以案促改工作报告范文

时间:2023-03-19 10:33:55

以案促改工作报告

以案促改工作报告范文第1篇

一、督查目标

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以“两帮两促”、项目建设、城市管理、民生工程等为督点,确保与经济社会发展、人民群众利益密切相关的重点、热点、难点问题得到解决,人大代表、政协委员的议案、建议、提案得到办理,上级和区政府的重大决策、重要部署得到落实。

二、督查任务

(一)目标督查:把区政府作出的重要决策和重大工作部署(如《政府工作报告》提出的工作目标、阶段性工作安排)特别是“两帮两促”等工作目标分解成阶段性目标,制定督查详案,开展全程督查并定期形成督查报告,年终全面检查、统一交帐。

(二)会议督查:对区政府召开的重要会议(区政府全体会议、常务会议、区长办公会议、区政府专题协调会议等)作出的重要决议和议定事项以及会风会纪情况进行督查并形成督查专报。

(三)专项督查:对政府领导作出的重要指示、批示和交办事项,按领导要求开展专项督查,及时向领导呈报督查结果。

(四)议案督查:对省、市、区人大代表、政协委员提出的需由区政府承办的建议、提案,经分类后由政府相关部门、有关单位办理,定期督查办理结果,并及时向区人大、区政协反馈情况。

三、督查工作安排

(一)“两帮两促”工作督查

牵头单位:区“两帮两促”活动领导小组

参与单位:区“两帮两促”办公室区委督查室区政府督查室区发改局区监察局区绩效办

时间安排及督查内容:

1、2月底督查工作责任落实、项目启动等情况

2、7月督查工作进展情况

3、12月督查考核

(二)拆迁工作督查

牵头单位:区拆迁工作领导小组

参与单位:区政府督查室区发改局

时间安排:每月定期开展

督查内容:全区重点工程和重大项目拆迁工作进度情况

(三)重点工程建设进度督查

牵头单位:区重点工程建设领导小组

参与单位:区政府督查室区重点办区建设局

时间安排:每月定期开展

督查内容:全区重点工程建设进度情况

(四)为民办实事情况督查

牵头单位:区人事局

参与单位:区政府督查室区统计局

时间安排及督查内容:

1、6月底督查工作进度

2、11月底检查验收

(五)村务公开工作督查

牵头单位:区民政局

参与单位:区委督查室区政府督查室

时间安排:4月

督查内容:全区村务公开有关要求贯彻落实情况

(六)信息工作督查

牵头单位:区政府督查室

参与单位:区信息中心

时间安排:6月

督查内容:政务信息工作有关情况

(七)会议落实情况督查

牵头单位:区政府督查室

参与单位:区政府办综调室各有关职能局

时间安排:12月

督查内容:区政府常务会议定事项、区政府工作目标、区长办公会决定事项督查

四、督查要求

以案促改工作报告范文第2篇

■ 新年前夕,国家主席发表题为《共同增进各国人民福祉》的新年贺词,强调“着力保障和改善民生”。作为“十二五”开局之年,地方两会上,民生话题受到的关注度最高,住房、医疗、教育、收入分配、社会保障等涉及民生之事,成为政府工作报告重点强调的内容。2011年1月18日,总理在国务院会议上强调,坚定不移地搞好房地产市场调控。而从一线城市京沪的地方“两会”来看,各地的政府工作报告明确了2011年房地产调控继续从紧的思路,“最严格的调控”将继续推行,保障房的建设及供应将进一步提速,房产税渐行渐近。

在全国两会召开前夕,地方两会密集召开。围绕“十二五”总体部署和2011年工作重点,各地把调结构、控物价、保民生、促改革放在了突出位置,新的政策措施令人振奋,新的亮点热点备受关注。

热点:破除GDP崇拜,加快经济发展方式转变

新的一年,制定什么样的经济发展指标是政府工作报告最令人关注的问题。北京和上海两地不约而同地弱化GDP增长指标,将“十二五”期间经济增长目标锁定在8%左右,相对2010年10%左右的增长速度,降低的幅度很大。这意味着地方正逐步淡化经济增长速度指标,转而引导各方把注意力放在提高发展质量和效益上。北京市市长郭金龙表示,“降低我们的发展速度,有利于我们的结构调整。”上海市市长韩正也表示,上海经过二十年的经济高速增长,以投资拉动为主的经济增长模式已难以为继,转变经济发展模式刻不容缓。具体到各项指标上看,北京市调结构的方向锁定在第三产业上,政府工作报告提出,2011年北京将大力发展旅游消费,积极推进北京旅游中心等重大项目建设;全面推进商贸流通规范化、现代化、特色化、国际化发展,加快建设国际商贸中心。上海市则将着眼点瞄准新兴产业,政府工作报告强调,上海要启动建设商用飞机发动机装试基地、民机航电产业基地等一批项目,密切跟踪上海数据港云计算服务平台等一批新兴产业领域项目,启动运作新材料等创业投资基金等。此外,贵州、内蒙古、广西等西部省份亦在采取不同方式在全省布局新兴产业,完善和改进自己的产业结构。

当然,发展仍是解决我国所有问题的关键。因此,在京沪等地弱化经济增长指标的同时,很多地方GDP增速仍然、也必须保持在一个高位。但这并不意味着,把调结构、转方式作为主线,就必然要以放缓速度为代价,而是要坚持在发展中促转变、在转变中谋发展,实现经济社会又好又快发展。国家发改委主任张平在1月6日的全国能源工作会议上提出,部分省市“十二五”时期经济发展目标定得过高,从目前能源发展水平来看难以实现,要求这些省市合理制定发展目标。目前,一些省市发改委部门,已经接到国家发改委的口头通知,要求将过高的“十二五”经济增速降下来。一些规划“十二五”经济增速远在10%以上的省份,已经将速度修改为10%左右。

焦点:稳定物价放在突出位置,

综合措施控制CPI

2010年的物价涨幅在不到半年的时间里“破3”、“破4”、“破5”,引起公众的极大关注。在地方两会上,物价成为代表委员关注的首要问题。京沪两市的政府工作报告均提出,今年CPI将控制在4%左右。其中,北京市提出,将加强价格调控和市场监管,切实做好价格稳定工作;完善绿色通道政策,保障农产品货源供应,加强生活必需品储备,必要时实行价格临时干预。而上海市2011年拟建立蔬菜供应和价格应急预案,一旦出现大幅上扬就会启动预案,保障市场供应和价格稳定。上海市商委披露,市农委已经扩大了绿叶菜的生产面积,市商委也加大全国的产销对接、基地培育,目前已在全国各地建立了30多个稳定的蔬菜供应基地,一旦出现供应量紧张,就会及时补充。

浙江省省长吕祖善1月16日在作政府工作报告时强调,把稳定市场物价放在更加突出位置。要切实推动“菜篮子”工程建设,加强粮食等重要农产品市场流通体系和储备体系建设,建立农产品市场准入和质量可追溯制度,保障粮食等主要农产品供应和质量安全。强化市场监测预警,努力保持重要消费品和服务价格基本稳定。认真落实困难群众基本生活价格补贴机制,确保基本生活水平不因物价上涨而降低。与此同时,要切实加强社会公共安全管理。深入开展打击制售假冒伪劣商品专项治理行动,加强食品药品安全监管。进一步加强安全生产工作,全面开展隐患排查治理,完善隐患治理分级挂牌督办制度,切实预防和减少重特大事故发生。

亮点:追求民生福祉,

民生指标成硬杠杠

新年前夕,国家主席发表题为《共同增进各国人民福祉》的新年贺词,强调“着力保障和改善民生”。作为“十二五”开局之年,地方两会上,民生话题受到的关注度最高,住房、医疗、教育、收入分配、社会保障等涉及民生之事,成为政府工作报告重点强调的内容。

