林场半年工作总结范文
时间：2023-03-02 22:52:40
林场半年工作总结范文第1篇
半年多时间以来，我场在区委、区政府和区林业局的正确领导下，切实转变思想观念，运用科学的发展观，抓住发展机遇，严格保护生态，全力建设生态，适度经营生态。无论是在蟠龙山森林公园开发建设上，还是生态林管护工作上，都有了较大的提高。下面，就我场今年半年多时间来的工作总结如下：
一、切实转变思想观念，绿化美化森林公园
经过多年努力，在区林业局的大力支持和帮助下，20年4月17日，我场与山东鲁建房地产开发有限公司（以下简称鲁建），签订了合作开发蟠龙山森林公园的协议。协议中规定，鲁建负责蟠龙山森林公园的开发建设，我场负责蟠龙山森林公园的森林防火和营林护林。截止去年年底，已建成了会议接待中心、人工湖、石板泉、情人树屋、鳄鱼岛等20余景点，总投资5000余万元，蟠龙山森林公园的雏形已经呈现。但是，在蟠龙山森林公园开发建设中，由于受开发商行业特点的制约，森林公园的绿化、美化和森林景观建设相对滞后。公园内杂草丛生，严重影响了蟠龙山森林公园的整体形象。根据协议规定，这些都是鲁建所建设管理的项目，在这方面我们只是给他们出主意、想办法，因为我场没有资金进行蟠龙山森林公园的绿化、美化和森林景观建设。再说，就是有了经费，根据协议，这些工作也都是他们的事情，都应由他们出资，他们建设管理。但是，蟠龙山森林公园的主人是我们。蟠龙山森林公园建设的好与坏，直接关系到我们自己的未来。根据目前森林公园的建设现状，我们再墨守成规，坐享其成，光依靠鲁建，不对上争取资金，加快森林公园的生态环境建设，蟠龙山森林公园将要在全省森林公园建设中落伍，蟠龙山森林公园这棵省城东部的绿色明珠，就会黯然失色。为了搞好公园的景观建设，今年春，在区林业局的正确领导下，针对公园内侧柏纯林过多，其他树种、彩叶树种、景观树种很少的现状，找了专业的园林绿化队伍，对蟠龙山森林公园主景区进行了生态景观林建设。对进山道路两侧进行了规划，共设计树种10余种，以彩叶树种为主，主要有栾树、银杏、红叶李、柿子、合欢、五角枫、黄栌、火炬等，栽植株树余株。从柳埠林场引进树种，在主要景区路口栽植大松树三株，成活后，通过整理，一株松树打造一个景点，为森林公园建设，增添了新的森林景观。针对公园内管理混乱，杂草丛生这一现状，我们发动林场职工，专门购置了割冠机，定期对公园内的杂草进行清理。购置了各种园林工具，对公园内原种植的苗木进行了修剪整理。对公园内开发商未利用的原苗圃地，清理完杂草后，种植上各种苗木，即美化了环境，又带来了收益。
二、擦亮森林公园这一窗口，展示林业工作者新形象
随着蟠龙山森林公园的开发建设，景点和景区的建成，来我场参观的各级领导和同行越来越多。为了搞好来人接待工作，展示林业工作者新形象，我们成立了以支部书记为组长、场长为副组长、场部部分职工为组员的接待小组，做到接待服务一条龙。在接待工作中，做到分工明确：由支部书记任“导游”，带领各级领导和来宾参观森林公园的景点建设，并给各级领导和来宾讲解各个景点和森林公园建设的基本情况；场长负责接待活动的统筹安排，落实每一项接待工作的细节；场部部分职工按照自己的分工，做好蟠龙山路、公园门口、茶舍、别墅区、宾馆、表演场和各种喷泉这七个部分的具体工作。今年半年多的时间里，我场做好了市财政局工作会、市审计局工作会、市畜牧工作会、省财政厅工作会、全市经济大检查以及区林业局和区政府有关会议的接待工作。做好了省、市、区和林业系统各级领导的接待工作。在接待过程中，我场领导和职工做到热情、诚恳，即锻炼了职工，提高了职工素质，又展示了林业职工的新形象，受到了各级领导和同行们的好评。
三、建好蟠龙山森林公园，打造省城东部新亮点
（一）继续搞好森林公园旅游项目建设，加大森林公园投资力度今年一开春，协助开发商进行了鳄鱼岛、东芭小猪运动场、拓展训练中心、儿童娱乐园建设。引进了200余条鳄鱼。更换了公园大门，由原来的虎形木质门，换成了典雅的石质龙门，使森林公园整体环境更加协调。修建了仿古的公园管理房，改变了过去的建设风格。建成了两座会馆别墅楼。再加上其他工程建设，半年多的时间里，共完成投资1000余万元。各种景点的建设和完善，吸引了大量的游客前来游玩。“五·一”期间，接待游客8余万人次，完成综合收入一百多万元。
（二）运用科学的发展观，精心打造会务经济近万亩的侧柏林，良好的生态环境，是我场搞好森林公园建设的资产、资源和资本。为了搞好蟠龙山森林公园建设，今年一开春，在区林业局领导的直接参与下，我们从实际出发，运用科学地发展观，对蟠龙山森林公园的现状，进行了认真的分析研究：公园没有名胜古迹，没有丰富的文化底蕴，没有纵深的沟壑，没有潺潺的
泉水，除了擎天柱和龙洞外，剩下的只有满目的森林，况且龙洞现在由港沟镇承包给了私人经营。如果要把森林公园开发建设的重点放在纯搞旅游经济上，无论你怎样建设，怎样策划，也无法与三川流域那样的大旅游环境相比。那么，要想搞好蟠龙山森林公园的开发建设，就要发挥离省城近、有着良好的生态环境这两大优势。通过分析研究，我们将蟠龙山森林公园的开发建设定位在为：充分利用林中空地，适度发展会所经济，提升完善娱乐设施，创新建设旅游项目，用会所促进旅游，用旅游带动会所。根据这一思路，在李季孝副区长和区林业张局长直接参与下，我们与开发商进行了沟通，这一思路也得到了开发商的认可。为了使今后的会所建设，不再像以前一样，没有规划，随意建设，重复建设。我们要求开发商，根据会务经济这一思路，按照蟠龙山森林公园的整体规划，将蟠龙山森林公园的会所建设，根据林中空地的具体情况，做好规划，报有关部门审批，按规划实施。目前，会所建设规划已基本完成。（三）主动为开发商搞好服务为开发商搞好服务，一直是我场遵循的基本原则。自去年以来，森林公园在酒店管理上，存在着卫生状况差、硬件设施陈旧等一些这样或那样的问题，影响了来人接待水平。为了进一步提升蟠龙山森林公园的形象，针对公园存在的问题，与开发商进行了认真的交谈。通过交谈，与开发商达成共识。首先找了一家具有管理经验的公司，来负责公园的全面管理，全面提升森林公园的来人接待水平。在实际工作中，新总经理遇到了一些阻力，通过认真分析研究，找出他在工作存在的工作阻力，及时为开发商提出解决新总经理工作阻力的工作建议。通过一段时间的工作，我们发现，新总经理在酒店管理上，配备的管理人才水平较低，酒店管理上提升太慢，接待水平上不去。我们又建议开发商，找专业水平高的专门人才来负责酒店的管理。酒店新经理的到来，为酒店接待水平的提升，奠定了良好的基础。酒店的卫生状况有了较大的改观，服务员的水平档次有了较大的提高，菜品的品位也提高了，各种餐具也规范了。下一步的工作就是督促开发商搞好宾馆的硬件设施的提升。
四、迎接全市经济大检查在6月下旬，我们接到全市经济大检查要我来场检查的通知后，我们全场人员，在区局领导的督促指导下，认真完成了以下几方面的工作：为了搞好森林公园的内部环境整治，从6月26日开始，组织全场女职工，从公园大门往里，对路边的杂草进行了清理，给每个女职工分片包干，各负其责。组织男职工对柏树下的枯枝弱木进行清理和清除。在工作中，广大职工，冒着酷暑，在35度的高温下认真工作，充分发扬了林场职工吃苦耐劳的精神。为了打造蟠龙山森林公园的外部形象，由彩石镇林业站配合，对蟠龙山路两侧的农民乱种的庄稼进行了清理，并交专业园林绿化队伍进行了绿化、美化。同时，对公园的演艺广场、宾馆周围也进行绿化、美化。共栽植上了百日红、红叶李、龙柏等美化树种余株。原创文章，尽在文秘站 网。为了打造森林公园的氛围，制作了数条标语，悬挂在显著位置，更换了公园门口的广告牌，渲染了公园的气氛。对蟠龙山路和停车场脏乱的墙壁进行了粉刷，摆放了各种鲜花5000盆，渲染了公园的气氛。通过一个多月的辛勤工作，蟠龙山森林公园的整体形象，有了较大的提升，真正达到了东部城区亮点的要求，也得到了市区各级领导的充分肯定。7月25日全市经济大检查后，又迎接市纪委、市政协、省军区等领导检查。
五、扎扎实实抓好森林防火搞好森林防火是搞好森林公园开发建设的前提，是建设生态安全体系的重要内容。为此，我场把森林防火工作作为头等大事来抓。主要工作如下：
（一）认真分析森林防火形势，进一步提高对我场森林防火艰巨性的认识我场地处低山丘陵，主要树种侧柏，森林郁闭度为0.98。40多年来，一直没有发生森林火灾。通过分析，主要存在以下几方面的原因：主观上，一是省、市、区各级业务部门的正确领导下，以及各级领导的大力支持和帮助；二是全场干部职工认真负责的态度和扎扎实实工作的精神。客观上，一是我场地处丘陵低山，山低坡缓，交通方便，一旦发生火情，能迅速到达现场；二是我场侧柏林的郁闭度极高，林下光照缺乏，林下杂草少，植被少，腐植质少。这与柳埠林场高山陡坡交通不便，林内杂草茂盛，林下腐植质丰厚相比，发生森林火灾的危险性较小一些。因为客观上存在的在森林防火方面两个有利的条件，每到森林防火期，我场部分干部职工就存在着松懈麻痹思想。制度上管理不严，思想上重视不够，致使对我场森林防火任务的艰巨性认识不足。针对干部职工这一思想状况，我们及时召开森林防火会议，通过认真分析我场森林防火形势，大家一致认为，我场发生森林火灾的可能性还是存在的。主要有下面三个原因：一是，虽然我场的森林位于丘陵地区，山低坡缓，交通方便。但，一旦职工思想麻痹，发生火情，发现不及时，也能酿成大火。二是，虽然我场的侧林郁闭程度较高，林下杂草少，腐植质极少。但林缘周围的山地经过多年的生长，山草茂盛，大部分都形成了很厚的腐植层。一旦林场林缘发生火情，也能够引发林缘树冠火，引起森林火灾。与我场相邻的宅科村的山火，如果是发现不及时，扑救不得利，就会殃及我场。三是，开发商在森林公园建设的木质别墅，经过多年的风吹日晒，已经风干，极易引然，一旦用电管理不善起火，会直接引发侧柏树冠火。去冬森林公园大门，由于用电不慎起火，不到半小时，就全部分为灰烬。如果是在木质别墅区，后果不勘设想。通过认真分析以上可能发生森林火灾的三个原因，全场上下都认清了我场森林防火的严峻形势，思想更加统一，认识更加一致。
（二）认真抓好森林防火各项工作制度的落实。进入森林防火期，特别期后，由林警和防火队定期地对各林区进行森林防火检查，发现问题及时纠正。按照与各林区主任和护林员签订的年度森林防火责任状，认真核查，把责任落实到每一位护林员，每一个责任人。使各林区责任明确，信息畅通。各了望台全天候了望。了望塔、了望点通力协作，重点时期，死看死守。充分发村队了望员的“顺风耳、千里眼”的作用，一旦发生火情，能够及时发现，做到打早、打小、打了。
