林业专业技术总结范文

林业专业技术总结范文第1篇

在本省从事林业工程的森林培育、森林经营、调查规划、森林保护、野生动物、水土保持、园林绿化、森林勘察、森林采育、木材加工、林产化工、经济林果、林特产品以及相关专业并具备相应的专业技术岗位的专业技术人员。国家公务员和参照公务员管理的事业单位人员不在评审范围。

二、评审条件

申报中、高级林业专业技术任职资格的人员，必须遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的职业道德和敬业精神。

（一）林业工程师评审条件

具备下列条件之一者，可以认定或申报林业工程师任职资格：

1、获得博士学位，经考察合格；

2、获得硕士学位，从事林业助理工程师工作满三年，经考察合格；

3、大学专科或本科毕业，从事林业助理工程师工作四年以上；

4、双学士学位且助理工程师满三年；

5、中专毕业后从事林业专业工作25年以上，在技术工作岗位担任助理工程师满四年。

（二）林业高级工程师评审条件

1、符合下列条件之一者,可以申报林业高级工程师：

（1）获得博士学位，取得工程师资格后从事专业技术工作二年以上；

（2）获得硕士学位，取得工程师资格后从事专业技术工作四年以上；

（3）大学本科毕业，取得工程师资格后从事专业技术工作五年以上。

2、对不具备国民教育本科学历申报林业从高级工程师任职资格，须任工程师5年以上，且符合下列条件之一：

（1）取得国家认可的后续研究生学历，从事本专业满12年；

（2）取得国家认可的后续本科学历，从事本专业满15年；

（3）大专毕业后直接从事本专业技术工作20年以上，后取大专学历，累计从事本专业技术工作25年以上；

（4）中专学校毕业后直接从事本专业技术工作28年以上（含28年），后取中专学历并累计从事本专业技术工作30年以上（含30年）。省、市级单位（含市辖区域内单位）专业技术人员申报高级工程师必须具备国家认可的大专以上学历。

以上学历所学专业均指与林业工程各专业相同或相近的专业。第一学历为非林业专业的人员，申报林业专业技术任职资格评审，必须有后续教育大专以上林业专业或相近专业学历。申报林业工程师和高级工程师的技术人员，专业理论和工作水平、实践经验、业绩成果须符合人事部、林业部人职发[]6号文件。

3、不具备规定学历、资历的破格晋升条件：

必须精通本学科专业知识，掌握有关基础理论，了解国内外进展动态，在所从事的专业技术工作中，取得显著成绩，已具备晋升的基本条件，且符合下列条件之一，可由所在单位破格推荐申报评审高级工程师专业技术职务任职资格。

