看守所工作汇报范文

时间:2023-02-25 18:18:44

看守所工作汇报

看守所工作汇报范文第1篇

今年是我县看守所建成的第x个年头,也是看守所搬迁新址的第一年,同时也是我国新刑诉法实施的第一年,在这个特别的时刻,县人大常委会组织部分县人大代表对县看守所工作进行了视察,主要目的有两个:一是实地看看并了解新看守所的运行情况,大家来关心看守所工作;二是为了进一步推动刑事诉讼法、看守所条例等法律法规的贯彻实施,推进看守所规范化建设,促进社会和谐稳定。刚才,我们实地视察了看守所,又听取了县公安局局长__x关于看守所工作情况的汇报,与会人员围绕如何做好看守所工作,畅所欲言,发表了各自的意见,对看守所工作给予了充分肯定。大家认为,近年来,县看守所在县公安局的直接领导下,在维护监所正常秩序、完善基础设施建设、加强队伍管理、做好看守所新址搬迁等方面做了大量卓有成效的工作,特别是看守所新址的顺利搬迁,使我县的看守所整体管理水平又提升了一个层次。这些成绩是在人员少、困难多的情况下取得的,十分不易。在此,我代表县人大常委会对你们的辛勤工作和所取得成绩,表示衷心的感谢!

下面,我在大家发言的基础上,对看守所工作再提几点希望和要求:

一、依法管理,着力保障监所安全。安全工作是看守所永恒的主题。看守所担负着监管人犯的重要使命,管理的好坏,监所的安危,直接影响到案件的顺利侦查、、审判以及短期服刑人员的教育改造和社会治安稳定。因此,依法管理,保障安全显得十分重要。我县看守所实现了14年安全无事故的业绩,成绩的取得与县公安局的高度重视、监管民警的辛苦付出是分不开的,希望公安机关继续发扬成绩、总结经验,始终坚持“依法监管、保障人权、安全至上”的指导思想,认真贯彻刑事诉讼法、看守所条例等法律法规,切实抓好安全监管和教育改造工作。要抓紧适应新环境,看守所搬迁不久,虽然基础设施更好了,但管教民警对所内的情况还不是十分熟悉,对可能存在的安全隐患还没有完全掌握,要抓紧熟悉、掌握,确保监管安全。要严格落实规章制度,看守所的规章制度很多、很严密,关键在落实,要落实到每个环节和每个人,在程序上确保看守所管理的安全高效。要增强工作的预见性、主动性和针对性,严格落实监管措施,坚决防范和打击牢头狱霸现象,切实维护正常监管秩序。

二、文明管理,着力维护在押人员的合法权益。看守所关押的对象主要是犯罪嫌疑人以及刑期、余刑在三个月以下的人犯,这些人的合法权益同样需要给予保护,这实际上就是人权保护问题。因此,我们在依法管理的基础上,要坚持做到文明管理,严禁打骂、体罚和虐待人犯,对于他们所享有的合法权益应当依法告知。要关心他们的生活,重视监室的清洁卫生。监管对象在羁押期间的伙食,应当按规定的标准给予供应。看守所要严格按规定配备必要的医务人员、医疗器械和常用药品,对于他们因疾病原因需要治疗的,要给予及时的治疗。要严格落实律师会见制度,律师无障碍会见制度是新修订的刑事诉讼法保障人权的一个切实体现,这个制度要不折不扣地执行好。通过文明管理,充分保障每一个在押人员的合法权益,使在押人员感动、感化、感悟,从而积极改造,重新做人,早日回归社会。

三、抓好队伍,着力提升监管执法水平。建设一支高素质的队伍,是做好看守所监管工作的根本保证。要按照“依法管理、严格管理、科学管理、文明管理”的总体要求,扎实推进队伍正规化建设,努力建设一支政治坚定、作风优良、纪律严明、业务精通的监管队伍,使监管民警成为维护社会稳定的主力军,成为感化教育被监管人员的导师和朋友。要切实加强思想道德教育和廉政示范教育,筑牢防腐拒变思想防线,牢固树立执法为民理念。要积极开展岗位练兵,加大业务培训力度,规范执法行为,增强深挖犯罪本领,不断提升监管执法能力和水平。

四、各方配合,着力营造良好工作环境。县政府要高度重视看守所工作,县公安局要切实加强领导,定期分析研究看守工作情况;有关部门、官路镇要积极支持配合,主动帮助看守所解决实际问题。司法机关的办案部门要在保证办案质量的前提下,加快办案速度,减轻监所压力。武警中队要加强配合,搞好协调,形成合力,共同做好看守工作。检察院的驻所检查室要认真履行职责,加强对监管工作的检查督导,发挥法律监督作用,促进看守所严格、公正、文明执法,构建安全、稳定、和谐的监管场所。县人大代表要一如既往地理解支持看守所工作,积极提出建议、意见,共同帮助看守所不断加强和改进工作。

监所安全重于泰山,希望公安机关特别是监管干警始终保持良好的传统

看守所工作汇报范文第2篇

今天,委、政府召开这次全武警装备“四配套”建设座谈会,专题研究部署全武警装备“四配套”建设问题,这对于加强我武警部队的后勤和装备建设,提高全武警装备水平,必将起到文秘站网的促进作用。下面,把我区近年来加强武警中队装备建设情况和下步工作打算作以简要汇报。武警部队担负着维护国家安全和社会稳定,保障改革开放和现代化建设顺利进行的重任。近年来,驻x武警中队视驻地为故乡,积极参与地方建设,服务经济社会发展,特别在看守看押犯人和维护社会稳定等方面做出了积极的贡献,驻x武警中队成为全区经济建设的一支文秘站网依靠力量。区委、区政府一直重视驻x武警中队建设发展,认真贯彻落实盛“双拥”工作指示精神,深入开展军地共建活动,大力支持驻x武警部队建设。每年春节和“八一”节前夕,区委、区政府主要领导都带领区直有关部门负责人到驻x部队、武警中队走访慰问,同他们进行座谈讨论,现场帮助解决实际困难和问题;动员社会力量为驻薛武警中队服务,千方百计为他们办实事、办好事,受到了驻x广大官兵的好评。特别在区财政比较困难的情况下,区里每年都拿出一部分资金用于武警中队建设。仅去年以来,区财政就拿出近10余万元资金,帮助武警中队加固了中队武器库,安装了指纹门,提高了武警装备水平;粉刷整修了武警值勤哨位,更换了中队门窗和平房房顶,粉刷了营房和营院,绿化美化了营区,为武警中队建设创造了良好的工作环境。

我们在重视支持武警中队建设上做了不少工作,取得了一定成就,但也存在不少问题和不足,主要是:近年来随着__城建设的东扩南移,__看守所及武警中队营区居城区中心越来越近,周围被部分居民楼及企业包围,加之地势低洼,发展空间小,已经不适宜看押工作的,看守所及武警中队的搬迁已迫在眉睫;对武警中队资金投入上同部分兄弟区相比有一定的差距,后勤装备建设在某些方面还没有完全达到上级要求,对这些问题,我们一定高度重视,采取有力措施,认真加以解决。

下步,我们一定认真贯彻落实这次会议精神,学习借鉴兄弟区加强武警中队建设的好经验、好做法,进一步加强领导,强化措施,加大投入,搞好武警装备配套建设,努力提高驻x武警中队装备水平。工作中,着力抓好以下几点:

一是进一步重视支持武警中队建设。坚持把武警中队建设作为“双拥”共建活动的一项文秘站网内容,经常听取武警工作汇报,帮助他们办实事、解难题,做到政治上关心,生活上帮助,工作上支持,为武警部队建设发展创造良好的外部环境。

二是积极做好看守所及武警中队营区的迁建工作。按照上级党委、政府有关精神和武警部队“四个发展”的要求,着手进行研究论证,积极做好准备工作,力争尽快实施看守所、武警营区的新建和搬迁,使武警中队的后勤和装备建设实现一个新的跨越。