（三）继续做好与乡镇的联防工作。与林场接壤的有彩石、港沟两镇，搞好森林防火的协防，对林场的森林防火至关重要。进入森林防火期，特别防火期后。结合实际，编制各种宣传材料，利用各林区及林缘村队的广播器材，定期广播宣传。在各林区进山路口制作醒目的警示牌，书写护林和森林防火警示语，悬挂横幅，真正从源头上抓起。安排消防三、六中队同两镇林业站联合，经常性地到与林场边缘区域进行森林巡逻和检查，做到见烟、火就查，并及时交给当地林业站处理。促进了林场和各乡镇森林防火工作的协调开展。
（四）建立森林防火档案卡。为了把森林防火工作搞细，把基本情况摸透，充分了解各林区的基本情况，做到森林防火工作有的放矢。今年组织职工对各林区的林下植被、坟头及疯、傻、痴、呆人员，又做了进一步的调查，根据林区、林班、小班仔细调查摸底，并填表建档。
（五）加强森林消防中队的建设。为了搞好我场和周围乡镇的森林防火工作，在我场以中青年职工为主成立了10人的区森林消防三中的基础上，区局又在万亩绿化区成立了15人的森林消防六中队。在搞好我场的森林防火的基础上，负责彩石、孙村、港沟三镇的扑火、灭火工作。进入期后，每当接到区森林防火指挥部的命令时，森林防火中队都能在最短的时间内出动，以最快的速度赶到火警发生地，及时有效地扑救森林火警、火灾。在我区东部乡镇森林防火工作中，起到了重要的作用。彩石岔峪的几把大火的扑救，充分说明了这一点。在3月17日，柳埠林场跑马岭森林大火的扑救中，我们消防队员发扬不怕苦，不怕累的精神，与火魔连续战斗七、八个小时，圆满完成区森林防火指挥部安排的扑火任务，受到了局领导的好评。为了管理好森林消防六中队，选派了两名素质高，业务能力强的职工担任队长、副队长。在工作上，对森林消防队员严格要求，在生活上，对他们爱护关心，努力提高他们的工作积极性。为了增强森林消防队员的扑火、灭火能力，每天上午，组织森林消防队员结合熟悉地形进行体能训练，下午，组织森林消防队员进行森林防火专业知识学习，使森林消防队员的素质有了较大的提高。为了搞好周边环境，组织森林消防队员，对周边的环境进行了认真的清理，对路两侧的树木进行了修枝。在主要地段悬挂了森林防火标语。针对六中队中部分队员出现的问题，我们及时向区局汇报，及时处理，为下一步搞好森林消防六中队的建设奠定了基础。
（六）做好森林公园景区的森林防火巡逻检查。今年，为了搞好景区的森林防火工作，加大景区森林防火工作力度，在公园门口设立了森林防火检查站，派专人配合公园保安进行防火检查，收缴火种。在“五·一”期间，安排全体人员全部上岗，分成五组由公园的保安配合进行防火巡逻检查，发现问题及时处理，确保了森林公园的旅游安全。针对公园内建设的临时建筑——木制生态别墅，可能引发森林火灾的危险性。安排了两名同志，专门负责木制别墅的用电管理和防火检查。对没有客人居住的木质房，及时断电。
六、抓好营林护林，进行修枝抚育我场自建场以来，侧柏林就一直没有得到抚育。林下枯枝杂木甚多，即不利于森林防火，又不利于有害生物的防治。今年春，在区林业局的大力支持下，解决了10万元的抚育资金，在搞好设计的基础上，对场部地区和万亩绿化区的亩侧柏林进行了抚育修枝。在抚育修枝过程中，我们对侧柏的枯枝进行了清理，对林内枯弱木进行了清除。
七、搞好森林有害生物的预测预报工作我场是侧柏纯林的林场，发生森林病虫害的机率很高，搞好林木病虫害的防治，是我们继森林防火之后又一大重要工作。我场主要的虫害有侧柏毛虫、侧柏毒蛾、侧柏红蜘蛛、双条杉天牛等。今年，由于气候和天敌的作用，侧柏毛虫、侧柏红蜘蛛、双打杉天牛都轻度发生。侧柏毒蛾重度发生，面积为2600亩，主要在龙洞林区和bb林区。今年夏季，我场蟠龙路两侧的合欢树发生了合欢枯萎病、合欢巢蛾和合欢生理病害。在区林业局的指导下，对蟠龙山路两侧的合欢树发生的枯萎病，合欢巢蛾以及生理性病害进行了有效的防治，控制了病虫害的继续蔓延。为了加强森林有害生物的测报工作，今年，将森保站人员由一人调整成四人，负责四大林区的病虫测报工作。在森林病虫防治方面，以预防为主，从测报入手，采用设置固定标准地的方法进行森林有害生物调查，每月上报一次。每个林区设标准地3块，面积为2020㎡。
八、组织全体职工走出去，进一步解放思想在山区工作的林场职工，由于过去没有条件，一直没有走出山区，一直没去过祖国的首都——北京。为了激发职工的爱国热情，经场领导研究，今年条件允许的情况下，让全体职工到了北京，亲眼看了看天安门、故宫、长城，瞻仰了遗容。使全体职工干好各项工作的积极性有了较大的提高。虽然前一阶段我们做出了一定的成绩，做也存在不足。比如：在人员管理上，缺乏科学性；职工缺乏建设森林公园的积极性；森林公园开发建设停滞不前；创新意识不够等。今后一段时间，在“在保护中开发，在开发中保护”的原则指导下，运用科学的发展观，督促开发商，抓住有利时机，尽快拿出会所建设的规划，打造蟠龙山会务经济，把蟠龙山建设成集休闲、娱乐、会务为一体的森林公园会务中心。成为东部城区的一个新的功能区。
，我场在县委、县政府的正确领导下，以及在各相关部门的具体指导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，严格按照县委、县政府年初制定的工作计划和工作部署，认真制定好我场工作计划并按要求把每一项工作抓紧抓好落实到位，使全场上半年经济和社会各项事业取得一定的成绩，现将上半年工作总结如下：
一、上半年工作总结
（一）经济运行平稳，场部经济稳中有升。
1、财税任务完成情况：上半年我场以经济工作为重点，财税任务实现新突破，截止到6月30日止，我场完成财税任务170万元，占全年计划的57%，同比增长31
5%。2、招商引资工作有序进行：今年以来，全场上下按照县委、县政府关于招商引资工作的总体部署，把招商引资作为经济发展的重中之重来抓，今年我场以生态旅游万亩竹海观光园建设项目带动战略，大力推行以商招商，上半年场招商引资工作取得了可喜成绩。截止到6月30日，招商引资完成红远山庄项目建设5000万元，占全年计划的111%。
3、产业发展进一步扩大：上半年我场毛竹林完成砍杂4000亩，完成竹腔（萖）施肥3000亩，白茶种植规划面积140亩，已有两名在外从事面包产业党员回场签订了创建毛竹林基地协议。造林绿化“一大四小”已完成山场规划设计380亩，完成山下花卉种植面积10亩。
4、计划生育工作扎实推进。按照县下达的任务目标，坚持常抓不懈、真抓实干工作思路，加大计生政策宣传力度，完善人口信息化管理，落实计生扶助政策。针对场目前外来人口流入多，人员较分散的特点，采取每半月组织有关人员进行各地检查的办法，发现一起处理一起，切实抓好了育龄妇女和本场育龄妇女的人口管理，上半年的各项指标全部合格。
5、安全生产工作落实到位。根据县委、县政府有关生产安全的有关要求，落实生产安全责任制，场已成立了安全生产专项整治领导小组，负责对全场存在安全隐患问题进行整治，结合我场实际，开展安全生产日大督查活动，通过整治，全场存在的安全隐患问题基本得到消除。
6、社会治安促场和谐发展。半年来，为抓好社会治安综合治理，我场严厉打击各种违法犯罪活动，维护社会稳定，加大力度做好宣传并签订领导片区挂片责任制并形成一种制度，明确了责任范围和预防重点。采取每月自查的形式和统一大排查的形式上报安全生产情况。将一切安全隐患全部消除在萌芽状态，做好劳动用工保险，有效的防止事故的发生，确保国家财产和人民群众的生命安全。促进了我场经济建设的顺利进行和社会稳定。今年我场无一例安全生产事故的发生。
7、民生工程投入进一步加大。上半年我场已完成养老保险征缴10.9万元，医疗保险征缴0.5万元，参加医疗保险和工伤保险人数56人，投入资金2万元改善职工住宿条件。完成政府信息公开2360条，占全年任务的90%。
8、加强工作的领导，强化责任意识。今年以来，场认真贯彻落实上级关于进一步加强工作，确保社会稳定的一系列通知精神，从狠抓工作机制入手，加强对工作督办力度，取得了明显的成效。上半年共接待群众来访9次，文秘站 处理案件5起，结案率达到100%，全场未发生重大集体访，越级访案件，维护了社会的稳定，为全县经济赶超发展做出了应有的贡献。
9、应急管理工作落到实处：我场每年年初完成各项应急总体预案，特别对森林防火、地质灾害、突发公共卫生、防洪防讯等预案进行修编，主要是强化了领导责任，实行领导挂片负责制，及时针对隐患重点排查，切实做到有组织机构、应急预案、应急队伍、应急保障和有科普宣传，坚持24小时领导带班值班制，确保上下联络畅通。并加强重要时期的应急值守和值班工作，对森林防火和防洪防讯、地质灾害情况实行每日登记，并及时上报有关部门。我场成立了30人的综合应急分队和救援队，半月或一月对应急分队人员进行身体素质考核，真正做到召之即来，来之能战，战之能胜的过硬队伍。这只队伍在我场的森林防火、应急突发事件，特别是在这次抗洪救灾中发挥了巨大的作用，有力的保护了广大干部职工生命和财产安全。
二、抗洪救灾情况6月19日以来，我场经受了建场以来从未出现过的洪水灾害，广大职工生产、生活方面受到严重影响，灾情发生后，我场党委高度重视，把抗洪救灾工作作为当前首要工作任务，确保职工有房子住、有衣服穿，不挨饿和生命安全。
1、加强组织领导：我场成立以党委书记为总指挥的抗洪救灾工作领导小组，各党委班子成员分工负责、定责任、定人员、发动广大职工积极行动起来，全力开展自救工作。
2、建立有力机制：场里将其作4个党委成员分成四组，每个党委成员为片区的直接负责人，围绕上级下达的工作任务，分别带队在老雅坪一工区、章家湾二工区、白竹排三工区、场部等四处分片开展抗洪救灾工作，将责任定到每个党委班子成员和机关干部身上。及时做好居住人员的安全教育工作，对危险区设立警示标志，转移危房群众并进行安置，把重要财物全部搬置安全处。
3、组建应急小分队：以武装部长牵头，带领应急小分队步行二十里，爬越十余处塌方险段，从其它乡镇和县城调运大米、食用油、蔬菜等送到灾民手中，使每个职工都能吃得饱。及时组织广大干职工上路清理山体滑坡被压的木竹及大量石头，为铲车清理打好基础。
4、做好协调工作：做好联络、沟通和汇报灾情工作，并协助供电所人员抬运、竖电杆、安置电线，打响抢修通讯电力设施攻坚战，取得抗洪救灾阶段性胜利，确保了干职工的思想稳定。
5、灾后自救工作积极稳步有序：为确保灾后自救各项工作落到实处，场党委成立了灾后重建领导小组，由党委书记任组长，分别落实分管领导具体抓好灾后重建工作，分别由副职领导任工副组长，抓好各个环节具体工作的落实。将各项工作落实到分管领导，对灾后自救工作实行目标管理，确保各项责任落实。林场下半年工作计划下半年，我场经济社会发展的主要目标是：实现年初确定的各项指标，一是全面或超额完成县政府下达的财税300万元任务。二是加大招商引资力度，增强场经济实力；在现有全面完成任务的情况下，继续扩大招商引资成果，重点抓好引进