（1）获省部级科技进步奖、企业技术创新奖、教学优秀成果一等奖第一名，国家自然科学奖、技术发明奖、科技进步三等奖第一名，二等奖前两名，一等奖前三名。

（2）在急难险重各类突发事件中做出重大技术贡献的人员。

（3）在高新技术成果引进转化推广工作中取得重大经济社会效益或在企业管理中求实创新、锐意改革取得了突出经济和社会效益的高级经营管理者。

（4）留学回国的博士等高层次人才或引进急需的特殊人才。

三、外语及计算机条件

（一）外语及计算机要求

参加过由国家或省人事厅组织的相应级别职称外语（中级B级,高级A级）和计算机应用能力（高级：5个模块；中级：4个模块）统一考试，成绩合格并在有效期内。

（二）外语免试条件

符合以下条件之一的专业技术人员，在评审工程系列中、高级专业技术职务时可免外语考试（陕人发[]71号、陕人发[]52号、陕人发[]121号）：

（一）国家及省部级有突出贡献的专家、享受政府特殊津贴人员、新世纪百千万国家级人选、陕西省“三五人才工程”第一、二层次人选。

（二）年满50周岁并长期（指连续工作20年以上）从事专业技术工作的；

（三）在县及县以下基层单位从事专业技术工作的（不含市辖区有关单位；不含各类中专以上的院校、科研部门和三级医院）。

（四）在野外长期（指任现职后连续工作5年以上）从事农业、林业、地质、采矿、勘探、水利水电、水文勘测、测绘、公路施工、铁路施工专业技术工作的。

（五）在山区县及县辖乡镇（除市区所在地）连续工作满20年；在平原县连续工作满25年。

（六）在国外连续工作2年以上；具有国家认定的相应留学经历的（需有国家留学中心出具的留学经历证明书）。

（七）取得外语大专以上学历并从事本专业工作，申报职称有第二外语要求的；通过全国出国培训备选人员外语水平考试（BFT）的；全国公共英语考试五级（PETS5）的。

（八）参加国家外语六级以上水平考试成绩合格申报中级职称的；

（九）独立或作为第一作者出版3万字以上的外文专著、译著的；

（十）获二项以上国家发明专利，并经推广、转化已经产生显著经济和社会效益的；业绩突出，获地市级政府二等奖以上奖励前五名的；厅、局级一等奖前三名的。

（三）计算机免试条件

符合下列条件之一的专业技术人员申报职称时，可申请计算机应用能力免试（陕人办发[]34号）。

1、全日制硕士研究生以上学历初次认定专业技术资格者；

2、取得计算机科学与技术专业大学专科以上国家统招全日制院校毕业证书者；

3、取得国家计算机技术与软件资格考试合格证书，在单位受聘职称时免考；

4、全省山区县及乡镇专技人员申报高级职称者；

5、年龄满45周岁者。

四、论文答辩

从2008年开始，我省林业工程专业高级工程师评审必须经过论文答辩。申报林业高级工程师者，需在提供的评审论文中指定一篇作为答辩论文。论文答辩情况作为评审依据之一。（答辩有关事宜另行通知）

五、综合考核要求

申报高级工程师者，受聘现职以来思想道德、工作能力、工作业绩、学术水平等方面的综合考核为优秀；申报工程师者，受聘现职以来思想道德、工作能力、工作业绩、学术水平等方面的综合考核为合格以上。

六、评审费用收取

根据《关于调整专业技术职务任职资格高级职称评审收费标准的复函》（陕价行函号）规定，高级职称评审费为每人400元，中级职称评审费每人200元。

六、报送材料内容及要求

（一）《专业技术职务任职资格评审表》一式3份。此表要求贴照片；申报高级填写“呈报单位意见”一栏时，要求写明公示结果。

（二）《专业技术人员考核登记表》1份。

（三）《林业工程中（高）级专业技术职务申报简表》(附件3)一式15份，此表要求统一用A4纸打印，并加盖单位公章。

（四）学历证书、继续教育证书、任现职的专业技术任职资格证书、任中级以来近五年的聘任证书(或聘任文件)、各类获奖证书的原件及复印件一份。复印件要求加盖单位公章。

（五）全国职称外语等级考试合格证书或外语免试证明材料原件及《陕西省职称外语考试免试申请表》(附件4)1份。

（六）全国专业技术人员计算机应用能力考试合格证或免试证明材料及《陕西省职称计算机应用能力免试申请表》(附件5)。

（七）任现职以来在正式学术刊物（有正式刊号）上发表的本专业学术论文，中级要求两篇（合著者排位须前2名，其中至少1篇是第一作者）以上，高级要求三篇（合著者排位须前2名，其中至少2篇是第一作者）以上。

（八）任现专业技术职务以来的业务工作总结1份。

（九）《评审材料目录表》(附件1)粘贴在报送材料袋上。

（十）同时报送《2011年度林业工程中（高）级专业技术职务申报汇总表》(附件2)，要求用A4纸将中、高级人员分开汇总打印，还须报送电子表格，电子表格要求完全按汇总表的格式，用Excel编写。

