两学一做学习计划范文

两学一做学习计划篇1

一、学习内容

（一）持续深入学习贯彻落实新时代中国特色社会主义思想和系列讲话精神（二）持续深入学习党规及相关法律规定（三）《中国共产党党组工作条例》、《中国共产党党和国家机关基层组织条例》及省、州、县委出台的《实施细则》（四）各项业务知识。

二、学习方式

（一）集中学习与个人自学结合起来，以支部为基本单位，以组织生活为基本形式，以落实党员日常教育管理为基本依托，采取干部集中学习、专题讨论、讲党课等形式，组织好学习。（二）按照我局“两学一做”学习教育学习计划，由领导小组牵头，各小组成员进入学习状态。（三）以领导带头学、发言引导学，专家辅导学、典型示范学，支部组织学、党员自觉学等多样方式。（四）每周组织全体干部召开1次集中学习，每季度组织党员干部召开一次党员大会，组织专题讨论，学习讨论不得少于1天。

三、学习要求

两学一做学习计划篇2

两学一做学习教育工作计划

一、总体要求

做到5个坚持，即：

坚持正面教育为主，用科学理论武装头脑;

坚持学用结合，知行合一;

坚持问题导向，注重实效;

坚持领导带头，以上率下;

坚持从实际出发，分类指导。

着力解决5个问题，即：

着力解决一些党员理想信念模糊动摇的问题;

着力解决一些党员党的意识淡化的问题;

着力解决一些党员宗旨观念淡薄的问题;

着力解决一些党员精神不振的问题;

着力解决一些党员道德行为不端的问题。

实现4个进一步，即：

进一步坚定理想信念，提高党性觉悟;

进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定正确政治方向;

进一步树立清风正气，严守政治纪律政治规矩;

进一步强化宗旨观念，勇于担当作为，在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。

二、学习教育的具体内容

1.学党章党规

全体党员：学习《中国共产党章程》，深入领会党的性质、宗旨、指导思想、奋斗目标、组织原则、优良作风，深入领会党员条件和义务、权利，牢记入党誓词，明确做合格党员的标准和条件。学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党员权利保障条例》等，掌握廉洁自律准则规定的 四个必须和四个坚持，掌握各类违纪行为的情形和处分规定。

处级以上党员领导干部：系统学习领悟《中国共产党章程》，在全面把握基本内容的基础上，重点掌握党章总纲和党员、党的组织制度、党的中央组织、党的地方组织、党的基层组织、党的干部、党的纪律等内容，深刻把握两个先锋队的本职和使命，进一步明确四个服从的要求，掌握党的领导干部必须具备的六项基本条件。深入学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党地方委员会工作条例》《中国共产党党组工作条例(试行)》《党政领导干部选拔任用工作条例》等党内重要法规制度和毛泽东同志《党委会的工作法》篇目等内容。重点掌握廉洁自律准则规定的四个廉洁四个自觉，掌握党纪处分工作原则以及各类违纪行为的情形和处分规定，掌握党的地方委员会和党组的职责、组织原则、运行机制，掌握党政领导干部选拔任用原则、条件、要求。

2.学系列讲话

全体党员：学习领会系列重要讲话的基本精神，学习领会党中央治国理政新理念新思想新战略的基本内容，理解掌握增强党性修养、践行宗旨观念、涵养道德品格等基本要求。重点学习《系列重要讲话读本(2016年版)》。主要领会掌握以下方面内容：(1)理想信念是共产党人精神上的 钙，树立正确的世界观、人生观、价值观;(2)中国梦是国家的梦、民族的梦、人民的梦，核心要义是国家富强、民族振兴、人民幸福;(3)中国特色社会主义是实现中华民族伟大复兴的必由之路，增强道路自信、理论自信、制度自信;(4)四个全面战略布局是新的历史条件下党治国理政总方略，自觉用四个全面引领各项工作;(5)坚持创新、协调、绿色、开放、共享发展是关系我国发展全局的一场深刻变革，按照新发展理念做好本职工作;(6)践行社会主义核心价值观，弘扬社会主义思想道德和中华传统美德;(7)全面从严治党是全体党员的共同责任，必须落实到每个支部和每名党员。

处级以上党员领导干部：重点学习《系列重要讲话读本(2016年版)》。围绕坚持和发展中国特色社会主义这个主题，领会好讲话的丰富内涵和核心要义，掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法。深入领会我国重要发展机遇期变与不变的深刻内涵;深入领会三个自信两个一百年奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦;深入领会统筹国际国内两个大局、协调推进五位一体总体布局和四个全面战略布局;深入领会五大发展理念和五个着力深入领会全面深化改革，推进国家治理体系和治理能力现代化;深入领会全面从严治党要求;深入领会科学的思想方法和工作方法。

同时，要学习好视察我省时的重要讲话精神，深学细悟五个扎实的要求。认真学习省委关于向中央基准看齐和加强党的建设的有关文件。认真学习党史、延安精神以及秦亡于奢历史教训相关资料。

三、重点解决的问题

1.全体党员重点解决的问题：

(1)坚定共产党人理想信念。重点解决一些党员理想信念模糊动摇，精神空虚迷茫，有的甚至参加封建迷信活动、信仰宗教等问题。(2)牢固树立党的意识、党员意识。重点解决一些党员组织观念淡薄、组织纪律散漫，长期不参加组织生活、不按规定交纳党费，不起先锋模范作用，有的甚至不愿提党员身份，不辨是非，不守政治纪律和政治规矩等问题。(3)强化党的宗旨意识。重点解决一些党员群众观念淡漠、服务意识欠缺，为群众办事不上心不主动，有的甚至损害群众利益，假公济私、优亲厚友、吃拿卡要等问题。(4)积极践行社会主义核心价值观。重点解决一些党员律己不严、执行脱节，讲奉献、讲公德、讲诚信不够，有的甚至价值取向扭曲、道德行为失范，情趣低俗、贪图享乐等问题。(5)在推动改革发展稳定实践中建功立业。重点解决一些党员安于现状、进取心不强，精神不振、作风懈怠，只求过得去不求过得硬，有的甚至敷衍应付、逃避责任等问题。

2.处级以上党员领导干部重点解决的问题：

重点解决带头坚定理想信念、带头严守政治纪律和政治规矩、带头树立和落实新发展理念、带头攻坚克难敢于担当、带头落实全面从严治党责任等5个方面存在的突出问题，特别是要着力解决不想为、不会为、不敢为问题，进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，做好表率。

四、做合格党员的基本要求

1.做到四讲四有：

讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为;

2.争做航空城先锋：

在农村，重点落实党员设岗定责、为民服务制等制度，创新推进党员积分制管理，引导党员在推进精准脱贫和全面小康建设中，争做富民强村先锋;

在社区，重点落实服务承诺制度，创新推进楼栋党建，开展志愿服务活动，引导党员在建设文明和谐社区、服务居民群众中，争做睦邻和谐先锋;

在非公有制企业、社会组织，重点落实党员示范岗和党员责任区制度，引导党员在企业生产经营和创业创新中，争做业勤技优先锋;

在机关事业单位，重点落实岗位职责和直接联系服务群众制度，开展结对连心扶贫帮困活动和带头提高素质、推进中心工作，带头转变作风、服务群众的两带头活动，引导党员在推动精准扶贫和服务保障经济社会发展中，争做清廉实干先锋;

在窗口单位和服务行业，重点落实党员挂牌上岗、亮明身份制度，引导党员在为群众提供快捷高效服务中，争做优质服务先锋。

在学校，重点落实精细化管理、专业化提升制度，开展党员志愿者行动和争当学生喜爱的老师活动，引导党员在爱党护党、敬业修德、奉献社会中，争当崇德育人先锋。

其他各领域各行业都要从工作实际出发，创新活动载体，体现各自特色，把党员的积极性引导到推动事业发展上来。

五、主要措施

这次学习教育要以领导带头为基本要求，以党支部为基本单位，以三会一课等党的组织生活为基本形式，以落实民主评议等党员日常教育管理制度为基本依托。

1.个人自学

学原文、读原著、悟原理，不能以辅导报告、辅导材料代替原文学习。普通党员全年自学时间不少于120学时;各级党组织书记和科级及以上党员领导干部全年自学时间不少于160学时。

