村级巡查整改报告范文

村级巡查整改报告范文第1篇

一、目标责任

区政府负责组织实施全区的国土资源目标责任管理工作。

各乡（镇）人民政府要认真落实省实施《土地管理法》办法第三条“乡（镇）人民政府负责本行政区域内的土地管理工作”和《省人民政府关于贯彻落实国务院全面整顿和规范矿产资源开发秩序实施意见》（政文〔〕490号）中“各级政府要组织各相关部门对本地区无证勘查、开采行为进行全面排查、集中整治”的规定，负责本辖区内的国土资源目标责任管理工作，各乡（镇）人民政府主要负责人是国土资源工作政府目标第一责任人。各乡（镇）人民政府要加强国土资源管理工作，切实负起国土资源执法监察工作责任，建立健全工作机制，明确工作职责，形成齐抓共管的工作格局。

二、工作职责

区政府成立区国土资源执法监察工作领导小组，负责全区的国土资源执法监察工作，重点查处我区重特大国土资源违法案件，对乡（镇）国土资源执法监察情况进行督查、考评。领导小组组长由区委常委、常务副区长担任，副组长由春（区纪委副书记、监察局局长）、（国土资源分局局长）担任，成员由（区纪委常委）、（国土资源分局副局长）、（区建设局副局长）、（市城市管理执法局执法六大队副大队长）、（市规划局办事处）、（区安监局）。领导小组下设办公室，办公室主任由兼任，工作人员由区监察局、国土资源分局抽调人员组成。国土资源分局要加大对重点区域的巡查和督查力度，发现重大国土资源违法问题及时向区政府报告。

各乡（镇）人民政府负责本辖区内的国土资源执法监察日常管理工作，要相应成立国土资源执法监察工作领导小组，组建国土资源联合执法日常工作队伍，建立联合执法长效机制，加大对辖区内国土资源违法行为的查处力度，特别要对重点区域（基本农田保护区、城市规划区、城乡结合部、集镇所在地、工业园区周边、重点项目所在地、重要交通路线周边等）的违法案件进行严肃查处。各乡（镇）人民政府要组织国土所、村建站、城管中队（城市规划区范围内的乡镇，下同）、包村（居）工作队和村级国土资源和规划建设环保协管员（以下简称村级协管员）等加强日常巡回检查，及时发现和制止未批先建、少批多建、非法采矿等国土资源违法行为，对违法用地、违章建筑和非法采矿等违法行为由乡（镇）人民政府组织联合执法队对其进行依法和打击取缔，涉及重大违法案件的，由区联合执法队牵头组织。同时，要坚持堵疏结合，及时组织编制和修编科学、合理的村庄、集镇规划以及土地利用总体规划，加快农村村民住宅建设用地依法审批步伐（具体实施细则由区政府另行制定），任何单位、任何部门严禁违反《市农村村民住宅建设用地管理若干规定》有关规定收取罚款或变相收费，进一步规范国土资源管理秩序。

三、建立机制

（一）建立动态巡查制度。建立区、乡（镇）、村（居）三级国土资源动态巡查机制，及时掌握各类国土资源违法行为信息，提高查处工作效率。

1、区级国土资源和违章建筑动态巡查工作由国土资源分局和市城市管理执法局执法六大队（城市规划区范围内的乡、镇）负责，重点对基本农田保护区、城市规划区、城乡结合部、集镇所在地、工业园区周边、重点项目所在地、重要交通路线周边等范围内国土资源动态进行巡查，做好巡查记录。

2、乡（镇）人民政府负责本辖区国土资源动态巡查工作，建立国土资源动态巡查制度。组织国土资源所、村建站、城管中队、包村（居）工作队等开展全面巡查，国土资源所、村建站、城管中队、包村（居）工作队根据各自职责分别做好巡查记录；国土资源所和城管中队每周将发案情况和跟踪情况书面报告乡（镇）分管领导。

3、村级协管员根据协管工作职责，负责对本村（居）范围内国土资源动态进行巡查，做好工作记录，按照村级协管员制度要求每天将有关情况报告国土资源所或村建站，国土资源所和村建站建立村级协管员工作台账。

（二）建立查处案件制度。乡（镇）人民政府查处国土资源违法行为时，国土资源所和城管中队要充分发挥部门行政执法主体作用，在乡（镇）人民政府组织下认真履行执法法律程序，做好相关法律文书制作，建立完整档案。国土资源所和城管中队对违法行为制止无效的，必须及时将有关情况报告乡（镇）分管领导，由乡（镇）人民政府牵头组织拆除或打击取缔，国土资源监察大队、市城市管理执法局执法六大队要积极配合乡（镇）人民政府组织的联合执法行动。

（三）建立国土资源矛盾纠纷防控网络。各乡（镇）人民政府和国土资源分局要把防控国土资源矛盾纠纷作为工作的一项重要内容，建立和完善有关制度，充分发挥国土资源人民调解委员会、调解小组和国土资源人民调解联动联调工作机制的作用，及时掌握国土资源矛盾纠纷苗头，摸清潜在问题，制定解决措施，把国土资源问题特别是初信初访和矛盾纠纷化解在基层，化解在萌芽状态。

（四）建立目标管理制度。建立国土资源执法监察目标管理责任制，签订《国土资源执法监察目标管理责任书》，并按责任书的要求抓好落实。区政府与乡（镇）人民政府签订，乡（镇）人民政府与村（居）签订。区政府将国土资源执法监察目标管理考评列为各乡（镇）人民政府年度国土资源管理目标责任制考评的一项重要内容。

四、督查考评

区国土资源执法监察工作领导小组每季度对各乡（镇）人民政府贯彻落实和开展国土资源执法监察、矿产资源管理秩序、组织查处重大违法案件、耕地保护特别是基本农田保护、建设项目批后监管、国土资源工作和村级协管员队伍建设等内容进行督查，督查采取内业检查和实地检查相结合的方式，以实地检查为主，通过日常巡查和定期检查相结合的办法，重点检查在建的违法占地建设及无证非法采矿等。对督查发现的问题，及时向所在乡（镇）人民政府发放《责令整改通知书》，限期整改，对在规定的期限内整改不到位的，上报区委、区政府。

区国土资源执法监察工作领导小组每季度对乡（镇）进行考评，考评标准按《市国土资源执法检查评比办法（试行）》中的评分标准执行，考评结果将作为各乡（镇）人民政府年度国土资源目标管理责任考评和绩效评估的重要依据。区国土资源执法监察工作领导小组每季度将督查、整改和考评情况进行通报。

