整改落实工作方案范文

整改落实工作方案篇1

一、指导思想

以新时代中国特色社会主义思想和在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话精神为指导，深入贯彻落实《中共中央关于在全党开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的意见》，牢牢把握守初心、担使命，找差距、抓落实的总要求，牢牢把握深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、锤炼忠诚干净担当的政治品格，牢牢把握理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的具体目标，抓住整改落实这个根本，强化问题导向、责任导向，以实实在在的整改成效推动主题教育落地见效。

二、基本原则

——坚持聚焦问题、整改见底。聚焦突出问题,抓住“改”这个关键,对照问题、精准发力、持续用力,切实做到责任不落实坚决不放过,问题不解决坚决不放过，整改不到位坚决不放过。

——坚持标本兼治、综合施策。既要确保问题全面整改,又要深刻反思问题产生的根源,着力解决体制机制层面的问题;既要切实解决好工作中存在的突出问题,又要注重解决好在工作作风方面存在的问题。

——坚持立足当前、着眼长远。既要强力开展突出问题的专项整治,精准发力,确保取得实效,又要坚持抓常、抓细、抓长,锲而不舍地抓好落实整改。

——坚持以上率下、共同发力。党员领导干部以身作则、率先垂范,带头落实责任,带头强化指导,带头严格监督,带头整改落实，推动各项整改落实取得实实在在的成效。

三、党委班子存在的突出问题：

（一）理论学习方面存在的问题：

班子成员坚持把学习宣传贯彻新时代中国特色社会主义思想作为当前和今后一个时期的首要政治任务，积极通过中心组学习、专题研讨、专家授课等方式认真学习《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和重要讲话精神，但对照理论学习有收获的要求，还存在一些不足。一是考勤制度、考核制度等执行不严。个别班子成员缺乏学习热情。二是认识有偏差。存在受“经济工作是硬任务，理论学习是软任务”思想的影响，认为只要任务完成了，经济发展了，经济效益好了，学不学都无所谓，不愿或无暇静下来学理论。三是结合实际少。虽然认真组织参加中心组学习，但针对性和可操作性不强，学习内容大多按上级布置的内容原封不动地搬过来，缺少理论联系实际的学风，没有真正做到学以致用。

(二)在思想政治方面

班子成员能够牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。但对照要求，做得还不够。一是对坚定信仰信念的重大意义认识不到位，没有充分认识和深入理解马克思主义理论和中国特色社会主义理论重大意义，不能握正确方向，在新时代的伟大斗争中站不稳脚跟，失去了应对各种风险挑战的不竭动力和坚强定力；二是对“四个意识”的标准学习不够深入全面，掌握不够透彻，运用不够熟练。道路自信认识不深，对理论自信、制度自信学习不透，缺乏对政治理论、社会主义制度的全面、系统学习，对中国特色社会主义制度、理论体系的学习和认识仅停留在抽象性、概念性的层面上，对它的提出背景、内涵、具体内容、发展意义、优势没有进行深层次的学习和研究，停留在概念化阶段；三是在开展思想政治工作时，只停留在开大会、作报告、读报纸、发文件的层面上，上头说啥我说啥，能引起干部职工共鸣互动的话题很少触及；四是政治敏锐性不强。对网络、社会上流传的一些言论不愿反驳，不愿抨击，认为自己不传不信就得了，没必要争论。

(三)干事担当方面存在的问题：

班子成员能够担当负责，攻坚克难，不回避矛盾，以钉钉子精神抓落实，履行全面从严治党责任，旗帜鲜明地批评和纠正分管部门、领域的违规违纪言行。但也存在一些问题，在工作落实上，习惯于做“二传手”，抓落实“一阵风”，结合实际推动工作力度不够，有些工作停留在会议、文件层面，针对性和操作性不够强，督促落实不够，缺乏钉钉子精神和一抓到底的劲头。在工作方式上，方法简单，创新性不够，存在思路还不够宽、层次还不够高的情况。对如何学习借鉴他人好经验、好做法研究不够，有时还存在照搬照抄的情况。

在工作标准上，对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实，但结合实际思考研究不多，工作上还有前松后紧、细致不够等现象。面对繁重的工作任务，有时会有畏难情绪和疲于应付心态，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准，满足于不出错、过得去。对新时代、新思想、新矛盾、新目标提出的新要求领会不深刻，缺乏时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当。

(四)在为民服务方面

班子成员牢固树立以人民为中心的发展理念，把群众的愿望作为自己的奋斗目标，但认真对照查摆，还存在一些不足。一是宗旨意识不够牢。去基层调研或检查工作时不够深入，对职工群众反映的困难和问题收集；一些工作上口号多、具体措施少，安排部署多、检查督促少。

（五）清正廉洁方面存在的问题

对执行党纪的极端重要性认识不够，在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位。有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况，常态化抓作风纪律还有差距，对自身建设、自身要求有所放松；领导班子能带头执行中央“八项规定”和实施细则精神，但仍存在思想观念转变不到位，在落细落小上还存在不足之处，在一些具体制度规矩的执行上还存在偏差；廉政教育抓得不好，存在经验主义，习惯于用老办法做新形势下的廉政工作，对新时期新形势下党风廉政建设的新动向新要求把握得不准确、不全面。

四、整改内容及推进措施

具体在以下几方面，抓好整改落实。

（一）坚定践行“两个维护”，推进党的政治建设。

1、深刻把握“两个维护”的内涵要求，坚决维护党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。教育引导党员干部把政治建设摆在首位，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，带头在深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想上作表率，在始终同党中央保持高度一致上作表率，在坚决贯彻落实中央和自治区、集团公司党委各项决策部署上作表率。

2、按照上级党委的部署，突出用新时代中国特色社会主义思想武装头脑，重点围绕思想不纯、政治不纯、组织不纯、作风不纯等实际问题，查找和梳理个性化问题，高起点谋划、高标准开展、高质量推进，引导党员干部始终坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心。

3、深入贯彻落实关于推进党的政治建设重要指示精神，严格执行上级党委关于加强和维护党中央集中统一领导的规定，认真查找领导班子思想政治建设中存在的突出问题和薄弱环节，提出创建目标、明确着力重点、制定工作措施，推动各项工作再上新台阶。