2.集中学习讨论

党支部每季度要组织一次专题研讨，根据中央要求全体党员要解决的五个方面问题，围绕自身实际拟定题目。人数较多的支部，可分为若干学习小组进行。每名党员研讨时都要发言，发言材料要经支部书记审定。镇街党(工)委、区级部门单位党委(党组、党组织)领导班子成员在参加好所在支部专题学习研讨的基础上，每季度安排一次专题研讨，根据中央要求县处级以上党员领导干部要解决的五个方面问题，围绕自身实际拟定题目。每名班子成员研讨时都要发言，发言材料要经党委(党组)书记审定。

3.认真组织讲党课

每名党员领导干部至少要讲授一次党课，既可在所在支部讲，也可到所联系包抓的基层党组织讲。区委党校要组织专家学者、先进模范巡回讲授党课。七一前后，党支部要结合开展纪念建党95周年活动，集中安排一次党课。

4.轮训基层党支部书记

在省市基层党支部书记示范培训的基础上，区上将适时举办全区基层党支部书记培训班。镇街党(工)委、区级部门单位党委(党组、党组织)都要对所辖基层党支部委员、党务干部进行全员培训，帮助明确任务要求、掌握工作方法。

5.召开专题民主生活会和组织生活会

年底前，以两学一做为主题，召开各级领导班子专题民主生活会和党支部组织生活会。专题民主生活会和组织生活会，要充分借鉴吸收群众路线教育实践活动和三严三实专题教育经验做法，发扬延安整风精神，面向党员和群众征求意见，用好批评和自我批评这个锐利武器。

支部班子及其成员要对照职责职能，进行党性分析，重点进行四对照四查看：(1)对照讲政治、有信念，查看是否信念坚定，有没有精神空虚、推崇西方价值观、热衷封建迷信活动等问题;(2)对照讲规矩、有纪律，查看是否手握戒尺、心存敬畏，有没有不守纪律规矩、对党员管理不够严格、组织生活不规范等问题;(3)对照讲道德、有品行，查看是否严以修身、严以律己，有没有以权谋私、优亲厚友、违反道德规范等问题;(4)对照讲奉献、有作为，查看是否履职尽责、勇于担当，有没有工作消极懈怠、守摊子、不想干不会干不敢干等问题。

6.开展民主评议党员

年底，以党支部为单位召开全体党员会议，对照党员标准，按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序，组织党员开展无记名民主评议。党支部综合民主评议情况和党员日常表现，确定评议等次。根据评议结果，支部班子成员要与每名党员谈心谈话，把问题谈透、把思想谈通。对优秀党员予以表扬;对有表现不合格的党员，区别不同情况，稳妥慎重给予组织处置;对严重违背党章党规的党员，按照有关规定严肃处理。党员人数较多的党支部，个人自评和党员互评可分党小组进行。

7.加强基层组织建设

以开展两学一做学习教育为带动，以开展基层党组织建设提升年活动为契机，持续整顿软弱涣散基层党组织，严格党员管理，严肃党内生活，使整顿转化和学习教育相互促进。探索建立一套制度科学、激励有力、奖惩分明的基层组织建设长效机制。

五、组织领导

两学一做学习教育在区委领导下进行，由区委组织部牵头组织实施，区纪委、区委办、区委宣传部、区委党校配合做好相关工作。

1.层层落实责任

镇街党(工)委、区委部门单位党委(党组、党组织)要把开展两学一做学习教育作为一项重大政治任务，尽好责、抓到位、见实效。要制定具体实施方案，保障工作力量，加强督促指导。要对所辖党支部进行全覆盖、全过程的现场指导。各级党组织书记要承担起第一责任人的责任，做到亲自谋划、亲自安排、亲自督导。

2.坚持分类指导

镇街党(工)委、区委部门单位党委(党组、党组织)要根据不同领域、不同行业、不同单位特点，对学习教育的内容安排、组织方式、工作举措，提出针对性、操作性较强的具体要求。要注意给基层党组织留出余地和空间，让基层党组织在学习教育中有更多的自主权、有足够的灵活性。要注重实效，防止撇开日常工作搞学习，防止简单以开了多少会、做了多少笔记、写了多少心得体会文章来评判学习教育的成效。对流动党员、离退休干部职工党员学习教育的指导，要采取切合实际的方式方法。

3.坚持领导带头

党员领导干部要带头做好表率，严格执行双重组织生活制度，积极参加所在支部活动，带头参加学习讨论，带头谈体会、讲党课、作报告，带头参加组织生活会、民主评议，带头立足岗位做贡献。结合区委中心组学习，区委宣传部要认真做好区委常委两学一做集中学习研讨的策划安排工作。

4.强化组织保障

要结合基层党组织建设提升年活动，加大软弱涣散基层党组织整顿力度，配齐配强基层党组织班子特别是带头人，健全工作制度，确保学习教育有人抓、有人管。扎实开展党员组织关系集中排查，摸清口袋党员、长期与党组织失去联系党员情况，理顺党员组织关系，努力使每名党员都纳入党组织有效管理，参加学习教育。要抓好基层党组织书记集中轮训，对党务骨干普遍进行培训，提高履职尽责的能力。要结合开展两学一做学习教育，健全完善党员经常性学习教育制度，把抓在平常、融入经常的要求落到实处。

5.注重加强宣传

要加大宣传力度，详细制定宣传方案，积极创新宣传形式，确保全区学习教育开展情况能及时的反映出来。区委宣传部要整合利用区内各宣传平台，广泛宣传 两学一做学习教育的重大意义、目标要求，以及好经验好做法，引导全体党员积极参与;要结合纪念建党95周年活动，组织开展 我身边的优秀共产党员演讲比赛、两学一做知识竞赛等各类形式多样的载体活动。要充分发挥先进典型引领示范作用，让党员学有榜样、干有方向、赶有目标，确保两学一做学习教育深入有效开展。

6.强化督促指导

镇街党(工)委、区委部门单位党委(党组、党组织)要制定详细的学习教育安排计划，防止学习流于形式。党支部要科学制定三会一课年度安排计划，合理分解学习任务和学习内容，确保人员、时间、内容、效果四落实。要采取定点监测、现场观摩、随机抽查等方式，及时了解情况，发现和解决苗头性、倾向性问题，指导学习教育有力有序有效开展。对存在问题，要向基层党支部反馈促其整改，对问题比较突出、整改工作不力的要追究责任。

7.抓好统筹兼顾

两学一做学习计划篇3

同志们：

这次会议的主要任务是，深入学习贯彻关于开展“两学一做”学习教育的重要指示、中央学习教育工作座谈会和省委“两学一做”工作会议精神，安排部署全市学习教育工作，进一步统一思想、明确任务，凝聚力量、狠抓落实，确保学习教育扎实深入开展。

中央和省委高度重视“两学一做”学习教育。今年2月以来，亲自审定学习教育方案，并多次作出重要指示，中央和省委相继召开会议作出全面部署，提出了明确要求。我们一定要把思想和行动统一到中央和省委要求部署上来，跟上节拍，不折不扣抓好贯彻落实。下面，我讲三点意见。

开展“两学一做”学习教育，是党中央深化党内教育的又一重要部署，对于推进全面从严治党、凝心聚力服务发展有着极强的针对性，意义十分重大。

（一）开展“两学一做”学习教育，是持续加强党的思想政治建设的重大部署。加强党的建设，首要任务是加强思想政治建设。党的十以来，我们严格按照中央和省委要求，先后开展了党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育，党风政风明显好转，干部素质有了新的提升。但思想建设不可能毕其功于一役，不能有松口气、差不多的想法。如果管一阵放一阵、严一阵松一阵，不仅已有的成果会丧失，而且还会失去群众的信任。现在，个别党组织主体责任缺失、政治功能弱化，个别党员干部信念动摇、看齐意识不强、法律意识淡薄、品行不端等问题，在我市也不同程度存在。我们必须按照思想建党和制度治党相结合的要求，立足于抓常、抓细、抓长，开展好“两学一做”学习教育，把思想政治建设融入日常的党内政治生活，推动党内教育由集中性教育向经常性教育延伸，做到真管真严、长管长严。

（二）开展“两学一做”学习教育，是推动全面从严治党向基层延伸的有力抓手。在十八届中纪委六次全会上强调，要推动全面从严治党向基层延伸。经过几年持续狠抓作风建设，严明党的纪律和规矩，强力肃贪反腐，我们在从严管党治党上取得了很大进步，但个别基层党组织软弱涣散，组织生活随意化、庸俗化、娱乐化，一些基层党员干部意识淡薄、信念动摇、政治纪律涣散仍然存在。我们必须始终坚持问题导向，抓好学习教育，步步深入、环环相扣，把从严从实要求向基层延伸，管住党员领导干部这个“关键少数”，管好普通党员这个“绝大多数”，使每一个支部、每一名党员都能够严起来、实起来、强起来，使党在基层的执政基础更加稳固。

