公交公司保洁工作计划范文
时间：2023-03-08 22:21:00
公交公司保洁工作计划范文第1篇
一、精心部署，明确责任
2021年3月29日，专门召开系统春季暨“清明”期间安全生产工作会议，要求系统各单位、部门面对复杂的安全形势，要增强忧患意识，结合本部门职能职责和各地事故教训，认真分析研判当前安全生产形势，提前谋划，将安全生产各项措施落实落地落细。
二、紧盯重点领域
（一）道路运输领域：运管部门加强对客运企业的监督管理，严格督促企业切实落实安全生产主体责任，节日期间分别对市运输公司、公交公司、市城市服务中心进行了督查检查，每天派出5名执法人员配合交警在本市高速公路出口对非法营运等违规违法行为车辆进行检查。
（二）公路管养领域：公路管理所每日投入洒水车9辆、清扫车3辆对等路段路面、绿化进行巡回冲洗降尘；每日投入养护清扫保洁人员140余人次，加大对辖区道路的清扫保洁力度；每日出动公路巡查车辆4辆，巡查人员10人，4个巡查组，对辖区公路进行巡查，一旦发现路面污染、公路安全隐患等情况及时进行处理；发现焚烧垃圾、落叶和秸秆等情况予以制止。
（三）公路执法领域：路政所每晚安排2人进行备勤，单独或会同市公安交警大队、市道安办（砂整办）对重点路段进行巡查，对现场查缉到的违法超限货车按“公路安全保护条例”启动调查处理程序，及时消除货车违法超限行为。“清明期间”共查扣8辆抛洒滴漏车辆，均依法进行相应处罚。
公交公司保洁工作计划范文第2篇
一、理清工作思路，谋划好全年工作
以局党委中心组学习为载体，认真贯彻落实省委八届八次全会、市委二届十次全会和区委、区政府重要会议精神，对全区城市管理工作的形势进行分析，确定了“抓班子、带队伍，抓目标、保重点，抓管理、重落实，抓稳定、促和谐”的工作思路，对全年工作进行认真谋划，努力做好开篇布局工作，为全面完成全年任务打下坚实的基础。
二、狠抓作风建设，落实监督机制
一是按照区委、局党委关于加强干部队伍作风建设工作的部署，及时贯彻落实机关作风建设的有关规定和要求，把干部、职工作风建设活动纳入局系统的日常工作中，明确责任领导、责任科室、责任人，做到群众满意，上级放心。
二是建立内部监督机制，定期对局系统各部门政务公开工作开展情况进行检查，对发现的问题采取督查通报形式进行督促整改，力求在较短时间内改善工作作风，提升工作效率。
三是强化落实党风廉政建设和反腐败工作，并将党风廉政建设和反腐败工作列入重要议事日程，与业务工作同部署、同检查、同落实，弘扬了廉政建设，树立廉政作风，营造了廉政氛围，全体干部职工严格遵守有关规定，切实做到了为民、务实、清廉。
四是对涉及城市管理的重点、难点、热点问题的投诉、举报、建议，积极接待来访群众和认真办理各类来件。上半年办复市长热线11份；区长热线2件；区局转办件1件；电话投诉128件，对所有投拆、、举报都进行了详细的记录并及时进行处理，做到受理、办复达到100%。办复市区人大代表和政协委员提出的提案和建议34件
五是积极组织党员、职工捐资抗旱，城管局机关、环卫所、城管监察大队、客运出租汽车管理所、路灯管理所的党员和职工共捐款33500元。
三、突出重点，确保各项工作任务落到实处
各街道城管办和城管局各部门采取集中整治和日常监管相结合的方式，狠抓落实，全力做好市容环境卫生整治和城市市政公用设施管护工作，为市、区两会的顺利召开和迎接全省扶贫现场会创造整洁的城市环境。
（一）市容秩序管理
按照区委、区政府和城管局的要求，三城城管办细化工作方案，划定整治区域，确定整治目标，对重要街道、重要路段和学校周边强化落实“定点、定人、定时、定责任”的工作制度，全面落实“责任全覆盖，管理无缝隙”的管理要求，进一步建立健全长效管理机制，确保市容整洁有序。半年来累计开展集中整治185次；出动人员14500次；出动车辆5690车次；查处违章建筑349起，237起；取缔各类占道经营摊点7126个；查处乱停乱放、占道揽客、慢行候客车辆639车次；暂扣经营器具595件；查处非法经营“摩的”和机动、电瓶、拼装三轮车139辆；批评教育各类违法、违章、违规行为18600人次；查处歌舞厅、影像制品店扰民现象95次。
（二）城市环境卫生和环卫设施建设
1、城市日常清扫保洁。目前老城区所有街道和北部新区朱提大道、新民航路纳入城市日常清扫保洁范围的街道约206万平方米，其中老城区主要街道清扫保洁工作于今年5月调整为两班制，全区临时环卫工人达578人。上半年以来，区环卫所克服劳动强度大、工作时间长等困难，强化落实清扫保洁和垃圾处置制度，确保了古城保护开发、旧城改造期间城市的清洁卫生。一是上半年清运处置垃圾59674吨，处理粪便295吨；二是加大乱倒、乱丢垃圾的处罚力度，累计说服教育780余人次，处罚各类违章行为544余起，上缴罚没金额16.31万元；三是做好城区临街门面、居民住户生活垃圾代运、处置费的收缴工作，半年来共收取生活垃圾代运、处置费217.2万元；三是根据区政府的安排部署，从20__年1月起将北部新区已建成的太平一纵、邦汉路、箐门四纵等部分路段纳入城市临时清扫保洁区域，新聘清扫保洁人员30人。
2、环卫基础设施建设。区委、区政府高度重视当前城市环卫基础设施的建设工作，于年初拨出专款购置拉臂式垃圾收集箱28个，其中在部分街道已设置18个；购置垃圾收集三轮车23辆，环卫专用垃圾收集车4辆，进一步提高了城市环境卫生的科 技管理水平。已批准的3座水冲式公厕和3个流动环保公厕拟争取在7月启动建设和设置到位。
（三）城市照明设施管护
1、城市路灯日常管护。区路灯管理所继续强化落实城市路灯巡视检查制度，及时修复破损路灯，确保城市路灯常年亮灯率在95%以上。
2、城市路灯建设。一是新建凤凰山森林公园环山公路路灯87套；二是配合施工单位在南、北顺城街新安装路灯80套，地埋灯1500盏；三是配合工业园区管委会安装铺设路灯电缆3600余米，使工业园区138盏路灯开启放亮；四是做好北部新区太平一纵、箐门四纵、邦汉路共604套新建路灯的接管准备工作。
（四）城市广告管理
陡西街、南北顺城街等旧城主要街道改造完成后，区城管局根据管理工作实际，安排区城管监察大队组织各广告公司到外地实地考察门店门头招牌的设置标准和管理经验，于2月份启动陡西街、南北顺城街门头招牌的规范审批、制作、安装工作，通过大量的宣传工作和简化审批程序等优惠措施，两条街区共新审批、更换了标准、质量较高的门头招牌390余块，通过强制规定设置的门头招牌同陡西街、南北顺城街街景保持一致，全面提升了城市的形象和品位。
区城管监察大队在做好重点区域内广告管理的同时，继续加强城区门头招牌、户外广告的清理整治工作，从根本上改变了粗制滥造、大小不一、参差不齐等影响市容市貌的问题。一是规范审批设置门头招牌248块，其中立式霓虹灯6块，电子显示屏2块，三面翻大型户外广告2块。二是拆除未经审批擅自设置门头招牌以及破损广告牌20余块。三是从严查处张贴、喷涂、发送非法小广告的违法行为，配合做好各项市容环境卫生的专项整治工作。
（五）城市公交管理
1、出租车管理。一是做好出租车安全营运的监管工作，四家出租汽车公司581辆出租车全部上报了《车辆二级维护检查报告》；二是做好出租车驾驶员从业资格审查工作，包括《出租汽车服务资格证》等“三证”全部发放完毕；三是配合公安部门做好针对出租车驾驶员抢盗的防范工作，在城市主要出入口设置出租车出城登记站，累计检查出城出租车1100余辆次，有效震慑了犯罪分子；四是接受乘客投诉177件，查处出租车驾龄不满3年1件，不按规定使用计程计价器7件，乱停乱放12件，无服务资格驾驶出租车5起，配合交警部门查处出租车压双实线调头10件，接收出租车送交乘客遗落手机、钱包、身份证等物品30件，经核实后归还19件。
2、公交车管理。一是协调安监、交警部门定期对公交车驾驶员进行安全教育培训，督促公交公司完善安全保障措施，强化落实公交车日常安检、行车记录；二是积极拓展公交线路，完善城市公交网络，5月12日开通了城区至渔洞水库、洒渔、永丰、布嘎四条公交路线，有效解决沿途近20万群众的出行难问题。
（六）城市市政公用设施管护
区公安城管中队半年来共抓获沿街涂写办证号码6件13人；汽车冲毁公共设施的1件；查处故意损毁公共设施的1件；现场抓获盗窃案件6件6人；铲除沿街小广告17447份，覆盖“办证、复仇、贷款”等非法小广告号码1538个；查处在陡、西街步行街乱扔果皮等违规行为200余起。
（七）城管执法宣传和培训
一是参与市局举办的法制宣传活动，通过发放宣传材料、接受群众咨询、播放宣传资料等方式，对《云南省城市建设管理条例》、《区城市管理办法（试行）》等法规、规章进行全方位的宣传，共发放宣传资料3000余份。二是加强对三城城管办和城管局各部门城管行政执法的指导，杜绝法律纠纷的产生；三是做好全区城管系统执法业务培训和执法证件管理工作，半年来累计为172名执法证到期的人员办理了执法证的更换工作，新培训并办理执法证63人，确保城管执法人员身份合法，执法规范。
四、存在问题
（一）城市管理缺乏长效机制，
我区城市管理在取得不少成绩的同时，也暴露出一些不足和问题，城市管理的“全覆盖、高效化、精细化和长效化”仍难以实现，主要存在以下五个方面的问题：一是市民的城市意识普遍较差，“城市是我家，管理靠大家”的意识还未根本形成，城市脏、乱、差还比较突出；二是管理模式单一，以“交通、治安、市场、卫生、建筑、市容、文化和市民行为”等秩序来界定，城市管理工作涉及公安、交警、工商、卫生、建设、城管、文化等多个行政部门，横向各职能部门没有形成合力，互相推诿，各自为政，纵向区政府、各职能部门和街道社区上热下冷，缺乏良性互动；三是城市管理长效机制不健全，被动应付，突击式管理较为常见，不能从根本上改善提升城市形象；四是城管监察队员多数为事业编制，不具备行政执法资格，加之部分人员素质参差不齐，以罚代批、执法不文明、不规范、执法不作为、不到位和乱作为的情况仍时有发生。五是办事处城管执法人员多抽调参与征地拆迁、计划生育、打击非法传销等工作，导致市容管理人员脱岗现象突出。
（二）亟待加快城市环境卫生设施建设
1、垃圾无害化处理率低。中心城市每日产生的垃圾量300余吨，全年生活垃圾总量约12万吨，随着城市规模的不断扩大的城市人口的大幅增长，每年生活垃圾总量以10%的速度递增。因受各方面因素的制约，目前我区生活垃圾 的处理全部运至三善塘垃圾临时填埋场进行简单填埋，垃圾无害化处理率为零，存在较为严重二次污染隐患。而停建的凤凰山垃圾处理场至今未进行结算认定工作，导致我区无法继续申报垃圾无害化处理项目。
2、亟待选址新建垃圾填埋场。针对原守望干河垃圾临时填埋场饱和无法继续填埋垃圾的实际，6月区政府投入92万元包干建设资金，在旧圃镇三善塘村利用开挖的褐煤坑建设临时生活垃圾填埋场，目前城市生活垃圾全部运往该处进行简单卫生填埋。由于该填埋场设施简陋，无配套的无害化垃圾处理设施，区环卫所虽然强化采取了定时垃圾覆盖、定期喷洒灭蝇消毒药水工作、修建粉砂过滤渗沥液收集池、设置拦截网减少垃圾飞扬等措施，但三善塘垃圾临时填埋场在开展工作时仍不可避免地产生了一定的臭气、灰尘、污水，对周围环境造成一定影响，安全隐患突出，三善塘周边村民已多次要求垃圾填埋场搬迁。为避免形成新的热点问题，建议选址重建城市垃圾处理填埋场，安装垃圾处理设备，填补我区城市垃圾无害化处理率的空白。
