针对问题整改方案范文

时间:2023-03-14 14:51:46

针对问题整改方案

针对问题整改方案范文第1篇

1、党员制定整改措施。在分析评议阶段工作的基础上,每个党员都要对照党性分析材料,针对自己在思想、工作、作风、纪律等方面存在的问题,针对群众提出的意见和党组织的评议意见,制定切实可行的整改措施。普通党员要把改进作风、提高效率、改善服务、增进群众感情等作为整改重点;党员领导干部要把落实科学发展观、正确政绩观和做到为民、务实、清廉等作为整改重点。整改措施要具有较强的可操作性,既要有近期整改的措施,又要有长期坚持的努力方向。

2、领导班子制定整改方案。领导班子要结合工作实际,按照“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求,针对党员和党组织自身存在的突出问题,群众反映强烈的党风、政风、行风方面的突出问题,涉及群众切身利益的突出问题,影响改革发展稳定的突出问题,认真制定整改方案。整改方案要注意吸收班子成员个人的整改措施,要突出针对性和实效性,做到“五有”,即:一是有清晰的整改思路;二是有具体的整改事项和明确的整改目标;三是有严格的整改工作责任制;四是有明确的整改时限;五是有过硬的落实措施和办法。整改方案的制定一定要紧密结合我局工作的实际,坚持实事求是的原则,充分考虑问题的轻重缓急和难易程度,既要有近期目标,又要有中长期安排;既要考虑解决问题的必要性,又要考虑解决问题的可行性,量力而行,尽力而为,不提过高的目标和不切实际的口号。要把群众意见最大、最不满意的事情,群众最希望办、当前能够办好的事情作为整改工作的重点。对一些长期得不到很好解决的突出问题,要大胆创新,从最薄弱的环节入手,提出阶段性的整改方案,力争取得较大突破。凡涉及长远规划和经济社会发展方面的整改措施,要认真搞好调查研究,进行可行性论证,坚决防止搞形式主义。

3、认真审核整改措施和整改方案。领导班子成员的整改措施由党组主要负责同志审核,市委督导组配合;领导班子的整改方案和主要负责同志的整改措施由市公司党委分管领导审阅,市委督导组配合;党员的整改措施,由各所在支部审核。领导班子的整改方案要经领导班子集体研究决定,并听取上级督导组的意见。在审核把关时,要重点审核整改措施和整改方案是否做到了“四个明确”:一是整改的具体措施是否明确;二是整改责任是否明确;三是整改时限是否明确;四是对暂时不能解决的问题是否做出了明确说明。对整改措施和整改方案联系实际不紧、问题找得不准、具体办法不具有可行性,没有达到“四个明确”要求的,要督促其重新制定或修改完善,直到达到要求为止。

4、征求党员群众对整改方案的意见。党员个人的整改方案要在党支部范围内征求意见。领导班子的整改方案,要广泛征求各相关部门、离退休老同志和单位职工、服务对象和基层群众等党内外群众的意见。领导班子要对收集到的对整改方案的意见,进行认真的梳理和汇总。在此基础上,对整改方案进行认真修改。修改后形成的整改方案,要通过一定形式,在一定范围内向群众公布,接受群众监督,吸收群众的合理意见,进行必要的修订。

二、抓好整改措施的落实(5月15日至5月24日)

1、明确整改责任。每个党员都要按照经审核的整改措施扎扎实实进行整改,确保在规定的时间内完成。领导班子要对每项整改措施进行分解,明确责任科室和完成时间,落实具体责任人,并对整改情况认真督促检查、逐条销号、定期公示。要通过建立整改目标责任制、整改内容承诺制、整改情况定期通报制、解决问题登记制、整改过程督查制等措施,保证整改任务的落实。

2、逐项抓好落实。每个党员都要把整改措施逐条逐项地落实到学习和工作中,并自觉接受党组织和群众的监督。局党组要进一步教育引导党员把解决突出问题、落实保持共产党员先进性的要求与履行岗位职责结

合起来,在各自岗位上发挥先锋模范作用。领导班子要按照整改方案的要求,把近期整改、中期整改、长期整改结合起来,狠抓落实,务求实效。对具备整改条件的问题,要立说立行,迅速整改;对通过努力能够解决的问题,要限期整改;对那些应该解决但由于客观条件限制一时解决不了的问题,要向群众说明情况,积极采取措施逐步解决;对情况复杂、涉及面大,单靠一个部门难以解决的问题,要报上级党组织,采取综合治理措施加以解决。局党组要把解决党员存在的突出问题同解决党组存在的突出问题结合起来,突出抓好领导班子建设,努力把领导班子建设成为政治坚定、团结协调、群众拥护的领导班子。

三、向群众公布整改情况(5月25日至5月31日)

1、交流整改措施落实情况。局机关支部要组织党员过一次专题组织生活,其主要内容是:交流党员个人整改情况,肯定成绩,找出差距,进一步搞好整改。党员领导干部要带头交流个人整改情况,进一步明确整改目标和整改措施。

2、集中公布整改情况。集中整改阶段工作基本结束后,要通过文件、座谈会等方式,在一定范围内公布领导班子的整改情况,主要公布整改项目、整改进度、整改效果等,充分听取群众意见,接受社会监督。对群众的意见,要及时研究吸纳,不断充实整改内容,确保整改真正落到实处。多数群众对整改情况不满意的,要进一步加大工作力度,以取得大多数群众认可。