（三）开展“两学一做”学习教育，是落实中央省委要求、奋力闯出全面振兴新路子的重要保障。在全国“两会”__代表团发表重要讲话，指出“要扬长避短、扬长克短、扬长补短，向经济建设这个中心聚焦发力，打好发展组合拳，奋力走出全面振兴新路子”。省委王宪魁书记客观分析省情实际，指出“三大优势”、“三大短板”，规划了龙江全面振兴的六条“新路子”，为我们做好工作提供了根本遵循、思想武器和强大动力。市委结合市情实际，提出了“三项核心任务”，致力于补齐短板，向经济建设聚焦发力。但从现实看，我市还有一些干部怕字当头，能力不足不能为、动力不足不想为、担当不足不敢为。同时，在发展环境上也存在一些亟待解决的问题。我们必须进一步坚定信心、鼓足干劲，深入推进“两学一做”学习教育，提振干部精气神，激发内生动力，为闯出__全面振兴新路子提供有力支撑。

开展“两学一做”学习教育，基础在学、关键在做、重点在改，目的在干。要以党支部为基本单位，以“”等党的组织生活为基本形式，把“学、做、改、干”贯穿起来，以知促行、知行合一，确保学习教育任务落到实处。

（一）突出经常性，把“学”抓到位。开展“两学一做”学习教育，“学”是第一位的，是全部工作的基础和前提。学，就是要学、党规，学系列重要讲话。学习党规，重在明确基本标准、树立行为规范，提升思想自觉，守住为人做事的基准和底线。学习系列讲话，重在把握好“三个基本”，即系列重要讲话的基本精神，党中央治国理政新理念新思想新战略的基本内容，增强党性修养、践行宗旨观念、涵养道德品格等基本要求。需要强调的是，系列重要讲话涵盖改革发展稳定等方方面面，学起来要区分层次、行业，机关党员学什么、基层党员学什么，领导干部学什么、普通党员学什么，都要列出单子，必要的可细化到具体篇目，做到学有侧重、学有所获，不能贪多求大，眉毛胡子一把抓，搞一刀切。要把党规与系列重要讲话贯通起来学习、统一起来领会，既要读原著、学原文、悟原理，又要结合个人实际、联系正反典型加深理解，既要抓好个人自学，又要用好集体研讨，特别是要通过微信党课、网络党课等形式学深学透，从根本上把握核心要义，掌握立场方法，提升政治素养，锤炼坚强党性。市委将编印全市优秀共产党员风采录，大家要认真学习，查找差距。要坚持学而信、学而用、学而行，把学习与谋划工作融为一体，贯彻落实好系列讲话，特别是要把总书记参加全国“两会”我省代表团审议时的讲话作为重要内容，学深悟透，谋划新思路，推动新发展，以“学讲话、谋振兴、闯新路”的实绩展示学习效果。

（二）突出实践性，把“做”抓到位。“做合格党员”既是目标方向，也是路径措施。指出，当一名共产党员，首先要解决好政治合格问题。这就要求我们必须增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，向以同志为总书记的党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，坚决服从党中央集中统一领导，中央倡导什么、我们就认真践行什么，中央禁止什么、我们就坚决反对什么，和中央始终保持步调一致、同心同向。这次学习教育，中央明确提出讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的“四讲四有”要求，这与好干部20字标准、“三严三实”要求、“四铁干部”、忠诚干净担当都是内在统一的，不能割裂开来看待和执行。广大党员干部要以“四讲四有”为标尺深学、细照、笃行，做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格。要把自己摆进去，积极参加组织生活会、民主生活会，真心诚意征求意见建议，用好批评与自我批评这个“利器”，真正红脸出汗，受到触动。要根据批评意见建议，列出问题清单、整改清单，主动接受监督，切实加以改正。要以“敢担当、善作为、促发展，为优化发展环境做贡献”为主题，推动党员立足岗位作贡献、当标兵，通过承诺践诺、挂牌上岗、联系服务群众等方式，牢记党员身份，在干事创业中展示形象、体现价值。党员领导干部对自己要更严一些、更高一些，平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来，做好表率。

（三）突出针对性，把“改”抓到位。坚持问题导向，是党的十以来全面从严治党的一个鲜明特点、一条成功经验。开展“两学一做”学习教育，就是要带着问题学、针对问题改，使广大党员自觉整改问题，主动做合格党

员。要找准摸透问题，在中央提出的理想信念模糊动摇、党的意识谈化、宗旨观念淡薄、精神不振、道德行为不端等五个方面问题的基础上，结合本地本单位，各领域、各行业党员干部实际情况进行再对照、再细化，进一步查找思想、作风、道德等各方面差距，把面上问题具体化，增强学习整改的针对性。要扎实整改。针对查找出的问题，认真梳理归类，排出任务书、时间表、明确责任人，建立整改台账，整改一个、销号一个。对个性问题要区别对待、即知即改，对共性问题要上下联动、专项整治。要注重前后呼应。把抓好“两学一做”学习教育整改，同党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育问题整改结合起来，使解决问题前后呼应、接续推进。比如，基层党组织软弱涣散问题具有动态性、反复性，就要持续抓、长期抓。按照教育实践活动划分的班子软散、管理混乱、服务落后、矛盾突出四种类型，逐一把脉，对症下药，集中整治突出问题。要重点解决“小二”误事问题，对基层科所队懒政怠政、推托刁难甚至问题严肃查处，整改到位。对村级支部带头人，要通过下派第一书记、选聘离岗乡镇干部、选拔合作社带头人等方法配齐配强，带动软弱涣散党组织转化升级。各级党委（党组）也要探索有效办法，选好配强基层支部带头人。要注意巩固工作成果，把学习教育中的好做法、好经验，用制度的形式固化下来，以改革精神补齐制度短板，狠抓制度执行，真正使党的组织生活和党员教育管理严起来、实起来。（四）突出实效性，把“干”抓到位。“学”得怎么样、“做”得是否合格、“改”得是否到位，最终要体现到干事创业、推动发展上来。当前，全市工作的中心任务和工作大局，就是贯彻落实参加全国“两全”我省代表团审议时的重要讲话精神，牢牢把握省委各项要求部署，突出抓好“三项核心任务”，走出__全面振兴的新路子。开展“两学一做”学习教育，要紧扣这一发展大局来推进，引导各级党员干部提振精气神，为决胜全面小康和全面振兴凝心聚力。要通过“两学一做”学习教育激发动力，抢抓国家振兴东北老工业基地、全省实施“五大规划”、打造“龙江丝路带”等重大机遇，发挥我市良好的生态环境、丰富的自然资源、雄厚的产业基础、强大的加工配套能力等方面优势，加快构建现代产业体系，补齐发展短板，赢得发展实效。要用改革破解制约发展的体制机制束缚，不折不扣地落实好国家和省委确定的各项改革任务，对迫切需要、看准了的事情，大胆探索、稳妥推进。要加强科技创新，引进用好科技人才，充分发挥企业的关键作用，加快培育新动能，形成加快发展的动车组效应。要把优化发展环境，特别是打造良好的法治环境纳入学习教育整改重点，引导党员干部采取法治化、服务化、市场化方式，创造良好环境。发展环境是竞争力，甚至是决定性的竞争力。4月8日，凤凰网刊发文章“振兴东北，先想想企业家为什么离开”，等多位中央领导先后做出批示。省委高度重视，于4月24日专门召开省委常委（扩大）会议研究讨论，王宪魁书记做重要讲话，对打造全面振兴好环境作出全面部署。我们虽然始终坚持改善发展环境，但与中央、省委的决心和力度相比还有差距，基层科所队、中梗阻事情还不少。我们一定要按照中央和省委要求，深入查找思想、工作差距，盯住关键岗位、重点部门、涉企行业、服务窗口，围绕经济建设这个中心，推进重点领域体制机制改革，提高领导干部能力素质，解决影响和制约发展的深层次问题，在打造经济发展法治化环境上久久为功、善做善成。昨天的市委常委会已经对此作出安排，各级各部门要抓紧动起来，层层传导压力，抓好推进落实。

