安全生产亮点工作汇报范文
时间：2023-03-11 13:30:39
安全生产亮点工作汇报范文第1篇
坚持“四不两直”，就是要严查安全检查中存在的“假台账”，严打安全检查中存在的“假检查”，严惩安全检查中存在的“老好人”，揪出安全检查中存在的“好假象”。
2014年7月以来，遵义市通过“四不两直”方式，重点检查各级各部门和各类生产经营单位隐患大排查大整治工作安排部署及开展情况，隐患排查与整治情况，重大隐患和突出问题及跟踪督办落实情况。全市各级党委、政府严格落实安全生产党政同责的有关规定，带头采取“四不两直”工作法，深入重点行业、重点企业、重点部位进行跟踪督察和指导，对发现的问题和薄弱环节，及时向有关单位进行反馈，提出针对性措施，督促改进和完善;对存在重大隐患的企业，立即责令停产停业，实行挂牌督办，确保全市安全隐患大排查大整治全覆盖、无遗漏，实现全市安全生产形势好转。
近日，遵义市安委会副主任、市安监局局长王飞再次率队到绥阳县开展安全隐患大排查大整治专项行动督查。督查组采取“四不两直”方式，深入建筑工地、危化品和烟花爆竹生产企业开展检查，认真督查村、镇、县三级安全生产隐患大排查大整治工作开展情况。
当天上午，督查组一行直奔绥阳县郑场镇，按照《遵义市安全生产委员会关于开展安全隐患大排查大整治的通知》要求，认真询问镇党委、镇政府对安全隐患大排查大整治的安排部署情况，抽查了党政办、安监站、派出所等单位和卧龙村委会落实安全生产“五级五覆盖”和隐患排查治理的相关资料。在贵州望江气体公司，督查组深入了解该公司企业运输、卸载、检测、存放等各个关键环节的安全管理，并询问员工消防应急处置流程，现场观看员工演示消防器材，了解企业落实安全生产隐患排查情况。随后，督查组来到绥阳县南鸿小康城建筑工地，认真查阅安全隐患排查资料，检查市住建局在工地进行建筑安全隐患排查治理工作的开展情况。
下午，督查组查阅了绥阳县政府及县安委会有关专业办安全生产隐患大排查大整治的相关资料。在听取县政府安全生产工作汇报后，督查组指出，绥阳县政府一直以来高度重视安全生产工作，上半年实现安全生产“零死亡”，在安全生产责任落实、安全基层基础建设、安全文化建设和队伍建设等方面的工作有亮点、有特色。
安全生产亮点工作汇报范文第2篇
我部门严格贯彻公司关于 年 3.15 期间的工作部署， 对媒体、 网站关注事件、疑难客户处理及重大突发问题等采取得力措施应对， 对一线员工提供有效支撑，实施思想及行为辅导管理，提升员工服务 品质，有效控制 3.15 期间客户投诉的发生，并在节日期间加强基础 管理，协同各管理岗对现场生产进行监控，取得了良好的效果, 同时 为切实做好“两会”及 3.15 期间的服务保障工作，更好的提高客户 满意度， 公司全体领导对此高度重视， 故我们围绕 “重宣传、 速上报、 强制度、抓服务”几方面工作进行了周密部署，现将有关工作情况汇 报如下：
一、亮点工作——安全生产漫画展示平台 —— 在 3.15 前期安排所有员工根据自己对公司安全生产制度的认 知，通过制作安全生产漫画表现出来，同时让员工利用工余时间寓教 于乐，对公司各项制度进行自主学习，并加强了相关制度的宣贯。通 过此次安全生产漫画展示，加深了员工对各类安全生产制度的理解， 增加了安全防范意识，从行动上自觉、自发的维护公司利益。 具体工作进度详见下表：
准备阶段 （3 月 1 日-3 月 9 日）
检查阶段 （3 月 10 日-3 月 16 日）
总结阶段 （3 月 17 日-3 月 18 日）
项目:安排员工根据自己对公 司制度的认知制作安全 生产漫画册 整理后在机房进行悬挂 展示、对制度进行二次强化学 习和了解，加深员工的 理解 3月 1 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18
二、 重点工作——生产安全制度内控流程
1、加强制度的宣贯与内查，树立员工高度的责任感，提升员工 进行安全生产的防范意识，重大、突发问题及时按流程上报，提高现 场生产抗风险的能力。 在 3.15 前期我们对公司《重大问题上报流程》等制度进行了二 次梳理， 并全员进行宣贯， 3 月 1 日起每日通过例会及沟通等形式， 从 向员工宣贯 3.15 期间重大问题热点问题的上报流程；并反复强调疑 难问题、重大问题上报的重要性，责任到人，建立高效的管理及考核 机制， 加强对员工的班前教育,严格按知识库口径回答问题,严格执行 公司的信息安全保密制度,严格按照业务流程规范操作，加强对员工 法律意识的教育，结合理论及实践提高员工安全服务意识，完善并强 化制度考核，针对重大问题未及时上报按相关考核管理办法执行。 为检查宣贯效果，于 3 月 10 日到 15 日进行抽查，共 396 次，正 确率达 94.19%，确保员工 3.15 期间的提高服务质量，实现零服务投 诉目标管理。 具体工作进度详见下表：
阶段 项目 3月 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18
准备阶段 （3 月 8 日-3 月 9 日）
我们牵头汇总公司制度并进行全员宣 贯，要求宣贯度达 100%
检查阶段 日）
通过班前会、 班后会及随机抽查等形式， 求合格经达 90%以上
（3 月 10 日-3 月 15 对员工关键口径掌握情况进行检查，要
总结阶段 （3 月 16 日-3 月 18 日）
汇总检查结果并对各班组进行通报，总 结检查中发现的问题并上报相关部门
2、加强对帐号的梳理与统一管理，提前做好防控工作，提前做 好对帐号及相关密码的保障工作。 我们对全员工作帐号进行了全部筛查， 并对密码修改时间进行了 统一管理，在密码到期前统一进行提醒，统一管理，定期清理，确保 员工对帐号的自我管理。