与GDP指标的调低相比,民生指标实现“两个同步”、提高“两个比重”,成为地方两会的一个亮点。北京市政府工作报告中两个8%特别引人关注:一个是“十二五”期间GDP年均增长目标规划为8%,比“十一五”规划的目标低1个百分点;第二个是城乡居民收入“十二五”时期年均增长目标为8%,比“十一五”规划目标高2个百分点。这是北京市首次提出实现GDP增速和居民收入“齐步走”。天津市同样把民生保障放在了工作的中心位置:进一步增加群众收入,继续提高企业退休人员养老金和城乡居民医疗保险水平,完善医保制度,提高城乡低保、特困救助标准。

作为西部领头省份之一,2011年陕西省政府工作报告明确提出,“十二五”开局之年,陕西省必须在改善民生方面扎扎实实办几件实事,努力提高人民群众的幸福指数,新增财力80%用于民生,基本养老、基本医疗和最低生活保障将在两年内实现城乡全覆盖。据悉,2011年陕西省一级的财政新增安排资金124亿,其中98.8亿都用于民生,这是历年来最多的。而四川省更是高调提出要将2011年新增财力全部投入民生,总额达到100亿元。其中,教育支出74.46亿元,社会保障和就业159.1亿元,主要用于城乡居民最低生活保障补助、就业再就业补助、优抚对象生活补助、自然灾害救灾救济、国有企业破产改制补助、实施新型农村养老保险制度改革等等;医疗卫生57.3亿元,节能环保9.45亿元,住房保障支出33.39亿元。同样处在西部,宁夏2011年民生计划草案在2010年完成30件实事的基础上,2011年新增6项实事,包括关爱老年人生活、维护农民工权益、实施幼儿园建设工程、提高基层医疗机构服务能力、实施文化快餐工程、实施“菜篮子”工程。特别是新疆,第一次将30万户困难农牧民的“安居富民”工程写入2011年政府工作报告。

难点:维护社会公平正义,

加大收入制度改革力度

2010年,中国办成了一系列大事,办好了一系列喜事,办妥了一系列难事,但同时也看到,仍有许多舆论热点事件全面挑战社会公平底线。公平正义是社会主义和谐社会的主要特征,直接关系到社会主义社会的本质。但目前我国城乡收入、贫富差距有不断拉大趋势,与此相关的还有土地征用、房屋拆迁等屡屡引发社会冲突事件,社会公平正义还没有得到相应的维护。2010年9月16日,主席在第五届亚太经合组织人力资源开发部长级会议中所作的《深化交流合作 实现包容性增长》的开幕式致辞中又提出了 “包容性增长”新概念,指出“我们应该坚持社会公平正义,不断消除人民参与经济发展、分享经济发展成果方面的障碍。”党的十七届五中全会提出了“四个更加”,其中就提出要更加注重保障和改善民生,促进社会公平正义。在地方两会上,各地政府工作报告从不同切入点落实和维护社会公平正义这一主题,推出了不少含金量高的政策措施。

对于收入分配制度改革这个热点话题,地方两会上代表委员们最为关注。在2011年重庆市两会上,政协委员提交的《改革收入分配机制促进社会和谐发展》提案建议,要建立完善“抑高扶中补低”的分配机制和“高慢低快”的增长机制,建立最低工资标准与经济发展水平同步提高机制。值得欣慰的是,重庆市率先将基尼系数写入“十二五”规划,明确提出将衡量社会贫富差距的指标基尼系数由0.42降到0.35。“十二五”期间,重庆将瞄准缩小“三大差距”,政府工作报告提出,城乡差距由3.3缩小到2.5。基尼系数由0.42缩小到 0.35,主城与区域的差距从2.2:1下降到2:1。而在全国收入分配制度尚未出台前,北京市2011年国民经济和社会发展计划草案报告提出,研究制定该市收入分配改革方案,继续提高社会保障水平,完善社会救助政策,增强居民消费能力,改善消费预期。

冰点:楼市酝酿新一轮调控,保障房成政策重心

前不久,住建部下发的《关于报送城镇保障性安居工程计划任务的通知》提出,2011年计划安排保障性住房和各类棚户区改造住房1000万套。2011年1月18日,总理在国务院会议上强调,各级政府要增加投入,保障土地供应,落实保障性住房建设任务,抓紧建立保障性住房使用、运营、退出等管理制度。从一线城市京沪的地方两会来看,地方政府工作报告也对保障房建设进行了部署,并纳入了民生计划。

在今年的重庆市两会上,高调披露了房产税开征的时间表:“十二五”期间,重庆将加强财税调节,开征高档商品房房产税。这句话成为全国关注的焦点,这也是地方政府第一次明确了房产税的征收时间表。重庆市财政局表示,财政部已经原则同意重庆进行商品房房产税试点改革,待国务院认可后即可启动实施,最快将在2011年一季度出台文件开征房产税。据相关人士透露,重庆高档大户型商品房的界定标准为上年主城区商品房销售均价的2~2.5倍,计入征收房产税商品房的建筑面积为144平方米以上;而个人拥有多套房产建筑面积总量超过200平方米也将被征收房产税;房产税税率为1%,即按房产每年评估的市场价的1%交纳;计税房既包括增量房,也包括存量房。

除了重庆,上海是另一个准备进行房产税改革试点的城市。上海市市长韩正提到,2011年主要任务是表示将按照国家部署做好房产税改革试点各项准备工作。上海市房管局负责人表示,上海版房产税方案已经上报国家有关部门批准,与重庆版房产税方案有区别。有关人士透露,上海房产税方案有三个关键细节:“只对新房征收”“人均免征面积60-70平方米”“税率0.5%-0.6%”。

但作为房地产调控热点地区,北京并不着急进行试点。北京市副市长吉林在1月15日北京两会政务咨询会上表示,北京并不在房产税试点行列。1月16日,北京市市长郭金龙表示,北京2011年将严格落实房地产市场调控措施,保持土地供应平稳有序,继续增加住房有效供给,大力整顿房地产市场秩序,抑制投资投机需求,坚决遏制房价过快上涨。据介绍,尽管目前仅有重庆、上海两个城市在进行房产税试点,但我国首批试点城市预计会在2011年到2012年再增加两个左右,并且在未来5年时间里,适用于全国的房产税框架性办法将逐步成熟。根据中央的部署,试点城市的房产税征收方案将各有侧重。

话题背景:地方“两会”少见碳指标

2011年1月16日,北京市“两会”公布了2011年的碳强度下降3.5%,不过,中国大部分省市的政府工作报告,对于碳强度的减排都没有过多着墨。据悉,国家“十二五”已经有针对碳强度减排的专门章节。国家发改委在1月12日已经启动了气候变化的碳排放的专项规划,该规划将对于“十二五”“十三五”的指标分解进行具体说明。目前,国家已确定未来五年全国单位GDP碳排放下降16%,其中2011年比上一年下降3.5%。这一数字,将在3月5日召开的全国“两会”上公布。

话题背景:地方“两会”热词、新词频现

近期,地方“两会”集中召开,与往届不同的是,一些“很潮”的热词、新词频频出现在今年的工作报告、人大代表、政协委员议案之中,引发了社会各界人士的热议。纵观2011年中国各省地方“两会”,出现频率最高的当属民众口口相传的热词“给力”二字。其中,河南省政协工作报告、深圳市政协工作报告及一些人大代表、政协委员议案中均多次提及“给力”。河南省政协主席王全书在其工作报告中,连续用了5个网络热词,如“帮助民众化解‘蒜你狠’、‘豆你玩’、‘糖高宗’、‘姜你军’等。”很“潮”还远不止于此。“两会”上对“三网”融合、“物联网”、“森林碳汇”等名词的解释……这些新鲜的词汇无不洋溢着新颖、清新、亲切之风。