看守所工作汇报范文第3篇

社区矫正试点工作实施方案为保证浙江省社区矫正试点工作在我区的顺利开展,确保工作质量,根据《最高人民法院、最高人民检察院、公安部、司法部关于开展社区矫正试点工作的通知》和《浙江省社区矫正试点工作意见》精神,结合我区实际,制定本实施方案。一、社区矫正试点工作步骤(一)准备阶段(2004年1月—5月)按照上级要求完成社区矫正对象的排摸、组织的组建、实施方案的制定和开展必要的宣传活动等准备工作。(二)启动阶段(6月—7月)建立区、镇(乡、街道)社区矫正组织;颁布我区社区矫正工作的实施意见和方案;召开动员大会并举行交接仪式;组织司法所社区矫正专职人员到其它省(市)试点地区参观学习;工作组人员及派驻的监狱警察全面到位。(三)全面实施阶段(8月—11月)建立健全和不断完善工作程序和各项工作制度;指导、督促全区各镇(乡、街道)遵守各有关工作程序和制度,协调解决试点工作中遇到的困难和问题,保证试点工作顺利进行,提高工作的质量。(四)总结提高阶段(12月)总结前阶段社区矫正工作开展情况;分析具体工作中出现的困难和问题;揭示社区矫正工作的有效方法和途径,为全省社区矫正工作的顺利推进提供成功的经验和做法。二、社区矫正工作基本流程(一)社区矫正的衔接1、区公安分局及时以镇(乡、街道)为单位将现有社区矫正对象的相关法律文书和监督考察档案等有关材料的副本移送给区司法局,由区司法局送达各相关司法所,司法所在收到上述法律文书后,要及时建立社区矫正对象监督管理和考察档案。2、人民法院对构成犯罪的刑事被告人,判处管制、单独判剥夺政治权利或判处拘役、3年以下有期徒刑宣告缓刑后,应及时将生效的判决(裁定)书副本和执行通知书,一并送达执行地的县级公安、司法行政机关和人民检察院。3、人民法院对判处无期徒刑、有期徒刑或拘役的刑事被告人,决定暂予监外执行的,应将《执行通知书》、《暂予监外执行决定书》连同生效的判决(裁定)书副本、结案登记表,及时送达执行地的县级公安、司法行政机关和人民检察院。暂予监外执行的条件消失后,判处无期徒刑和有期徒刑余刑1年以上的,由公安机关将罪犯交付监狱管理机关收监执行;判处有期徒刑余刑不足1年的,交看守所执行。4、人民法院对在押的服刑罪犯裁定假释后,应及时将裁定书副本送达提请假释的监狱管理机关或公安机关;押犯所在的监狱或公安机关看守所,在办理释放手续时,将原判法律文书(或抄件、复印件)、执行通知书(或抄件、复印件)、假释裁定书副本和罪犯出监(所)鉴定表,一并及时送交执行地的县级公安机关、司法行政机关和人民检察院。5、监狱管理机关或公安机关对在押的服刑罪犯,批准暂予监外执行后,应在5日将审批表副本4份送达报请暂予监外执行的监狱或公安机关看守所;押犯单位在办理出监(所)手续时,将原原判法律文书(或抄件、复印件)、执行通知书(或抄件、复印件)、审批表副本和罪犯出监(所)鉴定表,一并及时送交执行地的县级公安机关、司法行政机关和人民检察院。6、监狱或公安机关看守所对刑满释放后仍需执行附加剥夺政治权利的罪犯,在办理释放手续的同时,应将原判法律文书(或抄件、复印件)和罪犯出监(所)鉴定表,一并及时送交执行地的县级公安机关、司法行政机关和人民检察院。7、上述条款中涉及监狱等上级部门的按上级社区矫正工作委员会的规定办理。8、区司法局、区公安分局收到人民法院、监狱管理机关和公安机关看守所相关社区矫正对象的法律文书、执行通知书后,应在3日内分别转送给相关司法所、公安派出所。9、社区矫正对象回社区报到时,司法所工作人员和公安派出所民警应当立即对社区矫正对象进行谈话教育,并邀请其家属参加。同时,告知社区矫正对象在社区矫正期间必须遵守的相关规定。10、对户籍地与长期居住地不一致的社区矫正对象的监督管理,按照《关于人户分离的社区矫正对象的监督管理规定》办理。(二)社区矫正的执行1、司法所应当对社区矫正对象的个人基本情况、所犯罪行及所处刑罚、改造表现、家庭成员及社会关系等基本情况和矫正情况建立档案,并会同公安派出所根据其特点制定相应的矫正方案,建立监督考察小组,落实日常监督管理和考察措施。2、司法所应当及时与有监督管理能力的社区矫正对象直系亲属签订监督管理协议,明确其对社区矫正对象的日常监督管理和教育责任。社区矫正对象没有直系亲属的,可与其所在单位、村(居)委会或愿意承担监督管理和教育责任的近亲属签订监督管理协议。3、司法所应当本着符合公共利益、社区矫正对象力所能及、可操作性强、易于监督检查的原则,组织、督促、检查有劳动能力的社区矫正对象参加社会公益劳动。社区矫正对象参加社会公益劳动的时间,每月累计不少于2个工作日。4、司法所应当按照集中教育与个别教育相结合,以个别教育为主的原则,定期安排组织社区矫正对象参加形式多样的学习教育活动,充分运用社会资源,配合、参与对社区矫正对象的教育活动。学习教育活动的内容包括法律法规、政策、道德规范、行为规范、时事形势等方面。社区矫正对象集中学习教育的时间每月不少于1次,每次不少于2小时。镇(乡、街道)应当提供必要的学习教育场所和设施。区社区矫正工作委员会办公室可根据需要组织以区为单位的社区矫正对象集中学习教育活动。5、司法所可以根据矫正工作的需要和可能,组织有关人员对社区矫正对象开展心理矫正等活动。结合社区矫正对象犯罪原因、心理类型、理实表现等制定心理矫正方案,进行心理咨询引导,矫正其不良心理和行为。6、符合试学条件的未成年社区矫正对象,教育部门应当选择适当的学校安排其试学。7、司法所应当会同公安派出所根据社区矫正对象的日常表现、遵纪守法、参加学习教育和参加劳动改造等情况,每季对其进行一次考评,每年进行一次年度综合考评,有关情况填入《社区矫正对象年(季)度考核表》,存入社区矫正对象矫正档案。8、司法所应当根据社区矫正对象在接受社区矫正期间的改造表现,按照《浙江省社区矫正对象奖惩考核办法》的规定,对社区矫正对象实施奖惩。(三)社区矫正的解除1、在社区矫正对象矫正期满前30日内,司法所应指导其完成《自我鉴定》,并会同公安派出所召开由社区矫正工作人员、社区矫正志愿者、社区矫正对象等相关人员参加的评议会,对社区矫正对象的社区矫正情况进行评议,根据评议结果作出鉴定,并将鉴定结果上报区司法局和公安分局。其中,被暂予监外执行和被裁定假释的社区矫正对象的矫正期满鉴定情况,由区公安分局通报该社区矫正对象原关押监狱和看守所。2、社区矫正对象矫正期满,司法所应会同公安派出所向社区矫正对象本人及其居住地的群众宣布解除社区矫正。缓刑、假释、管制、剥夺政治权利人员的《缓刑期满证明书》、《假释期满证明书》、《恢复政治权利证明书》、《解除管制通知书》,由当地公安机关签发。保外就医的社区矫正对象服刑期满时,由原收押的监狱、看守所办理释放手续。3、被暂予监外执行的社区矫正对象,暂予监外执行条件消失需要收监执行的,由司法所会同公安派出所提出意见,经区社区矫正工作委员会办公室审查后,送区公安分局审核。其中保外就医的,由区公安分局通知其原收押监狱、看守所收监(所)执行;因其他原因被暂予监外执行的,由区公安分局提请该社区矫正对象户籍地的人民法院决定收监执行。同时,将有关的审查、审核意见和该社区矫正对象的考核表等有关材料分别抄送对其作出暂予监外执行决定的人民法院、人民检察院、监狱管理机关、公安机关和原收押监狱、看守所。4、依照法律和有关规定,被收监执行或在社区矫正期间重新犯罪的社区矫正对象,自羁押之日起自然解除社区矫正。三、社区矫正工作制度(一)例会制度区、镇(乡、街道)社区矫正组织应当至少每半年召开一次例会,传达上级社区矫正工作的指示精神,研究、制定本地区社区矫正工作的规划和实施方案,听取有关部门的工作汇报,交流工作情况和工作信息,协调相关部门开展工作,研究解决试点工作中遇到的重大问题。(二)请示报告制度区、镇(乡、街道)社区矫正组织要建立请示报告制度,加强组织观念,对工作中出现的重大问题应及时逐级上报,不得隐瞒不报,紧急情况要边处置边报告。同时,对本地区社区矫正工作的经验、做法、重要活动及典型案例等各种社区矫正工作信息,也应及时逐级报送。(三)建档统计制度司法所对社区矫正对象要逐人建档。社区矫正对象的犯罪情况、改造表现、家庭成员、社会关系、接受教育、参加公益劳动、考察鉴定等情况要记入档案。区司法局和各司法所要建立起社区矫正工作情况统计报表制度。统计报表和统计数据分析,要保证真实、准确,不得拒报、错报、漏报、虚报和瞒报。(四)培训工作制度区、镇(乡、街道)社区矫正组织,要建立社区矫正工作者的学习培训制度,采取多种形式对专业社区矫正工作者和社会志愿者进行业务培训,确保社区矫正工作的质量。(五)监督检查制度人民检察院对司法行政机关、公安机关的社区矫正执行工作实行监督。人民检察院可以向上述机关调阅社区矫正工作的档案、资料。可以向上述机关了解社区矫正工作情况,可以找社区矫正对象谈话。司法行政机关、公安机关对人民检察院的监督工作应予以配合。人民检察院发现社区矫正对象需要收监执行的,可以向区公安机关提出检察建议,也可以向原收押监狱、看守所、社区矫正对象户籍地人民法院提出检察建议。在人民检察院依法对社区矫正工作实施监督的同时,社区矫正组织要进一步加强自身建设,建立和完善内部监督检查制度。要积极接受纪检监察部门的监督和上级社区矫正组织的监督检查,要通过设立举报箱、投诉电话等多种形式认真接受群众和社会的监督,及时纠正社区矫正工作中出现的问题,及时查处社区矫正过程中发生的违法违纪案件,确保公平、公正执法。(六)奖惩考核制度社区矫正工作将列入区政府对各镇(乡、街道)和部门的社会治安综合治理目标管理考核内容,对工作中涌现出的先进事迹及时予以表彰奖励,对因工作失职或失误而引起重大事件将依法追究有关人员的责任。

看守所工作汇报范文第4篇

一、社区矫正工作的范围和适用对象

本实施方案适用于全市行政区域范围内的社区矫正工作。

社区矫正适用对象为下列五种罪犯:

(一)被判处管制的;

(二)被宣告缓刑的;

(三)被批准暂予监外执行的,具体包括:

1、有严重疾病需要保外就医的;

2、怀孕或正在哺乳自己婴儿的妇女;

3、生活不能自理,适用暂予监外执行不致再危害社会的;

(四)被裁定假释的;

(五)被剥夺政治权利并在社会上服刑的。

以上五种罪犯在接受社区矫正后,统称为“社区服刑人员”。

二、社区矫正工作步骤

社区矫正分准备动员、全面实施、进入正常管理程序三个阶段。

(一)第一阶段:准备动员阶段(至4月底)

1、按照上级要求成立市社区矫正工作委员会和办公室,市司法局增设社区矫正工作管理科;

2、制订下发《*市社区矫正工作实施意见》;

3、召开市社区矫正工作委员会成员会议;

4、召开全市社区矫正工作动员大会;

5、做好社区矫正工作试点;

6、做好社区矫正工作有关资料准备;

7、组织接收*机关移交社区矫正对象档案;

8、举行试点乡镇(街道)社区矫正交接仪式,组织其他乡镇(街道)司法所人员进行观摩;

9、组织乡镇(街道)司法所工作人员接受社区矫正业务培训。

(二)第二阶段:全面实施阶段(5月—6月)

1、各乡镇(街道)建立社区矫正工作领导小组,召开领导小组会议,明确工作内容、落实要求和责任分工,制定实施方案,配备工作设施(专用电脑、数码相机、扫描仪);

2、组织司法所人员到兄弟单位参观学习;

3、指导各司法所进一步核对社区服刑人员,确定列入交接的服刑人员名单;

4、司法所会同*派出所对确定列入交接社区服刑人员组织首次谈话,宣告、告知社区服刑人员须知,并提出要求;按照规范格式要求制作首次谈话笔录,填写社区矫正对象登记表,确定社区服刑人员的监护人;

5、建立社区矫正帮教工作志愿者队伍,并对志愿者进行培训,颁发社区矫正工作志愿者聘书;

6、建立社区矫正公益劳动基地,确定劳动内容,与劳动基地签定协议书;

7、逐一制定个性化帮教方案,并与结对帮教志愿者和监护人沟通情况,确定个性化方案;

8、准备社区矫正责任书和交接仪式有关材料;

9、举行交接仪式;

10、组织好首次社区服刑人员政治理论学习;

11、组织好首次社区服刑人员社会公益劳动;