（二）深化思想引领，持续深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想。

1、持续深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，深入学习《谈治国理政》第一卷、第二卷，《新时代中国特色社会主义思想三十讲》和《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，把深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想与与学习贯彻自治区、集团公司党委决策部署等衔接起来，进一步领会把握丰富内涵和实践要求。2、按照公司党委统一部署，开展庆祝中华人民共和国成立70周年活动，运用多种形式加强形势政策教育和马克思主义哲学、党史、国史、社会主义发展史特别是改革开放史学习教育，宣传展示新中国的光辉历程、伟大成就和宝贵经验，弘扬伟大民族精神，坚定党员干部理想信念宗旨。

（三）突出政治功能，全面提升基层组织战斗力。

1、认真学习宣传贯彻《中国共产党支部工作条例(试行)》，加强党支部标准化、规范化建设，组织开展党支部书记培训，提高抓党支部工作的本领。以建立支部工作标准体系为重点，落实“五个基本”的要求，建设标准化规范化党支部。深入贯彻新形势下党内政治生活若干准则，严肃党内政治生活，着力抓好“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等基本制度落实。

2、坚持以党章要求为遵循、以“四讲四有”为基准、以支部党员为主体、以结果运用为关键、以督促指导为保障，完善量化党员作用发挥评价指标体系。做好发展党员工作，加大青年团员推优发展党员力度。立足新时代特点和党员队伍实际，建好用好智慧党建设平台系统，促进党员管理创新。

3、增强党务干部能力素质。围绕新形势新任务新要求，加强党务干部教育培训，着力提升思想政治素质和业务工作能力。

（四）加强作风和纪律建设，巩固发展良好政治生态。

1、持续用力正风肃纪，贯彻落实中央八项规定精神。深挖细查“四风”问题隐形变异种种表现，坚决防止反弹回潮。开展作风建设专项治理，重点整治贯彻落实中央和省委重大决策部署表态多调门高、行动少落实差等问题。

深入现场一线进行调研，针对项目现场的不同特点和要求，认真分析当前亟需解决的问题：着力解决现场防洪防汛、清除杂草、防火防雷等方面存在的问题；着力协调解决项目施工占用林地草地、环境保护等相关事宜；着力解决项目系统布置优化问题，与当地政府协调项目送出系统相关事宜；及时解决干部职工生活学习过程中如生活用水、劳动保护、职工食宿等方面的实际问题及困难。力争把主题教育融入到当前正在推进的各项重点工作之中，通过察实情、出实招，达到求实效。

2、通过组织专题学习、举办知识竞赛、开展剖析评议等形式，深入学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》，推动党员干部自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。坚持以案释纪、震慑警醒，用好专题教育培训、警示教育基地、警示案例手册、警示教育大会等载体，用身边事教育身边人。深入开展党风廉政教育，加强家风建设，将严约束强自律延伸到八小时以外。严肃查处政治上离心离德、思想上蜕化变质、组织上拉帮结派、行动上阳奉阴违的“两面人”。紧盯重要时节、重点岗位、重点人群，大力整治群众身边腐败问题。贯通运用“四种形态”，强化第一种形态运用，着力早发现早处置，做深做细谈话提醒、函询诫勉等工作。对履行“一岗双责”有短板、全面从严治党落实不到位的进行约谈提醒、严肃问责。

五、工作要求

（一）加强组织领导。切实增强“四个意识”，严格落实管党治党的政治责任，主要负责同志是整改落实的第一责任人，必须靠前指挥、亲自部署、具体协调、直接督办，确保整改落实工作顺利进行。

（二）健全工作机制。加强调度，发现问题及时纠正。强化督导，对整改落实工作进行督促检查，及时发现存在问题，及时协调解决，。及时反馈，各责任单位每半月汇报工作进展情况，推动工作有序有效开展。

整改落实工作方案篇2

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻党的十七大、十七届三中全会和市委二次党代会、二届六次全会精神，按照“党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”的要求，以加强理论武装为根本，以提高领导水平和执行水平为关键，更加自觉地深入贯彻落实科学发展观，着力转变不适应、不符合科学发展观要求的思想观念，着力解决影响、制约科学发展以及群众反映强烈的突出问题，着力构建有利于科学发展的体制机制，深入推进教育改革，大力发展现代教育事业，全面贯彻党的教育方针，继续解放思想，坚持改革开放，谋划发展，提高质量，建立现代教育体系，建设现代教师队伍，建立现代化教育设施，加强学校现代管理。积极发展制度教育，深化办学体制和管理体制改革，坚持以人为本，全面实施以生命教育、生存教育、生活教育为主要内容的“三生”教育，使受教育者树立正确的生命观、生存观、生活观，促进学生全面发展；使各项工作更加符合科学发展观的要求，把教育系统干部职工的发展积极性进一步引导到科学发展上来，办好人民满意的教育，努力建设人力资源强市，为使××成为科学发展的排头兵提供有力的人才保障和智力支持。

二、整改原则

1、坚持先急后缓、先易后难的原则。针对群众提出的意见、群众评议中反映的问题、民主生活会上剖析查找出来的影响和制约教育发展的突出问题，对马上能解决的问题，集中精力立即予以解决；对一时难以解决的问题，创造条件限时解决。

2、坚持加强领导、明确责任的原则。要建立整改工作责任制，结合领导班子分工，建立由局主要领导负总责，分管领导具体抓，责任科室具体抓落实，一级抓一级，层层抓落实的整改工作机制。对涉及面广、群众反映强烈的问题，由局主要领导统筹协调，综合办理。对解决问题效果不好、群众不满意的，要重新整改。

3、坚持开门整改，接受监督的原则。局领导班子整改方案采取适当方式，向党员群众和社会公众公布，对重要的整改事项要作出公开承诺，自觉接受群众监督，促进整改方案的落实。

三、存在主要问题

1、理论学习需要进一步增强。部分干部自觉学习、实践科学发展观的积极性不高，运用理论武装头脑、指导实践、谋划发展、推动工作的问题有待进一步解决。

2、教育资源总量不足。随着城镇化进程加快，城区“上学难”问题越来越突出。

3、教育发展不均衡现象比较明显。城镇和农村、坝区和山区、优质学校和薄弱学校之间存在较大差距。因优质教育资源短缺，择校现象逐步增多，外来务工人员子女入学难问题的解决还存在诸多制约因素。