各级党组织要把学习教育作为一项重大政治任务，按照市委统一部署，精心组织，有序推进，确保抓到位、见实效。

一要压实责任，激发动力。开展“两学一做”学习教育，是各级党组织及其负责人的主体责任。各级党委（党组）要负起责任，认真组织实施，配齐配强相关组织。主要领导要负起第一责任人职责，既要管好干部、带好班子，又要管好党员、带好队伍，从严从实抓好学习教育。对工作方案要亲自审定，对重要任务要亲自部署，绝不能当“甩手掌柜”。班子成员要深入所在支部，带头参加学习讨论，带头讲党课、作报告，带头参加组织生活会、民主评议，带头立足岗位做贡献。中央已经明确，开展学习教育中央政治局领导同志带头。市委在这方面要带好头，各位常委、委员都要以身作则，带头把自己摆进去，参加支部活动，做好示范。各级党委（党组）及各级领导干部也要先学一步、学深一层，为基层支部和广大党员做出样子。组织部门要发挥牵头抓总作用，搞好统筹谋划和组织协调，及时解决苗头性、倾向性问题。宣传部门要坚持正确舆论导向，营造良好社会氛围，注意讲好基层故事，用身边事教育身边人。其他部门要坚持上下联动、条块结合，形成整体合力。今年的基层党建工作述职评议考核，要把学习教育情况作为首要内容，对组织不力、问题较多、效果不好的，要批评教育、实行问责。

二要从严要求，规范运作。严格党内组织生活制度，健全规范“”、党员党性分析、民主评议党员及党日活动等制度规定，强化制度保证。特别是要把专题党课、专题组织生活会、民主评议党员等几个关键措施抓细抓实抓到位。要加强交流研讨，定期组织开展集中学习、全体党员会议，每次都要确定1个专题，紧密联系个人实际进行讨论，确保学习教育不搞形式、不走过场。要抓好党员组织关系集中排查，摸清“口袋”党员、长期与党组织失去联系党员情况，理顺党员组织关系，努力使每名党员都纳入有效管理，参加学习教育。要结合民主评议党员，把紧进口，疏通出口，稳妥慎重开展不合格党员处置工作。对切实违背党规的，该处置的处置，该清理的清理。要结合学习教育部署启动，对基层党组织书记、组织委员、组织员等党务骨干进行培训。要注重选派党建专家，实行分区域分系统指导，确保学习教育顺利推进。

三要分类施策、精准发力。我市有1.2万个基层党组织、25万多名党员，层次多、领域广、具体情况差别很大。开展学习教育，必须坚持分类指导，实施“精准滴灌”，避免上下一般粗、左右一个样。要在遵循统一要求的基础上，根据不同领域、不同行业、不同单位特点，制定具体实施方案，作出具体安排，把原则要求转化为可操作、能落实的办法。要把握农民工党员、流动党员、离退休党员等不同类型党员群体的思想动态和行为特征，做到因人施教、精准施策，“一把钥匙开一把锁”，使每个党员都能受教育、有提高。要注意体现差别、突出特色，不搞整齐划一。当然，规定动作应当有，但不能太多、太死，把基层的手脚绑住。要把“处方权”往下放，给基层党组织留出余地和空间，有更多自，足够的灵活性，引导基层结合实际、有针对性地确定学习方式、学习重点、学习计划，创造性地开展学习教育，防止一个模式、照抄照搬。

四要统筹兼顾，协调推进。按照的要求，学习好同志的《党委会的工作方法》，学会“弹钢琴”，把学习教育同

做好改革发展稳定各项工作结合起来，同完成好本地本单位的重点任务结合起来，做到两手抓、两促进。当前，全年时间即将过半，正是各项工作加快推进的关键时期。要通过“两学一做”学习教育，引导广大党员干部全身心投入到落实“三项核心任务”当中，在稳增长、促改革、调结构中发挥先锋模范作用。引导党员干部增强为民意识，解决好人民群众关心的就业、收入、教育、社保、医疗等问题，保障民生正常运转。今年市县乡领导班子集中换届，要通过学习教育营造良好的政治生态，既严格管理又热情关心干部，对那些不敢担当、为官不为、慵懒散拖的，该调的调、该下的下，把那些想干愿干积极干、能干会干善于干的优秀干部选出来、用起来。纪检监察和组织部门要按照总书记提出的“三个区分开来”标准，建立容错纠错机制，健全激励保障制度，注意在实践中进行跟踪、检验，不断补充、完善相关实施办法，真正为有为者撑腰、为担当者担当。同志们，开展“两学一做”学习教育责任重大，意义深远。各级党委（党组）和广大党员干部要认真贯彻中央和省市委部署要求，进一步统一思想，强化举措，促进学习教育与各项工作相互促进、相得益彰，为决胜全面小康、推进全面振兴汇聚起强大力量。

如果此文没有帮助到您？请浏览下方编辑准备的推荐及相关文章或到栏目中查看更多主题相似内容。

两学一做学习计划篇4

农村开展“两学一做”学习教育，要认真落实中央、省委、市委和县委部署要求，围绕强化农村基层党组织整体功能，坚持抓在日常、严在经常，着力解决党员党的意识弱化、宗旨意识淡薄、组织纪律散漫、道德行为不端、组织管理不严等问题，引导农村党员进一步坚定理想信念，进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，进一步树立清风正气，进一步强化宗旨观念，在推进农村改革发展、脱贫攻坚、致富奔康、依法治理中充分发挥先锋模范作用。

在聚焦全县《实施方案》对全体党员提出要重点解决的问题基础上，引导农村党员主动把自己摆进去，联系农村工作特点和自身实际，注重解决好以下问题。

（一）党员意识方面。重点解决党员意识淡化，忘记入党誓言，在党不信党、在党不为党，不能自觉维护党的形象和威信；理想信念动摇，精神空虚，热衷于组织、参加封建迷信活动；政治立场不坚定，对错误思想和不良作风不敢批评和斗争；看齐意识不强，不能严格要求自己，落实上级决策部署阳奉阴违，危难时刻临阵退缩等问题。

（二）宗旨观念方面。重点解决群众观念淡薄，服务意识差，个人私心重，不关心群众疾苦，不讲党性讲实惠、不讲信仰讲名利，好事不点头，坏事不摇头，奉行事不关己高高挂起，只扫自己“门前雪”，不管群众“瓦上霜”；办事不公、假公济私，损害群众利益，在脱贫攻坚中虚报冒领、截留私分、挥霍浪费，在土地征收和惠农政策落实中克扣群众、贪污挪用、优亲厚友，在办理涉及群众事务中吃拿卡要、欺压群众等问题。

（三）组织纪律方面。重点解决组织纪律散漫，不按规定参加党的组织生活，不按时交纳党费，执行任务讲条件、履行义务提要求，甚至“扇阴风点鬼火”，对村级党组织少有敬畏，不按党的组织原则办事；信口开河、口无遮拦，当面不说、背后乱说，会上不提、会后乱讲，在公开场合和网络上散布谣言、歪曲事实；不顾大局只顾个人，在征地拆迁、项目建设和新农村建设中漫天要价、当“钉子户”，唆使群众闹事，长期无理上访当“缠访户”等问题。

（四）道德行为方面。重点解决不带头遵守村规民约、院坝公约，对公益活动不热心、不积极，缺乏集体荣誉感；说话不算数，做事不讲诚信，以次充好，强买强卖，欺行霸市；贪图享受，盲目攀比，奢侈浪费；满口脏话、品德不正、行为不检，热衷于打牌；不尊老爱幼，不赡养父母，恶意辱骂群众，邻里关系紧张等问题。

（五）教育管理方面。重点解决组织生活不健全，“”、民主评议党员等制度不落实，党的活动开展不正常；党组织对农村党员的教育缺乏针对性，农村党员缺乏学习自觉性；党组织对辖区内党员底数不清、情况不明，教育不力、管理不严；党员精神懈怠、表率作用差，在群众中威信低；党员发展把关不严、搞“近亲繁殖”；流动党员教育管理乏力，不关心老党员、老干部、老先进等问题。

严格落实全县《实施方案》对全体党员提出的学习内容和要求，结合农村实际和党员队伍特点，因地制宜、灵活多样的开展学习教育，不折不扣把规定的主要措施落到实处。

（一）以“重温入党志愿、重温入党誓词”主题党日活动开局。今年4月底前，开展学习教育动员部署工作，以党支部为单位，在全体党员中举行一次以“重温入党志愿、重温入党誓词”为主题的党日活动，全体党员重述入党的心路历程，联系个人成长经历谈一谈入党为什么、在党干什么、给党留什么。乡镇党委班子成员要到联系的村党支部，参加活动，引导广大党员增强参加学习教育的自觉性。以后每月要确定一个主题，组织所在月份入党的党员，采取送一张政治生日卡、发一条特殊短信、谈一次入党历程、温一次入党宣誓、搞一次集中奉献“五个一”举措，集中开展党员过“政治生日”活动。

