浅谈如何做好企业政工师

国有企业能不能有所发展，强大的思想政治工作是一个重要环节和因素。企业政工师是做人的思想政治工作的工程师，而思想政治工作是依靠思想政治工作者来具体实施的，因而其自身的修养在思想政治工作中起着主要作用。但近些年以来，仍有许多企业对于思想政治工作存有一定的误解与偏见。据此，如何进一步提升企业政工师自身的修养、做好企业政工师已成为相关工作人员亟待解决的问题。

一、具备政治道德修养是基本

政治道德修养是思想政治工作者必须具备的基本条件，思想政治工作者代表着党的政策和党的形象，因此首先要有良好的政治素质，在自身工作中始终保持谦虚谨慎和艰苦奋斗的作风，政治立场坚定、政治观点鲜明、模范遵守纪律、牢固树立科学发展观，在思考和处理问题上出发点和落脚点始终是为了人民群众。其次，一个合格的思想政治工作者，必须树立正确的世界观、人生观和价值观。作为思想正式工作者，身教重于言传，其对待人生的态度对教育对象有着潜移默化的影响。只有做到了这些，思想政治工作者才能够赢得广大干部职工的敬重，进而才能成为广大干部职工信服的思想政治工作者。

二、提升企业政工师业务素质是必须

作为一名企业政工师，第一要具有一定的组织才能，既能调动本单位的力量，发挥广大干部职工的积极性，形成一股凝聚力，又能够协调组织其他单位的力量，共同开展思想政治工作，还要能够组织广大干部职工，运用广大干部职工的智慧共同做好思想政治工作。第二要具有一定的文字表达能力，能够胜任起草各类公文的工作，能适应各个环节的需要。第三要具备一定的口头表达能力，能成功地组织各种活动。这样才能改变思想政治工作枯燥而又单调的局面，进而在寓教于乐的形式当中提高觉悟。最后，还需要有一颗真诚的心和广博的科学文化知识修养。

三、创新工作方式是关键

曾经说过，“创新是一个民族进步的灵魂，是国家兴旺发达的不竭动力。”作为企业来说同样需要创新，创新的方法可不可行，关键是看它能不能很好地促进企业的发展。笔者认为要从以下几个方面创新工作方式。第一是要创新内容。在加强理论教育之外，还需要紧跟现实发展，充分增加现代知识内容，增加思想政治工作的吸引力，并且要结合改革的具体方案做好宣传工作，让干部职工能够更加全面准确地了解方案的主要内容与核心思想，及时消除某些思想顾虑。第二是要创新方法。思想政治工作的工作方式内容都要求要做到与时俱进，要扎根实际，多讲与实际相关的人和事引导企业员工从单位的长远发展的高度去思考，把个人利益与单位的整体利益相结合，争取职工对后续管理的最大支持。第三是要创新载体。伴随科学技术的飞速发展，政治思想工作人员要广泛运用文化、现代化传媒作为载体和手段，力争使思想政治工作在国企中开展得既生动又有成效，从而发挥出思想政治工作最大的效用。

四、增加良好的交际修养是桥梁

企业政工师面对的直接对象是具有复杂情感和较强的认知、判断能力的人，这就是决定了政工工作具有复杂性、艰巨性、反复性和综合性的特点。因此政工师必须具备良好的交际修养，否则，就难以做实做细思想政治工作。一个优秀的沟通者永远能够吸引别人的注意力，能够将多方信息进行综合取舍，择其所需在适当的时机把恰当的信息传达给他人，在传递信息的过程中明确表达自己的观点，从而增强自己的影响力、号召力和权威性。政工师应进一步加强与其他职能部门、岗位员工的沟通、交流。深入了解员工的困难，拉近彼此间的距离，树立为全体职工服务的意识。从而也可以越来越彰显出政工队伍的工作效能。

总之，做好企业政工师，不仅需要努力提高自身的修养，还要求我们站在社会发展、企业壮大，职工文明富裕的大局和高度，赋予自身使命感和责任感，保持头脑的清醒，竭尽所能创造性地开展政工工作，为自身企业的可持续健康发展做出自己应有的贡献，发挥其应有的作用。

（作者单位：长沙供水有限公司）