3、选址新建粪便处理场。城区的粪便处理仅有大院村粪便处理场一处，由于年久失修，化粪池已出现多处破漏及垮塌，存在污染周边环境和地下水的严重安全隐患，加之处理工艺落后和粪便处理量的增加，现有化粪池已无法满足日常处理需要，不适宜继续使用，亟待选址新建粪便处理场。
五、下步工作计划
（一）深入推进规范化服务型政府（机关）建设，认真抓好政务信息公开工作，优化审批程序，提升工作效率，着力规范城管行政执法行为。
（二）按照行政职能“精简、统一、效能”的原则，以推进相对集中行政处罚权为契机，开展城管综合行政执法工作的调研，理顺城市管理体制。
（三）做好全区城管执法人员的培训计划，适时组织城管执法人员对《行政处罚法》、《行政许可法》等法律、法规进行学习、教育和培训，提高依法行政、依法管理的水平和业务能力。
（四）争取开通城区至渔洞、洒渔、小龙洞、土城、头道沟等公交线路，完善城市公交网络。
（五）争取市、区两级的支持，一是在老城区和北部新区、珠海片区新建5个垃圾中转站；10座水冲式公厕。二是做好三善塘垃圾填埋场迁建的选址工作。三是配合做好区垃圾焚烧发电项目的各项前期准备工作。
（六）做好云南省第九次城市卫生检查评比工作的准备工作。城市街道清扫保洁制度一班制调整为两班制的方案经区政府批准后，及时开展相关工作，有效解决环卫工人劳动强度大、作业时间长的问题，提升城市环境卫生管理效率。
（七）加大路灯节能改造力度，推进绿色照明工程。配合做好古城改造街区的路灯设施安装工作。争取市、区两级支持，完成11个片区背街小巷287盏路灯的安装工作，提高城市路灯覆盖率，方便群众夜间生产生活和安全出行。
（八）总结陡西街、南北顺城街门头招牌规范管理经验，制定《中心城市户外广告、门头招牌设置规范标准》。配合做好古城核心区各条街道改造完成后的广告和门头招牌审批设置工作。
公交公司保洁工作计划范文第3篇
这次会议的主要任务是：以党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真落实全省建设工作会议和全市经济工作会议精神，总结和回顾20*年的工作，结合我市城管系统面临的新形势和新任务，部署2009年工作。下面，我就去年城管工作情况和今年的工作部署讲几点意见。
一、20*年全市城管工作回顾
20*年，全市城管系统贯彻落实党的十七大精神，以开展党的基层组织建设年活动为契机，以科学发展观为统领，认真落实市委、市政府的决策和部署，全市城管职工与时俱进，开拓创新，树立“和谐城管”理念，大力推进公众城管、精细城管、科学城管，强化管理意识，在环境卫生管理、“整脏治乱”、基础设施建设、市政设施养护、园林绿化、行政执法效能提升、公交客运管理等方面取得了明显成效，为创建和谐城管做出了积极的贡献。
回顾去年的工作，我们主要取得了以下几个方面的成绩：
(一)城管队伍建设成效显著
一是通过党的基层组织建设年活动，党组织建设得到强化。去年4月初，我们按照市委的统一部署启动了党的基层组织建设年活动，全局100余名党员认真开展动员部署、调查研究、深入实施和总结验收四个阶段的各项工作，有效提高了基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，基本实现了领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标。通过精心组织，深入调研，完善了18项党建工作制度，使党的基层组织建设年活动取得了明显成效。
二是开展了民主评议政务公开工作，工作作风得到转变。去年8月初，按照市政务公开领导小组的总体安排，开展了民主评议政务公开工作，在民主评议政务公开工作中，狠抓“五个落实”，一是统一认识，抓好组织机构的落实；二是明确目标，抓好具体内容的落实；三是广纳谏言，抓好民主评议工作的落实；四是做到“两不误，双促进”，抓好管理工作的落实；五是不断巩固提高，抓好政务公开实际效果的落实。由于工作突出，我局作为全市政务公开工作会议的经验交流单位，政务公开工作得到了市政务公开领导小组和民评代表的一致好评。
三是注重城管执法培训工作，城管执法水平得到提高。去年6月，我局在红果经济开发区连续举办了两期城管执法人员培训班，邀请了市纪委、市政府法制办、市司法局等有关领导和专家授课，重点对《行政处罚法》、《行政复议法》、《行政许可法》、《城市道路管理条例》、《城市绿化条例》及《*省城市市容和环境卫生管理条例》等城管的法规、规章进行学习培训，两期培训班共培训城管执法人员100余名，进一步提高了城管执法人员的执法水平。同时结合全市开展的“整脏治乱”工作专门举办了一期重点小城镇管理人员执法培训班，收到了较好效果。去年8月份，又举办了一期公交客运管理人员培训班，邀请省法制办、省纠风办、省客管局的领导及专家讲课，组织全市公交客运管理人员进行了培训。
（二）市容环境管理有了新突破
第一，进一步落实岗位责任，调整作业方式，使环卫保洁质量得到了提升。对市中心城区生活垃圾的处理，钟山区基本做到市中心城区日产生的500多吨生活垃圾日产日清，集中运送到岔河生活垃圾填埋场进行无害化处理，20*年全年共出动垃圾清运车1.3万余车次，清运垃圾近16万吨，清运率和无害化处理率均达100%。严格执行《公共厕所卫生标准》和《卫生公厕考核评比标准》的规定，要求公厕相关管理制度上墙，有专人管理，全天按“四冲四扫”标准保洁，并定期或不定期对各公厕进行量化考核。为落实“门前三包”责任制，提高责任状的签约率和履约率，各级城管部门采取多种措施做了大量工作。钟山区城管局将市中心城区7022个包保门面划分到全区86个责任单位和部门，并制作“门前三包”包保联系手册发放到包保单位，累计发放“门前三包”责任包保联系手册5.668万份。六枝特区城管局细化量化“门前三包”考核指标，把城区单位（部门）和沿街门面的“门前三包”工作纳入长效管理，组织对各单位（部门）、沿街门面进行督促检查，对存在问题的责任单位及门面，要求及时进行整改。
第二，加大了市政设施的管养力度。钟山区城管局全年完成了市中心城区1.1万余盏路灯维护工作，修补被盗和破损雨篦子91块，井盖48块,沟盖板64块，维修凉都大道等路段人行道花板1800平方米，人行道打混凝土649平方米。六枝特区城管局投入资金140万元，安装交通西路人行道护栏1143米，那平路、交通西路100个不锈钢果皮箱，维修中心城区松动及破损人行道彩板300余平方米。盘县建设局完成城关镇解放北路、交通路混凝土路面改造为沥青路面工程，完成城关镇滨河路扩建工程。
第三，在提高园林绿化档次上，各级城管部门努力在构建城区绿化布局的合理性、均匀性上下功夫，追求集自然美观、生态良好、环境宜人为一体的绿化效果。市中心城区绿化带（绿篱及草坪）累计养护及修剪面积达70.5万平方米,清除绿化带内杂草68万平方米，重大节日和活动期间，在重要路段摆放羽衣甘蓝、三色槿等鲜花13.94万盆，栽种灌木金叶女贞35730株。红果经济开发区城管局的园林绿化工作搞得很有特色，在红果城区基本实现了“一街、一树、一景”。20*年，市中心城区建成区绿地率29.03%，建成区绿化覆盖率32.1%，人均占有公园绿地面积4.85平方米。
第四，数字化城市管理迈出新步伐。为提高城市管理水平，大力推进精细城管、科学城管，钟山区城管局率先在全市城管系统实施数字化管理进行了积极探索，制定了详细的精细化城市管理实施方案，对市政环卫设施、园林绿化等管理部件进行初步调查摸底。采用资源共享的方式，利用公安部门监控平台，派人到钟山公安分局110指挥中心办公，开通了城管热线12319，24小时受理城管方面的投诉咨询，提高了城管为民服务的水平。
（三）各类专项整治活动效果突出
一是“整脏治乱”专项行动工作落到实处。按照省市“整脏治乱”工作安排，各级城管部门重点开展了“整脏治乱”专项活动。开展了“城管进社区”工作，推行片区管理。加强宣传教育，提高市民文明素质和城市意识。认真落实“门前三包”责任制，清理和取缔主次干道临街的修车点、洗车点、废品收购点、水泥销售点等。联合卫生、工商等部门对校园周边存在的市容环境问题进行了重点治理，在市容环境“脏、乱、差”等问题上，向相关单位和个人及时下达限期整改通知书，并限期整改。通过大量工作，全市“整脏治乱”工作进步明显。
二是开展对非法“野广告”的治理。市中心城区投入人力800余人次，清理“野广告”1.5万余条，清洗市政设施612个，覆盖“野广告”2.1万余平方米。钟山区城管局投资3万余元安装了“网络追呼”系统对野广告进行专项治理，自使用该系统以来，共梳理野广告1000余条，依法追呼100余条，取得了明显的效果。红果经济开发区城管局对非法“野广告”采取“人海战术”，采用城管队员分片包干的办法，发现一起，立即清除一起，红果城区基本杜绝了非法“野广告”。
三是开展了火车站广场环境卫生的专项治理。火车站作为窗口单位，我们以治乱为突破口，联合铁路派出所、交警等部门，对火车站广场出入口两侧进行了全面整治，清理占道经营、流动商贩、乱涂乱画，规范摊点，拆除乱搭乱建。同时加强了站内广场卫生保洁，垃圾日产日清，实行全天保洁，并划定停车线规范车辆停放，使火车站广场面貌得到改观。
四是按照市开展集中打击制售假证专项行动领导小组的安排，配合公安机关，在全市城管系统组织开展了“城管系统集中打击制售假证”专项行动。对市中心城区无证经营销售书籍、光碟的游商、地摊进行强制取缔，取缔游商、地摊24个，收缴非法及黄色出版物60本（盘），其中书籍41本，光碟19盘，有效净化了中心城区的文化市场。
(四)城市公共客运交通工作进一步得到规范
第一，去年3月，按照市委、市政府的部署，由市局牵头、相关部门配合，开展了打击非法营运暨规范出租汽车打表计费专项行动，制定并印发了《*市中心城区打击非法营运暨规范出租汽车打表计费专项整治行动工作方案》。20*年共查获非法营运车辆131辆，处理1*辆，罚款37.5万元，查处不按规定打表计费出租车860辆，教育540起，处罚320起，罚款83250元。通过打击非法营运和规范出租汽车的管理工作，市中心城区非法营运势头得到有效遏制，出租汽车打表计费已基本规范。
第二，认真做好燃油补贴发放工作。在燃油补贴资金发放工作中，市客管局、六枝、盘县客管局严格执行相关规定积极主动工作，使全市燃油补助资金发放工作按时完成，共发放燃油补助资金1795.2万元。
第三，切实整治公交运营秩序和车容车貌。加大了日常巡查管理力度，对违反排发班调度制度的经营者和驾驶员实行从重处罚。并按照省、市业务主管部门的统一安排，与市文明办等有关部门一起制定、下发了《*市城市公共交通行业“文明车组”“文明驾驶员”评比活动实施方案》，制定出台了《*市城市公共客运交通从业人员记分管理办法》。
第四，强化司乘人员培训。去年共举办出租车驾驶员培训班4期，培训500余人次。通过岗位培训，使广大出租汽车驾驶员对本行业的法律、法规有了进一步认识，全面提升了出租汽车驾驶员的优质服务水平，规范了出租汽车驾驶员经营行为，进而全面推进了出租汽车行业蓬勃、健康的发展。
（五）维稳工作取得实效
一是按照市委、市政府安排部署，切实落实中央、省、市有关做好奥运期间维稳工作的一系列指示精神。下发了关于城管系统做好奥运期间维稳工作的通知，并制定了城管工作应急预案。二是高度重视维稳工作。把做好维稳工作作为一项严肃的政治任务，要求局属各单位和各级城管部门进一步增强责任感和使命感，结合城管工作实际，在应对自然灾害、事故灾难等突发事件过程中，注重防范和应对可能产生的危险。三是加强群体性和非正常上访事件的处理工作。密切关注各种容易引发和非正常上访的问题，加强矛盾纠纷排查，及时有效妥善处理，把问题解决在当地，务必做到不扩大、不升级、绝不形成重大影响。四是加强值班和信息报送工作。实行24小时值班制度，加强应急值守工作，严格落实领导带班和值班制度。会同部门，成功处置了7路公交车上访和六枝特区公交公司10名私营公交业主上访事件。
