纺织企业工作总结范文
时间：2023-02-22 07:10:31
纺织企业工作总结范文第1篇
高层齐聚共赴要会
2011年1月1 5日，中国纺织企业家联合会八届三次理事扩大会议在北京顺利召开。中国纺织工业协会会长杜钰洲，副会长许坤元、王天凯、陈树津、高勇等领导出席会议，山东如意科技集团有限公司总裁邱栋等50多家企业领导负责人以及省市协会、集群代表参加会议。本届会议由山东如意科技集团有限公司协办。
本次会议特邀国家发展改革委员会副主任解振华、外交部政策规划司副司长蔡润分别作关于国际节能形势与国家有关产业政策、国际政治经济形势的报告。
上午的会议由陈树津主持，分别听取解振华、蔡润的专题报告。下午的会议由王启明主持。首先由王天凯作报告中分析回顾2010年及十一五期间行业运行基本情况，指出在十二五期间，行业应把握好中国经济发展的阶段性特征，抓住机遇、迎接挑战。接着进行的是讨论环节，来自知名企业、集群、金融界的10多位代表在管理创新、企业产权改革、产业转移、行业政策、金融环境等方面展开讨论，回顾十一五工作、提出十二五新思路，并对新形势下产业健康发展提出建议。讨论结束后，与会代表听取了由中国纺织企业家联合会副会长兼秘书长杨峻作的“中国纺织企业家联合会2010年工作总结和2011年工作计划”报告。随后由中国纺织企业家联合会副秘书长赵跃进宣布东飞马佐里纺机有限公司董事长朱鹏、浙江海宁经编产业园区管理委员会主任沈顺年、杭州宏华数码科技股份有限公司董事长胡永峰增补为联合会副会长，并由王天凯颁发聘书。最后由陈树津对会议进行总结，陈树津在总结中强调企业家联合会要发挥服务平台功能，做好政策研究，突出行业管理创新工作。
高端报告 把脉宏观
节能减排、低碳环保无疑成为全球最热门话题，纺织服装企业自然十分关注。国际形势变化同样事关重大，尤其是有出口业务的企业最为关心。在本次会议上，两位专家的报告让企业受益匪浅。
解振华主任就如何看待气候问题、我国在气候问题上的立场、与各国在此问题上谈判的原则、谈判过程以及节能减排十二五规划重点、国家拟采取的措施等进行了详细的讲解。
“气候问题实质是发展问题，虽然气候变化在学术界还存在争议，但是我们认为不能因为学术争议而不采取行动。采取积极的应对措施，减少能源的消耗、提高能源的利用效率，这与我国科学发展、可持续发展相符”，解振华说。同时解振华透露，目前国家节能减排的十二五规划已经基本制定，目前正在与各省市协商。
“2010年，我国的节能减排任务已经完成”，解振华说。我国政府提出了2010年单位国内生产总值能耗比2005年降低20％左右的目标，这个目标的分解在“十一五”期间我们单位GDP的能耗要降低20％左右。非化石能源占一次能源中的比重要达到10％左右，森林覆盖率要达到20％，二氧化硫和COD的排放总量要下降10％，单位GDP能耗下降20％左右。解振华在报告中介绍，这些目标均已达到。
2009年底，我国政府公布了到2020年单位国内生产总值二氧化碳排放比2005年下降40％～45％的控制温室气体排放行动目标，并将作为约束性指标纳入国民经济和社会发展中长期规划。“十一五”期间，我国将把大幅度降低能源消耗强度、二氧化碳排放强度和主要污染物的排放总量作为重要的约束性指标。
“十二五期间，国家将在节能减排、循环经济方面投入约4万亿补贴”，解振华在报告最后透露。解振华同时表示，具体执行中将“落实节能法、公共机构节能条例等法律法规，使节能由劝导、鼓励逐步转向依法强制执行的硬性要求；实行固定资产投资项目节能评估审查和环境影响评估审查；研究开征环境税，建立生态补偿机制，逐步建立碳排放交易市场，更多地采用鼓励性的经济政策”。
我国在应对气候变化相关领域已经出台了多部法，包括节能法、可再生能源法、循环经济法以及环保法等。去年，全国人大听取了国务院关于气候变化领域工作的报告，将在适当时机考虑气候变化立法。在谈到我国建立碳市场问题时，解振华表示，我国已经在自愿性碳交易机制领域开始了试点工作，并在一些地方建立了环境交易所。
“希望纺织行业在国家节能减排过程中发挥作用，如果行业热在这方面有什么问题和建议可以提出来，国家正在制定政策，这些意见都可以作为出台新政的参考”，解振华说。
蔡润副司长就当前国际形势、如何看待我国与周边关系、当前及今后外交政策等热点问题做了报告。他分析，中国在推动大国关系变化中作用加强，中国对周边国家及地区的塑造能力也不断增强，中国与东盟等地区的合作将在未来得到更大推动。蔡润在报告最后表示，纺织行业是我国制定外交政策的重要因素，纺织企业是我国经济中“引进来、走出去”的最主要力量之一，他希望纺织工业协会、纺织企业能及时反映行业信息，为国家制定外交政策提供建议和参考，也让国家有关部门为行业提供更好的服务工作。
来自浙江富润控股集团有限公司的纪委书记赵育告诉记者，听完报告很受启发，回去会立马召开会议研究企业相应对策。多位企业负责人都表示两大报告很及时，对企业下一步工作很有启发性和指导性。
抓住机遇 迎接挑战
“2010年纺织行业努力抵御原料价格持续快速上涨、人民币升值、国际市场不确定性因素增加等巨大压力，在出口较快增长、内销持续旺盛以及行业结构调整加快、运行质量得以提升等内外因素的共同作用下，纺织企业的赢利能力持续提高，运行质量继续加强，利润总额大幅增长”，王天凯说。
据国家统计局数据显示，2010年1～11月，我国规模以上纺织企业累计实现利润总额2053.56亿元，同比增长54.63％，增速较上年同期加快29.24个百分点。企业销售利润率为4.93％，较上年同期提高0.85个百分点；劳动生产率(按照工业总产值计算)为41.65万元/人，同比提高了22.47％；行业三费比例为5.89％，较上年同期下降0.1个百分点。
回顾“十一五”期间所取得的成就，王天凯指出，为有效应对国际金融危机的冲击，企业普遍加强了内部管理，有效控制成本，提高生产效率。在产品结构、企业组织结构、区域结构调整上加快步伐，不少骨干企业在产业链及价值链的整合和提升上有所作为。同时，企业更加重视在技术进步、自主创新、品牌建设、节能减排等方面的提升，在积极促进发展方式转变上跨出了重要一步。
“十二五期间，行业处于大有作为的机遇期，同时，机遇在哪里，挑战就在哪里，我们应该更多的看到存在的忧患与挑战”，王天凯说。王天凯分析，在中国经济“工业化、城镇化、市场化、国际化、信息化”的“五化”发展之路上，城镇化与中国纺织业关系最为密切。城镇化对行业最为直接的影响就是内需增加，为纺织工业发展提供了良好的机遇。同时应该注意到农民工数量的下降对行业发展带来的影响。劳动力、原料等成本的上涨将长期存在，企业必须寻找新的增长方式。
王天凯同时指出，十二五”是重点实施建设纺织科技强国、品牌强国、可持续强国和人才强国四大战略任务的关键时期。行业协会和企业家联合会应为实施纺织强国目标提供更加有效的服务。一是进一步做好统计分析工作，对行业的运行及发展作出相对及时的分析和判断，进一步加强产业信息监测预警体系建设：二是加强创新引导，对行业中的管理创新，同时也包括体制、机制、技术、人才等方面的创新，要有积极有效的措施来引导和推进；三是加强对事关行业平稳运行的重要关键问题的研究和推动，建立能够及时研究有效应对的体制机制。
期待产业政策调整
产业政策是此次会议的热点话题，几乎所有代表都认为目前国家产业政策并不合理，需要改进。来自河南新野、湖北孝棉、潍坊齐荣等企业代表都棉纺行业存在的增值税高正低扣、滑准税、落棉税(音)等问题提出建议。
国泰君安销售交易总部董事总经理李质仙在分析201 1年金融形势时说，人民币对外升值与对内贬值同时存在，他认为棉花价格跌至2.5万/吨以下可能性不大，而央行年内2～3次的加息动作将为企业财务费用支出带来不利影响。他认为2011年对行业是巨大考验，可重点关注人民币汇率变动、棉花期货，利用汇率和期货进行套期保值。
纺织企业工作总结范文第2篇
关键词：棉花质量检验；公证检验；棉花监督管理
On the cotton quality testing in the management of the sample notary test
Zhao Xieqing
Quality and Technical Supervision Qiemo County, Xinjiang
Abstract: The current market situation in recent years, the domestic cotton industry mushroomed rapidly, to a certain extent, promoted China's economic development.However, in the way of development, there are still some problems need to be resolved.Cotton industry, cotton production plus changes in volatility means test is relatively backward and is not standardized, easy to spot transactions in the market relationship between supply and demand volume changes.When the oversupply, lower prices Yahuo and serious, and when in short supply, lower quality cotton, has emerged the phenomenon of doping Nongjia.
Keywords: cotton quality inspection; Intertek Testing; Cotton Regulatory
一、现阶段我国棉花质量存在的主要问题
棉花产业的发展带动了我国经济的发展，另外在一定的程度上也增强了我国对棉花质量监督和棉花公证检验的手段[1]。依据目前的情况来看，虽然现在棉花质量水平有所提高，但仍存在许多问题，下面对其问题进行相关的分析。
一般从事棉花工作的人员都会有个共同的认识，就是目前在我国生产的棉花中含有异性纤维，而这个问题总是长期得不到解决。其原因有：
第一、种植和采集手段不科学。目前我国棉花的种植大体上是以农村个体户种植为主，且棉花的收摘基本上是以人工收摘为主，采集后的棉花都会存在自家的粮食仓里，再根据市场的行情进行销售[2]。在这一过程中，棉农的收摘方法都不是很科学，收摘的包装物以塑料袋为主而且还反复使用，像这种塑料编织的袋子纤维量占很大的比重，要是稍微不注意就很容易将塑料绳参入到籽棉花中。另外，农村的经济环境是有一定的局限性的，在晒籽棉的时候，周围地上会有家禽和家畜的各种杂物，起风的时候易吹落到棉花上。
因此，在出售籽棉的时候，棉花中或多或少的会混有很多不干不净的杂物和异性纤维。正是当前我国棉花生产方式不科学、流通方式和棉农思想认识不到位，造成棉花中混有的异性纤维严重影响了我国棉花的质量[3]。对于棉花中含有大量的纤维问题，我国应采取相应的措施去治理，比如说一方面走产业化道路，加快棉花生产的机械化进程，另一方面则是，改变我国的生产方式，走科学化的产业道路。只有这样，才能让我国棉花普遍含有纤维的现状得到恰当的改善。
第二、容易出现籽棉掺混的现象。出现掺混的现象有关人士认为是因为我国的棉花价格体系和市场需求的情况发生了变化，从而导致了籽棉在生产、流通、加工和销售这些环节中出现掺混的现象。以上出现的两种状况降低了我国棉花生产的质量，面对这种情况棉花质量检验中心要制定相关条例加强对棉花的公证检验和样品检验。
二、规范棉花公证检验，加强对棉花的样品管理措施
面对复杂多变的棉花市场，我们必须认识到，落实棉花质量检验体制改革是完善市场经济的一项重要任务。因此我们就要规范棉花公证检验，加强对棉花的样品的管理措施①1。
1、应当大力宣传，提升棉花质检体制改革的影响力，加强与各部门、涉棉各方面的沟通和协调，广泛宣传改革进展情况和相关政策信息，同时应特别加强对小棉纺企业的棉花质量宣传工作[4]，增强其质量和效益意识，使劣质的小包棉没有市场。并且，还应当协调有关部门切实帮扶企业落实国家政策。
2、加强对新体制企业的质量监管工作，保证数据的真实有效。针对现行棉花质检的监管缺失环节，如在线回潮、取样样品及棉包质量等，来弥补现行棉花质检体制改革方案的不足；另外，加强企业送检的监督[5]，采取切实手段保证企业送检率，使其加工棉花百分百得到公检覆盖，最终保证国家宏观调控的成果。
3、相关机构应加大对仪器化公检企业的棉花销售情况的监管。进一步加强棉花加工企业按照仪器化公检证书进行组批销售，同时积极向纺织企业宣传，提高纺织企业的积极性，向加工企业、销售商索取仪器化公检证书和电子版数据，促使仪器化公检证书真正发挥相应的作用。
4、强化公证检验质量，认真做好棉花公检工作。仪器化公检工作质量关系到棉花公检的命运，因此，建立仪器检验制度，通过汇总、分析台差及其不相符率，及时找出问题，减少系统误差，同时好要继续强化人员培训，建立并完善仪器化公检内部制度，严格执行信息反馈和处理制度，保证工作质量，维护检验公正性，履行好棉花公检职责。尤其是在检验的过程中英通过数据分析发现问题，采取有效措施解决问题，加强监督管理。
5、最后还应加大对纺织企业使用新体制棉花的宣传力度②2。新体制棉花通常都带有详实的质量指标，组批销售的新体制棉花包间一致性好，企业可根据自己的需求购进原棉后直接投入生产，省去了检验、挑包等的工作程序大大节约了企业的生产成本[6]。这样不仅使纺织企业认识到新棉花体制的有利之处，还提高了自身使用新棉花体制的积极性。
总之，加强棉花质量检验体制的改革，适应新社会的发展趋势，确保在棉花加工这一环节实行严格的公证检验，加强对棉花样品的管理。保证棉花在高产量下的同时又高质量。
参考文献：
[1].齐虎生.中国棉花质量检验体制改革进程介绍[A].中国国际棉花议论文集[C].2005；第154-156页
[2].毕玉安.确保棉花公证检验的质量，维护交易双方的合法权益.中国质量技术监督[J].2002；第20页
[3]成广明、彭磊、臧扬、陈丽丽、丁钰、刘春.棉花质量检验体制改革的思考与建议[J].中国纤检刊.2011（2）；第37-38页
[4]刘康、朱建忠等.加强种子检验机构检测质量控制的探讨[J].种子世界.2007（8）；第9-10页
[5]郭依群.对棉花质量检验体制改革的思考[J].中国纤检刊.2009（7）；第29-30页
[6]李文荣、康玉国.我国棉花现代物流业发展对策探讨[J].中国棉花.2010（8）；第6-8页
注释①马占平.中国棉花质量检验体制改革的必要性及进展情况[J].棉花质量检验体制改革试点工作总结会论文集[C].2008
2注释②丁时永.中国棉花质量检验之路何在 [J].中国纺织.2004（8）
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纺织企业工作总结范文第3篇
会上，中纤局陆阳局长充分肯定了近年来我国棉花质量检验体制改革取得的成效，强调了各省市应重视、正视改革发展中遇到的问题。中纤局棉花质量监督处涛处长对2008年棉花仪器化公证检验作了深刻总结。与会代表分组讨论了《棉花质量仪器化公证检验工作质量考核办法》等有关文件，分析了改革推进和公证检验中存在的问题，并提出解决建议。
这是一次关键之年的重要会议，需要肯定上年度的工作经验和成绩，但更需要的是认清问题，分析原因，以及找到解决问题的途径，确保棉花检验体制改革在新的年度里更有力地推进。
关键之年，进展
按照国务院批复的《棉花质量检验体制改革方案》，2008年度是棉花质检体制改革进入全面推行阶段的第四年，也是关键之年。在这一年里，棉花质检体制改革工作取得了更加突破性的进展。
进展1：仪器化公证检验的作用和影响达到空前。
2008年度国家收储280万吨棉花，仪器化公证检验数据是企业交储的质量结果依据，公证检验成为国家宏观调控的重要手段。越来越多的纺织企业购买新体制棉花，并使用公证检验数据进行配棉。部分地方政府和部门主动索取公证检验质量分析报告，为其制定棉花产业化政策提供决策依据。棉花公证检验受到的关注和影响力达到空前。
进展2：工作质量稳步提高。
品级抽验相符率与上年度相比有了较大进步，全国品级抽验相符率为86.8％，同比增长7个百分点。
进展3：检验数量迅猛增长。
全国检验总量达到1895万包，427万吨，比上年度增长1.58倍。实验室平均检验量5.61万吨，同比增长3.2万吨，HVI机台平均检验量1.77万吨，同比增长0.86万吨。
进展4：加工企业更新改造超额完成规划。
截止到2008年度，全国按照新体制要求完成改造的生产线为1442条，改造率达到103％，同比增加31个百分点。2009年规划内企业也有部分提前完成。有7个省更新改造超额完成规划。
进展5：新体制棉花绝大部分都已送检。
完成更新改造的企业有91.19％申报公检，同比增长5.5个百分点，其加工的棉花送检率达到97.38％。仪器化公证检验从政策要求企业送检变成企业主动要求送检。