企业的规范工作。三是以棚户区改造为目标；继续向上级部门争取更多的改造资金。四是以万亩竹海观光园项目为契机，继续做大做强毛竹产业，建立万亩毛竹笋竹两用丰产林示范基地；五是全面完成造林绿化“一大四小“工程建设任务；力争三年实施总面积山上造林达到2600亩，山下绿化达到40亩。六是全面完成产业发展工作任务；不断完善毛竹产业支部和面包产业支部的建设，鼓励在外党员回乡创业，力争白茶种植面积140亩。七是全面完成民生工程工作；加大资金投入着力改善场干职工居住条件和办公环境。八是全面完成计划生育、安全生产、社会综合治理工作；九是加强自身建设，完善机关考勤制度；进一步加强我场机关绩效管理，巩固机关效能活动的成果，提升企业服务水平，保障各项工作高效运转，落实岗位责任制，制定考核奖惩办法，实行竞争机制，全面推动本场各项工作开展，不断提高本场的工作效率。今年上半年，我局在林区党委、政府的正确领导和省科技厅的精心指导下，认真贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“一园四区”发展战略和建设创新型神农架的总体目标，突出重点、力创特色，较圆满地完成了上半年工作目标任务。现将有关工作总结如下：
一、上半年主要工作情况
（一）突出重点抓项目，谋求支撑产业发展。一是积极向上申报项目。积极向科技部申报了《神农架金丝猴种质资源保育关键技术研究》、《神农架生物多样性保护与创新利用关键技术研究与示范》等项目。向省科技厅申报了《特色蔬菜采后处理加工及非冷链物流过程控制技术示范》、《竹节参标准化生产及其皂苷提取与产品开发技术熟化应用推广技术》等项目，等待专家评审。二是确定区内科技计划项目。根据业务科室的调研情况及5月6日科技项目计划专题会议精神,拟支持项目18个，支持资金189万元。三是做好项目实施工作。全力推进863计划项目《城镇污水处理厂污泥过程减量化关键技术开发与示范》的实施，已经完成松柏污水处理厂示范工程的建设工作，预计下半年技术承担单位可进行试点试验。
（二）拓宽渠道抓宣传培训，提升工作显示度。一是加大科技宣传工作力度，制定了《林区科技局宣传工作奖励制度》，在继续办好《神农架科技》和《可持续发展实验区简报》的同时，进一步加大在报刊、网络等媒体的科技宣传力度，上半年科技局在国家、省、区内共发表信息80多篇。二是以“科技活动周”、“防震减灾宣传活动周”、“4.26世界知识产权日”等活动为契机，精心组织开展了一系列科技宣传普及活动，普及科技知识，宣传抗震建房，弘扬科学精神，培养科学素养，让社会公众切身感受科技的魅力。三是举办大棚蔬菜种植、核桃嫁接等农村实用技术培训班，培训农民150人。四是组织开展遗传资源与植物新品种保护专题培训班，全国各地知识产权系统相关人员及林区各单位分管的科技领导260多人参加了培训，会上重点讲解了《与遗传资源相关的专利法律制度及国内外最新发展趋势》、《植物遗传资源惠益分享制度》、《植物遗传资源身份证及分子识别标准》、《植物新品种的申请及审查》内容，提高了林区领导干部的知识产权意识。
（三）调查研究抓基地示范，培育市场主体。一是依托华中农业大学成功引进了异地蜂王、新型蜂箱及打蜜生产等新技术8项，成立了项目实施技术专家组，以龙头企业+大专院校+示范基地+养殖专业户的产业一体化模式，在宋洛乡、红坪镇、下谷乡、木鱼镇和徐家庄林场等主要养蜂区建立了2万箱中华蜜蜂养殖示范基地，发展中蜂养殖示范户100箱以上10户，50-100箱20户，实现了农户与企业的双赢，促进中华蜜蜂保护与饲养基地发展。二是骋请技术人员深入宋洛乡开展时令蔬菜基地建设调查工作，经论证，宋洛乡不适合建立蔬菜基地。三是建立金银花苗圃基地250亩，种苗分布全区各个乡镇，协助金银花农业科技示范基地建设寻找合作伙伴，开展金银花饮片加工。
（四）科学谋划实验区发展，协调推进实验区建设。一是完成了《神农架林区国家可持续发展实验区“十二五”建设与发展规划》编制工作。此《规划》先后经区直单位、华科大专家组、武大教授等多次修改最终定稿，目前已提交发改委。二是积极配合21世纪议程管理中心做好“国家可持续发展实验区建设二十五周年成就图片展”筹备工作。按照展览材料要求，结合林区特色，挑选了反映神农架走可持续发展道路的图片和专题片“神农架之路”编写了宣传展板内容。，目前包含宣传展板资料、宣传册、宣传视频在内的所有参展资料均已邮寄至国家科技部相关部门。三是全力推进863计划项目实施，目前项目进展顺利，预计下半年技术承担单位可进行试点试验。四是省级生产力促进中心被批复。3月30日，省科技厅高新处发文，认定神农架林区生产力促进中心为省级生产力促进中心，这也是林区首家省级生产力促进中心，标志着我区科技创新服务能力跃上了新台阶。五是依靠专家指导，实施了林区体育中心、滨河新区、社会福利中心、廉租房建造、加强生态保护等一系列与群众生活、生态保护息息相关的可持续发展优先项目，探索出了一条在鄂西北具有示范效应的可持续发展之路，实现了我区经济社会的协调发展。
（五）内强素质抓能力建设，提升班子水平。一是建立学习机制，提高全局干部职工的综合素质。在每周四下午开展理论学习、科技法规学习、业务学习等，从局领导开始，每周由一位工作人员讲一堂业务课。通过学习，干部职工的综合素质有了很大提高，在一定程度上改进了工作作风，提高了工作效率。二是重视综合工作，改进单位形象。狠抓党建、党风廉政建设、社会治安综合治理、卫生文明城镇创建、计划生育、“五六”普法、政务公开、安全生产等工作，积极开展创建文明科室、文明家庭活动。把创建工作延伸到家庭，教育和引导干部职工在单位做文明职工，在社会做文明公民，在家庭做文明成员，形成单位、家庭、社会齐抓共建文明单位的合力，收到很好的效果。通过这些文明创建活动，大大提升了科技部门的自身形象。
（六）创先争优抓“三万”活动，支持壮大村集体经济发展。通过宣传、走访群众、协调督办，我局万名干部进万村入万户活动成效明显。一是开展智力投入。积极协调农林局，为驻点村红花朵村送去农业知识图书57册。二是解决生产困难。协调水利局，为红花朵村一、二组解决人蓄饮水水管2500余米，筹集春耕化肥68袋，为三组村民黄光春筹建蔬菜大棚600平方米，并请技术员上门指导安装。三是解决生活困难。5户低保户提高标准，3户开展了大病救助，为对慰问了8户困难农户，解决了2户危房改造资金10000元。四是积极协调相关部门解决困难。与林管局协调，妥善解决武神公路绿化占地补偿费用；与住建委协调，安排专人现场规划住房建设。五是科学规划，帮助发展产业。我局结合红花朵村的实际，帮助制定了红花朵村“十二五”社会经济发展规划，并解决资金5万元用于发展蔬菜基地，同时从武汉农科院骋请专家跟踪服务蔬菜产业发展中遇到的病虫害防治技术。近日被林区党委授予支持发展壮大村集体经济工作先进单位。
二、存在的主要问题
（一）本级科技经费投入不足。
（二）科技创
新活力有待增强。创新活力不足的主要原因，科技创新人才尤其是领军人才严重缺乏，人才队伍结构也不尽合理。（三）市场主体培育不够完备。
三、下半年工作重点
（一）做好区级科技计划项目考察论证、立项及经费下达工作，积极组织申报国家、省级科技计划项目，同时，加强项目调研工作，充分挖堀和发现项目资源，为申报20__年省部各类项目作好准备。
（二）加强区校合作工作。继续拓展区校科技合作领域，并积极为区校开展科技合作搞好服务。
（三）进一步推进农村和社会发展科技工作。抓好国家科技富民强县专项的中期检查工作，推进农村科技特派员工作。
（四）大力推进知识产权战略实施，加强专利行政执法，力争专利申请量持续上升。
（五）全力抓好科技部门的自身建设，继续深化创先争优活动、认真抓好党风廉政建设责任制的落实，进一步改进机关作风，提升服务效能和水平。
半年来，在市委、市政府的正确领导下，在各乡镇（街）的大力支持下，我局认真贯彻落实市委六届九次全会、市人大七届五次会议和政协七届五次工作会议精神，按照《政府工作报告》及《全市重点工作目标责任制》提出的任务和要求，以科学发展观为指导，坚持生态建设与产业发展并重原则，以巩固林业生态建设成果、实现林业生态文明、加快推进集体林权制度改革为目标，强化措施、狠抓落实，各项工作取得了较好成效。现将上半年工作总结如下：
一、工作进展情况
（一）强化措施，林业生态建设工作取得较好成效
为圆满完成林业生态建设任务，我局提前谋划，周密部署。一是签订清理林地还林管护合同。在春节前就安排部署各乡镇林业站与广大造林户签订清理林地还林管护合同，做好还林地块内禁止间作粮食作物的宣传工作。对市政府制定的《关于加强林业生态建设有关规定的通告》《致全市农民朋友的一封信》和我们分别印制了10万份，下发到各乡镇农户手中，实行送达签字制，同时发放宣传单35325份，张贴公告3845份，签订管护合同14900份。二是落实造林地块、苗木和资金。春节过后，我局多次召开由各林业站站长、各林场场长及包乡干部参加的春季造林准备工作会议，就造林地块、苗木和资金落实进行全面安排部署和调度，为春季造林的顺利开展做好了充分的准备。三是参加研究制定并下发《梅河口市林业生态建设工作实施方案》《梅河口市创建绿化标准县活动方案》《梅河口市创建省级森林城市工作方案》等文件。市绿委会下发《关于加强苗木监督管理工作的紧急通知》《关于下发梅河口市造林绿化苗木监督管理办法的通知》等文件。并于4月7日，在双兴乡海双线、德庆线、德庆村召开了乡村公路和村屯造林绿化现场会。4月19日，又在牛心顶林场向阳作业区和新合镇张仲斌造林地块召开了造林绿化现场会，为全面开展造林绿化打下了坚实基础。四是在全市原有“七级”包保的基础上，我局建立了主要领导负责全市、各分管领导分片包保乡镇、局包乡干部包保乡镇的林业生态建设包保工作格局。各包片领导和包乡干部全程跟进各乡镇的村屯绿化、公路绿化、速生丰产林建设等造林绿化工作，发扬了“无点钟”精神，始终工作在造林的第一线，准确、及时提供技术指导，有力地推动了林业生态建设的顺利开展。五是加大投入，造林绿化成效显著。在辉发河景观带建设工作中，我局根据辉发河的地形地貌特点，以长白山特有树种为主，对针叶、阔叶树种进行了合理、科学的搭配，采取乔、灌、花、结合，辅以彩叶树种、珍贵树种相结合的原则，共栽植红松、云杉、黑松、等近30个品种3500多株，出动人工2096人次、车辆400余台次、动用吊车和钩机等大型机械40多台次，我局累计投入200多万元。在全市乡村公路绿化工作中，各乡镇在财政条件十分困难的情况下，通过向内挖潜，千方百计筹措资金，全力保障水泥路绿化投入，共投入资金652.23万元，其中：苗木资金409.57万元、人工174.95万元、机械车辆费67.71万元，出动人工20855人次、机械车辆2633台次。资金投入力度大，造林标准高，成效显著。截止目前:全市共完成补植和造林面积9.73万亩。其中：新植2.23万亩占计划的101%；完成清理林地还林补植5.22万亩，占计划的131%；完成荒山荒地造林1万亩，占计划的100%；完成迹地更新6500亩，占计划的100%；营造速生丰产林6300亩，占计划4300亩147%；投资247.2万元建设高标准村屯绿化美化51个，占计划45个的113%；完成农村公路绿化214.7公里，其中：新绿化里程为141公里、整合绿化、补植73.7公里。
