眼科护士半年工作总结范文

眼科护士半年工作总结范文第1篇

2017年眼科护士上半年工作总结以及下半年工作计划【1】

眼科护士工作总结在眼科的实习即将结束，在这一个多月的实习期间，我遵纪守法，遵守医院及医院各科室的各项规章制度，尊敬师长，团结同学，严格要求自己，努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人和蔼可亲，态度良好，努力将所学理论知识和基本技能应用于实践。在此过程中我不断总结学习方法和临床经验，尽力提高独立思考、独立解决问题、独立工作的能力，不断培养自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。

我在本科室实习期间，遵守劳动纪律，工作认真，勤学好问，能将自己在书本中所学知识用于实际。在老师的指导下，我基本掌握了眼科一些常见病的护理以及一些基本操作，是我从一个实习生逐步向护士过度，从而让我认识到临床工作的特殊性与必要性。

以前在学校所学都是理论上的，现在接触临床才发现实际工作所见并非想象那么简单，并非如书上说写那么典型，好多时候都是要靠自己平时在工作中的经验积累，所以只有扎实投入实习，好好体会才能慢慢积累经验。在政治思想方面：能坚持四项基本原则，拥护中国***的领导，拥护社会主义制度，遵守医院的各项规章制度，严谨求实，服从安排，团结同志，学风正派，工作责任心强，有良好的职业道德修养，关心体贴病人，深受病家信赖。

在医疗工作方面：主要精力用于门诊看病，坚持每周一三四五全天，二上午六下午(除非上课外)，周二下午多数时间带研究生做门诊眼科手术。全年共看眼病患者9012人次(加上周六周日上午络驿不绝找上家门来的)接诊超过万人次，收治住院210例，做到了尽心尽职，自我感觉问心无愧，患者及家属都比较满意。门诊量和收治住院病人均居全院眼科第一。

在教学工作方面：给2xxx级七年中医临床1、2班，主讲《中医眼科学》。指导进修医师和实习生25名。一名硕士研究生以优异成绩毕业，并顺利找到了工作。一名硕士研究生已按时开题，资料收集过半。今年又新招一名硕士研究生。

在编著写作方面：主编《眼病防治大盘点》、参编《中西医临床用药手册眼科分册》具有实用价值的眼科专著2部，均已出版并全国发行。另外主编、副主编、参著、眼科专著5部(待出版)已完成初稿。

在科研工作方面：有2项盛厅级科研课题工作正在进行中，为主要参与者，排名分别为第二和第三。以第一作者在省及部级报刊杂志，4篇，第二或通讯作者在省及部级报刊杂志，3篇;科普文章22篇。

在业务学习方面：2xxx年参加省及部级中医、中西医结合眼科学术会议3次，业余时间自费参加了72课时电脑培训，通过严格考试，获得全国专业技术人员计算机应用能力考试三个模块合格证。平时能认真钻研业务技术，自费订阅多种眼科专业杂志，医学教，育网|搜集整理购买大量最新的中西医眼科专业书籍，经常去图书馆及上知网、维普、万方等网站查阅搜集资料，广泛涉猎本科国内外眼科医疗动态及进展，认真指导下级医师工作。

在科普工作方面：在网易眼科医师***的博客发表386篇科普文章、散文/其中300篇以上为原创;748句心情。白天，在医院出门诊看病开药方;晚上，在家更新博客，回留言，依靠默默耕耘自己的博客，热心为患者答疑解惑，拥有了众多的读者和较高的知名度。

近年来在网易博客就收获了204430人次点击率。其中《查眼底预知全身卜、《解除患者病痛，是医者的快乐》等20余篇文章，被推荐到网易首页，曾创单日点击率36177人次，单篇文章阅读35914人次，评论106条的优秀成绩。我要衷心地感谢网易博客的***、编辑，是你们付出了无数默默无闻的劳动，使我们博客顺利上网;我要衷心地感谢一且关注《眼科医师***的博客》的各位读者和网友，你们，是我努力工作和热爱博客的动力。

2017年眼科护士上半年工作总结以及下半年工作计划【2】

一转眼在慈铭已经度过了近三年，在这三年中有过欢笑有过泪水。在这里我既交到了朋友，又发挥了自己的长趣。这里的每一天对于我来讲都是快乐的，充实的。慈铭对我而言就像一个家一样，对于它我有着难以割舍的情愫。当然它也像一个茁壮成长的孩子，我一天天看着它强大起来。

很高兴在这一年中我完成了眼科的工作任务。这一年中我主要做了以下几项工作：

一， 提高医疗质量，促进医患和谐。医疗质量是体检中心的生命线，同时也是搞好

医客关系的基础。因此在面对每一位客人时，我都认真询问病史，与客人交谈，仪器下认真检查，不放过任何一个细节。精益求精，以便于让每位客人都做到小病早防，大病早治。眼睛是心灵的窗户容不得半点马虎!在这里，爱岗敬业，以院为家不再是一句空话，而是医务人员的真实写照。

二， 眼科是一个讲究合作的科室，我在暗室里对客人进行裂隙灯检查和眼底检

查时，所有的问题都是反馈给护士，再由护士进行录入到电脑里的。而护士在外屋检查的视力和眼压也会第一时间反馈给我，以便我更快更准确的进行下一步检查。因此这就需要一个有扎实眼科知识和反应灵活的护士来配合我。

三， 眼科存在问题：仪器设备落后，眼压计还是老式的，许多客人反应气流太大，

眼睛不舒服。词条需要及时更新，像青光眼这些常见的诊断都没有。北京方面总是反应我们屈光不正这个诊断不合理，我们并不清楚那边的词条模式是什么，应该抽空让我们去那边培训一下，这样就容易统一了。眼科要固定护士，不要总是换人。四楼检线开通以后减轻了一部分压力，但是也存在这问题，上下比例严重失调，建议以后合理分配，便于提高速度和客人满意度。

四， 今后努力的方向

诚然，不足与成绩永远是相依相伴的。在今后的工作中，我会进一步加强理论知识的学习，用发展的眼光看问题，提高自身素质，提高客人的满意度。切实做到一切为了客人，为了客人的一切的服务宗旨。争取在新的一年中更上一个台阶。

2017年眼科护士上半年工作总结以及下半年工作计划【3】

以门诊看病为主，共接诊门诊眼科病人7689人次，收治眼科病友125 人，绝大多数取得了较为满意的效果。虽不能说每位眼科病人都治好了，但我尽了心，病人也都比较满意。临床带教眼科博士、硕士、学士25人。通过互相学习、帮助，双方都有很大的提高。

教三个本科班，共108名学生，145课时。自制做幻灯片554多个，视频3 个，108名学生，平均考试成绩87.5分，除2名不及格须补考外，绝大多数取得了满意的成绩，有学生称：是一生中遇到的最好老师之一，让我心中象灌了蜜。

参加了6部眼科专著编写，其中有：《视神经疾病中西医结合诊治》、《眼科临证备要》、《眼底病特色专科实用手册》、《中医治疗视神经萎缩》四部正试出版发行。

在《中华实用医学研究》(中华国际系列刊物 医学核心期刊)发表了常见黄斑疾病的辨证在《大众卫生报》、《湖南中医药大学第一附属医院院报》、《家庭医院》、《现代家庭报 》、《求医问药》、《长沙晚报》、《家庭医生报》等发表的科普文章有：小儿斗鸡眼的矫治、眼睛为何会发红?、春暖花开，眼痒当防ˋ春季卡他ˊ 青光眼病人为何要查视野?、青光眼手术治疗后，眼睛不再胀痛，能否说明已治愈、 病毒性角膜炎为何易复发、黄斑出血如何防治、带状疱疹性睑皮肤炎应用如何防治、红眼病进入爆发高峰期、我为什么老长针眼、老年黄斑变性如何治疗、夏季谨防三种眼病 、什么是泡性眼炎、预防近视从娃娃抓起、走出干眼病防治误区、甲亢突眼怎么治、 视物变形是什么病、近视眼会引起哪些并发症、正确认识真假性近、决明子能防治白内障吗? 、弱视与近视的区别、如何防治麦粒肿、讨厌的眼屎从哪里来的、戴近视镜会使近视度数加深吗?、沙眼是眼内进了沙子引起的吗? 、眼冒金星是何因、如何治疗甲亢引起的突眼症等30余篇。

作了二次眼科科普讲座报告：《青少年近视的防治》、《老年眼病的防治》给一老一少送去了温暖，反应强烈。

参加了一次国际性眼科会议(第一届国际眼科葡萄膜炎会议)。

2xxx年6 月24日在雅虎建立个人网站，发表以眼科科普为主的文章235篇，侠客文章30篇(有6篇单篇点击量超过1000以上，被列为精华文章)。短短的190天的时间里，在网友的支持下，《眼科医师张健的博客》雅虎博客的点击量突破40 000!经常来往者有8 961人，新老朋友489位，留言3638条，评论1365条,消息459条。业余时间免费为眼科病人解疑虑，在网友中形成了良好的口碑。

眼科护士半年工作总结范文第2篇

医院半年工作总结

××县人民医院手术室是一个充满朝气、勇于拼搏、乐于奉献的集体。伴随着新住院大楼的茁壮成长，我们又兢兢业业地走过了半年。在这半年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨，用自己的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求，努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”，把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部领导下，在各科的密切配合支持下，针对年初制定的目标规划，全体医护人员狠抓落实、认真实施、不懈努力，圆满地完成了各项任务，取得了社会效益和经济效益的双丰收。