五、奖惩办法

建立国土资源管理激励措施和责任追究制度，对国土资源管理不到位，国土资源违法行为多、查处不到位的乡（镇），追究相关责任人的责任。

（一）激励措施

对本辖区国土资源管理工作到位，制止、查处违法行为成效明显的乡（镇），由区国土资源执法监察工作领导小组报告区委、区政府给予表彰。一年内在区国土资源执法检查季度评比中获得一次第一名的乡（镇）奖励1万元；获得两次第一名的乡（镇）奖励2万元，国土资源所、村建站和城管中队各奖励5000元；获得三次第一名的乡（镇）奖励3万元，国土资源所、村建站和城管中队各奖励1万元。以上奖励金由国土资源分局按照财经有关规定，给予兑现奖励。

（二）责任追究

1、季度检查中发现乡（镇）存在隐瞒不报国土资源违法行为的,由区国土资源执法监察工作领导小组对该乡（镇）进行通报批评。

2、第一次季度检查中发现乡（镇）由于制止不力或未履行好职责，存在国土资源违法行为未发现或未查处到位的，镇超过4宗以上（含4宗）、其他乡（镇）超过3宗以上（含3宗）的，由区国土资源执法监察工作领导小组对该乡（镇）分管领导、职能未履行到位部门（国土所、村建站、城管中队）负责人予以通报批评；责令限期整改后在第二次季度检查中未能及时整改到位的，由区监察局给予该乡（镇）分管领导效能告诫，职能未履行到位部门（国土所、村建站、城管中队）负责人由主管部门免职调离；责令继续限期整改后在第三次季度检查中仍整改不到位的，区国土资源执法监察工作领导小组建议区委、区政府对该乡（镇）分管领导予以免职调离、乡（镇）主要领导予以调整岗位，建议主管部门对国土资源分局分管领导免职调离。

村级巡查整改报告范文第2篇

一、明确目标，落实责任

（一）村工作责任：村主要负责人是本辖区国土资源管理工作的第一责任人，村土地协管员是本辖区国土资源执法监察直接责任人，要切实负起国土资源执法监察工作责任。

（二）镇包村工作队工作责任：镇包村两委成员是所包村本辖区国土资源管理工作的第一责任人，各包村工作队队员是所包村辖区国土资源管理动态巡查工作的直接责任人。发现国土资源违法行为，由该村包片两委，组织依法。

（三）国土资源所、村建站工作责任：国土资源所、村建站负责人是本辖区内国土资源具体管理工作的直接责任人。

二、健全机制，强化管理

（一）动态巡查制度。建立所站、工作队、村三级国土资源动态巡查机制。

1、国土资源所、村建站负责全镇国土资源执法监察动态巡查工作，并做好巡查记录。重点对全镇辖区内主干道两侧、环库公路、基本农田保护内的国土资源违法行为进行巡查。

2、各包村工作队负责所包片、村范围内的动态巡查工作。重点对村庄及周边范围内的国土资源违法行为进行巡查；第一时间发现国土资源违法案件，同时立即予以劝阻，并应于当天告知国土资源所及镇村建站。

3、村主要负责人、村级国土资源协管员负责本辖区内动态巡查工作。第一时间发现国土资源违法案件（违法占地案件应发现在底梁灌浆或砌墙体之前，非法采矿案件应发现在实施违法行为2天之内），同时立即予以劝阻，并应予当天告知国土资源所及镇村建站。

（二）案件报告制度，建立国土资源违法案件报告制度，实行逐级报告

1、村级国土资源协管员、包村工作队发现的国土资源违法案件，应立即告知国土资源所及镇村建站，并载明接听人、接听时间等有关记录；国土资源所及镇村建站接案后，应做好案件登记。

2、国土资源所、村建站发现较大国土资源违法案件，应在24小时内向上级主管部门和镇政府报告，并制定查处方案，报上级主管部门和镇政府同意后，由镇政府牵头组织有关职能部门，依法查处。执法阻力大的及时请区政府组织有关职能部门依法查处。

（三）案件查处制度。国土资源所、村建站在巡查中发现或接到包片村工作队、协管员报告以及群众举报的国土资源违法案件，应在24小时内组织执法人员到现场调查，做好调查记录，当场下发《责令停止土地违法行为通知书》或《责令改正通知书》予以制止，并作为重点巡查对象进行跟踪检查，组织查处。对发生较大的国土资源违法案件，国土资源所制止无效的，必须在一层封顶之前，以书面形式报告镇分管领导，镇在接到报告后，应在24小时内组织查处。

（四）国土资源工作例会制度。建立国土资源工作例会制度，定期通报辖区国土资源管理情况，解决工作中遇到的困难和问题，研究制定相应对策。村级国土资源协管员每周一次书面向国土所、村建站汇报辖区国土资源管理情况；国土资源所、村建站每周一次向镇汇报辖区国土资源管理情况；镇分管领导每半个月组织国土所、村建站、综合执法队等职能部门及相关责任人召开一次国土资源工作联席会议；镇分管领导每月向镇主要领导汇报辖区国土资源管理情况。

（五）目标管理制度。建立国土资源执法监察目标管理责任制，镇与村签订《镇年度国土资源动态巡逻工作目标责任书》，并按责任书的要求抓好落实。

（六）公开办案制度。对重大的国土资源违法案件实行公开办案，并将案件查处情况在一定范围内进行通报，对影响面大的国土资源违法案件，要通过新闻媒体予以曝光，扩大社会影响。

（七）实行联动制度。各村、各职能部门在发现国土资源违法案件时，应互相通报案情；在查处重大违法案件或组织时，应通力协作，形成合力。对暴力抗法的，公安机关要及时介入，确保执法人员的人身安全；对触犯法律的，司法机关要依法严肃查处。

三、加强督查，奖惩结合

（一）成立机构，加强督查。成立镇国土资源执法监察工作领导小组（以下简称执法检查组），执法检查组从镇政务办，镇纪委、国土资源所、村建站人员组成，不设专职人员，必要时可邀请有关部门负责人及村主干参加，日工作由镇政务办负责。执法检查组、镇相关责任单位及责任人在国土资源执法监察工作中依法行使职权、履行工作职责，定期向镇政府报告工作，每季度一次书面通报督查情况，并对存在问题的单位或个人以书面形式提出整改通知。

