工作篇:天然“优势”

工地男

总算到了午休的点，我惆怅地坐下来歇会，心里特不好受。昨晚女友又打电话问我什么时候回来，我实在不知如何作答了。每次都骗她说过些天就回去，可是没一次说到做到。工作三年，我在家呆的时间总共不到半年。

我学的是造价管理，当初毕业的时候，男生居多，竞争激烈，工作很不好找。能被公司录用，真是值得庆幸，想着工作之后就能扭转“男生弱势”的现状了。谁知，工作没多久，我就被派去驻扎工地，任务是随时接受甲方公司的咨询，应他们要求调整预算方案。一呆就是四个月起，我简直成了地地道道的建筑工人。有一次，我蹲坐在工地门口吃块番薯，一位妈妈对他孩子说：“孩子，你要认真读书，别将来像那个叔叔一样，只能搬水泥、抬砖头。”天啊，我可是一个正牌的大学生呢！可看看自己，衣服旧，头发长，还沾满了土灰，脸上也脏兮兮的，可不就像个反面教材么？

而和我同样岗位的大多数的女员工就不用这样，她们只需要在公司完成任务，偶尔出一趟差也只是一些短期的活。即使有需要在这里驻扎一两个月的，分配到的工作也比我们轻松得多，更不会搞得像建筑工人一样了。虽然我赚的钱比女员工多一点，可辛苦是她们的几倍！

这会，工地来送饭了。还没等饭盒送到我手中，我就听到一个兄弟嘟囔：“又有虫子！”唉，小虫、野菜都快成了我们碗里的一道小菜了。没有网络，长期不上网的我，好像跟这个世界都脱轨了。住宿条件也差，几个人挤一间小房子，没有空调，冬冷夏热，经常整晚失眠，想起女员工们就不用这么辛苦，舒舒服服地在家里安然入睡，就愈发觉得自己可怜。我知道不能老拿自己跟女员工比，这样没志气，一个男人就应该比一个女人承担更多的责任，可我真的不能不羡慕嫉妒恨。

空中飞人

飞机平滑地降落地面。下了飞机，我一开机，电话就进来了。“喂，苗工啊……那个贵州的项目出了点问题，你再跑一趟呗，机票都给你订好了！……你手上没什么事吧，现在就动身吧。”从头到尾，我连一句话都来不及说呀！这不，我连机场门都没出，就又径直去取登机牌，安检了。我一边候机，一边琢磨：这真的是造了啥孽啊！刚毕业时，我没有经历“就业潮”直接通过内推就轻而易举地进入了现在的单位。由于我学的是工程设计，部门里的女员工占绝大多数，很快我又当上了部门主任，在这个领域，我觉得自己充满了优势！可没多久我就发现女生多并不见得是好事。女员工们天生顾家，不爱出差。因此项目完工后向甲方的汇报任务就只能由部门里仅有的几个男士来承担，而我是主任，负责的项目比较多，于是出差就成了家常便饭。虽然都是三五天的短差，但也架不住一个接一个地出，曾经一度，因为老婆的不理解我常常受她的冷眼，我满腹委屈，但只能打落了牙往肚里咽。

更雪上加霜的是，由于我还兼任一些行政工作，领导交给我的活就更多了，比如说写年度报告、员工评测、组织各项活动等等。我私底下认为，其实这些工作女员工比我更擅长，但从领导的角度出发，他会觉得作为男同胞的我，沟通起来更方便，容易说事。结果就是，在不出差的日子里，我的下班时间最早也早不过八点。

同时，由于男生有着天然的体力优势，往往办公室的水喝没了，换水的活都是我承包。上次，我正为某个案子忙得焦头烂额，突然那头“嗨哟、嗨哟”的声音打断了我的思路，抬头一看，两个女员工为了不来麻烦我，正努力抬水呢。看着她们一起抬都这么吃力，算了，还是站起来帮一把吧。

“貌美”遭嫉

女孩长得漂亮叫养眼，男孩长得好看叫小白脸。如今为了找工作有大学生故意进医院“挤眉弄眼”，可我就不明白了，女生整得美美的，找到好工作就是应得的，男生天生长得稍微比较白净帅气了，找到好工作就怎么成了靠脸吃饭了？