话题背景:地方“两会”晒预算

以案促改工作报告范文第3篇

……

下面,进行会议第二项议程,请县委常委、县委办主任**同志宣读《关于加强干部作风建设的若干规定》。

……

下面,进行会议第三项议程,请县委常委、县委组织部长**同志宣读《关于一般干部交流工作的规定》。

……

下面,进行会议第四项议程,请县委常委、县纪委书记**同志通报作风建设典型案例。

……

下面,进行会议第五项议程,请县委常委、常务副县长**同志宣读企业“暖冬”行动确定的问题交办方案。

……

下面,进行会议第六项议程,请县委书记**同志向有关单位进行任务交办。请国土局、公路局、交通局、电力局、公安局等17个单位上台领取交办书。

……

下面,进行会议第七项议程,请县委副书记**同志宣读《聘请干部作风监督员的决定》。

……

下面,进入会议最后一项议程,向干部作风监督员颁发聘书。

首先请第一批**上台。

……

下面,请第二批**上台。

……

下面,请第三批**上台。

……

最后,请**上台。

……

同志们,今天的大会是一次重要的会议。刚才,县委书记**同志作了一个主题鲜明、内涵深刻、意义深远、客观具体的工作报告,报告既传达了省、市干部队伍作风建设动员大会的精神,又深刻指出了我县干部队伍作风建设方面存在的问题和不足,对我县加强领导干部作风建设进行了安排和部署。报告提出,以作风促项目、以作风促环境、以作风促民生、以作风促和谐的建设任务,从领导带头抓作风、健全制度抓作风、创新方法抓作风等方面提出了具体要求,是加速推进县委确立的“一三二”工作思路,促进“保增长,保民生,保稳定”目标实现的一个纲领性、指导性的文件。会议切合实际,通报了我县干部作风建设的典型案例,制定了企业“暖冬”行动确定的问题交办方案,并对有关单位进行了任务交办,将作风建设与经济发展紧密联系起来,把加强干部作风与优化环境、项目建设紧密结合起来,具有很强的针对性;会议着眼根本,出台了《关于加强干部作风建设的若干规定》和《一般干部交流工作的规定》,聘请了50名干部作风建设监督员,建立了作风建设的监督机制,形成了作风建设的制度保障,具有很强的操作性。希望各位回去以后进一步加强学习、深刻领会,不折不扣落实到位、贯彻到底。

下面,我就贯彻落实今天的会议精神,再讲四点要求。

一是要统一思想,迅速传达会议精神。各乡镇、各部门要尽快召开动员会议或专题会议,及时传达,大力宣传,使广大干部认真领会这次会议精神,准确把握会议实质,充分认识加强作风建设的重要性和必要性,切实增强转变作风的主动性、积极性和紧迫性,将思想统一到县委、县政府的决策部署上来,统一到这次会议精神上来,确保作风建设取得实实在在的成效。

二是要健全制度,制定切实可行的实施方案。各乡镇、各部门要按照《关于加强干部作风建设的若干规定》的要求,结合自身实际,制定本单位、本部门切实可行的实施方案,切忌作风建设流于形式,走过场。要加强制度建设,创新思维,从实际出发,制定行之有效、客观科学的工作方案,建立干部作风建设的长效机制,真正使干部队伍作风中存在的突出问题能够得到有效解决。

三是要抓好整改,确保作风建设落到实处。作风建设的成效不能仅仅体现在会议和制度上,更重要的是要体现在行动上,特别是今天向有关单位交办的任务,要高度重视,落实领导,强化责任,确保问题得到有效解决,确保“暖冬”行动取得实效。各乡镇、各部门和广大干部要按照“不遮掩、不怕丑、不怕痛”的要求,深刻剖析自己、准确查找问题,坚持边查边改,边改边纠。要针对查找出来的问题,找出症结,立查立改,立改立行,特别是问题较多的单位和个人,要及时梳理、狠抓落实,真正通过作风建设,使广大群众切实感受到干部作风建设明显好转,办事效率明显提高,发展环境明显优化。要切实加强作风建设督查,县委督查室、县政府督查室、县纪委、监察局等有关部门要继续采取明查暗访等多种有效形式,对部门、单位改进作风、改进工作的情况进行督查,对顶风违纪或整顿后再发生的问题,要从严从重处理,确保作风建设取得实实在在的成果。

四是要紧扣目标,促进经济社会加快发展。归根到底,作风建设的最终目的,就是要以作风建设为抓手,营造更好的环境,凝聚更大的力量,实现更大的发展。各部门、各单位要紧紧围绕今年的各项目标和任务,立足本职工作,全力发展经济,迅速掀起全县经济建设的新高潮,在项目建设、服务环境、社会稳定、民生保障等方面实现新进步、新突破,确保全面完成或超额完成全年各项工作目标和任务。

以案促改工作报告范文第4篇

一、指导思想和目标要求

“回头看”活动以中央《关于在全党开展深入学习实践科学发展观活动的意见》和中央学习实践活动领导小组关于第二批学习实践活动的实施意见为指导,以推进教育又好又快发展、办好人民满意的教育为主题,以“五型机关”和“五型学校”创建为载体,以领导班子和领导干部为重点,各院校和局机关各处室全体党员参加,具体达到以下目标要求:切实兑现承诺,以党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众和师生得实惠的实效取信于民;加快成果转化,推进教育又好又快发展,为科学发展示范区建设作出更大贡献;推动当前工作,以科学发展保各项重大决策部署的贯彻落实;促进作风建设,促使广大党员干部教师模范践行科学发展观,讲党性、重品行、做表率。

二、主要内容

1、深刻领会中央和省、市委关于深入学习实践科学发展观活动的有关精神。要结合干部作风建设年活动,以党支部、党小组为单位,采取集中学习和自学等方式,认真学习市委确定的10篇学习篇目:1、中共中央《关于在全党开展深入学习实践科学发展观活动的意见》2、同志在全党深入学习实践科学发展观活动动员大会暨省部级主要领导干部专题研讨班上的讲话3、中央深入学习实践科学发展观活动领导小组《关于开展第二批深入学习实践科学发展观活动的指导意见》4、同志在深入学习实践科学发展观活动第一批总结暨第二批动员会议上的讲话5、同志在深入学习实践科学发展观活动联系点安塞县调研时的讲话6、同志在纪念党的十一届三中全会召开30周年大会上的讲话7、同志在第十七届中央纪律检查委员会第三次全体会议上的讲话8、中共中央《关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》9、张云川在省委七届四次全会结束时的讲话摘要10、赵勇在市委八届五次全会上的中共*市委常委会工作报告,并作为今后一个时期的重要学习内容。请及时下载学习资料,确保活动按时开展。

2、以领导班子分析检查报告和整改落实方案为依据,紧密结合贯彻落实市委八届五次全会精神和本单位科学发展实际展开,以自查自看为主,自查和抽查相结合,具体做到“七看七促”。即,看理论学习是否在科学发展实践中得到了深化,促解放思想、转变观念;看解决突出问题是否取得了实效,促群众、基层、师生满意度提升;看体制机制创新是否取得了成果,促支撑教育科学发展的制度体系建设;看科学发展示范机关示范学校创建活动、群众性科学发展实践活动、探索科学发展模式是否取得了实实在在的进展,促教育科学发展示范体系建设;看应对新形势、新任务的新举措、新办法,促教育又好又快发展;看解决党性党风党纪方面突出问题的措施和力度,促干部作风年建设活动取得明显成效;看领导班子自身建设是否得到了加强,促领导科学发展能力提高。

三、方法步骤

在”回头看”活动过程中,要本着检验工作、促进落实、解决问题、不走过场、简便易行的原则来进行,具体做到“四个一”。

1、起草好一个自查报告。领导班子和领导干部要对照分析检查报告和整改落实方案逐条自查自看,由主要负责同志主持撰写“回头看”自查报告,写明前段整改落实情况,重点工作推进情况和取得的主要成果,自查出来的主要问题和下步努力方向。对成功经验要认真进行总结,存在明显弱项、需要“补课”的,要写明“补课”安排。要实事求是,重在总结经验、查找不足、促进转化、推动工作,不求全,但求实。党员干部个人不撰写自查材料。

2、组织好一次座谈会。自行组织座谈会,要邀请党员代表、人大代表、政协委员、群众代表、服务对象参加,主要通报前段学习实践活动情况和整改落实情况,听取意见和建议,对自查报告进行修改完善。修改完善后的自查报告于5月8日前报市教育系统“回头看”活动办公室。