（十一）申报材料复印件须加盖公章，并按下列顺序装订成册：单位推荐函（附汇总表）—单位公示结果—学历证书复印件—任职资格复印件—外语合格证复印件或免试表—计算机应用合格证复印件或免试表—获奖证书复印件—业务工作总结—论文复印件—其他材料。

林业专业技术总结范文第2篇

为加快实用型人才开发，提升我区社会主义新农村建设进程中的人才支撑能力，促进我区实用型人才又好又快又多地发展，根据上级有关人才资源开发的总体要求，现就做好我区实用型人才开发及地方系列专业技术资格申报工作提出如下实施意见：

一、指导思想

以党的十七大精神为指导，坚持科学的人才观，加大整体性人才资源开发力度，充分挖掘实用型人才的潜力，建立健全以能力、业绩为导向和重在社会、业内认可的专业技术人才评价机制，进一步加强农村实用型人才培养工作，建设一支适合新农村建设所需的实用型人才队伍，更好地促进我区农村经济的健康协调发展。

二、范围及对象

1、从事园艺（花卉与瓜果栽培、蔬菜种植、茶艺）、林业、水产养殖、畜牧兽医专业中具有丰富实践经验、业绩突出的种植、养殖专业户、示范户及从业人员；

2、从事经营管理（产品销售、物资采购、生产技术管理、物流、酒店管理、物业管理）的人员；

3、从事建筑装饰装修（水电安装、木工、瓦工、油漆工）的人员；

4、从事维修（电脑维修、家电维修、钟表维修、汽车修理、摩托车修理、农机维修）的人员；

5、从事家政服务（管道疏通、高空及外墙清洗、家庭烹饪、家庭月嫂、住家保姆）的人员。

三、地方系列职称的增设

根据我区实用型人才的实际，在《市区职称工作管理实施办法（试行）》规定的专业技术职务系列名称基础上，增加地方系列专业技术职务设置：

1、园艺专业（园艺技术员、园艺助理工程师、园艺工程师、园艺高级工程师）；

2、林业专业（林业技术员、林业助理工程师、林业工程师、林业高级工程师）；

3、水产专业（水产技术员、水产助理工程师、水产工程师、水产高级工程师）；

4、畜牧兽医专业（畜牧兽医技术员、助理畜牧兽医师、畜牧兽医师、高级畜牧兽医师）；

5、经营管理专业（经营管理员、助理经营管理师、经营管理师、高级经营管理师）；

6、维修专业（技士、技师、主管技师、高级主管技师）；

7、家政服务专业（家政员、助理家政师、家政师、高级家政师）；

建筑装饰装修专业列入综合工程，仍设技术员、助理工程师、工程师、高级工程师。

四、申报评审条件

（一）综合素质条件：

拥护党的领导，遵纪守法，诚实守信，具有良好的职业道德和敬业精神。

（二）申报条件：

1、具备下列条件之一者，经专业培训考试、考核合格可申报评审员级职称：

（1）非本专业大专毕业，从事本专业技术时间满2年；

（2）非本专业中专毕业，从事本专业技术时间满3年；

（3）高中毕业，从事本专业技术时间满5年；

（4）初中毕业，从事本专业技术时间满8年；

（5）从事本专业技术时间满10年；

（6）获得市、区职业技能竞赛第三、第二名的选手。

2、具备下列条件之一者，经专业培训考试、考核合格可申报评审助理级职称：

（1）非本专业大专毕业，从事本专业技术时间满3年；

（2）非本专业中专毕业，从事本专业技术时间满5年；

（3）高中毕业，从事本专业技术时间满8年；

（4）初中毕业，从事本专业技术时间满10

（5）从事本专业技术时间满15年；

（6）获得市、区职业技能竞赛第二、第一名的选手。

3、具备下列条件之一者，经专业培训考试、考核合格可申报评审中级职称：

