辅警年终总结范文

时间:2023-10-11 08:42:40

辅警年终总结

辅警年终总结篇1

年,在县局党委和大队的正确领导和关心下,结合单位和自身工作的具体实际情况,认真分析思考研判,扎实勤奋工作,在各方面取得了比较好的成绩,圆满完成了领导和上级交给的各项任务,现就德、能、勤、绩、廉几个方面进行述职,敬请各位领导、代表和同志们批评指正:

一、德

一方面扎实开展了践行宗旨的教育活动和五查五治活动并随时以新时期人民警察职业道德严格要求自己,不断提高自身的政治理论水平和公安业务,牢固树立执政为民,立警为公的思想,坚持贯彻执行“五条禁令”、“十条警规”和其他警规警纪,始终坚持“人要精神,物要整洁,说话和气,办事公道”的原则,认真倾听违法犯罪人员的辩解和困难群众的诉求。另一方面:自己始终坚持尊重领导、团结同志、尊重家人、尊重老民警,在家听家长的话,在单位听领导的话,在工作中经常开展批评与自我批评活动,对辅警在工作、生活、思想上出现的情绪波动,做到及时发现、及时掌握、及时协调、及时谈心、及时鼓励,坚持职业道德养成教育,消除辅警的心理障碍,使辅警始终保持积极向上的心态进行工作。

二、能

在工作中,自己从事的是县城治安交通管理秩序管理工作,坚持各方面的业务学习,注重全方位的提高自己,工作做到有分析研判、有计划、有步骤、合理地组织实施。在治安管理、交通秩序管理、案件和便民利民工作中,根据不同的发案和交通违法常态以及服务对象,采取不同的、灵活的方法加以控制和服务;根据不同的发案时间、作案手法等,采取不同的方式,全面认真的研究,确定准确的管理方式和侦查方向;针对不同的工作情况,不同业务能力的辅警,采取科学灵活的工作措施,科学合理的安排辅警同志的工作。自己在业务能力、组织能力、协调能力、研判能力和服务群众的能力等方面均得到了很大提高。

三、勤

在工作中,虽然自己只是一名民办副中队长,但在中队始终起好模范带头作用,规范着装、带领辅警车巡、步巡,在中队自己既是领导,又是外勤民警,还是驾驶员;在给辅警分配破案刚性指标和违法纠章的同时,也给自己分配同等数额的任务和指标,既要完成中队分配给自己的各项业务指标,还要带领全体辅警完成大队分配给中队的各项业务指标;不论是大小案件,自己都要亲自去摸线索,亲自开车去捉嫌疑人,问材料、网上办案等。辅警加班时我必须加班,需要少部份人加班时,我也主动申请加班,自己一年来加班加点地工作,从不迟到早退。个人工作态度是端正的,敬业精神是有的。

四、绩

1、年共协助中队长同志破获治安案件起、处警上百次、处理交通违法上千次、参加防暴处突和安全保卫余次、抓获抢夺嫌疑人二人;陪同大队教导员同志去县一小上法制教育课一次;自月18日大队抽我单独负责县城街辖区工作以来,在不到三个月的时间里,拖车上百台,处理出租车其他其他车辆交通违法余起;关心辅警同志的工作和生活,妥善处理辅警和同志因工作负伤的案件和事件;合理安排辅警同志的工作和休息,辅警同志经常加班很晚,均给他们安排生活。

2、抓好中队配合,正确处理好了与其他中队队的关系。自己始终以大局为重,注重协调,其他中队有什么困难,做到有求必应,还专门把中队配合作为制度张贴上墙;特别是我们离女警中队最近,她们遇到什么困难,我们总是最先赶到,她们交给我们的交通违法驾驶人的证照和依法扣留的车辆,均一一作出了处理并通知她们。

五、廉

辅警年终总结篇2

大家好!

我叫李玉波,是交巡警大队中一队的民警。前不久,县局下达了民警述职述廉的通知,阅览通知后,本人在百度网页上认真查询了德能勤绩廉五个字的意思,对照自己,符合要求。2011年,在县局党委和大队的正确领导和关心下,结合单位和自身工作的具体实际情况,认真分析思考研判,扎实勤奋工作,在各方面取得了比较好的成绩,圆满完成了领导和上级交给的各项任务,现就德、能、勤、绩、廉几个方面进行述职,敬请各位领导、代表和同志们批评指正:

一、德

一方面扎实开展了发扬传统、坚定信念、树立良好警风的教育活动和五小工程活动并随时以新时期人民警察职业道德严格要求自己,不断提高自身的政治理论水平和公安业务,牢固树立执政为民,立警为公的思想,坚持贯彻执行“五条禁令”、“十条警规”和其他警规警纪,始终坚持“人要精神,物要整洁,说话和气,办事公道”的原则,认真倾听违法犯罪人员的辩解和困难群众的诉求。另一方面:自己始终坚持尊重领导、团结同志、尊重家人、尊重老民警,在家听家长的话,在单位听领导的话,在工作中经常开展批评与自我批评活动,对辅警在工作、生活、思想上出现的情绪波动,做到及时发现、及时掌握、及时协调、及时谈心、及时鼓励,坚持职业道德养成教育,消除辅警的心理障碍,使辅警始终保持积极向上的心态进行工作。

二、能

在工作中,自己从事的是县城治安交通管理秩序管理工作,坚持各方面的业务学习,注重全方位的提高自己,工作做到有分析研判、有计划、有步骤、合理地组织实施。在治安管理、交通秩序管理、案件和便民利民工作中,根据不同的发案和交通违法常态以及服务对象,采取不同的、灵活的方法加以控制和服务;根据不同的发案时间、作案手法等,采取不同的方式,全面认真的研究,确定准确的管理方式和侦查方向;针对不同的工作情况,不同业务能力的辅警,采取科学灵活的工作措施,科学合理的安排辅警同志的工作。自己在业务能力、组织能力、协调能力、研判能力和服务群众的能力等方面均得到了很大提高。

三、勤

在工作中,虽然自己只是一名民办副中队长,但在中队始终起好模范带头作用,规范着装、带领辅警车巡、步巡,在中队自己既是领导,又是外勤民警,还是驾驶员;在给辅警分配破案刚性指标和违法纠章的同时,也给自己分配同等数额的任务和指标,既要完成中队分配给自己的各项业务指标,还要带领全体辅警完成大队分配给中队的各项业务指标;不论是大小案件,自己都要亲自去摸线索,亲自开车去捉嫌疑人,问材料、网上办案等。辅警加班时我必须加班,需要少部份人加班时,我也主动申请加班,自己一年来加班加点地工作,从不迟到早退。个人工作态度是端正的,敬业精神是有的。

四、绩

1、2011年共协助中队长黄静同志破获治安案件36起、处警上百次、处理交通违法上千次、参加防暴处突和安全保卫20余次、抓获抢夺嫌疑人二人;陪同大队教导员邓福权同志去县一小上法制教育课一次;在单独负责县城十字街辖区治安交通秩序的时间里,处理出租车其他其他车辆交通违法300余起;关心辅警同志的工作和生活,妥善处理辅警黄聪同志因工作负伤的案件和事件;合理安排辅警同志的工作和休息,辅警同志经常加班很晚,均给他们安排生活。

2、抓好中队配合,正确处理好了与其他中队队的关系。自己始终以大局为重,注重协调 ,其他中队有什么困难,做到有求必应,还专门把中队配合作为制度张贴上墙;特别是我们离女警中队最近,她们遇到什么困难,我们总是最先赶到,她们交给我们的交通违法驾驶人的证照和依法扣留的车辆,均一一作出了处理并通知她们。

五、廉

辅警年终总结篇3

事情要追溯到2008年那个阳光明媚的中午,我从部队转业分配到交警大队。中队长专门召开了一个欢迎会后,就赶紧开始布置下午的一级警卫任务。

当涉及到辅警人员怎么安排时,副中队长说,老吴怎么没有来啊!中队长急了,立即拿起电台打他的识别码,让他迅速赶到会议室参加紧急会议。

我心理开始琢磨,这个老吴究竟是何许人也!感觉他在全队的作用挺重要,肯定是一位得高望重的领导!

不一会儿,老吴来了。他身高1米80,脸色黝黑黝黑,穿着一件没有警衔的警服,中间着一件警察反光马夹,手中还拿着一个警用头盔,年龄大概40多岁的样子,给人感觉很干练。

他坐下来之后,随即点上一支香烟,仔细地看着这张警卫线路表,一个个烟圈开始在他的上空缭绕,他手中的笔在警卫线路表上沙沙地画着,等到长长的烟丝被烧到快要结束的时候,他将烟屁股用劲地往烟灰缸内一按,说:“好了,这次警卫任务辅警人员就这样排吧!”

参加中队第一次会议就这样既简单又隆重的结束了,大家匆匆忙忙投入到这次警卫任务的布署之中。因为我是新警,所以中队长专门将我与老吴分在了一起。

我与老吴坐在警车行驶在宽广的现代大道上,阵阵清馨的空气飘到我的肺腑,形式不一的小桥、碧清的湖水以及那些各式各样大型豪华建筑简直让我陶醉在一片美景之中。

老吴说,咱们园区是苏州最美的环境之一,汇集了中外精英骨干队伍,世界上很多高端科技都聚集在这里,因此这里时常要接待很多中外领导人,我们也担任着很重的警卫任务。

在认真倾听着老吴的讲述中,我们很快到达了目的地。老吴让我负责一个小路口,说等到电台里通知警卫车队到前一个路口时,你就将这边所有车辆和行人拦住。

老吴迅速回到十字路口进行疏导分流。不一会儿,路面变得清清爽爽。电台里报出警卫车队马上进入下一个路口时,老吴通知我立即掐断流量,而后又不慌不忙地放灯。

等到警卫车队快速地通过这里时,电台里的领导表扬说,这边的警卫任务做得漂亮,我心里也乐滋滋地。

回来的路上,老吴说,做警卫任务是我们大队工作的一项必备技能,并向我传授一些方法和技巧,他的醇醇教导就像一位父亲在教育自己的子女,我忽然感受到一种亲情的温暖。

后来,我终于知道老吴的真实身份,是一名资格较老的辅警,他有一个最大的特点就是不喜欢穿警服,我对这位“领导”也产生了很大好奇,一直想探测到内部隐藏的奥秘!

一天晚高峰,老吴在路口值勤,突然一个货车驾驶员变道违章被他拦了下来,对方行驶证没有带,说要回家去拿。老吴说,这样吧,驾驶证先暂扣,你明天带行驶证到大队去处理!