（二）明确责任，落实奖惩

1、全镇一年内因职能未履行到位导致未查处或查处不到位占用农用地建房和非法采矿累计达3宗的，国土资源所、村建站负责人予以通报批评；超过3宗的视情节轻重，予以效能告诫或给予纪律处分。同时予以职能未履行到位的村、职能部门主要领导通报批评。

2、各村一年内，凡辖区存在未发现或发现后隐瞒不报国土资源违法行为超过1宗（含1宗）的，该村主要领导予以通报批评；超过2宗的（含2宗）或虽未达2宗，但出现1宗重大案件（如非法占用基本农田、非法占用耕地200平方米以上、其他农用地300平方米以上、形成基建一层封顶）的，视情节轻重，按干部管理相关规定，予以纪律处分、组织调整，直至引咎辞职。

3、包片工作队员、村级国土资源协管员一年内，凡责任区存在未发现和劝阻国土资源违法案件（违法占用农用地建房已灌浆底梁或已砌墙体、非法采矿行为实施2天后）1宗的或未按时报告达1宗的，予以通报批评，达2宗（含2宗）以上的，按行政管理权限予以效能告诫或追究纪律责任。村级协管员予以撤职。

4、杜绝违规收费。发现“以罚代批”或违规收取占用农用地建房费用1例的，该村主要负责人和直接责任人予以通报批评；2例以上（含2例）的，按干部管理规定，予以该村主要负责人和直接责任人纪律处分；对经通报后，未能及时整改的或拒不整改的，将依法严肃追究主要负责人和直接责任人的责任。

5、在全市国土资源执法检查评比工作中，对辖区国土资源管理存在问题、被评为绿旗的，给予国土所、村建站、综合执法队负责人、分管领导、包片工作队负责人通报批评；对在留评当中仍被评为绿旗的，国土所、村建站、综合执法队负责人予以免职调离，分管领导、包片工作队负责人予以效能告诫。

村级巡查整改报告范文第3篇

今年以来，____县纪委监察局认真落实“三转”要求，突出重点领域、创新方式载体，积极履行再监督、再检查职能，在全面落实“两个”责任、督促职能部门依法履职、整治发生在群众身边的“”和腐败问题等方面取得较好成效。

落实“三转”要求，强化监督职能。“三转”之后，县纪委监察局找准职能定位，依法依规履行再监督再检查职能，确保主要精力集中到主责主业上来。全力“瘦身”。全面清理议事协调机构，取消或不再参与84个，保留或继续参与14个。对全县各乡镇、县直机关单位纪委书记、纪检组长分工事项进行明确，全县19个乡镇纪委书记全部单设，县直机关纪委书记（纪检组长）不得分管与本职无关的业务。全力“强体”。按照上级纪委部署，对委局机关内设机构进行调整，将原来的执法、纠风、效能、党风四室整合成党风政风监督室，增加纪检监察配置，为“再监督再检查”提供有力的人员、力量保障。全力“督责”。把履职切入点从开展业务检查，转变到监督部门履行职责上来。在监督检查的方式上，以事后监督为主，事前监督为辅；在监督检查的思路上，从被动参与向主动“点题”转变；监督检查的对象方面，从偏重监督事向既监督事更监督人转变。今年以来，先后组织开展各类监督检查20余次。

创新方式载体，强化监督实效。今年以来，县纪委监察局进一步创新方式和载体，突出重点领域，扎实推进再监督再检查工作。围绕重大决策部署开展监督检查。紧紧围绕贯彻执行党的路线方针政策，落实党风廉政建设责任制、落实政治纪律、政治规矩和组织纪律等方面的情况，全面开展县委巡查工作。今年以来，3个县委巡查小组先后巡查了县城管局等7个单位，向县委提交巡视报告7份，形成巡视意见27条、巡视建议11条。围绕重点领域部门开展重点抽查。10月份，县纪委监察局牵头组织县财政、审计等部门对16个乡镇的79个项目点涉农资金到位和使用情况进行了抽查。检查发现各类问题30余个，下发整改函14份，提出整改意见28条。围绕重要工作安排开展专项检查。组织开展村级财务专项监督检查，6月份，县纪委监察局牵头组织县农办、县农经局等单位对部分乡镇、村的村务管理制度建设、日常监管、财务审计等情况进行了监督检查，发现各类问题20余个，提出整改意见6条，责成县财政、农经、民政等职能部门落实整改要求，加大监督检查力度，进一步规范村级财务管理。

严格执纪监督，强化问责查处。有问题就要整改纠正，有责任就要问责追责。针对再监督、再检查过程中发现的各类问题，县纪委监察局坚持严格执纪问责，一方面督促各职能部门认真整改落实，另一方面对责任单位和个人进行问责查处，切实做到问责一个、警醒一片，持续释放执纪必严的强烈信号。今年以来，____县先后查处违反作风建设有关规定的问题71起109人，给予党纪政纪处分76人，诫勉谈话26人，并对落实主体责任不力、干部作风监管不到位的7个单位、16名党员干部进行了责任追究。查处涉农资金方面的贪腐案件26起26人，涉及资金97.1万元，查处环境保护领域失职渎职案件1起3人，查处查办安全生产监管方面失职渎职1起3人，有力的推动了相关职能部门依法依规履行职责，促进了全县党风政风行风的进一步好转。

村级巡查整改报告范文第4篇

一、统一思想，充分认识建立重大动物疫病防控工作责任制度的重要性和紧迫性

建立重大动物疫病防控工作责任制度，是为保障畜牧业健康发展,促进农民增收,维护公共卫生安全而作出的一项重大决策，是进一步强化对动物防疫工作的领导,切实履行好职责，推动动物防疫工作由临时性安排向规范化、法制化、制度化转变，由疫情发生后的被动应急处置向完善预案、主动防控转变的关键举措。各村要高度重视，统一思想，充分认识建立重大动物疫病防控工作责任制度的重要性和紧迫性。同时，要广泛开展宣传，增强动物及动物产品生产、经营、加工等从业人员的防疫意识和责任意识，有效落实防疫监管措施。

二、建立责任制度的主要内容

重大动物疫病防控工作责任制度，是指对各行政村负责人，履行重大动物疫病预防、控制、扑灭职责进行分解落实，并对因工作失职、渎职而导致发生重大动物疫情的有关责任人员实行责任追究的制度。

三、明确防控工作职责

各村村民委员会对本村的动物疫病防治工作负总责，村委主任是动物防疫工作的第一责任人，驻村干部是各行政村动物防疫监管责任人。村级动物防疫员是动物疫病防控巡查和测报责任人，动物防疫监管责任人必须明确工作职责，对所辖区域范围及时开展动物防疫工作的巡查监督，原则上每个季度必须巡查一次。及时发现安全隐患，督促整改，确保动物防疫工作有序到位。其防控职责是：

