第一书记扶贫工作总结范文

第一书记扶贫工作总结篇1

（××局驻××第一书记××）

2020年××村扶贫帮扶工作按计划圆满完成任务，党建促脱贫、村务综合、民生服务和产业项目等工作成绩斐然，建档立卡户的收入有保障有提升。现将工作总结如下：

一、基本情况

××市××乡××村位于乡政府西6公里处,幅员面积25.9平方公里，辖区含2个自然村，即××村和××组（2003年开发村归入红石辖区变为一个组），现划分4个村民小组，全村有739户、2696人，常驻人口2552人，全村党员58人（在位党员32人，预备党员1名），耕地1126公顷，山林436公顷，有乡医院1座、1个砖厂、1个木械机器制造厂、7个木材加工厂、1座教堂聚会点，村民大部分以种植为主，部分村民辅助进行养牛和木耳种植，人均收入13000多元。2020年建档立卡户19户27人，其中1 人送养××市第三福利中心，现有建档立卡户18户26人，2020年最低人均家庭收入××元。

二、工作完成情况

（一）建强基层组织，保证工作圆满完成

一是召开会议研究扶贫事项。全年召开两委班子会议数27次，村民代表大会和党员大会议数13次，参加市乡两级会议10次，驻村工作队回单位参会10次。二是积极参加主题党日。利用村内卫生清扫及环境整治的机会，组织全村党员过好主题党日；利用落实建卡户“四有五净一规范”制度时机，组织两委成员及部分党员过好党日活动。利用“七一”党的节日，组织好村内党员与机关二三支部党员为贫困户打扫卫生，宣讲政策及扶志扶智；三是积极进行疫情防控。成立党员疫情防控突击队，利用60多天时间，带领班子成员设卡盘问登记外来过往人员，细致走访村内每个家庭，耐心做好居家隔离村民思想工作，有效做好疫情防控，坚持不懈打赢疫情保卫战。四是积极培养致富带头人。利用市委组织部支持的50万元，选出村内致富带头人××发展“桑黄”种植，每年交村3万元，增加村集体经济收入；××局出资4万元和村出资6万元计10万元，投资内党员××养殖“奥寒羊”，每年交村1万元作为增收利润。五是大力培养后备干部。年初，确定重点积极分子1人，一般积极分子4人，培养村后备干部5人。六是主动备战上级考核。省第三方考核组代表国家进行扶贫成效验收，抽中××村，验收全部合格。七是完善各种计划措施。制定《2020年村扶贫攻坚工作计划》、《2020年建卡户一户一策计划》、《2020年扶贫产业规划》等文件。

（二）保持村务公开，助力推动精准扶贫

一是探索土地流转事项，引进种植大户，公开征求种植意见，从村民手中流转东岗耕地出87公顷；二是村内卫生清扫公开招标，不背后搞任人唯亲，经过村民代表同意，村内卫生由村民吴儒财牵头承包；三是农村环境整治工作，村班子成员带头，危房推掉公开透明，村书记××把自己家的旧房先扒掉，共推倒危旧房23处，有效助推村内的环境整洁；四是建档脱贫户的公益岗位确立经过村民代表大会同意公示无异议后，根据脱贫户自身状况，确定11人上岗人员；五是“四小工程”养殖征求脱贫户想法和根据自身能力，养鸡230只、养牛9头、养羊18只。六是协助组织村两委班子选出村经济合作组织机构，为村未来村集体经济增长提供领导和组织保证。七是××局组织的生态扶贫项目，经两委班子会商议和本人同意，有6名人员通过村民代表大会表决成为生态保护先行者，分别为××、××。

（三）多方协调治理，为民服务办实事

一是带领村班子成员维修水泵，定期清洗水塔内的水罐，用药水对其进行消毒，清扫水源地卫生；二是组织人员对秧歌训练场地积雪进行清扫，保证训练人员不出现训练事故；三是市有关领导、市××局科室帮扶人员及乡领导，春节、端午节、中秋节慰问建档户、贫困党员及老军人，市××局春节前为脱贫建卡户送来米面各1袋，相关科室负责人自掏腰包为帮扶对象送去生活必须品；四是在市××的帮扶下，对村内埋深较浅管网进行改造，对未完成改造的管网继续进行升级换代，计3000米；水利局对水源周围进行栅栏建设，投资4万元。五是协调××局出资1万元，分别为村内每户购买1把扫帚，鼓励其自觉清扫居住地卫生。六是组织部××帮助协调的村南侧排水半涵建设2000米，投资26.7万元。七是在上级水利部门的帮助下投资1200万元，对村南侧大石河流堤岸两侧流村段3.8公里进行护坡，有效防范洪水灾害。

（四）推动项目建设，增强村集体经济收入

一是协调帮扶单位市××局出资4万元、村从集体收入中支出6万元，经村民代表大会同意，与村党员××合作养羊项目，每年为村集体经济增收1万元；二是村开发组的矿泉水项目，经过协调省市××部门，纳入省勘探规划目录，已经上报自然部备案，省××所申请资金60多万元、投资方××公司出资20万元，组成联合体，地质勘探前期踏查已经结束，后期还要进行水文、物探和卫星勘查，计划无偿捐赠村10%的勘探股份；三是村内小解放翻斗车出租给村民李小山，每年为村增加收入1.5万元。

三、存在问题

一是建档立卡家庭大多老弱病残孤，从事“四小工程”的养殖行业，支出成本高，收益不明显，只能解决小部分增收。

二是大多村民耕种单一，支出成本高，只够年吃年用，生活虽然有保障，可是家庭增收不明显。

三是村集体经济收入虽然能达到上级要求标准，但是发展后劲不足不长远。

四、下步打算

一是争取年底把矿泉水资料整理出来通过省厅审批，做好环评事项，争取实质项目立项，条件具备后，向市委市政府进行汇报，让项目落地；

二是探讨耕地流转效果，由单一种植考虑向多元种植发展，由散户种植向集中机械化种植发展，形成适合本村的农村发展模式；

第一书记扶贫工作总结篇2

库热西指出,党中央高度重视脱贫攻坚工作,更是把贫困群众牵挂在心,多次对脱贫攻坚工作作出重要指示.2月21日,主持召开中央政治局第39次集体学习,发表重要讲话,全面肯定党的十八大以来脱贫攻坚工作取得的显著成绩,精辟总结了脱贫攻坚实践中形成的有益经验,科学分析了当前脱贫攻坚面临的形势任务,要求集中力量攻坚克难,确保如期实现脱贫攻坚目标.总书记的讲话意义重大,充分体现了党中央对脱贫攻坚的高度关注、对贫困地区的极大关心、对贫困群众的亲切关怀,为更好推进精准扶贫、精准脱贫指明了方向.