（1）非本专业大专毕业，从事本专业技术时间满5年；

（2）非本专业中专毕业，从事本专业技术时间满8年；

（3）高中毕业，从事本专业技术时间满15年且取得助理级技术职务资格满5年；

（4）从事本专业技术时间满20年；

（5）获得市职业技能竞赛第一名的选手。

（三）晋升高级职称的评审条件按《市区职称工作管理实施办法（试行）》执行。

五、材料申报要求及程序

1、材料申报要求。符合申报评审条件的人员，由个人如实填写《市区地方专业技术资格评审表》（一式2份，评审表须经当地政府或区业务主管部门签署意见并盖章）、个人专业技术工作总结、本人身份证原件及复印件、学历证书原件及复印件、专业培训合格证书、服务单位或所在镇、街道、村委出具的从事专业技术年限证明（须经户口所在地政府签署意见并盖章）、近期一寸免冠照片2张（详见附件二）。

2、申报程序。申报个人将申报评审材料分别报送区业务主管部门,其中申报园艺（花卉与瓜果栽培、蔬菜种植、茶艺）、林业、水产养殖、畜牧兽医专业人员的评审材料由区农林局负责受理和初审；申报经营管理专业人员的评审材料由区经贸局负责受理和初审；申报建筑装饰装修专业人员的评审材料由区建设局负责受理和初审；申报维修（不含农机维修）和家政服务专业人员的评审材料由区劳动和社会保障局负责受理和初审；申报维修（农机维修）专业人员的评审材料由区农机局负责受理和初审。评审材料由各业务主管部门统一报送区职称办审核并组织评审及发文、颁证。

六、待遇

1、取得专业技术资格证书的农村实用型人才统一进入区人才库，可按区专业技术人员的有关规定参加社会养老保险。

2、取得地方系列专业技术资格人员享受本单位国家系列专业技术人员同等继续教育权利。初、中级专业技术资格人员平均每年继续教育分别为32学时和40学时，并作为晋升地方系列专业技术资格的晋升条件之一。

七、组织领导

区职称工作领导小组办公室全面负责农村实用型人才专业技术职务评审的组织实施和指导协调工作。区农林局具体负责园艺、林业、水产养殖、畜牧兽医专业技术职称的申报审核工作。区经贸局具体负责经营管理专业技术职称的申报审核工作。区建设局具体负责建筑装饰装修专业技术职称的申报审核工作。区劳动和社会保障局具体负责维修（不含农机维修）和家政服务专业技术职称的申报审核工作。区农机局具体负责维修（农机维修）专业技术职称的申报审核工作。各镇、各部门人事干部要认真做好宣传发动，及时了解情况，熟悉掌握政策，主动为实用型人才的职称申报工作搞好服务。

林业专业技术总结范文第3篇

(一)为更加科学、准确地评价林业工程技术人员的工作能力和技术水平，鼓励多出成果，多出人才，促进林业工程的技术进步和生产发展结合我区林业工程技术特点，特制定本《评审条件》。

(二)本《评审条件》适用于从事林业科学试验、技术推广、技术开发、技术管理与监督，林业建设工程管理，森林工业生产管理，林业勘察设计等工作的专业技术人员，申报、评审林业工程高级专业技术资格。

(三)按照本《评审条件》评审的林业工程高级专业技术资格，其名称为；高级工程师。

(四)本《评审条件》适用于下列专业：林木种苗生产与良种繁育、造林营林、沙漠治理、森林资源管理、森林保护、野生动物的保护与管理、森林采伐与运输、木材加工、林产化工、森林调查与林业勘察、设计以及相关专业。

(五)申报林业工程高级专业技术资格的人员(以下简称申报人)，在符合本《评审条件》规定的申报条件的前提下，必须同时具备规定的理论知识、工作能力和工作业绩的具体条件，方可通过评审。

