如何用先进文化引领美好乡村建设的几点思考

【摘要】俗话说的好：经济搭台，文化唱戏。许多地方经济建设搞的相当红火，文化建设却始终处于被动状态。基层领导重农村经济建设而轻农村文化建设，在以经济建设为中心的改革开放时期，理论...

党的十会议精神的强劲东风已吹遍全国，震撼全球。全面建设小康社会的交响乐章正以排山倒海之势冲击着每个人的心灵。作为我们在基层工作多年的文化干部，深感重任在肩，责无旁贷，常把如何用先进文化引领美好乡村建设的大事摆在心中的重要位置。

全中国有九亿多农民，这个基础的稳固，离不开先进文化的引导，农民需要文化，但农村文化工作的现状有喜有忧。我们基层的几名文化干部对此深有感触，现在就目前农村文化工作存在的问题共同提几点意见和看法。

一、目前农村文化工作存在的几个问题

随着农村经济和社会的不断发展以及改革开放的日益深入，农村的一些新问题令人担忧。同志在分析农村出现的新情况时曾特别指出，影响农民切身利益的有三个问题：一是农民负担过重，二是农村精神文化生活堪忧，三是农村社会治安形势严峻。农村文化工作存在的问题应当引起我们的重视。

1.思想认识不到位，文化建设明显滞后于经济建设

俗话说的好：经济搭台，文化唱戏。许多地方经济建设搞的相当红火，文化建设却始终处于被动状态。基层领导重农村经济建设而轻农村文化建设，在以经济建设为中心的改革开放时期，理论上虽强调“两手抓，两手都要硬”，但许多干部为突出政绩或理解上的偏差使文化建设近乎服从于经济建设，从而间接导致农村文化建设步伐始终跟不上物质文明建设步伐。在这种特殊的时代氛围之中，文化工作失去原有滋味。

2.文化队伍人数多了，但素质参差不齐

农村文化队伍人数增多了，但真正懂文化、会经营、善管理的人才却很少。造成农村文化人才少的原因很多，一是“门槛不高”，“先天不足”。二是体制不顺，压力不足，专干不专。三是培训不够，后天不足。

3.农村群众文化工作偏离群众的文化需求

许多地方开展的文化活动覆盖面窄，群众参与不普遍。文化工作者使文化活动过度倾向城市化，致使城乡群众文化衔接困难，许多文化活动仅仅满足城市群众，根本不能面向广大农村。连送戏下乡，也只送到镇乡，农村中缺少一个行之有效的文化网络去占领农村文化阵地。文化站缺乏凝聚力和向心力，无法正常开展活动。有些文化部门和单位不善于运用新手段和新方法开展农村文化活动，其行为方式过于简单和陈旧，对群众没有多少吸引力。许多地方“为文化而文化”，只是在年节期间象征性的开展一些活动，主要是为了完成上级布置下来的任务，这些活动内容和形式雷同的多，群众参与率低，效果不佳。不能真正满足群众对文化的渴望。

4.农村文化设施建设日益增强但后劲不足

现有的农村文化设施建设从目前来看，效果是显著的，成绩是喜人的；但从长远来看，后继乏力，后劲不足。有的文化设施有“假、大、空”之嫌，外面看起来很像是那么一回事，颇为雄伟壮观，进去仔细一观察，内部设备陈旧或严重缺乏。特别是乡镇一级的图书馆，由于购书经费得不到保证，致使藏书中过时和陈旧的书超过了警戒线，达到了60%以上，有的甚至达到70%～80%。再者，由于图书馆缺少计算机等设备，难以实现图书检索和流通环节的自动化，制约了工作的开展，也远远落后于现在的网络时代，更无法传播先进的文化。

二、发展新时期农村文化的几点建议

针对当前农村文化的现状和新的变化，如何改变农村文化局面，不断地满足人民群众日益增长的文化需要，我们就这一问题提几点看法和建议：

1.思想重视，切实提高农村群众文化工作的地位

提高农民生活应包括物质生活和精神生活两方面。在物质生活总体水平达到小康以后，政府要把提高群众精神文化生活放到重要的议事日程上来，研究群众的文化需要，更加重视农村的群众文化工作。各级党委和政府的领导与支持，毫无疑问是搞好农村文化工作的决定性因素，故此，我们各级的“父母官”，应从落实“三个代表”重要思想、建设先进文化的高度来认识和重视农村文化工作。文化部门应积极主动地争取各级党委、政府对农村文化建设的重视与支持，认真探索管理农村文化工作的新途径、新办法，注意运用各种工作机制和管理手段，调动方方面面的积极性，促进农村文化事业的繁荣和发展。

2.贴近群众，让群众想要的文化生根开花结果

开展农村群众文化活动的目的是什么？那就是丰富广大农民群众的精神文化生活，不断满足他们日益增长的文化需求。在活动的过程中，我们应紧扣这一目的，有的放矢地进行；应知道农民朋友在想什么，需要什么，要从他们最关心的地方人手开展文化活动。既要送文艺、影视和图书，又要送时事政策、法律知识、科技信息、实用技术、文明生活、医疗保健、体育健身等。此外，还要把文化送到最基层的农村，让更多的农民朋友有机会享受文化大餐。让群众想要的文化生根开花结果。

3.理顺管理体制，管好文化队伍，提高现有文化队伍的素质

针对目前乡镇文化站人员编制等存在的具体问题，我们必须及时有效的加以解决。对乡镇文化站要改革用人体制，择优汰劣，持证上岗，量化指标，考核业绩，动态管理。要在政治上关心他们的成长，解决工作编制的问题，并做到专人专用。对民间艺人和“土专家”要制定等级考核办法，定期考核，颁发从业人员证书，对考核不合格的，予以淘汰。定期对乡镇文化站的专职干部进行业务培训，组织考察参观，取他人之长，切实提高文化管理队伍的整体素质。

4.转变意识，建立农村群众文化自我发展的有效机制

“人民是农村文化的最终塑造者”，人民群众才是群众文化活动的主体。群众文化工作开展的成败取决于群众是否积极参与。要建立“种”的机制。要建立一个管理规范，运转有序的“种”文化机制。各级党委、政府对乡镇宣传文化活动中心要给予政策扶持和资金投入，建立激励机制，积极扶持农民群众自发组织的文化组织和活动形式，努力使农村文化向最基层的农户和农民个体延伸，使农民成为文化建设的主体，使广大农民既是文化服务的对象，又是文化建设的积极参与者。只有把农村文化建设变成农民自觉追求的行为，农民群众参与农村文化建设有很高的积极性，农村文化建设才可能充满生机与活力。相信，在十报告的引领下，我国将逐步走向一条科学、协调和可持续的文化发展之路，渐渐实现文化强国目标。