银行工作年中总结范文

时间:2023-03-15 05:31:02

银行工作年中总结

银行工作年中总结范文第1篇

郭晶:中国银行业从业人员资格认证工作意义重大,任务艰巨,2006年是我们的起步年、试点年。这一年中,我们在银监会的指导、支持以及会员单位、各地银行业协会的协调配合下,筹建了银行业从业人员资格认证委员会、专家委员会和认证办公室,开发了个人理财和风险管理两个专业证书的资格标准,完成了教材编写、题库建设等基础工作,并于11月18日顺利组织了个人理财和风险管理两个科目的试点考试,获得了业界的初步肯定。目前,试点考试总结工作已经基本完成,教材修订、资格审核正在紧张进行中,证书颁发、继续教育也将提上我们的工作日程。

记者:2006年中国银行业从业人员资格认证试点考试工作已顺利结束。请郭秘书长谈谈试点考试有哪些收获?

郭晶:试点考试结束后,我们进行了认真、全面的总结,收获主要有三:一是更深刻地了解到目前银行业对于从业人员资格认证的迫切需求以及这项工作的艰巨与长远,更加明确地认识到为之努力的使命感与责任感;二是通过总结试点考试经验认识到,应进一步发挥协会自律、维权、协调、服务的职能及平台优势,依托各会员单位内在需求动力、行业自律基础与监管当局监管手段三者的结合,提高资格认证各项工作的质量;三是要继续利用先进的计算机技术和现代考试学研究成果,进行规范化、标准化的资格认证考试的组织管理及教材的开发审定、试题的测评分析,全面降低学习成本,加强培训教育力度,确保考试质量。

记者:请郭秘书长介绍一下2007年中国银行业从业人员资格认证及考试工作的总体计划及相关安排。

郭晶:2007年,我们在总结试点考试经验的基础上,将稳步推进资格认证工作,着重表现在以下三个方面:一是巩固、完善现有两个专业证书的建设,并着力开发公共基础证书,计划于7月中旬在各省会城市推出个人理财、风险管理和公共基础三个科目的考试;二是理顺工作环节,规范工作流程,在证书开发、培训组织、考务安排、题库建设、资格审核、远程教育等方面,进一步加大制度建设力度;三是继续发挥协会的行业平台优势,积极争取监管机构和各会员银行的支持,加强同国际金融机构的交流合作,全面推进资格认证的各项工作。

记者:据了解,2007年中国银行业从业人员资格认证考试在去年的基础上将推出公共基础考试科目,目前中国银行业协会正在组织对考试大纲进行最后修订。能否请郭秘书长透露一些这方面的情况。

郭晶:公共基础科目是针对中国银行业所有从业人员设计的,基本覆盖了银行业从业人员应知应会的职业操守、基本知识和技能要求,旨在确立全行业权威的从业最低门槛。

我们在公共基础科目的开发过程中,既注重借鉴世界主要市场经济国家金融从业资格认证的经验,也深刻分析了我国银行业从业人员技能水平参差不齐的现状。本着对所有从业人员负责的态度,我们投入了大量的人力、物力和财力,组织了不下百名的业界专家,经过2006年一年的认真研究,兼顾国内银行业务特点和国际银行业发展的方向,明确了理论与实务的结合比例,初步界定了现有知识点的深度和广度,计划于今年7月份推出该科目的考试。

记者:中国银行业从业人员资格认证制度由四个基本环节组成,即资格标准、考试制度、资格审核和继续教育。请郭秘书长介绍一下有关资格审核和继续教育的设想和实施情况。

郭晶:中国银行业从业人员资格认证证书不仅是从业人员专业技术能力的证明,也是其良好的从业记录和职业操守的证明。因此,资格审核是资格认证的一项重要工作内容。通过了相关科目考试的从业人员,资格认证办公室将采集其从业信息,进行资格审核,最终确定是否对其颁发资格证书。对于有严重违法、违规记录的从业人员,取消其资格证书,并行业警示,避免其隐瞒不良信息,继续从事违法违规操作,扰乱金融秩序,从而实现全行业从业人员的道德监控和信息资源共享,规范行业内部人员流动,形成银行业诚实守信、守法合规的整体风尚。目前,我们已经根据本次试点考试人员的申报信息,初步建成信息真实、完整且更新及时、查询便捷的从业人员信息资源库,在会员单位人力资源部门及各地方银行业协会的协助下,完成了试点考试资格审核工作。

银行工作年中总结范文第2篇

一、个人概况

姓名:

性别:男

出生年月:1959年01月07日

所在地区:辽宁省东港市

学历:大专,专业:经济管理

职称:物流师

工作年限:19年

社会团体:政协东港市第二(1998.11-2002.11)、三届(2002.11-2005.12)委员

婚姻状况:已婚

联系方式:电话:

个人网页:

