挂职锻炼发言稿范文

挂职锻炼发言稿篇1

能有机会参加今天的挂职锻炼动员大会，心情十分激动。海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。此时此刻，千言万语在心头，心中有话向党说。这次市委、市政府公选一批80后青年干部挂职锻炼，意义十分重大，影响十分深远。

这是我市加强干部队伍建设的重大战略举措。实践证明：我们党能不能兴旺发达、坚强有力？我们的事业能不能蓬勃发展、欣欣向荣？我们的基业能不能千秋永固、长盛不衰？关键在人，关键在干部，关键在一支年轻有为、德才兼备的干部队伍。衡阳要稳住全省第一方阵，成为名副其实的全省第二大城市；衡阳要冲出湖南，跻身全国先进行列，特别需要全市上下共同努力，特别需要一支能“扎硬寨、打硬仗”的领导干部队伍。市委、市政府把我们这批80后青年干部挑选出来，挂职锻炼，既考虑了我市青年干部队伍相对薄弱的现实，又考虑了未来事业和人才发展的需要。这是一项强基固本、着眼全局、利在长远的英明决策；

这是推进富民强市，加快振兴衡阳的重大组织保障方略。当前，市委、市政府提出要围绕富民强市、振兴衡阳，推进一化三基，推进经济结构调整和加快经济发展方式转变，推进改革开放和自主创新，推进社会主义新农村建设，改善民生和保持社会和谐稳定，实现经济社会又好又快发展。还提出要实施“1189”工程，提出要项目兴市，发展候鸟经济。实现这些宏伟目标,落实这些重大举措关键在人心，关键在合力，关键在干部。组织上把我们这批市直机关单位青年干部推到基层去挂职锻炼，就是要壮大干部后备队伍，充实一线领导力量，为加快衡阳发展提供强大的组织保障；

这是对80后干部加快成长的深深厚爱。我们这一代80后的干部，一般都是独生子女，一般都是从“家门到校门再到机关门”的三门干部，最缺乏的是缺乏基层锻炼，缺乏吃苦精神，缺乏实战演练。这次把我们放到一线去挂职锻炼，去砥砺意志，去积累经验。市委、市政府想我们之所想、急我们之所急、帮我们之所需，为我们80后干部的健康成长指明了方向、开辟了通道。

我们一定不辜负市委、市政府的期望，一定不辜负曾部长的厚爱，十分珍惜这次机遇，将之作为一次人生考验、一次人生补课、一次人生洗礼、一次人生感恩来对待。结合自身实际，突出在四个方面下功夫：

一是重学习。庄子曾语“吾生也有涯，而知也无涯。”面对知识爆炸的新时代，面对比较陌生的农村天地，我们现有知识还远远不够。挂职锻炼期间，我将严格要求自己：一要深学，认真学习领会中国特色社会主义理论体系、科学发展观的精神内涵，用发展着的马克思主义武装头脑、指导实践。二要专学，一刻也不放松专业知识学习，要精益求精，使自己成为行家里手，在挂职单位充分发挥自身长处，为民释法解忧；三要博学，世界是平的，博学才能通古今，广学才能连世界。特别是要加强农村经济发展、产业结构调整、生产经营管理、民情舆情引导和综治维稳等方面的知识学习。同时还要注重向实践学习，向基层一线干部和广大农民群众学习。

二是讲实干。小平同志说：“不干，半点马克思主义都没有。”当今时代崇尚的是实干精神，呼唤的是实干作风，看重的是实干行动。 这次到基层挂职锻炼，一要当“秤砣式”干部，沉下去。进百家门、知百家情、解百家忧，倾听群众呼声，把握民情社情。二要以乡镇为家，融进去。我将严格按照组织纪律要求，挂职期间一定坚守工作岗位，不搞走读式、不搞点卯式、不搞特殊化。三要勤奋快干，跑起来。由于挂职锻炼时间不长，我将保持雷厉风行的作风，对领导交代和群众拜托的事，一定做到召之即来，来之能战，战之求胜。能够及时处理的，坚决不搞推拖拉。

三是能吃苦。吃不得苦中苦，难为世上人。吃苦是福，这对于我们80后尤其必需。这次挂职锻炼就是让我们去补上吃苦这一课。在此，请组织放心，我已作好了吃苦的准备。一要放下架子，丢掉车子，迈开步子。戴草帽，穿胶鞋、打电筒、下田间，和乡镇干部同吃同住同工作。二要争取挂职期间，走遍所在乡镇的村组，和农民兄弟同吃同住同劳动，和农民群众心贴心。三要严于律己。自觉遵守党纪国法，绝不索拿卡要，绝不欺压群众，绝不。以苦为荣，以苦为乐，在艰难困苦中磨练自己，真正做到“住世一日，则做一日好人，居官一日，则做一日好事。”

四是会思考。拿破仑说过：“世界上有两种东西最有力量，一个是剑，一个是思想，而后者远远强于前者。”思想富则国必富，思想强则人必强，有思想才有高度。我们年青人多的是浮躁，少的是思考，缺的是成熟。挂职期间，一要多为当地的经济发展出谋划策，二要学会善于把本地的资源和人文优势重磅推介出去，做好宣传员。三要善于总结，要把挂职期间的点点滴滴归纳整理，从实践中求真理，从矛盾中辩真伪。

尊敬的各位领导、各位朋友，组织在召唤，人民在召唤，事业在召唤。我们肩负重托，我们深感责任重大，请组织放心，请领导放心，我们一定竭尽全力而为之。“亦余心之所善兮，虽九死其犹未悔。”我们将以此明志，出色地搞好两年的挂职锻炼。

挂职锻炼发言稿篇2

根据市委组织部安排，从4月初到7月初，xxx同志挂职担任市经济贸易委员会主任助理。在非常有限的时间里，xxx同志以积极主动、认真负责的态度协助委领导做好或参与了我委一系列工作，在实践中得到了锻炼和提高。现将该同志在我委挂职期间的思想、工作状况作如下鉴定：

一、在思想政治方面，该同志不断追求进步，显示出较高的政治素养。

作为一名新党员和刚参加工作的年轻同志，xxx身上有着蓬勃的朝气和昂扬的锐气，具备较高的政治素养，积极追求进步。他积极参加我委机关党委的各项政治学习教育活动，尤其是自觉加强对新出台的《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》，以及《行政许可法》等最新法律法规的学习。无论是他主动为第一党支部参加市直机关工委组织的“学习和树立科学发展观、正确政绩观”征文活动撰稿，还是承担我委上报市委组织部“树组工干部形象”学习教育活动汇报材料写作任务，都显示出一定的政治理论水平。该同志还充分利用各种场合和时间，以极大的热情向委内新发展的党员讲解党务知识，交流思想心得。

二、在工作态度方面，该同志积极主动、踏实肯干，刻苦钻研业务。

xxx同志具有较高的文化素质，知识面较宽。来挂职我委，面对新的工作岗位、新的知识领域、新的工作环境，xxx同志不辜负组织的期望，他十分珍惜有限的宝贵时间，强化业务学习，努力锻炼本领，紧密结合工作实际，勤奋学习，力求多掌握一些经贸工作专业知识。

在挂职锻炼期间，该同志工作积极主动，服务意识较强，能够紧紧围绕委内中心和重点工作，协助委领导抓大事、议大事、谋大事，跟随领导和同事们一起推动我委各项工作顺利开展。xxx同志作风扎实，不漂浮，具有勇于创新、敢于负责的精神，能以求真务实的态度，脚踏实地得做好委领导交办的各项工作，较出色地完成一些任务。他积极要求深入基层，深入一线，认真开展调查研究，虚心向企业负责同志、行家里手求教，尽可能多地了解和掌握第一手资料，诚恳征求委领导、科长和业务骨干意见，并结合所学到的业务知识，认真撰写调研报告和工作信息，供委领导参考，努力当好参谋助手。该同志多次跟随委领导或各科室负责人深入jx化工、sy纸业、圣戈班、fy生化、hm机械等一批重点骨干企业调研企业改制、经济运行、企业减负、安全生产等情况，对我市经济建设战线上的成就等市情市貌有了更深入的了解，这对他日后高质量地起草各类文稿材料，更好地为市委领导提供政务服务打下了一定基础。如在政府办对我市与wh经济交往与合作状况调研中，他负责搜集和提供经济贸易方面的调研资料，最后调查报告刊发在政府办《决策参考》上，受到市委领导批示。在参与了市委组织部组织的全市人才队伍建设状况调查后，xxx同志主动承担了企业经营管理人才队伍部分的调研报告执笔工作，并参与起草了《关于进一步加强我市人才工作的若干意见（初稿）》的企业经管人才部分，调查研究能力和文字综合水平在实践中得到了锻炼和提高。

xxx同志还坚持从大处着眼，小处着手，积极参与经贸委办公室的日常工作，进一步熟悉办文、办事、办会流程以及各个环节的工作节点。他积极协助我委办公室主任搞好突发性信息处理和上报工作，参与筹备我委承担的各项会务工作。

该同志还通过学习中央、省、市经济政策和文件精神，大量阅读经贸专业知识书刊、委里的工作简报和工作总结等等多种形式的学习锻炼，对国民经济管理和协调经济运行的一些基础知识有了一定程度的掌握。

