纠四风正作风心得体会范文

纠四风正作风心得体会篇1

县教师进修学校在县委县政府的正确领导下，坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的精神，积极推进教师培训及邢台电大广宗分校建设工作，切实加强党风廉政建设，聚焦“四风”和作风纪律方面存在的问题，增强工作的针对性，把纠正“四风”和作风纪律专项整治工作不断引向深入。深入纠正“四风”，大力改进工作作风，教职工干部队伍整体素质得到进一步提高。现将今年工作开展情况总结如下：

一、高度重视，强化责任

将纠正“四风”和作风纪律专项整治工作作为单位头等要事来抓，出台了《县教师进修学校纠正“四风”和作风纪律专项整治工作实施方案》，成立了由校长任组长，其他领导班子成员任副组长，各相关科室负责人为成员的专项领导小组，全面负责纠正“四风”和作风纪律专项整治工作，领导小组下设办公室，负责日常组织指导、统筹协调、督促检查，并要求各科室召开专题会议进行学习研究。学校一把手亲自谋划、制定推进方案，精心组织实施，确保专项整治工作取得实效。 及时组织进行深入学习县委相关文件精神。首先由党员进行带头学，抓住“关键少数”，形成以点带面的学习效果；其次召开全体人员大会进行集中学，将学习面进一步扩大，使文件精神全覆盖；最后由科室组织详细学，充分发挥党员的模范带头作用，巩固学习效果，提高专项活动质量，推动纠正“四风”和作风纪律专项整治活动得以落实。

二、狠抓重点，全面整治

一是及时召开专题会议。我们先后组织召开会议，学习传达省、市、县关于进一步抓好纠正“四风”和作风纪律专项整治工作有关文件精神，并就做好纠风专项整治工作进行了研究部署。二是领导带头查摆问题。坚持领导带头，从校领导班子成员做起，逐项查摆“四风”问题，落实整改措施，为单位教职工干部职工做示范、做表率。并要求各科室对照“四风”，结合各自实际，进一步查找和整改本部门存在的突出问题，列出问题清单、责任清单、措施清单、效果清单。三是组织开展学习培训。以学习党的精神和中国特色社会主义为主体，组织开展集中学习培训会议，并要求每一位干部教师职工，在集中学习的基础上，围绕学习贯彻党的精神以及关于纠正“四风”、加强作风建设的重要批示指示精神展开自学，进一步提高政治站位和政治自觉。四是开展贯彻落实八项规定精神“回头看”。认真对照中央八项规定和实施细则，我们组织开展了“回头看”，逐项查找存在的问题，进一步研究改进措施，狠抓落实，确保抓出成效。五是加强宣传教育。通过微信工作群、LED电子屏、悬挂布标、印刷资料等形式进行宣传教育，在单位内部形成了强大的舆论声势，形成风清气正的良好局面。

三、全面谋划，严格落实

按照县委县政府的具体安排,开展自查自纠，刀刃向内动真格。在严肃认真地开好两次组织生活会的基础上,对照“四风”问题的十种表现,整改实施方案,深入开展了自查自纠,认真查找和整改本单位存在的“四风”及作风纪律方面突出问题，并研究整改措施。要求全体党员干部本着对自己、对同志、对组织、对事业高度负责的态度，不绕弯、不回避、不遮掩，刀刃向内，认真剖析自身在存在的苗头性、倾向性突出问题，将其消灭在萌芽状态。共查摆理论学习，理想信念，工作作风，党风廉政，为民服务，五类问题10余条，全部进行了立整立改，达到了自我诊治、自我提高的目的。

四、下一步工作

虽然我校2019年纠正“四风”和作风纪律专项整治工作有序进行，但是距离上级要求还有一定的距离，下一步，我校将围绕专项整治工作，全面谋划，确保纠正“四风”和作风纪律专项整治效果的稳定性和长期性。一是抓好学习教育。继续深入学习领会重要批示指示精神，不断提高教师干部职工的思想认识，以永远在路上的坚韧，锲而不舍地抓好作风建设。二是进行问题查摆。坚持领导带头，在深化改革、完善政策、服务基层教师等方面主动作为等转变工作作风方面，查摆“四风”问题，确保各项整改措施落地见效。三是开展民主生活会。按照中央和省、市、县要求，认真开好年度民主生活会和组织生活会，并对查摆出来的问题，列出整改清单，拿出过硬措施，扎扎实实整改，取得解决问题的实际效果。四是建立长效机制。针对上级反馈、自我剖析等渠道发现的带有典型性、普遍性、倾向性的问题逐项进行研究，建立相关制度机制，确保效果的稳定性和长期性，防止“四风”问题反弹回潮。

广宗县教师进修学校

纠四风正作风心得体会篇2

一、正确认清形势，准确把握党风纠风和作风建设的要求

党中央、国务院历来高度重视党风纠风和作风建设。党的十七报告明确提出：坚决纠正损害群众利益的不正之风，切实解决群众反映强烈的问题。中共中央政治局常委、国务院总理温家宝，中共中央政治局常委、中央纪委书记贺国强对纠风工作作出重要批示，强调要切实防止农民负担反弹，坚决纠正损害群众利益的不正之风。第十七届中央纪委第二次全会提出要加强领导干部廉洁自律的四项工作。加强作风建设是十七大提出的党的“五大”建设任务之一。胡锦涛总书记、副主席等中央领导同志对我省的作风建设都给予了高度评价，并作了重要批示。对于从事党风纠风和作风建设实际工作的同志来说，我们首先要学好党的十七大精神，用马克思主义中国化的最新成果武装头脑，指导工作。

省委、省政府对今年的党风纠风和作风建设也及时作出了全面部署，并提出了新要求。省委、省政府对今年的党风纠风工作和作风建设作出的部署、提出的新要求，是立足全省、着眼全国的工作大局提出来的。省第十二次党代会明确提出，要坚定不移地走创业富民、创新强省之路，为我省经济社会营造一个良好的发展环境。按照省委、省政府的统一部署，切实维护好人民群众利益，作为深入关贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的一项重要举措，来研究提出党风纠风和作风建设的具体工作思路、工作重点和工作方法。优良的党风是凝聚党心民心的巨大力量，其中领导干部作风建设是关键，作风建设的着力点是解决好民生问题，切实纠正损害人民群众利益的不正之风则是纠风工作的重中之重。党风纠风和作风建设要围绕人民群众最期盼、最迫切、最急需解决的民生问题展开，要把工作的成效体现在促进社会和谐、惠及人民群众上。

我们既要研究“国情”、“省情”，也要研究“市情”、“县情”，立足于“市情”、“县情”。市委书记陈荣高在市委二届八次全会、市纪委二届四次全会上的重要讲话精神上提出要“加快创业创新、建设生态文明、推进丽水新跨越”，全面推进我市生态文明建设，并强调要加强反腐倡廉建设，以优良的党风促政风带民风。这为我们今年工作指明了方向——党风纠风和作风建设工作要在优化软环境上下功夫，要在成为经济发展的润滑剂上下功夫，要在维护好人民群众的利益上下功夫，最大程度优化发展环境，最大限度降低腐败发生率，最大幅度提高群众满意度；同时，为进一步拓展工作思路提供了重要依据，对我们下一步制定工作意见非常重要，各地、各部门情况不同、工作侧重点不同，要因地制宜提出符合本地、本部门的实际党风纠风和作风建设的工作思路。必须要认真贯彻党的十七大精神，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持“二十四字”方针，围绕中心，服务大局，积极调动方方面面的力量，进一步加大工作力度，开拓专项治理途径，强化党风政风行风建设举措，完善预防不正之风机制，推动全市党风纠风和作风建设向纵深发展：党风廉政建设责任制稳步推进，领导干部廉洁自律工作不断深入，政务、事务、财务公开等不断深化，权力运作的规范化、程序化和公开化逐步完善；对工程建设、土地出让、产权交易、政府采购、医药购销、资源开发和经销等重点领域坚定不移、继续扎实有效地开展商业贿赂专项治理，教育乱收费、看病贵、公路三乱、土地征用、城镇拆迁等群众反映的突出问题初步得到解决，党员干部在“重品行、讲操守、增本领、提效率、转作风”方面带头作表率，党风纠风和作风建设的深入开展有力推动中央各项政策措施的贯彻落实。总的来说，我市党风纠风和作风建设形势是好的，方向对、力度大、工作实、效果好、有特色。但是，我们必须清醒地看到，当前党风纠风工作任务仍然艰巨，一些党员干部作风不正问题依然比较突出，腐败现象在我市个别地方和部门仍然存在：不作为和乱作为的“两为”，错位、越位和缺位的“三位”，乱收费、乱罚款、乱摊派、乱检查的“四乱”，门难进、脸难看、话难听、事难办的“四难”等等现象在有的部门和单位时有发生；有的工作人员为政不廉，吃、拿、卡、要、报等不正之风纠而不止。深刻剖析这些现象的根源，既有思想观念上的不适应，长期习惯于传统思维和行政命令；也有体制机制上的不健全不完善，政策落实不到位，管理相对滞后；既有个别干部职工素质低劣的问题，也有部门和行业趋利的行为，政府权力部门化，部门权力个人化，与民争利，以权谋私。在当前我市的经济社会的进程中，改革进入了攻坚阶段，发展面临黄金机遇期，各种利益体处于调整分配期，社会矛盾正在逐渐凸显。这说明，我市党风纠风工作和作风建设也面临着挑战，当面对经济社会的发展、经济体制的变革、社会结构的变化、利益格局的调整、思想观念的变化等诸多因素时，我们工作也更加艰巨、更加繁重。