（六）抗击自然灾害和灾后重建工作成效明显
去年的雪凝灾害，人民群众生产生活受到了严重影响。我们按照市政府的安排，及时成立了处置雪凝灾害应急工作小组，制定了应急工作方案，坚持每天安排4人24小时值班，连续23天不间断地开展探路工作，各级城管部门投入经费40余万元，保证了雪凝期间市中心城区主次干道畅通，公交车、出租车正常运营，为市民出行提供了方便。因为成绩突出，我局被市委、市政府和省建设厅评为“抗雪凝、保民生”先进集体。
为抓好灾后重建工作，各级城管部门积极投入到灾后重建工作中。一是认真做好抗击雪凝灾害天气的工作总结和反思，从中吸取经验和教训，增强处置突发事件的应变能力。二是安排市政、园林和公园管理部门加强对市政公用设施、公园设施的督查、巡查和核查，对雪凝期间市中心城区损坏的主干道路和因使用大量工业用盐对苗木和绿化带带来的不利影响，及时组织人员进行勘查、测量，编制工程概算。三是安排各级客管部门和市公交公司及各公交客运从业者切实做好营运车辆的检修和保养，确保安全运营。四是按照制定的灾后重建工作计划，督促各级城管部门切实做好灾后重建的相关工作。
（七）党风廉政建设得到加强
按照中央纪委、省纪委、市纪委全会的要求，不断加强党风廉政建设。在深入学习的基础上，进一步坚定理想信念，加强道德修养，不断提高党员干部的拒腐防变能力和抵御风险的能力，推动全局各项工作开展。全面落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，通过完善制度、规范程序、政务公开，最大限度地减少了行政执法中的自由裁量权和随意性，防止滥用权力违法行为的发生，铲除滋生腐败的温床和土壤。
总结过去一年的工作，我们取得了可喜的成绩，但在充分肯定成绩的同时，我们一定要清醒地看到存在的突出问题：一是城管工作的前瞻性和超前性还不够，可操作性有待进一步增强。二是城管执法体制有待进一步理顺。市、区城管执法队伍各自承担执法任务，执法标准不统一，执法行为不统一，城管执法体制有待进一步理顺。三是城市基础设施投入不足，集中表现在垃圾中转站、公厕、市民休闲设施的不足，制约了城管水平的提高和发展。四是城市公交客运基础设施建设和管理有待加强。目前，市中心城区无专用公交车停车场、保养场和洗车场。出租汽车的管理是一项难点和热点工作，从业人员素质低，出租汽车行业服务水平和服务质量还有待进一步提高。五是市民的城市意识、文明意识、参与意识比较淡薄，管理难度大，城市市政基础设施遭破坏、偷盗现象及市民乱扔、乱吐、乱倒等不文明行为时有发生，城市“脏、乱、差”现象仍然存在。这些问题都需要我们在今后的工作中切实加以解决。
二、2009年主要工作打算
2009年的工作思路是:坚持以党的十七大精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，以落实全省建设工作会议、全市经济工作会议的精神为出发点，按照市委、市政府提出的“绿化、美化、文化、现代化”的要求，紧紧围绕“基本建成和谐文明，现代开放的中心城市”的目标，坚持依法管理，文明执法；加强城管队伍建设，深化城管体制改革；深入开展“整脏治乱”工作；加强市政、环卫、园林绿化行业管理，规范城市公共客运交通管理，逐步建立长效管理机制，加快城镇化进程，推进城管工作又好又快发展。
围绕以上工作思路，要着重抓好以下几项工作：
（一）深入开展学习实践科学发展观活动
今年，全市将启动第二批学习实践科学发展观活动，全市城管系统党员要牢牢把握“坚持解放思想、突出实践特色、贯彻群众路线、正面教育为主”的原则，以“提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展”为目标，结合自身实际，努力学习，认真实践，真正将科学发展观落在城管工作实处。
（二）加大基础设施建设力度，提升市容环境卫生质量
一是充分用好国家扩大内需的政策，加大城市基础设施项目建设，积极争取资金及设施，加快市政、环卫、园林基础设施建设步伐，逐步完善城市道路、生活垃圾填埋场、垃圾中转站、公厕等基础设施，强化市容环卫和生活服务设施的配套。六枝特区、盘县要抓好生活垃圾填埋场项目建设。钟山区要抓紧完成岔河垃圾填埋场渗滤液处置工程，并做好省厅对项目验收的准备工作。二是搞好市政设施的维护和管理。加强部门协调沟通，实行道路、绿化养护保洁的有机结合，整合养护力量和资源，着力提升园林绿化质量。注重对难点问题和薄弱环节的整改，对群众反映强烈、经常脏乱差的场所和路段，迅速行动，改变卫生面貌。三是进一步提升城市环境卫生质量。全面落实市容环卫责任制，强化“门前三包”责任制工作，加强检查考核，加大执法管理，充分发挥监督管理职能。规范户外广告和摊点设置，加大对户外广告的管理和督促检查力度，切实维护好市容环境卫生。
（三）继续狠抓“整脏治乱”
继续开展专项整治活动，采取“堵疏结合”的方式，针对窗口单位和校园周边秩序以及背街小巷的环境卫生存在的问题，开展整治活动。针对市容环境存在的薄弱环节，开展清除暴露垃圾及垃圾死角、公共厕所的整治活动。联合公安、工商等部门，开展野广告专项整治活动。通过一系列的专项整治活动，逐步建立长效管理机制。
（四）抓好城市公共客运交通管理工作
一是加大打击非法营运的力度，逐步建立打击非法营运的长效管理机制，不断铲除非法营运滋生的土壤，切实保护合法经营者的权益，促进行业稳定。二是在确保稳定的前提下，实施好《*市中心城区公交车线路经营权有偿顺延方案》。做好公交车经营权的顺延工作，搞好公交线路经营权证的换发，以此次公交车线路经营权有偿顺延为契机，加快整合公交资源，进一步规范公交运营秩序。三是抓好《*市城市公共客运交通从业人员记分管理办法》（试行）的落实，使城市公共交通行业逐步纳入规范化、法制化轨道。四是切实抓好司乘人员培训工作。今年继续组织举办出租车驾驶员培训班，通过岗位培训，进一步提升出租汽车驾驶员的服务水平。五是协调相关部门，做好市中心城区城市公共交通规划工作。
（五）做好城管系统维稳工作
一要充分认识和维稳工作的重要性，把工作落到实处，积极做好各项维稳工作，维护行业和社会稳定。二要及时妥善解决群众合理诉求，切实维护人民群众的根本利益。三要切实做好维稳应急预案的制定工作，做好处理突发事件的各项准备。
（六）完善城管执法工作的体制和机制
完善城管执法工作协调机制，建立定期的城管执法联席会议制度，充分发挥县区城管执法队与各相关部门的执法合力。建立严格科学、操作性强的执法监督管理机制，强化督查权威，完善督查手段，通过明查暗访，建立通报、执法考核等制度促进执法单位文明执法和高效执法。注重督查效率，有重点地对市民关注的问题进行执法监督。加强对县区城管执法的指导和协调，研究解决执法过程中存在的共性问题。
（七）大力加强依法行政和队伍建设管理
一是坚持把文明执法、服务管理作为工作的出发点和归宿，坚持把耐心细致的文明执法和严格管理结合起来。加大行政执法力度，认真贯彻执行城管的各项法规，逐步把城管工作纳入制度化、规范化、法制化的轨道，做好城管部门行政复议和行政应诉工作。二是组织分期分批完成2009年全市城管系统700名执法人员执法证的换证工作，以换发执法证为契机，组织好城管执法人员认真学习城管法律法规，狠抓依法执法、文明执法不动摇，增强执法的合理性。
（八）加强机关作风建设，提高城管公共服务质量
一要从体制、机制、制度上进一步规范工作人员的行政行为，有效遏制权力的“暗箱操作”，避免权力的滥用，增强工作人员的为民意识、责任意识、廉洁意识、效率意识，切实加强行政效能监察。二要严格内部管理，树立良好部门形象。按照市委、市政府和省建设厅制定的考核指标，严格绩效考核。贯彻执行党风廉政建设责任制，重点检查城管领域工程项目招投标及管理制度和专项资金的落实，牢固构筑反腐倡廉的重要防线。三要强化问责机制，有令必行，有禁必止，全力打造一支特别能战斗、特别能攻坚、特别能奉献的城管队伍。
同志们，2009年，全市城管工作任务艰巨，作为城市的管理者，环境的维护者，我们身负重任。我们必须以党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，站在服务全市的起点上实现我们城管事业更大的发展。我们要付出更多的努力来管理我们的城市环境，使市容管理更加规范，市政、园林养护更加精细，执法管理更加文明，城管服务更加高效。2009年，我们要在市委、市政府的坚强领导下，求真务实，改革创新，努力工作，开拓进取，扎实开展各项城管工作，为全市人民创造良好的人居环境不断努力，为建国60周年献礼。
公交公司保洁工作计划范文第4篇
一、2011年主要工作成效
(一)深入开展学习实践科学发展观活动。
根据市委的安排，我局于2011年3月份开始参加了第二批深入学习实践科学发展观活动。根据市委的统一部署，我局在市委深入学习实践科学发展观活动领导小组的领导下，在市委第十指导检查组的具体指导下，结合管理局的实际，按照“三个阶段”以及各个环节的要求，深入学习了十七大政治报告第三章“深入贯彻落实科学发展观”、《、邓小平、论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》、总书记在江西考察工作时的重要讲话、市委弘扬求真务实作风18条意见等编章，并围绕“爱岗敬业我该怎么做”进行解放思想大讨论，确保学习入心、入脑，学有成效，增强了每位干部职工的事业心、责任感;结合我们正面临的工作任务，确定了五个调研课题，由每位领导领衔一个调研课题，形成了五篇高质量的调研报告;通过认真学、对照找，搞调研、深层挖，走出去、主动求，领导点、干部帮，网上征、“对象”提等方法，发放征求意见表、召开各个层次的座谈会和开展谈心等活动，广泛征求民意，共征求到各类意见和建议37条;以“学习实践科学发展观，创新机关后勤体制机制”为主题召开专题民主生活会，班子成员结合各自的工作分工，认真查找了领导班子和个人在贯彻落实科学发展观方面的突出问题，并严肃开展批评与自我批评，形成了领导班子分析检查报告;结合征求到的意见建议、领导班子专题民主生活会和分析检查报告，确定了解决群众关心的难点、热点问题，做好市政大楼的后勤保障服务工作，加强局领导班子自身建设等整改工作重点，并制定了整改落实方案，明确了责任人和整改时限，通过一段时间的整改，取得了一定的成效;积极参加“三进三促”大行动，与市水利局、江河管理局一道深入挂点乡镇袁州区金瑞镇调查研究，协调有关部门修通了金瑞大桥、平安路，对西溪村塞陂上工程进行修复，，争取金瑞镇利田村饮水安全工程资金6万元，捐款6100元走访慰问了30户困难党员、群众和白内障患者，向洖村小学赠送了价值3000多元的书籍等。在8月26日召开满意度测评会中，满意率达到100%。
(二)积极跟进新行政中心市政大楼建设。
为切实把市政大楼后勤管理服务的各项工作做好，今年我局继续抽调主要力量，组织强有力的队伍，全身心地投入到市政大楼后勤管理服务的各项准备工作中去：