三、在待人接物方面，该同志严以律己，宽以待人，具备较好的组织协调能力。

xxx同志的一言一行、待人接物都体现了市委机关干部的良好风貌和较高素质。在我委挂职期间，他严格遵守工作纪律，按时上下班，有事请假。该同志为人谦虚和善，尊敬领导、团结同志、彬彬有礼，注重搞好同委内同事的关系，从不向挂职单位提条件，严格遵守挂职干部的行为规范。

该同志进入角色比较快，悟性比较好，能够大胆工作，勇于挑担子，具有一定的发展潜力。由于我委特殊的工作性质，经常会遇到突发性事件需要加班，以及接待大量的群众上访，xxx同志都默默地配合委领导和相关科室，耐心细致地做上访群众的思想工作，讲政策，明道理，动之以情，晓之以理，尽自己最大努力帮助困难群众化解难题。在委机关人手紧，任务急的当口，他主动请缨，积极配合委领导和机关党委做好创建学习型企业和学习型机关工作。在建党83周年纪念活动中，他与机关党委、离退办的同志们共同组织了百名离退休党员老干部参观考察我市经济建设成就的大型活动，协助党支部书记策划组织好赴濮塘烈士陵园重温入党宣誓的党组织民主生活。这些事情虽小，但是对于一名参加工作不久的新同志来说意义不小，对该同志日后做一名优秀的市委机关秘书来说更是一种积累和沉淀。

挂职锻炼发言稿篇3

很荣幸参加今天的座谈会，按照会议发言提纲，结合乡镇工作实际，下面我把我们的一些做法和想法向各位领导作以简要汇报。

本人主要成长经历：1996年毕业于大学法学专业，法学学士，1996年7月至2004年7月市司法局从事律师工作;2004年7月通过市公开招考任乡副乡长;2007年5月调任市政府法制办公室任主任;2008年1月通过公开招考任镇党委副书记、镇长;2012年4月至今任镇党委书记。

1、在年轻干部培养和选拔中的具体做法、存在问题和意见建议。

镇现在职在编机关干部57名，其中，科级干部9名，40岁以下中年轻干部30名，35岁以下年轻干部16人。

主要做法：一是坚持工作一线锤炼年轻干部。我镇注重把年轻干部放到社区、园区、信访及情况复杂的村开展工作，先后选拔6名任点长，选派2名任村支部书记，安排6名干部在社区、园区、信访等重点工作岗位锻炼。目前，镇机关40岁以下年轻干部担任部门负责人的有10人，并确定了4名副科级后备干部。二是抓好经常性培训。镇党委每年组织年轻干部开展岗位必备知识和能力培训6次以上，至少安排两次年轻干部座谈交流会，不断丰富拓宽知识面，提高思维层次。三是坚持多方位管理。年初制定工作台账，把工作实绩细化为各项指标，每半年进行一次量化考核，使年轻干部有目标、有比劲，动态掌握干部履职状况。四是深入开展谈心谈话。要求点长、重点岗位年轻干部与镇领导一同住镇，通过住镇和谈心谈话活动，了解掌握年轻干部思想、工作、作风等方面的情况，对存在的苗头性问题做到早发现、早提醒、早纠正。

存在问题：一是年轻干部队伍知识结构不够合理。镇作为重点镇，涉及规划建设任务比较重，年轻干部课班出身比较少，学习城市规划、法律、经济运行分析等专业的年轻干部较为紧缺。二是年轻干部综合素质有待提升。基层工作经验缺乏，处理解决问题的能力比较欠缺。

几点建议：一是加强交流使用年轻干部。实施“平行”交流。对长期在单一岗位的年轻干部，开展跨部门、跨区域轮岗交流。二是梯次培养年轻干部。针对年轻干部专业成长需要，分批选派参加财政经济、城建规划培训，提升理论水平、专业素养。选择机关年轻干部在乡镇、农村等基层一线挂职锻炼中，到重大项目、重点工程推进中，强化吃苦耐劳的精神和处理复杂问题的能力。三是动态管理好年轻干部。全市推选后备干部非常好，建议建立年轻后备干部培养选拔机制，强化常态管理，对其坚持跟踪考核，建立年轻干部成长档案，对年轻后备干部培养实行全程记实、跟踪考核，保证培养效果，适时把优秀人才选拔充实到领导班子和重要岗位上来。

2、在哪些岗位上干部成长相对较慢，主要原因是什么。

乡镇作为最基层干部，承担着大量需要抓落实的工作，上面千条线，下面一根针，工作千条万绪，有着丰富的实践经验和扎实的工作作风，应该多为乡镇年轻干部成长提供锻炼机会。

3、关于坚定理想信念问题。如何在新形势下做好年轻干部的理想信念教育工作?

一是要抓好思想政治建设这个根本。教育引导干部认真学习中国特色社会主义理论体系，坚定理想信念，增强政治敏锐性和政治鉴别力，旗帜鲜明抵制各种错误思想理论影响。二是要抓好党性教育这个核心。以群众路线教育实践活动为载体，教育引导年轻干部主动到基层和艰苦地区去、到困难大矛盾多的地方去，砥砺意志品质、锤炼过硬作风、增长实践才干。

4、关于加强实践锻炼问题。怎样鼓励和引导年轻干部到基层一线锻炼，把中央“墩墩苗、壮筋骨”的要求落到实处。

一是要形成选派干部到基层锻炼的常态化。如市委公开选拔后进村第一书记，树立了年轻干部在一线培养、锻炼、选拔的用人导向，非常符合中央“墩墩苗、壮筋骨”的要求，实践证明，公开选拔的年轻干部到基层一线锻炼，带去了新的观念，引领干部作风转变，所任职村变化较大，年轻干部成长较快。二是明确职责，健全制度。对挂职干部明确的职责，健全完善对选拔、挂职干部的管理和考评机制，形成组织部门、派出单位和挂职单位“三位一体”的监督管理机制，使挂职干部管理工作实现制度化、规范化。

5、关于坚持优选拔问题。怎样进一步拓宽选人视野和渠道?怎样促进优秀年轻干部交流轮岗?探索各方面优秀人才进入党政干部队伍的具体措施?

拓宽选人视野和渠道，坚持公开选拔、民主推荐、竞争上岗、重点岗位锻炼等多渠首选拔干部，让更多年轻干部有登台亮相的机会。

对做好优秀年轻干部交流的三点建议：一是打破干部部门所有。对优秀年轻干部交流实行“一盘棋”，统筹规划，统一调配，打破部门单位的界限，实现跨地区、跨部门的交流。二是推进机关与乡镇干部交流，有计划地从市直机关选派部分年轻干部到乡镇进行适当年限的锻炼，让年轻干部在乡镇一线增长才干。

优秀人才进入党政干部队伍的四点建议：一是加大公开选拔领导干部力度。拿出部分的党政领导干部岗位，面向全社会进行公开选拔，加大面试和经历的赋分权重。二是加大从企事业单位选拔懂经济、会管理、掌握社会主义市场经济和现代管理知识的优秀人才的力度。

6、关于科学合理配备问题。怎样把握各级党政领导班子中年轻干部的整体配备目标，把中央有关要求落实到位?

三点建议：一是对领导班子年龄结构实行全程监控。不仅换届时考虑年龄的梯次配备，平时调整干部也充分考虑班子的年龄结构合理化，始终保持领导班子保持一个动态梯次化结构。二是强化对年轻干部的培养。加大人才储备，建立35岁以下干部信息库，并综合运用民主推荐、年终考核、挂职锻炼等形式，将优秀的年轻干部纳入后备干部进行培养，采取分任务压担子的方式，使其丰富工作阅历，尽快成熟。

7、关于严格管理监督问题。怎样加强年轻干部的思想教育和制度约束?怎样创新严管年轻干部的方式方法?

思想教育和制度约束几点建议：一是抓引导，突出抓好理想信念和宗旨意识教育，提高年轻干部责任意识，从思想上筑牢自我监督防线。二是抓教育，利用各种会议、培训班，加强对干部进行正面教育。三是抓机制，构筑干部监督管理体系。

8、对下一轮后备干部集中调整工作有什么建议和意见。

四点建议：一是增加乡镇等一线工作单位后备干部比例，让更多的基层一线干部政治上有盼头，建立干部在一线锻炼成长的工作机制。二是后备干部年龄结构应以35岁左右的年轻干部为主体，30岁及以下干部占有一定比例。三是引入竞争机制，实行优胜劣汰制，增强后备干部队伍活力。

9、推进干部队伍年轻化的最大困难?