二、申报条件

甲报人必须热爱祖国，遵纪守法，有良好的职业道德，能坚持正常工作并具备下列条件之一：

(一)获博士学位，取得本专业工程师专业技术资格两年以上。

(二)获硕士学位，取得本专业工程师专业技术资格四年以上。

(三)大学本科以上毕业，取得本专业工程师专业技术资格五年以上。

(四)大学专科毕业，取得本专业工程师专业技术资格七年以上，并在高等院校修完本科相关专业的主要课题，取得结业证书。

(五)被选拔为国家或自治区有突出贡献的中青年专家，或经国务院批准享受政府特殊津贴的专业技术人员。

(六)获国家自然科学奖、发明奖、科技进步奖、星火奖项目的主要完成人；获自治区、部级科技进步奖、星火奖一等奖或两项以上二、三等奖(其中至少一项二等奖)项目的主要完成人；获企业进步一等奖或两项二等奖项目的主要完成人；获农业部丰收一等奖或两项以上二、三等奖(其中至少一项二等奖)项目的主要完成人，获多项自治区农牧业丰收一、二等奖(其中至少一项一等奖)项目的主要完成人。

三、理论知识

(一)申报人在理论知识方面必须具备下列条件：

1、全面掌握本专业的基础理论知识，熟悉本专业有关技术管理方面的知识；

2、在本专业范围内，至少对一门学科有专长或有较深造诣，熟悉相关专业的理论知识；

3、熟练掌握本专业及相关专业技术标准、规范、规程、规定，熟悉本专业有关法律、法规、方针、政策；

4、了解本专业国内外现状和发展趋势，熟悉国内外有关先进理论与生产技术方面的知识。

(二)申报人还须具备下列条件之一：

1、掌握本专业现代化生产管理和技术管理方法，掌握本专业及相关专业的现代生产技术及技术市场等方面的信息。

2、熟悉全面质量管理(TQC)的基本概念，掌握本专业及相关专业的质量管理(Qc)内容、要求和方法，全面掌握本专业的质量标准。

四、工作能力

(一)申报人必须具备下列各项工作能力：

1、具有为本专业科技进步、提高本地区或本部门科技管理水平提供决策性依据的能力，具有解决本专业工作中复杂技术难题的能力，能协调有关专业解决本专业及相

关专业的关键性技术问题；

2、能指导工程师的工作和学习，审查工程师的技术工作成果；

3、掌握一门外语，达到自治区统一规定的要求；

4、掌握计算机在本专业范围内的应用和操作方法；

5、能撰写所承担项目的计划任务、技术方案、技术管理工作报告等。

(二)申报人还须具备下列工作能力之一：

1、能主持或组织完成盟市级以上的科学试验、技术推广、技术开发项目，或列入国家、自治区、盟市规划的大型防护林、速生丰产用材林、经济林、封山育林、飞播造林和治理沙漠等林业工程建设项目。

2、能主持或组织完成盟市级以上的森林病虫害的调查、检疫、测报与防治项目，或森林火险预报、防火设施建设、防火扑火等技术管理工作。

3、能主持或组织完成大中型林业企业的营林生产、森林采伐与运输、木材加工、林产化工，或大型林场、森林公园、良种繁育基地的技术工作。

4、能主持或组织完成盟市级以上的林业区划、规划、森林资源调查、重点林业工程的调查设计、国营林业局(场)的总体设计、森林资源消长的监测与资源管理、编制经营方案等。

5、能主持或组织完成盟市级以上的野生动物资源调查，野生动物驯化、繁殖的技术指导，国家和自治区级森林和野生动物类型的自然保护区的技术管理工作。

6、能主持或组织制定盟市级以上本专业的技术标准、规程、规范、规章制度、管理办法及发展规划、计划、重要技术报告等，或能在主持或组织林业生产、科学试验、工程建设、勘察设计工作中推广应用国内外新技术、新工艺、新材料。

