新疆高校班级文化建设

（新疆大学科学技术学院）

【关键字】文化建设 民族团结 模拟机制 心理健康 激励评估

一、绪论

（一）研究背景

新疆地处亚欧大陆内陆，向西直通中亚地区，是我国的西部边陲要塞，是少数民族聚居地。是丝绸之路经济带上重要的战略要地。新疆肩负着国家政治、经济、文化发展、边防建设、维护祖国统一与稳定的重要历史使命。新疆高校在新的历史条件下，承担着思想政治教育、文化传承与传播、民族团结、维护校园及社会稳定、为社会输送各类合格人才的重要历史使命。新疆高校是意识形态领域教育的领头军，大学生是稳疆兴疆的生力军，是新疆长治久安的基础和重要保障。

班级作为高校教育的基础单位，文化建设非常重要。新疆高校班级独具的民族特色，语言，宗教，风俗等多元文化交融交汇，让班级文化建设的内容更加丰富和富有挑战。建设优秀班级文化是维护校园安定团结的基础，开展新疆高校班级文化建设研究，可不断提升新疆高校班级文化建设理论与实践研究水平。

（二）研究现状

英国文化学家泰勒于1871年，在《原始文化》中，提出狭义文化学说。他认为文化包括道德、知识、艺术、法律、信仰、习俗，及人们作为社会人具备的一切行为习惯构成的体系。17世纪，捷克教育家，夸美纽斯于（1592-1670）年，提出班级授课制。美国学者杰克（Jackson）在著作《班级生活》中（1968年）首次提出了隐蔽课程。国内对班级文化建设的研究：1995年至今是我国校园文化形成时期。南京师范大学的李学农先生，在《中学班级文化建设》（1999年）中，提出了班级文化，对班级文化内容组成，分别从环境、规范、价值观三方面做了论述。国内学者研究的内容也逐渐深入，比如研究社团建设、党员文化建设，班级宿舍文化建设等。

（三）研究方法与途径

本文的研究主要采用了访谈法、问卷调查法，数据分析等方法。通过深入学习学者们的相关理论研究，针对某些问题开展深入调查研究，本文主要以新疆几所高校大学生为研究对象，发放问卷并调查，进行整理、分析。

二、新疆高校班级文化建设基本内涵

（一）新疆高校班级文化基本概念

文化一词在《周易大全》贲卦的卦辞里这样说：“观乎天文以察时变，观乎人文以化成天下”意思是说观察天道运行规律，以认知时节的变化，注重人事伦理道德，用教化推广于天下。文化人类学家，克鲁克洪，对161种不同文化定义进行总结整理。我国学者对文化领域做过一些研究，蔡元培认为文化是一个人的人生发展情况；梁启超认为文化的范围很广泛，甚至包括交通、住宅、农事等；社会学家司马云杰认为文化是人类创造的形态结构体系。

校园文化包括校内的一切生态环境，物质资料和人力资源；它是一种校园风气、一种行为方式，一种精神面貌、共同遵守的行为规范；校园文化是学校在组织教育教学管理过程中由师生共同创造的文化氛围、是一种综合校风校纪的体现。班级文化是校园文化构成的重要部分、是机体的细胞和神经末梢，也是校园文化活力动力的来源。

高校班级文化主要是指构成班级的成员通过共同实践形成的有一定特色的价值观、班风学风、行为规范、道德情操等，能通过班级目标、班级舆论、班级活动、人际交往、社会实践等呈现出来。班级文化是一个班级的软实力，是一个班级内在素养和外在形象的集中体现，新疆高等院校“民汉双轨制”，民汉合宿等，决定了新疆高校班级文化是一种多元文化汇聚的地方，是宗教、多语言文化、多种风俗、多种意识形态汇集并不断体验融合的过程，是各民族学生交流交往交融的文化。

（二）新疆高校班级文化建设核心及主要内容

新疆高校班级文化建设中的核心是精神文化建设，班级内在的式样就是核心精神，外在的式样是这个群体依托核心精神在一定时期，表现的各种行为方式，精神文化是班级的核心品牌，是班级进步的精神动力。班级文化建设的主要内容，首先以精神文化为核心，立足中华民族传统文化，增强民族共同体概念，加强道德素质建设。其次建设好班风学风，打造拼搏向上的学习氛围，严明的组织纪律，为塑造人格，培养习惯提供保障，提升班级综合学习能力。其三，健全班级制度，从班级制度的制定到执行、监督，要形成一套健全的体系。制度是行为的保障，大学生思想行为应该自觉自律遵守制度规范，行为必须靠制度来制约和指导。其四，提升班级专业文化氛围，加强专业化学习及实习实践。学习优秀企业文化，参加社会实践，提升对社会的认知，了解职业需求，专业课程及实践相结合，提升学生专业素质。

