支部会议学习材料范文

支部会议学习材料范文第1篇

一、2012年所做的工作

1、调整充实了老年组织机构，充分发挥了老年人的余热作用。我社老干部工作，实行统一领导和分工负责的办法，市社党政主要领导明确分工，由市社党组书记及市社理事会一名副主任具体负责老干部及涉老工作，同时还健全了市社老年组织机构：⑴调整离退休人员党支部；⑵充实了老年体育协会分会；⑶健全了关心下一代工作委员会；⑷加强了老龄办等四个涉老机构。四个涉老组织实行四块牌子一套人马，统一领导与管理市供销社的涉老工作。四个涉老机构组织成员既党支部支部委员，又是老体协分会委员，同时还是关心下一代工作委员会成员。

一年来，市社党组、理事会把老年工作列入了重要议事日程，凡是涉老工作，都融入中心工作一道做好安排。市社布置工作，检查工作，总结工作，都有涉老内容。凡是老同志的建议和要求，只要是合理的都尽力满足。由于市社党政领导的重视与支持，老年组织的作用得到了充分的发挥，为供销社的和谐、稳定发展直到了一定的作用。

2、加强了老年支部建设，发挥老年党员的模范作用。市社退休老干部当中百分之八十都是党员，坚持党的活动制度，发挥党员作用，老年支部都起到了重要作用。党的支部会议、党的学习生活、党费按时收缴都能按时完成。今年是建党九十一周年，市社机关老年党支部在“七·一”前夕，召开了支部大会，纪念党的九十一华诞，会上全体党员认真学习了中共中央总书记在庆祝建党九十周年大会上的重要讲话。开展“忆党史、讲党恩、听党话、跟党走”为主旨的座谈，全体党员通过学习讨论，全体党员都表示一要坚持党的领导、坚信共产党、依靠共产党，紧跟共产党干革命的信念不动摇；二要追忆党史、牢记党恩不忘宗旨，要永远永远听党的话，一生跟党走。努力做好各自工作，发挥党员的先锋模范作用，努力做到人退休、思想不退休，发挥余热，争当先锋。在庆“七·一”期间，老年支部还对年老病重的潘国良、吴克有等三名老党员进行了慰问走访，并送去有限的慰问金，送去了组织上的关心，使他们感到组织上的关心与温暖。11月8日中国共产党第十八次全国代表大会召开，市社老年支部及时组织老年党员收看十会盛况，并召开支部大会组织学习中央总书记同志在十上的政治报告，通过学习使广大党员更加坚信了共产党的正确领导，更加坚定了紧跟共产党、革命到底不动摇的信息。

3、抓好了离退休老同志的学习活动，提高了他们的思想认识。为了克服少数老同志“倚老卖老”船到码头车到站消极思想情绪，调动老同志的求知欲和积极向上的思想，我们依靠老年组织，认真开展对老年人的宣传教育工作，通过学习宣传，不断更新观念，提高认识水平。在方法上：一是订阅学习材料，我们订阅了《老友》、《康乐寿》、《中国社会》等杂志。特别是《康乐寿》做到了人手一册，为老年人提供了精神食粮；二是组织学习，坚持每季召开一次党员会，不定期召开会员会，组织学习材料，讨论问题；三是送学习材料上门，老年支部坚持一月一次上老同志的门送材料，辅导学习，解决学习上的问题，上门看望退休老干部家庭生活状况及退休老干部的身体健康情况；四是开展科普宣传活动，组织老同志谈学习体会，讲亲身亲历，交流保健知识，互传保健效果。通过上述活动，既提高了思想认识，又解决了许多实际问题。已往少数党员在交纳党费问题上，有的跟别的单位和个别党员比较，嫌缴费太多，通过学习，我们老年支部的党员交党费支部能按组织部的规定，按时按数交足，无少交或不交的现象。

4、认真开展了创建“五好支部”活动。今年根据市委组织部、市老干部局《关于在全市离退休干部党支部开展创建“五好支部”活动的实施意见》，结合我们供销社老年支部的实际，开展了有效地工作，一是认真组织支部党员学习，提高了全体党员对创建“五好支部”的认识。通过学习，大家认识到开展创建活动的重要意义，增强支部党员的责任感和紧迫感，并表示要积极投身到创建活动中去。二是进行自查自纠工作，找出不足及时整改。三是扎实工作，注重实效。认真分析支部建设现状，健全和完善支部各项制度，并逐条予以落实，不断提高离退休干部党支部建设水平。

5、积极组织老同志参加各项健身活动和各项赛事，推进老年体育活动蓬勃开展。今年以来，我们本着因人因时因地制宜的原则，开展各项健身活动，一是巩固和加强市供销社门球一队和门球二队的队伍建设，添置了球棒，开展了正常的练球和参赛活动。供销社一队在财贸系统季度比赛中二季度获得第三名的好成绩；二是巩固了市供销社地掷球队，开展了正常练球和参赛活动，并在本年第三季比赛中获得市区比赛第一名，第二季度比赛中获得第三名的好成绩；三是因人而异开展个体健身活动，有健步行、慢跑、飞镖以及棋类、牌类和篮球、乒乓球等活动；四是积极参加市老年活动，8月8日健身日，市社机关全体离退休人员积极参加了这一活动；五是积极组团参加全市财贸系统第五届运动会。今年全市财贸系统老年运动会，市社老年体协组织门球、地掷球、乒乓球、柔力球、健身球、扑克、象棋、立地投篮、投标等九个项目参加比赛。在老动会中，赛出了成绩、赛出了成绩、赛出了风格，获得健身球第一名、扑克第三名的好成绩。六是组织了离退休人员“一日游”活动，参观规划展示馆、博物馆、八里湖新区建设和市区建设，参观了98抗洪纪念馆，游览了浔阳楼、镇江楼等名胜古地。看到近年来的快速发展和经济腾飞的大好形势，看到大建设宏伟规划。使老同志更加热爱、关心，从而促进了老年人的身心健康，愉快地欢度晚年。

6、关心下一代工作取得初步进展。关心下一代工作是一项十分重要地工作，今年以来着重抓了三件事：一是调整充实了市社关心下一代工作委员会的领导机构，成立以市社党组书记为主任，分管领导为副主任的关工委、市社下发的任命文件；二是按市关工委的要求，对所负责的网吧进行了监督管理，有效地制止了未成年人上网的事件发生；三是召开退休老干部会议，讲关心下一代的重要性，要求退休才同志要关心自己的下一代，也要关心身边的青少年。

7、量力而行地了安排活动资金。为了保证今年老年组织对老年人健身和学习的需要，我们年实就作资金安排。资金安排项目包括学习资料费、会员费、老年干部通讯补助费等，总费用为6000元.由于市社领导的重视与支持，今年在经费十分紧张的情况下增加1000元老年活动经费，使市社老年工作，老年活动能正常地开展。