一、打造科室文化，树立团队精神

积极响应医院“打造医院文化，树立团队精神”的号召，科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、接受爱岗敬业等各种医德医风教育，并有讨论记录。坚持以病人为中心，以质量为核心的护理服务理念，适应卫生改革、社会发展的新形势，积极参加一切政治活动，以服务人民奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民服务。积极参加各项社会公益活动，为人民多办实事。组织“科技、文化、卫生”三下乡活动，为××老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等，并有多人多次无偿献血。爱心奉献社会，为科室增光添彩。

二、以病人为中心，争创一流优质服务

在日常工作中，护理人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨，设身处地为病人着想，做到凡事都来换位思考“假如我是病人”。积极推行年初规划的“一对一全程服务”，接待好每一个手术病人，做好每一项工作，关心每一个病人，当病人入手术室时，护士在手术室门口热情迎接，自我介绍，做好各项安抚工作，加强与病人沟通，减少病人对陌生环境的恐惧，增强对手术治疗的信心。护士长经常询问同事的工作技术，态度及病人的要求，对病人提出的意见和建议都能予以重视，及时解决。

三、规范整体护理，争创一流管理

有好的管理是优质服务的基础和前提，为了使管理更加规范化和专业化，我们坚持做到周周有计划、月月有小结。建立健全服务目标，自觉接受病入及社会的监督。深入开展整体护理，积极发挥责任护士的主观能动性，特别加强术中关爱、术后指导、护理措施的落实、对手术室护士的满意度调查等工作，从而大大增强了护士的工作责任心。我科为了使整体护理做得更加完善，多次组织全体护士学习有关整体护理的相关知识及人性化护理、循证护理、舒适护理等新理论。严格执行查对制度及护理操作规程，无差错事故发生。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。狠抓了护理人员的无菌技术操作，注射做到一人一针一管一巾一带。严格了一次性医疗用品的管理，一次性无菌注射器、输血、输液器等用后，消毒、毁形、焚烧，半年手术切口感染率<0.5%。

四、提高护士素质、培养一流人才

社会不断前进和发展，我们深刻体会到全面提高护理人员综合素质是科室发展的重要环节。努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。首先我们通过不间断的学习，提高护理专业理论水平，做到每月进行业务学习，每季进行操作考核和“三基”理论考试，不仅如此，护理人员为了使自己的文化层次再上一台阶，在百忙之中积极报名参加各种自学、成人考试，从中使大家的思维方式、文明礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高，在医院组织的“七·一”汇演、“5·12”才艺表演和电脑打字比赛等活动中均取得优异成绩。朱清平护师被评为“县优秀护士”。我们相信，只有不断提高全体护士的文化素质、职业道德、专业技术，才能更好地服务于社会，为社会做贡献。

五、工作业绩

我们完成了多台大小手术，抢救多个危重病人，配合心胸外科实施了肺叶切除术，开展了腹腔镜下卵巢肿瘤切除术、turp等新技术以及脊椎骨折rf内固定等高难度手术。共接待了五批眼科专家到我科做白内障人工晶体植入术，均得到了他们的一致好评。随着护理条件，护理水平和服务质量的提高，我科取得了“双赢”的佳绩。科室经济收入名列前茅，护理质量管理多次获得全院第一。

眼科护士半年工作总结范文第3篇

手术室200*年护理工作总结

××县人民医院手术室是一个充满朝气、勇于拼搏、乐于奉献的集体。伴随着新住院大楼的茁壮成长，我们又兢兢业业地走过了半年。在这半年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨，用自己的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求，努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”，把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部领导下，在各科的密切配合支持下，针对年初制定的目标规划，全体医护人员狠抓落实、认真实施、不懈努力，圆满地完成了各项任务，取得了社会效益和经济效益的双丰收。

一、打造科室文化，树立团队精神积极响应医院“打造医院文化，树立团队精神”的号召，科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、接受爱岗敬业等各种医德医风教育，并有讨论记录。坚持以病人为中心，以质量为核心的护理服务理念，适应卫生改革、社会发展的新形势，积极参加一切政治活动，以服务人民奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民服务。积极参加各项社会公益活动，为人民多办实事。组织“科技、文化、卫生”三下乡活动，为汉寿老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等，并有多人多次无偿献血。爱心奉献社会，为科室增光添彩。

二、以病人为中心，争创一流优质服务在日常工作中，护理人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨，设身处地为病人着想，做到凡事都来换位思考“假如我是病人”。积极推行年初规划的“一对一全程服务”，接待好每一个手术病人，做好每一项工作，关心每一个病人，当病人入手术室时，护士在手术室门口热情迎接，自我介绍，做好各项安抚工作，加强与病人沟通，减少病人对陌生环境的恐惧，增强对手术治疗的信心。护士长经常询问同事的工作技术，态度及病人的要求，对病人提出的意见和建议都能予以重视，及时解决。

三、规范整体护理，争创一流管理有好的管理是优质服务的基础和前提，为了使管理更加规范化和专业化，我们坚持做到周周有计划、月月有小结。建立健全服务目标，自觉接受病入及社会的监督。深入开展整体护理，积极发挥责任护士的主观能动性，特别加强术中关爱、术后指导、护理措施的落实、对手术室护士的满意度调查等工作，从而大大增强了护士的工作责任心。我科为了使整体护理做得更加完善，多次组织全体护士学习有关整体护理的相关知识及人性化护理、循证护理、舒适护理等新理论。严格执行查对制度及护理操作规程，无差错事故发生。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。狠抓了护理人员的无菌技术操作，注射做到一人一针一管一巾一带。严格了一次性医疗用品的管理，一次性无菌注射器、输血、输液器等用后，消毒、毁形、焚烧，半年手术切口感染率<0.5%。

四、提高护士素质、培养一流人才社会不断前进和发展，我们深刻体会到全面提高护理人员综合素质是科室发展的重要环节。努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。首先我们通过不间断的学习，提高护理专业理论水平，做到每月进行业务学习，每季进行操作考核和“三基”理论考试，不仅如此，护理人员为了使自己的文化层次再上一台阶，在百忙之中积极报名参加各种自学、成人考试，从中使大家的思维方式、文明礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高，在医院组织的“七·一”汇演、“5·12”才艺表演和电脑打字比赛等活动中均取得优异成绩。朱清平护师被评为“县优秀护士”。我们相信，只有不断提高全体护士的文化素质、职业道德、专业技术，才能更好地服务于社会，为社会做贡献。

五、工作业绩我们完成了多台大小手术，抢救多个危重病人，配合心胸外科实施了肺叶切除术，开展了腹腔镜下卵巢肿瘤切除术、turp等新技术以及脊椎骨折rf内固定等高难度手术。共接待了五批眼科专家到我科做白内障人工晶体植入术，均得到了他们的一致好评。随着护理条件，护理水平和服务质量的提高，我科取得了“双赢”的佳绩。科室经济收入名列前茅，护理质量管理多次获得全院第一。

眼科护士半年工作总结范文第4篇

××县人民医院手术室是一个充满朝气、勇于拼搏、乐于奉献的集体。伴随着新住院大楼的茁壮成长，我们又兢兢业业地走过了半年。在这半年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨，用自己的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求，努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”，把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部领导下，在各科的密切配合支持下，针对年初制定的目标规划，全体医护人员狠抓落实、认真实施、不懈努力，圆满地完成了各项任务，取得了社会效益和经济效益的双丰收。

一、打造科室文化，树立团队精神

积极响应医院“打造医院文化，树立团队精神”的号召，科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、接受爱岗敬业等各种医德医风教育，并有讨论记录。坚持以病人为中心，以质量为核心的护理服务理念，适应卫生改革、社会发展的新形势，积极参加一切政治活动，以服务人民奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民服务。积极参加各项社会公益活动，为人民多办实事。组织“科技、文化、卫生”三下乡活动，为××老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等，并有多人多次无偿献血。爱心奉献社会，为科室增光添彩。

二、以病人为中心，争创一流优质服务

在日常工作中，护理人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨，设身处地为病人着想，做到凡事都来换位思考“假如我是病人”。积极推行年初规划的“一对一全程服务”，接待好每一个手术病人，做好每一项工作，关心每一个病人，当病人入手术室时，护士在手术室门口热情迎接，自我介绍，做好各项安抚工作，加强与病人沟通，减少病人对陌生环境的恐惧，增强对手术治疗的信心。护士长经常询问同事的工作技术，态度及病人的要求，对病人提出的意见和建议都能予以重视，及时解决。

三、规范整体护理，争创一流管理

有好的管理是优质服务的基础和前提，为了使管理更加规范化和专业化，我们坚持做到周周有计划、月月有小结。建立健全服务目标，自觉接受病入及社会的监督。深入开展整体护理，积极发挥责任护士的主观能动性，特别加强术中关爱、术后指导、护理措施的落实、对手术室护士的满意度调查等工作，从而大大增强了护士的工作责任心。我科为了使整体护理做得更加完善，多次组织全体护士学习有关整体护理的相关知识及人性化护理、循证护理、舒适护理等新理论。严格执行查对制度及护理操作规程，无差错事故发生。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。狠抓了护理人员的无菌技术操作，注射做到一人一针一管一巾一带。严格了一次性医疗用品的管理，一次性无菌注射器、输血、输液器等用后，消毒、毁形、焚烧，半年手术切口感染率<0.5%。