谁知这位驾驶员突然接到单位明天要到上海出差的通知,晚上就提前来到大队要求处理。那天,恰好是一名大队领导带班,得知情况后,向路口所有民警打了电话都说没有这回事。

经过2个多小时的打听,终于打听到原来是老吴拿的。大队领导当时就恼火了,说你一个辅警有什么资格扣证,并让老吴作了一次深刻的检讨。

从此之后,老吴就像霜打的茄子总是抬不头来,那股工作热情全然消失,老吴陷入了无尽的痛苦之中。

那天晚上,我们正好一起值班。从最后一次出警现场回来后,我们在办公室内休息,我给老吴发了一根香烟,并鼓励他要正确对待批评,大队领导还是很认可你的工作。

在抽了一支香烟之后,老吴跟我谈起了他的人生经历。他说,早在20年前,他就是苏宏刺绣厂里的车间主任,管理着千名职工,可谓是风光无限。但当警察一直是他的一种梦想,因为那时警察工资待遇低、工作又辛苦,几次想转警察,都遭到了家里人的坚决反对。后来,工厂倒闭了,政府对下岗工人进行了重新分配,我无赖之下选择了辅警这门行业。

我说,那你为什么不穿辅警制服呢!

他感叹地说,辅警就是辅警,没有执法权,受人家瞧不起,有些群众根本不听你的,在前几年的一次警卫任务中,我不让那辆车子过去,那位女司机坚决要过去,还骂我说你个辅警有什么了不起的……那可是一级警卫任务,来不得半点差错啊!最后实在没有办法,我站在她的车子前面说,如果你坚持要过去就先从我的身上过去吧!这才把她给说服了。

听了他的一番讲述,我的眼泪差一点流了出来,真是一名忠诚的辅警!我有时在想,如果那个工厂不倒闭他兴许现在会成为更大的领导干部,如果他趁早一点进入公安队伍,凭着他的敬业精神和综合能力,兴许他现在也已经是一位中层领导,我为老吴的曲折人生感到惋惜!

没多久,全国公安机关开展了大练兵活动。我曾是部队一名连职警官,因此中队里的训练工作就落在了我的身上。那天中午是辅警训练课,我整理好着装来到训练场,所有辅警排着整齐队伍站在我的面前。我忽然留意到排头兵,他挺拔高大、警容严整,崭新的警服佩带着闪闪发光的警号让我眼前为之一亮,他就是老吴,没错,我真想说,老吴你穿上警服的样子真的很帅!

那天中午,我训练得上得很认真,有一种又回到警营的感觉,老吴训练得很投入,每一个动作都做得很用心,我也多次表扬他,那次训练课也让我留下了美好的回忆。

时间过得很快,一转眼到了炎炎夏日。老吴依然是我所关注的人物,我想看看老吴那张黑脸经过那么多天的强烈紫外线晒了后,会不会跟包青天一样黑,我更想看看夏天的老吴将如何着装。

第二天,全体人员将换上短袖。早晨,我老远看到一个穿着警察体恤衫戴着钢盔的老吴正指挥着繁忙的交通。车水马龙在他的指挥下井然有序地通行着,人们不知道他是一位辅警还是一位民警,但看着他的管理经验和敬业精神,人们都会很愉快服从他的指挥。

日子就这样一天天的过着,老吴早已愎复了往日的生机和活力,只要在电台里听到那个路段堵塞,他会迅速开着警车赶往事发地排堵,只要警卫任务需要,他会无怨无悔地加班加点。老吴喜欢警队里的生活,也非常热爱交通管理这份事业,他几乎每周都要有四到五天是睡在警队里的,一有情况就会与战友们一起出去处警。正因为这样,他在几年内就熟练掌握了一名民警的各项业务,多次成大队里的业务能手。大队领导经常表扬他,说一个老吴可以抵得上两个民警。老吴很乐观也很开心,他说我的女儿大了,现在在外地读书,我也没有什么后顾之忧了,我在苏州有一套70个平方的房子也够住了,妻子也习惯了,家只是他的宾馆想回来就回来,警队才是他真正的家。

年终评时,中队将老吴作为优秀辅警给报了上去,但最终还是没能通过,因为上级调查到他在工作时着装不够规范,一票给予否决。

辅警年终总结篇4

半年的时间弹指一挥间就悄然流逝,转眼间自己已经从XX到新疆半年之久,从XX到XX相隔XX余公里,由一名普通的XX民警到反恐实战第一线的公安民警,半年的时间在各级领导的关怀下让我成长了许多,下面我就将自己半年来的援疆工作总结如下:

我原来是XX的民警,本身从事的是XX工作,加之自己曾经在新疆参军入伍,再次入疆工作感慨颇多,同时对面新疆本地的工作和生活也有自己的经验。

本次我们援助的单位XX,地处XX,我工作的单位驻地在XX,地处XX,少数民族人数占到XX以上,自己有幸能够到到最基层的警务室工作,担任XX负责人一职。

XX社区位于XX,成立于XX,人口XX余人,辖区包括XX,加上有XXX等多家企事业单位,外来务工人员和各类支教、志愿者等工作人员众多,各连队相继职工相继迁入社区,人员结构及其复杂。

从XX我到任,XX才算是正式成立,社区警务室成立之初就担负起了重要的责任,社区辖区面积较大,更是将XX辖区涵盖在内,面对一片全新的工作,我积极沟通好社区和派出所,依托派出所和XX,立足社区,坚持服务和维稳两手抓,充分发挥社区和各警务站之间的桥梁纽带作用,为了能够迅速的了解辖区情况,快速的进入工作状态,我积极的和社区书记沟通,自己作为派出所代表参加社区每日的“早派工、晚研判”会议,将社区重点开展工作及时传达给辖区X个警务站,同时将警务室全体人员作为机动力量在配合好社区工作的同时能够及时的支援辖区X个警务站的工作。

积极投身基础基础工作。参加社区工作后,发现由于社区新成立不久,社区警务室更是刚刚成立,许多工作更是百废待兴,加之社区人员是从各个连队相继迁户至,存在的风险隐患和矛盾急需排查清楚。因此我带领警务室的辅警密切配合社区开展大排查及时发现化解矛盾纠纷,帮助辖区居民办理千户手续,每日对辖区各小区开展治安巡逻帮助社区及时督导检查保安民兵等安保人员在岗履职情况,争取在最短的时间内将辖区情况摸清。由于语言不通,许多群众的国语水平较低,必须依靠民族辅警帮助翻译,但是辅警的国语水平参差不齐,我便利用空余时间组织警务室辅警进行国语学习,并定期进行测试,力求在于群众沟通的时候能准确的传达清楚意思。

警务室工作在此之前虽然我没有接触过,但是在各级领导尤其是领队的帮助下慢慢的有序展开,但是也面临着巨大的挑战,尤其是开展XX以来,XX警务室本着一手抓XX、一手抓XX的原则,在社区党支部的安排下由我担任XX,负责辖区各小区的日常秩序、XXX的管理、协助各小区负责人对XX人员安全送返回、对接辖区各警务站,确保协同作战等工作。期间不间断开展走访摸排工作,共计走访入户XX余户,登记人员XX余人。由于我辖区人口较多,返乡人员基数大,摸排统计困难,社区警务室充分发挥桥梁纽带作用及时将派出所数据和社区数据进行对接,共计梳理出XX人,XX人员XX人,XX人员XX人,并逐一进行走访摸排信息绘制树状图。

XX社区警务室兵分两路一路会同社区和警务站积极对辖区小区人员进行摸排并及时化解隔离期间居民和工作人员之间的矛盾X起(XX小区X起:XX(移交派出所);XX小区X起:XXX;XX小区X起:XXX;XX小区X起:XXX;X号小区X起:XXX)。

社区警务室在及时发现化解居民与工作人员矛盾的同时,并注意摸排其他矛盾纠纷。XX年XX月XX日凌晨,我警务室接到报警:X号小区XXX,立即联合X号警务站前往进行处理,经请示派出所和征得当事人同意后由社区和司法所进行调节。

不畏困难,迎难而上XX年X月X日,我警务室接通知X号XXX,我立即带领XXX社区警务室辅警会同XX号警务站对该人居住小区的楼宇信息进行摸排,X时即将该人活动的两个单元住户摸排清。充分做到紧密配合社区进行返乡人员摸排,接触人员摸排。

在做好疫情防控工作的同时不忘记确保辖区稳定。XX年X月X日XX支援我辖区民警到位,在走访摸排的同时配合XXX人员对辖区XX和XX进行详细检查,共计走访各类人员XX余人。及时发现清缴XX。XX年X月X日,辖区X号XXX,并及时向派出所反映,发现XXX.

辅警年终总结篇5

贺兰县委副书记、县政府县长  赫天江

 

今天,我们召开全县公安工作会议,主要任务是认真学习贯彻党的五中全会和在中国人民警察警旗授旗仪式上的重要训词精神,学习贯彻区市党委全会、自治区“两会”,以及县委十四届九次全会和“两会”精神,全面落实全国公安厅局长会议、全区公安局处长会议和全市公安工作会议部署要求,动员全县公安机关和广大民警辅警立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局,为全面建设社会主义现代化开好局、起好步,营造安全稳定的政治社会环境。召开今天这个会议是出于三个方面的考虑:一是县委政府对公安工作高度重视。在常态化疫情防控形势下,要求尽可能减少集聚性活动和会议,但县委政府经过慎重考虑,仍然决定召开这次会议,由我和王涛、冯俊同志代表县委政府给大家鼓鼓劲、加加油,体现了县委政府对公安工作高度重视。刚才,我们表彰了先进集体、先进个人,这对弘扬主旋律、唱响正气歌、传播正能量,激励全县公安机关和公安队伍更好担负起党和人民赋予的重大使命,必将产生极大推动作用。二是广大公安干警辅警非常辛苦。和平年代,公安队伍是一支牺牲最多、奉献最大的队伍。平时你们就是风里来、雨里去,战严寒、斗酷暑,“白加黑”“五加二”,特别是去年以来,既要担负维护稳定、打击犯罪等重任,又要统筹做好疫情防控有关工作,“守护蓝”是最靓丽的色彩之一。三是新形势下公安工作应有更高要求。今年是建党100周年,也是“十四五”开局之年,历史经验告诉我们,越是发展的关键时期,越需要和谐稳定的发展环境,越要加强公安队伍建设。1月18日,国务委员、公安部部长赵克志在全国公安厅局长会议上,代表党中央和国务院强调,要把握新发展阶段,推动高质量发展,以确保国家政治安全和社会稳定的优异成绩庆祝建党100周年。全县公安机关和公安队伍要深刻理解和把握赵克志国务委员的讲话精神,全力以赴抓好新形势下的公安工作。