库热西强调,脱贫攻坚工作既是党中央的一项工作部署,也是全党的一项重点工作.消除贫困、改善民生、逐步实现共同富裕,是社会主义的本质要求,是我们党的重要使命.前不久,中办、国办下发了关于进一步加强中央单位定点扶贫工作的指导意见,对中央单位扶贫工作提出了6项主要工作任务和4个方面要求.我们一定要从思想上高度重视扶贫工作,按照中央要求,进一步选派优秀干部到扶贫地区挂职、任职,帮助定点扶贫地区制定脱贫工作计划,加大对扶贫县的督促检查力度,把定点扶贫工作做实做细做好.

库热西强调,国家局党组历来高度重视扶贫攻坚工作,始终将其纳入重要议事日程.近年来,国家局编制了黑龙江省海伦市2016—2020年定点扶贫开发工作规划,印发了2017年定点扶贫工作计划,明确了精准扶贫、合力扶贫、科技扶贫、行业扶贫的原则,以捐赠物资、项目和技术支持、选派干部等各种方式,大力支持海伦市经济社会发展；发挥行业优势,组织黑龙江测绘地理信息局启动研建了海伦市地理信息精准扶贫服务平台,并就定点扶贫工作与黑龙江省绥化市负责同志座谈.去年,国家局召开全国地理信息精准扶贫应用现场会,推广贵州等省基于地理信息的精准扶贫应用典型做法和工作经验.在扶贫攻坚工作中,测绘地理信息部门发挥了重要作用,取得了可喜成效.

库热西要求,在定点扶贫工作中,要再接再厉,巩固已取得的成果,把定点扶贫开发工作规划和年度计划各项任务落到实处.要树立正确的政绩观,加强与扶贫地区干部和群众的思想交流；要坚持实事求是,不能层层加码,急躁冒进；要及时总结上报情况,齐心协力做好定点扶贫工作.

会议还学习了在中央财经领导小组第15次会议上的讲话,审议了《贯彻落实〈中央国家机关贯彻落实全面从严治党要求实施方案〉的工作方案》以及其他事项.

第一书记扶贫工作总结篇3

在贵州调研期间专门主持召开这次涉及武陵山、乌蒙山、滇桂黔集中连片特困地区扶贫攻坚座谈会。会前，国务院副总理同与会的省区市党委主要负责同志分别到贵州毕节市的一个县了解了当地扶贫开发实际情况。

座谈会上，汇报了贵州扶贫考察情况，湖北省委书记李鸿忠、湖南省委书记徐守盛、广西壮族自治区党委书记彭清华、重庆市委书记孙政才、四川省委书记王东明、贵州省委书记赵克志、云南省委书记李纪恒先后发言。他们结合各自实际，既讲扶贫开发和经济社会发展面临的机遇和挑战，又讲解决问题的思路和举措，就注重扶贫政策的整体平衡性、抓好贫困地区教育事业、加快农村危房改造、有序推进生态扶贫、共织贫困群众“安全网”、改进扶贫考核办法等谈了意见和建议。边听边记，不时同他们讨论交流。在听取大家发言后，发表重要讲话。

指出，“十三五”时期是我国发展的重要阶段。要聚焦如期全面建成小康社会这个既定目标，着眼于我国未来5年乃至更长远的发展，深刻把握世界经济发展新趋向新态势，深刻把握我国经济发展新特点新要求，深刻把握我国经济社会发展新目标新任务，深刻把握我们面临的新挑战新机遇，突出前瞻性和引领性，既不能脱离实际、提过高的目标和要求，也不能囿于一时困难和问题而缩手缩脚。

强调，消除贫困、改善民生、实现共同富裕，是社会主义的本质要求，是我们党的重要使命。改革开放以来，经过全国范围有计划有组织的大规模开发式扶贫，我国贫困人口大量减少，贫困地区面貌显著变化，但扶贫开发工作依然面临十分艰巨而繁重的任务，已进入啃硬骨头、攻坚拔寨的冲刺期。形势逼人，形势不等人。各级党委和政府必须增强紧迫感和主动性，在扶贫攻坚上进一步理清思路、强化责任，采取力度更大、针对性更强、作用更直接、效果更可持续的措施，特别要在精准扶贫、精准脱贫上下更大功夫。

就加大力度推进扶贫开发工作提出“四个切实”的具体要求。

第一，切实落实领导责任。坚持党的领导，发挥社会主义制度可以集中力量办大事的优势，这是我们的最大政治优势。要强化扶贫开发工作领导责任制，把中央统筹、省负总责、市（地）县抓落实的管理体制，片为重点、工作到村、扶贫到户的工作机制，党政一把手负总责的扶贫开发工作责任制，真正落到实处。中央要做好政策制定、项目规划、资金筹备、考核评价、总体运筹等工作，省级要做好目标确定、项目下达、资金投放、组织动员、检查指导等工作，市（地）县要做好进度安排、项目落地、资金使用、人力调配、推进实施等工作。党政一把手要当好扶贫开发工作第一责任人，深入贫困乡村调查研究，亲自部署和协调任务落实。

第二，切实做到精准扶贫。扶贫开发贵在精准，重在精准，成败之举在于精准。各地都要在扶持对象精准、项目安排精准、资金使用精准、措施到户精准、因村派人（第一书记）精准、脱贫成效精准上想办法、出实招、见真效。要坚持因人因地施策，因贫困原因施策，因贫困类型施策，区别不同情况，做到对症下药、精准滴灌、靶向治疗，不搞大水漫灌、走马观花、大而化之。要因地制宜研究实施“四个一批”的扶贫攻坚行动计划，即通过扶持生产和就业发展一批，通过移民搬迁安置一批，通过低保政策兜底一批，通过医疗救助扶持一批，实现贫困人口精准脱贫。