四、做好总结验收。在教育活动结束后,党员个人、党组织和领导班子,都要形成总结报告。党员个人的总结包括:参加教育活动情况、查摆出的问题、整改情况以及通过教育活动取得的收获和体会;党组织和领导班子的总结报告包括:主要做法、基本经验、取得成效、存在问题和意见建议。在自我总结的基础上,市供电公司党委和市委督导组将对先进性教育活动进行全面的检查验收。

针对问题整改方案范文第2篇

为扎实做好先进性教育活动第三阶段“认真整改、总结提高”的工作,根据县委先进性教育活动领导小组关于《全县第一批开展保持共产党员先进性教育活动实施方案》的部署要求,现就第三阶段工作制定如下实施方案:

一、提高思想认识,切实增强工作责任感

整改提高阶段是在学习培训、分析评议两个阶段工作的基础上,集中精力解决党员、党组织和领导班子在思想、工作和作风等方面存在的突出问题,抓落实、见实效的重要阶段。这一阶段能不能在解决党员、党组织和领导班子中存在的突出问题、影响改革发展稳定和涉及群众切身利益的实际问题等方面取得新的进展,是衡量先进性教育活动能否取得实效的重要标准,群众十分关注。做好整改提高阶段的工作,事关先进性教育活动的全局,至关重要。各支部和广大党员一定要充分认识做好整改提高阶段工作的重要性,以饱满的政治热情、良好的精神状态、求真务实的作风,针对查找出来的突出问题,扎实搞好集中整改,确保先进性教育活动取得更大实效,真正成为群众满意工程。

二、扎实抓好四个环节的工作,务求取得实效

整改提高阶段的时间为1个月左右,6月10日以前结束。在这一阶段,各支部要坚持把学习实践“三个代表”重要思想贯穿始终,紧密联系实际,注重工作实效,扎实抓好以下四个环节的工作。

1、理清突出问题,制定整改方案(4月27日至5月10日)。各支部党组织要对前两个阶段中征求群众意见、开展党性分析中查找出来的问题进一步进行梳理和分析,着重找准群众反映最为突出、最为集中,影响本单位改革发展稳定的全局性问题,制定整改措施,抓紧解决。每个党员都要针对存在的突出问题,制定个人整改计划。各支部和领导班子要针对存在的突出问题,分别制定整改方案,并将整改责任落实到每一个部门和具体责任人。

整改方案和整改计划的制定,要结合各自工作实际,突出整改重点,防止在整改问题上出现避重就轻、平均用力和敷衍应付的倾向。机关党支部和党员个人要把改进作风、提高效率,改善服务、增进群众感情等作为整改重点;党员领导干部要把落实科学发展观、正确政绩观和做到为民、务实、清廉等作为整改重点。整改措施要尽量细化、量化,注重实效性和可操作性。要把近期整改、中期整改、长期整改结合起来,对能够立即整改的,要马上整改;暂时不具备条件解决的,要向群众做好说明,提出整改时限。

2、听取群众意见,完善整改方案(5月11日至15日)。领导班子和党组织的整改方案要通过一定形式、在一定范围内予以公开,充分听取群众意见,并根据群众意见进行修订完善。整改方案的公开范围与征求意见的范围相同。党组织的整改方案要提交党员大会或党员代表会议讨论通过后,报局党委备案。各支部领导班子的整改方案,须经领导班子集体研究讨论,并听取分管局长意见,修改完善后,于5月15日以前报局党委先进性教育活动领导小组办公室备案。领导班子成员的整改计划由党委审阅,其他党员的整改计划由党支部审阅。

针对问题整改方案范文第3篇

党组、党支部和党员个人针对存在的问题、征求到的意见和民主评议中反映的问题,分别制定整改措施,明确整改重点,确定整改时限,落实整改责任,并切实进行整改。通过整改,进一步提高党员素质,转变机关作风,服务妇女群众,促进各项工作。

二、活动时间

4月*日—5月*日

三、方法步骤

按照市委统一部署,整改提高阶段要重点抓好制定整改方案、落实整改措施、向群众公布整改情况三个环节。

1、制定整改方案。党组、党支部和党员个人要根据存在的问题、征求到的意见和民主评议中反映的问题,分别制定整改方案。领导班子成员的整改方案要由督导组把关,报市委先进性教育办公室备案。党员个人整改方案要由党支部把关。整改方案目标要明确,重点要突出,内容要具体,措施要切实可行,具有针对性和可操作性。

2、落实整改措施。整改方案制定后,要集中时间和精力,对存在的突出问题,按照方案中制定的整改措施进行整改。对应当解决而没有解决的问题,要集中力量切实解决;对暂时解决不了的问题,要向群众做出说明;整改效果不好、多数群众不满意的,要重新进行整改。