一是继续做好对市政大楼跟进工作。监督装修、设备设施安装工程质量;对市政大楼的基础设施，从运行安全可靠、使用方便、管理到位、节能降耗的角度，提出改进的意见和建议;进一步熟悉电气设备、给排水、空调、弱电设备、电梯、消防及其它公共设备设施的基本情况，掌握基本的操作规程和方法;记录、收集工程资料，基本达到培训业务骨干的目标。
二是对大楼各类设备设施、屋面、智能化等进行查验。搜集技术资料，提出整改建议，做到每周出一次督查周报，提出水电整改项目15项;空调控制系统、电源配置优化项目3项，使空调使用更为简化，电源配置更为安全、合理;对大楼屋面、卫生间、人防层的积水问题提出整改46项整改，保证了排水通畅。
三是积极参与大楼竣工验收工作。跟进组工作人员自7月份后，主动放弃休息日，参与新城公司组织的大楼内装、外装、精装、供电照明、智能化、空调、电梯等项目验收，提出改进的工程项目28项，并逐一跟踪整改，取得明显效果。
(三)全力做好市政大楼搬迁和后勤保障工作。
为确保实现从市级领导机关进入市政大楼第一天起就运转正常，管理到位，服务优良，保障有力，力争三年创建全国城市物业管理示范大厦的工作目标，我局举全局之力，积极做好市政大楼搬迁和后勤保障工作。
一是草拟市政大楼分配方案。深入所有拟入驻市政大楼的单位进行调查摸底，根据市领导对市政大楼分配的意见，提出了市政大楼分配方案，妥善合理安排了个单位(部门)的办公用房，做到既确保各单位有符合标准的办公面积，又能节约行政成本。
二是完成市政大楼物业服务采购招投标工作。针对市政大楼后勤保障服务工作，根据市政大楼的实际情况，几易其稿，提前制订招投标方案;严格按照法律、法规的程序和要求，协助市采购中心做好市政大楼物业服务公司的政府采购工作。
三是切实做好市政大楼的搬迁工作。根据搬迁过程中可能存在的种种问题，先后制订下发了《市政大楼搬迁工作计划》、《市政大楼搬迁的具体要求》、《搬迁期间分工安排》、《关于对迁至市政大楼办公家具进行白蚁检查灭杀的通知》等，对全局干部职工进行了分工，对搬入市政大楼的单位提出要求，积极做好安保工作，确保整个搬迁过程安全、有序。
四是迅速建立后勤保障服务体系。为维持市政大楼正常的办公秩序，先后制订了《市政大楼管理暂行规定》、《关于加强市政大楼阅台管理的通知》、《市政大楼空调使用管理暂行规定》等各项规章制度，使大楼使用管理有章可循;为方便干部职工上下班及群众到市政大楼办事，积极与公交公司沟通，开通了二条“市委大院—行政中心”公交车，并调整7路内外线公交车运行线路;为解决干部、职工停放摩托车、电动车、自行车的问题，反复勘查研究，在负一层开辟一个室内停放场所，并配置了充电插座、气筒等设备，方便了干部职工;根据市政府领导的指示，仅用10天时间在负二层建设临时食堂，引进两家餐饮公司配送餐，解决了干部职工工作用餐问题。
五是加强对物业服务的监督管理。参照物管行业国优标准，根据市政大楼的实际情况，制定了一整套物业管理考核评分办法，按照公开、公平、公正的原则，每季对市政大楼物业公司的物业服务工作进行考核评分;制定环境卫生日检查制度，坚持每日对市政大楼内、外环境进行巡查，发现问题，及时整改;制订贵宾接待室工作流程及工作标准和管理制度，不断完善贵宾接待室的接待工作。
(四)全面推进公共机构节能管理工作。
为认真贯彻落实国务院《公共机构节能条例》，按照全省贯彻实施《公共机构节能条例》工作会议的部署，迅速行动，积极部署开展全市公共机构节能工作。
一是建立公共机构节能工作管理体制。根据上级有关文件会议精神，结合我市的实际情况，在全市建立了横向到边、纵向到底的公共机构节能工作管理体制。市里成立了全市公共机构节能领导小组，由常务副市长分管全市公共机构节能工作，监察、财政、人事、统计、建设、科技、公安、发改委、经贸委、教育、机关事务管理等相关单位参加，全面负责推进、指导、协调、监督全市的公共机构节能工作;各县(市、区)和市直各单位也相应成立了工作机构，落实了人员和工作职责。
二是全面部署节能工作。召开了全市贯彻落实《公共机构节能条例》电视电话会议，由常务副市长主持学习《公共机构节能条例》，并对全市的公共机构节能工作进行了全面部置;随后，为进一步强化机关事务管理局职能部门的作用，又召开了全市机关事务管理系统贯彻落实《公共机构节能条例》工作座谈会和工作人员培训会，提高各县(市、区)机关事务管理部门对公共机构节能工作的认识，交流了经验。
三是积极营造节能宣传氛围。统一购买了500套节能宣传画分发给各县(市、区)和市直各部门、单位;制作了4条节能宣传横幅悬挂在市委办公室大楼，烘托了宣传周的气氛;在市委大院内出了两期宣传栏，宣传节能基础知识;在《宜春日报》以“贯彻落实科学发展观、推进公共机构节能”为通栏标题，对《公共机构节能条例》进行了解读，宣传了节能知识，宣传了市直公共机构的好经验、好作法、好效果;在宜春政务网建立“推进公共机构节能，建设节约型政府”网页，发表省市有关公共机构节能文件和法规，建立了信息交流平台，扩大了公共机构节能工作的影响力。
四是开展节能工作监督检查。对市直23个独立楼院办公单位进行了监督检查，重点督促检查各单位节能工作是否做到“三落实”(落实分管领导、落实责任科室、落实具体责任人)、“四有”(有节能举措、有计量统计考核、有目标责任、有实际效果)，通过检查，进一步推动市直各单位的节能降耗工作。
(五)加大机关大院管理服务力度。
按照“更实、更细、更活、更优”的基本要求，以人为本，主动作为，切实履行服务承诺，实实在在地为机关办公、大院居民提供服务。一是认真做好卫生保洁及管理工作。依照《宜春市机关大院卫生承包合同》与《市机关大院卫生管理内容及考核标准》，对一帆物业有限公司进行有效的监管及协调，继续实行环境卫生月度综合考评，按所得分数核发保洁人员工资;组织开展了机关大院卫生大扫除和除“四害”活动，落实大院商铺“门前三包”制度，做好临时食堂的卫生检查督查工作;坚持了每日巡视制度，及时发现问题，做到处置及时，全年消灭卫生死角20多处、清理化粪池30多处、清理阴沟100多米。二是水电、房屋维修服务。坚持查漏补漏，全年共查漏补漏20多起;对市委大院、秀江小区、宜阳新区办公楼的供电负荷进行了三次大检查，并请供电公司的专业人员对我局管辖区域的变压器进行了二次测温检查工作;严格对1万元以上的维修工程实行招投标制度，并做到有预算、有审核、有审批、有验收、有审计、有监督，确保每项维修工程合格率达100%，工程质量问题投诉率为零;继续实行优质服务承诺制，全年为办公单位和居民水、电、房屋维修服务千余次，满意率达100%;对市委大院收费大厅和水电维修积极申报创建市级文明服务窗口，规范水电收费和维修人员的服务态度，提高服务水平。三是切实为群众办实事、办好事。调整了市委大院路灯布局，将树丛中的路灯外移，使院内的路灯布局更加合理，方便了院内居民;对健身广场的健身器材进行了认真检查和维修;对宿舍楼道墙的广告进行了集中清理刷白;对所有的消防栓进行检查，消除火灾隐患;对51、52、58栋的周边环境进行了整治等。
(六)扎实开展社会治安综合治理工作。局党组始终把维护安全稳定作为头等大事来抓，全面落实社会治安综合治理各项措施。局主要领导亲自布置检查工作，每月一次带班督查，加强了对巡防队值班情况的督促、检查，发生问题及时整改;从4月份起开展了“市委大院百日安全创建”活动，针对市委大院的治安管理难问题，加强了巡防队的管理，由芦洲派出所所长等三名干警对巡防队实行带班;对已出售、出租、出借或空置的房子进行填报登记，对大院内出租户和流动人员进行集中清理，严厉打击院内出租房屋给传销人员的行为，全年查处传销窝点2起，发现查获宣传单26张，收缴和处置广告人员10起、1000余张;加强市委大院门的管理，安排专人按时开关门锁，对所有门进行防爬处理，认真排查进出大院的可疑人员，杜绝治安隐患;出台了《关于规范市委大院车辆停放的暂行规定》，购置了两把轮毂锁，对违规停放车辆采取先提醒后锁车的措施，对乱停乱放车辆进行整治，规范市委大院内停车秩序，确保院内交通顺畅;协助派出所与市局及时处置突发性事件、群体性上访240余批次，维持了办公区域的秩序。
(七)一心一意抓党风廉政建设。
2011年，我局继续加大力度，切实加强党风廉政建设和思想政治建设。一是重廉政建设。结合我局实际和特点，制定了《贯彻落实党风廉政建设责任制的实施意见》、《机关事务管理局党风廉政建设责任制》、《机关事务管理局党风廉政建设责任制实施细则》、《局领导班子重大事项议事规则》、《机关事务管理局党风廉政建设和反腐败工作任务分工的通知》、《关于实行领导干部述廉制度的通知》等制度，进一步加强领导班子民主集中制建设，形成反腐倡廉的整体合力;制定了《贯彻落实市纪委关于对违反廉洁自律四个问题开展专项治理的实施方案的实施意见》，提出了专项治理工作的具体要求，并设立了举报电话，接受各方面的举报和监督;开展了“以案为鉴、以案促廉”警示教育活动，组织全局党员干部观看警示教育片《窝案》、《赌之害》、《腐败案例警示录》等。
二是重机关党建。根据科室和人员变动，及时对局机关各党支部进行调整和换届选举，为基层组织建设提供组织保证;继续深化理论学习，以中心组学习为抓手，加强领导班子和党员干部政治思想建设，具体内容为“三学三提高”，即：系统学习科学发展观理论，提高结合实际、解决问题、实践科学发展观的能力;学习市委、市政府各项“保增长、保民生、保稳定、弘扬优良作风”的部署、政策、举措，提高围绕中心、服务大局、保障有力、优质服务的能力;系统学习物业管理现代知识，提高建设和管理新行政中心后勤服务管理体系的能力。
三是重效能建设。结合机关效能年活动，为使全局的工作作风有明显好转，使督查工作落实到实处，采取明查暗访相结合，随机抽查和定期检查为主的办法，按照时间表、责任人，制订了2011年上班纪律情况检查值班表，由局领导带班、科长值班，重点对全局工作纪律情况进行督查;继续加大力度贯彻执行“六条禁令”，进一步健全和完善首问负责制、限时办结制、责任追究制“三项制度”的落实，以“三项制度”来严肃工作纪律，进一步量化机关工作标准，规范机关工作程序，堵塞机关管理漏洞，完善机关工作运行机制。通过抓效能建设，在全局形成要事快办、特事特办、急事急办、常规事按程序加快办的雷厉风行作风。
(八)下属事业单位工作有新进步。
市直机关幼儿园吸取经验教训，建立健全安全卫生工作管理网络，加强和完善幼儿安全管理制度和机制，制订了《幼儿园午睡管理制度》、《幼儿喂药管理制度》、《幼儿园安全接送协议》，使幼儿园安全卫生保健制度和常见病、传染病防疫责任制更趋完善，更具操作性，本学年幼儿园无一例安全事故，未出现一例手足口病(ev71)患儿和甲流病例;坚持开展保教人员业务学习及教研活动，认真督查教师对教育计划的执行情况，及时反馈、及时解决、确保保教工作效率高、节奏快;加强教育科研活动，顺利完成江西省幼儿教育专业委员会“十一五”规划课题《幼儿社会性发展与教育的实验研究》的结题工作，得到了专家的认可，课题《精细化抓好安全工作，促和谐平安宜居园所》和《体育运动促进幼儿合作、交往能力的发展》通过江西省教育科学“十一五”规划2011年度课题的立项。
会议服务中心克服人员少、事情杂、时间紧、要求高等困难，充分调动干部职工积极性，合理分工，明确责任，对大会堂设备、设施做了一次全面检查、加固和维修，做到国有资产不流失;全年共接待政治性活动30余场，其它活动40余场，实现营业收入15万元，未发生一起安全事故，履行了国有资产维护、保障服务、积极创收三大职能。
市级机关培训中心在为驻该中心办公的13个市直单位和派提供优良保障服务的同时，积极盘活资产，继引入佳泰服饰有限公司后，又引进残疾人培训中心，使得资产利用率达到100%。