第三，切实强化社会合力。扶贫开发是全党全社会的共同责任，要动员和凝聚全社会力量广泛参与。要坚持专项扶贫、行业扶贫、社会扶贫等多方力量、多种举措有机结合和互为支撑的“三位一体”大扶贫格局，健全东西部协作、党政机关定点扶贫机制，广泛调动社会各界参与扶贫开发积极性。要加大中央和省级财政扶贫投入，坚持政府投入在扶贫开发中的主体和主导作用，增加金融资金对扶贫开发的投放，吸引社会资金参与扶贫开发。要积极开辟扶贫开发新的资金渠道，多渠道增加扶贫开发资金。

第四，切实加强基层组织。做好扶贫开发工作，基层是基础。要把扶贫开发同基层组织建设有机结合起来，抓好以村党组织为核心的村级组织配套建设，鼓励和选派思想好、作风正、能力强、愿意为群众服务的优秀年轻干部、退伍军人、高校毕业生到贫困村工作，真正把基层党组织建设成带领群众脱贫致富的坚强战斗堡垒。选派扶贫工作队是加强基层扶贫工作的有效组织措施，要做到每个贫困村都有驻村工作队、每个贫困户都有帮扶责任人。工作队和驻村干部要一心扑在扶贫开发工作上，有效发挥作用。

第一书记扶贫工作总结篇4

2020年，根据分局安排，我到河西镇三龙村任职驻村扶贫工作队长兼第一书记，主要负责带领工作队员及村三委班子帮助村民在2015年-2017年脱贫致富。在市县两级组织部门和乡党委、政府的领导，帮助和支持下，做了大量的基础性工作，工作中也取得了一定的成效，现将今年驻村扶贫帮扶工作总结如下：

一、加强学习，提升自我参与扶贫攻艰工作的能力和水平，学习怎么当好一名合格优秀的驻村第一书记，怎样带领村民脱贫致富的方式方法。

1、学习了省市县组织部门下发的有关扶贫攻艰工作的若干规定、纪律要求。使自己深深地认识到作为一名驻村第一书记，肩负着带领本村村民脱贫致富奔小康的重大责任，同时也深刻领会到驻村扶贫工作是实现提出的2020年全面小康的重大举措，是我党带领全国人民过上幸福生活的重要途径。

2、认真学习党的各项规章制度，党建工作的各种要求，作为一名党总支第一书记，就应该在党性修养上不断提升自己，同时，明确加强党的基层组织建设也是第一书记应尽的职责。

二、认真抓了村支部的党建工作，落实了“三会一课”，组织生活会，民主评议党员等制度，健全“两议两公开一监督”村民民主决策机制，通过这些工作也逐步改变了少数村干部思想上存在的得过且过思想，有效地解决了班子在工作中存在的一定程度的等、靠、要思想以及工作中存在状态不佳的现象，提升了班子的工作效率和工作能力。

三、充分做到没有调查就没有发言权，自担任村第一书记以来，我认真地对本村93户贫困户，307名贫困人员进行了逐一走访，了解他们家庭情况，身体状况，特别是导致他们贫穷的原因，他们大多都是因为体弱多病，没有劳动力，也没有一定的资金作支撑，更没有一技之长，同时思想上的等、靠、要思想也较为严重。

所以要改变贫穷落后的面貌较为困难，通过走访也加重了我身上的责任感和使命感。同时，结合自己的走访情况，向分局扶贫驻村帮扶工作组进行了汇报，并建立了文广新局与村贫困户帮扶结对台帐，同时向93户贫困户下发了结对帮扶联系卡，使他们知晓是哪个单位的哪名同志在具体帮扶他，实现千金重担人人挑，人人身上有指标。

四、认真了解了村村情民意和基础设施建设情况，并制定了2020年工作计划和两年驻村帮扶工作的规划，村基础设施建设情况较为薄弱，全村11个社目前有四个社通了水泥路共计16公里，还有18公里土路，且没有硬化，老百姓出行较为困难。

产业发展上，仍以传统烤烟、玉米种植为主。根据这种状况，我汇同村支两委班子制定了2020年扶贫工作计划以及两年扶贫工作的一个整体规划，并向乡党委政府汇报，分步实施。按照一路、二水、三产业的思路，逐步改变本村贫穷落后的面貌。

五、积极向县运管分局扶贫帮扶工作小组汇报驻村工作情况，努力争取他们的支持，以局长杨春为组长的工作小组对扶贫工作非常重视，分别于7月1日、10月16日先后两次到村调研扶贫工作，慰问贫困党员及困难群众，同时，工作组还提出了“四个一”的工作方案，即指一条路子;

办一件实事;解一批难点，有针对性地进行一些技术培训;四是捐一笔款子，由分局整合适用于扶贫工作的资金、资源，进行精准扶贫，目前此笔款子也基本落实。

七、聘请了县红十字会同志到村进行了有关应急救护常识的培训，共计168人次。

八、按要求对农村贫困户和低保户进行了重新审查和核定工作，确保困难村民享受到国家的救助政策。

九、在分局工作组的帮助下，积极协调了部门资金10余万元，具体如下：

1、扶贫工作经费3万元；2、投资1.6万元，用于改善村党支部党员活动室设施；3、协调红十字会，捐赠衣服100套，每套500元，合计5万元；4、春节慰问34户，每户200元，物资100元，合计1.02万元。

十、积极协调落实了村体育院坝和村级卫生室建设项目，明年将按步实施。

本年度我虽做了以上一些工作，但我深知自己身上的责任有多重，今后的工作也会遇到许多困难，特别是自己在协调项目和资金的能力上都很欠缺。今后我会在局扶贫工作小组的领导下，在乡镇党委、政府的领导下，沉下心来，务实地开展好本村的扶贫攻艰工作，为实现三年脱贫而奋斗。