4、巩固“普九”成果任务艰巨。统计显示，目前全市小学辍学率为1.11%；初中辍学率为1.24%，从基本“普九”到全面“普九”任重道远。

5、中等教育的结构性供求矛盾突出。主要表现在中等职业教育发展相对滞后，普通高中迅速发展，造成普通高中和中等职业学校在校生比例失调。（2008年为1：0.34）

6、教育体制性机制较多。教育改革步伐不快，教育管理理念不新，管理水平和教育质量效益有待进一步提高。

7、机关作风和教育行风建设需进一步加强。少数党员干部、教职工存在大局意识不强，责任心不强、依法治教意识不强、工作效率不高、服务水平不高的问题。

四、整改内容和措施

（一）坚持理论武装，以科学发展观统领教育工作全局。

责任领导：*、*

责任科室：科干科、办公室

整改期限：近期

整改措施：落实中心组学习、“”等制度，深入学习党的十七大、十七届三中全会精神和中国特色社会主义理论体系，深入贯彻落实科学发展观。努力创建学习型、干事型、服务型、创新性、廉洁型机关，努力建设一直高素质的党员干部队伍。坚持理论联系实际，深入进行调查研究，积极推行科学决策，不断促进科学发展，以教育改革发展的成效检验学习成果。

（二）切实加强党员干部和教师队伍建设，为教育事业科学发展提供坚强组织保障。

责任领导：*、*、*

责任科室：科干科、办公室

整改期限：近期

整改措施：不断改进和完善干部、教师的培训和继续教育工作，采取多种方式，提高干部、教师的理论修养和管理素养。加强师德师能教育，贯彻落实新的《中小学教师职业道德规范》，全面提高教师师德素养。积极拓展教育交流内涵，促进市内外、市内校际间、县与县之间教育合作交流，努力提高××教育的对外开放水平和国际化水平。积极实施基础教育学校绩效工资改革，深化教师人事制度改革。进一步完善、落实机关各项工作制度，推进“阳光政府”四项制度建设，切实改进工作作风，提高为基层服务的能力、水平，增强服务的主动性、自觉性。认真办好教育七件实事。

（三）全面贯彻党的教育方针，深入推进素质教育。

责任领导：*、*

责任科室：基教科、教研所

整改期限：2009年底

整改措施：构建符合现代教育发展方向，符合素质教育本质要求的办学水平评价体系和运行机制，统一实行等级加鼓励性评语的学业成绩评价制度。进一步加强和改进中小学德育工作，进一步加强体育、卫生与健康教育、艺术教育和国防教育。认真实施高中新课程改革，加强对课程改革的研究和指导，及时总结实施新课改的经验，推广先进典型。以校本教研为抓手，重视和加强课堂教学研究，健全教学常规，优化教学设计和教学过程，切实提高教学质量和效率。以“三生教育”为切入点，全面实施素质教育，引导学生树立正确的生命观、生存观、生活观，引导学生实现人生价值和社会价值。

（四）坚持教育公平性和公益性，促进义务教育均衡发展

责任领导：*、*

责任科室：基教科、计财科、督导室

整改期限：2012年底

整改措施：要坚持统筹城乡和区域教育发展，公共教育资源要向农村地区、贫困地区、薄弱学校和弱势群体倾斜。要进一步健全义务教育经费保障机制，继续完善和落实免费义务教育工作。以中小学校舍安全工程为抓手，着力抓好中小学布局调整和改善办学条件工作，推动义务教育学校规模化、规范化办学，促进教育公平。积极推进中小学实验教学及教育技术装备现代化和教育信息化建设。深入贯彻实施《义务教育法》，完善义务教育就近、免试入学制度。强化义务教育就学管理，落实“防流控辍”目标责任制，加强对“两基”巩固提高工作的督导。

（五）坚持全面协调原则，高中阶段教育科学发展要上新水平。

责任领导：*、*、*

责任科室：基教科、职教科

整改期限：2010年底

整改措施：全面贯彻落实《云南省加快中等职业教育发展行动计划》和《中共××市委、市人民政府关于大力发展职业教育的决定》，坚持以就业为导向，与市场需求和劳动就业紧密结合，多渠道增加职教投入，进一步扩大办学规模，加强基础设施建设，逐步做强做优做大××民族中专和区（县）职高。加快推进中等职业教育“七大工程”建设，大力推进校企合作、工学结合、订单培养，加快课程改革步伐，突出实践教学环节，提高学生职业技能和就业本领。同时要坚持适度规模、内涵发展、注重效益、普及与提高并重原则，积极推进普及十三年教育试点工作，探索建立适应普及十三年教育的经费保障、管理、教师评价、社会支持和参与等机制。要把提高教学质量摆在突出位置，通过切实加强科学管理、坚持科研引领、提高教师素质来促进教学质量和效益的提高。争取年内实现普通高中和中等职业教育规模比例达到1：0.37.

（六）进一步促进教育改革，完善教育管理体制机制。

责任领导：*、*、*

责任科室：基教科、计财科、职教科、科干科

整改期限：2012年以前

整改落实工作方案篇3

 

按照中央和省委(市委)关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的部署要求，根据中央主题教育《意见》和省委(市委) 《实施意见》，结合本部门(单位)实际，制定本整改落实工作方案。

一、指导思想

以新时代中国特色社会主义思想和在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话精神为指导，深入贯彻落实中央主题教育《意见》和省委(市委)《实施意见》，进一步提高政治站位、强化政治担当，本着“领导牵头、分项整改、逐级落实”的思路，坚持目标导向、问题导向、成果导向相统一，根据难易程度、轻重缓急，明确整改落实具体内容，制定整改落实具体措施，做到即知即改、立行立改，真改实改、全面整改，打通主题教育“最后一公里”，以整改落实的实际行动取信于民，努力锤炼党员干部忠诚干净担当的政治品格，持续推进全面从严治党向纵深发展，为决胜全面建成小康社会和本部门(单位)工作高质量发展提供坚强保证。

二、整改目标

(一)问题解决清澈见底。根据领导班子及其成员、党员、干部列出的问题清单承诺台帐，专项整治列出的问题清单承诺台帐，按照承诺，逐一对表对标，落实整改措施、目标、主体责任、完成时限。能一时整改的立即整改，不能一时整改的分步整改年内完成。整改过程中涉及到的违纪违法事件，交由纪委监委等部门处理。问题整改情况在本部门(单位)党员大会上公布。

