浅谈会计人员职业道德问题

[摘 要]本文首先阐述了职业道德的内涵、特征及其在经济发展中的作用，然后分析了我国会计人员的职业道德问题，最后提出了提高会计人员职业道德修养的建议。

[关键词]会计人员；职业道德；信息失真

doi：10.3969/j.issn.1673 - 0194.2016.06.004

[中图分类号]F233 [文献标识码]A [文章编号]1673-0194（2016）06-000-02

随着我国社会经济的发展，会计在经济中发挥着越来越重要的作用，而会计信息是会计的重要组成部分，是对企业的经营情况的反映，也是投资者进行决策的重要依据之一。会计信息的质量将直接影响投资决策的准确性。但是目前会计舞弊现象的存在，直接导致会计信息的失真，影响了会计信息使用者的最终决策。出现会计舞弊现象的根源在于会计人员职业道德的缺失。因此，只有提升会计人员的职业道德素养，提高会计行业的诚信度，才能加快会计体系的稳步发展，保证会计信息的质量，从而保证决策依据的客观性和可靠性，减少企业的决策风险。

1 会计职业道德内涵和特征

会计人员职业道德是会计人员在会计工作中应遵循的道德标准与规范。在日常的会计业务中，会计人员的职业道德和会计法同时产生，会计法具有强制性，而会计职业道德具有广泛的社会性和社会舆论性。经济越发展会计越重要，会计涉及经济生活的各个方面，以及各种实体和单位，因此，会计具有极大的广泛性。会计职业道德不仅是社会主义精神文明建设的重要内容，也是社会经济发展中的重要要素，具体表现在以下几个方面。

1.1 会计职业道德在经济发展中起到重要作用

从会计职业关系来看，会计的目的就是向会计信息的使用者提供真实、及时、可靠的会计信息。但在会计信息的处理过程中，由于涉及会计信息相关使用者的利益，因此，能否顺利和真实、及时地提供会计业务信息，不仅是对会计人员专业水平的要求，还是对会计人员高度职业观念的要求。因此，加强会计人员职业道德可以保证会计信息的真实性和客观性等。会计人员树立正确的职业道德观念，能够避免会计信息的失真和社会经济秩序的混乱。

1.2 会计职业道德是会计法的重要补充

会计法是根据宪法的要求，把国家在会计活动中的意志法制化，具有普遍的法律效力，是在会计活动中约束和调整所有会计人员行为的规范。但遵守会计法仅仅是会计道德规范中最起码的要求，是对会计人员行为最低要求的规范。会计道德没有像会计法那样有文字规定，只是存在会计人员的内心和思想里的一种不成文规定，对内心世界和精神境界的约束力，主要依靠社会的舆论和说服以及优秀榜样的激励和感染来实现。当社会的舆论对会计行为的认同赞扬和谴责使会计人员内心感化，并通过内心的约束力起作用，这时，会计道德才具有一定程度的强制性，与会计法的外在强制性还是有着本质性的区别，但对会计法是一个相当好的补充。

2 我国会计人员在职业道德方面存在的问题

2.1 会计职业道德素养低下

目前，在会计行业里，有少数会计人员，唯领导意图是从，怕得罪领导，往往知道不对，抱着少说为佳，保持着既不抵抗也不解释的含蓄态度，按照领导的要求办事，忘记了自己的会计身份和应坚持的会计职业道德原则。会计舞弊则是指在会计工作中，会计人员在计量、确认、记录、报告等方面故意违反国家会计准则和会计核算制度的规定而产生的错误，主要包括做假账、编造假会计凭证、制作虚假报表等。

2.2 服务意识低下，敬业度有待提高

在会计的行业里，一项工作可能会涉及许多人，有的会计人员对一些没有实际权力和与自己没有直接利益关系的人，态度不好或态度冷淡，有时还不极不负责地完成或百般刁难。对那些有权有势的就格外奉承和巴结，对其业务也是睁一只眼闭一只眼，完全忘记自己会计职业的基本原则。