安全生产亮点工作汇报范文第3篇
一、充分发挥一个龙头作用，抓好职能部门的安全生产工作
安全生产工作关系到一个地区的经济发展、社会稳定，关系到广大人民群众的生命财产安全。州安全生产监督管理局担负着全州道路交通、消防、煤矿、非煤矿山、在建施工工程项目、特别是水电站建设项目的安全生产监督和管理工作。安监部门工作任务艰巨，责任重大，同时风险也大，如果工作稍有疏忽，就会带来预想不到的损失和后果，于公于私都是非常不利的。
我们的安监部门一定要理直气壮地履行职能，充分发挥龙头作用，调动和协调公安交警、交通、公安消防、城建、国土、水利水电等部门联合执法，切实抓好全州道路交通安全、消防安全、煤矿、非煤矿山、危险化学品以及各种在建工程项目的安全生产工作。因此，安监部门日常工作中，要认真排查各种安全隐患，一旦发现问题，就要坚决整改，下决心把各种重特大安全事故和事故伤亡人数降下来，确保国家和人民群众生命财产安全。我认为，安监部门要在履行职责中统筹兼顾，既要抓好全局性的安全生产工作，也要突出重点，抓好本部门主要分管的小煤窑的整治以及非煤矿山的安全生产监管工作。试想，如果连本部门主抓的安全生产工作都出问题，都管不好，我们如何去调动协调相关部门开展工作，安监部门的形象和权威又如何树立起来。
二、围绕增强一个意识，抓好安全生产宣传教育工作
2006年是实施“十一五”计划的开局之年，我们的安监工作既要谋划全局，更要注重打牢安全生产宣传的基础。针对全州生产企业职工安全生产意识淡薄，违反规章制度、违反操作规程的现象屡禁不止、教育难度大、教育监督不够的突出问题，我们要围绕进一步增强企业的安全生产主体责任意识和政府部门安全生产监管责任，广泛深入地开展宣传教育工作。为进一步做好“十一五”期间的安全生产工作开好头、起好步，打好宣传基础工作，今年的安全生产工作首先要切实加强安全生产的宣传工作，要学习借鉴交警、交通、政法部门举办文艺晚会的形式，自编自演文艺节目，开展生动活泼的文艺宣传活动。同时要抓住六月安全生产宣传月活动的契机，大造声势，开展形式多样的宣传活动，力争做到电视有画面、报纸有文字、广播有声音。在此基础上，进一步开展安全生产“五进”活动，使安全生产宣传进机关、进学校、进企业、进工地、进家庭。通过我们的努力，在全社会中营造安全生产光荣，违章肇事可耻的良好舆论氛围。第二，要继续做好企业安全管理人员的培训工作，切实提高安全管理人员的素质，做到规范操作，文明施工，力争少出或不出安全生产事故。第三，要摸清全州所有监管企业的基本情况，哪里有险情，哪里有隐患，要做到心中有数，及时整改，防患于未然，把各种不安全隐患消除在萌芽状态。
三、建立两个机制，抓好三个难点
首先我们要建立领导安全责任目标奖惩机制。安全工作是十分重要的工作，但也是十分讨人嫌的工作。党中央、国务院十分重视安全生产工作，国务院总理及国务院有关领导专门批示要抓好安全生产工作。我们要把安全生产工作上升到提高执政能力、维护社会稳定的高度来认识抓好安全生产工作的重要意义。安全生产问题说到底就是领导的问题，安全生产好不好，安全生产工作抓不上去，关键是领导问题。安全生产问题是复杂问题、长期问题、系统问题、社会问题，也是一个老大难问题。抓好安全生产工作关键要领导真正重视。老大难，领导重视就不难。安全生产工作要做到抓领导，领导抓，县里要盯住书记、县长，州上要盯住部门主要领导，企业要盯住老板。要采取法律监督、舆论监督、群众监督、社会监督、党纪政纪监督、民主监督等多种监督形式，促成领导切实重视和关注安全生产工作。要建立领导安全责任目标奖惩机制，把领导作为第一责任人来进行考核奖惩，安全生产工作才有做好的领导保障机制。此外，我们要建立群防群治的安全事故防范机制，抓好人民群众的安全生产防范工作，造福千家万户。抓安全为人民，人民必须要抓安全，我们要把预防为主的原则贯穿到人民群众的整个生产生活中。只有群防群治工作抓上去了，安全生产的群众基础也就打牢了，整个安全生产工作才有抓好的可能。当前，我州安全生产工作要抓好“三个难点”：一是抓好农村交通安全，深入乡（镇）召开安全生产专门会议，对拖拉机、农用车载人的违法行为进行重点整治教育，并开展好交通法规等教育活动；与此同时要抓好农村消防工作，切实做好农村义务消防员、义务消防队建设，做到每个村、每个家庭都有一个消防明白人；再就是要抓好农村小煤窑、土瓦窑、采砂采石厂的安全整治工作。第二是要抓好城镇安全生产工作，重点是做好城市出租车、摩托车的、拉土车辆的安全生产监管工作，整治驾驶员酗酒肇事行为；同时注重抓好城市消防工作，重点是抓好农贸集市场所的消防安全工作；并要抓好客运车辆的保险工作，实行强制保险，要保足乘客人数，不允许漏保、少保。第三要抓好道路交通安全工作，切实降低死亡人数。要盯死出租车、交通运输企业驾驶员，加强管理，严禁吸毒，不准疲劳驾驶，以杜绝重特大交通事故的发生；同时对领导驾车行为也要进行限制，避免交通事故的发生。版权所有
四、抓好四个重点行业，规范行业安全生产行为
安全生产工作要取得显著成效，工作要有突破，做到抓重点、重点抓。一是抓好交通运输行业的监管，全州安全事故的伤亡人员数量就会降下来。在平时工作中要盯死客运车辆驾驶员，切实加强管理教育，健全规范制度，坚持长途车有两个驾驶员的驾车制度；同时继续抓好客运站点等管理工作，确保客运车辆不出、少出交通事故。二是抓好水利水电建设工程，重点抓好在建电站建设工程项目，加大罚没和监管力度。三是抓好城镇施工企业的监管，对不上安全防护设施、不戴安全帽、不设安全标志的违规行为要严加处罚。四要抓好工矿企业的监管，重点抓好煤矿、非煤矿山、危险化学品生产经营企业、烟花爆竹生产经营企业的监管工作，规范发证工作，加快发证速度，严把市场准入关，规范企业经营行为，对于不具备安全生产条件的企业，一律要停产整顿，整改仍达不到要求的，要强行关闭，严防重特大事故的发生。版权所有