8、尽力关心老同志的福利。尊老敬老是社会的美德，也是我们每个同志都必须做到的一件大事。所以我们有千条万条理由尊老敬老，而没有丝毫理由不关心老年人。为此，我们在关心老同志的福利上尽力而为，基本上做到了非生产性的福利，同在职同志一样对待。每逢节日福利一样照发，春节还要组织慰问。今年重阳节，市社召开了九九重阳节、浓浓敬老情座谈会，市社副主任万凤玲同志主持座谈会，市社党组书记蔡元鹏同志首先向入会的老同志致以节日慰问，随后通报供销社改革和发展的情况，以及供销社近期和今后的工作重点。会议结束后，市社招待节日用餐，市社领导到场作陪，并给老同志敬酒祝福，老同志深为感激。老同志生病住院住院或在家养病，领导上门探视以示关怀。

一年来我们老年支部、老年体协、关工委、老龄委积极开展各项活动，圆满地完成了市老协、市老干部局、关工委、老龄委等上级机关布置的各项任务。按一分为二的要求，今年的老年工作，也存在一些不足之处，主要是：一是领导重视上还未完全到位，特别在工作繁忙时也有忽视的现象；二是由于单位财力有限，不能满足老年组织和老同志的需求，特别是年初计划的费用尚未完全兑现。当开支的费用，暂无法解决，有待年终统筹安排。

二、2013年工作打算

2013年是承前启后、继往开来的第一年，在新的一年里，我们老年工作要根据市委市政府和市社党组理事总体部署和安排，按照我市老年体育事业“十二·五”规划要求，扎实做好以下几项工作。

1、抓学习，进一步加强思想政治建设。一要大张旗鼓地宣传学习具有重大历史意义的党的十会议精神。在学习过程中要做到理论联系实际，不断提高和丰富我们政治理论水平，保持正确的政治方向；二要加强老年工作、老年体育工作、方针政策的学习，提高政策和业务工作能力；三要开展向离退休人员中的先进人物学习，激发本单位老年人奋发向上的精神；四要开展保健知识学习，提高老年同志的健康水平，做到健康幸福度晚年。

2、在老干部支部的工作中，要按照市委组织部、老干局瑞组发（2009）2号的通知要求，继续开展创建“五好支部”活动。按照支部建设好、党员队伍好、组织设置好、活动开展好、群众反映好的标准，搞好支部建设，提高离退休干部党员的整体素质。

3、切实安排好老同志的健身活动，做好资金和项目安排。对本单位的门球队和土产公司的地掷球队要加强管理，巩固提高，精心安排，力争打出好水平。要根据老年人的爱好，尽力增加新活动项，以丰富老年体育活动。

4、搞好老年人的福利。只要是政策允许的，要做到离退休人员同在职人员一样对待。

支部会议学习材料范文第2篇

一、认真履行职责，积极开展工作

（一）努力做好行政管理工作

1、协助领导做好行政管理工作，组织召开全体职工大会次，中层干部会议次，班子会议次，支委会次，党员大会次，职工代表大会2次，工会委员会次，团员会议2次。会前做好各项准备工作及会议记录，做到了保密和及时归档。

2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作，确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发，复印及誊印工作。及时请领导阅办，科室下达做好记录，按时布置，全年起草行政法文31个，党务发文9个。今年规范了文件的转发程序，做到了文件转接有登记。

3、完成年行政工作计划、总结、人大汇报材料以及年鉴、大事记的编写和上报工作。

4、完成年度办公室工作档案的收集、整理和归档工作，完成各项统计报表的上报工作。

5、与其他同志一起做好办公室电话业务咨询、投诉举报的接报和转报工作，全年共受理投诉举报800余件。

6、完成或协助有关单位完成了丰台区食品量化分级管理授牌仪式表彰大会、人大代表视察、艾滋病宣传活动的筹备工作。能够及时解决和安排上级单位布置的工作和其他单位的协调工作，做到重大问题及时上报。

（二）协助党支部、工会做好各项工作

1、完成年党务、工会、计划生育工作的计划、总结、职工之家的汇报材料。

2、协助党支部组织党小组、党员学习，工会委员会、小组长会议，及时印发学习材料，开展"是与非"答题活动。筹备召开了预备党员转正大会。完成年度重点发展对象的函调工作。

3、制定廉政执法责任书、计划生育责任书，完成领导和科室、监督员的签订工作。

4、对中层干部、党员进行了两次民主测评，召开2次民主生活会，以及对并将总结报告及时上报。

5、协助支部完成对13名中层干部、4名重点发展对象的考察，及时进行公示和完成任命。

6、组织捐衣、捐款2次1万余元。

7、组织职工休养、女工体检、献血工作以及年新年联谊会的各项文体活动。

7、每月及时审核、调整独生子女费、奶费及托费的发放，有计划地做好计划生育药具的发放工作。

8、组织召开职代会2次，完成所务公开栏公示2期，配合工会一起探望生病职工及家属人次。

9、建立党员及入党积极分子档案，科技创新档案等，完善了支部基础档案。

（三）全力做好团支部工作

年我被评为丰台区卫生局优秀团干部，团支部获得"年度五四红旗团委"，是对团支部工作的充分肯定。组织了几项团员活动：

1、积极组织团员参加"亮丽青春青年医务人员礼仪大赛"获得优胜奖，

2、组织青年志愿者行动，参加艾滋病宣传等大型宣传活动。

3、组织35岁以下青年嘉年华活动。

3、建立了35岁以下青年档案，为团支部推优工作打下基础。

4、我有幸作为团代表参加了丰台区的团代会，受益匪浅。

（四）办公室内部工作

协助办公室主任完成各项交办的工作；每月按时统计上报办公室考勤；定期清洗值班室被单；进行印刷、电脑设备的维修和耗材管理工作；协调办公室内部工作，合理调配人员。

二、业务能力的培养

1、在中华卫生与监督杂志上《丰台区年食品卫生投诉举报现状分析及对策》，并协助所长完成了4篇论文的完善和修改，帮助完成杂志社投稿和发表工作。

2、积极参与突发事件的处理，其中食物中毒3起，水污染事故1起，投诉2起，处罚1起，罚款5000元，参加了防汛演习，通过锻炼使我的业务能力得到了进一步的提高。

3、整理规范了创卫工作基础档案。

三、坚持严于律己、努力做好表率

（一）加强思想作风建设

我严格按照同志提出的"勤于学习、善于创造、乐于奉献"的要求，坚持"讲学习、讲政治、讲正气"，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则；始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础；始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地埋头苦干；始终保持青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，努力成为青年同志的楷模。办公室工作最大的规律就是"无规律"，"不由自主"。因此，我正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，一年到头，经常加班加点连轴转，做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲，从而保证了各项工作的高效运转。

（二）积极参加政治理论学习

一年来，始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。我重点学习了"三个代表"重要思想和十六届四中全会精神等文件，作为党支部的助手，及时将学习材料搜集打印下来发给党员进行学习，进一步增强了党性，提高了自己政治洞察力，牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观。