驻村工作在取得一定成绩的同时，也存在着一些问题。主要表现在：一是基层工作经验缺少，工作新局面还待打开。我基层工作经验缺少，对农村工作还是按上级部门的安排进行，自身独创性工作开展不够，工作新局面有待进一步打开。二是经济活动能力较弱，发展当地经济不堪理想。由于驻村时间短，发展经济是一项长期的持续性工作，加上村经济条件所限，在发展当地经济工作上还有待提高。

第一书记扶贫工作总结篇5

一. 首抓基层组织建设、稳固基层战斗堡垒

1.加强思想建设，提升村干部理论与政治素养。2019年，察汗才开村认真学习党的会议精神，围绕着党的先进性、纯洁性建设的主线，以服务型、创新型、学习型的党组织建设为方向，强化村委会党员干部的思想政治、理念观念的转变，务求牢固树立“能打硬仗、敢打硬仗、打赢硬仗的”决心，坚定全村党员干部的道路自信与理论自信。在今年，查汗才开村共召开“三会一课”6次，召集村干部党员学习系列重要讲话精神，开展好“两学一做”活动，由查汗才开村党总支第一书记领学重要同志书籍，《之江新语》、《谈治国理政》、《摆脱贫困》等；认真抓好党员教育工作，通过远程教育等各种方式，保证村党员人人参与学习，人人参与讨论，人人都有收获；由村委会党总支第一书记在每日的研判会上领学微课堂知识，保证村党员干部天天有进步，月月有收获，全身心的投入日常各项工作。

2.狠抓组织建设，提升核心凝聚能力。一是加强并完善“两会一会”制度建设，由村党总支第一书记统筹管理在村的四支力量，集中力量干大事，发挥好核心的作用，2019年，查汗才开村坚持每日上午召开早派工会议，村党员干部无故不得缺席，有力的保障了查汗才开村全体村干部的工作生活纪律，彻底与软弱涣散党组织划句号；二是察汗才开村在2019年共计召开党员大会16次，在村党总支第一书记的领导下，充分发挥民主集中制的作用与优势，对全村的重要事务进行讨论与决策，在会议中，大家献言献策，积极讨论，发表观点，力求每项决策的效果达到最优，保证村委会党总支下达的各项任务指标得到充分的贯彻与落实；三是完善每日考勤制度，建立相应奖惩机制，由村委会建立每日考勤表，督促村委会全体干部务必按时上班，强化党员干部的管理，并把个人的全年考勤情况纳入年度绩效。

二.多措并举，精准脱贫

1.搞好班子建设，以钉钉子的精神做实做好脱贫攻坚工作。一是实行双组长工作制，由党总支第一书记和支委会书记共同负责扶贫的相关事宜，严格落实县扶贫办、镇扶贫办的各项扶贫措施与任务，以精准扶贫“四法”为根本工作方法，确保各项扶贫工作有条不紊的开展；二是按照贫困户“一户一档”的原则，由相应包联干部深入每户完成户档资料搜集工作，本人负责把关，力求每个档案的真实有效性为全县打赢脱贫攻坚这场硬仗贡献出了自己的力量。

2.扶贫先扶志，引导贫困户创造自我发展血液。我村“访汇聚”工作队队员严格按照上级“访汇聚”办公室的各项要求，以本单位为坚实的后盾，多频次、多维度、全天候的深入贫困户家中开展入户走访工作，宣传讲解扶贫项目与政策。本人多次为贫困户自身发展找路子、找捷径，鼓励其根据自身的优势发展庭院经济，外出务工或自主创业；在党总支第一书记的带领下，爱米尔合作社横空出世，雇佣本村的贫困村民，既缓解了本村的就业压力，又为本村的经济发展贡献了力量；按照上级规定认真抓好国语大讲堂工作，聘请专业国语老师，少数民族村干部带头学国语，全村少数民族村民踊跃参加学习，通过国语的学习，破除贫困桎梏的语言壁垒，增强贫困村民的自我造血能力。

3.巩固现有成绩，力求扶贫效果延伸。扶贫工作取得了可喜可贺的成绩。在扶贫工作进展的同时，与扶贫工作相关联的各项工作也如火如荼的开展，在村党总支第一书记的带领下，村委会修建涵桥、深挖灌渠、慰问贫困户，为全村的村民特别是贫困户的发展给予了物质上的便利与精神上的支持。

三.下步工作

1.不积硅步，无以至千里，本人打算在今后的工作当中，清醒的保持大局意识、核心意识，以村党总支第一书记为核心，向村党总支第一书记看齐，认真学习系列重要讲话精神，深入贯彻《中国共产党纪律处分条例》，带头维护党纪党规的严肃与权威，务必做到廉洁自律，严格贯彻执行村党总支的各项决议，踏踏实实、认认真真的将工作落到实处，为老百姓带去共产党的福祉。在平时的工作生活中要多注意“传帮带”，培养年轻干部，同时也要不耻下问，学习现代办公与管理，发挥团队与核心的作用，走群众路线，提升服务村民的效率，在工作当中提升自身的能力与素质。

2.积极传达以同志为核心的党中央治国理政新理念新思维新战略，四个全面的战略布局、意识形态领域工作的重大部署；继续贯彻上级党组织的工作要求，积极配合党总支第一书记的领导，加强全村党员干部的管理，增强党组织的生机活力，发挥基层战斗堡垒的作用，彻底杜绝软弱涣散党组织的发生；继续坚持两会一会制；进一步规范村党员大会、村支委会制度；推进“两学一做”学习教育常态化；规范党员档案审查、按时收缴党费；严格把关，保质保量的抓好党员发展工作，宁缺毋滥；严格有效的开展主题党日活动，使其常态化、规范化、制度化开展。

第一书记扶贫工作总结篇6

河南省委把选派第一书记工作作为强根基、补短板、谋脱贫、奔小康的大事，摆上重要日程，科学谋划、精心组织，带动各级各部门抓实施抓推进抓落实。驻村第一书记在农村党建、经济发展和各项社会事业中发挥了举足轻重的重要作用。

如今，在河南农村，第一书记已经作为特有的时代符号深入人心，发生在他们身上的许多故事让人感动，他们不畏艰辛，探索出了许多值得借鉴的成功经验和先进模式。在全面建成小康社会的关键时刻，被委以重任的第一书记们，必将成为承担“十三五”期间河南如期完成扶贫脱贫任务、全面建成小康社会的历史使命的主力军。

