法行政各项事业持续健康发展。

一是落实主体责任。坚持党组带头，以上率下，坚定不移地向党中央全面从严治党的要求看齐，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，坚决扛起全面从严治党的责任担当。按照全面从严治党永远在路上、作风建设永远在路上的要求，不断增强落实全面从严治党的主体责任，切实抓好党风廉政建设，推动全面从严治党常态化、规范化。

二是建立长效机制。以此次巡察为契机，举一反三，以点带面，深刻剖析原因，深挖问题根源，认真汲取教训，做好制度建设的“废、改、立”工作，把整改和制度完善结合起来，倒查制度缺陷，扎紧制度笼子，积极探索建立具有环保特色的廉政风险防控体系，把整改具体问题与共性问题、整改显性问题与隐性问题结合起来，建立长效机制，努力将巡察成果转化成为司法行政事业健康发展的源源动力。

三是巩固整改成效。把整改工作同深入学习党的精神、同志系列重要讲话和当前正在开展疫情防控工作结合起来，深刻领会报告对司法行政工作提出的一系列新理念、新要求、新目标和新部署，推动党的精神在司法行政系统落地生根，努力增强人民群众的获得感。

乡镇意识形态工作汇报范文第7篇

被检查单位查出有问题是要依据《预算法》、《会计法》、《政府采购法》、《财政违法行为处罚处分条例》等相关法律法规给予被查单位一定处罚处分，至少可以引以为戒，同时也是对财政监督队伍辛勤劳动的一种首肯。处罚处分只是一种手段，纠错才是目的。近年来，财政监督工作难做，其困难在于处罚处分大打折扣，长时间的查账、走访、调查，各级对查出的问题怕有负面影响，找关系、托人情、上级施压、单位说情，往往一句话的事将所有结论“云消雾散”，相互达成默契，得到“谅解”，大事化小，小事化了，保持一团和气，挫伤了监督人员积极性，形成做与不做是一样，干好干坏是一样的错误意识形态。

二、人员岗位难以稳定

当前基层财政监督工作多是被突发性的事件牵着走，之前发生了“江西鄱阳县财政局经建股股长李华波卷走近亿公款潜逃境外”一案，各级便要求开始检查各地的经建资金使用情况；出了“湖北麻城市宋埠镇野鸡岗村种粮补贴款遭冒领的事件”一案，各地又开始检查惠农粮食补贴情况；村级财务出了大案，则会清查村级财务。类似“头痛医头，脚痛医脚”作法已司空见惯。常常陷入针对财经领域的某些突出问题，进行专项检查治理。专项和突击检查多，经常性监督少，集中性和非连续性的事后检查多，事前事中监督少，对公共收入检查多，对公共支出监督少。检查人员常年在外，举棋不定，生活无规律，加上财政监督本身就是得罪人的活，出了力不讨好，检查多了，得罪人就多了，在选拔任用上，往往政治前途不够理想，因此财政监督人员在监督岗位上往往呆的不久，都想方设法调换工作岗位，造成监督人员更换频繁，难以稳固财政监督队伍的局面。

三、县级财政监督队伍建设的对策建议

（一）加大培训力度在财政改革和发展中，人是决定因素，人才也有“保质期”。提升各级财政监督能力，关键是解决人员短缺问题。要合理配置人员，对财政监督人员进行理论和业务培训，要把财政队伍中那些敢于坚持原则、业务过硬的人才充实到财政监督队伍中来，要不断加强财政监督队伍的法律法规与监督业务培训工作，促使其不断提高政策水平、更新知识，在实践中发现问题，去理论中寻找“钥匙”。县级财政监督队伍选拔应从基层财政所或内部股室从事会计工作五年以上人员中挑选，起码懂得记账、查账方法，谙知做账的“潜规则”，轻车熟路，发现问题。通过集中培训，采取“一教一”或“一带多”的帮教培训模式，开展定点、定向、定标“帮带”式培训，从会计基础知识、财政政策法规、查账技巧、检查文书起草等深入浅出入手，通过传、帮、带培养一批年轻的监督队伍，达到独当一面之功效。

