扶贫办工作汇报范文

扶贫办工作汇报篇1

全市现有省级重点老区乡镇9个、贫困镇3个、贫困村60个，市级重点贫困乡1个。按照国家新的贫困标准（1196元）全市贫困人口有21.3万人。

期间，在市委、市政府的统一领导和部署下，全市各级扶贫部门认真贯彻执行国家和上级扶贫开发的各项方针、政策，坚持以科学发展观为指导紧紧围绕整村推进、产业化扶贫、扶贫到户三大发展方向，强化措施，经过不懈努力，扶贫开发取得了显著成效。

1、扶贫投入不断加大。全市共投入老区建设和扶贫资金2.38亿元，其中省级投入1.193亿元，市、县部门捆绑扶持项目资金0.8亿元，市、县两级财政投入1182万元，镇、村筹资筹劳1706万元，市、县工作队（组）帮扶资金982万元。、

2、贫困人口大幅减少。按国家原贫困标准和原统计口径，，全市赤贫人口有6.6万人，低收入以下贫困有15.9万人。按照国家再次调高贫困标准，我市绝对贫困人口还有21.3万人，五年实际减贫近10万人。

3、农民收入快速增长。，全市贫困村人均收入达到3402元。比996元增长2406元。

4、生存条件逐步改善。新建和改扩建农村公路3108公里，解决了89个村13.5万人的行路难问题；实施农田水利建设227处，使2.9万亩低洼田做到旱涝保收；新修、维修水渠389公里，使1.08万亩粮田得到灌溉；实施饮水安全工程121处，解决了67.5万人、1.1万头大牲畜的饮水难问题；兴建沼气池5800口，解决了5213户、15600人的烧柴难问题；实施搬迁扶贫工程，改善了1435户、5107人的生存条件。

5、社会事业全面进步。扶持革命老区和贫困地区新建、维修中小学43所，解决了2986名贫困学生的上学难问题；积极推进老区贫困地区农村合作医疗改革试点，新建和改造乡（镇）、村卫生院（所、室）68个，解决了20.5万人的就医难问题；维修乡（镇）福利院26个，新建、维修革命纪念建筑38处；贫困地区和革命老区基本实现了通邮、通电话、通广播、通电视。

市扶贫办被省委、省政府授予全省扶贫工作先进单位。市扶贫开发工作经验在国务院扶贫网上转载刊登。年月市老促会被中国老促会评为先进单位。

根据《市纠正行业不正之风领导小组办公室关于年全市民主评议政风行风工作的实施意见》（办文[]33号）和省扶贫办《关于全省扶贫系统年度民主评议政风行风工作指导意见》（鄂政扶发[]61号）的要求，今年月，市扶贫系统把开展民主评议政风行风活动作为一项重要工作来抓。通过宣传发动、自查自纠、集中评议、落实整改责任、集中整改等措施，行风建设取得了较大成效，工作作风、队伍形象明显提升，工作效率、服务质量明显提高，各项扶贫开发工作取得了新的进展，达到了“开展行风评议，促进工作发展”的目的。

一、领导重视，健全机构，突出“快”字。

我办党组高度重视政风行风评议工作，按照市纠风办和省扶贫办的的统一部署，扎实推进扶贫系统的评议活动。

一是认真学习，抓好培训。月9日全省评议政风行风电视电话会议召开后，我办党组就及时组织机关干部学习副省长李宪生作动员部署的重要讲话和行评会议精神。根据月3日市委办、市政府办转发的《市纠正行业不正之风领导小组办公室关于年全市民主评议政风行风工作的实施意见》和月25日省扶贫办下发的《关于全省扶贫系统年度民主评议政风行风工作指导意见》，我办组织召开了市扶贫系统政风行风评议主任会议。以会代训，组织全市扶贫系统干部学习领会市纠风办和省办有关精神，结合实际研究部署相关工作，并按市纠风办和省办要求及时上报了相关资料。

二是成立机构，制定方案。月10日办党组会议专题研究部署全市扶贫系统评议政风行风工作，制定下发了《实施方案》。按照方案的要求，市办成立了以办党组书记、主任杨远保为组长的评议政风行风工作领导小组，负责对全市扶贫系统评议政风行风工作的统一组织和监督检查，领导小组下设办公室，抽调专门人员负责日常工作。方案还要求各县（市、区）扶贫办成立相应班子，具体负责本级的评议政风行风工作，加强对本级评议政风行风工作的组织与协调。

三是思想发动，广泛动员。开展行风评议，思想高度统一是关键。月9日省里召开动员大会之后，市办评议领导小组立即做好部署，并于月16日召开了全市扶贫系统评议政风行风工作动员大会，市扶贫办党组书记、主任杨远保作了动员讲话。会议要求把行风建设纳入扶贫开发工作年度综合目标考核，与业务工作同部署、同落实、同检查，业务工作走到哪里，行风责任就落实到哪里。这次会议统一了思想，提高了认识，明确了工作目标、方法、步骤和具体要求。在宣传教育上，我们主要采取了“一保、二学、三比”的思想教育方法。“一保”即保证学习时间。我们始终保证和坚持年初的政治学习计划安排，要求所有工作人员安排好工作，保证学习时间，并建立了学习考勤；“二学”即学文件精神，学先进人物。组织学习了党的十七大报告、“三个代表”重要思想，学习了中央、省、市扶贫开发工作会议精神，行风评议工作、争先创优工作、加强党的基层组织建设工作等会议精神。与此同时，学习了人民的好公仆沈浩同志的先进事迹并组织了讨论，通过学习身边英雄模范人物事迹，提高干部职工工作积极性；“三比”即比依法办事，比工作作风，比廉洁从政。全体机关干部职工在工作中，把是否依照法律、法规和规章办事，是否深入群众，热情服务，注重方法，讲求实效，是否推萎扯皮，故意刁难，吃拿卡要放在首位。通过“一保、二学、三比”，涌现出了热心为群众服务的同志；有克服交通不便进行入户调查，了解贫困居民生活困难的同志；有不怕脏不怕累，为老干部排忧解难的同志，受到了贫困群众的好评。今年，国家老促会为表彰我们对革命老区工作的突出成就，授予我市全国先进老促会称号。

二、强化措施，推动工作，强化“细”字。

根据市纠风办评议工作领导小组的部署，市办先后4次召开评议办公室成员会议，3次召开县市区扶贫办主任会议，及时听取汇报总结评议工作的开展情况，针对每个阶段的工作要求，认真研究相应的对策。11月2日分别在《日报》、市广播电台、《政风行风热线》登载和录播我办政风行风工作承诺，热忱欢迎全市广大人民群众参与监督，促进我办评议工作深入开展。

为进一步扩大征求意见面，按照办评议工作领导小组的安排，我们从六个层面上开展了工作：

一是由县（市、区）扶贫办组织赴各地召开基层干部群众征求意见会。充分听取乡镇干部、村干部、街道干部和居委会主任以及人大代表、政协委员的意见和建议。

二是上门征求市四大家领导意见。市办杨主任亲自上门汇报扶贫系统行评工作情况。

三是征求社会各阶层的意见。各县（市、区）分别召开了大代表、政协委员参加的征求意见会议，发放问卷调查1000多份，回收760份，认真听取了代表们的意见和建议。其中：对我办工作和行风建设以及队伍建设满意率占100%。提出建议12条。这些建议对扶贫办深入扎实地开展行风建设工作起到了积极作用。

