居委双拥工作总结范文

时间:2023-12-02 10:44:31

居委双拥工作总结

居委双拥工作总结篇1

一、结合社区实际制定工作计划,做到月月有活动,年年有创新,与时俱进又毫不间断地推进双拥工作向更广更深层发展;结合个人岗位工作特点,将双拥工作纳入社区两委成员工作目标责任制年度考核内容,使双拥工作能更好地与各自职责和实际工作相统一,取得实实在在的成效。

二、为做好"两节"期间的安全生产工作,加强社区的安全防范力度,1月5日上午,××消防大队为社区居民作安全生产知识讲座,详细讲解了危险化学品安全管理及春节烟花爆竹易燃品知识,原创:增强与会居民的安全防范意识。随后与社区安全生产领导小组成员一起对社区公共聚集场所、学校、航空酒店、君逸大厦工地进行拉网式检查。

三、社区积极开展双拥慰问走访活动,春节、"八一"建军节期间到部队与官兵们谈心,拉家常,并送去慰问金、慰问品,官兵们也参加社区春节、"八一"建军节到现役军人家属慰问,送去了党和政府对现役军人家属的关怀。并到烈属姚莲花家里进行慰问,对退伍战士送纪念品,鼓励在不同的岗位上要把部队的好思想、好作风带到地方上去,为祖国繁荣昌盛尽一份义务。并为退伍战士安排当司机,共建单位消防大队一名退伍战士安排到社区当联防队员。今年社区居民苏珍同志被××区双拥办授予"十佳拥军好公民"荣誉称号。

四、3月5日上午,我社区与××消防大队联合开展"雷锋精神在社区"的活动,××消防大队12名官兵与26名社区老党员、青年志愿者放弃休息时间分成6个小组对社区楼院进行消防安全检查。对用电、用气(煤气)存在消防安全隐患的居民家庭检查小组进行及时排查隐患,纠正错误操作行为,为居民排忧解难办实事、办好事。此举赢得居民群众的好评,不少居民对此次学雷锋志愿服务活动予以高度评价。称社区为居民做了好事实事,为社区家庭进行家庭消防的"健康体检",活动意义重大,形式新颖。进一步丰富学雷锋活动的内涵,拓展社区服务的空间,让广大的社区居民真切的感受到雷锋精神就在社区。

五、在清明节,我社区党建联席会组织社区党支部党员、共建单位、驻区单位约120人前往市烈士陵园缅怀革命先烈,接受爱国主义和革命传统教育,接受一次灵魂的洗礼。在庄严肃穆的革命英雄纪念碑下,我们敬献了花圈,向革命烈士三鞠躬,聆听社区老党员讲述先烈们的英雄事迹。在纪念碑下,大家庄严宣誓继承革命光荣传统,发扬无私奉献精神,积极参加社区各项公益事业活动,为构建和谐社区多做贡献。

六、为纪念中国共产党建党84周年,社区党建工作联席会于6月29日晚在第二实小举办庆"七一"联欢晚会。武警三中队推荐三个精彩节目参加晚会,武警战士精湛武艺、燎亮的歌声,特别是《中国功夫》的武术表演的节目赢得广大党员的阵阵喝彩。

七、为弘扬民族优秀文化,促进社区精神文明建设和廉政文化建设,6月3日,武警三中队的官兵到社区参加廉政书画展和现场作书画。来自区书法家、美术家协会的书画家和社区书画爱好者拉开架势,原创:纷纷拿出看家绝技,以廉政为主题,为社区居民作出一副副精美的书画,引得社区居民争先观赏,同时也推动社区文化的发展,丰富居民群众的文化生活。

八、为丰富社区的文化生活,推进社区双拥工作,社区党支部于8月11日-24日组织开展第五届"丰盛杯"双拥篮球赛,社区立足实际,充分利用社区良好的文化氛围和居民群众在社区建设中的热情参与,在以往良好的双拥工作基础上,进一步丰富社区双拥活动,如今每年一度的社区双拥篮球赛已成为一道亮丽的风景线,丰富了双拥活动内涵,不断将居民群众的心和子弟兵的心拉近,展现良好的双拥工作风貌,夯实了双拥基础。

以上是2005年双拥工作总结,以下是2006年工作计划:

一、召开双拥共建领导组会议,探讨研究制定年度双拥共建计划,开展慰问走访优抚对象的拥军优属宣传工作。

二、组织社区中心户长、青少年到军营为官兵做一件好事。

三、制定对社区义务消防队员进行一年不少于四次的培训计划。

四、组织开展第六届"丰盛杯"篮球赛。

五、组织一场军警民共建技能防范实地演练活动,提高社区居民的消防意识防范能力。

居委双拥工作总结篇2

一、健全组织,加强领导

镇党委政府坚持以双拥工作促进经济社会发展,构建“和谐盱城”为重点,坚持把双拥工作纳入重要议事日程和年度工作目标管理,先后制定了《盱城镇双拥工作实施方案》、《盱城镇拥军优属十事》、《盱城镇“一助一”扶贫帮困制度》,并把创建全国双拥模范县纳入经济发展“十一五”规划中。建立健全双拥工作领导小组,涉军维权组织网络。党政主要领导亲自参加各项双拥活动,亲自解决驻军部队的疑难问题。年初,雷达站营区道路不够畅通,党委书记高伟森亲临现场察看,立即安排镇双拥办人员和社区居委会负责解决,不到几天,一条宽宽的水泥路呈现在官兵面前,解决了官兵行路难的问题。

二、国防教育,深入人心

加强“爱国主义”教育是政府的责任,国防教育离不开军队。做好双拥工作,教育是基础,盱城镇经常组织中小学生观看国防教育片、国防图片展,并充分利用广播、电视、报刊宣传双拥知识,激发中小学生的爱国热情,并确定“五墩小学”为盱城镇中小学生军训基地,每年新生入学军训达8000人次。近几年,消防大队的官兵每到新生入学时,到五墩小学、城南小学讲授《国防法》、《国防教育法》以及消防基础知识,得到老师和家长的称赞。

三、互办实事,排忧解难

多年来盱城镇党委政府更注重军民共建、文化共享、情感互融。盱城镇现有4支驻军,即人武部、消防大队、雷达站、武警中队。镇党委政府每逢“八一”、“春节”主动走访、慰问。XX年慰问消防大队热水器一台,慰问雷达站取暖器一台;XX年“八一”建军节镇长张宏云亲自为雷达官兵、消防官兵每人送去一床毛巾被,拨款6000元为县武警中队解决饮水难问题,拨款1.2万元为雷达站扩建操场;XX年8月份拨款1万元给雷达站部队搞基础建设配套设施。盱城镇党委政府的行为深深感动着部队官兵,他们感到盱城这块热土就是他们的家。

四、落实政策,成效显著

盱城镇现有现役军人89人,老复员军人105人,伤残军人138人,烈属23户,带病回乡及其他200人,且年龄较大,居住分散。针对这种情况,盱城镇一是建立优抚对象信息库,及时走访帮扶困难优抚对象,赵岗村退伍军人汪军因在部队服役期间脑部撞伤,家属找部队多次未果的情况下,经我镇涉军维权咨询站的帮助,汪军同志很快落实了政策,拿到了定补工资。二是建立打卡发放制度,使优抚对象按月领取定补工资。三是就诊严格执行“二减免、三减半、四优先、一优惠”政策。四是及时兑现农村义务兵优待金,近几年来我镇足额兑现优待金近百万元。

五、创建活动,有声有色

盱城镇双拥工作拓展到社区化,社区与部队每月都有共建内容,如沙岗社区与消防大队经常开展消防进万家活动,雷达站与宣化社区经常开展义务维修家电、维修房屋,几年来部队组织官兵经常为社区打扫卫生、清扫拉圾。社区还经常组织自愿者服务队为官兵洗衣、洗被,与官兵联谊合欢,切实做到军地之间的情感相融,精神相融。

居委双拥工作总结篇3

一、结合社区实际制定工作计划,做到月月有活动,年年有创新,与时俱进又毫不间断地推进双拥工作向更广更深层发展;结合个人岗位工作特点,将双拥工作纳入社区两委成员工作目标责任制年度考核内容,使双拥工作能更好地与各自职责和实际工作相统一,取得实实在在的成效。

二、为做好两节期间的安全生产工作,加强社区的安全防范力度,1月5日上午,**消防大队为社区居民作安全生产知识讲座,详细讲解了危险化学品安全管理及春节烟花爆竹易燃品知识,增强与会居民的安全防范意识。随后与社区安全生产领导小组成员一起对社区公共聚集场所、学校、航空酒店、君逸大厦工地进行拉网式检查。