1、指导并协助村委会落实各项动物防疫措施，检查其履行动物防疫及畜产品安全工作职责情况。

2、督促所监管村动物饲养场户，完善动物防疫设施条件，落实免疫、消毒、隔离等防疫措施；督促饲养户按规定接受动物检疫、畜产品安全检测。

3、协助防疫员建立动物防疫台帐，落实质量可追溯制度。

4、组织对所监管村群众有关法律法规的宣传，并进行防疫检查，督促整改检查中发现的问题；及时通报动物防疫技术和疫情信息。

5、发现难以解决的动物防疫问题，及时向乡镇政府分管动物防疫领导报告。

四、建立责任追究制度

各行政村有下列情形之一，并导致重大动物疫情发生的，应追究有关负责人的责任。

1、按照规定要求组织开展强制免疫工作或免疫密度未达到规定要求的；

2、未建立稳定的村级动物防疫实施小组，致使防控职责不清，强制免疫工作不落实，防疫措施不到位的；

村级巡查整改报告范文第5篇

一、工作推进情况

镇、村河长巡河情况。11月以来，镇河长带队，对大渡河段、大渡河杵泥段大渡河支流、顺河堰水利工程开展巡查工作，巡查过程中我镇镇河长以及工作人员发现排污污染潘沟河道，经过向荥泸路指挥部协调，责令该单位进行整改并督促所属村级河长和巡河员切实履职，加强巡查，以确保我镇河道流域河清、水净、岸绿。

二、存在的主要问题

通过巡查，我镇河长制工作还存在一下两个方面的问题：一是宣传力度还需加强，镇村两级河长以及辖区内的巡河员能及时并高效的开展定期的巡查，但各村村民群众对保护河流和保护水资源的意识还不够，还需进一步加强宣传。二是部分河长和巡河员工作责任心不强，在巡河过程中走过场，没有做到全流域全方位的巡查，对河流死角，以及盲区未及时发现问题和及时整改问题。

三、下一步工作打算

村级巡查整改报告范文第6篇

一、统一思想，充分认识建立重大动物疫病防控工作责任制度的重要性和紧迫性

建立重大动物疫病防控工作责任制度，是为保障畜牧业健康发展,促进农民增收,维护公共卫生安全而作出的一项重大决策，是进一步强化对动物防疫工作的领导,切实履行好职责，推动动物防疫工作由临时性安排向规范化、法制化、制度化转变，由疫情发生后的被动应急处置向完善预案、主动防控转变的关键举措。各村要高度重视，统一思想，充分认识建立重大动物疫病防控工作责任制度的重要性和紧迫性。同时，要广泛开展宣传，增强动物及动物产品生产、经营、加工等从业人员的防疫意识和责任意识，有效落实防疫监管措施。

二、建立责任制度的主要内容

重大动物疫病防控工作责任制度，是指对各行政村负责人，履行重大动物疫病预防、控制、扑灭职责进行分解落实，并对因工作失职、渎职而导致发生重大动物疫情的有关责任人员实行责任追究的制度。

三、明确防控工作职责

各村村民委员会对本村的动物疫病防治工作负总责，村委主任是动物防疫工作的第一责任人，驻村干部是各行政村动物防疫监管责任人。村级动物防疫员是动物疫病防控巡查和测报责任人，动物防疫监管责任人必须明确工作职责，对所辖区域范围及时开展动物防疫工作的巡查监督，原则上每个季度必须巡查一次。及时发现安全隐患，督促整改，确保动物防疫工作有序到位。其防控职责是：

1、指导并协助村委会落实各项动物防疫措施，检查其履行动物防疫及畜产品安全工作职责情况。

2、督促所监管村动物饲养场户，完善动物防疫设施条件，落实免疫、消毒、隔离等防疫措施；督促饲养户按规定接受动物检疫、畜产品安全检测。

3、协助防疫员建立动物防疫台帐，落实质量可追溯制度。

4、组织对所监管村群众有关法律法规的宣传，并进行防疫检查，督促整改检查中发现的问题；及时通报动物防疫技术和疫情信息。

5、发现难以解决的动物防疫问题，及时向乡镇政府分管动物防疫领导报告。

四、建立责任追究制度

各行政村有下列情形之一，并导致重大动物疫情发生的，应追究有关负责人的责任。

1、按照规定要求组织开展强制免疫工作或免疫密度未达到规定要求的；

2、未建立稳定的村级动物防疫实施小组，致使防控职责不清，强制免疫工作不落实，防疫措施不到位的；

村级巡查整改报告范文第7篇

一、各行政村和民委会成立由村（居）委会主任任组长，各村民小组组长为成员的村级道路交通安全管理组织，负责辖区村级道路交通安全管理工作。

二、村（居）委会应当履行下列村级道路安全管理职责：

（一）负责将各项交通安全管理工作目标和任务分解到各村民小组或居委会干部，与村民小组长签订交通安全管理责任状。村民小组长或居委会干部的目标任务完成情况纳入半年、年终目标考核；

（二）及时排查村委会主干道和辖区道路交通安全隐患，建立道路及道路产能安全隐患工作台帐，按照道路养护等级及时报告。属于村委会整改的，筹集资金、组织劳动力加以整改；对一时不能整改的道路交通安全隐患，采取组织人员抢修、设置警示标志等临时性安全防护措施；

（三）建立机动车和驾驶员管理台帐，督促车主及时办理牌证和保险，对村民无正驾驶、违法载人或驾驶无牌无证、逾期未检验和检验不合格、报废车辆上路行驶的行为进行劝阻，消防安全隐患。对不听劝阻的，及时上报有关部门查处；

（四）加强恶劣天气、学生放假、村民红白喜事、重大活动和节假日期的交通安全管理工作，及时组织人员上路巡查、说服、劝阻交通违法行为，认真落实各项安全防范措施；

（五）积极配合乡镇人民政府和公安、交通、农村等部门开展交通秩序综合整治，协助处理交通事故，维护社会稳定。采取多种形式对村民开展经常性的交通安全宣教育，提高村民的交通安全意识和防范意识；