（二）充分发挥财政监督职能制定出台具体的、可操作性强的实施细则，为基层财政监督工作营造更加完善的法制环境。充分发挥财政监督人员主观能动性、积极性，对被查单位出现重大问题的，在保密的基础上，实行领导班子民主集中定夺，严格紧扣《预算法》、《会计法》、《政府采购法》、《财政违法行为处罚处分条例》等相关财政法律法规办理，不遮丑、不护短，从制度上实现财政权力运行监督制约自控机制，加大对违法、违规行为的处罚力度，实现从重检查轻管理向依法监督、依法管理转变。树立对基层单位监督检查注重制度建设的监督理念，在乡镇和专项资金使用单位建立内部监督机制和资金使用公示制度，加强和规范单位内部监督管理，建立起以内部监督为主题的自我监督、自我约束的自律机制，促进单位依法理财、规范理财，营造风清气正的良好氛围，为经济社会发展保驾护航。

（三）提高财政监督队伍政治经济待遇经常关心支持财政监督检查工作，定期听取财政监督工作汇报，对于工作中面临的棘手问题，领导要有担当意识。对于监督检查人员经常在外，工作很辛苦，除放手让他们独立行使检查权，生活上要经常嘘寒问暖，困难家庭经济上给予照顾外，还要给予财政监督检查人员一定午餐补贴、交通费补贴等，在考核选拔任用干部时优先考虑财政监督干部，让他们干劲十足，感到有“为”才有“位”。

（四）树立“大监督”格局理念财政监督是财政管理的重要组成部分，要树立“全员参与、全面覆盖、全程控制、全部关联”的财政大监督理念，整合财政监督主体资源，建立事前、事中、事后相结合，覆盖所有政府性资金和财政运行全过程的财政大监督机制，按照《财政部门监督办法》、《财政部门内部监督检查办法》（财政部令第58号）、《财政检查工作办法》（财政部令第32号）、《财政检查工作规则》和其他有关财政管理法律法规的要求，在积极实践探索、认真总结经验的基础上，不断完善各股室内部控制监督制度、财政业务管理制度、长效机制的相关配套制度、监督检查工作操作规程四个层面的管理制度。

采取“上下联动、内外联合”的监督方法，建立县乡两级协同监督工作机制，充分发挥基层财政就地、就近监督的优势，明确乡镇财政监督员并细化其工作职责，各乡镇财政所财政监督员在本所所长的直接领导下组织开展本乡镇的财政监督检查工作，在业务上接受县财政监督检查局的指导。选拔优秀人才充实到财政监督机构队伍中去，完善管理、考核及结果运用办法，采取送出去培训与自己举办培训班相结合的办法，使财政监督人员能胜任新时期财政监督检查本职工作，全面落实上级交付的年度各项财政监督检查工作任务。

乡镇意识形态工作汇报范文第8篇

一、加强党的建设，民政队伍为民服务能力和意识全面提升

一是抓意识形态，做到“两个维护”。局党组始终把意识形态工作放在突出位置，把准政治方向，坚定政治立场，严守政治纪律和政治规矩，坚决做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。加强理论学习，定期开展党员主题日活动，不断增强党员干部的党性修养。

二是坚定不移执行党的理论路线方针。局党组牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚定维护以同志为核心的党中央权威，在思想上自觉认同，在政治上绝对忠诚，在行动上坚决服从，对于党的重大决策部署，坚持以铁的纪律坚决落实，党中央禁止的坚决不做。

三是严格落实管党治党责任，开展政治性警示教育，坚持以案为鉴，警示自我、净化自身，做到抓早抓小，多提醒、多警示，营造了风清气正的政治生态，打造出一支忠诚、干净、担当的民政干部队伍。

四是狠抓作风建设，筑牢拒腐防变“防火墙”。注重党员干部思想教育，不断提高自身拒腐防变能力，真正从思想上筑起反腐倡廉的防线，积极开展批评与自我批评，互相提醒，互相勉励，做到警钟常鸣、提神醒脑。

五是严格落实八项规定。重新修订完善了《县民政局机关管理制度》、《县民政局财务管理办法》、《县民政局敬老院、养护院财务管理制度》、《县民政局关于进一步明确财务审批程序的通知》等。严格执行公务用车编制管理规定和配备使用标准，认真落实办公室统一管理、调派使用制度。严格落实办公用房要求，无超标配备办公用房。