惊蛰过后，春意萌动，特别是在城市里，几个暖阳天过后，柳条就开始吐绿了。在农村，春天总要来得晚些，大多植被都尚未复苏，加之春节返乡的农民相继返城，村庄显得有些空寂。

有这么一群人，他们此时已经打点行装从家园出发，贫困、落后的村庄是抵达的地方――他们就是驻村第一书记。

“按照中组部的部署要求，河南省委坚持把选派第一书记作为推动基层建设全面进步、全面过硬的重大举措，作为实现精准扶贫、精准脱贫的有力抓手，从省、市、县党政机关选派12332名优秀干部到村任第一书记，实现了对4626个党组织软弱涣散村、8660个建档立卡贫困村、105个艾滋病防治帮扶重点村全覆盖。”河南省委组织部相关负责人介绍。

“强根基、补短板、谋脱贫、奔小康”

2010年7月以来，河南省委作出了选派机关党员干部到“软、穷、乱”村任第一书记的重大决策。5年来，驻村第一书记在农村党建、经济发展和各项社会事业中发挥了举足轻重的重要作用。

“选派第一书记是推进扶贫开发、确保如期全面建成小康社会的现实需要，是夯实基础、推动基层组织建设不断深化的重要举措，是密切党群关系、凝聚改革发展正能量的有效途径。”河南省委副书记邓凯强调。

河南省委把选派第一书记工作作为强根基、补短板、谋脱贫、奔小康的大事，摆上重要日程，科学谋划、精心组织，带动各级各部门抓实施抓推进抓落实。

去年下半年，河南省委召开常委会专题研究选派第一书记工作，研究批准了《关于全面开展选派机关优秀干部到村任第一书记工作的实施意见》。省委书记郭庚茂明确要求，要把选派第一书记工作与确保“十三五”期间如期完成扶贫脱贫任务、如期全面建成小康社会的历史使命结合起来，坚持标准、严密组织、采取措施、完善政策，真正把第一书记选好管好，充分发挥作用。

河南现在已经形成各地各部门普遍建立健全党委统一领导、组织部门牵头抓总、有关部门共同参与的工作机构和机制。比如河南省纪委就专门明确一位副书记、一位常委分管，把第一书记工作与中心工作同安排同部署同推进；信阳市由市委书记担任第一书记工作领导小组组长；滑县把领导力量向下延伸，从22个乡镇和产业集聚区各挑选一名负责同志任第一书记工作队长，配合县委选派工作领导小组共同做好有关工作。

特别是去年8月，河南对全面开展选派第一书记工作特别进行了动员部署，河南省委常委、组织部部长夏杰在主持会议时说：“各地各部门要以‘严’和‘实’的精神，抓好选派第一书记工作。”

选优派强，到基层一线去担当重任、接受考验

众所周知，农村群众文化素质普遍偏低，思想观念较为落后，没有更多的发展思路，加之农村民生建设相对滞后，交通不便，缺少资金，缺少发展的龙头产品，这些都对农村发展带来很大的阻碍。

实践证明，第一书记的能力素质、作风形象如何，直接关系到选派工作任务能否顺利完成，要切实加强指导和管理，努力打造一支素质高、作风实、能干事、干成事的第一书记队伍。选派第一书记，必须把好人选的政治关、品行关、廉政关和能力关。

为此，河南严把资格条件，坚持选优派强。省委强调选派第一书记是政治任务，要求各级各部门必须舍得把那些优秀干部、骨干人员拿出来，到基层一线去担当重任、接受考验。

首先是严格把关“选优”。按照单位动员、个人报名、党委组织部审核等六步工作程序，把好政治关、品行关、廉政关和能力关。经过层层从严把关，河南选出的12332名第一书记结构合理、素质良好。其中，处级干部464人，占3.7%；科级干部5464人，占44.3%；45岁以下的8206人，占65.6%。

其次是因村定人“派准”。河南把派驻村的突出矛盾与干部的工作经历、专业特长结合起来，科学调配、用人所长，一批熟悉党务的干部被派往软弱涣散村，一批经济管理部门的干部被派往贫困村，一批医疗卫生系统干部被派往艾滋病村。比如郑州市充分发挥干部综合素质全面的优势，市直选派的101名第一书记中干部占55%，全部被派往“软、散、乱、穷”最突出的村。

最后还要狠抓培训“育强”。第一书记入村前，省市县三级分级负责，就农村基层党建、涉农政策法规、群众工作方法，对第一书记进行培训。比如省派第一书记示范培训班由省委组织部、省委农办、省财政厅、省扶贫办和省卫生厅领导同志分专题作辅导报告。第一书记入村后，各级党委还要对其持续加强培训，要求派出单位和第一书记所在乡镇，分别明确1名领导班子成员作为联络员，经常深入派驻村，对第一书记进行“传帮带”。

强化战斗堡垒，突出党建引领

选派第一书记是夯实基础、推动基层组织建设不断深化的重要举措。强调，农村工作千头万绪，抓好农村基层组织建设是关键，农村基层党组织的领导地位不能动摇、战斗堡垒作用不能削弱。

“针对我省部分农村‘软、散、乱、穷’等问题综合交织的实际，我们把强化党建作为第一书记的首要职责，要求第一书记抓党建促发展。”河南省委组织部相关负责人表示。

第一书记以培养“双强”村党组织书记为重点，通过集体学习、个别谈心、外出考察等方式，提高他们的政策水平，开阔他们的思路视野，提升派驻村党组织的建设水平，建强支部核心。

“六步工作法”是第一书记驻村工作行动指南，他们按照组建工作队伍、绘制村情五图、部门集体会诊、制订整改方案、整建效果评估、落实责任追究的程序，有望使全省4626个村党组织软弱涣散的局面彻底扭转。

落实好基层四项基础制度，对于解决派驻村“软、散、乱、穷”等突出问题，进一步提升基层治理水平，具有根本性意义。河南把基层民主决策、矛盾纠纷调解化解、便民服务和基层党风政风监督检查四项制度，作为提升农村治理水平的根本性措施，指导第一书记认真检查总结四项基础制度落实情况，研究改进措施。