今天的会议既是全县公安工作的安排部署会,也是公安战线的一次群英亮相会,看到大家精神抖擞、斗志昂扬,我感到非常高兴。大家都在各自岗位上做出了出色成绩,不仅是全县党政系统干部职工的学习榜样,也是全社会崇尚的英雄模范。借此机会,我代表县委政府,向今天受到表彰的先进集体、先进个人、优秀法治员、优秀通讯员、办案能手、扫黑除恶专项斗争先进个人、年度疫情防控先进个人表示热烈祝贺;向长期奋战在一线的广大公安民警、辅警及你们的家属,表示崇高的敬意和亲切慰问! 刚刚过去的一年,全县公安机关时刻牢记提出的“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”总要求,坚决贯彻县委政府和区市厅局的决策部署,恪尽职守、忠诚履职,顽强拼搏、砥砺前行,为维护全县社会大局平安稳定、保障人民群众安居乐业做出了积极贡献。一是维稳护安尽心尽力。严密防范、严厉打击敌对势力捣乱、破坏、渗透、颠覆活动。重点群体、重点领域、重点部位安全隐患精准可控。扫黑除恶专项斗争、电信网络诈骗打击治理、治安乱点挂牌整治硕果累累。圆满完成来宁视察等重大安保警卫任务。二是履职尽责可圈可点。“以房管人”治理传销模式在全区推广,成功破获“6·25”特大组织领导传销案件,为全县摘掉“传销大县”的帽子奠定了坚实基础;深入开展“云剑”“净边”、打击“套路贷”等专项行动,全县可防性刑事案件同比下降43.8%,命案、“两抢”案件保持全侦破,群众安全感稳步提升。三是基层治理出新出彩。稳步推进治安防控体系建设,牵头组建多支群防群治队伍,扎实开展“五个零”村居创建活动,综治组织活力得到充分调动。持续深化公安“放管服”改革,“互联网+公安政务服务”体系不断完善,企业群众办事更为舒心便捷。四是队伍建设有声有色。纵深推进教育整顿,及时清除害群之马,完善公安“大监督”格局。扎实开展全警实战大练兵,落细落实从优待警举措,晋升4名三级高级警长、5名四级高级警长,提拔10名正科级干部、17名副科级干部,公安队伍焕发出勃勃生机,凝聚力战斗力进一步增强。特别是面对突如其来的新冠肺炎疫情,全县广大民警辅警闻令而动、冲锋在前,有力保障了全县疫情防控大局。正是有大家的执着坚守、毅然逆行,全县经济社会高质量发展的底盘才更加稳固,人民群众获得感幸福感安全感才更有成色。实践证明,贺兰公安是一支召之即来、来之能战、战之能胜的过硬铁军,是一支党和人民完全靠得住、信得过的忠诚警队!

刚才,冯俊同志作了公安工作报告,总结成绩实事求是,分析形势客观准确,部署工作明确具体,我都同意,希望同志们认真抓好贯彻落实。县委十四届九次全会和全县“两会”,立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局,确定了2035年与全国同步基本实现社会主义现代化的远景目标,吹响了向第二个百年奋斗目标奋进的号角。公安机关肩负着维护国家政治安全、确保社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业的重大职责使命,关系着我县2035年远景目标和“十四五”规划目标的顺利实现,关系着党和国家长治久安和社会稳定大局,做好新时代公安工作责任重大。下面,我再强调四点意见:

一、准确把握新时代公安机关政治属性,着力铸牢对党忠诚的政治灵魂

指出,“刀把子”和“枪杆子”一样,必须牢牢掌握在党和人民手中,任何时候任何情况下都不能旁落。公安机关作为党领导下的政治机关,要始终坚持以政治建设引领政治建警,坚持党对公安的绝对领导,旗帜鲜明讲政治,坚持从政治上建设和掌握公安机关,永葆公安机关作为政治机关的鲜明本色。

一要旗帜鲜明讲政治。公安机关是政治机关、纪律部队,坚持党对公安工作的绝对领导是第一要求,也是公安工作的根本政治原则。在事关旗帜、事关方向、事关道路的根本问题上,头脑要十分清醒、立场要十分坚定、态度要十分鲜明,要牢牢把握“公安姓党”的根本政治属性,把“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩,教育引导全警进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断增强忠诚核心、拥戴核心、跟随核心、捍卫核心的思想自觉、政治自觉、行动自觉,绝对忠诚于以同志为核心的党中央,始终以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志,坚决服从党中央指挥,听从党中央号令,确保公安队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。

二要学深悟透明方向。政治上的坚定,源于思想上的清醒和理论上的自觉。我们要坚持不懈地用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、凝心铸魂,对标重要指示精神和党中央部署要求,加强党性锻炼,着力解决理想信念淡化、信仰缺失、精神空虚等问题,进一步坚定理想信念,筑牢忠诚警魂,夯实高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想根基,自觉做新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实践行者。要时刻关注党中央在关心什么、强调什么,深刻领会什么是党和国家最重要的利益、什么是最需要坚定维护的立场,推动学思践悟有机统一,以实际行动维护国家政治安全和社会稳定。

三要坚持不懈强党建。必须毫不动摇地坚持和加强党对公安工作的绝对领导,必须将所有公安工作无条件置于党的绝对领导之下。要从政治上建设公安机关,确保党中央各项重大决策部署在全县公安机关得到不折不扣贯彻落实。党员领导干部要带头严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党政法工作条例》,认真落实党的组织生活制度,提高党内政治生活质量,推进党内生活庄重、严肃、规范。要始终把纪律和规矩挺在前面,切实加强党风廉政建设,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,自觉做到“四个服从”、始终牢记“五个必须”、坚决防止“七个有之”,决不允许做“两面人”、搞“伪忠诚”。

二、准确把握新时代公安机关职责定位,着力在深化平安建设道路上走在前列

坚决捍卫政治安全、全力维护社会安定、切实保障人民安宁,是党和人民赋予公安机关的新时代使命任务。全县公安机关要牢记使命担当,紧扣主责主业,从严从细从实抓好各项工作落实,确保国家政治安全和社会大局稳定。

一要全力创造更加安全的政治环境。(略)

二要全力创造更加稳定的社会环境。维护社会安定是全党全社会的共同责任,也是公安机关的重大责任。要认真贯彻落实党中央国务院和区市党委政府打赢防范和化解重大风险攻坚战部署要求,及时排查化解各类矛盾,着力管控各类风险。要持续加大征地拆迁、劳资纠纷、延期交房等领域不稳定因素排查化解力度,特别要把经济领域重大风险隐患作为重中之重,密切关注因企业改制、破产重组、关停搬迁等问题引发的各类不稳定因素。要坚决落实部分退役人员、涉众等领域重点群体和人员稳控责任,全面强化情报搜集、排查预警、源头稳控、依法处置等措施,坚决守住“北京不去、区市不聚、跨地不串、网上不炒”底线。要全面排查整治公共安全隐患,加强刑满释放人员、扬言报复社会人员等重点人员动态管控,强化油气水电等重点要素监管,跟进落实网约车、网贷平台等新业态安全责任,切实堵塞安全漏洞,严防发生个人极端案件。

三要全力创造更加平安的治安环境。人民安居乐业,社会才能安定有序。保障人民安宁是公安机关的根本任务。当人民生命财产受到危害时,只要看到了警灯、听到了警笛,老百姓就有了安全感;只要看到了警车、见到了民警,老百姓就会感到有了依靠,这是对公安机关和广大民警的莫大信任。我们要充分发挥保障人民安宁主力军的作用,紧紧围绕影响人民群众安全感的突出问题,深入开展打击违法犯罪整治行动,切实解决好群众最深恶痛绝的烦心事、闹心事、揪心事。要巩固扫黑除恶成果。深入分析辖区行业监管薄弱环节,强化特殊群体管理、加强行业场所监管、密切部门联动,不断织密综合治理工作网,铲除黑恶势力滋生土壤。要严查涉企、涉民生等违法犯罪活动,以大数据、人工智能等高新技术为引领,进一步加强和改进打击犯罪方式,切实担负起党和人民赋予的新时代职责使命。要坚持“治安先治乱”,紧盯人民群众反映强烈的突出治安问题开展专项整治行动,持续向黄赌毒、食药环、传销等违法犯罪发起严打攻势。要按照综治工作和平安建设职责要求,积极参与社会治安综合治理,确保全县治安秩序良好。

四要全力创造更加优质的服务环境。全县公安机关要围绕县委、政府中心工作,在做好各项安全稳定工作基础上,进一步找准服务全县发展的切入点和发力点。要健全重大项目、重点企业常态化联系制度,特别要考虑受疫情冲击,民营企业、中小企业经营困难,着力为企业排忧解难,做到无事不扰、有求必应。要严打侵犯知识产权、窃取商业秘密、制假售假等行为,强化金融安全风险防控,依法维护市场经济秩序。要紧盯改革任务、抓住关键环节,在释放“放管服”改革红利的同时,着力破解瓶颈难题,不断推动改革措施再深化、再提速,想方设法为全县经济发展提供坚强有力的服务保障。要以“精准执法”品牌为核心,把打击犯罪与保障人权、追求效率与实现公正、执法目的与执法形式有机结合起来,着力打造执法规范化样板,不断提高公安工作法治化水平和执法公信力。

三、准确把握新时代公安事业发展思路,着力推动公安改革创新发展走在前列

坚持改革强警,是公安工作创新发展的必由之路,全县公安机关要聚焦全面深化改革,加快构建符合新时代要求、体现实战化特点、具有中国特色的现代警务体系,进一步提升维护国家政治安全和社会稳定的能力水平。

一要加快推进管理体制改革。深入贯彻落实中央出台的加强新时代公安工作的《意见》和自治区相关制度。要加强正规化建设,做精机关、做优警种、做强基层、做实基础,推动重心下移、警力下沉、保障下倾,不断增强基层实力、激发基层活力、提升基层战斗力。要加强职业化建设,深化人民警察分类管理制度改革,构建体现人民警察职业特点、有别于其他公务员的人民警察管理制度,切实保障好广大民警的政治生活待遇。要加强与自治区有关部门的协调对接,深化同机构改革配套的相关政策制度改革,优化职能配置、机构设置、力量资源配置,着力构建职能科学、事权清晰、指挥顺畅、运行高效的公安机关机构职能体系。