新形势、新任务对党风纠风工作和作风建设提出了新的更高要求。作为前沿阵地的党风纠风部门的同志，一定要解放思想，充分认识抓好新形势下党风纠风工作和作风建设的重要性和紧迫性，以更加坚定的信心、更加积极的态度、更加有力的措施，不断把党风纠风工作和作风建设引向深入，在关键领域和关键环节不断取得新突破。因此，只有进一步增强责任感和使命感，紧贴工作中心，才能准确把握当前党风纠风工作的新形式、新任务、新要求，通过不懈的努力，继续解放思想，改革创新，构建起具有丽水特色的党风纠风工作。

二、狠抓工作落实，确保党风纠风和作风建设取得成效今年党风纠风和作风建设的工作内容多，任务重，要求

高，难度大，各地、各部门要引起高度重视，真抓实干，注重实效，明确责任，狠抓落实，确保党风纠风和作风建设取得成效。“狠抓落实”是一种理念。党员领导干部应当树立起狠抓落实的理念。理念决定思想，思想支配行为，行为决定结果。有了狠抓落实的理念，工作就有了抓手，我们才能不折不扣地落实好我们所承担的每一项任务，才能一丝不苟地完成我们所从事的每一项工作，狠抓落实应当成为大家的自觉行动；如果没有“狠抓落实”的理念，我们在工作的大合唱中，就会只唱高调，后果就会是见到风险躲着走，见到矛盾绕着走，见到困难往回走，落实成为一句空话。因此，工作任务能否落实到位见成效，离不开狠抓落实，即使党风纠风工作思路再明确、计划再详细、方案再周密，离开了狠抓落实这一条，那么一切都是水中月、镜中花；即使完成一件同样的工作任务，由于抓落实力度不同，那么结果也会迥然不同。什么时候狠抓落实了，各项工作就会迎仞而解；什么时候抓得虚了，工作就会徘徊不前。

第一、要履行职责抓落实。党风纠风和作风建设的各项工作任务能否保质保量，关键在于领导，例如今天在座的各位同志。如果主要领导能识大体，顾大局，勇于负责，08年党风纠风和作风建设的各项工作任务就一定能圆满完成。可在实际工作中，为什么总有一些事情就是完成不了、落实不好。究其原因，主要还是领导干部重视不够，缺乏抓落实的主观能动性。因此，主要领导首先要切实履行好第一责任人的政治职责，对本地、本部门的党风纠风各项工作和作风建设完成情况负总责。主要领导要沉下心来，扑下身子，亲临第一线，切忌蜻蜓点水，虎头蛇尾；其次要真真切切地把党风纠风和作风建设的各项工作任务落实到部门、单位、处室乃至具体到哪一个人，要定期研究党风纠风工作的重大问题，与其他工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。三是重要工作要亲自部署、重大问题要亲自过问、重点环节要亲自协调、重要案件要亲自督办，要时刻做到心中有数、运筹帷幄。如果工作仅仅浮在表面，只有唱功，而没有做功，哪工作咋能做得好？

纠四风正作风心得体会篇3

今天，我们召开会议，专题研究部署全市优化发展环境工作和纠风工作。刚才，孔献同志作了一个很好的工作报告，庆玖同志宣读了《*市*年民主评议政风行风工作实施意见》，市教育局、卫生局、建委、质量技术监督管理局的负责同志结合部门实际作了表态发言。会议充分体现了全省优化发展环境工作和纠风工作会议精神，体现了促进*经济社会又好又快发展的客观要求，希望各级各部门认真学习贯彻，全面抓好落实。

下面，我讲三点意见。

一、肯定成绩，正视差距，切实增强做好优化发展环境工作和纠风工作的责任感、紧迫感

近年来，在市委、市政府的正确领导下，全市各级各部门以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持围绕中心、服务大局，标本兼治、综合治理，以与时俱进的精神状态和求真务实的工作作风，扎实推进政风行风建设和机关效能建设，大力优化经济发展环境，认真解决损害群众利益的突出问题，取得了显著的成绩，为全市经济社会又好又快发展提供了强有力的支持和保障，做出了重要贡献。对此，市委、市政府是充分肯定的，广大人民群众也是非常认可的。借此机会，我代表市委、市政府，向大家以及工作在优化发展环境和纠风战线上的同志们，表示诚挚的问候和感谢！

在充分肯定成绩的同时，我们还要清醒地看到，由于多种复杂因素的影响，我市优化发展环境工作和纠风工作取得的成效还是初步的，还存在一些亟待解决的矛盾和问题，孔献同志刚才已经作了客观的点评。这些矛盾和问题，有的是长期历史积累形成的，一直都没有得到很好的解决，具有很强的顽固性；有的即使当时解决了，但一有适当的环境和条件就会出现反弹，具有很强的反复性；有的看似简单，但背后却隐藏着体制机制制度方面的深层次原因，解决起来非常复杂、非常困难；有的是随着形势的发展出现的新情况、新问题。这充分表明，优化发展环境工作和纠风工作是一项长期、艰巨、复杂、系统的任务，必须经常抓、深入抓、反复抓，思想不能懈怠，工作不能放松，力度不能减弱。如果满足于现状，不能把工作进一步推向深入，不仅难以巩固和发展已有的工作成果，而且会导致各种不良现象的滋生和蔓延，影响和阻碍*经济社会发展的进程。

当前，我们正处在建设富强*和谐*的新的历史起点上。实现市五次党代会提出的奋斗目标，推进*经济社会又好又快地发展，必须有一个良好的发展环境作保障，必须凝聚方方面的力量，把全社会的积极性、主动性和创造性引导到推动*新一轮大发展上来。实践证明，优化发展环境、纠正损害群众利益的不正之风，是全面贯彻科学发展观、促进改革发展稳定的内在要求；是关注民生、重视民生、保障民生、改善民生，构建社会主义和谐社会的迫切需要；是深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，密切党同人民群众血肉联系的重要环节。通过做好优化发展环境工作和纠风工作，能够促进政府机关及其公务人员严格依法按程序行使权力、履行职责，能够实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益，从而营造出和谐顺畅的发展环境，推动经济社会持续快速健康发展。全市各级各部门都要站在政治和全局的高度，深刻认识做好优化发展环境工作和纠风工作的极端重要性和现实紧迫性，进一步增强政治责任感和使命感，以更加坚定的信心、更加务实的作风和更加有力的措施，不断把优化经济发展环境工作和纠风工作推向深入。

二、突出重点，真抓实干，努力取得优化发展环境工作和纠风工作的新进展、新成效

2007年优化发展环境工作和纠风工作任务艰巨繁重，全市各级各部门要坚持突出重点、整体推进，标本兼治、综合治理，进一步加大工作力度，确保各项工作任务落到实处、取得实效。