此外，河南把建强基层组织作为第一书记推动各项工作的基础和保障，着力解决村班子中存在的“软、散、庸、懒”等突出问题，真正把农村党组织建设成为推动科学发展、带领农民致富、维护农村稳定的坚强战斗堡垒。

将真情融入农村

带着方便面，徒步行走十几公里，河南省扶贫办派驻驻马店确山县竹沟镇西王楼村第一书记吴树兰在不到一个月时间里，走访了全村300多农户。从唠嗑谈心做起，在不到半年的时间，这位副厅级干部便成为村民信赖的热心大姐。

脱下皮鞋换布鞋、学做农活当村民，面对面听取群众意见、实打实为群众服务，和吴树兰一样，许多驻村干部正是带着这种“润物细无声”的情怀，使自己真正融入到了农民中间，架起了党和人民群众的“连心桥”。

只有为群众多办好事办实事，才能真正赢得群众的信赖支持。要始终坚持把农民群众利益放在首位，从群众最关心的事情做起，把村民愿望迫切、条件许可的事情办好，让农民群众得到实实在在的好处。

艰苦的条件，发展的重任，也让第一书记们在农村广阔天地中接了地气，聚了民气，长了才气，壮了底气，实现了思想认识和工作能力的“双丰收”。许多第一书记深有感触地说：驻村这段宝贵的经历将会影响一生。

在第一书记们为河南农村发展奔波的背后，是省、市、县出台的保障政策，为他们解除后顾之忧，真正让他们融入农村、扎根基层。

紧紧抓住发展这个关键，对涉农资金项目进行有效整合，对派出单位力量进行充分挖掘，对第一书记的工作生活进行充分保障，推动帮扶政策、资金项目、人力物力“三向集聚”，积极构建大帮扶格局。

河南省委组织部实行“干部当代表、单位做后盾、领导负总责”的工作机制，明确派出单位主要负责人为驻村任职工作第一责任人，举单位之力，尽帮扶之责，为派驻村提供人才、资金、项目、信息、技术等方面支持。

在考评上，对表现优秀、实绩突出、群众反映良好的第一书记优先评选先进、提拔使用、晋升职称。一项项创新举措，不仅让选派单位对驻村工作“高看一眼”，更激发了驻村干部干事创业的热情。

当好扶贫攻坚主力军

去年秋季，位于辉县市太行山脚下的白道村迎来了第一个冬桃丰收年，功臣是来自辉县市人民检察院的驻村第一书记韩喜群。为了带领白道村实现脱贫，3年来，他多方筹措资金，先后为村里修了路、打了井、架了电，并深入考察后引进了效益可观的冬桃树。

河南通过选派第一书记，深入落实党的扶贫开发和强农惠农富农政策，紧紧抓住贫困村、贫困户这个薄弱环节，坚持因人因地施策、因贫困原因施策、因贫困类型施策，确保如期实现贫困人口精准脱贫。

目前，推进精准扶贫显然是第一书记的一项主要任务。按照“真扶贫、扶真贫”的要求，河南各贫困县以村为单位，由第一书记牵头，开展了建档立卡贫困户核查工作。

此外，河南立足于拓宽帮扶渠道、充分调动派出单位的整体力量，组织选派单位党员干部或支部与派驻村贫困户开展结对帮扶，确保实现帮扶措施到户、脱贫成效到户。目前，各派出单位正在通过“一帮一”“多帮一”“一帮多”的形式，组织机关党员干部进村入户，开展结对帮扶。

第一书记是扶贫攻坚的重要力量，要充分发挥他们掌握村情、落实政策、引领发展的作用，促进扶贫攻坚任务如期完成。在全面建成小康社会的背景下，选派第一书记要更加强调落实好中央精准扶贫、精准脱贫的部署要求。

第一书记扶贫工作总结篇7

第一、主要做法

一、局领导班子高度重视，强化脱贫攻坚领导，配好脱贫攻坚队伍。我局始终将政治标准放在首位，坚持德才兼备、以德为先的原则，把政治素质好、致富能力强、热心为群众服务、办事公道、群众公认等作为驻村第一书记候选人高度重视，抓实“党建+”责任制。我局坚持“书记抓、抓书记”和“用责任制管责任人，以责任人带一班人，以一班人活一盘棋”的党建工作理念，通过健全“两学一做”学习教育常态化制度化、“三会一课”、主题党课日活动等制度机制，强化党支部书记抓基层党建第一责任人职责，井将脱攻坚任务纳入基层民警年度考核和履职尽责考核中，切实加强党支部书记抓党建+脱贫攻坚工作的责任意识

二、 紧紧围绕脱贫攻坚这一中心任务谋划“党建＋”工作。

为了落实好精准脱贫工作，我局“党建＋”工作找准政治站位，着重在服务民生、服务群众、服务党员中找准“党建＋”定位，在推动精准脱贫的工作过程中，充分发挥党的组织优势、发挥党建工作的作用。今年年初，我局举办了驻村第一书记、党员干部专题座谈会。以精准扶贫、涉农政策、党风廉政建设等为主要座谈内容，提升了驻村第一书记带头致富能力和履职水平，使贫困村在信息、资金、技术等方面得到全局党员干部的全方位的精准筹划，“党建＋”的作用得到进一步加强。每月，我局党员干部还结合的党员活动日、新时代中国特色的社会主义思想学习等活动，探讨“党建＋”脱贫攻坚工作的推进与落实。

在充分听取局与村等各方意见的基础上，局组织党员代表和村民代表进行充分研究讨论，制定出台了《“党建＋”脱贫攻坚工作实施方案》。局党支部召开“党建＋”促脱贫攻坚专题工作会议，要求党员同志要在扶贫攻坚战中做表率、显身手，提高帮扶精准度，为精准扶贫、全面脱贫带好头、指好路，切实参与开展精准扶贫。抓责任落实，坚持书记抓、抓书记，健全完善每月党支部书记以工作台帐形式，进一步强化书记抓驻村第一书记第一责任人的职责。使“党建＋”与全局脱贫攻坚工作加得上、加得好，在脱贫攻坚领域落地生根、开花结果。