一年来，我局在市委、市政府的正确领导下，牢牢抓住改革创新这个根本，不断拓展机关事务工作职能，有效整合人才资源，思路不断创新，内部管理更加规范，整体形象全面提升，取得了一定的成绩。但也还存在一些不足，表现在：市委大院物业管理市场化、社会化的工作，没有大的推进;大院内存在的一些关系干部群众切身利益的问题，如：危旧房改造、停车泊位等，还没有找到解决的办法;专业技术人员缺乏的问题没有得到解决;下属事业单位改革的力度不大，思想、观念、作风还有待进一步转变等。
二、2010年工作思路
2010年总体工作思路是：以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，以“更细、更实、更活、更优”为基本要求，以新行政中心后勤管理保障服务系统正常运转为中心任务，坚持为市委、市政府的中心工作服务，切实履行“管理、保障、服务”职能，为实现全市经济、社会发展目标做好实实在在的贡献。
1、全力以赴做好宜阳大厦搬迁工作。积极跟进宜阳大厦建设，熟悉各种设施设备，记录、收集工程资料;提出宜阳大厦办公室分配意见;制订宜阳大厦物业服务方案;做好搬迁各项准备工作，确保搬迁工作安全有序。
2、建立健全新行政中心后勤服务保障体系，制订完善市政大楼和宜阳大楼各项管理制度，尽心尽力做好后勤管理、保障、服务工作。
3、认真主动做好公共机构节能管理工作，推动全市公共机构节能工作进入新轨道。
4、加大下属事业单位改革力度，市直机关幼儿园发挥自身优势发展教育产业;会议服务中心大力发展文化产业;市级机关培训中心完成改革改制任务。
5、加强市委大院、秀江小区和新行政中心社会治安综合治理工作，确保安全稳定。
6、探索市委大院物业管理体制、机制和社区建设等问题，逐步在市委大院实行物业管理。
7、配合“13579”工程，做好怡心公园的建设和管理工作。
8、继续抓好全局思想政治建设和业务能力培训。
公交公司保洁工作计划范文第5篇
一、20__年主要工作成效
（一）深入开展学习实践科学发展观活动。
根据市委的安排，我局于20__年3月份开始参加了第二批深入学习实践科学发展观活动。根据市委的统一部署，我局在市委深入学习实践科学发展观活动领导小组的领导下，在市委第十指导检查组的具体指导下，结合管理局的实际，按照“三个阶段”以及各个环节的要求，深入学习了十七大政治报告第三章“深入贯彻落实科学发展观”、《、邓小平、论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》、总书记在江西考察工作时的重要讲话、市委弘扬求真务实作风18条意见等编章，并围绕“爱岗敬业我该怎么做”进行解放思想大讨论，确保学习入心、入脑，学有成效，增强了每位干部职工的事业心、责任感；结合我们正面临的工作任务，确定了五个调研课题，由每位领导领衔一个调研课题，形成了五篇高质量的调研报告；通过认真学、对照找，搞调研、深层挖，走出去、主动求，领导点、干部帮，网上征、“对象”提等方法，发放征求意见表、召开各个层次的座谈会和开展谈心等活动，广泛征求民意，共征求到各类意见和建议37条；以“学习实践科学发展观，创新机关后勤体制机制”为主题召开专题民主生活会，班子成员结合各自的工作分工，认真查找了领导班子和个人在贯彻落实科学发展观方面的突出问题，并严肃开展批评与自我批评，形成了领导班子分析检查报告；结合征求到的意见建议、领导班子专题民主生活会和分析检查报告，确定了解决群众关心的难点、热点问题，做好市政大楼的后勤保障服务工作，加强局领导班子自身建设等整改工作重点，并制定了整改落实方案，明确了责任人和整改时限，通过一段时间的整改，取得了一定的成效；积极参加“三进三促”大行动，与市水利局、江河管理局一道深入挂点乡镇袁州区金瑞镇调查研究，协调有关部门修通了金瑞大桥、平安路，对西溪村塞陂上工程进行修复，，争取金瑞镇利田村饮水安全工程资金6万元，捐款6000元走访慰问了30户困难党员、群众和白内障患者，向洖村小学赠送了价值3000多元的书籍等。在8月26日召开满意度测评会中，满意率达到100%。
（二）积极跟进新行政中心市政大楼建设。
为切实把市政大楼后勤管理服务的各项工作做好，今年我局继续抽调主要力量，组织强有力的队伍，全身心地投入到市政大楼后勤管理服务的各项准备工作中去：
一是继续做好对市政大楼跟进工作。监督装修、设备设施安装工程质量；对市政大楼的基础设施，从运行安全可靠、使用方便、管理到位、节能降耗的角度，提出改进的意见和建议；进一步熟悉电气设备、给排水、空调、弱电设备、电梯、消防及其它公共设备设施的基本情况，掌握基本的操作规程和方法；记录、收集工程资料，基本达到培训业务骨干的目标。
二是对大楼各类设备设施、屋面、智能化等进行查验。搜集技术资料，提出整改建议，做到每周出一次督查周报，提出水电整改项目15项；空调控制系统、电源配置优化项目3项，使空调使用更为简化，电源配置更为安全、合理；对大楼屋面、卫生间、人防层的积水问题提出整改46项整改，保证了排水通畅。
三是积极参与大楼竣工验收工作。跟进组工作人员自7月份后，主动放弃休息日，参与新城公司组织的大楼内装、外装、精装、供电照明、智能化、空调、电梯等项目验收，提出改进的工程项目28项，并逐一跟踪整改，取得明显效果。
（三）全力做好市政大楼搬迁和后勤保障工作。
为确保实现从市级领导机关进入市政大楼第一天起就运转正常，管理到位，服务优良，保障有力，力争三年创建全国城市物业管理示范大厦的工作目标，我局举全局之力，积极做好市政大楼搬迁和后勤保障工作。
一是草拟市政大楼分配方案。深入所有拟入驻市政大楼的单位进行调查摸底，根据市领导对市政大楼分配的意见，提出了市政大楼分配方案，妥善合理安排了个单位（部门）的办公用房，做到既确保各单位有符合标准的办公面积，又能节约行政成本。
二是完成市政大楼物业服务采购招投标工作。针对市政大楼后勤保障服务工作，根据市政大楼的实际情况，几易其稿，提前制订招投标方案；严格按照法律、法规的程序和要求，协
助市采购中心做好市政大楼物业服务公司的政府采购工作。
三是切实做好市政大楼的搬迁工作。根据搬迁过程中可能存在的种种问题，先后制订下发了《市政大楼搬迁工作计划》、《市政大楼搬迁的具体要求》、《搬迁期间分工安排》、《关于对迁至市政大楼办公家具进行白蚁检查灭杀的通知》等，对全局干部职工进行了分工，对搬入市政大楼的单位提出要求，积极做好安保工作，确保整个搬迁过程安全、有序。
四是迅速建立后勤保障服务体系。为维持市政大楼正常的办公秩序，先后制订了《市政大楼管理暂行规定》、《关于加强市政大楼阅台管理的通知》、《市政大楼空调使用管理暂行规定》等各项规章制度，使大楼使用管理有章可循；为方便干部职工上下班及群众到市政大楼办事，积极与公交公司沟通，开通了二条“市委大院—行政中心”公交车，并调整7路内外线公交车运行线路；为解决干部、职工停放摩托车、电动车、自行车的问题，反复勘查研究，在负一层开辟一个室内停放场所，并配置了充电插座、气筒等设备，方便了干部职工；根据市政府领导的指示，仅用10天时间在负二层建设临时食堂，引进两家餐饮公司配送餐，解决了干部职工工作用餐问题。
五是加强对物业服务的监督管理。参照物管行业国优标准，根据市政大楼的实际情况，制定了一整套物业管理考核评分办法，按照公开、公平、公正的原则，每季对市政大楼物业公司的物业服务工作进行考核评分；制定环境卫生日检查制度，坚持每日对市政大楼内、外环境进行巡查，发现问题，及时整改；制订贵宾接待室工作流程及工作标准和管理制度，不断完善贵宾接待室的接待工作。
（四）全面推进公共机构节能管理工作。
为认真贯彻落实国务院《公共机构节能条例》，按照全省贯彻实施《公共机构节能条例》工作会议的部署，迅速行动，积极部署开展全市公共机构节能工作。
一是建立公共机构节能工作管理体制。根据上级有关文件会议精神，结合我市的实际情况，在全市建立了横向到边、纵向到底的公共机构节能工作管理体制。市里成立了全市公共机构节能领导小组，由常务副市长分管全市公共机构节能工作，监察、财政、人事、统计、建设、科技、公安、发改委、经贸委、教育、机关事务管理等相关单位参加，全面负责推进、指导、协调、监督全市的公共机构节能工作；各县（市、区）和市直各单位也相应成立了工作机构，落实了人员和工作职责。
二是全面部署节能工作。召开了全市贯彻落实《公共机构节能条例》电视电话会议，由常务副市长主持学习《公共机构节能条例》，并对全市的公共机构节能工作进行了全面部置；随后，为进一步强化机关事务管理局职能部门的作用，又召开了全市机关事务管理系统贯彻落实《公共机构节能条例》工作座谈会和工作人员培训会，提高各县（市、区）机关事务管理部门对公共机构节能工作的认识，交流了经验。
三是积极营造节能宣传氛围。统一购买了500套节能宣传画分发给各县（市、区）和市直各部门、单位；制作了4条节能宣传横幅悬挂在市委办公室大楼，烘托了宣传周的气氛；在市委大院内出了两期宣传栏，宣传节能基础知识；在《宜春日报》以“贯彻落实科学发展观、推进公共机构节能”为通栏标题，对《公共机构节能条例》进行了解读，宣传了节能知识，宣传了市直公共机构的好经验、好作法、好效果；在宜春政务网建立“推进公共机构节能，建设节约型政府”网页，发表省市有关公共机构节能文件和法规，建立了信息交流平台，扩大了公共机构节能工作的影响力。
四是开展节能工作监督检查。对市直23个独立楼院办公单位进行了监督检查，重点督促检查各单位节能工作是否做到“三落实”（落实分管领导、落实责任科室、落实具体责任人）、“四有”（有节能举措、有计量统计考核、有目标责任、有实际效果），通过检查，进一步推动市直各单位的节能降耗工作。
（五）加大机关大院管理服务力度。
按照“更实、更细、更活、更优”的基本要求，以人为本，主动作为，切实履行服务承诺，实实在在地为机关办公、大院居民提供服务。一是认真做好卫生保洁及管理工作。依照《宜春市机关大院卫生承包合同》与《市机关大院卫生管理内容及考核标准》，对一帆物业有限公司进行有效的监管及协调，继续实行环境卫生月度综合考评，按所得分数核发保洁人员工资；组织开展了机关大院卫生大扫除和除“四害”活动，落实大院商铺“门前三包”制度，做好临时食堂的卫生检查督查工作；坚持了每日巡视制度，及时发现问题，做到处置及时，全年消灭卫生死角20多处、清理化粪池30多处、清理阴沟100多米。二是水电、房屋维修服务。坚持查漏补漏，全年共查漏补漏20多起；对市委大院、秀江小区、宜阳新区办公楼的供电负荷进行了三次大检查，并请供电公司的专业人员对我局管辖区域的变压器进行了二次测温检查工作；严格对1万元以上的维修工程实行招投标制度，并做到有预算、有审核、有审批、有验收、有审计、有监督，确保每项维修工程合格率达100%，
工程质量问题投诉率为零；继续实行优质服务承诺制，全年为办公单位和居民水、电、房屋维修服务千余次，满意率达100%；对市委大院收费大厅和水电维修积极申报创建市级文明服务窗口，规范水电收费和维修人员的服务态度，提高服务水平。三是切实为群众办实事、办好事。调整了市委大院路灯布局，将树丛中的路灯外移，使院内的路灯布局更加合理，方便了院内居民；对健身广场的健身器材进行了认真检查和维修；对宿舍楼道墙的广告进行了集中清理刷白；对所有的消防栓进行检查，消除火灾隐患；对51、52、58栋的周边环境进行了整治等。