(二)具体目标完全实现。通过开展主题教育，真正实现理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率，达到政治站位更加提高，理想信念更加坚定，服务宗旨更加增强，工作能力更加高强，廉洁自律更加自觉。

(三)长效机制建立健全。通过纠建并举、破立并进，建立健全理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁五个方面的长效机制，建立健全整改落实常态化长效化机制，从体制机制上解决践行初心使命的思想根子问题。

三、整改重点

重点对14个方面的问题进行整改落实(含中央列出的8个方面的突出问题，根据实际增加6个自选问题)。

1.对贯彻落实新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署置若罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴违，上有政策、下有对策，装样子、喊口号的问题。

2.干事创业精气神不够，斗争意识不强，精神懈怠、患得患失，脱离群众，不担当不作为的问题。

3.违反中央八项规定精神及其办法和实施细则的突出问题;

4. 整治形式主义、官僚主义，层层加重基层负担，文山会海突出，督查检查考核过多过频、过度留痕等问题。

5.领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业，甚至利用职权或职务影响为其经商办企业谋取非法利益的问题。

6.对群众关心的利益问题漠然处之，空头承诺，推诿扯皮，以及办事不公、侵害群众利益的问题。

7基层党组织软弱涣散，党员教育管理宽松软，基层党建主体责任缺失的问题。

8.对黄赌毒和黑恶势力听之任之、失职失责，甚至包庇纵容、充当保护伞的问题。

9.深入推进中央巡视反馈问题整改中的问题;

10.扶贫领域形式主义、官僚主义，不精不准、不严不实，产生腐败的问题。

11.污染防治等生态环境保护方面的问题。

12.服务经济发展等营商环境建设方面的问题。

13.滥用“属地管理”“责任甩锅”，以责任层层传导名义层层向基层推卸责任的问题。

14.其他需要整改落实的突出问题。

四、整改步骤

这次主题教育不划阶段、不分环节，整改落实贯穿主题教育全过程。为确保主题教育取得更加明显成效，在把整改落实贯穿主题教育全过程中搞一次集中整改落实，分三步进行。

第一步：工作部署安排(7月X日至7月X日)

主题教育工作领导小组召开领导小组会议，研究部署主题教育集中整改落实工作，召开部门(单位)全体党员大会作出具体安排。

第二步：集中整改落实(7月X日至8月X日)

对照查摆出的问题，主动认领，照单全收，举一反三，全面深入开展问题排查，逐项研究制定整改方案，建立问题清单承诺台账。把握时间节点，确保8月X日前整改到位;确需长期坚持整改的，制定工作计划和相应整改措施，年内整改落实到位，确保取得实效。

第三步：搞好巩固提高(8 月X 日至8 月X日)

坚持标准，严格要求，开展“五查五看”，促进整改取得实效。一查政治站位，重点看整改主要责任人是否将整改落实工作作为主题教育的一项重要内容抓细抓实，整改责任是否层层压紧压实，整改压力是否层层传导到位，有无推诿扯皮、上推下卸的现象。二查整改力度，重点看是否按照规定时间节点高质量完成任务进度，有无急躁冒进、敷衍了事的现象。三查整改作风，重点看整改工作作风是否扎实、有无工作漂浮、不较真碰硬的现象。四查整改效果，重点看问题整改是否举一反三，点面结合，建立健全长效机制，做到全面整改、长效整改，有无反弹回潮、旧病未愈又添新病的现象。五查整改公示，重点看整改落实情况是否在一定范围内向党员群众公示，党员群众要求整改的不满意问题是否得到整改落实到位。

五、保障措施

(一)强化组织领导。成立整改落实工作领导小组，主要负责同志任组长，班子成员任副组长。下设领导小组办公室，具体负责整改落实工作的组织实施。

(二)强化责任落实。建立问题清单、任务清单、责任清单，挂图作战，集中攻坚。各级党组织切实担负起整改主体责任，主要负责同志履行整改第一责任人的责任，班子成员按照职责抓好分管范围内的整改落实工作。

(三)强化督查问责。把整改落实情况作为对全体党员、干部推进主题教育的重要检验，作为综合考核的重要内容，加强专项督查，对进展缓慢的，及时督促纠正，确保在规定时限内整改到位;对整改落实工作推进不力甚至推诿扯皮的，严肃追究责任。

(四)强化整改实效。坚持标本兼治抓好整改，既按照整改方案，针对突出问题开展整治，也举一反三，建章立制，确保整改常态长效。建立对账销号制度，解决一个、销号一个、巩固一个，不折不扣整改到位。把整改落实同完成好各项任务结合起来，以整改的实际成效推动各项工作高质量发展。

(五) 强化开门整改。坚持以群众满意为标准，采取多种方式，将整改落实情况在一定范围内进行公示通报，重点公示通报整改问题台账、整改措施、整改成效等方面情况，主动接受党员、干部、群众的监督。将整改落实情况纳入专题民主生活会、组织生活会的重要内容，领导干部在会上要对推动职责范围内的整改情况作出专门说明。

整改落实工作方案篇4

按《区委村级党组织交叉巡察第二组关于巡察xx街道 xx社区党总支等9个社区（村）党组织的反馈意见》通知，区委巡察组对存在的问题及产生的原因进行了客观、深刻的分析，同时，有针对性的提出了整改意见和要求。为全面落实巡察反馈意见，扎实做好立行立改工作，结合社区党组织的实际情况，特制定如下整改方案。

一、总体要求及指导思想

深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的精神，切实提高政治站位，强化责任担当，树牢“四个意识”，坚决做到“两个维护”，紧盯巡察反馈问题和整改意见，自觉把思想和行动统一到巡察问题整改上，将巡察整改的“后半篇文章”作为推动全面从严治党向纵深发展和做实换届选举“后半篇文章”的重要内容加以组织和推动。坚持问题导向，主动认领问题，紧密联系实际，从严从实抓好问题整改工作，着眼长态和效果，不断巩固和提升巡察整改成果，积极营造风清气正、干事创业的良好政治生态。