（六）完成上级政府和相关部门交办的其他交通安全管理工作任务。

三、监督管理与责任追究。镇人民政府建立健全村级道路安全管理责任制，将村级道路安全管理工作纳入安全生产和社会治安综合治现考核内容，实行“一票否决”制。在村级道路安全管理工作中有违纪违规、失职渎职行为的，由纪检监察机关或检察机关依法依纪追究党纪政纪或法律责任。各村（居）工作人员在道路交通安全事故，有下列情行之一的，对有关责任人员，依照有关规定给予党纪政纪处分。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

（一）没有按照规定实施安全检查，管辖范围内存在车辆不符合营运安全技术条件从事客运业务，或驾驶人员无从业资质营运的；

（二）贯彻执行道路交通安全法律法规和交通安全责任制工作不力，辖区内存在货运汽车、农用车、三轮车、拖拉机等车辆违法载客；未取得客运许可的车辆从事非法载客营运；客运车辆超员、超速、驾驶人员酒后驾驶的；

（三）对存在的道路交通安全隐患没有及时报告或者未及时整改到位的；

（四）对道路交通安全事故不及时处置，或者处置不力，导致事故后果扩大的；

（五）发生道路交通安全事故后，未按规定程序和时限上报，或者隐瞒不报、拖延报告的；

（六）阻碍、干涉道路交通安全事故调查处理或者提供虚假证明的；

（七）其他不按规定履行职责或者失职渎职的。

目标管理单位：目标管理责任人： 岳池县***人民政府

责任单位：村（居）民委员会

驻村干部签字： 村三职干部签字：

二0XX年一月八日

村级巡查整改报告范文第8篇

各巡回检查组负责巡回检查各乡镇和农村（社区）的党建工作，巡回检查工作实行定期与不定期相结合、明查与暗访相结合、全面巡查与重点巡查相结合，主要采取听取汇报、查阅有关文件资料、召开座谈会、个别谈话、进村实地考察、调研走访等方式进行。

二、巡回检查的时间

巡回检查组每年到所负责检查的乡镇巡回检查的次数不少于4次（每季度至少一次，具体时间由巡回检查组自定），每季度至少要到负责乡镇的重点村、难点村和贫困村巡查1次，每年至少要对各行政村巡查1轮。

三、巡回检查的主要内容

巡回检查乡镇和农村党建工作，重点检查各乡镇党委、各村党组织贯彻落实党的十七届四中全会提出的《关于新形势下进一步加强和改进党的建设若干重大问题的决定》和《中共市委关于新时期农村党的建设“强核心工程”的实施意见》以及开展创先争优活动的情况，包括乡镇和农村党组织在思想建设、基层组织建设、班子和党员干部队伍建设、制度建设、党风廉政建设等方面的情况。具体内容包括：

（一）加强村党支部建设情况。

1．建立健全“四个机制”，加强以村党支部书记为重点的农村干部队伍建设

（1）创新选拔培养机制：拓宽选人用人渠道情况；加强村级后备人才队伍建设情况；

（2）落实教育培训制:制定村党支部书记集中培训计划和落实计划情况；村干部参加高等院校及电大、党校等教育培训情况；

（3）完善激励保障机制：贯彻执行《市农村（社区）党组织村（居）委会干部补贴发放实施办法》情况；配合从优秀村党支部书记、大学生“村官”中选拔乡镇领导干部、考录乡镇公务员、招聘事业编制人员情况；

（4）强化管理监督机制：村党支部书记抓农村党建工作专项述职落实情况；建立健全和落实村干部“一考双评”制度情况；村干部“坐班”制度执行落实情况；村两委班子及其成员三年任期目标承诺制的执行落实情况。