作为入党联系人，积极与入党积极分子联系谈话7人次。

四、存在的问题和建议

（一）自身的问题

一年来，在领导和同志们的关心支持下，工作也取得了一定的成绩，但距领导和同志们的要求还有不少的差距：

1、由于工作性质的限制，深入基层锻炼的时间、机会偏少，对业务工作的了解只局限于书本经验的理性认识上，缺乏实在的感性认识。

2、在工作中与领导交流沟通不够，有时候只知道埋头拉车。

3、由于自己是年轻干部，工作中缺乏强有力的管理，开展工作时缺乏魄力。

（二）今后工作的思路

1、"没有规矩，不成方圆。"办公室特殊的地位和工作性质要求办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。要本着"从严、从细、可行"的原则，在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、保密制度、文件管理制度，从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。

2、办公室主任是所内最基层的管理者，既是指挥员又是战斗员，是领导意志、意见的体现，也是基层问题的反馈者，因此更要树立起良好的自身形象，在工作中成为同事的榜样，在感情上成为同事信任伙伴。

3、工作中要学会开动脑筋，主动思考，充分发挥领导的参谋作用，积极为领导出谋划策，探索工作的方法和思路。

4、积极与领导进行交流，出现工作上和思想上的问题及时汇报，也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正，使我的工作能够更加完善。

支部会议学习材料范文第3篇

一年来，在领导的关心和帮助下，在全体同志们的支持配合下，我服从工作安排，加强学习锻炼，认真履行职责，全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质，较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经历了很多困难，但对我来说每一次都是很好的锻炼，感觉到自己逐渐成熟了。现将任职以来的情况总结如下：

一、认真履行职责，积极开展工作

（一）努力做好行政管理工作

1、协助领导做好行政管理工作，组织召开全体职工大会次，中层干部会议次，班子会议次，支委会次，党员大会次，职工代表大会2次，工会委员会次，团员会议2次。会前做好各项准备工作及会议记录，做到了保密和及时归档。

2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作，确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发，复印及誊印工作。及时请领导阅办，科室下达做好记录，按时布置，全年起草行政法文31个，党务发文9个。今年规范了文件的转发程序，做到了文件转接有登记。

3、完成2006年行政工作计划、总结、人大汇报材料以及年鉴、大事记的编写和上报工作。

4、完成2006年度办公室工作档案的收集、整理和归档工作，完成各项统计报表的上报工作。

5、与其他同志一起做好办公室电话业务咨询、投诉举报的接报和转报工作，全年共受理投诉举报800余件。

6、完成或协助有关单位完成了丰台区食品量化分级管理授牌仪式表彰大会、人大代表视察、艾滋病宣传活动的筹备工作。能够及时解决和安排上级单位布置的工作和其他单位的协调工作，做到重大问题及时上报。

（二）协助党支部、工会做好各项工作

1、完成2006年党务、工会、计划生育工作的计划、总结、职工之家的汇报材料。

2、协助党支部组织党小组、党员学习，工会委员会、小组长会议，及时印发学习材料，开展“是与非”答题活动。筹备召开了预备党员转正大会。完成2006年度重点发展对象的函调工作。

3、制定廉政执法责任书、计划生育责任书，完成领导和科室、监督员的签订工作。

4、对中层干部、党员进行了两次民主测评，召开2次民主生活会，以及对并将总结报告及时上报。

5、协助支部完成对13名中层干部、4名重点发展对象的考察，及时进行公示和完成任命。

6、组织捐衣、捐款2次1万余元。

7、组织职工休养、女工体检、献血工作以及2006年新年联谊会的各项文体活动。

7、每月及时审核、调整独生子女费、奶费及托费的发放，有计划地做好计划生育药具的发放工作。

8、组织召开职代会2次，完成所务公开栏公示2期，配合工会一起探望生病职工及家属人次。

9、建立党员及入党积极分子档案，科技创新档案等，完善了支部基础档案。

（三）全力做好团支部工作

2006年我被评为丰台区卫生局优秀团干部，团支部获得“2006年度五四红旗团委”，是对团支部工作的充分肯定。

组织了几项团员活动：

1、积极组织团员参加“亮丽青春青年医务人员礼仪大赛”获得优胜奖，

2、组织青年志愿者行动，参加艾滋病宣传等大型宣传活动。

3、组织35岁以下青年嘉年华活动。

3、建立了35岁以下青年档案，为团支部推优工作打下基础。

4、我有幸作为团代表参加了丰台区的团代会，受益匪浅。

（四）办公室内部工作

协助办公室主任完成各项交办的工作；每月按时统计上报办公室考勤；定期清洗值班室被单；进行印刷、电脑设备的维修和耗材管理工作；协调办公室内部工作，合理调配人员。

二、业务能力的培养

1、在中华卫生与监督杂志上《丰台区2006年食品卫生投诉举报现状分析及对策》，并协助所长完成了4篇论文的完善和修改，帮助完成杂志社投稿和发表工作。

2、积极参与突发事件的处理，其中食物中毒3起，水污染事故1起，投诉2起，处罚1起，罚款5000元，参加了防汛演习，通过锻炼使我的业务能力得到了进一步的提高。

3、整理规范了创卫工作基础档案。

三、坚持严于律己、努力做好表率

（一）加强思想作风建设

我严格按照同志提出的“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求，坚持“讲学习、讲政治、讲正气”，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则；始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础；始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地埋头苦干；始终保持青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，努力成为青年同志的楷模。办公室工作最大的规律就是“无规律”，“不由自主”。因此，我正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，一年到头，经常加班加点连轴转，做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲，从而保证了各项工作的高效运转。

（二）积极参加政治理论学习

一年来，始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。我重点学习了“三个代表”重要思想和十六届五中全会精神等文件，作为党支部的助手，及时将学习材料搜集打印下来发给党员进行学习，进一步增强了党性，提高了自己政治洞察力，牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观。

作为入党联系人，积极与入党积极分子联系谈话7人次。

四、存在的问题和建议

（一）自身的问题

一年来，在领导和同志们的关心支持下，工作也取得了一定的成绩，但距领导和同志们的要求还有不少的差距：

1、由于工作性质的限制，深入基层锻炼的时间、机会偏少，对业务工作的了解只局限于书本经验的理性认识上，缺乏实在的感性认识。

2、在工作中与领导交流沟通不够，有时候只知道埋头拉车。

3、由于自己是年轻干部，工作中缺乏强有力的管理，开展工作时缺乏魄力。

（二）今后工作的思路

1、“没有规矩，不成方圆。”办公室特殊的地位和工作性质要求办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。要本着“从严、从细、可行”的原则，在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、保密制度、文件管理制度，从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。

2、办公室主任是所内最基层的管理者，既是指挥员又是战斗员，是领导意志、意见的体现，也是基层问题的反馈者，因此更要树立起良好的自身形象，在工作中成为同事的榜样，在感情上成为同事信任伙伴。

3、工作中要学会开动脑筋，主动思考，充分发挥领导的参谋作用，积极为领导出谋划策，探索工作的方法和思路。

4、积极与领导进行交流，出现工作上和思想上的问题及时汇报，也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正，使我的工作能够更加完善。

支部会议学习材料范文第4篇

一、认真履行职责，积极开展工作

（一）努力做好行政管理工作

1、协助领导做好行政管理工作，组织召开全体职工大会次，中层干部会议次，班子会议次，支委会次，党员大会次，职工代表大会2次，工会委员会次，团员会议2次。会前做好各项准备工作及会议记录，做到了保密和及时归档。