3、进行一次抽查。将配合市学习实践活动领导小组抽查督导组进行抽查,采取听取情况介绍、召开座谈会和实地查看相结合的方式进行。抽查结束后,抽查督导组要和被抽查单位领导班子或主要负责同志交换意见,并向市委报告抽查结果。

4、召开一次专题党委扩大会。“回头看”活动结束时,要召开一次党委(总支、支部)扩大会,由主要负责同志作“回头看”报告,通报”回头看”情况,被抽查到的单位还要通报抽查结果。在总结成绩和经验的基础上,进一步凝心聚力,在全系统兴起贯彻落实科学发展观、加速科学发展示范区建设的新热潮。

四、组织领导

开展“回头看”活动,是对教育系统学习实践活动的一次全面检阅,也是推进当前各项工作的重要抓手。市教育党委成立以教育党委书记、局长李全民为组长、全体班子成员参与的“回头看”活动领导小组,下设办公室(教育党委办公室)。要把开展“回头看”切实摆上重要议事日程,高度重视、精心组织,高标准、高质量完成”回头看”各项工作任务,确保活动与当前工作两手抓、两不误、两促进。

以案促改工作报告范文第5篇

(一)动员部署及时。我委对“作风教育月”活动高度重视,坚持“早着手、早部署、早动员”,于6月1日及时召开了党委会进行了专题研究,成立了领导小组,制定了实施方案,明确了教育活动的方法步骤,并召开了动员大会部署安排,为整个教育活动有序展开奠定了坚实的基础。

(二)集中学习深入。在组织学习中,我委针对时间紧、任务重、工学矛盾突出的实际情况,科学处理工作与学习的关系,坚持把集中学习与分散学习结合起来,重点学习了中纪委第七次全会同志的重要讲话和吴官正同志的工作报告、省纪委二次全会郭金龙同志重要讲话和刘良春同志工作报告、市纪委四次会议倪发科同志重要讲话以及相关辅导材料等,并组织收看了作风建设电教片、上了一堂廉政党课;组织了一次作风教育知识测试。

(三)查摆问题求真。我委针对“作风教育月”活动,自制了《市经委开展“作风教育月”活动征求意见表》,发到全市各重点企业、各县区经委及本委各科室和委管三个协会,共发放征求意见表55份,收回53份。我们对收集到的意见进行了认真整理,及时在全委党员干部中开展了对照自查,并认真分析了思想根源。党委班子成员每人撰写了一篇心得体会。同时,委党委组织召开了民主生活会,班子成员能够发扬理论联系实际、批评与自我批评的优良传统,相互坦诚相见,交流思想,主动剖析,查找不足,明确方向。

(四)整改提高务实。在整改提高中,我委坚持高标准、严要求,按照立即整改、限期整改、逐步解决的层次,明确整改任务、整改时限和整改责任。

突出体现在“三个立足于”,即:立足于提高综合素质,着力解放思想,培养创新意识和开拓精神;立足于提升服务效能,完善规章制度,强化服务意识,规范工作程序,提高服务能力;立足于改进机关工作作风,弘扬求真务实,简化办事程序,提高工作效率。

二、主要做法

一是把深入学习与总结反思结合起来,自我教育、自我提高。注重把自己摆进去,把思想亮出来,以学习教育促提高认识,以总结反思促理清思路,凡是符合机关作风要求的就坚持,不符合的积极整改,在更宽的视野和更高的层面上谋划促进工业经济发展的思路,体现了学有所悟、学有所进、学有所成。

二是把“教育月”活动与其他工作结合起来,统筹兼顾,有序开展。注重把活动与经委自身工作特点和工作重点相结合、与省经委系统“效能建设推进年”活动相结合、与创“三型”机关活动相结合、与开展科学发展观大讨论相结合,深入研究各项工作的目标要求,把握共同点,抓住结合点,统筹协调,有序推进,达到相得益彰、相互促进的目的,增强了教育活动的互动性与实效性。

三是把解决问题与制度建设结合起来,立足长远,建章立制。注重着眼于健全长效机制,巩固扩大活动成果,结合查摆出来的问题,从制度层面上查原因、找不足,在改善服务态度、推行政务公开、提高办事效率、转变管理方式、规范行政行为、坚持廉洁从政等方面,进一步建立健全各项规章制度,初步建立了机关作风建设的长效机制。

以案促改工作报告范文第6篇

一、基本情况

(一)动员部署及时。我委对“作风教育月”活动高度重视,坚持“早着手、早部署、早动员”,于6月1日及时召开了党委会进行了专题研究,成立了领导小组,制定了实施方案,明确了教育活动的方法步骤,并召开了动员大会部署安排,为整个教育活动有序展开奠定了坚实的基础。

(二)集中学习深入。在组织学习中,我委针对时间紧、任务重、工学矛盾突出的实际情况,科学处理工作与学习的关系,坚持把集中学习与分散学习结合起来,重点学习了中纪委第七次全会同志的重要讲话和吴官正同志的工作报告、省纪委二次全会郭金龙同志重要讲话和刘良春同志工作报告、市纪委四次会议倪发科同志重要讲话以及相关辅导材料等,并组织收看了作风建设电教片、上了一堂廉政党课;组织了一次作风教育知识测试。

(三)查摆问题求真。我委针对“作风教育月”活动,自制了《市经委开展“作风教育月”活动征求意见表》,发到全市各重点企业、各县区经委及本委各科室和委管三个协会,共发放征求意见表55份,收回53份。我们对收集到的意见进行了认真整理,及时在全委党员干部中开展了对照自查,并认真分析了思想根源。党委班子成员每人撰写了一篇心得体会。同时,委党委组织召开了民主生活会,班子成员能够发扬理论联系实际、批评与自我批评的优良传统,相互坦诚相见,交流思想,主动剖析,查找不足,明确方向。

(四)整改提高务实。在整改提高中,我委坚持高标准、严要求,按照立即整改、限期整改、逐步解决的层次,明确整改任务、整改时限和整改责任。突出体现在“三个立足于”,即:立足于提高综合素质,着力解放思想,培养创新意识和开拓精神;立足于提升服务效能,完善规章制度,强化服务意识,规范工作程序,提高服务能力;立足于改进机关工作作风,弘扬求真务实,简化办事程序,提高工作效率。

二、主要做法

一是把深入学习与总结反思结合起来,自我教育、自我提高。注重把自己摆进去,把思想亮出来,以学习教育促提高认识,以总结反思促理清思路,凡是符合机关作风要求的就坚持,不符合的积极整改,在更宽的视野和更高的层面上谋划促进工业经济发展的思路,体现了学有所悟、学有所进、学有所成。

二是把“教育月”活动与其他工作结合起来,统筹兼顾,有序开展。注重把活动与经委自身工作特点和工作重点相结合、与省经委系统“效能建设推进年”活动相结合、与创“三型”机关活动相结合、与开展科学发展观大讨论相结合,深入研究各项工作的目标要求,把握共同点,抓住结合点,统筹协调,有序推进,达到相得益彰、相互促进的目的,增强了教育活动的互动性与实效性。

三是把解决问题与制度建设结合起来,立足长远,建章立制。注重着眼于健全长效机制,巩固扩大活动成果,结合查摆出来的问题,从制度层面上查原因、找不足,在改善服务态度、推行政务公开、提高办事效率、转变管理方式、规范行政行为、坚持廉洁从政等方面,进一步建立健全各项规章制度,初步建立了机关作风建设的长效机制。

以案促改工作报告范文第7篇

“回头看”活动以中央《关于在全党开展深入学习实践科学发展观活动的意见》和中央学习实践活动领导小组关于第二批学习实践活动的实施意见为指导,以推进教育又好又快发展、办好人民满意的教育为主题,以“五型机关”和“五型学校”创建为载体,以领导班子和领导干部为重点,各院校和局机关各处室全体党员参加,具体达到以下目标要求:切实兑现承诺,以党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众和师生得实惠的实效取信于民;加快成果转化,推进教育又好又快发展,为科学发展示范区建设作出更大贡献;推动当前工作,以科学发展保各项重大决策部署的贯彻落实;促进作风建设,促使广大党员干部教师模范践行科学发展观,讲党性、重品行、做表率。