3、公布整改情况。党组、党支部和党员个人的整改方案、措施和整改情况要在妇联机关全体大会上进行公布,接受全体党员和群众的监督。

4、建章立制。要把整改工作与完善机关党组织建设、党员管理教育各项制度措施有机结合起来,形成常抓不懈的工作机制。要建立健全妇联机关党员学习培训制度,努力建设学习型党组织、学习型党员队伍;要制定妇联机关党员先进规范,完善对党员加强管理教育的制度和措施,健全党内民主制度,落实党员干部廉洁自律的各项规定,努力建设勤政廉洁型机关、勤政廉洁型党员队伍;要完善服务基层、服务妇女群众和提高妇联机关办事效率、服务质量的措施和办法,把执政为民的要求落到实处,努力建设服务型机关、服务型党员队伍。

四、具体要求

1、整改方案要具有针对性。整改方案要突出重点,要把查摆出来的党性党风方面存在的问题作为重点内容,把全心全意为大局服务、为妇女群众服务作为主要内容。目标要明确,措施要具体,办法要可行。

2、要在确保整改措施收到实效上下功夫。要做到整改内容、整改措施、整改时间三落实。对评议中反映出来的突出问题,能够解决的,立即解决;一时解决不了的,要采取措施,限期解决。对整改措施的落实情况,要定期组织“回头看”,检验整改的效果,并针对整改中存在的问题,及时研究解决办法。

3、建章立制要注重长效性。制度建设要着眼长远,以真正从根本上解决问题。对以前制定的经过实践检验行之有效的制度,要进一步贯彻执行;属于制度不完善的,要有针对性地加以健全和完善;属于没有明确规定的,要积极探索,建立科学可行的制度。

针对问题整改方案范文第4篇

根据上级整改提高阶段的部署,按照“取得实效”和“确保成为群众满意工程”要求,xx县地方税务局及时制定切实可行的整改方案,认真进行整改。做到了加强组织领导,重点把握“六个务必”,扎实推进,努力地开展整改提高阶段工作。现将整改情况汇报如下:

一、认真研究,制定切实可行的整改方案

研究制定整改方案,是整改提高阶段的首要任务和关键环节,在对照分析评议阶段查找出来的问题,主要是群众普遍关心、反映强烈的问题,也是我们工作中的薄弱环节,必须采取有力的措施,加强整改提高。我局要求每个支部和每位党员都要根据前阶段对照检查中找出的突出问题和党组织的评议意见,特别是对照自己在解放思想、干事创业、加快发展等方面存在的问题和差距,进一步制定整改方案和措施,明确了整改目标,整改项目责任人,整改时限。各支部共制定整改措施26条,个人制定整改措施126条。各支部整改方案广泛征求群众意见,并经会议研究讨论修改通过。整改方案确定后,以党员通报的形式,向群众公布,接受群众监督。

二、搞好结合、狠抓整改措施的落实

在这一环节的活动中,我们注意与当前税收工作紧密结合,针对存在的问题狠抓整改落实,并注意研究新情况,解决新问题。一是进一步转变工作作风。提高工作效率和服务水平,促进税收工作的发展。二是坚持边整边改,对存在的突出的问题,特别是群众普遍关心、反映强烈的突出问题,能改的马上改,确定了明确的期限,不推诿扯皮,敷衍了事;应该解决但一时解决不了的,向群众说明情况,并采取措施逐步解决。

至今,单位各支部的整改措施已落实16条,一时不能解决的,逐步落实的整改措施有10条;党员的整改措施已落实106条,正在落实的整改措施有20条。

三、公布整改情况,接受群众监督

领导班子、支部和党员个人整改方案和措施制定后,及时向单位全体党员和非党员群众公布整改方案,接受大家的监督,广泛听取群众对方案和措施的意见和建议。整改提高告一段落后,各支部将单位整改情况和党员个人整改情况,按规定在一定范围内,向群众进行了通报。将整改提高阶段工作置于“阳光”下,随时接受群众的监督评议。

针对问题整改方案范文第5篇

根据学院先进性教育工作的安排,经总支委员会10月17日会议研究,现就三总支先进性教育活动整改提高阶段工作的安排提出如下意见:

一、充分认识做好整改提高阶段工作的重要性

整改提高阶段工作是集中学习教育活动的最后一个阶段,也是在学习动员、分析评议两个阶段的基础,集中整改,务求实效,体现先进教育成果的关键阶段。这一阶段的主要任务是针对党员和党组织在组织、思想、作风以及工作方面存在的突出问题,认真制订整改方案和整改措施,明确整改重点,确定整改时限,落实整改责任,切实进行整改。认真做好整改提高阶段的各项工作,对于巩固扩大学习动员和分析评议阶段的成果;对于确保先进性教育活动取得成效具有重要意义。广大党员要从实践“三个代表”重要思想和加强党的先进性建设的战略高度,充分认识搞好整改提高阶段工作的重要意义,坚持把学习实践“三个代表”重要思想作为主线贯穿始终,树立和落实科学发展观,以饱满的政治热情,良好的精神状态,求真务实的作风,增强搞好整改提高工作的责任感和使命感,加强领导,精心组织,狠抓落实,以先进性的要求切实把整改提高阶段的各项工作抓紧抓实抓出成效。

二、主要工作及方法步骤

三总支先进性教育活动整改提高阶段的时间安排,根据学院统一部署,为一个月左右,到10月底基本结束。重点抓好以下几项工作:

总支和各支部要对转段进行动员,要总结前一阶段工作,精心安排整改提高阶段的各项工作,明确任务,提出要求。

(一)找准存在的主要问题

党员和总支及支部要在分析评议阶段工作的基础上,综合征求意见时民意比较集中的问题、个人党性分析中查找的问题和支部专题组织生活会上提出的问题进一步归纳和提炼,作为整改提高阶段着力解决的重点。党员要结合党支部的评议意见,对自己在思想、工作、作风等方面存在的突出问题进行认真反思,修改党性分析材料。

(二)制定整改方案

党员要针对修改后的党性分析材料,制定个人整改方案,明确具体的整改措施。总支、支部整改措施要结合各自的工作实际,针对存在的突出问题,分别制定整改方案。

整改方案要符合下列要求:

党员在制定整改方案时,凡是在分析评议阶段中查找并确认的问题,都要有对应的整改措施。整改标准要高、内容要实、措施要细。整改方案既要符合新时期保持共产党员先进性标准,又要符合大讨论党员先进性的具体要求。整改措施要有针对性、实践性和操作性。

总支书记的整改方案要接受校分管领导审核,总支审核支部整改方案,支部书记审核党员个人的整改方案。党支部和党员的整改方案报总支备案。

(三)公布并修订整改方案

党员和党员领导干部的整改方案,由本人在征求其他党员和支部意见的基础上,进行修改和完善。支部的整改方案要向全体党员公布,征求党员意见后,进行修改和完善。

(四)集中进行整改,通报整改情况

总支、支部及每个党员要按照经审核的整改方案扎扎实实地进行整改。按照学校要求并在一定范围通报总支、支部整改情况。支部组织党员过一次专题组织生活,交流党员个人整改情况,肯定成绩,找出差距,进一步搞好整改。

(五)开展满意度测评,进行“回头看”活动

要以适当的方式在一定范围通报先进性教育活动有关情况,对先进性教育活动进行群众满意度测评。还要通过自查、督查、满意度测评等多种途径,认真开展“回头看”活动,找出存在的不足,及时补缺补差。同时,认真做好小结工作。

三、加强组织领导,确保整改提高阶段工作取得实效

各支部切实增强政治责任感和历史使命感,加强领导,周密安排,落实责任,真正把这一阶段的各项工作抓紧抓好,务求实效。

明确责任、狠抓落实

各支部要引导党员充分认识做好整改提高的工作,形成人人关心整改、人人参与整改、人人为整改献计献力的良好氛围和工作局面。要紧紧抓住整改任务和整改目标,措施落到实处,书记负总责,支委要各负其责,保证整改工作顺利推进,实现既定目标。

联系实际、认真整改

整改提高要联系实际。总支和支部要着重解决提高党组织战斗力等方面问题,离退休党员要着重解决按照学校提出的党员先进性要求,提高党性等方面问题,离退休人员工作处和在职党员要着重解决提高管理服务质量、提高工作效率等方面问题。

对极少数不履行党员义务、不完全符合党员条件的党员,党组织要做好教育转化工作。通过深入细致的思想政治工作,引导和帮助他们提高政治觉悟,正视存在的问题,增强改正问题的信心和决心;要从政治上、生活上关心他们,激发他们的内在动力,促使他们尽快转化为合格党员。

中共安庆师范学院第三总支委员会

针对问题整改方案范文第6篇

一、找准突出问题,明确整改方向

为使整改提高阶段的工作有条不紊地顺利开展,我们对分析评议阶段所征求到的意见,责成专人进行了认真梳理、汇总,从居民最急的事查找存在的问题,从思想深处找原因,从党性修养上挖根源,认真总结教训,明确了整改重点和整改方向,从而使整改做到有的放。

二、进行动员部署,深化思想认识

社区召开了专门会议进行传达,研究部署,接着进行了讨论,大家进一步提高了认识,端正了态度,表示一定按照街道党工委的要求,坚持标准,保证质量,完成好整改落实阶段的任务。要求广大党员进一步统一思想,深化认识,积极参与,把这次整改提高,作为一次自我教育的好机会,更好地做好本职工作,为社区建设做出应有的贡献。

三、制定整改方案,落实整改措施

结合自身实际,制定了社区整改实施意见,进一步明确整改重点、整改目标和整改措施。同时,通过领导班子会议专题讨论,研究整改方案。针对存在的突出问题,详细排出需要整改的条目,明确专人负责起草整改方案初稿。在反复讨论、广泛征求党员群众意见的基础上,对整改方案进一步充实、修改、完善,不但达到上级要求,而且达到群众满意,并在公开栏通报整改方案,自觉接受群众监督,确保各项整改措施真正落到实处。另外,各党支部也结合各自的工作实际,按照提高党员素质,服务人民群众的目标要求,针对党组织和党员自身存在的突出问题,涉及居民切身利益方面和影响改革发展稳定的突出问题,认真制定了整改方案。

四、领导发挥表率,做出公开承诺

根据分析检查报告查找到的突出问题,制定出了目标明确、措施具体、责任到位的整改方案,使整改落实工作有章可循,群众满意度测评有据可依。方案中明确的支出了整改落实的目标、方式和时限要求,明确整改落实的具体措施,明确分管领导、分管人员的责任。在此基础上,制定完成院总的整改落实方案。整改方案完成后,首先在社区公布,并同时做出公开承诺。社区整改方案完成后,向熟悉了解社区工作的人大代表、政协委员代表、党员代表发出书面函件,接受社会监督。