（二）加大力度，森林资源保护工作得到进一步加强
1、全力推进森林防火工作。今年是全省实现连续30年无重大森林火灾目标后森林防火工作的新起点，是承上启下的关键性一年。我市先后四次召开森林防火工作会议，按照国家、省、通化市森林防火会议精神，深入安排部署我市春季森林防火工作，采取“谁管辖、谁负责，谁管理、谁负责”的原则。认真执行森林防火行政领导问责制，即：政府和单位行政“一把手”为第一责任人，分管领导为第二责任人，其他领导为单项工作责任人，建立起主要领导和分管领导双重抓，领导干部分片包保的森林防火齐抓共管的工作格局。市、乡、村层层签订森林防火责任状，切实将森林防火责任落实到地头、人头。同时，制定《梅河口市春季野外火源整治工作方案》。森防指相关单位组成秸秆外运督察组，逐乡镇、逐个地块检查落实情况。二是强化宣传。防火宣传工作本着“早动手、早落实”的原则，制定并下发了《梅河口市森林防火宣传教育工作方案》。制作、发放森林防火宣传旗4000面、虎威威宣传旗500面、“30年无大火”宣传旗500面、宣传单10万份、省防火命令320份、宣传磁带（光碟）60套。截止目前，我市共布设“彩旗工程”268处，组装宣传车35辆。从进入防火期开始在梅河电视台播出森林防火公益广告。在关键时段、重点防火日，市森防指利用手机飞信，及时宣传、提示有关人员加强森林防火工作，做到因险施策。三是加强扑火设备、设施检修。防期前，市防火办就组织人员到基层检修扑火工具和通讯工具，对我市3座瞭望台进行了全面维修。各单位也根据本地实际对扑火队伍做出了调整，充分做到扑火组织、人员、工具、通讯、车辆五落实，严格落实“双预案”。防火办从物
资储备库新调出风力灭火机20台，二号工具1500把，对讲机10部下发至乡镇快速扑火队。各级各类扑火队进入防期后，普遍搞了森林防火业务训练，确保发现火情做到快速反应，力求打早、打小、打了。并根据王守臣副省长在全省春季森林防火视频会议上的要求，新成立了3支半专业扑火队，扑火队人员、工具已经全部到位。四是加大火源管理力度。开展了野外火源专项整治行动，由市防火办牵头，抽调森警、稽查等执法人员组成专项整治行动组，加大执法力度，严防各类私烧乱点情况发生。各乡镇、林场也都采取加派人员巡查督导，采取增加防火检查站，延长瞭望及巡护时间等措施，坚决扼制野外随意用火现象。截止目前，我市共制止野外用火38起，行政拘留7人，处罚31人，罚款15000余元，教育50余人。2、深入开展打击破坏林业生态专项行动。严格规范林粮间作行为，对在林地非法间作粮食作物的行为予以坚决打击。一是加强宣传工作。为了提升林业生态建设质量，提高造林成活率，巩固林业生态建设成果，年初以来，我们加大了法制宣传力度，采取张贴标语、发放宣传单、悬挂横幅、利用宣传车和广播电视等各种有效的宣传形式，广泛宣传《森林法》《森林法实施条例》《退耕还林条例》《最高人民法院关于审理破坏林地资源刑事案件具体应用法律若干问题的解释》，对林业有关林粮间作的政策规定进行了广泛宣传，从而为严厉打击非法间作行动的开展营造了浓厚的舆论氛围。二是加大打击力度。从11月25日起，我们按照省林业厅《开展今冬明春专项行动（冬季百日会战）方案》要求，开展了我市今冬明春专项行动，并结合查处违规间作行为，对滥砍盗伐、侵占林地、乱捕、乱猎、乱售野生动物等违法行为进行了严厉打击。截止目前，全市共查处涉林案件205起，其中：行政案件185起，刑事案件14起，涉林治安案件6起，。共打处违法犯罪人员205人，罚没金额84万余元。
3、林业有害生物的预测预报和防治得到进一步加强。去年我市柞树天然林花布灯蛾爆发成灾，按照省林业厅的统一部署，我市召开各乡镇、国有林场、林权大户参加的防控紧急会议，研究制定并下发防控方案，下达防控任务。按照“政府负全责，行业负行责，属地管理”、“谁经营，谁防治”的原则，强化责任落实，层层包保，严防严控，在虫害发生区全面开展大规模防控行动。经调查，我市花布灯蛾灾害发生总面积476.8公顷，分布在11个乡镇和5个国有林场，其中中度以上发生面积178.5公顷，主要分布在海龙水库林场、吉乐林场、吉乐乡、小杨乡、进化镇等与辽宁省、柳河县接壤的区域。在夏季采取药剂喷雾、黑光灯诱捕，秋季幼虫下树后采取人工收集虫包等措施进行治理的基础上，3月10日下发了《关于做好春季花布灯蛾防控工作的紧急通知》，在幼虫上树前再次全面开展人工防治。截止目前，我市累计收捡花布灯蛾虫包12.01吨，其中秋季收捡4.81吨，春季收捡7.2吨，收捡的虫包采用焚烧、深埋等措施进行销毁。全市上半年发生森林鼠害的森林面积为1219公顷,我们投放溴敌隆2432公斤进行防治,防治率为100%。下一阶段我市将加大宣传发动力度，认真做好监测，积极筹备防控资金和物资，采取化学防治、黑光灯诱捕等措施对继续危害的虫害进行治理，保护天然林资源安全和林下参等林业产业经营成果。
（三）多方争取，招商引资工作进展顺利今年以来，我局的招商引资工作在局领导班子的正确领导和强力推进下，全局迎难而上，不断强化招商责任，创新招商思路，改进招商方式，拓展招商领域，招商引资依然保持了良好的态势，取得了预期的效果。市里下达给我局招商引资计划任务为2亿元。我局现进行的建设项目24个，其中新建项目23个，续建项目1个。计划总投资2.04亿元。现到位资金1.1万元,完成招商引资项目建设计划总投资的55%。
(四)转变思路，林业产业建设取得新突破按照“产业结构转优、发展能力转强、综合效益转好”的要求，进一步加大林业产业发展建设力度，使林业产业建设取得了新的突破。各乡镇都引导造林户在留出1米植树行的前提下，合理进行林药、林果、林菜、林业山地苗圃等间作，打造一村一品、一乡一业的产业模式。积极扶持合作经济组织建设，通过引导农户选项目，找市场，大力发展经济益好，具有引导和带动作用的典型引导示范大户，涌现出了水道镇新立村成立众信中药材种植协会、龙头村丰裕中药材种植合作社、山地苗圃繁育大户，小杨乡庆福村、大桦树村、倒木沟村山地苗圃以聚源苗木繁育合作社为龙头，汇集20多户造林户加盟，今年新发展多亩山地苗圃的大户典型。截止目前，全市共发展各类全作经济组织16个，入社农户达589户。已确定在林下发展人参、板蓝根、桔梗、大黄、五味子等中药材间作36870亩；发展繁育红松、云杉、火炬等山地苗圃32969亩；发展葡萄、榛子、蓝莓等林果间作8760亩；发展山野菜、辣椒、白萝卜等林菜间作3407亩；发展苏子、白瓜子、菜葫芦等其他经济作物间作亩。农民群众间作经济作物的积极性空前高涨，预计到六月末，全市将发展林下经济作物间作达到10亩。
(五)严格程序，集体林权制度改革稳步推进
一是完善了林权信息审核、录入及林权证发放工作。在去年完成试点村的林权证发放和信息录入工作基础上，对其余村采取以乡镇为单位组织微机录入，内外业复检完成一个村录入一个村，逐村逐镇开展林权证信息录入和发放工作，现已完成核（换）发林权证50万亩，8200多本，占应核（换）林权证81.2万亩的61.6%。
二是强化了林权纠纷的排查和调处工作。针对群众反映的历史遗留和林权纠纷问题，我们依法对其合法性、有效性进行了全面认真核查。依法依规对历史遗留和林权纠纷问题进行了调处。
三是继续完善了立卷归档工作。对归档的林权档案进行了严格统一规范管理，做到了资料齐全，有据可查。
二、工作中存在的困难
一是虽然大面积侵占林地行为得到根本性的遏制，但拱地头、扩地边等行为还在一定范围内存在，造林工作和农民种地存在争地现象，个别农民还存在着即得利益思想。
二是集体林权制度改革后，造林户造林热情得到提高，但森林经营机制相对滞后，政府对公益林投入补贴有限，在很大程度上制约了农民的造林积极性。
三是林业产业虽然得到了稳步发展，但是整体规模和效益仍然十分低下，引导农民在林地内发展林豆、林菜、林果、林药等林下经济工作力度不大，以短养长的问题没有得到很好解决。
四是虽然森林防火工作得到了有序进行，但防火工作投入人力、物力、财力过大，仅靠市、乡政府难以达到预期效果。防火设施、设备陈旧、老化，防火指挥中心尚需重建。农事用火和森林防火矛盾突出，野外火源控制难度较大。
五是对新植的公路、村屯等绿化的苗木要由专人负责，加大管护力度。
三、下一步工作安排
1、进一步加强造林补植工作。一是根据前一阶段的检查验收，加大对公路绿化、村屯绿化的管护力度，组织好人力、车辆进行浇水，提高造林成活率，争取造一片，成一片。二是认真抓好雨季补植工作。进一步加大包保、督促检查力度，落实雨季补植所需苗木和资金，在7月末前完成不合格面积的雨季补植任务。并在9月份组织人员进行造林质检验收工作。同时认真做好迎接国家、省来我市检查验收重点工程建设工作。
2、进一步加强森林资源保护工作。一是进一步加大林业有害生物的监测和防治力度。对日本松干蚧、栗山天牛、杨干象、落叶松落叶病等森林病虫害采用营林、无公害化学药剂、天敌释放、采伐除治等多种措施进行防治。二是进一步强化森林防火工作，加大督促检查和野外火源管理力度，确保实现全年无重大森林火灾的发生。三是进一步加大执法力度，配合各乡镇、村全面做好禁止林粮间作工作。对那些不听劝阻继续非法间作农作物的那些“钉子户”，要施以重拳，够追究刑事责任的，必须追究刑事责任，该抓的抓，该判的判；不够追究刑事责任的，要按上限进行处罚。
3、继续推进集体林权改革工作。一是继续抓好改革收尾工作，对已确权的81.2万亩林地发证率要达到100%。二是根据省和通化市集体林权制度配套改革实施意见，建立完善生态、产业、“三防”、投融资、科技服务、政策法律、经营管护、组织保障等体系。三是改善服务质量，努力为广大农民群众打造一个公开、公平的交易和融资平台。
4、进一步加大招商引资力度，积极向上争取资金。一是紧紧抓住国家对林业高度重视的有利契机，积极争取项目资金，林业棚户区改造等重点民生项目将按计划有序进行。二是充分发挥林业资源优势，紧紧围绕林下经济、林产品加工、农产品加工等项目，积极开展招商引资。在年底前将完成招商引资2亿元。