电子邮箱:zoudeli@zoudeli@

二、教育背景

1993年9月----1996年7月辽宁省委党校,经济管理专业,大专。

1991年3月1992年6月中国工商银行长春金融管理干部学院宣传写作

三、工作经历和能力

1987年6月--1995年10月,中国农业银行东港市支行办公室秘书。

1995年10月--1996年11月,中国农业银行东港市支行信息电脑中心主任。

1996年11月--2002年5月,中国农业银行东港市支行办公室主任

2002年5月—2003年4月,中国农业银行东港市支行科技部主任。

2003年4月-2004年4月28日中国农业银行东港市支行办公室主任。

2004年5月至今,辽东实业集团副总经理。

(一)具有较高的企业策划和创新能力

在东港市农行担任办公室主任期间,主持过多次重大企业策划活动,取得了显著的效果。如,1996年交通银行在当地成立了一家分理处,开业后,在宣传和服务上向所有的金融机构发起了有力的攻势。储户们纷纷到交行存款,一些企业也将帐户迁到了交行。其他金融机构措手不及,还没有缓过神来,我所在的农行即快速做出了反应。立即延长服务时间,并在服务上做出了一些动作。做为办公室主任,我充分发挥了自己的策划和创新能力,起到了参谋和助手作用。

在服务上,一是提出开办24小时银行业务。在进行充分的市场调查发现,水产品上岸后,大都在夜间批发出去,商贩白天再到市场上零售。夜间现金交易量很大,如果开办24小时银行业务,将大大方便这些商贩们。这一想法提出后,得到了行长的采纳。在经过安全保卫等方面的周密准备后,东港市农行中心储蓄所在全市第一家开办了24小时服务。提出的宣传口号是“365天天天营业,24小时时时服务”。开办后,每天的业务量都在100万元以上,凡是夜间办理业务的商贩都被农行抓住了。二是由我主持,在全市第一家实行了远程终端联网,东港市城内的所有农行储蓄所全部电脑联网。储户看到农行存款折是用电脑打的,感觉比手工写的放心,也进一步增强了农行的信誉度。三是提出开办汽车银行设想,并由我主持引进北京一家无线网络公司的设备,在一台防弹车上装备了电脑和无线联网设备,配备电视监控设施、防弹设施和保安人员,与农行中心储蓄所联网,服务面覆盖整个东港市,成为全国第一家真正的汽车流动银行。口号是“储蓄存款不用东奔西走,农行服务到您门口”,对达到一定额度的存、取款,只要一个电话,汽车银行就登门服务,当场办理业务。每天业务量都在100万元以上。四是狠抓员工队伍建设,提高服务质量。由我主持,请来职业学校教师为全体员工搞礼仪培训;请来聋哑教师,培训员工打哑语,开辟聋哑窗口。等等......。由于农行在服务手段上步步创新,处处领先,不断推出其他银行想不到的、深受客户喜欢的创新之举,成为本市金融系统的领头羊。

在宣传上,由我亲自策划,电视台在晚上的黄金时段开辟农行专栏,亲自撰稿的“为了大地的丰收”专题介绍和宣传农行,每年都搞连续报道;广播电台在中午黄金时段开辟了一个《芝麻开门》专栏,每天播出20分钟节目;东港市报的黄金部位――报头右侧的报耳被我包下,每期都介绍农行的业务;城里的主要街道旁,立起了60多个农行的宣传牌,农村主要乡镇的街道上也立起了农行的宣传牌子。还请来外地杂技团、歌唱团等,在东港市劳动宫、文化宫、电影院开办了多场大型晚会。等等。通过以上措施,农行在服务和形象上,牢牢地抢占了当地的制高点。不仅夺回了被抢去的储户,业务剧增,当年储蓄存款净增加2.47亿,是全市其他金融机构当年增量的总和!后来,我写了一篇长篇通讯《储户心中的金字招牌》,对此做了总结,此通讯在《中国城乡金融报》上发表。

(二)具有较高的调研、写作能力

无论是企业内部管理还是市场分析,都离不开调查研究。现代企业更离不开调查研究和宣传。多年来,我撰写的200多篇文章先后在《金融时报》、《中国城乡金融报》、《辽宁经济报》、《辽宁人民广播电台》、《辽宁农村金融》《丹东调研》、《丹东日报》、《丹东人民广播电台》、《丹东农村金融》等媒体上发表。其中有两篇获得部级媒体的奖励,有一篇获得丹东市政府奖。

(三)具有较高的管理能力

我虽然没有经过系统的MBA工商管理教育,但非常钻研这方面的知识,自费购置了大量管理方面的专著和工具书,刻苦钻研。先后自学了《哈佛管理技能》、《管理基础》、《企业培训与海尔模式》、《企业文化案例》、《人力资源管理》、《如何做主管》、《成功管理》、《谁是最好的管理者》、《首席执行官》、《广告策划家》、《沟通与激励》、《IBA工商管理》等几十部专著,最喜欢余世维博士的讲座,他的讲座系列教材《成功经理人》、《领导商数》、《市场竞争策略》、《赢在执行》、《企业变革与文化》等,我反复学习,受益匪浅。并努力将学到的理论知识用于企业管理实践中。