三、社区积极开展双拥慰问走访活动,春节、八一建军节期间到部队与官兵们谈心,拉家常,并送去慰问金、慰问品,官兵们也参加社区春节、八一建军节到现役军人家属慰问,送去了党和政府对现役军人家属的关怀。并到烈属姚莲花家里进行慰问,对退伍战士送纪念品,鼓励在不同的岗位上要把部队的好思想、好作风带到地方上去,为祖国繁荣昌盛尽一份义务。并为退伍战士安排当司机,共建单位消防大队一名退伍战士安排到社区当联防队员。今年社区居民苏珍同志被**区双拥办授予十佳拥军好公民荣誉称号。五、在清明节,我社区党建联席会组织社区党支部党员、共建单位、驻区单位约120人前往市烈士陵园缅怀革命先烈,接受爱国主义和革命传统教育,接受一次灵魂的洗礼。在庄严肃穆的革命英雄纪念碑下,我们敬献了花圈,向革命烈士三鞠躬,聆听社区老党员讲述先烈们的英雄事迹。在纪念碑下,大家庄严宣誓继承革命光荣传统,发扬无私奉献精神,积极参加社区各项公益事业活动,为构建和谐社区多做贡献。

六、为纪念中国共产党建党84周年,社区党建工作联席会于6月29日晚在第二实小举办庆七一联欢晚会。武警三中队推荐三个精彩节目参加晚会,武警战士精湛武艺、燎亮的歌声,特别是《中国功夫》的武术表演的节目赢得广大党员的阵阵喝彩。

七、为弘扬民族优秀文化,促进社区精神文明建设和廉政文化建设,6月3日,武警三中队的官兵到社区参加廉政书画展和现场作书画。来自区书法家、美术家协会的书画家和社区书画爱好者拉开架势,纷纷拿出看家绝技,以廉政为主题,为社区居民作出一副副精美的书画,引得社区居民争先观赏,同时也推动社区文化的发展,丰富居民群众的文化生活。一、召开双拥共建领导组会议,探讨研究制定年度双拥共建计划,开展慰问走访优抚对象的拥军优属宣传工作。

二、组织社区中心户长、青少年到军营为官兵做一件好事。

三、制定对社区义务消防队员进行一年不少于四次的培训计划。

四、组织开展第六届丰盛杯篮球赛。

五、组织一场军警民共建技能防范实地演练活动,提高社区居民的消防意识防范能力。

居委双拥工作总结篇4

经过认真的分析研究,我们确立了开展街道、社区党建工作的整体工作思路,即继承军民共建的优良传统,注入社区党建的新鲜内容,构建共同参与的工作机制,开创街道工作的崭新局面。围绕这个工作思路,我们进行认真筹划,严密组织,积极稳妥地推动街道、社区党建工作不断向前发展,取得了比较好的效果。

一、军地双方共同参与,营造良好的社会氛围

在开展社区党建工作之初,我们在“同住一个社区,共建美好家园”口号下,加强与军队单位党组织的沟通,充分利用地区双拥工作委员会、地区综合治理委员会、地区精神文明建设委员会等不同的渠道,在军队单位中进行社区党建工作的宣传。我们街道工委班子成员多次深入到军队单位,介绍北京市、海淀区和我街道开展社区党建工作的情况,动员他们积极参与社区党建工作,得到了军队单位党组织的大力支持。

在做好军队单位宣传发动的基础上,由军地双方共同参加,将宣传工作进一步向社会辐射,扩大宣传工作效果。通过开展社区党建的宣传活动,使地区各单位、社区全体党员共同关注社区党建,共同参与社区党建工作。3月18日,军地双方共同举办了一次大型的社区党建宣传服务活动。总后、总参兵种部、301医院、国防大学二号院、武警总医院等军队单位党组织和街道党组织联手走上街头,开展宣传服务活动,号召全地区党员都来参加社区党建工作。在大型宣传服务活动中,我们分别向军地5支长期坚持为民服务的党员志愿者服务队授旗。在宣传发动工作中,我们还抓住招聘社区事业干部这个契机,把开展社区党建工作与双拥工作紧密结合起来,专门召开了军队单位有关领导的会议,动员军队干部随军家属积极报名应聘社区事业干部,帮助部队解决实际困难,使这项工作成为促进社区党建和双拥共建工作的又一个有效渠道。

经过广泛深入的宣传发动,使军队单位认识到社区党建需要军地双方齐抓,各项事务需要共管,责任需要共担,成果能够共享,进一步增强了军队单位参与社区党建的认同感和责任感,成为了街道、社区党建工作的积极宣传者、广泛参与者和共同促进者。

二、军地双方携手共进,构建社区党建工作机制

我们认为开展社区党建工作,光有一个良好的氛围还不够,还需要有一个广泛参与的组织协调机构和一个全新的运作机制。为此,我们以社区党建统领街道工作的全局,建立起“五位一体”、运转灵活、高效务实的工作机制。