进展6：新体制企业市场竞争能力明显增强。
新体制企业平均送检量3526吨，同比增加1229吨。送检量在5000吨以上的企业的比重为20.7％，同比增加11个百分点，其送检量占总检验量的44.2％，同比增加15.4个百分点；送检量低于500吨的企业的比重为5.95％，同比下降10.2个百分点，其送检量占总检验量的0.4％，同比下降1.2个百分点。新体制企业规模化程度大幅提高，市场竞争能力明显增强。
进展7：新体制棉花覆盖率超过预期目标。
2008年度全国新体制棉花数量占当年棉花产量的56.9％；占商品棉的63.2％，同比增加35.1个百分点，超出预期目标15.1个百分点。
进展8：内地改革进度有较大突破。
2008年度内地新体制棉花数量156.58万吨，比上年度增长2.99倍，占检验总量的36.7％，同比增长13.1个百分点，甘肃、湖北、江西、安徽、河北，江苏、湖南、山东省新体制棉花覆盖率均完成并超过中纤局下达的目标。
取得上述进展主要得益于：一是全方位推动改革，扩大影响；二是扎实做好仪器化公证检验各项准备工作；三是全力以赴完成仪器化公证检验任务；四是加强仪器化公证检验质量控制力度。
困难几多，问题何在
棉花质检体制改革进入全面推行阶段已近四年，新体制棉花已占国棉产量的一半以上，总体看来，改革取得的进展令人鼓舞，但是在棉花质检体制改革整体推进和仪器化公证检验工作质量和效果方面仍面临着诸多困难和问题，需要我们认真分析研究。
1 改革进度仍存在区域不平衡问题。
改革进展迟缓的省区主要有这样几个原因：一是布局规划与棉花生产流通现状存在不匹配现象，一些原先棉花产量较大的地区列入规划的企业数量也多，这些地区产量下降后参与加工的企业数量也相应减少，造成已下达的规划无法落实。而一些棉花产量较少地区，由于棉花生产和加工量增加，现有规划又无法满足实际需要。二是新体制企业市场准入工作与实际需求不相适应，出现了列入规划的没有能力改造，有能力改造的又无法列入规划。三是改革扶持政策落实不到位，不能提升新体制企业市场竞争力。四是当地棉花市场没有形成优胜劣汰的环境机制，小包企业、无证企业仍控制大量资源。五是部分地区纤检机构改革推进力度不到位，有的是缺乏行之有效的措施和方法，有的是对改革前景缺乏信心或是由于自身实验室建设滞后没有仪器化公证检验任务，造成推动改革的动力和力度不足。
2 检验工作质量有所提高，但依然存在问题。
反映公证检验工作质量主要包括两个方面，一是检验结果是否客观准确；二是检验程序是否符合规范性要求。中纤局对检验工作质量的监控结果表明，大多数承检机构工作质量没有因为检验量急剧增加而下滑，而是继续稳步提高。但有部分机构工作质量仍然存在较大问题，主要表现在：一是品级检验方面；二是HVI检验方面；三是检验工作程序方面。
3 新体制企业质量诚信和纤检机构监管方面存在的问题。
如有的企业诚信缺失，为获取利益不惜采取掺杂使假、伪造条码标识、伪造回潮率信息、虚高重量等非法手段弄虚作假，严重损害了新体制棉花的质量信誉。纤检机构也暴露出监管滞后，有效性不突出的问题。
认清形势，强化责任
1 棉花质检体制改革机遇和挑战并存。
目前，推行新体制面临的有利因素主要表现在以下方面：第一，通过2008年度大规模收储，确定了国家只收储新体制棉花的政策地位。这项政策对棉花企业的影响将会是长远的，虽然2009年度是否继续收储目前还无法确定，即便还会收储也不会有2008年度的收储规模，但是棉花加工企业都已经明白这样一个道理，如果没有按照新体制要求更新改造，就不可能申报公证检验，而没有经过公证检验的棉花也没有交储的机会，因此想掌握交储主动权的企业，必然会积极参与改革。第二，2009年度是改革推行阶段的最后一年，将有一大批仍处于观望阶段的企业必然会做出最后的抉择，有了2008年度不能交储的深刻教训，如果再有 更进一步的政策引导和宣传推动，已纳入规划内的绝大多数企业将会参与改革，更新改造数量将会继续增加。第三，随着新体制棉花覆盖面的增加，绝大多数纺织企业已对新体制有所了解，相当数量的企业已购买过新体制棉花，从增强纺织企业对新体制棉花的需求角度看，有利于改革的整体推动工作。
但是，改革推动工作面临的不利因素也不少，主要表现在第一，棉花产业化水平存在地区不平衡的问题，而且差异越来越大。对于前期改革推动速度慢、棉花产业化水平低的地区，改革推动工作依然存在很多困难。第二，改革扶持政策的力度和覆盖面将低于2008年度。2008年度收储规模是历史空前的，这项优惠政策的波及面也是改革以来最大的，它对新体制企业的吸引力不仅仅是可以获得较高利润，更主要的是有力地保障了新体制企业的资金需求，使之有能力控制棉花资源，从而扩大新体制棉花覆盖面。而2009年度缺乏这样的政策影响力，很可能会有相当～部分新体制企业送检数量减少或不再送检。第三，无证企业、未纳入规划的加工企业仍然有一定的市场空间，会控制不少资源。第四，对不少地区大量经营正常的小包棉企业是否在规定时间内采取一刀切方式全部退出市场，还没有一个完整的方案和时间表。第五，改革是否取得成功的最终体现是纺织企业对HVI检验数据的需求。购买新体制棉花的企业虽然关注公证检验证书的比例在上升，但真正使用HVI检验数据配棉的所占份额仍然很低。
2 保障工作质量越来越重要。
一是随着公证检验有效性的提高，对工作质量提出了更加严格的要求。2008年度棉花质检体制改革和仪器化公证检验取得的收获，不仅仅是数量的迅猛增长，更主要的是这项工作的影响和作用达到空前，棉花行业有关各方对公证检验的关注也是空前的。这些收获将有助于进一步推动棉花质检体制改革，巩固公证检验制度，促进纤检机构的发展。但是，随着公证检验证书效力大幅度提高，对工作质量必然会提出更高的要求。通过公证检验多年来的实践，我们充分认识到，公证检验的生命线就是证书有效性和工作质量，二者相辅相成、缺一不可。如果公证检验证书没用，社会不需要，国家早晚会取消这项制度。但是，一旦公证检验证书有用了，真正作为结算的依据，社会的关注度自然就很高。如果我们做不到规范操作，检验结果达不到客观准确，就得不到社会的认可，我们在这个台上表现就是失败的。或者说，我们就没有能力履行这项职能。因此随着公证检验的社会影响达到了新的高度，工作质量已经到了非抓不可，必须抓好的关键时刻。越是检验数量大、覆盖率高、证书作用强的地区，抓好工作质量的紧迫性就越强。
二是2008年度仪器化公证检验暴露出的质量问题，如果不能得到及时纠正和改进，随着公证检验数量不断增长，作用不断增强，质量问题就会越积越多，不断放大，甚至愈演愈烈，就很有可能出现重大责任事故。
纺织企业工作总结范文第4篇
（二）大力开展普法学习教育，提高执法水平
一是搞好试点带动全局。为了配合市依法治市办和自己摸索出普法经验，我们先后三次前去市直5家限上企业和2家外贸企业开展调研，协商讨论推进普法工作的有效措施。三是结合政务公开，规范和完善学法执法制度。主要是公开本局行政处罚和依法治理市场秩序方面的责任制、监督方式、过错追究制度，公示成品油经营、进出口经营资格、商业网点布局及其他涉及审核报批等管理权限、运作程序，接受全社会监督。四是结合工作实际专门学习相关法律，如在接触到做原红旗饭店旧城改造征收与补偿工作时，我们就组织干职工系统学习了国务院新颁布的《国有土地上房屋征收与偿条例》，以此增强广大干职工的法律意识，做到知法懂法，依法办事，提高办事效率，提高政策水平，提高执法水平。五是邀请市依法治市办公室领导来我局安装无纸化普法考试软件，指定本局电脑技术过硬的年轻同志专人管理，并及时统计上报本局机关人员考试成绩，综合科督办；本局在平安创建活动中，写出了一篇参赛征文，派出了一名执法大队的年轻同志参加了演讲比赛，机关人员参加平安创建考试参考率达100%,平均考试分数80分，最高分数为满分。
（三）大力加强执法宣传
结合"12.4’’法制宣传日，联合物价、监察、财政、审计、法院等部门，散发商贸法律法规复印材料或问答式宣传传单，还会同司法部门，聘请专业律师咨询答复讲解。有针对性学习《行政许可法》、《国家赔偿法》、《行政诉讼法》等法律法规；学习《生猪定点屠宰管理条例》、《酒类流通管理办法》、《成品油市场管理办法》、《行政处罚法》、《外资企业审批法》以及上级新出台的一些关于商务方面的相关法律法规；提高学习提高办事效率，提高执法水平
（四）全面加强执法制度建设
一是严格执法制度。每个执法人员认真履行岗位职责，全面完成执法事项，转变工作作风，杜绝行政不作为。二是健全执法制度。建立健全了本局40多项执法制度，包括执法过错追究制、公示制、限时办结制、处罚听证制等，做到按制度规范执法、文明执法。三是健全督促检查制度。采取定期检查、不定期抽查等方式对执法过程进行跟踪督查，及时发现、协调和解决工作中遇到的问题，认真总结好做法，推广好经验。四是健全行为约束制度。做好局内民主监督，重点围绕执法廉政等进行群众评议，接受社会监督。五是不断完善考评制度。完善定期评比、总结表彰、教育惩诫、督促整改等评价制度，让优秀和先进执法人员受到表彰奖励，让职责不履行、任务不落实、群众满意度低的执法人员及时得到教育惩诫，限期整改到位。
（五）完善执法体制机制
（六）加强执法队伍建设
（八）扎实开展执法活动
二、主要做法
（一）高度重视普法工作，增强商务执法意识。及时制定了学法规划，规划详细规定了本局机关及商务系统重点商贸企业学法、用法、执法的指导思想、目标任务、实施步骤和保障措施；成立并及时调整了"六五’’普法依法治理工作领导小组。利用每周集中学习时间传达各级关于法律法规的会议精神，讲解各种法律法规。局领导班子成员全年先后四次参加中心组学法，局党组书记、局长覃传发同志以调整局行政执法大队队伍为契机，要求全局干部职工增强法律意识，提高执法水平，倡导文明执法。
（二）大力开展普法学习教育，提高执法水平。一是搞好试点带动全局。为了配合市依法治市办和自己摸索出普法经验，我们先后三次前去市直5家限上企业和2家外贸企业开展调研，协商讨论推进普法工作的有效措施。三是结合政务公开，规范和完善学法执法制度。主要是公开本局行政处罚和依法治理市场秩序方面的责任制、监督方式、过错追究制度，公示成品油经营、进出口经营资格、商业网点布局及其他涉及审核报批等管理权限、运作程序，接受全社会监督。四是结合工作实际专门学习相关法律，如在接触到做马半路菜市场改造征收与补偿工作时，我们就组织干职工系统学习了国务院新颁布的《国有土地上房屋征收与偿条例》，以此增强广大干职工的法律意识，做到知法懂法，依法办事，提高办事效率，提高政策水平，提高执法水平。五是无纸化普法考试成绩优良，并及时统计上报本局机关人员考试成绩，综合科督办；本局安全活动月安全文化比赛中，写出了10篇参赛征文、书法、摄影作品，派出了一名执法大队的年轻同志参加了演讲比赛，机关人员参加平安创建考试参考率达100%,平均考试分数80分，最高分数为满分。
（三）清理整顿违规收费，维护市场稳定。2014年以来，市商务局根据《合同法》、《价格法》、《反不正当竞争法》、《反垄断法》、《价格违法行为行政处罚规定》、《零售商供应商公平交易管理办法》、《零售商促销行为管理办法》、《关于商品和服务实行明码标价的规定》等法律法规和部门规章，以及商务部、发展改革委、公安部、税务总局、工商总局五部门在全国集中开展清理整顿大型零售企业向供应商违规收费工作方案，结合我市商务工作实际，制定了工作方案，并对全市较大规模商贸企业进行了认真清理整顿。一是规范促销服务费，二是禁止违规收费，三是落实明码标价。针对利用市场优势地位向货主违规收费的物流企业及其下属企业或分公司，以及向经营农产品摊主违规收费的大型批发市场、农贸市场、社区菜店等管理单位或企业进行清理整顿，一是规范物流企业与货主合同约定或协议收费行为二是禁止违规收费，三是全面推行农贸市场明码标价制度，包括收费（服务）项目、服务内容、收费标准（价格）、收费条件等。没有明码标价，或者收费项目、标准、金额等与明码标价不一致的，全部予以清理整顿并加以规范。
三、主要经验
（一）加强商务综合执法，加大震慑效应。积极开展成品油经营企业安全生产检查。一年来，按照"政府统一领导，商务部门指导协调，多方联合行动"的方针，我局与相关职能部门联合，共出动执法人员20余人次，出动执法车辆10余次，对全市50余个加油站点进行隐患排查，责令百里洲镇三洲村胡茂华关闭非法经营加油点1个，设备查封拆除。有效的打击了无证经营行为，净化我市成品油市场，确保了全市人民群众用上了"放心油".二是积极配合公安、消防部门做好大型超市、专业市场等人员密集场所的公共安全检查，督促完善人防技防措施，完善消防设施以及专兼职消防人员的配备落实，确保公共场所的安全。三是积极配合农业监察部门对菜市场开展农产品安全大检查，督促菜市场配备专门检测人员，完善农产品残留检测设施和规范操作程序。
（二）建立健全法制体系。一是制定"法治机关"规划，结合创建宜昌精神文明单位、全省商务厅系统行风示范单位等活动，将"法治机关"建设纳入本局年度考核重要内容，做到有目标规划、有保障措施、有检查落实、有考核兑现；二是建设本系统的法治文化，充分利用各种媒体、见义勇为个人、宣传栏阵地和演讲平台，形成本系统法治文化。及时撰写并上传枝江。三峡网各类政务信息，上传总量突破了1000条，其中，法律法规及其解读300多个，还利用枝江商务工作信息、商务简报18期、情况综合等内部刊物，及时总结报道落实市委、政府、维稳办、办、安委办、食品办、依法治市办等部门要求的各种汇报材料、总结、计划和布置的调研信息；完成社会治安综合治理报告，执法、效能与履责工作总结，行政执法自查报告及年度自查报告；起草《行政过错追究制》、《行政执法公示制》、《行政处罚调查制》、《自由裁量说明制》等10几项依法行政制度，提供行政执法自查报告，商务执法有关生猪定点屠宰、肉品、酒类、药品食品类、菜市场、成品油市场、废旧回收市场等方面情况材料。三是指定我局年轻干部李洁同志为普法联络员，并负责普法档案收集整理，工作经费和工作设施齐全有保障，普法报表和工作总结均及时上报。四是根据"百名党代表入百企"活动安排，市商务局党组深入中冠纺织企业基层党组织开展联系服务群众等工作。主要是通过座谈了解企业经历数次改制改革后，当前仍然存在的问题和困难，倾听他们的呼声和要求，尽快帮助恢复中冠纺织企业党组织，推进基层党组织普遍实现晋位升级。同时局党组认真对该企业党组织创先争优工作进行点评，实事求是肯定取得的成绩，指出存在的问题，进一步明确今后努力的方向。
三、存在的问题
部门之间职能交叉较多，政府部门之间往往出现执法"都不管"或"都来管"的盲区和误区。商务执法范围广，执法对象多，而现有商务执法队伍人员不够，经费不足，设备不齐，需要配套。商务法律法规大多可操作性不强，执法中有行政处罚权，但无配套的行政强制措施，难以保障处罚到位，起不到震慑违法违规作用。现有执法大队要么合并到商务局机关，取消独立法人资格；要么改商务局授权执法为独立执法，配齐执法大队人员编制和相应的经费、制服、通讯、交通等设备；要么商务执法大队全面"推公",融入全市集中执法队伍，以实现职权、责任和保障三统一与协调配套。
四、加强和改进工作的建议
一是政府加快部门之间的执法职能整合，划行归市统一管理；
二是各类媒体要及时主动配合宣传，造舆论声势，为商务执法摇旗呐喊；
纺织企业工作总结范文第5篇
发改委报告称，当前纺织工业生产、投资、出口等主要指标与年初相比已呈现增幅减缓的态势。展望未来，虽然内需市场仍有望继续实现稳定增长，但预计下半年纺织工业主要经济指标增速将会进一步放缓。
数据显示，1―5月，纺织工业规模以上企业实现工业总产值1.99万亿元，同比增长30.15%。产值增速呈逐月下降态势，1―5月较1―2月、1―3月、1―4月分别下降1.8、1.45和0.4个百分点。报告指出，总的来看，当前纺织企业面临着“用工荒”、“融资荒”、“电荒”和高成本构成的“三荒一高”困境。由于原料价格大幅波动、用工成本快速提升、人民币持续升值、市场需求增长缓慢，再加上银根紧缩、电力紧张等因素，小型微型纺织服装企业受到较大冲击，持续向好的压力加大，产业面临的形势比较严峻。(来源：证券时报)
2011全纺优秀质量管理小组代表大会召开
2011年度全国纺织行业优秀质量管理小组代表大会7月19日在四川成都召开。大会对纺织企业获得优秀质量管理小组进行了表彰。中国纺织工业协会副会长杨东辉向获奖优秀QC小组表示祝贺。他说，今年是国家“十二五”规划的开局之年，也是纺织行业提出4项强国目标战略任务第一年。QC小组活动是落实企业质量主体责任，强化质量管理工作体系，提高质量管理水平，促进纺织行业可持续发展的重要途径。
今年QC小组活动的注册个数、取得成果和创造的经济价值等指标均比去年有不同程度的提高。其中，小组注册个数为1992个，同比增加3%；取得成果小组个数1608个，同比增加5%；参加活动的人数达3.79万人，同比增加34%；创造经济价值364万元，同比增加6%。另外，目前纺织行业比较缺乏部级质量管理高级诊断师，这直接制约了行业质量管理工作的推进。（来源：中国纺织报 ）
国家质检总局机关2011年上半年工作总结会议在京召开