四是市办领导带队到全市30个单位和部门征求意见。10月上旬，市办及各县市区领导带队，主动上门，征求我市扶贫开发领导小组成员单位、市直相关单位的意见，对他们的建议和意见一一记录，及时反馈。

五是聘请行风监督员并发放聘书，各县市区聘请人大代表、政协委员、服务对象等为扶贫系统政风行风督督员。

六是召开系统干部职工代表会议。通过广泛征求意见，共梳理了4个方面的意见和建议。全市扶贫系统在行评中都做到了“五个一”：即成立了一个领导小组；制定了一个方案；召开了一次动员会议，聘请了一批行风监督员；开展了一次现场评议。

为广泛开展对全市扶贫系统评议政风行风工作的宣传,11月2日，我办负责人还参加了由市广播电台新闻综合频率开播的政风行风热线广播直播节目，就扶贫系统评议政风行风工作现场接受群众咨询。现场热线电话不断，许多群众咨询扶贫开发工作政策及下个五年的扶贫新动向。该节目得到了市民的一致好评，为扶贫系统政风行风工作起到了很好的宣传和推动作用。

三是开门纳谏，梳理问题，表现“诚”字。

随着行风建设的深入和纠风工作的加强，全办干部更加努力地实践扶贫工作的宗旨：瞄准穷人、服务贫困户。

一是实行工作人员公开栏、挂牌上岗，加之内部制约，外部监督机制的完善，使每一位工作人员都感受到压力，对办理每一件公务或接待每一位办事的群众都不敢马虎应付，能严格按照《市扶贫办政务公开服务承诺手册》的内容，认真接待和办理，自觉地把自己对困难群众的服务质量同扶贫部门的荣誉联系起来。

二是工作效率，服务质量明显提高。扶贫工作政务公开，服务承诺实施后，特别是推行《首问负责制》之后，使办事群众知道了办什么事找什么部门，怎么办，需要什么手续，办理的政策和依据是什么，多长时内能办完等方面的情况，杜绝了随意办理，拖拉推诿的问题。

三是政务公开服务承诺制实施后，为方便群众，我办要求各县市区扶贫工作实行“一站式服务”，尽量降低工作成本，极大地方便了群众。

四是利用媒体公开四项承诺。对照承诺，群众来办事没有做到的，将直接追究当事人的责任。

10月中旬，按照上级的部署要求，我办对群众提了意见和建议归纳梳理为四个方面：

一是组织机关干部集中学习不够，学习氛围不够浓，对理论和业务知识掌握不够牢，运用不够好。

二是对扶贫工作者业务培训不够；有的同志对国家、省新的政策、新的工作要求理解不透彻、导致工作进展缓慢，有的同志业务不精，遇到困难，不能及时解决。

三是对扶贫开发工作的宣传力度不够。认为扶贫工作只要做了就是成绩，成绩不讲也跑不了，没有必要过多的宣传。对扶贫工作的宣传意义认识不足。使得扶贫工作陷入默默无闻中，社会了解不够。有的甚至将扶贫开发与民政救济混为一体。

四是交流沟通还不够。对新形势下扶贫工作的新思路、新途径探索不够多，对政策研究不够深。在探索扶贫开发与农业、畜牧业发展结合、积极争取农业、畜牧业发展等方面的扶贫资金不够。

针对这些问题，我们认真开展了自查自纠。行评期间正值我市扶贫项目资金到位时期，针对有的群众反映，项目资金不明确、公示通告不及时等现象，我们将行评“四不”政策印发到村到镇，直接发放到老百姓手中，欢迎他们监督举报。一是落实政策不走样。认真贯彻落实国家、省和市各项扶贫政策，将扶贫项目落实到村覆盖到户，使贫困户直接受益。二是公告公示不省略。扶贫项目审批后，及时对项目、资金、受益农户、实施地点和时间进行公告公示。三是项目资金不截留。对实施的扶贫项目进行监督检查，确保项目工程达标，对项目资金的使用进行监督检查，确保资金不挤占、不挪用。四是勤政廉政不敷衍。加强扶贫队伍自身建设，时刻警钟长鸣，不断提高党员干部的业务素质和工作效率。

四、建章立制，集中整改，做到“实”字。

第三阶段工作开始后，我办评议政风行风工作领导小组召开了专题会议，研究制定了整改方案，全面部署了整改任务，要求将整改内容落实到部门，细化到人；一把手要亲自抓，市办成立整改落实情况督导组，对各单位整改情况进行督促检查。各县市区也召开了整改工作会议，认真部署了本单位的整改工作。针对评议意见和自查自纠出来的问题，特别是群众反映强烈的突出问题，认真进行了梳理，逐条进行了整改。比如针对群众提出的扶贫开发工作宣传力度不够，很多人对扶贫政策的理解停留在发点钱、送点粮等人为的想象中。为此，我办专门出台了《市扶贫系统政务宣传考评办法》，利用全市的资源，调动所有人的积极性，在各大媒体全面开展宣传攻势。让扶贫工作众人参与、人人皆知。

各县市区在走访中针对干部群众提出的意见，也做到了能及时整改的，立即整改，一时难以整改的作出了详细说明，制定了切实可行的整改计划，并初步建立了本单位政风行风建设的长效机制。全市扶贫系统作到了“四抓”：

1、抓学习，用先进的思想引导人。使中心学习组和党员干部学习制度化，在单位形成浓厚的学习氛围，把本单位建设成学习型机关。

2、抓培训，用专业的技能培养人。业务培训经常化，专业知识熟识化。使从事扶贫工作的同志对扶贫政策张口能讲，扶贫业务人人能干。

3、抓宣传，用正确的导向鼓舞人。内强素质、外树形象，树立扶贫部门扶贫扶弱、公正廉洁的良好形象。

4、抓团结，用求真务实的作风凝聚人。加强与市直单位的沟通联系。加强与基层工作对象的沟通，营造大扶贫的工作格局。

扶贫办工作汇报篇2

嘉宾即至，冬意暖人。xx一行风尘仆仆，不顾严寒深入我县检查指导工作，这种敬业的精神和务实的作风，给xx广大干部群众以巨大的鼓舞和鞭策。

下面，我就xx县脱贫攻坚工作情况作个简要汇报：

20xx年，我县坚定以xxx扶贫开发战略思想以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局，认真落实中央各项决策部署，坚持把脱贫攻坚作为重要政治任务和第一民生工程，聚焦重点难点，实行靶心突破，深入推进脱贫攻坚，各项工作呈现力度加大、进度加快、质量提升的良好态势，实现贫困村退出xx个，贫困人口脱贫xx人，贫困发生率下降至xx%。主要做了以下几方面工作：