（一）围绕推进“四个政府”建设，大力营造勤政高效的政务环境。优化发展环境是一项系统工程，在坚持整体推进的同时，必须突出重点，牢牢把握优化政务环境这一中心任务，按照总理提出的建设“四个政府”的目标，在营造优良政务环境上有所突破。一是要推进法治政府建设，营造公正严明的法制环境。法治政府是现代民主政治的体现。实行依法行政，是优化政务环境的必然选择。各级各部门要按照科学执政、民主执政、依法执政的要求，进一步明确行政执法权限，建立权责明确、行为规范、监督有效、保障有力的执法体制，界定执法职责，明确执法主体，规范执法程序，真正实现依法行政。今年国务院办公厅发出通知，要求对现有行政审批项目进行集中清理，8月中旬前再取消和调整一批行政许可项目和非行政许可审批项目。我们要按照这一要求，对我市的行政许可和非许可类审批项目进行进一步清理，明确保留项目的审批标准、条件、时限和相应责任，规范行政许可行为。要严格按照行政执法责任制的要求，对行政执法活动实施有效监督，对违法或不当的行政行为依法追究责任，切实做到有权须有责、用权受监督、侵权要赔偿、违法必追究。要认真贯彻落实《行政机关公务员处分条例》，严肃行政机关纪律，规范行政机关公务员的行为，保证行政机关及其公务员依法履行职责。二是要推进服务政府建设，营造便民快捷的服务环境。服务政府是现代行政的发展方向。提高政府服务经济社会发展的能力和水平，是优化政务环境的基本目标。要加强行政服务中心规范化建设，打造政府“超市式办公”、“窗口化服务”的高效便捷服务平台。行政服务中心要对各单位进驻情况和业务办理情况进行一次排查，没有进入服务中心的项目要限期进入，授权不充分、两头办理的要发出效能告诫通知书，坚决予以纠正。要结合加强农村基层党风廉政建设，在县级以下推行“为民服务全程”制度，今年要在全市所有乡镇（办事处）建立乡级便民服务中心，积极探索便民、利民服务新的模式。各县区要高度重视，认真抓好组织落实，确保按时完成任务。三是要推进效能政府建设，营造高效清廉的行政环境。提高行政效能和政府执行力，是优化政务环境的关键环节。各级各部门要以实施《公务员法》为契机，大力加强公务员队伍建设，深入开展廉洁从政教育，从严治政，规范行为，努力塑造廉洁高效的政府形象。要大力推行服务承诺、首问负责、限时办结、责任追究以及政务公开等制度，促进权力规范高效、公开透明运行，提高行政执行力。要围绕政府及其部门的效能建设，科学确定行政绩效评估的内容和指标体系，积极探索开展行政绩效评估的运作机制。要强化行政监督和效能监察，严肃查处政府工作人员利用职权谋取非法利益和乱收费、乱罚款、乱摊派、乱检查的“四乱”行为，为营造高效清廉的行政环境提供纪律保证。四是要推进责任政府建设，营造诚实守信的信用环境。责任政府是现代行政的核心理念。在全面贯彻落实科学发展观、坚持以人为本、构建和谐社会的大政方针下，建设责任政府尤为重要。各级各部门要牢固树立责任意识，建立健全决策、执行、监督既相互协调又相互制约的体制机制，将行政权力运行的每一个部位、每一个环节都置于责任规范和有效监督之下。要按照权责统一、依法有序和奖优、治庸、罚劣的原则，加快建立健全行政首长问责制度和公务员岗位责任考核制度，用制度管人、管事，保证行政责任的落实。各县区要下决心认真解决由于政府不负责任、失信失诺引发的“开门引商、闭门损商”现象，下大气力营造诚实守信的信用环境，尽快形成以政府信用为表率、企事业单位信用为重点、个人信用为基础的社会信用体系。

（二）围绕推进“和谐*”建设，切实纠正损害群众利益的突出问题。大力加强政风行风建设，切实纠正损害群众利益的不正之风，是党中央、国务院总结多年纠风工作经验而提出的一种新思想、新要求。它揭示了不正之风在新时期的变化规律和治理思想，揭示了不正之风的滋生和蔓延必然会损害群众利益、损害政府部门和行业形象、最终损害党风政风的深刻本质。这一提法明确告诉我们，做好新形势下的纠风工作，要把着眼点放在纠正和解决损害群众利益的突出问题上，把着力点放在大力加强政风行风建设上。解决损害群众利益的突出问题，加强政风行风建设，是纠风工作的两个方面，又纠又树，协调统一，互相促进。这一提法，对于我们正确树立纠风工作指导思想、明确纠风工作任务、突出纠风工作重点、理顺纠风工作思路具有重要的指导意义。一是要做好“纠”的工作，切实解决损害群众利益的突出问题。要继续按照突出重点、全面推进的总体思路，切实抓好各项任务的落实。在工作重点上，要坚决纠正损害农民利益的问题，确保中央和省、市支农惠农政策措施的贯彻落实，确保社会主义新农村建设的顺利进行，确保农民负担不反弹；要积极开展治理商业贿赂专项工作，坚决查办、严肃惩处商业贿赂案件，努力铲除滋生商业贿赂的温床和土壤；要继续着力解决群众上学难、上学贵的问题，严格执行“两免一补”和择校生“三限”政策，不断规范学校收费行为，坚决遏制学校乱收费现象；要切实解决群众看病难、看病贵的问题，深入整顿和规范医药服务及市场秩序，加强医药价格监管，努力降低群众医药费用负担。在突出抓好以上重点工作的同时，要继续抓好治理公路“三乱”、治理党政部门报刊散滥、清理和规范评比达标表彰活动以及各种名目的节庆活动。对于损害群众利益的案件，要做到举报一起，查处一起，一经查实，严肃处理。同时，要按照党风廉政建设责任制和纠风责任制的有关规定，实行严格的责任追究，对有失职渎职行为的有关领导，要追究其领导责任。二是要做好“树”的工作，大力加强政风行风建设。政风行风问题是带有根本性的问题，加强政风行风建设是解决损害群众利益问题的治本之举。各级各部门要牢固树立科学发展观和正确的政绩观，按照“谁主管谁负责”、“管行业必须管行风”的原则，全面加强政风行风建设。市级部门要充分发挥牵头及模范带头作用，积极履行监管职责，对本系统的政风行风建设工作进行全面的安排部署和监督检查，注意研究和解决影响全系统政风行风建设的共性问题和深层次问题，推动全系统政风行风建设的深入开展。要下大力气抓好队伍建设。队伍建设是政风行风建设的核心，政风行风的问题首先是人的问题。要围绕职业道德建设，对广大干部职工进行廉洁从政教育、职业道德教育、社会主义荣辱观教育、法制教育、爱岗敬业教育、为民服务教育，积极开展多种形式的创建文明行业活动；要利用全市“讲正气、树新风”主题教育活动进入整改提高阶段的有利时机，对基层单位、窗口示范单位和行政执法单位进行必要的作风纪律整顿，重点解决办事不公、吃拿卡要、与民争利的问题；要重视发现和培养先进典型，开展向先进典型学习活动，弘扬勤政为民、廉洁奉公的良好风尚；要积极推进行政执法责任制，规范行政执法行为，确保政府公务员严格按照法定权限和程序行使权力、履行职责，促进公正执法、文明执法；要坚决克服形式主义和，坚持求真务实，力戒浮夸作风，提高行政效能和办事质量；要抓好民主评议政风行风工作，把重点放在解决群众反映的热点难点问题上，并纳入制度化、规范化的轨道。各部门领导同志要积极参加“政风行风热线”节目的制作，发挥“政风行风热线”的作用，形成政风行风建设的良好氛围。

三、齐抓共管，各负其责，真正把优化发展环境工作和纠风工作组织好、领导好

今年是深入贯彻科学发展观、加快*大发展的关键一年，也是全市优化发展环境工作和纠风工作进入新阶段的重要一年。努力做好今年的优化发展环境工作和纠风工作，全面完成好各项工作任务，对于加快*大发展步伐，具有十分重要的意义。各级党委、政府和各部门要以高度负责的精神和强有力的组织措施，狠抓各项工作任务落实，促进优化发展环境工作和纠风工作再上新台阶。

