证券公司营业部客服体系的构建

时间:2022-08-11 06:46:07

证券公司营业部客服体系的构建

摘要:随着时代的发展和社会经济的进步,特别是市场经济体制的确立和完善,国内证券市场竞争日趋激烈;要想在残酷的证券市场竞争中脱颖而出,获得发展和壮大,就需要重视客户服务体系的构建,对证券公司的竞争手段和策略进行完善。本文简要分析了证券公司营业部客服体系的构建,希望可以提供一些有价值的参考意见。

关键词:证券公司 营业部 客服体系

证券行业一直都在考虑如何更好的进行证券经济业务的转型,而在经济业务的转型过程中,十分关键的一个环节就是证券公司营业部客服体系的构建。但是,目前通过一系列的调查研究发现,大部分的证券公司营业部在客户服务方面,还依然采用的是粗放型的管理模式,这种管理模式存在着很多的弊端。

一、证券公司营业部粗放型客户服务管理模式的体现

首先,在咨询服务方面,虽然在每一个证券公司营业部都设置有专门的咨询人员,但是却没有具体的指标来要求和规范咨询人员的服务工作,咨询服务存在着较强的随意性,这样客户很多时候就不能获得自己想要的答案,影响到对证券公司的评价。

其次,在咨询内容方面,大盘和个股的推荐是咨询内容的主要部分,有一部分的证券公司营业部可能还会跟踪分析推荐个股,但是,不同的客户有着不同的操作风格,在风险偏好方面也存在着较大的差异,这样就需要向客户提供个性化的服务,但是,大部分的证券公司营业部在这个方面都没有达到要求。

然后,是基础服务方面,被动反应式占据着客户服务的绝大部分,在相关的管理制度上,并没有明确的规定客户主动性的服务,这样就会有较强的随意性和不确定性存在于客户服务中,严重影响到客户服务的质量。

总之,粗放型的客户服务管理模式存在着很多的弊端,这些问题会影响到服务的整体质量。为了解决这个问题,就可以进行证券公司营业部客服体系的构建;营业部客服体系指的是制定和完善相关的制度和法规,对客户服务的具体内容做出明确的规定,这样各个服务人员都了解到自己的工作内容和工作职责,保证客户服务的质量;同时,还可以建立相应的监督机制。

二、证券公司营业部客服体系的内容

在通常情况下,可以将客户服务体系分为这些个方面,分别是现场客户服务系统、非现场客户服务系统、重点客户服务系统以及潜在客户开发系和研发平台等等,这种划分的依据是不同的服务客户类型以及不同的服务功能。本文主要介绍了现场客户服务系统、非现场客户服务系统和重点客户服务系统。

在现场客户服务系统方面,主要包括这些内容:一是客户管理员每天都需要拜访一定数量的客户,同时巡视一定数量的房间,做好相关的记录工作,这样就可以与客户进行主动沟通,并且在沟通频率上满足相应的标准和要求。二是客户管理员应该计划好每天咨询服务的对象,在进行计划时,需要将与客户沟通所搜集的信息充分的纳入考虑范围,还需要在《咨询表》中仔细的记录每一个咨询对象的具体信息,比如持仓价位、持仓明细等等,这份《咨询表》应该由咨询人员来保存;这样依据这份《咨询表》中的内容,咨询人员就可以书面分析客户持仓情况,然后提供一些有价值的参考意见;客户管理员和咨询人员需要在规定的时间内,将这些意见让客户所掌握。三是要建立客户交流会制度,定期经常的召开一些客户交流会,频率可以定为一周一次,在交流会上,证券营业部的相关分析师来向客户进行讲解和推荐,也可以是一些有经验的客户来进行分享和交流;这样既可以满足客户的信息需求,也可以促使证券公司营业部与客户之间密切的交流和沟通,建立一种和谐的关系。

在非现场客户服务系统方面,可以将其分为两种,一种是主动类服务,包括这些内容,要设置专门的工作人员来电话回访非现场客户,对回访的内容做好相关的记录工作,此外,回访的数量也需要符合相关的要求;依据客户的交易记录,将分析报告以书面的形式提供给非现场客户;此外,还可以举办一些非现场客户的交流会等等。第二种是被动类服务,因为时间和工作人员是有限的,一天内肯定会有一些客户是我们没有拜访到的,并且这些客户有着服务需求,那么我们就可以采取补救措施,比如设立服务专线等等,通常有两种服务专线,一种是投资咨询服务电话,另一种是技术支持服务电话。

在重点客户服务方面:重点客户指的是那些愿意支付高佣金,来获得特殊服务的客户,特殊服务指的是有专人来负责全天候的咨询。在实际操作中,因为研发人员的时间不是那么的充分,在为客户提供操作指导的时候,难免会有一些不周到的地方;而经纪人虽然有着大把的时间,但是在研究能力方面也存在着一定的问题;针对这种情况,就可以有机的结合经纪人和研究人员,证券公司营业部的研发平台在为客户提供服务的时候,将经纪人作为联系的纽带;简单来讲,就是指导内容由研究人员提供,然后经纪人对客户进行解释和指导,从而提高重点客户的服务质量。

三、结语

证券公司营业部客户服务的质量,将会对整体营业部的综合竞争力产生直接的影响,进而影响到证券公司的发展,因此,就需要产生足够的重视,不断的进行完善。

参考文献:

[1]潘任凭.证券公司营业部项目绩效管理体系构建研究[J].大观周刊,2011,2(18):123-125

[2]宋洪雨.浅议证券公司财务共享服务模式及其建设[J].商业会计,2013,2(9):67-69

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