五、工作业绩

(一)申报人必须取得下列工作业绩之一：

1、主持或组织完成过经检查验收质量优良的列入盟市级规划以上的林业王程建设项目。

2、在主持或组织大中型林业企业生产技术管理中，技术先进，业绩突出，效益显著，并受到上级主管部门的表彰。

3、主持或组织完成过已实施的盟市级以上的林业区划、规划、森林调查、林业建设工程或国营林业局(场)的勘察设计，达到规定要求，并取得突出成绩。

4、主持或组织完成过经专家鉴定，达到自治区先进并被采用的盟市级以上林业科研成果。

5、主持或组织完成过一项新品种的培育或新技术、新工艺、新材料的推广应用，经专家鉴定达到国内先进或区内领先的水平。

6、作为主要完成人，获区、省部级以上奖励一项；获盟市级一等奖一项或盟市级二、三等奖二项以上(其中至少一项二等奖)。

(二)申报人除取得上述工作业绩外，还须具备下列条件之一。

1、撰写过一篇已实施的盟市级以上的林业技术推广、技术开发、技术管理等项目的工作总结，或两篇有价值的林业工程建设管理的技术报告。

2、撰写过并被采用的两项盟市级森林调查，林业区划、规划，林业勘察设计等项目的技术成果材料。

3、撰写过并被采用的一项自治区级或两项盟市级的技术标准、规程、技术方案等。

4、撰写公开出版的技术专著一本；撰写学术论文公开发表在国家级技术刊物中一，篇或发表在区、部级技术刊物中两篇。

5、在自治区、部级学术会议上交、流论文两篇以上，并被收入论文集。

六、附则

(一)本《评审条件》所要求“做出突出的成绩，取得显著的社会、经济及生态效益”的内容，须有所在单位和旗县级以上业务主管部门的证明。

(二)本《评审条件》所要求的工作业绩，均指担任林业工程师期间所完成的。

(三)本《评审条件》所列奖励类别主要有：国家级发明奖、自然科学奖、科技进步奖、星火奖；省部级科技进步奖、星火奖、丰收奖，盟市级科技进步奖；优秀工程勘察设计奖，优秀质量管理(Qc)小组奖、企业技术进步奖、优秀产品奖。

(四)本《评审条件》所列受奖人员，系指该种奖励办法规定的额定受奖人。

(五)同一奖励、著作、论文不得重复计项使用。

(六)大中小型企业的等级按有关标准划分。

(七)本《评审条件》由内蒙古自治区农委负责解释。

林业专业技术总结范文第4篇

一是经营理念层次较低。民营林业发展的初级阶段，很多初入林业的管理者，对林业的属性缺乏认识，缺乏规划，认为政策好，采取一种投机的经营理念，等、靠、要思想严重。二是经营模式传统单一。传统的经营理念导致民营林业难以走出传统的种树———砍树———卖树经营模式。发展林下种养、森林旅游等，这些非常有本地特色的经营项目，发展缓慢。三是投入缺乏长效机制。林改后森林资产具有抵押、担保功能，用林权抵押、担保贷款一定程度上缓解民营林业资金困难，但这种贷款对长周期的林业来说，利息仍然偏高。四是发展缺乏技术支持。现有的专业合作社，民营林场多数没有专业技术人员，在遂川县26家民营林场只有4家聘请了技术人员，有些民营林场上万亩山场没有一个专业技术人员，技术力量的缺乏严重影响民营林业的发展。

二、民营林业的发展思考与对策

1.建立示范基地，促进有序发展。面对现阶段民营林业，特别是各种专业合作社，缺乏现成的模式，政府和林业部门应选择有代表性的合作组织和民营林场进行示范建设，在资金和技术、政策上给予支持，指导民营林业加快发展，认真总结好发展和管理经验，指导和带动民营林业规范有序发展。

2.加强技术培训指导服务。聘请管理和经营方面专家定期组织民营从业人员进行技术培训、讲座。争取为每个民营组织培养1～2名技术能手。做好新技术的运用和推广，激发民营林业运用新技术的热情。林业部门选派优秀技术人员成立帮扶组，在技术、管理上对口帮扶民营组织发展生产。