7月17日至18日，国家质检总局机关2011年上半年工作总结会议在北京召开。会上，国家质检总局局长支树平要求，紧紧围绕“抓质量、保安全、促发展、强质检”的十二字方针和“全面建设法制质检、科技质检、和谐质检”的总体要求，进一步统一思想，更好地推动下半年的质检工作。
支树平局长要求总局机关各单位紧紧围绕“抓质量、保安全、促发展、强质检”的十二字方针，进一步统一思想，进一步实践探索，进一步创新发展，带头为下半年的质检工作打开局面。会议还认为，上半年，质检系统面临的热点多、大事多、难事多，这既是对质检系统提出的挑战也是系统发展的机遇。实践证明，十二字方针是符合目前质检工作实际、推动质检工作不断前进的重要方针。（来源：中国质量报）
中国纺织服装行业社会责任年会召开
2011中国纺织服装行业社会责任年会日前召开。年会以“产业转移背景下的社会责任:产业的梯度转移和国内市场的崛起对企业社会责任的影响”为主题，就产业转移与社会责任建设、可持续发展等问题进行深入探讨。中国纺织工业协会、瑞典驻华使馆、中国纺织经济研究中心、中国纺织信息中心等专家、学者及行业企业参与了年会和相关讨论。近年来，中西部地区成为包括纺织产业在内的众多产业的转移方向。纺织服装行业针对这一现实背景设定今年年会主题，旨在通过纺织服装行业的社会责任实践，探索产业转移过程中的企业社会责任建设，避免重复东部地区发展过程中走过的弯路，实现产业良性转移。（来源：中国环境报）
青岛纤检所积极参加2011青岛国际时装周系列活动
“2011中国(青岛)国际时装周暨青岛名优产品交易会、青岛工业设计成果展览会、青岛民生信息化成果展览会”于6月16日至20日在青岛国际会展中心举行。青岛纤检所、国家生态纺织品质量监督检验中心作为专业的纺织品检验机构应邀参加了此次展会。为配合此次展会，青岛纤检所专门印制了中英文、中日文宣传材料和落实企业主体责任相关资料，派出了纺织品检验专家为广大参会厂商和消费者提供现场免费检验服务，受到参会厂家和广大消费者的欢迎。据不完全统计，此次活动，我所派出专家20人次，现场对消费者购买的服装、床品、羊绒衫、T恤衫等产品的纤维含量成分免费检验20余批，解答咨询50余次，发放资料1000余份。（来源：青岛纤检所）
福建省纤检局《粘胶纤维赛络纺、紧密赛络纺本色纱》地方标准通过审定
6月24日下午，由福建省纤检局为主起草的省地方标准《粘胶纤维赛络纺、紧密赛络纺本色纱》审定会在福州召开。来自福建省质监局、福建省纺织工程学会、福州市纺织行业协会、福建省出入境检验检疫局检验检疫技术中心、闽江学院等11家单位的共15名专家参加了会议。与会专家代表认真听取了标准起草小组的汇报，逐条对标准文本进行了审定，并一致表决通过了标准的审定。该标准的制定，将有利于促进和规范该类产品的生产、销售，引导该行业健康有序地发展，促进产品质量水平的提高。（来源：福建省纤检局）
加强絮用纤维制品重点监管整治营造安全消费环境
近期，伊犁州纤检所组织行政执法人员对伊犁州各大宾馆、旅社及絮用纤维制品加工与销售点进行“拉网”式的检查。截至目前，共出动检查人员20余人次，检查絮用纤维制品加工销售点31家。在监督检查过程中，本所执法人员向广大絮用纤维制品经营者详细讲解和宣贯了絮用纤维制品国家标准和《絮用纤维制品质量监督管理办法》，以及不合格产品危害人体健康的不安全因素等知识。通过这次打假专项行动，使国家标准和《絮用纤维制品质量监督管理办法》得到广泛宣传，为保证絮用纤维制品的质量安全起到了积极的推动作用。（来源：伊犁州纤检所）
东营纤检所积极开展“阳光纤检进校园”活动
“六一”儿童节期间，东营纤检所积极开展毛绒玩具、童装童鞋的监督检查工作，共抽查商品52批次，并及时向社会公布了检验结果，向商家及消费者发放各种宣传资料1200余份。7月初是学校、幼儿园集中订购校服、床上用品的时节，东营纤检所积极组织把关验收检验，共检验16家生产企业47批次校服、被、褥、床垫、床单等产品，及时将质量情况通报到各学校、幼儿园，学校、幼儿园一律在查验合格的检验报告后订货。进货时，纤检所再组织专业技术人员进行验收把关，坚决杜绝不合格絮用纤维制品、校服流入学校、幼儿园。 （来源：东营市纤检所）
上海市一季度儿童服装监督抽查产品质量分析会在上海纤检所召开
近期，上海市一季度儿童服装监督抽查质量分析会在纤检所召开。上海质监局监督处周佳主持了会议，上海纤检所副所长林如英、质量技术管理科科长及相关人员出席了会议，本市部分区县质监局以及上海新世界股份有限公司、上海市第一百货、上海太平洋百货有限公司等12家大型商场超市相关人员、50多家儿童服装生产企业的领导和相关工作人员共计100余人参加了此次会议。
会议由上海质监局监督处周佳通报了2011年第一季度上海市儿童服装市场监督抽查基本情况，该所质量技术管理科李颖科长从专业技术角度分析了儿童服装监督抽查总体质量情况、不合格原因分析、历年质量对比、存在的问题以及企业应当注意的问题，并对照国家和行业相关的标准对儿童服装的质量要求进行了全面的宣贯。（来源：上海纤检所）
河南省纤检局首次开展全省医用絮用纤维制品知识讲座
7月上旬，河南省纤检局在郑州举行了为其两天的全省医院用絮用纤维制品知识讲座。省纤检局陈建民书记作了培训动员讲话，分析了当前全省产品质量形势，阐述了开展培训的目的和意义，并对搞好这次培训提出了明确的要求。此次培训共有来自全省60家医院70多名主管采购的同志参加。这次培训，大家了解了国家对絮用纤维制品的法律法规和标准，对“黑心棉”有了更深层次的认识，提高了医院采购人员的鉴别能力，为今后有效避免采购不合格产品打下了坚实的基础。（来源：河南省纤检局）
广州市纤检院参加认可委能力验证项目《皮革pH值的测定》结果满意
近日，中国合格评定认可委员会了能力验证报告，广州市纤检院参加的皮革pH值的测定结果满意。来自全国15个省（市）自治区的60家实验室参加了皮革pH值的测定能力验证，包括已获CNAS认可的实验室50家，未获CNAS认可的实验室10家。本次能力验证结果满意的实验室有53个，占全部实验室的88.3%。(来源：广州市纤维产品检测院)
漯河纤检所把好“三关”确保扶贫救灾棉衣棉被质量安全
漯河市纤维检验所认真履行职能，拓展工作领域，发挥技术优势，服务社会。主动与民政部门及政府采购中心结合把好“三关”，确保扶贫救灾棉衣棉被质量安全。一是把好宣传关；二是把好抽样关；三是把好检验关。截至目前，共检验县区民政部门棉被7个批次9000床；棉衣5个批次4500套；服装4个批次3500套；其中一批棉被500床不合格。确保救灾和发放到群众手里的絮用纤维制品的质量安全。（来源：漯河市纤检所）
天津市纤检所与天津工业大学举行“科技发展中心”揭牌仪式
7月8日上午，天津市纤检所与天津工业大学“科技发展中心”和“创新型人才培养基地”在天津所举行了揭牌仪式。出席揭牌仪式的有天津市质监局杨振林副局长、科外处刘茂生处长、天津工业大学肖长发副校长、纺织学院的院领导等。仪式上，杨振林副局长向被聘为天津市质监局专业技术顾问的几位专家颁发了聘书，肖长发副校长向被聘为纺织硕士研究生企业导师的纤检所高级工程师颁发聘书。（来源：天津市纤检所）
衡阳纺织实施“三大工程”带动战略
今年以来，湖南衡阳市政府坚持“抓发展就是抓引进战略投资者，就是抓大项目好项目”的思路，以项目建设为抓手，集中力量抓好“三大纺织工程”，推动衡阳纺织行业快速发展。第一是突出抓好云锦集团衡阳天锦纺织有限公司高档精梳牛仔竹节纱和高端精梳纱生产线的建设；第二是投资3.2亿元，打造“华丰纺织服装产业园”，引进国际国内一批一流品牌，以金苑服饰为核心，建设湘南地区服装生产基地；第三是打造“青蛙皇子”在全国最大的旗舰店1600平方米的“青蛙皇子旗舰店”。（来源：纺织服装周刊）
重庆涪陵将打造中西部最大化纤纺织基地
7月5日，重庆市涪陵区龙桥工业园区20个项目集中开(竣)工。随着一批大项目的入驻，涪陵龙桥工业园区将跃升为我国中西部最大的化纤纺织基地。涪陵区投资促进办公室负责人介绍，此次集中开工的有蓬威石化40万吨PET聚酯、太极集团退城入园搬迁等10个项目，集中竣工的有特固建材公司水泥粉磨站、园区消防特勤站等10个项目。这20个项目涉及基础设施、公共配套等工程，总投资达80亿元。全部建成投产后，将为涪陵新增工业产值200亿元左右。据了解，龙桥工业园区是涪陵工业发展的三大重要平台之一，在资源要素配给、交通物流保障、产业配套发展等方面具有良好的基础。（来源：重庆日报）
SDL 简易的酚醛泛黄测试套件重投市场
近日，SDL Atlas公司推出多年来被用户广泛采用的酚醛泛黄测试套件，该测试套件包括酚黄变试纸、参比织物和不含酚类抗氧化剂塑料膜等。
酚黄变是纺织品变黄的常见类型，由碱性介质的氮氧化物与纺织材料上的酚类化合物反应所引起。酚类化合物和氮氧化物间反应必需的碱性条件是棉纺织品所固有的。这是由于大多数面料的处理以碱性介质为主，这使其更容易变黄。酚醛泛黄测试套件用于评估纺织材料的酚醛泛黄的可能性。该测试将帮助制造商了解和预测面料是否泛黄，这将大大降低客户的抱怨和退货。（来源：本刊）
第23届中国国际毛纺原料信息交流会9月举办
第23届中国国际毛纺原料交易信息交流会将于9月6日―8日在江苏省南京紫金山庄举行，大会由中国毛纺织行业协会、中国国投国际贸易有限公司、江苏商务厅主办，南京羊毛市场承办。中国纺织工业协会会长杜钰洲将大会主题定为“羊毛使我们生活更健康、更美好”。 此次会议，与会专家将就受农业经济作物和其他畜产品价差影响，各主要产毛国产量持续低迷，毛粮肉之间的选择会有怎样新的平衡；羊毛价格的未来将何去何从；面临终端消费市场信心回升的局势，毛纺产业对羊毛需求的趋势；在宏观经济状况风云变幻的前提下，企业应如何生存和发展等问题进行深入讨论。会议将邀请商务部、国家质检总局、中国纺织工业协会等相关职能部门领导和专家，海外主要产毛国机构的CEO、主要供应商，探讨毛纺企业关心的问题、帮助企业探寻新思路、培育新优势、共同寻求发展的新契机。（来源：中国纺织报）
常州检验检疫局从进境羊毛中截获10余种有害性杂草
近日，常州局工作人员在对进境羊毛进行后续监管时，在羊毛的下脚料中发现大量杂草籽，工作人员当即进行取样并到实验室进行挑拣送样；经江苏局实验室鉴定表明，在这批送检的羊毛下脚料中截获了10余种有害性杂草，其中检疫性杂草两种（美洲蒺藜草、假苍耳），非检疫性杂草9种（脚6苗属、毛燕麦、墙大麦、南苜蓿、龙爪茅、匍匐车轴草、齿果酸模、奇异草、雀麦属）。目前常州局相关检疫人员正在对该批羊毛加工过程实施严密检疫监管，督促企业对产生的下脚料实施销毁处理，防止检疫性有害生物扩散影响我市农业生产。努力做到严把国门，全力防止外来有害生物入侵。（来源：常州出入境检验检疫局 ）
第十五届上海纺织工业展圆满闭幕
第十五届上海国际纺织工业展览会于6月17日在中国上海新国际博览中心圆满落下帷幕。展会以创新为原动力、展品传递行业技术改造新动向，推动高效整合和对接，助企业转型升级，积极为展商及买家构筑了全新的供求和商贸平台，品牌展会的魅力和专业再一次彰显和得到肯定。本届展会占地面积92000平方米，来自23个国家和地区的1000家展商展示了高新纺织机械设备及技术，现场展出机械多达1430台。为期4天的展会，共吸引了来自 72 个国家和地区的55080名海内外专业观众和买家到场参观、采购，其中9.4 %为海外观众，排名前十位的国家分别为：印度、韩国、日本、泰国、印度尼西亚、巴基斯坦、土耳其、孟加拉国、越南、俄罗斯。（来源：本刊）
南通口岸首次从进口纺织品中检出禁用偶氮染料
近日，南通检验检疫局在南通某公司进口的一批原产于印度的全棉色织布中检出国家禁用偶氮染料联苯氨和3,3'－二甲氧基联苯氨，含量分别为94 mg/kg和691 mg/kg，大大超过了20 mg/kg的限量。这是该局多年来首次在进口纺织品中检出禁用偶氮染料。
纺织企业工作总结范文第6篇
年度工作总结
20__年，我公司安全工作面临形势严峻、任务繁重的局面。但是，在上级有关部门的指导关怀下，经过全公司上下共同努力，以贯彻《__市安全生产条例》等法律法规为主导，落实责任，强化管理，狠抓专项整治，最终达到年度制定的安全生产各项工作要求和完成市下达的安全生产控制指标，为全公司调整和发展创造了和谐、安全的环境。
一、20__年安全生产指标完成情况
（一）生产安全：
1、因工死亡事故2起、死亡2人、责任2分，比市下达的3分控制考核指标减少1分；
2、因工重伤事故6起、重伤6人，控制在考核指标内；
（二）消防安全：
1、重大火灾事故0起，控制在考核指标内；
2、千元以上火灾事故0起，控制在考核指标内；
（三）交通安全：
1、交通死亡责任事故1起、死亡1人，控制在市下达的考核指标内；
2、重大经济损失的交通责任事故0。
（四）其他：
1、灾害性责任事故0起。
（五）“四无”工作完成情况：
1、实现“四无”公司15家，占所属公司总数的75；
2、实现“四无”企业223家，占所属企业总数的96。
二、20__年主要工作
20__年我们贯彻“安全第一，预防为主”的方针，以宣贯《__市安全生产条例》等相关法律、法规为主线，以人为本，全面开展责任签约、培训教育、现场检查和专项整治等活动，主要工作体现在“六个重”。
（一）、重安全责任意识
我们层层落实责任签约、考核，形成一级对一级负责，一级保一级平安的责任体系，具体是“四个抓”：
1、抓好年初的安全生产责任签约在20__年初全公司马山安全工作大会上，我们表彰先进、交流经验、总结过去一年的工作和部署全年安全生产工作的同时，围绕市安监局下达的安全生产事故控制指标，对所有19个子公司和直属单位全面实施安全责任签约。由席时平总裁与各子公司的领导分别在《安全防灾责任书》上签字，明确了安全管理目标，落实了安全生产责任。
会后，各子公司、各企业相继召开安全工作会议，由上而下层层签订安全责任书，落实压力传递和责任承诺。纺运、原料、化纤、针织、华申等公司还开展了《企业责任人安全风险抵押责任承包考核》，与经济挂钩，与业绩挂钩，使安全责任考核落实到位。
2、抓好企业调整中的安全责任衔接在纺织新一轮调整、改革和子公司扁平化，实体化的进程中,我们工作重心下移，对十几家原来由两级公司管辖调整划归为由控股公司、有限公司直接管理的发展单位，抓好安全工作的对口衔接，及时补充安全责任的签约，充实控股公司安全管理队伍的人员配备，重组安全监督管理体系。对化纤、棉纺织等一些危险性较大的单位，落实专人负责，通过夜间抽查和安全大检查等形式，落实安全监管措施，做到企业在调整过程中思想不松，队伍不散，工作不乱。
针织、新联纺、飞马、申达股份、汉森投资等公司在调整后新机构运作同时就成立了新的安全生产组织，落实安全工作责任，及时完成了安全工作的衔接。
3、抓好领导干部安全责任意识的强化围绕《__市安全生产条例》的宣传贯彻，我们组织了148位控股公司、子公司、直属单位等领导班子全体成员和控股公司安全生产委员会成员等进行《条例》的专题学习和辅导讲座，特邀市安监局的领导和《条例》宣讲团来宣讲培训，组织他们自学和书面答卷，并通过了市安监局的统一考试，对合格的领导干部文秘站:发给培训证书。三毛、华宇、住宅、申达、华申、棉纺印等公司和日舒棉纺织厂等单位也专门请了市区安监局等上级部门对党政主要领导干部进行《条例》和相关安全知识的培训。通过学习贯彻《条例》，提高了各级领导重视安全、依法管理的责任意识。
4、抓好责任人的责任考评我们在抓生产安全事故的控制中，结合控股公司对各单位主要负责人工作业绩的考评，明确安全生产一票否决制，在发生死亡、重伤等重大事故后，及时组织事故调查和分析，召开事故现场会和安全生产工作紧急会议，举一反三，吸取事故教训，加强整改措施。同时，控股公司对发生伤亡事故单位的主要负责人也实行“问责制”，并进行相应处理，将安全生产目标完成情况结合到年终企业领导的绩效考核之中。
（二）、重安全培训教育
我们加强《条例》宣传、培训，不断提高从业人员自我保护的意识和技能，做到“五个开展”：
1、开展安全法规的普法学习我们以《__市安全生产条例》、《安全生产法》、《消防法》和《道路安全交通法》等安全法律法规作为“四五普法”的重要内容之一，在从业人员中进行广泛的普法教育，各单位通过广播、影视、演讲、知识竞赛等活动进行宣传，参加活动的单位202个，安全知识考试1468人。各单位还积极购买《条例》单行本，发放到各班组学习，使更多人加深对《条例》的了解，提高了遵法守法的自觉性；在此基础上我们组织了学习《条例》的知识竞
赛，有15家公司（集团）17个参赛队参加，其中申达、纺运、新联纺、纺发、化纤等6家单位名列前茅，上棉七厂取得第一名。
2、开展岗位安全培训围绕岗位安全生产的特点，我们先后举办了各类上岗安全培训班，对各层面的干部、员工进行安全法律知识、岗位安全常识和应急防范技能的培训。其中，举办各单位负责人安全培训班1期，参加人数88名；安全专职人员安全学习班1期，参加人数83名；中层干部、班组长班2期，培训人数219名；清钢工序安全培训班2期，参加人数82名；压力容器管理、操作人员培训班1期，培训人数29名。