在某集团任副总经理时,分管人事、工资、办公室、安全、保卫等,为了使该集团的管理规范,建立健全了总经理、经理等各层面的议事规则,制定和落实了各个岗位的责任制和各个环节的工作流程。按照ISO9001:2000版国际标准,建立起完整的质量管理体系。在抓各项管理工作中,十分注重业务流程的制定。小到食堂管理,大到该集团的主要业务,都建立了完整的业务操作流程。先后制定和落实了《总经理办公会议议事、决策程序》、《员工行为守则》、《员工奖惩办法》、《人事管理制度》、《礼仪规范及考核办法》、《突发事件应急方案》、《防火安全管理规则》、《计算机设备管理办法》、《货场管理规定》、《物资采购领用管理办法》、《公文处理办法》、《计算机安全工作管理办法》、《卫生管理规定》、《车辆管理办法》、《保密制度》、《保洁员工作流程和标准》、《保安管理办法》、《会计核算与财务管理不良事故管理办法》、《食堂卫生管理制度》、《企业经济合同管理制度》、《铁路货场装卸队管理办法》、《煤炭装卸安全操作规定》、《档案管理办法》等等。这样,各个环节、各个岗位都有章可循,责任分明。各项业务都能按照操作流程顺利进行。

在日常内部管理上,我坚持宽严结合,以理服人。既要多为职工着想,多从职工的角度着想,尽力为其解决实际困难。对下属的过失或不当之处,多做指导,当好教师。又要严格按章办事,一丝不苟。

四、其他技能和爱好

(一)对计算机技术有初步掌握。能够独立组装微机硬件和常用办公系统。从486微机开始,就能独立组装机器,以及DOS系统、文字处理系统等,WINXP操作系统和WORD、WPS文字处理系统、常用视频音频格式转换、常用图表等软件,都能独立安装、调试和熟练使用。会制作简单网页(业余水平)。

(二)1998年考取驾驶执照。

(三)爱好摄影、摄像,参加过在大连市举办的为期15天的摄影短训班,也自学了一些摄影方面的书。

(四)曾经当过电工,有过电工执照。

(五)会使用万用电表等仪器,会排除电子设备的简单故障。

五、缺欠

一是没有经过系统的高等教育,理论水平低;二是没有掌握一门外语;三是性格内向,对外公关能力有限;四是外观给人一种不易接近的感觉。五是容易冲动,有时说话过激。

六、几点工作思路

(一)树立领导就是服务、就是协调的新观念,当好全公司的服务员

“谁为顾客服务,我就为谁服务;谁为公司服务,我就为谁服务。”只有为下属服好务,他们才会为顾客服好务、为公司服好务。所以,要改变过去传统的层层向上负责制为上、下双向负责制。一把手为副职和各部门服务,副职为分管专业服务,机关为基层服务。营造一个由上向下层层服务的氛围。不管是哪个部门发生了解决不了的困难,需要哪位领导出面,哪位领导就要出面,不推诿,不搞“遥控”。我也将经常深入各部门,和员工促膝谈心,把握思想脉搏,循循善诱,因势利导。关心人、理解人、说服人,教育人,成为职工的知音,取得员工的鼎力相助。

(二)以身作则,坚持原则,做好事,不做好人

著名管理大师余世维有一句名言“要做事就不要做人,要当主管就不要做哥们”。体现在公司管理中,就是要严格按章办事,令行禁止,纪律严明,不当老好人。首先,要从自身做起,严格要求自己,做出表率。领导只有身先士卒带头遵守规章制度,才能严格要求职工,才能服众。其次,严格内部管理,严格办事规矩。一是岗位职责精细化。各个岗位该做什么、做到什么程度,重要事项的处理流程等,都要明确起来,使其可循可依。二是各项监督考核严密化。制定和实施考核办法时,要通盘全局,少漏盲点,通过严密的监督、考核,真正做到奖优罚劣。三是纪律军事化。要健全各项规章制度,并要象部队纪律一样,坚决贯彻执行,不打折扣。对有章不循,违规违纪现象不包不容,坚决处理;将扯皮推诿、请客送礼、拉帮结排、内部营销等不正之风坚决档在本公司门外。

(三)加强学习,不断提高领导能力

要持续不断地更新知识装备,努力提高如下能力:

一是决策能力。要能迅速领悟上级领导推出的决策的内涵,具备对上级决策可行性与科学性的判断能力,并根据本职务具体情况迅速做出相应的决策。

二是执行能力。上级的各项决策出台后,要集中精力组织实施,并根据市场变化不断调整决策。

三是组织能力。要像导演一样,谁负责灯光设计,谁在台前谁在幕后,什么人充当什么角色,都要成竹在胸;还要统筹全局,安排得当,人尽其用,各显其能,使各项业务有条不紊,向着既定目标奋进,直达预期效果。

四是协调能力。对内要以团结为己任,乐于倾听不同意见,重视情感沟通,在坚持原则的前提下,把“一班人”紧紧地凝聚在一起。对外要以提高公司知名度和社会影响力为己任,善于搞好“上挂、横联、下辐射”的公关网络建设,协调沟通好社会各界关系,取得方方面面的支持,拓展公司的生存发展空间。

