组织部副处长竞岗发言稿

尊敬的各位领导、各位同志:

衷心感谢各位领导和同志们为我提供这次难得的竞争上岗的机会,首先.同时,也感谢在座的各位同事听我演讲汇报.

态度是:坚决拥护、认真对待、积极参与、虚心学习.叫,对于这次竞争上岗.今年岁.竞争的职位是干部综合调配处副处长或干部三处副处长,主要竞争调配处副处长职位.选择这一职位,原因有3点:

第一.适合做这项工作.

校期间,于年考入工学院.先后担任过副班长、团支部书记,年作为优秀学生干部分配到部队.部队期间,历任排长、指导员、教员、组织干事、干部干事等职,年转业到部里在调配处工作至今.17年的工作经历中,有12年从事干部业务工作.先后在团、师、军和省级干部部门从事任免、调配、转业安排和科技干部管理等工作.回顾走过的路,认为自己在学生时代受到良好的教育,部队院校接受了严格的训练,部队基层经历了艰苦的磨炼,机关工作得到全而的锻炼.通过组织上的关心协助和同志们言传身教,4培养了坚定的共产主义信念;二是有较强的敬业精冲;三是养成了令行禁止、雷厉风行的工作作风;四是具有良好的组织纪律观念.从我性格来看,一是为人老实、正直,能与同志和睦相处;二是做事认真、严谨,遵循原则,讲求方法.

第二

曾经"三出三进",对于从事干部工作.这既体现了组织上对我信任,同时也说明我自己对从事干部工作的火热之情.调配处的业务涉及到干部工作的方方面面,综合性很强,很锻炼人,这将鞭策我不时加强自身素质,提高政策水平,增强综合协调处置各种复杂问题的能力,同时也对我个人的生长是大有好处的.

第三.能担当起这一岗位的责任.

一是较熟悉调配处工作业务.主要从事的基础性的全局性的服务性的窗口工作,政策性强,涉及面广,时间紧、任务雷、要求高,容不得出半点差错.临时从事干部工作,有多项干部业务工作经历,积累了较

特别是自年到部里工作以后,厚实的干部工作经验.得到同志们传、帮、带,较短的时间内,较快地熟悉了调配处的业务,处里我主要承担干部交流、干部任免、干部培训以及师职转业干部的安排等具体工作.

二是有一定的文字综合能力.部里工作以后.先后起草了与互派干部挂职交流规划》干部交流合作的"九五"回顾和"十五"规划的思路与项目》和"为西部大开发提供组织人事保证工作座谈会"会前会后的汇报资料,撰写了年、年度师职转业干部安顿的工作总结(报中组部),完成了今年的"省省级党政机关机构改革各部委办厅局领导干部配置方案"等各种文字综合资料约巧万字.此外,''''还参与处内日常文稿的起草、修改和整理工作.

三是有一定的组织协调能力.参与工作以来.不同的政治机关从事过干部工作,尽管岗位多次变换,但都是从事具体的计划、组织和管理工作.年到部里工作以后,主要负责联系我省与中央17个部委、和京津沪等地干部交流的组织协调工作,先后组织23批共212

还协助部处领导圆满完成了十几批中组部及上海、北京等地的调研组和考察团赴滇调研考察的接待工作.完成这些工作的同时,名县乡党政主要领导赴省外培训.此外.组织协调能力得到进一步提高.

最重要的摆正自己的位置,四是有做好副职的思想素质和个人品质.作为一名副职.支持、协助正职做好工作.曾是一名军人,服从命令是天职;一名党员,听从组织布置是职责.当然,摆正位置,不等于被动的服从和执行,而是处长的带领下,创新上思考,务实上着力,卓有效果地开展工作.

"倘若船帆遇不到风,一位哲学家说过.充其量只是诀普通的帆布."正是人事制度改革的春风,使我鼓起匆气站在今天的演讲台上,接受组织和同志们挑选.

主要围绕以下几个方面去努力.一是要讲学习,假若自己能竞选上这一职位.强化旗帜意识;二是讲政治,进今强化大局意识;三是讲正气,不时强化廉洁意识.

组织部我一名新兵,各位领导、同志们.论资历、沦学识、论水平比我好的比我强的还有许多,虽然纤吐多个岗位的锻炼,但大多从事一些具体的事务性工日,缺乏领导经验和领导艺术,深知从助理调研员到副处长,虽然只是岗位的变化,却是一种更大的责任和义务,因此,要求自己政治上更加成熟,理想信念更加坚定,作风更加端正,工作更加勤奋,更加自觉地向实践学习、向老同志和身边的同志学习,尽快适应岗位和职责的要求,做好服务工作."雄关漫道真如铁,而今迈步从头越."以上是向齐位领导和同志们汇报的简要情况,能否胜任这一职位,伐亥诚地接受大家的评判,听从组织的布置.

谢谢大家!