二要统筹推进智慧警务改革。要抢抓“智慧贺兰”建设机遇,深入实施“大数据+警务”,推动“汗水警务”向“数据警务”“智慧警务”转变。要深入推进数据汇聚和融合共享,在继续助力疫情防控和复工复产的同时,更好地服务精密防范、精确管控、精准打击、精细服务的警务实战需求,着力提升公安机关核心战斗力。要加快推进智慧公安建设,大力实施反恐维稳、治安防控、执法规范、基层基础数据化建设,推动公安工作质效变革。要加快推进以“雪亮工程”和一体化联合作战平台建设为主要内容的社会治安防控体系建设,进一步整合资源、综合手段,构建同县域社会治理现代化和城乡基层治理体系相适应的新型警务机制。

三要深入推进基层治理改革。深入贯彻落实公安厅《关于加强新时代公安派出所工作的实施意见》,大力推进重心下移、力量下沉,积极推动基层治理创新,完善新形势下组织群众、发动群众新机制,努力开创基层基础工作新格局。持续推进网格化社会治理,落实“警官兼任村官”工作,选派公安民警兼任村(社区)党组织副书记、村委会(居委会)副主任等岗位,深化警格与网格的融合,不断加强现代化治理体系和治理能力建设,开创贺兰公安协同各方齐抓共管高质量发展的新局面,切实把党的领导延伸至社会治理的神经末梢。

四、准确把握新时代建警治警方针要求,着力在打造过硬公安队伍上走在前列

继续深化拓展教育整顿成果,坚持问题导向、目标导向和结果导向,扎实推进全面从严管党治警向纵深发展,着力锻造一支让党中央放心、人民群众满意的高素质过硬公安铁军。

一要突出政治建警。深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,进一步加强理想信念教育,牢固树立人民警察核心价值观,着力培育为党和人民利益而战、为法律尊严而战、为警察荣誉而战的战斗精神。要以政法队伍教育整顿为契机,确保全警理论学习有收获,思想政治受洗礼,干事创业有担当,为民服务有实效,进一步激发爱岗敬业、无私奉献的强大正能量。

二要强化实战淬炼。公安民警常年战斗在维护稳定、打击犯罪的第一线,只有平时多流汗,战时才能少流血。要深入推进“全警实战大练兵”,坚持从高从难从严,突出实战实用实效,打造一支信念坚定、素质过硬、能打胜仗的贺兰公安队伍。

三要全面从严治警。公安队伍执法权力大,面临诱惑多,严抓严管一刻都不能放松。各级领导干部要切实履行主体责任,严字当头、敢抓敢管,常态化开展廉洁从政、廉洁从警教育,真正使严的措施、严的纪律贯穿队伍建设各方面、全过程,使全体民警、辅警心有所畏、言有所戒、行有所止。要坚持刀刃向内、动真碰硬,严肃查处违法违纪行为,坚决清除害群之马。

四要优警暖警励警。大力推动爱警惠警、从优待警举措落地落实,完善休假疗养、健康体检、轮休补休等制度,组织开展丰富多彩的警营文体活动,缓解民警身心压力。大力表彰先进民警、优秀辅警,凝聚警心、激励斗志。进一步细化完善战时发动、组织建设、表彰奖励、关怀帮扶等办法,强化战时思想政治工作和表彰奖励机制,激励民警在一线建功立业。

同志们!做好新时代公安工作,责任重大,使命光荣。让我们更加紧密地团结在以同志为核心的党中央周围,在区市党委政府和县委的坚强领导下,以更高站位、更实举措、更严作风,奋力推进贺兰公安事业高质量发展,为开启全面建设社会主义现代化新征程做出新的更大贡献!

 

在全县公安工作会议上的讲话 (2021年2月3日)

贺兰县政府副县长,县公安局局长  冯俊  

今天会议的主要任务是:坚持以新时代中国特色社会主义思想、法治思想为引领,深入学习贯彻、二中、三中、四中、五中全会精神和视察宁夏重要讲话精神,紧密结合全国公安厅局长会议、全区公安机关局处长会议以及全市公安工作会议的要求,结合贺兰实际,认真履行新时代职责使命,扎实做好新时代公安工作,以优异成绩庆祝建党100周年。

2020年6月,时隔四年再次亲临宁夏并视察贺兰,为新时代宁夏改革发展把脉定向、擘画蓝图,嘱托我们努力建设黄河流域生态保护和高质量发展先行区。8月26日,向中国人民警察队伍授警旗并致训词,代表党中央向全体人民警察致以热烈祝贺,充分肯定人民警察为维护国家安全、社会稳定、人民利益做出的重大贡献,再次嘱咐我们“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”。今年1月8日,就政法工作作出重要指示,充分肯定了去年政法工作取得的成绩,充分体现了对人民警察队伍的关心厚爱和对政法公安事业的殷切期望,更是对全国公安机关和广大公安民警莫大的鼓励和鞭策,为我们做好今年公安工作提供了根本遵循。全县公安机关要把全面领会总书记训词精神与指示精神和深入贯彻公安部、区厅、市局党委重大决策部署作为当前的首要政治任务,在县委、政府和市局的坚强领导下,认真总结工作经验,分析当前形势,谋划下一阶段工作,全面抓好贯彻落实。下面我讲三个方面的意见:

一、客观看成绩,进一步增强高质量发展的信心决心

2020年,是贺兰公安充满挑战、任务艰巨的一年,也是全体民警砥砺奋进、再创佳绩的一年。我们在县委、政府和市局党委的坚强领导下,忠实践行“四句话、十六字”总要求,深入开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿,慎终如始战役情、全力以赴保稳定、护安全,为贺兰县高质量发展和平安稳定做出了应有贡献。

这一年,我们冲锋在前、尽显担当,有力服务疫情防控大局。新冠肺炎疫情爆发以来,全县公安机关坚决贯彻“生命重于泰山、疫情就是命令、防控就是责任”的重要指示,不畏艰险、无私奉献,始终奋战在抗疫一线,先后设置检查站9处,累计普查34万余人次,服务、管控境外返贺人员392人;办理妨害疫情防控案件26起,行政拘留26人,罚款4人;创新的“1234”、“三书”等工作法被全市推广,赵晓鹏、马旭阳、杨元科等一批抗疫人物先进事迹被各大媒体宣传报道,交巡警大队党支部、暖泉所党支部分别获得自治区党委、公安厅党委表彰,极大鼓舞了士气、激励了斗志。

这一年,我们提高站位、奋力拼搏,打赢安保维稳硬仗。在各类矛盾交织叠加、风险隐患严峻复杂的情况下,我们迎难而上、奋力攻坚,出色完成了“两会”、全国异地扶贫搬迁后续扶持和产业扶贫工作现场观摩会等重大活动安保任务,“201”警卫任务中全局民警、辅警的优异表现受到了公安厅警卫局的高度肯定;妥善处置了暖泉农场危房拆除、包银高铁建设征地拆迁等一批影响大、难度大、群体大的不稳定因素;有力稳控了“北京捷越”“里程宝”等涉众投资群体,重大不稳定因素情报预警率保持100%。

这一年,我们合成作战、持续攻坚,坚决打击违法犯罪。以扫黑除恶专项斗争为牵引,深入开展“净网”“云剑”“昆仑”等专项行动,成功侦破九类个案13起,核查线索1031条,如期完成“六清”任务;成功破获厅督系列盗窃叉车案、侵犯公民个人信息案等一批大案要案,特别是6.25特大组织领导传销活动案的侦破,一举抓获120名高级别传销人员并全部刑拘,扣押涉案资产6000余万元,这在全区乃至全国都是前所未有的,为我们摘掉“传销大县”的帽子奠定了坚实的基础;全年现行命案、八类案件保持全破,可防性刑事案件发案率下降43.08%,人民群众的安全感和满意度不断提升;始终保持对毒品违法犯罪的高压严打态势,辖区吸毒人员增幅率降至1.1%,实现四年连降,戒断三年巩固率连年攀升,目前已达83.2%,为全市最高。

这一年,我们固本强基、创新思路,不断夯实基层基础。坚持发展新时代“枫桥经验”,推动社区警务与网格治理,6名派出所所长担任乡镇党委副书记,15名社区民警兼任村、社区班子副职,实现了社区警务工作与基层组织的有机融合;顺利完成森林派出所转隶,各项业务有序衔接;因地制宜组建“乡村义警”、“螃蟹护卫队”、“平安先锋队”等群防群治队伍,进一步推动社区警务工作由公安“唱独角戏”向社会各界“齐抓共管”转变,基层社会治理格局不断优化。

这一年,我们创新驱动、数据赋能,实现警务提质增效。充分利用辖区寄递物流企业集中的区位优势,积极协调辖区寄递物流企业将数据接入公安机关,累计清洗入库快递进出港数据6700余万条,为全区公安大数据建设贡献了贺兰力量;采购“阿里”“360”等互联网企业数据服务,开展关键词捕捉、资金流监控和嫌疑人查控,为侦查办案提供“滴灌式”精准服务,借助资源优势成功打掉1个隐匿在辖区的电诈窝点;部署人脸识别摄像机216套、车辆抓拍338套,全面实现联网应用,接入辖区社会面监控4000余路,有效填补了部分重点区域公安监控未覆盖的空白。

这一年,我们公正执法、热忱服务,提升群众幸福指数。深化执法权力运行机制改革,健全法制保障机制,做精法治公安品牌,实行民警执法办案积分管理,创新开展的法制部门随警作战等工作机制被区厅推广,接待兄弟单位观摩学习10余批,执法质量考核蝉联全区、全市双第一,延续十三年取得全区考核优秀的佳绩;深化放管服改革,在德胜工业园区中心区域设立交通违法处理大厅,进一步延伸了服务触角。在疫情期间,全区暂停窗口服务,全局以“宁警通”平台为服务阵地,“网上办、掌上办、预约办、自助办、办”,为群众办理各类公安业务169件,践行了为民服务的庄严承诺。

这一年,我们教育整顿、严管厚爱,锻造公安铁军队伍。组织开展政治轮训,进一步夯实全体民警辅警高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想根基;建立“晨训晚学”制度,结合“大学习大讨论大调研大练兵大提升”活动,开展民警辅警培养教育,不断强化理论武装,提升能力素质,筑牢忠诚警魂;创新开展的“一提高、二强化、三规范”“随警作战”练兵模式被公安部教育整顿领导小组采编在全国公安机关推广;协调建立民警、辅警医疗救治“绿色通道”,组建县局足球队、篮球队,不断丰富警营生活;精心组织首个人民警察节座谈会,队伍凝聚力与全警职业荣誉感、自豪感不断增强;常信所办公楼即将建成,城关、立岗、暖泉所陆续改造,警营“家”氛围不断浓厚。

回首过去的一年,一场场硬仗完美收官,一串串数据鼓舞人心,一项项荣誉实至名归。这些成绩的取得,是县委政府和上级公安机关高度重视、正确领导的结果,是社会各界和人民群众积极参与、大力支持的结果,更是全体民警、辅警扎实工作、团结奋进的结果。在此,我代表县人民政府党组和公安局党委,向长期奋战在公安战线上的广大民警、辅警致以崇高的敬意和亲切慰问,并向你们的家属致以诚挚的感谢!