二、深入开展“严细深实快”作风教育

根据县委《关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果在全县党员干部中开展“严细深实快”作风教育的实施意见》要求，我局第一时间制定工作方案，进行安排部署。我局还给全体党员干部印制了《县民政局“严细深实快”作风教育学习资料汇编》，通过学习教育，极大提高了广大党员干部的工作积极性，使民政干部职工增强了理论修养，提高了业务素质，明确了工作方向，树立了精神坐标。在作风教育开展过程中，我局按照“严”字当头，“细”字用心，“深”字发力，“实”字落地，“快”字提速的要求，坚持问题导向、目标导向和成果导向相统一，持续抓好学习教育、调查研究、检视问题和整改落实，不断巩固扩大作风教育成果。

通过作风教育，全体党员干部及领导干部，共检视问题70条，现已全部整改到位，结合民政工作实际建立了长效管理机制。

三、兜底保障扎实深入，困难群众实现应保尽保

（一）贫困群众保障到位

1、对建档立卡户和边缘户每月进行一次核查，对于符合低保、特困条件人员及时纳入保障范围。全县建档立卡贫困人口中已纳入低保、特困、孤儿保障范围6182人，占建档立卡总人数的86.5%。

2、建档立卡贫困户中2020年脱贫103人中，已纳入农村低保98人、特困3人，1人因有注册公司未能纳入（乡村），1人在北京有固定工作，收入较稳定，不符合低保条件；

3、建当立卡贫困户中2020年前已脱贫7045中，已纳入低保4831人，纳入特困供养1228人，纳入孤儿保障22人。

4、边缘户230人中，已纳入低保131人，纳入特困供养4人。

（二）社会救助保障有力

1、提高兜底保障标准。2020年再次提高兜底保保障标准，农村低保标准由每人每年4680元提高到每人每年5460元；农村特困人员基本生活标准由每人每年6084元提高到每人每年7104元。失能特困人员护理标准由每人每月414元提高到每人每月474元；部分丧失生活自理能力特困人员护理标准由每人每月207元提高到每人每月237元；具备生活自理能力特困人员的照料护理补贴由每人每月42元提高到每人每月48元；孤儿补贴标准由850元/人/月提高到1000元/人/月。

2、城乡低保、特困供养工作。不间断开展困难群众救助“回头看”，对于符合城乡低保、特困供养政策的困难群众全部纳入保障范围。2020年共保障城乡低保对象71940户次129983人次，发放农村低保资金4646.6万元；保障特困人员16948户次18008人次，发放特困供养资金1015.9万元，发放特困人员护理补贴143.2万元。另发放低保、特困价格临时补贴748.8万元，发放低保、特困电价补贴67万元。

3、临时救助工作。继续加大临时救助力度，按照每个乡镇8万元标准，足额拨付乡镇临时救助备用金，提高乡镇临时救助审批额度，方便困难群众就近申请临时救助。2020年共救助临时困难群众2771人次，发放临时救助资金276.6万元。

4、残疾人“两项”补贴工作。全面落实残疾人两项补贴制度，加强与残联、各乡镇沟通协调，对符合政策的残疾人立即纳入残疾人“两项”补贴范围。2020年为35189人次残疾人发放生活补贴325.3万元，为39984人次残疾人发放护理补贴239.95万元。

5、儿童福利工作。成立未成年保护中心，维护未成年人合法权益，开展“党员爸爸”“党员妈妈”爱心帮扶行动，落实孤儿和事实无人抚养儿童政策，及时足额发放孤儿和事实无人抚养儿童生活费，2020年共发放孤儿和事实无人扶养儿童生活费107.7万元。

6、经济困难高龄、失能老年人养老服务补贴。严格落实养老服务补贴政策，按照每人每月100元标准，发放困难高龄、失能、老年人补贴44.1万元。

7、成立社会救助基金会。我县社会救助基金会已获省民政厅批准，社会救助基金会将对落实各项社会救助政策或扶贫政策后，基本生活依然困难的建档立卡贫困户、脱贫户及其他符合救助条件的城乡困难群众实施再次救助，真正帮助困难群众摆脱困境。

四、推进民政基础设施建设，服务农村特殊困难群体的能力明显提升。

1、2019年我局启动了4处老年养护院项目建设，总床位500张，总建筑面积23882.12平方米，总占地面积45亩，总投资8600万元。2020年6月份4处老年养护院均顺利通过竣工验收，达到入住条件。目前，第一、第二、第四老年养护院已投入使用，第三老年养护院正在筹备社会化运营，预计2021年6月份投入使用。