12、组织好首次社区服刑人员定期考核和讲评工作。

(三)进入正常管理程序阶段(7月一8月)

1、建立健全和完善社区服刑人员档案;

2、组织社区矫正工作专项检查,做好查漏补缺工作;

3、健全工作制度和与有关部门的经常性联系制度;

4、进一步明确工作责任人;

5、帮助解决社区服刑人员有关具体困难;

6、做好实施阶段工作总结,提出今后工作措施;

7、接受和参加*市局组织的对口检查,对被查单位作出评估;8、查漏补缺,总结通报。

以上三个工作阶段的具体工作内容和要求,按照浙江省高级人民法院、浙江省人民检察院、浙江省*厅、浙江省司法厅、浙江省财政厅、浙江省机构编制委员会办公室联合的《浙江省社区矫正试点工作实施方案(修订)》浙司[20*]100号文件要求执行。

三、社区矫正工作基本流程

(一)社区矫正的衔接

1、市*局及时以乡镇(街道)为单位将现有社区矫正对象的相关法律文书和监督考察档案等有关材料副本移交给市司法局,由市司法局送达各相关司法所,司法所在收到上述法律文书后,要及时建立社区矫正对象监督管理和考察档案。

2、人民法院对构成犯罪的刑事被告人,判处管制、单独判剥夺政治权利或判处拘役、3年以下有期徒刑宣告缓刑后,应及时将生效的判决(裁定)书副本和执行通知书,一并送达执行地的司法行政机关、*和人民检察院。

3、人民法院对判处无期徒刑、有期徒刑或拘役的刑事被告人,决定暂予监外执行的,应将《执行通知书》、《暂予监外执行决定书》连同生效的判决(裁定)书副本、结案登记表,及时送达执行地的司法行政机关、*和人民检察院。暂予监外执行的条件消失后,判处无期徒刑和有期徒刑余刑1年以上的,由*机关将罪犯交付监狱管理机关收监执行;判处有期徒刑余刑不足1年的,交看守所执行。

4、人民法院对在押的服刑罪犯裁定假释后,应及时将裁定书副本送达提请假释的监狱管理机关或*机关;押犯所在的监狱或*机关看守所,在办理释放手续时,将原判法律文书(或抄件、复印件)、

执行通知书(或抄件、复印件)、假释裁定书副本和罪犯出监(所)鉴定表,一并及时送交执行地的司法行政机关、*和人民检察院。

5、监狱管理机关或*机关对在押的服刑罪犯,批准暂予监外执行后,应在5日内将审批表副本一式4份送达报请暂予监外执行的监狱或*机关看守所;押犯单位在办理出监(所)手续时,将原判法律文书(或抄件、复印件)、执行通知书(或抄件、复印件)、审批表副本和罪犯出监(所)鉴定表,一并及时送交执行地的司法行政机关、*和人民检察院。

6、监狱或*机关看守所对刑满释放后仍需执行附加剥夺政治权利的罪犯,在办理释放手续的同时,应将原判法律文书(或抄件、复印件)和罪犯出监(所)鉴定表,一并及时送交执行地的司法行政机关、*和人民检察院。

7、上述条款中涉及监狱等上级部门按上级社区矫正委员会的规定办理。

8、市司法局、市*局收到人民法院、监狱管理机关和*机关看守所相关社区矫正对象的法律文书、执行通知书后,应在3日内分别转送给相关司法所、*派出所。

9、社区矫正对象回社区报到时,司法所工作人员和*派出所民警应当立即对社区矫正对象进行谈话教育,并邀请其家属参加。同时,告知社区矫正对象在社区矫正期间必须遵守的相关规定。

10、对户籍地与长期居住地不一致的社区矫正对象的监督管理,按照《关于人户分离的社区矫正对象的监督管理规定》办理。

(二)社区矫正的执行

1、司法所应当对社区矫正对象个人基本情况、所犯罪行及所处刑罚、改造表现、家庭成员及社会关系等基本情况和矫正情况建立档案,并会同*派出所根据其特点制定相应的矫正方案,建立监督考察小组,落实日常监督管理和考察措施。

2、司法所应当及时与有监督管理能力的社区矫正对象直系亲属签订监督管理协议,明确其对社区矫正对象的日常监督管理和教育责任。社区矫正对象没有直系亲属的,可与其所在单位、村(居)委会或愿意承担监督管理和教育责任的近亲属签订监督管理协议。

3、司法所应当本着符合公共利益、社区矫正对象力所能及、可操作性强、易于监督检查的原则,组织、督促、检查有劳动能力的社区矫正对象参加社会公益劳动。社区矫正对象参加社会公益劳动的时间,每月累计不少于2个工作日(16小时)。

4、司法所应当按照集中教育与个别教育相结合,以个别教育为主的原则,定期安排组织社区矫正对象参加形式多样的学习教育活动,学习教育活动的内容包括法律法规、政策、道德规范、行为规范、时事形势等方面。社区矫正对象集中学习教育的时间每月不少于1次,每次不少于2小时。乡镇(街道)应当提供必要的学习教育场所和设施。市社区矫正工作委员会办公室可根据需要组织以市为单位的社区矫正对象集中学习教育活动。

5、司法所可以根据矫正工作的需要和可能,组织有关人员对社区矫正对象开展心理矫正等活动。结合社区矫正对象犯罪原因、心理类型、现实表现等制定心理矫正方案,进行心理咨询引导,矫正其不良心理和行为。

6、符合试学条件的未成年社区矫正对象,教育部门应当选择适当的学校安排其试学。

7、司法所应当会同*派出所根据社区矫正对象的日常表现、遵纪守法、参加学习教育和参加劳动改造等情况,每季对其进行—次考评,每年进行一次年度综合考评,并将有关情况填入《社区矫正对象年(季)度考核表》,存入社区矫正对象档案。

8、司法所应当根据社区矫正对象在接受社区矫正期间的改造表现,按照《浙江省社区矫正对象奖惩考核办法》的规定,对社区矫正对象实施奖惩。

(三)社区矫正的解除

1、在社区矫正对象矫正期满前30日内,司法所应指导其完成《自我鉴定》,并会同*派出所召开由社区矫正工作人员、社区矫正志愿者、社区矫正对象等相关人员参加的评议会,对社区矫正对象的社区矫正情况进行评议,根据评议结果作出鉴定,并将鉴定结果上报市司法局和市*局。其中,被暂予监外执行和被裁定假释的社区矫正对象的矫正期满鉴定情况,由市*局通报该社区矫正对象原关押监狱和看守所。

2、社区矫正对象矫正期满,司法所应会同*派出所向社区矫正对象本人及其居住地的群众宣布解除社区矫正。缓刑、假释、管制、剥夺政治权利人员的《缓刑期满证明书》、《假释期满证明书》、《解除管制通知书》、《恢复政治权利证明书》,由当地*机关签发。保外就医的社区矫正对象服刑期满时,由原收押的监狱、看守所办理释放手续。

3、被暂予监外执行的社区矫正对象,暂予监外执行条件消失需要收监执行的,由司法所会同*派出所提出意见,经市社区矫正工作委员会办公室审查后,送市*局审核。其中保外就医的,由市*局通知其原收押监狱、看守所收监(所)执行;因其他原因被暂予监外执行的,由市*局提请该社区矫正对象户籍地的人民法院决定收监执行。同时,将有关的审查、审核意见和该社区矫正对象的考核表等有关材料分别抄送对其作出暂予监外执行决定的人民法院、人民检察院、监狱管理机关、*机关和原收押监狱、看守所。

4、依照法律和有关规定,被收监执行或在社区矫正期间重新犯罪的社区矫正对象,自羁押之日起自然解除社区矫正。

四、社区矫正工作制度

(一)例会制度

市、乡镇(街道)社区矫正组织应当至少每半年召开一次例会,传达上级社区矫正工作的指示精神,研究、制定本地区社区矫正工作的规划和实施方案,听取有关部门的工作汇报,交流工作情况和工作信息,协调相关部门开展工作,研究解决工作中遇到的重大问题。

(二)请示报告制度

市、乡镇(街道)社区矫正组织要建立请示报告制度,加强组织观念,对工作中出现的重大问题应及时逐级上报,不得隐瞒不报,紧急情况要边处置边报告。同时,对本地区社区矫正工作的经验、做法、重要活动及典型案例等各种社区矫正工作信息,也应及时逐级报送。

(三)建档统计制度

司法所对社区矫正对象要逐人建档。社区矫正对象的犯罪情况、改造表现、家庭成员、社会关系、接受教育、参加公益劳动、考察鉴定等情况要记入档案。市司法局和各司法所要建立起社区矫正工作情况统计报表制度。统计报表和统计数据分析,要保证真实、准确,不得拒报、错报、漏报、虚报和瞒报。

(四)培训工作制度

市、乡镇(街道)社区矫正组织,要建立社区矫正工作者的学习培训制度,采取多种形式对专业社区矫正工作者和社会志愿者进行业务培训,市司法局每年组织一次乡镇(街道)社区矫正工作者业务培训,乡镇(街道)每年也要组织一次社区矫正志愿者队伍业务培训,确保社区矫正工作的质量。

(五)监督检查制度

人民检察院对司法行政机关、*机关的社区矫正执行情况实行监督。人民检察院可以向上述机关调阅社区矫正工作的档案、资料,可以向上述机关了解社区矫正工作情况,可以找社区矫正对象谈话。司法行政机关、*机关对人民检察院的监督工作应予以配合。人民检察院发现社区矫正对象需要收监执行的,可以向市*机关提出检察建议,也可以向原收押监狱、看守所、社区矫正对象户籍地人民法

院提出检察建议。在人民检察院依法对社区矫正工作实施监督的同时,社区矫正组织要进一步加强自身建设,建立和完善内部监督检查制度,要积极接受纪检监察部门的监督和上级社区矫正组织的监督检查,要通过设立举报箱、投诉电话等多种形式认真接受群众和社会的监督,及时纠正社区矫正工作中出现的问题,及时查处社区矫正过程中发生的违法违纪案件,确保公平、公正执法。

(六)考核和奖惩制度

看守所工作汇报范文第5篇

一、加强学习,努力提高理论水平

马克思主义理论来源于实践,又在实践中不断丰富和升华。本人能认真学习马克思主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,积极倡导科学发展观,认真学习党的十七大文件精神。通过学习提高理论水平,深深地认识到学习好理论知识的关键是要解放思想,实事求是,与时俱进,把思想统一到科学发展观,全面建设小康社会,建立和谐社会的要求上来。最根本的要求就是坚持体现和贯彻“三个代表”重要思想和十七大精神,把做好农业工作,履行政府职能与坚持党的领导相结合,与促进加快发展相结合,不断提高工作职能,为大农业发展创造新业绩。