（三）新疆高校班级文化建设目标

目标是人们根据想要获得的结果给自己设定的预期。班级文化建设目标是以思想道德教育为主，养成优秀班风学风，健全的制度，严明纪律，健康和谐的氛围，培育优秀的学生，最终打造优秀班集体。班级文化建设目标，应秉持“以人为本”的原则，做到精细化管理，建立目标档案，通过目标管理不断进步。

（四）新疆高校班级文化建设的主要功能

班级文化建设在高校思政工作乃至整个教育工作中贯穿始终，在它所涵盖的不同层面发挥着重要的功能。其一是引领导向功能。它可以为人们的思想和行动指出方向，通过正确的班级文化的引领，班级成员可以不断汲取力量，不断进步。其二是凝聚整合功能，是指在班级核心精神引领下，成员达成共识，并团结协作，使班级成员个人目标和班级的目标联系起来。其三是制约规范，维持秩序功能。班级文化中价值观，制约规范学生行为，规范是在制度的基础上建立的。其四是传续功能，班级文化能从历史，民族文化中延续和继承优秀的精神品质，用来充实、发展、创新现有的文化，优秀的班级文化也会延续传播。

三、新疆高校班级文化建设的必要性

（一）新疆高校复杂的多元文化生态环境。青年一代是我国主流意识形态主要承载者传播者，而对青年大学生的理想信念的培育，是靠家庭、社会、学校、班级这些主要渠道来完成的。新疆高校在面对恐怖主义、分裂势力，极端宗教势力猖獗的活动期，应牢固树立大学生思想认识的屏障。对大学生思想认识进行细致的疏导，强化科学的世界观、方法论。班级文化建设在思想政治教育内容上，形式上，都要严格把关，筑牢大学生思想认识的铜墙铁壁，大学生是利用互网最多的群体，当前新疆高校大学生面对的网络环境尤其复杂。

（二）新疆高校大学生健康成长的共同需求。优良的班风学风，健康和谐的班集体，是每个大学生所向往的。优秀班级越来越受关注，因为它有优秀的文化氛围，能培育优秀的人才。班级文化带领集体发展，也与每一名学生的思想认知，道德品行，身心健康，人际交往，成长成才等今后发展密切相关。高校的班集体是学生在走上社会前共同学习知识，交流思想，表达情感，培养能力，锻炼心智，不断成长的摇篮。各族学生在大学期间需要健康优秀的文化氛围，以满足大学生的情商、智商发展需求，更好的为社会服务。

（三）新疆高校大学生的意识形态教育对新疆社会各项事业的推进至关重要。大学生是社会发展前进的后备力量，社会各项事业发展创新倚赖的中坚力量，因此做好青年大学生的意识形态教育工作尤为重要。班级文化的先进性体现在青年大学生思想观念先进，乐于接受新事物，思维活跃、富有创造性，崇尚自由、追求个性。班级文化能塑造青年大学生，青年大学生的文化担负着引领社会新风尚的社会责任，意识形态教育引导青年大学生的思想和行为，肩负推进各项事业稳步发展的历史使命。意识形态教育是我们所有工作展开的基础，当前新疆社会各项事业推进中，要求高校从校园至班级，让班级基础单位发挥文化育人作用，过班级文化建设，引导正确舆论，指导大学生思想及行为。

四、新疆高校班级文化建设基本现状分析

（一）新疆高校的班级组织结构

通过调查访谈辅导员班主任，了解到新疆几所高校班级内部的组织结构基本上是一名班主任或辅导员带1个班或多个班，每个班有班团干部，班干部主要是班长，学习委员，生活委员，文体委员，干部主要有团支书，组织委员和宣传委员。新疆高校班级组织结构多是班主任、辅导员一人管理，分权给班长和团支书。第一层是班主任或辅导员，第二层是班长团支书，最下一层是班委成员和团支部成员。

