时间：2023-03-05 10:39:18
案件调查的介绍信范文一
XX：
本律师事务所 同志等 人前往你单位联系 事宜，请予以协助。
xx
20xx年x月x日
案件调查的介绍信范文二
江银律师事务所 ：
根据《中华人民共和国律师法》之规定，特指派我所执业律师 前往贵单位调查关于XX案件。请予以协助!
xx
20xx年x月x日
案件调查的介绍信范文三
(20XX)X第 号 ：
兹介绍本所 律师到贵单位调取并复印 ，请予以接洽。
xx
20xx年x月x日
延伸阅读：
标准的出国留学推荐信包括下面几个部分：信头，称呼，联系方式和日期，正文，落款和签名。
信头，就是说你要用带有自己学校标志的信纸来写，因为你的推荐人一般是自己学校的老师。我们的推荐信是自己打印的，你可以做好一个信头放上去，如果你所在的系里有自己的信头，就建议你使用自己系的标志信头，那样更好。有时候
申请学校可能会要求，推荐信必须具有信头，并且信头不能是打印出来的，这时候你就得去学校的商店里买那种专用的带有信头的打印纸了。 在北大， 学校的博实商店就有卖这种纸的，
分红色和蓝色两种颜色的信头。
推荐信的称呼可以用 Dear Sir/Madam，Dear Admission Officer，Dear Colleague(要求你的推荐人曾经在所申请学校工作过) ，或者 To whom it may concerns等等。
联系方式和日期写在推荐信最上方，信头之后，一般来说是写推荐人的联系方式而不是对方学校的联系方式。联系方式在前，日期在后;联系方式写在左边，日期写在右边。当然这里的联系方式也可以不写，如果你在落款中已经写明了的话。抬头和落款中只要有一处写到联系方式就行。写联系方式的时候，注意写上推荐人的职务、职称、电话以及 email。
正文也是按照标准的英文正式文体格式，每段顶格写，段落之间空一行。
结尾的落款，首先是顶格写一句敬称，Yours sincerely 或者 Sincerely yours即可。然后写上推荐人的联系方式。下面给出一个最简单的例子：
ours Sincerely,
rofessor XXX
ice Dean, School of Physics
eking University
注意，中间空了几行就是为了留给教授签名用的。教授的签名是凭他自己的习惯，有时候姓在前，有时候名在前，所以你的 Professor XXX 中的名字一定要和签名一致。至于这个签名是英文还是中文，要看教授的习惯。一般要求用英文签名，如果教授习惯用中文，那可以用中文。
至于整篇推荐信的字体，要求统一，不要使用不同的字体。因为你有三封推荐信要写，所以你应该尽量使用不同的信纸，字体，字号，页边距等等，尽量使得三封推荐信的样式看起来各不相同。
要知道教授给你签推荐信是一个很繁琐的过程，一般来说一封推荐信需要 3 个签名：推荐信上一个，推荐表格上一个，信封上一个;然后还要在推荐表上签一个日期。你申请十几个学校的话，教授就要签 50 个左右的名字，是很累的。
如果你得到教授授权，可以自己代替教授签名，那你就模仿教授的笔迹签名好了，这样即使对方学校有疑问过来核实，由于教授给你授权了，学校也不会查出什么东西来。
有时候教授不愿意给你签很多的名字，而且你经常跑去找他签名也不好，毕竟不能总去麻烦教授。这个时候你还是自己模仿好了，随便拿几封推荐信让教授签了，后面的你全部自己模仿。一般来说教授给你签推荐信的时候，是不会看你的推荐信是用在哪个学校的申请上的，所以即便是对方学校觉得你的签名不太对劲，来找教授核实，教授反正也不知道他的推荐信是用在哪些学校上面的，所以肯定回复说这是我写的。当然如果碰上上面说过的把推荐信连签名都复印再寄过来的情况就没办法了，你就直接去和教授解释一下吧。
有一年，他云游路经安徽池州，恰巧遇上在池州当官的好友曾会先生。曾会是福建泉州人，做官前曾就读于泉州的泉山书院，雪窦禅师曾在那里见过他。现在他学优则仕，不仅成了地方官，还是个受百姓拥戴的大清官。雪窦禅师非常欣赏他，坐在一起喝茶叙旧时，曾会关心地问雪窦禅师打算去哪里，雪窦禅师回答说：“我是一个云水僧，四海为家，没有固定的去处，到钱塘（今浙江杭州）去可以，到天台（今浙江台州）去也可以。”
曾会说：“禅师若是去钱塘的话，一定不能错过灵隐寺，灵隐寺就在著名的西子湖畔，背靠北高峰，面朝飞来峰，山清水秀，可是修禅的好地方，灵隐寺的方丈珊禅禅师是我的方外之交，我给你写一封推荐信，他一定会好好地接待你。”