二、忠于职守,尽心尽责做好本职工作

(一)计划生育、安全保卫、安全生产、、信息化建设应急管理工作

中央一号文件下发之后,农业作为各项工作的重中之重,既体现了党和国家对农业工作的高度重视、也体现了职能部门的责任重大。为做好大农业这篇大文章,其他工作也随之重要,工作职能、工作机制也应更加完善、健全。一是建立健全了计划生育、安全保卫、安全生产、、信息化建设、应急管理工作预案,做到早布置、早安排;二是工作作为政党工作的重中之重来抓,特别是在全国“二会”召开期间,农业局下属农科所退休职工二十人,到局上访要求解决工资待遇问题,本人带领农科所所长前去,同人员做耐心细致地思想工作,才能他们劝说回家,避免了大事发生,维护民社会的正常稳定;三是信息化建设步入正常化。

(二)、人秘股工作

人秘股工作,作为农业局窗口,树立良好形象起着关键作用。一是建立健全了各种规章制度,如考勤制度、财务管理制度、来客接待制度、车辆管理规定,保证了局工作的正常运行;二是上传下达工作及时,文件传阅及时;三是材料报送及时为领导做好工作当好参谋。

(三)、园艺场工作

园艺场离农业局的一个下属部门。由于园艺场位于县看守所旁边,地理位置罗为偏远。主要是该机构、人员众多、管理松散,一直是靠财政借贷过好、故没有经济来源,也没有创收渠道。为使该机构正常动作,本人分管该几个以来,确立了一个工作重点,就是以稳定为重,保证职工工资的正常发放,保证职工医疗保险的实施。为确保以上工作的开展,本人带人园艺场负责人做了以下工作:一是继续到县财政为干部职工办理工资借贷手续,保证职工工资的正常发放。二是发挥园艺场土地优势,租赁三十七亩土地开发栽种南丰蜜桔,租赁款全部用来为职工办理医疗保险;三是多做园艺场干部职工的思想工作,不让他们到处,今年还未出现一次园艺场职工上访事件。

看守所工作汇报范文第6篇

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!我叫XXX,现任XX党支部书记、居委会主任,非常荣幸能够借这次论坛的机会向各位领导汇报我们社区在学习实践科学发展观的体会和社区工作。

建设楼社区占地约0.8平方公里,区内现有788户2231名居民,区内居民与村民混居。除此之外,彭桥村以南的一片平房内住着70户居民,这些居民除居住分散外还存在安全隐患,不少平房已经出现危、旧问题,社区道路多是土路,晴天一身土、雨天一身泥,非常不方便出行,这些问题不仅影响到了广大居民的生活质量,而且妨碍我们社区工作的顺利开展。通过这次学习实践科学发展观活动,使我们深刻认识到科学发展观在指导工作中的重要性和必要性,在工作中要更加注重关注民生、不断提高群众的幸福指数。

一、牢固树立科学发展理念,加快推进以改善民生为重点的社区建设工作

坚持以人为本是落实科学发展观的核心问题,而改善民生则是坚持以人为本的最好体现。我们采取组织党员学习、居民座谈和个别走访等多种形式,广泛征求群众对建设安全文明和谐新社区意见和建设。通过召开两委会议,大家做出决定,以加快旧城改造和推进以改善民生为重点的社会建设作为贯彻落实科学发展观的突破口,进一步提高居民生活水平和生活质量,打造平安、幸福、和谐社区。工作中,我们认真配合上级进行二郎庙市场扩建工程及在原国税局、公安局、看守所、邮电公房基础上进行的“兴春家园”改建工程。我们小区共涉及动迁居民150户,工作难度很大,为了促使这两项工程的圆满完成,我们“两委”成员除利用板报、标语和文艺演出等形式进行宣传外,还多次召开党员大会和居民代表座谈会,宣讲有关政策,号召广大党员起模范带头作用,针对个别人思想不通,情绪不稳等情况,我们耐心细致的解释说服,逐门逐户做思想工作,取得了广大居民的理解和支持,保证了工程的圆满完成。

二、深入学习贯彻科学发展观,细致谋划社区旧城平改工程

随着我县人民生活水平和生活质量的不断提高,目前,我小区居民要求改善居住条件的呼声不断高涨,特别是5月12日四川汶川发生大地震后对广大居民的震动非常大,那些居住在危旧平房的居民深切感受到住房的危险性,严峻的形势让我们深刻认识到要贯彻落实好科学发展观活动,必须强调“为人民、促发展”,一切为了人民、一切依靠人民,想人民之所想,急人民之所急,具体到我们区的工作上就是要抓紧加快旧城改造工程,进一步提高社区居民的安全指数和幸福指数。经过我区工作人员认真的调查研究并结合社区建筑的具体实际,我们制定了小区平改的四步方案,平改工程严格按照科学发展观的要求,详细调研、严格方案、灵活方式、因地制宜、保证质量,如剪子街的8户建于七十年代的砖木平房统一建成四层商住楼,即符合了城区的整体规划又满足了居民的利益要求;桥东北街的电力工房、邮电工房及其以北建设街以南的一大片危旧平房,规划与“兴春家园”连成一片,使社区整体建设格局不断完善;原公安街剧团工房、文化馆工房等一批散居居民平房随着关后新村的改造一起列入规划拆建范围;顺达楼、工商楼等1996年建的二层楼房,虽然建造时间不长,但因不具备较强的抗震功能,经过反复考察研究,我们也决定将其纳入平改范围,尽全力为群众解决一切隐患和后顾之忧,使社区居民住房有保障、居房有安全,按照科学发展观的要求,打造人民群众满意的安全之区、幸福之区、和谐之区。

三、深入落实科学发展观,努力创建和谐、安全、文明新社区

贯彻落实科学发展观活动体现在社区建设的方方面面,在进行硬件建设的同时,我们还积极主动地做好民生工程,为生活困难居民解决“低保”问题,为残疾人提供就业培训机会,为城镇居民办理“医保”,为孤寡老人解决养老问题等有关民生问题的解决,让那些生活弱势群体充分感受到社区的人文关怀。在社区文化建设方面,我们先后在区内创建文化娱乐场所,方便广大居民进行各种有益的文体活动,这些都充分体现出科学发展的成果惠及到了广大人民群众。

通过深入学习和认真落实科学发展观活动,使我们的思想有了一个新的飞跃,今后,我们将科学发展的观念贯穿到每一项工作中,使我们社区在今后落实科学发展的道路上,不断攀登高峰,取得更大的成绩。

看守所工作汇报范文第7篇

同志们:

今天召开这次会议,主要是学习贯彻省厅“2.16”电视电话会议精神,集中大家的智慧,共同探讨、谋划我市公安基层基础建设和发展大计。下面,我就如何做好公安基层基础建设工作,先讲几点意见。一、提高认识,理清思路,明确基层基础建设的目标任务

公安基层基础工作是整个公安工作的根基,是推动公安事业长远发展的基石。开展“基层基础建设年”活动,是公安部继“大讨论”、“大练兵”、“大接访”之后,在科学判断、准确把握公安工作发展态势的基础上,作出的又一项重大战略部署。从我市实际情况来看,近年来,经过各级公安机关和广大民警的共同努力,基层基础建设有了长足发展,尤其是派出所和看守所建设步伐加快,取得了显著成绩。但客观地讲,由于受各种因素制约,我们的基础工作还十分脆弱,还远远不能满足和适应新形势新任务的需要。对此,我们必须要有清醒的认识。要通过对全国公安厅局长会议、全省公安局长会议和省厅“2.16”电视电话会议精神的深入学习,切实认识到加强基层基础建设的重要性和紧迫性,从推动公安事业长远发展的战略高度,把优先考虑基层、优先保障基层、优先倾斜基层、优先扶持基层作为今后的主要工作目标,全力推进基层基础工作的全面、快速发展。

基层基础工作一抓三年。按照省厅安排,20xx年为“基础工作年”,20xx年为“重点建设年”,20xx年为“整体推进年”。作为一个经济、文化落后的贫困地区,我们必须认清自己的发展差距,立足实际,突出重点,集中精力,把有限的人力、物力、财力用在刀刃上,经过三年不懈努力,力争在六个方面实现新的突破。一是基层警力配置实现新突破。引导、鼓励民警下基层的激励体制初步形成,精简机关、充实基层,新增公安编制充实到基层一线单位,使基层所队实力进一步增强。二是基层警务装备保障实现新突破。经费、装备等制约基层工作发展的问题得到有效解决,一线民警的工作条件、生活条件得到明显改善,基层所队无办公用房、无通讯工具、无交通工具的问题得以全面解决。三是基层单位的战斗力实现新突破。基层所队领导班子的核心作用更加明显,处理复杂问题、驾驭复杂治安局面的能力显著增强,特别是通过整合力量和全面建设,使基层所队打击犯罪的职能得到加强,破案攻坚能力明显提升。四是基层公安队伍素质和执法执勤水平实现新突破。面向实战的教育培训机制不断完善,基层民警的政治、业务、体能素质和实战本领显著增强。五是基层所队正规化建设实现新突破。基层民警的作风养成得到切实加强,民警举止更加端庄、行为更加规范、纪律更加严明、作风更加过硬。六是社会治安防控体系建设实现新突破。通过构建农村治安防控网、城区街面防控网、社区防控网和单位内部防控网,使社会防范力量得到有效整合、保安服务产业不断壮大、治安防控体系更加严密。

二、以做大做强派出所为重点,全面推进基层基础工作

基层基础建设涉及内容很多,但其基点、重点和难点大都集中在派出所建设上。在一定程度上,派出所建设直接关系到基层基础建设的走向,直接关系到三年基层基础建设的成败。为此,我们必须按照“警力要下沉、保障要有力、班子要加强、管理要严格、机制要创新、执法要规范、工作要上去、人民要满意”的要求,把派出所建设置于重中之重的位置来抓,集中优势警力和经费,以做大做强派出所为重点,全面加强和改进基层基础建设。重点要抓好六个方面的工作:

一要抓改革。要综合考虑行政区划、实有人口、辖区面积、治安状况等多种因素,科学合理设置派出所,发挥现有警力资源的最大效能;坚持“警力随着治安走”,加快县级公安机关机构改革,真正做到警力下沉,壮大派出所实力;结合机构改革,对县局机关业务科队和派出所职能进行重新定位,对一些专业性较强的基础工作,合理移交相关各业务科队,实行对口管理,改变目前条块结合、条块都不清、条块都不落实的状况;要进一步理顺派出所与刑警中队之间的关系,解决好打防脱节、派出所与刑侦中队责任不清的问题,真正将打击与防范有机结合起来。通过理顺职能,使派出所有精力、有责任既抓打击、又搞防范,真正成为保一方平安的战斗实体。