阳光社区按照搞好宣传抓落实、明确责任抓落实、强化监督抓落实、改进方式抓落实的要求,根据整改任务近中远的不同期限,立即着手,强化工作,切实整改。

1、实行整改工作责任制。整改措施的实施,由社区党支部书记负总责,班子成员分工负责、相互配合、齐心协力抓落实。

2、 及时公布整改情况。集中整改开始后,在一定范围内公布整改方案,听取居民意见,接收居民监督。整改工作结束前,通过板报等形式及时将整改成果向居民公布,接收居民评议。

五、抓好整改工作,党员付诸行动

转入整改提高阶段以来,每位党员更加重视,他们充分发挥战斗堡垒作用,结合各自存在的问题和工作实际,带头制定了个人整改方案,虚心征求党员对整改方案的意见,自觉接受群众监督。广大党员表示,要以这次整改作为提高自我的机会,他们以科学的态度和求实的精神,扎扎实实地工作,踏踏实实地服务

为此,社区两委班子成员每人一周为参加晨练的居民提供服务,排练健身操,组织居民在业余时间排练节目。与额工区、额肯呼都格嘎查分别开展了科学发展观互动交流学习,提升了发展水平,也丰富了居民的业余文化生活;在圣诞节与元旦期间组织社区居民共度佳节,在社区这个大家庭中为居民营造出了和谐的节日气氛;社区矛盾调节委员会在社区党支部的带领下为居民调节纠纷、化解矛盾共10余起,逐步实现了“小事不出居民组,难事不出社区,大事不出镇”的目标。

为更好地巩固整改成果,集中整改结束后,听取居民意见,接受居民监督,并进行居民满意度测评。进行一次认真全面的“回头看”,总结经验,查找不足。对没按要求完成规定,未达到目标要求的,要限期进行“补课”,以确保整改阶段取得扎实成效。

总之,在整改落实阶段,社区党支部始终以饱满的政治热情,庄重的工作态度,求真务实的作风,针对群众关心的问题,扎扎实实整改落实,收到了良好效果。我们将在以后的工作中,继续致力,做好各项工作,以深入学习实践科学发展观为契机,推动社区工作不断取得新成绩。范

阳光社区党支部

针对问题整改方案范文第7篇

各科室、管理所(稽查中队)、客户服务部:根据省局、××市局和市委、市政府关于开展机关作风建设集中教育活动的总体部署和措施要求,现对“建章立制、集中整改”阶段的工作安排提出以下实施意见:

一、总体目标

建章立制、集中整改是机关作风建设集中教育的重要环

节,要通过建章立制,规范行为,严格自我约束,建立健全机关作风建设的长效机制。要通过集中整改,切实解决本科室、部门和干部职工作风建设方面存在的突出问题,实现转变职能有新举措,服务水平有新提高,队伍面貌有新改观。

二、具体安排

这一阶段从4月15日开始到4月24日结束,着重抓好以下三项工作:

(一)搞好建章立制(4月15日至4月17日)

完善的规章制度是机关作风建设取得实效的重要保证,局机关将结合实际制定新制度、完善老制度,最终建立起一套健全有效的制度体系。我们将根据前阶段查摆和发现的各类问题,集中研究,追根寻源,从制度上查找原因,属于有制度而没有执行的,将制定严格的措施保证制度落实;属于制度不完善的,将有针对性地加以健全;属于没有制度的,局机关作风建设集中教育领导小组将加紧研究制定。局机关将加快建立健全干部作风建设和队伍建设方面的一系列规章制度,重点包括以规范内容、组织严密为主要内容的学习制度,以规范程序、强化职责为主要内容的工作制度,以规范行为、保障工作为主要内容的管理制度,以廉洁从政、加强自律为主要内容的监督约束机制等。要通过落实制度,严格管理,切实加强机关干部队伍建设。

(二)制定整改方案(4月18日至4月20日)

制定整改方案要实事求是、客观公正、明确实在,即要考虑针对性,又要具有可操作性。

1.根据千人评议机关、民主测评、民主生活会、对照检查等活动中排找出来的问题,进行系统的梳理分析、整理归类,理出产生问题的原因、环节及责任人,认识问题的危害性,明确整改的方向,为下一步制定整改方案提供充分的依据。

2.各科室、部门及个人要在分析整理问题的基础上认真制定初步整改方案。整改方案要做到“五到位”:即整改内容到位、方法步骤到位、具体措施到位、工作责任到位、时限要求到位。

3.各科室、部门对整改方案要进行讨论完善,要向部门员工征求意见、组织讨论、提出建议,对整改方案作进一步的修改完善,在此基础上形成正式的整改方案,局机关作风建设集中教育领导小组办公室要汇总各科室的整改方案,形成局机关的整改方案。

4.要对整改方案层层把关,并在一定范围内公布,接受监督。局机关集体的整改方案要在4月24日汇总完成后正式上报给市机关作风建设集中教育领导小组办公室。

(三)落实整改措施(4月21日至4月24日)

1.要细化方案,提高可操作性。局机关的整改方案将分解落实到责任科室,各科室要将整改方案分解细化,明确具体的整改时间和要求,落实具体的整改责任人,以增强整改的可操作性。