3.提高政府扶持力度。在民营林业的发展上，适时调整对民营林业发展的不合理规定。在发展资金上用现有的林权抵押、担保解决资金困难的基础上，建议由政府出资设立担保基金，免费为民营林业贷款提供担保，鼓励金融机构发展林业理财产品，投资林业，同时提高贴息、贴保费的比例。在林业发展项目上优先安排民营林业组织。

4.完善市场职能，打造一流服务平台。林业产权交易市场在现有的服务职能上，必须进一步完善网上交易平台，扩大林业产权交易的社会化程度，让更多的有资金、有能力的经营者进入民营林业行列；加强技术培训和技术推广服务，加快技术转化速度；加大免评估抵押贷款力度，减免或降低服务性收费，降低民营林业经营成本，加快民营林业的市场化步伐，促进民营林业资产优化配置。

5.促进林农联合、林企联合，提高抗风险能力。林改后，随着森林资源的市场化程度的不断加大，必然导致社会资金的大量涌入，而市场的不完善，肯定会对市场行情产生不规律震荡，对发展初期的民营林业产生极其不利的影响。因此，一方面，要及时引导林农、民营林业因地制宜联合经营，打造民营林业航母；另一方面，要为民营林业和加工企业牵线搭桥，由加工企业与民营林业组织结成公司加农户等互助联盟，不断提高民营林业市场化过程中的竞争力和抗风险能力。

林业专业技术总结范文第5篇

上个星期，林业局大张旗鼓的召开了解放思想大讨论活动动员大会，要求每个职工写出心得体会，林业工作的主要工作目标就是为国家保护森林，在保护的基础上发展林产业，让森林能够可持续的发展，总结起来也就是三件事：一、加强森林资源保护，二、加快林业产业的发展，三、加大集体林权制度改革。

所有的林业工作都是围绕这三项工作开展，这三件事看起来容易，其实做起来很难，就我做林业工作的心得来看，目前林业系统存在着很多困难，首先，虽然国家重视，但具体政策到基层执行起来就较困难，首先，第一项，加强森林资源保护，林业局内有很多科室都是属于作这一类工作的，如防火办、自然保护区管理所、野生动植物保护所、天保办、退耕还林办，病虫害防治防疫站等，还有森林公安也是为保护森林资源而设置，但这些科室大都各自为政，缺乏配合，也缺乏竞争机制，很多人以混过日子，人员的专业技术知识匮乏，有的甚至连一个专业技术人员都没有，可是鉴于大多数人都是有关系的，多数人已习以为常，谁也不敢提出这种问题，科室之间除了会自己的工作外，别的林业工作都不会，建议加强各科室之间联系，每年让一部分人调换岗位，让大家都能真正了解自已林业工作的方方面面，加强竞争机制，让人才资源发挥出来优势。

二、加快林业产业发展，在林业局内也有几个科室是属于这项工作范畴内的，如营林股、苗圃基地、农村能源和林业技术推广站，但在林业局内却弱化了林业技术推广的职能，应加强林业技术推广的功能，多培训一些专业人才，就林业工程项目的立项、申请及推广实施做一些工作。

三、加大集体林权制度改革，这项工作是目前重中之重，理顺林权，通过确权发证，依法维护林农的合法权益，明晰和落实集体林木林地所有权、放活经营权、搞活处置权、确保收益权，还山还林还利于民。理顺国家、集体、个人三者之间的利益分配关系，建立完善的林木林地流转机制和服务平台。但完成林改之后，后续性工作也是值得思考的问题。

以上观点，仅为本人一人观点，事实上解放思想不是一句口号，而是要落实到实际行动上来，就我自已来说，也是忽略了学习，在学习上缺乏自觉性和积极性，很少主动要求去学自已工作以外的知识，通过解放思想大讨论活动后，也要深刻体会到“学海无涯，不进则退”的道理，加强学习，积极主动的去争取更多的学习机会。