四、提高护士素质、培养一流人才

社会不断前进和发展，我们深刻体会到全面提高护理人员综合素质是科室发展的重要环节。努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。首先我们通过不间断的学习，提高护理专业理论水平，做到每月进行业务学习，每季进行操作考核和“三基”理论考试，不仅如此，护理人员为了使自己的文化层次再上一台阶，在百忙之中积极报名参加各种自学、成人考试，从中使大家的思维方式、文明礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高，在医院组织的“七·一”汇演、“5·12”才艺表演和电脑打字比赛等活动中均取得优异成绩。朱清平护师被评为“县优秀护士”。我们相信，只有不断提高全体护士的文化素质、职业道德、专业技术，才能更好地服务于社会，为社会做贡献。

五、工作业绩

我们完成了多台大小手术，抢救多个危重病人，配合心胸外科实施了肺叶切除术，开展了腹腔镜下卵巢肿瘤切除术、turp等新技术以及脊椎骨折rf内固定等高难度手术。共接待了五批眼科专家到我科做白内障人工晶体植入术，均得到了他们的一致好评。随着护理条件，护理水平和服务质量的提高，我科取得了“双赢”的佳绩。科室经济收入名列前茅，护理质量管理多次获得全院第一。

眼科护士半年工作总结范文第5篇

我们的职业是被人尊称的“白衣天使”，也许只有同行们才清楚这天使背后的苦和累。工作对我们的要求是苛刻的。白大褂一穿，什么情绪和烦恼都得抛得远远的。在医院消毒水的气味中，我们走过了清纯的少女时代;从血淋淋的伤口边我们走过了炙热的青春年华;在白色的氛围中送走了无数个宁静的夜晚;在爱人的期待和孩子的埋怨中把自己奉献给了一个个伤痛病人。众所周知我们的工作辛苦，没有固顶的节假日;没有固顶休息时间。工作琐碎，责任重大。有的护士还需要跟麻风患者、精神病患者、传染病患者打交道。我们默默无闻的付出了很多。然而我们却经常遇到委屈和误解。但我们无怨无悔。因为我们深知服务对象是一个个需要人帮助和同情、在病痛中苦苦挣扎的病人。

“医生的嘴护士的腿”，不说别的，就是一个晚上，上急诊班的夜班护士全部走下来的就有四五十里路。腿都跑肿了。也许您不相信，但是请您看看护士姐妹们小腿上那盘曲的静脉曲张，您就明白了。在急诊科曾有一件这样真实的事情：下午快下班了，几声长笛送来了十几名乘坐小公共汽车出车祸的外伤病人。医学教。育网白班的护士都主动地留了下来，有条不紊地进行着抢救。直到晚上十点才回家。当饿着肚子拖着疲惫身体的小王问：“护士长，我们忙乎了一大顿却遭来一顿臭骂，那个醉汉还差点打着您!”护士长却大度地说：“那对小夫妻新婚燕儿，丈夫看到心爱的妻子伤得那么重，心里太焦急，加上又喝了酒。咱们就不要和他计较了。”象五一这样的长假，大家都留恋在如画的山水和浓浓的亲情中时，我们的急诊科却经常发生着这样的事情。

XX医院手术室是一个充满朝气、勇于拼搏、乐于奉献的集体。伴随着新住院大楼的茁壮成长，我们又兢兢业业地走过了一年。在这一年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨，用自己的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求，努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”，把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部领导下，在各科的密切配合支持下，针对年初制定的目标规划，全体医护人员狠抓落实、认真实施、不懈努力，圆满地完成了各项任务，取得了社会效益和经济效益的双丰收。

一、打造科室文化，树立团队精神

积极响应医院“打造医院文化，树立团队精神”的号召，科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、接受爱岗敬业等各种医德医风教育，并有讨论记录。坚持以病人为中心，以质量为核心的护理服务理念，适应卫生改革、社会发展的新形势，医。学教育网搜集整理积极参加一切政治活动，以服务人民奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民服务。积极参加各项社会公益活动，为人民多办实事。组织“科技、文化、卫生”三下乡活动，为汉寿老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等，并有多人多次无偿献血。爱心奉献社会，为科室增光添彩。

二、以病人为中心，争创一流优质服务

在日常工作中，护理人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨，设身处地为病人着想，做到凡事都来换位思考“假如我是病人”。积极推行年初规划的“一对一全程服务”，接待好每一个手术病人，做好每一项工作，关心每一个病人，当病人入手术室时，护士在手术室门口热情迎接，自我介绍，做好各项安抚工作，加强与病人沟通，减少病人对陌生环境的恐惧，增强对手术治疗的信心。护士长经常询问同事的工作技术，态度及病人的要求，对病人提出的意见和建议都能予以重视，及时解决。

三、规范整体护理，争创一流管理

有好的管理是优质服务的基础和前提，为了使管理更加规范化和专业化，我们坚持做到周周有计划、月月有小结。建立健全服务目标，自觉接受病入及社会的监督。深入开展整体护理，积极发挥责任护士的主观能动性，特别加强术中关爱、术后指导、护理措施的落实、对手术室护士的满意度调查等工作，从而大大增强了护士的工作责任心。我科为了使整体护理做得更加完善，多次组织全体护士学习有关整体护理的相关知识及人性化护理、循证护理、舒适护理等新理论。严格执行查对制度及护理操作规程，医。学教育网搜集整理无差错事故发生。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。狠抓了护理人员的无菌技术操作，注射做到一人一针一管一巾一带。严格了一次性医疗用品的管理，一次性无菌注射器、输血、输液器等用后，消毒、毁形、焚烧，半年手术切口感染率<0.5%.

四、提高护士素质、培养一流人才

社会不断前进和发展，我们深刻体会到全面提高护理人员综合素质是科室发展的重要环节。努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。首先我们通过不间断的学习，提高护理专业理论水平，做到每月进行业务学习，每季进行操作考核和“三基”理论考试，不仅如此，医。学教育网搜集整理护理人员为了使自己的文化层次再上一台阶，在百忙之中积极报名参加各种自学、成人考试，从中使大家的思维方式、文明礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高，在医院组织的“七。一”汇演、“5.12”才艺表演和电脑打字比赛等活动中均取得优异成绩。朱清平护师被评为“县优秀护士”。我们相信，只有不断提高全体护士的文化素质、职业道德、专业技术，才能更好地服务于社会，为社会做贡献。

五、工作业绩

眼科护士半年工作总结范文第6篇

1整形美容外科门诊手术室的特点整形美容手术均属无菌切口，患者不是普通意义上的"病人"，相当一部分是要求"锦上添花"的求美者。因此，手术室各环节的消毒、隔离尤为重要，决不容许切口感染。另外，门诊手术时间不确定，不知什么时间有病人，从医生接诊病人到施行手术，准备时间较短，随意性大。我们是教学医院，进修生、实习生较多，门诊手术室每日人流量较大，给门诊手术室的管理也增加了难度。

2我科门诊手术室的位置及布局我科病区面积约1000平方米，门诊手术室设在内走廊的一端，用铝合金玻璃分隔成相对独立、安静的空间，分为手术间、准备间、接待室，手术间面积为20平方米，地板与墙壁均选用可以用水冲洗的磁砖，东西均有玻璃窗，有利于空气流通，天花板上有一根照明日光灯，两根紫外线消毒灯合理分布，手术间内有一个铝合金玻璃储物柜，以放置器械包及纱布贮槽，一张木桌上铺无菌大单以放置消毒器械盘及消毒丝线的薰蒸玻璃缸等，中间放置两张手术床，一台六孔无影灯和两台深部手术灯，整个手术间简洁而又具多功能性；准备间面积约10平方米，用于更衣、洗手及器械清洗、打包等；接待室用作病人的术前准备、签字等。手术间与准备间的过道放置浸泡双手的消毒液桶。手术室外靠墙安放椅子数把，用于病人候诊及休息。

3手术物品的准备及手术间的消毒

3.1手术物品的准备我们常备门诊手术基本敷料器械包12个，适用于各种小手术，如需做较复杂、特殊手术时，医生提前通知手术护士，以便做特别准备。每次手术完毕，立即将器械浸泡在2%肝炎洗消剂(自配)内消毒30分钟后，再进行清水刷洗、擦干、涂油、打包送供应室高压灭菌备用。布类及橡胶类如手套及治疗巾，亦浸泡在1%洗消剂溶液内30分钟后，再行清洗、凉干、消毒。近年来，我科采用一次性手套及纱布治疗巾，用毕送焚烧炉烧毁，既安全又方便。手术间消毒器械盘内盛复方苯酚溶液，用于针、刀片、眼科剪、组织剪等不利于高压灭菌的手术器械的消毒，视手术量的多少，酌情每周更换消毒液1次～2次。器械盘分为第一盘、第二盘，器械经初步处理后擦干，先浸泡于第一盘内30分钟，再置于第二盘内备用。整形美容手术常用3-0、5-0、1#、4#丝线，分别缠绕于橡皮管上，一般长度为200cm～300cm，我科采用玻璃缸薰蒸消毒法，尼龙线可以高压灭菌或煮沸消毒。浸泡双手的消毒液采用75%酒精，每二日更换一次。近年来，我科还采用了"洛本清皮肤消毒剂"，因消毒时间短、简便、无异味被手术医师乐于接受，经消毒后双手采样细菌增养，均达到无菌要求。

