开发区就业服务工作汇报

今年以来，全区就业服务工作以积极创建国家文明城市为龙头，以开展创业培训和积极落实各项就业、创业扶持政策为重点，着力开展就业再就业工作。截至目前，我区就业再就业形势稳定。2011年1-6月城镇新增就业4620人，完成全年目标任务的93％；城镇下岗失业人员再就业917人，完成全年目标任务的115％，其中就业困难对象再就业253人；城镇登记失业率为3.8％。培训质量和就业率进一步提高，城镇就业再就业培训1200人、创业培训360人、农民工转移就业培训1533人，培训后实现就业1533人，完成全年任务的100％。今年以来，全区共组织发放小额担保贷款100万元，直接带动并扶持260名失业人员实现再就业；加大公益性岗位开发力度，开发公益岗位210个；积极做好灵活就业"4050"人员社保补贴工作，受理申请补贴560人。

一、不断完善就业服务功能，切实贯彻落实就业政策

就业再就业服务工作是今年我区的重点民生工程内容之一，要进一步完善各项创业服务功能，政策是关键。各乡镇­(办)、各相关部门都下大力气完善扶持政策，给予就业再就业者强有力的政策支持；全区及各相关部门在做好就业再就业的宣传工作；通过宣传创业带头人的典型事迹，加大社会宣传力度，达到以创业带动就业的目的；相关部门领导明确就业是重点的原则，亲自抓就业再就业工作，力争高标准、高质量地完成就业再就业工作目标任务，为我区争创文明创业型城市做好充分准备。

二、大力加强劳动就业服务平台建设

健全工作机制，深入推进公共服务机构和基层劳动保障平台建设，促进就业和再就业工作显现。一、充分认识就业再就业工作的重要性和长期性，加强领导，落实责任，保证工作顺利开展；二、进一步加大宣传力度，充分利用多种媒介，宣传有关促进创业和稳定就业的政策，宣传与经济发展相适应的就业观念，共同推动我区就业再就业服务工作；三、加大保障力度，特别是加大对公共就业服务机构和乡镇、街道、社（村）居委劳动平台建设的投入，各乡镇(办)、村（居委会）社会保障所、基层就业平台全部实现“六个到位”各项劳动就业统计数据输入微机，促进就业再就业服务体系日益完善；四、综合分析我区经济发展实际以及劳动者就业再就业现状，科学制定就业再就业目标任务，为我区跨越式发展提供强有力的人力资源支撑。

三、落实就业扶持政策，创造良好的就业环境。

今年以来，财政部门积极拨付专项就业资金，用于职业介绍、培训和社会保险补贴、小额贷款担保贴息等。人社部门启动实施了高校毕业生服务社区计划、农村义务教育教师特设岗位计划等。税务、银行等部门实行税费减免、政策补贴等政策帮扶，为企业和失业人员减免税费，发放小额贷款近百万元。加强职业培训，提升劳动者就业能力。积极开展创业培训，为失业人员提供项目开发、创业指导、跟踪扶持等。积极开展农村劳动力转移就业培训，推行“储备式”、“订单式”技能培训模式，确定了五家培训机构作为统筹城乡就业职业培训基地，开设了20多个专业。今年培训新成长劳动力410人，培训失业职工632人，农村劳动力1533人，发放培训补贴30万元。完善服务体系，强化就业服务职能。建立了以市场为导向的就业机制，共举办人力资源市场洽谈会26次，提供就业岗位1万多个。开展就业援助月、春风行动、民营企业招聘周等就业服务活动，开展各类专场招聘会11场。加大援助力度，帮扶困难群体再就业。建立了“出现一户、援助一户、消除一户、稳定一户”的动态援助机制，共帮助200名困难人员实现了再就业。

四、存在主要问题及建议

存在的主要问题是就业难与招工难并存，目前突出表现在一些无业人员没有一技之长，还不愿意到劳动强度大、工资待遇低的岗位，就业观念需要转变。另一方面就是推动就业与经济良性互动的措施不够、办法不够多。

鉴于上述情况，要切实下大力气加以解决。一是加快经济发展，增加就业岗位。努力实现经济发展与扩大就业相协调，加快发展第三产业特别是现代服务业、物流业，充分发挥其在扩大就业中的重要作用。二是加强技能培训，提高劳动者素质。劳动部门要加强对失业职工和农民工的培训，搞好职业技能鉴定，全面提高劳动者的整体素质。三是加强人力资源市场建设，搞好就业服务。要充分发挥职业介绍、职业指导、就业培训、劳动等窗口的服务作用，积极为用工单位和求职者提供就业服务。四是加大投入，做好政策帮扶。通过增加培训经费、实行岗位补贴等方式帮助困难群众实现再就业；加大小额贷款政策的扶持力度，扶持自主创业者和中小企业健康发展。