供电公司工作思路

20__年，是供电公司深入贯彻科学发展观，全面落实十七大精神的第一年，工人阶级作为实现党的奋斗目标的主力军，工会组织作为党的群众工作的重要组成部分，实现既定目标，推进全面建设小康社会的责任重大。

20__年，我们要重点做好六个方面的工作：

一、团结带领职工，推进企业科学发展

胡总书记在十七大报告中指出：“发展为了人民，发展依靠人民，发展成果由人民共享”，各级工会组织要结合公司“两会”精神，积极研究和推进新形势下的工会工作，密切与职工群众的联系，一切为了职工，一切依靠职工，一切服务职工。

工会要动员和带领全体职工实现企业的各项生产经营目标，对唐斯庆总经理工作报告中提出的“五个方面的主要工作目标”、“十项重点工作”要在抓落实上下工夫。切实把思想和行动统一到公司党组的决策上来，统一到××供电建设发展大局上来，增强立足本职、努力工作的自觉性，用共同的理想团结职工，用发展目标激励职工，抢抓机遇，奋力拼搏，为公司又好又快发展发挥主人翁的作用，使广大职工更好地共建和谐社会、共享企业改革发展成果。

二、践行南网方略，打造企业文化软实力

南网方略是南网公司党组把中央大政方针在公司的具体化，体现国家的意志，是根据公司的性质、定位和使命，提出并逐步丰富发展而来，是国家治国方略在企业中的承接。同时，南网方略紧密结合了企业实际，来自全员实践经验的总结、提炼和升华，对于统一思想、凝聚人心、协调步伐、调动积极性，指导企业在重组、融合、发展中不断克服困难，取得新的成绩，发挥了至关重要的作用，已经成为南方供电改革发展的宝贵财富。特别是在这次抗冰保电恢复重建中，南网方略显示出了无穷的力量。南网文化的软实力，具有一种无法复制的文化特征和文化感召力。正是由于全网员工有坚定的理想信念，有南网方略作为精神支柱，有以南网方略为核心的独特而鲜明的企业文化，才经受住了各种考验，克服了各种困难，付出了常人难以想象的艰辛和努力，创造了供电抢险史上的奇迹，赢得了抗冰保电恢复重建的全面胜利。

袁懋振董事长在南网公司工会成立大会上，要求各级工会组织要搭建员工施展才华的平台，发挥好人才强企的基础作用。立足于维护员工的学习权、发展权，引导员工将自身价值与企业发展统一起来，与企业共同成长。发挥工会组织在构建和谐企业中的引导作用，营造和谐融洽、蓬勃向上的氛围。要积极探索和实践加强企业民主管理、民主监督的有效形式，不断强化以职工代表大会、厂务公开等为基本形式的企业民主管理，加强民主政治建设。要让员工加大参政议政的深度，当家作主，发挥作用。切实维护员工的合法权益，全心全意为员工谋利益、办实事，构建和谐的劳动关系。公司工会将在南网方略的指引下，在南网公司工会的领导下，打造南网文化软实力。各级工会组织要深入贯彻落实南网方略，各级工会干部、广大职工要在去年深植南网文化的基础上创新工作思路，在安全管理、供电服务、生产经营、供电建设等领域践行南网方略、丰富和发展南网方略，为西电东送和“十一五”电力发展再立新功。

三、构建和谐企业，推进民主管理

公司民主管理工作要按照公司党组的决策部署，牢牢把握协调劳动关系这条主线，坚持以员工为本和科学维权观相统一，把民主管理贯穿到构建和谐企业，促进安全管理和提高经济效益之中，实现公司与员工的协调发展。

继续探索、深入开展厂务公开工作。要融入公司大局，抓住改革、发展、和谐重点和员工关注的热点，在公司重大问题与涉及员工切身利益等问题上下功夫，提高厂务公开的实效性和针对性，进一步维护职工的知情权、参与权、监督权，从而调动和发挥员工的积极性和创造性。

建立和谐稳定的劳动关系，认真宣贯《工会法》、《企业工会工作条例》。抓住实施《劳动合同法》的时机，从劳动关系的起点上，维护好职工和企业的利益，督促企业依法为职工建立社会保障。要加强职代会工作，平等协商签订集体合同，建立健全各项民主管理制度。深入实施“送温暖”工程，大力开展“金秋助学”活动，加大对困难职工的帮扶力度，把党和政府的关怀与工会组织的温暖送到职工的心中。

四、继续推进职工素质工程建设

扎实开展劳动竞赛和岗位技术练兵及经济技术创新工作，推进职工素质提高。要紧密围绕公司的重点工作，继续会同有关部门，深入开展“当好主力军、建功‘十一五’，和谐奔小康”活动。