说罢，他提笔就把推荐信写好，交给了雪窦禅师。雪窦禅师谢过后把信接来揣在怀中，次日就带着曾会的推荐信出发了。到了钱塘灵隐寺后，雪窦禅师就挂单住进了云水堂，并未把曾会写的推荐信交给灵隐寺的方丈珊禅禅师。雪窦禅师就和普通僧人一样，每天上殿、过堂、参禅，晚上则写书著文，就这样转眼过去了三年。第四年春天，曾会因公事来到杭州，就顺路到灵隐寺去探访雪窦禅师，结果他问遍寺院里的僧众，却没有一个僧人知道“雪窦禅师”是谁，就连方丈珊禅禅师也糊涂了，他对曾会说：“从来没人拿着你的推荐信来找我呀！”午禅时，寺内坐着一千多位僧人，曾会一眼看去，居然看到了雪窦禅师，他连忙拉着他去面见珊禅禅师，互为引荐后，曾会好奇地问雪窦禅师说：“你在这里住了三年了，怎么不把我写的推荐信拿出来给珊禅禅师呢？你莫不是把我的信弄丢了吧？”
雪窦禅师笑笑说：“我是个云水僧，一无所求，不方便打扰珊禅禅师，所以我就没有拿出你的推荐信。”
曾会更费解了，接着问：“既然如此，你为什么又要接受我的推荐信呢？”
雪窦禅师说：“如果我不接受你的推荐信，那么我就是在拒绝你的好意，这可能会让你不悦，所以我接受了你的推荐信，但我接受了却不一定要用，所以我把推荐信藏了起来，这样既不会骚扰到珊禅禅师，我自己也可以过得更清静，所以这三年里我写了四本书，如果把你的推荐信拿出来，怕是珊禅禅师就经常会来找我喝茶说禅，我又哪有时间写书呢？”
总是有申请者会问：写好推荐信有没有什么窍门呢？有什么办法让我的推荐信出类拔萃呢？人们总希望听到所谓的技巧，在我已经讲完了内容可以选择哪些，大小结构如何组织后，很多人依然觉得不够，希望有更多的技巧呈现出来，与其说我下面要讲的是技巧，倒不如说是“常识”。
1.最直接体现“与众不同”的方式：我们在很多学校关于推荐信的要求中都能看到这样的短语：differentiate you from others，意思是使你区别于他人。这暗示了我们可以通过与他人作对比来体现你的与众不同。此处需要提醒申请者的是，在推荐信中，通过对比来说明他人不如自己，是通过推荐人的角度来写的，也就是说，并不是申请者自己说自己比别人强。很多申请者在听了“对比”这个建议后，开始到处使用对比，在个人陈述中也到处使用对比，变成了自己来贬低别人夸奖自己，这是相当要不得的，这不仅不能说明你比别人优异，还暗示了你的自大。
2.全篇之间前后呼应：做到前后呼应可以使整篇文章读下来更显一气呵成，最简单的方式是首尾分别总结文章大意。比如说在第一段写了该同学是一名有研究能力、乐于分享的学生，那么就可以在最后一段这样写：因为该同学较强的研究能力和乐于分享的精神，我愿意向你们诚挚地推荐他。
3.段落之间承上启下：段落之间最基本的要求就是要做到承上启下，即使段落之间的关系仅仅是并列。很多推荐信的正文部分的两个段落或者三个段落完全可以单独拎出来其中的一段另成一篇推荐信，这不能说是错误的，但是可以说是不够严谨的。很多人坚持这样成稿并不是不知道这不够完美，而是因为这样成稿实在是可以省下不少脑细胞，这委实是一个偷懒妙招。为什么这样说呢？因为但凡要求推荐信做到承上启下，就意味着要花费更多的力气去思考怎么承上启下，运用什么句子来实现承上启下，很多时候去思索这些句子比写内容更困难。可是这毕竟是人生之大事不是？有能力者，还是该尽力去思考一下如何承上启下吧。
4.句子之间逻辑鲜明：相比前面所说的以及后面要说的所有技巧，句子之间的逻辑性严格来说并不是技巧，而是基本要求。可是就是在这个最基本的要求上，几乎人人都会出现问题。我曾经尝试去了解为什么人人都会出问题，反馈回来的信息旗帜鲜明地指向了一个客观理由和一个主观不努力。首先来说客观理由：我们平时的沟通所依赖的多数都是口头语言，鲜有依赖纸面文字沟通的情形。而我们在说话时，可以想到什么就说什么，不必提前打好草稿，依照草稿来读（或许演讲除外），所以其实我们甚至不需要考虑下面这句话是否跟上面这句话有逻辑性，只要对方能懂，问题就迎刃而解。好吧，这是客观现实，我不打算反驳。可是问题指向了第二个原因：主观不努力。即使写文字的时候没有去思考句子之间是否有逻辑性，那么写完后再回头从头读的时候也没有思考吗？在任何一个“因为所以、不但而且、尽管然而、除此之外还有……”的时候没有去思考过他们产生了关系了吗？我可以很武断地下此结论：句子之间没有逻辑绝对不是因为申请者不知道他们没有逻辑，仅仅是因为没有仔细去思考一下每句话之间的关系。如果仔细思考后发现确实有些荒唐的逻辑，就指出来，还是有时间更正的！
2011年7月，我申请了瑞士苏黎世大学职位，通过这份经历从中掌握不少国外职位招聘的一些知识和实际经验，现在我将这些经验与体会写出来，供有兴趣在国外找工作或者读博士后的朋友们分享。
哪里找合适的职位
对于即将毕业的人来说，你即将去哪里是一个时刻困扰自己的问题――是找工作还是读博士后？哪里有适合自己的位置？这些问题的严峻程度会随着毕业时间的临近不断升级。