（二）联系实际开展专题学习讨论。要结合农村实际，采取灵活多样、通俗易懂、农村党员喜闻乐见的方式，开展学习教育。在认真学习规定内容的基础上，重点学习关于全面从严治党、农村改革发展、脱贫攻坚、全面小康、加强农村基层组织建设、依法治理等重要论述。党支部要制定学习计划，明确学习内容、形式和要求；党小组定期组织党员集中学习，党小组每月组织1次党员集中学习，支部班子成员要参加党小组学习，“第一书记”和驻村干部要参加村上学习。党支部每季度召开一次党员大会，集中开展三个专题组织学习讨论，每个专题集中学习讨论不得少于1天。第一个专题“坚定理想信念、明确政治方向”，重点学习讨论能否坚定理想信念，强化党员意识，严守政治纪律和政治规矩，在党信党、在党为党，始终与党中央保持高度一致。第二个专题“坚持根本宗旨、勇于担当作为”，重点学习讨论能否自觉践行党的宗旨，主动作为创一流，为民服务当先锋，结合“四晒”，不断巩固党在农村的执政基础。第三个主题“坚守纪律底线、树立清风正气”，重点学习讨论能否严格遵守党规，追求高尚道德情操，带头践行社会主义核心价值观和弘扬中华民族传统美德，推进幸福美丽新村建设。

（三）创新方式讲党课。各村党支部要从严落实“”制度，每季度召开一次支部党员大会，每月召开一次支部委员会，每月召开一次党小组会，每季度上一次党课，《党支部工作手册》记录要完整、规范。乡镇党委班子成员要到联系的村党支部讲党课。“第一书记”、村党支部书记要结合农村改革发展、脱贫攻坚、致富奔康、组织建设、依法治理等讲党课，鼓励和引导党员先进典型等联系个人实际讲党课。各乡镇党委要结合实际，组织党建理论专家、优秀党组织书记、先进典型、先进模范等，组成“党课巡讲团”，深入村组院落、田间地头讲党课。“七一”前后，党支部要结合开展建党95周年纪念活动，安排一次党课。

（四）高质量开好专题组织生活会。12月底前，党支部要围绕“两学一做”主题，召开一次专题组织生活会。会前，“第一书记”、支部书记与班子成员之间、班子成员之间、班子成员与普通党员之间要广泛开展谈心谈话，要深入村组院落、田间地头、农户家中广泛征求党员群众意见

，认真查摆思想、作风、纪律等方面的问题；会上，要严肃开展批评和自我批评，乡镇党委班子成员要到会指导，对专题组织生活会进行点评；会后，要针对查摆出的问题，按照整改有目标、推进有措施、落实有责任、完成有时限“四有”的要求制定整改方案，建立问题整改清单，在党务公开栏公示，接受群众监督。（五）从严从实开展民主评议党员。党支部要召开党员大会，按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序，开展民主评议党员工作。结合民主评议，乡镇党委书记要与村党支部班子成员谈心谈话，支部班子成员要与每名党员谈心谈话。综合民主评议情况和党员日常表现，确定评议等次，对优秀党员予以表扬；对评议满意率较低的，要进行重点帮助；对有不合格表现的党员，稳妥慎重给予组织处置。

（六）开展党员“四亮行动”。广泛开展亮身份、亮差距、亮承诺、亮奉献“四亮行动”。党员要采取佩戴党徽、挂牌上岗等方式，亮出身份，亮明岗位，接受群众监督，强化党员意识；要对照党规、系列重要讲话、合格党员标准，找准存在差距，亮出问题清单，明确努力方向，推进整改落实；要主动回应群众期盼，立足岗位实际，亮出服务群众、先锋示范承诺，改进工作作风，提高工作效能，真情为民办事；要积极参加“四支队伍”，参与志愿服务活动，晒出奉献积分，亮出服务成效，接受群众评议。

（七）深入开展“党群集中活动日”。全县每个村党支部每个月确定一天为“党群集中活动日”，集中开展“”、政策宣讲、便民服务、技术培训、文体娱乐等活动。要注重与“两学一做”学习教育有机结合，活动形式要寓教于乐，喜闻乐见。

（八）认真实施“党员奉献积分制”。党支部结合自身实际，制定党员奉献积分管理办法，对党员履行义务、服务群众情况实行量化积分管理。党支部每月登记党员积分情况，季度公示通报，年终作为党员年度目标考核、评先选优、党性分析的重要依据。对积分在前的党员，给予精神鼓励、物质奖励；对积分靠后的党员提醒鞭策。

[！]（九）广泛开展“红色先锋”示范行动。广泛开展“喜迎建党95周年、争当红色先锋”示范行动，引导农村党员争当创业致富先锋、脱贫奔康先锋、为民服务先锋、遵纪守法先锋、文明和谐先锋。结合农村实际，落实无职党员设岗定责、承诺践诺制度，灵活设置党员示范岗位，让每名党员都亮出身份、亮出形象、亮出业绩。要评选党员示范岗、示范村组、示范院落、示范户。

（十）建立创新创业激励机制。支持党员干部大胆改革创新、干事创业，在深化农村改革、推进脱贫攻坚、加强农村基层组织建设等工作中探索__经验；支持党员积极参与大众创业、万众创新，带动群众致富奔康。营造鼓励改革创新、勇于担当担责、宽容失误失败的干事创业环境，党员干部在改革创新、干事创业中，非因主观故意出现失误、过错或造成一定损失，及时纠正整改，在问责追责时从轻、减轻或免予处罚。建立帮扶机制，对带头创新创业的党员群众，给予大力扶持；对创新创业中遇到困难的党员群众，及时给予帮扶。

（一）强化工作责任。县委加强对农村“两学一做”学习教育的领导和指导，乡镇党委要抓好所辖村党支部学习教育的具体指导，乡镇党委书记要亲自对村党支部学习教育方案进行审核把关，帮助解决问题，推动学习教育开展；乡镇党委班子成员要分片包村，乡镇联系领导和驻村干部要全程参与指导，参加党支部各项活动，督促各项任务落实。各党支部要高标准谋划、严要求实施，在5月上旬形成《“两学一做”学习教育计划清单》，细化项目，安排到月，责任到人，扎实抓好“两学一做”学习教育。

（二）强化组织保障。4月底前，县委组织部对村党支部书记进行全覆盖培训，帮助他们明确开展“两学一做”学习教育的任务要求，掌握工作方法。大力整顿软弱涣散村党组织，选优配强党组织书记，切实解决好活动阵地、经费保障、远程站点等具体问题，为农村学习教育提供有利条件。广泛开展“组织找党员、党员找组织”活动，摸员底数，推动学习教育全覆盖。要区别有职党员、无职党员、流动党员、年老体弱党员等，灵活采取多种学习教育方式，不搞“一刀切”。

（三）强化宣传引导。乡镇党委牵头，在全体党员中，弘扬革命老区精神，“七一”前后集中开展一次“党在心中”演讲比赛、征文比赛和“学党规、学系列讲话”知识竞赛。充分运用共产党员网、手机报、电视栏目、微信、远程教育站点等平台，及时推送学习教育内容。采取设置宣传栏等，用群众喜闻乐见的方式，加强宣传引导。及时总结宣传学习教育的好经验好做法，大力宣扬一批基层先进典型，营造良好氛围。

（四）坚持统筹兼顾。要把开展学习教育与增强村党支部的政治功能和服务功能相结合，与村党支部集中换届相结合，与提升农村基层治理水平相结合，做到两手抓、两促进。

如果此文没有帮助到您？请浏览下方编辑准备的推荐及相关文章或到栏目中查看更多主题相似内容。

两学一做学习计划篇5

财会人员个人工作计划一、分公司财务科工作计划:

1、财务科负责分公司财务管理、资金管理、资产管理、成本管理、会计管理、各项目部及实体的成本管理、兑现审计工作。严格执行集团公司的规章制度。对本部门工作负责，制定并落实部门工作计划。