我大学念的专业是酒店管理，不过不是你们印象中的小门童，或者是代客泊车的小弟。虽不敢自夸自卖自己的长相，但自认长得比较白净，脸部轮廓分明，有高度有宽度，可能还很讨女性喜欢。当我在希尔顿酒店实习的时候，与我在一个办公室实习的还有另外一个小姑娘，带我们的经理是个女的，凑巧那小姑娘在实习期间老犯错，而我的工作虽不突出但也无差无错，所以造成的局面就是，常常可以看见小姑娘被经理严词批评，而经理待我则温温柔柔。

没过多久我就听见其他一起来实习的小姑娘议论我，说我就是“靠脸吃饭”而已。就是因为“长着一张小白脸，所以工作深受照顾。”我也是过了四六级的人，我也是懂策划会算账的人，我又没有整天柔柔弱弱不干活，凭什么说我是“靠脸吃饭”啊！被人形容为“小白脸”有多难听！欲哭无泪啊。

挖掘女性的一面

据说每当有二位男性获得学士学位，就会有三位女性获得同样的学位。当女同胞们都嚷嚷要像一个爷们一样活着，当劳力行业需求在高科技时代日趋下降，我真的很想说，男人并不是处在求职优势面好嘛！

当我拿着简历去面试某一杂志的职位时，在乌泱泱的等候人群里，各种人来人往的智慧女性让我瞬间觉得低人一等。当总编群面我们一组三人的时候，与我一起的两位求职者一位是女同胞，一位是男同胞。虽然我们仨都是同等学历，但女同胞的GPA跟奖项一栏就要比我俩都多一截。在跟总编“兵刃相接”的时刻，女同胞总是先我俩一步发现提问背后的细节，这就是女性天生的细节敏感优势吗？总编最后的问题是关于杂志的出版流程。虽然我们仨说的都大同小异，选题策划、准备材料、最后上版、校对、清样……，忽然女同胞补充了一句说“最后要盯PDF，跟印厂保持沟通。”总编很惊奇地问她为啥知道这个流程，因为一般这个都是总编们来做的最后工序。我跟另一男同胞则面面相觑，内心叨叨这姑娘也太细致了吧！这面试的结果已经八九不离十能猜到了。只是更不能忍的是，最后离开时总编还半开玩笑地跟我俩大汉说，“你们可以多多挖掘下自己女性的一面嘛！”我瞬间就石化了！

男硕士VS.女硕士

我是研究生毕业，英语专业。见识了各位女生的能力和优势，至于自己为什么求职时能在强手如林的女生竞争对手中“脱颖而出”，我至今都觉得费解。

印象最深刻的一次，我和许多女同学一起去河北省一所高校。面试时，一个领导跟我说：“先把名字和毕业院校写黑板上，再开始你的自我介绍吧！”由于本科阶段没有接受过正规的双体字训练。写的那字啊⋯⋯真的是拿不出手。结果不出所料，有一个领导开玩笑一样跟我说：“小伙子你先别说了，扭头看看写的那几个字，有什么感受？”我脸臊得不行。反观一起来面试的女同学呢，写的一手好字，我当时就觉得没戏了。结果第二天放榜，我被录取了，同来的一个同班优秀的女同学却没上榜。侧面打听了一下，才知道，我是赢在了性别上。因为学校非常希望能够多招一些男老师，而我是那一拨应聘者中唯一的男生。唉，靠性别优势取胜，不知道该悲还是该喜。

女院的男生不容易

做男生不容易，做一个女子学院的男生就更不容易了。比如，选修课上可能只有你一个男生；从不在人多的点儿去食堂因为不好意思跟女生抢；找女朋友不管校内校外人家姑娘都要考量你一个爷们儿考女院的动机人品等。但是这都不是重点，重点是出去找实习、找工作别人都用那种找茬的口气问“还有中华女子学院这个学校呢”“这个学校还有男生呢”，这太郁闷了，所以我的梦想就是要跨校考研。