(四)紧紧把握业务经营走势和方向,努力追求利润最大化

企业的命脉是利润,没有利润,就丢了命脉,说的唱的再好听也没用!所以,我的双眼一刻也不能离开这个命脉。凡是和利润有关的因素,都要心中有数,牢牢把握。

(五)时刻保持奋进向上的热情

“不满足是上进的车轮”,这是鲁迅先生的一句名言。如果一个单位甘于现状,不思进取,那么等待它的必然是被竞争所淘汰。如果主要领导缺乏奋进向上的热情,他带领的那支团队一定是死气沉沉、没有朝气、没有战斗力的。因此,我将时刻保持奋进向上的热情,牢记和实践丹东市农行已故模范行长鲍江兮的名言:“唯先必争、唯标必达、唯旗必夺”,再加上一句:“唯利必图”,利是利润的利、利益的利。不管什么工作,我都将斗志旺盛地去迎接,保持一股不得第一不罢休,不夺先进不甘心,不拿头奖不收兵的劲头。对下,也要培养起这股奋进向上的激情,无论是各项经营任务还是其他活动,都要比个高低,都要有个说法,以此来培养和促进各分理处、各部门的争先创优意识,使其积极投身到各项业务经营活动中。

(六)加强企业文化建设,提高企业凝聚力。通过建立健全各项规章制度,使公司一切活动都有章可依;通过建立各种激励机制,使全体员工都有成就感、自豪感、上进感和归宿感。通过开展各项有益活动,进一步增强企业。通过高层次的宣传,不断提高企业知名度。通过加强企业核心文化建设,打造一支优秀团队。

附件:成果和荣誉

一、主要获奖成果:

《姓刘的财神爷》1988年5月,中华全国总工会、工人日报社、工人出版社“全国建设职工之家征文”活动中,获得二等奖。

《农行支持基地生产,促进“菜蓝子”建设》1995年9月获得中华全国农民报协会、中国广播电视协会、中国农村信息社、农村大世界杂志社联合举办的第一届中华大地之光征文三等奖。

《市农行实践承诺搞好服务》、《市农行中心储蓄所创优质服务》1997年7月15日,《东港市报》头题新闻大赛,分别获二、三等奖。

《选准增量贷款支点,加大盘活催收力度》1997年丹东市农村金融学会优秀科研成果二等奖。

《对东港水泥有限公司转制的调查》1998年丹东市政府机关优秀调研成果评选中获优秀奖。

《一潭死水成激流》1998年11月4日在丹东市金融学会组织的金融理论与实务研讨会上交流。

《对东港水泥有限公司转制的调查》1999年5月28日丹东市农村金融学会优秀科研成果二等奖。

《浅谈农业银行金融产品的完善和创新》1999-2000年丹东市农村金融学会优秀论文三等奖。

《企业款难贷与银行难贷款的矛盾如何化解》2004年在政协东港市全体委员大会上发言。

二、曾经获得荣誉:

1980年共青团东沟县委员会授予优秀共青团员(1980.12)

1982年东沟县广播事业局先进工作者(1983.3.18)

1987年中国农业银行丹东市支行优秀通讯员(1988.4.26)

1987年中国农业银行辽宁省分行优秀通讯员(1988.8.23)

1988年中国农业银行丹东市支行优秀通讯员(1989.12.12)

1988年中国农业银行辽宁省分行优秀通讯员(1989.8.15)

1989年中国农业银行丹东市支行优秀通讯员(1990.8.6)

1990年中国农业银行东沟县支行“三学”积极分子(1991.6.28)

1990年、1991年中国农业银行丹东市支行优秀报道员(1992.2.20)

1991年中国农业银行东沟县支行工会优秀积极分子(1991.2.29)

1992年中国农业银行丹东市支行优秀宣传信息员(1993.3.30)

1992年中国农业银行东沟县支行先进工作者(1993.3.5)

1992年中国农业银行丹东市支行先进工作者(1993.2.22)

1992年中国农业银行东沟县支行学雷锋标兵(1993.3.25.)

1993年中国农业银行东沟县支行学雷锋先进个人(1994.7.13)

1993年中国农业银行东港市支行先进工作者(1994.3.8)

1993年中国农业银行丹东市支行优秀信息员(1994.4.10)

1993年中国农业银行辽宁省分行优秀通讯员(1994.4.10)

1994年中国农业银行东沟县支行先进工作者(1995.3.23)

1994年中国农业银行丹东市支行优秀信息员(1995.5.2)

1994年中国农业银行辽宁省分行优秀通讯员(1995.5.2)

1995年中国农业银行东港市支行工会优秀积极分子(1996.3.22)

1996年东港市支行先进工作者(1997.3.12)

1996年丹东市农村金融学会优秀工作者(1997.5.28)

1997年中国农业银行丹东市分行优秀通讯员(1998.6.10.)

1997年中国农业银行东港市支行先进工作者(1998.3.18)

1998年中国农业银行东港市支行先进工作者(1999.3.12)

1998年丹东市农村金融学会优秀工作者(1999.5.28.)

