班主任如何培养学生自我管理的能力

时间:2022-08-23 06:09:31

班主任如何培养学生自我管理的能力

摘 要: 文章认为,班主任要通过培养学生的群体意识、参与意识、管理意识、目标意识,促使每一个学生都自觉地进行自我教育、自我管理,从而增强学生的自我管理能力,培养一代既有管理能力又高度自治的新人。

关键词: 班主任工作 自我管理 能力培养

当今,科学技术飞速发展,各门学科高度综合,既要培养社会需要的各类适用型人才,又要培养学生自我教育、自我管理的能力。要充分发挥学生的主体作用,让学生以主人翁的态度参与班级管理,达到教育与自我教育统一。斯宾基在《教育学》中指出:“记住你管教育的目的,应该是养成一个能够自治的人,而不是一个人要别人来管理的人。”简而言之“管是为了不管”,也就是说要充分培养学生的自我管理能力,培养一代有管理能力又高度自治的新人。因此,从在校中职生的实际出发,在班级管理中如何培养学生自我教育、自我管理能力,让每一个学生都成为班集体的主人,在平等、民主、和谐的环境中认识自己、教育自己、展示自己、管理自己、发展自己呢?在班级管理工作实践中,我从以下几个方面作尝试。

一、培养学生群体意识

班级是由师生个体组成的群体,要构建良好的班集体,就应注意培养学生的群体意识,使学生成为班级的主人翁,形成“我为人人,人人为我”团结互助有爱的教育集体。首先,在新生入学初,重视班级干部队伍的建设。可采用民主加集中的方式选拔班干部,班干由学生自荐或推荐,班主任再通过对学生的学习、生活、工作、活动等各方面进行观察,找学生谈话、查阅学生的入学鉴定表、分析书面材料,把集体观念强、主动性强、热心帮助他人、愿意为班集体服务,有一定工作能力品学兼优的学生吸收进来,并加以训练指导,组成一支团结和谐的班集体骨干队伍。培养群体意识是培养学生自我管理能力的开端,是班主任思想灌输的主渠道。班主任对新生班的班干部可采用先试用后任用的方法,给临时班干部1~2周试用期,考察合格再任用。“龙头”建立后,班主任应培养和使用并重,悉心指导,大胆使用,各成员分工明确。(1)由学习委员组建各小组长检查作业完成情况,对学习等方面进行汇报;由劳动委员组成各值日班长、各宿舍长负责督促每日的一扫一拖,每周的二清洗二检查和卫生评比等;由生活委员负责班费的收支等;由文艺宣传委员组建文艺宣传组负责文娱活动、出黑板报等工作;体育委员负责体育课课前准备工作和体育比赛。尽量根据学生的特点、特长进行合理分工,让他们在班级工作中充分展示自己,发挥自己的才能,做到各管一项负责到底,人人参与管理,人人接受管理。(2)班组没有“闲人”、“客人”,让每个学生都有机会为班集体服务,为班级管理出谋献策,调动学生关心班级的自觉性、主动性,增强班集体的凝聚力和向心力。

二、培养学生参与意识

在班级工作中,充分发扬平等民主、广开言路,让学生参与决策,对班级目标、班级活动、班级各项制度和规定、班级各项纪律等,在班主任的指导下,由班委会拟定,再由学生讨论后作决定;如班级活动,由全班学生提议,班长汇总,班主任召开班干会商定。这样有利于收集各方面的建议,有利于各项规定的实施,落实到人,调动学生关心班级的积极性。特别是各项纪律、规定、制度,由学生自己讨论决定,他们大多能够自觉遵守。学生在参与过程中产生参与管理的需要,形成参与意识,这样,由学生自己管理集体,增强责任感和荣誉感。

三、培养学生管理意识

在班级工作中,要善于挖掘、发现学生身上的“闪光点”,把每一个学生的积极性、主动性都充分地调动起来,把每一个骨干、“能人"都放到最恰当的岗位上发挥才能。班主任要相信学生干部能管理,相信学生能做好,大胆放手让学生干部开展工作,施展才华,学生能做的事,让学生自己做,学生不会做的事在班主任指导下,让学生学着做,这是培养学生自我管理能力的途径与方法。如:自习课、晚自修由班长监督值日学生,以班级学生数按各自座号轮流值班,督促全班同学遵守自修课的纪律等,并做好记录。班主任随时抽查,发现问题,及时落实。又如:召开主题班会、联欢会、节日游园等活动。这些活动由学生策划、选材、主持,班主任到场旁听总结。这样全班学生做到“招之即来,来之能战,战之能胜”,扎扎实实地办好活动;既生动活泼,又富有教育意义。既能让学生展示才华,又能培养学生的管理能力。

四、培养学生目标意识

古人云:“百学需先立志。”志者,实为目标也。班主任应善于利用目标作为班级管理的重要手段,组织和教育全班学生朝着拟定的目标努力,以期实现目标。要充分发挥目标的激励功能,调动一切积极因素,挖掘学生潜力,使每位学生在实现目标的过程中产生强烈动机,激发热情,进一步让学生明确自己的价值和责任,增强自信心和使命感。

目标既是压力,更是动力。首先根据全班具体情况,确定全班共同奋斗目标和具体措施,在此基础上,从实际出发,帮助班干部确定目标,最后帮助每个学生找到自己的学习目标。特别是学习上吃力的学生,先制订学习计划,后找学习方法,自觉克服困难,达到目的。在班级开展互助互学,发挥群体力量,由学生参与学生课余辅导与转化,由学生成绩前十名和后十名的同学互结对子,组成“一扶一、一帮一、一带一”对子,帮助他们跟上教学进度。做到人人有目标,人人为目标奋斗,全班的总目标才有可能实现,班集体才有可能不断发展,不断前进,并通过各种活动引导学生逐步实现自己提出的目标。这样螺旋式地把学生从一个高度引向又一个高度,促使每一个学生自觉地进行自我教育、自我管理,从而增强学生的自我管理能力。

总之,在班级管理中,要促使学生关心集体,参与集体活动,培养自我管理能力,建立良好的班集体,发挥班集体的教育力量,促进学生身心健康发展。真正做到让每一个学生都管理班集体,让每一个学生都会管理班集体,让每一个学生都受集体管理。班主任在充分发挥主导作用的同时,应该多给学生一些机会,让他们自己体验;给学生一些困难,让他们自己解决;给学生一些条件,让他们自己锻炼;给学生一片空间,让他们自己向前走。

参考文献:

[1]李瑞瑛.班级管理工作中的4点体会[J].卫生职业教育,2007,25(9):43.

[2]郭欣,门学泳.再议班主任在班级管理中的主导作用[J].卫生职业教育,2006,24(8):47-48.

上一篇:新形势下高职电子专业教学改革初探 下一篇:美术课中的建构主义与客观教学对比