5、坚持“保护就是发展”的观点，严格按照“一分造，九分管”的要求，对造林地块要明确专人管护。继续加大国家重点公益林建设工程、退耕还林工程、荒山荒地造林工程等重点项目建设力度，落实管护责任。
林场半年工作总结范文第2篇
按照上级要求，在全场范围内开展“两学一做”学习教育，认真学习党规，学习系列重要讲话精神，做合格党员。共开展“两学一做”集中学习教育三期，切实增强了党员干部的政治自觉、思想自觉和行动自觉，党员干部的精神面貌得到进一步提升，基层党建工作得到进一步巩固。
同时，全面加强基层党组织和基层政权建设，进一步巩固党的执政基础。村（社区）党组织是党的组织体系的“神经末梢”，村（社区）党组织是党在基层的“桥头堡”，肩负着为党聚人心、守阵地的重要职责。切实强化村（社区）党组织凝聚力，把村（社区）党组织建成坚强前哨和坚固堡垒，按照场党委要求，对各村村室进行进一步完善设施，为基层党组织开展工作创造有利的环境。
1.树立党组织的绝对领导核心地位。把村（社区）党组织领导核心立起来，旗帜鲜明地加强对基层各类组织的领导，把基层事务领导权牢牢掌握在党组织手中，2016年以来，新配备村干部3名，解决了相关村村两委人员配备不齐全问题，巩固了村级党组织的力量。
2.认真抓好组织宣传教育工作，切实强化党员教育管理。积极运用微信、qq等网络沟通平台，认真做好组织宣传教育工作，将好的具有教育意义的理论知识、专业层面的业务知识和鼓舞励志的原创文章转发到__工作交流群，为组织宣传教育党员开辟了新的天地。
3.加强党员管理，积极发展党员，扩大党组织规模。按照上级要求，认真开展党员组织关系集中排查工作，切实加强党员管理，同时积极发展党员，扩大党组织规模，延伸基层党组织“阵地”，充分发挥基层党组织的阵地作用，2016年以来共发展党员3名。
4.积极创新工作方式方法。积极探索“党建+”模式，优化调整组织设置，规范村级权力运行，坚持并贯彻好“第一书记”制度。
5.认真做好老党员干部及村级干部后续服务工作。积极开展农村老党员摸底统计和生活补贴发放工作和离任村干部统计工作。
6.认真组织好党员干部现代远程教育“领导带学”活动。依托党员干部现代远程教育平台，开展领导带学、村、社区“两委”干部带学、“两新”组织党组织领导带学，通过“”，督促各参学人员认真做好笔记，各村、社区登记好党员参学情况。
7.认真做好“双培双带”工作，积极发挥农村经济发展中致富带头人的模范作用。
8.加强流动党员的管理工作。
9.认真抓好其他相关工作。
2016年，随着场党委政府领导班子的逐步完善，组织工作也渐入佳境，但仍然存在不足的地方。首先，组织工作范围较广，任务较多，人手较少。其次，村级对组织工作重视程度不够。最后，部分党员干部对组织工作参与程度不够等。
林场半年工作总结范文第3篇
年初我镇即严格按照森林防火行政首长负责制的要求，认真抓好了森林防火安全生产责任制的制定，层层分解，成立由镇长为指挥长，主管领导张高锋为副指挥长，机关100多名干部职工为成员的政府机关森林防火应急队伍，成立了由40个精壮劳力的专业扑火队，每个涉爆单位成立了30个人的扑火队，每个林场成立了20个人的扑火队，以联村干部为组长，村主任为副组长，各村成立了不少于10名青年为成员的村组森林防火应急分队。同时规定各联村领导、林场场长、单位负责人和村干部是本村本单位森林防火工作的第一责任人。为了层层落实，我镇制定了《__镇关于森林防火实行责任追究制度的办法》，并与各村签订了森林防火责任状。严格落实2014年12月24日印发中共__镇委员会，__镇人民政府《关于调整党政领导机关干部联系企业安全生产消防安全的通知》文件精神，要求领导干部带队，对企业进行每季一巡查的制度。
在市委市政府召开森林防火及安全生产工作会议后，我镇深感责任重于泰山，把森林防火和安全生产放在全镇工作首位，并深知森林防火和安全生产的有效措施在于宣传教育。做到专人专职、专项资金，耗资约3万元，在全镇重点林区制定不锈钢和木制固定宣传牌54块，在106国道两边、村道、山路两边制定宣传标语口号1500条，在枫林村、向坪村、炉烟、黄荆坪村制定了宣传横幅八条，各村书写张贴不少于100条的宣传标语，全镇共计2000条，发放张贴禁火令2万余份，在天气晴好，火险等级高的时候做到经常鸣锣。要求企业成立专人的安全人员队伍，进行上班前有提醒，上班中有巡查，下班后有检查。在企业的醒目处设立大型的安全生产提示牌。搞好安全生产培训课，做到企业人员人人讲安全，人人懂安全知识。同时全镇认真贯彻执行持续天晴7天即鸣锣禁火制度，由林业站组织人员到各学校进行森林防火宣传讲座2次。在春节、清明，由林业站组织宣传车进行宣传，各村进行鸣锣到各组各屋场，确保人民群众过一个快乐、祥和的节日。做到了森林防火宣传到全镇每一个角落，深入到千家万户。在广大群众的思想上筑起了一道“森林防火线”。
今年我镇在总结去年森林防火工作经验的前提下，为了在山火发生中，迅速扑救火源隐患，制定《__镇扑救森林火灾应急预案》。出资6000元，将全镇森林防火应急分队装制更新。新添置防火迷彩服、鞋帽、水壶等用具200套，配备柴刀200把，对讲机8部，风力灭火机3台。并聘请武装部干部对应急分队人员进行实地训练，火情分析、隐患排查及具体实施专业班子，这样，对我镇发生山火能够做到来之即战，战之即胜。今年我站申报了长沙市森林防火示范站建设单位。为了做好这项工作，又完善了与企业、各站所、村组森林扑火队伍，各村各单位也成立了护林防火工作领导小组，划分了责任区，制订了工作制度，为这项工作有效开展奠定了基础，截至2015年7月30日止，全镇境内共发生森林火警2起，在全体镇村干部的密切配合和努力扑救下，有效控制了火灾的发生，扭送相关违法人员2人到森林
公安机关接收处理。一是严格规范生产用火，对必要的生产性用火，采取逐级上报审批制度，指定专人负责，专人看守。二是加大对重点人员的看护，特别加强了对痴呆和精神病人以及小孩等重点人员的监护管理制度。三是严格加强清明节祭祖扫墓用火管理，上半年共查处野外违规用火10余次。四是加强对森林防火的重点地区和部位，设岗设哨，加强巡查巡护，严防死守，从源头上杜绝森林火灾的发生。
林场半年工作总结范文第4篇
计财股工作总结
按照经营管理方案及目标考核办法的要求，认真全面贯彻落实，同时结合该部的工作实际，全面合理调度资金确保各项事业的持续稳定发展。现就大半年以来工作情况简要汇报如下：
大半年来，我部各个领域都取得可喜的成绩，尤其是固定资的投资建设是建场以来最大的一年，国家森林公园的投资建设，是生态旅游可持续发展的最大的经济主体。一是林场总的经营收支情况，林场目前主要收入是依靠单一的木材为主，其它多种经营为辅的经济结构，（一）总的收益情况，大半年来总收入是XXXX万元，木材销售总量XXXXX立方米，木材收入XXX万元，电力销售总量XXX万度，电力收入XX万元，其它收入XXX万元（其中承包租赁费XX万元）。（二）总的支出情况，总的支出达到XXXX万，目前林场支出形成为生产费用、职工工资、上缴利税、固定资产投资、经营管理费用，每一个环节都需要足够的资金来启动运作，缺一不可，互为联系的支出结构链，因此，大半年来，在主营收入减少的情况下，各个项目的运作存在压力。在合理资金调度，广集资金，增支节流的理财管理理念，确保了职工工资兑现XXX万元，利税的上缴XXX万元，各项生产费用以及职工保险的正常动作及正常管理开支XXX万元。二是固定资产投资方面，今年是建场以来基础设施投入最大的一年，也是全县力主打造XXX国家森林公园旅游开发十大项目建设的最大功德工程，XXX国家森林公园自启动以来总的投入XXXX多万元，今年基础设施前期投入XXXX万元。工程的资金来源以财政直接投入为主导，林场进行资金管理作为实施项目建设的直接责任主管单位，全面铺开着力打造九龙江国家森林公园旅游品牌。
XXXXXXXX可谓是家大业大，不但人员之多分散到各管辖区域之大，的确是少不了一整套完整的管理体制，坚持以人为，和谐发展共处的理念，为了林场的持续快速发展，提升经营收益最大化，确保生产经营管理的正常运转，职工福利按时足额发放，这些都离不开各机构的通力合作的结果。计财股工作涉及到的领域比较广，不是单一的管理机构，主要任务是理好财，服务于各机构，服务于社会，更有效地提供林场一年资金运作结构预决算，为领导决策提供可行的参考依据。大半年来，在取得成绩的同时，还存在一些细节性不够的方面，与各机构在协调工作落实不够主动完善，职工关注林场经济运作解释不够全面，业务学习，业务处理，业务往来的街接等方面有待完善，只有作一位新型的同时展要求的会计人员，才能立足于我场发展的高度要求上，服务于我场各项事业的发展。
一年还有一个季度的时间马上接近尾声，任务还很重，所需要完成的年初计划任务很大，各项工作的运作还需要资金的保障，只有施压奋进，共力合作，尽快的完满完成各项工作任务。计财股下一阶段从以下几个方面来抓，一是经济收入集结号，除加大正常的主营业收入的促销收入外，还应协助相关机构完成各租赁费的收缴。二是争取上级资金的按时足额到位，合理使用管理用利用好资金，迎接各部门的资金使用情况的检查。三是做好资金合理安排，确保生产的正常运转，职工福利的兑现，利税的按时上缴等等资金安排和运转。四按时按质做好统计工作，确保统计数据真实性、准确性、及时性。五是加强财务管理，提高财会人员业务理论水平，集思广益，博采众长的学习态度，尽快的提升该股人员的业务水平，更大效益的服务于林场各领域的发展要求上，完满的完成各项工作任务。
计财股
林场半年工作总结范文第5篇
按照中共中央国务院《关于加快林业发展的决定》、《关于全面推进集体林权制度改革的意见》，以及省委、省政府《关于推进林业跨越式发展的决定》要求，坚持以《森林法》、《森林法实施条例》、《实施森林法办法》等有关林业法律法规为指导，进一步落实依法行政，依法治林，依法兴林。要认真执行《商品林经营技术规程》，严把林木采伐管理中的政策关、监督验收关、更新造林关，杜绝超审批指标采伐和无证采伐等乱砍滥伐违法行为。
二、简化程序严格审批
按照省、市林业局要求，林木采伐许可实行林业行政审批一个窗口对外，做到“一门受理，内部运作，限时办结”。林木采伐审批程序简化为四步：一是林权者持林权证和申请，到林业窗口受理；二是林业窗口受理并通知承办相关股站设计；三是局领导审查签字；四是林业窗口核对设计文书等有关材料发放采伐证。林木采伐审批办理时限不超过15个工作日（含采伐公示期10天），必须限期办结。
三、严格林木采伐验收制度
依据《森林法》等林业法律法规的有关规定，林木采伐实行伐前设计，伐中监督，伐后验收制度，这是规范林木采伐管理、遏止乱砍滥伐的有效措施。我县被定为唯一的林木采伐试行商品林经营技术规程试点县，这项工作突显重要，我们必须做好。为此要求各林场、各林业站务必于月底前将各自管辖范围内的林木采伐验收情况以书面形式报林业局（包括验收单）。对林木采伐验收时发现的问题进行及时处理，够刑事立案标准的移交森林公安局处理。