首先，我们要摆正态度，毕业的时候去哪里没有必要过分焦虑，该做什么就做什么。圣经上说，天上的飞鸟，不耕种也不收获，上天尚且要养活它；田野里的百合花，从不忧虑它能不能开花，是不是可以开得和其他一样美，但是它就自然的开花了，开得比所罗门皇冠上的珍珠还美。难道我们还不如飞鸟和野百合吗？所以，不要担心自己没有位置，也不要眼红已经找到工作的同学，一旦等你工作过一段时间你会回头发现原来工作也就不过如此。其次，要利用一切可以利用的资源“广撒网”，只要是能用的资源都可以用上，如导师、朋友、网络等。我当初能发现这个合适的位置，主要还是通过美国密苏里植物园的张丽兵老师介绍的，他从美国回邮件告诉我几个很有用的网址，分类学网（Taxacom）和进化网（Evoldir），还建议我浏览一些感兴趣的学校或者导师的主页和博客等。例如，生态学的Sino-eco网站上（www.省略）会不时地一些工作机会，感兴趣的朋友可以随时关注。在美国，一般的大学招生多半是在下半年公布计划；欧洲的招生大多数集中在6至8月。例如，在瑞士的博士招生就不像国内的博士那样每年都必须招收多少人，瑞士的博士生或者博士后招收计划一般跟导师的获批项目有着直接的联系，如果导师申请的项目获批了，他们的招生计划可能立马就公布出来了。此外，我建议有兴趣的朋友多浏览一下“小木虫网”的留学专栏，里面有很多很好的资讯，还可以在上面多认识一些朋友，让他们帮你推荐。
“套磁”和推荐信
给教授写“套磁”信是向这个课题组迈出的第一步。首先，一定要看清楚招聘广告上的细则要求，最好按照这些要求一项一项地准备。有一次为了省时和省事，我直接将发给一位教授的套磁信发给了另外一位教授，另外一位教授看后回信说下次投简历的时候请认真阅读招聘要求，没有让我准备的东西就先不必发给他。
大部分“套磁”信要求写出你为什么对这个职位感兴趣，你认为自己的哪些条件比较适合这些位置，你毕业后将去干什么等？准备这些问题的时候，首先要明确说出自己对这个位置感兴趣，越真实越简单越好。当时我给瑞士的Hughes教授写信的时候说自己认识贵校的Endress教授，对他有景仰之情，在我毕业那年就想申请，结果当时他退休了，现在终于看到这个招聘启事，换句话说，我等这个位置已经三年了。经我这么一说，Hughes教授立马给我回信并向我推荐的联系人索要推荐信。“套磁”中关键的部分是专业背景和职位要求的契合度，越契合越好，导师因为项目想招收博士或者博士后去干活，能直接上手当然最好了，所以导师看重你以前的专业背景，学了哪些课程，其平均学分积(GPA)如何，怎么准备这些部分有兴趣的读者可参考“小木虫”的“留学DIY”，上面有很详尽的介绍和一些锦囊妙计。其次，“套磁”中比较重要的内容就是你的CV，一个人的专业背景与职位要求比较契合，外加一个很强的发文记录，无疑是锦上添花，这些都有助于你成为一个非常具有竞争力的候选人，你未来出现在导师面试的短名单（short list）里的胜算就越大。
如果职位要求写推荐信的话就要找人写推荐信。首先要找自己的直接导师，北美将那些不找自己的直接导师写推荐信的人称为“red flag”（令人讨厌的人）。此外，一般再找一两个欧美人士就可以了，并非说都找中国人写推荐信不好，而是说明找不同国家的人给你写推荐信会显示出你有良好的国际合作背景或者人缘。
Skype面试
如果导师发邮件告诉你准备面试你，恭喜你，你已经进入了他的面试短名单，你离成功也就一步之遥。实际上这是最关键的一步，如果这一步被“刷”掉，要么说明你的面试表现太差，要么就是竞争过于惨烈。现在国外导师对候选人进行面试多使用Skype，Skype是一种类似国内QQ的通讯软件，如果对方在线的话可以通过添加对方的Email地址进行通话，而且是免费的，所以Skype在欧洲和美国很流行。此外，要注意国外和国内的时差，有的国家（如瑞士）到了夏天还实行夏令时，面试之前最好和导师先通话一下。记得当时Hughes教授面试我的时候是北京时间下午3点钟，瑞士正好是上午9点，我们有6个小时的时差，当我听到他和Linder教授一上来就说Good morning的时候，感觉比较尴尬。
面试是对候选人职位理解的确认和对其知识深度的检验。当时Hughes教授将他的proposal提前三天发给我让我认真准备，他的proposal的内容和我的研究有很大出入，我甚至不懂什么叫系统发育学。短时间恶补了下英语口语和通读了他的proposal几遍后就匆匆上阵，当时觉得有点仓促。果不其然，真是哪壶不开提哪壶，Hughes教授一上来就问“你怎么用系统发育来解释豆科植物的生物地理学演化机理？”这一下子把我问懵了，这是一个“高屋建瓴”的问题，如果没有对系统发育学进行过全面而深刻体会，是难以在短时间内回答出个一二三来的。我建议朋友们平时积累知识的同时也要思考一下本学科内的一些“科学哲学”性质的问题，就是本学科内的普遍规律性的问题，这些问题可以检验你对某一学科的认识深度和广度。此外，对于英语非母语的人面试，英语表达并非瓶颈因素，而是你对专业知识的理解和用英语简练地传达出来。面试完之后，我的自我感觉不是很理想，随即我给Hughes教授写信说明英语表达水平不佳，没想到的是他倒说我英语不错，只要我投入英语那种环境就可以迅速提高，而他最担心的是我的专业知识。