二、主要内容

1、深刻领会中央和省、市委关于深入学习实践科学发展观活动的有关精神。要结合干部作风建设年活动,以党支部、党小组为单位,采取集中学习和自学等方式,认真学习市委确定的10篇学习篇目:1、中共中央《关于在全党开展深入学习实践科学发展观活动的意见》2、同志在全党深入学习实践科学发展观活动动员大会暨省部级主要领导干部专题研讨班上的讲话3、中央深入学习实践科学发展观活动领导小组《关于开展第二批深入学习实践科学发展观活动的指导意见》4、同志在深入学习实践科学发展观活动第一批总结暨第二批动员会议上的讲话5、同志在深入学习实践科学发展观活动联系点安塞县调研时的讲话6、同志在纪念党的十一届三中全会召开30周年大会上的讲话7、同志在第十七届中央纪律检查委员会第三次全体会议上的讲话8、中共中央《关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》9、张云川在省委七届四次全会结束时的讲话摘要10、赵勇在市委八届五次全会上的中共*市委常委会工作报告,并作为今后一个时期的重要学习内容。请及时下载学习资料,确保活动按时开展。

2、以领导班子分析检查报告和整改落实方案为依据,紧密结合贯彻落实市委八届五次全会精神和本单位科学发展实际展开,以自查自看为主,自查和抽查相结合,具体做到“七看七促”。即,看理论学习是否在科学发展实践中得到了深化,促解放思想、转变观念;看解决突出问题是否取得了实效,促群众、基层、师生满意度提升;看体制机制创新是否取得了成果,促支撑教育科学发展的制度体系建设;看科学发展示范机关示范学校创建活动、群众性科学发展实践活动、探索科学发展模式是否取得了实实在在的进展,促教育科学发展示范体系建设;看应对新形势、新任务的新举措、新办法,促教育又好又快发展;看解决党性党风党纪方面突出问题的措施和力度,促干部作风年建设活动取得明显成效;看领导班子自身建设是否得到了加强,促领导科学发展能力提高。

三、方法步骤

在”回头看”活动过程中,要本着检验工作、促进落实、解决问题、不走过场、简便易行的原则来进行,具体做到“四个一”。

1、起草好一个自查报告。领导班子和领导干部要对照分析检查报告和整改落实方案逐条自查自看,由主要负责同志主持撰写“回头看”自查报告,写明前段整改落实情况,重点工作推进情况和取得的主要成果,自查出来的主要问题和下步努力方向。对成功经验要认真进行总结,存在明显弱项、需要“补课”的,要写明“补课”安排。要实事求是,重在总结经验、查找不足、促进转化、推动工作,不求全,但求实。党员干部个人不撰写自查材料。

2、组织好一次座谈会。自行组织座谈会,要邀请党员代表、人大代表、政协委员、群众代表、服务对象参加,主要通报前段学习实践活动情况和整改落实情况,听取意见和建议,对自查报告进行修改完善。修改完善后的自查报告于5月8日前报市教育系统“回头看”活动办公室。

3、进行一次抽查。将配合市学习实践活动领导小组抽查督导组进行抽查,采取听取情况介绍、召开座谈会和实地查看相结合的方式进行。抽查结束后,抽查督导组要和被抽查单位领导班子或主要负责同志交换意见,并向市委报告抽查结果。

4、召开一次专题党委扩大会。“回头看”活动结束时,要召开一次党委(总支、支部)扩大会,由主要负责同志作“回头看”报告,通报”回头看”情况,被抽查到的单位还要通报抽查结果。在总结成绩和经验的基础上,进一步凝心聚力,在全系统兴起贯彻落实科学发展观、加速科学发展示范区建设的新热潮。

四、组织领导

开展“回头看”活动,是对教育系统学习实践活动的一次全面检阅,也是推进当前各项工作的重要抓手。市教育党委成立以教育党委书记、局长李全民为组长、全体班子成员参与的“回头看”活动领导小组,下设办公室(教育党委办公室)。要把开展“回头看”切实摆上重要议事日程,高度重视、精心组织,高标准、高质量完成”回头看”各项工作任务,确保活动与当前工作两手抓、两不误、两促进。

以案促改工作报告范文第8篇

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想,贯彻同志在中央纪委第七次全会上的重要讲话和*同志在省纪委八次全会上的讲话精神,坚持正面教育为主,全面加强厅机关作风建设,着力解决党员干部特别是领导干部在作风上存在的突出问题,大力倡导同志提出的八个方面的良好风气,营造风清气正的政治环境,实现厅机关党员干部尤其是领导干部作风的进一步转变,把思想统一到中央、省委和厅党组的部署和要求上来,统一到完成国土资源的各项工作上来,促进国土资源事业和全省经济社会更好更快地发展。

二、学习内容

1、坚持把学习贯穿始终,切实提高干部思想政治素质和实际工作能力。组织全厅党员干部重点深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想;学习科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想;学习《同志在中央纪委第七次全会上的重要讲话》、《吴官正同志在中央纪委第七次全会上的工作报告》、《*同志在省纪委八次全会上的讲话》、《*同志对领导作风的几点期望》、《*同志在全省政府系统第五次廉政工作电视电话会议上的讲话》和《*同志在省纪委八次全会上的工作报告》和《关于开展向*同志学习活动的决定》。此外,还要学习现代科技知识、社会管理知识和法律知识等,积极撰写学习体会文章。

抓好理论中心组学习,着重提高领导干部科学决策、推动落实、领导发展,促进国土资源各项工作任务完成的能力;抓好党员干部的学习,着重提高党员干部树立正确的人生观、世界观和价值观,坚持自我改造、自我约束,不断提高思想政治素质的能力;要制定学习计划,坚持学习制度,采取集中学习、自学、上党课、聘请专家辅导等多种形式,坚持理论联系实际,学以致用,不断提高学习效果,把学习成果体现在推动国土资源工作和促进全省经济更好更快发展上。

2、着力解决作风方面的突出问题,力求干部作风明显转变。要紧密结合本单位本部门工作和个人的思想工作实际,围绕思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设情况,在广泛征求干部群众意见的基础上,各总支、支部要在上半年召开一次加强作风建设专题民主生活会,认真查找领导班子和领导干部存在突出的问题,剖析根源。领导干部要注重在思想上找根源,看世界观、人生观、价值观及权利观、利益观是否发生变化;领导班子要注重在从制度上找根源,看作风建设制度是否完善,各项纪律规定是否落实。要有针对性地制定整改措施,采取有力措施,研究解决问题,特别是要切实解决群众意见大、对单位部门风气影响坏的作风问题。

3、切实转变作风,推动国土资源各项工作落实。充分调动广大党员干部的积极性和主动性,增强优患意识、责任意识和大局意识,保持克难攻坚,奋发有为的精神状态,树立求真务实,真抓实干的良好作风,凝聚全厅党员干部的力量,积极投身于国土资源改革发展稳定工作中,保证各项工作目标的顺利实现,促进国土资源事业健康发展。

三、主要措施

1、精心组织,周密安排。各处室、直属单位要结合实际,切实把主题教育活动纳入党的建设整体规划,纳入年度工作的总体部署,科学安排,研究制定切实可行的实施方案,狠抓落实。加强对活动的组织领导,落实责任制。厅成立以赵胜堂厅长为组长,臧全业、刘保威、孙众志副厅长、安丰杰专员为副组长,机关党委、人事处、办公室、监察室等处室和单位的负责同志为成员的领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在厅机关党委。各单位也要建立领导责任制,主要负责同志亲自抓,班子成员分工负责具体抓。