1、推行公务员制度，受身份、编制等限制，部分事业编制优秀年轻干部进步空间受到影响，一定程度上影响了工作积极性。

挂职锻炼发言稿篇4

严于律己、廉洁勤政。严格落实中央“八项规定”，确保秉公用权廉洁从政。自觉维护班子的整体形象，讲团结，顾大局。严格遵守中央、区、市关于党风廉政建设的各项规定，廉洁自律，恪尽职守，自觉接受党和人民的监督。小编和大家分享相关的干部挂职讲话稿资料，欢迎参阅，提供参考。

 

 

讲话稿一

到xxx市挂职开展工作，我感到非常荣幸。今天，市人大常委会决定任命我为市人民政府副市长，对于我来说，这既是组织的信赖和厚爱，也是新的考验和挑战，我深知这项任命赋予我的责任和使命。我将不负重托，在市委、市政府的正确领导下，在市人大常委会的监督支持和帮助下，尽快完成角色转变，以崭新的精神风貌和饱满的工作热情，尽心尽力完成好本职工作，为加快建设创新型山水园林工业城市，作出自己应有的贡献。为此，我要努力做到以下几点：

一、勤学善思、提升能力。

       我来自光明日报，主要从事新闻采编和理论研究工作，这与政府行政工作存在着较大的差异，为尽快适应新的岗位需要，必须不断加强学习。一是认真学习一系列相关工作材料，尽快熟悉区情、市情，掌握工作情况，进入工作角色。二是深入开展调研，尽可能多地到基层、企业实地调研，力求更加直观地了解全市发展情况，为科学制订工作计划、高效开展工作奠定基础。三是虚心向各位多年工作在地方的领导学习，向基层工作经验丰富的同志学习，不断提高自己的履职能力。

二、求真务实、扎实工作。

       工作中，我将紧紧围绕市委、市政府确定的工作思路、工作目标和工作任务，严格履行职责，主动献计出力，认真抓好落实，发挥好参谋助手作用。牢固树立勇于进取、开拓创新的勇气和信心，努力破解工作中遇到的难题，力争高质量高标准完成组织交给我的各项工作任务。同时，我将虚心诚恳地接受市人大及其常委会的监督，加强与人大代表的沟通联系，努力使自己分管的工作取得实效。

三、严于律己、廉洁勤政。

       严格落实中央“八项规定”，确保秉公用权廉洁从政。自觉维护班子的整体形象，讲团结，顾大局。严格遵守中央、区、市关于党风廉政建设的各项规定，廉洁自律，恪尽职守，自觉接受党和人民的监督，树立起领导干部良好的形象与威信。

能有幸参与xxx市的建设与发展，必将成为我一生中的宝贵财富，我会倍加珍惜这一学习、锻炼的机会，并衷心期望大家关心、支持并监督我的工作，我将竭尽全力把组织和领导交给我的工作完成好，为xxx市经济社会发展贡献自己的力量。

讲话稿二

首先，先简要作个自我介绍。20xx年我通过省委组织部急需紧缺专业选调生渠道进入公务员队伍，先后在xx、省委办公厅、xx市委组织部工作。x月，我到xx村任第一书记。在座各位领导，都是基层工作行家里手，班门弄斧、还请批评指正。

到任以来，最大感受有三点。

第一，xx节奏、xx速度、xx标准，在xx已经落地生根。

来到xx，经历五有五做、“四个大讨论”、亲身参与脱贫攻坚，我切身感受到每经过一次学习、每打下一场硬仗，大家的斗志越来越高昂。xx干部的讲政治、执行力，哪怕在乡这一级都不打折扣。一是乡党委、政府传达市一级精神不隔日。二是领导干部做表率，各级领导晚上、周末都还在坚持工作。三是干部敬业讲奉献，各级机关干部加班加点干工作是常态，甚至清明、端午几乎都没有休假。我们乡的书记、乡长、工作人员大家一起端着盒饭继续干。这种饱满精神状态、干事创业的劲头，不输我曾经工作过的任何单位。

第二，xx优势、xx道路、xx地位，对xx而言正日益重要。

“五大战略”，“四地一中心”建设、“十大行动”……xx在xx市委领导下做出系列重大决策，每一项都对xx未来发展影响巨大。“东进”战略，时已至、势已成，今天的xx，将要承担起xx的明天。能够在“千年一变”的历史机遇期到简挂职，我们这批干部非常幸运。

第三，宜居之地、宜业之城、宜商之市，在社会已经形成口碑。

傍晚时分，行走在沱江两岸，你一定会喜欢上这座城市——旧城生活气息浓厚，新城一片欣欣向荣，更令人振奋的是这里未来的机遇、机会。曾经我在天府新区招商战线工作，x年前，xx湖也只是一片荒野。今天的xx底子更好，借势大机遇，更好的xx不久就将到来。

驻村以来，个人工作有三点体会。

第一，千难万难，带起队伍就不难。

带队伍其实是带思想，我们充分用好“五有五做”这个有力武器，在乡党委政府的支持下，把“四个大讨论”中涌现的优秀同志补充进驻村工作组。依靠这支队伍，我们团结村两委，4个月来全覆盖走访贫困户x轮，形成了“贫困户困难情况一本书、xx村发展思路一报告、日常工作清单一张表”，各项工作取得了一定成效。截止目前，全村户脱贫任务已完成x%，村脱贫指标在x月底也将达到八成以上。

第二，千事万事，解决问题是大事。

xx书记曾说，“共产党员要在服务群众的过程中，增强老百姓对党的认同感”。我们扭住“思想、产业、生活”的三大症结，一是坚持党建引领，以农民夜校“中心校”凝聚全乡脱贫攻坚的思想共识，截至今天，xx夜校已举办x场专题活动，引进了xx市委党校教授、清华大学博士作为讲师并授课。二是结合村情实际推动集体经济发展，实现“五项零突破”，集体收益已达到人均x元。三是争取多方支持，以交通水利“老大难”问题的化解凝聚人心。

第三，千方万方，常态长效是良方。

老百姓讲，脱贫攻坚最怕就是“一阵风”。为此，我们既思考治标之术、也探索治本之道，着力在常态化、长效化机制构建上持续发力。一是乡党委制度化要求全体干部常访基层、常下基层、常在基层，乡机关干部每周每月都要走访贫困户。二是抓紧制定出台方案，由乡党员到贫困村报到，带头亮身份、做义工、树新风，开展结对帮扶。三是以产业聚人心，引导返乡青年创业、大学生到村实践，吸引人员回流，为村长远发展奠定基础。

意见建议方面，主要有三点。

第一，提前占位，介入人才争夺战。

城市的发展，关键是人。近来，全国、全市密集出台系列人才政策，标志着白热化的人才竞争已经拉开序幕。人才队伍建设同样是全方位的，建议可以根据xx事业发展需要，分门别类制定计划。特别可以注重村一级人才的吸引和储备。

第二，错位竞争，实现跨越式发展。

建议进一步深化对标管理，优化工作路径。可以考虑抽调精干人员、成立临时专班，在市委系列决策部署框架内开展各个子课题的调查研究，用以指导实践。

第三，重心下沉，提升“最基层”战斗力。

在省、市有关培训和会议上，建发部长、元坤部长，多次强调村一级是我们直面群众的第一线，村干部承载着重要的服务职能。村干部队伍思想认识不到位、纪律作风不严实、后备力量不充足也是普遍反映的问题。今年初，村“两委”虽已圆满完成换届，但3年时间转瞬即逝，在下一次村级换届前我们应该抓紧时间全面加强村干部队伍建设。建议一是探索借鉴“四专”干部队伍建设经验，对村“两委”班子结构进行优化，二是研究村干部储备的机制方法，三是进一步深入开展村级党员、两委干部的作风建设活动。

最后，再次感谢xx市委、春淦书记，感谢各位领导关心、支持和帮助。我想，挂职干部有三重身份，一是“小学生”，强调的是学习;二是“建设者”，强调的是实干;三是“桥梁纽带”，强调的是沟通联系作用。接下来，我们将一如既往，紧紧围绕市委中心、服务大局，积极融入、踏实工作，竭尽全力将派出单位优势和自身业务素养转化为助推xx经济社会发展的正能量!

讲话稿三

在决战决胜脱贫攻坚的关键时刻和打造“xx”工程的攻坚阶段，组织上选派我到xx县xx镇挂职锻炼，这是对我的关心和信任，感谢组织给我这次贴近民生、增长才干的锻炼机会。我将以此为新起点，自我加压，履职尽责，努力做到以下几点。

一是静下心虚心学，躬身实践提能力。我深知自己的知识、履历、经验与组织要求和群众期待还有一定差距，将倍加珍惜这次宝贵机会，拜广大群众和镇上干部为师，结合自身工作，缺什么学什么，多思考多交流，在学习和实践中不断积累经验，提高工作能力。

二是扑下身主动干，脚踏实地办实事。我将尽快适应新角色，紧盯抓党建促决战决胜脱贫攻坚暨打造“xx”工程目标，发扬吃苦精神，埋头苦干，深入调查研究，积极建言献策，全力以赴做好各项工作。以党支部建设标准化为抓手，以“四抓两整治”为主要措施，在增强党组织的政治功能、提升组织力上下功夫，助力脱贫攻坚和“xx”工程打造。发挥行业优势，狠抓控辍保学等教育扶贫工作，在打基础谋长远上下功夫，为促进教育优质均衡发展贡献力量和智慧。积极宣传推介xx镇，让外界更加了解和关注xx。

三是严律己树形象，坚守岗位蹲基层。我将坚决服从镇党委、政府的工作安排，坚决遵守各项管理制度和规定，坚决坚守岗位履职尽责。不擅离职守，定期向组织汇报工作情况，以自己的一言一行展现青年干部的精神风貌，树立州直单位干部的良好形象。

这次挂职锻炼对我个人而言，是一次难得的机遇和挑战。我一定不辱使命，以坚定的信心和饱满的热情，真正做到“有所学有所为有所获”，以优异的成绩回报组织的信任和培养!