最后，Skype面试完了一定要给导师发感谢信，因为你被面试了，还有多少人都没有走到你这一步就被拒之门外。导师也为你的面试付出了大量心血去筛选和甄别，感谢信是对他工作的一种肯定。
最终结果
“门槛”有“界限、关卡、标准、条件”之意。具体到总裁班上，这种“界限”就表现为收费标准和入学条件――除却动辄几万、几十万的高昂学费，还囊括了企业资产是否够数，年度营业额是否达标，甚或尊驾有否疯狂追求事业的野心等林林总总的“准入”标准。
面对总裁班的重重设障，有人望而却步、知难而退；有人流连门前，期待某一日福至心灵猜中“咒语”洞门大开；也有人昂首阔步挺进后却发现，盛名之下其实难副，徒增感慨。
在各自领域颇有建树的精英们，面对总裁班不知高几许的门槛，难免生出进亦忧、退亦忧的感叹。或许他们心底都有一个共同的疑问――如此高门槛，到底该不该？
进退维谷的大老板
数据显示，目前中国200多家商学院中，具备EMBA办学资质的已超过60家，各家的学费又因名气、师资、生源等各有不同，大致在十几万元至六十几万元之间。2012年，中欧、长江等六家商学院的EMBA课程学费均超过50万元。来自《福布斯》中文版的信息，内地比较昂贵的EMBA学院包括长江商学院65.8万、清华大学经管学院56万、复旦大学管理学院56万、中欧国际工商学院53.8万、上海交大安泰经济与管理学院53.8万、北京大学光华管理学院53.8万等。以上商学院2013年的新学费是否有变还未得到证实，但水涨船高已是不言自明。
对于财大气粗的大老板们来说，钱不是问题，与其费力向他们宣传“物美价廉”，不如直接高标“物有所值”。但问题在于，他们花了大价钱踏进高门之后能否得其所需。谈到这个话题，山西某民营企业的李总觉得自己的总裁班念得“很失败”。
两年前，李总花二十余万元报名参加了某名牌大学组织的总裁班。入得门后，只上了两节课，李总就有种受骗上当的感觉，“我是去学怎么当总裁，怎么把企业做强做大的，但是课上讲的全是理论，要么就是讲国外大企业如何如何，根本没有可复制性。”李总觉得自己的钱花得太不值得，“12节课，二十多万，你用这么高的费用把一大部分人拦在外面，倒是拿出点真才实学啊，结果，除了让我多结交几个朋友，基本没学到什么本事。有人说我短视，人脉有可能转化成金钱，可是，‘人脉’这种东西在总裁班里充其量是张‘存折’，谁也不知道它什么时候才能变成实实在在的财富……”
不少民营企业老总都抱着和李总一样的希望，兴冲冲一头扎进总裁班大门，以为一入总裁班便可顺利晋身“准总裁”。其实，我国目前的总裁班，大多偏向于研究系统和规律，理论性极强，但在培养实战能力上却力道不足。
总裁班高学费的“准入”标准是否物有所值，仁者见仁，智者见智。不可否认的是，对于一些正准备进班研习的中小企业主来说，总裁班学费的高低仍在很大程度上左右着他们的择校方向。
望“门”兴叹的“小人物”
除了学费上的限制外，一些总裁班对于学员近乎严苛的“资格”审查，也极大地限制了学员对总裁班的选择自由。
为了拿到某知名大学总裁班的入学资格，平时总是面试别人的某连锁美容院老板刘女士也被面试了一次。为了能顺利通关，她暗地里下了不少功夫。
刘女士高中毕业后就独自在外打工、创业，经过
十几年的打拼，她终于成为拥有15家连锁美容院的老板。近几年来，随着企业不断壮大，刘女士在经营管理方面越来越有“力不从心”之感，“我所具有的企业管理知识更多地是在个人实践中摸索得来，缺乏系统性和理论层面的高度。”为了解决一些管理上的问题，刘女士准备为自己“充电”，希望通过总裁班完成“再读书”的心愿，并使自己能在企业管理方面得到大幅度提升。
经过大量的网站浏览和认真对比，刘女士相中了国内某大学开设的“EMBA研修班”。可是，在电话咨询后，刘女士的心凉了半截。原来，该研修班的要求对刘女士来说算是“极高”，申请者必须拥有学士学位，此外，申请人还须提交入学申请短文、两封大学教授推荐信等文本材料。这对于只有高中文化的刘女士来说，确实非常为难。刘女士打起退堂鼓。最后，还是朋友给她支了一招：“实在不行，找个制作假证件的，做个大学毕业证，就算借块‘砖’敲门。”
联系，等待……二十天后，刘女士拿到大学“学位证”、“毕业证”。与此同时，她还在为推荐信忙活。她托关系结识了两名大学教授，他们得知刘女士的情况后，爽快地答应帮忙。但问题是，教授们很忙，无暇为推荐信字斟句酌，他们只负责在推荐信上签上大名，因此，写推荐信这事儿还需另请高明。不得已，刘女士只得求助于专业。几经周折，两封带有高等学府教授签名的推荐信总算到了刘女士手里。
之后，又经历了递交公司营业执照等各类文本、填表、写个人小传、愿景展望等关卡，刘女士还不得不为接下来的考试做准备。