2、突出重点,搞好结合。把主题教育与学习贯彻同志加强作风建设的一系列重要讲话精神结合起来;与参加省直机关开展的民主评议百名处长活动结合起来;与开展的“党组织关爱党员、党员服务群众”活动结合起来;与落实厅机关党的工作目标管理责任制结合起来;与各单位工作实际和党员干部思想实际结合起来。做到主题教育与各项工作相互融通,相互促进,提高教育的整体效果和水平。

3、典型带动,加大宣传。在深入开展主题教育活动中,要注意总结和树立本处室、本单位加强作风建设方面的先进典型,发挥典型的导向作用,形成创先争优、比学赶超的局面。要加大宣传力度,做好信息报送工作,及时宣传活动开展的动态。同时,适当做好社会宣传工作,利用各级主流媒体进行宣传,为开展好主题教育活动,促进国土资源发展营造良好的舆论氛围。

4、加强监督,完善机制。要建立领导干部联系点制度,结合领导责任分工,确定主题教育联系点,要深入基层督促检查教育开展情况。要建立群众评议制度,采取群众代表评议等形式,逐级进行群众满意度测评,多数群众不满意的,要及时整改。要认真研究作风建设的特点和规律,注重从体制和制度上查找原因和漏洞,逐步完善科学管用的长效机制,坚持不懈地抓好党员干部的作风建设。

四、几点要求

1、提高认识,加强领导。“树新风正气、促和谐发展”主题教育是省委落实中央关于加强作风建设的重要举措,要充分认识开展主题教育活动的重大意义,把党员干部思想和行动统一到中央、省委和厅党组的部署上来。各单位主要领导是组织开展主题教育活动的第一责任人,要切实履行职责,把这项工作纳入重要议事日程,高度重视,加强领导,落实责任,认真组织。

2、求真务实,推动工作。要紧密结合国土资源工作的特点和本部门工作实际,坚持把整改贯穿活动始终,切实做到改进工作,提高效率,推动发展,增强主题教育活动的针对性和实效性。正确处理搞好活动与抓好日常工作的关系,统筹兼顾,合理安排,把促进工作贯穿始终,用推动工作开展的成果检验活动的成效。领导干部要带头参加活动,确保各个环节紧密衔接,扎实推进,不走过场。

以案促改工作报告范文第9篇

一、指导思想

坚持以党的十七大精神为指导,以科学发展观为统领,以落实市委、市政府“马上就办抓落实,提升效能促发展”为主题的“深化效能建设年”活动,区委、区政府“转变观念、改进作风、创新机制、提速增效”和强化“十种意识”工作要求为工作主线,提高全局干部执行力,加强责任监督,促进我局干部进一步解放思想、转变作风,不断提升学习力、执行力、创造力,全面实施综合配套改革,加快推进科学发展跨越发展。

二、活动范围

机关各科室、事业单位及其工作人员。

三、组织领导

成立区审计局“执行力建设年”工作领导小组,

四、目标任务和活动内容

以提升执行力为突破口,以“项目问绩效、服务践承诺、攻坚破难题、制度出成效、问责促落实”为抓手,大力提升我局干部队伍综合素质,强化责任意识,凝聚执行合力,增强工作效能,实现办事提速、服务提效、执行到位,推动产业发展、新城建设和人民生活“三个新跨越”。

(一)项目问绩效,逐步提高干部履职能力

引导干部树立求着务实的精神和作风,真正沉下心、沉下身、沉下力,深入到实际项目中,深入到群众中,切实解决问题;要不怕矛盾、不避风险、不推责任,不断提升工作绩效,不断提升履职能力。

1、认真抓好《区委工作报告》、《区政府工作报告》任务分解的落实;及时做好区委区政府批示件(督办件),区委常委会、区政府常务会议定事项,各级文件通知要求等工作责任分解的落实反馈;认真实施《区重点建设项目督查考核办法》,推进重点项目建设的监督。

2、按照“三定”方案确定的总体职责和职位说明,进一步梳理本局各科室以及每个岗位的职责、任务,建立健全岗位责任制,理清权力与责任,自觉地把工作职责放到大局中去定位、去推进,真正把主要心思用在工作推进上,把主要精力用在狠抓工作落实上,要主动执行,推进工作落实。

(二)服务践承诺,逐步增强干部服务意识

1、加大党务政务公开力度,营造良好的发展环境。抓好《关于党的基层组织实行党务公开的意见》和《政府信息公开条例》的贯彻落实,进一步深化拓展党务、政务公开的领域和范围,规范公开程序,丰富公开载体,完善公开制度。进一步完善信息公开考核、举报、督查、责任追究等制度。

2、大力推行“文明审计”,营造良好的审计氛围。审计一定要依法依规依程序;遇事要讲道理,要积极与被审单位相关人员沟通,善于听取别人的意见,尊重被审单位的有关人员;不讲粗话、大话、过头话,言行举止要文明;对审计情况要如实反映,实事求是地处理,并多做解释说明工作;要遵守审计纪律,不提无理要求;审计结论要慎之又慎,要充分考虑被审计单位的反馈意见,注意掌握处理这个“度”,努力做到审计结论让大家口服心服。既审出问题,整改提高,又体现审计人的精湛业务和道德情操。

(三)攻坚破难题,逐步提升干部创新意识

要善于把中央的精神和省、市、区的部署要求与本局具体实际相结合,创造性地加以实施。以创造性的思维,抓住一两个带有关键性的问题加以突破,在具体工作中落实创新思路,创造性地解决困难、矛盾和问题。

1、落实“一线工作法”。结合我局机关党组织“百联千户”活动中挂钩的浦园社区、欧厝社区,进一步完善“千名干部走基层”制度,开展察民情、解民忧、问民计、化民困活动。领导干部要带头深入基层一线,为民办事、破解难题,提倡责任在一线落实,调度在一线进行,服务在一线到位,问题在一线解决,决策在一线落实,形象在一线树立。

2、集中攻坚克难,破解难题,结合我局实际,选择一至两个区重大投资建设项目作为工作重点进行审计监督,充分调动全体干部工作积极性,集中时间,集中精力,集中破解,切实有效推进攻坚破难,力求一年内见到实质性成效。

(四)制度出成效,逐步提高干部办事效率

加强制度建设,形成内部议事有依据,对外审计有制度,力争大部分事项的执行有依有据。力争80%的事项做为例行事项,减少例外事项,切实提高工作效益和工作质量。

进一步精简会议、文件,改进会风、文风,形成开短会、写短文、说短话的新风气,把更多的时间和精力用在深入基层调查研究,解决实际问题上。

(五)问责促落实,逐步提高干部责任意识

1、充分发挥人大的法律监督、政协的民主监督、新闻媒体的舆论监督和群众的社会监督作用,鼓励群众参与政风行风评议活动,促进我局各科室及工作人员依法行政,依法办事。各科室互相监督,互相促进。

2、把不作为、乱作为、办事拖拉、作风漂浮和严重损害群众利益等失职渎职行为作为行政问责重点。对于违反机关效能建设的人和事,要严格按照各级规章制度要求予以严肃处理,坚决纠正工作推诿扯皮、效率低下和“等、靠、要”等行为,坚决治理“慢作为、不作为、乱作为”以及“中梗阻”等问题。对重点工作、重点项目、重点任务要盯紧靠上,使每一项工作,每一个环节都分工明确、责任到人,逐项抓好落实。

3、进一步提高执行力,全面提升工作绩效。加大对“懒、庸、散、空、虚、假”等问题的惩戒力度。该曝光的曝光,该问责的问责,该处理的处理,以此教育和激励广大干部。

五、活动步骤

第一阶段:宣传部署阶段(2012年月—2012年月)

1、动员部署

召开专题动员大会,对“执行力建设年”活动进行全面部署,统一思想,结合实际,制定切实可行的实施方案。

2、学习讨论

深入开展以“转变观念、改进作风、创新机制、提速增效”为主题的执行力建设大讨论活动,紧密联系思想和工作实际,查找思想观念、行为方式、职能职责履行上存在的问题,制定整改意见,形成“人人讨论执行力、人人推动执行力”的浓厚氛围。

第二阶段:组织实施阶段(2012年月—2012年10月)