2．重点难点村整顿与建设

（1）对重点难点村和后进村的排查情况，包括主要存在的问题及原因分析；

（2）整顿和建设主要采取的措施或对策；

（3）整顿和建设村“两委”班子情况；

（4）整顿取得的成效。

3．创新农村基层党组织设置和活动方式

（1）探索创新农村基层组织设置情况，包括完善党小组设置情况；

（2）组织开展创先争优活动，培育和创建新的党建示范点情况。

4．完善和创新村党支部工作机制

（1）建立健全和完善党领导的村级民主自治机制情况，包括推行“四议两公开”工作法、村委会向村党支部报告工作制度、村“两委”联席会议制度等；

（2）推进党务公开和村务公开情况；

（3）完善村党组织议事规则和决策程序情况；

（4）村级组织落实月集中办公例会情况；

（5）推行村财委托服务工作落实情况。

5．着力构建城乡统筹的基层党建新格局

（1）加强流动党员教育管理和服务工作情况；

（2）市直单位党组织与农村党组织开展“结对共建、对口帮扶”活动情况。

（二）提高党员“双带”能力情况。

1．加强培训和帮扶工作

（1）加强对农村党员的教育培训情况；

（2）建立和完善农村党员创业致富资金扶持、技术帮带、信息服务等工作机制，推进“党员诚信创业致富工程”小额贷款工作情况。

2．加强教育管理工作

（1）开展党员设岗定责、依岗承诺、结对帮扶等活动情况；

（2）农村党员和干部为群众办好事实事情况；

（3）加强党性党风党纪教育以及社会主义核心价值观教育情况；

（4）村党支部落实“”情况；

（5）开展民主评议党员和党员党性分析评议活动情况；

（6）党费收缴、使用、管理的情况。

3．发展党员工作

（1）制定和落实发展党员年度计划情况；

（2）村党支部发展党员是否符合程序和有关规定；

（3）是否出现连续三年没有发展党员的村；

（4）新发展的党员结构是否合理。

（三）加强乡镇党委建设情况。

1．加强以乡镇党委书记为重点的乡镇领导班子建设

（1）建立健全乡镇干部选拔任用和管理工作机制情况；

（2）制定和完善加强乡镇干部作风建设方面行为规范情况。

2．推行乡镇和村干部联合“驻村、坐班”工作制度

落实乡镇和村干部“驻村、坐班”工作制度（乡镇驻村干部每周到村里工作不得少于3天，村干部每天轮流坐班）情况。

3．建立和完善乡镇党委农村党建工作责任制

（1）建立健全乡镇党委书记抓农村基层党建工作专项述职制度情况；

（2）落实村党支部书记和驻村干部参加的月工作例会制度情况；

（3）建立责任追究制度及执行情况。

4．加强技能型乡镇政府建设

（1）建立健全技能型乡镇政府建设的相关制度情况；

（2）建立健全加强乡镇干部学习教育和技能培训的有关计划及落实情况；

5．党务公开实施情况。

（四）乡镇党委抓农村基层党建工作机制建设情况。

1．落实乡镇党委书记直接责任人职责情况；

2．落实乡镇党委研究部署农村基层党建工作情况；

3．建立健全乡镇领导干部联系点制度情况；

4．实行农村党建工作考核情况；

5．建立和落实农村基层党建检查指导制度情况；

6．建立和落实农村基层党建工作重大事件报告制度情况。

（五）落实农村各项中心工作情况。

1．开展“脏、乱、差”整治情况；

2．乡镇和农村落实党风廉政建设责任制情况；

3．乡镇和农村落实农村基层组织矛盾纠纷定期沟通联动化解工作机制情况；

4．村（社区）“两委”班子及其成员三年任期目标承诺制的制定与组织实施情况；

5．乡镇和农村抓好学习实践活动整改落实后续工作及长效机制建设情况；

6．村级组织活动场所建设情况；

7．开展农村党员干部远程教育工作情况；

8．农村三年发展规划和农民增收计划的制定和执行情况；

9．执行村财委托乡镇管理服务情况；

10．其他农村党建工作贯彻执行情况。

四、有关要求

1．各巡回检查组根据市委党建工作领导小组和市委党建工作巡回检查办公室的工作安排，制定本组开展巡回检查阶段计划，对各乡镇党委和各村党组织贯彻落实农村党建工作的情况进行检查。市委党建工作巡回检查办公室将每季度组织召开一次专题汇报会，听取各巡回检查组和巡回检查专员汇报工作情况，及时发现和解决存在问题，并定期或不定期派人深入各乡镇和农村了解各巡回检查组开展工作情况。

2．建立健全重大事项报告制度，巡回检查组在巡查中发现党建工作不落实、工作被动落后的单位，或发现党建工作中存在的突出问题，特别是有可能影响农村社会和谐稳定的苗头性、倾向性问题，应及时向市委报告，并提出解决问题的意见和建议，对重大民生问题要及时与有关部门协调，帮助解决。

3．各巡回检查组每次开展巡查工作都要做好巡查记录，对发现的重要情况和问题，要及时向乡镇党委和村（社区）党支部反馈和沟通，并跟踪督促其限期抓好整改落实。每次巡回检查结束后，巡回检查组要将巡查情况专题向市委党建工作巡回检查办公室汇报，并且针对了解、掌握的重要情况和问题提出工作建议。

村级巡查整改报告范文第9篇

一、总体要求

以新时代中国特色社会主义思想为指导，践行以人民为中心的发展理念，全面建立覆盖我镇省干线公路、县道、乡道、村道的“路长制”，形成“党政牵头、部门协同、属地管理、分级负责、责任明确、运转高效、监管严格、保障有力”的公路管理格局，抓好路域环境综合治理、安全隐患排查整治、道路交通秩序安全等重点工作，促进经济社会协调发展。

二、组织体系

按“分区域包保、分级负责、分层督导”原则，建立“路长制”工作机制，实现国省干线公路和农村公路“路长制”全覆盖。成立以镇党委、政府主要领导任组长，其他领导任副组长，各站办所负责人，各村村干部为成员单位的工作领导小组。领导小组负责统筹协调全镇“路长制”工作。领导小组下设办公室，承担镇国省干线和农村公路“路长制”日常工作，直接受镇“路长制”领导小组领导。办公室设在镇派出所，办公室主任派出所所长罗耀文兼任。

“路长制”工作实行“分区域包保和分级负责相结合”的模式。由副市长李宁任市级区域路长，镇党委书记赵政汉，镇长王景龙任乡级总路长，其他副职领导按包保行政区域担任乡级区域路长。各村由村书记（村长）担任辖区内村级区域路长。各级区域路长，同时担任本级公路的路线路长。路线较多的村也可指定其他村两委会成员作为具体路线路长。

乡级区域路长要负责包保区域内国省干线公路、县道、乡道、村道的包保职责，且要负责辖区内乡道管理、养护的具体职责。

村级区域路长要负责辖区内国省干线公路、县道、乡道、村道的包保职责，且要负责辖区内村道管理、养护的具体职责。

三、工作职责

（一）乡级“路长制”工作领导小组及其成员单位工作职责。

1.镇级“路长制”工作领导小组职责：负责落实省和市、市“路长制”领导小组的工作部署和要求，对全镇公路“路长制”进行指导、监督、考核，制定并完善“路长制”政策。指导市级路长规范开展工作。

2.乡级“路长制”工作领导小组办公室职责：负责承担镇“路长制”领导小组日常工作。负责贯彻落实上级方针政策；统筹成员单位协调解决重大事项和问题；组织开展对乡镇“路长制”工作情况的督导检查，全面落实督导检查发现问题的整改工作；指导乡级、村级路长规范开展工作；督促开展深化农村公路管理体制改革，推进"四好农村路”高质量发展，抓好路域环境整治、安全隐患排查整治、道路交通秩序安全等主要工作任务。

3.成员单位职责：

（1）镇纪检监察委：负责对“路长制”成员单位履行“路长制”职责情况实施监察，按照干部管理权限对涉及“路长制”违纪违法行为进行查处。对因“路长制”工作开展不力，导致发生安全事故的进行责任追究。

（2）镇党政办公室：将“路长制”执行情况纳入干部选拔任免、职级晋升考察范畴和评先选优的重要衡量内容。将“路长制”工作开展情况纳入年度绩效考核。对“路长制”开展情况进行考核。

（3）镇宣传委员：负责组织开展有关“路长制”工作的宣传工作。指导镇公众号、公共服务站微信群做好有关“路长制”工作新闻宣传报道，协同“路长制’其他成员，统筹“路长制”新闻、信息，开展“路长制”公益宣传。配合上级统一设计、规范设置公路旅游标识标牌，结合实际在公路沿线设置旅游服务设施。

（4）镇城管大队：负责监督指导公路日常养护巡查工作，对公路路面、安防设施、桥梁及其他公路附属设施进行巡查，发现公路及其附属设施损坏时，及时向上申报公路养护作业，消除安全隐患。重点督导检查是否存在直接危害公路、公路用地和公路附属设施的行为；限制可能对公路、公路用地和公路附属设施造成危害的行为。清理公路沿线的马路市场、摆摊设点、各种非公路标志标牌等影响公路秩序的行为。联合派出所，强化公路货运车辆超限超载行为的治理，全力消除超限超载行为带来的公路运行安全风险。