一、坚持工作落实

坚持把精准要求贯彻脱贫攻坚全过程，提升工作落实的针对性和有效性。

1.强化精准识别。严格按“七步法”开展了精准识别“回头看”，组织各乡镇区对所有农户进行再筛查、再比对，对所有建档立卡贫困户进行再评议、再公示，经过识别，全库人口xx人，确保了“第一粒纽扣”对准对齐。同时，逐村逐户核对信息，查漏补缺、纠正错误，解决资料不完整、不规范、不一致等问题。

2.提升业务水平。组织各乡镇党委书记和相关单位负责人xx多人次分批分期，赴xxxx等地考察学习;对各乡镇分管领导、精准办主任、“第一书记”和帮扶干部再次开展业务培训;分三期举办村党组织书记培训班，组织xx名村书记分赴xxxx等地实地学习。让基层干部进一步明确了脱贫攻坚的重大意义、方向举措，凝聚了合力攻坚的共识。

3.健全组织机构。增加了县扶贫办xx个全额拨款事业编制，各乡镇全部成立了由党委副书记兼任站长、xx名扶贫专干组成的扶贫工作站，为股级全额拨款事业单位，xx个一类乡镇配备xx个编制，xx个乡镇xx个。村级设立了扶贫工作室。同时，制定了《关于加强基层党建为脱贫攻坚提供组织保障的意见》，规定脱贫攻坚期内，乡镇党政正职原则上不调整岗位，原则上由乡镇党委专职副书记分管精准扶贫工作，在未完成脱贫攻坚任务前，不调整扶贫工作分管领导，扶贫专干保持相对稳定，确保脱贫攻坚力量只增不减。

4.聚焦深度贫困。紧盯贫困发生率高、基础设施差、集体经济弱的贫困村，确定全县深度贫困村xx个，要求新增资金、新增项目、新增举措优先保障深度贫困村，计划安排资金量达xx万元。重点关注因病致贫返贫和低保人口、残疾人、孤寡老人、长期患病者等“无业可扶、无力脱贫”群体，因户因人采取精准保障措施。

5.紧盯整村推进。实施贫困村村庄整治和提升工程，安排xx亿元资金，用于20xx年贫困村整治建设。全县贫困村修建排水沟xx公里、改水xx户、改厕xx户;新建或改造办公议事、文体休闲、医疗卫生、教育培训等设施xx个;修建通xx户及以上自然村公路xx公里，危桥改造xx座;实施农饮工程xx处，惠及xx个乡镇近xx万余人，安全饮水实现率达到xx%，农村生产生活条件得到极大改善，公共服务水平有效提升。

二、坚持政策落实

根据与“两不愁、三保障”有逻辑关系的事项，制定了24项“两不愁、三保障”细化量化指标，进一步明晰了工作任务。分类精准施策，综合抓好各项政策落实。

1.全面落实住房保障政策。采取易地搬迁、危房改造、维修加固、集中供养、保障房安置等五种途径，重点解决贫困户住房问题，实现贫困户“居者有其屋”。易地搬迁解决一批，针对符合条件的贫困户纳入易地扶贫搬迁对象，制定了《xx县20xx年易地扶贫搬迁项目实施方案》，动员其到中心镇、中心村新建住房，或者安置到进城进园点，20xx年项目同时启动xx个安置点，xx户xx人搬迁入住;20xx年项目落实搬迁对象xx户xx人，xx户xx人搬迁入住，完成统规统建住房xx套;同时，制定了《xx县易地扶贫搬迁问题整改工作方案》，实行政府统建或回购安置房安置，确保了自筹不超过x万元、人均面积不超过25㎡。危房改造解决一批，针对自身有建房能力，有一定经济能力和劳动能力，或亲属愿意出资建房的贫困对象，制定了《关于进一步明确农村危房改造(含农村保障房)奖补资金的补充通知》，实行“1+X”补助政策，予以安排危房改造，解决了xx户农户的住房问题。维修加固解决一批，针对无建房能力，但其住房有维修价值的贫困对象，专门下发了《关于加快推进特别困难建档立卡贫困户住房维修改造工作的通知》，明确由政府按x万元/户的标准给予补助，对房屋内外进行全面维修加固。保障房安置解决一批，为帮助全县范围内无经济能力、劳动能力，又确需政府兜底解决安全住房的无房户或住危房农户的特殊人群，制定了《关于做好20xx年农村住房保障工作的指导意见》，20xx年投入xx万元，大力实施“交钥匙”工程，为xx户贫困群众建设了保障房;同时积极探索盘活闲置的村委会、学校、厂房等集体资产，集中改造成农村保障房(如我县xx乡利用xx中学闲置教室，为x户贫困户改建了住房)，免费提供贫困户无限期居住并循环使用。集中供养解决一批，针对符合五保户条件暂未进入敬老院或因年龄原因暂不符合五保户条件的对象，全部安排入住敬老院，原来独居在家的孤寡老人生活在一起，在互助互乐的同时，还能享受到护理人员的精心照料。

同时，按照“五净一规范”(院内净、卧室净、厨房净、厕所净、个人卫生净和院内摆放规范)标准，组织帮扶干部帮助全县所有贫困户进行大扫除。并强化教育引导，帮助其养成良好的卫生习惯，大力改善生活居住条件，让贫困户住上干净整洁房。

2.全面落实教育扶贫政策。全面建立校长负责制，明确由校长负责落实学生资助、控辍保学、关爱留守儿童等工作，并为每户贫困家庭学生指定一名结对教师，确保教育扶贫各项任务落实落地。全面落实学前教育到高等教育全覆盖的各项学生资助政策，资助困难学生xx人次，其中建档立卡xx人次，发放资助金xx万元。全面做好控辍保学，对因厌学辍学学生，做好劝返工作;对因贫辍学学生，在政策范围内确保其享受资助，同时动员社会力量资助，帮助完成学业;对因残辍学学生，采取入读特教学校、随班就读、送教上门等方式，保证享受教育的权利。全面推进学生营养餐，创新探索实行“四统”(营养餐食材统一招标、统一采购、统一加工、统一配送)模式，为全县xx个乡镇xx学校约xx万学生实行学校食堂供餐及企业配送服务，同时与产业扶贫基地紧密结合，推动农企、农校对接，带动xx户以上贫困户脱贫增收。

3.全面落实就业扶贫政策。制定了就业扶贫工作实施方案和就业扶贫奖扶认定办法，探索打造乡村扶贫车间就业扶贫模式，支持和引导劳动密集型企业建设就业扶贫车间，交通便利的乡镇，每个行政村建立1个扶贫车间，交通不便的偏僻乡镇，以“中心村”为依托，辐射带动周边村创办x个以上扶贫车间，积极吸纳贫困劳动力就近就业，既解决贫困劳动力“挣钱顾家两不误”的需求，又缓解企业发展面临的用地用工难题。同时重点做响“xx表嫂”家政服务劳务品牌,制定了xx名“xx表嫂”家政服务员培训目标，充分利用xx职校和xx等平台，在xx等乡镇举办了专场培训，大力培训贫困劳力，有效实现了脱贫致富(如xx村贫困户曾招娣，参加20xx年“xx表嫂”家政服务培训，结业后在县城从事家政服务，每月工资xx元)。