2、负责编制并上报分公司年度财务收支计划和月资金收支计划;编制并上报分公司机关费用指标计划，按照集团公司审批结果，进行控制和管理。

3、负责编制和上报集团公司财务会计报表及各种资料。

4、负责财务会计核算和项目成本核算的管理。配合项目部工程价款回收工作。

5、负责分公司固定资产的管理，按规定计提折旧费。

6、组织各项目开展增收节支活动。搞好会计核算、项目核算和成本分析，降低工程成本，降低费用支出，并会同相关部门建立工程项目经济档案。

7、负责对项目经理部实施审计监督。负责分公司的财务电算化管理。

8、负责“卓越绩效体系”的财务科各种资料的准备及复验工作。

9、负责工程投标保函、履约担保、银行信贷额度等手续办理工作。

10、负责集团公司对分公司工作联查财务各种资料的收集、编制工作。

11、负责上报分公司年度财务收支计划和月资金收支计划;编制并上报分公司机关费用指标计划，按照集团公司审批结果，进行控制和管理。编制分公司年度财务收支报表。

12、负责核对清理债权帐务及内部单位之间的往来帐目。

13、执行对操作人员的管理和计算机档案管理职责，对会计软件的运行进行日常维护，保证计算机软件及硬件的财产安全。

14、对项目经理部经营管理制度和内部控制制度是否健全，运行机制是否正常进行监督。对项目经理部实施财务审计、承包及兑现审计。

二、对项目部的资金有偿使用管理:

分公司与项目部及经营实体，相互占用资金的确定额是:项目部及经营实体上交的资金与应交分公司的管理费和分公司代支付银行的各种保函的资金部分相抵的差额为基数，按同期一年贷款月利息0.66%计算。项目部欠分公司的管理费的计息方法:按月完成量计算的上交分公司管理费累计总额的80%为基数，乘以0.66%利率。每月计息一次,划转项目部并同时项目部记入财务费用。计息时间是从收取管理费的月份的第三个月末开始计息划帐。

2、分公司为项目部办理投标保函和履约保函的、工程预付款保函等工程保函所交银行的保函现金部分从办完保函月份的第二个月初开始计息，每月以0.66%的利率计息。由分公司划帐项目部，项目部记入财务费用。

3、分公司与项目部的往来帐目中，如果分公司的往来帐余额(扣除项目部利润亏损额)欠项目部的，同样以每月以0.66%的利率计息。由分公司倒划给项目部。

三、支付各种款项的措施:

为了强化财务管理，规范经济行为，杜绝工程成本的各项潜亏因素的存在，保证分公司健康持续的发展，要求各级领导及财务人员在支付各种款项时，帐面有欠款的可以支付，否则坚决不予支付。如果双方签定合同约定有预付款的可以预付，但预付款项不得超过合同限定数额。要求严肃执行，若有违反行为追究当事人和领导责任。

在付款的同时严格审查收款签字人是否与财务帐面、合同签字人一致，否则坚决拒付，实属情况特殊，但必须办理本人委托证明书、委托人和受托人的身份证复印件并同时附在付款凭证后面。委托证明书如果双方是企业单位的必须有双方企业单位盖章后有效，如果是个人的必须有双方当事人签字并同时按手印和双方的身份证复印件附后有效。事后避免经济纠纷。

四、“备用金”管理办法:

根据国家财经制度规定、集团公司的严格要求、结合我分公司的路、桥工程施工特点，制定单位相关人员，因公暂借“备用金”的管理办法:暂借“备用金”的人员范围:分公司经理、书记及付经理，项目经理及付经理，机关各科室正、付职，公用小车司机，机关材料处及项目材料采购员，详细人员名单经分公司经理确认后再定。

2、“备用金”借用限额:

(1)、分公司经理、书记及付经理、项目经理“备用金”借款限额最高10000元。

(2)、项目付经理、机关处室正付职、公用小车司机“备用金”借款限额最高3000元。

(3)、机关材料处及项目材料采购人员“备用金”借款限额最高XX元。

3、“备用金”借用审批权限:在分公司借“备用金”由分公司经理审批，在项目部借“备用金”由项目经理审批。在“备用金”的使用过程中，杜绝超过规定限额并及时归还“备用金”，严格控制人员范围，

4、每年借用“备用金”必在本年12月25日以前还清，如不还清者在次年1月开始扣工资，扣清为止。

五、继续执行XX年2月关于规范经济行为的《会议纪要》精神:

会议决定:为了强化财务管理，规范各项经济行为，杜绝工程成本潜亏因素存在，保证路桥分公司经济活动健康持续的发展，结合分公司施工特点,对有关经济行为规范的内容，作如下强调要求:各级财务人员在支付各种款项时，核对账面欠款情况，坚决杜绝超付款。若双方签订合同约定预付款，但付款不超过合同内规定的数额，付款时并索要单位收款收据或个人收款条。收款人与合同签订人应相符一致。若不是同一人，必须办理委托，否则财务拒绝付款。

2、 财务部门对外结算的机械租赁费、周转工具租赁费、分包商(具有法人资格的企业，可出示财务公章的收据)的结算费用凭发票和结算单入帐。如果对方不能提供或不能及时提供发票，财务部门暂时按照总结算金额与当地税率计算出应交税金额可以挂帐，等提供发票后按照相应发票的金额同等比率足额退回。分包商如果领用项目部或分公司材料(依据财务入帐领料单据)和使用机务队机械台班费用(依据财务入帐的单据),可以从每次结算中扣除后计提税金挂帐.

3、 人工费承包或执行任务书，按计件工资形式办理，不需另办理建筑市场开出的票据，按内部职工工资控制。

4、购置各种材料、工具、设备、仪器、办公用品等必须索要发票后入帐。

5、 各项目部及经营实体、各种经济收入上缴记入财务账户，由当地税务出票据外，财务统一对外办理收据发票，严禁坐收坐支。

6、 各经营实体，涉及经营收入栏目，与分公司单独定立账户，以上缴资金的责任指标形式出现，因涉及收入纳税问题，不再出现销售收入和租赁收入项目。

7、强调分公司机关的管理费开支，单独建立账户。原列入机关支出的竣工工程所支出的费用，单独列支，隶属于分公司整体核算。

8、 分公司和各项目部及经济实体对外发生的业务招待费、市场开发经费必经分公司经理批准签字后财务部门方可报销入帐。

六、加强防范企业经济风险意识:

建立完善专项基金台账:职工公积金、职工养老统筹、职工医疗保险、职工失业保险台帐。

2、“应收帐款”科目要进行帐龄分析，帐龄达到三年以上为不良资产，结算是否及时，债权人的债权期限为两年。债务人是否存在，单位是否注销，诉讼期限是否超过两年，债务人是否足额给款。预期债务是否有证明，证明超保权期限是否。预期不能收回的“应收帐款”全额提取坏帐。

3、坏帐准备金的预提方法，是以“应收帐款”和“其他应收款”的年终“借方”期末余额按比例提取，同时也可以按单个分析计提，但是必须在财政局备案并批准。(财务制度规定为会计科目“借方”金额的1%)。

4、XX年要建立“应收帐款”明细台账:

(1)、已竣工结算的工程的台账内容:业主、工程名称、竣工时间、结算时间、结算金额、累计报量、收款总额、末笔收款时间、现拖欠款。

(2)、已竣工未结算工程的台账内容:业主、工程名称、竣工时间、合同价款、报出结算时间、报出结算价款、累计收款、累计报量、报量与收款差、报出结算与收款差。

(3)、在建工程的台账内容:业主、工程名称、开工时间、合同价款、累计收款、累计报量、报量与收款差。

5、“应付帐款”-“暂估材料帐款”:年底有余额的(本科目不能出现“借方”余额，如有要追究当事人的责任)，要依据年底财务帐面金额分别以工程项目、暂估时间、供应单位、货物名称、规格、数量、单价、总价，编制“货物暂估明细表”并注明未及时冲销的原因。

6、各分包队的付款方法:责任划分明确，付分包队款时如财务帐面不欠款的超付款，必须是以借款的手续办理后付款，在“其他应收款”科目反应。所谓超付款是指:(1)超完成工程量超付款。(2)超业主所付款的工程款(扣除管理费后的超付款)。(3)超结算款的超付款。

7、其他供应货物单位的超付款(是以财务入帐为准)也必须是以借款的手续办理后付款，在“其他应收款”科目反应;有供货合同约定予付款的，付款时在“预付帐款”科目反映。

8、从财务帐面看已形成对包工队、机械租赁费、人工费、材料供应商超付款的部分金额，到XX年6月底以前必须办理原付工程款转借款手续，财务部门依据原付工程款转借款手续进“其他应收款”的相关明细科目。