3、开展安全宣传活动我们结合六月“安全生产月”、“5.25交通安全宣传日”、“11.9消防安全宣传日”等活动，利用各种宣传工具，以“遵章守法，关爱生命”为主题，开展形式多样地安全法律法规的学习宣传。其中，黑板报852块，拉横幅612条，张贴宣传画1231幅。另外，我们在纺织专讯、__纺织杂志和纺织创业报等内外媒体上刊登和发表了40多篇安全专题文章。大野时装公司在“安全生产月”中，组织《条例》的测试，并扩大到日方领导，让他们也掌握我们安全生产的法律法规；还针对作业现场人员比较密集的特点，组织中日全体员工开展应急疏散和灭火技能的演习，提高了大家自防自救的应急能力。
在__市道路交通联席会议办公室的支持下，我们为各企业提供了《全国道路交通事故典型案例警示录》等VCD碟片共300余张，组织大家观看《道路交通事故警示录》，全系统播放119场次，观看人数达16362人，其中领导干部340多人次。
4、开展事故预防教育我们以人为本，会同纺织工会，联手开展全公司“安康杯”竞赛、“青年安全示范岗”和“安全评选创优”等活动，组织17个单位参加__市“安康杯”竞赛活动。其中，春明、七棉、黎明等三个单位推荐为市“安康杯”竞赛活动先进单位。
针对从业人员进出频繁的特点，我们把近期发生的生产安全事故编成教材，发到各个班组组织学习和培训，让从业人员从血淋淋的事故中吸取教训。同时，加强“二、三级教育”的检查，督促企业落实对从业人员的安全教育，提高他们自我防范的意识，制止违章操作。如龙头股份公司在下属企业发生事故后，调整工作重点，制订和完善安全生产规章制度。
5、开展安全生产教育平台的构筑今年来，我们加强安全技术培训教育的资质建设，根据全市整顿审核的要求，完成了市安监局对__纺织安全技术培训教育中心的资质考核评估，有6名安全教师通过注册考试，5名安全干部通过国家安全注册工程师考试，在提升安全培训教育和管理方面上了一个层次；我们还建立了控股公司安全生产专题网页，通过“安全动态、法律法规、安全常识”等板块安全防范信息、传播安全文化、指导安全管理工作等，拓宽了信息宣传的传播渠道。
（三）、重租赁专项整治
__纺织控股公司租赁闲置厂房、场所量大面广，涉及126家企业，174万平方米的出租面积和3130多家承租户，在国资委系统中占了很大的比例。我们将闲置厂房租赁场所的专项整治作为纺织安全工作的重点，点面结合，治堵并举，逐步推进厂房租赁场所的安全监督管理，具体突出“五个加强”：
1、加强专项整治的组织和领导围绕闲置厂房租赁场所安全管理，我们多次召开有关单位分管安全领导和管理人员的会议和座谈，特别是在市政府下达《关于开展闲置厂房租赁场所安全管理专项整治工作的通知》和市政府召开“专项整治工作会议”后，立即成立了以朱勇副总裁为组长的控股公司专项整治领导小组，各投资单位相应成立了领导小组，落实整治责任。10月20日我们召开全系统专项整治专题大会，在思想上、认识上和行动上再次进行全面动员，明确整治的时间节点，认真做好专项整治的“规定动作”。
12月19日下午，胡延照副市长率领市安监局、公安局、消防局、国资委等10个部门突击检查了一衫凤凰服饰有限公司。20日下午我们马上召开全公司安全工作会议，传达胡副市长等领导现场检查情况和提出的要求，举一反三，明确责任，加大了专项整治的力度。
2、加强租赁现场的排摸和检查今年以来，我们先后两次开展对闲置厂房租赁场所较大规模的普查，做到边普查，边梳理，逐步摸清租赁的“家底”和存在的问题。按专项整治的步骤、进度和要求，不间断开展对企业租赁现场的安全检查。累计查出事故隐患192条，已整改163条，整改率达84.9，其他问题正在整改之中。
进入厂房租赁场所专项整治实质性阶段时，肖贵玉董事长、朱勇副总裁亲自率队，冒着严寒，多次到现场对承租多、隐患重、整治难的租赁重点户进行安全检查和现场办公。我们对存在“三合一”现象，安全、消防管理弱，现场“脏乱差险”的租赁单位列出重点，如机件三厂、一衫、九棉、第七衬衫厂、寅丰毛纺、达新染整总厂等，开展多次检查，督促整改，点面结合，以点促面，推动面上专项整治工作的开展。
3、加强重大隐患的整治和清除我们从“4.29”等近年来发生在租赁场所内的重大事故中吸取教训，抓住租赁场所中“三合一”等严重问题不放，一是通过开具事故隐患整改通知书、 通报批评、督促复查等方式要求相关企业限期整改；二是利用专项检查和安全大检查等，对租赁现场专项整治的落实情况进行回访；三是投入资金，组织力量督促整改。特别是在市安监局张副局长、马处长，国资委蒋秘书长、祁处长、王处长等领导多次亲临现场检查、关心和指导下，我们专项整治工作得以顺利开展，重点整治隐患得以落实到位。如：
纺织置业公司采取果断措施，化了25万元，收回了军工路一处出租场地，根除了集液化气中转站、废品回收站以及数百名拾荒外来人员吃、住、烧等混为一体的“重灾区”。
服装公司筹措30万资金，翻修和整改了第七衬衫厂八十年代作为“鸳鸯房”解决“大龄青年”结婚住房困难的一幢砖木结构的简易楼房，对建材、电气和消防装置等全部按照安全要求进行更新，解决了可能造成群死群伤的重大隐患，得到了20多家住户的感谢，还受到现场检查的杨雄副市长的表扬。
华宇毛麻、申达、汉森、集资等公司积极督促所属企业落实整治措施，使一衫凤凰、寅丰毛纺以及羊毛衫十二厂、曙光手帕、海龙毛纺等单位“三合一”隐患在规定的时间节点整治完成，共清退“三合一”外来居住人员达1500多人。
4、加强租赁安全的管理和提升在专项整治过程中，我们积极总结春明粗纺厂、上袜二厂等有租赁，有管理，有安全，有效益，有特色的“都市园区”、“艺术园区”的成功经验，树立典型，引导企业规范安全管理行为，推动租赁专项整治工作的深入开展。
三毛公司所属下的迪伊毛纺厂等一批新的出租单位，尽管起步晚，但起点高，标准高，不急功近利，租赁给有实力、有效益、会管理的承租户。承租户一进门，就讲安全管理、讲安全规则，规范了租赁过程中的安全行为，取得了明显的效果。
5、加强制度管理的建设和完善我们从建章立制着手，严把承租户的“入住关”，加强查验承租户资质的合法性、有效性；推行“一户一档”制；组织华宇毛麻、汉森、服装等公司的安全管理人员进行制订了一套适用于我公司下属企业租赁安全管理的规章制度，如：《厂房、场地租赁安全管理规定》和《厂房、场地租赁安全管理制度》，即租赁安全“十大制度、四张表格、二份职责、一份安全协议”管理制度汇编，在专项整治期间颁布实施，促进了租赁安全和整治工作的制度建设。
（四）、重动态监督监管
我们以安全检查为手段，加大安全防范的力度，不断消除事故隐患和薄弱环节，着力“五个落实”：
1、落实关键节点的预防根据几大节日和重大活动的特点，我们着力事前布置、事前落实，组织开展了迎元旦、春节、五一、十一等节假日和“两节”、“两会”期间的安全生产检查活动；根据国务院两次全国电视电话会议精神，进行传达和检查，及时发现问题，及时落实整改，加强了安全预防措施。
2、落实关键口子的监控在现场监督管理中，我们突出几个关键口子：
（1）、特种设备我们会同压力容器检测站、节能环保中心等开展对锅炉、压力容器、电梯、起重机械的专项安全检查，严格对特种设备、特种用具及其安全附件的安全检测、检验；
（2）、危险化学品的运输贯彻市安监局沪安监危化[20__]94号、163号文件精神以及肖董事长的指示，对纺织运输公司危险化学品的运输管理状况等进行督查。纺运公司筹措资金，对危险品运输车辆安装了GPS监控装置，提高了防范事故的应急能力；
（3）、重大事故隐患排查在市安监局、国资委沪安监[20__]185号文件下发后，我们结合实际，马上开展对化纤生产、建筑施工和跨省际客运等重点单位重大事故隐患排查整改的检查活动；
（4）、应急预案我们组织指导各公司（集团）和各企业建立健全安全生产事故应急预案，增强企业预防突发事故的处置能力。
3、落实两次综合大检查我们坚持五月和十一月份两次综合性安全大检查，在企业自查、各公司（集团）互查基础上，组织力量，集中精力，对不同类型、不同状况的40多家生产经营单位进行抽查，消除了一批事故隐患。并对检查的情况进行汇总、分析。加强了应对措施，使管理薄弱的企业得到推动，使基础较好的企业得到巩固。
4、落实两级公司的督查结合安全目标管理考核，我们对照《安全工作督查考核表》的要求，在二级公司（集团）、直属单位自查自评的基础上，分别对他们逐一进行督查和评估，加强了这一层面的基础工作。三毛公司创新工作思路，把安全管理工作结合到ISO9000质量认证体系中，使安全工作达到受控状态；申达公司调整了安全管理重心，加强了主业生产重点口子和壳体企业租赁过程中的动态管理；纺织发展总公司开展“安全信用等级评定”活动，提高了各级安全防范的意识。
5、落实交通安全的管理我们抓重点工作，注意条线点面的结合。加强以交通安全为内容检查；收集、整理全公司所有驾驶员、机动车辆的有关资料；组织各二级公司、直管单位开展专项抽查，检查了华申、汇龙、纺运、司麦脱等出租车队，上服829专线、纺运公司下属专业货运车队以及车辆较多单位的机动车辆394辆，非机动车辆1844辆，分别占车辆总数的24和6.8，促使外出车辆和厂内车辆保持了良好的车容车况。华申出租重安全责任，通过“减压”、“减负”，起到降违章、降事故的效果，他们与纺运出租一起通过了全市首批资信等级（一星级）考评单位。
（五）、重季节性安全防范
我们根据季节性生产安全事故的预防特点，着重做好重大灾情的事前预防和应对措施：
1、落实季节性特点的预防措施根据季节变化的特点，我们认真抓好防范措施工作的落实：在霉雨和雷雨季节期间，重点加强以防漏电、防触电以及安全行车的教育和检查；在高温季节期间，重点加强以防暑降温和危险化学品使用、运输、储存的安全管理；在寒冬季节，重点加强以防火灾、防坠落、防跌滑、防中毒、防烟花爆竹和春运的安全检查，把事后防范落实到事前预防。
2、落实防台防汛应对措施我们编制了《__纺织控股（集团）公司防汛防台应急预案》，根据企业调整后的情况完善了公司防汛防台应急通讯及组织网络，重点抓好行业内15家沿江沿河单位2974.4米防汛墙工程设施及防灾措施。在抗御“麦莎”和“卡努”台风中，我们及时进行预警和布置，到企业现场检查，并按照市《 紧急通知》和市政府领导的要求，全力以赴做好抗御风暴、潮汛的各项准备。特别是肖贵玉董事长亲自带队，对__工业用呢厂二万平方米土工布的储备和值班人员的到岗情况进行“飞行检查”，他要求企业加强值班，责任到人，随时保证市防汛指挥部的紧急调用。在此期间，各公司（集团）的安全专职干部自觉参加值班，为保护国有资产的安全默默地坚守岗位。特别是沿江沿河企业，在第一时间加强值班和抢险力量：上棉17厂等单位在“麦莎”和“卡努”台风袭击申城时，组织了几十人的抢险队伍，坚守在防汛防台的第一线，确保了企业的安全。
（六）、重安全规范建设
根据国家安全生产监督管理总局和中国纺织工业协会中纺协产函[20__]3号文件精神，我们组织了申达、华申、纺运、化纤等公司和上棉七厂、上棉十七厂等企业的领导干部、安全技术人员，生产技术人员等参加的工作小组，开展《纺织工业企业安全管理规范》和《棉纺织企业安全生产要求》的起草编写工作。我们按照《中华人民共和国安全生产法》等法律法规的原则精神，收集原有纺织企业安全生产的有关资料，结合现代纺织生产的实际，反复修改、反复整理，经过长达十个月的艰苦努力，初步完成起草编写任务，并在11月全国中纺协会会议上发至各个省市，开展讨论修改。回顾编写过程，我们得到了市安监局的支持和关心，得到了中纺协会的指导和肯定，还得到了全国各兄弟省市的关注和帮助。《纺织工业企业安全管理规范》和《棉纺织企业安全生产要求》的编制，为全国纺织行业安全生产规范化、标准化建设打下了基础。三、存在主要问题和薄弱环节
回顾20__年安全工作，总结各类安全检查查出的隐患和几起伤亡事故教训，我们清醒地看到：我们安全生产的基础是脆弱的，我们的安全生产的工作中还有许多问题亟待探讨、解决。主要问题和薄弱环节概括为“六个特点”和“六个原因”。
（一）、“六个特点”：
1、非生产性企业重大事故上升，2起因工死亡责任事故均发生在企业租赁和三产中；
2、生产性企业违章事故突出，违章操作和机械伤害分别占83.3和66.7；
3、新开工企业险肇事故频频，安全防范薄弱；
4、租赁单位专项整治尚留尾巴，“三合一”整治进展不平衡；
5、重点危险口子防范时有疏漏，电气、消防等事故隐患居高不下，分别占安全大检查中所查出事故隐患总数的80和50以上；
6、安全生产工作抓而不深，严而不广，还不能普遍做到扎实、认真。
（二）、“六个原因”：
1、个别单位主要负责人安全意识淡薄，重效益、轻安全，缺乏对安全工作的足够认识和重视；
2、安全队伍不稳定，企业在改制转制中，安全人员配备少，工作兼职多，精力不集中，缺乏严格的现场监督管理；
3、安全培训教育不扎实，缺乏适应人员调动变化的能力，有些员工调动后“二、三级教育”和岗位培训跟不上；
4、安全规章制度有的陈旧、不全，有的不适应企业调整变化，有的执行不严格；
5、纺织企业租赁经营起步早、基础差，且量大面广，因此，承租、承包和工业经济园区内安全监督管理和专项整治任务艰巨、难度较大；
6、安全投入不足，一部分纺织企业设备陈旧，设施老化，一些单位生产安全事故隐患难以彻底整改。
第二部分
二六年主要工作
20__年是国家“十一五”规划的第一年，党和国家十分关注安全生产工作，新年伊始，国务院总理、国家安监总局局长李毅中、__市市长韩正等领导分别发表重要讲话，明确指出“安全生产工作再怎么严也不为过。”1月23日国务院召开全国安全生产电视电话会议，总理提出了“十项任务、五项要求”；在贯彻会议上，韩正市长强调了“四点要求”。由此可见，安全工作非常艰巨繁重，任重道远。
20__年，我们要结合__纺织调整、发展中安全生产工作的自身需要，进一步贯彻《安全生产法》、《消防法》、《道路交通安全法》和《__市安全生产条例》等法律法规，认真落实总理和韩正市长“1.23讲话”精神，根据__市安全生产发展“十一五”专项规划编制的总体要求和国家安监总局“十一五”规划提纲，坚持“以人为本，安全第一”、“预防为主，综合治理”和“依靠法治，依靠科技，依靠教育，依靠群众”的方针，加强责任考核，建立起更强的安全生产责任体系；加强培训教育，树立起更高的安全生产守法意识；加强监控措施，形成更严的安全生产管理覆盖面；加强制度建设，构筑立起更和谐、安全的生产经营环境。
具体工作的总体要求是：思想认识到位，责任落实到位，安全措施到位，依法监管到位，加强现场管理“六个重点”，抓好基础管理“五项工作”，杜绝重大事故，减少一般事故，严控重大危险源。
一、20__年安全生产工作目标
1、因工死亡责任事故低于市下达的控制指标；
2、因工重伤事故率低于万分之一；
3、无重大火灾事故和灾害性责任事故；
4、交通安全责任事故低于市下达的控制指标。
以上各项指标均力争好于二〇〇五年实际水平。
二、抓好安全生产基础管理“五项工作”
（一）、抓好安全生产责任体系的建设，健全各级责任人安全责任的考核机制
1、落实企业主要负责人安全生产责任，开展与各投资单位第一责任人的签约、考核，推行以责任制为核心的安全生产目标管理，明确安全生产的目标责任、工作任务和管理措施，切实履行安全生产第一责任人的职责。并督促各投资单位层层落实安全责任的签约和考核，与责任人绩效挂钩，推行安全风险抵押，形成一级对一级负责，一级保一级平安的责任体系。
2、发挥各级安全生产委员会的作用，建立健全各投资单位安全生产委员会的工作机制，正常开展一年不少于两次的安全生产委员会活动，规划、协调本单位安全生产工作，进一步提高责任主体的责任。
3、落实重大事故的“问责制”，提高各级领导安全生产的责任意识。不仅要加大伤亡事故责任追究制度和处理力度，而且还要加强对重大生产安全事故隐患的考核，根据控股公司领导的要求，凡由于安全生产监管措施不到位，生产安全事故隐患整改不落实，被市有关部门通报批评、新闻媒体曝光的将视同生产安全事故发生进行“问责”，使责任人职、责、权、利相统一，使国有资产、职工利益、个人责任、公司形象相结合。
（二）、抓好安全生产干部队伍的建设，夯实安全生产的基础管理
1、加强安全生产的队伍建设，落实安全管理机构和人员的配置，健全调整转制单位安全管理的组织网络，组建一支责任强、业务精的安全队伍。要按照《条例》等法律法规的规定，配足、配好专职安全生产管理人员，不仅要做到安全生产工作有人管、有人抓，而且要让专职管理人员有足够的时间、足够的精力，做好本单位安全生产工作。
2、健全完善投资单位各项安全生产管理制度和安全操作规程，根据《安全生产法》、《消防法》和《__市安全生产条例》等法律法规的内容和要求，对单位内原有的安全生产管理制度进行对照修改、调整充实，突出安全管理制度的合法性、规范性、严肃性，维护法律法规的权威性、严肃性、自觉性；并加强“十大安全管理规章制度”和“十大安全操作审批制度”的严格执行，做到有章可循，有章必依，遵章必严，违章必纠，使其更有效地加强对单位的安全生产管理。
3、进一步建立健全厂房租赁场所的建章立制工作，落实租赁安全责任的签约；全面实施《厂房、场地租赁安全管理规定》、《厂房、场地租赁安全管理制度》等租赁安全“十、四、二、一”的管理制度；健全厂房租赁场所安全管理的基础台帐，全面建立“一户一档”制度。并结合投资单位各自的实际情况，充实、完善厂房租赁场所的安全管理制度，做到承租方经营资质的合法性；责任签约的有效性；基础管理的规范性；现场防范的可靠性；检查督促的经常性，使厂房租赁场所的安全工作真正纳入统一协调和规范管理之中。