4.全面落实兜底保障政策。推进农村低保提标增效，全县农村低保标准达到x元/月、平均补助水平达到x元/月，农村常补对象户数占比达到x%。农村特困人员集中供养标准提高到每人每月x元，分散供养标准提高到每人每月x元。目前全县纳入建档立卡农村低保人数占农村低保总人口的比例达到x%。截止12月底，全县建档立卡贫困人口医疗救助x人次，累计救助总金额x万元。

5.全面落实电商扶贫政策。按照省电商扶贫“六个一”模式，在贫困村建设电商服务站x个，每个站点均对接1个合作社，确定1个带头人和1个主打产业，并充分利用xx等电子商务平台，宣传推介我县脐橙、茶叶、生姜、红薯干等农特产品，极大地促进了我县农产品流通(如xx电商服务站带头人xx建立生姜合作社，通过电商平台扩大农产品销量，至今销售生姜x余万斤、鱼丝x多斤、红薯干x多斤，带动x户贫困户增收)。

三、坚持责任落实

进一步强化“县抓落实、乡村推进和实施”工作机制，形成县乡村三级书记直接抓、部门行业合力扶、扶贫单位倾心帮、驻村干部和基层党员干部结对包的攻坚格局。

县级层面。一是经常研究调度。县委、政府主要领导经常深入一线调研，带头挂点最边远的深度贫困村，经常召开县委常委会、县政府常务会专题研究深入推进脱贫攻坚工作、百日行动、“两不愁、三保障”政策落实、问题整改等专项工作调度会x次，召开全县性调度会、现场会x次。二是倾斜资金项目。出台了《关于深入贯彻xxx扶贫开发战略思想以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局的意见》，要求所有单位、所有乡镇各项工作向脱贫攻坚聚焦、各种资源向脱贫攻坚聚集、各方力量向脱贫攻坚聚合，做到时间和精力、人财物都向脱贫攻坚倾斜，今年共投入各类扶贫资金x亿元，安排脱贫项目x个，力度之大、投入之大前所未有。三是坚持严督实导。坚持明察暗访及督查问责常态化，对贫困村退出和贫困户脱贫指标进行全方位督查。实行问题督办整改、跟踪回访和督查连带责任机制。对在脱贫攻坚工作中作风不实、工作不力的单位和个人进行全县通报和问责，20xx年共发通报x次，督办整改x次，累计通报单位x个，涉及人员x人次。特别在x月x日、x月x日、x月x日，对x个村第一书记、驻村工作队进行了暗访，对x人次不在岗且未履行请假手续的第一书记进行了通报，明确当年年度考核不得评先评优，三年内不得提拔重用。四是加强激励引导。统筹精准扶贫工作考核结果运用，让实绩突出的干部有位置、干得好的干部得实惠，形成齐心协力抓扶贫的良好导向和浓厚氛围。20xx年初，县委、县政府拿出近x万元对20xx年度xx个先进单位和xx名先进个人进行表彰奖励，今年又出台了《20xx年脱贫攻坚工作考核实施方案》，由县财政给予先进单位1个月全额工资资金奖励。并着力在精准扶贫主战场锻炼、识别、发现、选用干部，对在精准扶贫中表现突出、业绩优异的干部大胆提拔，优先使用，以鲜明的用人导向引导各级领导班子和广大干部在精准扶贫实践中提升动力、创优绩。20xx年，共提拔使用精准扶贫战线干部xx人。

乡村两级层面。出台了《xx县脱贫攻坚责任制实施细则》，明确乡镇区党委和政府(管委会)承担本乡镇区脱贫攻坚主体责任，扎实做好贫困人口精准识别和精准退出、做好脱贫规划、加强村级基层党组织建设、实施好脱贫攻坚项目等脱贫攻坚工作;明确村“两委”承担本村脱贫攻坚主体责任，按照“七步法”开展精准识别，全面核准基础信息，建好扶贫工作室，宣讲解决政策，落实扶贫措施，全程监督项目建设，带头发展扶贫产业，壮大村级集体经济。

行业扶贫部门层面。根据中共x市委办公厅x市人民政府办公厅《关于进一步强化行业扶贫工作凝聚脱贫攻坚合力的通知》要求，我县建立了行业部门协作机制，充分发挥行业扶贫部门作用，认真履行行业扶贫职责，加强信息共享和业务协同，该牵头的坚决牵好头，该配合的坚决配合好;建立了行业扶贫问题整改落实机制，对督查考核中发现行业扶贫政策措施没有落实，反馈给行业主管部门抓好整改;建立了连带问责机制，对扶贫工作责任不落实、工作推进不力、问题整改不到位，在追究属地责任的同时倒查行业部门责任。

结对帮扶干部层面。为确保脱贫实效，我们加大了对脱贫攻坚工作的调度、督查、问责力度，要求各级把脱贫攻坚作为“一把手”工程来抓。今年x月x日，专门召开了全县干部结对帮扶调度会，各帮扶单位主要负责人向县委、县政府递交了结对帮扶责任状，将每半年向县委、县政府述职一次，并接受“两代表一委员”、群众代表的质询。出台了《村第一书记、扶贫驻村工作队员和非常驻村工作队员管理考核办法》，由乡镇定期对村第一书记、驻村工作队员进行考核评价，考核结果作为帮扶干部任期考核与年度考核的依据。同时，将教师、医生队伍纳入了帮扶体系，实现教师结对帮扶贫困学子、医生结对帮扶因病致贫贫困户全覆盖。制定了《xx县精准扶贫结对帮扶工作指导手册》，全县x名干部按照“七步走”措施(精准识别-核准信息-完善资料-精准施策-查看指标-精准退出-迎接考评)参与结对帮扶。在工作保障上给予扶贫干部充分关心，县财政每年出资x万元统一为村第一书记和扶贫驻村工作队员购买人身意外伤害保险，派出单位安排健康体检，驻村期间的交通费、伙食补助等费用由派出单位按相关规定补贴。

四、坚持改革创新

针对制约脱贫攻坚的节点难点问题，结合实际，解放思想，积极探索，在产业扶贫、健康扶贫、项目管理等方面进行创新突破，相关特色做法得到了省政府和省办的充分肯定，部分做法在全省推广，开创了新的工作局面。

1.实现产业全覆盖。一直将产业扶贫作为脱贫攻坚主抓手，以产业发展全覆盖为目标，不断增强扶贫“造血”功能。进一步调整了产业奖补方案，提高了受益范围和奖补力度，重点加大了对产业基地的扶持。出台了《xx县鼓励支持村“两委”领办创办产业扶贫基地(合作社)工作方案》，鼓励村书记或村主任领办一个产业合作社，每个村安排x万元专项资金，最高可办理x万元的产业贷款，并享受普惠产业政策。同时结合高标准农田建设，调整了产业结构，落实面积x万亩，大力发展蔬菜产业，今年新增50亩以上蔬菜基地x个，种植面积x亩，带动x户贫困户增收，实现年人均增收x元。不断壮大发展村级集体经济，对没有劳动能力的兜底对象，通过光伏电站、资金土地入股、财政扶贫资金折股量化为贫困户股金等形式获得产业收益，目前，在全县x个行政村建设了x座装机容量为x千瓦的光伏电站，确保每村有x万元以上收入。现正在x个“十二五”贫困村实施光伏扩面工程，剩余非贫困村也同步实施，可实现全县x个行政村全覆盖。我县x万亩油茶、x现代农业示范园作为产业扶贫典型经验案例在全省总结推广。