2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作，确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发，复印及誊印工作。及时请领导阅办，科室下达做好记录，按时布置，全年起草行政法文31个，党务发文9个。今年规范了文件的转发程序，做到了文件转接有登记。

3、完成*4年行政工作计划、总结、人大汇报材料以及年鉴、大事记的编写和上报工作。4、完成*3年度办公室工作档案的收集、整理和归档工作，完成各项统计报表的上报工作。5、与其他同志一起做好办公室电话业务咨询、投诉举报的接报和转报工作，全年共受理投诉举报800余件。6、完成或协助有关单位完成了丰台区食品量化分级管理授牌仪式表彰大会、人大代表视察、艾滋病宣传活动的筹备工作。能够及时解决和安排上级单位布置的工作和其他单位的协调工作，做到重大问题及时上报。（二）协助党支部、工会做好各项工作1、完成*4年党务、工会、计划生育工作的计划、总结、职工之家的汇报材料。

2、协助党支部组织党小组、党员学习，工会委员会、小组长会议，及时印发学习材料，开展"是与非"答题活动。筹备召开了预备党员转正大会。完成*4年度重点发展对象的函调工作。

3、制定廉政执法责任书、计划生育责任书，完成领导和科室、监督员的签订工作。

4、对中层干部、党员进行了两次民主测评，召开2次民主生活会，以及对并将总结报告及时上报。

5、协助支部完成对13名中层干部、4名重点发展对象的考察，及时进行公示和完成任命。

6、组织捐衣、捐款2次1万余元。

7、组织职工休养、女工体检、献血工作以及*4年新年联谊会的各项文体活动。

7、每月及时审核、调整独生子女费、奶费及托费的发放，有计划地做好计划生育药具的发放工作。

8、组织召开职代会2次，完成所务公开栏公示2期，配合工会一起探望生病职工及家属人次。

9、建立党员及入党积极分子档案，科技创新档案等，完善了支部基础档案。

（三）全力做好团支部工作

*4年我被评为丰台区卫生局优秀团干部，团支部获得"*4年度五四红旗团委"，是对团支部工作的充分肯定。

组织了几项团员活动：

1、积极组织团员参加"亮丽青春青年医务人员礼仪大赛"获得优胜奖，

2、组织青年志愿者行动，参加艾滋病宣传等大型宣传活动。

3、组织35岁以下青年嘉年华活动。

3、建立了35岁以下青年档案，为团支部推优工作打下基础。

4、我有幸作为团代表参加了丰台区的团代会，受益匪浅。

（四）办公室内部工作

协助办公室主任完成各项交办的工作；每月按时统计上报办公室考勤；定期清洗值班室被单；进行印刷、电脑设备的维修和耗材管理工作；协调办公室内部工作，合理调配人员。

二、业务能力的培养

1、在中华卫生与监督杂志上《丰台区*3年食品卫生投诉举报现状分析及对策》，并协助所长完成了4篇论文的完善和修改，帮助完成杂志社投稿和发表工作。

2、积极参与突发事件的处理，其中食物中毒3起，水污染事故1起，投诉2起，处罚1起，罚款5000元，参加了防汛演习，通过锻炼使我的业务能力得到了进一步的提高。

3、整理规范了创卫工作基础档案。

三、坚持严于律己、努力做好表率

（一）加强思想作风建设

我严格按照同志提出的"勤于学习、善于创造、乐于奉献"的要求，坚持"讲学习、讲政治、讲正气"，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则；始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础；始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地埋头苦干；始终保持青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，努力成为青年同志的楷模。办公室工作最大的规律就是"无规律"，"不由自主"。因此，我正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，一年到头，经常加班加点连轴转，做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲，从而保证了各项工作的高效运转。

（二）积极参加政治理论学习

一年来，始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。我重点学习了"三个代表"重要思想和十六届四中全会精神等文件，作为党支部的助手，及时将学习材料搜集打印下来发给党员进行学习，进一步增强了党性，提高了自己政治洞察力，牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观。

作为入党联系人，积极与入党积极分子联系谈话7人次。

四、存在的问题和建议

（一）自身的问题

一年来，在领导和同志们的关心支持下，工作也取得了一定的成绩，但距领导和同志们的要求还有不少的差距：

1、由于工作性质的限制，深入基层锻炼的时间、机会偏少，对业务工作的了解只局限于书本经验的理性认识上，缺乏实在的感性认识。

2、在工作中与领导交流沟通不够，有时候只知道埋头拉车。

3、由于自己是年轻干部，工作中缺乏强有力的管理，开展工作时缺乏魄力。

（二）今后工作的思路

1、"没有规矩，不成方圆。"办公室特殊的地位和工作性质要求办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。要本着"从严、从细、可行"的原则，在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、保密制度、文件管理制度，从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。

2、办公室主任是所内最基层的管理者，既是指挥员又是战斗员，是领导意志、意见的体现，也是基层问题的反馈者，因此更要树立起良好的自身形象，在工作中成为同事的榜样，在感情上成为同事信任伙伴。

3、工作中要学会开动脑筋，主动思考，充分发挥领导的参谋作用，积极为领导出谋划策，探索工作的方法和思路。

4、积极与领导进行交流，出现工作上和思想上的问题及时汇报，也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正，使我的工作能够更加完善。

支部会议学习材料范文第5篇

一、认真履行职责，积极开展工作

（一）努力做好行政管理工作

1、协助领导做好行政管理工作，组织召开全体职工大会次，中层干部会议次，班子会议次，支委会次，党员大会次，职工代表大会2次，工会委员会次，团员会议2次。会前做好各项准备工作及会议记录，做到了保密和及时归档。

2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作，确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发，复印及誊印工作。及时请领导阅办，科室下达做好记录，按时布置，全年起草行政法文31个，党务发文9个。今年规范了文件的转发程序，做到了文件转接有登记。

3、完成20*年行政工作计划、总结、人大汇报材料以及年鉴、大事记的编写和上报工作。4、完成20*年度办公室工作档案的收集、整理和归档工作，完成各项统计报表的上报工作。5、与其他同志一起做好办公室电话业务咨询、投诉举报的接报和转报工作，全年共受理投诉举报800余件。6、完成或协助有关单位完成了*区食品量化分级管理授牌仪式表彰大会、人大代表视察、艾滋病宣传活动的筹备工作。能够及时解决和安排上级单位布置的工作和其他单位的协调工作，做到重大问题及时上报。（二）协助党支部、工会做好各项工作1、完成20*年党务、工会、计划生育工作的计划、总结、职工之家的汇报材料。

2、协助党支部组织党小组、党员学习，工会委员会、小组长会议，及时印发学习材料，开展"是与非"答题活动。筹备召开了预备党员转正大会。完成20*年度重点发展对象的函调工作。