1、查找问题

通过发放征求意见表、召开座谈会、征询会等形式,围绕活动内容提出的五大问题,广泛公开征求社会各界对执行力建设工作的意见和建议。并深入开展“五查五看”活动:一查政令是否畅通,二查机关作风,三查工作效率,四查依法行政,五查工作是否到位。对“五查五看”中发现的突出问题要及时纠正和处理。

2、分析教育

组织党员干部参加执行力建设系列讲座,同时深入开展“排查廉政风险点”活动,查剖执行力建设中存在的问题,为全面落实整改工作奠定基础。

3、落实整改

坚持边查边改,对大讨论和征求意见反映出来的问题,进行认真系统全面的梳理归类,按照“立说立行”的原则,找准问题,剖析原因,落实切实可行的整改措施。

第三阶段:总结提高阶段(2012年11月—2013年1月)

1、完善制度

建立健全绩效评估体系,深化完善责任分工机制、干部教育培训机制、岗位目标责任制和责任追究制等制度,进一步探索完善保障工作落实的长效机制,探索完善执行力建设常抓不懈的领导体制和工作机制。

2、总结评议

以“执行力建设年征求意见”、“政风行风评议”、“百家企业评议机关”及完成《区委工作报告》、《区政府工作报告》结果作为群众满意度及检验执行力建设成效的标准。以工作成效来体现执行力建设的成果,做好“执行力建设年”活动总结工作。

3、活动考评

活动末期单位进行自查,并接受由区“执行力建设年”领导小组组织的考评。

4、考评结果运用

(1)若单位考评综合成绩在80分(不含80分)以下,要开展专题整改,查找原因和不足,提出整改措施,整改情况书面报送分管局领导并报分管区领导和区效能办备案。

以案促改工作报告范文第10篇

**年全省盐业工作会议在上级领导和有关部门的关心下,在全体与会代表的共同努力下,圆满完成了会议的各项议程。下面,我受班子的委托作会议小结,讲三个方面。

一、会议的基本情况

这次会议是在贵州盐行业面临“体制大转型、行业大调整、经营大转变”的关键时期召开

的一次十分重要的会议;是一次深入学习实践科学发展观,面对新形势,抢抓新机遇,应对新挑战,实现新发展的深入宣讲会;是站在集团生存发展的高度谋划未来、确定方向、明确目标的全面动员会;也是集团一年一度总结和安排工作的盛会。

会议体现了以下特点:一是领导重视。此次会议,得到了省国资委、发改委、卫生厅、物价局、工商局、质监局、法制办和整规办等有关单位(部门)的指导、支持。省国资委副主任薛宝军、省发改委副主任李路、省卫生厅副厅长朱征明、原商业厅、信息产业厅厅长张英峰等领导亲临会议并讲话,充分肯定了集团过去一年所做的工作和取得的成绩,并对下一步的工作提出了希望和要求。集团刘董事长、彭总经理亲自修改会议文稿并分别代表集团党委、集团公司作工作报告,班子其他领导也经常过问会议筹备的相关情况,各级公司(部门)积极支持配合。我们的老领导张树良也亲临会议指导。这些都为会议的圆满召开打下了基础。让我们以热烈的掌声对上述单位和部门的领导及嘉宾表示衷心的感谢。二是召开及时。“一年之计在于春”,集团班子意识到,当前贵州盐行业处在体制大转型、行业大调整、经营大转变的关键时期,面临着生存、稳定、改革和发展的艰巨任务。要想抢抓机遇,实现集团的生存和发展,就必须先想一步,先走一步,把各项工作提前谋划好、安排好,为应对专营政策的变化做好充分准备。为此,集团主要领导要求“今年的全省盐业工作会议要在春节前召开”。在都匀召开的集团党委中心组学习扩大会议结束后,各相关部门立即着手筹备会议,对**年的工作主题、指导思想、工作目标和工作任务进行了丰富和完善,并在昨天顺利召开了会议。大家感到,现在的形势逼人、时不我待,会议在春节前召开非常恰当、非常及时。这也是集团第一次在春节前召开全省盐业工作会议,充分体现了集团党委、董事会的危机感、责任感和使命感。三是内容丰富。会议全面学习贯彻科学发展观,认真学习落实党的十七届四中全会、中央经济工作会议和省委、省国资委、省发改委有关精神,总结了**年的工作;分析了集团当前面临的形势和任务;安排了**年的工作任务;分组讨论了党委、行政、盐政三个报告和集团营销网络建设方案(讨论稿);表彰了**年度的先进集体、先进个人和在贵州盐业工作满30年的员工;与各直属分子公司(单位)签订了**年的目标责任状等。大家认为会议时间不长,但会议精神很重要、安排很紧凑、主题很突出、要求很明确、内容很丰富。四是求真务实。大家普遍认为,会议紧紧围绕“抢机遇、应挑战、调结构、建机制、促合作、求生存”的工作主题和生存、稳定、改革、发展的中心任务,对各级领导干部提出了明确要求,对全体党员职工提出了新的希望。会议上所作的党委、行政和盐政三个工作报告求真务实,前瞻性、指导性、针对性和可操作性都很强,是今年全省盐业工作的纲领性文件。会议期间,刘董事长、彭总经理亲临分组讨论现场,认真听取了代表们的发言,表达了集团党委、董事会、省盐务局对向与会代表诚挚问候和谢意,对打造“四大板块”的内容和《集团营销网络建设方案(征求意见稿)》等进行了说明,对认真学习贯彻此次会议精神,做好今年的工作提出了希望和要求,为大家鼓劲加油。集团班子其他成员按照分组安排参加了小组讨论,在认真听取发言后,结合实际就抓好今年的工作提出了建议和意见。与会代表结合实际,认真思考,踊跃发言。面对取得的成绩不沾沾自喜,面对严峻的挑战和困难不气馁、不松劲,充分体现了求真务实的工作作风和良好的会风。

大家感到,此次会议收获很大:一是认清了形势。大家认为,这次会议对集团当前面临的形势作出了准确的分析和判断,深刻分析了贵州盐行业当前面临的挑战和困难、现状和问题、机遇和优势,深刻指出了制约集团生存和发展的突出问题,实事求是地提出了集团当前生存、稳定、改革和发展的艰巨任务。听了以后,深感形势紧迫,责任重大,一致表示,要把思想认识统一到中央、省委的部署和省国资委、省发改委的要求上来,统一到集团党委对形势的分析判断上来,化压力为动力,团结一切积极力量,调动一切积极因素,以高度的责任感和使命感做好今年的各项工作。二是明确了任务。大家认为,刘董事长的《党委工作报告》,全面总结了**年集团党委的工作,认真分析了形势,指出了制约集团生存发展的突出问题,提出了全省盐业当前主要的任务和今年工作的主题、指导思想,并从“统一思想,转变观念,切实增强推进集团改革发展的信心和决心,为应对新形势,迎接新挑战提供思想观念保障”等五个方面明确了集团党委**年的工作任务,并号召集团上下“越是关键时期,越要增强机遇意识;越是关键时期,越要树立工作信心;越是关键时刻,越要维护集团大局;越是关键时期,越要增强创新观念;越是关键时刻,越要敢于承担责任;越是关键时期,越要增强团结意识”,为实现集团的生存和发展而努力奋斗。彭总经理的《行政工作报告》,全面介绍了**年度各项指标的完成情况,回顾了**年行政、业务工作,指出了存在的突出问题,明确了**年工作的目标,并从“巩固和维护食盐专营,切实履行企业社会责任”等七个方面对今年的工作进行了具体安排。龚副局长的《盐政工作报告》,总结了**年全省盐政工作,指出了**年我省盐政工作的任务和措施。大家表示,要按照这次会议的部署和要求,联系集团工作全局和本单位、本部门实际,认真抓好贯彻落实。三是进一步开阔了视野。为了落实“务实、精干、高效”的原则,此次全省盐业工作会议没有专门安排交流发言和专题会议。但是,在分组学习讨论和交流中,同志们都分别谈了学习中的一些体会,交流了工作中的