挂职锻炼发言稿篇5

各位领导：

大家好！

我是东溪中学挂职到xx中学锻炼的邵利华。从今年8月26日，区教委组织召开学校干部挂职锻炼会，到今天，我的挂职锻炼的工作已经59天了。这短短的59天，自己虽谈不上翻天覆地的变化，但确有脱胎换骨的感受。这短短的59天，让我由相对片面的学校管理者逐渐走向纵观全局的思考者和践行者。这短短的59天，让我明白了学校管理的点与面的工作关系，明白了学校管理工作宏观与微观的区别。这短短的59天，我经历了从最开始的兴奋、激动到后来的压力与彷徨，再到59后今天的坦然与清晰这样一个历程。这个历程让我明白：舞台是组织给予的，但这个舞台上的精彩却是自己去演绎的；舞台是组织提供的，但这个舞台上的绚烂却是自己去描绘的。

我们的成长与蜕变证明了这样挂职锻炼的形式很新颖，效果很实在。

一、零距离，让模糊化作清晰——学校基本情况

我是8月29日正式到xx中学工作的。此前，我对xx中学的印象停留在简单的“好”的印象里：校园环境清幽，学校食堂出色，教师工作尽职，学校领导和气，校园风气和谐，从未有机会去思考从什么时候这么好，为什么这么好。

如今，当把自己置身于真真切切的工作环境中，才从一点一滴中悟出点原因来。

现在的xx中学始建于1999年，由xx镇中学和xx四中合并而来，经过十四年的发展，通过艾雄伟校长、王正华校长、沈xx校长三代校领导集体的共同努力，发展为学校现有两个校区，学生x人左右，x个教学班，教职员工x人，其中三分之一为中共党员，三分之一以上为中级高级教师，成为渝黔线上一颗日益璀璨夺目的乡镇学校明珠。

学校以“德才并举、全面发展”为办学理念，以“创重庆市成功教育基地”、“让优秀者更优秀、让平凡者不平凡、让每一个学生都进步”为办学目标，力求不放弃每一个孩子，对每一个孩子负责，让每一个孩子都能成才。

学校坚持内外兼修，外塑形象，内强素质，取得了很好的成效。

1、学校从着装到言谈举止到礼仪拟定标准，对教师进行渐进式培训；定期组织师德楷模报告会，评选师德楷模及优秀教师团队，为其它教师树立榜样；另一方面，从校内到校外，要求教师严格要求自己，维护教师形象、学校形象。

2、重视校园文化建设，营造浓郁文化氛围。学校高度重视校园文化、班级文化、寝室文化以及办公室文化建设，力求校园规范、整洁、文化气息浓厚。

3、重视宣传。学校通过树立巨幅广告牌，公开学校的办学目标及社会承诺，通过召开家长会、座谈会以及电视台宣传学校的亮点，让社会了解学校、关注学校、支持学校。

4、定目标，凝人心，聚士气。学校非常强调团结的重要性，强调干部的重要性，重视对弱势群体的关注，学校的凝聚力和战斗力大大加强，破解了许多难题，如举报问题、送生问题。

5、重视制度建设，为教师搭建公正公平竞争平台。学校完善《年度考核方案》、〈职称评审方案〉、〈教学质量考核方案〉、〈绩效工资分配方案〉，力求变“人治”为“法治”，体现“多劳多得、优绩优酬”。

6、以“课改”+“现代教学手段”，提升课堂教学效益。学校重视备课质量，提前一期备好讲学稿；推出了“四段六步”课堂教学模式，倡导“以学定教”，实施“会者不讲，只讲不会的，讲了不会的也不讲”，注重课前预习，注重课堂中的合作学习，注重当堂训练；与此同时，学校注重现代化教学手段的运用，目前基本达到人人有笔记本电脑，班班有班班通，信息化教学在学校得到广泛运用。

7、“4+1”德育新模式。活动育德，重视德育教育的有效性。学校强化学生的自主管理，注重每日一次的宣誓活动、演讲活动、唱红歌、颂经典活动、大课间活动，注重每周一次的升国旗活动、2+x活动，注重抓住传统节日开展尊师活动、感恩活动、励志教育，每期均要组织两次大型体育赛事活动。一系列德育活动的有效开展，促成了学生良好行为习惯的养成，培养了学生的组织能力、管理能力，增强了学生的身心素质，培养了学生阳光、自信、向上的品质。

如今，咱们xx中学已形成了“4+1”德育新模式。具体地讲即是初一必修文明礼仪，初二必修演讲与口才，全校必修大课间和自主管理，全校学生选修一项音体美，以求适应适合的发展和当今社会对人才的需要。

挂职锻炼发言稿篇6

一、做好女职工工作对女工干部的要求

做好企业女职工工作，就必须对女工干部有较高的要求。首先，做为女职工干部应有良好的政治思想素质。做到这一点，必须有较强的事业心和责任感，恪尽职守、无私奉献，以工作为重，以广大女职工利益为重。树立朝气蓬勃，开拓创新的进取精神。热爱女职工工作，心系女职工，满腔热情地为女职工说话办事、为女职工谋利益。要求女工干部要带头更新观念，敢于突破旧的思想模式，打破传统工作格局，探索女职工工作的新途径；其次，做为女职工干部应有精湛的业务素质和较强的工作能力。在企业实际工作中，女工干部的工作能力是至关重要的，较高的理论水平是服务好女工工作的根本保证。业务知识水平是女职工干部工作能力的体现。业务知识包括有关女职工的法律法规知识，女职工工作职责、工作方法、工作规律等专业知识。这些是女职工干部知识结构的主体。同时，女工工作涉及到政治经济、历史法律、婚姻家庭以及心理学、科技和管理学等，掌握这些知识也是女职工工作岗位的必备条件。女工干部要提高自己的综合素质，才能真正做好女工工作。再者，女职工干部谦虚谨慎、脚踏实地、密切联系群众的工作作风，是做好女工工作的根本。

二、提高女职工干部工作能力的主要途径

在企业女工工作中，提高女职工干部的工作能力包括提高组织活动能力，宣传鼓动能力和调查研究能力。如何提高女职工干部的工作能力，需要通过学习、培训和实践锻炼得以不断提高。主要途径有：1、岗位培训。岗位培训是针对女职工干部所在岗位需要而进行的业务知识培训。新上任的女职工干部一年内应接受一次轮训。各级工会女职工组织要根据上下结合、内外结合、分级实施的原则，每年有计划地培训专（兼）职女职工干部。上下结合,即参加工会的培训与本级工会培训相结合；分级实施,即上一级培训下一级，逐级开展培训。培训的指导思想应本着“学以致用”的方针，干什么，学什么，缺什么，补什么，针对不同层次的对象及需要设置不同的课程，力求突出针对性、时效性和实用性。培训形式可以是系统正规的长期培训，也可是一周至半个月的短期培训或针对性培训。根据理论联系实际的原则，组织女职工干部到女职工工作突出的单位学习，举行现场经验交流，从而使女职工干部增强认识，看有榜样，学有示范。2、岗位成才。岗位成才是指在实际工作岗位上锻炼成才。实践出干部，这是人才成长的基本规律。女职工组织应为女职工干部提供大胆实践的机会，创造实践锻炼的条件。女职工干部则应抓住实践中的各种机遇，在工作中磨炼意志品质，陶冶道德情操，不断提高总揽全局的能力、决策能力和组织协调能力。一个人只有在实践中锻炼提高，才能培养、张显和完善自己的组织和协调能力，才能充分发挥自己的潜能，发现自己的不足，弥补自己的缺陷。除加强基层工作锻炼外，还可采取岗位轮换、挂职、交流等方式，使女职工干部能够在多种环境、多种岗位上得到锻炼，积累经验，增长才干。3、异地委培。企业内部没有培训干部的能力，可以委托工运学院举办专修班或进修班，培养女职工工作的专门人才，也可以将从事具体工作的女工干部送到高等院校进修深造。4、报告会形式。举办有关女职工工作的讲座、报告会、研讨会、也是一种快捷简便的提高女工干部素质的方法。不仅可以就企业安全生产中出现的问题进行研讨，也可以就某些热点、难点问题邀请专家进行专场讲座或报告，扩展思路、开阔眼界。也可以就女职工工作计划中的工作重点进行讨论，集思广益，使年度工作计划顺利完成。5、自学成才，自我达标。女职工组织要鼓励女工干部在工作之余参加电大、函大、自考等成人教育的学习，坚持在职自修提高。女工组织积极开展女职工“自学成才，自我达标”的终身学习的观念，有计划地安排读书自学，并定期进行检查考核。女职工干部自身要有强烈的使命感、危机感，结合本职工作需要自觉制订学习计划，广泛阅读有关女职工工作的业务书籍，坚持不懈地通过学习提高自己。6、开展业务知识竞赛。女职工干部参加脱产学习培训的时间毕竟有限，更重要的是在实践中锻炼提高。女职工组织可通过举办演讲赛、法律法规知识竞赛、论文评比等活动，促进女职工干部提高理论水平、调研能力、演讲能力和写作能力。7、制定强制措施。利用文件的形式，规定女职工干部每季（月）上报工作计划、工作总结、活动次数、投稿件数，以提高女工干部的写作能力。为提高女职工干部的办公自动化应用水平，在开展 征文、调查报告、新闻投稿、下发通知时，要求必须以电子文本形式上报，这种方式既提高了工作效率，又培养了女职工干部接受新知识、新技术的能力。

