新时期军校文化管理

【摘　要】　军校作为一个特殊的集体，应当深入挖掘，统筹规划，全面布局，建设特色军校文化，实现教育环境与文化环境的完美结合与统一，同时这也是军校管理的优化目标，是在军校建设和高素质新型军事人才培养中全面落实三个代表重要思想的战略任务。

【关键词】　军校；文化管理；制度管理；创新

中图分类号：E27文献标识码：A文章编号：1006-0278(2012)01-132-01

一、新时期军校文化管理的重要意义

军校作为一个具有自己特色和特殊价值观的光荣集体，非常适合创造自己的管理文化。实行文化管理，其现实意义有：

（一）实施文化管理是打赢未来高技术信息化战争的必然要求

未来战争模式是以高科技为主导的信息化战争。战场形势瞬息万变，信息化战争对军事人才素质的要求将更为苛刻，军校文化管理，应着眼于新时期、新问题、新形势和新要求，从学员成才、部队建设、未来战争需要等多个方面出发，从不同的角度积极引导广大师生适应新时期军队建设的需求，努力探求在教学方法上的改革和创新，营造良好和谐的育人环境，扎实提高广大学员的综合素质。

（二）实施文化管理是为弥补传统制度管理的单一与不足

严明的纪律使军校学员能够养成严谨的作风，整齐划一的动作，服从命令意识。但纪律的执行带有强制性，但新时期军校学员性格呈现新特点，针对当前学员心理情况越来越复杂的现实，制度管理显得过于强硬而产生了一些负面的效果。文化管理则通过明确的价值导向和行为准则，使学员内心形成一种高度的价值观认同感，真正做到自我管理与约束。制度管理依“法”治校，文化管理以“德”治校；制度管理让人客观上很难犯错误，而文化管理让人主观上不愿意犯错误。

（三）实施文化管理是军校文化建设与时俱进的必然要求

军校实施文化管理是适应时展和新军事变革要求必然趋势，也是实现我军跨越式发展的重要保证。我军院校建设始终坚持和践行全心全意为人民服务的宗旨，形成了以坚定的政治方向为本质特征的军校文化特色，保证了军校建设和军事人才培养的正确方向。无论是战争年代还是和平时期，都为培养政治合格、军事过硬、作风优良、纪律严明、保障有力的高素质军事人才提供着强大的精神保障作用。

二、新时期军校实施文化管理的主要内容

军校文化既具有普通学校文化的一般特性，又具有军营文化的特点。要在学校文化与军营文化的结合统一中，突出军队特色，全面加强军校文化建设。

（一）必须突出强调忠诚于党的绝对信念

要坚持把思想政治工作摆在各项建设的首位，把学员的政治素养教育摆在素质教育的核心地位。要始终坚持在以育人为本，形成教书育人、服务育人、管理育人、环境育人、实践育人的军校文化格局和氛围的基础上，将思想政治工作渗透到教学科研的实践中，渗透到院校的各项建设中，渗透到学员的学习生活中，最终化为学员的终生信仰。

（二）坚持以正确的价值观念为引导

进行军校文化管理，要建立一套正确的价值观念，为军校学员提供共同的思想和行动方向，文化管理是通过引导、教育、熏陶，让学员发自内心地接受管理，并且乐于接受管理，这种影响是超出时间和空间的影响，跟随他们一辈子的。先进的校园文化环境，能为创办一流的院校提供强大的精神动力，对于培养和造就高素质的新型军事人才有着十分重要的作用。

（三）坚持传统管理与创新管理相结合

创新是民族进步的灵魂，是国家兴旺发达的不竭动力。新时期，院校管理教育要以信息化为核心，在课堂实践中以创新的思维查找新问题、解决新矛盾，如我校将传统文化作为对全体人员的文化熏陶的主要方式，并不断的加以创新，最终形成了以“砺剑精神”为核心的特色校园文化，并将此贯穿于教书育人的实践活动中。与此同时，学校通过开展各种形式多样的文化活动，例如：军人“核心价值观引领我成长”群众性主题演讲比赛和“唱响红色旋律”群众性歌咏比赛等活动，以此激发全体官兵热爱军营，献身军营的热情。

三、新时期实施军校文化管理的对策与措施

院校文化管理具有全方位和全时域特性，这就决定了院校文化不能局限于某一个层面或某一个部门，需要建设必要的和多元化的平台，用以承载、宣达和传导院校文化，从而实现最终目的。

（一）明确管理思想，把握正确的文化管理方向

改革开放三十多年来，我国的社会面貌发生了翻天覆地的变化，但同时也带来了许多新的问题。当前,处于经济转轨期的我国社会，文化思潮蓬勃发展，各种文化生活在形式、内容和方向上相差甚远，给军校的文化工作带来了不少的新情况和新问题。作为未来军事人才培养摇篮的军校，这种冲击对整个国防事业的潜在影响都是巨大和直接的。

（二）优化管理环境， 创造优良的文化管理氛圈

进行文化管理，应注意引导学员弘扬时代精神。形成爱党爱国、爱军爱校的风气，崇尚科学、追求真理的风气，尊师重教、好学进取的风气，艰苦奋斗、求真务实的风气，民主团结、遵纪守法的风气。同时，注意多开展具有军校特色的文化活动，如升挂国旗、奏唱国歌、军歌，重大节日、重大活动举行庆典仪式，这些活动可起到激励斗志、凝聚人心、培养爱国主义精神和集体主义精神的良好效果。

（三）完善管理机制，提高整体的文化管理水平

军队是以制度管理见长的组织，制度管理在军队管理中具有不可动摇的地位，严格健全的制度管理是使军队行为整齐划一，形成整体的战斗力的有力保障。 文化管理则更突出对人性的尊重，通过引导教育把组织的价值观引入到每个人的价值观中，更能使整个组织达到“神聚”，从而使组织更有力量。军校是一个从事军事教育的机构，以培养高素质的军人为目标，这不仅包括军事素质的培养，还包括了文化素质和道德素质的培养，使学员在具有军人服从命令、爱军习武、爱国奉献精神的同时，认同军人的价值，自觉地用军人的标准来严格要求自己。