工作中,我们以社区党建协调指导委员会为龙头,整合街道原有的双拥工作委员会、地区综合治理委员会、地区精神文明建设委员会、社区建设委员会等单项工作领导机构的组织和职能,形成五位一体、覆盖不同层面,互相支持,密切合作的领导体系。

在这个体系中,社区党建协调指导委员会处于最顶端,由驻街中央、部队、学校等有代表性的单位组成,就地区城市管理、综合治理、精神文明建设、双拥工作、社区党建等关系地区建设和发展的重大事项进行讨论和决策。在党建协调指导委员会下重新调整设立了城市管理委员会、地区综合治理委员会、地区精神文明建设委员会、地区双拥工作委员会以及社区党建委员会等5个机构,分别具体执行社区党建协调指导委员会的各项决议。城管、综合治理、精神文明和双拥四个委员会主要联系驻街单位,将社区党建的要求溶入到各自工作内容之中,提高了驻街单位的参与程度,加大了社区党建工作力度。

在社区党建的领导体系中,社区党建协调委员会分会的建设是一项重要的基础工作。如何使居委会、家委会党支部都能够按照需要建好分会,对于我们来说更是尤为重要。我们积极利用北京市居(家)委会换届选举的契机,采取积极有效的措施,加强和改进居民区党支部的建设,在居民区确立了党支部的领导核心地位,为建立分会和顺利开展活动打下了坚实的基础。社区党建指导协调分会成立后,由社区党建指导协调委员会具体指导居民区党建指导协调分会开展社区党建工作。工作的领域虽不同,工作的目标却一致,五个委员会相互配合,共同促进社区党建工作。

我街道共有居(家)委会101个,其中家委会就有88个。针对家委会比较多的实际,在工作中,我们利用军地共同参与社区党建工作的优势,大力宣传加强和改进居民区党支部建设的目的、意义,对全体居(家)委会干部及军地单位有关领导进行了培训,为这次换届和支部调整工作打下了一个良好的思想基础。我们对街道所属的80个居民党支部进行了调整。调整后的居民区党支部在居委会换届选举过程中,通过参与确定居(家)委会主任、副主任、委员候选人,指导选举等方式积极发挥领导核心作用。对于调整后的家委会党支部书记,凡具备担任家委会主任条件的,都经支部推荐,依法作为候选人参加家委会主任或副主任选举。现在,我街道“一居一支”的目标已经顺利实现,支部书记与居委会委员“双向进入,交叉任职”达到了100%。

三、军地双方密切配合,共建社区党建活动载体

为了充分发挥党员志愿者服务队在社区党建工作中的影响和带动作用,我们广泛宣传党员志愿者活动的先进事迹和活动成果,推动党员志愿者队伍的发展壮大。由于我街道驻军多、中央单位多,多年来军地双方共同开展志愿者活动已经成为了精神文明建设的重要组成部分。地区有老党员志愿者、青年志愿者、个体志愿者等近百支志愿者队伍。根据街道工委加强街道、社区党建总体的工作思路,我们整合了志愿者队伍,更加注重军地双方党员志愿者队伍的建设,并以党员志愿者在活动中的引导、示范作用带动地区志愿者活动的开展,促进社区党建工作不断深入。今年,我们以住在部队大院里的党员为主体,新组建了52支党员志愿者服务队,并以“社区党建进千家”为主题,开展了失足青年帮教、认养绿地、包片负责居民区治安巡逻、清理环境卫生等丰富多彩的志愿者活动,受到了部队领导、军队大院居民的好评。

为了促进党员志愿服务活动的不断深化,我们成立了社区党员志愿者服务站,制定了相应的社区党员志愿者服务和招募等各项制度,确定了部队单位以集体名义参加志愿者服务队的模式,形成了志愿者服务队的网络组织。目前由军地双方共同参与,已经建立了国防教育网、医疗卫生网、传统教育网、宣传教育网、商业服务网、学校教育网、金融邮电网以及社区服务网。志愿者服务网络的建立,使党员志愿者活动更加系统化、社会化。部队医疗网深入孤寡老人、残疾人、优抚对象家中治病;国防教育网对地方单位和群众进行国防教育,帮助中小学生开展军训;传统教育网对青年学生进行革命传统教育;地方商业网的社区志愿者为老红军、军烈属送货上门;社区服务网组织地区学校为部队解决子女入学,为干部战士补习文化,举办各种培训班等。通过多种志愿者服务网络的建立,使军地双方更多的党员参与了志愿者活动,进一步促进了街道、社区党建工作的深入开展。