三、阻碍女职工干部工作能力提高的几个因素

当然，提高女职工工作能力也离不开企业对女职工干部的大胆使用和培养。目前，在煤炭企业中女职工干部得不到应有的重用，其主要表现在：1、女性职工提拔较难。例如一家大型国有煤炭企业职工总数万余名，女性副处级以上干部只有3名。科级女干部也只是屈指可数；2、对女职工组织建设重视不够。在企业中，许多新建单位没有及时成立女工组织。成立女工组织的单位女工干部享受待遇的也很少，女工干部享受待遇的只占应享受待遇的48，且享受应有待遇的女工干部数为零，即为通常所说的“降级使用”。原因是基层工会不是成立组织的最终决策机构，即使成立了女工委，也解决不了女工主任的待遇问题，这也是女工干部工作积极性下降的原因之一。3、女工干部参与民主管理较难。有些单位的女工委员会主任甚至不是本单位职工代表。这些因素对于女职工组织建设、女职工整体地位的提高以及提高女工干部的工作能力等各方面无疑是个巨大的障碍。

四、对存在问题找出对策

挂职锻炼发言稿篇7

这一年，来自全国各地挂职的基层团干部在10号楼里有一个共同的代号“G20”，大家彼此珍惜，相互包容，携手前行，共同度过了忙碌而充实的一年。

正如许多挂职的同志们所说的，这一年时间，说长又不长。这三百多个日夜，虽然只是人生旅途中一处短暂的风景，但却是一生难得的财富与收获，触动与启发，值得永远纪念和珍惜。

他们曾经在这里留下了什么？一串脚印、一片笑语、一个眼神、一份真情……一幅用青春涂抹的画卷，一段永恒的青春年华！

艾曦锋：挂职锻炼应该像木匠学徒一样

木匠，是与以前人们日常生活联系最紧密的工匠。木工学徒要想学成出师实属不易，不说是要经过千锤百炼，也得说是历尽千辛。这也正如挂职锻炼，一样的学习本领，需要埋得下头、低得下身、静得下心，需要付出和磨砺，需要诚心、耐心、虚心、进取心和创“心”。

挂职锻炼就像木工学徒一样，第一要有诚心。以前，学做木匠活儿的老规矩是经人说合，写出门生贴，立下三年出师的规矩，并向老师作揖磕头行拜师礼。正如自己当初主动积极要求上团中央锻炼心态一样。

第二要有耐心。在木艺界，流行这么一句话：三年学徒，五年半足，七年才能成师傅。回首在团中央的日子，一年的时间说长不长，说短也不短，和其他“挂友”一样，坐得住板凳，耐得住寂寞，亲历和参与了各种会议和活动。

第三要虚心。学徒要经过严格的训练。学徒期间，师傅对徒弟管教很严，徒弟如刨子推不平，拉锯跑了线，砍斧过了头，脾气坏的老师常常劈脸给徒弟一巴掌。幸运的是，机关的干部和蔼可亲，讲究艺术，谦虚宽容，我们也是不用扬鞭自奋蹄，个个都是好样的。

第四要有进取心。有个故事：一个学徒的站在门外喊：“师傅，我学徒来了。”师傅问：“想学什么呀？”学徒说：“我想学懒。”“进来吧。”“没人撩门帘，我怎么进屋呀？”“不用进来了，你已经学会懒了。”这个故事就是师傅在警告徒弟要有进取心。有个朋友问我，你们挂职，干好干坏，干与不干是不是一个样啊？我想这个故事也给了他答案。

第五要创“心”。“师傅领进门，学艺在个人”，拜了师，这只是跨进了行业门槛，至于能学到多少本领，全靠徒弟自己的用心和努力。这就是实践能力和创新创造能力，挂职学习生活亦是如此。

我从木匠学艺领悟到了许多，挂职锻炼经历的基本道理和根本规律也是如此，需要坚定的理想信念，艰苦奋斗的精神，持之以恒学习的耐力，不断创新的思维，把握全局的能力，历经磨练的平台，更需要一位好的师傅。

我的师傅在哪里？在团中央，在团中央机关的工作作风中，在团中央所接触的每一个人中；锻炼的平台在哪里？在每一次会议上，座谈会里，深入调研中，在每一次文件起草里，方案制定中，意见出台时，研讨方案会上。从学习党的十精神，团的十七大精神，等党和国家领导人的讲话精神，十八届三中全会精神，到群众路线主题教育实践活动，“我的中国梦”主题教育实践活动，“走进青年、转变作风、改进工作”大宣传大调研活动，从每月一次的党支部学习研讨会，到学校部五年规划纲要的制定……最难能可贵和令人难忘的是，书记处书记傅振邦亲自操刀写微信评论员文章，带头参与各项工作，干部们高度的政治敏锐性，“党有号召 团有行动”迅速的响应，缜密的思维，大局的观念，宏观的判断，务实的作风，深入的调研，细节的考虑，反复的推敲，快速的节拍，强大的执行力，上进的心态，创新的精神，点点滴滴，都是可学之处。

团中央机关的每个领导，每个同事，每个挂友，就像一本厚厚的书，一本朴实无华、催人奋进，充满智慧，让我受益终身的书，越读越有滋味，可以读出高尚，读出责任，读出追求；就像一面镜子，读别人对照自己，汲取营养，完善自我；如饮佳铭，给你一股清香，暖流，清甜，微苦，不仅解渴，而且振奋精神，不仅需要用嘴品尝，用鼻闻香，还需要用耳朵听声音，最重要的是用心去体会！

（艾曦锋：东北林业大学团委书记，挂职团中央学联办调研员兼副主任）

陈文恩：收获与成长

2013年元宵节，合肥的街头依然飘着雪。准备好了出远门的行李，早早去车站接了从老家赶来帮助带年幼孩子的年迈母亲，中午和家人一起吃了顿“年饭”，放下手头满满的工作，坐上开往首都的列车，开始了为期一年的挂职生活。依然记得，那天晚上十点多抵达了北京，积雪很厚，寒风凛冽，炙热的心却毫不为寒冷所惧。在老同学的帮助下，辗转了几次，总算找到了传说中挂职干部居住的“潜水艇”（团中央招待所所处的地下室，内部管道等形如潜水艇状，挂友戏称）。如今转瞬期满，翻开挂职日记，回味这近一年的时光，还有诸多发自内心的感动，个中体会，感慨万千。

学习改变命运，奋斗成就未来。来到北京之前，我一直在思考，为什么要挂职，挂职究竟要做些什么，挂职结束后留点什么？慢慢的，似乎便有了答案。初到办公室，9人一间、集体办公，电话一来、全场响起的惊人场景仍然记忆犹新。“小家庭”式的互帮互助，每天食堂的午餐交流，部门每两周一次、雷打不动的集体学习都令人难忘。有人说，人不能渴望每天能够一跃千里，但却可以希望每天能够前进一步。为此，开始了久违的“挂职日记”，每天学习点滴知识、记录些许感悟，每天努力发几条原创微博，每周争取评述几篇微信短文。但体会最深的莫过于起草材料和报件的过程，曾自诩文字尚可的我，一时间似乎一无是处，好不容易费尽心思的草稿被改动的面目全非……虽满脸通红，但却心悦诚服，这其中既有以书记、骥哥为代表的团最高机关干部高屋建瓴、慧眼独具的见识水平，更有一丝不苟、字斟句酌的工作态度，这一刻，我突然觉得，这似乎就是学习的真谛。

纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。深深记得在挂职的半年多时间，所在的处室主要负责人提拔后，只剩下1名正式干部和我，自然是有更多的参与机会、得到了不少的工作锻炼；挂职期间，适逢团的十七大胜利召开，还第一次走进了神圣的人民大会堂，高兴之余也伴随辛勤的工作，和同事们一起搬运材料、文稿检查、分发资料，一度工作到凌晨3点，和衣休息一会之后，6点又继续开展新的工作；在全团有史以来最大规模“走转改”的大宣传大调研活动中，恰逢在最为炎热的夏季的那两周，我们走村串户，调研、座谈、宣讲、慰问、走访，不仅去了基层还下到了400多米的井下煤层。除此之外，随同3批培训班先后深入到农村和农民家中与学员同吃、同住、同学习、同劳动，与学员们结下了深厚的友谊。

挂职的日子，也是一段奉献的经历。拜别了年近古稀的父母，离别了爱人和儿子，过上了“至京单身”的生活。平时上下班习惯开车，来到北京无论是私人出行或者工作出访，自然大多是挤公交和地铁，那热浪，那寒风，还有那泥土的芬芳，一切自是难忘，也逐渐熟悉了公交站和地铁口，俨然一“北京人儿”；冬天的北京室内温暖如春，夏天的“潜水艇”却“潮来潮往”，潮乎乎的被褥曾让我体验彻夜不眠、不如翻身夜读的宝贵经历。生活的艰苦是宝贵的经历，意志的锤炼是终生的财富，这些不经意的付出，换来的是学习的收获、幸福的成长、大家的认可和发自内心的欣慰。心中依稀记得，组织开展“圆梦中国”社会实践，那些提供支持的来自西部儿童带有高原红的灿灿笑靥，那些来自古稀老人圆梦婚纱照的会心微笑，那些来自基层团干释疑解惑后的满足。

