政务公开推进效能建设思考

为了进一步转变机关作风，提高工作效率，切实打造优质、高效、廉洁、协调的“阳光”政务环境，*6*县以政务“阳光行动”活动为契机，大力推行政务公开，全面推进机关效能建设。该县高起点、大投入，强化督查，狠抓落实，在推动机关进一步转变职能、规范管理、改进作风、强化服务、提高效能等方面取得了明显的成效，为进一步优化经济发展环境，密切党群干群关系，推进源头治腐，打造“阳光”政府，发挥了积极的作用。

一、高起点，大力推行“政务阳光”行动

该县成立了以县委书记为组长、县长为常务副组长的“政务阳光”行动领导小组，各乡镇和县直单位也相应成立了以主要领导为组长的“政务阳光”行动领导小组，高位推动政务公开工作深入开展。同时，加强督查，督促各单位务必做到政务公开的内容全面、真实、及时，杜绝不公开、假公开、公开不到位和敷衍应付等现象发生，确保让群众明白、满意。

二、大投入，努力构筑“阳光政务”主阵地

该县投资近500万元（230万元用于买断，*多万元用于租赁和内部装修），以买断产权和租赁的形式，从开发商手中购买和租赁临街店面约3000平方米，高标准建设了行政服务中心和招标投标中心。全县38个行政服务和经济管理部门，229项行政许可和公共服务事项全部纳入行政服务中心，实行“一条龙”服务、“一站式”管理。全县涉及房屋、水利、交通等工程建设，土地交易，产权交易以及政府采购、药品集中招标等所有招标投标交易活动全部纳入招标投标中心统一办理。行政服务中心和招标投标中心两大主阵地的建立，有效地简化了办事程序，提高了办事效率，规范了有形市场的运行秩序。

三、抓督查，全力整治机关作风，深入推进机关效能建设

该县在机关效能建设工作中，把工作重点盯在严格督查上，通过狠抓明察暗访，有效地整治了机关工作作风，切实提高了机关工作效能。首先，该县在县电视台播出了《关于重申机关效能“七条禁令”的公告》和《关于举报违反机关效能“七条禁令”行为的公告》，先打“预防针”；二是县领导带头抓现行，该县机关效能建设领导小组组长、副组长经常到各单位查看，对发现违反机关效能建设的人和事，由效能办立即作出处理；三是效能办注重明察暗访，全力整治机关作风，*6年该县效能办开展明察暗访20余次，15名机关工作人员写出书面检查；2人被处于效能告诫；县电视台公开曝光5次；曝光人员达25人，单位16个；向全县下发通报多次，处理违反“七条禁令”人员4人。

*6年，该县结合“政务阳光”行动活动，大力推行政务公开，深入推进机关效能建设，切实提高了机关行政行为的透明度和办事效率，加强了对行政权力的监督，促进了依法行政，努力打造了一个“廉洁、勤政、务实、高效”的“阳光”政府