2.优化“两池”提效益。为进一步优化财政涉农扶贫资金供给，提高资金使用效益，加快项目实施及资金拨付进度，集中资源、力量打赢脱贫攻坚战。我县创新建立了“资金池”“项目池”，打破以前多头申报、层层审批的困局，资金直接拨付到项目实施单位，实现了“多个渠道引水、一个龙头放水”。出台《政府性投资脱贫攻坚工程项目招投标工作暂行规定》，规范脱贫攻坚项目招投标程序，确定施工单项合同估算价在x万元以下、货物采购单项合同估算价在x万元以下、服务采购单项合同估算价在x万元以下的项目，由项目业主单位按“三重一大”决策方式，选择具有相应资质的施工单位和供应商，充分保障了乡镇实施项目的自主权，加快了扶贫项目推进速度。截止20xx年12月底，财政涉农扶贫资金计划整合率和实际整合率均为100%、实际支出率x%，均超过了国家考核要求x%的目标值。此项工作于x月x日在x新闻联播进行了专题报道。

3.健康扶贫扫盲区。针对仍有慢性病患者、长期卧病在床的患者、精神病患者等特殊人群无需住院、需长期服药，无法享受现行健康扶贫政策的情况。出台了《健康扶贫提升工作的补充意见》和《实施细则》，实行慢性病保障提标扩面，明确新增6种疾病(原发性高血压I期、风湿类风湿病、消化道溃疡、皮肤病、泌尿系结石、椎间盘突出症)为门诊慢性病病种，纳入报账范围，由原来的30种病种增加到36种，并将补偿比例由原来60%提高到90%。对需长期住院治疗的精神病患者(1-5级x人)，由原来的每年免费治疗一个月扩展到全年免费治疗。对全县x名长期卧病在床失能病人，按每年x元的标准发放补助。通过“四道保障线”和健康扶贫提升工作，贫困人口医疗费用自付比例进一步下降。同时，今年5月x日起，实行贫困人口“一卡通”和“先诊疗后付费”，有效解决了贫困患者出院报销多头跑问题，在定点医院出院时，一次性按政策报销所有可报费用。

4.社会扶贫大提升。为解决弥补政府投入有限、扶贫合力凝聚不够等问题，我们在充分调研的基础上，出台了《进一步动员社会力量参与脱贫攻坚的实施方案》，充分发挥各类市场主体、社会组织和社会各界的作用，为贫困村、贫困户提供资金、项目、信息、技术等方面的帮助。特别值得一提的是，在10月17日第x个扶贫日暨关爱深度贫困群众基金成立仪式上，我们积极动员社会力量参与脱贫攻坚，广大爱心企业家、爱心人士、领导干部响应号召，现场募捐x万元，形成广泛影响。同时发动全县x个民营企业积极参与“百企帮百村”精准扶贫行动，结对帮扶x个贫困村，投入帮扶资金(含捐赠物品折款)x万元。并依托社会扶贫网，集聚社会各方力量，打造“人人参与”的社会扶贫新格局，目前全县累计注册用户x户，发起贫困需求x件，贫困需求对接成功x件，贫困需求对接成功率x%。

5.过筛评审摸底数。县四套班子组织各乡镇区集中近段时间开展了贫困户过筛评审，查缺补漏，整个机制运行下来，成效显著。摸清了问题底数，先行组织x支专门队伍，利用1个月时间开展了拉网式的分乡核查，逐村核查,再逐户查看“两不愁、三保障”是否落实、收入是否持续稳定、结对帮扶是否到位、基础信息是否一致等方面，全面核实到户到人政策落实等情况;补齐了工作短板，针对评审发现的问题，建立问题台账，认真研究对策措施，立行立改，确保整改无死角、无盲区;转变了干部作风，倒逼干部知责明责、履职尽责，精准帮扶，进村入户访民情、解民难，形成了人人抓扶贫、人人议扶贫的浓厚氛围。

扶贫办工作汇报篇3

一、增强指导，党风廉政建设责任制落实到位

党风廉政建设是一项长期的主要工程，我办党组对这项工作十分注重，年头，党组就把党风廉政建设责任制同扶贫工作有机结合起来，狠抓责任制的落实。一是成立了以党组书记、主任为组长，其他党构成员为副组长，各科室首要负责人成员的党风廉政建设责任制指导小组，结合办实践制订了党风廉政建设和反腐败工作任务，将全年目的任务逐项细化分化，落实了牵头单位和责任指导；执行党政齐抓共管，责任分化，分工负责，层层抓落实的责任系统；二是“一把手”认真实行“一岗双责”，把党风廉政建设和扶贫工作严密结合，真正做到反腐倡廉与营业工作一同部署、一同落实、一同检查、一同审核，而且把抓党风廉政建设责任制的落实放在抓队伍建设的突出地位，不断完善各项准则，常抓不懈，保证了各项的顺利开展。三是研讨制订了2012年党风廉政建设和反腐败工作施行意见，年头对此项工作进行了认真的安插。四是增强对指导班子成员及各科室负责人的党风责任制教育，结合学习实践科学发展观活动，增强党风责任制教育，提高党员干部的综合本质，筑牢思想防地，严守从政原则。五是班子成员结合个人所分担的部分工作中，在落实营业工作的还，落实党风责任制，坚持谁主管、谁负责，逐级负责的准则，把本人在党风廉政建设中应承当的详细责任落到实处，六是进一步增强党员指导干部在日常工作中实行党风廉政建设责任制的审核工作，而且督促各科室做好党风廉政建设工作的任务分化和落实工作，真正把党风廉政建设寓于扶贫工作之中。

二、增强教育，党员干部廉政教育到位

在工作中，我们一直把党员干部的思想教育作为反腐倡廉和党风廉政建设的治本办法来抓，做到常抓不懈，警钟长鸣。一是针对党员干部思想作风、学风、工作作风、指导作风、生活作风等方面的问题，普通状况下应用每周一、五时间增强对机关党员干部的政治思想学习；二是坚持办指导干部中心组学习，还开展党风廉政建设专题教育活动，组织观看党风廉政专题教育片，增强廉政和律例认识，筑牢思想品德和党纪公法防地，坚持准确的人生观、价值观和权利观，教育本办指导干部要切实实行好“一岗双责”，当好党风廉政建设的榜样；三是深化学习贯实科学发展观活动中，查找出本身不足，并进行认真的整改，获得了优越的结果，获得了市指导组的好评。