二要抓基础。建立完善以派出所为主体的情报信息收集反馈机制和上下沟通、左右联动的信息研判机制,打破警种界限,畅通信息渠道,通过信息共享,实现高效协作。要重点加强对流动人口、重点人口和高危人群的管理,努力做到掌握得了、控制得住。在治安管理上,应从传统的审批管理、发证管理向动态监管和责任倒查转变,既要突出对金融网点、中小旅馆、专业市场、娱乐场所、出租房屋等重点行业场所的管控,又要重视城乡结合部等违法犯罪突出的重点区域、要害部位的重点管控。通过扎实的基础工作,拓宽管理视线,扩大社会管控面,从根本上解决治安管理上存在的盲点,从而更好地服务于现实斗争。

三要抓防控。要进一步加强对社会面的动态巡逻控制,最大限度地把警力摆上街面、路段 ,切实提高对辖区治安的快速反应能力和防控能力。要统筹好巡警、交警、刑警与辖区派出所的警力资源,根据不同时段、不同区域的治安现状及发案特点,合理调配警力,把日常巡逻防范与集中防控打击有机结合起来,加强各警种之间的协作配合,形成强大工作合力,打压犯罪空间,有效预防发案。要进一步挖掘和整合社会治安资源,发展壮大群防群治队伍,通过推行创建“零发案楼院”、“平安社区”、“四无村组(单位)”等活动,全力构建多元化、立体式、全时空的治安防控体系,提升驾驭社会治安局势的能力。

四要抓项目。要抓住“基层基础建设年”这一千载难逢的良好机遇,千方百计跑项目、争资金,加大对基层基础建设的投入力度。在积极争取国债资金的同时,要多方汇报地方党委、政府,解决配套建设资金。要按照“经济、实用、节俭、特色”的要求,切实用好建设资金,力争2年内全面完成派出所和看守所改建任务。对20xx年批建的16个派出所,必须于3月底完成项目决算和验收,6月底全部投入使用;对20xx年报批待建的20个派出所,要做好建设前期的各项准备工作,保证按期动工,按期完成;三级以上派出所必须于5月底完成统一外观标识任务。崆峒、泾川、庄浪三县(区)的国债看守所建设项目必须于年内完成建设任务,崇信、灵台两县要于明年完成建设任务。崆峒分局要加快“三台合一”指挥中心建设步伐,平奎、艳晓同志要抓好落实,确保年内建成。在此基础上,对未列入国债投入计划而确需重建、改建、维修的派出所、拘留所和其它建设项目,要积极争取列入省、市、县三级财政年度规划,加快建设步伐。

五要抓保障。从我市实际情况看,目前制约公安基层基础建设的主要因素,是经费、警力、科技保障严重不足的问题。如何有效解决这一问题,是我们面临的一项艰巨任务。我们必须解放思想,开动脑筋,多策并举,多方争取,在解决重点、难点问题上狠下功夫,力求突破。在警力保障方面,既要盘活现有警力资源,精简机关,充实基层,又要制定全市警力编制标准和补充规划,新增编制和新招录民警原则上一律分配基层,重点用于补充和壮大“三所三队”,争取三年内基层所队实有警力达到总警力的85以上,其中派出所、刑警队警力要分别达到总警力的50和20以上。同时,要高度重视教育培训工作,提高基层民警的综合素质,切实向素质要警力、要战斗力。在经费保障方面,要按照“二十公”精神和省公安厅、省财政厅联合下发的公安经费保障标准,积极与市、县(区)财政部门沟通协商,研究制定分年度达标计划,拿出落实标准和具体措施,并积极向党委、政府汇报解决。重点要抓好派出所、刑警队等基层一线单位办公办案经费的落实,对涉及民警工资、福利津贴等方面的政策,要优先予以解决,对民警每年体检一次的计划,要尽力抓好落实。在装备和科技保障方面,要按照“必需必配、急需先配”的原则,优先保障派出所、刑警队、巡警队等基层单位所必须的武器警械、防护器材、交通工具、通信设备等装备。要紧紧抓住“金盾工程”这个重要载体,加强刑事技术、行动技术、网上技术建设,努力提高公安科技水平。今年基层单位公安信息网接入率要达到85,明年要全面完成。

六要抓亮点。亮点可以示范工作,亮点可以鼓舞队伍,亮点可以扮亮形象。经过前些年的努力,我们已树立了一批高标准、高规格,在全省乃至全国叫得响的“亮点”单位。为了推动“基层基础建设年”活动的深入发展,我们要把树典型、抓亮点作为提升工作质量和水平的重要举措,抓紧抓好,抓出成效,力争使亮点更亮、一般单位增亮、后进单位变亮。要把握优势,突出特色,按照“所队设置更加合理、警力配置更加科学、基层功能更加完备、警务保障更加有力、执法执勤更加规范、队伍活力有效激发、队伍素质全面提升、基层实力大大增强”的标准,把加快示范点建设作为基层基础工作的着力点来抓。市局决定年内在“三所三队”树立40个基层基础建设示范单位,分别作为市局领导的联系点,加大帮助指导力度,推进建设步伐。各警种、各部门也要结合本警种、本部门实际,注重培育新的典型和样板。9月份,市局将组织各县(区)及市局相关部门,深入各示范点进行现场观摩、检查和验收,以达到典型引路、重点突破、整体推进的目的。

三、抓主抓重,统筹兼顾,全面推进各项公安工作

关于全年各项公安保卫工作,在局长政委会议上,我已经讲得很清楚了,各单位、各警种要围绕“基层基础年建设”这个重点,统筹兼顾,整体推动,扎扎实实地把各项公安保卫工作任务完成好、落实好。

一是在维护政治稳定方面,要牢固树立情报信息主导警务的理念。要拓宽信息渠道,切实提高情报信息的占有量和利用率,通过不断强化情报信息工作,准确掌握敌、社情动态,准确掌握“xx功”等组织的活动动向,准确掌握各种人民内部矛盾和影响社会稳定的苗头性、倾向性问题。要建立和完善信息工作机制、社会调查工作机制和对重点人员的动态控制机制,切实做好矛盾纠纷的排查调处工作。尤其要高度重视和加强预防处置工作,因人民内部矛盾引发的已成为严重影响社会稳定的突出问题,我们必须站在维护社会大局稳定的高度,切实加强对的调查研究,完善工作预案,提高处置能力。一定要在党委政府的领导下,充分发挥职能作用,全力维护好治安秩序,严防发生打、砸、抢、烧等严重违法行为;一定要高度重视情报信息工作,及时了解掌握内幕,注重收集固定证据,以便适时开展打击处理;一定要严禁携带杀伤性武器,坚持“三个慎用”原则,坚决避免发生流血事件;一定要掌握好出手的时机和火候,调足配强警力,形成强大威慑,确保不动则已、动则见效、出则必胜;一定要坚持因情施策,讲究处置艺术,努力提高处置效果,牢牢掌握工作的主动权。3月份,全国“两会”就要召开,各级各部门一定要采取有力措施,抓好对重点人、危险分子的调查管控,加大对群体性上访问题和重点上访人员的排查,积极配合相关部门,把问题解决在当地,把重点人控制在当地,严防发生赴京上访滋事问题。

二是在严打破案方面,要牢固树立“区位重点意识”和精确打击意识。要结合我市治安特点,把平凉市区、各县城区作为工作重点,坚持主动进攻、积极预防、全面整治,确保市、县(区)政治、经济、文化中心的治安安定,并以此为中心,抓点控线,加强与毗邻省(区)和周边地区的警务协作,建立互通情报、破案追逃、共同防控等有效协作机制,形成预防、控制和打击违法犯罪的合力。在严打整治工作中,要不断强化效率意识和成本观念,尽量减少集中统一行动和大兵团作战的传统做法,重点通过情报信息、秘密力量、技侦手段和阵地控制、网上对比等强有力的刑侦基础工作,切实提高发现、控制水平,切实增强对严重暴力犯罪、多发财犯罪、重大经济犯罪和犯罪的精确打击能力。

三是在治安管理方面,要不断强化责任观念和服务意识。要针对去年以来特别是春节期间我市发生的一些火灾、交通事故和非法生产烟花爆竹引发的爆炸案件,切实加强对易燃易爆等危险物品的管理,切实加强交通和消防安全管理,进一步明确各级各部门的责任,逐级签订责任目标,层层分解工作任务,坚决遏制涉爆涉枪涉毒案件和群死群伤等恶性事故的发生。要紧紧围绕促进全市经济社会加速发展和建设社会主义新农村这个中心,把服务市场主体、创造良好发展环境、建设安定和谐新农村,作为公安工作的主要方向,不断创新管理理念,改进管理方式,增强服务意识,努力为加快发展营造良好的治安环境。

四是在公安执法方面,要注重监督机制的建立完善。要结合开门接访和“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动,有针对性地建立健全各个执法领域、执法环节的程序性、实体性规定,建立民警个人执法档案和单位执法档案,建立健全公安机关执法责任体系,推行重大刑事、治安案件倒查、执法过错责任追究和负责人引咎辞职、责令辞职制度。通过努力,使广大民警的执法思想进一步端正,执法责任进一步明确,执法水平和质量进一步提高。

五是在队伍正规化建设方面,要重点加强各项规章制度的建立、完善和落实。按照公安部“四统一”、“五规范”的要求和《关于加强基层所队正规化建设的意见》,抓紧建立保障公安队伍依法履行职责的组织体系、具有公安队伍特点的内务管理体系、完备的执法执勤规范体系、科学合理的教育训练体系和权威有效的执法执纪监督体系,努力实现公安队伍各个环节、各个方面的标准化、程序化和科学化。要进一步巩固“整风纪、树形象”集中教育成果,严格按标准建队伍,以制度管队伍,确保公安队伍3至5年不发生严重违法违纪问题。

四、加强领导,强化措施,确保各项工作任务落到实处

公安基层基础建设是一项系统性工程,工作量大面广,任务十分艰巨,能不能在今年开好头、起好步,真正抓出成效,关键在于领导。市、县(区)公安机关和各部门、各警种一定要加强组织领导,靠实责任目标,采取有力措施,抓好工作落实。