2、完成中心敬老院、敬中心敬老院取暖改造。中心敬老院、敬老院原取暖方式为用煤取暖，根据环保要求，我局启动了两院取暖改造，11月18日已完成招投标，12月初开始施工建设，现取暖改造已完成。

3、敬老院消防遗留问题改造积极推进中，目前已完成消防遗留问题改造项目招投标，施工条件允许后，将立即施工建设。

五、开展“五服务”工作，特殊困难群体兜底保障有力

根据《县建档立卡农村特殊困难群体“五服务”兜底保障实施方案》（盐办字[2020]35号）要求，民政、扶贫、残联分别对特困供养人员和孤儿信息、建档立卡信息、残疾人信息进行了比对，卫健部门组织专家上门逐人对失能半失能人员进行鉴定。经认真摸底，精准核查，全县符合条件“五类”人员2279人，其中：特困人员1076人、60周岁以上无儿无女老人734人、重度残疾人980人、孤儿81人、失能半失能210人。

为使符合条件人员深入了解老年养护院，我局印制并发放宣传彩页3000余份，拍摄了《深入落实“五服务”、谱写敬老新篇章》专题片，进行大力宣传，有效提高了广大群众特别是五类人员对养护院的认识。同时县“五服务”工作领导小组办公室还印发了《关于加强宣传发动，鼓励引导符合条件的贫困对象实现集中供养的通知》和《关于组织人员到养护院试吃试住参观体验的通知》，通过试吃试住活动，让广大干部群众切身体会到养护院的环境和服务，引导鼓励农村特殊困难群体入住。制定了《县公办养老机构综合考评办法（实行）》，加强对公办老年的考核与管理，实施院长培训工程，全面提升管理水平努力把养老事业打造成一张靓丽的名片。

截止目前第一老年养护院已入住75人、第二老年养护院已入住71人、第四老年养护院已入住42人，建设高标准幸福院12处，签订家庭和社会照护人照护协议2227份，“五服务”落实率100%。

六、狠抓社会事物管理和基层政权建设

1、撤乡设镇工作。边务乡、小庄乡撤乡设镇工作顺利获得省、市政府批复，边务乡、小庄乡撤乡设镇工作完成。

2、基层政权工作。规范村务公开，推进“四议一行两公开一监督”。加强村规民约、社区治理指导，推动党组织领导下的自治、法治、德治相结合的现代基层社会治理机制。积极推进关于小康指标中村委会女委员达标30%工作，现已完成达标任务。同时完成了450个村的村民委员会委员个人信息录入和村赋码校正工作。

3、敬老院星级评定工作。通过努力，我县中心敬老院、敬老院、渤海双缘安养院被市民政局评为二星级敬老院，敬老院被市民政局评为一星级敬老院。

4、社会组织工作。广泛引导和动员我县社会组织参与脱贫攻坚。行业协会脱钩、社会组织年检顺利完成。

5、流浪乞讨救助工作。按照“自愿求助，无偿救助”的原则，积极实施“大爱寻亲、温暖回家”活动，经DNA筛查、人脸识别、全国流浪寻亲救助网等手段，流浪乞讨人员全部得到了妥善安置，实现了救助站滞留人员清零。2020年共救助流浪乞讨人员53名。

6、婚姻登记工作。为严防“冒名”婚姻登记，婚登处配备3套身份识别设备，协调识别人员身份，确保不出现违规登记。2020年共依法办理婚姻登记6545对，登记合格率达到了100%。

7、“福彩助学”救助工作。实施“福彩助学”和“福彩暖冬”活动，通过广泛宣传发动、严格审核审批，2020年“福彩助学”共资助困难学子7名，发放福彩资助金3.5万元；福彩暖冬救助27人，发放福彩资助金2.7万元。

8、高龄补贴工作。积极落实高龄补贴政策，保障老年人的基本生活。2020年为80周岁以上高龄老人发放补贴302.97万元。

9、殡葬改革工作。投资782.38万元实施的殡仪馆新建项目已顺利通过审计结算，现已投入使用。积极推进农村公益性公墓建设，全力支持公益性公墓试点乡镇（镇、千童镇）早日投入使用。