青春成就梦想，行动引领未来。相逢是首歌，同行是你和我，眼睛是春天的海，青春是绿色的河，心儿是年轻的太阳，真诚也活泼。在团中央收获满满的挂职生涯即将落幕，鼓舞我们的会有挂职的收获与成长，迎接我们的将是明天更加的努力和满满的希望。

（陈文恩：合肥工业大学团委书记，挂职团中央学校部大学处调研员兼副处长）

柯建锋：

时间偶然经过，恰好留在这里

2013，我有幸被选调到团中央办公厅挂职工作一年。依稀记得，伴着正月十六清晨的冬日、凛冽的寒风，我来到了江湖中传说的“圣地”--前门东大街10号楼报到。那一天，北京的冬天很冷，但我心底却升起了一缕阳光，开始了学习、奋斗、充实、收获的一年……

2013年，是团中央的大事年。无论是参加“五四”活动的策划准备，还是全团“我的中国梦教育实践活动”的学习研究，无论是团第十七次全国代表大会的筹备召开，还是十七大报告的30多次数易其稿，无论是陆昊书记和宜智书记的历史交接时刻，还是书记部长处长转岗前的依依惜别，无论是全团史上规模最大的“走进青年、转变作风、改进工作”大宣传大调研活动，还是谋划编制共青团未来五年发展纲要，作为一名来自地方的团干部，我有幸参与其中，成为一名亲历者、见证者，倍感光荣。

在办公厅调研处工作，主要从事主要领导文稿的起草、全团重大问题的研究、参与重点工作的督办协调。在团中央这个运转中枢里，有幸得到书记、办公厅领导和同事的指点和帮助，综合能力有了很大的提高。秦书记在务虚会关于共青团工作“七新四化”的论断，告诉我们文字背后是思考、是思路、是思想；康主任用亲身经历告诫我们办公厅同志，只有增强政治敏锐性、善于把握重大信号、勤于研究重大问题，才能在平衡感中凸显方向感，在业务工作中体现政治性；景主任与我们分享文字干部的心得，鼓励我们永远坚持高标准、严要求，培养“逆来顺受”的性格、锻造连续作战的精神、保持不埋怨的状态，立志作文胆；还有在团十七大报告起草组的大家庭里，持重大气的光浩部长、细致缜密的章乐部长、敢于在领导面前“拍砖”的启华兄等等，他们教给我的不仅是文字，更多的是文字之外体现的精神、态度和能力……

“10号楼不灭的灯光”见证了一代又一代共青团人的青春激情。10号楼，弥漫着亲民务实之风。简朴的大楼、局促的小院，开放地迎候每一个来到这里的人，一茬又一茬年轻人，来了又走，走了又来，留下的都是青春的面容，只有门卫室老大姐两鬓的银丝沉淀了10号楼的岁月沧桑。这里，领导的门始终是敞开的，年轻人可以毫无顾忌地提意见，书记也和大家一起吃食堂，去晚了也可能没座儿了……我很庆幸能够在这里工作，我很享受这种氛围，在这里，我深切地感受到自己与领导、同事间的差距，深感自身的不足，这种无形的压力将成为自己今后不断前行的动力。

难以忘记，团十七大报告起草组15名成员在21世纪饭店“闭关”20余天、30易其稿，最终定稿的那一天，挤在一个房间里齐声朗读报告时的热血沸腾；难以忘记，机关乒乓球团体混双比赛幸遇偶像王楠，在她宽容和大气的球风之下，侥幸把她们“拉下马”时的窃喜……还有我们一起住在地下室里的40余名挂职干部，一起重温大学寝室生活、一起享受奋斗的青春。有时，我们挤在一个房间里，为某一个宏大的问题争论得面红耳赤；有时，我们聚集在开水房里，为某个女挂友送去生日的惊喜；有时，我们一起到央视网、北京团市委12355平台学习取经；有时，我们周末齐聚爬山观影，然后喝得酩酊大醉……

2013，我们在10号楼。

2013，我们正值青春。

这一年，我们从吃苦中品尝到甘甜；这一年，我们在奉献中追求高尚。2013，是激情奋斗的一年，注定在我们人生的书卷中，留下充实、温暖、无悔的青春回忆……

（柯建锋：团湖北省委宣传部副部长，挂职团中央办公厅调研处副处长）

孔莉：永远飘扬的红领巾，2013的难忘记忆

2013年，我这名曾经的少先队大队长，在离队20年后，走进了少先队的最高领导机构，来到了全国少先队员的家——全国少工委挂职锻炼。

伴着团中央门前的树叶由无到有、由绿到黄、由茂盛到飘零，我已走过了北京的春夏秋冬。当这一年学习、生活即将结束的时候，我不禁在想2013最难忘的是什么？是参与和各族少年儿童欢度“六一”的活动筹备，近距离感受领导人的风采和魅力？是“十一三”少先队建队日聆听李源潮同志语重心长的教诲，体味老少工委主任对少先队工作的殷切关怀？是在团的十七大开幕式上圆满完成少先队献词任务？是第一次策划动漫版少先队活动课剧本，琢磨怎么把党团组织的“大道理”转化为少年儿童易于接受的“小故事”？是重回集体生活，更多时间拿起了书本，环境改变后的独处、静修和思考？还是老妈被推进手术室时的泪水？免疫下降，饱受荨麻疹和哮喘的困扰？分开12年后的好友在京重逢的惊喜和感慨？还是认识一群来自全国各地年轻团干们，一年里结下的深厚情谊……好像一切都是那么的记忆深刻，难以忘记。

这一年，有幸认识了在星星火炬的旗帜下，终生以少先队工作为己任的老一辈辅导员，华卫国老师、沈功玲老师、王延风老师……从他们身上，我看到了对孩子无私的爱，对少先队事业质朴的爱。这些决心“要做一辈子辅导员”的老师更让我知道了“热爱”是做一名合格少先队工作者的第一要素。把辅导员的职业当作终生的事业，当作一种信仰，那是对少先队组织发自心底最深沉的爱！这一年，也有幸结识了很多优秀的少先队员。同事们叫我“孩子王”，因为我总和他们相处得很开心。不会忘记参加“六一”活动那天，当他出现在北京市少年宫一楼共享大厅时，全场一百多名孩子涌向他的场景，欢呼着簇拥着，那么的亲切和欢乐；不会忘记，我领着56个民族的少先队员在天安门观礼台观看升旗仪式，我们一起唱着国歌向着广场上冉冉升起的国旗把右手高高举起；不会忘记我们一起画百米长卷为四川雅安祈福，一起在后海乘船，把《让我们荡起双浆》唱了一遍又一遍；不会忘记参加团代会开幕式献词的可爱的新疆和田小姑娘古丽齐热、紧紧牵着盲童小钢琴家何宇轩的康佳宁……

记得在团十七大开幕式上，6名阳光少年在人民大会堂代表全国1亿3千万少先队员献词时，我流眼泪了。不是作为献词组成员感慨筹备的辛苦，或是效果圆满的激动，而是孩子们在那样一个神圣的殿堂里用他们的话道出了我们每一个人的心声：“梦想其实并不遥远，只要我们勇敢地想、努力地做、不懈地坚持。”“它属于伟大祖国，属于中华民族，属于我们每一个人。”2013，是我工作的第12年。12年，一个轮回，从湖南到广西再到北京，蓦然回首时，由衷的感激那些呵护每一次努力的人，感激工作中给予的机会、信任，感激同事间给予的包容和关爱，感激那些或幸福或美丽或难忘或悲伤的瞬间记忆，更感恩自己能有幸生活在这样一个机遇与挑战并存的伟大时代！是她给予了我、给予了像我一样的每一个年轻人出彩的机会。她让我知道，只要肯努力，一切都可以创造，更让我知道“与祖国共奋进，与时代同发展”绝不是一句空话和套话，它体现在每一件工作中，体现在每一天的忙碌中，体现在青春的点滴记忆里。

再见了我的2013，再见了北京，这段记忆将和红领巾一起永远的珍藏。

（孔莉：共青团广西区委统战联络部副部长、广西青联副秘书长，挂职团中央少年部宣传教育处副处长）

李江涛：纪念我的“北漂”2013

还有几天就要和2013年说再见了，这一年是人生历程殊的一段，这一年来到了另外一座城、另外一个工作环境。仍清晰记得，一年前，接到来自南京团省委组织部的电话，通知我说准备选派我到团中央挂职一年。接到通知后，心情很是兴奋，毕竟作为基层团干部能到我团最高机关工作学习一年是非常难得的机会。但是，也不能轻易做主，还要征求领导的意见。立即征求“最高领导”老婆的意见，得到了爱人的恩准；又马上请示工作直接领导，很高兴得到了他们的全力支持。