（三）、抓好安全生产培训和教育工作，提高全员遵章守纪、自我保护的意识和技能
1、加强投资单位的主要领导、管理干部、安全专职人员等安全教育培训，特别是负责壳体、三产、租赁、经贸、
物业等单位的领导干部和专管人员，都要经过安全培训后上岗。
拓展安全技术培训教育中心的功能作用，加强安全生产文化建设。
2、加强从业人员“二、三级安全教育”工作，要从实际岗位着手，提高从业人员“二、三级安全教育”的质量，提高遵章守纪、安全操作的技能和自觉性，做到无违章指挥、无违章操作、无无证上岗、无违反劳动纪律等行为。
积极开展六月份“安全生产月”、“5.25交通安全宣传日”和“11.9消防安全宣传日”等各种法定宣传以及《安全生产法》知识竞赛等活动，不断落实从业人员的安全教育和再教育，提高他们安全操作意识和技能，做到一个不漏，一个不少，营造“关爱生命、关注安全”的良好氛围。
3、加强特殊工种、危险作业、重点岗位等管理、操作人员的安全培训和培训检查，做到规范操作，持证上岗达100。重点是：（1）、涉及锅炉、压力容器、电梯、起重设备等特殊工种；（2）、涉及危险化学品操作、电焊工、电工等危险作业；（3）、清花梳棉操作、高温高压操作等重点岗位。
（四）、抓好安全生产工作的规范化、标准化，促进纺织企业安全生产工作上台阶
1、根据中国纺织工业协会的要求，进一步抓紧完成《纺织工业企业安全管理规范》和《棉纺织企业安全生产要求》（草稿）的编制完善工作，为__和全国纺织行业安全生产规范化、标准化做出努力。
2、结合投资单位的调整变化，对原“23条安全检查标准”进行修改、完善，使安全检查的评估更具科学性、操作性。下半年着手制定《__纺织行业安全生产质量标准化实施办法》，为__纺织行业开展安全生产质量标准化活动打好基础。同时，抓紧制订《__纺织清花设备安全技术防范标准》，着手起草《化纤企业安全生产检查要求》，加强对重点危险口子的检查指导。
各投资单位要结合各自的实际情况，结合质量认证及5S管理，制订相应的安全工作规范、技术防范要求，提升安全监管的水平。
3、围绕《道路交通安全法》的贯彻落实，编制《__纺织交通安全管理规章制度》，为规范投资单位交通安全管理发挥作用。
（五）、抓好安全生产的动态管理，落实突发事故的应急处置预案
1、进一步完善安全生产突发事故应急处置预案，加强应急预案的培训和演练，提升投资单位自防自救的能力，提高从业人员自我保护等意识和技能。
2、根据企业生产特点和分布区域，探索新的安全监管模式，进一步加强二级公司扁平化、实体化安全工作，做到不断不乱，不疏不漏。
3、加强事故的统计、上报和突发事故的快报、处置；加强各类伤亡事故、典型事故苗子的通报、分析，及时吸取事故教训，举一反三，堵漏建制。三、突出安全生产现场管理“六个重点”
（一）、加强厂房租赁场所的专项整治
继续贯彻市政府办公厅《关于开展闲置厂房租赁场所安全管理专项整治工作的通知》精神，进一步提高对租赁安全管理的思想认识和责任意识，把闲置厂房租赁场所、设备的安全管理纳入到投资单位安全工作的考核中。特别是要抓住“三合一”和重大火险隐患等问题不放，加大整治力度，并落实有效措施，防止“三合一”现象“回潮”，巩固专项整治成果。
加强租赁场所、酒家饭店、壳体三产和敬老院等公众聚集、人员密集场所的煤气、液化气等燃气防火安全管理。
（二）、加强用电安全的管理工作
针对电气隐患居高不下的特点，进一步加强对安全用电的检查，除了认真开展每年两次安全生产大检查活动，还要增加有针对性突击抽查的频次，加大整治电气隐患的力度。特别是，
（1）、加强移动电具、绝缘用具、避雷装置、电气设备等安全检查、检测、检验，做到按质、按量、按期，有效、规范、安全使用；
（2）、按照《电业安全工作规程》，严格执行停、送电工作票制度，做好变配电室及其设备的检查、值班、维修、清洁等工作，做到“四防一通”，确保其安全运转；
（3）、加强电气设施装置中的隐患整改，严格控制临时线的接拉；认真做好防漏电、防触电事故的工作。
（三）、加强防火防爆的安全措施
认真贯彻《__市危险化学品安全管理办法》，抓住涉及易燃易爆、有毒有害等危险化学品的使用、运输、储存的现场监控和危险源的防范管理，做到不疏不漏，万无一失。特别是要加强化纤生产中联苯等专用设备、管道的现场监控；加强涉及易燃易爆、有毒有害等危险化学品运输的跟踪监控；加强清花、梳棉、滤尘等工序的防火管理；加强危险化学品仓库和原成品仓库的规范操作，落实“五距”措施；加强使用燃气、燃油、汽化等专用生产设备的防火、防爆措施，做到专用设备、容器、管道及库房等密闭、完整、无泄漏，通讯、监控、联锁、防爆、报警及灭火等装置、设施、器材和用具等配备到位，检测到位，防范到位。并加强现场防火禁烟措施。
加强我公司安全生产科技项目研究、立项和安全投入，提高安全防范的科技含量，巩固和推广棉纺企业清花工序“金属探测器、烟雾报警器”的运用，并做好日常检查、保养，确保正常、正确安全运行。
加强生产现场明火作业和使用燃气的安全监控，防止氧气、乙炔和液化气及其附件混置、泄漏、缺损等现象，落实防火、防爆、防漏措施；动火作业严格遵守“十不烧”的消防安全规定，认真落实动火审批、人员教育、现场监护、防火检查等工作。
（四）、加强特种设备的安全管理
根据特种设备、特种作业的危险特性，加强人防和技防监控管理，做到联锁、防护、信号、报警、保险等装置的齐全、有效、可靠。特别是要加强锅炉、压力容器、蒸汽热网、电梯、起重机械等设备及其安全阀、压力表、联锁装置、报警装置等安全附件的检测、检验和检查，做到按时、按质、按量检测、检验，合格使用。并加强特种设备运行过程中现场安全管理，做好运行、交接和检查记录。
涉及到租赁场所内的特种设备，一定要明确“谁所有，谁负责”的归口管理，出租方的特种设备，出租方全面负责；承租方的特种设备，出租方加强监督，防止出租场所内的特种设备出现以租代管、租而不管的无控状态。
加强机动车辆的交通安全管理，提高遵章守法、安全行车的自觉性。特别是车辆跨省际运行、车队承包和资金紧缺而车容车况质量下降的单位，要加强督促和干预措施，防止车辆挂靠或者以承包代替管理的行为。并加强车辆安全状况的检查，及时落实隐患整改。
（五）、加强安全生产现场管理
完善清花、梳棉等设备特危口子的机械联锁和电气联锁的配套，落实现场监控管理定岗、定人措施，消除机械联锁、电气联锁和防护措施出现缺损、失效和假锁等现象。
进一步开展对化纤、建筑、危险品运输和跨省际客运等重点单位重大事故隐患的排查和整改。
加强转制调整单位机械设备的拆除、吊装、动火、搬迁和安装等现场监控。
（六）、加强季节性安全防灾的管理措施
树立防大汛、抗大灾、抢大险的思想，在思想上、组织上、措施上“三落实”做好防
范暴雨、台风、潮汛等季节性突发灾情的抢险救灾措施；认真做好防风墙、门、泵、板、泥等应急准备；认真落实防汛检查，护厂值班，收听信息等工作；认真加固危棚简屋，高处搭建物等。特别是要落实沿江沿河企业和地势低洼单位的防汛责任制和应急处置预案，确保天上来排得出，地上来挡得住。
根据季节性变化的特点，做好高温季节的防暑降温等措施，特别是高温、半高温及露体、运输作业现场，要保证清凉饮料、降温食物的现场供应；冬春季节防寒保暖和防火灾、防跌滑、防中毒、防坠落等措施；梅季雨季防触电和安全行车等措施；另外，做好重大节日和节日期间加班、检修的安全防范措施。我们要夯实基础，抓住重点，加大依法监管力度，全方位、全过程把安全工作落到实处，齐心协力，努力实现二〇〇六年安全生产工作目标，为加快__纺织的发展，共同构筑一个和谐、安全的平台。
纺织企业工作总结范文第7篇
按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求，坚持“企业自查是基础、检查督查是关键、消除隐患是核心、遏制事故是目标”的原则，不断加大安全监管力度，及时消除隐患，切实保障危险化学品和易燃易爆物品生产、经营、储存、使用安全，坚决杜绝危险化学品和易燃易爆物品生产安全事故的发生，保障人民群众生命财产安全，维护社会安全稳定。
（一）专项整治的范围
全镇所有危险化学品生产、经营、储存、使用和运输企业，重点检查整治易燃易爆物品经营、储存、使用和运输企业，重点检查整治烟花爆竹配送公司、烟花爆竹经营店、加油站、益顺液化气站、气体站及粮食加工企业、纺织企业、木质家具企业等经营单位。
（二）专项整治的重点
重点排查居民集中居住区、人员密集场所以及危险货物站场、车站、油气罐区等。
（三）专项整治的内容
1、企业安全生产主体责任落实情况，安全生产责任体系“五落实五到位”情况；
2、危险化学品和易燃易爆物品生产、储存、使用场所安全间距是否满足标准要求；
3、检查构成重大危险源的危化品储存仓库等场所辨识评估、登记备案和安全管理等工作情况；危险化学品“两重点一重大”监测、监控、报警、联锁装置是否完好；
4、在易燃、易爆区域设置固定式可燃气体检测报警装置及装置的完好有效情况；
5、按照规定设置防静电、防雷设施是否定期检测完好有效；
6、安全管理人员、特种作业人员、危险岗位作业人员、危化品运输车辆驾驶员、押运员、装卸人员、压力容器操作员教育培训及持证情况；
7、消防设施、设备是否完好；应急救援器材、设备、物资配备情况及应急演练开展情况；
8、动火、临时用电、受限空间作业等特殊作业是否严格实行票证管理；
9、隐患排查治理“两化”体系建设和运行情况；
10、查验危险化学品和易燃易爆物品运输车辆按核定量进行充装及登记情况。
（一）各村（居）民委员会负责全面排查整治辖区内所有烟花爆竹商店，重点检查无证经营烟花爆竹经营店；
（二）镇安办组织对镇内加油站、液化气站、气体站、化学品经营企业开展执法检查，对烟花爆竹经营店进行暗查、抽查；
（三）镇安办牵头，派出所参加，负责全面排查整治易燃易爆物品储存企业、剧毒化学品储存企业；
（四）江警中队牵头，排查整治危险化学品和易燃易爆物品道路运输企业；
（五）工商所牵头，派出所参加，排查整治集贸市场内经营危险化学品和易燃易爆物品的经营单位；
（六）村镇建设服务中心牵头，排查整治燃气经营单位、燃气输送管道安全；
（七）其他安委会成员单位负责所属行业企业的排查整治工作。
（一）安排部署、调查摸底阶段（2015年8月16日至8月20日）
1、各相关单位要全面开展对危险化学品和易燃易爆物品安全专项整治工作。
2、各相关单位要认真履行属地监管和行业监管职责，在所属辖区和所属行业全面开展调查摸底工作，将危险化学品和易燃易爆物品专项整治调查摸底情况统计建档（表格见附件1），于9月1日前上报镇安委会办公室（镇政府205室）。
（二）自查自改阶段（2015年8月20日至8月25日）
各相关生产经营单位要迅速开展自查自纠，对本单位涉及的危险化学品和易燃易爆物品生产、经营、储存、使用和运输各个环节认真排查治理事故隐患，并将自查自改情况于9月1日前报送镇安委会办公室（镇政府205室，邮箱）和行业主管部门。
（三）检查督查阶段（2015年8月26日至9月3日）
1、各部门和单位对所属辖区和所属行业相关企业按照全覆盖的要求，认真开展专项整治工作，督促生产经营单位落实安全生产主体责任，消除事故隐患。
2、镇安委会办公室将对各地、各行业和领域的相关单位进行督查，并适时通报相关情况；对排查治理工作不认真、不到位、走过场的单位，依法依规从严从重追究相关单位和人员责任。
各部门、单位要扎实开展检查督查，对查出的问题逐一登记，认真填写专项整治检查表（附件2），并将辖区内或行业内的整治情况进行汇总（附件3），建立专项整治工作档案。附件2和附件3填写后于9月3日前上报镇安委会办公室（镇安办205室，联系电话：）。
（四）巩固成果、
总结提高阶段（2015年9月3日至9月15日）各部门、单位要以此次专项整治为契机，全面摸清属地和行业内危险化学品和易燃易爆物品安全监管底数，并对专项整治工作中发现的问题，督促整改落实，全面总结专项整治工作经验及不足，推动建立危险化学品和易燃易爆物品的长效监管机制。
（一）要高度重视，加强组织领导。切实把思想和行动统一到、总理重要指示批示精神上来，清醒认识当前安全生产形势的严峻性、复杂性、突发性，进一步强化红线意识，牢固树立安全发展理念，以更加坚决的态度、更加务实的作风、更加有力的措施，坚决打好危险化学品和易燃易爆物品安全专项整治这场攻坚战。各分管领导要率先垂范，亲自深入生产作业场所督促检查，加大对重点地区、重点环节和重点企业的整治力度，真正了解实情、发现问题，及时督促落实整改。各相关生产经营单位要全面落实安全生产主体责任，认真组织开展自查自纠，严格落实各项安全生产措施，坚决防范事故发生。
（二）要全面排查，落实安全责任。要结合实际制定工作方案，工作方案必须明确责任领导和责任人，确保工作落实。同时各地、各部门要立即开展排查整治工作，做到不留死角、全面覆盖，确保检查一处、严把一处安全生产关；要深入细致，不放过任何隐患和问题。
（三）要加强协作，及时报送信息。要按照职责分工，加强协调联动，形成齐抓共管的合力，督促专项整治工作落到实处。各地、各部门于2015年9月5日前上报专项整治工作总结和专项整治情况汇总表到镇安委会办公室（镇政府205室），报送资料必须经单位领导签字并加盖单位公章。
（四）要严格执法，确保整治实效。要切实加强监管执法，强化监督检查，督促生产经营单位全面落实安全生产主体责任。坚决禁止不具备安全生产条件的生产经营单位从事危险化学品和易燃易爆物品生产经营，对安全管理责任不落实和存在重大安全隐患的生产经营单位，要依法责令停业整顿，经整改合格后方可恢复生产经营；对整改不达标的，要坚决予以取缔。
纺织企业工作总结范文第8篇
一、上半年主要工作
（一）加强市社机关建设，发挥机关职能作用
供销社机关是整个供销社改革发展的中枢环节，机关效能是供销社经济持续健康发展的重要基础。按照市政府毛副市长在今年“全市供销社工作会议”上“提高新形势下对供销社的认识；积极创造条件，在农村经济发展中发挥更大的作用；团结带领好队伍，发展壮大本级经济和工业经济”的要求，市社今年机关效能建设的主要工作举措是：
1、明确20*年供销社工作思路。即：坚持科学发展观，自觉服务于农村改革和发展大局，全力干事，进位争先，在促进纺织产业和建设农村现代流通中求发展，在统筹城乡协调发展、建设社会主义新农村、推进江山“跻身全国两百强”、助农增收、促进供销社经济发展中作出应有的努力。
2、提出20*年供销社工作目标。即：继续在成为江山市兴办服务农村合作经济组织的主要力量、发挥农村现代流通的主力军、促进纺织产业快速发展的主战场上下大气力；全市供销社归口企业实现经营总收入比上年增长10以上，力争突破2.5亿元，其中工业销售收入争取亿元以上，培育一家亿元销售收入企业；实现利润比上年增长10以上，上缴税费比上年增长5以上；重组改造基层社2家，兴办专业合作社3家，新建综合服务社2家，发展农村连锁超市5家。
3、开展荣辱观、“浙江精神”教育和《》学习活动。组织机关干部学书记3月4日在全国政协会议分组讨论会上的讲话，开展了以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育；学习省委书记的讲话，开展了宏扬“浙江精神”的教育；学习《》，开展了《》知识考试。通过一系列的学习教育活动，提高干部员工的政治理论水平和思想政治素质。
4、加强机关效能建设。调整市社机关科室人员配置，加强各科室任务要求，制定招商引资等工作考核奖励办法；组织机关人员下企业下基层调查研究，帮助企业排忧解难；加强与指导员下派村、整治联系村、扶贫村联系，提供力所能及的支持，帮助他们发展经济；进一步加强市社资产市场化经营，一至五月份，市社机关总收入110.87万元，比上年同期99.69万元增加11.18万元；招商引资工作实际完成引资200万元，完成工作任务25。
（二）发展供销社经济，服务新农村建设
发展供销社经济，服务社会主义新农村建设，是供销社的主要工作任务之一。今年以来，我社在这方面主要采取了五项措施：
1、加强基层供销社建设。按照上级社部署要求，拟订了“江山市供销社关于加快新建和改造基层供销合作社的规划意见”，提出新建改造基层社的指导思想、原则、目标任务、主要途径、工作重点及措施等初步意见，准备通过三年的努力，在全市建成10个基层供销合作社、20个专业合作社、15个综合服务社，形成“市联社基层社或专业合作社农产品加工企业专业大户或综合服务社及其他农村经济组织”的合作经济基本组织体系，其经营服务区域覆盖全部乡镇所在地和60的行政村，服务农村的主要经济指标在现有基础上增长2-3倍，为农服务功能和效果明显增强，对外形象显著提升，使基层供销社成为连接城乡的桥梁和纽带，把供销社真正办成农民合作经济组织，发挥供销社在社会主义新农村建设中的作用。一至五月份，全市基层供销社实现销售收入775万元，比上年同期122万元增长5.3倍。
2、兴办农民专业合作社。今年以来，我市供销社新办了鑫皇竹荪、*蔬菜、康茂畜业等3家农民专业合作社。其中，鑫皇竹荪专业合作社注册社员7户，注册资本5万元，入社社员1*户，社员股金15万元，有竹荪基地215亩，种植白菇625万袋，预计年销售收入350万至400万元；*蔬菜专业合作社注册社员11户，注册资本5万元.