三、增强监管，保证扶贫政策落实到位

因为财务扶贫资金执行省管县，资金直接由省财务下到达县市区财务的体制。在“十二五”时期，经由国家认定，我市共有5个扶贫开发重点县，105个扶贫开发工作重点乡（镇），350个扶贫开发重点村，上一年又补充了247个重点村。国家每年累计投入我市各地的扶贫资金1个多亿元。资金执行省管县后，资金的监督工作是一项重中之重的工作。为此，我们把资金的运用安全，资金运用效益，资金的监管作为从源头上管治腐败头号大事来抓，严把四个关隘。一是严把项目治理关隘。坚持一切财务扶贫资金的项目都从村级扶贫规划项目库中提取，在扶贫项目施行进程中，具体执行项目资金公示制，财政执行报帐制，工程执行投标招标制，项目完工执行验收制，项目在施行之前，施行的乡镇或单位必需与县（市、区）扶贫办签署项目施行责任书，但凡财务扶贫资金在5万元以上的基本设备项目，必需经过投标招标方法选择施工单位，在项目标施行进程中，合时组织相关本能机能部分不按期对其施行状况进行检查,对施行好的项目进行表彰，对施行不到位的限日整改。日常的监督工作，由村级项目监督小组，依据村级议事准则进行监督，实时发现问题实时处置；项目竣工后，由项目单位提出请求，由县（市、区）扶贫办组织相关本能机能部分进行验收。二是资金治理关隘。县（市、区）、乡镇必需执行财务扶贫资金专户专人专帐治理，封闭运转。执行严厉的扶贫贴息政策，在借款的安排上坚持“放得出，收得回，有用益”的准则，坚持执行银行与扶贫部分双把关，按顺序立项申报和审批，严厉执行优惠利率政策。因为工作防备在前，办法到位，没有发现违纪违法的问题。三是狠抓强农惠农政策的落实工作。对年强农惠农政策落实督促检查工作进行了“回头看”，我办经过下发文件，还构成了四个工作组对各县市区的对年强农惠农政策落实督促检查落实状况进行了“回头看”，从检查的状况来看，各地整改进好，各项工作落实到位。本年省财务厅、省扶贫和移民办对我市的财务扶贫资金的绩效进行了考评，我市荣获全省财务扶贫资金绩效考评先进单位。四是抓财务扶贫资金绩效考评工作。依据省里的统一部署，积极共同财务部分，认真组织各县（市、区）扶贫办做好财务扶贫资金绩效考评工作，下发了《关于做好年度财务扶贫资金绩效考评工作的通知》，部署财务扶贫资金绩效考评工作，当前，对各县市区财务扶贫资金绩效考评工作曾经完毕，从检查的状况来看，各地的贫财务扶贫资金运用安全，结果分明，发扬了效益。五是抓督促检查。采取按期或不按期督促检查的方法，发现问题实时处置，重点村建设稳步推进，没有呈现损害群众好处的的问题。六是增强责任追查。果断查处违背扶贫政策，损害贫穷群众好处的问题，凡形成严重影响的案件，按照司法律例严厉处置，并追查有关指导和人员的责任，保证财务扶贫政策落到实处。

四、从严管治，指导干部清廉自律工作落实到位

1、抓四项管治。办党组认真落实指导干部爱人和后代从业、投资入股、到国（境）外安居等有关事项申报准则注销准则；认真落实管治指导干部在住房上以机谋私的问题；认真管治指导干部应用和把持招商引资项目、资产重组项目，为自己或特定关系人谋取私利的问题；管治了指导干部互相请托，违背规则为对方的关系人在就业、投资入股、经商办企业方面供应便当，谋取不合理好处的问题。实时提出了将四项管治工作列入党风廉政建设责任制检查的主要内容，并组织开展自查自纠工作。对有关科室提出了详细要求。经过管治和检查，没有呈现违背规则的人和事。

2、抓厉行节省。一是办党组高度注重，把落实厉行节省等有关规则摆上主要议事日程，中心、省、市下发文件后，办党组认真学习，统一思想的基本上，先后在全办干部职工大会长进行了学习传达，使全办干部职工可以精确地掌握文件的首要内容和精神本质。依据市委、市县政府《关于贯实中心和省委、省县政府关于厉行节省等有关文件精神的详细规则（发[2012]3号），以及市委办、市县政府办《关于全市党政机关厉行节省的施行方法》（办发[2012]10号）文件的要求，结合我办实践，制订了《市扶贫办贯实厉行节省施行方案》。二是严厉预算约束。2012年预算编制执行“两个零预算和四个负增进一个零增进”，即车辆置办经费零预算、因公出国（境）经费零预算、车辆运转经费负增进（2012年方案在近三年平数基本上紧缩30%）、大会经费负增进（2012年方案在上年的基本上紧缩10%）、招待经费负增进（2012年方案在上年的基本上增添10%）、机关水电油（不含车用油）负增进（2012年方案在上年的基本上紧缩5%），旅差费在零增进（2012年方案在上年的基本零增进）。三是严控公事招待支出。执行了总额节制，2012年招待经费在上年的基本增添10%，本年招待经费比上一年同期下降了11.6%。二是上级来人来客需求款待的，严厉依照省、市“三定四禁绝”要求进行招待，招待时请示分担指导赞同后，由综合科安排，由有关指导和科室负责人奉陪，陪客人数准则上不能超越3人。公事招待支出每月一次，承受监督。四是严控公事用车资用支出。车辆执行统一治理，相对固定，执行公事派车准则，由综合科统一调度。车辆维修在县政府收购公开投标方法确定的15家定点维修厂家进行定点维修、在定点加油站加油，修缮和加油由综合科派人参与，按期每辆的车辆的修缮费用和加油费用。制订了严厉的小车治理准则，从各方面节制车辆的的费用发生。本年车辆运转费用比近三年同期均匀数的基本上下降了26.6%。2012年我办没有更新和置办公事用车。五是严控因公出国（境）经费支出。本年我办没有出国（出境）人员，因公出国（境）经费零预算。六是严控大会费支出。本年来，我办严厉节制大会数目和规划，倡导开小会、开短会、兼并开会，大会都是节制在半天以内,不开住宿大会。本年以来我办严厉节制了大会经费，本年大会费支出比上一年同期紧缩了15.6%。七是严控公事员出差经费支出。本年以来我办严厉节制出差人数，出差由首要指导把关同意，没有呈现借调查、学习、培训、招商、参展等名义公款旅行。2012年我办出差经费完成了零增进。八是严控办公楼等楼堂馆所建设支出。我办没有楼堂馆所建设这方面的内容。九是积极推进公事卡结算准则。依照市财务局《关于具体履行市本级公事卡准则的通知》（财库[2012]19号）求，我办为本办工作人员处理了实名公事卡，处理后，我办严厉依照文件的要求，工作人员出差及处理公事消费，准则上运用公事卡消费。