仍清晰记得，2月27日离开家门的时候，家人送到门口，连五岁小儿的脸蛋也没敢亲亲，生怕动情落下泪珠；仍记得，来时火车上脑海中的许多美好愿望和计划；仍记得，走出前门地铁站看到灿烂阳光的心情大好；仍记得，走进“潜水艇”（挂职同志对住处地下室的戏称）发现房间居然还有窗户时的惊喜；仍记得，第一天到办公室，处长给两位挂职同志开会的场景。转瞬间，就要到了说再见的时候。回望过往岁月总会觉得是那么的快、那么的匆匆，也难怪会有那么多词来形容过去，什么白驹过隙、日月如梭、光阴似箭……

这一年的挂职岁月，有挂友把它形容为“又上了一次大学”，是呀！各位兄弟姐妹大都是三十岁左右的年纪，也都是有一定“身份”的人了，我们又重新过回了集体生活，回味了宿舍、回味了卧谈、回味了求知。这一年也让自己思考了更多，离开已经习惯了多年的工作、生活节奏，改变、寂寞、甚至惆怅都会引发许多以前所没有的思考，深切感到忙忙碌碌的节奏中真的需要抽出时间来独处和静修，也就是所谓的“仰望星空”吧。

这一年遇见的人，结下的友情，都深深地留在了印象深处。舍友小柯，他的口吐莲花、他的笔下珠玑，令我惊羡不已；同办公室一年的两位兄弟，“挂友”栋栋的科班出身艺术家气质以及他的率真坦荡让我“羡慕嫉妒恨”，利民兄弟一年的读书量有如此之多，和他交流总是那么的畅快淋漓、无拘无束，不过我们的有些谈话是不可外传的呀；本处的领导虎哥，他所分享的丰富工作经历和读书心得，以及他的开朗和大度，永远难以忘怀；同在一个处的华兄弟的博闻强记、深刻见地让自己受益良多，云兄弟的深邃思考、宁静恬淡令人久久回味。还有组织部的其他领导同事，还有挂职的各位兄弟姐妹，还有各种场合有缘相聚的朋友……

这一年留下了太多的难忘一幕幕。筹备团十七大期间深夜的灯光，开幕式上见到国家领导人真面目时的心潮澎湃；大调研在苏州感受到的滚滚热浪，更火热的是当地的经济社会发展和团干部的奋斗；食堂里，挂友们共同度过的端午节，一起啃过的烧鸡；晚上欢聚之后第二天还在抗议的胃；深夜，坐在敞篷三轮跑车上在京城的畅游；宿舍里的卧谈、玩乐。一切都恍若昨日。

很难用“不舍”一词，因为我不喜欢夸张的字眼。我更喜欢用“珍惜”一词，总觉得“不舍”是太看重了过去，而“珍惜”既联接了过往、又通向了未来，在未来的日子里需要我们“珍惜”这一年中留下的各种记忆。

写完这篇短文的时候，鼻子有点酸酸的感觉，也许是因为有点感冒的缘故。周五还在办公室和同事说，刚来北京没多久也感冒了，自己的挂职岁月以感冒开始、也以感冒结束，看来真的是对北京“感冒”了！也难怪，这座城有太多地方散发着无穷的魅力。

我爱北京的2013！我爱北京遇见的兄弟姐妹！我爱北京留给的点点滴滴！

（李江涛：江苏省徐州市中国矿业大学团委书记，挂职团中央组织部干部二处调研员兼副处长）

杨贵云：品味挂职

人生的起点和终点是一致的，之所以精彩的是起点和终点之间的些许故事。今天说一段起点到终点的故事，2013，我有幸被选调到团中央宣传部挂职工作一年。这一年，对于我来说，我们第20批挂职干部而言，是不同凡响的一年。

这一年，在冬天即将结束时来，在冬天即将深入时离去，带着淡淡的离愁和一丝急不可耐的思念。

我们正年轻！

还记得第一天报到时的情景，见到王楠的时候我略有吃惊和意外，她给我的和我给她的是一样的，都是微笑，这就是世界冠军——王楠？是的，确定是！我将能和她一起工作一年！兴奋好多天！

还记得相约几个挂友登八达岭长城时，登高望远，长城在山间延绵，我的思绪已飞到金戈铁马的冷兵器时代，关外尘土飞扬，铁蹄声整天，关内安居乐业，任你百万雄兵，安能奈我何！就是这一堵城墙，承载了太多太多！

还记得11月27日那天，北京急剧降温，小伙伴们站在瑟瑟寒风中观看升国旗，伴随着义勇军进行曲高唱国歌，高呼祖国万岁时的热血沸腾！

还记得团中央周末剧场给农民工演出的当天，我们齐唱“我相信”，共同宣誓：我们是青春的20挂，我们是奋斗的青年人！

我们在成长！

还记得团十七大召开期间，前期，每天前往铁道大厦商谈记者中心布置，反复沟通、协调、讨论，事无巨细；部门领导对宣传基调的把握，节奏的掌控，舆情的引导，深深的印在我的脑海中！

还记得大调研时，我们一行四人乘坐36个小时火车，前往四川峨眉，在火车上，组长给我们布置任务、安排工作；在20天的调研过程中，一对一访谈，到田间地头劳动，加班整理访谈记录，撰写调研报告，讨论共青团工作，一幕幕还在眼前！

还记得“我的中国梦，奋斗的青春最美丽”活动期间，和青年励志典型交流沟通，带队分享时的感慨：“自律就是追求自由”、“办企业、创业是为了更多的人活得更好，追求价值比追求财富更重要”，和他们在一起让我由衷感叹：“再不努力奋斗我们都老了”！

这一年，我们走在奋斗的路上。

这一年，从五湖四海而来的我们，相聚在前门东大街10号。

这一年，从不同的行业，不同的领域而来的我们相聚在前门东大街10号。

这一年，我们一起讨论十报告，分析国际局势，我们也一起讨论生二胎。

这一年，我们一起疯狂工作，加班加点体现作为。

我们一起在办公室做广播体操，强健体魄。

我们一起把酒言欢，共话前程。

我们一起吹牛打牌，欢声笑语。

我们静静的思考，品味人生。

团情、友情、“地下情”相互交织。

我们共同成长，走在奋斗路上。

这一年……

再见。

这一年，在冬天即将结束时来，在冬天即将深入时离去，带着淡淡的离愁和一丝急不可耐的思念。

再见，我亲爱的挂友们！

再见，10号楼！

再见，团中央！

挂职锻炼发言稿篇8

自我鉴定，是个人在一个时期、一个年度、一个阶段对自己的学习和工作生活等表现的一个自我总结。写作应该篇幅短小，语言概括、简洁、扼要，具有评语和结论性质。重要的自我鉴定将成为个人历史生活中一个阶段的小结，具有史料价值，被收入个人档案。无忧考网为大家整理的《2018选调生转正自我鉴定范文》，希望对大家有所帮助！

2021选调生转正自我鉴定范文一

作为一名xx年的选调生，我被分在了重庆市巴南区界石镇。转眼间，在基层工作已满一年。一年来，在组织的悉心培养下，在党委政府的亲切关怀下，在同事们的无私帮助下，我迅速适应了基层工作环境，完成了领导交办的各项任务，自身能力得到全面提升。为了便于组织对我的考察，就一年来的工作学习情况，我作如下汇报：

一、转变角色，迅速适应，以满腔的赤诚投身基层踏入工作岗位的那一刻，我迅速摆正心态，摆脱书生意气，告别学生身份，转变角色、放下架子、扑倒身子，在短时间内适应了基层工作环境。工作间隙，我主动和同事攀谈，真诚的了解同事，较快融入到新的环境中，和同事们相互熟悉起来。在日常工作和生活中，我积极关心同事，尊重同事，维护同事利益，在力所能及的情况下尽量帮助身边的同事，虚心向同事请教，耐心聆听老同志、老干部的教诲，努力成为同事们可信赖的朋友，可合作的伙伴。

二、虚心求教，勤奋学习，以科学的理论武装头脑一是努力学习党的路线方针政策，不断提高政治素质和理论修养。“是非明于学习，境界升于自省”，工作之余，我潜心阅读了《求实》、《党建》等党报党刊，《曾国藩家书》、《沉思录》等古典书籍。二是学会重庆话，融入到新的语言1

环境。身边同事是我的老师，一方面我观察他们言谈举止，模仿发音；另一方面从网上下载相关视频，加强自学。三是虚心向领导、同事请教工作上的难题。，向优秀的人学习是提高工作能力的一条捷径，每个同事身上都有值得学习的地方，只有虚心求教，才能学为己用，不断提高。

三、脚踏实地，埋头苦干，以求真的态度务实工作一是深入挖掘素材，及时提炼总结，做好信息报送和新闻宣传工作。制定和完善了《对外宣传和信息报送奖惩办法》，成立由各村（居）、镇属各部门抽调32人组建的通讯员队伍，举办通讯员培训会议，负责通讯员队伍管理；致力于打造区级一流媒体，改版升级机关刊物《魅力界石》和政府门户网站，进一步提高舆论影响力和知名度，上传更新网站新闻信息和图片1000余条。《魅力界石》顺利刊印3期，发行量1200余本。

二是锻炼写作能力，积极在市级、区级媒体中发表稿件，材料撰写能力进一步提升。在《重庆日报》、《重庆晚班》、《重庆时报》、《公民报》等市级媒体报刊中均有新闻报道，在《巴南日报》、《新巴南》等区级新闻媒体中先后发表新闻稿件38篇，被区级媒体报道23篇，被区委宣传信息、组工信息、纪检信息中均有数篇稿件采用，发稿量稳中有升，完成了宣传委员交办的其他工作。