五、做好六项工作，力求安全生产工作有新的突破
安全生产亮点工作汇报范文第4篇
近年来，我们在集团公司和矿党政的正确领导下，紧扣矿井发展、安全生产和经营管理中心，按照“巩固、提高、深化、拓展”和“主题不变、镜头不换、充实内容、持续发展”的思路，强基础，抓亮点，拓外延，在全矿广泛深入地开展“十大文明工程”创建活动，有效地把精神文明建设和思想政治工作落到了实处，使三个文明建设协调发展，取得了丰硕成果。20__-20__年连续两年被命名为省“文明单位标兵”。同时，还获得了省“爱国卫生先进单位”、“省管国有企业文明单位标兵”、山西省质量信誉“AAA”级企业和“全国煤炭工业科技创新十佳矿井”等光荣称号，20__年又被命名为“全国精神文明建设先进单位”，已在全国进行公示。下面就我们近年来精神文明工作的进展情况向领导做一汇报。一、完善各项制度，确保精神文明建设工作机制的顺利运行。
今年以来，我们本着与时俱进、创新工作的原则，完善了精神文明文明建设的各项工作制度，干部作风建设组、职业思想道德建设组、文明环境建设组、法制建设组和科教文化建设组五大专业组也都结合各自工作实际，重新制定了“十大文明创建工程”的活动方案及实施细则。同时，严格坚持工作例会制度，在每月的精神文明工作例会上，通报各支部的当月考核情况，总结当月重点工作任务完成情况，安排下月重点工作计划，做到工作活动月月有计划、有检查、有总结，从而实现两个文明建设的同步布置、同步落实、同步考核、同步总结，使我矿精神文明建设沿着正常化、规范化的轨道顺利运行。
二、加强基础建设，突出重点工程。
近年来，我们把支部建设和干部作风建设列为矿精神文明建设工作重点，加强考核，开展各项特色活动，充分调动和发挥了党支部、党员以及干部在企业经营活动中的战斗堡垒作用。一是开展了以“六好支部”为特色的文明创建活动，活动中结合工作实际，制定了详尽的考核细则，采取了季度检查与日常指导相结合的方法，督查中注重抓典型，创特色，并对检查结果进行奖优罚劣。二是加强对干部工作的考核，成立评价机构，每季对各级干部综合评价一次，特别是对重要岗位干部进行政绩考评，每年按照活动的重点要求和重点内容对各级干部进行综合测评，公开通报，并装入个人档案，为日后选拨人才提供第一手资料。同时在全矿各支部和和党员干部队伍中还开展了选树“五个十”典型活动，通过大张旗鼓的宣传、表扬，引导和激励广大职工以无私的奉献精神、大胆的超越精神和严细求实的工作作风投身于矿山建设之中。
三、实施亮点工程，营造和谐矿区环境。
在十大文明创建活动过程中，我们以安全社区、文明窗口、文明环境和文明校园等创建活动为主要内容，实施了亮点工程。首先是环境优美、设施一流新中学的顺利竣工和幼儿园改建工程的如期完成、朝阳苑、日月园的相继建成，以及生活区两千余套健身器材的安装，不仅为全矿职工家属休闲、娱乐、子女教育营造了一个优美的环境，而且为矿山增添了一道亮丽的风景。其次各支部、各科队结合自身实际，开展的独具特色的文明创建活动，为构建和谐矿区创造了有利的人文环境。比如，综采队党支部为了搞好安全生产，开展了一名党员包一名“三违”职工活动；综采安装队党支部为解决好职工的实际困难，开展党员谈心家访活动；矿小学与一线职工开展了“小手拉大手”安全帮教活动等，这一系列亮点工程，为我们营造和谐矿区奠定了坚实基础。
四、拓展文明创建活动，打造精品矿井。
年初以来，我们按照文明创建活动向井下延伸拓展的思路，以全面创建质量标准化精品矿井为契机，开展了创建文明硐室、文明巷道、文明工作面活动。把文明创建和质量标准化有机结合起来，强化意识，明确目标，完善考核机制，创新管理，严格落实，实施亮点工程。同时，在一、二线队组还开展了“优质高效，超产超进创水平 ”的竞赛活动，按年初制定的竞赛方案进行了严格考评，极大地发挥精神文明建设的强大优势，调动了一、二线职工工作的积极性和主动性，有力保证了企业的安全高效生产。
安全生产亮点工作汇报范文第5篇
一、充分发挥一个龙头作用，抓好职能部门的安全生产工作
安全生产工作关系到一个地区的经济发展、社会稳定，关系到广大人民群众的生命财产安全。州安全生产监督管理局担负着全州道路交通、消防、煤矿、非煤矿山、在建施工工程项目、特别是水电站建设项目的安全生产监督和管理工作。安监部门工作任务艰巨，责任重大，同时风险也大，如果工作稍有疏忽，就会带来预想不到的损失和后果，于公于私都是非常不利的。
我们的安监部门一定要理直气壮地履行职能，充分发挥龙头作用，调动和协调公安交警、交通、公安消防、城建、国土、水利水电等部门联合执法，切实抓好全州道路交通安全、消防安全、煤矿、非煤矿山、危险化学品以及各种在建工程项目的安全生产工作。因此，安监部门日常工作中，要认真排查各种安全隐患，一旦发现问题，就要坚决整改，下决心把各种重特大安全事故和事故伤亡人数降下来，确保国家和人民群众生命财产安全。我认为，安监部门要在履行职责中统筹兼顾，既要抓好全局性的安全生产工作，也要突出重点，抓好本部门主要分管的小煤窑的整治以及非煤矿山的安全生产监管工作。试想，如果连本部门主抓的安全生产工作都出问题，都管不好，我们如何去调动协调相关部门开展工作，安监部门的形象和权威又如何树立起来。
二、围绕增强一个意识，抓好安全生产宣传教育工作