市供销社上半年工作总结
入社社员103户，社员股金25万元，有蔬菜（茭白）基地300亩，山茶籽基地1.7万亩，茶叶基地300亩，种植食用菌400万袋，预计年销售收入250万至300万元；康茂畜业合作社以禾田畜业有限公司为依托，由7户规模养猪户出资注册，注册资本5万元，入社社员125户，社员股金50万元，生猪饲养量可达2.5万头以上，预计年销售收入750万至800万元。至此，我市供销社归口的专业合作社已达14家，占江山注册专业合作社一半以上，股金总额267.5万元，其中农民股本214万元（占股金总额80），入社社员1886户，联系农户达11336户（其中新增336户）。供销社继续在成为发展农村合作经济组织主要力量上努力。
3、新办村级综合服务社。今年以来，我市供销社在原有9个村级综合服务社的基础上，到塘源口、碗窑积极筹建新的村级综合服务社，预计七月份2个综合服务社可以挂牌成立，延伸了供销社为农服务阵地。
4、继续实行开放办社。凡是为农服务的企业，只要承认供销社章程，承担相应义务并自愿提出申请，市供销联社都可以吸纳进来，并为其提供指导和服务。今年上半年又吸纳了农产品加工企业“江山雪祥调味品厂”为市供销联社归口企业，使市供销联社吸纳原系统外企业达到6家，增强了供销社为农服务功能。
5、发展农村现代流通。重点推进农村生活资料、农资、烟花爆竹、废旧物资回收利用等现代流通网络建设。烟花爆竹经营方面，按照安监部门要求，准备将市烟花爆竹经营有限公司的注册资本从原来的100万元增加到200万元，到清湖镇泉家弄村征地10亩建造新的烟花爆竹仓库，提高公司的安全经营储存能力；扩大连锁经营配送网络，在全市设立了235个烟花爆竹销售点，采取各种举措，确保安全经营烟花爆竹业务，一至五月份，烟花公司实现销售收入179万元。日用消费品经营方面，清湖供销社针对该镇新增山区农民下山脱贫1550户农户需购置家用电器的要求，在市社指导帮助下，利用原有闲置房屋，投资80多万元，与浙江普农家电有限公司合作，创办了占地210平方米的家电商场，经营品种200多种，五月底开业头三天就销售各种家用电器10多万元；新红塔商贸有限公司继续积极参与“千镇连锁超市、万村放心店”工程建设，投资30万元创办的新塘边连锁超市店，经营面积300多平方米，六月二日开始试营业，在我市连锁超市空白乡镇的碗窑乡设立直营店正在商谈商铺租赁事项，使公司直营店达到11个。在上下贯通、物流畅顺的农村现代连锁经营流通网络发展方面，供销社正努力成为发展农村现代流通的主力军。
（三）加强系列化服务，参与农业产业化经营
在参与与农业产业化、加强为农业生产的产前、产中、产后系列化服务方面，我社指导归口企业做了四项工作：一是做好农资供应。春耕生产前对归口农资企业进行农资储备情况检查，对农资库存不足问题，向归口企业提出具体要求；春耕开始后，组织归口企业积极做好农资商品调运和预约销售、送货上门等为农服务活动。至五月底止，全市供销社已销售各种化肥12728吨，同比增长356.20；实现销售额1265万元，同比增长272。二是发展农产品基地。银联蚕茧专业合作社今年购进桑苗21.75万株，采取桑苗和方格簇预付、分三年收回的办法，为蚕农提供生产扶持资金17万元，帮助廿八都等地发展蚕桑基地300亩，使新建桑园基地达到725亩，目前我市桑园面积已达1225亩；塘岭高山蔬菜专业合作社在上余镇塘岭山区按每亩350元的价格承租200亩大田，建立无公害高山蔬菜示范基地，带动1500户社员和农户种植长瓜、豇豆、茄子等高山蔬菜，种植面积1000多亩。三是加强培训和技术创新。今年以来，塘岭高山蔬菜专业合作社举办4期高山蔬菜种植和生产管理技术培训班，参加培训的当地农民达800多人；银泰农工贸有限公司在有关部门的帮助下，研发成功“板栗贮藏保鲜技术”，可使每公斤贮藏板栗商品果增值5至6元，经济效益十分明显，经由浙江大学、浙江农科院等专家组论证，该技术成果达到国内领先水平，对我省板栗保鲜技术起到良好的示范作用。四是抓好农产品加工和购销工作。指导归口专业合作社及时做好蚕茧、山茶油、柑桔、高山蔬菜、茶叶等农产品的加工和购销工作。银联蚕茧专业合作社在六月上旬开始收购春茧，预计可收鲜茧250担；林山茶叶专业合作社新建的茶厂从今年三月二日投入生产，加工“江山绿牡丹”茶叶4000公斤，平均每公斤300元左右，最高的每公斤2400元，至5月底共销售茶叶78461公斤，实现销售收入855万元。
（四）推进“六六产业”战略，促进纺织产业发展
今年以来，我市供销社围绕“六六产业”战略，引导归口纺织企业扎实推进技改步伐，促进纺织业发展。市纺织有限公司拟投资1*0万元更新改造设备，淘汰原有一条生产线，形成5000纱锭新生产能力，建成后可新增年产值1500万元、利税150万元，该项目已经市经贸局批准实施；华荣纺织有限公司新增前纺加工能力的技改项目已开始实施，七月份可投入生产。至五月底，全市供销社实现工业总产值4484万元，比上年同期2992万元增长49.8；工业销售产值4280万元，比上年同期3126万元增长36.9。其中市纺织有限公司完成销售收入3852万元，比上年同期2912万元增长32.2，该公司在江西九江某企业1.5万纱锭的代加工业务已全面展开。
二、当前面临的主要困难和问题
1、市社机关改革进展缓慢。近年来，市供销社机关改革已多次提上工作日程，有关部门对供销社的改革也有了进一步的认识，但对社有资产的经营管理没有形成共识，因而市供销社机关改革进展不快。
2、新建和改造基层社缺乏资金。基层社是供销合作社的基础，是供销社直接联系农民、为“三农”和社会主义新农村建设服务的主要载体。没有基层社，供销社为农服务功能无法充分发挥，并有逐渐丧失的危险。新建和改造基层社需要社有资产的支持，目前我市基层供销社已没有社有资产成份，而市社机关日常经费收不抵支、没有财政拨款，仅靠市社机关自身力量改造重组基层社，深感力不从心，为此需要上级给予政策和资金扶持，包括兑现地方政策性财务挂帐。
3、废旧物资经营继续下降。自去年以来，由于国家税收政策变化，致使供销社废旧物资经营企业遇到前所未有的困难，各自为战，企业经营业务出现了大幅度下降的局面。市土产（再生资源）公司的销售收入从20*年的6271万元减少到去年的1913万元，今年一至五月份仅实现销售收入525万元，比上年同期1259万元又减少58.40，企业在等待国家税收政策的变化和上级社的有关业务帮助的同时，只能调整经营策略以支撑企业发展。
三、下半年主要工作打算
1、继续推进市社机关改革和效能建设。要继续加强与上级和兄弟部门的汇报和沟通，在供销社发展和加强社有资产经营管理方面形成共识；加强机关效能建设，进一步抓好干部员工“八荣八耻”社会主义荣辱观、“浙江精神”等方面的教育，不断提高干部员工思想素质，促进全市供销社系统三个文明建设协调发展。
2、继续抓好“三社一化”建设。一是力所能及地推进基层社新建和改造工作。在上级没有政策和资金扶持的情况下，年内努力完成改造2家基层社的任务。二是继续抓农民专业合作社发展。在指导归口专业合作社规范运作的同时，继续积极发展新的专业合作社。三是加快连锁经营发展步伐。全年争取新发展日用消费品连锁超市5家以上、便民店30家以上，加快农村现代流通业态发展。四是指导归口涉农企业和专业合作社做好农资供应和农产品生产系列化服务，帮助专业合作社扩大农产品生产、收购、加工和销售业务，促进助农增收。
3、推进招商引资，加快工业发展。尽早和努力超额完成我社今年实际到位资金800万元的招商引资工作要求。帮助纺织有限公司加快技改步伐，做好外加工1.5万纱锭的经营业务；，帮助落实调整厂区生产布局结构，扩产前期2万纱锭技改项目，使生产规模达到5万纱锭以上，争取该企业年销售规模突破亿元大关。供销社要继续成为我市纺织产业发展的主战场。
纺织企业工作总结范文第9篇
我局在市局和市委市政府的正确领导下，坚持以十七届四中全会精神为指导，学习实践科学发展观，贯彻落实市局十项工作措施，坚持做好减税促发展和增收保财政两篇文章，以组织收入为中心，落实税制改革和税收政策，强化税源管理，优化税收服务，深化依法行政，加强队伍建设，实现了各项税收工作又好又快发展。现将一年来的工作总结如下：
一、强化征管，挖潜增收，税收收入实现了高增长
我局坚持依法征税、应收尽收的组织收入原则，依法组织税收收入，积极探索新的税收增长点，全年完成市局税收任务37760万元，完成年计划148.08%，与去年同期相比，增收14324万元，增长61.12%；完成市政府下达的税收任务28000万元，与去年同期相比，增收5500万元，增长24.45%；税收收入在受国家扩张性财政政策和全球经济危机双重影响下取得税收收入的高增长。
（一）加强组织收入力度。一是实行领导包片、科室挂点责任制，局领导分组挂片，挂点各征管单位，每月定期走访重点税源企业、挂点单位，每周定期汇总收入进度；二是加强收入考核力度，每月将收入计划落实在税收管理员、征管单位、局班子成员、机关挂点科室，每月按收入进度和征管质量对相关单位进行考核，严格奖惩；三是建立税源分析季、月、旬、周分析报告制度，及时统计税收收入，及时下发各税种计划指标。
（二）积极贯彻执行各项税收政策。一是贯彻落实增值税转型政策，增值税全面转型发生固定资产进项税2414万元，影响税收收入2414万元；矿产品税率的恢复17%总体减少增值税约674万元，小规模纳税人征收率减低至3%而减少增值税207万元。二是落实再生资源增值税政策，通过强化再生资源税收政策辅导，加强税务管理、优化税收服务，主动与政府、财政、银行等部门协调，使再生资源税收成为税收收入新的增长极。三是进一步落实各项税收优惠政策，1-3季度残疾人就业企业先征后返增值税476万元，1户综合资源利用企业先征后返退增值税472万元，下岗再就业者减免增值税万元。
（三）规范税收秩序。一是加强税收稽查。以查处税收违法案件为重点，开展了近三年以来未实施稽查的重点税源企业、建材行业、服装加工及纺织行业的专项检查，全年共检查29户，有问题27户，结案27户，查补收入总额120.00万元，提高了纳税人纳税遵从意识。二是加强纳税评估。对供电企业、纺织企业、武山铜矿等4户重点企业及其他行业41户企业进行了评估，共评估入库增值税160.39元，入库滞纳金7676.27元。评估补缴企业所得税5.1万元,加收滞纳金4912元,调增应纳税所得额359.23元。有4篇评估案例被市局评为优秀案例，纳税评估收益率（增值税）达到1.1%，评估成案率达2%。
二、规范执法，依法行政，税收执法水平实现了新提高
（一）加强税收执法管理。一是积极推行税收执法管理信息系统，加强税收执法预警监控管理，在强化内部考核的同时，积极做好税收执法外部评议工作，对全局人进行了外部评议，发放评议卡1500余份，树立了国税工作的良好执法形象。二是加强税收执法检查。对下辖三个征管分局开展了税收执法检查，规范税收执法行为。三是做好行政许可。共受理行政许可件，准予行政许可83件>:请记住我站域名/<，其中，增值税防伪税控最高开票限额许可件，企业印制衔头卷筒发票行政许可件。
（二）加强增值税管理。一是加强增值税一般纳税人的认定管理工作。严把增值税认定关、审核关，暂认定了增值税一般纳税人53户，商业的辅导期一般纳税人31户，依法注消了8户企业的一般纳税人资格，现有增值税一般纳税人共243户。二是加强企业增值税纳税评估分析，对50户企业进行了增值税纳税评估，共补缴增值税138万元，加收滞纳金1万元，促进了税收管理人员税源管理水平提高，增强了企业依法纳税意识。
（三）加强车辆税收管理。依托新上的车辆税收管理系统，深入落实一条龙具体的征管措施，通过采取以票控税，加强与公安车管、交通、农机、车辆经销商等建立协作机制等有效措施，我局共征车购税274万元，比去年同期增收129万元，增长111.74%。
（四）加强企业所得税管理。一是加强企业所得税汇算清缴。通过组织业务培训，实地解决纳税人疑难问题，督促企业做好纳税项目调整，提高自核自缴的能力等措施，对所管辖的内资企业所得税纳税人为163户进行了汇算清缴，汇算清缴面达到了100%。二是进一步加强企业所得税的征收 管理，制定了《核定征收企业所得税操作规程》，促进企业完善财务核算、建帐建制。三是切实加强企业所得税税源管理。做到三个结合，即坚持税源管理与税基管理相结合，坚持分类管理与纳税评估相结合，坚持依法征管与优化服务相结合，实现了企业所得税征管的科学化、精细化，提高企业所得税征管质量和效率，共组织企业所得税收入为2537.5万元。
（五）强化涉外税收管理。一是强化反避税工作，推行关联企业间业务往来预约定价管理制度，做好涉外企业所得税日常管理工作，加强对亏损企业的税收管理。二是加强退税申报审核，提高工作效率，严防骗税案件的发生。配合做好出口供货企业的协查、函调工作。共组织涉外税收收入7522万元，占全局税收收入的19.92%。
三、夯实基础，精细控管，税源管理水平持续优化
（一）强化重点税源、重点行业监控与管理。一是加强重点税源管理。我局按照重点税源预警分析机制要求，做好重点税源企业一厂一策管理，每月至少一次深入企业解剖式分析企业生产、销售、资金及税收收入等增减变化涉税基础信息，加强涉税信息各个节点控制管理，牢牢把握了组织税收收入主动权。二是强化工业园区税源监控与管理。建立健全了园区税源管理办法，着重管理园区企业资金经营活动、生产规模及其效益、营运能力分析、主要产品及经济效益，及时了解和掌握不同类别经济税源的生产经营特点和涉税信息变动规律，促进税源管理质量。重点税源实现税收收入18297万元，占全局税收收入的48.46%。
（二）加强个体税源管理。一是全面推行了计算机定额系统，开展了全市个体工商户定额执行期满定额重新核定工作，重新核定1085户，其中定额调整户（上调定额户）1085，调整面100％。二是组织开展漏征漏管户清理检查。在全市范围内组织了二次力度较大的漏征漏管户专项清查。重点对街道、车站、商场内租赁柜台，市场内租赁业户，写字楼和住宅楼内经营业户等薄弱环节进行清理；对假注销、假停业、假失踪纳税人进行清查，防止漏征漏管。共清理出应办而未办税务登记的经营户76户。三是强化税务登记管理。加强与工商、地税、技术监督、供电及行政服务中心的协作配合，推动各方信息的交换与共享。我市国税系统税务登记总户数达到1835户，比上年同期增加户341户，增长19.87%。
（三）提升税收服务水平。一是深入推进两个减负。再次梳理简并涉税资料，主动与市行政服务中心联系，对审批办证和行政许可事项办结时限进行提速，其中办理税务登记时间由3天缩减至1天，发票的行政许可由20天缩短至10天，平均提速55％，从而减轻了基层税务人员和纳税人的负担，提高了办税效率。二是抓好办税服务厅建设。完善办税服务厅服务功能，合理调配各类窗口的数量，重点解决办税排队拥挤的问题，优化办税环境。三是推进电子办税。积极拓展网上办税、信息查询、业务咨询、公众互动等网上办税服务。大力推进电子申报纳税，进一步提升多元化电子申报缴税比例。
（四）抓好综合征管软件运维。一是认真落实省、市局信息系统运行维护管理办法，加强部门协调和配合。强化操作培训和指导工作，继续做好软件日常运维和补丁升级，为税源管理部门提供方便快捷的运行维护服务。二是加强税收业务综合管理系统应用。积极调研系统运行效果，确保系统平稳运行；切实抓好数据信息采集工作，把好电子数据源采集关，确保数据真实、准确和完整，提高数据源的质量。三是抓好总局版个体工商户计算机定税系统应用。进一步推行总局版《个体工商户计算机定额核定系统》，完善系统各类参数和系数的设置，提高系统运行质量，规范个体定税流程，努力提高个体工商户税收定期定额征收管理的科学性、准确性和透明度。
四、突出特色，积极行动，深入开展学习实践科学发展观活动
（一）宣传交流及时到位。结合春训活动，组织全体党员干部学习了科学发展观相关理论知识，召开了学习实践活动动员大会，统一了全体干部的思想认识，并充分利用税务内、外网站、电子显示屏等信息媒介等开展了学习实践活动的宣传，开辟了学习实践活动简报16期，宣传、交流教育活动情况，全体党员参学率达到100%。