3、制定廉政执法责任书、计划生育责任书，完成领导和科室、监督员的签订工作。

4、对中层干部、党员进行了两次民主测评，召开2次民主生活会，以及对并将总结报告及时上报。

5、协助支部完成对13名中层干部、4名重点发展对象的考察，及时进行公示和完成任命。

6、组织捐衣、捐款2次1万余元。

7、组织职工休养、女工体检、献血工作以及20*年新年联谊会的各项文体活动。

7、每月及时审核、调整独生子女费、奶费及托费的发放，有计划地做好计划生育药具的发放工作。

8、组织召开职代会2次，完成所务公开栏公示2期，配合工会一起探望生病职工及家属人次。

9、建立党员及入党积极分子档案，科技创新档案等，完善了支部基础档案。

（三）全力做好团支部工作

20*年我被评为*区卫生局优秀团干部，团支部获得"20*年度五四红旗团委"，是对团支部工作的充分肯定。

组织了几项团员活动：

1、积极组织团员参加"亮丽青春青年医务人员礼仪大赛"获得优胜奖，

2、组织青年志愿者行动，参加艾滋病宣传等大型宣传活动。

3、组织35岁以下青年嘉年华活动。

3、建立了35岁以下青年档案，为团支部推优工作打下基础。

4、我有幸作为团代表参加了*区的团代会，受益匪浅。

（四）办公室内部工作

协助办公室主任完成各项交办的工作；每月按时统计上报办公室考勤；定期清洗值班室被单；进行印刷、电脑设备的维修和耗材管理工作；协调办公室内部工作，合理调配人员。

二、业务能力的培养

1、在中华卫生与监督杂志上《*区20*年食品卫生投诉举报现状分析及对策》，并协助所长完成了4篇论文的完善和修改，帮助完成杂志社投稿和发表工作。

2、积极参与突发事件的处理，其中食物中毒3起，水污染事故1起，投诉2起，处罚1起，罚款5000元，参加了防汛演习，通过锻炼使我的业务能力得到了进一步的提高。

3、整理规范了创卫工作基础档案。

三、坚持严于律己、努力做好表率

（一）加强思想作风建设

我严格按照同志提出的"勤于学习、善于创造、乐于奉献"的要求，坚持"讲学习、讲政治、讲正气"，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则；始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础；始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地埋头苦干；始终保持青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，努力成为青年同志的楷模。办公室工作最大的规律就是"无规律"，"不由自主"。因此，我正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，一年到头，经常加班加点连轴转，做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲，从而保证了各项工作的高效运转。

（二）积极参加政治理论学习

一年来，始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。我重点学习了"三个代表"重要思想和十六届四中全会精神等文件，作为党支部的助手，及时将学习材料搜集打印下来发给党员进行学习，进一步增强了党性，提高了自己政治洞察力，牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观。

作为入党联系人，积极与入党积极分子联系谈话7人次。

四、存在的问题和建议

（一）自身的问题

一年来，在领导和同志们的关心支持下，工作也取得了一定的成绩，但距领导和同志们的要求还有不少的差距：

1、由于工作性质的限制，深入基层锻炼的时间、机会偏少，对业务工作的了解只局限于书本经验的理性认识上，缺乏实在的感性认识。

2、在工作中与领导交流沟通不够，有时候只知道埋头拉车。

3、由于自己是年轻干部，工作中缺乏强有力的管理，开展工作时缺乏魄力。

（二）今后工作的思路

1、"没有规矩，不成方圆。"办公室特殊的地位和工作性质要求办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。要本着"从严、从细、可行"的原则，在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、保密制度、文件管理制度，从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。

2、办公室主任是所内最基层的管理者，既是指挥员又是战斗员，是领导意志、意见的体现，也是基层问题的反馈者，因此更要树立起良好的自身形象，在工作中成为同事的榜样，在感情上成为同事信任伙伴。

3、工作中要学会开动脑筋，主动思考，充分发挥领导的参谋作用，积极为领导出谋划策，探索工作的方法和思路。

4、积极与领导进行交流，出现工作上和思想上的问题及时汇报，也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正，使我的工作能够更加完善。

支部会议学习材料范文第6篇

一年来，在领导的关心和帮助下，在全体同志们的支持配合下，我服从工作安排，加强学习锻炼，认真履行职责，全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质，较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经历了很多困难，但对我来说每一次都是很好的锻炼，感觉到自己逐渐成熟了。现将任职以来的情况总结如下：

一、认真履行职责，积极开展工作

（一）协助党支部、工会做好各项工作

1、完成2010年党务、工会、计划生育工作的计划、总结、职工之家的汇报材料。

2、协助党支部组织党小组、党员学习，工会委员会、小组长会议，及时印发学习材料，开展"是与非"答题活动。筹备召开了预备党员转正大会。完成2010年度重点发展对象的函调工作。

3、制定廉政执法责任书、计划生育责任书，完成领导和科室、监督员的签订工作。

4、对中层干部、党员进行了两次民主测评，召开2次民主生活会，以及对并将总结报告及时上报。

5、协助支部完成对13名中层干部、4名重点发展对象的考察，及时进行公示和完成任命。

6、组织捐衣、捐款2次1万余元。

7、组织职工休养、女工体检、献血工作以及2009年新年联谊会的各项文体活动。

8、每月及时审核、调整独生子女费、奶费及托费的发放，有计划地做好计划生育药具的发放工作。

9、组织召开职代会2次，完成所务公开栏公示2期，配合工会一起探望生病职工及家属人次。

10、建立党员及入党积极分子档案，科技创新档案等，完善了支部基础档案。

（二）努力做好行政管理工作

1、协助领导做好行政管理工作，组织召开全体职工大会次，中层干部会议次，班子会议次，支委会次，党员大会次，职工代表大会2次，工会委员会次，团员会议2次。会前做好各项准备工作及会议记录，做到了保密和及时归档。

2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作，确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发，复印及誊印工作。及时请领导阅办，科室下达做好记录，按时布置，全年起草行政法文31个，党务发文9个。今年规范了文件的转发程序，做到了文件转接有登记。

3、完成2010年行政工作计划、总结、人大汇报材料以及年鉴、大事记的编写和上报工作。

4、完成2009年度办公室工作档案的收集、整理和归档工作，完成各项统计报表的上报工作。

5、与其他同志一起做好办公室电话业务咨询、投诉举报的接报和转报工作，全年共受理投诉举报800余件。

6、完成或协助有关单位完成了丰台区食品量化分级管理授牌仪式表彰大会、人大代表视察、艾滋病宣传活动的筹备工作。能够及时解决和安排上级单位布置的工作和其他单位的协调工作，做到重大问题及时上报。