四、认真组织完成更新造林任务
依据《森林法》等林业法律法规的有关规定，为了我县林业的可持续发展，要认真组织完成更新造林任务。零星树采伐保证“伐一造三”；主伐和更新采伐要保证皆伐多少，造林多少。造林标准按照采伐调查设计方案进行。
五、按照《试行商品林经营技术规程方案》完成试点工作任务
各林场、各林业站要按照我局制定《试行商品林经营技术规程方案》的指导思想、原则以及所采取的措施，结合验收上半年林木采伐进行林木采伐工作总结。下半年，只要是商品林的林木采伐，全部执行新技术规程标准。各林场、各林业站要提交实施新技术规程情况报告。
六、强化木材经营加工和运输管理
要认真执行木材经营加工和木材运输管理制度，加大打击力度，严格制止无证经营加工木材，无证运输木材（包括大苗运输）的违法行为，确保全县森林资源安全。
七、为民服务实行“五个优先”
在审批林木采伐工作中，我们要树立为民服务的良好形象，实行“六个优先”即：①集体林权改制度革规模经营的林业大户优先；②农民自用优先；③抚育间伐优先；④非林地上林木采伐优先；⑤受灾木清理优先；⑥县乡村重点项目工程采伐优先。
八、廉洁自律，规范行政行为
林场半年工作总结范文第6篇
一、**年上半年工作总结
（一）加强领导，狠抓落实，营林生产有计划、有步骤实施。
**年我县营林生产任务7.7万亩,其中:州级任务5.5万亩（核桃2万亩，膏桐3万亩，草果0.5万亩）,县级任务2.2万亩(橡胶1万亩,紫胶1万亩,草果0.2万亩)，义务植树85万株。
根据州县下达的任务，结合林业工作的实际，林业局领导分工负责，责任到人，各项工作按预定计划进行。一是抓好规划设计，落实地块，2万亩核桃主要布局在除南沙以外的13个乡镇的上半山；3万亩膏桐主要布局在南沙、上新城、小新街、马街的红河流域；0.7万亩草果以高山区的退耕还林区为主,主要布局在小新街、俄扎、黄草岭、马街、新街、上新城等乡镇；1万亩橡胶主要布局在黄草岭、黄茅岭、俄扎乡的腾条江及乌拉河流域；1万亩紫胶主要布局在沙拉托乡。二是抓好种苗落实。**年共需核桃苗木20万株，膏桐苗木330万株、橡胶苗木32万株，紫胶苗木42万株，草苗木84万株，截止5月31日，共培育核桃嫁接苗25万株，其中：安汾寨苗圃23.4亩，可产嫁接苗15万株,新街林场苗圃19.6亩，可产嫁接苗10万株;共培育膏桐苗413万株,其中:沙仁沟苗圃50亩可产苗263万株,水塘苗圃20亩可产苗80万株,赛刀苗圃15亩可产苗70万株;草果从2005年起各乡镇适宜种植草果的地区开始育苗,同时林业局投资50万进行扶持,目前,可出圃苗木120万株;橡胶州局扶持10万元资金补助育苗,以农户为主,目前可出圃苗木50万株;紫胶种苗由林业局扶持,已同绿春县协商调用。三是领导分工负责、责任到人。局长负责全盘工作，一名副局长负责核桃产业、紫胶产业、草果产业，一名副局长负责膏桐、橡胶产业。
（二）预防为主，扩大宣传，努力抓好森林防火工作。
1、早安排、早部署。
2007年11月13日组织召开了全县森林防火工作会议。参加会议的有县森林防火指挥部成员单位的主要领导，乡镇长、分管副乡镇长、林业站长、国营新街林场场长、保护站所负责人，县林业局领导以及防火办工作人员共170人，会议邀请了州指挥部、县人大、县政协领导到会指导，县人民政府分管副县长总结回顾了2007年森林防火工作所取得的成绩和经验，结合我县实际认真分析了森林防火所面临的严峻形势，对去冬今春的工作进行了周密的部署和安排，会上县政府兑现了森林防火目标管理责任状达标奖。会后，各乡镇已相继召开党政联协森林防火工作分析会，乡、村、村小组三级森林防火专题会议，国家、省、州、县森林防火会议精神得到了贯彻落实。做到工作早安排，措施早落实，确保全县森林防火工作领导重视、机构建全，措施有力。
2、重责任、早落实。
一是县、乡政府间在《2006-2010年森林防火目标管理责任状》的基础上，今年在全县森林防火会议上签定了年度森林防火责任书，进一步明确了职责任务，去年年底到现在，由于政府领导换届选举，分管林业副县长作了三次调整，无论谁分管林业，都按责任书开展工作，做到换人不换责任，保持了工作的连续性。
二是各乡镇层层落实责任，实行领导班子包片，一般干部包村，村委会领导包小组。把山头地段具体责任落实到每个干部身上，形成横向到边，纵向到底的责任制体系。
三是落实护林员的管护责任，签订《管护合同》。
四是县指挥部成员、县林业局领导、乡镇政府科级以上干部实行分片联系督查指导制，进一步明确了职责任务
3、重实效、早宣传。
去冬今春全县共召开大小防火会议165次，发放护林防火通知书4万份，林业知识宣传手册5000份，防火宣传围腰1万份，铅皮宣传牌3000份，各种标语715条，《云南省森林消防条例》光碟30盘，红河州森林防火命令1500份，元阳县森林防火令500份，通过宣传，全民防火意识得到提高。同时县指挥部分别在春节前和期组成工作组对重点林区、重点部位进行了专项督促检查。共下发火灾隐患整改通知书8份，责令限期整改火灾隐患，有效遏制了森林火灾的发生。
4、加大投入、保障防火物资储备。
整个森林防火期，全县共到位防火资金75万元，其中：省级安排2万元，州级3万元，县级财政配套资金5万元，林业局自筹35万元，乡镇自筹30万元。资金实行专款专用，确保工作的顺利开展。
扑火物资共储备了1套火场移动中继台、3台发电机、3架望远镜、3台油锯、4个帐篷、5套超短波基地台、8台风力灭火机、10支水枪、15个睡袋、30个水壶、30把兵工铲、30套扑火服、50把砍刀、60把打火拖把、92支对讲机、95个强光电筒等，提高了林火监测和火灾处置物资保障能力。
5、队伍建设专业化，提高火灾处置能力
一是在已组建2支半专业扑火队，5支以乡镇民兵和干部职工为依托的民兵应急扑火队，144支义务扑火队的基础上，今年1月1日又正式组建我县第一支由县林业局职工及县城周边民兵共30人组成、平均年龄26岁的专业扑火队，为提高专业扑火队实战能力，在建队之初按照“严格训练、接近实战”的要求,对队员进行了为期15天的封闭式训练。经过近半月的军式化强训后，全体队员基本做到了“四会”、“四懂”，即会识地图、会辨认地标方位，会使用各种扑火工具，会维修机具，懂得不同情况下的扑火技术，懂得正确实施和开设防火隔离带，懂得火场安全避险、懂得遇险自救方法。目前，专业扑火队运行正常，24小时处于待命状态。
二是对原组建的县林业局、新街国营林场2支半专业扑火队进行了装备和培训。此外，还下拨了14万元资金，装备14支乡镇民兵应急分队420人。同时，村、组建义务扑火队123支3380人，全部人员按分级备案和分级管理的原则全部上岗就位。队伍建设实现了“以专为主、专群结合”的目标，为快速、及时、安全、高效处置森林火灾打下了坚实基础。
三是县乡不断修订完善了《森林火灾扑火预案》，使之更具有可操作性，保证一旦发生森林火灾，依照预案有组织地实施扑救，并在扑救指挥过程中突出“以人为本、安全第一”的安全理念。
通过方方面面的努力，去冬今春的防火工作取得了可喜的成绩，截止5月31日，全县仅发生火情火点7起，无人身伤亡事故。
（三）加大林业执法力度，严厉打击破坏森林资源的违法犯罪活动。
一是加强木材指标管理，实行集体审批制度。为保证木材指标分配的合理性和公开、公正，自**年以来，我县的木材指标一律实行集体审批，根据木材申请情况，林政执法人员分赴每一个采伐申请点，核实有无纠纷、权属、林种。在此基础上，结合州局下达的木材采伐指标。召开局务会认真审核每一份采伐申请，确定无纠纷、非国有林区、属人工林后再进行审批，《采伐许可证》下发后，林政执法人员，进行跟踪调查，确保无超量采伐和越位采伐。上半年共审批木材采伐指标13847立方米。占州下达采伐指标15000立方米的92.3%。
二是加强木材运输管理。根据发放的木材运输许可证，林政执法人员进行不定期的检查，同时，在加强木材检查站值班制度的基础上，加强对木材运输重点线的巡逻，发现一起，处理一起，上半年共检查木材运输车辆1698车，发现违法运输木材5起，超方运输21立方米，收缴违法运输木材31.5立方米,罚款1.84万元，处罚7人，有效整顿了木材流通市场。
三是加强木材加工点的管理，实行定期检查，上半年共查处违法收购木材1起，没收木材6立方米，处罚1人。
（四）林改工作有序进行。
我县应纳入林改的林地面积141万亩，涉及134个村委会、987个村民小组、73841户、364136人。截止5月31日，我县共完成林改实施方案的村民小组987个，是总任务数的100%；完成确权的村民小组987个，为总任务数的100%；确权73551户，占总户数的99.6%;确权113252宗地,确权率为98.5%,确权面积138.9万亩,其中:自留山37.2万亩,责任山32.5万亩,其他方式承包林地4.0万亩,集体统一经营18.3万亩,其它方式流转林地3.8万亩,均山15.9万亩,均股18.5万亩,均利8.7万亩。集体商品林均山到户率60.6%,勘界准确率96.5%。已完成宗地输机录入10.8万宗,已审核10.3万宗,占输机录入数的95.4%。现正在打印林权证书，预计6月中旬可完成林权证发证50%以上，达到州级验收标准（发证率40%），6月底可申请主体改革初验。:
（五）农村能源建设稳步推进。
**年州级下达我县沼气建设任务700户，改灶任务500户，太阳能100平方米，小水电20干瓦，沼液浸种1000亩，截止5月31日，共完成沼气建设215户，占任务数的30.7%,完成改灶218户,占任务数的43.6%,完成太阳能36平方米,占任务数的36分,完成小水电2.5千瓦,占任务数的12.5%,完成沼液浸种1007亩,占任务数的100.7%。
（六）森防工作各项指标圆满完成。
上半年我县森防工作进展顺利，截止5月31日，共完成育苗产地检疫590.5亩，检疫率达100%，完成调运检疫10588立方米，药材调运检疫15吨，种籽调运检疫38.4吨。实施病虫害防治1260亩，其中松毛虫防治1000亩，毒蛾防治260亩。
（七）存在问题及困难
**年上半年的工作，由于早安排、早部署，措施有效，各方面工作进展顺利，为下半年全面完成**年各项林业工作任务奠定了基础。但仍然存在不少问题和困难。
1、橡胶、紫胶由于省州未予立项，资金难以落实，实施困难。
2、管护资金困难。为搞好全县的森林资源保护，除村寨聘请的集体护林员外，我局还聘请了120名国有护林员和29名观音山省级自然保护区管理员，仅工资一项每年需56.64万元,而目前每年的固定管护经费仅有州政府下拨的17.4万元,缺口近40万元。