（5）镇派出所：负责监督指导道路交通秩序维护工作，依法查处道路交通安全违法行为。组织开展路检路查，对“超速、超员、超载、疲劳驾驶、酒驾醉驾、逆向行驶、假牌套牌、不按规定车道行驶、非法改装、违法载人”十类重点交通违法行为，严格依法处理。推进农村交通安全治理网格化，发挥“两站两员”作用，落实好村口、重要交通路口劝导员劝导工作，发挥农村派出所交管勤务室和"一村一警”作用，排查道路安全隐患。

（6）镇安全部门：负责行使“路长制”工作中涉及安全生产工作的综合监督管理职权，对“路长制”中有关安全生产工作的落实情况进行指导协调、监督检查。

（7）镇财政所：负责“路长制”有关工作的资金保障，建立完善“路长制”经费保障机制，协调"路长制”相关资金政策落实，监督资金使用。

（8）镇自然资源管理站：负责监督和指导公路用地确权工作；加大公路用地范围内违法用地和擅自挖沙取石开矿的查处力度，严格控制公路两侧建设和村民建房的用地审批；协助公路用地审批；负责途经城乡规划区段公路两侧规划建设管理，对于公路改扩建、沿线环境整治和安全隐患治理等建设项目开设绿色通道，做好公路建设选址规划管理工作。负责做好农村公路沿线生态保护工作。

（9）镇乡建部门：负责监督和指导公路途径乡镇、村路段的路域环境整治工作，开展路宅分离整治工作。

（10）镇林草站：负责指导、监督公路两侧林地保护和管理，指导、监督各绿化主体责任单位对公路沿线绿化造林，强化对公路沿线林地的防火工作力度，防止火灾造成公路能见度降低引发的公路安全隐患。

（11）镇水利所：负责公路沿线灌排体系建设，提高公路两侧区域的防洪灌溉能力，协助做好公路沿线绿化带灌溉水源的保障。

（12）镇农经、农机部门：负责监督和指导开展路田分离整治工作；协助政府做好农村公路土地确权工作。严格农用车辆、机械注册登记管理，深入推进“亮尾工程”，加大农用车辆、机械粘贴反光标识工作力度；联合公安部门开展农用车辆、机械专项整治，严查农用车辆、机械违法违规行为，确保农用车辆、机械上路行驶安全。

（二）各级路长工作职责

1.乡级总路长职责：乡级总路长是乡域内国省干线公路、县道包保和乡道、村道管理、养护的第一责任人。在市级区域路长的领导下，一是承担全乡镇国省干线公路、县道的包保职责；二是负责推进全镇乡道、村道的建设、管理、养护、运营，路域环境整治，安全隐患排查整治，道路交通秩序安全等工作，建立保障机制，落实主要任务，协调解决突出问题，督促跟踪相关部门落实管理、养护职责。定期研判安全风险形势；三是负责全镇“路长制”工作的组织、调度、协调、监督及考核工作，建立健全人、财、物保障机制，落实主要任务，协调解决重大问题等。完成市级区域路长交办的工作任务。

2.乡级区域路长职责：乡级区域路长是包保区域内国省干线公路、县道包保和乡道、村道管理、养护的第一责任人。在乡级总路长的领导下，一是承担包保区域内国省干线公路、县道的包保职责；二是对包保区域内乡道、村道的建设、管理、养护、运营，路域环境整治，安全隐患排查整治，道路交通秩序安全等工作负直接责任。协调解决突出问题并及时向上级报告；三是按照规定的频次对包保区域内国省干线、县道、乡道、村道进行巡查，并制作巡查记录，及时取缔违法开设的平交道口。发现乡道、村道损坏和危险情况时，及时组织修复和排除。难以及时修复和排除的，应当在危险路段按照规定设置警示或者限行限载标志，必要时应当采取措施中断公路使用。发现国省干线公路、县道损坏和危险情况时，及时上报上级路长，并跟踪问题落实情况，直到问题得到解决。完成乡级总路长交办的工作任务。

3.村级区域路长职责：村级不设村级总路长。村级区域路长是村域内国省干线公路、县道、乡道包保和村道管理、养护的第一责任人。村级区域路长在乡级区域路长的领导下，一是承担全村国省干线公路、县道、乡道的包保职责；二是对全村村道的建设、管理、养护、运营，路域环境整治，安全隐患排查整治，道路交通秩序安全等工作负直接责任；三是按照规定的频次对村域内国省干线、县道、乡道、村道进行巡查，并制作巡查记录，及时取缔违法开设的平交道口。发现村道损坏和危险情况时，及时组织修复和排除。难以及时修复和排除的，应当在危险路段按照规定设置警示或者限行限载标志，必要时应当采取措施中断公路使用。发现国省干线公路、县道、乡道损坏和危险情况时，及时上报上级路长、并跟踪问题落实情况，直到问题得到解决。完成乡级总路长、乡级区域路长交办的工作任务。

四、工作规则

各级路长要以巡路为抓手，本着属地管理、分级负责原则，开展定期巡路工作，力求做到简化程序、提高效率、不走过场、注重实效。

1.保证巡路频次。各级路长对所负责的区域或路段，按照规定的频次开展巡路工作。其中：乡级路长每月不少于2次，村级路长每月不少于4次。各级总路长进行不定期抽查。

2.制作巡查记录。各级路长按照工作职责要求，在开展巡路工作的同时，及时做好巡路记录，巡路记录（见附表）要求内容填写完整，文字记录清晰，问题叙述清楚。

3.巡路记录归档。采取逐级报送的方式报送，最终由市级区域路长将巡路记录报送至市“路长制”领导小组办公室归档，各级路长的巡路记录要做好台帐登记工作，随时备查。

4.问题反馈整改。各级路长按照职责权限，将发现的问题按照权限及时处理，超越自身权限的问题，及时以书面形式向上级路长报告。遇到重大问题或事项由"路长制”领导小组集体讨论决定。

五、保障措施

（一）加强组织领导。要高度重视，加强组织领导，督促相关单位按照职责分工，密切配合、协调联动，共同推进"路长制”管理工作。

（二）形成工作合力。要建立健全人员投入和资金投入相结合的工作保障机制。各要全力支持"路长制”的运行，努力为路段管理人员开展工作营造良好的环境。要在路段与路段之间、路段与产权单位之间建立路长制工作联系机制，相互沟通、相互配合，消除盲区，形成横向到底、纵向到边的路长制监管体系。