2.要抓好整改,提高成效。要把工作的着力点放在整改措施的落实上,根据轻重缓急,能够立即整改的要即行即改,暂时有困难难以整改到位的,要创造条件、列出计划,分阶段实施整改。要围绕解决突出的问题,重点加强理论学习,提高思想素质;加强业务培训,提高服务水平;加强内部管理,规范行政行为。

三、有关要求

1.目标要明确。要把建章立制作为加强机关作风建设的重要举措,把集中整改的成效作为检验集中教育活动成败的重要标准。各科室部门要严格按照这一阶段的目标要求,认真扎实地作好各项工作。

2.责任要落实。认真落实责任,是建章立制、集中整改阶段工作顺利进行的重要保证。要建立起明确有效的责任体系,分级负责,真整真改,确保整改落到实处,取得实效。

3.督查要到位。加强督查,是这一阶段工作取得实效的重要环节,各科室、部门负责人要切实履行职责,加强工作指导,加大督查力度,使集中整改工作有序展开。局机关将进一步建立健全整改工作的考核、奖惩机制,把整改情况纳入对科室、个人的考核范围,作为评价工作优劣的重要标准。

附件:××市烟草专卖局机关作风建设集中教育活动“建章立制、集中整改”阶段具体活动安排

针对问题整改方案范文第8篇

教育活动整改提高阶段实施方案

整顿提高阶段是保持共产党员先进性教育活动取得实效的关键性阶段,是集中时间、集中精力进行整改,抓落实、见实效的阶段。为切实搞好本阶段的工作,保证整个教育活动真正达到“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目的,现根据县委先教办的有关文件精神,结合我局实际,特制订本方案:一、整改提高阶段时间安排及方法步骤

根据县先教办的批复,我局整改提高阶段从4月30日开始到6月中旬结束。这一阶段重点抓好三个环节的工作。

(一)制定整改方案

1、分层制定整改方案。局里每个党员都要针对群众提出的意见、民主评议中反映的问题、党组织的评议意见及自我剖析中查找出来的问题,认真制定个人整改方案,明确整改内容、整改时间和目标要求。局领导班子、局支部要针对存在的突出问题,分别制定整改方案。整改方案的主要内容包括:参加先教活动的主要收获和体会,存在的问题的具体表现及具体整改措施,今后努力方向。局领导班子和局支部重点围绕全县老干部工作大局、老干部工作中存在的突出问题和老干部关注的热点、难点问题制定整改方案。整改方案要根据问题的性质和轻重缓急,做到重点突出,符合实际,有的放矢,便于操作。既要有长远规划,也要有阶段性要求;既要提出整改措施,又要把整改责任落实到每一个部门和责任人。局领导班子成员重点围绕提高执政能力和立党为公、执政为民的要求以及自身存在的突出问题制定整改方案。普通党员重点围绕改进工作作风、服务老干部、树立老干部工作者良好形象和自身存在的突出问题制定整改方案。

2、认真修改完善。初步整改方案制定后,要在一定范围内听取意见,并根据意见进行修改。局领导班子整改方案要经集体研究讨论,并听取县委督导组和分管县级领导意见,再印发给本单位党员干部征求意见。征求意见座谈会的形式为主,由主要领导主持。征求到的意见要进行综合整理,向领导班子反馈。在此基础上,修改好班子的整改方案,并在班子内部反复讨论,形成共识。局支部的整改方案要听取上级党组织和本支部党员意见。党员个人的整改方案要在党员之间通过谈心等形式征求意见进行修改。

3、严格审阅把关。局领导班子成员的整改方案由局长漆顺华同志审阅把关,县委督导组配合;其他党员的整改方案,由漆顺华同志和分管领导审阅把关;局领导班子的整改方案经漆顺华同志审核后报县委督导组和分管县级领导审阅把关;局支部的整改方案由上级党组织负责人审阅把关。

4、公布整改方案。局领导班子、局支部和党员干部个人的整改方案确定后,要及时向本单位干部职工和全县老干部进行通报。让干部职工和老干部知道改什么、如何改、什么时候改、达到什么目标,使整改工作始终处于群众监督之下。

(二)认真进行整改

整改提高要从老干部工作实际出发,有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就重点解决什么问题。对具备整改条件的问题,要马上整改;对老干部反映强烈、通过努力能够解决的问题,要限期整改;对那些应该解决但由于受客观条件一时解决不了的问题,要向老干部说明情况,采取措施逐步解决。

1、明确任务抓整改。按照“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求,针对局领导班子、局支部和党员个人存在的突出问题,老干部反映强烈的突出问题,影响老干部工作大局的突出问题,涉及老干部切身利益的突出问题,认真加以整改。要组织全局党员带着整改措施到老干部当中听取意见,面对面帮助解决实际问题。

2、突出重点抓整改。在整改中,要坚持从老干部不满意的事改起,从老干部希望办的事做起,把老干部意见最大、最不满意的事情,老干部最希望办、当前能够办好的事情作为整改工作的重点。