二、组织领导

成立航天社区交叉巡察整改工作领导小组，负责统筹交叉巡察整改，及时听取有关工作汇报，研究解决有关问题，压实整改工作责任。具体人员和职责如下：

组 长：xx

成 员：xxx xxx xxx

xx为社区巡察整改工作的第一责任人，xx、xx负责整改工作资料汇总上报工作，并及时向街道交叉巡视整改工作领导小组汇报工作情况，联点党政领导xx同志负责全程督促、指导和审定把关社区巡察整改工作落实情况。

三、整改职责区分

整改工作要坚持一改到底、务求实效原则，社区党组织立足实际主动改，要按照实事求是、务实严实要求，杜绝虚假改、停留纸上改和口头改行为。要在总体原则和基本要求上，结合具体情况细化举措，严实整改到位，禁止照抄照搬和简单复制、粘贴等。

（一）党建工作整改

主要问题：1、党内组织生活不严肃。2019年党委年度组织生活会程序不规范，没有报告一年来工作情况和检查支部建设存在的问题，也未集体研究整改措施。

整改措施：一是安排专人把2019年党委年度组织生活会资料按照程序全部完善规范化（立行立改）；二是社区党委要切实承担具体责任人责任，严格按照党内“三会一课”、主题党日、组织生活会和民主评议党员、双述双评等组织生活制度落实到位，创新方式方法，不断提高党内组织生活的质量和水平，把党员队伍建设作为党的建设基础工作和长期任务，严格遵循党章，做到高标准、严要求、管到位（长期坚持）。

2.党员教育管理要求不够严格。教育管理资源配备相对不足，如社区党员基数庞大，目前有党员xxx人，主要以退休党员为主，在阵地建设、组织建设、思想建设、发挥作用等方面相对存在短板。党员日常管理交流不够顺畅，存在脱节现象。如与驻社单位对等协调不够及时到位，年轻失业党员到会率不高，党员管理不够严格。人员结构需优化。社区工作人员及下辖支部书记和委员结构年龄老化。“值班制”工作不够实。2020年11月26日，巡察组上午8点17分、8点25分两次到航天社区察访，公共服务中心大门未开，服务窗口无人值班。

整改措施：一是加强党员教育管理：1、抓党员思想教育，加强教育引导，坚持属地管理原则，把居住在社区的退休党员、企业改制党员和流出党员进行分层次、有重点的网格化教育，这样更好地利于党员日常管理和交流（6月30日前）；2、抓党员制度管理，实施党员分类管理，建立健全党员教育管理机制，创新活动载体，对年轻失业党员通过微信、学习强国、长沙党建等常用联系方式建立学习群，把文件精神及工作部署发到群里，开展网上“微党课”的教育学习活动、交流心得体会等从而提升党员教育的针对性和有效性（6月30日前）；3、抓阵地建设和组织建设，提升改造社区三楼文教室为党员教育活动室，整合资源，搭建学习平台，促进党员教育规范化；4、进一步推进区域化党建工作，按照“区域统筹、资源整合、优势互补、共建共享”的原则，与辖区驻社单位做到条块联运、组织联建、党员联营、活动联搞、资源联用、服务联做，共同做好美化环境、促进和谐和帮扶困难居民群众工作，形成资源共享、优势互补、相互支持的良好氛围（长期坚持）。

二是在xx年xx月的“党委”、xx年xx月“居委”和xx年xx月下辖支部的换届选举中，社区把xx名年龄轻、学历高、热爱基层工作的优秀人员选进社区“两委”及下辖支部班子，大力改善了年龄结构、知识结构、能力结构，实现了年龄、学历“一降一升”，已增强了社区“两委”及下辖支部班子的整体功能。

三是社区严格落实“值班制”，加强对社区工作人员业务培训，加快形成“一专多能、一岗多责、全岗兼通”的工作格局，同时社区纪检小组不定期对落实“值班制”进行抽查，并对抽查情况进行通报（长期坚持）。

（二）财务工作整改：

主要问题：1、工程项目等建设管理欠规范。xxxx年支出锦绣室外消防设施维修工程款xxxx元，未附内审资料。

整改措施：社区加强财务规范化建设，定期对财务人员进行业务知识培训，进一步完善报账审批手续。严格按照《长沙市岳麓区政府投资建设项目财政评审管理办法》来加强社区工程建设项目管理，10万元（含10万）的工程项目及配套服务一律由街道内审站进行审核；10万元以上的工程项目及配套服务一律报岳麓区预（决算）财政投资评审中心进行审核。（长期坚持）

2、财务管理欠规范。xxxx年“百人千场大宣讲”讲师费xx元，未附相关人员资格证书证明复印件。xx年防疫期间物资购买未附出入库单。

整改措施：一是安排专人根据中共长沙市岳麓区委员会宣传部下发文件《关于在全区开展“百人千场大宣讲”活动的通知》把相关文件资料补到位，（立行立改）；二是安排专人立即对xx年防疫期间物资购买出入库单资料补齐到位（立行立改）；三是加强财务规范化建设，定期对财务人员进行业务知识培训（长期坚持）；四是根据《长沙市岳麓区航天社区财务管理办法》进一步完善报账审批手续和规范留存财务佐证资料，加强对社区所购置物品管理规范化，做好登记、分配、造册、完备手续（长期坚持）。

（三）服务群众整改：

主要问题：1、夯实基层治理基础工作力度有待提高。社区党委针对服务对象人户分离空挂管理缺位的难题，研究化解措施的力度需进一步加强。如驻社单位xx年移交退休人员xx名，xx年xx月又移交了xx名，破解退休人员异地居住社会化管理服务工作难题的力度和措施有待进一步强化。

整改措施：一是对退休人员进行全面摸底。将公安、计生、人口普查等多个条线的人口信息资源进行整合，摸清社区范围内人不在与人在户不在的退休人员信息,建立信息台账（7月30日前）。二是对退休人员实行分类管理。对人户分离的退休人员身体状况分为AB两类，A类即特殊群体、半自理和不能自理的老人；B类即可自理的老人。实行退休人员分类管理工作法,即A类人员每三个月走访一次,B类人员每六个月走访一次，根据退休人员最新现状做出有效的调整，做到动态管理，确保分离管理的实效性（长期坚持）；三是建立退休人员管理机制，把退休人员管理工作开展的丰富多彩。1是建立网格小组管理机制。按照网格分成若干退休管理小组，挑选年轻化、精力旺盛、古道热肠的退休老同志担任组长，让他们负责协助社区做好各类活动前的电话通知、活动开展等工作；2是建立活动管理机制。组织观看各种演出、各种比赛和举办各种系列活动等等来丰富退休人员的晚年生活（长期坚持）。