（三）强化督导检查。“路长制”工作领导小组不定期方式对“路长制”工作情况开展督查，并将督查情况向上级领导小组汇报。主要督导检查内容：组织机构设立、职责任务分解、日常监督检查等情况，路段各类问题的排查、上报、整改情况，协调或协助市直成员单位处理路段存在问题情况。对各成员单位重点检查推动“路长制”工作情况，落实"路长制”工作方案中确定的职责情况，跟进和处理各路段反馈的各类问题情况。要全面落实督导检查发现问题的整改工作，举一反三，堵塞漏洞，完善相关制度，巩固和深化督导检查结果。对整改落实不到位，组织领导不力的，将采取通报、约谈等方式严肃问责。

村级巡查整改报告范文第10篇

为进一步加强全镇国土资源长效管理，巩固卫片执法整改成果，有效防止和遏制违法用地行为的发生。根据县府办《关于进一步健全全县国土资源长效管理机制的意见》精神，结合我镇实际，现就建立全镇国土资源长效管理机制提出如下意见。

一、指导思想

以科学发展观为指导，坚持“属地管理”原则，按照“统一领导、分工负责、密切配合、依法高效”的要求，严格落实国土资源管理的各项政策措施，提高土地执法水平，努力形成国土资源长效管理机制，促进我镇经济社会又好又快发展。

二、健全组织

为认真抓好国土资源长效管理，决定建立镇、村两级管理体制。

1、镇级层面：建立镇国土资源长效管理领导小组，镇长任组长，镇分管领导任副组长，相关部门及镇城建办、镇城监中队主要负责人为成员。领导小组下设镇国土资源长效管理办公室（以下简称镇长效办），由镇分管领导任办公室主任，国土所、镇城建办、镇城监中队主要负责人任副组长，各驻村指导员和镇专职联络员为组员，做好上下对应联络沟通、事务衔接工作，日常管理由镇长效办负责。

2、村级层面：充分发挥驻村指导员和村两委班子成员在违法用地源头防控上的基层基础作用，驻村指导员为联络员，各村（居）、社区设立国土资源长效管理联络点，各村（居）主任任联络点负责人，并对全村划分若干个区域，每个区域由一名村（居）两委班子成员负责管理，做到责任到人，区域包干，构建全村管理网络。

3、镇长效办要加强对村级长效管理联络点的指导与沟通，切实加强对村（居）、社区违法用地防控工作的指导，全面构筑“镇、村”两级联动的违法用地长效管理网络。

三、工作职责

1、镇长效办具有对全镇违法用地处置工作的检查监督权、通报权、考核权与问责建议权。

2、城监中队及镇国土所协同负责组织全镇国土资源动态巡查，对全镇违法用地行为进行发现、制止、拆除、复耕等工作。

3、各村（居）、社区是本辖区有效制止违法用地的责任主体，要按照属地及分片管理要求，落实专人切实加强各自辖区日常动态巡查，村（居）主要领导要带头巡查，村（居）两委班子干部对各自区域进行日常巡查，构建辖区内“横向到边，纵向到底”的巡查网络，做到及时发现，及时制止，并在每日下午4点以前将各自区域的情况报各驻村（居）指导员。同时要协助镇政府对辖区内违法用地上建（构）筑物的拆除、违法用地复耕等工作。

4、各驻村（居）指导员作专职为联络员，要及时掌握各村（居）的情况，在每日下午4:30前将经签字后的各村情况表上报镇长效办。

四、处置流程

按照“统一领导、分工负责、密切配合”的工作格局，违法用地处置流程如下：

1、镇级层面：城监中队及镇国土所协同负责全镇范围内违法用地动态巡查，巡查中如发现违法用地行为的，巡查人员除当场制止并立即制发《责令停止违法行为通知书》（附拍照取证）外，应于当日向镇长效办报告；村级层面：驻村指导员应联系所村（居）加强日常巡查，如发现违法用地行为应予当日及时向镇长效办报告。

2、镇长效办在接到县长效办书面告知或各村（居）巡查报告后，应于当日对镇级层面巡查发现的违法用地行为向违法用地所在村（居）、社区及驻村指导员发出违法用地告知书；城建中队出面通知违法业主签收。村（居）、社区及驻村指导员负责做好制止、劝阻违法用地行为业主自行拆除恢复原貌工作。对不听劝阻的业主，村（居）、社区要做好相应的准备工作，协助镇政府采取措施，复原。

3、镇城监中队及国土所根据镇统一部署，对辖区内不自行拆除复原的违法用地行为，进行复原。自发出告知之日起，属于非耕地的要求在15日内拆除完毕，属于耕地的在30日内拆除复耕。

4、镇长效办对上报违法用地处置情况，组织人员进行实地抽查与验收。检查通过的，及时报结；检查通不过的，书面责令进行限期整改；整改不到位的，由镇组织进行强拆复耕。并视程度不同分别对有关村（居）进行通报、同时提请镇纪委约谈有关人员，乃至对有关责任人员进行问责、追究法律责任。

五、加强配合

1、镇相关部门要按照县政府《关于进一步严格土地管理有效制止违法用地的意见》明确分工要求，各司自职，联动配合做好违法用地防控工作。尤其是工商、电力、水务等部门要从源头上参与并支持违法用地处置工作，在接到镇长效办违法用地信息通告后，对未取得合法用地手续的建设项目，不得通电、通水并办理工商营业执照；已经通水通电的，要及时切断。

2、镇长效办要发挥牵头作用，加强对有关部门的联系与沟通；有关部门也要按照要求切实履行好职责，齐心协力地处置好违法用地。

六、严肃考核

1、镇党委、政府将对违法用地长效管理工作列入年度村（居）、社区及驻村指导员的岗位责任制考核内容，具体由镇长效办负责考核。

2、镇长效办实行对各村（居）、社区违法用地发现日通报制与违法用地处置周通报制，通报结果与年度岗位责任制挂钩。

3、各村（居）、社区在违法用地的发现和处置工作中有以下情形的，将扣除相应的岗位责任制考核分：

（1）对土地管理不严，违法用地建筑建设期间未及时上报违法用地信息的，每起扣村（居）、社区、驻村指导员岗位责任制考核各1分；

（2）违法用地未及时拆除、复耕的，每起扣村（居）、社区、驻村指导员岗位责任制考核各2分；

（3）对村干部擅自签订协议同意或默许违法用地行为发生的，每起扣村（居）、社区、驻村指导员岗位责任制考核各5分；

（4）对违法用地发现及时、处置妥当，全部按时完成镇长效办交办任务的，村（居）、社区、驻村指导员岗位责任制考核各加5分。