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数学课堂因评价而精彩

在具体的数学教学活动中,教师不同的课堂教学观,就会形成不同的课堂教学和评价,产生不同的教学评价结果。传统教育中,教师整天捧着一本书,教会学生书里的所有内容,并且哪个学生把书中的知识学得好,即会“死读书”,那...

吴静芬 2022-09-11 04:14:45
颅内血肿微创清除术的护理及体会

摘要:目的:探讨并分析颅内血肿微创清除术的护理措施及其体会,以便尽最大努力提高患者的生存质量及身体健康水平。 方法:对68例脑出血患者根据不同阶段时采用不同的护理方法,探讨对患者术前、术后进行最合适的...

姜洪霞 尚德杰 张军霞 2022-03-04 01:01:41 颅内血肿微创清除术护理脑出血
心内科住院患者人性化护理问题的分析与对策研究

摘要:人性化服务是我国一种全新概念的服务模式,主要是强调建立在以人为本的基础上的一种服务理念,以人为中心内容,关注人的价值自由以及发展。对于医院护理区域来说,这是一种具有创造性、个性化的整体有效的护...

周芳 2022-06-24 04:06:03 心内科住院患者 人性化护理问题
智能手机迈入“战国时代”

随着“7%市场份额”魔咒被打破,中国智能手机厂商将组团迎战三星、苹果。 今年第三季度,智能手机行业巨头三星、苹果的市场份额进一步下降,其中三星同比大降近9个百分点。另外,联想集团正式完成对摩托罗拉移动业...

王闻 2022-08-25 12:48:46
“庖汤第一村”的发展秘诀

村民富不富,关键看支部。在“三盘四碟碗”党建工作法的引领下,贵阳市乌当区新堡布依族乡王岗村找到了自己的发展思路。 一锅“庖汤”可以带动一个村子脱贫致富吗? 贵阳市乌当区新堡布依族乡王岗村通过多年实践,...

杨彦荣 2022-07-24 04:12:21
程明:网络时代内容生产呈现“三化”

近日,武汉大学新闻与传播学院副院长、教授、博士生导师程明接受了记者采访。程明教授从传统媒体的“解构”、新旧媒体的“解析”、新兴媒体的“解读”三个方面,对传媒发展做了点评。 一、传统媒体的“解构” 记者...

徐峰 2022-06-18 04:12:44
试论内审工作者自我管理的重要性及其方法

[论文关键词] 内审工作者 自我管理 重要性 方法 [论文摘 要] 自古以来,修身是治业的基础,通过不断的自我完善,能实现治家、治国、治世的目标。同理,通过加强内审工作者的自我管理,能不断激发其向上向善的本...

2022-10-05 12:53:02 内审工作者 自我管理
鼻综合整形的方法探讨及效果评价

[摘要]目的:探讨鼻综合整形的手术方法并评价其临床效果。方法:根据外鼻形态的具体缺陷情况,同时采用假体隆鼻、鼻头缩小、鼻翼缩小、耳软骨鼻尖延长、鼻小柱延长等多项技术中的二项以上进行鼻整形手术。结果:2007年...

陈明松 2022-07-26 06:20:19 鼻整形术 方法
试述建筑工程设计与工程造价有效控制

摘 要:建筑工程设计是建筑工程的重要工作,决定着整个工程建设的质量和水平,并且对整个工程建设的造价影响最大,也是工程造价控制的有效环节。本文主要对建筑工程设计阶段的工程造价管理等相关问题进行了简要分...

2022-10-30 07:07:52 建筑工程 设计
对体育研究生心血管功能的研究

摘 要: 作者运用文献法、访谈法、数理统计法、实验法,对广西民族大学体育与健康科学学院2010级的16位研究生在接受台阶试验后的不同时间的心率和血压进行测定,通过公式换算心功指数、布兰奇心功指数来分析不同性...

刘敏 2022-09-09 11:32:29 研究生 心血管功能
孩子,请不要这样

一天的活动课,我给孩子们讲了一个故事,孩子们的种种反应,引起了我的深深思考。事情是这样的: 上课后,我对大家说:“同学们,这节课老师给大家讲个故事,过程中有个问题请大家思考回答,大家认真听啊!传说东...

朱传义 2022-03-31 05:58:37
弯下腰来拔穷根

编者按:指出,没有农村的小康,特别是没有贫困地区的小康,就没有全面建成小康社会。贵州省委、省政府确定了大扶贫战略行动,把扶贫开发工作抓紧、做实,使扶贫开发工作不断见到真成效,让贫困地区群众不断得到真...

彭奇伟; 等 2022-09-26 06:09:14
大学生科技服务能力的意见

为积极引导到村任职大学生组织和参与基层科技服务活动,提高其服务“三农”的能力,根据《*县科技特派员管理办法》的有关规定,现就实施到村任职大学生科技服务工程,提高其科技服务水平提出如下意见: 一、指导思...

2022-09-06 04:05:32 大学生 科技服务能力
人才退出机制内涵

[摘要]人才退出机制是企业人力资源战略的重要组成部分。中国的许多企业没有建立完善的人才退出机制,影响人才积极性的发挥。人才退出机制对员工产生压力,压力又产生动力,使这一机制有利于发挥员工的积极性。构...

2022-08-08 06:50:35 人才退出 人力资源论文
基于动态模糊评价的通信运营商合作伙伴选择模型及实证研究

摘 要: 考虑到三网融合背景下通信运营商合作伙伴选择影响因素的多样性和差异性,建立备选企业的共性指标和特性指标,结合BP神经网络、模糊评价和组合赋权的方法,提出基于BP神经网络的动态模糊综合评价模型,从现...

罗剑锋 2022-10-21 08:41:33 通信运营商 合作伙伴选择