二、清醒看形势,进一步强化防控风险的底线思维

强调,要把公安工作放到“中华民族伟大复兴的战略全局、世界百年未有之大变局”中考量和谋划。新冠肺炎疫情在全球范围爆发,对国内外安全稳定、经济形势带来了巨大的冲击,各类风险隐患呈现网上网下呼应、境内境外勾联、新老矛盾交织的趋势,公安工作面临的挑战越发严峻复杂:

一是政治安全领域,敌对势力捣乱破坏手法不断升级。(略)

二是社会稳定领域,各类矛盾风险呈现交织叠加状态。信访形势复杂。特别是征地拆迁、劳资社保、非法集资等引发的规模性集访时有发生。去年,辖区群体性事件起数和参与人数虽有大幅回落,但各类利益诉求群体活动仍较为频繁,全国“两会”前夕,张学彦、付贵等5名重点信访人员串联进京上访。今年1月份以来,滨河水系连通工程涉及群体、中汽配工程涉及群体已多次到区、市、县集访,碧水云天讨薪群体集体爬上28楼楼顶向政府施压,焦建东等重点人员屡次扬言采取极端行为表达利益诉求,这些涉稳重大风险隐患在短期内尚无法从根源上化解。在疫情全球流行的背景下,企业破产、就业困难等问题更加突出,少数人焦虑感上升、负面情绪加重,极易产生以报复社会为目的的个人极端暴力案(事)件。金融领域风险加剧。当前网上网下非法集资、吸收公众存款等风险仍在加速释放,“乾通案件”的影响还没有从根本上消除,“北京捷越”、“里程宝”等P2P平台相继爆雷,仅“北京捷约”涉及我县利益受损人员就有428名,共损失5763万元,给我们的维稳工作带来了巨大压力。

三是在社会治安领域,传统犯罪与新型犯罪形势皆不容乐观。电信诈骗案件高发,去年辖区电信诈骗案件数、财产损失数同比分别上升54%、210%,发案数量已占到刑事案件总数的54%、侵财案件总数的56%,其中受损金额10万元以上119起,最多一起高达298万元,全县群众4691万元被电诈分子骗走,以网上刷单、投资理财、网上贷款为代表的智能化、非接触型案件已成为侵害辖区群众财产安全的主要原因。“民转刑”案件突出,2020年共发生3起命案,全部因家庭、情感纠纷引发,属典型“民转刑”案件,其中“3.21”案件在发生前当事人还有过多次报警记录,但未能引起我们的足够重视,充分暴露出全局在基层综合治理工作中对矛盾纠纷排查化解工作还存在麻痹疏漏等突出问题。

四是在公共安全领域,“大风险”与“小隐患”都不容忽视。对照“层层压实责任,狠抓整改落实,强化风险防控,从根本上消除事故隐患,有效遏制重特大事故发生”的要求还有一定差距。交通安全方面,虽然今年交通事故四项指标中最主要的三项全部呈下降趋势,但受资金、管辖等因素制约,国省道、农村道路存在的交通安全隐患未能完全治理。寄递物流方面,当前快递网点粗放式增长,电商物流园警务室作用未能充分发挥,不少“菜鸟驿站”“快递超市”等末端网点,特别是以“店中店”模式经营的快递收寄点尚未纳入监管视线,存在营业资质不全、从业人员培训不到位、“三个100%”制度落实不到位等情况。重点单位方面,中小学、幼儿园等单位一键报警接入率仍未达到100%,派遣保安老龄化、安防设施不达标等问题整改不彻底,易复发。新业态方面,无人机、网约房、网约车等新领域新业态发展迅猛,因市场准入门槛低、人员流动性大、监测手段跟不上等客观原因,行业基础数据、安全隐患无法见底,加之相关法律制度、管理机制不健全,监督责任很难落到实处。

在充分认清风险挑战的同时,我们更要清醒的看到公安工作和队伍建设存在的短板弱项:一是思想理念存在差距。对经济社会新常态下公安工作发展的规律特点认识不清、把握不准,本领恐慌的问题还很突出。二是攻坚克难水平不高。以诉讼为中心的侦查办案意识不强、法律知识掌握不到位、审讯能力不足;禁毒执法推进迟缓,经局党委多次部署,截止年终,仍有个别部门“零战果”。三是基础工作不深不细。对社区警务工作的重要性认识还不到位,主动融入基层治理的意识还不强。四是警务运作有待优化。部分警种部门还存在当条线“传话筒”的现象,抓绩效管理方法不科学,缺乏主动研判、挂图作战、一盯到底的韧劲。五是遵规守纪意识淡薄。接处警、窗口服务、纠纷调解中还存在方法简单、缺乏耐心、态度不佳、执法粗暴等问题;在教育整顿期间,仍有辅警顶风醉驾,充分说明我们的队伍管理在人员和时间上还有盲区,在单位管理和家庭监管上脱节,党支部战斗堡垒作用还要加强。

三、准确看方向,进一步明确全年工作的目标路径

2021年是建党100周年,也是“十四五”开局之年,全县公安工作的总体思路是:坚持以新时代中国特色社会主义思想、法治思想为指导,牢牢把握“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的总要求,以建党100周年大庆安保维稳为主线,围绕服务黄河流域高质量发展先行区示范县建设,坚持系统观念、法治思维、强基导向,实施“两培养、两教育”民辅警能力素质提升工程,不断提升维护社会稳定、创新社会治理和服务社会经济发展的能力与水平,提升贺兰公安工作高质量发展新境界,以最安全的政治环境、最稳定的社会环境、最公平的法治环境和最优质的服务环境向建党100周年献礼。

(一)聚焦政治建设,坚持和加强党对公安工作的绝对领导。始终明确公安队伍是党和人民手中掌握的刀把子这一定位,毫不动摇地坚持党对公安工作的绝对领导,不断强化忠诚核心、拥护核心、跟随核心、捍卫核心的思想自觉和行动自觉,确保在任何时候、任何情况下听党话、跟党走。

一是锤炼过硬党性修养。要将法治思想和重要讲话批示指示精神作为“第一议题”,进一步营造激励实干担当,浓厚激浊扬清的干事创业氛围;要坚持把排查检视问题作为关键,查政治规矩、查违纪违法、查能力作风,坚决整治存在的突出问题;要健全完善制度机制,严格落实全面从严管党治党主体责任,促进教育整顿成果长效化。 

二是坚持党的绝对领导。要严格执行党委重大事项决策议事制度,全面落实《中国共产党政法工作条例》《重大事项请示报告制度》;要把维护和执行党的政治纪律和政治规矩作为首要任务,切实提升落实的自觉、执行的能力,用实际行动检验教育整顿成果。

三是丰富党建活动形式。要按照党支部建设规范化标准化要求,列出任务清单,抓好规定动作,鼓励特色创新,加强定期评估,纳入绩效考核,探索“今天我领学”“警种荣誉墙”等活动载体,做到一支部一品牌一特色。

(二)聚焦重大风险防范化解,坚决守牢安全稳定底线。坚持以大概率思维应对小概率事件,坚持专项治理和系统治理、依法治理、综合治理、源头治理相结合,坚决打赢防范化解重大风险攻坚战。

一是严守主阵地,确保政治绝对安全。(略)

二是把握新动向,维护社会大局稳定。深入开展涉稳隐患、矛盾纠纷大起底、大排查、大化解,着力提升维稳工作预见性、主动性和针对性。目标要准。推动数据情报、技术情报、人力情报提档升级,完善综合研判、定向搜集、多方参与的情报信息工作体系,围绕征地拆迁、讨薪欠薪、个人极端等重大维稳风险点,深入排查、有效应对,严防叠加升级。滚动排查家庭矛盾、邻里纠纷、情感纠葛等熟人社会间的矛盾纠纷,关注扬言报复社会人员和生活失意、心态失衡、行为反常人员,配合县委、政府加强疏导管控工作,最大限度严防发生“民转刑”案件;开展“扫楼清街”“暴风”等打击非法集资和非法金融整治等专项行动,侦稳并重,与市场监管、金融监管部门完善非法金融活动风险早期处置中的协同机制。措施要实。紧盯全国“两会”“建党100周年”等重要敏感节点,健全研判预警、部门响应、联动处置的风险防控机制,筑牢重点人员进京赴银防线,开展“积累式”打击,依法查处缠访闹访、挑头滋事人员,加大领导干部包案化解力度,着力削减存量、控制增量、防止变量,力争本年度不发生30人以上在银非法聚集事件,绝不发生50人以上的进京越级访事件。处置要快。进一步理顺重大敏感信息报送体系,完善预案管理、随长作战、跨部门联动等机制,做强派出所综合指挥室实战单元,常态化开展合成演练、应急拉练、攻防训练,强化“肌肉记忆”,确保实战打赢打胜。

三是围绕主职能,打击突出违法犯罪。充分发挥公安机关职能作用,以“云剑”“昆仑”等专项行动为抓手,集中整治破坏生态环境、损害企业权益、危害安全生产、侵害民生利益等突出问题,为建设黄河流域生态保护和高质量发展先行区示范县贡献公安力量。围绕传统违法犯罪,要坚持严打方针不动摇,深入开展命案积案攻坚,对“两抢”等暴力犯罪快侦快破,安定民心,对“民生小案”要投入更多资源和手段,进一步提高侵财案件的破案率。围绕网络违法犯罪,要建强县局反诈专班,完善警情处置、预警拦截、止付冻结等工作机制;要积极探索购买社会资源开展技术反制,力争年内电信网络诈骗实现“两降两升”目标。围绕破坏环境犯罪。要充分发挥森林公安转隶优势,持续推进黄河流域生态保护专项行动,认真摸排,及时发现环境违法犯罪线索;重点监管,及时打击非法开采、非法倾倒、非法处置废物等破坏环境违法犯罪。围绕涉企违法犯罪,要以“云端”“护航”等专项行动为抓手,对涉税、制假售假、侵犯知识产权和商业秘密等各类涉企犯罪发起凌厉攻势,进一步加强与检法及相关行政执法部门协作配合,保障企业合法权益,维护市场经济秩序。围绕传销违法犯罪。要实施聚集性传销清零工程,以侦破大要案件为主攻方向,对于掌握的涉及人员较多,层级较高的传销线索,要发挥数据研判优势,深度经营、深挖彻查,瞄准传销组织核心,重拳出击;要利用春季端点行动,结合疫情防控工作,加大清查力度,坚决不让传销人员站稳脚跟;要坚持综合整治,充分发挥“打传办”牵头作用,推动市场监管、住建、社区等各职能部门形成治理合力,常态化严格监管。