为了迈进总裁班大门，刘女士折腾了何止一圈！公司事务缠身，她再也没有多余的时间和精力折腾……
众说纷纭话“门槛”
有人说，入学高门槛是总裁班的“金字招牌”，是专为精准目标对象――大老板而设。甚至有“一设高门槛，身价就走高”之说，似乎门槛儿低总裁班就没了生意。总裁班作为继续教育的一种，是否能适度弹性、适度“兼容”，不搞“一刀切”的高门槛，让那些有心向学的人也有机会一睹门内风光？
对此，从事过EMBA培训的沈阳农业大学科技技术学院的金老师称，“门槛是一道最起码的关卡，有其设置的必要性：一则可以组建优秀的师资队伍，二来避免生源良莠不齐、鱼龙混杂。没有门槛，随意进出，总裁班也就无法存活下去。”
西北大学的刘老师对此表示赞同，他从总裁班的“潜在价值”上对高门槛大加肯定，他说：“作为企业负责人，很多时候他们自己并不会系统地思考企业的发展，而培训则提供了一个强制思考的过程，在总裁班里打开了思路，放宽了视野；同时，老师和众多学员的参与，也相当于免费的企业战略咨询。这样看来，入学时的高门槛岂不值得？”
而曾有过EMBA培训经历的四川某综合性集团公司的杨总却不以为然，他认为：“总裁班门槛高低不是重点，我更在乎在这里能不能学到真正对企业有用的东西，是不是能帮到自己和企业。做企业，不断‘充电’很重要。这不是说你要有多高的文凭，而是你脑子里装了多少东西。有些人本身文凭低，但有学习的愿望。对于这样的人，总裁班就不该‘一棒子打死’，应该给他们机会。”
两千五百年前，孔子提出“有教无类”的教育思想，就是指人们无论贵贱、不论界别，只要有心向学，都可以入学受教。“英雄各有见，何必问出处”，总裁班作为职业教育的一种，本应以“授人以渔”、“传道解惑”为主旨，却因过度商业化而蒙上“势利”的色彩。在商业化和职业化问题上，总裁班到底是该一意坚持高标，还是适度放宽底限？笔者以为，总裁班设置门槛最大的目的在于防止滥竽充数，在保证生源质量和教学水平的前提下，对那些欲“学而求进”却不得其门的人，在入学门槛上应采取适当弹性、松紧有度原则，尽量彰显出总裁班培训化教育的专门性和公平性。
凯瑟琳：哇！我没看错吧，那不是汤姆吗？
汤姆：嘿，凯！是的，正是我本人！
凯瑟琳：好像你已经外出很长一段时间！什么时候回来的？
汤姆：大概一小时前。我从机场直奔这里——还没回家放下行李。
凯瑟琳：从那些箱子看出来了。好了，快说说吧，你的旅行怎么样了？
汤姆：一句话就是不可思议！我玩得很开心，几乎舍不得离开那里返回家乡。
凯瑟琳：不错哦，但是我想听详细的！哪部分是你最喜欢的？
汤姆：我怎么可能选择？就像我期望的那样，景致迷人，食物可口。但是我要说的是，有件事情完全让我惊喜不已……
凯瑟琳：我很想知道！
汤姆：到目前为止，我最喜欢旅游的部分就是我认识的所有旅行者。
凯瑟琳：哦，我没想到是这样！我以为旅游的目的就是看看新鲜事物，而不是去认识跟你一样（爱旅行）的人。
汤姆：是啊，够让人惊喜的，我结交了很多很棒的朋友，那比拍了漂亮照片要好！
凯瑟琳：这点无庸置疑。你觉得是不是因为你们在一起历险所以更容易成为朋友？
汤姆：毫无疑问。我真的希望能够继续跟其他旅行者
相遇倾谈……但是我现在回家了，估计生活就要回到老样子。
凯瑟琳：嗯，没那么快！如果你真的喜欢了解其他旅行者的文化，即使在你不旅行的时候，我想我知道你该做什么了。
汤姆：我洗耳恭听！
凯瑟琳：就是所谓的“沙发客”。
汤姆：名字很有趣！
凯瑟琳：可能吧，但那是一个很棒的想法。你看呐，不想支付旅馆费用的旅客，或者想结识更多当地人的旅客来到目的地时，可以跟当地人住在一起。通常，当地人愿意让旅行者免费睡在他们的沙发上。
汤姆：所以，这就是“沙发客”，明白了。那是个不错的选择——我有一张多余的沙发，我想加入！该怎么做？
凯瑟琳：哇，你真的很迫不及待！你有几个选择，可以查看当地的沙发客俱乐部，或者可以看看在线的申请。
汤姆：旅行者写申请要到别人家的沙发上睡吗？我怎么从没听说过？
凯瑟琳：我也不知道！
汤姆：喂，别再浪费时间了！我要回家放下这些行李，马上用电脑查查。
凯瑟琳：实际上，我现在也相当好奇！介意让我加入吗？
汤姆：一点也不！
Part 2慎选沙发客
汤姆：好了，我们该怎样开始？
凯瑟琳：嗯，输入“沙发客”和我们的城市名搜索。汤姆：好的，哇，看！有个本地沙发客俱乐部的网站！他们每周日聚在一起吃午餐。
凯瑟琳：现在才星期一，那么我们必须为此等整整一星期，期间有什么可以做的？
汤姆：这里有个沙发客申请的链接，想不想看看有谁正前往我们这个美丽的城市？
凯瑟琳：那还用问吗？
汤姆：估计不用！好了，我们来看看：第一位候选人，男性，名叫迈克尔。
凯瑟琳：像是不错的人，但是看，他没有任何推荐信。
汤姆：那意味着什么？
