会计从业人员职业道德素养存在的问题及改进措施

摘 要 会计人员的职业道德素养在会计日常工作中有着非常重要的作用。本文分析了现阶段我国会计人员职业道德素养中存在的问题，并针对问题探讨了提升会计从业人员职业道德素养的措施。

关键词 会计 职业道德素养 问题 对策

中图分类号：F233 文献标识码：A

随着我国改革开放的深入和市场经济的不断发展，各行各业对会计人员的职业道德要求越来越高。而现阶段，我国会计的职业道德已经发生了深刻的变化，虽说有取得很大的进步，但是也存在很多问题亟待解决。为了防止部分会计人员在工作中违反职业道德，丧失职业道德规范，甚至发生犯罪行为，所以我们必须加强会计人员的职业道德建设。笔者通过对现阶段会计职业道德存在的问题进行分析，提出了一些相应的改进措施，具有一定的现实意义。

一、会计从业人员职业道德素养存在的问题

（一）会计从业人员的素质参差不齐。

随着我国会计从业人员也越来越多，虽然高学历、高素质的人员在从业人员中的比例越来越多，但从目前的实际水平来看，我国会计行业中有相当多的一部分人仍然存在综合素质低下的问题。在从业的财务工作者中，中高级职称只占20%左右，大部分的都是初级职称，在学历水平、知识结构以及业务水平方面都存在一定的问题。部分会计从业人员不愿主动去接收和吸取新知识，不能实现自身知识的更新，对国家新出台的一些法律法规不能掌握和理解透彻，尤其是一些从事会计行业多年的老会计人员，觉得自己经验丰富，也没有更多的追求，不愿去创新和更新知识，导致知识和技能老化，跟不上经济发展的新要求，影响了在专业方面的纵深研究，大大降低了工作质量。

（二）对会计人员的职业道德教育没有足够重视。

从目前的情况来看，我国对于会计从业人员的道德教育重视程度并不高，存在培养不足的问题。在学校的学习过程中，往往注重的是对学生专业知识及技能的培养，道德教育知识蜻蜓点水式的带过或是被忽略，进入社会进入职场后，公司注重的往往又是工作能力的培养，对职业道德的培养的投入通常很有限，所以整个社会对会计人员的道德教育都没有给与足够的重视，虽然职业道德教育在工作中能够不断加强，但随着经济的迅速发展，社会物质财富增加，利益诱惑随处可见，一些会计人员在利益面前不能很好地控制自己，做一些违法违规的事情。所以塑造正确的价值观尤为必要，对职业道德教育的不重视是职业道德素养不高的重要原因之一。

（三）领导者的原因。

大多数的会计从业人员都是在上级的领导下进行工作的。在工作的过程中，如果某些领导的职业道德素养不高，因利益而对会计人员进行施压或是胁迫，导致部分会计人员为了保住工作或是迎合领导而放弃职业道德为领导服务。还存在一些会计人员为了晋升或是得到好处而讨好领导，和领导成为利益共同体，利用职务之便为领导做假账、假报销、多报销等，损害企业集体利益。

（四）缺乏完善的监督机制。

虽然我国已经出台有《会计基础工作规范》、《会计从业资格管理办法》等相关的法律法规来规范会计从业人员的从业行为，但对于会计人员违反职业道德的惩罚规定却还不健全，存在一定的法律漏洞，再加上审计部门、财税部门等监督部门往往各自为政，监督体系不完善，致使对会计人员的制约十分有效，在利益面前，一部分会计人员往往会抱着侥幸心理铤而走险，进行违反法律法规的活动，导致职业道德丧失。

二、改进措施

（一）加强会计人员的职业道德教育。

加强会计人员的职业道德教育应当做到以下三个方面。第一，学校要加强对会计学生的职业道德教育。因为学校是会计从业人员在走进工作岗位前的专业学习阶段，在这一阶段形成的职业价值观对以后的学习、工作有重要的影响。只有在学生在校的这段时间树立了正确的会计职业道德观及价值观，才能在以后的工作岗位上更加的爱岗敬业。第二，用人单位要加强在岗会计的职业道德教育。各个企业不仅要加强会计人员的职业技能教育，而且同样需要加强会计人员的职业道德教育。第三，会计人员要加强自身的学习。首先要加强自身的政治理论修养，不断提高自身的思想觉悟，坚持正确的工作原则，树立正确的价值观，在实践工作中提高专业技能和职业道德水平，从而不断提高自身的职业道德素养。

（二）加强健全会计法律法规建设。

建立健全会计法规体系和制度建设，可有效减少会计现有政策的主观操作性及不确定性，并能对会计人员起到监督制约的作用。完善健全的法律法规可规范和明确会计人员的职权范围，对于各种违法违规现象必须依法严惩。做到违法必究，执法必严，要使会计人员的违规代价大于违规收益，使其心生畏惧而失去违法违规动机，从根本上约束会计人员的不合法行为。还要加强对会计人员相关法律知识的培训，使其真正了解各项法律法规对于会计工作的规定，做到知法懂法守法。从而避免会计工作中各种有违职业道德事件的出现。

（三）建立会计总监制度，完善会计管理。

要根据会计的相关法律法规，制定严格的会计监督管理部门，充分认识到会计职业道德建设的困难性，从执法部门开始，逐层、逐部门的监督会计从业道德修养。要配以完善的奖励和惩罚措施。定期对会计人员的职业道德进行考核、评价，并进行奖励和惩罚，对于违反会计职业道德事件应及时处理，并公开处理结果，以警示会计从业人员工作的规范性，同时应与时俱进，不断地对监督管理内容进行改善。

提高会计人员的职业素养是一项长期且复杂的工程，关系着会计行业的发展和整个社会经济的发展，特别实在经济飞速发展的当今社会，加强会计人员的职业道德素养显得尤为重要，认识和解决导致道德缺失的各项因素，使每个会计人员牢固的建立正确的职业道德观，为经济的进一步发展贡献应有的力量。

（作者单位：湖北萌烁食品有限公司）

参考文献：

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[2]吴楠.对会计人员职业道德建设的思考[J].四川省社会主义学院院报，2008（3）.

[3]叶雪，李芳.基于财务报表审计的会计舞弊揭示机制研究[J].会计研究，2008（9）.