3、林业专业技术人员紧缺，部分乡镇林业站工作难以开展。
4、林改工作中林权纠纷多，调处难度大，同时林改工作经费匮乏。
二、下半年工作意见
林业工作许多工作要在下半年完成，特别是营林工作百分之九十要在下半年雨季和冬季完成。结合**年的工作实际，下半年主要抓好以下几方面的工作。
（一）按时完成县委、县人民政府交给的各项工作任务。同时抓紧做好林政执法、森林病虫害防治、林业宣传及观音山管护等常规工作。
（二）抓紧时间搞好造林招投标，按造林节令完成7.7万亩的造林任务和85万株的义务植树，同时，提前准备好2009年造林所需的苗木培育。
（三）抓紧完成农村能源上半年未完成的沼气建设、改灶、小水电、太阳能等工作。
林场半年工作总结范文第7篇
2007年上半年县林业局工作总结
2007年上半年，在县委、县政府的正确领导下，在省、市业务部门的具体指导下，认真贯彻党的十六大及十六届五中全会精神，积极实践“三个代表”重要思想，认真巩固先进性教育活动成果，以科学发展观统领全面工作，经过全县广大干部群众的共同努力，全县造林绿化步伐明显加快，森林资源得到了有效保护，各项工作取得了较好的成绩。一、工作完成情况(一)造林绿化工作
1、造林全县春季造林完成15000亩，植树167万株。其中，2007年新造林面积12683亩，2006年超计划造林结转2007年2317亩。按林种分：农田防护林2871亩；草牧场防护林2671亩；防风固沙林6465亩；水源涵养林2020亩;经济林20亩；其它防护林953亩。按工程项目分：三北四期工程10000亩；退耕还林工程5000亩。按树种分：杨树纯林面积13154亩，占87.7%；柽柳200亩，占1.3%；混交林1646亩，占11%，其中，杨榆混交135亩，杨松混交1411亩，杨柳混交100亩。造林规模方面，全县有百亩以上造林地块18块，造林面积为4450亩。市级重点工程完成15000亩，其中，高标准绿化7个村、11个屯、一个场，绿化面积400亩；绿化县级以上公路4条，绿化总长度48.6公里，绿化面积1000亩；全县营造农田防护林209条，营造草防林100条，完善农田网格和草牧场网格分别为76个、25个，全县营造农田草牧场防护林面积2580亩；三围造林主要沿北引干渠两侧、双阳河两侧营造水源涵养林，绿化面积2020亩；盐碱地造林面积4000亩，其中，柽柳耐盐碱树种面积200亩，杨树造林3800亩；病腐木更新造林面积5000亩。2、育苗全县实际育苗完成2210亩，新育完成865亩。其中，县骨干苗圃育苗220亩，群众育苗1990亩。在育苗面积中按树种分：杨树1890亩，樟子松130亩，花卉90亩，榆树10亩。柳树30亩，其它树种60亩。3、义务植树义务植树计划全面落实，市下达计划29万株，实际完成29万株，占计划的100%。参加人数11.3万人，占应参加人数16.1万人的70%。建立义务植树基地3处，义务植树尽责率达到了98%。4、补植全县2007年完成补植面积2200亩，补植苗木6万株，对2005年和2006年造林保存率低于80%的地块进行了全面补植，达到了国家验收标准。(二)森林经营工作按照省、市的统一要求和布署，组织编制了县森林经营方案，经省、市审查合格后组织实施。为提高我县森林经营水平，充分发挥森林的各种效益奠定了基础。森林生态效益补偿试点工作开展较好。我县试点单位长青林场重新调整了管护队伍，对部分不能胜任管护工作或管护水平不高的人员进行了调整，全场共撤掉管护人员6名，并及时进行了补充，使全场管护队伍得到改善，管护质量明显提高。(三)抓好林木管护工作加大查处滥砍盗伐和乱捕滥猎等违法行为的打击力度，认真保护好森林资源。大力宣传《森林法》、《野生动物保护法》及有关法律、法规，按照“打防结合、标本兼治、重在治本、综合治理”方针，积极查处各种林业刑事行政案件。上半年，共查处各类林业案件81起，滥伐1起，乱捕滥猎80起。共处罚当事人82人，收缴罚没款1.1万元。构成刑事案件1起，按有关程序移送市森林公安局查办。通过积极申请和向市、县积极做工作，对乡镇林业行政执法工作进行了授权委托，对委托人员进行了林业法律法规及执法知识的培训，加强了乡镇林业执法力度，促进了林木保护工作水平的提高。(四)加强森林防火和湿地防火，春季森林防火工作取得了全面胜利。在今春森防期间，首先制订了森林防火工作方案和扑火工作预案。召开了全县春季森防工作会议，对森防工作进行了安排和布署。全县森防指挥部划分三个责任区，分片包乡，协调指挥，明确责任。森林指挥部分三个组到所包乡镇场检查指导春防工作，查找漏洞隐患，督促防火工作。突出春防重点，重点抓好长青林场和育苇场防火工作。防火期间，重点林区严控流动人员和车辆进出检查，加强火源管理，完善防火值班值宿制度，取得了连续19年春防工作无火灾、火警的好成绩。(五)森林病虫害防治工作。今春，完成森林病虫害防治面积3.83万亩，其中防治青杨虎天牛0.2万亩，青杨天牛1.63万亩，白杨透翅蛾2万亩，占计划3.4万亩的112.6%。检疫育苗地面积3130亩，检疫苗木852万株，剪除虫瘿1.07万个，检疫率达100%。(六)招商引资工作。县下达计划500万元，已完成502万元，占县下达计划100.4%，项目招商造林、育苗、林药开发。(七)进一步加强了两风建设和机关自身建设，认真抓好县委、县政府交办的各项工作。认真宣传十六届五中全会精神，建立和完善各项规章制度，切实推进两风建设。为社会主义新农村建设献计献策，发挥职能作用，做出了应有贡献。认真做好了党建、计划生育、安全、社会治安综合治理老干部、等日常工作。二、具体作法(一)加强领导，提高认识。县委、县政府高度重视今春造林工作。县委主要领导多次过问林业工作，县政府主管领导主持召开了全县春季造林绿化工作会议和推进会，并亲自到乡镇场检查、督促造林进度及造林质量，为我县今春全面完成林业工作提供了领导保证。各乡镇场一把手亲自抓造林，保证了造林任务的完成，保证了造林质量。(二)突出抓好重点造林工程。今春造林中，突出抓好市里确定的重点工程，结合中央提出的建设社会主义新农村要求，把村屯绿化放在重中之重。明确责任，保证每项重点工程有专人抓，有专人管。造林期间，全局分成三个工作组，每组由一名副局长带队，深入工作现场，严把造林质量和技术标准，确保了工程质量。(三)抓好林业典型建设，充分发挥典型的示范作用。今春林业典型建设突出了规模大、起点高、质量好等特点。镇和平村和平八屯利用病腐木改造的机会，在屯南重新规划营造了一条护屯林，面积63亩。苗木标准高，栽植质量好，受到上级业务部门的好评。长青林场在今春造林中，绿化林长路两侧7公里，栽植了银中杨、丁香等绿化树种，绿化面积100亩。东兴乡农民姜国富在双阳河堤北横跨三村地界营造水源涵养林，绿化带长4000米，宽100米，绿化面积600亩。(四)抓好林业机制转换，活化造林机制，鼓励非公有制林业发展。在今春造林中，国有造林仅为3400亩，占全县造林任务的22.8%；非公有制造林1160亩，占77.2%。非公有制林业的大规模发展，加大了林业资金投入力度，减轻了集体积累对林业的投入和农民负担，造快了造林绿化步伐。三、存在问题及下等工作安排虽然在上半年工作中取得了一些成就，但仍有一些不足之处，主要是：
1、受今春严重旱灾和低温影响，个别造林地块成活率较低。
2、林木管护方面还存在一定漏洞，有牲畜进地损坏幼树和人为损坏幼树现象，个别地块需挖护林沟。
3、由于中央出台禁止占用基本农田用于植树造林政策，个别乡村干部对政策存在误解加之粮食及耕地价格上涨，造成林业用地减少，农民愿意种粮，而不愿造林，影响制约着林业的发展。在下半年主要工作安排是：
1、搞好新植林的检查验收，认真抓好新植林抚育管理，采取一定措施，来提高造林成活率，巩固造林成果。
2、继续加强和完善林木管护队伍建设。在恢复乡镇林业执法基础上，利用市出台生态补偿基金的机会，恢复乡镇专业护林队伍，县局争取成立林业派出所。
3、面对新形势，加快改革，积极探索林业发展新思路，充分发挥林业在建设社会主义新农村建设中的地位和作用。
林场半年工作总结范文第8篇
大家好！
金牛辞岁寒风尽，银虎迎春喜气来。伴着纷飞的雪花，踩着欢庆的鼓点，我们将2009年的辉煌成就尘封于历史之卷，迎来了2010年第一缕灿烂的阳光。在新的一年来临之际，首先祝大家新年愉快，万事如意！
作为一名从事了十年办公室工作的副主任，过去的岁月承载的内容太多，有压力，有挑战，有耕耘的艰辛，也有收获的喜悦。面对单一而又复杂、平凡而又重要的工作，在领导和同志们的指导和帮助下，我以十年如一日的工作态度，以勤勤恳恳、兢兢业业的工作作风，较好地完成了本职工作。
现将本人担任局办公室副主任以来的工作情况，简要汇报如下：
2002年12月，党委研究决定我为局办公室副主任，次年3月正式任命至今，主要做了“服务领导、文秘写作、会议组织、来宾接待”四项工作。先后为2位主任、4任局长、10多位局领导服务，起草了全局近十年的年度工作报告、工作总结、领导讲话、工作汇报,《走进Xx山》风光片、《Xx风光》挂历的解说词等，编发《Xx信息》、《工作简报》等200多期，在各类媒体发表稿件50多篇，被《Xx晚报》、《中国绿色时报》、《长治日报》等聘为通讯员，2008年我局荣获省直林局宣传信息工作第二名。参与了“三讲”、“三项教育”、“三个代表”和“科学发展观”等活动的文字宣传和组织工作。参与组织了我局和全省在我局召开的各类大型会议。参与接待了原林业部副部长Xx、省委书记Xx等各级领导。参与了Xx、Xx、Xx等景区的可行性开发规划考察。通过这些工作，学到了不少知识，积累了不少经验，为以后胜任各种工作打下了坚实的基础。
二00九年八月，林业厅党组根据工作需要对我局党委班子作了重大调整，Xx林局翻开了崭新的一页。往事峥嵘，大业弥艰。我和其他职工一样怀着非常激动的心情，以更大的工作热情投入了党委新班子构建和谐Xx，实现Xx林局更高层次、更大规模发展的新的战斗中。
本年度，我除了协助主任处理好局机关日常事务以外，全年起草各类文件、汇报材料等50多个，编发《科学发展观简报》26期、编发《Xx信息》30期，撰写各类新闻报道25篇、被《中国绿色时报》、“Xx林业公众信息网”等各级媒体采用15篇，撰写全局工作暨党风廉政建设会议、半年工作会、基础设施建设现场会、森林公安大轮训、石膏山景区开发奠基仪式、省直林区财会人员培训等主持词、欢迎词、祝酒词各类领导讲话材料21篇，建设现代林业大研讨论文1篇，参与组织了全局工作暨党风廉政建设会议、半年工作会、省直林局基础设施建设流动现场观摩会、赴Xx、Xx林局参观基础设施建设推进会等大型会议4个、中小型会议16个，陪同省林业厅纪检组Xx书记等上级领导调研2次。