居委双拥工作总结篇5

部队有啥困难政府解决啥困难,地区发展到哪里部队支持到哪里。在**地区双拥共建在盐田绝不是一纸空谈。多年来**街道组织街道干部、社区群众为连队战士送暖和,发动社区力量帮助部队解决各种困难,为生活困难的军烈属反复奔走,使连队的战士们更加安心服役,困难的军烈属得到帮助。一步一个脚印,用真诚在军地之间架起了一道亮丽的彩虹桥。

每年街道总有这么几件非做不可的事,那就是每年给战士们新战士开一次“军龄第一生日会”,与地区军烈属一起举行一次座谈会。现在的新战士都是独生子女,大家来自五湖四海,很多战士入伍前都没出过远门,想家也是常有的事,为了让战士们感觉像是回到了“家”,街道都要举行一次“军龄第一生日会”。生日会上战士都激动地流下了热泪,感到第二故乡就如同自己的家乡一样亲切,想家的思绪也排解了许多。

为了更好地为做好双拥工作,结合新时期地区的新特点,七个居委会与地区两个部队签订了协议书,开展互帮互助活动,班居对子的战士每个星期都到自己的对子班开展活动。花市消防中队三班的战士每到星期日就要到空巢老人、优抚对象、孤老户、残疾人困难户家帮助搞卫生,理发购物,就像到自己家一样。而居民们也把他们当成自己的孩子一样问寒问暖,居委会的大爷大妈们也经常到部队坐一坐,为战士们洗衣、缝被、帮厨、择菜、包饺子、包粽子,军爱民、民拥军,军民之间用真心用真情,普写出一个个动人的故事。去年的十月份,武警八中队一名战士家中有急事,急需用钱,得知情况以后,我们积极行动起来,号召居民为战士进行捐款,解决了他的燃眉之急。战士们每每想到这些总是说“这里就是我们的家,我们的事街道就是社区的事!”

随着社会的不断发展,军优属的很多问题不断显露出来,为了了解他们的困难帮助他们,街道都要召开地区座谈会,开展拥军优属双承包综合承包全方位的社会化系列活动。在生活上给予了无微不至的关怀和照顾。近年来,先后解决了优抚对象的住房难、看病难和生活难的问题。二等甲级崔刚,面临危改拆迁,生活比较困难,回迁需要花费近20万元,急得崔刚直哭,当我们得知情况后,马上把崔刚情况向有关部门反映,经过几次研究商定,崔刚70平米的两居室全部按平价回迁,并给予了一定现金补偿。烈属胡淑云夫妇生活费问题得不到解决,我们了解到情况后马上与多方联系,年初将他们的生活费全部转到我街道,保证了生活费的落实。领导又特批烈属胡淑云药费报销到随交随报,解决了她的实际困难。她逢人就说:“街道对我真好,不是亲人胜似亲人”。

军地是一家,优势互补才能浇灌出双拥共建之花。在实际工作中街道意识到,只有发挥军地各自优势,寻找最佳结合点,进行思想互助、智力互帮,才能真正达到双赢的效果。于是我们主动上门与部队联系,通报地区的工作情况,争取部队的支持帮助,并利用社区的力量为部队战士做好服务。经过协调,驻街部队和社区定期开展各种交互性的教育活动。组织社区中小学生到部队参加军事一日活动,通过在部队一天的生活为学生进行理想信念、革命传统教育。街道还聘请了一批社区党员、群众担任部队编外辅导员,深入部队与战士谈心交友,解决思想问题。并定期为部队举办各类电脑、英语等知识培训班,帮助部队培养了一批军地两用人才。我们还举办了夏日电影进军营、进社区活动,在武警部队院内播放电影,丰富战士们和地区居民的业余生活,并为他们提供了一个互相交流、了解的机会。

居委双拥工作总结篇6

民政工作与人民群众切身利益密切相关。今年以来,我局树立科学发展观,以“以民为本、为民解困”和“群众利益无小事”为宗旨,围绕县委县政府的中心工作,切实做好村(居)“两委”换届选举和优抚安置及落实五保低保等系列工作,取得了较好成效,推进了全县民政事业的发展。

一、抓好村(居)“两

委”换届选举,夯实农村基层组织基础

加强村(居)“两委”班子建设,对加快农村经济发展具有重要意义。因此,我局在这次组织村(居)“两委”换届选举工作中,坚持从夯实农村基层组织建设,加快农村经济发展,建设农村小康事业的高度出发,认真做换届选举系列工作。