四是盯紧危险源,深化公共安全监管。要深入贯彻落实对安全生产工作作出的指示批示精神,坚持“三管三必须”的原则,保持“风险无处不在、成绩每天归零”的危机感,深入推进安全生产专项整治三年行动。要强化“大排查”。将“人、车、物、房、路、网”等领域安全隐患排查纳入基层治理体系,加强与应急管理部门的工作衔接,持续抓好派出所消防监督管理,健全群众举报、快速响应、分类推送、联动处置等机制,有效堵塞管理漏洞、填补工作短板。要坚持“靶向治”。深入开展缉枪治爆专项行动,严厉打击涉枪涉爆和寄递行业违法犯罪,确保实现“三个100%”。深化水电油气、校园医院等重点单位、重要目标安防建设;持续深化“减量控大”,集中整治酒驾醉驾等重点违法行为,为贺兰高质量发展提供安全保障。要推动“长效管”。深化危爆物品、易制毒化学品立体化溯源系统建设,加强重点要素跟踪监管,严防流失被盗炸响;健全完善大型活动审批以及群众自发聚集活动风险评估制度,严把安全许可、安全容量、安全检查、秩序维护“四道关”;完善行刑衔接机制,依法查处、联动惩戒各类安全生产违法行为,在全县树立“守法经营受保护、违法作业必惩处”的鲜明导向。

五是绷紧防控弦,确保疫情不反弹。密切关注疫情形势,牢牢把握“三个没有变”的特点,“三个不容忽视”的问题,守好疫情普查、境外联防联控、设卡防控“三道防线”,结合岁末年终“返乡潮”实际,进一步优化工作流程,完善工作机制,确保全部防控工作实现“人员、数据”两个闭环;牢固树立自身安全意识,配备好防护装备,落实进入办公、办案区外部人员的测温登记,加强内部消毒,确保内部防控不出任何问题。

(三)聚焦警务运行提质增效,深化公安改革和机制创新。坚持以深化改革和智慧警务为动力,以严格规范公正文明执法为前提,以夯实基层基础为保障,大力推进公安工作现代化,走出一条贺兰特色的公安工作高质量发展新路子。

一是加快派出所改革,推动警务流程再造、警力集约运作。深入贯彻落实即将出台的《关于加强新时代公安派出所工作的实施意见》,对标区厅“两为主”“两化”和“四大改革任务”总体改革思路,始终将派出所建设置于先导性位置,作为“一把手”工程来抓,真正把基层做强、把基础做实。要强化政策激励。重塑公安派出所绩效评价标准,重构基础工作防范机制,重置基层民警资源使用权限,加强非警务警情分流疏导,完善基层警力动态调整机制,在提职晋级、创先评优、立功受奖等方面向基层倾斜,激励广大民警扎根基层、建功立业。力争今年再创建1个区级以上“枫桥式派出所”。要融入基层治理。社区民警要充分发挥组织者、牵头人职能,将社区警务工作主动融入网格日常工作,构建起以警务工作为支撑节点的网格工作机制,牵引网格工作开展。要充分利用各类行政资源,形成治理合力。大力推行“1+X+N”力量合成模式,努力实现力量叠加、效能倍增。要加大与乡镇、街道办的沟通协调力度,加强对网格员的管理考核,以考核的话语权增强工作的主动权。要落实保障推动。各派出所要主动争取乡镇党委政府重视支持,按照“一社区(村)一警务室”“同址办公”等要求,有序推进社区和农村警务室标准化,积极组织“最佳社区民警”评比等活动,激发社区基础工作活力。要坚持民意引领。始终把群众满意作为最高标准,逐步推动派出所“一站式”服务窗口、公安业务自助服务终端进驻乡镇民生服务中心,完善全流程引导、落实7×24小时服务模式,更大力度减环节、减材料、减时间,全面提升基层服务水平。

二是狠抓执法问题整改,维护社会公平正义和公安执法权威。牢固树立“执法安全是基础、执法规范是保障、执法质量是核心”的执法理念,不断优化执法运行、执法监督、执法管理等机制,力争执法质量考核再次蝉联全区、全市“双第一”,让贺兰公安法制这块“金子招牌”持续发光。树立整体公安法治观。建立局党委定期听取执法工作情况汇报制度,落实各部门负责人作为法治公安建设第一责任人制度,借助教育整顿契机,进一步拓宽监督范围,全面构建执法“大监督”格局。深化执法运行改革。强化随警作战、同步上案、流动课堂等法制保障机制,全面应用区厅执法办案大数据监督管理平台,实现各执法要素实时、全程、可回溯式管理。强化突出问题整治。巩固完善“日巡查、周研判、月通报”工作体系,紧盯接处警、受(立)案执法源头,严格落实执法问题“日清日结”,完善集体通案、专人盯案等机制,规范未破案件管理制度,严防有案不立、压案不查或者粗暴执法、过度执法等问题,守住执法安全底线。做优执法保障措施。完善公检法联席会议、法制实战化等执法服务品牌,健全轻刑快办、刑事直诉、行政案件快速办理等机制,切实提升执法效能。提升执法主体能力。在抓好旁听庭审、执法考试、法制会议“三个规定动作”的基础上,重点开展执法能力提升“周周练”和有针对性的送教上门培训,力争实现全警基本级、高级执法资格考试通过率达100%、15%。用好执法办案积分制度,引导民警“多办案、快办案、办好案”。常态化实行“法制员跟班学习”制度,形成“基层输送、法制培养、反哺基层”的良性格局。

三是深化智慧警务应用,增强分析研判意识、数据赋能水平。此次新冠疫情防控中,大数据在追踪和分析涉疫人员轨迹、追溯病毒源头、预测疫情发展态势等方面发挥了巨大作用。全县公安机关必须把数据赋能作为牵引带动警务发展变革的“一号工程”,推动警务工作质量变革、效率变革、动力变革。抓紧数据汇聚融合。围绕治安防控体系建设,加快与政府职能部门、社会单位的“数据交换”,加大与辖区寄递物流业、供热企业的“数据合作”,构建全方位获取、全网格汇聚、全维度整合的大数据资源体系,破解信息“孤岛”问题,建强公安“智慧大脑”。健全数据赋能体系。组建县局分析研判专班,通过定期、不定期的培训、交流,强化民警分析研判意识,提升民警分析研判能力,强化技战法提炼,让数据跑出案件、跑出效率,全面赋能风险防范、安保维稳、侦查破案、社会治理等领域工作。提升技术转化应用。要坚持用好“贺兰公安违法人员信息监管系统”APP,加大传销违法人员信息、违规房屋业主等信息的录入,通过向社区、宾馆、娱乐行业用户开放录入比对权限,挤压传销组织和人员的活动空间。要不断总结经验,结合改革和加强派出所工作,力争今年再推出一款能记录基础工作,动态管控风险隐患的APP,让民警在入户调查、巡逻防范、执法办案中便捷享受数据服务。

四是推动宣传提档升级,为推进平安贺兰建设营造良好的社会舆论环境。深刻理解公安宣传工作的重要性,围绕中心工作,找准切入点、着力点,调动各方力量,整合各种资源,创新方式方法,努力实现公安宣传效应最大化。要扩大宣传范围。加强“平安贺兰”的推广力度,扩大“平安贺兰”影响效应,加强防范电信诈骗、打击黄赌毒、服务群众的互动宣传,提高公众安全意识。持续开展“警营开放日”“警民恳谈会”等活动,组织社会力量、治安积极分子参观警营,讲好警察故事,发好公安声音,让人民群众真正了解公安、理解公安、支持公安。要转变宣传思路。针对防范电信诈骗,要将宣传内容由“禁止型”宣传向“结果型”宣传转变,以发生在本地区的真实的、财损严重的案例为脚本编制系列剧或情景剧,充分利用小区业主微信群这一有效载体,主动加入,亮明身份,定期推送,以增强宣传的实效。针对打击整治传销,要将宣传重心由以往的宣传打击战果向宣传治理成效转变,通过“涉传警情”数量、房屋租售价格的变化等可量化数据来反映贺兰打击治理传销的成效,逐步引导社会各界对贺兰县的印象由“传销大县”向“无传销县”转变。要守好舆论阵地。不断加强政法网军建设,将意识形态的宣传与公安工作相结合、与民警的日常言行相结合,努力做到公安工作到哪里,公安民警到哪里,正面宣传引导就跟进到哪里。

(四)聚焦队伍“四化”发展方向,锻造一支与高质量发展相适应的过硬队伍。紧盯“四个铁一般”标准,深化公安队伍革命化、正规化、专业化、职业化建设,实施以民警、辅警思想政治教育、警察意识教育,基础工作能力培养、分析研判能力培养的“两教育、两培养”战略工程,为履行好新时代职责使命提供强有力的队伍保障,为贺兰公安长远发展打下坚实基础。

一是坚持“革命化”,守初心、铸警魂,激发想干事的激情。要以理想信念引领人,纵深推进“坚持政治建警全面从严治警教育整顿”,结合荣警仪式,从公安民警的精神需求出发,进一步强化党史、公安史教育,进一步提升警察职业荣誉感与自豪感,让理想信念引领我们的工作,做到矛盾面前不躲避、挑战面前不畏惧、困难面前不退缩。要以团队氛围凝聚人,领导干部要围绕“警营就是家”的主题,培养每一位民辅警的主人翁意识和团队精神,将所有民辅警当做家人一样来关心对待,让民警、辅警在单位感受到家的温暖,自愿把警营当做自己的家来经营。要以职业前景吸引人,落实鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”,让那些想干事、能干事、干成事的民警有机会有舞台。落实好维护民警执法权益抚慰激励办法,依法查处暴力袭警、妨碍民警执行公务等违法犯罪行为,旗帜鲜明为依法履职的民警撑腰鼓劲,让我们的民警执法有尊严、有底气、有保障。  