（三）全力做好团支部工作

2009年我被评为丰台区卫生局优秀团干部，团支部获得"2009年度五四红旗团委"，是对团支部工作的充分肯定。组织了几项团员活动：

1、积极组织团员参加"亮丽青春青年医务人员礼仪大赛"获得优胜奖，

2、组织青年志愿者行动，参加艾滋病宣传等大型宣传活动。

3、组织35岁以下青年嘉年华活动。

4、建立了35岁以下青年档案，为团支部推优工作打下基础。

5、我有幸作为团代表参加了丰台区的团代会，受益匪浅。

（四）办公室内部工作

协助办公室主任完成各项交办的工作；每月按时统计上报办公室考勤；定期清洗值班室被单；进行印刷、电脑设备的维修和耗材管理工作；协调办公室内部工作，合理调配人员。

二、业务能力的培养

1、在中华卫生与监督杂志上《丰台区2003年食品卫生投诉举报现状分析及对策》，并协助所长完成了4篇论文的完善和修改，帮助完成杂志社投稿和发表工作。

2、积极参与突发事件的处理，其中食物中毒3起，水污染事故1起，投诉2起，处罚1起，罚款5000元，参加了防汛演习，通过锻炼使我的业务能力得到了进一步的提高。

3、整理规范了创卫工作基础档案。

三、坚持严于律己、努力做好表率

（一）加强思想作风建设

坚持"讲学习、讲政治、讲正气"，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则；始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础；始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地埋头苦干；始终保持青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，努力成为青年同志的楷模。办公室工作最大的规律就是"无规律"，"不由自主"。因此，我正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，一年到头，经常加班加点连轴转，做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲，从而保证了各项工作的高效运转。

（二）积极参加政治理论学习

一年来，始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。我重点学习了"三个代表"重要思想和十六届四中全会精神等文件，作为党支部的助手，及时将学习材料搜集打印下来发给党员进行学习，进一步增强了党性，提高了自己政治洞察力，牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观。作为入党联系人，积极与入党积极分子联系谈话7人次。

四、存在的问题和建议

（一）自身的问题

一年来，在领导和同志们的关心支持下，工作也取得了一定的成绩，但距领导和同志们的要求还有不少的差距：

1、由于工作性质的限制，深入基层锻炼的时间、机会偏少，对业务工作的了解只局限于书本经验的理性认识上，缺乏实在的感性认识。

2、在工作中与领导交流沟通不够，有时候只知道埋头拉车。

3、由于自己是年轻干部，工作中缺乏强有力的管理，开展工作时缺乏魄力。

（二）今后工作的思路

1、"没有规矩，不成方圆。"办公室特殊的地位和工作性质要求办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。要本着"从严、从细、可行"的原则，在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、保密制度、文件管理制度，从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。

2、办公室主任是所内最基层的管理者，既是指挥员又是战斗员，是领导意志、意见的体现，也是基层问题的反馈者，因此更要树立起良好的自身形象，在工作中成为同事的榜样，在感情上成为同事信任伙伴。

3、工作中要学会开动脑筋，主动思考，充分发挥领导的参谋作用，积极为领导出谋划策，探索工作的方法和思路。

4、积极与领导进行交流，出现工作上和思想上的问题及时汇报，也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正，使我的工作能够更加完善。

支部会议学习材料范文第7篇

一、认真履行职责，积极开展工作

（一）努力做好行政管理工作

1、协助领导做好行政管理工作，组织召开全体职工大会次，中层干部会议次，班子会议次，支委会次，党员大会次，职工代表大会2次，工会委员会次，团员会议2次。会前做好各项准备工作及会议记录，做到了保密和及时归档。

2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作，确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发，复印及誊印工作。及时请领导阅办，科室下达做好记录，按时布置，全年起草行政法文31个，党务发文9个。今年规范了文件的转发程序，做到了文件转接有登记。

3、完成2006年行政工作计划、总结、人大汇报材料以及年鉴、大事记的编写和上报工作。

4、完成2006年度办公室工作档案的收集、整理和归档工作，完成各项统计报表的上报工作。

5、与其他同志一起做好办公室电话业务咨询、投诉举报的接报和转报工作，全年共受理投诉举报800余件。

6、完成或协助有关单位完成了丰台区食品量化分级管理授牌仪式表彰大会、人大代表视察、艾滋病宣传活动的筹备工作。能够及时解决和安排上级单位布置的工作和其他单位的协调工作，做到重大问题及时上报。

（二）协助党支部、工会做好各项工作

1、完成2006年党务、工会、计划生育工作的计划、总结、职工之家的汇报材料。

2、协助党支部组织党小组、党员学习，工会委员会、小组长会议，及时印发学习材料，开展“是与非”答题活动。筹备召开了预备党员转正大会。完成2006年度重点发展对象的函调工作。

3、制定廉政执法责任书、计划生育责任书，完成领导和科室、监督员的签订工作。

4、对中层干部、党员进行了两次民主测评，召开2次民主生活会，以及对并将总结报告及时上报。

5、协助支部完成对13名中层干部、4名重点发展对象的考察，及时进行公示和完成任命。

6、组织捐衣、捐款2次1万余元。

7、组织职工休养、女工体检、献血工作以及2006年新年联谊会的各项文体活动。

7、每月及时审核、调整独生子女费、奶费及托费的发放，有计划地做好计划生育药具的发放工作。

8、组织召开职代会2次，完成所务公开栏公示2期，配合工会一起探望生病职工及家属人次。

9、建立党员及入党积极分子档案，科技创新档案等，完善了支部基础档案。

（三）全力做好团支部工作

2006年我被评为丰台区卫生局优秀团干部，团支部获得“2006年度五四红旗团委”，是对团支部工作的充分肯定。

组织了几项团员活动：

1、积极组织团员参加“亮丽青春青年医务人员礼仪大赛”获得优胜奖，

2、组织青年志愿者行动，参加艾滋病宣传等大型宣传活动。

3、组织35岁以下青年嘉年华活动。

3、建立了35岁以下青年档案，为团支部推优工作打下基础。

4、我有幸作为团代表参加了丰台区的团代会，受益匪浅。

（四）办公室内部工作

协助办公室主任完成各项交办的工作；每月按时统计上报办公室考勤；定期清洗值班室被单；进行印刷、电脑设备的维修和耗材管理工作；协调办公室内部工作，合理调配人员。

二、业务能力的培养

1、在中华卫生与监督杂志上《丰台区2006年食品卫生投诉举报现状分析及对策》，并协助所长完成了4篇论文的完善和修改，帮助完成杂志社投稿和发表工作。

2、积极参与突发事件的处理，其中食物中毒3起，水污染事故1起，投诉2起，处罚1起，罚款5000元，参加了防汛演习，通过锻炼使我的业务能力得到了进一步的提高。

3、整理规范了创卫工作基础档案。

三、坚持严于律己、努力做好表率

（一）加强思想作风建设

我严格按照同志提出的“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求，坚持“讲学习、讲政治、讲正气”，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则；始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础；始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地埋头苦干；始终保持青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，努力成为青年同志的楷模。办公室工作最大的规律就是“无规律”，“不由自主”。因此，我正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，一年到头，经常加班加点连轴转，做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲，从而保证了各项工作的高效运转。

（二）积极参加政治理论学习

一年来，始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。我重点学习了“三个代表”重要思想和十六届五中全会精神等文件，作为党支部的助手，及时将学习材料搜集打印下来发给党员进行学习，进一步增强了党性，提高了自己政治洞察力，牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观。

