浅谈如何学习先进典型的精神实质

时间:2022-10-01 08:58:01

浅谈如何学习先进典型的精神实质

[关键词]先进典型;学习;精神实质

一、充分认识学习先进典型的重要意义

1.先进典型是企业发展的精神财富

学习先进典型是中华民族的优良传统。在历史的不同时期,塑造了不同的英雄人物。在他们的精神鼓舞下,广大人民群众积极投身到国家的建设中,他们的精神也成为了国家发展的精神财富。“大庆新铁人”李新民21年如一日,牢记新一代石油人的光荣使命,立足岗位学铁人,胸怀祖国做贡献,努力为国家快打井、打好井,井打到哪里就把铁人精神传到哪里,是新时期传承大庆精神铁人精神的楷模。以李新民为代表的先进典型,在平凡的岗位上,创造了令人唏嘘赞叹的动人事迹,在广大人民群众心中树立起了不朽的丰碑,同时也为中国的腾飞提供了精神动力。

2.先进典型是促进企业发展的不竭动力

近年来,以李新民为代表的先进典型群体发挥了重要的作用。他们在工作中,刻苦钻研、勇于创新、甘于奉献,经过不懈的努力和奋斗,促进了油田的发展。在他们的鼓舞和带动下,广大员工主动地投入到工作中去,极大地增强了工作热情和争当先进典型的积极性,营造了比、学、赶、帮、超的工作氛围,为企业的发展注入了活力。大庆的先进典型不但体现在精神上,而且体现在行动上。凡是工作中的难点、生产中的重点,这些先进典型都迎难而上、勇挑重担,并顺利地完成工作任务。他们以实际行动向人们展示了新形象,形成了企业发展的骨干力量。

3.学习先进典型是体现先进企业文化的重要内容

伴随着大庆的发展与壮大,以李新民为代表的一批先进典型,刻苦学习、钻研业务,把握机遇、开拓进取,逐渐从普通的员工茁壮成长为杰出代表。他们用辛勤的劳动和汗水,为油田创造了巨大的财富,同时也获得了大量的荣誉,并得到了广大员工的赞同和认可。这些先进典型的成功,进一步体现了大庆油田企业文化的内涵。

二、深刻领会先进典型的精神实质

1.学习先进典型,就要学习他们立足岗位、刻苦钻研、孜孜以求的学习精神

学习,对于一个人而言,会使其成长、明智、成才;对于一个企业来讲,会使其发展和壮大;对于一个国家来讲,则是能保持先进永不落后。以李新民为代表的先进典型都将学习作为提升自身能力、提高自身素质的有效途径。他们立足本职、刻苦钻研,自主学习、自学成才,将自己从一名普通的工人培养成为具有一定理论和实践能力的业务专家。李新民坚持发扬铁人“有条件要上,没有条件创造条件也要上”的艰苦奋斗精神,带领1205钻井队实现了由单一井型向多种井型、由直井向特殊工艺井、由速度型向效益型、由国内作业向海外作业的跨越。学新民,就要学习他勇往直前的拼劲、只争朝夕的干劲、百折不挠的韧劲,立足本职岗位创出一流业绩。

2.学习先进典型,就要学习他们吃苦在前、享受在后、甘于奉献的奉献精神

奉献是一种真诚自愿的付出行为,是一种纯洁高尚的精神境界。“在大庆油田的发展历程中,老一辈钻井工人人拉肩扛,用辛勤的劳动和汗水,为钻井事业奉献了一生。大庆的先进典型正是这种精神的集中体现,他们将集体利益放在第一位,个人利益服从集体和群众的利益,自觉吃苦在前、享受在后、克己奉公、甘于奉献。他们以实际行动唱响奉献之歌,聚沙成塔,聚小溪而成江河大海,为大庆油田的发展做出了巨大的贡献。学新民,就要学习他忠诚报国、为油奉献的高尚情操和执著信念,以更加强烈的责任感和使命感,始终唱响“我为祖国献石油”的主旋律,为保障国家能源安全贡献力量。

3.学习先进典型,就要学习他们敢为人先、勇于攀登、自主创新的创造精神

创新就是生命。在参加全国科普日活动时强调:全社会要弘扬创新精神提高创新能力,为建设创新型国家奠定坚实群众基础。坚持自主创新,也是企业发展的源泉。多年来,大庆的先进典型坚持理论与实际相结合,主观与客观相结合,自觉从常见的、普遍的、重复出现的现象中发现规律性的东西,并勇于质疑、不断创新。他们继承前人,不因循守旧;借鉴别人,又有所独创;努力做到观察形势有新视角,推进工作有新思路,解决问题有新办法,使工作体现时代性,把握规律性,富于创造性。

三、切实发挥先进典型的引领作用

1.要开展好学习活动,营造良好的争先创优氛围

首先把学新民事迹作为公司党委的一项重要工作内容,切实摆上议事日程,精心组织,周密安排,大力营造尊重劳动、尊重知识、崇尚先进、鼓励创新的良好氛围。其次制定切实可行的学习方案,组织开展形式多样的学习活动。努力引导广大员工把学习活动融入到日常工作,对照先进找差距、找不足,明确努力方向,体现学习活动的广泛性和深入性。第三,保持活动的连续性。要建立长效学习机制。通过学习活动,切实将先进典型的鲜活形象深入人心,真正引导广大员工学习典型、争做典型。

2.要发挥好先进典型的示范作用,创造以点带面的良好局面

首先,发挥骨干作用。继续将重点工作、难点工作交给他们,使他们在艰苦困难的工作环境下成长,在工作压力下成才。其次,发挥激励教育作用。利用“导师带徒”等多种形式,鼓舞和带动部分员工学习先进典型。同时,要充分发挥先进典型的典型作用,通过召开事迹报告会、交流会等形式,激励广大员工学习先进典型、争做先进典型的热情。

3.要培养好先进典型群体,为企业发展壮大集聚力量

学习和宣传先进典型归根结底是为了培养、树立更多的先进典型。要培养、树立起公司的先进典型群体,还需要我们做大量的工作。要通过多种形式,下大力度开展评选先进典型活动,并鼓励员工积极参与。对于在各项工作中做出突出贡献或被评为先进典型的员工,要进行大力的宣传,营造争做先进典型的工作氛围,逐步培养和树立先进典型群体。

在新的历史时期,我们学习先进典型的事迹,从自身做起,高举大庆红旗,传承铁人精神,努力打造铁人式红旗队伍,推进企业持续有效较快协调发展。我们要以抓基层、树典型活动为载体,掀起向先进典型学习的热潮,形成“一个铁人百炼成钢,千万个铁人茁壮成长”的铁人式英模群体,充分发挥典型示范作用,努力提高基层建设水平。

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