三是参与做好*工作。负责侨联、商会的协调工作和2

政协地区委员小组会务服务，撰写信息报道，完成了*委员交办的其他工作。

四是积极开展志愿服务，充分发挥团委联系青年的独特优势，做好青少年的管理协调。先后在市民学校接待了西南大学育才学院30名大学生、重庆交通大学10名大学生、重庆邮电大学6名大学生有序开展三下乡社会实践，组织举办了义务支教活动、关爱空巢老人和留守儿童、慰问荣老军人、农村调研、宣讲市第四次党代会精神等活动，多篇报道发表在《重庆青年报》、中国青年网，进一步促进了校地合作。

五是做好主任助手，保质保量完成办公室工作。每周做两次清洁卫生，为办公室同事营造清爽的工作环境。从办公室会务服务、领导接待到材料撰写、信息报送等，我都精心完成领导交办的每一项任务。

六是完成领导交办的其他任务。在参与创建“市级园林式城镇”的工作中，参与了电视宣传片的制作和宣传画册的编排，得到了市园林专家的充分肯定，一举通过了验收；认真编排设计了《龙如意〃界石新年贺卡》；参加了“三会精神进基层知识竞赛”，在镇街中获得第二名，个人获得优秀参赛选手。

四、耐心负责，细致周全，以朴实的情感服务群众牢固树立宗旨意识，真正走到人民群众中去，拜人民群众为师，敢当人民群众的小学生，始终怀念对人民群众的敬3

畏之情。在党政办工作以来，接触群众的机会更多了，在工作中我坚决杜绝“脸难看、话难听、事难办”的不良行为，每逢碰到前来办事的群众，我都笑脸相迎，真诚接待，指引到相应的部门办事，遇到心情不好、情绪激动的群众，耐心安抚宽慰。只有进行换位思考，设身处地理解上访群众的处境，才能有效排解群众难题，得到群众的真心拥护。

五、纯洁党性，磨炼品性，以严格的操守筑牢防线工作了一年，也走了一年的心路历程。我庆幸自己能够在过去的一年中没有荒废，而是抓紧一切时间努力工作，勤奋学习。工作中，我投入了十二分的精力做好每一件事情，勤勤恳恳。工作外，我结交良师益友，培养高尚兴趣爱好，每日反省，及时修正，时时做到自重、自省、自警、自励，不断纯洁党性修养，砥砺品格。一年来，我带着对基层工作的高度热情，带着对人民群众的深厚感情，全身心地投入到工作中去，在较短的时间内熟悉了情况，实现了由大学生到乡镇基层干部的角色转换。“上士闻道，勤而行之”，基层工作锻炼了意志，增长了才干，磨砺了品格，但我深知，路还很长，距离领导的期望和组织的要求，还有很大差距。我将一如既往的投身于基层这片热土，汲取养分；始终如一的坚守最初的理想，砥砺成长。

2021选调生转正自我鉴定范文二

本人光荣的成为一名选调生，深入到基层服务。一年来，在领导的关怀和同事的帮助下，通过自己的不懈努力，较好地完成了各项工作任务。现自我鉴定如下：

1、工作方面：服从安排，认真负责，踏实肯干，讲求实效。凡事积极主动，迎难而上，争当排头兵，不怕苦，不怕累。在乡镇时，除扎扎实实做好驻村、农业统计等工作外，还创造性地搞好办公室文秘工作，得到领导的充分认可。在县委办公室挂职期间，按照要求共编写县委大事记、督促与检查，起草各类文件和通知、督查专报、正式报告等，效果比较理想。

2、思想政治方面：思想积极进步，政治觉悟较高，始终保持党员的先进性和纯洁性，敢于同各种反动思想作斗争。解放思想，实事求是，与时俱进，能够辩证、理性地看待事物和问题，大事大非面前始终保持清醒的头脑。热爱祖国，热爱人民，坚持四项基本原则，坚决拥护中国*的领导，积极响应党的号召，对党的事业充满信心。

3、学习方面：坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径，既积极参加所在单位和支部组织的各种学习，又广泛地开展自学。学习内容除政治理论知道和党的各项方针、政策外，还涉及历史、经济、科技、计算机以及各项业务知识。学习既讲究方式方法，又注重实际效果。

4、生活方面：勤俭节约，爱护公物，讲究卫生，热爱劳动，严于律己，诚实守信，淡泊名利，助人为乐，尊敬领导，团结同事，谈吐得体，举止大方，注意保持形象。

但是本人也还存在一些缺点和不足，主要是学习不够深入，政治敏锐性不够强，工作方式方法欠妥，文字功底不够扎实，有待在今后的工作中进一步完善和提高，继续为这份光荣的事业发威我的能量！

2021选调生转正自我鉴定范文三

我于xx年x月从广西大学毕业，在校期间通过参加全区选调生统一考试被确定为选调生，录取分配到广西凌云县玉洪瑶族乡党委工作。至今工作已满一年，根据有关规定，现作试用期满工作总结如下：

一、加强学习，提高素质

二、转变角色，爱岗敬业

从学校到社会，从课堂到机关，这是我人生的又一个重大转折，其角色的定位、转型和适应，显得非常重要。在这方面，我除了不断学习，提高素质，打好基础之外，更重要的是在岗位上锻炼，在实践中成长。自从到凌云县玉洪乡党委报到之后，我先后从事办公室工作、组织工作，我特别珍惜领导给我的工作岗位，特别注重在不同的岗位上学习、锻炼和积累，以勤能补拙的态度来弥补自身经验的不足，恪尽职守，履职到位，不在我这一环节上出现大的问题和纰漏。

三、加强修养，严肃纪律

党政机关工作的特殊性，决定了对干部素质的高要求。党政机关干部不仅要有过硬的本领，还需要有一定的人格魅力和非权力影响，才能更有效地开展工作，在这方面，我对自己要求比较严格。我特别注重加强党性修养，强化政治纪律，坚决同上级特别是县委保持高度一致。加强思想修养，强化宗旨意识，不断树立高度的政治责任感和强烈的革命事业心，永葆一名普通党员的先进性。加强道德修养，始终保持当代青年蓬勃向上的锐气和朝气，不断展现选调生执著追求的生机和活力，始终坚持戒骄戒躁、谦虚谨慎、低调做人、踏实做事、默默无闻的人生信念，坚持从小事做起，从身边做起，从言谈举止做起，讲规矩，讲程序，讲正气、讲作风、讲学习、讲效率，在本职岗位上体现自己应有的价值。

通过一年的工作，我学习了不少知识，提高了思想认识，做了一些工作，取得了一些成效，在某些方面也受到了领导的好评。但是，由于刚进入社会这所新的大学，我还是一个刚入门的小学生，对业务情况不熟悉，对政策法规未吃透，加之工作经验一片空白，所以工作中难免有失误的地方，在很多方面还存在诸多薄弱环节，特别是对机关公文的写作功底还很欠缺，组织协调应变能力还很弱，思考问题特别是重大复杂问题还缺乏辨证思维，更谈不上开拓创新。对上述问题，我头脑是清醒的，态度是明确的，我决心在今后的工作中扬长补短，加紧锻炼，在实践中增长才干，不断成为一名在本职岗位上独当一面的业务骨干。

2021选调生转正自我鉴定范文四

本人光荣的成为一名选调生，深入到基层服务。一年来，在领导的关怀和同事的帮助下，通过自己的不懈努力，较好地完成了各项工作任务。现自我鉴定如下：

1、工作方面：服从安排，认真负责，踏实肯干，讲求实效。凡事积极主动，迎难而上，争当排头兵，不怕苦，不怕累。在乡镇时，除扎扎实实做好驻村、农业统计等工作外，还创造性地搞好办公室文秘工作，得到领导的充分认可。在县委办公室挂职期间，按照要求共编写县委大事记、督促与检查，起草各类文件和通知、督查专报、正式报告等，效果比较理想。

2、思想政治方面：思想积极进步，政治觉悟较高，始终保持党员的先进性和纯洁性，敢于同各种反动思想作斗争。解放思想，实事求是，与时俱进，能够辩证、理性地看待事物和问题，大事大非面前始终保持清醒的头脑。热爱祖国，热爱人民，坚持四项基本原则，坚决拥护中国*的领导，积极响应党的号召，对党的事业充满信心。

3、学习方面：坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径，既积极参加所在单位和支部组织的各种学习，又广泛地开展自学。学习内容除政治理论知道和党的各项方针、政策外，还涉及历史、经济、科技、计算机以及各项业务知识。学习既讲究方式方法，又注重实际效果。

4、生活方面：勤俭节约，爱护公物，讲究卫生，热爱劳动，严于律己，诚实守信，淡泊名利，助人为乐，尊敬领导，团结同事，谈吐得体，举止大方，注意保持形象。

但是本人也还存在一些缺点和不足，主要是学习不够深入，政治敏锐性不够强，工作方式方法欠妥，文字功底不够扎实，有待在今后的工作中进一步完善和提高，继续为这份光荣的事业发威我的能量！