（一）要加强组织领导。要进一步健全优化发展环境工作和纠风工作的领导体制和工作机制，形成统一组织、上下联动、齐抓共管的工作格局。要把优化发展环境工作和纠风工作任务纳入党风廉政建设责任目标，与其他工作统筹兼顾，一起部署、一起考核、一起检查。要认真落实优化发展环境工作和纠风工作责任制，坚持主要领导负总责，分管领导具体抓，深入研究工作中的困难、问题和薄弱环节，制定有效措施，真正把任务落到实处。市优化办要认真总结市直单位“季评公示”活动经验，建立县区发展环境监测评估制度，定期对各县区的环境状况进行排序，排在末位的列为重点监控县区，责令限期整改，以此调动各级党委政府抓优化发展环境工作的积极性。市纠风办要进一步建立健全纠风工作快速反应机制和快速处置机制，提高工作效率和质量，切实解决群众反映的各种困难和问题。

（二）要强化监督检查。各级优化办、纠风办要认真履行职责，进一步完善督查督导机制，对工作进展情况实施跟踪问效，通过定期和不定期的明察暗访、通报等机制，对措施得力、成效明显的及时总结表扬，对工作不负责任、敷衍塞责、进展缓慢的进行通报批评，并按照有关规定实施问责。要畅通投诉渠道，认真受理企业和群众的举报投诉，严肃查处“四乱”、“四难”以及行政不作为、慢作为、乱作为案件，严肃查处损害群众利益的行为。要重视发挥新闻舆论的导向、监督作用，积极宣传正面典型，适时曝光典型案例，营造优化发展环境工作和纠风工作的良好氛围。

（三）要注重工作实效。各级纪检监察机关要在党委、政府的领导下，以坚持科学发展、着力改善民生、构建和谐*为统领，把优化发展环境工作和纠风工作放到服务大局中来把握，放到加强和推进党风廉政建设中来考虑，标本兼治、综合治理，着力构建和完善长效工作机制。要按照“巩固、深化、创新、提高”的要求，抓重点、抓实效，抓创新、不断提高工作水平。要积极关注民生，着力改善民生，坚决保护民生，切实纠正损害群众利益的问题。要加强调查研究，把以往的成功实践和经验上升为理论，运用理论成果更好地指导工作实践，使优化发展环境工作和纠风工作在实践中探索，在探索中创新，在创新中深化，不断取得新的成效。

纠四风正作风心得体会篇4

这次会议将对全市纠风与执法监察工作进行总结并安排下步工作，书记还要作重要的讲话，监察局的几位领导还要分别对有关工作讲要求，希望大家认真贯彻落实。下面，我就进一步加强纠风与执法监察工作，促进机关廉政勤政建设和经济发展讲三点意见。

一、进一步增强做好纠风与执法监察工作的责任感和紧迫感

近年来，全市各级纪检监察机关按照党中央、国务院、省委、省政府和市委、市政府的要求，围绕市委、市政府重大工作部署，积极开展纠风和执法监察工作，做到了精心组织，统筹安排，务实求新，促进了全市纠风、执法监察工作顺利进行。在纠正损害群众利益的不正之风、开展效能监察、营造良好经济发展环境、重点工程项目检查、经营性土地监管等方面做了大量工作，严肃查处了一批违纪违规行为。为维护党委和政府权威，保证政令畅通，促进经济建设和反腐败斗争深入开展发挥了积极作用。这些成绩的取得是各级党委、政府重视和相关部门积极支持配合的结果，也是纠风与执法监察第一线的同志们辛勤努力的结果。当前，社会主义市场经济体制逐步完善，依法治国进程明显加快，党风廉政建设和反腐败斗争不断深入，为纪检监察机关更好地履行两项职能提供了有利条件，也提出了新的更高的要求。纠风与执法监察工作是行政监察职能的重要体现，也是行政监察的重要手段。我们必须充分认识加强纠风与执法监察工作对于促进廉政勤政建设、确保政令畅通、促进经济发展具有积极的作用，应进一步增强抓好两项工作的责任感和紧迫感。

（一）深化纠风工作，开展执法监察是优化经济建设发展环境的有效措施。经过几年的努力，我市政府部门行政运作的方式、工作效率和作风得到了很大的改进，总体上人民群众是满意和比较满意的。但是，个别地方和部门仍不同程度地存在着办事程序繁琐、工作推诿、效率低下、作风生硬等影响经济发展的工作方式和机关作风。现在“门难进、脸难看、话难听”的现象少了，但“办事难”的问题仍很严重。群众最怕的就是干部用“再等等”、“再看看”、“再了解一下”之类的话应付大家。一些影响以至损害群众切身利益的问题，由于不能及时解决导致群众越级上访，大量可以在基层解决的问题直至闹到省和中央才得以解决。这就严重影响了经济发展和社会稳定。因此，认真纠正损害群众利益的不正之风，深入开展执法监察工作，有利于纠正有令不行、有禁不止、上有政策、下有对策等违规违纪行为，保证政令畅通；有利于防止和克服与各种不依法行政行为，营造良好发展环境；有利于提高行政效能，促进经济快速发展。

（二）深化纠风工作，开展执法监察是实施依法行政的有力保证。今年7月1日起施行的《行政许可法》是在行政审批制度方面的一项重大改革。它推动政府必须适应市场经济的要求，必须对传统落后的行政模式进行变革。《行政许可法》按照合理与合法、效能与便民、监督与责任统一原则，使行政审批走向制度化、规范化、法制化。一方面，规定了哪一级权力机关有制定什么法规、规定、命令的权力，哪些不属于政府的权力。另一方面，规定了哪些事可以管，哪些事不能管。不能管的，管了就是违法，群众就可以进行诉讼。我们要把握实施《行政许可法》的有利时机，认真开展纠风与执法监察工作，促使政府职能的转变，进一步提高公务员的法制意识和依法行政水平。通过开展纠风与执法监察工作，可以督促各级行政机关进一步加强作风建设，改进工作作风，增强大局意识、责任意识、公仆意识和服务意识，认真纠正和处理在社会服务中暴露出来的不依法行政、工作效率低下等问题，不断树立政府的良好形象。

（三）深化纠风工作，开展执法监察是加强廉政勤政建设的内在要求。当前，腐败现象滋生蔓延的势头虽然有所遏制，但其表现还很严重，有些违纪违法犯罪事实令人触目惊心，大案要案不断发生，反腐败斗争的形势依然严峻。因此，中央强调必须继续加大反腐败斗争的力度，标本兼治，综合治理。积极开展纠风与执法监察工作，促进政府机关勤政高效，廉政勤政一起抓。通过开展执法监察工作，既能有效地解决行政效能方面存在的问题，也可以从中发现和挖掘出违纪违法的案件线索，揭露和惩处腐败分子。同时，纠风与执法监察工作的优势和特点在于不仅可以进行事后的监督和查处，而且能有效地进行事前和事中的监督，真正做到关口前移，防范在先。加强纠风工作就能有效地纠正国家机关工作人员在行政过程中的吃、拿、卡、要行为，切实保护群众利益。我们通过纠风与执法监察，可以督促、帮助行政机关健全监督机制，完善管理办法，提高工作效率，可以减少甚至在某些领域现象产生的条件和土壤，党风廉政建设和反腐败斗争可以取得事半功倍的效果。

（四）深化纠风工作，开展执法监察是推动我市跨越式发展的需要。开展纠风与执法监察工作要紧紧围绕市委、市政府的中心工作和阶段性的目标，为全市改革、发展、稳定的大局服务。要通过纠风与执法监察工作，促进行政机关及其工作人员依法正确履行职责，提高工作效率，保证党的路线、方针、政策和国家法律法规的贯彻落实，保证市委、市政府的决策和部署不折不扣地执行，保证改革开放和现代化建设各项任务顺利完成。

二、认真履行行政监察职能，扎实有效地推进纠风与执法监察工作

《行政监察法》规定了监察机关的基本职责，即保证政令畅通、维护行政纪律、促进廉政建设、改善行政管理、提高行政效能。我们要按照这五个方面的要求，积极开展廉政监察、执法监察和效能监察，更加扎实有效地推进纠风与执法监察工作。