二是坚持“正规化”,严警纪、正警风,严守不出事的底线。扛好主体责任。强化党风廉政建设“两个责任”和领导干部“一岗双责”,深化作风建设专项整治,加强“车枪酒赌毒密网”等重点环节监管,用好监督执纪“四种形态”,严厉查处各类执法腐败问题,营造队伍良好生态。强化制度约束。坚持以制度管人管事,用好“家访”“谈心谈话”等手段,健全队伍风险研判、警示教育等长效机制,及时掌握民警、辅警思想波动、家庭变故、经济异常、交往复杂等问题情况,严防民警被腐蚀、被“围猎”。坚持跟踪问效。落实局领导对下既抓业务又管队伍的职责任务,健全队伍“大监督”格局,鞭策全警以踏石留印、抓铁有痕的劲头,推动各项工作落地见效。

三是坚持“专业化”,强素质、提技能,提升会干事的能力。要强化学习本领。坚持终生学习理念,既要用党的最新理论成果武装头脑,又要认真学习外省市单位先进的理念思路和优秀的经验做法,养成在学习研究状态下工作的良好习惯,丰富决策思维,破解发展难题,更好驾驭快速变化的形势任务。要培养创新思维。大力弘扬创新精神、培育创新文化、提升创新能力,积极组织开展各类微创新活动,鼓励民警开展“头脑风暴”,推动更多“金点子”上升为全局决策,打造更多贺兰特色工作品牌。要提升实战素养。完善日常练兵机制,聚焦战斗力标准,从民警经常运用的法律规范和必须具备的实战技能抓起,按照学用一致的原则,依托新建成的民警培训基地,深入开展“轮值轮训”,切实补齐全警知识盲点、能力短板、素质弱项,促进贺兰公安队伍实战能力明显提升。

四是坚持“职业化”,扬斗志、凝警心,强化干成事的保障。科学管理赢警心。坚持“以实绩用人”的鲜明导向,注重在危难时刻考察任用干部,树立勇担当、善作为的良好导向。以全区出台《公安机关警务辅助人员管理条例》为契机,深化辅警管理改革,健全层级管理、全员考核、教育培训、待遇增长等机制,推动队伍健康发展。培育典型励警心。加大公安先进典型培育和宣传力度,深入开展“警营工匠”评比活动,以赵涛、杨元科等身边优秀典型为榜样,大力宣传扎根基层、实干奉献的先进事迹,大力表彰冲锋在前、敢于担当的先进典型,充分调动广大民警建功立业的积极性、主动性和创造性。人文关怀舒警心。坚持文化育警战略,积极开展读书分享会、篮球比赛等文体等活动,打造拴心留人“家”的氛围;加强对民警心理健康服务,提升民警自我心理调节能力,注重科学用警、合理安排勤务,努力协调解决民警就医、家属就业、子女就学等问题,形成有困难找组织不找关系的导向,让广大民警、辅警安身、安心、安业。

同志们,成绩鼓舞人心、目标催人奋进,做好今年的公安工作,任务艰巨、责任重大。让我们进一步坚定信心,咬定目标,攻坚克难,锐意进取,持续奋斗,以优异成绩全力护航建党100周年庆祝活动,为服务保障建设“黄河流域高质量发展先行区示范县”再立新功、再创佳绩。

辅警年终总结篇6

结合当前工作需要,的会员“连社然”为你整理了这篇“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿工作总结范文,希望能给你的学习、工作带来参考借鉴作用。

【正文】

“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿工作总结

开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿,是贯彻落实党在新时代建警治警方针、从政治上建设和掌握公安机关的重要举措,是锻造“四个铁一般”的公安铁军、履行新时代使命任务的必然要求,是解决突出问题、纯洁公安队伍的迫切需要。县公安局按照“奔着问题去、带着问题学、盯着问题改、对着问题干”要求,从大局着眼,从小节着手,在发现问题、分析问题、解决问题中强化思想自觉和行动自觉,下功夫改造民警思想、强化纪律作风、提升能力水平,推动岚皋公安工作和公安队伍建设不断开创新局面。

一、抓学习,强党性,擦亮公安政治属性。该局坚持把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,持续深入学习贯彻来陕考察时的重要讲话重要指示精神和在警旗授旗仪式上的重要训词精神,进一步学习《谈治国理政》第三卷,迅速传达学习重要讲话和党的五中全会精神,安排部署全警扎实推进全会精神的贯彻落实,研究细化学习教育安排,多形式、分层次、全覆盖加强学习教育。一是党委班子带头学。坚持党委“第一议题”制度,第一时间学习贯彻、安排部署,举办集中学习研讨活动,组织开展形式多样的学习活动,示范引领全警既知其然,又知其所以然,既学全学准,又融会贯通,既见诸行动,又取得实效。局党委会议坚持逢会必学,局党委理论学习中心组学习会议开展学习研讨,带头先学一步、学深一层。二是支部集体讨论学。支部坚持“夜学”制度,严格按照支部学习计划,把规定篇目细化到每一次学习,督促民辅警利用“学习强国”开展自学,撰写心得体会,张贴学习交流专栏,推动学习往深里走、往心里走、往实里走。截止目前,各党支部组织集体学习达70余次。三是丰富载体生动学。利用“主题党日+”活动,组织党员参观廉政建设基地,树立清廉新风;组织全警集中收看《警钟》系列警示教育片,以案为鉴,警钟长鸣,铸牢忠诚警魂,牢牢把握“公安姓党”的根本政治属性。

二、抓教育,强作风,树立公安优良形象。结合日常掌握和研判分析,县局梳理出队伍管理、规范执法等多个方面的问题,组织全警深入对照检查,要求主动认领、严肃整改,通过教育整顿,借势发力,迅速掀起学习查纠整改工作热潮。一是结合赵正永严重违纪违法案“以案促改”做好同步教育。8月份,县公安局党委召开了赵正永严重违纪违法案“以案促改”专题民主生活会,查摆剖析深刻到位,自我批评开门见山,追根朔源剖析深刻,相互批评态度诚恳,整改措施扎实具体,真正达到了红红脸、出出汗的效果。二是结合辅警专项教育整顿做好同频共振。该局下发《关于开展辅警队伍教育整顿工作的通知》,将辅警队伍与民警队伍齐抓共管,制定专门教育整顿计划,通过督导检查、述职评议、体能测试等环节,有效推进辅警教育整顿全面纵深推进,强化考核结果运用,为辅警队伍建设注入了活力,实现公安队伍教育整顿同频共振的最大合力。三是结合“向人民汇报,请人民评议”活动树立良好形象。沟通是公安机关和人民群众保持血肉联系和开展各项工作的重要基础,是公安机关践行党的群众路线的具体实践,坚持开门纳谏,听取人民心声,邀请群众走进警营,熟悉了解公安工作,真正解决一批群众“最难、最急、最盼”的“操心事、烦心事、揪心事”,持续提高人民群众对公安工作的满意率。

辅警年终总结篇7

结合物联网技术的发展趋势和化工园区应急管理的需求,指出物联网技术是应急管理系统的基础和关键,通过感知层对化工园区进行重点数据的采集和分析,实现了监控预警功能。应急管理系统实现日常安全管理、监测预警和应急辅助决策三大功能,应用层软件功能丰富,满足了应急管理的需要,系统在某化工园区得到成功应用。

关键词

物联网;化工园区;应急管理系统

近年来,我国化工产业的迅猛发展,推动了各地化工园区的建设。但是在规模扩张和高速发展的背后,则是生产安全和应急救援问题的凸现。化工园区生产安全应急管理是极其关注的一项社会性减灾防灾工作。大力推动化工园区应急管理工作的开展,进行应急管理系统技术研发,是避免或减轻事故可能造成的伤害和损失、控制事态扩展蔓延的重要手段,是确保化工园区安全稳定可持续发展的关键保障。当前,各地的化工园区具有一些共同缺陷,主要表现在以下几个方面:(1)有产业发展规划,无安全应急规划;(2)有单个企业安全评价,无化工园区区域安全评价;(3)主要分布在沿海经济发达、人口稠密地区;(4)易燃、易爆、有毒、有害物质不仅高度集中,而且数量巨大。一旦发生事故,影响巨大;(5)化工园区应急管理系统建设工作刚刚起步,技术、人才、资金都比较缺乏。应该指出,未来相当长时间内,化工园区生产安全问题将进一步凸现。近期天津港危化品爆炸事件,带来巨大的生命和财产损失为我们敲响警钟。因此,大力加强化工园区应急管理系统建设十分必要和急需。

1化工园区应急管理

化工园区应急管理系统是一个复杂的系统工程,包括监控预警、应急值守、应急资源保障、危险隐患管理、态势分析、事故后果模拟、现场救援、紧急疏散、事故善后、应急评估等多个方面。建立智能化的应急指挥辅助决策系统,增强安全生产监管部门的动态监管能力,消除各种隐患,预防和减少重、特大事故的发生,提高生产安全,保障人民生命财产和环境保护具有重要意义。应急管理系统是以现代物联网、通讯、网络和计算机技术为支撑,以应急资源数据库、预案库和知识库为基础,以地理信息系统GIS、数据分析、信息展示为手段,实现对突发事故数据的采集和分析、对应急资源的管理和协调、对事故救援的决策和资源调度。当前快速发展的物联网技术具有信息获取实时化、处理智能化等特点,可为化工园区日常监管和应急救援提高提供坚实的技术支撑。通过分布于化工园区各危险隐患点和重点区域的感知终端,采集应急监控信息,经过一定的数据处理和分析,快速准确的获知信息,对事故预警、应急救援调度等提供决策支持信息,从而大大提高化工园区应急救援工作的信息化水平。

2基于物联网的监控预警

物联网具有泛在化、实时化、智能化的特性,根据化工园区应急管理业务要求,其物联网体系结构设计为感知层、网络层和管理应用层三层架构。(1)感知层,由各类气体传感器、摄像机、气象仪、RFID标签、GPS等各类感知终端组成,对园区的重大危险源、危险工艺节点、公共环境、气象条件、道路交通状况、应急物资等相关信息进行采集和管理。(2)网络层,由有线和无线网络构成的数据传输层,对传感器终端采集到的监控数据进行可靠传输。化工园区主要依靠现场总线和光纤网络的有线通信。随着无线通信技术的发展,3G/4G无线通信手段已经得到应用。(3)应用层,是整个化工园区应急管理系统的核心,主要完成应急监控信息存储、数据分析和挖掘、监控预警、应急辅助决策支持等功能。