（六）扎实开展社会治安综合治理工作。局党组始终把维护安全稳定作为头等大事来抓，全面落实社会治安综合治理各项措施。局主要领导亲自布置检查工作，每月一次带班督查，加强了对巡防队值班情况的督促、检查，发生问题及时整改；从4月份起开展了“市委大院百日安全创建”活动，针对市委大院的治安管理难问题，加强了巡防队的管理，由芦洲派出所所长等三名干警对巡防队实行带班；对已出售、出租、出借或空置的房子进行填报登记，对大院内出租户和流动人员进行集中清理，严厉打击院内出租房屋给传销人员的行为，全年查处传销窝点2起，发现查获__功宣传单26张，收缴和处置广告人员10起、1000余张；加强市委大院门的管理，安排专人按时开关门锁，对所有门进行防爬处理，认真排查进出大院的可疑人员，杜绝治安隐患；出台了《关于规范市委大院车辆停放的暂行规定》，购置了两把轮毂锁，对违规停放车辆采取先提醒后锁车的措施，对乱停乱放车辆进行整治，规范市委大院内停车秩序，确保院内交通顺畅；协助派出所与市局及时处置突发性事件、群体性上访240余批次，维持了办公区域的秩序。
（七）一心一意抓党风廉政建设。
20__年，我局继续加大力度，切实加强党风廉政建设和思想政治建设。一是重廉政建设。结合我局实际和特点，制定了《贯彻落实党风廉政建设责任制的实施意见》、《机关事务管理局党风廉政建设责任制》、《机关事务管理局党风廉政建设责任制实施细则》、《局领导班子重大事项议事规则》、《机关事务管理局党风廉政建设和反腐败工作任务分工的通知》、《关于实行领导干部述廉制度的通知》等制度，进一步加强领导班子民主集中制建设，形成反腐倡廉的整体合力；制定了《贯彻落实市纪委关于对违反廉洁自律四个问题开展专项治理的实施方案的实施意见》，提出了专项治理工作的具体要求，并设立了举报电话，接受各方面的举报和监督；开展了“以案为鉴、以案促廉”警示教育活动，组织全局党员干部观看警示教育片《窝案》、《赌之害》、《腐败案例警示录》等。
二是重机关党建。根据科室和人员变动，及时对局机关各党支部进行调整和换届选举，为基层组织建设提供组织保证；继续深化理论学习，以中心组学习为抓手，加强领导班子和党员干部政治思想建设，具体内容为“三学三提高”，即：系统学习科学发展观理论，提高结合实际、解决问题、实践科学发展观的能力；学习市委、市政府各项“保增长、保民生、保稳定、弘扬优良作风”的部署、政策、举措，提高围绕中心、服务大局、保障有力、优质服务的能力；系统学习物业管理现代知识，提高建设和管理新行政中心后勤服务管理体系的能力。
三是重效能建设。结合机关效能年活动，为使全局的工作作风有明显好转，使督查工作落实到实处，采取明查暗访相结合，随机抽查和定期检查为主的办法，按照时间表、责任人，制订了20__年上班纪律情况检查值班表，由局领导带班、科长值班，重点对全局工作纪律情况进行督查；继续加大力度贯彻执行“六条禁令”，进一步健全和完善首问负责制、限时办结制、责任追究制“三项制度”的落实，以“三项制度”来严肃工作纪律，进一步量化机关工作标准，规范机关工作程序，堵塞机关管理漏洞，完善机关工作运行机制。通过抓效能建设，在全局形成要事快办、特事特办、急事急办、常规事按程序加快办的雷厉风行作风。
（八）下属事业单位工作有新进步。
市直机关幼儿园吸取经验教训，建立健全安全卫生工作管理网络，加强和完善幼儿安全管理制度和机制，制订了《幼儿园午睡管理制度》、《幼儿喂药管理制度》、《幼儿园安全接送协议》，使幼儿园安全卫生保健制度和常见病、传染病防疫责任制更趋完善，更具操作性，本学年幼儿园无一例安全事故，未出现一例手足口病（ev71）患儿和甲流病例；坚持开展保教人员业务学习及教研活动，认真督查教师对教育计划的执行情况，及时反馈、及时解决、确保保教工作效率高、节奏快；加强教育科研活动，顺利完成江西省幼儿教育专业委员会“十一五”规划课题《幼儿社会性发展与教育的实验研究》的结题工作，得到了专家的认可，课题《精细化抓好安全工作，促和谐平安宜居园所》和《体育运动促进幼儿合作、交往能力的发展》通过江西省教育科学“十一五”规划20__年度课题的立项。
会议服务中心克服人员少、事情杂、时间紧、要求高等困难，充分调动干部职工积极性，合理分工，明确责任，对大会堂设备、设施做了一次全面检查、加固和维修，做到国有资产不流失；全年共接待政治性活动30余场，其它活动40余场，实现营业收入15万元，未发生一起安全事故，履行了国有资产维护、保障服务、积极创收三大职能。
市级机关培训中心在为驻该中心办公的13个市直单位和派提供优良保障服务的同时，积极盘活资产，继引入佳泰服饰有限公司后，又引进残疾人培训中心，使得资产利用率达到100%。
一年来，我局在市委、市政府的正确领导下，牢牢抓住改革创新这个根本，不断拓展机关事务工作职能，有效整合人才资源，思路不断创新，内部管理更加规范，整体形象全面提升，取得了一定的成绩。但也还存在一些不足，表现在：市委大院物业管理市场化、社会化的工作，没有大的推进；大院内存在的一些关系干部群众切身利益的问题，如：危旧房改造、停车泊位等，还没有找到解决的办法；专业技术人员缺乏的问
题没有得到解决；下属事业单位改革的力度不大，思想、观念、作风还有待进一步转变等。
二、20__年工作思路
20__年总体工作思路是：以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，以“更细、更实、更活、更优”为基本要求，以新行政中心后勤管理保障服务系统正常运转为中心任务，坚持为市委、市政府的中心工作服务，切实履行“管理、保障、服务”职能，为实现全市经济、社会发展目标做好实实在在的贡献。
1、全力以赴做好宜阳大厦搬迁工作。积极跟进宜阳大厦建设，熟悉各种设施设备，记录、收集工程资料；提出宜阳大厦办公室分配意见；制订宜阳大厦物业服务方案；做好搬迁各项准备工作，确保搬迁工作安全有序。
2、建立健全新行政中心后勤服务保障体系，制订完善市政大楼和宜阳大楼各项管理制度，尽心尽力做好后勤管理、保障、服务工作。
3、认真主动做好公共机构节能管理工作，推动全市公共机构节能工作进入新轨道。
4、加大下属事业单位改革力度，市直机关幼儿园发挥自身优势发展教育产业；会议服务中心大力发展文化产业；市级机关培训中心完成改革改制任务。
5、加强市委大院、秀江小区和新行政中心社会治安综合治理工作，确保安全稳定。
6、探索市委大院物业管理体制、机制和社区建设等问题，逐步在市委大院实行物业管理。
7、配合“13579”工程，做好怡心公园的建设和管理工作。
8、继续抓好全局思想政治建设和业务能力培训。
公交公司保洁工作计划范文第6篇
一、20*年度工作开展情况
（一）新区开发建设强力推进。
1．高滩新区开发建设。拆迁安置房共106栋建筑面积181588.6平方米，现已完成179588.6平方米，完成工程总量的99%，已启动了安置小区内的配套工程建设；总长12.8公里的市政道路总投资约3个亿，分三期建设完成，现已完成投资约2个亿，道路路基工程已基本结束，道路骨架初步形成，目前正抓紧路面工程施工，20*年底争取完成路面工程约4公里，其余2009年初全部完工；全面完成长约1.6公里，宽40米的重庆路道路工程，人行道、路灯工程已完工，设置了道路交通标志、标线；投资1100余万元建成高滩新区无负压供水工程，一、二级泵站已竣工验收投入使用；部分主干道已埋设天然气管道及城市供水管道；行政办公区部分场平工程已竣工验收并交付使用，县检察院已率先启动技侦大楼建设，县法院、工会、人武部将于今年内启动办公楼建设，其余相关单位办公楼建设方案已通过评审，即将启动建设工作；高滩新区边坡治理工程总投资2866万元，现已完成工程量的65%。
2.枫叶国际批发市场开发项目。*枫叶国际批发市场位于*县高滩新区开发中心，占地面积392.35亩，总投资12亿元。枫叶国际批发市场在建设初期就与加拿大艾尔国际进行深度战略合作，按照国际标准进行规划设计。拟建六大批发市场：小商品批发市场、药品和药材交易市场、数码及电器批发市场、茶叶及咖啡批发市场、国际贸易中心、建材及家装批发市场。第一期枫叶.金城天街主要用途为小商品批发市场，用地面积18247.35平方米，建筑面积73301.81平方米，建筑结构为全框架。该工程于2007年6月动工，现已完成小高层建筑及裙楼建设，完成建筑面积约7万平方米，计划2009年3月年底交付使用，总投资8800万元。第二期工程国际商贸城用途为药品、药材批发市场，初设方案已经县政府及主管部门批准，总建筑面积189367平方米，总投资约1.6亿元，施工图设计即将结束，于20*年11月初动工修建，计划2009年6月完工，2009年10月投入使用。第三期国际商贸城用途数码、电器批发市场，方案设计已通过评审，总建筑面积333074平方米，总投资2.8亿元，计划2009年3月动工。整个开发工程计划在三年内全部完成。
3.坝尾槽新区开发建设。一是坝尾槽迎宾大道拆迁安置房小区安置房共14栋，已建好13栋，1栋（第10栋）未安排组合。配套基础设施完成832.9平方米道路，151.25平方米台阶，766.67平方米人行道，1200平方米绿化用地。二是启动了坝尾槽南片区12栋安置房基础建设，目前，第1、2栋刚开工，第3、4栋正在做人工挖孔桩，第5—12栋已完成。三是长约1.8公里投资约5000万元的坝尾槽迎宾大道已通过五家部门验收并交付使用。四是投资约900万元的*县中心敬老院一期工程即将竣工，计划于今年末明年初投入使用。二期工程为福利院、未成年人保护中心和老年公寓，计划投资约3880万元。五是公务员小区规划设计方案已通过评审，公务员小区规划在坝尾槽片区北面，毗邻西部大峡谷温泉。小区规划用地面积77.8亩，总建筑面积76320平方米，楼高均为6层，容积率1.47，建筑密度26.75%，绿地率57.33%，居住户数636户，按3.2人/户计算，居住人数2035人。根据人大持证视察意见，准备对规划方案进行调整，尽量避免大挖大填，保护生态。
（二）建筑行业及公共服务行业管理力度不断加大。
1.规划设计管理。旧城改造方面，完成了沙坪城中村拆迁安置规划，团结路尾端140亩用地规划方案，县一中、县小、法院、检察院用地规划，县国土局、公安局4.74亩商业开发用地规划，移动公司办公楼、信用联社综合楼、质监局和残联综合办公楼方案设计，剪刀湾弃渣场用地规划，县城廉租房5400平方米前期方案设计和施工图纸设计，20*年—2010年城镇廉租住房工作实施方案，盐丰小区农贸市场规划及施工图设计，云富派出所和环保局选址工作，剪刀湾弃渣场云天化煤代气工程征地及沙坪西路和沙坪东路延长线设计，金港国际、金江明珠广场、吉祥购物广场、雅俊天地、金沙明珠广场等开发项目方案设计及审查，临江东路和水麻路连接高架桥方案设计；在高滩新区开发建设中，完成了高滩枫叶国际商贸城的规划设计及审查，新区市政道路施工图调整设计及相应的排水系统施工图设计工作，总投资800万元的一中边坡沿重庆路、上海路、昆明路、青岛路边坡治理工程设计，总投资800万元的大连路和大连支路边坡治理施工图设计，总设备投资约264万元的无负压供水系统方案调整及施工图设计，罗岩弃土场的选址及规划设计，总投资约3000万元的行政办公区17家单位场平施工图设计及方案审查，行政办公区场平及挡护工程设计，规划面积约30亩的上海路和大连路处炸药厂用地规划，高滩景观挡墙、涵洞、高位水池的地勘，一中边坡变更设计；在坝尾槽新区开发建设中，完成了南片区14栋总建筑面积2.5万平方米的安置房规划和单体建筑及施工图设计，坝尾槽职业中学56亩用地规划，完成坝尾槽敬老院约56亩用地规划方案设计，坝尾槽A线和C线调整设计及南片区边坡挡护工程设计。另外，完成总建筑面积7*9平方米的“5.12”地震灾害太平水清包安置点规划方案设计及施工图设计，协助两碗乡搞好两碗乡总体规划工作，完成了10余项零星设计工作。规划管理力度进一步加强。今年共办理“两证一书”200余件，涉及商品房开发、群众自建房和市政工程项目，面积约140万平方米。同时，加强了城市规划监察管理，累计查处违法违章建筑26起，面积近3300平米，拆除临时工棚50个1500平方米，制止乱搭乱建102起，拆迁违章建筑1800平方米。