建强基层组织，指导村党支部抓好基层组织建设，进一步落实“三会一课”民主生活会和民主评议党员等制度，严肃了党内政治生活。维护了农村稳定，帮助村抓好农村社会治安练合治理，做好群众思想政治工作，有针对性的排查矛盾纠纷和不稳定因素，做好矛盾疏导和化解工作，当好矛盾纠纷的调解人。并引导群众增强尊法学法用法意识，在群众中宣传《法律明白人知识读本》中的内容。

三、 抓举措，重实效，切实完成脱贫攻坚任务

1.指导精准帮扶，精准退出工作。紧扣“两不愁三保障”和“三率一度”，全面排查贫困户“吃穿住学医”实际困难，

做到应扶尽扶，应保尽保。以“村有扶贫产业，户有増收门路”为目标，引导和帮扶贫困全职发展产业。2018年，在黄家村组建了以养殖生态鱼为主的种养殖专业农业合作社一个。在姑余村站余村组建了以种植油茶为主的种养殖专业农业合作社一个。

2. 开展“五必到，五必访”活动，积极推行绿色生活方式，深入开展乡村爱国卫生运动，营造勤俭节约的氛围，广泛开展防火宣传和殡葬改革宣传。在黄家村，收繳棺木成品20副，半成品30副。在姑余村收激木成品16副、半成品51副。

3. 黄家村确定街上组、里头屋组，姑余村确定油组、为新农村建设点，在那里整治乱搭乱建，乱堆乱放现象，做到村庄环境整洁有序。并进一步完善那里的“七改二网”基础设施建设。目前黄家村14个村民小组，姑余村姑沅组、姑上组、姑下组、外何组等6个村民小组都进行过新农村建设。今年在黄家村全家组、丁家坪组贫困户全水生、李火根家进行了房屋维修工程（公屋维修），在姑余村里何组贫困户吴正香家年么进行了“改水改厕”，姑余村与黄家村低保户全部接入“户户通”卫星电视。在基础建设方面，黄家村扶贫项目“百子亭组新建沟渠建设项目（建设资金8万元，正在施工，属扶贫项目）”工作中，我“连心”小分队一是协助村向扶贫移民局争取建设项目资金，二是配合村干部督察施工质量和进度。里何组“杨家桥建设项目（建设资金9万元，正在施工，属移民项目）”、“里何组公路硬化（建设资金18万元。待建，属移民项目）”，“里何组至外何組道路项目（建设资金4．9万元，属一事一议项目）”、“结下组“港东坑水摩”锥修顶目（建设资金7万元，已维修完成，待验收，属移民项目）”，到目前为止，已基本完成计划。

4.不仅工作态度到位更是抓扶贫重点落实。在日常工作中，我们突出一个“勤”字，经常上户核对信息，对人员与经济变更信息及时更新，做到对二村农民动态情况明、底数清；体现一个“实”字，在驻村帮扶工作中，充分发挥产业扶贫与脱贫攻坚的作用，做村民的贴心人；做到一个“前”字，主动变上访为下访，超前介入，打造文明乡风，积极推行绿色生活方式，深入开展爱国卫生运动，开展防火宣传，使许多问题和矛盾都解决在萌芽状态，创造了一个良好的脱贫攻坚环境。姑余村帮助贫困户脱贫工作重点已经抓了：协助村委向财政局争取奖补资金修建里何组机耕道；协助村委向扶贫移民局争取立项，修建外何杨家陂桥涵和姑上组上禾场桥涵；协助村委向扶贫移民局争取立项资金，对姑下组港中坑水库和油柘组乌基坑水库的除险加固；协助村委向农工部争取新农村建设资金，对油柘组进行新农村建设；对未脱贫户加大相关政策扶持，由我局拿出一笔资金对姑余村需帮扶项目给予资助。黄家村扶贫工作重点抓了：利用黄家村自然资源，从养殖和种植产业入手，从技术、资金、政策上给予帮助扶持，让村民从养殖和种植业上走向致富路；联系区内外企业或与省外企业，帮助贫困户和非贫困户输出劳动力，实现就业增收；以农民知识化工程和劳务输出岗前培训为载体，提高农民谋生手段，使每户扶贫对象至少掌握1项就业技能或实用技术，促进稳定就业、增收脱贫。

5. 着力实施第一书记精准帮扶工程，驻村第一书记有主抓任务：制订了“第一书记驻点、全体民警包村的帮扶制度”，每个村有一名第一书记驻点负责帮扶；建立了党政领导干部直接联系贫困村、贫困户制度，广大党员干部沉下身”，到村到户开展扶贫工作，通过包联帮扶推动脱贫攻坚工程。驻村第一书记以为民办事服务、发展农业产业等主要目标为己任，深入到贫困村摸清贫困底数，分析致贫原因，逐村逐户制定扶贫计划和扶贫台账，结成帮扶对子，进一步调整优化帮扶力量，做到了精准发力，聚力攻坚。他们深入到贫困村摸清贫困底数，分析致贫原因，逐村逐户制定扶贫计划和扶贫台账，找准造成帮包村贫困的突出问题及原因，结合两村产业特点找准扶贫工作的切入点”，实现对症下药、有的放矢，谋求致富新路子，帮助贫困户趟出一条符合自身实际的致富好路子，多渠道帮助农民脱贫解困，取得了成效。

开展联络、统计、服务、考核等帮扶，对贫困户中符合农村低保、医疗扶持、临时救助、住房扶持、教育扶持等条件的，及时落实相关政策，给予相应帮扶，确保保障帮扶；做好“一对一、全覆盖”帮扶工作，逐户制定帮扶计划，明确挂牌帮扶责任人，确定每户具体的帮扶任务、标准、措施、时间节点和扶贫效果，实现对贫困户和非贫困户帮扶的全员覆盖；建立和完善考评考核机制，建立帮扶工作实施情况档案，将帮扶情况和帮扶成效作为对帮扶干部考核的重要内容，以便随时查询，确保帮扶工作落到实处。