2.3 个人违背法律行为

有的会计人员还存在会计公款私用和携款逃避等行为，像这种案例屡见不鲜。这些反面的案件严重影响了会计行业队伍的整体诚信形象。出于一些有目的性的动机，一些会计人员有目的性地提供虚假会计信息，造成舞弊，产生违反国家法规的行为。会计核算存在众多的不确定因素，可能导致会计信息出现误差和失误。而会计舞弊则是主观上的故意行为，是有意识的造假，带有明显的目的，属于违法行为。

3 会计职业行业存在问题的原因分析

3.1 单位领导的蓄意引导

目前，我国少数经营者及企业领导者思想不正，为追求个人或小集体等不正当经济利益，他们授意、指使、强令会计人员编造、篡改和歪曲数据，造成会计信息失真。比如：为在任期内出“成绩”或取悦上级领导骗取荣誉、骗取贷款、逃避税收，他们就指使会计人员采取不合理、不合法的方法弄虚作假欺骗信息使用者。有的甚至根本不建立正式账簿或虽有账簿却未按规定去办理会计事项。经营者与会计人员共同舞弊造成的故意性会计信息失真性质是恶劣的，他们会从信息的源头――发票开始作假，制作假凭证、假账簿、假报表。会计人员地位不高，对经营者和领导存在利益的依附，甚至因职业和权利上不能受到保障的关系，使监督作用不能发挥，他们为生存与发展只好顺从领导的意愿，违心地编造虚假信息造成故意性会计信息失真。

3.2 税务机关的监管力度不够

对于企业的监督，主要依靠国家的税务机构和工商管部门以及中国人民银行等，特别是税务机关和企业的联系甚为密切。会计人员每个月、每个季度、每年都要去税务部门进行申报，如果税务部门能对企业的经营情况进行仔细检查核对，就可以避免一些企业的逃税和漏税的现象。但由于目前小型私企比较多，企业的规模比较小，会计制度和会计规模不健全，有的企业就直接采取按月定额的办法征缴税额。甚至有点企业通过其他办法腐蚀税务人员，达到偷税和漏税的目的。

3.3 会计人员独立性不够

在一些企业中，会计人员属于企业中一员，其工作的稳定和工资、奖金以及职位的晋升都与领导的态度有着很大的关系。在领导的指引下，有些会计人员考虑到个人的一些利益得失，就按领导的方法照做不误，不去研究这样做的是否合适合法。当然，一些会计在企业领导的强力指使下，也没有进行回绝和正确的说明。

4 提高会计人员职业道德的建议

4.1 提高单位领导的经济和法律意识

会计信息失真的原因主要来自单位内部，因此，一是要加强对单位负责人进行相关会计知识的培训，尤其是加强对其诚信意识、道德和法律意识教育，以增强其遵守财政法规的意识，争取其对会计工作的理解和支持，以此推动会计工作规范发展。二是明确单位负责人为会计信息第一责任人，要按照新《会计法》中“单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责”的要求，强化单位负责人的会计责任和所承担的法律责任，督促其加强会计管理。三是加强对单位负责人的监管，健全和完善对单位负责人的离任审计制度和三位一体的会计监督体系。

4.2 加强会计人员的会计道德理论教育

目前，我国会计水平较低，在会计实务中，会计人员总是要和多个部门接触，也就不可避免地产生一些矛盾，这个时候会计法可以解决，但有时还是需要会计道德思想、会计道德原则来解决。所以，会计人员必须学习会计道德规范。

4.3 保持会计人的独立性

会计信息是会计人员编制而成，会计人员如果受控于企业及企业领导，始终很难保证会计信息的绝对性。如果国家能都对会计人员的队伍实现统一管理，独立于企业，不再受控于企业及企业领导，让会计人员能够完完全全按照会计法、会计职业道德的原则做好会计的每一笔业务，就能保证会计信息的真实性和完整性。

4.4 制定内外合理的财务制度

要治理会计信息失真，也要采取综合治理对策。除了完善会计准则和会计核算制度外，还要建立和健全内部控制制度，加强内部检查。此外，还应继续扩大会计委派的范围，向行政事业单位委派会计主管或会计人员，健全以审计监督为主，财政、税务、人民银行、证券监管及国资管理等部门相结合的监督体系。国家审计机关应做好财政、税收、国有金融机构、重点建设项目、专项资金以及主要行政机关和事业单位的审计工作，其他单位交由社会审计组织进行审计。

主要参考文献

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