2.市政公用设施及民心工程的建设管理。完成了盐丰小区847.8米电缆沟，162.9米排污沟的修建，铺装人行道板645.76平方米，现浇人行道421.45平方米，绿化小区121.09平方米，安装路灯19套，种植行道树39棵，已为小区20幢楼240套住房接通水、电、燃气、闭路、电话设施，累计完成投资653446元；完成了沙坪片区污水排放系统穿越云天化铁路顶管建设，安装φ300砼管10米，φ600砼管203.9米，φ800砼管131.98米，17个检查井及一个化粪池，共投资600696元；田坝新街房前屋后的配套工程建设已完成1800平方米道路，绿化完成750平方米；启动了廉租住房建设工作，该项目总建设面积5443.8平方米，总投资613.91万元，分别在在育才路建设1幢，建筑面积1997.24平方米，用地面积330平方米，在高滩新区建设2幢，建筑面积3446.24平方米，用地面积512.4平方米。总投资613万元，现已完成全部投资，能确保元旦节前供城市低收入住房困难家庭入住；加大路网维护力度，对县城内的部分破损路段进行路面维修，维修点20多处，修补面积4000余平方米；加大路灯维护力度，采取派专人负责，定期维护保养，发现情况及时处理的方式，保证了城区道路亮灯率达到95%以上；加大排污设施维护力度，及时对城区1000多个雨污水井和雨水篦子进行维护、更换及填补，保证雨季和平时污水排放畅通及行人安全；对县城内的市政消防设施进行了全面检查，并与县公安局消防大队进行了衔接，更换县城各街道消火栓10套，配换侧盖10套，在人民路、团结路所有消火栓安装18个阀门，共投入资金3.3万元。
3.房产开发交易管理。今年开发建设的房产项目有金江银座商住楼2.73万平方米，计划投资4500万元，已完成投资3000余万元；滨江花园商住楼0.73万平方米，完成投资8*万元；财富广场2.24万平方米，计划投资4000万元，已完成投资3500万元；港口指挥中心即金港国际，建筑面积4.25万平方米，计划投资约9000万元，现已完成投资3600余万元；*金沙明珠商贸城，建筑面积2万平方米，计划投资3000万元；雅俊天地，建筑面积1.1万平米。计划投资1100万元。今年共办证1703户，共有权证1646本，涉及面积22.41万平方米；房屋上市交易195户，交易面积1.72万平方米，交易金额1989万元；共办理抵押登记462户，建筑面积11.84万平方米，权利价值26144.69万元；全年颁发了*金江银座商住楼、财富广场A幢、枫叶.金城天街BC区、枫叶金城天街E区、吉祥购物中心、*金港国际六个项目的《商品房预售许可证》，商品房预售面积141638.98平方米。
4.城市房屋拆迁安置管理。全年共办理*沙坪县一小、青少年活动中心及市政基础设施建设，*移动分公司办公综合楼，*县电力大厦，*县长松殡仪馆、*农村信用合作联社营业部综合业务用房、雅俊天地商住楼、金沙明珠商贸城8个项目的《房屋拆迁许可证》，涉及拆迁面积33556.8平方米。1月，启动并完成了高滩新区长沙路片区40户的拆迁工作，拆迁建筑面积7945.81平方米，拆迁补偿安置费约292万元，安置建房指标6幢，目前正抓紧进行施工建设，年底前可竣工；完成了坝尾槽片区新建“职中”的勘丈工作，被拆迁户有8户，需拆迁建筑面积2411.54平方米；4月完成了*县电力公司办公楼及职工住宿楼的40户的拆迁工作，拆迁建筑面积3247.955平方米。5月完成了*港扩建重点工程项目179户的勘丈工作，需拆迁建筑面积为18773.32平方米，经初步测算拆迁补偿安置资金总计3416.74万元，目前各项拆迁前期准备工作已基本完成；7月完成了*县农村信用合作联社办公楼建4户的拆迁工作，拆迁房屋建筑面积132.86平方米，建筑占地面积约140平方米，目前该办公楼正抓紧施工建设；8月完成了*县雅俊天地商住楼42户的勘丈工作，有证房屋建筑面积3480平方米，其中13户私人商用门面建筑面积460平方米，28户私人住房建筑面积2000平方米，单位办公用房建筑面积860平方米，单位商用门面建筑面积160平方米，目前，拆迁双方正在座谈协商，预计12月下旬可完成该宗拆迁工作；
10月完成了*金沙明珠商贸城14户的勘丈工作，有证房屋建筑面积996平方米，现已全部完成被拆迁户协议签订工作；11月完成了云天化*煤代气技改工程项目的拆迁工作，该项目片区房屋被拆迁户共计35户，其中有证房被拆迁户30户，无证房被拆迁户5户，房屋总建筑面积5331.68平方米，有证房屋建筑面积2719.61平方米,无证房屋建筑面积2612.07平方米，清场工作于11月24日开始，25日完成；*家声医院扩建项目拆迁的被拆迁户提出的要求，既不合法也不合理，拆迁双方均未达成拆迁补偿安置协议，我局现已按法律程序将相关资料移送县法院申请强制执行，预计今年11月底可完成该宗强制拆迁工作。
5.建筑施工企业及从业人员资质审批管理。完成建筑业总产值3.5亿；严格执行工程报建制度，今年以来共共审查报建工程16个，建筑面积14.5万平方米，投资额2.35亿，施工合同备案16份，施工许可证发证率100%，廉政合同签订率100%；组织完成了*县建筑业各类技工种培训3000余人，对全县建筑施工企业进行年检，对施工企业安全生产许可证进行重新考核，对项目经理、安全员进行考核定级。县属6家施工企业和1家商品混凝土企业全部通过年检和安全生产重新考核，其项目经理、安全员全部通过资格考试。还组织了施工企业项目经理报考二级建造师，报考人员40人，二级临时建造师过渡35人；严格执行建设工程施工设计文件审查实施细则，全年共审查核发施工图通知单14份；继续加大违法违规工程查处力度，采取市场巡查、集中整治、受理举报等措施，对违法违规的各方责任主体依法查处到位；加强建筑市场信用体系建设，对发生工程质量安全事故或严重违反工程建设强制性标准和建筑市场违法违规行为的，将受处罚的企业及专业人员在*县建设局网站和*县建设局政府信息公开网站上公布，记入不良信用档案；加大清欠工作力度，采取行政的、法律的手段，切实解决拖欠工程款和民工工资问题，对新开工工程，严格实行保证金制度，不交纳保证金不允许开工建设，对建设单位资金不到位的工程，不办理报建审批手续；加强建筑行业流动人口计划生育管理，要求施工企业必须按计生部门的要求，加强管理，不准使用无流动人口婚育证明的外地民工，凡新开工工程施工单位必须与我局签订流动人口计划生育目标管理责任书，对所用外来民工的婚育证明进行查验、登记，如达不到要求，不允许开工建设。
6.建筑工程质量监督管理。加强高滩拆迁安置房工程质量的监督，我局与质量技术监督局联合行动，开展打击生产、销售、使用劣质建筑材料违法犯罪行为的行动，查封、禁用劣质钢筋120余吨。今年共办理工程竣工验收备案9项，分别为建筑面积23000平方米的*县国家税务局综合办公楼；建筑面积7285平方米的*县滨江花园商住楼工程；建筑面积为12500平方米的*楼坝宏祥加油站；建筑面积573平方米的*县两碗乡敬老院工程；建筑面积373平方米的*县两碗乡三角农技站工程；建筑面积2306平方米的太平乡明德小学教学楼工程；高滩二期拆迁安置房基础工程；向家坝镇希望小学教学楼，建筑面积1741平方米；财富广场商住楼B区工程，建筑面积13719.43平方米。受理质量安全监督项目16项，监督面积约20万平方米。竣工验收合格率为100%，一次验收合格率为99%，未发生四级以上重大质量事故。在过程监督中，始终坚持以地基基础、主体结构和影响使用安全和功能等关键部作为监督工作重点，严格监督程序，注重施工现场管理。今年5月购买了KON—FK（A）数显示裂缝宽度测试仪和KON—FSY型裂缝深度测试仪，对5.12震后建筑物的裂缝宽度、深度进行检测，利用HT—255A型数显示回弹仪、KONCRETE型非金属板厚度测试仪等仪器进行工程质量实体检测，提高了监督水平，减少了人为等主观因素判断。
7.建筑施工企业安全生产管理。建立健全施工安全生产管理责任体系，明确施工安全管理各方职责。认真组织开展“建筑施工安全生产百日督查专项行动”、“预防建筑施工高处坠落和坍塌专项整治行动”、“建设系统安全生产隐患排查治理专项行动”和“六月安全生产月”活动，通过专项整治，整改了一批事故隐患，把事故消灭在萌芽状态，并采取有效措施逐步建立长效管理机制。全年组织开展施工安全排查和文明施工大检查12次，有效遏制重大施工安全事故的发生，改善施工工地的环境卫生状况,使文明施工和施工安全保持平稳态势。坚持安全生产会议制度，定期召开安全生产工作会议，分析安全生产形势，部署事故防范措施，检查工作落实情况，安全生产工作做到有计划、有步骤、有落实。今年共召开了12次由建设、监理和项目经理参加的安全生产工作会议。工作人员每次到工地现场，都给项目经理、安全员及工人通报安全生产形势，以及近期工地发生事故的特点，要求施工单位时刻绷紧安全生产这根弦，做到“安全第一、预防为主”。不定期地发放安全生产宣传资料到各工地，开展安全生产教育活动。强化高滩拆迁安置房的现场监督，提高安全巡查频率，定人跟踪落实隐患整改。今年共对高滩拆迁安置房工程发出施工安全隐患整改通知书40余份。我局安全监督人员每次检查工地时，严格执行建筑施工安全标准、规范，对易发生事故的重要部位和环节认真督查，严防事故发生，确保建筑安全。
8.城市市容市貌管理。加大市容环卫管理力度，规范摊点经营1250个，规范广告牌匾设置500多个，清理野广告4000多处2560平方米，抓获喷涂、张贴野广告者1名；规范车辆停放2000余人次，暂扣车辆300辆，罚款20000元；加强了道路保洁工作，清扫保洁率达到100％，继续实施联户清运，加大城区垃圾清运工作，日清理清理生活垃圾50吨，在搞好日常清理的基础上，又集中清理卫生死角50于处，清理垃圾6000多吨；加大城市绿化管理力度，对城区4000余平方米的绿化进行修剪、喷药、洒水管理，全年对城区绿化树、行道树喷洒农药达8次，确保城区绿化植物无大面积虫害出现，城区补栽补种植物2万余株，绿化带植物专人养护修剪，长势良好；共查处擅自修剪行道树52起，破坏果皮箱路标路牌100多起，罚款5000元；抓好公厕管理，对县城公厕清掏粪渣20多吨；制作了50个小型垃圾箱摆放在小街小巷，继续对全城生活垃圾实施联户清运。