6.建立了“党建＋”督査考评机制，发动全局民警开展村民帮扶活动。把抓“党建＋”脱贫攻坚工作纳入全局年终考评、干部年终考核，甚至干部提拔重用考察范围，针对少数在抓党建＋脱贫攻坚工作中，付出精力、心血，并取得突出成绩的干部给予提拔重用，并树立标杆、广泛宣传。把党组织活动内容和形式直接延仲到两村生产的过程中，通过领、带、促、推等方式，走出了一条党建工作和精准扶贫、经济发展互动共融的新路子。加强贫困群众的教育引导、宣传政策法规、培训技能等方式，引导贫困户增强自我发展能力，同时也提升了党员干部队伍脱贫攻坚的工作能力。经常在春节、端午、中秋以及春耕秋收期间，全局民警会开展以“送温暖、献爱心”为主题的困难群众慰问活动。通过采取上门走访、物资慰问、农活帮助等方式，对全村范围内年老体弱、生活十分困难的群众进行了集中帮扶与慰问。

第二、存在的问题

尽管我局在抓党建+脱贫攻坚工作方面做了一些探索，有了一定成绩，但对照上级标准和群众要求，我的工作仍然存在一些不足之处。

一是思想认识不够。部分民警在思想上没有认识到抓党建+脱贫攻坚工作的重要性，存在思想上弱化、抓工作软化、工作中有短板的问题。

二是扶贫形式单一。党员干部在脱贫攻坚工作中，多以给钱给物帮助贫困群众解决眼前的问题，为贫困群众制定脱贫规划长远措施少，往往容易造成部分贫困群众产生等、靠、要等依赖思想，存在覆盖面小、带动贫困户少的向题。

三是责任落实不严。部分民警认为党建工作就是第一书记和支部书记的事，在脱贫攻坚工作推进过程中不认真、推卸责任，没有形成工作合力的局面。

第三、下一步工作打算

1、切实加强对我局的党组织班子建设，充分发挥驻村第一书记的领头人作用。进一步结合新时代中国特色的社会主义思想教育活动，加大干部思想教育力度，重点重讲，让干部在思想上充分认识到抓党建+脱贫攻坚工作的重要意义，切实让党员在精准扶贫工作发挥“党建＋”的先锋模范作用。

2、进一步落实责任，进一步优化目标考绩制度。增加党建+脱贫攻坚在目标绩效考核中的比重，加快推进脱贫攻坚进程。进一步完善帮扶指导、督查考核、述职问责三项机制，强化对脱贫攻坚落实情况的督查考核和后期整改跟进。常态化推精准扶贫工作，压实抓“党建＋”脱贫攻坚的工作责任，使我局所辖两村贫困户能够尽早尽快地脱贫致富。

3、鼓励“党建+”脱贫攻坚形式多样化。在帮钱帮物解决贫困群众现实问题的同时，更应注重知识技术观念等方面的帮扶，增强贫困群众自身“造血”功能，激发贫困群众脱英致富的信心。

第一书记扶贫工作总结篇8

 

神符村第一书记  李弘

 

按照市委、县委的安排，2016年11月30日我担任汾西县团柏乡仁马庄村第一书记，2017年4月26日到永安镇神符村担任第一书记，工作七个月以来，在乡镇党委的领导下，我紧紧依靠村党支部、村委会一班人，团结协作，共同努力，围绕“五个着力”、“抓党建促脱贫，冬季暖心行动”踏踏实实做了一些工作，取得了一定成绩，汇报如下：

一、履行“建强基层组织”职责，积极开展党建工作。在团柏乡党委政府的支持下，重新整修了村委办公、会议室，坚持开展了党日活动、“两学一做”学习教育。尤其是“讲政治、知敬畏、守规矩”专项治理活动开展以来，我牵头制定了学习方案、学习计划，组织集体学习14次，全体党员都写学习笔记，两委班子成员都写了心得体会，我个人写学习笔记四万字。组织召开了2016年度民主生活会和组织生活会。

二、按照“五个一”工作的要求，我带领村两委班子对2016年脱贫攻坚工作进行了“回头看”，完善了贫困户档案、帮扶工作实施方案、帮扶责任书、脱贫计划、工作台帐、扶贫手册。“两节”期间，我想方设法筹集资金五千元购买了米面油对村贫困户进行了慰问救助。村“定查评”总结会议后，我牵头起草了2016年度工作总结2017年工作计划及2017年精准扶贫工作计划，在充分征求全村党员干部群众意见的基础上，制定了仁马庄村2017年度村党支部目标任务措施等。

三、按照县脱贫攻坚领导组的安排，经村两委班子多次

研究，我拟定了仁马庄村2017年产业扶贫规划方案，对村农业发展目标、畜牧业发展目标、农村基础设施建设目标做了具体规划。围绕“一户一策一产业，一村一品一主体”发展思路，制定了仁马庄村农业产业精准帮扶实施方案、产业扶贫资金运行监督管理办法，推荐申报了仁马庄村“一村一品一主体”产业扶贫项目（艺华农牧专业合作社）。按照县委的安排，对30户党员、群众进行了问卷调查，并形成调查报告。

四、4月26日到永安镇神符村后，我首先是跟前任第一书记进行了工作交接，其次向村里的村干部了解了些村里的基本情况，最后根据村里的情况，先整理了部分党建学习资料，共计十六本。随后根据县扶贫局和镇政府安排，对我村2015年以来建档贫困户信息进行核对，我同第一副书记陈伟斌借此机会，同村两委班子成员一起深入贫困户家中，自带复印机，加班加点对我村建档236户825人进行了大部分的了解及身份信息的收集，到6月30日建档立卡扶贫系统信息核对工作基本完成。在此期间，我向第一副书记了解了我村原脱贫计划，对我村目前脱贫工作进展情况进行了了解，我村目前主要以部分政策实施和产业带动来实现脱贫，我村现状：通过县扶贫局和乡镇府的努力，已为我村安装了100KW的光伏发电，还有“一村一品一主体”的产业扶贫项目，待到产生效益后，可有效的提高我村集体经济收入，也可带动贫困户实现增收脱贫。

调整到永安镇神符村工作刚两个多月，我对村里整体情况还了解的不全面，下一步我将在镇党委、政府的领导下，认真履行好第一书记的职责，和村两委干部一起做好“五个着力”工作，建强村党组织、推动精准扶贫、维护和谐稳定、为民办事服务、提升治理水平。