一是认真部署,广泛宣传。为使换届工作有计划、有组织、有步骤地推进,我局及早成立了专门抓选举的工作小组,做到领导到位、人员到位、经费到位、指导到位、措施到位。同时,为了增强村(居)民的民主意识和法律法规观念,营造良好的氛围,我局采取召开动员会、设立咨询站、编印一批宣传资料、组建流动宣传队伍、开设宣传专栏等多种形式,广泛动员群众积极参与村(居)“两委”换届选举工作。如通过一封致选民的信,详尽阐述选举工作的意义,利用宣传车、广播电视、电影会等方式向群众进行宣传,使之家喻户晓,从而激发了广大群众的民主意识和参与热情,就连许多外出务工或经商的村民也主动回乡参加投票选举。

三是调研摸底,掌握村情。为全面了解各村整体情况,及时发现苗头性、倾向性的问题,我局全体干部深入到全县67个村(居)委会,围绕村情、民情、组织状况、发展动态等方面开展调查研究。较好地掌握了村(居)“两委”干部队伍现状、村民对村干部的评价情况,村民对换届选举的态度等情况,通过调查摸底,排查出选举难度较大的有20个村(居)委会,其中有14个属重点、难点村。在此基础上,我们有针对性地研究了做好重点村和难点村换届选举工作的对策,确保了村级换届选举工作顺利进行。

四是抓住重点,突破难点。在这次村(居)级组织换届选举中,我们加强分类指导,抓好重点,突破难点,把握好整个换届选举工作正确方向。集中力量和精力抓好难度较大的100个村(居)委会的换届工作,如对其中重点和难点村实行每个村由一名县领导和一名镇领导挂点包干的办法,组织工作队进驻,采取“一村一策”的办法进行化解,使重点难点村的问题得到了较好解决。

二、抓好优抚安置政策的落实,做好“双拥”工作

优抚安置工作是民政部门的一项经常性的重要工作,具有较强的社会性、传统性、政治性。为此,我局坚持以人为本和执政为民的宗旨,把落实优抚安置政策作为“双拥”工作的重点,狠抓落实。

首先是完善各项工作制度。为巩固我县去年所取得的“双拥”成果,我局把优抚安置工作列入单位责任管理目标,列入干部政绩考核内容,实行年终考核和进行工作考评,并且定期检查各项任务的落实情况。如督促双拥办完善了《双拥办日常工作制度》、《双拥工作领导小组成员单位职责》和做好年度双拥工作计划等,使双拥工作有组织、有计划、有安排、有检查、有总结,职责明确。

其次,抓好新《军人抚恤优待条例》和优抚政策的落实。一是广泛宣传。通过下发新的《军人抚恤优待条例》文件资料、利用举办业务培训时作个别辅导及新闻媒体宣传等方式使新的《军人抚恤优待条例》家喻户晓,形成良好的社会氛围。二是做好换发新的革命伤军人抚恤证工作,实施规范管理。三是抓好优抚对象抚恤补助的落实。结合新《军人抚恤优待条例》的贯彻执行,在去年优抚对象发放抚恤补助标准的基础上,对我县今年抚恤补助标准作了调整提高,体现了我县抚恤补助标准自然增长机制的落实。四是做好烈军属的群众统筹优待工作。

其三,拓宽渠道,做好退役士兵的接收安置工作。我县每年都有数百名退伍军人回乡,安置任务繁重,为了做好这项工作,我们通过改革安置办法,拓宽安置渠道,认真落实安置政策。在退伍兵报到时,认真做好他们的思想教育工作,让他们尽快转换角色,参加家乡建设。今年接收退伍军人251人 ,按政策安置了退伍军人58名。我们对指令安置工作的退役士兵实行公开、公平、公正的考试择岗,对主动要求自谋职业的士兵举办培训班,进行岗前培训、提升职业技能和提供就业信息,并按有关政策落实自谋职业的扶持补助金的办法,妥善解决退役士兵就业问题。

三、抓好五保低保工作,保护弱势群体

“五保”人群是弱势群体。

五保低保工作是一项民心工程,做好五保低保工作,保护弱势群体是体现民政事业发展的重要方面。为此,我局坚持“以民为本,为民解困”的宗旨,从关心五保低保群众生活做起,完善五保低保的保障制度,认真落实五保低保政策,使该项工作上了一个新台阶,得到了群众的一致好评。

1、进一步落实五保供养资金,提高五保户供养标准。我局多次向上级民政部门争取支持,不断完善我县五保供养标准自然增长的长效机制。在县政府和财政部门的大力支持下,从今年1月起,全县五保户3304人的五保供养标准由原来的每人60元提高到73.9元,至目前止,共支出五保供养经费196万元。