9.燃气经营及安全管理。完成了盐丰小区、滨江花园、国税局、财富广场等小区的庭院管网及户室安装工程，全年共安装天然气用户600户，已开通使用510户；完成了*配气站到高滩新区2.5公里的主管DN159、PEDN160管线安装工作，对高滩小区760余户进行了户室管网的部分安装工作；完成了*配气站至坝尾槽DN159主管、坝尾槽约3公里新区庭院主管网的安装工作，做好了向家坝施工区1公里管线安装工程的前期准备工作，购回主管DN159无缝钢管约10千米，20余万元的辅助材料，完成在建工程投资170万元；完成电信住宅楼、粮食局住宅楼、农资公司住宅楼、食品公司住宅楼等部分室内户改表80余户；截止今年10月，实现经营销售收入673.5万元，主营业务税金及附加、增值税共计上交22.2万元，新增固定资产155.5万元；名用天然气费用回笼周期逐步缩短，欠费率由原来的40%—50%，下降到25%—30%；坚持“安全第一”的原则，层层落实安全成产责任制，及时将安全安全隐患消灭到萌芽状态，加强节假日安全巡查工作，确保平稳供气，今年对赵云线两处本体锈蚀天然气泄漏进行连夜抢修整改，今年10月购置安装加臭装置1套，开展2次加臭漏大检查，强化宣传，在*电视台连续播放一周，增强广大用户安全使用天然气及查漏防漏意识，20*年安全生产实现了0事故目标；更换了我县7家燃气换瓶点和燃气器具经营点的经营许可证，组织14名从业人员进行上岗资格培训。
10.公交行业管理。目前我县有10辆公交车投入营运，从业人员54人，开通了1、2路两条公交线路，营运里程达72万公里，客运量达95万人次，事故死亡率为0，车厢服务合格率达98%，正点率达97%，乘客满意率达98%以上，对外包车60车次。我局规范公交运营线路管理，完成了城区公交站点设置方案、县城公交车辆后勤临时和永久场站选址地点报县政府审批，公交站点目前正在筹建阶段，争取今年内建成投入使用。联合相关职能部门，切实采取有效措施，严厉打击非法营运，保护合法营运，给公交公司的生存发展营造良好的空间。严格公交营运线路管理，要求城区公交遵守交通法律法规，严禁超载超速，乱停乱放等。同时，协调交通补助费1.2万元，为高滩五和村民小组60余名学生开通了公交车，为60名学生办理了优惠乘车卡，每天安排2辆公交车专程接送。今年共兑现20*年度公交车燃油补贴19.55万元。
11.自来水公司经营管理。截止今年10月，安装完成工程产值134万元；供水总量为154万立方，水损失率达20%；用水户有6541户，用水人口2.98万人；维修服务全年总收入15000元，上门维修服务500余起；改造育才路、临江路、盐丰小区等县城区供水主管941米，投资约92429元；改造高滩片区供水主管4787米，投资约336506元，规范水政管理，依法签订《供水收费协议》1480份，发放缴费卡6200余张，改表到户1480户。
（三）旧城改造项目稳步推进。
今年已启动或即将启动的项目有十三个旧城改造项目。一是县电力公司大楼已完成拆迁工作，正抓紧进行办公楼建设；二是移动公司大楼方案设计和施工图已通过审查，即将启动房屋拆迁工作；三是县信用联社综合楼方案设计和施工图已通过审查，房屋拆迁工作全面完成，目前正抓紧施工建房；四是家声医院房屋拆迁工作将于近日申请法院强制执行；五是雅俊天地估计于本月底全面完成房屋拆迁工作；六是吊唁厅已完成城市房屋拆迁工作，即将启动建设；七是金沙明珠商贸城房屋拆迁工作将进行行政裁决，达不成协议的将申请县法院强制执行，原开元宾馆部分已启动建设工作；八是牛角背后加油站建设已启动征地工作；九是环保局办公楼和云富派出所办公楼已完成选址定点工作；十是港口改扩建设工程已完成房屋勘丈调查工作；十一是县工商局片区开发改造项目，用地3261平方米，总建筑面积2.8万平方米，建筑层高为28层，现已进入确定开发业主以及项目拆迁、建设成本核算阶段；十二是县综合执法、国土局片区开发改造项目，该项目已确定由*县金江房地产公司整体开发，项目占地3164.9平方米，总建筑面积1074平方米，规划设计为多层6层楼，容积率2.63，建筑密度70.81%。十三是团结路尾端开发改造项目。该区域规划面积约150亩，其中商业开发用地约50亩，信用社改造用地8.25亩，市政广场用地4.052亩，向家坝镇政府用地4.52亩，高管中队办公楼用地2.79亩，移民局办公楼用地5.26亩，拆迁安置用地40亩。现信用社改造项目正在做方案设计，拆迁安置区可布置安置房44栋，建筑面积8万平方米。
（四）县委、县政府交办的其它工作完成良好。
1.做好冰雪凌灾害受损房屋及市政公共设施恢复重建工作。20*年新年初始，我县遭受了一场50年难遇的大雪冰冻天气，历时一个多月，我县的城镇基础设施及房屋遭受了严重的损坏，直接经济损失1717.37万元。灾情发生后，我局高度重视，迅速启动应急预案，采取有效措施，保证了抢险救灾工作的顺利开展。按照上级安排部署，我局负责完成了城镇基础设施和灾区民房的恢复重建工作。
2.做好“5.12”四川汶川大地震抗震救灾工作。一是完成900户300万元的农村住房重建和改建工程。二是牵头负责完成了5.12地震灾害太平乡水清包集中安置点、上坝集中安置点、求雨板集中安置点的规划设计及建设。三是完成了挂钩水东村61户民房恢复重建任务。四是搞好全县民房恢复重建的技术指导，共组织开展培训5场次5000余人次。五是受理危房鉴定16宗，面积3.5万平方米，发出危房鉴定报告16份。六是成立抗震救灾应急领导小组，进一步健全完善建设系统破坏性抗震救灾应急预案和破坏性地震应急工程设施抢险设备、物资配备、储备和调动工作方案。一旦发生重大地震灾情，立即启动预案，最大限度保护人民群众生命财产安全。
3.做好群众来信、来访和人大、政协议案、提案办理工作。一是认真处理群众来信来访工作，抓好党政领导干部大下访活动，认真办理县委书记大接访活动中领导交办的各项各类案件。进一步建立健全工作责任制，完善了工作机构，抓源头、常预防，今年认真办理群众来访信件100余件，县委书记大接访活动交办的件50余件，按照反映事件，不拖拉、不推诿，落实责任单位，全部给予了答复处理，做到了分级负责，归口管理，事事有回音，件件有结果，维护了稳定，消除了负面影响。二是今年共办理人大、政协的议案、提案、建议33件，全部按时按质办结，并对符合政策、有条件办理的建议给予了落实，有力地促进了城市规划建设管理水平的提升和服务社会水平的提高。
4.做好移民工作。我局共有移民“四包”对象户7户，我局“四包”干部职工经常开展走访，宣传移民政策，确保了我局“四包”对象户不越级上访，不聚众闹事。
（五）党的建设全面加强。
1.组织建设。完善了基层党组织建设，调整了局机关党支部副书记，局党总支部副书记。进一步配齐、配强党务干部，关心支持党务干部。1名党务干部参加了县直工委举办的党务干部培训班，3名同志参加了县直工委举办的入党积极分子培训班。继续执行“”制，建立健全学习制度和各项工作制度，规范、强化政治理论学习，分期分批送干部职工外出参加各类学习培训，不断提高建设队伍整体素质。完善党建、宣传思想暨精神文明建设、思想政治建设、党风廉政建设、预防职务犯罪目标责任制，与局基层党组织、局属各部门签订了目标责任书。组织开展了半年和年终“双目标”评议，没有不合格党员。局党总支部书记吴德权被县委评为优秀党务工作者，同时还被评为全国城乡建设系统精神文明建设先进工作者，质监站站长曾霖荣获云南省建设厅“优秀工程质量监督者”荣誉称号，刘梅荣获县级优秀团员称号，县建设局荣获2007年度政协提案承办承办先进单位。今年共发展了4名正式党员，3名预备党员，2名入党积极分子，其中2名同志因在抗震救灾恢复重建一线表现突出，根据云南省委组织部内部明电云组电明〔20*〕35号《关于做好在抗震救灾第一线发展党员工作的意见》，被破格发展为预备党员。
2.开展活动。抽调1名同志参加县直工委“永远跟党走”文艺汇演，1名党员参加歌颂党的建设和改革开放成就主题演讲赛；投入经费5000元，组织开展了春节游园活动；“3.8”节组织全体干部职工到宜宾叙府龙芽科技园游玩，工会组织全体会员开展了2次活动；开展了争创“文明单位”和“青年文明号”活动；组织为被飞石砸伤的高滩文星王顺鑫小朋友捐款1123元；组织为“5.12”地震灾区捐款110*元；组织开展了两次“送温暖、献爱心”活动，两次共捐款2890元，捐衣物213件；切实抓好“解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展”解放思想大讨论活动，完成各项规定动作；认真组织实施“四项制度”，优化发展环境，提高办事效率；认真学习贯彻落实十七届三中全会精神，组织开展集中学习讨论，每个干部职工都撰写了1篇质量较高的心得体会；以“四带五送”为载体，抓好“双千”工程，共投入经费2.5万元、协调投入物资及各项经费1万余元支持挂钩扶贫村水东村的发展和建设；建立了党支部班子成员联系离退休党员制度，组织开展了“9.9”敬老节活动。
3.廉政建设。成立了机关督查组，出台了督查工作制度，强化日常监督检查工作，1—3季度2人次上班迟到五分钟被督查通报批评，每次扣金50元共扣金100元。继续组织实施廉政文化进机关活动，摄制了一部城乡规划专题片和廉政文化专题片在*电视台播出，召开了*县建设系统党风廉政建设暨预防职务犯罪工作会议，全面贯彻全国住房城乡建设系统党风廉政建设工作和全国落实党风廉政建设责任制电视电话会议精神，组织开展了1次46名干部职工参加的预防职务犯罪知识考试，认真贯彻落实“四项制度”，成立了贯彻落实“四项制度”领导小组，出台了意见，制定了工作流程，各项工作循序推进。切实推进机关作风建设优化发展环境，建设学习型、服务型、创新型、廉洁型机关。办好*县建设局网站、*县建设局政府信息公开网，今年在*县建设局网站信息、图片资料等1000余条，在*县建设局政府信息公开网站信息200余条，加强与外界的沟通和联系，受到社会各界的好评。通过网上的信息公示、政务公开，使各项工作直接接受社会监督，有力地促进了我县建设工作的健康发展。开展OA电子办公自动化平台培训，目前该平台已正常运行，全体人员已学会操作，初步尝试电子政务办公理念。
二、存在问题
回顾今年来城乡建设管理工作，新区开发、旧城改造等整体进展顺利，但全面客观的分析，工作中也还存在一些不容忽视的困难和问题。
（一）工作任务重、头绪多、工程矛盾需要协调的工作难度大。有房屋拆迁安置、个案处理、、清欠民工工资、违章建筑拆除、征地拆迁、“三通一平”、杆线迁移、管网填埋、障碍物清理、施工安全、备案手续的落实、群众工作、规划设计、图纸修改、方案审查等等，工作内容多，涉及面广，有的协调比较难，时间长。
（二）争取项目和资金的力度还不够，工程建设资金需求量大，垫支太多。施工合同签订后，要按照合同约定和施工进度，及时拨付工程款，由于资金需求量大，有时不能及时拨付到位。
（三）拆迁安置房建设管理矛盾突出，老百姓建房资金缺口大。
（四）建设局工作任务重，技术人员少，每人承担的工作多，难以应付，有畏难情绪。
（五）高滩属坡地，地质情况复杂、高差大，道路、场平工程启动后，滑坡多，建设成本高。
三、2009年工作计划
（一）持之以恒地对旧城实施改造，提升城市形象。全力做好团结路口国土局、综合执法大队片区，团结路尾端，临江路片区，县工商局片区、新华书店片区、省农资公司片区的开发改造工作。金沙国际商贸城、雅俊天地、家声医院等旧城改造项目采取措施稳步推进。
（二）持之以恒地搞好新区开发建设工作，拓展城市框架。高滩新区开发建设2009年拆迁安置房要全面入住，路面工程要全面完成，行政办公区要全面启动建房工作，研究制定出台县政府机关等迁往高滩行政办公区的方案，边坡治理工程要出成果，见实效，无负压供水工程要全面运行，中小学要全面建成投入使用；坝尾槽新区建设要抓好南片区12栋拆迁安置房建设、*县中心敬老院后续建设工作，启动湖滨小区建设前期工作。