（二）学习形式活泼多样。一是创新学习培训方法。在学习载体上实施三集中，采取党组中心组学习、专题培训学习、支部点题研讨等三种方式，召开全体干部动员大会，集中局领导班子、中层干部、普通党员干部群体学。二是开展高标准的调研。采取走出去、沉下去、请过来等调研方式，局领导分片带队深入基层单位，走访市委、人大、政府、政协相关领导部门，召开增值税一般纳税人恳谈会、小企业代表座谈会，征求社会各界对国税工作的意见和建议。三是深入开展思想讨论。结合市委解放思想讨论提纲，结合当前经济税收发展形势和国税部门工作实际，局领导带头参与，以党组中心组学习、党支部会议等形式，在全体党员干部中开展四问四想解放思想讨论活动。
（三）积极开展扶贫捐赠及新农村建设活动。一是积极开展下乡扶贫及文明帮建等活动，先后投入资金及物资近18000元到扶贫点；二是开展各项创建及文体活动，积极参与市争创省级文明城市创建，积极参与市开展新中国成立60周年及撤县建市20周年各项文体活动，丰富干部职工文化生活。
（四）结合实际，创新方法。把完成税收工作任务作为检验国税部门学习实践科学发展观成效，充分发挥学习实践科学发展观的思想动力，创新国税工作方法，抓紧抓好组织收入工作，根据我市经济发展和税源变化的实际情况，认认真真算细帐、补缺口，夯实税收工作基础，促进税收各项工作顺利进行。
五、监督制约，净化环境，提升税收工作效能
（一）稳步推进机关效能建设。召开全体干部职工机关效能年活动动员大会，会上局领导部署了机关效能活动工作。下发了《市国家税务局开展机关效能年活动实施方案》、《机关效能年责任分工表》和《机关效能建设问责制度》。落实行政许可事项、投资审批事项和单项审批时间较以前缩减30%的三减目标，并进行跟踪问效。采取悬挂永久性横幅，利用广播电视、电子显示屏、张贴 标语、建立网站等多种形式向社会各界广泛宣传机关效能年活动。成立了机关效能建设工作投诉中心，设立了意见箱，并向社会公开了省局、市局、市局三级效能投诉电话及电子信箱。设定每周三下午为局长接待日，接待群众来访，认真解答和处理群众提出的问题，并在征收期内推行领导带班制度，方便纳税人，提高办税效率。
（二）加强机关作风建设。一是征求社会意见。发放了《关于国税人员工作中廉洁行为的调查表》48份，收回48份，没有发现问题。全局95名干部职工签订了市国税局机关效能年活动承诺书，并就自身对执纪情况、廉洁情况、损害情况、服务情况进行了自查，收回自查表95份。全年对局内各部门单位就上下班制度、工作纪律情况等进行了12次明查暗访,规范了机关工作秩序。二是参加内设机构测评。发放《征求意见表》110份，收回110份，均对我局工作总体评价是满意，无意见或建议。在全市百千万内设机构测评活动中，我局四个部门（纳税评估科、办税大厅、税源管理科、稽查局）参与测评，在全市124名测评对象中，排名分别为第7、9、15、17名，得到了社会各界的充分肯定。
（三）树立良好社会形象。一是加强国税机关和领导干部作风建设，不断教育和引导领导干部廉洁从政，制止和纠正奢侈浪费行为，开展廉洁自律四个问题专项治理自查自纠和工程建设领域突出问题专项治理工作，认真解决我局领导干部党风和政风方面存在的突出问题，发放《领导干部廉洁从政突出问题自查自纠情况表》12份，收回12份；发放《治理用公款出国（境）旅游行为自查自纠情况表》14份，收回14份；发放《制止和纠正奢侈浪费行为、治理小金库和纠正违规发放津贴补贴自查自纠情况表》14份，收回14份，没有发生违规违纪现象和问题。二是开展窗口创评。制定《市开展机关效能建设示范窗口创评活动实施方案》，在全局实行导税和首问责任制，解决纳税人不知情况，浪费时间多跑路问题，推行文明用语，解决生、冷、硬的问题，做到一张笑脸相迎，一把椅子让座，一句问候暖心。办税服务厅全体人员统一着装、挂牌上岗，购置了为纳税人使用的圈椅、饮水机、雨伞、等便民设施，开展了与纳税人面对面的零距离服务和限时服务，树立了国税部门良好的形象。
纺织企业工作总结范文第10篇
一、__年开展的主要工作
（一）理思路、明责任，确立工作目标
今年以来，作为师市工业主要职能部门，委党组紧紧咬住师市党委确立的“工业增加值100亿元，固定资产投资180亿元”的目标任务，面对社会、经济以及城市发展的电力供需矛盾的凸显；工业生产原料物资、产品运输更加困难的新问题；项目投产对劳动力需求的增加，劳动力短缺的问题日趋严峻等问题的影响，如何实现全年工业目标任务，综合近几年师市工业经济发展形势及国际、国内经济发展的诸多影响，委党组“一班人”感到压力非常大，但是在困难和压力面前，敢于面对问题，勇于协调解决问题和矛盾的思想准备更加充分，战胜困难、突破难点的信心更加坚定。委党组“一班人”通过广泛深入调研和认真分析研究，确立了以目标管理考核为抓手，积极开展争先创优活动，对25家工业企业进行了任务分解，安排5项工业竞赛活动，制定活动考核细则，强化重点企业跟踪服务机制，与有关部门加大调研力度，加强工作协调，服务生产一线，尽最大努力帮助企业共度难关，促进企业提高开工率和满负荷生产，整体形成了以“四抓”、“五强”“六坚持”工作目标机制。“四抓”即：抓目标、促管理；抓运行、促增长；抓责任、促项目；抓重点、促难点”；“五强”即：强班子，带队伍；强作风，促养成；强素质，促提高；强合力，树形象；强节奏，促效率；“六坚持”即：一是坚持定期召开党组和主任工作碰头会议，做好阶段性工作总结部署不放松；二是坚持做好每月、季度经济运行分析报告上报制，落实好经济运行分析会议制度不放松；三是坚持落实好考核制度，通过经常性深入调研，高质量开展好工业企业管理年等活动不放松；四是坚持落实好节能长效机制，深入抓好“能效对标”工作不放松；五是坚持抓好作风建设，强化全委“效能建设”不放松；六是坚持全面提升为企业做好服务的理念，时时处处牢固树立我委的良好形象不放松。有力推进我委各项建设可持续发展，全面呈现工业主导地位作用。
（二）夯基础、促行业，推动主导产业发展
今年，市工业在世界经济增长乏力、外贸出口受阻、国内生产成本高企、产品价格倒挂的形势下，工业企业及时调整经营策略，着眼未来加快转型升级，巩固和加强主营产业建设，突出基础和新兴产业发展，师市能源、新材料、食品、纺织主导产业呈现“一高、二快、二稳”的发展态势。
──能源产业实现高速发展。积极发挥国有、民营企业投资发展电力积极性，推进电力负荷“上大压小、保压并重”的结构调整步伐，公共与自备电源互为支撑，电力规模快速壮大，“十二五”预期的电力供需失衡矛盾得到了提前化解，扭转了电力能源发展滞后的局面。今年新建成的__万千瓦电力装机实现并网发电，师市电力总装机规模达到400万千瓦，其中国有经济新增电力负荷60万千瓦，民营经济新增电力负荷102万千瓦。由此师市权属煤矿具备生产能力的产能将达到__万吨。师市能源产业全年预计完成工业总产值83.8亿元，增长38%。
──新材料产业实现快速发展。今年持续的欧债危机、世界主要经济体对我国多晶硅提出的双反调查、以及国内经济发展的外销依存度高等原因，导致国内冶金级工业硅国际市场份额缩减一半，95%的多晶硅和50%的组件生产企业处于停产状态，电解铝产能过剩、市场价格快速下降等问题集中产生。师市工业抓住国内外地区产业调整契机，继续坚持走充分利用能源资源优势和差别化产业发展道路，力促新材料产业发展。近两年建设的年产20万吨工业硅、3万吨石墨电极、2万吨绿碳化硅、5000吨多晶硅、3万片碳化硅晶片、50万吨电解铝产能今年全面实现投运，涌现出新材料生产企业9家，其中光伏及光电企业6家，电解铝及高性能铝基电子材料企业2家，其它企业1家。今年，市工业预计新增新材料产业工业总产值51.5亿元，工业增加值13.5亿元。
──食品产业实现快速发展。师市食品产业坚持加大科技投入，推广高新技术，以品牌建设助推产品结构调整，满足市场需求，稳定产能发挥。生物工程技术、超高温杀菌、冷冻速冻、膜分离等高新技术应用领域进一步扩大，啤酒、葡萄酒、饮料、乳制品生产装备技术接近发达国家二十世纪先进水平。花园乳业开发的酸奶酪、全脂奶粉等拓宽了本地知名品牌产品的种类，市乳粉加工能力占到兵团乳制品产能的30%。“__牌”一级葵花籽油被第十届中国国际农产品交易会评为金奖产品，研发出的葡萄籽油、枸杞子油等高档食用油一上市就受到市场的青睐。西域明珠1600橡木桶精酿干红葡萄酒获第五届亚洲葡萄酒质量大赛银奖。56家食品重点联系企业主要产品产量明显增长，__ 公司被自治区列入__地区唯一享受国储油补贴托市收购企业，被国家授予“__年全国轻工企业信息化与工业化深度融合示范企业”。今年，师市食品产业预计完成工业总产值41.6亿元，增长34.3%。
──化工产业实现平稳增长。今年氯碱行业在国内经济下行压力的同时，又处于能源原料价格高位，加之下游行业需求恢复缓慢，导致氯碱产品价格低位波动，造成氯碱企业运营压力持续增加。__年，化工产业充分发挥产能规模大、技术集成高、循环经济优、节能举措新的产业优势，直面迎接挑战。一是抢抓市场份额，开足马力生产。天业在国内氯碱行业整体开工率仅60%的情况下保持了全年满负荷运行，全年预计生产聚氯乙烯113万吨，增长11.3%；烧碱76万吨，增长10.1%。上半年，氯碱行业上市公司盈利增减幅度排序中，新疆天业比__年排位提前了11位。二是积极实施提能改造。对天辰、天能化工流程设施、水泥磨生产线梗阻设备、柠檬酸装置等进行提能改造，产能净增聚氯乙烯10万吨、烧碱6.5万吨、柠檬酸8000吨，生产装备及工艺技术实现优化提升。三是加快产业结构转型升级，拓展化工产业循环再利用。积极实施电石炉气制乙二醇、1,4丁二醇工业化新技术项目建设，寻求非石油气制品领域发展的突破，着力延伸煤基乙炔化工和碳一化工，一期年产5万吨电石炉气制乙二醇、一期年产3万吨1,4丁二醇项目年底有望实现投运。今年，师市化工产业预计完成工业总产值121亿元，增长4.6%。
──纺织产业实现平稳增长。今年纺织产业面对纺织品服装出口微增0.5%的平淡、国内外棉花价差超5000元、用工成本持续上升等诸多因素的影响，行业整体运行下行态势明显，引起国家、自治区、兵团对该行业的高度关注，师市采取对重点棉纺企业赊销纺棉，延缓分期收缴费用等措施，助帮企业克服“生产萎缩、销售不畅、价格倒挂、投资锐减、效益下滑”的不利因素。第四季度，兵团推出了《关于实施阶段性棉纱生产补贴的通知》和《关于对棉纺企业生产用棉给予贴息补助的通知》的扶持政策，极大鼓励了企业的信心，直接缓解了纺织产业第四季度下行速度，效益有望回升。今年，师市纺织产业预计完成工业总产值41.4亿元，增长11.4%。
（三）抓跟踪、强要素，保障企业平稳运行
一是加强监测分析与运行调度。围绕全年工业“双目标”增长任务，进一步健全工业经济运行监测机制，新型工业化领导小组办公室每季度召开一次工业运行工作会议，及时了解工业运行动态，研究解决存在的问题，布置安排下阶段重点工作，形成了推进工业运行协作机制。对重点项目实行了责任、目标跟踪机制，工业月度行业运行分析联席方式，指导和安排重点工作，形成推进目标任务完成激励机制。
二是加强电热保障调度。围绕新电源的投产运行和并网运行出现的新矛盾和问题，强化师市地调处置事故的应急能力，专业队伍技术水平、服务体系等建设初见成效，一次性成功完成了大全新能源、天山铝业新增用电负荷并网，及时安全有效处置了因工业企业生产造成的冲网事故，全面保证了师市大网的安全运行。同时通过事故处理，实施了企业电网与师市电网安全运行的设施保障、技术更新与完善措施。全年预计完成供电量172亿千瓦时，增长54%。师市电网110千伏输电线路故障率下降73%，35千伏输电线路故障率下降27%。
三是积极协调铁路运输。加强与自治区、兵团经济管理部门和乌市铁路局的联系与沟通，促进了重点大宗工业产品外运能力，组织新增了__万吨聚氯乙烯等产品库存的调出量，化解了食用油等产品外运难题，全年预计35家企业完成工业产品铁路出疆运量276万吨，比去年出疆运输总量增长53%。
四是加大天然气设施建设。围绕团场小城镇建设，改善团场职工居住生活条件，今年，在133团、147团、149团实施了天然气入户工程的气源计划落实和供气主体资格的审核工作，有力促进了项目建设。加快实施了市区天然气二线工程建设，作为建设美好石城的重要工程，跟踪速度，协调解决了化工新材料产业园污水处理及再生回收利用项目日需2.2万立方米天然气的用量，完成了天源、拓北和新捷公司天然气管网改线碰口工作，在市区形成了经营主体多元化，气源配置体系化，提高了管网安全运行。今年，师市天然气供应量预计实现1.82亿立方米，增长22.3%。
（四）抓落实、重协调 全力推进工业项目建设
完善领导部门挂钩、定期督查工作机制，不断加大项目推进力度。积极落实《加快推进重大项目前期工作和落实重要政策分工方案》，建立了重大项目分工负责制，建立了月度跟踪建设进度联系服务制度，重点推动前期手续办理，协调解决建设中出现的情况和问题。
一是计划内项目建设稳步实施。今年，师市工业计划安排43个项目，开工建设36个，预计全年完成投资__亿元，与全年计划180亿元缺口__亿元，完成计划的79.1%。计划内项目有7个未开工建设，影响今年投资19亿元。
二是计划外项目建设促投资明显。今年，工业企业围绕技术改造提升、产业链条延伸、产品结构调整、资源综合利用等方面，实施了48个计划外项目建设，全年预计完成投资17.5亿元，有效促进了师市工业投资。
三是工业重大项目凸显投资效益双拉动。师市全面贯彻落实兵团“双十大”工程、重大工业、能源项目投资建设的要求，实施开工5个项目，其中大全新能源250兆瓦多晶硅及配套设施项目8月份已竣工投产，预计全年生产1000吨多晶硅；天富合盛2×33万千瓦级热电联产项目1号机组年底实现投运；师市20__年农网升级改造项目基本完成，目前等待验收。师市4个重大工业项目有序推进，天业每小时3万标准立方米电石炉气净化合成气、年产25万吨一期5万吨乙二醇、年产20万吨一期3万吨1,4丁二醇项目年底进入试运行；天山铝业年产100万吨高精铝加工材、配套160万吨电解铝及4×35万千瓦电厂项目，截止今年底预计建成450台电解槽，生产铝锭23万吨；天河热电4×30万千瓦级热电联产工程一期2×33万千瓦机组项目，上半年已顺利实现并网发电。列入兵团“双十大”工程项目有3个未开工。年产9万吨氧化法制浆项目，由于前期手续办理滞留在兵团层面时间较长，项目开工时间至今未定。年产60万吨干馏炭及尾气综合利用项目，由于项目单位资金短缺，今年计划建设的二期30万吨干馏炭、15万吨石灰工程暂缓建设。年产90万吨兰炭、40万吨石灰项目，由于土地选址未定，前期手续办理未完，没有开工建设。
四是拓宽融资，落实政策，促运行和项目建设。针对天富项目建设多，且建设期集中的情况出现的资金缺乏困难，着力拓宽融资方式，采用设备租赁解决天富项目建设资金6亿元。争取兵团工业发展专项资金500万元，落实兵团20__年棉纺织补助资金1714万元。各项资金的到位，不仅为企业补充了项目建设资金，更重要的为企业争得了项目建设宝贵时间，促使纺织企业加快了产品结构调整步伐，增强了企业度难关的信心。
（五）重推进、促技术，有效提高企业竞争力
大力推进企业自主创新工作，积极开展以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系建设，不断提高师市工业企业核心竞争力。
一是继续推进企业技术中心建设。落实《关于组织申报__年自治区认定企业技术中心的通知》要求，组织了3家对申请自治区级企业技术中心的企业进行初审和指导，其中西部牧业获得自治区级企业技术中心认定。同时，完成了天业集团、天富热电、贵航农机、如意毛纺织、等8家自治区级企业技术中心年度评价工作。