一要切实加强组织领导。为了集中抓好工作落实,市局已专门成立了基层基础建设领导小组和办公室,负责全市公安基层基础工作的研究规划、组织实施、综合指导、检查验收等具体工作。各县(区)也要尽快成立相应的工作班子,为顺利启动工作提供坚强的组织保证。要继续推行市、县(区)公安机关领导深入基层调研和定期蹲点工作制度。市局每名班子成员定点联系一个分县局和2至3个基层所队,每名班子成员每年下基层调研不得少于30天,到各联系点指导工作不得少于8次。县局班子成员也要分片负责基层所队,每名班子成员必须每月定期听取分管所队的工作汇报,到分管所队研究指导工作,深入基层了解民情民意和社会治安动态,时常与乡镇党委政府交换意见。领导深入基层的工作情况要作为对领导政绩考核的重要依据。

二要切实抓好汇报协调。要抓好公安基层基础建设,单纯依靠公安机关的力量,是很难有效完成目标任务的,需要各级党委政府的重视支持,需要有关部门的协作配合。这就要求我们在座的每一位同志尤其是各县局、崆峒分局的一把手,积极主动地向当地党委、政府汇报,重点汇报上级的政策、汇报存在的困难和问题、汇报解决的方案,最大限度地争取党委、政府领导的重视和支持。同时,要积极协调组织、人事、编制、财政、计划等部门,逐步解决在警力编制、经费保障、民警职级待遇和基础设施建设等方面存在的突出问题。汇报解决问题要制定计划、突出重点、切合实际、分步进行。年内,要通过努力,重点解决派出所长正(副)科级待遇问题、增加民警岗位津贴问题,并在提高公用经费方面争取有较大突破。

三要切实增强创新能力。各单位、各部门、各警种必须牢固树立科学的发展观,以改革的精神、创新的思维抓好基层基础建设的各项工作。凡是有利于基层基础建设的,能够促进公安工作整体进步的思路和举措,都要勇于创新,大胆尝试,特别是在机制建设上,要多想办法、多出思路、多谋出路,坚持用机制的约束作用、推动作用,促进基层基础工作的大发展。

四要切实为基层减负释压。要根据基层工作实际,制定科学的工作考核办法和标准,突出绩效考评,减少多头考核、重复考核和形式主义的东西,对一些现实作用不大的考核项目,要降低考核标准或者取消,保证基层民警集中精力抓工作重点。要加大奖惩力度,建立相应的考核激励机制,对基础工作成绩突出的,及时予以表彰奖励,对工作失职的,追究相应责任。

五要切实转变领导作风。各级领导要继续发扬求真务实、勤勉干事、艰苦奋斗的优良作风,始终保持与时俱进、奋发有为的精神状态,进一步转变工作作风,真正从繁杂的事务中解脱出来,从不必要的应酬中解脱出来,扑下身子,下到基层,深入一线,到最基层的民警中去,到最偏远的派出所去,到治安状况最不好的地方去,到工作难度最大的地方去,到严打整治的一线工作中去,做给基层看,带着民警干,帮助基层解决问题,帮助群众排忧解难。对职责范围内的事,必须勤调研、多思考、常分析,抓实抓细,抓出成效,做到心中有思路、手中有典型、落实有点子、汇报知实情。要通过领导的表率作用,带动整个队伍工作作风的大转变,在全市公安机关形成领导重视基层、部门共抓基层、民警奉献基层的良好工作氛围。

看守所工作汇报范文第8篇

一、健全法治教育队伍

一是指导全县中小学配齐配强法治副校长、法治辅导员。由县司法局牵头,联合县检察院、县法院、县公安局、县委政法委、县关工委成立的法治副校长和辅导员队伍主动进校与班级对接,加强青少年法纪自律意识,对青少年法纪规范、道德行为、人生理想价值、心理及习惯矫正、学校同学关系和社会家庭关系处理进行讲解与引导;二是培训了60余名法治课老师,将《教育法》、《教师法》、《义务教育法》等主要教育法律法规纳入教师业务学习的主要内容,提高教师法治素养。

二、完善青少年法治教育体系

一是建设法治教育基地。紧密结合青少年年龄特点和接受能力,打造武警县中队、熊猫青少年宫、县看守所三个青少年法治教育基地,针对性地开展法治宣传教育;二是完善学校、家庭、社会三位一体的法治教育网络。落实学生家长第一监护人职责。与家长签订责任书,加强工作联系与沟通,促使家长切实承担起未成年人的第一法定监护人的责任。同时,通过召开家长会,加强学生家长的法治宣传工作,培养其自觉遵守法律规定,依法维护子女合法权益的意识;三是打造学校法治文化建设亮点工程。在每个学校设立1个法律图书室,开辟1个法治宣传专栏,各班黑板报定期有法律知识的内容,营造浓厚的法治文化氛围;四是开设家长普法教育讲座。组织退休法官、人民调解员分别到实验小学等学校,为学生家长开展以“学生伤害事故的预防和处理”为主要内容的普法专题讲座,引导学生家长运用法律法规维护青少年合法权益。

三、开展形式多样的青少年法治教育

一是创新载体,丰富内容,开展法治宣传进校园。以“六个一”丰富法治宣传“进校园”活动,即开一次法治班会、看一部法治教育视频、谈一次观后感、进行一次法律知识问答、办一次以法治为主题的黑板报、上一堂法治课。强制度建设,促进法律进校园制度化、常态化;二是开展青少年法治宣传主题讲座。县司法局牵头开展“法雨育人”进校园系列讲座活动,组织法律服务人员适时召开法治讲座,教育引导同学们养成良好的生活行为习惯,预防未成年人犯罪;三是我县各学校普遍组织广大学生开展了法律知识竞赛、“青少年犯罪案例分析”、“法治在我心中”、“普法大调查”、“拒绝进校园”、“远离网吧”等活动,有效地增强了广大青少年的法律和法治素质;四是上好金秋开学“法治第一课”。利用法治讲座、班团会活动、等形式,向同学们传达与学习生活息息相关的法律知识,通过一个个鲜活的案例“以案说法”,向同学们宣传了遵纪法律法规的必要性,使同学们深刻的认识到知法守法的重要性和违法犯罪的危害及后果。

四、发挥职能作用,关心关爱青少年

看守所工作汇报范文第9篇

一、监所关押情况

截至20__年6月25日:深圳监狱共有在册罪犯4035人,其中在押罪犯4033人,保外就医2人。

深圳市第一、第二劳动教养管理所在册劳教学员2036人,其中在所劳教学员1972人,所外就医64人。

深圳市属三个看守所共有在押人员2553人,其中已决犯342人,刑事拘留104人,逮捕未结2132人,其中侦查阶段354人,审查阶段399人,审判阶段1353人。

二、工作基本数据

1、驻所检察部分

上半年,共派出驻监管场所干部23人,累计驻所检察2015天,找在押人员谈话教育1054人次,上法制教育课15人次,入仓巡视检查879次,对监管改造场所安全防范设施检查102次,发现隐患10处,提出纠正意见4次;与管教干警研究工作46次,参加所方工作会议25次,召开联席会议24次。

2、执法监督部分

(1)法定办案期限监督。共向办案单位发出《法定办案时限执行情况通知书》41份396人次;针对省高院超期的案件向省院监所检察部门提请《关于在押人员超期羁押的情况报告》5份125人次;

(2)刑罚执行监督。对拟留所服刑罪犯13人,拟暂于监外执行罪犯1人,依法出具检察意见。

三、主要工作情况

(一)大力开展创建一级规范化检察室活动,提升驻所检察室工作质量

1、制定《开展一级规范化驻所检察室创建活动实施方案》,细化工作步骤,为全面开展创建活动打下基础

开展一级规范化驻所检察室创建活动,是推进检察室规范化建设的一项重要举措,对于进一步加强和规范监所检察工作具有重要意义。为贯彻落实市院工作计划的要求,根据《最高人民检察院关于加强派驻监管场所检察室规范化建设的意见》以及《人民检察院派驻监管场所检察室规范化等级评定标准和评定办法》的精神,结合实际情况,我处拟定了《开展一级规范化驻所检察室创建活动实施方案》。

《方案》从工作任务、组织领导、工作步骤和具体工作要求等方面规定了创建活动的具体步骤。我处严格按照《方案》要求,以派驻检察室规范化建设和等级管理工作为契机,细化检察职责,加强制度建设,提高派驻检察室的队伍素质和执法水平,推动监所检察工作的开展,力争使市监狱检察室、驻市级各看守所检察室达到“一级规范化检察室”的要求。

2、按照评定标准,加强硬件建设,对各检察室进行全面装修改造和添置办公设备

为解决各派驻检察室现有的办公设备陈旧、工作环境简陋,在硬件上远达不到评定标准的问题,我处通过对各驻所检察室硬件配备情况进行摸底,并参照《人民检察院派驻监管场所检察室规范化等级评定标准和评定办法》的标准,在院领导的大力支持和有关部门的协助下,对驻所检察室全部用房进行了装修,添置了办公家具,并制作了检察室检务公开宣传栏、工作规章制度框等。另外,各检察室需要添置的办公用品,如电脑、复印机、传真机和摄像机等设备正在购置中。

3、修改和完善监所检察的各项规章制度,在全市范围内统一推行,细化和规范监督工作

为了进一步完善工作规范,使原有的工作规范适应新的工作变化,我处组织工作人员对原有的工作规范进行了修改和完善,并在全市范围内统一推行。此次进行修改的有《监所检察处处长(副处长)岗位职责》、《秘书岗位职责》、《驻看守所检察室工作人员个人岗位责任制》、《深圳市人民检察院驻劳教所检察室工作人员个人岗位责任制》、《深圳市人民检察院驻监狱检察室工作岗位职责》等六个岗位责任;去掉不合时宜的条款,修改过于笼统的条文,删除重叠规范,使各项监督工作的流程更加程序化、规范化,为准确行使监督权奠定基础。

另外,为使检察室的转办工作更加流畅,我们印制了“监所检察处转办函”和“检察室转办函”,保证在押人员反映情况能够得到及时传达和转办,转办后有回复。并进一步细化了在押人员约见检察官的操作规程,更好地维护了在押人员的合法权利。

4、加强对区院的业务指导,实行处领导分工负责制,区院的创建工作取得显著成效

为进一步推动区院创建规范化检察室的工作,加强对区院业务工作的指导力度,我处实行处领导分工负责制。具体分工为:周伟珍副处长分管福田区、南山区和宝安区监所检察业务指导工作。郝克君副处长分管龙岗区、罗湖区和盐田区监所检察业务指导工作。

在各区院分管检察长的大力支持和各区院监所检察科的大力配合下,区院各派驻检察室通过开会交流经验、组织工作人员到市院派驻检察室学习经验,工作认真扎实,逐步形成和完善了一套符合创建规范化检察室要求的规章制度。20__年3月6日至7日,省检察院检查组到南山、福田、罗湖和龙岗区院对创建二级规范化检察室工作进行检查验收。检查组到各看守所考察驻所检察室工作现场,听取检察室的 工作汇报及看守所的情况介绍,检查相关档案材料,抽取在押人员管理信息,对各方面工作情况进行了检查验收,并给予了较高的评价。目前,四个区院派驻检察室已经通过了验收,均达到了“二级规范化检察室”标准。