四、整改工作要求

（一）提高思想认识。要把问题整改摆在突出位置，相关责任人要一线安排部署，仔细研究分析，全面开展排查，认真研究落实整改任务，推动整改工作扎实开展，切实把问题找全、找准、找实。同时，要建立整改台账，细化措施，明确责任人、时间节点、质量要求，推动整改工作扎实开展。

（二）确保整改到位。坚持“问题不查清不放过、整改不到位不放过、成效不符合上级要求不放过、群众对整改不满意不放过”原则， 进一步明确整改责任、整改措施、整改时限，实行台账管理、办结销号，确保事事有回音、件件有着落，以整改落实提高整体工作质量。

整改落实工作方案篇5

一、统一思想，提高认识

深入贯彻党的精神，以新时代中国特色社会主义思想为指导，按照上级各部门的要求，明确工作主体，落实责任，进一步提升政治站位、强化政治担当，进一步明确目标任务、突出重点，进一步狠抓落实，以铁的决心、铁的纪律、铁的手腕打好扫黑除恶攻坚仗，持续把专项斗争引向深入。

二、明确目标任务、强化责任追究

各责任部门要坚持问题导向，突出整改落实，切实解决当前存在的突出问题，同时从存在的问题中看到工作落实的差距，从点上的问题看到面上工作的差距，对存在问题，深入分析原因，全部整改到位。学校将对不作为、慢作为，问题严重、耽误整改进程的部门和单位按规定严肃追究相关人员责任。

三、整改内容及主要措施

1.针对“有的地方和部门思想认识还不够到位”的问题，要在思想认识高度上再加力.各教职员工要高度重视，特别是学校行政、党员干部要切实加强政治学习，尤其是关于扫黑除恶专项斗争系列论述的学习领会，进一步树牢扫黑除恶专项斗争第一责任人意识，切实担负重大政治责任，坚持以上率下，结合实际研究贯例落实上级关于扫黑除恶专项斗争的决策部署，让扫黑除恶专项斗争在本地本校更接地气，更顺民心、更具实效，坚决杜绝“过关”和“松懈”思想。

2.针对“少数干部强化斗争精神还不够到位”的问题，要在顶真碰硬切度上再加力，学校加强统一调度，及时研究掌握重点难点问题整改工作进展，确保中央督导组和省委指导组反馈问题如期整改到位。

3.针对“主动摸排线索的力度还不够到位”的问题，要在宣传发动热度上再加力。学校结合“十大行动护平安”活动，打好我县扫黑除恶知晓率提升仗，广泛发动群众踊跃举报揭发，与当地政府、派出所加强联系，深入开展教育行业监管执法和乱点乱象整治，进一步增强线索摸排工作的主动性和积极性，切实摸排出一批可查性强的涉黑涉恶线索，争取最大线索战果。

4.针对“整治基层软弱换散党组织还不够到位”的问题，在组织领导强度上再加力，充分依靠群众、发动群众，及时处理群众反映强烈的教职工，切实提高群众对扫黑除恶专项斗争的满意度。

上丰中心学校落实省委第四工作指导组反馈问题整改清单

序号

问题类别

问题清单

责任部门

整改时限

1

有的地方和部门思想认识还不够到位

进入5月份以来，部分老师出现“过关”“松懈”思想，会议研究不够

党支部

校长室

立即整改并长期坚持

2

主动摸排线索的力度还不够到位

线索摸排手段单一，质量不高。

各部门、各村小负责人

整改落实工作方案篇6

为了切实做好市委第五交叉巡察组反馈问题的整改落实工作，根据我镇印发《和安镇落实市委第五交叉巡察组关于扫黑除恶工作反馈意见的整改责任分解方案》的通知（和委发[2019]35号)，现结合我所实际情况，制定如下工作方案。

一、指导思想

坚持以新时代中国特色社会思想为指导，全面贯彻重要指示精神和中共中央、国务院《关于开展扫黑除恶专项斗争的通知》精神，把抓好巡察整改作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”的具体体现。坚持问题导向，分解责任，细化工作措施，做到立行立改、逐一销账。以落实市委第五交叉巡察组反馈意见为契机，深入推进扫黑除恶专工斗争，为和安镇发展营造良好的社会环境。

二、主要职责

在上级相关部门直接领导下，围绕工作重点、组织领导，我所成立落实市委第五交叉巡察组反馈意见的整改工作小组。我所成立以陈景穆为组长，刘耀峥、林德敬为成员的整改工作小组，办公室设在水务所，由陈景穆负责日常工作。

三、工作原则

1、坚持从严从实。把问题整改作为一项严肃的政治任务，提高政治所位、端正指导思想。

2、坚持建立长效机制结合，注重水利系统生的问题根源，着力完善规章制度和政策措施，持续整改，巩固成效。

3、工作重点对照本部门行业，加强领导明确责任，对水利系统、水利工程建设、水资源保护、水土保持、垄断农村水资源、非法占用河道水库等重点领域再次深入摸底，全面排查。

四、工作整改措施

问题1：宣传发动广度和深度还不够，实际还不够紧密，宣传效果还不够显著，发动群众参与度还不够高。

整改措施：加强全面宣传发动，采取挂横幅、发宣传资料等宣传方式。通过采取不同形式的宣传，达到营造家喻户晓、人人皆知，全民参与的扫黑除恶的氛围中来。

问题2：摸排线索不够深入。

整改措施：对线索的排查：（1）加强水务所工作人员下乡巡查、深入摸排涉黑、涉恶、涉乱的犯罪线索。（2）鼓励群众大胆检举揭发涉黑、涉恶、涉乱和“保护伞”的线索。

五、工作要求

认清形势，统一思想，进一步增强继续深化扫黑除恶斗争责任感。确保整改工作有序开展。

我镇水利系统虽然没有黑、恶势力，但乱的现象时有发生，我们要深入宣传，做到及时发现、及时上报、及时处理。

   