2.1感知层数据采集物联网在化工园区应急管理系统中的作用是实现监控预警,其核心部分是数据采集和监控。物联网技术先进、功能实用、性能可靠,在化工园区主要采集的应急信息有:(1)视频监控,根据化工园区的实际情况,对化工园区的重大危险源的区域周围、主要交通要道、出入口,公用管廊等公共区域进行24小时视频监控,并通过应用服务器对视频进行联动处理。(2)传感器信息,在化工园区内重大危险源的周围设置气体采集点,对危害性强的有毒、可燃重气体进行24小时的浓度监测,以及监测该处的风向、风速、温度等。(3)RFID及GPS信息,化工园区进行封闭式管理,在主要出入口设置卡口,进出化工园区的车辆进行统一管理,对园区内车辆采用射频识别RFID卡管理;对外来危化品运输车辆统一配发临时GPS终端,不按规定路线行驶或停靠路上超过30秒的车辆进行报警,并联动其最近的摄像机进行现场视频监控。(4)实现化工园区应急管理全面数据采集,除在公共区域部署各类物联网传感器外,需对园区内的大型、重点企业,接入企业重大危险源和危险工艺的温度、液位、压力、烟感及可燃、有毒气体浓度等信息,进行集中监管。物联网监控预警系统网络结构图如图1所示。前端气体探测器通过RS-485连接到监控中心的气体报警控制器和前置气体服务器,对于氨气、氯乙烯、二甲醚、LPG、环氧乙烷等气体浓度达到低、高限报警的时分别做出不同等级的声、光报警。前端气象仪通过RS-485连接到监控中心的前置气象服务器,为事故后果模拟提供基础数据。对温度、湿度、风向、风速等气象参数,并发送到前置气象服务器。接入企业的重要监控数据有两种情况:一是企业的自动化生产DCS系统,将监控危险源生产过程中的液位、温度、压力等信号接入监控预警主机。二是企业生产现场环境的气体浓度信息(包括可燃气体和有毒气体等),通过危险源实时监控预警主机模拟量或数字量采集接口完成接入。

2.2前置机数据处理通讯服务前置机主要解决物联网跨系统的通讯问题,由于感知层传感器种类较多,通讯方式各有不同,网络结构复杂,通过前置机可将整个化工园区物联网有机的整合起来,实现数据采集和传输。其次,前置机可对采集数据进行预处理,完成数据格式转换,实现数据共享。应急监控中心通过通讯服务前置机对数据采集和数据交换进行集中控制,根据制定的统一标准的数据接口,对数据的存储与发送接收进行统一的协调,完成数据交换和数据共享,从而实现业务互通。

3应急管理系统总体架构

化工园区应急管理系统作为安全生产综合监管和应急辅助决策的信息化系统,系统结合应急资源库、辅助决策分析、GIS空间分析技术等,为重、特大生产安全事故应急救援指挥提供全方位的决策信息。

3.1系统总体架构系统设计的核心思想是在日常安全管理、监控预警、应急辅助决策支持等基本工作上,目标是建设“统一指挥、功能齐全、反应灵敏、运转高效”的应急系统。系统采用如下图2所示的层次型结构。物联网感知层主要是采集监控预警的各类数据,经前置机处理后,传输到应急指挥中心的数据库服务器;信息资源层有监控预警数据外,还整合了日常的应急管理资源数据;技术支撑层主要是支撑系统正常工作的硬件设备和基础软件;应用业务层实现用户业务需求与用户的交互,完成相应的功能。

3.2应用软件功能应急管理系统作为一个综合性的安全生产应急和综合监管信息化平台,应能够提供统一架构的技术支撑体系来完成化工区监控应急响应中心的日常安全监管工作,并能应对各类突发的安全应急事件。应用软件具体包括:日常安全管理、监控预警和应急辅助决策等三大类共十三个模块,详细功能组成如图3所示。(1)日常安全管理软件由接警处警与应急值守模块、危险源、脆弱性目标及应急资源管理模块、应急演练及培训考核模块、行政执法模块和系统管理模块等五个模块构成;(2)监控预警由视频监控模块、综合参数监测模块、危险化学品运输车辆动态监管模块和企业监控参数接入模块等四个模块构成;(3)应急辅助决策由危化品应急信息查询模块、事故后果模拟模块、辅助决策支持模块、信息模块四个模块构成。应用软件实现了化工园区的日常安全管理和发生事故时进行应急救援的主要目标,具体来说包括化工园区应急监控中心的日常安全监管和执法工作,平时进行日常值守工作和预案演练。当突发性的紧急事故发生时,通过物联网实时状况监测监管、及时收集和掌握各种信息并加以综合集成、分析处理、准确、及时、全面地为应急处置指挥决策提供基础资料和数据,为应急救援工作提供辅助决策和指挥调度。

4系统实现

某化工园区应急管理系统物联网前端建设了185个视频监控点,其中固定视频监控点160个,移动车载监控点1个,道闸卡口6个;设置氨气、氯乙烯类、二甲醚类、LPG类气体探测器共计62个;系统还配置120个GPS图3:应急管理应用软件功能终端。项目一期接入试点企业重大危险源和危险工艺的监控参数信息,共有视频信号、可燃气体信号、液位信号、温度和压力信号、消防报警信号共计652路。应急监控中心硬件平台主要设备包括大屏幕显示、接入矩阵、硬盘录像机、存储、各类服务器及前置机。应用软件采用B/S架构,面向服务的体系SOA模型较好的实现了应急业务的流程和操作,J2EE标准支持主流的软硬件接口,使系统具有较强的灵活性和扩展性,具备与各种系统互联互通的能力。化工园区应急管理系统全面实现日常安全管理、监控预警和应急决策响应功能,数据采集实时、准确,监控预警反应迅速,实现了预警与检测参数联动,预警与视频信号联动,应急资源与GIS联动。通过应急值守、信息报送、视频和GIS展示、预案启动、会议会商、方案确定、指挥调度,大大提高应对突发事件的应急处置和指挥决策的科学性。

5结语

当前我国化工园区的应急管理系统建设还处于发展阶段,基于物联网的感知数据是应急管理系统的基础和关键,物联网数据和通讯的技术融合十分重要。应急管理系统没有一个标准的、规范的模式,国内一些正在建设的系统都存在各种各样的问题,特别是对应急信息数据的定义、来源、加工整理、存储和应用都还没有统一认识,政府部门和各企业采用的应急数据没有统一的标准和格式,不能做到信息共享,这方面亟待改进。

参考文献

[1]贺延伟,刘鹏刚.化工园区突发事件应急管理信息系统研究[J].安全与环境工程,2012,19(2):106-109.

[2]陈国华,安霆.基于物联网技术的化工园区应急管理平台及其关键技术研究[C].中国职业安全健康协会2013年学术年会论文集.2013:46-53.

[3]罗刚,周欢.基于物联网技术的化工园区环境应急预警系统研究[J].环境科技,2015,28(1):45-47,53.

辅警年终总结篇8

自查报告是一个单位或部门在一定的时间段内对执行某项工作中存在的问题的一种自我检查方式的报告文体。如何写好自查报告呢?小编精选了一些关于自查报告的优秀范文,让我们一起来看看吧。

辅警自查报告

尊敬的队领导:

根据队领导的指示,现结合自身存在的问题自查自纠如下:

作风不紧张,纪律意识不是很强

大局观念、服务观念、效率观念明显下降。突出表现在:群众观念淡薄、宗旨意识不强,不作为、慢作为、乱作为现象突出;工作责任心不强,工作落实不到位。

针对以上存在的问题,*支队提出,在整顿活动中,凡被市整顿督导组检查发现或者新闻媒体曝光的重大问题,严重影响警民关系、败坏公安机关形象的,要严厉追究相关责任人的责任,该停职的停职,该辞退的辞退,决不姑息。支队要求*各单位、各部门一定要认真组织学习,搞好自查自纠,使各级*部门和民警作风明显改变,宗旨意识和纪律作风明显增强,经济发展环境明显改善,群众满意度明显提高。

辅警自查报告

协警正风肃纪自查自纠报告根据xx省公安厅的统一部署,全省公安机关开展了“正风肃纪”教育整顿活动,通过学习有关文件和法律法规,使我充分了解了教育整顿的指导思想和意义。

正风肃纪,就是在各级公安部门中广泛开展政治法律、工作纪律、生活纪律教育,使各级民警转作风、提素质、树形象,提高人民群众对人民警察的认同感和满意度。就是运用国家法律强制力、党纪政纪约束力,集中打击,坚决清除危害群众公共安全,严肃处理违纪违规人员,以达到净化社会风气的目的。进一步加强基层组织建设、社区建设、强化基层基础工作、改善工作方法,增强警民的凝聚力、向心力、战斗力。

经过学习教育和深入思考,对本次活动教育有了更深刻的理解,对自身存在问题也有了进一步认识:

一、相关知识不足

作为一名派出所协勤,每天接待各种各样的报警电话和不同素质的来访群众,其中很多问题都涉及到法律和各种适用程序,由于相关知识不足而无法顺利解答,在日常接待中出现了各种麻烦。

二、执行力有待提高

在日常工作中,对领导下达的任务落实方面,虽及时开展但在效率上仍有欠缺,被动多,主动少,不能做到日事日毕和雷厉风行。

存在以上问题的原因有:

1、日常接待的群众中有很多问及户籍方面的手续办理程序和相关要求,而本人由于并不接触户籍接待事项,且因管理规定无法了解手续办理程序及要求,所以很多户籍相关的疑问无法解答。

2、每天的报警、电话通知和来访群众的接待占用时间、精力过多,无暇完成甚至忘记其它的由领导下达的任务,导致无法按时将其完成并落实到位。

针对以上问题,将结合本次"正风肃纪"教育整顿活动中的学习和认识,进一步严格要求自己,克服工作中存在的不足,努力做好本职工作。

辅警自查报告

一年来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和群众的肯定。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下:

一、严于律已,自觉加强党性锻炼,政治思想觉悟得到提高。一年来,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上做出力所能及的贡献。强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质自己又缺乏工作经验,所以只有不断加强学习,积累充实自我,才能锻炼好为人民服务的本领。这一年来,始终坚持一边工作一边学习,不断提高了自身综合素质水平。认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会其科学内涵,深入学习贯彻党的十八届四中全会精神。认真系统地学习了党的基本知识和各种理论著作,进一步夯实了理论基础,提高了党性熟悉和思想道德素质。

二、认真学习业务知识,始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。一年来,在所长的带领下,走村串户,直接与群众接触,真正做到深入到群众中去。平时,多看、多问、多想,主动向领导、向群众请教问题,平时的工作和生活都是我学习的好机会。

三、存在的问题

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