9、“其他应收款”、“其他应付款”的长期挂帐业务要及时清理，以便形成呆帐。

10、“内部单位核算往来”“集团内部往来”要于集团公司与分公司、分公司与分公司之间、分公司与项目之间的财务往来帐年底必须无未达帐项，如年底审计查出未达帐项按分公司本年度潜亏处理。

11、备用金要逐个落实，年底清理完毕。

12、“待摊费用”“预提费用”要有充分的依据财务才能入帐，无依据入财务帐的凭证，经查处按违犯财经制度论处。

13、依据承包协议据实搜集资料，按权责发生制核算。

14、项目成本按实际价格核算的，材料差异不能出现“贷方”余额。

如果有“借方”材料差异必有业主核签的证明资料财务方能入帐，审计查处无证明资料的按本年度成本潜亏。

15、挂靠工程的成本报表不能有降本。如有按本年成本潜亏。

16、税金要足额提取进“其他应付款-预提税金”科目

17、根据集团公司相关规定提取坏帐准备金，XX年《集财字(XX)第6号》文件规定提取工程维修保证金。

18、XX年的质量奖，按当年签订合同总额的1%预提进成本。

19、项目成本核算要依据法律、法规、企业规定进行。对分包队伍的帐务核算时，如果有供应商的发票可以抵冲应税计提额。

七、项目部按时上交分公司资金的规定:

XX年分公司施行项目部财务人员派出制，财务人员派出的目的是更好的贯彻、落实国家、集团、分公司的各种制度和规定，同时进一步服务好项目部的财务工作。

目前，分公司资金的压力非常大，投标保证金、保函保证金占用万元，工程拖欠款 亿元，主要原因是分公司给项目部的前期启动资金和项目部应上交的管理费不能及时收回，等业主全部付清工程款后才能收回此款。根据以上的情况，经分公司领导研究决定:

由分公司派出项目财务人员为主责，及时与项目经理沟通，等项目部收到工程予付款后首先归还分公司垫付的前期启动资金。其次，按本月完成工程量计算应上缴分公司管理费的数额，下月上缴资金，依次类推。如派出财务人员没有完成以上两项资金上缴的任务，月末25日以前以文字的形式上报分公司财务科一份，财务科收到后及时上报分公司经理。

财务人员个人工作计划20xx年在一如既往地做好日常财务核算工作，加强财务管理、推动规范管理和加强财务知识学习教育。做到财务工作长计划，短安排。使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。特拟订XX年的工作计划。

一、参加财务人员继续教育每年财务人员都要参加财政局组织的财务人员继续教育，但是XX年11月底，继续教育教材全变，由于国家财务部最新公告:XX年财务上将有大的变动，实行《新会计准则》《新科目》《新规范制度》，可以说财务部XX年的工作将一切围绕这次改革展开工作，由唯重要的是这次改革对企业财务人员提出了更高的要求。 首先参加财务人员继续教育，了解新准则体系框架，掌握和领会新准则内容，要点、和精髓。全面按新准则的规范要求，熟练地运用新准则等，进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制。 参加继续教育后，汇报学习情况报告。

二、加强规范现金管理，做好日常核算1、根据新的制度与准则结合实际情况，进行业务核算，做好财务工作。2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系.3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进行记帐，编制出纳日报明细表，汇总表，月初前报交总经理留存，严格支票领用手续，按规定签发现金以票和转帐支票。4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率。5、完成领导临时交办的其他工作。工作计划

三、个人见意措施要求财务管理科学化，核算规范化，费用控制全理化，强化监督度，细化工作，切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化，更能符合公司发展的步伐。 总之在新的一年里，我会借改革契机，继续加大现金管理力度，提高自身业务操作能力，充分发挥财务的职能作用，积极完成全年的各项工作计划，以最大限度地报务于公司。为我公司的稳健发展而做出更大的贡献。

财务处个人工作计划范文20xx年一整年的锻炼让我对财务知识更进一步的提高，现在已经成为财务方面的管理者。20xx年里，我将继续我的财务工作，加强财务方面的知识学习及教育。使财务工作在我的管理及大家的共同努力下更加规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。

工作计划中我共拟定了三方面的内容:

第一、参加财务人员继续教育每年财务人员都要参加财政局组织的财务人员继续教育，但是xx年11月底，继续教育教材全变，由于国家财务部最新公告:xx年财务上将有大的变动，实行《新会计准则》《新科目》《新规范制度》，可以说财务部20xx年的工作将一切围绕这次改革展开工作，由唯重要的是这次改革对企业财务人员提出了更高的要求。首先参加财务人员继续教育，了解新准则体系框架，把握和领会新准则内容，要点、和精髓。全面按新准则的规范要求，熟练地运用新准则等，进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制。参加继续教育后，汇报学习情况报告。

第二、加强规范现金治理，做好日常核算

1、根据新的制度与准则结合实际情况，进行业务核算，做好财务工作。

2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系。

3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进行记帐，编制出纳日报明细表，汇总表，月初前报交总经理留存，严格支票领用手续，按规定签发现金以票和转帐支票。

4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率。

5、完成领导临时交办的其他工作。

第三、个人见意措施要求财务治理科学化，核算规范化，费用控制全理化，强化监督度，细化工作，切实体现财务治理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化，更能符合公司发展的步伐。总之在新的一年里，我会借改革契机，继续加大现金治理力度，提高自身业务操作能力，充分发挥财务的职能作用，积极完成全年的各项工作计划，以最大限度地报务于公司。为我公司的稳健发展而做出更大的贡献。

两学一做学习计划篇6

【2016机关党支部两学一做学习教育工作计划】

一、活动总体安排

活动时间从2016年5月开始，按照镇党委统一部署，分阶段有序推进。杜行水利市政工程有限公司党组织将结合学习教育开展各项活动。

二、召开动员大会

拟定于6月2日在公司会议室召开中共杜行水利市政工程有限公司两学一做学习教育动员会，与会党员9名。

在动员大会上宣读中共杜行水利市政工程有限公司(党组织名)两学一做学习教育工作计划，集体学习工作计划以及区镇有关文件精神，做好动员部署。

在动员大会上向党员说明，本单位党组织在活动中要着力解决的五方面的问题。

三、活动主要步骤

一 第一阶段：动员筹备阶段(4月底5月初)

1、党员摸底分类。排摸关系在本支部的党员情况，做好失联党员、老年党员、在职党员等群体的分类，为两学一做学习教育顺利开展奠定基础。

2、召开动员大会。根据单位实际和党员情况，于5月上旬召开两学一做学习教育动员大会。

3、查找自身问题。结合党员思想情况、党支部现状、干部队伍状况等，在5月上旬组织一次深查细照问题调研，找准找实党员和党组织中需着力解决的问题，形成问题清单，为务实有效开展好两学一做学习教育打下坚实基础。

二第二阶段：以讲政治、有信念为主题开展系列学习和讨论 (5月份)

1、开展学习：以《中国共产程》、《系列重要讲话读本(2016年版)》、《谈治国理政》、关于坚持中国特色社会主义三个自信、实现中华民族伟大复兴的中国梦等有关重要讲话精神等为主要学习内容开展集中学习和自学。

2、专题讨论内容：在深入学习的基础上，以讲政治、有信念为主题，聚焦对党忠诚，挺起理想信念的主心骨，做到在党言党、在党为党、在党爱党，开展专题讨论。

3、在职党员到社区报到(村居党组织除外)：机关、事业(公司制)、全资、学校、卫生中心、两新企业党组织组织党员持《闵行区党员报到联系单》到居住地党组织报到，主动亮出党员身份，自觉接受居住地党组织的领导，积极参与农村或者社区活动，充分发挥作用。

4、上党课：围绕讲政治、有信念专题学习内容，精心组织安排党员上一次党课。

5、集中讨论：在专题学习的基础上，组织支部班子开展一次集中讨论，形成支部班子存在问题的整改方向、目标成效和时间节点。

三第三阶段：以讲规矩、有纪律为主题开展系列学习和讨论(6月--7月)

1、开展学习讨论：以《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、《关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《关于严明党的纪律和规矩论述摘编》以及有关正反两面教育典型案例等为主要学习内容开展集中学习和自学，并以讲规矩、有纪律为主题，聚焦严守党的政治纪律和政治规矩，增强组织观念、服从组织决定，知敬畏、明底线、守规矩为主题，开展专题讨论。