3.2手术间空气消毒采用紫外线照射每日2次，中午和晚上各一次，按面积计算，悬吊的两根灯管加一盏移动式紫外线灯可达到消毒目的。每周用酒精擦试灯管，器械柜、手术床、无影灯、治疗车等，同时更换所有布单、被套。每月由科室感染联络员测试紫外线灯管强度是否达到要求，注意及时更换并进行手术间空气、置物台表面的细菌监测。

4各项规章制度的严格落实及手术护士的管理因门诊手术的特殊性，查对制度更为重要，术前认真核对病人姓名、性别、年龄、手术部位及化验结果，做到准确无误；严格执行消毒隔离制度，手术室只准许手术医师、受术者及手术护士进入，进修医生与实习生合理安排进手术室参观，因我科手术间较小，如两台手术同时进行，只许2～4人参观，避免因人员出入造成的污染。严格按要求着装后方可进入手术间，因门诊手术的随意性，这方面容易被忽视，应加强管理。我科门诊手术护士相对固定，只设1人，护士只在台下巡回配合，对步骤较复杂的手术，则多派一名进修生当助手，手术护士必须是有较强业务能力、工作时间5年以上的护士担任，她不但应圆满完成手术器械及物品的消毒准备，保证手术间的无菌要求，熟练掌握各种门诊手术的配合，了解手术步骤，主动及时地供给所需物品，并具高度的同情心，尽量给病人以安慰，分散病人的注意力，减少紧张情绪，手术结束时，交待注意事项，做好健康指导，严格检查并督促手术人员执行无菌技术操作规程。

5做好病人的术前准备及术后康复指导整形美容手术病人术前必须在"整形美容手术同意书"上签字。进手术间前需更换清洁外衣及拖鞋，戴一次性手术帽，给病人肥皂和清洁小毛巾清洗术野皮肤，如需剃毛发应进行备皮后再清洗；做好针对性的心理护理，以消除顾虑使其主动配合手术；上手术台前令其排尿，以免术中要求小便而影响手术。术后应根据不同的手术向病人交待注意事项，如该什么时间换药，睡觉的、饮食、伤口可能出现的情况，几天拆线、完全恢复的大约时间等。对瘢痕切除、面部磨削、隆乳术等病人，拆线后应注意防止磨擦、日光直射、外力。隆乳术者在半年内怎样进行自我按摩以防止硬化等，这样经过医患双方共同努力使手术达到最佳效果。我科门诊手术室将进一步改建成具有先进的麻醉设备和整形外科手术器械、手术录像转播系统的现代化整形外科手术室〔2〕，关于整形外科手术室的科学管理还需与同行进一步探讨。

［参考文献］

1宋秀英主编.整形外科护理.北京：人民卫生出版社.1997：24～28，46～48

2唐跃琼，郭树忠.整形美容外科围手术期的治疗与护理，中国美容医学杂志，1993；(3)：169

眼科护士半年工作总结范文第7篇

今年1－6月份，我院门急诊达304199人次，比20*年上半年增加25192人次，同比增长9%；出院病人16129人次，比20*年上半年增加3727人次，同比增长30.1％；床位使用率为115%；同比增长4.4个百分点；病床周转19.1次，同比加快1.5次，平均住院日10.8天，比20*年上半年缩短0.5天；药品比例占总收入的38.94%，医药收入1.203亿元，比20*年上半年增加3786万元，同比增长45.94%。中央电视台、健康报、新安晚报、*二台二报正面报道293篇（条）。医院被命名为我市唯一的安徽省“办事公开示范点”，同时被授予安徽省第八届文明单位；市委、市政府命名我院为平安医院；首批被省卫生厅评定为省十家医院感染管理专职人员“临床实践基地”。上半年我们主要抓了以下几方面工作：

1．全面强化医疗、护理质量，不断提高医疗服务水平。在全方位的医疗环节质量检查中，重点检查了诊疗常规的执行情况、临床管理制度的落实、病案文书的书写，合理检查、合理治疗、合理用药和合理输血等。加强了院内感染管理，对全院16129例住院病人进行监控，监控率为100%,医院感染发病率为1.31%(三甲医院≤10%),有效地控制了医院感染的发生。加强处方规范化管理工作，加大了医疗督察的力度，启动了*市贫困白内障患者复明工程，为500余例贫困白内障患者实施复明手术。举办全院护理新知识、新技术讲座，选派了一批业务骨干赴北京阜外医院、上海中山医院进修学习。为庆祝5.12国际护士节和《护士条例》的实施，举办了护理操作技能比赛，组织护理人员认真学习《护士条例》，明确护士的权利、义务，规范护士的执业行为。

2.以安医大附属医院为平台，加强医教研工作。

上半年，医院开展新技术、新项目13项，如：心血管内科的先天性心脏病动脉导管封堵术、房缺室缺封堵术、射频消融治疗顽固性心率失常、骨科椎体成形术、泌尿外科半肾切除术、经皮肾镜手术、肿瘤外科乳腺癌保乳术、眼科表面麻醉下透明角膜切口白内障超声乳化联合折叠式人工晶体植入术、耳鼻咽喉科人工听小骨植入治疗慢性中耳炎、耳硬化症手术治疗等。许多新技术正在由依靠外援变为本院独立完成，如体外循环心脏手术、心脏介入手术、白内障超声乳化手术等。在脑外科、血液内科、肿瘤外科，护理部成功开展了PICC置管技术。普外科、神经内科、急诊科、护理部各有一项继续教育项目获省级继教项目立项，皮肤科一项科研成果鉴定为省内领先、国内先进，举办院内学术讲座10余次，完成全院350余名医生的定期考核工作，和同济医科大合办的硕士研究生班继续开课。开设了高压氧治疗中心和风湿病、肿瘤内科两个专科门诊。医院大手术、危重病人明显增多，向外转诊病人明显减少，医院的技术水平明显提高。积极开展了硕士生导师的遴选工作，有9人被聘为硕导。圆满完成了有1739人参加的医师资格实践技能考试考务工作。

3．深化了医院改革，抓改革、引人才、强管理。根据事业单位干部竞争上岗的有关规定，为进一步拓宽用人、选人视野，医院决定对病区副护士长进行竞聘上岗，全院62名符合条件的护理人员成为竞聘者，经过竞职演讲、组织考核等程序聘用了4名副护士长。为加强学科建设，我们引进了广东佛山第二人民医院擅长各种心脏介入手术的硕士研究生、副主任医师辜和平担任心血管内科常务副主任，他独立完成了多例心脏介入手术，改写了我市心脏介入手术长期依赖外援的历史。为加快心胸外科发展，引进江苏镇江市第一人民医院心胸外科副主任医师刘建担任心胸外科主任，积极开展心脏手术。引进安医附院的王恩群博士担任口腔科主任，拓展口腔科发展的新空间。择优招聘了18名医学硕士生，首次组织开展安医大校园招聘本科生、专科生工作，吸纳了8名优秀医学毕业生，为医院的发展储备了一批人才。为激励临床科主任经营、管理好科室，制定了《*市立医院科主任基金管理规定》，加强了对科主任基金的管理。与全院184名合同护、药、技等各类人员签订了《劳动合同书》，规范了劳动用工制度，维护了用工单位与劳动者的利益，认真贯彻执行《劳动合同法》，后勤服务继续全面推行了社会化管理。

4.加快了医院硬件建设步伐。外科病房大楼改、扩建工作正在按施工计划进行中，外科大楼1至4层已搬空，新门诊大楼7至15层已改建成病房，心血管内科、神经内科等8个病区搬到了新门诊大楼，病房条件得到改善。门诊一台医用电梯已投入使用，完成了血透室、64层CT机房、高压氧中心、食堂、后勤综合楼2至6层等的改造工程。医院新购置的64层螺旋CT已投入使用。招标采购了通用型平板探测器数字成影血管造型系统、DR、彩超等一批医疗设备，使DR达到2台，彩超达到5台套，改善更新了我院手术室基础手术器械。完成了医院东院区的合同签定、土地初审、规划选址、环境评价报告等前期工作，完成了向国家开发银行贷款5000万元的前期申报事宜。

5．完善了突发公共事件的应急处理机制。元月份*地区遭受了几十年不遇的低温强降雪天气，医院成立了抗雪救灾医疗防病领导小组，印发了《关于加强强降温降雪天气临床医疗救治和救灾防病的紧急通知》，组建了抗雪救灾医疗防病救灾小分队，加强了人员培训、药品、抢救设备的储备，加强因雪灾伤病员的救治，特别是冻伤、摔伤及非职业性一氧化碳中毒病员的救治，共治疗病员270多例。加强了对120急救中心的值班和出诊管理，增强了应对雪灾就诊病人的救治能力，畅通了绿色生命通道，克服了道路不畅等诸多困难，120急救中心在原来两个班次的基础上增加了两个班次的医务人员，保证24小时4辆救护车随时待命，共救治病员330多例，树立了120急救中心的良好社会形象，得到社会的广泛好评。作为市区唯一的手足口病定点医院，医院积极做好手足口病的防治工作，成立了防治领导小组、救治专家组和疫情应急小分队，启动了应急处理预案，建立了手足口病留观室，分批对全院职工、保洁公司人员总计1320人次进行了手足口病防治知识培训，加大了疫情监测力度，做好了手足口病每日报告和病例诊治日报制度，截至6月30日，上报手足口病例112人次，收治留观病人85人次。在医院医疗任务繁忙的情况下，医院还派呼吸内科何实医师去亳州支援手足口病救治工作。5月12日，四川汶川发生8.0级地震，我院神经外科副主任医师毛以成、手术室护师祖丽成为市首批救灾医疗队队员奔赴地震灾区参加救治工作，圆满完成了任务。我院对突发公共事件的救治能力得到提高。