一些新做法。很多地区、单位分别结合各自实际提出了贯彻落实会议精神的初步打算。通过相互切磋交流,感到深受启发,既沟通了思想、交流了看法,又深化了对盐业工作规律性的认识,视野更加开阔了。四是增强了信心。会议指出,集团当前任务艰巨、使命崇高,既对我们提出了新的更高要求,又为我们提供了难得的机遇和动力。省国资委、省发改委以及上级有关领导对贵州盐业集团的关心和肯定,给了我们信心和力量。特别是认真听了党委、行政和盐政三个报告,大家感到,虽然贵州盐行业处在体制大转型、行业大调整和结构大转变的关键时期,面临严峻的形势和困难,但是,集团党委、董事会对形势的判断是准确的、发展的方向是正确的、工作的思路是清晰的、工作的目标是明确的、工作的措施是具体的,各项工作有了具体的检验标准。特别是集团为应对形势的变化,提出了打造“四大板块”等一系列重要举措,大家深感振奋、倍受鼓舞,做好今年工作的信心更坚定了,工作的劲头更足了。一致表示,要在省委、省国资委和省发改委的正确领导下,在各级各部门的大力支持下,以更加开阔的眼界、更加开放的思维、更加良好的状态,不断开创贵州盐业工作的新局面,努力实现集团的生存和发展。

二、对分组讨论中大家提出的有关问题作简要说明

按照安排,会议期间各小组对党委、行政和盐政三个工作报告进行了学习讨论,并征求了《集团营销网络建设方案(征求意见稿)》的意见和建议。下面,对一些带有共性的问题作以下说明:

1、关于对《集团营销网络建设方案(征求意见稿)》“下称《方案(征求意见稿)》”的意见和建议:

大家认为,《方案(征求意见稿)》是集团为应对食盐专营政策放开的新形势制定的,较好地体现了市场化的原则和要求,充分体现了集团班子较强的危机意识、责任意识和使命意识。《方案(征求意见稿)》的总体思路、组织架构和建设方向是符合实际的,纷纷表示赞成、支持和拥护。同时也感到《方案(征求意见稿)》是粗线条的,很多具体的内容并没有明确、细化,建议在实施之前要制定具体的实施方案或细则,提高《方案》的可操作性。

在这里要说明的是,集团请贵州财经学院根据集团面临的新形势在拟定《集团营销网络建设方案》已经有两个多月的时间了,该《方案》涉及的内容非常多,在此次会议上提供给大家的《方案(征求意见稿)》,主要目的是想征求大家对《方案(征求意见稿)》的总体思路、组织架构和建设方向的意见和建议。因此,对《方案》中的很多具体内容进行了删减,有些内容还需论证、调研,但是,大家提到的很多操作层面上的建议,会在具体的《方案》中予以考虑。同时,《方案》是为应对食盐专营政策调整、市场放开做准备的,充分体现了市场化的原则和要求,需要大家跳出传统的思维和计划经济的束缚来认真学习领会。

2、关于集团新业人才培养的问题:

在党委《报告》中,对人才素质的不适应性作了专门的分析和阐述,特别是针对加强经营管理者队伍、技术人员队伍和党务干部队伍的培训、加强岗位锻炼培养、通过项目带动和促进主业新业公司之间人员的合理流动以及对做市场、做品牌、做渠道和做新业人才的培养、引进等方面作了具体安排,请大家认真学习领会,抓好贯彻落实。

3、关于拓宽商品渠道,增加品种的问题:

这一问题在今年的行政《报告》中虽然未明确。但是,集团对各单位商品的品种并没有作严格的限制,在下达的年度指标中除要求完成集团明确要的品种外,鼓励各公司结合当地实际,选择具有市场竞争优势的商品品种开展业务,提高新业的销售收入,做强做大新业。同时,集团正在调研一批,准备新增一批商品。

4、关于盐化产品和商品与市场上同质、同类产品差价过大的问题:

这一问题的存在的原因是多方面的,主要原因是我们现在仍然缺乏市场化的经销模式和激励手段。实业公司和特种盐公司要就这个问题进行调研,提出科学合理的作价办法交集团讨论。

5、打造集团“碧源”系列品牌的问题:

关于集团品牌建设的问题,在今年工作的指导思想和具体工作安排中均有明确要求,集团将尽快按照会议的要求,研究制定实施品牌战略的总体规划方案,在打造“贵盐集团”大品牌的基础上,细分“碧源”、“百家福”、“皙娜”、“荣和”等系列品牌,发挥品牌效应,发展品牌经济。

讨论中提出的其它一些个别需要集团帮助解决的问题,会后各有关单位根据实际,该上报的上报,集团将按照有关程序进行研究解决,这里不再作一一说明。

三、关于及时贯彻落实此次会议精神的几点要求

为抢抓机遇,加快发展,以应对食盐专营政策的调整变化,集团党委、董事会在春节前召开了一年一度全省盐业工作会议,其目的就在于想让集团上下早一天认清新形势,早一天明确新任务,早一天做好市场放开的准备,赢得集团生存发展的主动权。对此,集团各级各单位要有清醒的认识,及时抓好此次会议精神的学习贯彻。具体讲:一是各位代表特别是各级公司(单位)主要负责人,要在进一步吃透会议精神的基础上,及时采取各种行之有效的措施把会议精神迅速传达到每一位干部职工,使大家有一个清晰的工作思路,有一个明确的努力方向,把大家的思想、行动统一到这次会议精神上来,统一到各项目标任务和具体工作措施上来。二是各单位要按照集团的总体安排部署,结合单位实际,认真调查研究、理清工作思路,进一步细化和落实各项工作措施和目标任务,切实做到思想到位、行动到位、任务到位、措施到位、落实到位,确保**年各项目标任务的圆满完成。三是各级领导要进一步提高思想认识,认清当前的发展形势,在优势和成绩面前不沾沾自喜、盲目乐观,在困难和问题面前要增强信心,把握方向,自觉肩负起维护食盐专营的重任和认真落实集团生存、稳定、改革、发展的艰巨任务,努力实现集团的生存和发展。

各直属分子公司(单位)将贯彻落实此次会议精神的情况,请于3月1日前以书面形式反馈集团公司。

再过几天就是春节了,对春节期间的工作强调三点:一是确保春节期间食盐的供应和市场的稳定。食盐销售和市场监管的重要性和必要性必须牢记。这项工作,集团已经专门下发通知作了安排,各级各单位要认真抓好贯彻落实。“春节”是一个长假,一方面要妥善安排好加工、经营和配送,保证春节期间食盐市场的供应。另一方面要加强市场监管,杜绝食品加工用盐、不合格碘盐、劣质盐和工业盐等流入小袋盐市场。这一工作抓得不好,将会给全年的市场监管和小袋盐销售带来严重后果,对此,要高度重视,认真抓好落实。二是认真抓好安全和稳定工作。“安全工作无小事”,要认真落实《食品安全法》和集团的有关规定,确保全省食盐卫生安全。同时,结合实际,认真组织开展春节安全大检查活动,对存在的安全隐患要认真排查解决。“稳定是第一责任”,各级各单位要认真落实工作责任制,对维稳工作要及时发现苗头,妥善进行处理,把问题解决在基层,化解在萌芽状态。要认真落实安全稳定工作值班制度,及时报送有关信息,做好应对突发事件的应急准备,确保春节期间的安全稳定。三是要认真落实集团有关廉洁自律和勤俭节约方面的规定,提倡勤俭节约,反对铺张浪费,过一个安全、稳定、祥和的春节。

同志们!通过这次会议,我们更加坚定了信心,卯足了干劲,作好了面对新形势,抢抓新机遇,应对新挑战,实现新发展的充分准备,让我们在省委、省国资委和省发改委的正确领导下,深入贯彻落实科学发展观,按照此次会议的部署和要求,团结一致、抢抓机遇、务实创新、狠抓落实,努力完成今年的各项目标任务,以优异的成绩迎接集团成立10周年!

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