3、强化责任抓整改。对党员个人存在的问题,每个党员都要按制定的整改方案进行认真整改。局支部存在的问题,支部书记漆顺华同志要切实履行整改直接责任人的职责,各支部委员要共同配合抓好落实。局领导班子中存在的问题,局长漆顺华同志要承担整改直接责任人的职责,班子成员要按照分工各自承担自己的职责。对老干部提出的批评、意见和查摆出来的问题,要按照“定领导、定责任、定人员、定措施、定时间、定效果”的要求,建立整改工作责任制和整改责任追究制,落实相关责任单位和个人,确保所有问题有人专管、有人专抓。属于领导班子的问题,局长漆顺华同志要承担第一责任人的责任,并认真加以研究解决;班子成员根据分工,齐心协力、尽职尽责地抓好整改。属于个人的问题,要采取切实可行的措施,细化整改方案,明确具体要求,逐一加以解决。

4、上下联动抓整改。对情况复杂、涉及面大,单靠老干部局难以解决的问题,报请县委加强协调,通过上下联动,采取综合措施加以解决。

5、建章立制抓整改。要把落实整改措施与建章立制结合起来,把“让党员受教育,使群众得实惠”的要求经常化、制度化。对这次先进性教育活动中查找出来的问题,我们要从制度上找原因,反映现有制度不完善的,要对相关制度进行修改完善。反映没有制度规范的,要建立健全制度进行约束、规范。特别要着力建立和完善七大机制:①建立党员权利保障机制,充分保障党员对本单位的重要活动的知情权、参与权和监督权,激发党员参与政治生活的热情;②建立党员能力增强机制,促使党员学习经常化,工作规范化,增强党员自我完善、自我提高的内在动力,以保持先进性;③建立党员责任落实机制,把规定的党员义务加以细化,分解到每一个党员,防止党员不作为或不履行义务;④建立党员行为约束机制,制定出台党员行为准则,明确党员该做什么、不该做什么,严格约束党员八小时内外、酗酒、上自由班等违纪行为,使党员教育管理和监督有章可循,有制可依;⑤建立党员进步激励机制,加大先进基层党组织 和优秀党员等先进典型的学习宣传力度,引导党员学先进、赶先进、争先进;⑥建立党员吐故纳新机制,全面推行发展党员审查制、公示制、责任追究制,把好党员“入口”。按照区别对待的原则,制定对不合格党员处置的具体标准和办法,畅通党员“出口”,永葆党员队伍的生机与活力;⑦建立党员困难帮扶机制,对困难党员,从思想上帮、资金上扶、本领上带、难题上解,切实提高困难党员的思想素质和发展本领,解决困难党员在信息、资金、技术等方面的实际困难,帮助他们度过生产生活难关。

(三)及时通报整改情况

集中整改阶段工作基本结束后,要向全局干部党员和老干部通报整改情况,并采取座谈会、上门走访、发整改测评表等形式听取老干部意见,开展整改效果测评,如达不到整改要求、老干部不满意的要进行“补火”。

二、需要把握好的几个问题

1、注重发挥领导干部的带头作用。局领导班子成员要带头落实整改措施,自觉接受群众监督。要求党员做到的,党员领导干部要首先做好。通过领导干部带头整改,发挥表率作用,推动整改提高阶段工作的扎实开展。

2、坚持求真务实。要牢固树立科学发展观和政绩观,要认真搞好调查研究,坚决防止搞形式主义。通过扎扎实实地抓整改、办实事、解难题、促发展,让群众进一步感受到党组织和党员在先进性教育活动中发生的新变化。

3、正确掌握有关政策。要坚持正面教育、自我教育为主,对不履行党员义务、不完全符合党员条件的党员,要区别情况,做好教育转化工作。深入细致地做好思想政治工作,引导和帮助他们提高思想认识,正视存在的问题,增强解决问题的信心和决心;注意从政治上、工作上、生活上关心他们,激发他们的内在动力,促使他们尽快转化为合格党员。对经教育不改、不符合党员条件的,要根据和有关规定,按照正常程序进行处理。

针对问题整改方案范文第9篇

一、提高思想认识,切实增强工作责任感

整改提高阶段是在学习培训、分析评议两个阶段工作的基础上,集中精力解决党员、党组织和领导班子在思想、工作和作风等方面存在的突出问题,抓落实、见实效的重要阶段。这一阶段能不能在解决党员、党组织和领导班子中存在的突出问题、影响改革发展稳定和涉及群众切身利益的实际问题等方面取得新的进展,是衡量先进性教育活动能否取得实效的重要标准,群众十分关注。做好整改提高阶段的工作,事关先进性教育活动的全局,至关重要。各支部和广大党员一定要充分认识做好整改提高阶段工作的重要性,以饱满的政治热情、良好的精神状态、求真务实的作风,针对查找出来的突出问题,扎实搞好集中整改,确保先进性教育活动取得更大实效,真正成为群众满意工程。

二、扎实抓好四个环节的工作,务求取得实效

整改提高阶段的时间为个月左右,×月×日以前结束。在这一阶段,各支部要坚持把学习实践“三个代表”重要思想贯穿始终,紧密联系实际,注重工作实效,扎实抓好以下四个环节的工作。