6．以病人为中心，改善了服务态度，改进了服务流程

上半年，院客户服务中心接待投诉53起，妥善处理了3起“医闹”，完成出院病人满意度调查1280例，建立健全了出院病人随访制度，做到患者出院后定期电话随访，减少患者因服务问题造成的医疗纠纷的发生，营造让患者安全、放心的良好就医环境。在门诊大厅推行“一站式服务”，导医、分诊、咨询、价格查询、投诉、便民服务、健康教育、发放各种检验报告单等服务项目，方便患者咨询，坚持“服务在先，优质为本”的服务宗旨，为确保门、急诊医疗质量，坚持门、急诊由主治医师和主任、副主任医师以上坐诊把关的应诊制度。加强并完善专家门诊管理，强调首诊负责制。为方便医保病人住院时可以刷卡支付住院时由个人支付的那部分费用，在住院部安装了POS机，方便了医保病人刷卡支付医疗费。认真准备，积极应对民工潮，为满足患者需要，门诊增加接诊医护人员，开设普内科病区，应对民工的返流住院高峰，今年第一季度实现了单日门诊量突破3000人次，单日住院病人高达1157人，创造了历史的新高。医院在开发区新设立了口腔门诊，方便病人就近诊治。

7.积极开展院际交流。

对宿松县医院开展对口支援工作，宿松县医院派出三批共30名科主任来我院对应科室学习交流两周，大家共谋发展，互惠双赢，取得良好的效果。接待了岳西县医院、太湖县医院、池州人民医院等兄弟医院来我院参观学习。组织部分职能科长、临床科主任去阜阳、六安市第一人民开展院际交流，就医疗集团、学科建设、人才培养及手足口病等重大公共事件的应集救治进行了交流。

8．行风建设和治理商业贿赂工作常抓不懈。

始终保持行风建设和抵制商业贿赂工作的高压态势，做到警钟长鸣。组织党员干部、医护人员160余人去市科技馆参观市纪委举办的“*市反腐倡廉和预防职务犯罪警示教育展览”。召开社会义务监督员座谈会，征求他们对医院工作的建议。制定了高值耗材的管理办法和审批制度，加强了对医用高值耗材的监控，出台了《市立医院药品使用监控实施方案》，将监控品种由原来的前20位改为西药前50位，中成药前10位，有效地控制了药品比例。6月7日是院“医德医风警示日”，医院邀请市检察院预防职务犯罪处方处长给部分医生上了一堂法制教育课，收到良好的效果。医院在去年对大输液等60余种药品进行二从次招标降价达20％的基础上，4月底又对74种临床常用中、西药品再降价，平均降幅达10％，其中降价的54种西药为每次用量超过20元以上临床常用抗菌药物，20种中成药为医院年使用量前20位的品种，六月份又对全院700个品种的高值、低值耗材进行了第二轮招标，高值耗材比20*年价格下降20％－50%,如钛合金脊柱、人工关节、国产普通CR钢板均降价50％以上，降低了病人费用，真正让利于患者。

9．开展了丰富多彩的文体活动和送温暖活动。

举办了首次硕、博士座谈会等一系列迎新春活动。组织部分职工参加了“迎奥运、讲文明、树新风”长跑比赛和庆“三八”女子趣味运动会，举办了职工卡拉ok大奖赛，丰富职工文化生活。为让职工在繁忙的工作之余得到放松和身心调节，进一步加强院科两级文化建设，医院采取补助经费，各科室利用双休日时间组织职工郊游。护理部精心编排小品《情缘》参加全省5.12国际护士节护理文化汇演并荣获优秀奖。组织全院职工向困难职工送温暖活动，捐款71560元，秋冬衣被1997件。向对口扶贫单位岳西县来榜镇横河村送去慰问金10000元，并就下一步的帮扶工作达成了具体意向。连续25年组织专家去市社会福利院送医送药送温暖，为大观区海口中心学校“留守儿童之家”捐款6000元。四川汶川地震发生后，医院职工以不同方式多次为灾区捐款累计达38.74万元，特殊党费3800元，其中医院捐款5万元。

10．召开职代会，强化民主管理，积极开展“解放思想科学发展”主题实践活动。

4月25日，医院召开二届八次职代会，职工代表、列席代表110多人参加了会议，会议通过了《医院工作报告》、《20*年度财务决算和20*年度财务预算的报告》以及《奖惩条例》修改稿，强化了医院民主管理。医院积极开展“解放思想科学发展”主题实践活动，制定了实施方案，召开了动员大会，将主题实践活动与医院管理年活动、治理医药购销领域商业贿赂、安医大附属医院建设、医院集团化发展、特色医院文化建设相结合，抓好人才建设工程、技术装备提升工程、门诊大楼改造工程、外科病房大楼改扩建工作、东院区建设工程、老五楼文物保护工程等工作。在《振风医报》上开辟专栏，刊载临床、医技科室负责人就“如何解放思想加快学科发展”的想法、体会和举措。在全院开展“四比”活动，比谁的学科发展快，比谁的“三新”项目开展多，比谁的服务环境优，比谁的经营措施多。通过多种形式切实做到医疗工作和医院建设两不误、两促进，以优异的工作业绩检验主题实践活动的效果。

二．下半年工作打算

1、加快基础设施建设，推进医院快速发展。

2、继续深入开展“解放思想、科学发展”主题实践活动，开展医院管理年和诚信医院建设活动，提高医疗护理质量。

3、坚持人才立院，强化人事管理，建立有效的分配激励机制。

4、坚持技术强院，加强学科建设与教学管理，积极开展“三新”项目，努力提高专业人员技术水平，努力做到让病人少花钱、少跑路，解决自身健康问题。

5、以病人为中心，改善服务态度，改进服务流程。

6、加强核心制度建设，规范医院管理。

7、大力开展民主评议行风和治理医药购销领域商业贿赂工作。

眼科护士半年工作总结范文第8篇

一、主要工作完成情况

（一）围绕“责任医生进网格，健康服务到家庭”工作，卫生服务新模式初步建立

将“责任医生进网格，健康服务到家庭”作为全县卫生工作的主线，制定指导意见，明确具体措施，强化落实了对基层医疗卫生机构的行政协调、专业指导和基本服务。全县共配置网格责任医生53名，配置比例达到0.67名/千人，并按要求组建责任医生团队，医生、护士和基层疾控、妇幼等专业公共卫生技术人员参与网格责任医生团队。健全了县级医院、专业公共卫生机构和社区卫生服务机构之间的分工协作机制，切实加强网格联系和专业指导，构建了社区首诊、双向转诊、分级诊疗等网格医疗卫生服务工作新模式。截至9月底，卫生行政部门开展网格联系与指导28次，帮助解决问题7件；医疗机构开展网格联系与指导5次、培训11次，累计培训453人次；专业公共卫生机构开展网格联系与指导74次、培训41次，累计培训2157人次；基层医疗机构参与政府网格活动112人次，协助矛盾纠纷化解12次，解决问题82件。县人民医院开展了预约诊疗服务，通过电话预约和现场预约方式方便患者就诊，至9月底，县人民医院预约诊疗1000余人次。

（二）规范基本公共卫生服务项目，基层卫生综合改革取得新突破

以规范基本公共卫生服务项目为重点，健康服务水平有了进一步提高。根据《舟山市基本公共卫生服务项目规范（____年版）》，我县基本公共卫生服务项目为12项，在省定11项的基础上增加了社区健康报告服务项目。充分利用信息系统加强健康档案动态管理，提高基本公共卫生服务项目质量。截至9月底，全县建立健康档案75595份，建档率89.41%，其中规范化档案73514份，规范化建档率86.95%。今年起全面推行全科医生签约服务，通过签约式服务，因地制宜地为签约对象提供连续、综合、有效、个性化的全面健康管理服务。目前全县共签约4386人，签约人群覆盖率达到5.2%。认真做好参合渔农民健康体检，____年体检项目增加到10项，60岁老年人体检率已达到40%。

以基层医疗卫生机构创建为抓手，推进社区卫生服务机构规范建设。对所有乡镇卫生院、规划内村卫生室（站）进行了改（扩）建和新建，同时为加快推进村卫生室的建设和一体化管理，结合实际，县人民政府制定出台了《乡村卫生服务一体化管理实施办法》，对村卫生室（站）的职能进行进一步明确，规划内村卫生室（站）全部纳入一体化管理和基本药物制度实施范围。目前，全县有14家社区卫生服务机构获得市级规范化社区卫生服务机构称号，社区卫生服务机构市级规范化率为82.35%。全县8家社区卫生服务中心中有6家为省级规范化社区卫生服务中心（其中两家为省级社区卫生服务工作先进单位）。悬水小岛和偏远村庄继续实施“四加一”服务模式和分层服务机制，基本实现了“20分钟医疗卫生服务圈”和村级医疗卫生服务全覆盖的要求。