（一）围绕优化发展环境、重大公共投资项目开展纠风与执法监察工作。各级纪检监察机关要围绕市委、市政府关于优化发展环境和政务环境的重大决策的实施开展纠风与执法监察工作，促进我市建立起更加良好的发展环境和政务环境。当前人民群众对我们的发展环境评价不高，硬环境已经落后，软环境急待优化。今年市委提出了“风正心齐”，就是要营造党风、社风的良好氛围。在这方面，就要充分发挥纠风工作的作用，狠刹各种不正之风。要围绕市委、市政府确定的重点工程建设项目抓好执法监察。重大工程建设涉及工程招投标、土地征用、资金管理、安全生产、工程管理、工程时限与质量等问题，还涉及政府主管部门的工作效率等问题，因此，在确定纠风与执法监察工作项目时，要围绕重点工程建设开展监察，确保工程按时、优质、高效地完成，为我市经济跨越打下坚实基础。:

（二）围绕行政机关的作风建设开展纠风与执法监察工作。行政机关的作风建设与政府的勤政、廉洁、高效密切相关。机关作风的好坏往往影响到机关的服务质量和行政效能。一些行政机关存在的不作为、办事效率不高以及“门难进、脸难看、事难办”等作风问题，直接影响政府在人民群众中的形象。因此，我们要认真贯彻落实中央、省、市纪委三次全会精神，围绕加强机关作风建设，开展纠风与执法监察工作。近年来，我市加大机关作风建设力度，认真开展行风评议、万人评机关活动，把纠风、执法监察工作与作风建设、行风评议结合起来，把专门机关的内部监督与人民群众的监督结合起来，促进行政机关与公务员作风的进一步转变，促进政府部门工作效率的不断提高，促进了“为民、务实、清廉”政府的建设。在新的形势和条件下，要不断拓宽路子，通过纠风与执法监察工作的开展，不断推动我市机关作风的建设，推动政府形象的提高。

（三）围绕人民群众反映强烈的热点问题开展纠风与执法监察工作。要针对人民群众反映政府及公务员在依法行政中存在的热点问题，认真开展纠风与执法监察工作，督促行政机关改善管理，搞好服务，督促公务员依法行政，切实维护人民群众的合法权益。当前要重点抓好几件事。

一是结合贯彻实施《行政许可法》开展纠风与执法监察工作。通过实施《行政许可法》，促使行政机关和公务员严格按照法定程序和权限履行职责，严格依法行政，坚决纠正和查处有法不依、执法不严、以权代法、徇私枉法等违法违规行为，推进依法治国，保证政令畅通。

二是针对群众反映强烈的工程招投标中的违规操作问题开展纠风与执法监察。为促进重点工程优质、高效、低耗地进行建设，防止工程建设中腐败问题的发生，各级纪检监察机关要会同主管部门，把工程的效能监察与廉政监察结合起来，把加强对工程招投标的监督作为纠风与执法监察的重要内容一并抓好。要严格执行建设工程招标投标、经营性土地使用权出让、产权交易、政府采购四项制度。要加强对招投标工作监督检查力度，督促行政主管部门规范招投标活动。

三是针对非法征用地、违法建设等问题开展纠风与执法监察工作。今年中央纪委三次全会和国务院廉政工作会把“四个坚决”，即坚决纠正土地征用中侵害农民利益的问题，坚决纠正城镇拆迁中侵害群众利益的问题，坚决纠正企业改制、重组中侵害群众利益的问题，坚决纠正拖欠和克扣农民工工资的问题，作为纠风工作的重点，作为损害群众利益的大事来抓。必须在过去已取得成效的基础上，通过执法监察，进一步清理和纠正四个方面的问题，采取强有力的措施，督促有关职能部门履行职责，维护群众利益，才能切实遏制损害群众利益的不正之风，真正取信于民。今年，我市这四项工作已收到了初步效果，各地要继续努力，务求取得群众看得见的实效。

（四）围绕深化改革的重大措施，开展纠风与执法监察工作。各级纪检监察机关要坚持改革创新，深入到政府机关行政管理的重大活动中去，坚持纠风和执法监察工作与改革措施的出台同步进行，把事前、事中监督和事后监督结合起来。当改革措施尚未出台前，纪检监察机关可采用提前介入的办法提出我们的看法和建议，使出台的改革措施更趋完善；改革措施出台后，通过开展纠风与执法监察，确保改革措施的落实。

三、加强领导，进一步发挥行政监察职能作用

（一）各级纪检监察机关在坚持和完善纪检监察机关合署办公的体制下，要全面履行好行政监察职能。各级纪检监察机关要在各级党委政府的领导下，开阔思路，创新工作，把行政监察工作做好，寻求新的突破。行政监察工作领域宽广，内容丰富，特别是随着改革的不断深入，需要我们开展的工作项目越来越多，任务越来越繁重。各级政府分管领导和监察局长要切实加强对纠风与执法监察工作的组织领导，认真部署安排，对纠风与执法监察工作提出具体要求、作出指导。要在人力、物力和机构设置上给予支持和合理安排，确保纠风与执法监察工作任务落到实处。特别是监察局长，工作要到位，要主动向政府请示汇报工作，提建议，认真抓好纪委全会部署的纠风与执法监察工作任务的落实。上级纪检监察机关要指导帮助下级纪检监察机关完成上级交给的任务。

（二）把纠风与执法监察工作纳入法制化管理的轨道。要严格按照法律规定的权限和程序行使权力、履行职责，做到依法办事、严格执法，切实解决、执法不公、多头执法以及违法乱纪问题。为了保证正确行使权力，防止滥用权力，必须建立结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制。纪检监察机关要从决策、执行等环节强化对行政权力的监督，真正做到权力运行到哪里，监督就延伸到那里。要建立健全政务公开制度，改进监督方式，创新监督手段，提高政府工作的透明度。要把行政系统内部监督、新闻舆论监督和人民群众监督结合起来，更好地发挥效能监察的作用。

（三）要围绕党委、政府的中心工作，加强纠风和执法监督。只有围绕党委、政府的中心工作开展纠风与执法监察工作，主动为其服务，才会得到党委、政府的重视。我特别强调主动工作，不是上级要你干什么你才干什么，而是要主动围绕党和政府的中心工作，积极地、创造性开展工作。只要有利于保证党的路线方针政策的实施，有利于提高工作效率，有利于人民群众，都要主动地去开展工作，并当好党委、政府的参谋。只有这样，我们的工作才能真正谈得上落实“三个代表”重要思想，服从服务于全党的工作大局，服务于经济建设。同时要拓宽思路，开拓创新，探索新形势下纠风与执法监察工作的新路子、新方法，创造性地开展工作，才能发挥监察工作的应有作用。