                           和安镇水务所

整改落实工作方案篇7

**街道党工委：

根据县委统一布置，2018年3月5日至2018年4月4日县委第三巡察组对我们**村党总支进行了巡察。7月20日巡察组反馈了巡察意见。为更好落实巡察整改工作，确保整改工作有序有力推进，推动全面从严治党不断深入，结合我村实际，特制定此整改方案。

一、总体要求

1、指导思想：深入学习贯彻系列重要讲话精神，以党的精神为指引，按照街道党委部署，对省、市、县委巡察村居组反馈意见，认真抓好整改落实工作，切实转变作风，强化责任担当，进一步夯实整改责任，强化整改措施，确保如期完成整改任务。

2、目标要求：为了进一步提高认识，把握政治站位，把问题整改作为一项严肃的政治任务和头等大事来抓，举一反三、务求实效，进一步压实责任，本次问题整改针对性强，涉及面全，要求村两委干部全部参与，使其各负其责，各司其职，确保整改取得实效。

二、反馈问题及整改的主要措施

（一）共性问题

1、关于“党的领导核心作用不强”的问题

整改措施：我们严格按照原整改方案进行整改，效果明显，但仍需提升。一是充分发挥“一核三体”的作用，力求公正、公平、公开。二是提高公信力，言必行，行必果。三是依法依规办事，对不合理的要求坚决不答应，自觉维护党在人民群众中的威信。四是按照“四必到、四必访”的要求，关心弱势群体，把党的关怀送到他们身边。

直接领导：**

直接负责：**

整改时限：2019年9月底整改到位并长期坚持。

存在问题：2、关于落实“乡村振兴”战略有短板问题

整改措施：一是落实乡村战略，推进体制创新，深化农村各项改革，积极推进农民相对集中居住，逐步改善广大群众居住条件，根据县委县政府“5320”战略目标，结合我村实际情况，2018年—2022年五年逐步实现四类重点人群和普通危房户的搬迁入住小区300户，让群众切实感受到改革带来的获得感、幸福感。二是深化村集体产权制度改革，抓好集体资产的清产核资工作，并对村集体经济组织成员的身份进行认定，成立**村集体经济股份合作社，努力盘活各类资产，提高利用效率，壮大集体经济。

责任领导：**

直接责任人：**

整改时限：2019年9月底整改到位并长期坚持

二是党的建设方面

存在问题：3、关于“党建工作重视不够”问题

整改措施：一是原党群服务中心再提升，我村投入15.8万元创建全县党建示范村，让群众有自豪感，党组织是依靠感，生活有幸福感。二是党员活动创新，支委制定每期党员活动主题，经常组织党员到红色基地接受教育，活动回来谈感想、谈感受，进行互动、触动，增强信念。并请分工领导到村对支部活动开展进行指导督查。

责任领导：**

直接责任人：**

整改时限：9月底整改到位并长期坚持

存在问题：4、关于“干部队伍结构不优”问题

整改措施：一是2019年通过试用、民主推荐、组织考察、党员选举增选一名支委成员充实到村干部队伍中，干部队伍的年龄结构、文化结构大有改观。二是继续发现、培养、招聘一名20—30岁的优秀年轻同志到村任职，逐步完成从年龄、文化阶梯式结构实现新老交替。

责任领导：**

直接责任人：**

整改时限：部分整改到位，部分长期坚持

存在问题：5、关于“党内组织生活质量不高”问题

整改措施：一是认真落实好“三会一课”，并认真规范的做好各项记录，党群议事会的议事决议要通过举手表决的方式来形成会议纪要并进行公示。二是部分长期在外工作的流动党员要通过微信群组织学习，拓宽知识面，提高党组织的影响力，提升党员信念。

责任领导：**

直接责任人：**

整改时限：已整改到位并长期坚持

存在问题：6、关于“党员日常教育监督不够有力”问题

整改措施：一是组织对党员的党费缴纳情况进行公开、公示。二是党员干部作风经常抓、抓经常。

责任领导：**

直接责任人：**

整改时限：已整改到位并长期坚持

三是全面从严治党方面

存在问题：7、关于“工作制度执行不到位”问题

整改措施：一是充分发挥村监督委员会的作用，重大事件上会讨论后实施。二是村干部除了下村、开会等余下时间每天都必须到服务中心上班，严格上下班时间。三是组织两委成员认真学习《中国共产党支部工作条列》，对照条列按照A.B岗值班要求纠正工作中存在问题，做到按章办事。

责任领导：**

直接责任人：**

整改时限：已整改到位并长期坚持

存在问题：8、关于“资金使用管理不规范”问题

整改措施：一是执行会计委派制，村级收支统一由委派会计记账。二是严格履行程序，2000元以上支出两委会通过后方可支出，所有支出经手人、证明人、批准人不可缺。三是重大事项支出履行招投标程序，严格按照《村级权利运行30条》、《金湖县农村集体财务管理制度》、《关于进一步规范村级公务“零招待”的实施办法》执行。

责任领导：**

直接责任人：**

整改时间：已整改到位并长期坚持

存在问题：9、关于“违规发放奖金报酬”问题

整改措施：通过党群议事会向群众承诺，2018年度取消突击工作考核奖金。

责任人：**

直接责任人：**

整改时间：已整改到位并长期坚持

个性化问题

存在问题：1、关于“党员管理不严格，多数党员对党规党纪基本常识一知半解，个别党员因严重违纪被开除党籍”

整改措施：一是在前期整改的基础上经常性的利用各类会议组织党员学习法律法规，把党员对党章、党内制度的学习融入到“三会一课”当中去。二是在拆迁、征地、土地补偿、社会保障等重大事务中经常提醒党员干部依法依规办事。三是组织观看警示教育片自律、自觉。

责任领导：**

直接责任人：**

整改时限：已整改到位并长期坚持

存在问题：2、关于“三务公开”不及时，宣传不到位，村民知晓度不高

整改措施：一是增加公开栏版面，归类公开。二是定期公开，全面公示。三是应公开即公开不留死角。

责任领导：**

直接责任人：**

整改时限：2019年9月底整改到位并长期坚持

存在问题：3、关于“个别党员按年度一次性缴纳党费现象”