2006年是实施“十一五”计划的开局之年，我们的安监工作既要谋划全局，更要注重打牢安全生产宣传的基础。针对全州生产企业职工安全生产意识淡薄，违反规章制度、违反操作规程的现象屡禁不止、教育难度大、教育监督不够的突出问题，我们要围绕进一步增强企业的安全生产主体责任意识和政府部门安全生产监管责任，广泛深入地开展宣传教育工作。为进一步做好“十一五”期间的安全生产工作开好头、起好步，打好宣传基础工作，今年的安全生产工作首先要切实加强安全生产的宣传工作，要学习借鉴交警、交通、政法部门举办文艺晚会的形式，自编自演文艺节目，开展生动活泼的文艺宣传活动。同时要抓住六月安全生产宣传月活动的契机，大造声势，开展形式多样的宣传活动，力争做到电视有画面、报纸有文字、广播有声音。在此基础上，进一步开展安全生产“五进”活动，使安全生产宣传进机关、进学校、进企业、进工地、进家庭。通过我们的努力，在全社会中营造安全生产光荣，违章肇事可耻的良好舆论氛围。第二，要继续做好企业安全管理人员的培训工作，切实提高安全管理人员的素质，做到规范操作，文明施工，力争少出或不出安全生产事故。第三，要摸清全州所有监管企业的基本情况，哪里有险情，哪里有隐患，要做到心中有数，及时整改，防患于未然，把各种不安全隐患消除在萌芽状态。
三、建立两个机制，抓好三个难点
首先我们要建立领导安全责任目标奖惩机制。安全工作是十分重要的工作，但也是十分讨人嫌的工作。党中央、国务院十分重视安全生产工作，国务院总理及国务院有关领导专门批示要抓好安全生产工作。我们要把安全生产工作上升到提高执政能力、维护社会稳定的高度来认识抓好安全生产工作的重要意义。安全生产问题说到底就是领导的问题，安全生产好不好，安全生产工作抓不上去，关键是领导问题。安全生产问题是复杂问题、长期问题、系统问题、社会问题，也是一个老大难问题。抓好安全生产工作关键要领导真正重视。老大难，领导重视就不难。安全生产工作要做到抓领导，领导抓，县里要盯住书记、县长，州上要盯住部门主要领导，企业要盯住老板。要采取法律监督、舆论监督、群众监督、社会监督、党纪政纪监督、民主监督等多种监督形式，促成领导切实重视和关注安全生产工作。要建立领导安全责任目标奖惩机制，把领导作为第一责任人来进行考核奖惩，安全生产工作才有做好的领导保障机制。此外，我们要建立群防群治的安全事故防范机制，抓好人民群众的安全生产防范工作，造福千家万户。抓安全为人民，人民必须要抓安全，我们要把预防为主的原则贯穿到人民群众的整个生产生活中。只有群防群治工作抓上去了，安全生产的群众基础也就打牢了，整个安全生产工作才有抓好的可能。当前，我州安全生产工作要抓好“三个难点”：一是抓好农村交通安全，深入乡（镇）召开安全生产专门会议，对拖拉机、农用车载人的违法行为进行重点整治教育，并开展好交通法规等教育活动；与此同时要抓好农村消防工作，切实做好农村义务消防员、义务消防队建设，做到每个村、每个家庭都有一个消防明白人；再就是要抓好农村小煤窑、土瓦窑、采砂采石厂的安全整治工作。第二是要抓好城镇安全生产工作，重点是做好城市出租车、摩托车的、拉土车辆的安全生产监管工作，整治驾驶员酗酒肇事行为；同时注重抓好城市消防工作，重点是抓好农贸集市场所的消防安全工作；并要抓好客运车辆的保险工作，实行强制保险，要保足乘客人数，不允许漏保、少保。第三要抓好道路交通安全工作，切实降低死亡人数。要盯死出租车、交通运输企业驾驶员，加强管理，严禁吸毒，不准疲劳驾驶，以杜绝重特大交通事故的发生；同时对领导驾车行为也要进行限制，避免交通事故的发生。版权所有
四、抓好四个重点行业，规范行业安全生产行为
安全生产工作要取得显著成效，工作要有突破，做到抓重点、重点抓。一是抓好交通运输行业的监管，全州安全事故的伤亡人员数量就会降下来。在平时工作中要盯死客运车辆驾驶员，切实加强管理教育，健全规范制度，坚持长途车有两个驾驶员的驾车制度；同时继续抓好客运站点等管理工作，确保客运车辆不出、少出交通事故。二是抓好水利水电建设工程，重点抓好在建电站建设工程项目，加大罚没和监管力度。三是抓好城镇施工企业的监管，对不上安全防护设施、不戴安全帽、不设安全标志的违规行为要严加处罚。四要抓好工矿企业的监管，重点抓好煤矿、非煤矿山、危险化学品生产经营企业、烟花爆竹生产经营企业的监管工作，规范发证工作，加快发证速度，严把市场准入关，规范企业经营行为，对于不具备安全生产条件的企业，一律要停产整顿，整改仍达不到要求的，要强行关闭，严防重特大事故的发生。版权所有
五、做好六项工作，力求安全生产工作有新的突破
安全生产亮点工作汇报范文第6篇
12. [规则方案] 煤矿从业人员持证上岗管理规定 [易水寒][2008年10月28日][6] 煤矿从业人员持证上岗管理规定 一、持证上岗人员类别： 1、煤矿主要负责人：煤矿正副矿长、正副总工程师等； 2、安全生产管理人员：安全生产管理机构的部长（含副职）、科长（含副职）、安全监察人员、工程技术人员、区队长（含副职）等； 3、特种作业人员： （1）电工作业。含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修（维修）、试验工，矿山井下电钳工； （2）金属焊接、切割……
13. [规则方案] 煤矿关于2008年工作的安排意见 [易水寒][2008年10月28日][5] 煤矿关于2008年工作的安排意见 各党支部： 2008年，我矿改革、创业、发展的任务繁重而艰巨。按照集团公司“三年打基础，五年翻一番，十年达小康”的战略发展目标，结合我矿实际，现就2008年全矿总体工作提出如下意见： 一、指导思想 认真贯彻落实党的十六届五中全会和集团公司第七次党代会精神，以变更理念为重点，以创业发展为主线，以安全生产为基础，以改革创新为动力……
14. [党会发言] 党课讲稿[煤矿企业] [佚名][2008年10月28日][21] 根据煤业公司党委和##煤矿党委有关文件指示精神,形成一批素质高奋发有为的共产党员队伍，使共产党员真正在工人阶级中发挥先锋模范带头作用，是着眼于我们党和国家建设社会主义、奔小康的总体要求提出来的，也是与我矿建设“平安##”的要求相符合的。肩负起党和人民赋予的重任，真正体现每一名共产党员的先锋模范带头作用，是新形势下对党员干部提出的新的更高的要求。党员干部只有在……