纠四风正作风心得体会篇5

省纪委党风政风监督室：

根据省纪委办公厅《关于深化落实中央八项规定、纠正四风工作开展调研的通知》的要求，现将省环境保护厅调研情况报告如下：

一、贯彻落实中央八项规定、纠正 四风工作情况

一是加强组织领导。厅党组主要负责人积极带领班子成员，带头执行中央八项规定精神和省委省政府21条措施。严格履行领导责任，每年都坚持把贯彻执行中央八项规定精神、纠正四风和党风廉政建设工作作为核心内容，与业务工作同谋划、同部署、同检查、同考核、同落实，年初厅党组都要组织召开专题会议研究部署工作，年中听取班子其他成员和厅属单位负责人汇报工作开展情况和有关意见建议，认真查找存在问题，加强整改落实。二是注重教育预防。厅党组每年初召开党风廉政建设工作会议时，都要把贯彻中央八项规定精神、纠正四风纳入主要内容，认真学习贯彻中央、省委省政府和省纪委以及环保部有关要求。按照一级抓一级、层层抓落实的要求，持续传导压力。今年为进一步加大贯彻中央八项规定精神、纠正四风工作力度和推动党风廉政建设两个责任末端落实，不断规范权力运行，厅党组组织召开了厅系统全体人员参加的党风廉政建设提醒会，编制印发了《青海省环境保护厅2017年廉政文化建设实施方案》，在厅系统开展了勤廉务实守纪律，生态保护敢担当 为主题的廉政文化活动。认真落实廉政谈话制度，驻厅纪检组、厅机关纪委每年都要按廉洁自律规定，对厅系统处级干部、重点岗位党员干部进行集体廉政谈话，今年6月至8月，对厅系统处级干部34人、纪检人员11人、财务人员9人进行了廉政谈话，通过谈话，不断增强了干部职工自觉接受监督的意识。有力推动了各处室、各单位严格执行中央八项规定精神和持续纠正四风的自觉性。三是完善制度机制。近三年来，主要制定了关于《青海省环境保护厅改进工作作风密切联系群众实施意见》、《省环境保护厅党组落实党风廉政建设主体责任实施办法》、《省环境保护厅党组关于贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划实施办法》、《大额资金支出管理制度》、《财务核算中心资金支付一次性告知单》。每年根据中央、省委新要求制定《省环境保护厅党组关于党风廉政建设工作安排意见》和《党风廉政建设和反腐败主要任务分工意见》，从宣传教育、效能监察、依法行政、权力运行、政风行风建设等方面细化分解，明确责任单位和具体措施。四是狠抓作风建设。始终把纪律挺在前面，持之以恒纠正四风，严明纪律，紧盯年节假期和重要环节，加大了明察暗访力度，并在厅机关办公楼一楼放置了征求意见箱和效能反馈卡，大厅设监督岗，公布举报电话，畅通举报渠道。从严整治执法不严、办事不公等损害群众利益、损害行风形象的问题;加大对三公经费支出的监管，今年上半年，我厅公务接待费用实际支出1.63万元，比去年同期下降7.38%。今年以来对各单位贯彻执行中央八项规定和党风廉政建设目标责任制落实检查5次，作风纪律检查明查暗访10余次，通报2次。公务用车管理检查3次，对检查出的问题督促进行了整改。五是严格监督检查。驻厅纪检组、厅机关党委、纪委经常向厅党组提出工作建议，采取征求意见、集中检查、重点抽查、明察暗访等方式方法，不断加大对厅系统干部职工，特别是主要领导干部贯彻落实中央八项规定精神和省委省政府21条措施的监督检查，严肃追究责任，近三年来，查处厅系统违反中央八项规定人员3人，给予党纪政纪处分3人，通报曝光1人，起到了警示教育作用。

二、贯彻中央八项规定精神，纠正四风取得的成效和主要经验

今年以来，省环境保护厅严格按照省委、省政府、省纪委和环保部有关部署要求，不断强化党组主体责任，狠抓措施落实，贯彻中央八项规定精神，纠正四风取得了明显的成效。一是落实党风廉政建设主体责任的自觉性进一步提高。近年来，从梳理两个责任清单到层层传导压力，从强化纪律教育到严格责任，厅党组都能坚持以上率下、主动担当，狠抓党风廉政建设主体责任和监督责任的落实，有力推进厅系统上下形成知责、明责、履责、尽责、问责的良好局面，促使厅各级党组织履行主体责任和监督责任更加自觉、更加主动、更加上心。二是坚决贯彻中央八项规定精神，纠正四风的意识逐步提高。自中央八项规定出台以来，厅党组高度重视，以高度的政治责任感，迅速采取措施，以抓关键环节和重大节假日为突破口，以领导干部率先垂范为行动标杆，通过出台相关制度规定、深入开展自查自纠、强化工作措施落实和明查暗访强化监督检查等措施，取得了良好效果，在全厅营造了风清气正良好氛围。三是廉政风险防控体系日益完善。能够紧盯廉政风险点做好防范工作，督促厅属处室、单位厘清岗位职责，查找腐败问题易发环节，对廉政风险点进行分析研判，制定措施，有效预防腐败问题的发生。四是作风建设持续改进。通过对落实中央八项规定精神和纪律执行情况的监督检查，严明纪律和规矩，对苗头性问题及时提醒纠正和整改，突出问题得到明显遏制，有力推动了工作作风持续好转。

取得的经验，一是必须挺纪在前。把纪律建设摆在更加突出位置，细化落实主体责任和监督责任的工作措施，完善约谈、谈话提醒、述责述纪述廉、检查考评等工作机制，形成责任链条。要经常性加强学习宣传教育，使党员、干部增强纪律意识，把党章党规党纪印在心上，形成尊崇党章、遵守党纪的良好习惯。要运用好监督执纪的四种形态，切实把纪律和规矩挺在前面，红脸出汗要成为常态，党纪处分、组织处理要经常使用，坚决遏制腐败发生。二是必须强化监督。认真履行职责，坚守职责担当，发挥好监督作用，坚持严字当头，以严的措施、严的纪律、严的要求，进一步规范执纪监督工作，进一步强化自我监督，加强党内监督，接受社会监督。把主要精力放到严明纪律、执纪监督、惩治腐败上来。三是必须深化教育。各级党组织要把认真贯彻廉洁自律准则作为改进作风的重要抓手，结合廉政文化建设教育活动，通过专题讲座、上党课、警示教育等形式，认真组织党员干部开展理想信念、党性党风党纪、道德品行教育和从政道德教育，引导党员干部自觉培养高尚道德情操，自觉抵制不良风气。大力弘扬中华民族优秀传统文化，不断汲取家规家风和民约中的精华，发挥德治礼序、崇德重礼的教化作用，以优良的党风凝聚党心民心，增强党员干部廉洁自律、廉洁从政意识，筑牢思想道德防线。四是必须严格追责。加大问责力度，紧盯重要节点，看住关键少数，密切关注四风问题改头换面、转入地下的新动向新表现。坚决防止上有政策、下有对策、无视制度规定的行为，对履行主体责任和监督责任不到位的要严肃问责，以问责常态化倒逼责任落实。五是必须切实担当。有责任就要担当，失责就要追究，没有问责就难有担当，各级党组织要深化对主体责任内涵的认识，牢固树立不管党治党就是严重失职的观念，认真肩负起管党治党的政治责任。主要负责人要认真履行第一责任人责任，班子成员要认真履行一岗双责，对分内的事要管到位、严到份，切实强化领导核心作用和战斗堡垒作用。

三、当前四风问题的表现及原因

一是有的党员干部学风不正，对学习的重要性认识不够，缺乏学习的主动性，不相关的不学，学习上不能静下心来，不够深入，常借口工作忙而怠于学习，无法对党的最新理论成果和环保业务有更深的认知。二是有的党员干部精神状态不佳，工作积极性不高，对布置的工作拖拉、懈怠，工作中缺乏创新精神，协调组织能力和群众工作能力都亟待提高。三是有的领导干部重业务、轻党风廉政建设现象没有得到彻底纠正，责任落实有薄弱环节。

四、深化落实中央八项规定精神的工作措施及意见建议

纠四风正作风心得体会篇6

一、总体要求

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，维护群众切身利益，促进社会公平公正、畅通社情民意渠道，在乡设立纠风工作组、行政村（场）设立纠风监督员，构建乡、村纠风工作网络，形成乡、村都有纠风工作机构的新格局，为全乡科学发展、跨越发展提供坚强保证。

二、机构设置、条件要求、工作职责和工作制度

（一）机构设置

乡设立纠风工作组。乡纪委书记兼任乡纠风工作组组长，成员3-5人，由乡纪委委员或乡部门人员担任。

村（场）设立纠风监督员。村（场）确定纠风监督员1人，由乡选聘，可优先从大学生“村官”、专职村务工作者或村务监督委员会成员中给予聘任。

各村（场）应在月20日前完成纠风监督员的选聘工作，并报乡纠风工作组备案。

（二）纠风工作组成员、纠风监督员的条件

1、坚持四项基本原则，坚持改革开放，热爱社会主义事业，热心纠正损害群众利益不正之风工作；

2、具有较高的政策水平和工作责任心，对基层工作比较了解；

3、敢于坚持原则，实事求是，公正廉洁，联系群众；

4、愿意履行纠风工作组和纠风监督员职责，自觉遵守纪检监察工作纪律；

5、身体健康，能积极参加纠风各项工作活动。

（三）工作职责

乡纠风工作组职责：负责对辖区内重点部门和行业以及基层站所政风行风进行征求意见、督促整改和民主测评，开展“群众满意基层站所”的创建活动，以及对这些部门和站所的公开制度、服务承诺等制度落实情况的监督；负责对辖区内强农、惠农政策落实情况以及教育收费、医疗服务收费等关系人民群众切身利益事项的监督检查；负责受理、调查、处理辖区内群众对不正之风的投诉举报；负责初核上级批转的纠风案（事）件，并按时上报调查情况、处理意见和整改建议等。