1998年-1999年中国农业银行丹东市分行先进工作者(2000.3.1)

2000年中国农业银行东港市支行先进工作者(2000.3.17)

2000年中国农业银行丹东市分行优秀通讯信息员(2001.4.6)

2002年中国农业银行丹东市分行“中国农业银行综合应用系统”推广应用工作优秀组织奖(2002.11.05)

银行工作年中总结范文第3篇

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23. [竞聘演讲] 银行行长竟聘演讲材料 [佚名][2008年10月19日][336] 各位领导、各位同事: ? 大家好! 感谢支行领导为我们创造了这次公平竞争的机会!为了响应人事制度改革的召唤,按照竞职方案,我符合支行行长职务。我现年 ** 岁,中共党员,大专文化程度,会计师专业技术职称。 我的优势:一是工作经历丰富。参加工作以来,我先后任过诸蓄员、信贷员、保卫科科长、副主任等职,积……

24. [财务管理] 对银行账户审计应注意的几个问题 [企业人][2008年9月24日][3] 账户管理主要是为了防止不法分子利用伪造、变造或过期的营业执照、身份证等证明文件骗取银行开立银行结算账户,并利用银行结算账户进行诈骗、敲诈勒索、洗钱等违法犯罪活动。为了从源头上防范利用银行结算账户进行违法犯罪活动,保护存款人、银行的合法权益和资金安全,存款人有义务提供真实、完整、合法的开户证明文件。开户银行对存款人提交的开户申请资料及开户申请书填写的事项的真实性、完整性、合法性进行认真……

25. [财务管理] 完善银行电算化与加强会计管理的思考 [企业人][2008年9月24日][3] 银行电算化从储蓄通存通兑到汇兑“天地”对接,所包含的业务越来越多,它使传统银行会计业务处理模式和流程发生了很大变化,原有会计劳动组合也面临调整。 一、问题和现状 1、亟待建立完善的会计管理制度。随着电子计算机的普及应用,一些原有的会计规章制度明显不适应,尽管已有关于使用计算机有关问题的……

26. [财务管理] 抵押银行债券:成本、收益和制度安排 [企业人][2008年9月24日][1] 住房金融机构主要通过两种方式进行资金融通: 一是存款储蓄方式。这种方式下的存款金融机构主要是现代商业银行,此外,还包括保险公司、专业住宅储蓄银行和储蓄信托投资公司等。存款金融机构通过广泛吸收存款筹集资金来源,再按照市场利率向客户发放住房贷款。他们所吸收的存款规模之大小决定了其发放住房贷款的能力,是一种典型的间接融资方式。住房储蓄存款通常与住房贷款……

27. [财务管理] 付款单位怎样持银行本票购买货物? [企业人][2008年9月24日][2] 付款单位收到银行签发的银行本票后,即可持银行本票向其他单位购买货物,办理货款结算。付款单位可将银行本票直接交给收款单位,然后根据收款单位的发票账单等有关凭证编制转账凭证,其会计分录为: 借:材料采购(或商品采购) 贷:其他货币资金——银行本票 如果实际购货金额大于银行本票金额,付款单位……

28. [财务管理] 如何用银行贷款筹措资金 [企业人][2008年9月24日][0] 最近频频有读者问到类似的问题:想创业做点生意或资金周转暂时不灵,可又不知道如何筹措到急用钱。记者经过咨询银行的专业人士了解到,客户可用抵押或质押方式从银行申请贷款来解决自己的资金问题。 据一家银行私人业务部的负责人介绍,此类贷款的担保方式一般包括抵押、质押和保证,客户可以单用一种,也可将一种以上的担保方式捆绑使用,但目前银行比较认可的限于抵押和质押……

29. [财务管理] 银行人士把脉中小企业融资策略 [企业人][2008年9月24日][1] 中小企业融资难是一个长期存在的问题。最近,记者特意采访了深圳几家银行的公司业务部负责人,请他们为中小企业在银行融资出谋划策。 建行深圳市分行有关人士指出,现在,银行对中小企业的考察并不只看其资金实力,对产品服务的考察可能多一点,更多的是考察下游用户的资信情况。 ……

银行工作年中总结范文第4篇

出纳年终总结范文1

转眼间我们送走了2016年迎来了崭新的2017年,回顾这1年来的工作情况,还是收获颇丰,作为单位出纳,我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责,在不断改善工作方式方法的同时,顺利完成如下工作:

一.现金业务

本人严格按照财务人员的相关制度和条例,实现现金管理,现金收付,凭证的审核以及现金日记帐登记等业务谨慎细致不出差错,能够确保做到现金的收支准确无误,认真复核会计主管审核的原始凭证数量,金额计算与金额是否一致,逐笔登记现金日记帐,保证了现金工作的准确性,及时性。

二.银行业务

日常与银行相关部门联系紧密,根据单位需要正确开具支票转账进账,提取现金备用,井然有序地完成了职工日常报销。在平日与银行接触的工作中,我认真复核所要求开具的银行结算凭证的台头,帐号,用途是否一致,认真填写银行结算凭证,保证金额填写准确,认真审查收款结算凭证的真伪性,及时掌握银行存款余额情况,逐笔序时认真登记所有帐户的银行存款日记帐,每月按帐号与银行对帐,落实并督促未达帐项及时入帐。

三.其他工作

从质和量上完成了领导交办的各项临时性工作。维护并保持了与各银行之间的良好合作关系,认真处理好与其他单位财务人员的合作关系,另外,对于本职工作,严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发现现金金额不符,做到及时汇报,及时处理。及时回收整理各项回单、收据,及时将现金存入银行,从无坐支现金。根据会计提供的依据,及时发放员工报销和其它应发放的经费。在工作中坚持财务手续,严格审核算(发票上必须有经手人、审核人、审批人签字方可报帐),对不符手续的发票不付款。