15. [竞聘演讲] 煤矿系统公司生产副经理竞聘演讲稿 [zwxz][2008年10月23日][14] 一、个人简历（略） 二、竞聘优势 我的优势主要体现在以下三个方面： 一是具有丰富的专业技术知识。自94年参加工作以来，我一直在一线从事机电技术及管理工作，并努力做到理论联系实际，大力开展技术革新。其中1998年《选煤厂工资微机管理的应用》项目，获集团公司科技三等奖；2002年《末精煤脱水回收系统的完善》项目，获省煤矿工会科技创新优秀成果奖和集团公司一等奖。同时，由我牵头组织的选煤厂机电……
16. [能源电力] 国家安监总局发出最后通牒问题煤矿年内不达标的一律关闭 [zwxz][2008年10月22日][0]
本报讯国家安全生产监督管理总局日前紧急部署了对7000多个问题煤矿的停产整顿和关闭工作，要求年底仍不达标的一律关闭不得延期。一些地方不能再以停产整顿为名，无限期地拖延对问题煤矿的治理。
国家安监总局局长李毅中在煤矿安全工作视频会议上说，目前全国有5290个没有申办安全生产许可证的煤矿和2000多个经审查不予颁发许可证的煤矿，分布在26个省区。今后几个月煤矿安全形势能否平稳，关键要……
17. [经验材料] 煤矿主辅分离辅业改制工作情况汇报 [wenmiren][2008年10月21日][49] 自集团公司主辅分离辅业改制工作开展以来，我矿按照集团公司的统一安排部署，加强组织领导，强化政策学习，深入宣传发动，严格规范操作，确保了主辅分离辅业改制工作稳步推进。尤其是多种经营改制工作进展较快，目前，“三清”工作已全面结束，改制分流实施方案已上报集团公司，为我矿全面完成改制任务奠定了坚实的基础。我们的主要做法是： 一、加大宣传，统一思想，浓厚主辅分离辅业改制氛围 思想通，事事通，主……
18. [经验材料] 关于杨村煤矿精细化管理情况的调查 [wenmiren][2008年10月21日][28] 内强素质 外树形象 随着社会主义市场经济的健康运转和现代企业制度的初步确立，先进科学的企业管理方式便显得尤为重要。近年来，杨村煤矿注重内强素质，外树形象，努力寻求一种行之有效的管理方式，于是他们实施了精细化管理。 一、统一思想，提高对精细化管理的认识 杨村煤矿的精细化管理起源于矿环保计量中心，这个单位把各项工作都进行细化量化，落实到岗位和人头……
19. [经验材料] 煤矿党委“五好党支部”建设实践与探索 [wenmiren][2008年10月21日][24] 总书记在“七一”重要讲话中明确指出：“党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，要适应新形势、新任务的要求，不断加强和改进基层组织建设”。我们认为，在现代企业制度下，推进党的建设新的伟大工程，最根本的是按照“三个代表”的要求，把党支部建设好，与时俱进，始终体现党组织的先进性，党员的模范性。我们杨村煤矿党委适应新要求，围绕“创建一个好班子、培养一支好队伍、形成一种好作风、运用一套好机制、实现……
20. [经验材料] 煤矿综采工区实施精品亮点工程工作汇报材料 [wenmiren][2008年10月21日][12] 塑造强势区队安全文化 建设精品亮点工程 各位领导、同志们: 下午好!进入二季度以来，我们综采工区全部转入305工作面开采。由于该面地质条件复杂多变，自然断层多且落差较大，最大的断层落差有7.5米，给工区生产、安全带来很大压力。针对这种严峻形势，我们工区一班人迅速召开班子会，统一思想，坚定信心，立足实际，制订措施，把工作的着力点放在培育和塑造区队安全文化上，充分发挥安全文化……21. [经验材料] 煤矿生产准备工区军事化管理汇报材料 [wenmiren][2008年10月21日][5] 培育责任意识 增强敬业精神 全面提升区队执行力战斗力 生产准备工区 自矿全面实施军事化管理以来，我们生产准备工区针对点多面广，工作环境复杂多变的实际情况，强势执行抓运作，稳步推进促深入，延伸拓展求实效，把准军事化管理有机融入区队管理工作，提升了区队的执行力、战斗力，推动了各项工作的健康开展，实现了行为举止规范化、工程质量标准化、工艺环节精细化、工作效果最大化的目标。我们的……
22. [征文演讲] 煤矿系统学习三个代表的演讲稿 [wenmiren][2008年10月21日][14] 实践“三个代表”把“神火”燃的更旺 尊敬的各位领导、各位评委、同志们、朋友们： 大家好! “三个代表”一词在当今社会可谓叫的响、喊的亮，人人都用，妇孺皆知，其知名度简直可以同“为人民服务”相媲美。那么何谓“三个代表”，江总书记说的是我们党要始终成为中国先进社会生产力的发展要求、中国先进文化的前进方向、中国最广大人民的根本利益的忠实代表。然而，叫的响，不一定做的实；人人都用，其结……
23. [企业文化] 打造煤矿强势企业文化的探索与实践 [wenmiren][2008年10月21日][11] 企业文化建塑的根本目的，就是用文化力激活生产力，增强凝聚力、执行力和创造力，进而提升企业核心竞争力。近年来，我们比XXX矿致力于打造具有本矿特色的强势企业文化，有力地推动了全矿三个文明建设的持续协调发展。2008年全矿各项工作指标实现了多项历史性突破，尤其是实现利润9081万元，职工年人均收入19816元，创历史最好水平。今年1--6月份，全矿原煤产量、掘进进尺、洗精煤、煤炭销量、销售收入、上缴……
24. [经验材料] 新矿集团*煤矿非煤产业发展纪实 [沧海一声笑][2008年10月21日][12] 打造非煤“联合舰队”—新矿集团**煤矿非煤产业发展纪实 汶水西流，孕育了光辉灿烂的大汶口文化。座落在其支流柴汶河南岸的**煤矿，建于1958年，年设计生产能力120万吨，经改扩建后，实际生产能力达到200万吨。近几年，在稳定煤炭安全生产的基础上，该矿以“二次创业”的豪迈激情和敢为人先的胆识，与时俱进，创新求变，大力发展非煤产业，通过实施改制、跨越、整合，从而引发了一场革命性的……