村（场）纠风监督员职责：对本村（场）落实强农、惠农政策情况进行监督；对上级部门和行业在本村（场）开展行政执法和公共服务事项实施监督；发现违纪违规问题及时向乡纠风组或上级纠风办报告；定期收集、报告村（场）民对部门和行业、基层站所、窗口单位实施行政执法、公共服务等方面存在的问题及工作意见和建议，并在每月5日前向乡纠风工作组报告。

（四）工作制度

一是信息收集制度。村（场）纠风监督员每月日前向乡纠风工作组上报纠风信息情况；乡纠风工作组每月日前向县纠风办上报纠风信息情况（包括投诉举报受理、纠风问题查办、存在的倾向性苗头问题以及工作建议等）。乡纠风工作组要适时召开纠风情况通报会，通报情况，分析形势，加强调度，推动工作。

二是投诉举报受理制度。群众投诉举报受理实行首问负责制，不管是否属于本级本单位管理范围，均按照“先受理，再分办”的要求先行受理，然后将不属于本级本单位的事项逐级上报。

三是分级办理制度。对反映的村级问题，由乡纠风工作组负责查办；反映的站所问题，由站所主管部门负责查办，乡纠风工作组配合；反映乡和县直单位问题，由县纠风办负责查办。

四是限时办结制度。接受投诉举报后3个工作日内落实办理部门或单位，主办单位要在规定时间内办结，并向交办单位或投诉人反馈办理结果。对投诉举报失实或限于条件暂时不能办理的，要向投诉举报人作出解释或说明。

五是重要案件回访制度。对实名或留有联系方式的举报案件办结后，属受理单位自办的，由同级组织回访；属上级部门或纠风办交办的，由交办单位组织回访。回访采用电话或上门访问等形式，向投诉举报人了解其对办理结果的满意度，并填写纠风案（事）件反馈表，交办理单位，与查办结果一并存档。

三、工作要求

一要加强领导，制定方案。纠正损害群众利益的不正之风，是政府的重要职责。纠风工作网络，是加强基层纠风工作、优化发展环境、维护群众利益、促进基层和谐稳定的重要措施。各村（场）要从服务发展大局、构建和谐社会的高度，充分认识此项工作的重要性和必要性，切实摆上重要议事日程，加强领导，精心组织，周密部署，认真实施。

二要落实责任，齐抓共管。要把纠风工作网络建设任务逐一分解，狠抓落实。各村（场）要把纠风工作网络建设作为加强自身政风行风建设的重要途径，通力合作，齐抓共管。各村（场）要认真履行职责，积极办理群众投诉举报，不得置之不理或打击报复；对发生在本单位的不正之风问题要严肃处理，不得袒护或放任；对上级部门或纠风办交办的纠风案件要一查到底，不得推诿扯皮或消极应对。

三要建章立制，规范运行。各村（场）要积极探索，大胆实践，结合实际，制定具体的工作职责、实施方案和有效管用的信息收集等工作制度以及责任追究办法。村（场）纠风监督员由乡统一制作纠风监督卡，工作职责上墙公布。

纠四风正作风心得体会篇7

一、围绕形势和任务，拓展工作思路

一是规范公务行为，构建纠正损害群众利益不正之风的预防体系。损害群众利益的不正之风是公务行为失范在某些部门和工作人员中的集中表现，不正之风不等于腐败，但可以引发和掩盖腐败，只有坚决纠正，才能真正从源头上预防和治理腐败。严格规范党政干部的公务行为，实现监督关口前移，使大量法纪、政纪无法约束的失范行为及时得以制止，为社会经济健康发展提供体制保证。纠风工作既不能单纯依靠惩处，也不能仅靠道德约束和执纪、执法，只有严格规范公务行为，才能避免把"监督关口前移"抽象化，使其更具体、更现实、更便于操作。

二是以诚信为本，构建纠正损害群众利益不正之风的教育体系。一些地方和部门存在的承诺失真、朝立夕改等行为层出不穷，坑民骗民等行为屡禁不止，不讲信用成了社会公害。如任其发展，会导致损害人民群众的不正之风越演越烈。要以诚信教育为本，构建纠正损害人民群众利益不正之风的教育体系，使政府成为诚信政府，使企业成为守信企业，使党政干部成为讲信用守诺言的人民公仆。

三是以实施《行政许可法》为契机，构建对行政不作为的约束机制。好大喜功的"形象工程"等行政乱作为，经过治理，社会公众都已深恶痛绝。但不少政府机关工作人员不为服务对象着想；对按规定能办的事，却故弄玄虚，要群众托关系，这些"行政不作为"现象没有引起足够重视，它是官场腐败的另一种形态，既损害了党和政府的形象，也损害了人民群众的利益。不仅要纠正"行政乱作为"，更要突出重点治理"行政不作为"，树立"行政不作为"就是失职、失责，就是"过错"的观念，建立起有权必有责、用权受监督、违法要追究、侵权要赔偿的机制。

二、处理好继承和创新的关系，深化工作方法

一是继续坚持和运用好行之有效的工作方法。在多年的纠风工作中，探索出了一套行之有效的工作方法，对推动纠风工作起到了不可低估的作用，诸如纠风工作责任考核制、行业作风评议以及舆论、社会、群众和上下级四管齐下的监督机制，都明显地见到了成效。要认真进行总结和梳理，看一看哪些做法是适合时宜的，哪些需要修改或摒弃，做到去粗取精。

二是按照"加强党风政风建设，切实纠正损害群众利益的不正之风"的要求，探索新的工作方法。要改变一些地方和部门自我保护主义的局面，克服作风浮躁，改变民不告官不究、群众不上访领导不知情和昏昏然飘飘然的工作状态。要改变"专项治理"等于"专项检查"和单纯运用检查手段进行专项治理的工作方法，把检查变成监督和服务。

三是运用问责制，加大对发生的严重损害群众利益的不正之风的责任追究。过去的问责属于"政策性问责"，是根据领导批示的内容进行问责，领导说重了就重处，说轻了就轻处。要把问责制贯穿于纠风工作全过程，对纠而反弹、屡屡发生严重损害群众利益不正之风的要实行问责，对不负责、不尽职及滥用责、误用职的，对以"集体负责"、"付学费"或用更多心思对付上级和群众，企图摆平的失职者、渎职者，更要实施问责制。

纠四风正作风心得体会篇8

一、指导思想

2010年度民主评议政风行风活动，要坚持以邓--理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，紧紧围绕党委、政府中心工作，坚持标本兼治、纠建并举，以“树立行业新风、促进社会和谐”为主题，以加强政风行风建设为核心，以解决基层站所存在的不正之风为重点，以社会各界广泛参与为基础，以人民群众满意为标准，以解决损害群众利益的热点难点问题为目的，通过认真开展民主评议政风行风工作，促进依法行政，优化发展环境，推进政风行风建设，为全面实施“环湾保护、拥湾发展”战略，建设富强文明和谐的现代化国际城市服务。

二、评议对象和范围

政风行风评议的对象是各级政府组成部门、直属机构和公共服务行业，重点是具有行政执法、经济管理、社会管理、公共服务职能以及与人民群众生产生活关系密切的部门和行业。根据省政府和市政府的要求，确定x个部门、行业和x个基层重点单位参加全市民主评议。

按照职能性质相近、以主要职能为主的原则，x个部门、行业分为以下三类：

（一）经济和社会管理类：发展改革、经济信息、科技、民族宗教、民政、财政、人力资源与社会保障、水利、农业、海洋渔业、商务、文化出版、国有资产管理、体育、统计、林业、粮食、畜牧兽医、农机、人民银行等x个部门和单位。