⒈理清突出问题,制定整改方案(×月×日至×月×日)。各支部党组织要对前两个阶段中征求群众意见、开展党性分析中查找出来的问题进一步进行梳理和分析,着重找准群众反映最为突出、最为集中,影响本单位改革发展稳定的全局性问题,制定整改措施,抓紧解决。每个党员都要针对存在的突出问题,制定个人整改计划。各支部和领导班子要针对存在的突出问题,分别制定整改方案,并将整改责任落实到每一个部门和具体责任人。

整改方案和整改计划的制定,要结合各自工作实际,突出整改重点,防止在整改问题上出现避重就轻、平均用力和敷衍应付的倾向。机关党支部和党员个人要把改进作风、提高效率,改善服务、增进群众感情等作为整改重点;党员领导干部要把落实科学发展观、正确政绩观和做到为民、务实、清廉等作为整改重点。整改措施要尽量细化、量化,注重实效性和可操作性。要把近期整改、中期整改、长期整改结合起来,对能够立即整改的,要马上整改;暂时不具备条件解决的,要向群众做好说明,提出整改时限。

⒉听取群众意见,完善整改方案(×月×日至日)。领导班子和党组织的整改方案要通过一定形式、在一定范围内予以公开,充分听取群众意见,并根据群众意见进行修订完善。整改方案的公开范围与征求意见的范围相同。党组织的整改方案要提交党员大会或党员代表会议讨论通过后,报局党委备案。各支部领导班子的整改方案,须经领导班子集体研究讨论,并听取分管局长意见,修改完善后,于×月×日以前报局党委先进性教育活动领导小组办公室备案。领导班子成员的整改计划由党委审阅,其他党员的整改计划由党支部审阅。

针对问题整改方案范文第10篇

为扎实做好先进性教育活动第三阶段“认真整改、总结提高”的工作,根据县委先进性教育活动领导小组关于《全县第一批开展保持共产党员先进性教育活动实施方案》的部署要求,现就第三阶段工作制定如下实施方案: 一、提高思想认识,切实增强工作责任感 整改提高阶段是在学习培训、分析评议两个阶段工作的基础上,集中精力解决党员、党组织和领导班子在思想、工作和作风等方面存在的突出问题,抓落实、见实效的重要阶段。这一阶段能不能在解决党员、党组织和领导班子中存在的突出问题、影响改革发展稳定和涉及群众切身利益的实际问题等方面取得新的进展,是衡量先进性教育活动能否取得实效的重要标准,群众十分关注。做好整改提高阶段的工作,事关先进性教育活动的全局,至关重要。各支部和广大党员一定要充分认识做好整改提高阶段工作的重要性,以饱满的政治热情、良好的精神状态、求真务实的作风,针对查找出来的突出问题,扎实搞好集中整改,确保先进性教育活动取得更大实效,真正成为群众满意工程。 二、扎实抓好四个环节的工作,务求取得实效 整改提高阶段的时间为1个月左右,6月10日以前结束。在这一阶段,各支部要坚持把学习实践“三个代表”重要思想贯穿始终,紧密联系实际,注重工作实效,扎实抓好以下四个环节的工作。 1、理清突出问题,制定整改方案(4月27日至5月10日)。各支部党组织要对前两个阶段中征求群众意见、开展党性分析中查找出来的问题进一步进行梳理和分析,着重找准群众反映最为突出、最为集中,影响本单位改革发展稳定的全局性问题,制定整改措施,抓紧解决。每个党员都要针对存在的突出问题,制定个人整改计划。各支部和领导班子要针对存在的突出问题,分别制定整改方案,并将整改责任落实到每一个部门和具体责任人。 整改方案和整改计划的制定,要结合各自工作实际,突出整改重点,防止在整改问题上出现避重就轻、平均用力和敷衍应付的倾向。机关党支部和党员个人要把改进作风、提高效率,改善服务、增进群众感情等作为整改重点;党员领导干部要把落实科学发展观、正确政绩观和做到为民、务实、清廉等作为整改重点。整改措施要尽量细化、量化,注重实效性和可操作性。要把近期整改、中期整改、长期整改结合起来,对能够立即整改的,要马上整改;暂时不具备条件解决的,要向群众做好说明,提出整改时限。 2、听取群众意见,完善整改方案(5月11日至15日)。领导班子和党组织的整改方案要通过一定形式、在一定范围内予以公开,充分听取群众意见,并根据群众意见进行修订完善。整改方案的公开范围与征求意见的范围相同。党组织的整改方案要提交党员大会或党员代表会议讨论通过后,报局党委备案。各支部领导班子的整改方案,须经领导班子集体研究讨论,并听取分管局长意见,修改完善后,于5月15日以前报局党委先进性教育活动领导小组办公室备案。领导班子成员的整改计划由党委审阅,其他党员的整改计划由党支部审阅。 3、建立工作制度,集中精力整改(5月16日至6月5日)。按照“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求,对纳入整改方案的突出问题,要集中时间、集中精力,认真加以整改。建立整改工作责任制、整改承诺制、整改公示制等制度。对具备整改条件的问题,马上整改;对于群众反映强烈、通过努力能够解决的问题,限期整改;对那些应该解决但由于受客观条件限制一时解决不了的问题,要向群众说明情况,采取措施创造条件逐步解决;对情况复杂、涉及面大,单靠一个单位难以解决的问题,报局党委进行协调,采取综合治理措施加以解决。凡是向群众做出整改承诺的,必须抓好

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