25. [心得体会] 煤矿干部教育整顿个人总结 [wenmiren][2008年10月21日][18] 根据集团公司党委和矿党委的安排部署，自己对自己的工作情况、思想状况进行了认真摆查，现将自己对这次教育整顿的认识，摆查出的问题原因和整改措施，向组织汇报如下： 一、通过学习对这次教育整顿活动有哪些认识 1、这次教育整顿活动非常及时、非常有必要。充分体现了集团公司关心干部成长、纯洁干部队伍的工作热情，为广大干部进一步完善自我，提高工作能力，转变工作作风，加强思想改造，增强政治修养提供了良……
26. [开业开幕] 市领导在煤矿建矿周年庆祝大会上的致词 [佚名][2008年10月21日][17] 同志们： 岁月不居，流光不老，**煤矿转眼走过了十五年的不平凡的历程。今天，非常高兴能够参加**矿北七风井贯通暨建矿十五周年庆祝大会，与大家共同分享这份喜悦。在此，我代表**市委、市政府，向为**经济建设和社会发展做出的突出贡献的**煤矿表示衷心的感谢！向**煤矿的全体干部职工家属师生致以亲切的慰问！向北七风井胜利贯通及建矿15周年表示热烈的祝贺！ &nbs……
27. [开业开幕] 煤矿新风井工程开工典礼讲话稿 [wenmiren][2008年10月21日][2] 尊敬的集团公司和矿建公司的各位领导： 今天，对于xx矿来说，是一个不同寻常的日子，在集团公司有关领导的大力支持、亲切关怀和上级有关部门的积极帮助、协作下，xx矿新风井建设工程终于顺利开工了！ 在此，我代表xx矿党政工青领导和全体职工，向集团公司和集团公司有关部门以及担负承建xx矿新风井建设工程施工任务的矿建公司的各级领导……
28. [开业开幕] 在煤矿主辅分离辅业改制现场会上的欢迎辞 [wenmiren][2008年10月21日][7] 各位领导、同志们： 在这金风送爽，硕果飘香的美好日子里。今天，集团公司后勤改制实行“三分”、深化“三清”工作汇报会在我矿召开。这既是集团公司领导对我矿主辅分离辅业改制工作的鼓励和鞭策,又是对我矿改制工作的推动与促进。在此，我代表矿党委、矿行政对这次会议的召开表示热烈地祝贺！向前来参加会议的各位领导表示热烈的欢迎！ 实施主辅分离辅业改制，是中央和省委作出的重大部署，是国有企业适应市场经……
29. [经验材料] 煤矿老干部工作经验材料 [欧阳梅][2008年10月21日][36] 思想重视 工作到位 确保老干部“两项待遇”落到实处 近年来，我们我们**煤矿按照集团公司党委、集团公司的工作部署和要求，紧紧围绕新形势下企业改革发展稳定大局，坚持认真贯彻执行中央关于老干部“基本政策待遇不变，生活待遇略为从优”的政策，始终做到思想高度重视，工作做实做细，高看一眼，厚爱一层，较好地保证了老干部“两项待遇”的圆满落实，有力稳定了离退休队伍，并以此带动和促……
安全生产亮点工作汇报范文第7篇
（一）全面启动市上下达__县级储备粮1400吨的入库工作。根据雅安市人民政府《关于下达市、县（区）粮食储备任务的通知》（__办函【2016】15号）文件要求及县政府领导批示汇同，与财政、发改、粮油购销储备总公司等部门全面启动市上下达__县级储备粮1400吨的入库工作。
（二）完善、修改经县政府常务会通过的《__县贯彻落实粮食安全行政首长责任制考核办法》(代拟稿)、《__县关于贯彻落实粮食安全行政首长责任制的实施意见》(代拟稿)、《__县县级储备粮管理办法》及《__县粮食局关于县级储备粮（稻谷）轮入实施方案》。
（三）完成了__县粮油购销储备总公司2016年粮食库存交叉普查前期的企业自查、分解登统基础数据、检查人员、检查设备各项工作。
（四）超额完成农户额学储粮专项建设工作。从2016年2月正式启动，我局采取有力措施，精心组织，细化工作方案，落实项目选点、农户自筹资金和县财政补助资金，组织招标采购，严格发放，上下齐心协力，克服困难，通过县粮食局全体人员共同努力，我县农户科学储粮专项工作在县委、县政府和市粮食局的正确领导下，在县级有关部门的大力支持下，面向__、__、__、__和__五个乡镇，共计实施1071户，于5月27日超额完成了2015年省上下达的目标任务（实际完成1071户）。
（四）加大粮油科普知识宣传力度，为惠农政策的落实和县域粮食安全提供保障。我局积极面向社会，对粮食经销商和广大群众及农户开展粮食相关法制和科普知识的宣传教育。充分利用粮食科技活动周、食品安全宣传周和各种宣传活动，通过街边宣传、对经销商逐户宣传、深入乡（镇）进行宣传等多种形式组织开展了粮食执法宣传活动，深入宣传粮食条例法规和粮食惠农政策，指导科技储粮措施，普及粮油安全常识，强化粮食经营者安全责任意识。
（五）扎实开展联乡包村和精准扶贫工作。一是增加了到联系乡工作的力度和频度，切实加强对联系乡灾后恢复重建特别是农房重建、产业发展、社会救助专项整治以及党风廉政建设社会满意度评价等方面工作的协助力度。二是扎实开展干部驻村帮扶和精准扶贫工作。成立了干部驻村帮扶工作组，并对帮扶村__彝族乡杏家村的整体情况和老百姓的生产生活状况展开调查了解工作。结合杏家村实际，科学制定以发展茶产业带动全村经济发展的产业路径。我局通过制定以产业发展、技能培训、基础设施建设、茶叶销售、项目支持、普法依法治理等为重点的具体帮扶思路，全力配合__乡党委政府和村两委工作，力争在最短的时间内帮助杏家村脱贫致富。
（六）严格落实党风廉政建设责任制，认真开展党风廉政建设社会满意度测评，严格履行“一岗双责”，整改“”不松懈，“治懒治庸”不停步。进一步强化财政管理，严控“三公”经费支出，着力提高预防源头腐败的能力，着力营造风清气正的行政氛围。