（三）保先____，公共卫生能力进一步提升

一是疾病预防控制力度进一步加大。加大传染病防控力度。1-9月共报告乙丙类传染病9种176例，死亡1例（为艾滋病）。与去年同期相比，发病数下降20.36%（176/221）无甲类传染病报告，无重大传染病和突发公共卫生事件发生。加强了艾滋病病毒抗体检测、干预、宣教和治疗。全县累计开展HIV检测3747例，检出阳性2例； 5月1日起，开展肠道门诊腹泻病人监测和外环境霍乱疫源监测工作，截止9月底，开展霍乱外环境监测360份，开展外环境细菌性痢疾、伤寒副伤寒、O157：H7等肠道传染病检测214份，开展重点人群霍乱、痢疾、伤寒检测共2956例，均无阳性报告。积极开展手足口病防控。截至10月15日，累计网络报告手足口病32例（其中实验室确诊2例，为EV71型），，属临床轻型，无重症病例，无死亡病例。积极开展人感染H7N9禽流感防控工作。按《浙江省人感染H7N9禽流感防控应急监测方案要求》，____年4月，在我县家禽规模养殖场（户）、家禽散养集中地、野生候鸟栖息地等场所开展应急监测，共采集外环境样品34份，其中4份阳性。对此，进一步采取了一系列防控措施，主要包括：确定与可疑禽类接触的高危人群；高危人群健康状况监测；强化预警监测，做好信息报告；强化人员培训，做好药品储备等应急保障；加强流感样病例监测；积极配合农林部门做好疫源地消毒效果评价等。认真做好免疫规划工作。全县按要求完成基础免疫和加强免疫接

种工作，卡介苗、脊髓灰质炎糖丸、百白破、麻苗、乙肝疫苗、流脑、乙脑疫苗等基础免疫疫苗接种率均达到98％以上。二是行政执法进一步规范。按照省、市、县深化行政审批制度改革及“阳光审批”工作要求，深化卫生行政审批制度改革，实施行政审批规范化、最优化、公开化、集中化和信息化，提高了行政审批的效率和透明度。至9月底共受理和作出卫生行政许可417户。作出特殊情况再生育审批3例，再生育审批42例。立案72起，其中当场行政处罚52起，一般程序行政处罚20起，罚没款31046元。加大社会抚养费征收力度。共作出社会抚养费征收决定书3例，共计对8例违法对象进行了征收，共征收到社会抚养费56616元。

认真做好卫生保障工作。圆满完成了元旦、春节、“两会”、五一、中高考、环浙江舟山群岛新区女子国际公路自行车赛及____舟山群岛·中国海洋文化节闭幕式等的卫生安全保障工作，未发生一起传染病暴发疫情、食物中毒和公共场所健康危害事件。综合执法水平不断提升。以餐饮安全、医疗执业、公共场所卫生、学校卫生等为重点，进一步强化了卫生监督执法。全面完成餐饮食品安全量化分级管理工作，量化分级率达到100%。开展打击非法行医、规范整顿餐饮摊贩等执法活动。加大职业卫生监管工作力度，启用了职业健康检查信息管理系统。

三是妇幼卫生保健进一步巩固加强。加强孕产妇系统管理质量和流动孕产妇管理，严格落实“优生两免”促进工程，提高婚检质量和婚检率，继续做好增补叶酸预防神经管畸形、渔农村孕产妇住院分娩补助、农村育龄妇女免费“两癌”筛查等重大公共卫生服务项目。扎实开展计生优质技术服务工作。完善制度、加强业务培训，确保术前手术知情同意书签订率达100%，术后一周随访率达100%。并及时向乡镇反馈手术和孕检名单，核对落实并进行工作指导。全县无一例医疗事故发生，无手术并发症发生。加强避孕药具的管理和药具随访台帐规范，完善药具质量信息报告制度。深入开展“三下乡”技术服务，紧紧围绕海岛渔区育龄群众的需求，因地制宜分时分季，广泛开展计生送技术送服务送知识活动。

四是精神卫生工作进一步加强。县精卫办统筹协调各乡镇、各成员单位，密切配合，相互合作，共同推进我县精神卫生工作。各社区卫生服务中心对发现的每一位精神病人，都建立专项健康档案实行分级管理，加强社区巡诊和上门指导，对重症和新发患者及时转诊到市二医院治疗，未发生一起精神病人肇事肇祸事件。今年为12名精神病患者补助医药费8.53万元。

五是扎实开展重点慢性病社区综合防治规范推进项目。成立了项目领导小组和项目技术指导小组，制订了方案，并于____年初,对全县责任医师开展了重点慢性病防治知识培训。责任医生通过电话随访、现场核实、询问等，对现有高血压、糖尿病患者的建档、随访管理和用药情况及35周岁以上一般人群的血压、血糖知晓率进行了基线调查。根据高血压、糖尿病防治规范,划分出我县高血压一般人群24229人、高危人群17914人、患病人群8895人；糖尿病一般人群____68人、高危人群29435人、患病人群1435人。按照一般人群普通管理,高危人群重点干预,患病人群重点管理的模式，对人群实行分类管理。同时各社区卫生服务中心进一步完善了35周岁以上首诊测血压，一年一次免费测血糖等制度，更好地推动重点慢性病社区综合防治规范推进项目在我县的实施。

（四）巩固完善，稳步推进各项创卫工作

及时调整了创卫工作重点。举办了病媒生物防制工作业务培训班，督促、指导重点行业、重点单位病媒生物防制设施设备的落实，开展公共场所、餐饮服务等行业灭蝇专项检查。继续加强公共场所、餐饮服务单位等的巡查，巩固扩大创卫成果。着重对加工场所内外环境、卫生监督信息公示、从业人员健康体检及培训情况、物品采购索证登记、场所禁烟、卫生用品用具消毒保洁以及病媒生物灭杀情况进行检查，坚持做到检查一家、整改一家、落实一家。

同时县属各单位认真对照创卫标准，结合工作职责和任务，按照省市爱卫会、县创卫办提出的问题、改进要求和具体措施，进一步查漏补缺，完善____0年至____2年的相关台帐，并逐步建立长效管理机制，力争达到创建标准和要求。

（五）改革创新，医疗服务实现新发展

一是继续深化县级公立医院改革。落实《浙江省卫生厅关于进一步加强医疗机构医药费用控制的意见》的要求，制订了《____县县级公立医院内部运行机制改革实施办法》，对医疗费用管理，医疗技术管理，医疗行为管理作出明确规定。加强医院内部成本控制和财务管理，促进公立医院优先配备、优先使用基本药物，进一步提高县级医疗机构基本药物使用比例，控制医药费用不合理增长。县级医院基本药物使用量和销售额都控制在50%以内。广泛使用适宜技术，进一步落实同级医疗机构检查、检验结果互认，认真实施“阳光用药工程”。进一步完善基本药物制度。加强网上药品集中采购工作的监管，规范药品备案采购。深化医院内部综合管理。积极开展以“规范医疗行为，保障医疗质量，简化工作流程，改善就医环境”为主要内容的深化“海岛群众满意医院”创建活动和以提高护理质量为目的的“优质护理服务示范工程”。加强医院绩效评估。提高绩效工资总量，以高于全县事业单位平均绩效工资的20%对业务骨干和做出突出贡献人员的激励，制定了《县级公立医院绩效工资考核分配指导意见》及与之相配套的医院评估标准，2家县级医院均完成了绩效工资改革工作。绩效工资实施和医疗服务、质量、技术难度、成本控制、群众满意度等挂钩；体现多劳多得，优绩优酬；优先倾向临床一线；重点激励关键岗位、业务骨干等。通过绩效考核，优化了管理机制和分配制度，提高了医院管理科学化的质量与水平。

二是医疗业务得到进一步发展。大力推进县级医院基本科室建设，使常见病、多发病、危急重症能够得到及时有效救治，设立医学学科发展建设基金250万元，制订了《____县医学学科项目发展建设专项基金管理办法（试行）》。建立县级医院医务人员继续教育制度，每年遴选卫生技术骨干到三级医院进修学习。县人民医院以二级甲等医院创建成功和住院医师规范化培训基地审核通过为契机，把加强医院管理 、规范医疗服务行为、确保医疗质量和医疗安全，保障患者合法权益贯穿于整个工作中，不断提高医疗质量和医疗安全管理水平。进一步加强规章制度执行落实的检查力度。加强了医疗文书管理、全程护理质量管理，医务人员的三基三严训练和岗位培训，加强临床用血管理及强化医院感染管理。开展了病历专项整治活动，加强处方规范化管理，每月开展处方点评工作、登记并通报不合格处方。今年投资近200万元新购置尿沉渣分析仪、低温等离子手术系统、鼻动力、鼻内窥镜、婴儿无创呼吸机等，进一步提升了业务技术能力。调整院前、院内急救及重症监护一体化的急救模式，加强急诊抢救知识的学习培训、考核和演练，大大提高了急危重症患者抢救成功率。开展新技术和引进新项目。外科开展了腹腔镜下阑尾炎术，口腔科开展了上颌窦瘘修补术，放射科开展了多种形式的CT三维重建，胸部高KV摄影、肠套叠空气整复治疗，病理科开展了液基膜式薄层细胞制片新技术，用于宫颈病变筛选，提高了诊断的准确性，取得了良好的社会效益。开设了骨科、五官科联合病房、ICU，为医院发展增添了后劲。继续打好“与沪同城”牌。组织人员多次联系上海市第六人民医院东院并已达成初步合作意向，和上海市眼病防治中心签订了继续合作协议。上海眼病防治中心每月派副主任及以上医师赴____协助我县眼科医生开展白内障手术，既方便了患者又提高了我县医生的技术水平，近两年来已为100余名患者解除了病痛。县中医院重点实施中医药服务能力提升工程，以针灸推拿科、中医内科为主要抓手，通过加强进修培训，师带徒等，加强对青年医生的培养。针灸推拿科加强住院医师规范化培训后备基地能力建设，加强理疗设备和康复设备的投入，开展中风后遗症康复、腰椎间盘突出症、腰腿痛等针灸、推拿、理疗等治疗；继续与上级医院开展横向联系，中医肛肠科、痛风病专科、中医眼科、五官科等外院专家定期坐诊、手术指导，提高医院的业务水平。乡镇卫生院以县质控中心标准为工作重点，切实加强乡镇卫生院业务技术建设，上半年全部乡镇卫生院配备了数字心电图机。部分乡镇卫生院还新购置了生化分析仪、CR等，乡镇卫生院的综合服务功能和医疗技术尤其是急诊救治水平得到了进一步提高。