居委双拥工作总结篇7

一、理清工作思路,明确争创目标

(-)、常规工作上水平

1、对照区民政局与街道民政办签定的*年12条考核目标内容,逐条落实到民政办的每个人头,做到专人负责、专人督促,同时和各行政村签定与民政局考核内容相关的考核责任状。通过双重把关的办法确保考核目标任务的完成。

2、严把低保进出关。按照区民政局每月上门走访不低于*户低保户的要求(目前街道共有低保户*户),坚持每季度对所有低保家庭进行一次收入情况的上门调查,使低保的符合率达100%。

3、按照区“四公开”领导小组的总体布置,认真抓好村务公开工作,做到该公开的内容一定要公开,该上墙的一定要上墙。确保“村务公开”落实到实处。

4、进一步加大老年工作的力度。认真开展好老年人权益保护法的宣传,组织开展好有益老人身心健康的知识讲座和文体活动,定期(每季度一次)组织各村老龄负责人进行座谈交流,以提高基层老年工作的水平。

5、充分发挥街道临时救助、大重病救助、医疗救助、结对帮扶救助、助学救助和节日走访救助“六位一体”的救助力度,扩大救助面,减少特殊情况外的重复救助,使所有困难群众都能享受到区民政局和街道工委、办事处对困难群众的关心、帮助。

6、组织好全街道村委会换届各项工作

(二)、争创工作出成果

1、抓好双拥创新工作。促成一个行政村与*部队结成双拥共建对子,进一步拓展民企雨润公司和部队的共建内涵,开创双拥共建的新局面。努力争创市双拥模范街道。

2、在充分发挥“六位一体”救助体系作用的同时,计划拿出部分资金为所有低保家庭未满14周岁的独生子女购买每年70元/人的医疗保险,以避免因子女生病给低保家庭带来更大的困难。努力争创*年市社会救助工作先进集体。

3、进一步做好老年人的服务工作。在全面完成区老龄委下达的各项任务的同时,建立*岁以上老人的健康档案,由街道卫生院和老人所在行政村负责定期为老人体检。将所有*岁以上老人列入节日走访慰问对象中,由街、村主要领导上门走访慰问。努力争创市老龄工作先进街道。

4、根据区民政局的计划安排,及时调查掌握双和园、万科、万达、中海等较大楼盘户口迁入和实际入住率的情况,与街道新成立的社区管理办共同配合,加快双和园等三个居委会和两个筹委会的筹备建立工作,更好地加强政府公共管理和服务。

二、改进工作作风,提高服务水平

1、做好“四个明确”,即民政办全体工作人员负责的工作明确,工作的目标明确,服务对象明确,工作的职责明确。

2、严格8小时坐班制度。在工作时间内不得脱人,树立好窗口形象,杜绝群众来访吃闭门羹和电话无人接听的现象。

3、加强工作人员的业务培训,提高自身素质,要求每个工作人员对民政工作涉及到的政策、法规均有所掌握,以便工作上相互配合,促进整体效能的提高。

4、坚持每月一次的例会制度,对照工作计划,对照区民政局的考核目标,对照争创的项目,抓早、抓实、抓好确保各项工作的圆满完成。

5、与街道劳动保障所联合,对低保对象中在劳动年龄段有劳动能力的人员,进行劳动技能培训,上、下半年各组织一次培训班,积极推荐他们就业。使低保家庭能尽快摆脱困难状况.

三、有关建议

1、社区建设工作是我街道*年民政工作增添的新的重要内容。**辖区内竣工和在建的*个楼盘已入住近*户,主要居住在双和园、中海、万达、万科等楼盘,加上金洲苑、康苑和周边的小区达*多户。按照区民政局今年年初调研时提出的建议,今年我们街道建立三个居委会(新安江社区、新城科技圆社区、双和园社区)和两个筹委会(富春江社区、嘉陵江社区),由于缺乏相关经验,其建立初期及后期社区建设与管理工作,建议区民政局给予及时的指导和帮助。

2、随着地铁二号线征地拆迁工作的全面展开,以及年后南京市两房拆迁征地工作的启动,我街道将有4个行政村和12个村民小组面临拆迁。有的行政村将仅剩1~2个村民小组(如莲花村、青石村、双和村),拆迁后由于两年才能得到住房,暂住房自己找,所以居住极其分散,难以集中。因此,对只有1~2个村民小组的行政村,建议区政府及有关部门能否考虑村委会的选举工作实行缓选。