整改措施：一是要求每名党员按时、自觉、足额缴纳党费，管理员开据收据并在公开栏公示。二是流动党员通过微信缴纳。三是年老、生病党员上门看望一并缴纳。

责任领导：**

直接责任人：**

整改时限：已整改到位并长期坚持

存在问题：4、关于“民主生活会走过场，未开展批准与自我批评”

整改措施：一是在原有的整改措施上进一步规范党内组织生活，有时间、有地点、有切入点、有目的性、有记录。二是加入“活力党支部”APP平台，学习先进，查找不足。三是党总支书记对活动记录亲自阅览并检查督促规范。

责任领导：**

直接责任人：**

整改时间：已整改到位并长期坚持

存在问题：5、关于“以党群议事会代替支部大会”

整改措施：一是严格按照上级党组织要求，每月10日为党群议事日，每月20日为党员活动日。二是严格区分党内组织活动与村务议事活动。三是党内重要会议根据需要随时召开，在定期的基础不定期增加。

责任领导：**

直接责任人：**

整改时间：已整改到位并长期坚持

存在问题：6、关于“用公款购买商业保险”

整改措施：严格执行农村集体经济组织财务管理规定【农经发[ 2011] 13号】文件精神，加强集体经济组织财务活动的管理和民主监督，政策范围内的支出必须有依据，突击性中心任务必须有上级交办单。

责任领导：**

直接责任人：**

整改时间：已整改到位并长期坚持

三、整改工作的保障措施

我村党总支将认真贯彻落实县委巡察工作要求，进一步增强管党治党意识，落实管党治党责任，坚持目标不变、标准不降、力度不减，持续深入抓好巡察反馈意见整改工作，切实把整改成果转化和体现到各项实际工作中。

一是坚持常抓不懈，确保反馈意见件件落实到位。村党总支坚持目标不变、力度不减，紧扣县委第三巡察组反馈意见，持续推进整改，对已完成的整改事项，认真开展“回头看”，巩固已有成效，防止问题反弹;对制度整改的问题，紧盯要害、层层审核把关，以钉钉子精神严格按制度执行;对长期整改任务，强化措施、夯实责任，确保问题整改不留死角、全部到位。同时，主动接受监督，确保巡察整改成效经得起实践和群众的检验。

二是加强建章立制，巩固扩大整改成果。在抓好整改的同时，深入分析问题产生的深层次原因，做到举一反三、标本兼治。建立健全各项规章制度，着眼于用制度管人管事，把解决具体问题与推进制度建设紧密结合，建立健全相关工作机制，力争做到解决一个问题、堵塞一个漏洞、形成一套机制，构建作风建设的长效机制，真正使整改的过程成为提高凝聚力、战斗力、创造力的过程，成为促进全村党员干部作风转变的过程，成为推动经济社会稳健发展的过程。

三是落实“两个责任”，推动全面从严治党。进一步强化全面从严治党的政治意识、大局意识和责任意识，认真学习、深入贯彻落实“两个责任”的新要求，健全完善落实“两个责任”工作机制，督促党支部负责人牢固树立党风廉政建设主体责任意识，负起全面领导责任。支持村务监督委员会聚焦主业主责、履行监督职责，用好监督执纪“四种形态”，抓早抓小，推进全面从严治党从宽松软走向严紧硬。

中共**街道**村总支部委员会

整改落实工作方案篇8

主要负责人组织落实XX区委第X巡察组巡察反馈问题整改工作方案

XX区委巡察办：

2020年X月X日至2021年X月X日，XX巡察组对XX公司党支部进行了巡察。2021年X月X日，XX巡察组向我本人反馈了巡察情况，实事求是地指出了我公司工作中存在的主要问题和不足，并提出了整改要求。为全面落实巡察意见，切实履行第一责任人职责，现结合实际，特制定本方案。

一、强化责任担当，认真组织巡察整改。

巡察组反馈的巡察意见实事求是、客观全面，针对性和指导性强。指出了公司党支部在党的建设、全面从严治党、党风廉政建设3个方面存在的15个问题,并有针对性的提出了整改意见和建议巡察意见反馈后，X月X日下午我们立刻召开巡察整改专题会。我在会上首先指出，我们要明确政治态度，提高政治站位,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决服从上级党委的安排,虚心接受整改建议,举一反三,全面整改。并成立了巡察整改工作专项领导小组,XX同志任组长,XX同志任副组长,其他班子为成员,组织落实、考核评价巡察问题整改工作。领导小组下设办公室,办公室主任由党支部书记王军兼任,办公室负责问题整改的具体布置、检查和督促。

二、统一思想认识，带头谋划整改方案。

为确保整改措施落实到位,我做为公司主要负责人必须切实履行第一责任职责,梳理出责任清单、厘清责任范围、划出责任重点、明确整改时限。巡察反馈会后, 针对巡察组反馈的15个问题,公司全员逐条逐人发表了看法,进行了深入分析,提出了整改建议。我牵头主持制定和修订了临桂物资总公司党风廉洁建设责任制、财务管理、公车管理、等4项规章制度。并按照“谁分管、谁负责”的原则,明确公司成员分别牵头负责的工作,各具体落实,形成了齐抓共管、责任明确的整改工作格局。并带头严格执行,让制度真真落地。对反馈的问题认真进行研究部署,明确责任人，要求各责任人立即部署研究制定反馈措施,并立即开展整改落实。

三、突出问题导向，从严执行巡察意见。

贯彻巡察组反馈意见，严格巡察整改工作，我们坚决做到不回避、不护短、不手软，强调要求公司上下端正“基层有问题、根子在管理层”的认识，树立“业务问题是表面、思想作风是根本”的意识，逐条形成整改任务清单，建立并实施整改销号制度，强化跟踪督办，确保件件有落实，事事有回应。从严强化党支部“党要管党”责任，规范了党支部工作运行机制，落实党建工作责任制，抓实“三会一课”等基本制度，着力解决党建工作“落纸”不“落地”现象。强化明责、履责、尽责的压力传导，坚决把纪律和规矩挺在前面，强化全员纪律意识与行为，自觉着力解决廉洁从业要求“入耳”不“入心”的问题。我们注重将“四种形态”的第一、二种形态充分运用和压实在基层，推动党员廉洁从业意识真正入脑、入心。

四、上下联动,制定整改方案。