6、采取新的工作机制,积极提升监所检察工作效率

(1)重视各派驻检察室内勤工作,实行内勤“正副岗位工作制”

一级规范化检察室要求数据和日志等各项数据和材料的连续性和完整性,这就不仅要求检察室的内勤能够熟练掌握各项日常数据和材料管理,更要求内勤以外的其他工作人员能够在内勤因出差或假期期间,完成内勤工作,以保障数据的连续性和正确性。为了达到这个标准,我处重视各派驻检察室内勤工作,并在今年实行内勤“正副岗位工作制”。

所谓“正副岗位工作制”,就是在六个检察室原有内勤的基础上,再确定一至两名“替补”内勤,在内勤出差或者请假外出时,完成内勤工作。为了贯彻落实“正副岗位工作制”,提高驻所干部的电脑水平,我处于3月13日至3月17日,开展了为期一周的岗位练兵活动。

(2)实行科长(主任)例会制度,增进与区院工作联系,形成相互学习借鉴的良好工作氛围

我处于今年初实行全市科长(主任)例会制度,会议每两个月召开一次。

通过科长(主任)例会,不仅加强了我处与各区监所检察科的联系和沟通,并切实解决了许多工作上的困难,提升了区院的监所检察业务水平,而且各区院一些好的做法能够相互学习、相互借鉴,推动监所检察工作的顺利开展。

(二)规范执法行为,促进执法公正,积极开展核查纠正监外罪犯脱管漏管问题的专项检察活动

3月15日,省院召开了“全省检察机关监所监察部门查办职务犯罪案件和核查纠正监外罪犯脱管漏管问题专项检察活动”电视电话会议。我处对会议精神进行了认真的学习,进一步提高了思想认识,并按照省院的部署和安排,结合市区两级的实际情况制定了《专项检察活动实施方案》。目前,各区院按照《实施方案》的要求,通过清理本院收到的监外罪犯法律文书,与审判机关、执行机关等有关机关核对监外罪犯的档案及相关数据,向基层派出所和基层司法所等相关单位了解监外罪犯情况等,基本上达到了“二清”:辖区内的监外罪犯底数清、监外罪犯脱管漏管情况及原因清。在整改阶段将对基础工作薄弱,监管不力,监督管理停留于表面,考察活动流于形式等问题向有关单位提出纠正意见。对不符合监外执行条件的罪犯或监外执行条件消失的罪犯,提出收监执行的建议,及时纠正脱管漏管,依法履行法律监督职责。

(三)突出工作重点,充分履行监督职能,切实维护在押人员的合法权利。

1、积极探索建立纠正超期羁押长效机制

对法定办案期限的监督是法律赋予检察机关监所检察部门的一项重要职责,也是我处常抓不懈的工作。经过多年努力已经取得了一定的成效,但由于制度的不完善以及客观情况的多变性,超期羁押现象仍然存在。

目前,由我院牵头,市中院、公安局和海关等部门会签的新式换押证制度已经开始实施,这将从制度上落实超期羁押责任人。新式换押证制度实行的“谁移送,谁换押”原则,大大增强了可操作性,避免了由于办案单位不严格依照文件办事,而导致造成诉讼阶段不清、超期羁押数据统计不准确等方面的困难。新式换押证除了克服换押制度执行不顺畅的问题以外,也给预防和清理纠正超期羁押工作带来了便利,大大增强了监督的力度和监督的效果。

2、积极推行约见检察官制度,进一步发挥监督职能,保证监管顺利进行

约见检察官制度是我市监所检察部门首创的工作制度,是在押人员向检察室反映、检举、投诉和法律咨询的重要途径,也是驻所检察室履行法律监督职能的重要手段。

市院驻深圳监狱检察室积极开展对监狱监管活动的监督工作,及时发现并纠正了两起罪犯刑期错误的问题。如20__年1月10日,该室在审核罪犯档案材料时发现三监区罪犯刘继红因书上的犯罪时间错误导致刑期错误的问题。该犯于20__年1月26日因涉嫌抢劫被宝安区公安分局抓获,20__年1月27日送往宝安看守所关押,逮捕时间是20__年2月25日,终审判决有期徒刑5年,刑期应该是20__年1月27日至20__年1月26日。但书、判决书和执行通知书均把犯罪时间写成20__年1月26日,以致刑满释放时间写为20__年1月25日,使得该犯将会少服刑一年。在该犯出狱前,检察室及时把有关材料转到宝安区人民检察院刑检一科,并将此事上报市院监所检察处,由监所处向市中级人民法院刑事审判一庭发函,最终中院刑一庭于20__年1月20日做出裁定,在该犯即将出狱的前夕将原判决的错误刑期予以更正。

3、严格把好出入所关,调查监管工作漏洞问题,对相关单位提出检察建议

我院驻深圳市第二劳动教养管理所检察室于20__年4月26日在工作中发现,劳教所在对市公安局下辖的市公安局强制戒毒所(以下简称市戒毒所)送来执行劳教的学员进行入所安全检查时,在其所携衣物中检出。检察室对此事进行了调查。据查,自20__年来,此类情况已出现8起。调查中发现市戒毒所存在以下管理问题:(1)入所安全检查存在漏洞,给接收单位造成安全隐患;市戒毒所在对入所戒毒人员进行安全检查时,未仔细检查入所人员所着衣物,致使戒毒人员入所前藏匿其中的、工具和其它危险物品仍能完好保留,给戒毒所及接收单位造成安全隐患。(2) 工厂管理松懈,造成安全事故;市戒毒所对工厂安全管理松懈,干警责任心不强,过多使用戒毒人员班组长管理其他戒毒人员,造成危险工具外流,存在极大的安全隐患,最终发生了戒毒人员吞刀自残事件。

基于市戒毒所现存在的问题,根据公安部《强制戒毒所管理办法》我处拟定了检察建议书,并对市公安局提出如下建议:1、加强新入所人员安全检查,对入所人员随身衣物一律仔细检查。2、加强工厂安全检查,实行干警直接管理,杜绝危险工具流出工厂,消除场所安全隐患。

市公安局接到检察建议后非常重视,派人专程到检察室了解情况,并表示对存在的问题要认真整改。

4、积极配合监管场所安全防范工作,采取广泛谈话措施,有力维护了监管场所的安全与稳定

驻深圳市第二看守所检察室针对所内关押艾滋病病毒携带者,难以进行妥善的管理的问题,积极配合所方并采取各种有效措施,有力维护了监管场所的安全与稳定。

该所于今年2月份开始就时有发生艾滋病病毒携带者在押人员的袭击干警事件,检察室针对上述难题,不逃避,不畏缩,积极配合监管场所加强安全防范工作,向所方提出建议,1、加强对艾滋病毒携带者在押人员仓的定期清仓力度,杜绝类似事件的再次发生;2、建立对艾滋病毒携带者在押人员突发事故的处置方案;3、加强对民警的安全教育,完备对干警人身防护的基本配置;4、艾滋病毒携带者在押人员进出仓门必须请示所领导批准,并采取相应的防护措施;5、多方协调,理顺艾滋病毒携带者在押人员的投劳渠道。检察室为了缓和他们的情绪,还采取广泛与之谈话的方式,对其进行思想教育,及时掌握他们的思想动态,防止他们产生不满的情绪导致再次发生事故。

(四)积极开拓监所办案新思路,加大监管场所职务犯罪查办力度

1、贯彻省院会议精神,组织考察学习,努力打开我市监所检察部门查处职务犯罪局面

3月15日,省院召开了“全省检察机关监所监察部门查办职务犯罪案件和核查纠正监外罪犯脱管漏管问题专项检察活动”电视电话会议。会后,杨志强副检察长强调要进一步组织认真学习会议精神,并就下一步工作进行了动员和部署。我市监所检察部门通过学习会议精神,认识到查办职务犯罪的重要性,明确了查处监管活动中的职务犯罪是监所检察工作的重要任务。

20__年4月19日至21日,在杨志强副检察长带领下监所检察处一行10人,赴河南省人民检察院监所检察处、郑州市人民检察院和登封市人民检察院监所检察科考察学习。河南省监所检察部门在挖掘线索、开辟案源和组织侦查等方面采取了许多值得我们学习的方式,通过这次考察使我们重新认识了监所检察部门查办职务犯罪的重要性,提高了办案意识,并启发了工作思路,大大激励了我们的工作热情。

2、精心组织调查,工作细致到位,自侦取得初步成效

今年4月份,监所检察处在处理案件中发现,某区看守所干警陈某某涉嫌受贿。在院领导的大力支持下,我处迅速成立办案小组,仔细研究案件线索,并制定严密方案,精心组织初查。经过认真细致的调查,证实陈某某向犯罪嫌疑人家属索取贿赂。经院领导批准,我处果断对其立案侦查,并制定了严密的抓捕方案。当陈某某收取犯罪嫌疑人家属的现金时,我办案人员现场将其抓获。

我处办案小组不仅在案件突破上行动敏捷,同时也注重办案时效,快结快诉,现该案已经进入审查阶段。此案的成功查办,得到了市院领导和省院领导的表扬。

3、开展职务犯罪预防工作,打防并重,以防为主,从源头上打击职务犯罪的萌芽

(1)20__年3月9日,驻市第二劳教所干警刘科为所方的轮训干警上了一堂职务犯罪预防课。堂课主要介绍了劳教检察的性质、业务范围、职责以及管教干警在管理、教育等执法活动中易出现的几类职务犯罪。

职务犯罪预防工作,是监所检察部门常规业务之一。据统计,驻市第二劳教所检察室自20__年以来,共为所方干警上职务犯罪预防课20余次,在所方自办的杂志、简报上刊登普法文章50余篇。所方每一期的干警轮训,请驻所检察室的同志为轮训干警讲职务犯罪预防课已经成为了惯例。在市第二劳教所,职务犯罪预防工作取得了良好效果,干警依法执法观念普遍加强,执法水平得到提高,队伍建设取得了令人瞩目的成绩。省劳教局、市司法局在劳教二所召开了队伍建设的现场会,其它兄弟单位也常到劳教二所取经学习。