回顾这几个月来的点点滴滴,每当完成一项工作任务,即使忙一点,心里还是感到很欣慰很踏实,在新的一年里,我还需要在工作上更加积极主动,态度上更加认真负责;另外,我能有现在这点小小的进步,这都得益于领导,前辈的帮助与交流,我真正感受到了领导的关怀和期望,同时也由衷的钦佩他们渊博的知识和丰富的实践经验。作为一名普普通通的员工,我的工作是再普通不过了,象我这样能做好自己本职工作的同事还有很多,我们能在过去一年圆满地完成任务,主要在于各级领导的关心和大力支持,采取各种灵活多变的方式和方法去解决各种不同的问题,我只是和所有我们公司的其他员工一样, 尽自己的最大努力为公司,希望对公司能有所贡献。我想,普通的工作也并非意味着追求的终结,我处在一个比较平凡的工作岗位上,所以我更应该去实现我的理想和追求,无论结果如何,即使平凡也不能平庸。更何况追求过程的本身就是一种成长,一种进步。在新一年中,我一定更加严格地要求自己,积级参加公司的各项活动和学习,从去年的工作中认真吸取经验,缩小在业务上的差距,让自己今后的工作更加严谨有序,让自己以更踏实的态度为公司的发展作出自己的努力,决不辜负大家对我的期望!同时我也衷心期待领导和前辈能够多多在工作上指导我,在思想上帮助我,我会尽力为公司的进一步发展和壮大发挥自己应有的作用。

最后,我再一次衷心感谢我身边的每一位同事和领导,有了大家这样好同事好领导,在这样的一个优秀的集体里,我相信我们的公司明天会更好!而我们也将收获无限的希望!

出纳年终总结范文2

2016年来,自觉服从组织和领导的安排,努力做好各项工作,较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多,其工作都具有事务性和突发性的特点,因此结合具体情况,全年的个人工作总结如下:

2016年顺利完成的工作:

1、以认真的态度积极参加盘龙区财政局的集中培训,做好财务软件记账及系统的维护。

2、及时准确的完成各日记账、结账工作,在每次报账的时候,每笔支出我都会算两遍或者三遍;每日做好结账盘库工作,每月末做好银行对账工作,及时编制银行余额调节表,并做好和会计账的对账工作;及时准确地填报各种区财政局需要的各种报表以及社区居委会的财务公开表,按时向各部门报送。

2016年学习方面和个人修养和综合素质的提升:

1、认真学习财经方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事。

2、通过杂志、电脑网络和电视新闻等媒体,加强政治思想和品德修养。

3、不断改进学习方法,讲求学习效果,在工作中学习,在学习中工作,坚持学以致用,注重融会贯通,理论联系实际,用新的知识、新的思维和新的启示,巩固和丰富综合知识,使自身综合能力不断得到提高。

4、努力钻研业务知识,积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训,始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作。

2016年中仍然存在的不足:尽管我们圆满完成了今年的各项工作任务,但必须看到工作存在的不足:

1、只干工作,不善于总结,所以有些工作费力气大,但与收效不成比例,事倍功半的现象时有发生,今后要逐步学习用科学的方法,善总结、勤思考,逐步达到事半功倍的的效果。

2、忙于应付事务性工作多,深入探讨、思考、认认真真的研究条件及财务管理办法、工作制度少,工作有广度,没深度。

3、理论水平不高,当前社会财务会计知识和业务更新换代比较快,缺乏对新的业务知识和会计法规的系统学习,导致了财务会计基础知识和财务会计基础工作缺乏,影响工作水平的提高。

2016年严格履行财务岗位职责,扎实做好本职工作:

1、善于总结,提出自己的意见和建议,为领导决策提供准确依据,不断提高单位管理水平和经济效益。总结经验,建立健全良好的工作机制。

银行工作年中总结范文第5篇

在2012年即将告别之际,我们可以自信地说,这一年中国经济虽然遭遇挫折,但大多数问题成功“软着陆”。当前,中国社会思潮空前活跃,社会情绪的积极面在扩大,并转化成十后国家改革的正能量。“改革是中国最大的红利”,在不久前的全国综合配套改革试点工作座谈会上,副总理的这句话引发强烈共鸣。“改革”成为了2012年中国最强音。

回顾2012年中国金融业,有学者用“微转”与“加速”来形容今年货币政策走向和金融改革进程。作为金融体系的核心部分,银行业在这一年经历了实体经济下行、信托等非银行金融机构和民间借贷膨胀、存贷款利率浮动放宽、业绩增速放缓、资产质量压力上升……总体来说,银行业虽有坎坷,但经过攻艰克难、深化改革,取得了不少成绩和进展。正如银监会主席尚福林日前所总结:一是通过股份制改造,经营机制的改革,风险管理再造,我国银行业综合实力大幅度提高;二是银行业服务实体经济的能力大幅度提高,在重点支持一些行业和重点项目的同时,投向新兴产业和第三产业的贷款明显增加,支持小微企业、“三农”和中西部地区的贷款增长幅度都比较快;三是金融的服务功能进一步增强,基本上实现了全国乡镇基础金融服务全覆盖;四是银行业监管工作有了长足进展,初步构建了符合中国银行业实际的监管框架。