凯瑟琳：你想想，让一个完全陌生的人住进你家里会有危险的，对吧？所以，为了减少当中的危险，沙发客就互相推荐。如果某人有很多推荐信，你可以确定他是个经验丰富的沙发客，而且没有造成任何问题。
汤姆：那样的设置很好啊！那么，因为这是我的第一个客人，我要找一个有经验的沙发客。
凯瑟琳：不错的打算，这个叫马里亚诺的人，你觉得怎样？
汤姆：嗯……看起来很可靠，但是他的英语似乎不是很好。
凯瑟琳：是啊，那会产生很多问题。等你招待过几个客人后，你可以挑战一下这种类型的。下一个！
汤姆：看看内森，他有一些推荐信……
凯瑟琳：……但是他也提到自己太过邋遢，似乎跟你相处不来！
汤姆：你说得对！我不能忍受有人把我的房子弄得乱七八糟。哇，似乎找一个沙发客比我想的要难哦！
凯瑟琳：是啊，尽量小心谨慎为好。俗话说：事后追悔不如事前稳妥！
汤姆：说得太对了！但是如果我找不到符合所有要求的人怎么办？那真的太让人沮丧了。
凯瑟琳：先别气馁！这个怎样：劳伦斯，21岁，有很多推荐信，很好的英语，似乎够好的……
汤姆：你还想要求什么？上面说他下周来城里，我那时有空，看来我们找到一个了！
凯瑟琳：确实是！但是要记住小心点。毕竟你是让陌生人住进你的家里。
汤姆：知道，知道，我会小心的。我也会让你知道事情的进展。
凯瑟琳：我会翘首期盼。
Part 3人在家中胜似旅行
凯瑟琳：嘿，汤姆！没见到你有一阵子了。我开始还在想你可能又去旅游了。
汤姆：哦，得了吧，才一周而已！我当然没去别的地方，我要待在城里招待劳伦斯。
凯瑟琳：你的沙发客？啊，我完全忘记了！怎么样？汤姆：很不错，他真的是个很酷的人。尽管我们开头确实不顺利。
凯瑟琳：哦！发生什么事了？
汤姆：就像你说的，我决定小心谨慎，于是在让他去我家之前，我让他去咖啡厅见面。
凯瑟琳：做得好。
汤姆：我当时也是那么想。但当我们坐下喝咖啡时，似乎有种紧张的气氛，我努力找话题，但似乎都不可能。
凯瑟琳：不是个有希望的开始。你想到是什么问题了吗？
汤姆：是的，通过一番旁敲侧击，他最后承认因为旅途劳顿，他累坏了，只想好好睡一觉。
凯瑟琳：啊，这个好解决。
汤姆：是的，他小睡一觉后，就可以敞开心扉了。我们分享了彼此旅游中那些有趣的故事。
凯瑟琳：听起来正是你要找的方式！
汤姆：毫无疑问！于是，在星期六，我带他环城游，他在湖那边玩得很开心。
凯瑟琳：想起来，那湖真是个好玩的地方！我因为太习惯它所以从没想过，我估计一个外来人会帮你用新的方式看待自己的家乡！
汤姆：我也觉得妙不可言！
凯瑟琳：那么，星期天怎么过的？
汤姆：离开前，他决定去看看那个我们在网上看到过的沙发客午餐聚会。
凯瑟琳：哦，那事我也完全忘记了。一切跟你想象的一样吗？
汤姆：是的，而且超出我的想象。那里有很多旅游者，我感觉自己又在路上了，尽管我仍在自己的家乡！
凯瑟琳：你那样做真是两全其美，或者下次我也跟你一起。
汤姆：你真应该这样。
凯瑟琳：或者我自己也接纳一个沙发客，我有一间空房子，而且我最近觉得有点无聊。
汤姆：主意不错——但是让劳伦斯住进我家的时候还是有点担心，无论一个陌生人看起来有多好，但你不知道别人的本质如何！
凯瑟琳：明白了。我会小心提防的。说到这，我该回去工作了！再见，随时告诉我你最新的冒险经历。
业者建议有心收藏古董表的消费者。最好先进修，充实品牌、表款、机芯等基本常识，了解钟表的演进历史，然后请内行朋友带领入门，或到专业的、信誉高的表店购买，以免上当受骗。刚开始，不妨以兴趣为出发点。可以购买价格较低、较冷门的古董表，等到功力稍具火候，则可以锁定目标，系列性地购买，例如专买某个品牌、某种款式或专买各年代具有代表性技术的古董表。
从品牌切入是收藏古董表的要领。除了实品要真、品相要完整外，最好还要选奇特、少见的，或镶有珠宝、有彩绘或珐琅等特殊技法的钟表，若再加上名牌出厂，往后就是炙手可热的古董。
如何避免买到赝品或改装品呢?业者表示，常见的情形包括用彩色塑胶片冒充彩绘、珐琅，以假乱真；有的瓷面经过数百年的热胀冷缩，或维修不当，如果是轻微裂痕或小缺角，还可以接受，若是严重破损、珐琅脱落或机械生锈、机芯走走停停，则千万不可购买。
耄耋之年中状元
龙溪淼
唐德宗贞元七年(公元791年)，礼部侍郎杜黄裳任知贡举，主持辛未科会试。这本是一件大喜事，他却满脸愁云。愁什么?原来隋唐时代有种风俗，参加会试的人，会试前往往挑选出自己最得意的诗文，呈送给有名望、有地位的人物，请求他们举荐自己。举荐的人越有名气，越有权势，考生上榜的几率就越大。辛未科所录取的定额是30名，而杜黄裳得到的推荐信远远超过此数。该让谁落榜呢?写推荐信的人谁都得罪不起呀!杜黄裳绞尽脑汁，左右为难，直到第三场考试前，他才想出一个不是办法的办法：向考生求助。他将实情告知考生，请大家出主意。众人听罢，一阵哄笑，当即把皮球踢回给主考官，弄得杜黄裳面红耳赤。