作为入党联系人，积极与入党积极分子联系谈话7人次。

四、存在的问题和建议

（一）自身的问题

一年来，在领导和同志们的关心支持下，工作也取得了一定的成绩，但距领导和同志们的要求还有不少的差距：

1、由于工作性质的限制，深入基层锻炼的时间、机会偏少，对业务工作的了解只局限于书本经验的理性认识上，缺乏实在的感性认识。

2、在工作中与领导交流沟通不够，有时候只知道埋头拉车。

3、由于自己是年轻干部，工作中缺乏强有力的管理，开展工作时缺乏魄力。

（二）今后工作的思路

1、“没有规矩，不成方圆。”办公室特殊的地位和工作性质要求办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。要本着“从严、从细、可行”的原则，在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、保密制度、文件管理制度，从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。

2、办公室主任是所内最基层的管理者，既是指挥员又是战斗员，是领导意志、意见的体现，也是基层问题的反馈者，因此更要树立起良好的自身形象，在工作中成为同事的榜样，在感情上成为同事信任伙伴。

3、工作中要学会开动脑筋，主动思考，充分发挥领导的参谋作用，积极为领导出谋划策，探索工作的方法和思路。

4、积极与领导进行交流，出现工作上和思想上的问题及时汇报，也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正，使我的工作能够更加完善。

支部会议学习材料范文第8篇

我局领导参加了县纪委三届五次全会及县政府廉政工作“创业创新服务年”活动动员大会后，我局于3月11日下午召开了局副股级以上干部会议，传达了县纪委党风廉政建设工作会议精神，领会会议的精神实质，大家一致认为：党风廉政建设是关系到党的生死存亡的大事，同时也是一项长期的工作，我们要身体力行严格执行党风廉政建设责任制，时刻绑紧党风廉政建设这根弦，确保反腐倡廉工作的落实，推动房管工作再上一个新台阶。

一、加强学习教育，进一步增强党员干部拒腐防变的免疫力。党风廉政建设是党总支部一项重大的政治任务，党风廉政建设要从党支部做起，对廉政建设要做到真抓、会抓、敢抓。首先我们抓好党员领导干部的学习教育，组织全体干职工认真学习了有关党风廉政建设学习材料，要求多读细读，深刻领会精神实质。做到认识到位、责任到位、制度到位、责任追究到位、落实责任制到位。通过学习，使我们感到，加强党风廉政建设是一项经常性的工作，必须常抓不懈，警钟长鸣，在思想上要筑牢拒腐防变的堤防，对党员干部要严格要求、严格教育、严格管理、严格监督。树立立党为公，执政为民的理念，建立和实行党风廉政建设责任制。，要立足本职，结合实际，认真开展各项教育活动，使党风廉政建设教育入耳入脑，成为党员干部的自觉行动。

二、进一步落实，完善党风廉政建设责任制。党风廉政建设要从党总支部做起，对廉政建设要做到真抓、会抓、敢抓。对此局班子高度重视党风廉政建设，不断增强领导班子的凝聚力和战斗力。在工作中坚持党政班子联席会议制度，遇事集体商量，充分发扬民主，使班子团结、和谐。要求班子每个成员及党员干部真正树立起勤政廉政的思想，模范地执行的要求，立足教育，着眼防范，强化责任，狠抓落实，真正做到正人先正己，做合格的共产党员。对待工作要一心为公，不谋特权，决不利用自己的职务损公肥私，一切以职工及病人的满意为标准。要强化廉政教育，加大治本力度，努力提高党员干部的拒腐防变能力。党总支部结合房管工作实际，制定了党风廉政建设工作责任制，这样健全制约监督机制，推进从源头上预防和治理腐败工作。实践证明，少数人违法违纪行为的发生，与我们的管理体制、机制、制度上存在的漏洞和弊端有密切关系。因此，加强党风廉政责任制的落实是非常有必要的，应把制度建设作为我局党风廉政建设的重中之重。

三、改进工作作风，深化机关效能建设。重点改进机关作风中的“庸、乱、散”现象，进一步提高机关工作人员的素质，提升为群众服务的效率和水平。严格落实各项制度及“六项禁令”：严禁不履行职责，、顶着不办、拖着不办；严禁弄虚作假、欺上瞒下、随意执法；严禁利用职务影响参与经商活动；严禁利用工作之便对当事人故意刁难和吃拿卡要；严禁参与活动；严禁工作日中餐饮酒影响工作和酒后驾车；严禁上班时间打牌、下棋、打麻将和玩电脑游戏等不务正业的活动；严禁用公款参加高消费娱乐活动。

最后让我们紧紧围绕我局的中心工作，坚持从严治党和标本兼治方针，以求真务实的精神，扎实工作，在党风廉政建设和反腐败斗争中，不断取得新的更大成绩，以良好的党风、政风、行风、推进房管事业的发展。

支部会议学习材料范文第9篇

为提高自身思想政治修养，我始终以一名共产党员的责任感和荣誉感，来严格要求、鞭策自己，认真学习马列主义、思想和dxp理论，以及党的“十六届五中全会”精神，努力实践“三个代表”重要思想，在生活工作上严要求，在思想政治上高标准，坚持认真负责、敬业专业、脚踏实地的工作作风。认真参加了区团校青少年维权岗培训、县党校党员培训等学习培训，努力提高自己思想政治素养和理论水平，并扎实学习了党团理论、政策、未成年人思想道德建设、团的业务、科学、法律、市场营销等知识学习，记读书笔记共七万多字，撰写调研论文笔记3篇，加强了自己的业务知识学习。在学习工作过程中，我正确处理好“工”与“学”的关系，两者相互促进，同时也能处理好“学”与“干”的关系，把学习融入到实践，在实践中不断学习，坚持理论联系实际，学习中长才干，工作中求发展。

二、在工作中提高认识，增强自己的责任感和使命感

通过业务学习、工作调研，我逐步了解了全县共青团工作整体情况，进一步明确了青年干事和团支部书记的岗位职责的要求，在工作中做到统筹安排、有的放矢，在业务中不断提高认识，增强自己的责任感和使命感。一年来，我认真协助领导开展好各项工作，一是全心当好办公室秘书，在文书拟稿、打字、编排、出稿等方面做好工作，同时合理规范整理文书档案，对档案进行严格管理，认真做好领导的助手。二是认真搞好办公室内勤工作，坚持保持干净的办公室条件，创造一个良好的工作环境。三是协调组织好团内各项活动会议，做好活动会议的通知工作，协调好活动场地，组织好参会人员，使活动顺利开展。四是全面做好团的外宣工作，制定了共青团信息奖励制度，规划好信息内容方向，及时准确的编制上报信息，认真编制好团讯。2009年，共编制团讯五期，共撰写信息103篇，在国家、区、州、县级刊物、电台上共发表信息47篇，进一步加强了奇台县共青团工作的宣传，受到了州团委的好评。