2、上党课：七一前后，联系领导或支部书记立足实际，结合开展纪念建党95周年活动，为全体党员上一次党课。

3、开展一趟红色之旅活动：组织党员开展一次红色学习活动，重温入党誓词，缅怀革命先烈。

四第四阶段：以讲道德、有品行为主题开展系列学习和讨论(8月--10月)

1、开展学习讨论：《重要讲话文章选编》;选读书目：关于社会主义核心价值观和20字好干部标准的重要论述等为主要学习内容开展集中学习和自学，并以讲道德、有品行为主题，聚焦明大德、守公德、严私德，传承党的优良作风，弘扬中华传统美德，践行社会主义核心价值观，坚守共产党人的精神高地为主题，开展专题讨论。

2、开展合格党员大讨论：学习身边的优秀党员和党组织，组织党员开展合格党员标准大讨论，形成书面明细。

3、撰写学习体会：组织党员围绕两学一做学习内容，结合自身实际情况，撰写学习体会文章，并在支部内互相交流学习。

4、案例征集：围绕本支部在两学一做中好的做法、优秀事迹、先进典型等征集优秀案例。

五第五阶段：以讲奉献、有作为为主题开展系列学习和讨论(11月份)

1、开展学习：以党中央提出的四个全面战略布局、五大发展理念和关于教育工作的重要论述等为主要学习内容开展集中学习和自学。

2、专题讨论：在深入学习的基础上，以讲奉献、有作为为主题，聚焦践行党的宗旨，保持为民本色，敢于担当、勇于负责，在推进改革发展稳定中当标兵、作模范，开展专题讨论。

六第六阶段：召开专题组织生活会，做实民主评议党员(12月份)

1、开好专题组织生活会

(1)深入查摆问题。在深入调研和广泛听取意见的基础上，形成问题清单，单位班子撰写检查材料内容包括查找出的问题，产生问题的原因，以及整改措施。

(2)严肃认真开展批评。召开专题组织生活会，对照、对照讲话精神、对照先进典型，深入五个方面的问题，开展批评与自我批评，提出改进的措施和办法。

(3)抓好问题整改。对群众提出的意见建议和专题组织生活会上查摆出的问题，列出清单，明确整改的目标、措施、责任和时限要求，并进行公示，接受党员群众监督。将查摆整改问题贯穿学习教育全过程，推动践行学习教育要求经常化。

2、做实民主评议党员

(1)严格评议程序。召开全体党员会议开展民主评议，对照党员标准，按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序，对党员进行评议。

(2)广泛谈心谈话。结合民主评议，支部班子成员要与每名党员谈心谈话，做到支部书记与支部委员重点谈、支委之间相互谈、支委与党员分头谈、流动党员联系谈、年老体弱党员上门谈，帮助党员找出自身存在的不足，达到沟通思想、提高认识、主动改进的目的。

(3)强化结果运用。支部综合民主评议情况和党员日常表现，对每名党员提出评定意见，确定评议等次，并向本人反馈。

(4)强化分类施策。对于年老体弱、卧病在床而无法正常参加党内活动的党员，由支委会集体讨论决定，可以不参加民主评议，并向党员、群众公示。对于因故未能及时参加民主评议的党员，要列出专门名单，报上级党组织备案，并适时进行补课。

四、活动要求

营造活动氛围。针对党员多样化的学习需求，借助宣传栏、微信等平台，向党员宣传两学一做学习教育，营造良好学习氛围。

两学一做学习计划篇7

 

 

按照中央、市委和区委关于“两学一做”学习教育常态化制度化工作方案，在推进“两学一做”学习教育常态化制度化中认真学习。制订学习计划如下：

一、观看《为了政治生态的海晏河清》。

二、自觉学习党的报告、新党章、党内法规和《谈治国理政》等。

三、观看静海新闻《静海区领导干部警示教育大会》相关内容。

四、认真学习新时代中国特色社会主义思想三十讲。

五、学习静海区教育局党委书记在教育系统警示教育大会上的讲话。

两学一做学习计划篇8

一、学习教育主要内容

1、深入学习党章党规。逐条逐句通读熟读《党章》；认真学习《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》等党内法规，学习和践行《区级机关党员干部基本行为规范》，引导党员增强党章意识、党员意识，养成纪律自觉。机关党务干部还要学习掌握《中国共产党党组工作条例》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等与履职尽责紧密相关的规定和要求。

2、深入学习系列重要讲话。重点学习《系列重要讲话读本（2016年版）》、《重要讲话文章选编》、《谈治国理政》三本书，学深悟透核心要义，领悟讲话彰显的坚定信仰追求、历史担当精神、真挚为民情怀、务实思想作风。

3、做合格共产党员。教育引导党员自觉增强“四个意识”：政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，对党忠诚，在党言党、在党爱党；严守党的政治纪律和规矩，增强组织观念，服从组织决定；明大德、守公德、严私德；做讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格党员，在工作、学习、生活中主动作为，在“立志岗位创新、建功十三五”岗位建功活动中发挥先锋模范作用。

二、学习教育主要形式

（一）开展专题学习讨论。采取自学和集中学习相结合。一是主动自学，充分利用共产党员网、上海基层党建网、远程教育平台、金山党建网、金山机关党建网、“金机报晓”微信公众号等网络载体加强学习。二是按照“三会一课”制度，以党小组为单位定期组织党员集中学习。三是机关党支部召开全体党员会议，将分四个专题组织党员紧密结合现实，联系个人思想工作生活实际进行学习交流。同时，组织机关党员积极参与上级党组织举办专题报告、参观学习、知识竞赛等活动。

（二）开展党课教育。党支部结合专题学习讨论，作出党课具体安排。除安排局党员领导干部、支部书记讲党课外，通过邀请先进人物现身说法、依托党员干部远程教育平台等方式，积极创新党课方式，增强党课的吸引力和感染力。“七一”前后，结合纪念建党95周年活动，集中安排一次党课。

（三）召开党支部专题组织生活会。年底前，支部班子及其成员要对照职责，在开展谈心交心、征求意见的基础上，认真分析、查摆在思想、组织、作风、纪律等方面以及落实“三会一课”等党内生活制度和强化党员日常教育管理等方面存在的问题，认真开展批评与自我批评，明确努力方向，自觉接受党员评议监督。

（四）开展民主评议党员。年底前，对照党员标准，按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定等程序，开展民主评议党员活动。一是以党小组为单位进行个人自评和党员互评。二是党支部召开全体党员会议，开展党员民主测评。三是综合评定、确定评议等次。四是与每名党员进行谈心谈话，反馈评议情况。

（五）立足岗位作贡献。

1、开展岗位先锋行动。深入开展“立志岗位创新、建功十三五”主题实践活动，通过“比学习、比技能、比作风”，引导机关党员干部立足岗位，履职尽责，创先争优，发挥模范带头作用，争当岗位创新先锋、为民服务先锋。

2、开展党员志愿服务行动。认真落实党员直接联系服务群众制度，深入开展机关“双报到、双报告”活动，深化新一轮“双百结对”活动，广泛开展房管政策法规咨询、环境整治、交通文明及住宅物业平安志愿等服务活动，充分发挥机关党员在社会建设和社会治理中的示范引领作用。

3、开展向先进看齐活动。认真组织机关党员向蒋永华、彭文忠等区先进典型学习，同时积极发现、培育和宣传机关党员在单位、社区和社会生活中涌现的先进事迹，引导机关党员与身边优秀党员对标找差距，向各领域、各行业涌现出的先进典型看齐。

三、学习教育具体安排

四、学习教育的组织领导

局机关党支部坚持把“两学一做”作为当前的重要政治任务来抓，进一步突出思想建设，坚持问题导向，不断完善党员日常教育管理。

1、加强党支部组织领导。明确机关党支部为本次学习教育的主体责任，建立由机关支部书记任组长、副书记任副组长，支委委员、党小组长为组员的局机关“两学一做”学习教育工作组，明确支部书记为第一责任人，支部副书记为具体责任人，各支部委员、党小组长要按照具体分工负责，做好“两学一做”具体工作的组织协调和服务指导、监督检查工作，确保规定动作不走样，学习教育和推动工作两不误、两提高。

2、认真落实党员责任。每个党员要认真按照党支部的部署和要求，积极参加“两学一做”学习教育各项活动，自觉研读相关书目，认真撰写学习心得体会，主动开展学习讨论。同时要结合学习教育，立足岗位实践，认真查找思想、学习、工作中的短板和问题，深入剖析根源，不断改进工作作风，不断提高岗位履职能力和水平，进一步发挥机关党员的先锋模范作用。