浅谈务德、厚爱的班主任工作

时间:2022-08-10 07:59:55

浅谈务德、厚爱的班主任工作

【摘 要】在社会进步的划时展中,教育变革、教师与时俱进的德育教育工作的理念在转变、在提升。学校学生管理工作中以班主任为主体、学校党、团体为主导,全面细致的对学生进行管理,笔者认为班主任工作应当从以下几个方面出发:言传身教,身教更重于言教;充分利用良好的环境和氛围造就人;要多倾听学生的声音,多关爱他们。

【关键词】班主任工作;务德;厚爱;求实管理

当代中职生面对改革开放的万花筒,有的理想远大,学习勤奋,竞争意识强;有的信息灵通,思想活跃,善于发表独特的见解;有的放荡不羁,不受意识形态束缚,随意心太强乃至误入歧途。作为老师,我们不禁发出了这样的感慨:“老办法不灵,新办法不明,蛮办法不行”。我们怎样才能使班主任工作卓有成效呢?

我们教师大部分都是做过班主任工作的,也知道班主任工作在学校德育教育中占有至关重要的位置。因为班主任工作是学校管理学生的基本单位,它起着举足轻重的作用。有良好的管理,事情就有头有序,集体就会像一台机器健康而有序地运转。那么怎么样发挥班主任在德育教育中的作用呢?笔者认为应从以下几方面入手。

一、言传身教,身教更重于言教

我们班主任在工作中,要特别注意严于律己,以身作则。俗话说得好:“喊破嗓子,不如做出样子”。青少年最大的行为特点是可塑性大、模仿性强,很容易接受教师的言行举止,这样就产生了“严师出高徒”的佳话。这也就是为什么很多高等学府都以“学高为师、身正为范,修身养德,泽被后人”等等名言佳句来熏陶规范全校师生的原因。由此可见,我们为了培养学生健康的人格,一定要率先垂范,不论学识、气质、品质和职业道德,都要做学生的楷模;教育他们要学会从自身做起,从小事做起,“不以善小而不为,不以恶小而为之”,要严格要求自己,该做的必须去做,不该做的坚决不做。

二、充分利用良好的环境和氛围造就人

不同的环境对学生的心理会产生不同的影响,所以,无论在何种场合下,班主任都要为学生创造良好的学习、生活分围,使德育工作潜移默化。我们知道,如果一个学生受到批评之多,他就学会了谴责;受到鼓励之多,他就学会了自信;受到讽刺之多,他就学会了自卑;受到表扬之多,他就学会了感激;受到恐惧之多,他就学会了忧虑;受到认可之多,他就学会了自爱;所以,在工作中,要多注重给予赏识教育,要理解学生,用“宽容”的心去包容他们,以博大的胸怀去感化他们。当然要把溺爱与关爱区别开来,学生犯了错误总是要酌情处理和批评教育的,还他们一个展现自我、张扬自我的空间,一切为班级学生创造良好的学习环境和氛围。

三、要多倾听学生的声音,多关爱他们

为人师者,特别是班主任,更应该为人师表,爱护和关心学生,以自己的高尚品德去感化学生,以树立自己的威信,赢得学生的信赖和尊重。这样,当学生在学习或生活中遇到难题或不顺心的事时,就会想找信赖的人――那就是班主任,一吐为快,借以寻求寄托和解答。所以当班主任主动去帮助他或者跟他推心置腹交心时,他一定会很感激;当你给他一个不经意的鼓励和微笑时,他一定很高兴;当同学们要托你办事,你一时又办不成,但能主动解释为什么帮不了忙时,他就会体谅你会对你有好感。所以,经常帮助学生将能使学生懂得你这样的班主任的存在对他的价值,作为投桃报李的结果,必然是“爱人者人恒爱之”。

为了能使你周围的同学都喜欢你,你必须要做到:①善于面对一切,笑对学生。因为笑脸迎人,就会给人以一种温暖亲切之感。呆板的表情是人际交往中的障碍,它就像一块挂在路口的警示牌,告诉人们此路不通。别人会有意回避你,有话少说,无话可说。可见,笑是一种交际手,是师生感情拉近的纽带。②服饰整洁美观;服饰可展示一个班主任老师的个性特点,新颖而亮丽的服饰更让学生羡慕、效仿,激起学习的兴趣和激情,拉近师生的距离,反之,单一、呆板的服饰会使学生感到师者无活力,会使学生精神不振失去学习的兴趣和激情。③注意言谈,避免粗言秽语,跷二郎腿,过于倨傲、目中无人、唯我独尊,都会引起同学对你的反感。④生活中需要幽默,就是严肃的班会课也需要幽默。如果在课堂上,有个学生他上课没认真听,连讲到哪儿都不知道,此时你提问他,他的回答当然牛头不对马嘴。这时班主任的一个微笑,并幽默地说:“你辛苦了,快洗个脸醒醒吧!”学生都笑了,那个同学也笑了,剩下的时间里,他听讲得很认真。

四、要善于控制自己的感情

有位作家说得好:一个不能控制自己感情的人,必然是感情的奴隶!感情如洪水,若不修堤筑坝,就会泛滥成灾;感情如烈火,若不及时扑灭,就会烧毁一切。无论如何,我们不能被感情所左右,迁怒于学生,特别是对待“差生”,班主任应该经常调节自己的感情,保持清醒的头脑和理智,采取妥善的办法来处理问题,这样才不会使老师和学生“两败俱伤”。

总而言之,“教无定法”,“德教亦无定法”,能够德教成才的就算好法。千言万语一句话,班主任工作,应重在务德、厚爱的管理上。

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