未来,随着新兴工业化、信息化、城镇化、农业现代化的新四化战略的推进,我国经济仍会保持较快的增速,以及国内经济增长方式的转变和居民消费潜力的释放,这将为银行拓展新兴的市场,培育新的增长创造条件。同时,机遇与挑战并存。利率市场化推进,金融脱媒迅速发展,行业监管趋于规范,也必将都给中国银行业带来深远的影响。如何抓住机遇、应对挑战?“改革”已然成为业界的共识。如果说,2012年是改革的酝酿期,那么明年则该到践行改革的时候了。央行行长周小川发文指出,要“坚定不移地推进金融改革开放发展,加快健全促进宏观经济稳定、支持实体经济发展的现代金融体系”。对于银行业而言,势必充分发挥改革红利,以服务实体为导向,从根本上推动银行改变经营管理模式,大步迈入转型、创新驱动、特色经营和精细化管理的新时代。

银行工作年中总结范文第6篇

今年我在财务部从事出纳工作,重要负责现金收付,票据印章管理,开具发票和银行间的结算业务,刚刚开端工作时我简单的以为出纳工作好像很简单,不过是点点钞票,填填支票,跑跑银行等事务性工作,但是当我真正投入工作,我才知道我对出纳工作的认识和懂得是差错的,出纳工作不仅责任重大,而且有不少学问和技巧问题,需要理论与实践相联接才能掌握。在平时的工作中我能严格遵照财务规章制度,认真遵照执行现金管理和结算制度,做到日清月结,定期向会计核对现金与帐目,发现现金金额不符,做到及时汇报及时处置,依据会计供给的凭证及时发放工资和其它应发放的经费,坚持财务手续,严格审核有关原始单据,不符要求的一律不付款,严格保管有关印章,空白支票,空白收据,库存现金的完全及安全,及时掌握银行存款余额,不签发空头支票和远期支票,月末关帐后清点现金流量及银行存款明细,并认真装订当月原始凭证,每月及时传递银行原始单据和各收付单据,配合会计做好各项帐务处置及各地市资金下拨款,严格控制专款专用和银行帐户的用。

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以上是我今年工作以来的一些体会和认识,也是我在工作中将理论转化为实践的一个过程,在以后的工作中我将增强学习和掌握财务各项政策法规和业务知识,不断提升自己的业务水平,增强财务安全意识,保护个人安全和公司的利益不受到损失,做好自己的本职工作,和公司全部员工一起共同发展,新的一年意味着新的起点、新的机会、新的挑战,我决心再接再厉,更上一层楼。回想一年的工作,自己感到仍有不少不足之处:

1、只是满足自身任务的完成,工作开拓不够胆大等;

2、业务素质提升不快,对新的业务知识学的还不够、不透;

3、本职工作与其他同行相比还有差距,创新意识不强。

以上是我部本年度全年的个人工作总结,向全行领导及员工作以汇报。这一年中的所有成绩都只代表过去,所有教训和不足我们每个人都牢记在心,努力改良。工作是日复一日的,看似反复枯燥,但我们信任“点点滴滴,造就不凡”。有今天的积聚,就有明天的光辉。

银行工作年中总结范文第7篇

今年我在财务部从事出纳工作,主要负责现金收付,票据印章管理,开具发票和银行间的结算业务,刚刚开始工作时我简单的认为出纳工作好像很简单,不过是点点钞票,填填支票,跑跑银行等事务性工作,但是当我真正投入工作,我才知道我对出纳工作的认识和了解是错误的,出纳工作不仅责任重大,而且有不少学问和技术问题,需要理论与实践相结合才能掌握。在平时的工作中我能严格遵守财务规章制度,严格执行现金管理和结算制度,做到日清月结,定期向会计核对现金与帐目,发现现金金额不符,做到及时汇报及时处理,根据会计提供的凭证及时发放工资和其它应发放的经费,坚持财务手续,严格审核有关原始单据,不符要求的一律不付款,严格保管有关印章,空白支票,空白收据,库存现金的完整及安全,及时掌握银行存款余额,不签发空头支票和远期支票,月末关帐后盘点现金流量及银行存款明细,并认真装订当月原始凭证,每月及时传递银行原始单据和各收付单据,配合会计做好各项帐务处理及各地市资金下拨款,严格控制专款专用和银行帐户的使用。

以上是我今年工作以来的一些体会和认识,也是我在工作中将理论转化为实践的一个过程,在以后的工作中我将加强学习和掌握财务各项政策法规和业务知识,不断提高自己的业务水平,加强财务安全意识,维护个人安全和公司的利益不受到损失,做好自己的本职工作,和公司全体员工一起共同发展,新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,更上一层楼。回顾一年的工作,自己感到仍有不少不足之处

1、只是满足自身任务的完成,工作开拓不够大胆等;

2、业务素质提高不快,对新的业务知识学的还不够、不透;