10、精神障碍以奖代补工作。认真落实严重精神障碍患者以奖代补政策，2020年及时发放以奖代补资金30.56万元。

六、驻村帮扶工作成效显著

一是落实派出单位责任，全力做好后勤保障工作。局党组定期听取驻村工作队工作汇报，研究驻村工作中存在的问题，并及时给予解决。落实主要领导驻村工作“半日工作制”，督导驻村工作开展情况，宣传、落实扶贫政策，帮助贫困户解决实际困难。

二是驻薛堂村工作队帮扶工作开展情况。积极宣传党的惠民政策和扶贫脱贫政策，帮助该村先后实施了民俗一条街、污水处理、道路翻修、垃圾治理、景观打造、村民中心、幸福院、主街道绿化亮化系列工程。投资60余万元，为村幸福院配备了空调、电视、厨房具、室内生活用品、室外绿化等。在疫情防控方面，为村路口执勤点配备了帐篷、床、被褥、棉大衣等物品，为村疫情防控提供了必要的后勤保障。

三是驻李连村工作队帮扶工作开展情况。全面落实“两不愁三保障一安全”工作要求，投资10.5万元改善村内基础设施，修建了7个公共厕所，为文化广场配备了健身器材，硬化村内道路350米；出资11.8万元为幸福院配备室内用品，安装了村内安装监控设备，清理了村内地沟，粉刷了沿街墙面，修建了水库围墙；出资65.8万元重新修建了村两室，硬化了通村水泥路面，修建了两个涵洞，安装了40盏路灯，完善了卫生室、图书室配套设施。

七、疫情防控众志成城，民政系统及责任小区安全无恙

1、做好疫情期间社会救助，确保困难群众生活无忧。疫情期间，印发《县民政局关于做好病毒感染肺炎疫情防控期间有关社会救助工作方案》，简化救助、审批程序，确保救助及时，疫情严重期间共有40人次申请临时救助，发放临时救助金3万元。制定《县民政局关于对特困人员和留守儿童走访慰问的实施方案》，通过社会化发放方式，对特困人员、孤儿进行普遍慰问，共慰问特困人员等民政服务对象1730人，发放慰问金17.6万元。

2、积极做好包联小区联防联控工作。针对包联小区，分别成立了两支排查工作小组和执勤工作队，对人员信息进行登记造册，建立人员信息台账。严格落实24小时执勤要求，对进出小区的居民严格登记，并发放临时出入登记证，严防外来人员进行包联小区。动员小区内的退休党员干部成立了两个临时党支部，积极宣传防疫知识，带头严守疫情管控措施。同时我局还安排专人对办公区域和小区内公共区域定期进行消毒，引导小区居民积极开展爱国卫生运动，保持小区环境卫生。

3、坚决做好民政领域疫情防控工作。根据局疫情防控方案，各养老服务机构均成立了病毒感染的肺炎疫情防控工作小组，制定了院内工作方案和应急预案，压实了工作责任，制定防控举措。通过全面摸底排查，民办养老机构已登记、未备案1家，未登记、未备案6家，各院全面实行严格封闭管理，全员进行了核酸检测。各院均暂停外来人员探视，春节已回家老年人，暂不重新安排入住。同时对服务人员进行全面细致的排查，建立排查台账，严格落实消杀、体温监测、登记制度。婚登处工作日实行电话预约服务、控制登记数量，避免扎堆登记，减少人员逗留。

乡镇意识形态工作汇报范文第9篇

一支钢笔，坚定政治立场，传播志愿服务新能量。我在研究生支教团担任党支部书记一职，关注党员思想动态，负责支部党务工作和宣传工作。团队7名成员为来自全校4个学院的优秀党员，在学校期间接受过系统培训。组织关系转入服务学校后，支部党员积极参与学校组织的理论学习和活动。学习了8·19讲话精神时，我深受启发，领悟到意识形态工作的重要性，着手抓支教团的宣传工作。经过不断地探索和努力，我们在中国青年网西部计划网站上建立山东大学研究生支教团专栏，阶段性、连续性的进行志愿服务宣传工作。除此之外，我还用心记录生活的点滴，把志愿者的故事、支教心得，发表到博客和日志中。半年下来，所撰写的稿件、短文累计50余篇，在中国青年网、中国文明网、伊犁党建网、山东大学网站均有发表，曾被中国共产党新闻网、中国民族宗教网等多家网站转载，向大家展现山东大学支教团、伊宁县西部计划志愿服务工作的新精神、新风貌，传播志愿服务新风尚、新能量。