二是加快技术改造步伐。今年，师市工业共实施21个技改项目，预计完成投资11.5亿元。其中，天富东西热电厂各2×13.5万千瓦热电联产机组，南山煤矿4个分矿、农网工程网架升级及安全等级改造；天业化工、电石、水泥、热电、柠檬酸等项目实施部分整装设备扩能改造；9个食品项目实施了深加工技术升级改造；棉纺织4万锭赛络紧密纺细纱机装置改造完成。和顺天源果业葡萄汁精深加工生产项目获得自治区技改专项资金80万元，天源果饮料厂液态深层发酵法生产蟠桃果醋加工技术研究与推广项目获得自治区技术创新资金40万元。
三是工业科技创新再创领先。固汞催化剂工业化生产装置的开发与应用、电石法乙炔清净废次钠提浓回用技术研发等9个科技攻关项目基本完成，“氯乙烯回收单体精制技术的研究及应用”项目生产的产品达到透明料标准，总体技术水平处于国内领先。4MZ―5自走式采棉机电控系统关键技术研发等6个科技型项目进入验收阶段。“2BMSJ―12双膜覆盖播种机”项目通过省级新产品鉴定，技术水平为国内领先。
四是知名品牌、商标、工程认定有新突破。今年，“天业牌”聚氯乙烯、烧碱获得中国驰名商标称号，驰名商标达到3件；“三赢牌”农业肥料、“石丰牌”农用地膜、“天佐牌”种子机械3件获新疆著名商标，师市著名商标达22件，占全疆的5.8%。八棉纺织精梳纱获新疆名牌产品，师市“新疆品牌产品”达到22个，占全疆的20.7%，位居全疆第三。新疆天业干法乙炔配套干法水泥循环经济示范工程列入国家工信部第一批23项工业循环经济重大示范工程。
（六）重管理、促效能，全面推进节能降耗
加快工业结构调整进程中，全年把提效降耗工作作为工业管理的重要内容，提升企业市场竞争力。
一是加大管理工作责任的落实。师市工业管理部门以绩效考核工作为抓手，突出生产要素跟踪，着力对师市工业12个各级重大项目实施综合协调服务，分解落实责任领导和科室，认真执行项目跟踪信息反馈制度，按照绩效评分标准，12个重大项目评分硬性内容自查均可完成。
二是组织动员企业开展管理年活动。今年组织师市工业15家重点企业，开展了“抓投资、强管理、降成本、促节能、增效益”主题管理年活动，制定了《市工业企业管理年活动考核办法》和《__年市工业企业管理年活动企业考核细则》，进行了系统性安排和部署，对__年管理年活动中的11家优秀企业给予了表彰和奖励。
三是生产成本控制与管理成效明显。今年以来，随着市场价格的下行，市场竞争更趋激烈，各企业把成本控制、节能降耗作为应对市场竞争的主要措施。由于市电价的优势，师市重点产品制造成本竞争优势明显。1―10月份，市本色棉纱吨纱耗电量下降52.2%，棉纱色纺纤维吨纱耗电量下降16.7%，棉坯布万米用电量下降26.9%。
四是工业企业能效对标向纵深发展。为进一步推动工业企业节能降耗，对7个行业，30家企业，18项产品，45个指标调整完善了《市主要工业产品单位能耗限额指导目录（试行）》，完成了师市化工行业能效对标工作，实施了水泥企业能效对标活动现场考核，对列入自治区重点用能名单的15家企业进行了强制能源审计，编制了节能规划。全年有26个指标达到能效考核标准，保持去年水平。天业集团被国家工信部与中国石油和化学工业联合会，确定为中国电石法聚氯乙烯和烧碱__年度能效领跑者企业。
五是加快淘汰落后产能。认真落实自治区、兵团工信部门要求，分解下达师市“十二五”淘汰落后产能任务和年度计划。对一批落后产能进行了淘汰，如：对天业集团2024台落后机电设备完成了生产现场拆解或退出；天宏纸业年产0.5万吨棉浆、1万吨脱墨浆、1万吨纸小产能装备；八棉纺织年产817万米棉纺落后织机404台等。
（七）强服务、提效率，全力拓宽发展领域
一是加大企业帮扶力度。制定实施《__年经委履行职能职责绩效目标》和《__年经委效能建设及作风建设年活动实施方案》。据不完全统计，全年，我委先后对各类企业进行了66余次调研活动、53余次检查工作，走访梳理情况，协调解决问题，缩短办事程序，提高办事效率。组织应急处理了北区天然气管道挖断、市区供热管网、电网抢修、工业企业事故引发冲网等8起较大事件，确保了市政居民生活秩序和网络的安全。今年，师市工业有关部门办理了27个项目技改备案手续，其中经委办理了21个。推进工业人才队伍建设，协同开发区管委会落实师市工业定向生招录工作，由石河子大学定点培养的37名定向生已录取入校，其中轻工纺织食品类专业17名，电气工程及其自动化专业20名。
二是做好产业发展研究工作。先后提交了《市纺织行业发展情况调研报告》、《师市“十二五”工业固体废弃物排放与综合利用情况调研报告》、《氯碱行业发展形势的探究》、《__年师市新材料产业发展情况调研报告》、《师市煤炭电力行业破解发展难题调研报告》和《师市工业园区发展情况调研报告》等，研究分析工作卓有成效。
三是助推工业园区建设发展。积极跟踪石河子经济技术开发区扩区申报工作，配合收集基础资料，助推规划面积21.1平方公里的扩区实现。组织完成__年公共服务平台项目申报，天业集团 研究院氯碱化工国家地方联合工程研究中心工业转型升级公共服务平台建设项目获国家财政资金支持920万元。争取自治区园区专项资金80万元用于北工业园区基础设施贷款贴息。前三季度，开发区、温州工业园区完成基础设施投入19.7亿元、增长19%，完成企业生产性投资456.1亿元，增长73%。
四是积极扶持中小企业发展。协助中小企业争取国家、自治区、兵团各类专项扶持资金1.07亿元，到位资金__万元。协调金融机构，促成3家中小企业实现金融贷款1000多万元。为石河子担保公司争取经费补助资金90万元，为石河子中小企业服务公司申报国家政策扶持资金50万元。8个中小企业项目获自治区中小企业发展专项资金380万元，43家中小企业得到石河子担保公司担保贷款1.5亿元。
五是积极配合做好安全督察工作。今年以来，由经委牵头的工业企业安全生产联合督查组，完成了122家工业企业安全生产督查，发现安全生产隐患546处，下达书面整改文书67份。先后对师市电网、热网安全运行实施了3次督查调研，对煤矿企业复工和改扩建矿井情况进行了12次安全检查，对13个农牧团场、48家棉花加工企业组织了3次棉花加工质量与生产安全巡检，督查并通报了11家食品企业食品卫生安全情况。完成了天业电网“7﹒26”事故调查，并上报了事故调查报告及处理建议。同时，积极参与安监、质检等部门组织的各类安全生产管理工作。
（八）搭平台，重创新，全面推进两化融合深度发展
__年，为加快推进师市工业企业信息化建设，我们积极为企业搭建信息化平台。一是积极组织企业参加各种信息化和工业化工作培训的基础上，加强与自治区经信委、兵团工信委及友邻地、州、市经信委、有关软件服务商的联系，及时掌握有关信息及政策，全力为企业做好政策指导、信息传递等服务工作；二是为深入贯彻落实《自治区信息化促进条例》，先后5次分别深入到天业汇业信息公司、燕京啤酒等28家企业进行信息化工作条例的宣传和调研，为进一步加强师市企业信息化建设掌握了资料；三是8月，由我委组织协调召开了了两化融合推进工作会议，邀请了自治区经信委、兵团工信委有关领导参加了会议，并就有关政策方面进行了引导和说明，受到企业的高度称赞。四是先后帮助有关企业申报了信息化项目、自主知识产权的电子信息产品及软件产品申请，为企业争取资金60万元；五是上半年成立了中小企业服务中心，建立了“中小企业服务平台”，目前，正在进一步完善之中，力争为推进中小企业信息化服务发挥更大的作用。__年燕京啤酒、汇昌油脂7家企业被自治区评为“两化融合”示范企业；天业集团、合盛硅业、如意毛纺织等5家企业被兵团首批确定20家两化融合示范企业和试点企业之中。同时， 9月份，我委办公室副主任张彦臣同志被评为全国轻工业企业信息化先进个人。
（九）、抓党建、强作风，促进精神文明建设。
1、加强理论学习，夯实思想基础。
一是按照委党组的要求，始终把全面落实组织建设、精神文明、思想作风、效能建设和党风廉政建设责任制作为贯穿全年工作的主线摆在突出位置。全年来，先后认真组织全委干部、职工开展了转变机关作风及效能建设、廉政文化建设教育月、公民道德建设教育月、创先争优、热爱伟大祖国、建设美好家园主题教育活动，认真学习师市有关领导关于组织建设、精神文明建设、效能建设和党风廉政建设的讲话精神等，教育引导全体党员干部进一步不断解放思想，转变观念，在推进师市工业企业发展中凝聚力量，勇挑重担，敬业奉献，高标准高质量出色完成师市交给的各项工作任务。据统计：全年共组织全委党员干部参加党工委及本委理论学习60多次，通过不断学习，使全委同志的理论素质、作风素质、业务素质和党员的党性修养明显提高，对师市工业经济发展的理念更加清晰。11月份，我委办公室副主任张彦臣同志被师市“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育活动领导小组评为先进个人。
二是研究制定了《__经委党风廉政建设和反腐败斗争工作安排意见》，成立了委党风廉政建设和反腐败工作领导小组，主要领导与各科室层层签订“党风廉政建设责任书”和“纠风目标责任书”、“党员承诺书”。“七一”前夕，组织全委党员干部到警示教育基地石河子监狱开展了警示教育，通过深入开展“我为党旗添光彩”和“党风廉政教育月”主题的实践活动，进一步加强我委的党风廉政建设工作。通过参加师市和委组织的各类教育学习，使全委同志思想政治素质得到进一步提高，在大事大非面前立场更加坚定，作用发挥更加明显。全年没有发生任何一起违规、违纪现象发生。全年组织党员按时收缴党费__元。同时，根据师市保密工作会议的相关要求，做好保密工作传达学习。年初，将相关保密法规试题下发各科室，整理了《保密守则》“十不得”内容和 “上网不泄密”保密用语张贴各科室办公桌前。全年无发生任何和泄密事件。
2、认真抓好组织 协调，充分发挥好参谋助手作用 。
全年来，各项工作在委党组的正确领导下，全体同志牢固树立服务、协调、保障、落实意识，心往一处想、劲往一处使，正确理解领导意图，特别是在人员紧张，工作量大、任务重的情况下，各项工作始终做到缺人不缺位，忙而不乱，有条不紊，充分发挥AB配角作用、凝聚党组、支部和工会的核心作用以及自我团结协作的合力作用。特别是从委领导带科室人员多次放弃休息时间深入一线全力协调好供电、供热、供气等敏感问题，深受市有关领导的高度好评。
一是全面组织好各类重大会议的协调工作。年初，根据自治区经信委的安排，__年自治区经信工作会议在__召开，我委接到通知后，全面协调配合使得此次会议在我市取得圆满成功，并得到自治区领导和师市领导以及各地会议代表的充分肯定和好评。
二是抓好新录入人员的管理教育工作，注重在传、帮、带上下功夫。
从20__年以来至今，为了进一步加强干部队伍素质，优化干部队伍结构，先后新招录了8名同志作为新鲜血液充实我委干部队伍建设中。并从长远建设入手,从公务员应具备的能力素质,结合我委工作职能、性质以及如何加强自身的综合素质等方面进行了认真的岗前培训，并加强平时的管理与教育、引导工作，使新录入同志能够尽快进入工作状态，目前8名同志综合素质比较过硬，大家普遍反映较好。
三是严格制度，开展好财务工作。今年，始终从压缩经费开支入手，严格按科室工作管理实施办法加强对办公用品、出差、接待、会议、低值易耗等各类帐务的管理工作，严格控制和使用好办公费用支出，全面、快捷、高效，确保了全委各项业务工作的正常运转，全年没有出现超预算开支。
四是高标准做拥军优属工作。我委在抓好各项工作同时，坚持把做好拥军优属工作作为支部建设和精神文明建设的重点，于年初制定了《拥军优属工作计划》，与驻地武警六支队结成精神文明共建双拥对子，鉴定了协议书，达成了警民共建共识。“八一”前夕，委主要领导带领有关科室带着全委同志对人民子弟兵的深情厚意亲切看忘和慰问了六支队官兵，与支队领导进行了共建座谈，送去了电脑等慰问品。
五是不断加强管理工作，健全完善各项制度。为确保效能建设各项举措能落到实处，年初以来，我们采取以制度强化管理，以管理促进制度的有效落实，打破“干好干坏一个样”的状况，把机关效能建设列入行风建设中，与年终个人考核、评先评优挂钩，实行一票否决。重新修订了考勤制度、学习制度、车辆管理制度等，进一步加强了对干部的上下班、签到考勤制度、学习制度、办文、办会、管理等制度的落实，由委领导不定时抽查各科室人员上下班及各项制度的落实情况，取得了良好效果。
全年共起草上报了我委工作总结、党建、文明机关工作总结、工会总结及优秀党员、优秀公务员、党风廉政建设先进个人等160多篇总结汇报等材料。截止目前，在自治区经信委网、我委网页上撰写文稿﹑自产文件﹑转载上级有关文件1800多篇,传输电子传文820多份，工业信息动态162期，受到信息办通报表扬。
3、做好师市重大项目的上报工作
根据政府办的要求，我委党组高度重视，将列入兵团“双十大”工程的10个重大项目建设进展及下一步工作推进重点等情况，每月将“双十大”工程10个重点项目的进展情况，深入项目工地进行调研，对存在影响工程进度问题，进行梳理分类，通过协调采取相应措施，确保了10大工程的顺利进行，并及时报师市重大项目督查办公室，受到了师市党委的充分肯定和有关领导的好评。
4、扎实做好绩效考评工作 确保兵团级文明单位。
据师市党委的要求，在师市机关内开展绩效考评工作，提升机关的工作效能，经与师市有关领导多次请示并确定了《__年度经委（工业局）履行职能职责绩效目标》、《__年经委效能建设及作风建设年活动实施方案》，“经委各科室行政效能建设考核标准”，“ 效能建设工作人员考核标准”和“ 师市经委效能建设考评实施办法”。结合我委开展“干部作风建年”活动，明确了工作目标、具体步骤和要求，确保绩效考核和干部作风建设活动健康有序的开展。
为了确保“兵团级文明单位”光荣称号，注重把创建兵团文明单位和精神文明建设活动融入到委内各项具体工作中去，全委同志始终保持积极向上的工作作风，做到内强素质、外树形象，以为企业热忱的服务、以对工作的高度负责、以对事业的执著追求全身心投入绩效考评工作、精神文明建设等各项工作中。全年来，在全委同志的共同努力下，使我委精神文明建设和绩效考评工作有序扎实推进。一年来，我季组织参与了各项公益活动。全委干部职工参加了师市组织的23社区、__公路清理垃圾和北工业园区、__大学东二路路段、火车站中心花园、原红旗商场水泥搅拌站路段、南区北环路东侧、西侧路段等10次植树、义务劳动活动，参加了师市党办、机关工委及其他部局组织的板报展、报告会等各项活动22次。在去年工作的基础上，__年，在进驻社区工作我们继续派出一名同志进驻社区，全面协助社区做好工作。投入近万元粉刷了社区墙面，赠送了2台电脑等工作用品。与23社区的三户扶贫帮困对象确定了帮扶关系，了解了她们在生活中遇到的实际困难，春节期间并为他们每户送去了大米、清油等慰问品，使他们深深地感受到了党和政府关怀和温暖。
二、存在的困难和不足
一是市场形势不容乐观。国际金融危机对师市工业经济带来的影响仍在持续，在外需难有明显恢复的情况下，部分外向型企业转向开发国内市场，造成国内市场竞争进一步加剧，产品价格下跌，企业产品订单不足，销售收入下降，师市重点产业、部分企业增产增量不增值。
二是资源矛盾日益突出。由于师市所辖面积所需矿藏贫瘠，化工、能源产业资源配给量不足，其规模发展及领域 拓宽受到局限。就目前师市化工、能源、新材料产业规划发展的目标，诸如石灰石、煤炭、原盐等资源配给量的失衡矛盾将日益突出，资源配置向资源富地集中，由此将导致一方面原料资源获取难度加大，另一方面原料成本提升。
三是纺织产业的优势在弱化。中国纺织业受多重因素影响，新疆棉花资源的价格优势逐渐弱化，劳动力成本又与内地持平。棉纺企业以初级产品为主的经营思路，转向结构调整、转型升级道路尤为突出。师市纺织产业发展已进入到一个关键时期，仅有的能源、人工成本优势比重在减小，产业升级和产品换代将是目前乃至今后发展的重点。
四是师市工业的发展建设、质量出现下滑。今年，师市工业增长的压力不断增加，究其原因在于工业经济新的增长点太少，能够产生达产达效的项目不多。在强化生态文明建设国策的背景下，民众渴望环保意识的增强中，师市工业在积极做好转型升级工作的同时，研究确立今后发展的取向和定位显得十分迫切。