就在杜黄裳束手无策之际，一个老翁站到了主考官的位置上，说让他来解决问题。这位考生姓尹名枢，年近八旬，参加过多次会试，虽然很有学问，会写文章，却因为找不到得力的举荐人而一次次落榜。当时，他提出这样的办法：先由他评卷录取，再交众人复核。考生们认为可行，齐声叫好。
三场考试之后，尹枢独自阅完所有的试卷，然后评出2至30名，说：“如果谁觉得不妥，请将自己的卷子拿来相比，以便分出高低。”考生们纷纷拿着自己的试卷，与评到名次的卷子仔细对比，都觉得逊色不少，因而心服口服。
杜黄裳问：“怎么没有评定第一名呢?”尹枢回答：“第一名只能是鄙人。”他请众人评阅，大家公认尹枢的试卷比其他人的高出许多。后经皇帝审定。尹枢中了辛未科状元。
尹枢这种老而弥坚的毅力、毛遂自荐的勇气、超乎寻常的自信，令人敬佩。
在剑桥大学国王学院康桥边上的一块草地上，长着一棵郁郁葱葱的柳树，这本没什么大惊小怪，而就在艾伦・麦克法兰任教长后不久，却围绕着那棵柳树发生了一场大争论：有人以柳树年期已久为由，提出要砍掉它，以别的树种来替代;有人则持相反意见，认为那棵柳树已被赋予了一种特殊涵义，坚决不能砍？双方理由似乎都很充足，争论一时难分伯仲。
最终，在学校董事会的干预下，那棵柳树被保留了下来。艾伦・麦克法兰这才知道，有个中国诗人叫徐志摩，曾写过一首关于剑桥的诗――《再别康桥》，其中写道：“那河畔的金柳，是夕阳中的新娘;波光里的艳影，在我的心头荡漾。”而争论是否要砍掉的柳树，正是诗里写到的那棵。
这是艾伦・麦克法兰第一次听说徐志摩这个名字，他找来了英文译本的《再别康桥》，顿被这首诗的优美深深感染，随即做出去中国探寻徐志摩成长足迹的决定。
当时正值中国开放初期，当艾伦・麦克法兰来到中国长江边的一个小村庄时，村民见来了外国人，就好奇地问他从哪里来。他热情地回答说：“听说过英国的剑桥大学吗？我是那里的教授。”令他意外的是，周围人竟异口同声地说：“知道知道，就是徐志摩写《再别康桥》的地方！”这让老教授更觉得徐志摩很是了不起，“也就是从那时开始，他开始认真研究徐志摩了，将关于他的所有作品和评论文章全都找来，越读越觉得他是一位伟大的诗人。”
随着研究的深入，艾伦・麦克法兰迫切地感到，剑桥应该为徐志摩做点什么才对。经过深思熟虑，他于2008年向学校董事会提议，在剑桥为徐志摩立一块诗碑，以永久纪念这位伟大的文化使者。
提议被采纳后，艾伦・麦克法兰将诗碑地址选定在剑桥国王学院康桥边上那块草地上，这里距诗里写到的那棵柳树仅不到10米。经过精雕细作，2008年7月2日，一块白色大理石的诗碑立了起来，在它的两个平面上，分别镌刻着《再别康桥》的前两句“轻轻的我走了/正如我轻轻的来”，和后两句“我挥一挥衣袖/不带走一片云彩”。
2012年10月22日，艾伦・麦克法兰应邀做客徐志摩的中国母校――杭州高级中学。刚进校门，他就要求去看这所高中为校友徐志摩立的诗碑。诗碑就在教学楼前的草地上，碑上镌刻的诗句和剑桥大学的一模一样，就连碑的大小也相仿，像是双胞胎。老教授看后情不自禁道：“此次此刻，我想起了徐志摩曾满怀深情说过的一句话，‘我的眼是康桥教我睁的，我的求知欲是康桥给我拨动的，我的自我意识是康桥给我胚胎的。’而我此生最自豪的事，就是促成了剑桥大学给徐志摩立诗碑。”
艾伦・麦克法兰还更正了徐志摩曾是剑桥留学生的误传：“他不是剑桥的正式学生，当时只是在剑桥游学，他能进入剑桥读书，除了狄更生的推荐信，也进行了严格的入学考试。”
这本来与我无关，毕竟加谁为好友纯属他的个人自由，但是打着我的旗号满世界跟人套近乎实在让我反感。一次，偶尔和一位行业内颇有威望的前辈提及此事，居然引起了他的共鸣。他感慨地说：“现在学校社团活动无论大小，都希望邀请有分量的嘉宾去参与；同样，在实习、求职时。也有好多学生希望和行业内的精英建立联系，让对方写推荐信、甚至直接推荐合适的岗位。但是，大部分学生并不清楚该拿什么态度，通过什么途径和名人建立第一步联系，有些态度剽悍或者行为冒失的人还会严重干扰到我们的工作和生活，让人心生厌恶!”
前辈的话，让我想起了自己大学时代曾经邀请俞敏洪老师来学校担任活动嘉宾的事儿。那时候的我，老实学生一个，不善言辞，没有背景，更没有可以和新东方交换的商业利益点，我有的只是谦卑和诚意。但就是凭借那股很傻很单纯的努力，最终我还是做到了。
当时我读本科，校研究生会主席随便抓了几个本科生去帮着策划一个论坛。身为外联部的成员之一，他们交代给我的中心任务只有一个――邀请俞敏洪老师来参加论坛，并作为唯一的开场嘉宾致辞。这简直是不可能完成的任务嘛，可想而知，我压力有多大!
俞敏洪老师在哪儿?在北京新东方总部，在全国的哪个分校，还是在加拿大的家中享受儿女之乐?写信到新东方总部?肯定有成堆的秘书帮我拆了信，然后发现原来是件屁大点儿的事，飞快地把我给灭了。写邮件给俞老师?email地址是什么?他最终能看到并且回复吗?