（一）深入贯彻落实《粮食安全省长责任制》、《雅安市人民政府关于贯彻落实粮食安全行政首长责任制的实施意见》和《考核办法》，全面落实粮食安全主体责任。
（二）继续加强项目工作和项目资金争取力度。
认真学习深刻领会中央、省、市、县有关粮食工作的路线方针政策并坚决贯彻中央和省委有关粮食工作的重大决策部署。进一步加强向上级粮食主管部门及县委县政府汇报，积极争取项目、资金支持,力求在项目规模、资金额度上有新的突破，为我县粮食行业的发展、惠农助农、新农村建设、粮食安全创造条件。
（三）努力提高地方粮食安全应急保障能力。一是积极争取各项粮食仓库建设项目，通过建仓增加仓容。二是按市上要求建立县级粮食储备，积极主动向上级部门进行工作汇报，通过建立县级粮食储备，确保粮食市场调控能力和应急保供需要。三是通过新建粮油加工设施，提高我县粮食应急加工能力，保障市场需求和应急供应。
（五）抓好安全生产工作。严格落实安全生产“一岗双责”和“两个主体责任”，加强对粮油加工企业的日常监督检查，预防为主，综合防治，确保无安全事故。
（六）狠抓作风建设、党风廉政建设和党的建设工作，结合“两学
安全生产亮点工作汇报范文第8篇
（一）全面启动市上下达____县级储备粮1400吨的入库工作。根据雅安市人民政府《关于下达市、县（区）粮食储备任务的通知》（雅办函【2016】15号）文件要求及县政府领导批示汇同，与财政、发改、粮油购销储备总公司等部门全面启动市上下达____县级储备粮1400吨的入库工作。
（二）完善、修改经县政府常务会通过的《____县贯彻落实粮食安全行政首长责任制考核办法》(代拟稿)、《____县关于贯彻落实粮食安全行政首长责任制的实施意见》(代拟稿)、《____县县级储备粮管理办法》及《____县粮食局关于县级储备粮（稻谷）轮入实施方案》。
（三）完成了____县粮油购销储备总公司2016年粮食库存交叉普查前期的企业自查、分解登统基础数据、检查人员、检查设备各项工作。
（四）超额完成农户额学储粮专项建设工作。从2016年2月正式启动，我局采取有力措施，精心组织，细化工作方案，落实项目选点、农户自筹资金和县财政补助资金，组织招标采购，严格发放，上下齐心协力，克服困难，通过县粮食局全体人员共同努力，我县农户科学储粮专项工作在县委、县政府和市粮食局的正确领导下，在县级有关部门的大力支持下，面向泗坪、花滩、烈太、宝峰和龙苍沟五个乡镇，共计实施1071户，于5月27日超额完成了2015年省上下达的目标任务（实际完成1071户）。
（四）加大粮油科普知识宣传力度，为惠农政策的落实和县域粮食安全提供保障。我局积极面向社会，对粮食经销商和广大群众及农户开展粮食相关法制和科普知识的宣传教育。充分利用粮食科技活动周、食品安全宣传周和各种宣传活动，通过街边宣传、对经销商逐户宣传、深入乡（镇）进行宣传等多种形式组织开展了粮食执法宣传活动，深入宣传粮食条例法规和粮食惠农政策，指导科技储粮措施，普及粮油安全常识，强化粮食经营者安全责任意识。
（五）扎实开展联乡包村和精准扶贫工作。一是增加了到联系乡工作的力度和频度，切实加强对联系乡灾后恢复重建特别是农房重建、产业发展、社会救助专项整治以及党风廉政建设社会满意度评价等方面工作的协助力度。二是扎实开展干部驻村帮扶和精准扶贫工作。成立了干部驻村帮扶工作组，并对帮扶村宝峰彝族乡杏家村的整体情况和老百姓的生产生活状况展开调查了解工作。结合杏家村实际，科学制定以发展茶产业带动全村经济发展的产业路径。我局通过制定以产业发展、技能培训、基础设施建设、茶叶销售、项目支持、普法依法治理等为重点的具体帮扶思路，全力配合宝峰乡党委政府和村两委工作，力争在最短的时间内帮助杏家村脱贫致富。
（六）严格落实党风廉政建设责任制，认真开展党风廉政建设社会满意度测评，严格履行“一岗双责”，整改“”不松懈，“治懒治庸”不停步。进一步强化财政管理，严控“三公”经费支出，着力提高预防源头腐败的能力，着力营造风清气正的行政氛围。
（一）深入贯彻落实《粮食安全省长责任制》、《雅安市人民政府关于贯彻落实粮食安全行政首长责任制的实施意见》和《考核办法》，全面落实粮食安全主体责任。
（二）继续加强项目工作和项目资金争取力度。
认真学习深刻领会中央、省、市、县有关粮食工作的路线方针政策并坚决贯彻中央和省委有关粮食工作的重大决策部署。进一步加强向上级粮食主管部门及县委县政府汇报，积极争取项目、资金支持,力求在项目规模、资金额度上有新的突破，为我县粮食行业的发展、惠农助农、新农村建设、粮食安全创造条件。
（三）努力提高地方粮食安全应急保障能力。一是积极争取各项粮食仓库建设项目，通过建仓增加仓容。二是按市上要求建立县级粮食储备，积极主动向上级部门进行工作汇报，通过建立县级粮食储备，确保粮食市场调控能力和应急保供需要。三是通过新建粮油加工设施，提高我县粮食应急加工能力，保障市场需求和应急供应。
（五）抓好安全生产工作。严格落实安全生产“一岗双责”和“两个主体责任”，加强对粮油加工企业的日常监督检查，预防为主，综合防治，确保无安全事故。
（六）狠抓作风建设、党风廉政建
安全生产亮点工作汇报范文第9篇
齐抓共管 责任落实
据了解，宁德市在用特种设备注册数量少，但分布广而分散，同时历史遗留的石板材土制起重机械、沿海冷冻厂私自安装等“老大难”问题比较多，再加之一些企业安全生产主体责任意识还比较淡薄，“不推不动，推而不动”的现象还时有发生，给特种设备安全监察工作带来了许多困难。
