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组织人事学研究期刊介绍
《组织人事学研究》是中共甘肃省委组织部主管、中共甘肃省委组织部主办的政治类学术期刊，该刊所发表的论文所涉及的学科领域主要有政治法律、经济管理、文化科学、社会学政治法律 / 政治学、政治法律 / 中共党史、政治法律 / 中外政治制度、经济管理 / 国民经济。该刊于1987年创刊，本刊为月刊。主要报道政治行业相关领域研究成果与实践。该期刊的创办有利于加强政治研究领域的学术交流，本刊将及时推出该领域的科研成果，使国内外同行能及时、方便地查阅、引用，为政治行业领域的发展做贡献。该杂志得到了广大作者、读者和外审专家的关心、支持和帮助 ，赢得了学术界认可和好评。《组织人事学研究》主要设有专论、制度改革、班子建设、基层党建、组工论坛、调研报告、杂谈广角等栏目。以广大的政治工作者为服务对象，是广大政治工作者发表专业论文和学习的学术平台。
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组织人事学研究投稿须知
1.反对抄袭他人作品，凡因抄袭引起著作权纠纷，本刊不负任何连带责任。
2.中、英文摘要须简明、确切地论述论文的主要内容，必须符合“拥有与论文同等量的主要信息”的原则，300～500 字。
3.来稿所涉及的课题如属于基金资助项目，应于文题页左下方加以注释，并附基金证书复印件。
4.作者简介包括：姓名、性别、工作单位、工作单位二级部门、职务、职称等，置于文章首页页脚。
5.文章题目不得超过20 个字，尽量不用副标题，不能含有标点符号。
组织人事学研究学术成果统计
主要参考文献期刊分析
一级发文领域分析
| 序号 | 领域名称 | 发文量 | 被引量 |
| 1 | 政治法律 | 3831 | 474 |
| 2 | 经济管理 | 966 | 82 |
| 3 | 文化科学 | 229 | 23 |
| 4 | 社会学 | 171 | 22 |
| 5 | 哲学宗教 | 59 | 1 |
| 6 | 文学 | 12 | 0 |
| 7 | 历史地理 | 11 | 1 |
| 8 | 自动化与计算机技术 | 7 | 1 |
| 9 | 天文地球 | 4 | 0 |
| 10 | 轻工技术与工程 | 4 | 0 |
二级发文领域分析
| 序号 | 领域名称 | 发文量 | 被引量 |
| 1 | 政治法律 / 政治学 | 3712 | 468 |
| 2 | 政治法律 / 中共党史 | 2654 | 378 |
| 3 | 政治法律 / 中外政治制度 | 1028 | 86 |
| 4 | 经济管理 / 国民经济 | 337 | 36 |
| 5 | 经济管理 / 产业经济 | 247 | 23 |
| 6 | 经济管理 / 企业管理 | 190 | 22 |
| 7 | 经济管理 / 世界经济 | 177 | 5 |
| 8 | 文化科学 / 教育学 | 141 | 15 |
| 9 | 经济管理 / 劳动经济 | 98 | 12 |
| 10 | 经济管理 / 人力资源管理 | 77 | 9 |
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