一本教材，做好良师益友，服务伊宁二中新发展。教书和育人是支教团的两大主题，来到新疆，我也一直把它作为第一要务。从第一次上课、第一次参加学生活动，到第一次讲公开课、第一次指导学生做模型，对学生的了解越来越多，隔阂越来越少；课堂互动越来越多，课后作业越来越少；日常沟通联系越来越多，偶遇形如陌路越来越少。我承担高二4个班级"通用技术"教学任务，采用多媒体授课的新形式，以学生为主体安排课堂进程，给学生带去科学的思维方式和学以致用的生活理念。另外，我参与学校部分行政工作和档案工作，负责学校工作简报的撰写和精神文明专栏建设与维护，在伊犁晚报、党建网上发表学校工作信息数篇，为学校工作打开新的窗口。结合本科毕业设计"火灾逃生应急管理研究",我认真观摩了县二中的两次大型演练，给学校安全小组提出了自己的意见。科技节期间，我和支教团队友一起带领学生做科技模型，遇到技术上的困难，多请教、不气馁，倾其所有，把工科生的思维方式和解决问题能力传授给学生。

一种技能，发挥专业特长，探索支教工作新思路。作为一名自动化专业本科生，我利用自己对电脑和各类软件的敏感性，自学了PS、会声会影、iebook精灵等一些软件，利用课余时间帮助身边老师装系统，不断在日常生活中巩固专业知识。初来新疆在组织部实习的一个月，我在信息调研室帮忙整理各乡镇、各县直机关报送的信息，学到了很多新闻写作的词汇和技巧。年终考核时，我帮助教育局做了党建工作汇报电子杂志，提高了自己对专业软件熟练程度。利用本科期间的志愿服务和社会实践经历，结合当地多民族、薄文化的现状，我一直探索思考支教工作、志愿服务工作的新思路。伊宁县红领巾爱心辅导班"一对一"的形式很务实，给我们提供了一个切实帮助贫困儿童的平台。通过多次的家访、日常生活中的细节，我和学生小雪渐渐找到学习的默契。在古尔邦节来临之际，我和佟乌兰等西部计划志愿者组织策划民族团结联谊会，增进了志愿者、辅导班儿童、家长间的沟通和交流。12·5志愿服务周，我和曲仪等支教团队友，一起策划把"道德讲堂"带到辅导班，进行感恩教育。

一份责任，严守管理纪律，维护西部计划新形象。山东大学第十五届研究生支教团新疆队是山东大学首届赴疆研究生支教团，也是伊宁县首个支教团队。作为支教团的一员、西部计划志愿者的一员，我始终严格要求自己，不给组织抹黑，尽自己的努力让支教团在伊宁县站住脚、有作为，让西部计划在老百姓中扎下根、有声音。我平时积极参与伊宁县西部计划项目办组织各项活动，注重和其他志愿者的沟通交流，积极为组织增光添彩。先后代表伊宁县教育系统出战获全县"廉政文化建设知识竞赛团体一等奖"、参与伊宁县二中歌伴舞节目获得教育局组织"教师节文艺汇演团体第二名"、参与配乐诗朗诵《红领巾爱心辅导班的故事》，帮助伊宁县获得文艺汇演第一名。

乡镇意识形态工作汇报范文第10篇

省委《意见》下发后，我们结合实际，积极贯彻落实，推动了全县统战工作的深入开展。

一、加强领导，完善措施，发动全党抓统战

（一）建立全县上下抓统战的工作格局。统一战线是我们党的重要法宝，在实现民族振兴和祖国统一大业中具有不可替代的现实作用。我们从实践“三个代表”重要思想的高度出发，认真贯彻落实《意见》精神，把统战工作真正纳入日程，摆上位置。不断完善工作运行机制，建立了定期汇报、定期检查制度，每年都召开2次以上常委会听取统战工作汇报，及时发现和妥善解决工作中出现的矛盾和问题。年初，县统战部牵头，县委办公室、县委督查室、组织部、宣传部抽调专人组成联合检查组，深入县经济计划局、教育局、文化局等有关单位进行督查，有效推动了全县统战工作的开展。注重统战意识形态建设，把统战理论、政策纳入县委党校教学内容，分期分批对分管和从事统战工作的领导干部进行培训，增强了统战观念，提高了领导水平。充分发挥群团组织的作用，调动工会、共青团、妇联等人民团体结合自身特点开展工作，形成了全县上下“齐抓并促、同生共荣”的良好局面。