3、抓小金库管治。一是依照《党政机关和事业单位开展“小金库”专项管治工作的施行方案》要求，我办党组对“小金库”专项管治工作十分注重，成立了专项管治指导机构。指导和协调全办范围内“小金库”专项管治工作，研讨制订有关管治办法。为扎实推进“小金库”专项管治工作深化开展，疏通群众告发信息渠道，设立了告发德律风。二是明确职责，制订了专项管治施行方案。为抓好“小金库”专项管治工作的贯实，我办在2012年6月就制订了开展“小金库”管治工作方案。方案中确立了总体要要求基本准则，明确了专项管治对象和范围，规则了专项管治工作办法和步调，了专项管治组织指导，说明了专项管治政策规则，提出了专项管治工作要求。三是统筹统筹，增强了专项管治协分配合。在专项管治时期，各科室增强协调，亲密共同，把“小金库”专项管治工作与检查有关规律规则执行状况和严厉查处违纪违法案件严密结合，与规范津补助贴治理、节省和节制行政成本支出、增强银行账户监管等工作相结合，又与财政治理、审计监督、纪检监察等日常工作相结合，构成了全体合力，齐抓共管，保证了管治工作顺利、高效推进。四是标本兼治，增强了专项管治源头治理。我办专项管治“小金库”工作，在果断查处和改正违纪违规问题的还，更加注重治本，更加注重预防，更加注重准则建设，逐渐坚持和完善预防“小金库”的长效机制。增强了干部职工的教育，加强开展“小金库”管治工作的自觉性，进一步增强遵纪守法观念和清廉从政认识。对管治工作中发现的问题，深化分析缘由，合时制订和完善各项规章准则。进一步增强财务进出日常治理和监督，提高财务资金运用的规范性和有用性。坚持健全预算公开和单位财政公开准则，加强预算、财政通明度。进一步规范并严厉执行财政管帐治理准则，完善内控和监督机制。深化部分预算和国库集中收付准则改革，履行综合预算，落实“进出两条线”规则，执行国库单一账户准则。严禁违规发放津补助贴和奖金福利。增强账户和现金治理，进一步增强国有资产治理。经过上述办法，我办“小金库”专项管治工作自查自纠阶段任务具体完成，没有发现财政治理工作中不规范的景象和问题，获得了必然成效。

4、抓清廉自律四个问题专项管治工作。为认真贯实市纪委关于对违背清廉自律规则的四个问题开展专项管治工作，具体部署在全办范围内对违背规则装备和运用公事用车，指导干部违背规则收送现金、有价证券、付出凭证（简称"红包"），指导干部以各类方式参加赌钱或变相赌钱和党政机关党员干部违背规则到营业性文娱场合活动等四个问题开展专项管治。我办高度注重，扎实推进部署专项管治工作，保证工作获得实效。一是高度注重，迅速落实。10月18日，召开了党组大会，迅速传达专项管治工作的精神，党组书记、主任毛向东就做好专项管治工作进行了发动和部署。二是坚持机构，增强指导。成立了以主任任组长，其他班子成员副组长，相关科室负责人成员的专项管治工作指导小组。指导小组下设办公室，承当日常工作。三是制发方案，明确步调。依照市纪委要求,结合单位实践,印发了《市扶贫办关于对违背清廉自律规则的四个问题开展专项管治工作的施行方案》，专项管治工作从2012年10月起，至2010年2月完毕，分自查自纠和重点检查两个阶段，而且详细明确了每阶段的工作目的任务，落实了责任。四是宣传发起，营建气氛。应用多种渠道大力宣传专项管治工作有关精神、要求及工作部署，使全体干部职工统一思想认识，明确专项管治的目标、意义，加强了工作责任感和紧迫感。当前我办在自查自纠阶段要求全办党员干部认真填写了《个人自查自纠状况申报表》和《违背规则装备和运用公事用车自查自纠状况注销表》，并进行了公示，承受群众监督。要求在2012年12月20日前向办党组或纪检监察机关自动交待违背清廉自律规则四个问题的，在综合思索违纪性质、情节轻重、认错立场等要素的基本上，处置时可以从宽，以到达惩办少量、教育大多数的目标。自查自纠阶段完毕后，对继续违背清廉自律规则四项要求的，要从严从重查处。重点检查阶段将由党组抽调有关人员组织检查组，对全办开展专项管治工作状况进行重点检查；对检查发现的违规违纪行为，将进行严厉处置，公开曝光，并按照党风廉政建设责任制的规则，追查指导的责任。从当前我办开展自查自纠的状况来看，没有发现违背清廉自律规则的四个问题。

五、增强监督制约，规范权利运转机制到位

在抓好反腐倡廉学习教育的基本上，从健全监督治理机制等方面动手，把从源头上预防管治腐败列入主要议事日程，坚持和完善各项准则，几项重点工作是：一是坚持和完善民主生活会准则，对有关方面开展批判与自我批判，认真执行指导干部交心说话准则，述职述廉准则，增强指导班子内部监督；本年认真执行民主集中制规则，严重事项集体评论决定，分工不分居，增强了指导班子的团结与沟通。二是指导干部认真执行个人严重事项申报准则，在党员干部中做好八小时以外自律与监督治理准则，增强监督，做到洁净干事。三是深化政务公开准则，不断添加工作通明度，具体履行做事公开制、岗位责任制、限时办结制、渎职追查制等准则；在机关中履行亮牌上岗、公创办事顺序和规范、奉告投诉德律风等便民办法，自觉承受群众监督。四是为贯彻认真市委《关于增强对县级指导班子首要负责人监督的意见（试行）》（发[2012]8号）和《关于施行三重一大集体决定计划准则的若干意见（试行）》（发[2012]9号）规则，制订了相关准则，并严厉执行，做到严重事项决定计划、主要干部任免、主要项目安排、大额度资金的运用，必需经集体评论决定计划方法明确、权限清晰、顺序规范、执行严厉有用、监督有力、没有呈现违规状况。五是健全准则。进一步规范财政准则，坚持按期财政公开，加强资金运用的通明度。对各类大会、公事招待、小车治理、出差、学习培训等触及职工工作生活比较敏感的问题一按准则做事，用准则管事，杜绝单位开支的随意性。

六、多措并举，具体提高机关效能建设到位

我们在效能年活动中，依照市机关效能建设指导小组效能年活动的要要求部署，紧紧围绕“提高做事效率、改良机关作风、规范工作行为、提高服务程度”4大目的任务，坚持把学习教育贯串一直、把处理实践问题贯串一直、把保不变、促改制、谋发展贯串一直，努力在提高为“三农”和贫穷群众的服务程度上下功夫，多措并举，全力提能提效。为此，着力抓了以下三项工作：

1、增强学习、打牢基本。一是先后传达学习了市效能建设指导小组、市效能办下发的一切文件，传达学习了市委市县政府指导关于效能建设和改良机关作风的一切发言精神。我们坚持每周一学习准则，组织机关全体工作人员实时学习省、市效能年活动和改良机关作风文件和指导发言，把增强效能建设和改良机关作风教育贯串于效能年活动的一直，筑牢夯实思想认识基本。二是对照检查本人的世界观、人生观、价值观，对照检查本人的思想、工作和学习形态，剖解本人，找出差距，明确努力偏向，并写出阅读领会和交流谈话提纲。到达了改良本人工作办法和工作作风，提高本人工作效能的目标。