（六）科技创新，卫生信息化建设进一步推进。

一是卫生信息化结构不断完善。通过加大投入，卫生信息化、自动化和数字化水平不断提高，信息资源互联共享程度得到进一步加强，卫生信息化作为医改的技术支撑效应逐步显现。全县基本构建了“一个中心（平台）、一条网络、多个系统”的卫生信息化总体框架，建成了上连市级平台覆盖全县三级（县、乡镇、村）的卫生信息专网。二是信息化应用得到扩展。全县居民电子健康档案及电子病历系统得到全面部署和应用，医疗服务和医疗保障一卡通得到进一步落实，不断完善的“医联”卡系统优化了医疗服务流程，方便了群众就医，包含村级医疗机构在内的所有医疗机构均已开展门诊电子处方工作。建立的远程会诊系统把网络延伸至乡（镇）等基层医疗单位，实现了县级医院和所有乡镇卫生院之间的远程会诊、远程教学等功能，移动诊疗、移动查房、移动监督执法、基层财务一体化管理等系统得到普遍应用。区域心电系统、区域PACS系统、区域公共卫生数据采集平台（包含传染病、慢性病、出生、死亡等数据实时采集整合与传输）目前正在全面建设中。加快推进人口计生信息化建设。重点完善和应用全员人口综合平台、育龄妇女网络版（WIS）等系统，确保信息的录入和核实，提高信息化应用水平，并积极落实《____县人口和计划生育信息网络管理规范（试行）》，确保网络安全和信息安全。

（七）引进与培养，专业人才队伍建设进一步加强

一是重点做好“攻坚克难”课题研究工作。根据县委、县政府《____年“攻坚克难”工作任务分解落实方案》，我局制订了旨在深入探索研究加强本地人才培养和继续大力度引进外地卫生人才相结合的《立足实际积极探索，不断加强卫生人才队伍建设》的研究课题。目前已进入结题阶段。二是认真做好人才引进、招聘工作。今年，我局通过全省公开招聘平台招录5名历届医学院校毕业生；开展了护士公开招聘工作，共招录了6名护理专业应历届毕业生，其中首次招录了1名男性护士; 开展紧缺人才引进工作，共招录10名本科层次的医学人才，其中临床医学3名、口腔医学2名、运动人体科学1名、护理学2名、预防医学2名；柔性引进高级人才1名。三是做好____-____5年度卫生局医学人才的表彰工作。为调动卫生技术人员积极性，稳定医学人才队伍，设立了县医学人才专项奖励基金100万元，对优秀医学人才和优秀临床医学学科人才进行奖励，制订了《____县卫生系统医学人才奖励办法（试行）》，评选周期为三年一轮。今年经层层推荐、民主评选、组织审定，共评选出5名学科带头人、6名医学拔尖人才和12名优秀专业技术人才，发放第一次奖金共计237500元。四是切实做好定向培养医学人才的宣传工作。今年，我县共上报10名定向培养基层卫生人才，其中临床医学专业本科2名，专科2名，护理专业本科2名，专科4名。我局在招生前期认真开展宣传解释工作，让

学生及家长吃透政策，并做好正面的宣传和引导，保证了这次定向招生工作顺利完成。（八）质量为先，基本建设有序推进

今年新立项工程2项，分别为枸杞乡卫生院改建医疗用房260平方米，投资110万元；改建黄龙乡卫生院宿舍楼310平方米，投资110万元。目前工程正在建设中。县人民医院工程于今年5月底全部竣工完成，完成项目逐项在送审中，已有部分项目开始审计。

（九）抓环节，服务生育全程

一是抓优生促进工程和“两免”工作。继续强化组织、经费、评估督查等工作保障，切实将“两免”工作开展纳入全县人口计生目标管理考核责任制。强化孕前高风险对象的筛选、转诊、随诊等工作规范，完善高风险人群后续服务机制，1-9月孕前优生检测共208人，筛选出高危对象6人，建立高危随访档案，建档率100%。____年度（____2年10月-____年9月）我县免费婚前医学检查率达91.87%、免费孕前优生健康检测率达97.7%，无再生育二孩病残儿，均达到上级考核标准。

二是抓“三优”促进工作。着力推进适合我县实际的“优孕优生优育”工作，确保去年已通过省级“三优”指导中心验收的县级“三优”指导中心的正常、规范运作，积极发挥乡镇“三优”指导中心及社区“三优”服务点的作用，上半年着力抓好“普及化、平民化”的宣传工作。县卫计局切实发挥牵头协调作用，加强与妇联、教育等部门及乡镇政府的协调合作。有机结合“网格化管理、组团式服务”工作载体，通过建立QQ群、短信群定期（针对各类目标人群每月一次）发送知识，发展“三优”指导中心讲师服务团队，打造指导中心宣传服务精品，稳步推进工程的实施。加强对“三优”目标人群的宣传与培训工作，共发送“三优”知识短信4000余条，联合乡镇办班8次，“三优”目标人群受教育面达到80%以上。

三是抓出生人口性别比治理。继续深入开展出生人口性别比专项治理工作，强化部门分工职责，召开出生人口性别比治理部门协调会，并加大宣传教育力度，营造“性别比”治理的舆论声势。切实完善再生育全过程的管理和随访，加大“两非”打击覆盖面和案源挖掘力度。进一步完善了医疗机构和药店各项制度及登记记录，构筑“两非”防御线。落实“两非”案件举报奖励制度，确保“性别比”治理工作落到实处。____年1-6月我县出生人口性别比为103（男96，女93），继续保持在正常范围内。

（十）重均等，服务流动人口

一是着力抓好流动人口春节服务管理工作。组织各乡镇开展集中宣传服务管理活动，通过上门走访、发放宣传资料、看望慰问、便民服务等形式，大力倡导科学、文明、进步的婚育观念，及时掌握了解流动人口的相关计划生育信息，进一步做好流动人口计划生育的服务管理工作。二是部署开展“幸福驿站、爱在流动”创建活动。作为今年全市流动人口的重点工作，我县及时制定本县的创建活动方案，并在5月份启动活动，要求各乡镇结合各自实际，认真制定活动创建方案，做出具体安排部署，并推荐洋山镇创建市级新居民“幸福驿站”。通过创建活动进一步完善流动人口计划生育服务普惠体系，努力形成正常统筹指导、属地服务管理、社会多元参与、新居民民主自治的新模式。三是进一步深化流动人口服务管理与“网格化管理、组团式服务”的对接。在前两年一乡一社区试点成功的基础上，逐步推广流动人口计生工作与网格对接工作，强化“一网格一计生联络员、一社区一计生阵地、一乡镇一计生服务团队”的工作模式，通过网格化管理，借力管理与服务，进一步夯实人口计生基层基础。四是推进流动人口第二阶段示范乡镇创建工作。4月份市人口计生委对我县嵊山和洋山两个乡镇进行实地评估和验收并顺利通过。五是抓好流动人口信息化建设。继续抓好信息交换工作的效果和质量，努力提高三类重点服务管理对象的提交信息率和反馈信息率，严格执行国家规定的协查信息反馈及时率和接收及时率，确保每月20日前做好信息平台的反馈、接收和处理等各项工作，达到省市的规范要求。

（十一）求实效，社团工作扎实开展

红十字会积极发扬人道博爱的精神。一是举办应急救护培训，提高公众自救互救能力。举办初级救护员培训班12期，共有309名学员取得了初级救护员证书。培训严格按照《浙江省红十字会救护员教学大纲》规定的内容和要求执行，培训周期达到了2天。为了让更多的职工群众了解应急救护基本知识和技能，县红会积极推进“五进一在”行动，到机关、社区、企业、学校、渔村开展救护知识普及教育，共举办讲座5次，受众263人次。群众对心肺复苏、创伤救护、常见急症现场处理、突发事件避险逃生与自救互救等知识有了一定的了解。二是坚持医疗下乡服务，巩固流动医院品牌。流动医院开展活动7次，累计受益1160人次，提供免费药品8700余元。三是积极开展四川芦山抗震救灾工作。印发了《关于做好支援四川雅安地震灾区有关工作的通知》，向全社会发出抗震救灾倡议，共收到募捐款22万余元，并于当天统一将所有募捐款汇缴至浙江省红十字会。

