文化局廉政自律工作汇报

2012年以来我局在县委、县政府的正确领导下，按照县纪委的统一部署，扎扎实实地搞好了党风廉政建设，有条不紊地在班子中开展了廉政自律工作，取得了一定的成效，为我县反腐倡廉建设尽了自己的一份责任。

一、认真部署，采取措施求实效

去年初，我局党政班子成员召开会议，将2012年度党风廉政建设当作全年重要工作来抓，建立了文化局党风廉政建设责任制工作领导小组，由局长兼党总支书记担任组长，副局长担任副组长。一年来，我局召开专题研究党风廉政建设会议4次，与局三项文化活动、文化市场整治等业务工作，一起研究和部署党风廉政建设工作会议不下5次。同时结合全年工作，我局制定了党风廉政建设工作计划，目标要求和具体措施，并按不同时期按计划逐步推进实施。同时，我局不忘对文化三馆等二级单位加强监督，对其领导班子成员党风廉政建设情况进行不间断地检查，尤其是二级单位三馆免费开放资金，我局都一一进行检查，确保资金到位。

作为党政班子负责人，我局局长同志自觉地履行本局反腐倡廉建设第一责任人的职责，对本局重要工作、重大问题都亲自过问，重点环节亲自协调。如积极督促二级单位抓好各种民生工程的实施以及有关维修项目按照公开招标方式实施，防止腐败苗头产生。班子其他成员均能根据不同工作范围，对分管范围反腐倡廉工作都做到了不辱使命，守好自己的门，把好自己的职责，如副局长则把好本局财务关，防止有人虚报发票，副局长张继辉分管文化市场，把好市场稽查廉政关，防止有人受贿为违规网业主开绿灯。与此同时，我局高度重视纪检监察组织行使职权，及时汇报工作，切实解决重大问题，如去年群众举报少数书店违规引进盗版书一事，我局便我多次向县委有关领导汇报，对经营业主进行了严肃处罚。我局还对本局二级单位实施了党风廉政建设的追究制，对管辖范围内的党风廉政建设情况、党员干部廉洁从政情况进行监督检查，认真组织责任制考核。

二、虚实结合，廉政教育不走过场

我局班子成员深深认识到：要使党风廉政建设搞好，就必须将廉政教育工作落到实处，真正做到虚功实做，虚实结合，一步一个脚印抓好廉政教育工作。

为此，我局将反腐倡廉宣传教育列入干部培训计划，纳入党总支学习内容。我局认真组织开展了《廉政准则》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《行政监察法》法规教育。局长同志以及副局长张继辉，分别为大家讲了一堂与以人为本，执政为民主题相关的廉政党课，在全县文化系统扎实开展方针政策，党纪政纪警示教育，示范教育等活动，有力地提高了广大党员干部拒腐防变的能力。我局还利用自己的工作优势，加强廉政文化建设宣传。一年中，组织三下乡文艺队为群众演出500多场，在群文中心组织有关廉政文化专场演出12场，有力地推进了廉政文化宣传活动。

三、遵章守纪，把住源头

一年来，我局班子成员认真贯彻党内监督条例等有关规定，严格执行民主集中制，如有重大项目向纪工委报告，进一步健全了财经制度，对于局里开支，正副局长必须共同签字，严格私设“小金库”的现象产生，每笔财务都送财政局核算中心批准，防止了滥发补贴钱物等违反财经纪律的行为产生。我局还严格执行了党政机关公务接待和财务用车管理规定，一年中本局未发生一起工作人员参与财博和公款外出旅游行为。我局行政服务中心窗口被县效能办评为先进单位。一年中，我局认真贯彻了县委县政府统一部署，重点工作积极跟进，不拖后腿。我局认真落实了规范权力运行制度建设工作，加强了对权力实行制度建设工作，加强了对运行制度公开和实施的监督，局里每出台一项新的工作方案都利用“政府网”对外公示，不搞暗箱操作，有力地推进了权力运行公开透明，加强了对重点对象、重点领域、重点环节、重点岗位的监督，推行了廉政风险防控管理。

为从源头上开展反腐倡廉工作，我局建立了符合科学发展观的要求的干部综合考评制度，完善并落实了干部公开选拨、竞争上岗、交流等轮岗等办法，进一步完善干部工作中的民主制，开展了行政审批制度改革，精简了部分审批事项，严格执行了工程建设招投标和政府采购制度。如忠臣庙维修，文化站设备购置都进行了公开招标和政府采购。一年中我局继续推进了“小金库”专项治理工作，认真推进了党务公开。

四、服务群众，改进作风

我局在服务群众过程中，进一步加强了监督检查，建立了治理长效机制，加强了涉及民生政府专项资金的管理与监督；防止了乱收费现象的发生；深入开展了“百千万”内设机构测评工作，深入开展了“发展提升年活动”，加强了机关效能建设，改进干部作风。去年我局班子成员下乡开展工作达100多天，及时处理群众来信来访30余起，积极支持纪检监督部门开展工作，发挥了查办案件的治本功能。

在下一步的工作中，我局将围绕党的十七大报告中有关加强文化工作的论述，按照中央省市县纪委的统一部署，根据新形势下的新特点，进一步加强政治学习和业务学习，加强党风廉政，做到虚功实做，真抓实干，为我县的文化事业大繁荣、大发展作出自己的新贡献。