我几乎尝试了能想到的一切方法：在新东方网站上搜寻他的email，没有；直接把电话打到新东方总机，没戏；找了个在新东方上课的同学蹭了一节口语课，课间时间冲上去问代课老师怎么能联系到俞老师，未遂；买了本新东方的内刊细细搜寻，也没有!我几近绝望了。
有一天上课的间隙我用手机上网，突然发现一条新闻：俞敏洪老师当晚7点在另一个城市的新东方分校做签名赠书活动!那个城市距离我们学校有4个小时的火车，而此刻是上午11点，我看了看表，抓起书包直奔火车站。“杯具”的是，当天的火车票居然没了，我赶紧跑到了对面的长途汽车站，花50多元钱买了最快的长途大巴票，风风火火地杀过去了，当时的情形我至今还印象深刻，由于我极少坐长途车，平时连坐个小巴都要挑汽油味淡的，结果那天因为没吃饭，我一路吐了五六次，可怜的大巴卫生间基本让我一人占了一路。
下午4点多，我总算到达了那个城市，又倒了好几趟公交七弯八拐地到了新东方分校，此时已经人头攒动。我赶紧排队开始死等!
晚上7点签赠仪式正式开始，轮到我的时候，我鼓起勇气问了一句：
“俞老师，能给我个您的联系方式吗?”他的秘书在旁边紧跟着开口：“”。我赶紧记下来，颠着走了，然后在一片漆黑而不知名的马路上走了两个多小时，终于找到一家25元钱的小破旅店住了心惊胆战的一夜。
回校以后，我按照那个邮箱给俞老师写了一封信。那封信不是在吹我有多牛，也不是汇报那个活动规模多么盛大，更不是说这次嘉宾致辞会具有多么伟大的历史性里程碑意义，而是老老实实地告诉他，在他不知道的地方，有一个涉世不深的大学女孩，在完全没有任何门路和技巧的前提下，用了多少时间、走了多远，在陌生城市的黑夜里担惊受怕了多久，才拿到这么一个机会与他对话。没想到，俞老师很认真地给我回信，表明他可以当天从另外一个活动上抽出一小时的时间来参加我们的活动。
如此轻松就得到名人的信任和许诺，多少让我有些意外。这段经历也让我明白，和一个名人建立联系其实并没那么难，找一个职场前辈写一封推荐信也很简单。问题是，大多数人急功近利，毫无尊重可言的态度，堵死了和名人交往的可能性，禁锢了自己的人际网。
那年月湖边鱼很少，往往辛苦整天也徒劳，大伙儿都骂骂咧咧地回家。唯独她默默跟在后面，见到绽放的睡莲，便顺手摘下。伙伴疑惑地问：“摘花做什么？”她羞怯地笑：“弟弟喜欢睡莲花，我是为他采的。”
20岁时，她凭着优异的成绩考入威斯康辛大学计算机专业，以为总算鱼跃龙门，可以找一份清闲舒服的差事做。哪料到毕业时，碰上就业形势紧张，加上没有人推荐，她好不容易才踏入圣保罗第一国立银行，找到一份临时工作，当起产品推销员，负责向中西部地区的银行推销计算机服务设备。
当时银行的员工都习惯手工方式记账，不愿尝试先进的计算机设备，通常一个月下来，她连一单生意都很难做成。业务量小自然收入低，同行纷纷跳了槽，唯独她坚持留了下来，乐此不疲地往银行跑。
银行员工知道她来的目的，刻意避开她。她自然也懂得他们的厌烦，干脆把宣传资料放在一边，不再说一句关于产品的话，自告奋勇地帮着他们干起杂活。渐渐地，银行员工与她熟络起来，经常主动给她派活，她也因此成为银行里最忙的人。除了不与钱直接打交道，其他事她都毫无怨言地代办了，俨然成了义工。
就这样过了半年，她天天忙得不亦乐乎，生意却没做成一笔。上司找到她，问：“你不做推销，成天帮他们做事为了什么？是在为将来拿下一笔大单做感情投资？”她不吱声，不点头也不摇头，气得上司当即决定扣发她工资。银行行长同情她，主动找来说：“你为我们做了不少事，我实在不忍心不给你酬劳，不如买你一台设备算是回报？”她毫不犹豫地摇了头：“如果你们不是为了用它而买，我是断然不会卖的！”
银行员工都为她的反常行为感到不可思议，甚至怀疑她脑子有问题。直到秋天，她高兴地捧着报纸找到行长，指着上面一条招聘启事说：“3M公司要招一名出纳，我已在这里学习锻炼了近一年，跟你们关系又熟悉，能请你帮忙写封推荐信吗？”行长愣住了：“你怎么知道我认识3M公司的总裁？”“在我做推销的第一个月，虽然业绩糟透了，没卖出去一台设备，却无意观察到3M公司的总裁隔三岔五就来找你提款，你俩还总是谈天说地。那时，我就知道自己将来也许需要你的帮助。”行长赞许地望着她，这才知道这个丫头坚持无偿做事的目的，爽快地答应了她。
凭着这封推荐信，她顺利地被世界500强的3M公司录取。昔日同行听说她找到了一份美差，羡慕不已。她一本正经地回答别人的询问：“当初推销设备，我与你们都遭遇了失败，只是失败带给你们失望和消极，我却因此发现了新的机会。”
这个在失败后依然懂得寻找新机会的姑娘，很快凭借努力，被破格提拔为公司的销售经理，44岁又加盟欧特克公司，任CEO，并于2009年起，率领雅虎公司取得了净收入翻番的业绩。她就是被誉为“硅谷女王”的雅虎前CEO卡罗尔•巴茨。
面对从未料想过的成功，巴茨常讲起儿时去湖边捞鱼的事：“有一种成功，是你原本设想着要捞到满满一篓肥鱼，可辛苦了一整天毫无收获，这时你无需沮丧，不要绝望，或许返回的路上，还可以随手采下一朵睡莲花，装点世界，温暖心灵。”
曾喜摘自《莫愁•智慧女性》