浅谈会计舞弊原因和对策

【摘要】现今，无论国际上还是在我国，都出现了不少会计舞弊的事例，为了更加了解会计舞弊，文章从出现会计舞弊现象的原因以及对策来探讨会计舞弊现象，有效避免会计舞弊现象。

【关键词】会计舞弊；原因；对策

一、现下会计舞弊现象

会计舞弊是指公司会计人员以不正当的举动、非真实的经济活动蒙蔽大众，有目的性的故意不遵从真实客观性，违背国家法规、规章和制度，导致企业管理层的相关决策出现偏差以及错误，而损害公司经济利益。现今，会计人员失范的问题越来越严重，从最早的事例来说，在1720年的英国就发生了世界第一起上市公司会计舞弊案（南海公司）。到近年来，我国发生的一些事例，如原野管理舞弊案，公司内部转移再出售资产，以此来虚增公司利润；再如红光实业管理舞弊案，此公司虚报利润，隐瞒重大事项，少报亏损，以此来欺骗上市以及投资者。

二、出现会计舞弊现象的原因

会计舞弊现象的形成有很多的原因，总体来说可以分为两方面：一个是针对会计人员来说的，另一个是内外监管方面来说。

（一）针对会计人员

1.会计人员道德素质变得淡薄

现今，会计执业人员的道德素质变得淡薄，为了谋求自己自身利益做假账，弄虚作假，造成企业管理秩序的破坏，抵挡不了物质诱惑，违反了诚信为本、实事求是、客观、公正、廉洁的原则，不能坚持应该遵守的职业规范，而做出舞弊的行为，不顾职业操守，利用专业优势，编制出虚假的财务报表，蒙蔽管理层与投资者的眼睛，影响企业决策与预测。从另一方面来讲，会计人员的职业道德在企业中取决于管理层的职业道德水平，当管理层授权会计人员可以弄虚作假，提供虚假的会计数据，便违反了会计人员道德素质应该有的原则，因此出现会计舞弊现象。

2.会计人员所受的环境影响

这就是之前所说，会计人员大体上受控于企业高层，因此会计人员的行为大部分是由企业高层所影响的，如果企业高层人员的职业道德高尚，企业的环境也会随之严谨，出现会计舞弊的可能性也会随之降低；若企业高层职业道德不尽如人意，会计人员也会随着这样不好的环境使自己的道德素质变低，因此出现会计舞弊现象就很自然了。另外，社会环境也会影响会计人员的行为，现今人们为了谋求自己自身利益，为了满足自己享乐，素质相应降低，会计人员在这样的环境下，很难不被影响，因此会计执业人员出现会计舞弊现象的机率也相应会提高。

（二）内外监管方面

1.企业内部控制制度不够完善

企业内部控制制度的建立，其目的在于发现、防止和纠正舞弊。一个完善良好的内部控制制度有助于保证会计信息的真实性，避免有损公司经济利益。试想，一个公司的内部控制制度不健全，导致会计人员舞弊的成功率增大，会计人员的投机想法也会增加，舞弊现象随之提高。因此，一个健全良好的内部控制制度是十分必要的，他影响着企业内部的会计环境，会计环境也相应影响着会计人员的道德素质高低，会计舞弊现象的出现也会随之变化。

2.外部监管不力致使会计舞弊现象的增生

在我国，制定会计制度、监督并且实施是由财政部完成的。财政部不仅制定了会计实施的方法，相应也制定了可以规范会计实施方法的法规，由各个不通的部门去实施，防止舞弊的发生，从这里看，防范舞弊应该是相当有效的。可是为什么不尽如人意呢？那是因为各个部门之间的衔接配合的缺乏，各自监督，达不到信息共享，使得监督范围狭隘，不能充分检测到各个部分，缺乏有力监督找出全部的会计舞弊并且纠正。

三、为避免会计舞弊现象可采取的对策

(一)制定完善的会计核算制度

在企业里，制定完善的会计核算制度，抵制虚假会计核算，有效避免会计舞弊现象。一个完善的会计核算制度可以避免会计人员在小细节上做手脚，也可以利用会计核算制度倒查会计人员是否有舞弊。

(二)制定相关惩戒制度

制定相关惩戒制度，明确会计人员应负担的责任，有效避免会计舞弊现象。那些道德素质低的会计人员会因为严厉的惩戒制度而有所收敛，让会计人员明白自己应负的责任，可以有效降低会计舞弊的出现。

(三)加强企业内部控制制度

加强企业内部控制系统，完善企业管理制度，有效避免会计舞弊现象。建立一个健全的的企业内部控制制度，对于规范会计行为、防范舞弊等等都具有重要作用，并且有助于保证会计信息的真实性，避免有损公司经济利益。

(四)制定完善员工录用标准制度

制定完善员工录用标准制度，提高相关负责人员道德素质，有效避免会计舞弊现象。良好的录用制度意味着良好道德素质的会计人员，有效防范了会计舞弊的现象。只有会计执业人员的道德素质变得淡薄，为了谋求自己自身利益做假账，弄虚作假，并且造成企业管理秩序的破坏，才会发生会计舞弊的现象。

(五)制定相关道德素质后期教育

制定相关道德素质后期教育，加强录用后员工的职业道德素质，有效避免会计舞弊现象。

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