浅谈如何提高煤炭企业财务工作人员的思想政治素质

摘要：财务工作人员思想政治素质高低与煤炭企业经济管理工作的稳定有很重要的关系，财务工作者素质水平主要关系到煤炭单位的生存和发展，是企业的基石，只有财务工作者提高了思想素养，才能有一个良好的企业氛围。由这个方面来看，树立财务工作人员的思想政治素质是树立经营管理工作威力的重要点。这篇文章通过五个方面阐述如何提高财务工作人员的思想政治素质，充分发挥思想政治在煤炭企业经营管理工作中的作用。

关键词：煤炭企业 财务工作人员 思想政治素质

2012年，根据国家能源政策和郑煤集团的战略部署，新郑煤电公司，作为集团公司直管矿井，对生产上机电机组建设实施“上大压小”的政策，在坚持科学布局的前提下，坚决地叫停了2×135MW发电机组。当时有将近200名职工的重新组合工作接受非常大的挑战。新郑煤电公司的财务部门人员，在遇到这些问题时，坚持以人为本，作为机电组的帮扶部门，这个部门的领导和员工们，主动去找出路，靠自己的辛苦、勤奋，在党的政策扶持下，确定了自己的发展方向，并积极寻找新的起飞点，为煤炭单位经营管理工作正常、持续地发展打开了一个非常有前景的局面。

由于财务部门工作者和企业全体干部具备了非常好的思想政治素质，积极同企业每个人深入地沟通，才能够完美地实施对其他工作者的任务。所以，煤炭企业财务工作者思想政治素质的不断提升，才能够更大程度地促进煤炭企业管理工作。

1 财务工作人员要有大局意识，站在更高的角度看问题

煤炭单位的工作者，可能是来自全国各个地方的人员，不论学历、背景、素养和人生经历都具有各自的特点，他们的价值观、人生观、对工作的态度、对服务的理解能力、对安全的认可度都是存在差异的。所以，这种复杂的关系就更要求财务工作者具备宽广的胸怀、宽广的视野，把自己放到企业角度上，去解决问题，去为公司把好关，认真完成自己的工作任务。

2 财务工作者要具备服务的意识，要了解底层工作人员的需求

财务工作者一定要具备良好的为他人奉献的思想准备，放下自己的架子，深入了解生产一线人员的需要，要懂得他们最需要什么，那就努力满足他们的要求，这样才能得到广大员工的爱戴和拥护。同时要协调广大工作人员财务问题，也可以多关心员工的一线生活。比如：及时结算员工工资；不厌其烦地为员工解释财务难题；以及也可以在盛夏高温季节和部门员工一同为职工提供防暑降温的食物和药品；及时走访慰问生病住院的职工等等。

3 财务工作者要有创造性思维，具备坚持不懈的劲头

创造性不仅仅对民族振兴、国家长远发展具有举足轻重的作用，即使对于一个小小企业来说，也是至关重要的财富。同样的创造性也与每一个财务工作者有着至关重要的关系。创造性主要体现在两个方面，第一：思想层面的创造性，体现在有新颖的思路，擅长规划和总结发展时期的决策，具有冲破传统模式的勇气，不按常理出牌，使得自己的思路在传统思路上有新的突破点，产生新的模式。第二：在发展的实际工作中体现创造性，在思想上有创新的基础上，把握经济和社会的发展趋势，顺势而为，在政策允许的条件下，执行领导的工作任务，并且要有新的思路和想法。同时要在实际情况的基础上，通过详细的调研考察，要在攻克难点时有创造性的想法。同时，在比较复杂的情况下，要具备坚持不懈的精神。

4 财务工作者懂得发挥“六种作风”，并且要持之以恒

做任何事情都要有一个端正的态度，正所谓“态度决定一切”，同样对于工作而言，首先要具备敬业的品质，要学会喜欢党的思想政治工作，要用极大的毅力准备为党的思想政治贡献自己全部力量。其次就是应该懂得发扬实事求是工作方法，报实情，讲真话。再次就是具备艰苦朴素的工作作风，只有耐住寂寞，才能成就大事。遇到难题时，有时候不仅仅是不怕苦和累，还要有解决难题的勇气和魄力，这样的话任何问题都会是纸老虎。第四点就是坚决以约束自己，规范自己的言行，要主动地对自己提出高标准的要求，遵守自己的底线。第五就是要具备认真负责的态度，任何事情只要认真对待，都会迎刃而解，这样工作才能越做越好。第六就是具备创造性的思路，不论是思想上还是行动上，要学会打破传统思想的束缚，不断创新，这样才能永葆活力和动力。创造性在思想政治工作中尤为重要，平时习惯了传统的思想工作，只有创造性的思维才能使得这项工作有新的突破和飞跃。

5 财务工作者要持续完善自己，提高自己理论知识能力

想把别人的思想工作做好，自己首先要有一个正确的完善的思想境界，这是做好这项工作的基础和前提。尤其是在现阶段，各种思想和思潮不断涌现和变化，光靠大的劲头是不全面的，要不断学习最新的理论知识，完善自己的同时，使他人的思想也得到升华。所以，财务工作者首先要加强自己理论知识的水平，向书本吸取养分，向周围人借鉴知识，真正做到“三人必有我师”，做到这些，自身的工作才能做好。也只有这样，才能帮助更多的人，为单位的深入发展发挥光和热。

参考文献：

[1]陈敏，陈宝明，张丽华.论提高财务人员素质的重要性[J].干部人事月刊，2000年12期.

[2]高路路.会计工作人员要自觉地提高自己的素质[J].锦州医学院学报，1991年06期.

[3]马伴春.财会人员心里契约对工作投入的影响研究[D].西南交通大学，2010年.

作者简介：

丹（1984-），女，河南商丘人，本科学历。研究方向：会计学。