创新在事业单位政治思想工作的作用

摘要：作为国家机构的重要组成部分，事业单位担负着较大的公共服务责任，只有确保事业单位自身真正的履行好服务与管理职能，才能有效的推动社会的发展与进步。为实现上述目标。事业单位必须加强政治思想工作建设，同时充分调动工作人员的创新性。

关键词：创新；事业单位；政治思想工作

思想政治工作对于事业单位的发展具有重要作用，随着时代的不断发展，思想政治工作正面临着严峻的挑战，为此，事业单位工作人员必须提升自身的创新能力，并将其有效的应用于思想政治工作中，不断的进行经验的积累。本文将对创新在事业单位思想政治工作中的不足进行论述，为加强二者的融合提出策略。

一、目前创新在事业单位政治思想工作中的不足

第一，缺乏完善的激励机制。加强政治思想创新工作，不仅可有效的激发事业单位工作人员的工作积极性与热情，同时更可有力的挖掘工作人员的潜力。通过激发诱导与相应的奖励机制可有效的促进事业单位的高效发展。然而就目前事业单位工作的实际情况而言，缺乏激励机制已经成为普遍现象，正式由于此种现象的存在，使得工作人员的积极性难以被激发，进而无法提升工作人员的政治思想水平，严重阻碍了事业单位的发展。第二，员工的重要性被忽略。政治思想工作主要的开展对象使事业单位的员工，只有始终坚持“以人为本”，才能有效的确保员工积极的参与到政治思想的创新工作中，并取得员工的认可。然而实际情况却并不尽人意，诸多事业单位并未对员工的重要性予以过多的重视，仅仅是刻板的按照相关规定开展政治思想的创新工作，不仅无法获得员工的大力支持，更无法使员工找到归属感，进而导致该项工作无法顺利的进行。第三，价值观出现较大的变动。目前我国社会正处于变革与转型的关键阶段，在进行利益分配时难免会产生较大的变化，导致社会关系发生变动，进而对传统的观念体系造成一定的冲击。正是由于此种现象的存在，使得事业单位的员工在价值观方面出现一定的改变，例如某些员工利用手中的权利做出一些与单位发展相悖的行为，同时某些员工在思想出现迷乱，进而做出一些破坏社会正常发展的行为。第四，工作内容落后。在对事业单位进行改革的过程中，某些工作人员由于缺乏较高的综合素质与实践能力，使得改革工作出现落后现象，主要有以下表现，即工作内容与实际发展脱节。正是由于此种现象的存在使得在改革工作中的问题难以被及时发现，进而使得事业单位在利益分配方面不断的出现问题。

二、加强创新在事业单位政治思想工作中的作用的策略

第一，加强创新的投入力度。为提升事业单位的发展水平与工作人员的思想素质，事业单位必须不断的加大创新的投入力度。不断的加强基础设施的建设与更新速度，为开展政治思想工作提供充足的保障。同时事业单位还必须加强硬件方面的建设，适当的增加经费的划拨，并且利用经费购进多媒体设备，并利用不同的设备实现创新工作的数字化与信息化，为创新在政治思想工作中的作用提供充足的技术与设备保障。第二，重视“以人为本”。作为事业单位作为重要的组成部分，“人”不仅是技能与技术管理的重要载体，同时还是主要知识的来源，“人”能否发挥出应有的综合素质决定着事业单位能否具备较强的竞争力，同时也决定着个人能否在单位中取得良好的发展地位。因此，在进行政治思想工作创新时，必须重视“以人为本”的理念，对员工进行全方位的了解，才能确保员工充分的发挥自身的潜能，真正体现出政治思想创新工作的“人情味”。若事业单位具备良好的经济条件，则可进行基础设施的完善，为员工提供不同的文化娱乐场所，使员工能够在轻松娱乐的氛围下进行政治思想创新的工作。第三，对政治思想创新工作进行重新审视。深化思想不仅有利于帮助事业单位完成思想政治相关工作任务，同时还可有效的提升事业单位的精神文明与物质文明建设水平。为此，事业单位的领导阶层必须对政治思想的创新工作进行重新的审视。同时领导阶层还必须对传统的思想观念进行革新，始终树立“以人为本”的理念，对保障机制进行不断的建设与完善，以此来确保政治思想创新工作的顺利进行。第四，创新工作方式。为确保政治思想工作的更加顺利进行，工作人员必须改变以往传统的工作模式，在员工认可的基础之上进行渗透性教育。同时事业单位的领导阶层还需对社会经济与员工利益进行综合分析，合理的解决二者之间的矛盾与冲突，以此来加强工作人员的自我管理与自我教育，为员工提供更佳的工作平台，促使其充分的发挥自身价值，除此之外，工作人员自身还必须积极的加入到政治思想工作的教育中，利用教育来加强自身的创新能力，实现自我价值。

三、创新在事业单位政治思想工作中的作用

事业单位的政治思想工作与政府单位具有较大的差别，主要表现在如下方面：首先，事业单位以经济利益为主，对政治思想工作的开展形成一定的阻碍。其次，由于事业单位的工作人员存在将事业单位工作视为“铁饭碗”的思想，与政府单位相比，工作人员的政治思想工作管理仍然存在较大缺陷。基于上述两点原因，使得创新在政治思想工作中表现出如下的作用：第一，有力的实现了事业单位创新发展的目标。事业单位加强政治思想工作的主要原因在于依据党的方针政策为单位的发展提供有力的保障。通过创新性的学习，单位的工作人员可及时的发现自身的不足，并努力的进行弥补，使自身与单位的发展满足时代需求。第二，帮助工作人员树立正确的思想观念。开展政治思想创新工作，可有效的促使工作人员改变以往传统的错误观念，重新树立适应时展的思想观念，有效的提升自身素质的全面提高。结束语：政治思想工作对于促进事业单位的发展具有重要作用，为改变事业单位中存在不良现象与错误的思想观念，必须加大力度进行政治思想工作的创新，使工作人员树立创新思维，提升自身与事业单位的全面发展。

参考文献

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[3]宋倩.如何加强事业单位思想政治工作创新探讨[J].企业文化旬刊,2015(7):32-32

[4]张柏山.关于新常态下事业单位思想政治工作创新探讨[J].企业文化旬刊,2016(4):52-52

作者：何乐 单位：湖南省南县市场服务中心人事股股长