(2)6月21日,在我院驻所检察室的协助下,深圳市第一看守所召开反腐倡廉、守法勤政的专题教育会,全所民警与驻所检察室干警参加了会议。会上由我处查办的关押在该所的犯罪嫌疑人陈某某现身说法。陈某某原是我市某看守所的民警,已工作25年,其就自己因为贪图钱财,触犯法律,向在押人员家属索取贿赂,从一名人民警察最终沦为犯罪嫌疑人的惨痛教训做了深刻的反省。驻所检察室负责人万良东借陈某某的案例对一所民警在依法管理在押人员和廉政建设方面提出了很好的意见。支队政委刘树华首先肯定了一所开展的这项活动,并教育民警要知足长乐,手莫乱伸,乱伸必抓,不要对金钱有太多的欲望,一定要牢记自己是一名警察。市第一看守所的干警会后反映,这样的现身说法比上几堂法制课的效果还要好。

驻所检察人员也深受教育,表示“打铁还须自身硬”,要想履行好检察人员的监督职责,一定要时刻警示自己,去除贪念,真正做到防腐拒变,执法为民。

四、加强队伍建设,进一步提高团队凝聚力,努力提高干部素质

(一)适应轮岗交流的要求,积极参加各种培训,提高干部业务水平和能力

1、今年初,院党组在“广泛动员、细致工作、综合考虑、全面权衡”的前提下,实行了干部轮岗交流的工作。我处领导班子作了调整,同时也交流进来几位新同志,全处人员表现出热情、积极和主动的工作态度。为了加强干部的业务水平,加强理论学习和实践能力,派遣处里的业务骨干参加院里组织的各种培训班,如西南政法大学举办的侦查业务骨干培训班、刑检业务培训班和清华大学举办的全市检察机关民事行政检察业务高级培训班等,努力打造一个全方位发展的处室。

2、为了达到一级规范化检察室的要求,贯彻落实“正副岗位工作制”,提高驻所干部的电脑水平,我处于3月13日至3月17日,开展了为期一周的岗位练兵活动。

此次活动由驻看守所检察室、驻劳教所检察室和驻监狱检察室三个小组组成。各小组长采取安排熟悉业务操作的内勤集中授课,其余同志听课的形式,对驻所日常所使用的办公自动化系统的操作,报表的填写与制作以及内勤各项电脑业务都进行了相关的讲解。驻看守所检察室小组的主要学习内容是驻所检察动态管理系统的设置目的、 操作方法、与驻所检察工作的相关连接、在押人员基本情况查询以及超期羁押信息的查询等等。在驻劳教检察室小组,内勤还专门编写了一套讲义材料,内容编排与实践联系紧密,使课程更系统化,操作性更强。驻监狱检察室小组还对文件的收发和文档的归类方面进行讲解,通过交流,使各检察干部对内勤岗位有了清晰的认识。

经过几天的集中培训和实践,大部分同志都对驻所检察动态管理系统与各项相关的内勤业务知识有所了解,为落实“正副岗位制”打下了基础,并加强了工作人员的监督本领。

(二)实行“回院办公”制度,增进全处工作人员的交流沟通

监所检察业务工作散杂,工作地点偏远,全处工作人员平时交流的机会并不多,容易引起工作人员缺乏成就感,心理上没有归宿感等问题。我处今年实行“回院办公”制度,即无特殊情况,每月第二周的星期五为回院办公日,各检察室人员回院里上班,上网阅览院办公信息,并处理相关事物。该制度的实行,不仅增进了全处工作人员之间的沟通和了解,更加强了大家的归宿感和责任感,提高了团队精神,增强了团队凝聚力。

(三)开展“最佳党日”活动,增强团队凝聚力

根据院里关于“争当排头兵”实践活动的安排,在党的85岁生日之际,我处开展了一次“最佳党日”活动——组织全处人员到梅州参观新中国十大元帅之一的故居。元帅是伟大的革命斗争过程中产生的革命者,屡次在革命的历史关头发挥了关键作用。通过这次党日活动,不仅使全处人员接受了一次非常生动的党课,而且增强了团队的凝聚力。大家都表示要在今后的工作中积极进取,继续保持共产党员先进性,牢记八荣八耻的社会主义荣辱观。

五、加大宣传力度,开辟工作信息动态专栏,扩大监所检察的影响

由于监所检察工作的特殊性,业务情况对于院里许多同志来说,是“养在深闺人不知”。为了加大监所检察的宣传力度,及时反映监所检察工作情况,我处创办了《监所检察工作情况》专刊,及时反映全市监所检察的工作动态和业务情况。至今已发表了7期,每一期都取得良好的宣传效果。

六、存在的问题及困难

(一)超期羁押问题仍存。目前,公安、检察机关的超期羁押已经得到基本解决,但法院超期羁押的问题仍然存在,难以杜绝,且存在边清理、边超期的状况。

(二)信息调研的力度有待加强。

(三)处理投诉和扣押物品缺乏力度。目前处理投诉和扣押物品的方法是通过电话联系和向办案单位发转办函,处理方法较单一,且力度不够,有待加强。

七、下半年工作思路

(一)按照本年度工作计划,继续加强检察室规范化建设。以创建工作为契机,不断完善驻所检察工作,提高工作效率,全面推动监所检察工作的开展,力争今年年内市监狱检察室、驻市级各看守所检察室达到“一级规范化检察室”的要求。

(二)按照省院部署,根据《实施方案》的要求,继续开展“核查纠正监外罪犯脱管漏管问题的专项检察活动”。

看守所工作汇报范文第10篇

一、规划编制工作

季度目标:完成绿地系统、地下空间、市域建制镇污水处理等9个专项规划的中间成果;完成中心城区规划范围内农民集中居住区规划中间成果及新城区、东城区和滨江新城一期控规的中间成果;完成新城区建设、民生、公安、检察大楼的施工图设计;完成第二污水处理厂一期工程中间成果。

完成情况:已完成任务。

1.完成了绿地系统、住房保障、污水处理等9个专项规划的中间成果,设计单位省城市规划设计研究院和金海浪城市规划设计有限公司于6月初进行了汇报。

2.中心城区规划范围内农民集中居住区规划已完成中间成果。

3.新城区、东城区和滨江新城一期控规已完成中间成果。

4.新城区建设、民生、公安、检察大楼已完成建筑方案设计,但根据国务院和省政府办公厅相关通知精神,目前暂停实施。

5.第二污水处理厂完成选址,位于沿江公路北侧、三星河东侧,占地约90亩,项目建议书已完成批复,一期规划中间成果已经完成。

二、市政工程建设

季度目标:开工建设丁仓港路南延、南苑东路、建设路南延、南苑路西延;和平路污水泵站完成75%工程量;完成民乐河、庙港河清淤工程图纸设计;完成惠阳河闸、世纪大道涵闸工程招投标并开工;完成第二污水处理厂环评等前期工作。

完成情况:已完成任务。

1.丁仓港路南延已成立项目部,部分施工用土方已运入;南苑路西延100米左右雨污水管基本完成,已完成100米左右的基础层和8%的灰土层;南苑东路项目部已成立,部份土方已运入,挖机已进场。

建设路南延已成立项目部,部分施工用土方已运入,但经市财政、审计、指挥部相关部门讨论,考虑2013年城建资金压力,要求暂缓实施。

2.和平路泵站土建、设备安装已基本完成,增加石驳部份的工程正在施工,待通电后进行设备调试,总量已完成90%。

3.民乐河、庙港河清淤工程已完成前期现场测量工作,民乐河需清淤约6200方,庙港河需清淤约6300方;同时,完成了该工程的施工图设计和招标单位确认,分别为方桂圆工程项目管理有限公司和东洲工程项目管理有限公司,标底编审工作已完成,进入施工单位招投标。

4.世纪大道涵闸、惠阳河涵闸施工招标已于2013年6月4日公告,但由于投标单位只有3家,其中1家审核未通过,不满足投标要求,导致流标。

5.第二污水处理厂排口论证报告文本已委托水文局制作完毕,6月下旬省水利厅来启进行现场审查,进入批复程序;环评报告已由南京南大金山环保科技有限公司制作,现已进入现场监测阶段;可行性研究报告已由上海市政设计总院制作。

三、住房保障和房地产开发

季度目标:完成全年保障性住房建设项目施工图设计;安置房累计开工70万平方米;商品房累计开工70万平方米。

完成情况:均已超额完成任务。

1.中央大道南侧保障房、组织部人才公寓已完成施工图设计;滨海工业园蓝领公寓已开始基础施工;吕四中化专家公寓正在主体施工。

2.安置房小区先后新开工了团结新村(一期)、城东花园(A标)、台角小区(四期)、北新家园、东郊花苑、北上海花园B区(二期)、长龙别墅北侧等14个地块,累计施工总面积为120.45万平方米,超额完成50.45万平方米。

3.第二季度我市房地产开工面积71.86万平方米,超计划数1.86万平方米,分别为:。

四、民生城建项目

季度目标:完成市区全年绿地目标任务(65万平方米)主体工程60%;提升改造10万平方米老城区绿化,新建游园1个;东珠新村等老小区改造开工并完成主体工程40%;城东、和平路、紫园路农贸市场完成招投标并开工。

完成情况:已完成任务。

1.市政绿化合计完成40.8万m2,已完成总量的62.77%。其中丁仓港路等道路绿化19.6万m2;南郊家园A标安置房等小区绿化10.2万平方米;老小区改造、廉政广场共计11万平方米。

2.已提升改造老城区绿化10.5万m2,超出季度目标0.5万m2。分别为:改造南城河滨河绿带4万m2,人民路、建设路增植常绿乔木1万m2,长江路(看守所前)增植常绿乔木0.3万m2,文化宫前、人民路等地增设树箱、挂式花盆等总面积1万m2,庙港河沿线绿化提升4.2万平方米,并完成河南路与和平路东南转角游园一个。

3.东珠新村等老小区改造于中高考结束后开工,不锈钢扶手基本安装完成,东珠新村基础设施改造已完成70%,和平新村、台角新村东区、台角新村西区、建工小区、天工花园、紫薇一村局部、长龙一村局部、和平新村、制药厂东侧、民乐新村局部地块老小区改造现已完成主体工程的40%。

4.城东、和平路、紫园路农贸市场已完成施工图设计。紫园路农贸市场尚存在拆迁问题,相关问题正在协调,已进入拆迁评估阶段。城东、和平路农贸市场因汇龙镇政府目前尚在办理相关立项手续,暂无法进入招投标程序。

五、融资工作

季度目标:二季度完成9亿元。

完成情况:已超额完成。

通过努力及有关部门的大力配合,二季度我局完成融资8.65亿元,累计完成18.73亿元,超额完成了全年目标任务。

六、建设工程开票额

季度目标:完成政府投资建设工程开票额7.5亿元、房地产开发建设工程开票额15亿元、商品房销售开票额20亿元。

完成情况:全部超额完成

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