（二）行政执法类：公安、司法行政、国土资源、住房与城乡建设、规划、交通运输、审计、环保、国税、地税、文化市场执法、工商行政管理、质量技术监督、食品药品监管、安全生产监管、物价、海关、出入境检验检疫、烟草专卖、盐务等x个部门和单位。

（三）公用服务类：教育、卫生、人口计生、广播电视、旅游、市政公用、邮政、供电、铁路、移动、联通、电信、工商银行、农业银行、中国银行、建设银行、交通银行、农村信用社、中国人寿青岛市分公司、人民财险青岛市分公司、平安保险青岛市分公司、太平洋保险xx市分公司等x个部门和行业。

基层重点单位为：交警、卫生监督、质监稽查、交通稽查、海洋渔业执法、劳动监察、环境监察、物价检查、运输管理、建筑管理、房地产开发管理、殡葬管理、住房保障、劳保、医保、公证、消防、公交、自来水、燃气、供热等21个单位。

各区市在确保完成全市统一安排部署的对x个部门、行业评议任务的基础上，要按照国务院纠风办印发的《关于加强民主评议基层站所工作的指导意见》（国纠办发〔2010〕2号）的通知要求，切实抓好基层站所的评议工作。要从今年开始，凡与群众生产、生活密切相关的政府工作部门、公共服务行业及其在乡镇（街道）设立的基层站所全部纳入评议范围，连续评议三年，力争做到使群众诉求渠道更加畅通，行业监管明显加强，政风行风进一步好转，群众满意度大幅度提高，逐步实现基层站所服务标准化。各部门、行业根据各自的实际，自行或联合纠风机构组织开展系统内评议。

三、评议内容

评议内容要紧紧围绕党委、政府的中心工作，与政风行风建设的重点任务相结合，与切实解决影响经济发展和社会稳定的突出问题相结合，与认真解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题相

四、评议方法步骤

民主评议政风行风实行统一组织、分级负责，条块结合、上下联动，分类评议、综合评定的方式进行，以属地评议为主，各区市负责本辖区的评议工作，实行垂直管理的部门和行业参加当地政府统一开展的民主评议政风行风活动。

各区市政府纠风办要按照当地党委、政府和纪委的统一部署，制定好评议区市部门、行业和乡镇（街道）基层站所的实施细则，并抓好组织实施。

评议主要采取问卷调查、自查整改、明察暗访、工作考核等定性与定量相结合的评议方法，对参评单位做出综合评定。整个评议工作贯穿全年，分四个阶段进行：

（一）前期准备阶段

建立政风行风评议小组，从人大代表、政协委员、派和部门管理服务对象中选聘参评代表并进行培训。

各被评议部门和单位要根据评议内容和要求，通过组织专题座谈、发放征求意见书以及设立评议意见箱、热线电话、电子信箱等多种形式，广泛征求意见建议，宣传工作职能（业务范围），公开服务承诺及便民措施，展示近年来政风行风建设成效，主动接受社会和群众监督，进行自查自评自纠。

（二）调查评议阶段

1．问卷调查。（1）问卷调查表采用省政府纠风办统一设计模式，分为“满意”、“基本满意”、“不满意”、“不了解”四个等次。（2）问卷调查主体范围：企业法人代表和职工代表、农民、下岗职工、离退休人员、个体业主、人大代表、政协委员、党政机关干部以及事业单位、群团组织、街道乡镇的工作人员等。各层面所占比例由各级政府纠风部门根据实际情况确定，应以参评单位的服务对象和工作对象为主。（3）问卷调查工作由市政府纠风办和各区市政府纠风办分别组织开展，每个区市纠风办至少组织发放评议问卷调查表1000份。（4）问卷调查统计和综合分析由各级纠风办负责，对回收的问卷要认真研究分析，对提出的意见建议进行梳理。

2．明察暗访。纠风部门要不定期地组织政风行风评议组或督导组考察参评单位的政风行风建设状况，每个参评单位每年至少要考察一次，重点了解广大群众对基层站所的意见建议。同时，评议代表要结合各自的工作，进行经常性的随机暗访，或组成专门的暗访组，针对某一方面问题进行暗访，收集群众意见和建议，调查参评单位在政风行风建设方面存在的问题和不足，并及时进行反馈。

3．工作考核。主要包括四项内容：一是对群众投诉反映的问题、明察暗访发现的问题和行风在线（政风行风热线）、民生在线、纠风网以及新闻媒体所披露问题的调查处理和整改情况。二是通过召开座谈会、发放征求意见表以及设立意见箱、热线电话等形式征求意见，不断改进工作，为群众排忧解难，创造良好经济发展软环境的情况。三是纠风工作开展情况，主要看是否做到组织健全、责任落实，工作是否有布置、有检查、有总结、有成效；行风热线工作是否落实有效，纠风网络维护运转工作是否正常。四是上年度民主评议群众意见建议整改情况。

调查评议结果按照问卷调查、明察暗访、工作考核三项进行赋分，其中问卷调查占70%，明察暗访占10%，工作考核占20%。

（三）总结反馈阶段

各区市评议工作领导机构对调查结果进行汇总分析，对问卷中填写的具体意见和建议进行整理，将各被评议单位的评议情况及收集的意见建议向各单位进行反馈，同时报市政府纠风办。市政府纠风办将全市评议情况和群众的意见建议，向各参评系统和行业的市主管部门反馈。21个基层重点单位问卷测评结果单独计算，不纳入主管部门测评结果。

（四）督促整改阶段

各被评议单位要把整改作为评议工作的重点，对评议反馈意见进行认真梳理，查找问题原因，制定整改措施，并向本级政府纠风办写出整改报告。对群众反映的具体问题，凡能解决的要立即解决，一时解决不了的要提出具体的解决方法。各评议组织机构要对群众反映突出问题的整改情况进行重点督查。

每个阶段的具体时间安排，由各区市政府纠风办自行确定。问卷调查结果、综合评议结果、具体意见建议和评议工作报告请于2010年12月15日前报市政府纠风办。

五、评议结果运用

要加强评议结果的运用，将评议结果纳入年终考核。纠风部门要将参评单位的评议结果向本级党委、政府、上一级政府纠风部门、参评单位的上级主管部门报告，抄报组织人事部门，并以适当的方式向社会公开。各区市组织的对62个部门、行业评议结果，加权平均后按20%分值纳入全市评议结果。各部门、行业联合纠风机构组织的系统内基层单位评议结果按5%纳入本级评议结果。对工作不落实或对评议中提出的问题能整改而不及时整改、群众满意度较低的参评单位，同级政府或上级主管部门应对其主要领导进行诫勉谈话。对于群众反映强烈，不正之风长期得不到有效治理，甚至边评边犯的参评单位，应按照党风廉政建设责任制和纠风工作责任制等有关规定，实行责任追究。

六、几点要求

1、加强领导，精心组织。各区市各部门各行业要高度重视政风行风评议工作，把这项工作摆上重要日程，经常分析研究，及时解决问题。各被评议单位要按照方案的要求，积极配合纠风机构做好有关评议工作，并组织好系统内部评议；纠风机构要精心组织，不走过场，不搞形式，切实把民主评议各项工作落到实处，确保政风行风建设不断取得新成效。各级各部门各行业要逐步增加评议深度、广度，不断探索创新评议的方式方法，增强评议效果。

2、注重创新、公开透明。要充分利用网络技术和新信息技术，如通过手机短信、网上评议、计算机读票汇总以及委托第三方电话或问卷调查等，不断创新行评载体，减少人为因素，最大限度地保证评议结果客观公正。纠风机构在组织开展民主评议政风行风工作过程中，要与有关部门紧密配合，充分发挥新闻媒体和公证部门的作用，主动邀请新闻媒体和公证部门参加。纠风机构、评议代表、被评议部门和单位都要自觉接受监督，通过设立公布举报电话等形式，接受社会各界的监督。

3、强化整改，注重实效。坚持纠、评、建并举，以评促纠、以评促建，把民主评议工作与各项业务工作有机结合，把解决问题作为主线，贯穿于民主评议全过程。通过听民声、察民意、访民情，着重解决严重损害群众切身利益的问题，着力纠正部门和行业的各种不正之风。要广泛开展向服务对象述职述廉活动，推进基层单位评议深入开展。