（二）加强统战队伍建设。为了夯实统战工作基础，去年全县党政群机关机构改革中，我们不仅没有减少统战部门的既定编制，还将部分德才兼备、年富力强、善于团结、理论素养较高的干部充实到统战部领导岗位，并对乡镇、街道及其它基层党组织配备了专职或兼职统战委员，使统战队伍得到了进一步加强。针对统战部门新成员多的实际，加强统战机关建设。采取多种方式，组织学习邓小平理论，同志“三个代表”重要思想，党的统一战线理论、方针、政策和国家、省、市统战工作会议精神，提高了统战工作者的思想政治素质和政策理论水平；开展了“树新世纪##人形象”教育活动和以“强意识、转作风、做贡献”为主题的最佳党日等活动，进一步坚定了机关干部的共产主义理想信念，增强了统战干部的光荣感和使命感；建立联系基层制度和调研制度，以党外人士满意为目标，坚持上报事由当日协调办结，赢得了党外人士的广泛认同和欢迎，统战部成为名符其实的“党外人士之家”。

（三）强化统战部职能作用。随着我国步入社会主义市场经济，新的利益群体和社会阶层不断涌现，统战工作涉及的层面更加广泛，难度不断加大。为做好新形势下的统战工作，我们注重强化统战部的职能作用，成立了由统战部牵头，组织部、宣传部、民委、工商联等单位参加的统战工作联合委员会，专门负责协调、指导、监督、检查全县统战工作，保证了统战方针政策的贯彻落实。在干部推荐上，我们要求统战部要积极协助组织部门做好民族、宗教、非党等干部的推荐工作，组织部门在任免上述干部时也要主动征求统战部的意见，在部门间形成了相互支持、相互配合的工作态势。

二、高度重视，创造条件，充分发挥无党派人士在民主政治生活中的重要作用

（一）提高无党派人士的政治待遇。县委制定了无党派人士参加常委协商会、座谈会、情况通报会制度，坚持协商于决策之前。今年以来先后召开三次会议，就共同关心的问题沟通了思想、征求了意见。目前，县人大代表中党外人士51人，政协委员中党外人士66人。

（二）充分发挥派参政议政作用。积极创造条件，支持党外人士深入基层开展各种走访、视察、调研活动。近年来，围绕扩大对俄边境贸易、加快城市基础设施建设、大力发展旅游业所提出的意见和建议被县委采纳。政府、司法机关等部门在党外人士中聘任了多名监察员、检查员、审计员、教育督导员，加大了对工作程序、执法程序的民主监督力度，保证了依法行政和公正执法。

（三）加强党外干部的实职安排。组织部门把培养和使用党外干部纳入了总体规划，有计划、有步骤地培养和任用有较高政治鉴别力、组织领导能力、合作共事能力的优秀党外干部，建立了一支数量充足、年龄结构合理、综合素质较高的党外后备干部队伍。目前，全县共有9名党外干部担任团县委、卫生局、水务局等单位实职领导。

三、发扬民主，统筹兼顾，认真贯彻落实统一战线方针、政策

（一）积极做好党外知识分子工作。一是鼓励和支持党外知识分子在经济主战场建功立业。坚持实施“科技兴县”战略，积极创造条件，支持非党知识分子在不影响本职工作的前提下广泛参与“科技结良缘”活动，指导农户开展产业化经营，推动了科技成果向现实生产力转化。二是促进人才合理流动。成立人才交流中心，出台引进人才的优惠政策，推行机关、企事业单位录用人员公开招聘制，鼓励和促进党外优秀人才脱颖而出和合理流动，做到了人尽其才、才尽其用。目前，全县已选拔专业技术拔尖人才164人，其中市级14人，获省级特贴优秀专家5人。三是加强继续教育工作。每年除在县委党校举办各类培训班外，还有计划地把有培养前途的中青年骨干人才选送到哈师大、哈医大、东北农大等高等院校继续深造，有效提高了政治素质和专业水平。四是改善知识分子工作环境和生活条件。在财政十分拮据的情况下，新建了县医院门诊、妇幼保健院、卫生防疫站综合办公楼，安排112名知识分子子女就业，为57名知识分子解决了两地分居问题，使他们安心发挥聪明才智，全心全意为##经济社会发展做贡献。