3、本职工作与其他同行相比还有差距,创新意识不强。

银行工作年中总结范文第8篇

今年我在财务部从事出纳工作,主要负责现金收付,票据印章管理,开具发票和银行间的结算业务,刚刚开始工作时我简单的认为出纳工作好像很简单,不过是点点钞票,填填支票,跑跑银行等事务性工作,但是当我真正投入工作,我才知道我对出纳工作的认识和了解是错误的,出纳工作不仅责任重大,而且有不少学问和技术问题,需要理论与实践相结合才能掌握.在平时的工作中我能严格遵守财务规章制度,严格执行现金管理和结算制度,做到日清月结,定期向会计核对现金与帐目,发现现金金额不符,做到及时汇报及时处理,根据会计提供的凭证及时发放工资和其它应发放的经费,坚持财务手续,严格审核有关原始单据,不符要求的一律不付款,严格保管有关印章,空白支票,空白收据,库存现金的完整及安全,及时掌握银行存款余额,不签发空头支票和远期支票,月末关帐后盘点现金流量及银行存款明细,并认真装订当月原始凭证,每月及时传递银行原始单据和各收付单据,配合会计做好各项帐务处理及各地市资金下拨款,严格控制专款专用和银行帐户的使用.

以上是我今年工作以来的一些体会和认识,也是我在工作中将理论转化为实践的一个过程,在以后的工作中我将加强学习和掌握财务各项政策法规和业务知识,不断提高自己的业务水平,加强财务安全意识,维护个人安全和公司的利益不受到损失,做好自己的本职工作,和公司全体员工一起共同发展,新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,更上一层楼。回顾一年的工作,自己感到仍有不少不足之处

1、只是满足自身任务的完成,工作开拓不够大胆等;

2、业务素质提高不快,对新的业务知识学的还不够、不透;

3、本职工作与其他同行相比还有差距,创新意识不强。

银行工作年中总结范文第9篇

今年我在财务部从事出纳工作,主要负责现金收付,票据印章管理,开具发票和银行间的结算业务,刚刚开始工作时我简单的认为出纳工作好像很简单,不过是点点钞票,填填支票,跑跑银行等事务性工作,但是当我真正投入工作,我才知道我对出纳工作的认识和了解是错误的,出纳工作不仅责任重大,而且有不少学问和技术问题,需要理论与实践相结合才能掌握.在平时的工作中我能严格遵守财务规章制度,严格执行现金管理和结算制度,做到日清月结,定期向会计核对现金与帐目,发现现金金额不符,做到及时汇报及时处理,根据会计提供的凭证及时发放工资和其它应发放的经费,坚持财务手续,严格审核有关原始单据,不符要求的一律不付款,严格保管有关印章,空白支票,空白收据,库存现金的完整及安全,及时掌握银行存款余额,不签发空头支票和远期支票,月末关帐后盘点现金流量及银行存款明细,并认真装订当月原始凭证,每月及时传递银行原始单据和各收付单据,配合会计做好各项帐务处理及各地市资金下拨款,严格控制专款专用和银行帐户的使用.

以上是我今年工作以来的一些体会和认识,也是我在工作中将理论转化为实践的一个过程,在以后的工作中我将加强学习和掌握财务各项政策法规和业务知识,不断提高自己的业务水平,加强财务安全意识,维护个人安全和公司的利益不受到损失,做好自己的本职工作,和公司全体员工一起共同发展,新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,更上一层楼。回顾一年的工作,自己感到仍有不少不足之处:

1、只是满足自身任务的完成,工作开拓不够大胆等;

2、业务素质提高不快,对新的业务知识学的还不够、不透;

3、本职工作与其他同行相比还有差距,创新意识不强。

银行工作年中总结范文第10篇

今年我在财务部从事出纳工作,主要负责现金收付,票据印章管理,开具发票和银行间的结算业务,刚刚开始工作时我简单的认为出纳工作好像很简单,不过是点点钞票,填填支票,跑跑银行等事务性工作,但是当我真正投入工作,我才知道我对出纳工作的认识和了解是错误的,出纳工作不仅责任重大,而且有不少学问和技术问题,需要理论与实践相结合才能掌握.在平时的工作中我能严格遵守财务规章制度,严格执行现金管理和结算制度,做到日清月结,定期向会计核对现金与帐目,发现现金金额不符,做到及时汇报及时处理,根据会计提供的凭证及时发放工资和其它应发放的经费,坚持财务手续,严格审核有关原始单据,不符要求的一律不付款,严格保管有关印章,空白支票,空白收据,库存现金的完整及安全,及时掌握银行存款余额,不签发空头支票和远期支票,月末关帐后盘点现金流量及银行存款明细,并认真装订当月原始凭证,每月及时传递银行原始单据和各收付单据,配合会计做好各项帐务处理及各地市资金下拨款,严格控制专款专用和银行帐户的使用.

以上是我今年工作以来的一些体会和认识,也是我在工作中将理论转化为实践的一个过程,在以后的工作中我将加强学习和掌握财务各项政策法规和业务知识,不断提高自己的业务水平,加强财务安全意识,维护个人安全和公司的利益不受到损失,做好自己的本职工作,和公司全体员工一起共同发展,新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,更上一层楼。回顾一年的工作,自己感到仍有不少不足之处:

1、只是满足自身任务的完成,工作开拓不够大胆等;

2、业务素质提高不快,对新的业务知识学的还不够、不透;

3、本职工作与其他同行相比还有差距,创新意识不强。

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