三、认真当好项目办的助手，积极开展好志愿服务管理工作

作为大学生志愿者临时团支部书记，明确了自己的工作任务，理清了工作思路，及时领会上级项目办的精神，认真做好上传下达工作，协助项目办开展志愿者服务管理工作。一是严格按照《志愿者管理办法》，积极开展好志愿者服务和日常管理工作，通过电话联系、走访、座谈会、活动等形式，对志愿者进行跟踪管理，及时掌握、汇报志愿服务开展情况和志愿者思想动态，加强项目办与志愿者之间的沟通与了解，完善志愿者管理制度。二是协助配合好各级媒体工作，负责好志愿者信息上传和先进事迹报导工作，全面做好志愿者宣传工作。三是开展丰富多彩的活动，做好志愿者服务。通过下发《半月谈》等学习材料、开展志愿者活动、组织志愿者上网查询了解信息资料、开好支部会议等，认真做好志愿者服务工作，当好项目办的助手，进一步推动志愿者服务管理工作。

四、严于律己，切实转变作风

支部会议学习材料范文第10篇

一、活动开展情况

全市三提三创会员会议以后，管理所立即召开了党支部会议专题研究，统一思想，明确认识，研究成立了活动领导小组及办公室，制定了《关于在全所开展“提标提速提能、创新创业创先”主题教育实践活动的实施意见》，下发了《全所“三提三创”主题教育实践活动领导小组办公室职责及组成人员的通知》，详细制定了办公室及工作人员职责，3月6日召开了全所“三提三创”主题教育实践动员会议。

1、加强领导，完善工作网络。成立了以所长党支部书记任组长，副所长、党支部副书记任副组长的活动领导小组，实行一把手负责制，全程参与、亲力亲为，做到重要事项亲自研究，重大活动亲自参与，重点工作亲自落实。领导小组下设办公室，由政工科长兼任办公室主任。腾出了专门的三提三创办公室，相关制度和领导小组上墙。为推动工作开展，我们还设置了综合组、督导组和宣传报道组三个工作小组，明确了各自的工作职责，形成了较为完善的工作网络。

2、落实工作责任，建立联系点制度。管理所领导班子包科室、重点项目，管理所干部职工，积极发挥好“五带头”作用，对各，！科室活动进行督促和指导。组成督导检查组，对活动的组织领导、制度建立、活动开展等全程参与，确保了学习教育活动不出偏差，出实效。

3、强化宣传引导，营造浓厚氛围。丰富宣传教育形式，在管理所一楼门厅制作了高标准的“三提三创”主题教育实践活动宣传栏，印制了《水库管理所“三提三创”主题教育实践活动任务安排表》，明确了活动的时间任务安排，形成了强大的宣传阵势，先后喷绘条幅5余幅，过街帘2幅，营造了浓厚的舆论氛围。

4、周密部署，稳步推进活动开展。注重采取多种形式强化学习教育。一是管理所党支部集体学习。召开由班子成员参加的党支部会议，传达三提三创主题教育实践活动精神，集中学习相关资料；二是全体干部职工集中学习。利用早会时间，全所干部职工集中学习三提三创活动相关学习资料，累计集中学时超过20小时；三是边学边记。统一制作了《三提三创主题教育实践活动学习笔记》，全体党员干部利用业余时间自学，边学边记，努力提高党员干部学习知识的积极性和主动性；四是认真撰写学习心得体会。领导班子和干部职工先后撰写学习心得体会20余篇；五是深入基层调研。结合“强村固基”工程，管理所班子成员，深入我单位所帮扶的羊流镇东山曹峪村多次进行调研，调查了解该村存在的突出问题和难点问题，研究分析解决问题的办法，帮助该村里分析制定发展壮大村集体经济的计划方案，并写出调研报告。六是开展建言献策活动。通过发放征求意见表、设立征求意见箱等形式，开展“我为新泰发展献一策”活动，并将对全市经济社会发展的意见建议经集体研究后上报。七是开展“六查六看”、“扪心七问”大讨论活动。下发了“六查六看”和“扪心七问”明白纸，广大干部职工对照标准查摆问题，制定整改措施，相互监督整改。八、开展交心谈心活动。所长兼党支部书记与班子成员、科室负责人、一般干部职工进行逐一交心谈心，沟通感情、激发干劲。

二、目前进度

目前，我所按照市“三提三创”主题教育实践活动领导小组下发的《关于公布全市“三提三创”主题教育实践活动任务安排表的通知》和《关于开展解放思想大讨论活动的实施细则》，并结合我所实际，正在积极开展活动并进行逐项落实。三月初至今，已先后召开动员会议、发放学习材料、进行组织发动、开展中心组读书会、开展调查研究、开展建言献策活动、开展大讨论活动；在“三重一大”事项落实方面:已逐步落实，已梳理了决策中存在的问题；也制定出了水库管理所议事规则、决策程序，完善了各类工作制度，坚持日常 报告、专项报告等各项制度；在市委市政府决策部署贯彻落实方面：已于近期召开目标任务推进会，签订了目标任务承诺书，并在显著位置设立重点工作公开版面、形象进度表；在行政效能提升方面：近期已完善各类工作制度；重新梳理了行政审批事项；聘请六个社会监督员。在宣传工作开展方面：有待于加强，下一步我们将按时向市纪委报送信息和及时向第八纪工委《工作简报》报送情况；在党风廉政建设和反腐败工作方面：管理所一是加强组织领导，进一步促进了党风廉政建设责制的落实。成立了所长兼党支部书记为组长，党支部副书记为副组长，各科室主要负责人为成员的党风廉政建设领导小组，实行领导负责的长效机制。二是加强干部职工的教育管理，提高干部队伍的整体素质，建立完善学习教育机制，把干部思想教育和纪律教育纳入工作的全过程，总体部署，统一计划，分步实施。三是加强制度建设，从源头上预防治理干部腐败。四是加强监督，强化责任追究，搞好廉洁自律。已落实领导责任制；已制定本单位党风廉政建设和反腐败工作方案；已按照市纪委“1343”总体思路的要求，卓有成效的开展工作。

三、存在的突出问题

尽管主题教育实践活动已在我所全面开展起来，但仍存在一些问题。一是由于日常工作等原因，导致有些活动开展不够及时、步伐不够紧凑连贯。二是由于宣传不够到位，导致部分干部职工，对活动认识不够深刻，贯彻执行不够深入。

四、下一步活动开展的计划安排

下一步，我所将严格按照市委市政府的要求，积极推进“三提三创”主题教育实践活动的扎实深入开展，做到加大力度、严格要求、精心安排、强化部署，力争各项工作落到实处。

1、继续加强学习。领导班子、全体干部职工继续坚持学习三提三创活动相关资料和市委市政府各项文件精神，坚持纪录《三提三创主题教育实践活动学习笔记》。坚持集中学习与自主学习相结合，让全体机关干部有针对性的学习，带着问题去学，缺什么学什么，确保学有所用。

2、强抓措施落实。将三月份开展的建言献策等活动中提出的各项对策措落落实到位，真抓实干，力争见实效、出成效、求高效。

3、召开民主生活会。计划本周内召开民主生活会，通过班子成员自查，深入开展批评与自我批评，找准问题症结，制定整改措施，抓好落实整改。

4、推行干部公务事项公开制度。计划本月内制定制度，试推行班子成员及一般干部职工将工作日的工作安排公开。