一是要发挥好工会劳动保护监督检查作用，加强对班组劳动保护监督检查员的工作指导，提高他们的事业心、责任心；二是按照公司对职工技能素质的要求，切实开展“建功立业大竞赛”和“百万职工大练兵”活动，组织开展安全文明生产和安全文明施工等内容的劳动竞赛和 技术比武活动；三是加大班组“建小家”活动，在规范化、标准化上下功夫，夯实班组基础管理水平；四是及时发现和总结各基层单位的先进典型和先进经验，使“安康杯”竞赛和安全文明生产“五个一”活动更加贴近生产实际。

深入开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，推进员工队伍知识化进程。各级工会组织要按照公司人才强企战略要求，把全面提高职工队伍素质，加快智力资本运作和扩张作为工会一项长期工作抓实抓好，扩大“创争”活动覆盖面，倡导干一行、爱一行、学一行。要加强培训，努力提高广大职工的学习能力、创新能力、劳动技能，为促进员工成才提供条件，建立机制。在员工中大力营造快乐工作、快乐学习、快乐生活的氛围。要打造劳模品牌，用劳模精神激励广大员工奋发有为，建功立业。

各基层工会要充分发挥工会组织文化阵地和文化活动的优势，广泛开展健康有益，喜闻乐见的群众文化活动。加强企业文化建设，占领企业文化阵地，提高职工精神生活品位，提升职工思想道德境界。

五、开展创建“工人先锋号”活动

各级工会组织，要按照全国总工会的统一部署和要求，在公司系统内开展创建“工人先锋号”活动。创建“工人先锋号”活动，以依靠主力军、建设主力军、发展主力军为目标，以发展先进生产力，促进电力事业发展为重点，以创一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队为内容，以发挥榜样激励作用、争创先进团队为突破，实现管理水平有新提升，工作质量有新提升，生产效率有新提升，节能减排有新提升，安全生产水平有新提升，创新能力有新提升，职工素质有新提升，使“工人先锋号”成为职工发扬工人阶级优良传统，发挥工人阶级主力军作用，推动社会主义和谐社会建设的鲜明旗帜和有效载体。创建“工人先锋号”主要对象是车间、班组。开展好该活动，有利于激发职工热爱本职、钻研技术、创新管理、提高效益；有利于促进和谐劳动关系、和谐企业、和谐社会建设，实现共建共享；有利于扩大工会组织的影响力、吸引力和感召力，充分发挥工会在组织、引导、服务职工和维护职工权益等方面的作用。各级工会组织要认真准备，大力宣传，结合本单位的实际，努力把创建“工人先锋号”活动的工作落到实处。

与此同时，要围绕提高节能降耗、环境保护工作，开展丰富多彩的职工科技创新活动和“我为节能减排作贡献”活动。组织动员职工群众，积极投身节能减排行动，为促进经济增长方式转变贡献智慧和力量。

六、以求新的精神做好工会工作，增强工会组织的凝聚力

党的十七大为工会发本文来源：文秘站 挥作用提出了新的更高要求，企业工会要站在新的起点上，以改革创新的精神提升工作水平，努力建设一流工会。要针对工会工作的对象、领域、内容方式和环境的新变化，按照十七大的战略部署和要求，努力扩大工作覆盖面，积极当好改革开放和经济发展的参与者、职工群众利益的维护者、和谐社会的促进者。做好新时期工会工作，创新是灵魂，服务职工是关键，提高执行力是重点，落实好关心群众生活、满足职工群众的愿望、维护职工群众的利益是重点。工会工作的理论创新、体制创新、工作创新是有待实践、探讨与突破的难点。

工会理论研究创新要有新内涵。加强工会理论研究是适应新形势、新任务的客观要求，是开创工会工作新局面的内在动力。要围绕企业的重点、职工群众关切的热点、工会工作面临的难点，深入开展调查研究。要深刻理解工会组织起来，切实维权，构建和谐社会的深刻内涵，使工会理论研究体现时代性，把握规律性、富于创造性。

工会工作创新要在与时俱进上下功夫。一是以“组织起来”为要求，不断提高企业工会的组织能力。二是夯实干部基础，提高工作能力和水平，当好员工参与管理的“带头人”，当好合法权益的“维护人”，当好员工依赖的“知心人”。三是以信息化为突破口，创新工会工作，提高办事效率和管理水平。四是以“切实维权”为重点，提高企业工会的维权能力，为职工群众诚心诚意办实事。五是以开拓创新的精神推进企业发展。工会工作要倾听职工的呼声，最大限度地调动职工的积极性、创造性，干好党政所求、职工所需、工会所能的实事。

同志们，这次会议是认真贯彻党的十七大精神，贯彻南方供电公司20__年工作会议精神，部署公司今年各项生产、经营目标任务的一次重要会议。我们一定要在南方供电公司和××供电公司党组的正确领导下，以南网方略统揽全局，认真总结提炼抗冰保电恢复重建中的宝贵经验，团结全公司职工，振奋精神、开拓创新、扎实工作，为圆满完成全年的各项任务做出新的贡献！

谢谢大家。