计生协会功能不断拓展。一是强化网络队伍建设。各乡镇计生协都充实或整建了志愿者队伍，深入推进志愿者宣传服务活动。二是开展“生育关怀送温暖”活动。春节期间县计生协共看望慰问独生子女困难家庭19户，村、社区新老基层计生工作者18名，送上慰问金、慰问品合计3.5万元。三是积极开展“生育关怀 情暖夕阳”活动。县计生协及各乡镇计生协以空巢老人和困难计生家庭户为切入口，通过经济补助、结对帮扶和精神慰藉等形式多角度、多层次展现计生关怀。____年舟山市渔农村“生育关怀、情暖夕阳”服务对象共计16人，共发放补助金额14130元。四是抓好活动宣传。全县各级协会在“5.29”期间开展了内容丰富形式多样的各项活动，拓展了协会的影响力。

（十二）加强教育与管理，行风、平安状况进一步好转

系统内各级党组织切实发挥领导核心作用，切实加强了思想建设、作风建设、组织建设和制度建设。局党委继续在全县卫生系统开展“四好一满意”队伍建设年活动。以“业务好、服务好、效率好、形象好、群众满意”为目标，紧紧围绕“深化推进医改，打造民本卫生、和谐卫生、满意卫生”总要求，通过学习教育、业务培训、优化环境、提能增效，进一步强化卫生和计生队伍建设，使干部职工的思维模式、服务理念、工作作风等得到进一步转变，服务经济的意识进一步增强，卫生服务和管理效率进一步提高，在全县卫生系统真正形成“提升执行力、增强群众观、为民办实事、服务____”的浓厚氛围。

同时，系统的廉政文化建设进一步加强，全面贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，进一步落实了党风廉政建设责任制，重点环节监管、领导干部廉洁自律切实加强，医药购销领域商业贿赂专项治理扎实推进，印发了阳光用药工程

实施方案，对权力的制约和监督切实加强，有效遏制了腐败现象的发生。系统内“创建群众满意窗口、医院管理年、六比六看”等活动扎实开展，积极推进各级文明单位的创建工作。另外，切实抓好统战工作，积极支持国防动员，加强党对群团工作的领导，加强平安建设、综合治理、维稳等各项工作开展，确保了全系统的和谐稳定。二、存在的主要困难与问题

我们在全力推进卫生事业发展的同时，也遇到了不少阻力和困难，主要有：一是列岛县的交通瓶颈制约，全县城乡医疗卫生资源配置不均衡，共享性差，利用率较低等因素，制约了全县城乡医疗卫生服务均等化的实现；二是人才紧缺成为全县卫生专业人才队伍的稳定与发展难题，目前整支队伍青黄不接、人才结构断层、素质提升乏力；三是随着全县公共卫生体系建设的加强，卫生系统承担社会事务的增加，工作量的不断繁重，精神文秘站:卫生、应急卫生、信息化建设无人员编制，疾病预防控制、卫生监督、妇幼保健人员编制相对缺少等问题也日益突出，导致公共卫生工作效能的下降；四是流动人口服务和管理、社会抚养费征收等问题及困难依然存在；“三优”、“两免”工作推进后劲不足。特别是“三优”促进工作受师资、经费等不足的制约，发展缺乏后劲。

三、____年工作思路

____年，全县卫生和计生工作要以党的十精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，深化医药卫生体制改革，服务舟山群岛新区和美丽海岛建设，推进全县卫生和计生事业又好又快发展。重点做好以下工作：

（一）深入开展“责任医生进网格，健康服务到家庭”工作，进一步完善卫生服务新机制。通过全面推行全科医生家庭签约服务、社区首诊、远程会诊、双向转诊等，提高基层卫生服务效率，进一步夯实社区卫生网格化服务“网底”，充分发挥县级医院的区域龙头作用，实现优质医疗资源下沉，积极促进我县医疗模式的转变。健全上级医院、专业公共卫生机构和社区卫生服务机构之间的分工协作机制，推进专业公共卫生机构参与基本公共卫生服务。进一步完善“深入社区、面向基层、重心下沉、关口前移”的疾控工作模式和“全面覆盖、划片包干、网格到底、责任到人”的卫生监督工作模式。

完善体系建设，争取____年洋山卫生院重建工程和嵊山中心卫生院改建工程立项并启动。

（二）持续深化医改，推进公立医院综合改革，建立医药费用控制的长效机制。医药费用控制既是影响公立医院改革的重要因素，也是评价改革成功与否的关键标志。要积极探索医保支付方式改革，充分发挥医疗保险对医药费用的管控作用，遏制过度医疗行为。深化“阳光用药工程”，将均次药费和总费用增长率、平均住院日及药占比等控制管理目标纳入公立医院目标管理责任制和绩效考核范围，有效遏制医药费用的不合理增长。严格执行县级公立医院配备使用基本药物政策，要求二级医院基本药物使用量和销售额达到规定要求。

（三）以强化卫生信息化应用为基础，进一步提高卫生服务效率。扎实推进远程会诊、远程医学影像（心电）诊断、社区预约诊疗和双向转诊等网络医疗协同服务的开展。大力推进市、县、乡镇网络医疗中心建设，依托市、县综合医院，建立集远程会诊、影像（心电）诊断、预约诊疗、双向转诊等功能于一体的网络医疗中心。进一步完善基于社区的预约诊疗和双向转诊信息服务平台，实现基层医疗卫生机构为患者提供预约和转诊的一站式服务，有效促进社区医生首诊制的落实。

（四）着力推进卫生强县建设，提升整体卫生发展水平。积极做好政府参谋，着力开展“卫生强县”创建活动。通过浙江省卫生强县创建工作，重点解决卫生事业发展的薄弱环节，着力缓解群众看病就医的突出矛盾和问题，促进全县卫生事业的均衡发展和公共卫生、社区卫生、医疗服务、医学科研、医疗保障等各项卫生工作的协调发展，使卫生事业发展与国民经济和社会发展相协调，人民健康保障水平与经济发展水平相适应，较好地满足人民群众多层次、多样化的医疗卫生服务需求，全面提升人民群众的健康保障水平。通过有计划、有组织、有步骤地开展创建活动，力争在____5年创建成功。

（五）完善慢性非传染性疾病防控工作机制，开展慢病综合防控示范区建设。6月上旬启动了慢性病综合防控示范区建设，专门成立了以分管副县长为组长的慢性病防治工作领导小组，召开了动员会议，全县将整合卫生、财政、教育、社保、公安、妇联等多个部门资源，把创建工作与全民健康生活方式行动、基本公共卫生服务项目均等化紧密结合起来，积极探索适合于本地区的慢性防控策略，完善慢性病防控工作的长效机制，通过慢性病相关社区诊断、建立和完善慢性病监测系统，开展对群众的宣传教育，倡导健康生活方式，全面提高居民的健康素质和生活质量。

（六）进一步加强公共卫生服务能力建设。重点加强专业人才队伍建设、实验室能力建设，提升专业公共卫生机构综合业务管理水平。进一步加强医疗卫生监管、食品安全风险监测、重性精神疾病管理治疗项目、口腔疾病防治指导以及公共卫生领域科研与创新。贯彻落实《浙江省医疗机构公共卫生任务书》，进一步提高公立医疗机构的公共卫生服务能力。重点抓好艾滋病、结核病、霍乱、肝炎等重大传染病防治，努力降低传染病的发病率。加强应急能力建设，建立完善应急物资储备机制和应急队伍装备配置。

（七）提升中医药服务水平。贯彻执行扶持和促进中医药发展的各项政策措施，完善基层中医药服务网络，开展中医药临床特色优势标准化建设。继续实施“治未病”健康计划。积极发挥中医药在社区卫生服务中的作用。启动县中医院业务用房改扩建工程。

（八）抓好“单独”政策实施。认真落实舟政办发〔____〕184号文件精神，做好“舟山海岛特批政策”在____“落地”工作，切实制订我县实施“单独”生育政策实施计划和相关预案，做好政策实施的相关配套工作。通过多方面的途径，推进我县人口均衡发展。

（九）抓好流动人口工作。进一步深化流动人口服务管理与“网格化管理、组团式服务”的对接。切实采取措施推进流动人口“一盘棋”机制建设，推进区域协作，抓好外出和外来重点区域的工作协作和制度建设，加强流动人口信息化管理工作。继续深化推进流动人口计划生育基本公共服务均等化工作

。主要在流动人口计划生育宣传教育均等、计生服务均等、生育关怀均等、生殖健康服务均等方面做文章下功夫，进一步推进流动人口计生服务管理示范创建。（十）加强文化建设。进一步加强党风廉政和行业作风建设，落实党风廉政建设责任制和惩防体系建设任务。切实加强医疗卫生系统行业作风建设，不断提升服务水平，持续改进医疗质量，大力弘扬高尚医德，构建和谐医患关系，争创人民满意医院，努力为人民群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务。加强宣传工作，在全社会树立卫生计生行业新形象，优化卫生计生发展新环境。进一步加强平安建设、综合治理、维稳等各项工作，努力构建民本卫生、满意卫生、和谐卫生。相关信息

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