但是闽东质检人并没有被困然吓倒，而是正视这些矛盾，迎难而上。多年来，宁德市质监局党组始终把特种设备安全监察作为质监工作的重点。在采访中，该局特种设备检验科科长江永辉这样说道：“一年召开两次全市特种设备安全监察会议，研究部署全市特种设备监察工作，已经成为我们雷打不动的惯例，此外在每季度县(市)区质监局长业务工作分析会上，局领导都要专题听取各单位特种设备安全监察情况工作汇报，并及时研究部署下一阶段特种设备安全监察工作。局领导多次在会上要求各单位要加强重点企业、重点设备监管，强化特种设备隐患排查和跟踪治理，要抓特安工作亮点，善于总结提升，将发现的特种设备安全隐患和区域性存在问题，及时向政府报告，要求协调解决。局党组还指定党组成员纪检组长陈益明分管特种设备安全监察工作，党组成员各自履职督促挂点单位落实特种设备安全监察目标任务。这样一来，我们局就形成了第一把手负总责，分管领导具体抓，党组成员齐抓共管的特安工作领导机制。”
正是有着这样的工作机制，近年来，宁德市特种设备安全监察工作取得明显成效，连续五年实现了全市特种设备安全无事故，连续三年在宁德市政府安全生产目标责任制考核中名列前三名，在2009年度全省质检系统特种设备目标管理责任制考核中也位居前列。
部门联动 服务企业
在责任制落实的基础上，宁德市质检局依托政府，联合相关部门，根据自身特点，卓有成效地开展了特种设备专项整治工作。在开展特种设备安全监察中，宁德市质监局还注重把特种设备安全监察工作与服务企业、服务地方经济有机地结合起来，实现了以监察推动服务，以服务促规范发展。
省级新开发的屏南自水洋景区，是福建省旅游品牌之一，因其奇特的地质地貌而被誉为“天下绝景，宇宙之谜”，原国务院副总理吴仪游玩白水洋后欣然题词――“奇特景观”。但是在2008年以前，这个著名的景区却存在着旅游观光车管理混乱等安全隐患，宁德市质检局在检查中发现这个情况后，质监局分管领导高度重视，多次前往屏南县向当地政府汇报，积极地促成屏南县政府召开相关部门协调会，研究解决旅游观光车管理混乱的具体措施。通过各级安全监察、检验机构与企业的共同努力，帮助屏南圣阳旅游集团公司建立健全了白水洋旅游观光景区特种设备安全管理体系，并督促企业规范运行。通过两年来的实践，该公司实现了安全运送游客130万人次无事故。2009年9月省质监局还专门在白水洋景区召开了现场会，向全省推广白水洋景区落实企业安全管理主体责任制的经验。
由于产业转移，温州的一些企业来宁德投资，为宁德的经济发展带来新的动力，但是也给特种设备监察工作带来新的问题。一些温州来闽投资企业对特种设备的有关规定存在不理解、不执行的现象。在采访中宁德市质监局特种设备检验科副科长张国平告诉记者，针对这种情况他们采取了三个措施应对：一是将安全监察过程中发现的重大事故隐患及时地向宁德市政府做了专题书面呈报，并通报当地县(市)政府，以取得相关部门对整改工作的支持：二是宁德市质监局领导带领相关人员深入工业园区，通过宁德市的温州商会召集相关企业，多次召开了服务地方经济发展、帮助企业应对金融危机座谈会，宣传特种设备的相关法律法规，现场解答整改过程中的相关技术难题；三是主动邀请市、县、乡镇三级人大代表，共同到企业开展现场视察，针对存在的安全隐患，通过宁德市人大责成当地政府、工业区管委会监督企业限期整改，并将整改进展情况多次向宁德市人大汇报，从而达到借助人大监督之力，促进事故隐患整治的目的。
安全生产亮点工作汇报范文第10篇
一是建章立制，规范工作行为，并加强考核。建立完善督查激励机制，建立长效考核监督工作机制，激发干部职工工作激情。
二是围绕规模养殖，着眼项目推进。重点围绕市局关于振兴徐州老工业基地实施意见和县委、县政府确定的拉练项目，强化“大干一百天、实现‘开门红’”专项拉练，认真开展“回头看”活动，目前，招商引资工作取得初步成效，共签订合同项目5个，合同引资2.3亿元；达成意向项目6个，意向引资1.2亿元。
三是结合“走百企、进百村、访千户”调研活动，广泛开展“调研月”活动。全面了解和准确把握全县林牧渔业发展的新趋势、新任务和新要求，进一步确立为乡镇、企业、养殖大户和农民搞好服务的新思路、新举措。自制并下发调查问卷380余份，问计于民，林果牧渔四业体形成9篇调研报告，其中生猪、羊业、板材加工业等4篇调研报告和发展意见被市、县采用。
四是坚持“精简实用、高效便捷、条块结合、统筹安排”的原则，建立综合督巡查工作机制。集中一切力量，有效抓好工作落实、项目推进、安全监管、执法巡查等工作，改单业执法为综合执法，实现“条、片、点”大联动。
五是改分散审批为集中审批，积极推行“一站式”便民服务措施。
六是强化机关行政权力的制约监督，深化内控机制建设，增加透明度，让权力在阳光下运行；实行领导干部工作汇报制，让干部工作置于群众监督之下；实行“开门办公”，优化服务环境。
七是抓学习促项目推进。岠山绿化工程是市、县荒山绿化重点工程，同时也是县政府重点拉练项目，市、县领导给予高度重视和大力支持，县林牧渔业局作为岠山绿化工程牵头单位，从组织规划设计、工程招投标到工程施工，始终坚持科学发展理念，面对工期短、任务重、难度大等现实，结合深入开展学习实践活动，抓学习促项目，加大工作力度，化解工作难度，成立工程指挥部，吃住在工地，加快推进工程进度，比预计工程进度可提前10天左右。同时组织五家中标公司积极开展优质工程达标竞赛活动，打造亮点工程，无论是工程标准，还是苗木规格都达到项目设计要求，受到市、县领导的表扬。
八是紧密结合学习实践活动，认真开展“安全生产执法月”活动，再掀学习实践活动新高潮。县林牧渔业局把4月份定为“安全生产执法月”，全局上下以“安全生产执法月”活动为学习实践活动的主要内容和工作抓手，提高素质和执法水平，搞好优质服务、促进科学发展。积极开展春季集中免疫突击行动，突出抓好动物防疫、检疫和兽药、饲料及奶站的监管检查工作，确保农产品质量安全无事故。
九是认真开展农民创业培训工作，并筹建综合档案室和信息服务中心，实行信息共享机制，逐步实现办公自动化。