（二）新疆高校班级文化建设现状分析

1、问卷设计、研究样本。以笔者所在城市的几所高校为研究对象。针对在校大学生日常的班级生活进行调查，问卷内容涉及班会主题、班干部情况、制度是否完善、班级活动效果、感恩励志教育、民族团结、寝室文化、班级学风、组织纪律性等方面的内容。仅仅围绕高校大学生的学习和生活环境设计，围绕班级文化建设的实际需求出发，了解大学生对此一类问题的真实看法。

2、调查结果分析

调查问卷：关于新疆高校班级文化建设的调查问卷

共发放了500份问卷，有效回收了474份问卷。在抽样时考虑了院校、性别、专业、年级几项基本分配问题，样本基本情况如表1所示。

问卷调查情况

问卷分两部分，共20小题。第一部分是学生的个人信息，共4题，包括学校，年级，性别，专业。第二部分是班级文化建设相关问题，共16题。

调查发现班会主题选择与时展主题相适应的、能激发学生兴趣和想象力的太少。班级活动应从学生参与的积极主动性方面找原因，班干部的能力需要提升。班级主题教育模式不够创新，高校奖助学金的育人功能还没有充分发挥。新疆高校大学生渴望丰富多彩的精神文化生活，班级学风不浓，班级制度不健全等问题。高校班级文化建设，成绩和挑战并存。五、新疆高校班文化建设存在的主要问题及原因分析

五、新疆高校班级文化建设存在的主要问题及原因分析

（一）新疆高校班级文化建设存在的主要问题

1、班风学风建设乏力

班风学风是一个班级在特定的校园环境中经过长期的培养锻炼形成的，是班级体所表现出的整体精神风貌，受校园文化的影响，班风学风也是校风的具体体现。通过调查，发现新疆高校大学生认为有的班级没有共同奋斗目标，课堂上睡觉、玩手机的现象比较多，组织纪律松散，班风学风建设不到位。

2、班级缺乏凝聚力

班级凝聚力的形成，对班级文化建设非常重要，班级要有共同的奋斗目标，将大家联系在一起。调查发现，很多新疆高校的大学生认为班级没有共同奋斗目标，没有细化目标，没有阶段性分解目标，没有引导鼓励实现目标的途径。一个班级没有共同的目标是很难将大家凝聚在一起。班级活动效果不好，组织纪律性差，组织者和参与者积极性不高。大家没有的集体归属感，班级凝聚力薄弱。

3、班级制度不够健全

班级制度首先必须符合学校的办学理念及管理，其次适合本班学生的特点而制定。制度制定设计方面较多，比如纪律考勤方面，学习方面，班干部竞选考核，奖助学金评选、评优评先制度、激励表扬，班费管理制度、卫生责任制等。有些没有制度，班级的各项工作开展没有可以遵循的规范和指导原则，会让班级成员感觉到自由散漫，不团结。在网络信息化时代，班级制度建设也要依托网络空间，打造属于班级的网络制度化平台，将制度上网。

4、班级主题教育模式缺乏创新

班级主题教育过程忽视学生的特点，学生不能发挥主动性，只注重道德规范，口头教育，书面教育，不重视实践；没有关注学生的反馈，限制学生创新思维。民族团结教育活动，落实到班级文化建设中，实践活动较少，多数工作停留在表面，书面，不能坚持落实。忽视感恩励志主题教育的模式创新，书面化、形式化太多，学生积极性高的实践活动少。

5、忽视宿舍文化建设

班级管理的重点就是学生宿舍，宿舍是班级的基础单位。宿舍环境对大学生健康成长影响非常大。学生宿舍都有很严格的管理制度，依然有大学生在宿舍打游戏、抽烟、喝酒、打牌、晚归等，所有这些行为都与宿舍建设和管理有关，也是忽视宿舍管理直接导致的，民汉合宿的宿舍应重点关注。忽视宿舍的文化建设将关系到一个班级乃至整个校园的文明风气。

6、班干部工作能力有待提升

班级文化建设离不开班干部的支持和配合，离不开入党积极分子，党员的带头示范作用。班干部，学生党员是班级的骨干力量，但是很多班干部的能力平平，工作方法死板，无法做好班级日常的组织协调工作，开展工作有时很难得到同学们的支持，班团干部存在分工不明确，不团结，协作不好，缺乏协调统筹。有些班干部身上存在不良风气，自身思想觉悟下降，缺乏自主创新精神，综合素质能力还有待提升。

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