党委新班子凝心聚力，奋发有为，努力开拓林区工作新局面的豪情感染着全局的每一个职工，激励着我更加勤奋的工作。在筹备省直林区基础设施建设流动现场会期间，我和局长穿梭于局机关、Xx、Xx、Xx林场四个地方，不分昼夜，加班加点，一口气写出了《Xx山上的神奇变迁》、《Xx儿女多壮志》等2万多字的6个系列报道和解说词、秩序册、局党委致三个林场的一封公开信等19个材料。会议圆满结束后，当我把厚厚的会议材料合订本交给宋局长时，看到的是领导满意的笑容。
辛苦一时，受益一生。我感谢这十年的办公室工作，它让我在服务领导的同时，从不同的领导身上学到了不同的工作方法、良好的工作作风和科学的决策能力；在处理纷繁复杂的具体事务中，掌握了组织协调、分析判断和驾驭全局的能力；在工作越多失误越多的鞭策中，实现了成长和进步、学会了宽容和大气，让我更加成熟和自信。
十年的工作实践使我深深地体会到做好本职工作的重要性，也炼就了我宠辱不惊、去留无意的平和心态。面对领导的表扬从不沾沾自喜，面对同志的批评，从不灰心丧气，岂能尽如人意，但求无愧我心，千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。我常常告诫自己当好配角，低调做人，想在领导前面，走在领导后面，工作到位不越位，团结同志、诚恳待人，脚踏实地，忠于职守，一步一个脚印，认认真真工作，用言行树立自己的形象，用能力体现自己的价值，用事实取得别人的认可，用成绩回报领导的信任。
十年来，自己从思想认识、业务能力、理论水平上有了很大提高，这些进步得益于各级领导的谆谆教诲，得益于机关职工的热情帮助，得益于父母妻儿的理解支持！是你们增添了我积极努力、奋发向上、勤奋工作的信心和力量。在此，我从内心深处表示衷心的感谢和敬意！我将以更加饱满的热情、百倍的信心和勇气，把各项工作做的更为出色，也真诚地希望在今后的工作中，大家对我一如既往给予关怀和支持。对我个人在工作生活中存在的问题和不足之处给予批评和指正！
林场半年工作总结范文第9篇
大家好！
现将本人担任局办公室副主任以来的工作情况，简要汇报如下：
20*年12月，党委研究决定我为局办公室副主任，次年3月正式任命至今，主要做了“服务领导、文秘写作、会议组织、来宾接待”四项工作。先后为2位主任、4任局长、10多位局领导服务，起草了全局近十年的年度工作报告、工作总结、领导讲话、工作汇报,《走进*山》风光片、《*风光》挂历的解说词等，编发《*信息》、《工作简报》等200多期，在各类媒体发表稿件50多篇，被《*晚报》、《中国绿色时报》、《长治日报》等聘为通讯员，2008年我局荣获省直林局宣传信息工作第二名。参与了“三讲”、“三项教育”、“三个代表”和“科学发展观”等活动的文字宣传和组织工作。参与组织了我局和全省在我局召开的各类大型会议。参与接待了原林业部副部长*、省委书记*等各级领导。参与了*、*、*等景区的可行性开发规划考察。通过这些工作，学到了不少知识，积累了不少经验，为以后胜任各种工作打下了坚实的基础。
二00九年八月，林业厅党组根据工作需要对我局党委班子作了重大调整，*林局翻开了崭新的一页。往事峥嵘，大业弥艰。我和其他职工一样怀着非常激动的心情，以更大的工作热情投入了党委新班子构建和谐*，实现*林局更高层次、更大规模发展的新的战斗中。
本年度，我除了协助主任处理好局机关日常事务以外，全年起草各类文件、汇报材料等50多个，编发《科学发展观简报》26期、编发《*信息》30期，撰写各类新闻报道25篇、被《中国绿色时报》、“*林业公众信息网”等各级媒体采用15篇，撰写全局工作暨党风廉政建设会议、半年工作会、基础设施建设现场会、森林公安大轮训、石膏山景区开发奠基仪式、省直林区财会人员培训等主持词、欢迎词、祝酒词各类领导讲话材料21篇，建设现代林业大研讨论文1篇，参与组织了全局工作暨党风廉政建设会议、半年工作会、省直林局基础设施建设流动现场观摩会、赴*、*林局参观基础设施建设推进会等大型会议4个、中小型会议16个，陪同省林业厅纪检组*书记等上级领导调研2次。
党委新班子凝心聚力，奋发有为，努力开拓林区工作新局面的豪情感染着全局的每一个职工，激励着我更加勤奋的工作。在筹备省直林区基础设施建设流动现场会期间，我和局长穿梭于局机关、*、*、*林场四个地方，不分昼夜，加班加点，一口气写出了《*山上的神奇变迁》、《*儿女多壮志》等2万多字的6个系列报道和解说词、秩序册、局党委致三个林场的一封公开信等19个材料。会议圆满结束后，当我把厚厚的会议材料合订本交给宋局长时，看到的是领导满意的笑容。
辛苦一时，受益一生。我感谢这十年的办公室工作，它让我在服务领导的同时，从不同的领导身上学到了不同的工作方法、良好的工作作风和科学的决策能力；在处理纷繁复杂的具体事务中，掌握了组织协调、分析判断和驾驭全局的能力；在工作越多失误越多的鞭策中，实现了成长和进步、学会了宽容和大气，让我更加成熟和自信。
十年的工作实践使我深深地体会到做好本职工作的重要性，也炼就了我宠辱不惊、去留无意的平和心态。面对领导的表扬从不沾沾自喜，面对同志的批评，从不灰心丧气，岂能尽如人意，但求无愧我心，千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。我常常告诫自己当好配角，低调做人，想在领导前面，走在领导后面，工作到位不越位，团结同志、诚恳待人，脚踏实地，忠于职守，一步一个脚印，认认真真工作，用言行树立自己的形象，用能力体现自己的价值，用事实取得别人的认可，用成绩回报领导的信任。
十年来，自己从思想认识、业务能力、理论水平上有了很大提高，这些进步得益于各级领导的谆谆教诲，得益于机关职工的热情帮助，得益于父母妻儿的理解支持！是你们增添了我积极努力、奋发向上、勤奋工作的信心和力量。在此，我从内心深处表示衷心的感谢和敬意！我将以更加饱满的热情、百倍的信心和勇气，把各项工作做的更为出色，也真诚地希望在今后的工作中，大家对我一如既往给予关怀和支持。对我个人在工作生活中存在的问题和不足之处给予批评和指正！
林场半年工作总结范文第10篇
一、乡镇政府
(一)领导重视（5）
1、成立党政领导为组长的领导小组（1分）
2、制定详细的畜草产业工作实施方案（1分）
3、出台扶持政策（2分）
4、各项工作有分解任务计划、有责任领导、具体的责任人及有总结（1分）
（二）畜牧业生产指标（5）
1、畜禽饲养量（3分）
（1）完成任务指标（2分）
（2）有进度报表、花名册（（1分）
2、禽、蛋、奶产量（2分）
（1）完成任务指标（1分）
（2）有进度报表、花名册（1分）
（三）设施畜牧业(40)
1、养殖企业、小区（10）
（1）达到养殖企业（小区）、园区建设标准（6分）
（2）投产运营（3分）
（3）有营业执照（1分）
2、引进基础母牛（5分）
（1）完成任务指标（1分）
（2）提供基础母畜扩群到户花名册（0.5分）
（3）有引种报告并有批复（0.5分）
（4）各项引种检疫手续齐全（0.5分）
（5）有引种发票（0.5分）
（6）给予资金扶持（2分）
按花名册入户实地抽查推算为主，根据完成比例计分。
3、引进基础母羊（5分）
（1）完成任务指标（1分）
（2）提供基础母畜扩群到户花名册（0.5分）
（3）有引种报告并有批复（0.5分）
（4）各项引种检疫手续齐全（0.5分）
（5）有引种发票（0.5分）
（6）给予资金扶持（2分）
按花名册入户实地抽查推算为主，根据完成比例计分。
4、组建养殖合作社（2分）
以工商局或民政局办理的营业执照为准
5、养殖专业村建设（2分）
(1)完成任务、达到标准要求（1分）
(2)有实施方案、示范点花名册（0.5分）
(3)有半年总结、年终总结（0.5分）
以花名册入户抽查推算为主，根据完成比例计分。
6、新发展规模养殖户（2分）
(1)完成任务、达到标准要求（1分）
(2)登记花名册齐全（1分）
按花名册入户实地抽查推算为主，根据完成比例计分。
7、圈舍改建（2分）
(1)完成任务、达到标准要求（1分）
(2)登记花名册齐全（1分）
按花名册入户实地抽查推算为主，根据完成比例计分
8、新建30m3以上青贮氨化池（窖）及装填（8分）
（1）完成任务、达到标准要求（4分）
（2）完成装填（1分）
有花名册（1分）
（4）给予资金扶持（2分）
按花名册入户实地抽查推算为主，根据完成比例计分。
9、种植多年生牧草（2分）
（1）完成任务指标（1分）
（2）有花名册（1分）
按花名册入户实地抽查推算为主，根据完成比例计分。
10、种植一年生牧草（2分）
（1）完成任务指标（1分）
（2）有花名册（1分）
按花名册入户实地抽查推算为主，根据完成比例计分。
（四）南山放养虫草鸡（20）
1、发展规划（2）
1、建成规模放养点（8分）
2、完成年饲养量（7分）
3、有花名册（1分）
4、进度报表（2分）
（五）动物疫病防控及畜产品安全（5分）
1、春秋两季安排意见（1分）
2、落实防疫员经费（2分）
3、免疫率（1分）
4、辖区内无重大动物疫病及畜产品安全事故（1分）
（六）科技示范点建没（5分）
1、花名册（2分）
2、完成任务量（3分）
（七）项目争取（10分）
按完成率10分计分，根据实际可以超过10分
（八）招商引资（10分）
按完成率10分计分，根据实际可以超过10分
二、县直及省市驻渭单位，乡镇林场、畜牧兽医站、林业站
1、成立领导小组（10分）
2、制定实施方案（20分）
3、建成放养点基础设施（30分）
4、完成饲养量（30分）
5、进度报表（10分）
三、涉业务县直单位
（一）畜牧业生产指标（10分）
1、畜禽饲养量（5分）
（1）完成任务指标（3分）
（2）有进度报表、花名册（（2分）
2、禽、蛋、奶产量（5分）
（1）完成任务指标（3分）
（2）有进度报表、花名册（2分）
（二）设施畜牧业(40分)
1、确定包片领导、包乡镇技术人员（5分）
2、设施畜牧业建设各类花名册（10分）
3、完成任务指标（15分）
3、实施方案、工作总结（10分）
（三）南山放养虫草鸡（20分）
1、发展规划（3分）
2、包片领导、包乡镇技术人员（3分）
3、完成任务指标（10分）
4、实施方案、工作总结（4分）
（四）动物疫病防控及畜产品安全（6分）
1、春秋两季安排意见（2分）
2、免疫率（2分）
3 、辖区内无重大动物疫病及畜产品安全事故（2分）
（五）品牌打造（4分）
1、制定标准（2分）
2、完成申报（2分）
（六）畜牧项目争取（10分）
按完成率10分计分，根据实际可以超过10分
（七）招商引资（10分）