（二）加强对非公有制经济人士的工作。一是倡导和发展光彩事业。引导和扶持非公有制经济人士参与老、少、边、穷地区扶贫开发，改善贫困地区办学条件。多年来，累计为希望工程捐款340多万元，为社会公益事业投资650多万元，为贫困村屯捐资近十万元。几年来，涌现出了吉信工贸集团董事长崔龙吉等一大批光彩人士，“扶危济困、乐善好施，义利兼顾、德行并重，发展企业、回馈社会”的光彩精神在全县蔚然成风。二是弘扬诚信敬业的传统美德。组织引导非公有制经济人士响应《信誉宣言》，共同维护市场经济秩序，塑造和宣传了非公有制经济人士的良好形象。今年以来，我县4户非公有制企业被推选为省、市级精神文明企业（单位）。三是加强非公有制企业党建和非公有制经济代表人士队伍建设。组建了2个非公有制企业党委、设立21个独立支部，向非公有制经济组织派驻了党建指导员，巩固和扩大了党的群众基础，密切了党同非公有制企业广大职工的联系。针对非公有制经济人士内部构成复杂、思想素质参差不齐、社会经历及教育程度不同的实际，加快培养拥护党的领导、旗帜鲜明、立场坚定的非公有制经济积极分子队伍，使越来越多的非公有制经济人士接受党的考察和培养。目前，全县非公有制企业积极分子人数达到150人。

（三）切实落实民族政策。我县有9个少数民族，人口1.49万，占全县人口的7.3%；有一个民族镇（三岔口朝鲜族镇）。我们始终认真贯彻落实党的民族政策，先后出台了《关于赋予三岔口朝鲜族镇若干管理权限与优惠政策的决定》、《关于加快少数民族地区经济和社会事业发展若干政策措施的决定》，有力地推动了少数民族地区的经济发展和社会进步。2001年，三岔口镇农民人均纯收入3160元，住宅砖瓦化率98%，人均住房面积达到26平方米，并被确定为全国500家小城镇建设试点镇、省级发展乡镇企业工业小区、市级文明镇示范点。重视和加强对少数民族干部的培养和使用，按照干部四化方针和德才兼备的原则，优先选拔了一批工作能力强、坚持党的基本路线、维护民族团结和统一的中青年干部充实到各级领导班子。目前全县副科级以上少数民族干部18人、处级干部3人。

（四）引导宗教与社会主义相适应。我县现有佛教、基督教、伊斯兰教、天主教四种宗教，41个宗教活动场所，信教群众4720人。工作中，认真贯彻江总书记关于“依法管理宗教事务，积极引导宗教与社会主义相适应”的重要指示，服务大局，强化管理，引导宗教为维护地方社会稳定发挥积极作用。一是全面贯彻党的宗教政策。注重把握宗教工作政策性、政治性、群众性强的特点，依法维护公民信仰宗教的自由和不信仰宗教的自由，维护宗教活动场所的合法权利，既不用行政的手段干涉宗教，也不用行政的力量发展宗教，做到了与宗教界在政治上团结合作、信仰上互相尊重。二是增强宗教界服务大局、参与政治的责任感。对宗教教职人员及活动场所负责人进行政策法规培训，召开全县宗教界揭批“”座谈会，深入揭批以为首的“”组织本质，使宗教界人士增强了关心国家大事、关心政治的责任意识，树立了坚决抵制外国宗教势力渗透，坚持走独立自主、自办教会道路的信心和决心。三是依法管理宗教事务。针对国际敌对势力插手我国天主教工作的新动向，积极做好神职人员和天主教活动场所负责人工作，确保了我县天主教的领导权牢牢掌握在爱国力量手中。根据全县宗教发展过热、活动场所申请剧增的特殊情况，依据政策，严把关口，适度控制了宗教发展热。今年以来，不予审批未达到登记标准的基督教活动点2个，驱走外来申请道场的假道士2人。小陈老师工作室原创