3、为提高民政办工作人员素质,建议区民政局能否尽可能地组织街道民政办人员外出培训及参观、学习,以提高民政办人员的视野和开拓创新意识。

居委双拥工作总结篇8

一、着眼维护稳定和保障民生,完善城乡一体化社会救助体系

(一)完善低保程序,提高救助标准。

继续坚持分类施保和动态管理,切实做到应保尽保,积极稳妥的做好低保审核和调标工作,实现人均补差高于100元,对单亲家庭、教育负担过重家庭及家中患有重病者、因灾、因病致贫的、重度残疾、孤儿、独生子女户、双女户及年老体弱无劳动能力又无生活来源的家庭给予重点保障,规范低保操作程序和档案管理。进一步规范农村低保实施工作。

(二)落实救灾救济政策,提高救助能力。

对特困群众实施多渠道保障,确保困难程度大的家庭得到更多救助。一是切实做好慈善超市对特困群众的经常性救助工作;二是完善临时救助办法,提高临时救助实效;三是及时足额发放各类社救人员生活补助费;四是及时做好救灾救济工作,提高灾害救助能力;五是进一步完善大病医疗救助制度,规范审批程序,提高医疗救助实效;六是继续实施农村特困户危房改造工作,落实"五保"供养政策,建设"五保之家",实现全区五保老人集中供养。

二、着眼夯实构建和谐新区基础,进一步推进基层民主建设

(一)加大资金投入,实现社区全面达标。

一是组建龙湖春天、财富广场两个社区居委会。二是进一步加强社区基础设施建设,完成对基础设施薄弱的社区居委会办公用房的整改整修。三是完成淮河文化广场、民政家园、营市街、龙湖春天、财富广场、紫荆名流等社区办公用房配套。

(二)深化居民自治,提高社区服务水平。

一是充分发挥信息网络服务平台作用,保障区街居三级信息网络畅通,全面提高基层服务质量。二是广泛开展规范化社区创建活动,全面提升社区服务水平。三是深化居务公开,对所有社区统一配套规范化公开栏,进一步规范和拓展居务公开内容,增强居务公开实效。四是加强社区工作者和社区志愿者队伍建设,探索和谐社区建设的新途径。

(三)深化村民自治,促进新农村建设。

一是顺利完成第七届村民委员会换届选举工作。二是按照建设社会主义新农村的要求,开展村务公开民主管理活动,为所有村统一配备村务公开栏,进一步规范和拓展村务公开内容,增强村务公开实效。三是进一步推进"村务公开民主管理示范村"创建活动,完善"一事一议"等民主议事决策和民主管理制度,努力探索健全村党组织领导的充满活力的村民自治机制的途径和办法;加强对新当选的村委会干部的学习培训,提高他们的自治管理水平。

三、着眼支持发展国防事业,进一步做好双拥优抚工作

一是广泛开展以爱国主义和革命英雄主义为主线的国防和双拥宣传教育活动,增强全民国防意识,再掀双拥活动新高潮,打造双拥工作新亮点,争创市级双拥合格单位。二是完善双拥协调机制,加强双拥共建单位联系,做好"春节"、"八一"期间的慰问活动。加强对慰问物品发放的监督检查。三是全面落实各项优抚优待政策,足额兑现优抚优待金,切实保障优抚对象的合法权益。

四、着眼满足群众不断增长的服务需求,提高对老年人和残疾人的服务水平

一是切实落实"六个老有"的工作要求,关心老年人和农村五保户的生活,为80岁以上老人每年发放助老费;经常开展有利于老年人身心健康的文体活动,新建社区老年艺术团,有组织的开展好"重阳节"老年人活动。二是创办特色鲜明的老年活动中心,开展老年活动站(室)示范活动评选,抓好对贫困老人、独居老人的服务保障工作,切实维护好老年人的合法权益。三是强化残疾人的康复工作,建立残疾人康复中心,完成市残联交办的康复任务。四是组织残疾人技能培训,提高残疾人自主劳动能力。五是丰富残疾人文化、体育生活,有组织、有计划地安排"助残日"和"盲人节"活动。

五、着眼加强专项公共事务管理,提高社会事务管理服务水平

一是做好殡葬管理和文明祭祀工作,全区死亡人员火化率确保100%。开展好春节、阴历"十一"、清明节等期间的文明祭祀工作。二是坚持培育发展与监督管理并重,促进社区民间组织快速健康发展,努力在强化能力与发挥作用上取得新突破。

六、着眼加强民政干部队伍自身建设,为全面完成工作任务提供保障

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