2、深化查摆、重在整改。在效能年活动中，我们坚持与学习科学发展观活动结合起来，坚持把查摆问题做好整改放到突出地位上，把边查边改贯串于活动的一直，务求获得实真切实的成效。从本年3月中旬开端，我们面向社会和面向重点乡镇村普遍寻求意见活动，先后2次发函（100多份）、12次召开座谈会，寻求意见达百余人，2次梳理归结，真心实意地听取群众意见，承受群众监督；本年5月上旬，我们又面向机关内部，集中开展了“四查四看”活动：即一查思想观念，看能否结实坚持了效能认识；二查学习效果，看能否体会和掌握了效能年活动的主要意义和基本要求；三查工作作风，看服务认识与实干精神强不强，能否真正做到了为民、务实、清凉；四查工作效能，看能否做到了优质服务和各项工作获得了有用落实。

3、稳固效果、完善机制。一是增强教育，在提高思想认识上下功夫。严厉市机关效能建设指导小组办公室的工作部署和要求，进一步采取各类有用方式，加大宣布道育工作力度，不留死角，使大家都成为受教育者和积极参加者，从基本上处理很少数人员认识恍惚等问题，努力营建优越的学习教育气氛，进一步加强大家参加机关效能建设的自觉性。二是增强准则，在坚持长效机制上下功夫。针对我办服务基层、服务贫穷群众的环节，在“细”上做文章，提高准则的针对性和可操作性。经过增强准则建设，不断提高工作效率和依法行政、依法做事程度。三是增强办法，在构成长效机制上下功夫。进一步加大创新工作力度，认真分析和研讨活动开展进程中呈现的问题，实时总结经历，把好的做法和办法作为创新效果努力构成为准则。四是坚持形象，在切实改良机关作风下功夫。坚持“融入中心，服务基层，争创一流”的工作理念，紧紧围绕市委、市县政府“决战两区、踌更加展”战略，切实抓好机关作风建设，努力塑造“班子作风好、队伍本质好、服务质量好、情况相貌好”的“四好”形象。制订并下发了《市老建办增强机关作风建设方法》，落实了人员机构和责任分工，完善了督促检查机制，各项工作正有条不紊的开展。坚持修订和完善机关规章准则，用准则管人，规范做事顺序，果断克制不作为、慢作为、乱作为的景象，不断增强高效服务、开辟创新、抢先创优、勤政清廉的认识，提高服务质量和程度。当前全办上下风正、气顺、心齐，“想干事、干实事、干成事、不出事”成为干部职工的自觉行动，为全市扶贫开发工作以又快又好发展供应了有力的保证。

扶贫办工作汇报篇4

一、重点工作完成情况

（一）上半年工作开展的情况

1、突出重点，强化措施，狠抓扶贫项目建设工作。一是全面完成了69个整村推进项目工程建设任务。投入财政扶贫资金1035万元，项目工程已于2010年3月底全面完工。通过项目的实施，项目村农田水利、人畜饮水、交通、电力等基础设施得到进一步夯实，农业抵御自然灾害的能力得到增强，3182户12124人的生产生活条件得到较大改善，为百年未遇的抗旱救灾工作夯实基础；同时，全面完成了2010年度第一批9个省级扶贫整村推进项目。第一批争取实施的省级扶贫整村推进项目涉及4个乡镇8个村民委员会9个自然村，受益农户497户1297人。项目总投资428.91万元，其中省级补助资金135万元，群众投劳折资77.08万元，整合部门资金216.83万元。二是加强与上级对接沟通，积极协调争取项目资金。通过对接协调，省州初步确定2010年度下达我县实施产业扶贫项目1个，国家补助资金80万元；易地扶贫搬迁项目1个，财政扶贫资金150万元，搬迁安置特困农户300人；第二批省级整村推进项目26个;农村安居房改造100万元；贫困村互助资金100万元。

2、扶贫到户贷款工作成效明显。一是按期全额收回发放的1700万元小额贴息到户贷款；二是争取并及时发放2010年度第一批小额贴息到户贷款资金1500万元;三是争取2010年度第二批小额贴息到户贷款资金万元，使2010年度的小额贴息到户贷款资金达到3500万元以上，创历年新高。四是创新小额信贷工作机制，使我县的小额信贷工作在全州成为亮点，工作经验被其他县市借鉴推广。

3、加强劳动力转移培训，提高劳动技能，为劳务输出奠定基础。2010年计划完成劳动力转移培训4000人次。上半年争取到2010年第一批农村富余劳动力转移培训资金30万元。目前已组织完成引导性培训12期1500人次。

4、社会挂钩扶贫不断深入，“大扶贫”工作格局正在形成。一是各级挂钩扶贫单位高度重视扶贫工作。今年，我县共有1家中央单位、2家省级单位、15家州级单位、79家县级单位参加挂钩扶贫和4名厅级领导联系我县贫困地区挂钩扶贫工作。半年来，各级挂钩扶贫单位和领导积极为贫困村出谋划策，向贫困地区捐款31.5万元，捐物折资46万元，协调争取项目资金182万元，有力地支援了贫困地区发展。在挂钩扶贫工作中，很多单位都比较重视，挂钩扶贫工作开展比较扎实。例如，挂钩扶贫大姚县的中智公司为支援我县抗旱捐款40万元。州人大常委会副主任杨静到赵家店打苴基指导扶贫工作。副州长左荣贵亲临扶贫点三台乡黄家湾调研指导扶贫开发工作。州民委领导到扶贫联系点赵家店乡打苴基村委会走访慰问贫困农户，捐赠4000元。州机关事务管理局领导到扶贫点湾碧乡高坪子村委会，损赠现金15000元，捐赠电教设备1套价值元，共计17000元。州统计局为扶贫点三台乡黄家湾村委会捐款10000元。州民族艺术剧院为扶贫点金碧镇涧水村委会捐款元，捐赠被子20床，并到金碧、三岔河等乡镇开展送剧下乡活动。二是积极争取社会各界帮扶项目。通过协调，争取到中国扶贫基金会“爱心包裹”项目一件，为我县27所小学和5329名小学生争取到价值66.79万元的“爱心包裹”。

5、“十二五”扶贫开发规划编制工作按期完成。通过广泛调研，实地查看，按照实事求是、因地制宜、科学规划的要求，充分尊重贫困地区群众的真实意愿，围绕全县经济社会发展的总体目标，统筹安排，精心组织，顺利完成了“十二五”扶贫开发规划编制工作。“十二五”期间，我办将针对不同贫困类型，采取不同的扶贫方式。对有劳动能力的贫困人口实行开发式扶贫，对缺乏生存条件地区的贫困人口实行搬迁扶贫和劳动力转移培训扶贫。在今后的5年中，将重点推进以下四大工程促进贫困地区脱贫致富。一是计划在7个乡镇完成600个整村推进项目，在5个乡镇实施整乡推进项目，帮助群众改善基础设施；二是在产业方面，大力培育和发展特色优势产业。计划发展优质核桃50万亩，葡萄3万亩。每年发放小额信贷到户贷款2500万元，五年共计12500万元。争取扶持农业龙头企业15家，每家贴息贷款800万元；三是争取实施易地扶贫搬迁项目5个，就地就近安置贫困群众4000人。实施危房改造15000户，茅草房拆除重建3675户；五是完成贫困地区劳动力引导性培训15000人，技能性培训4500人。

6、加强项目资金监管，发挥资金最大效益。我办严格按照财政扶贫资金管理的有关规定，切实加强扶贫项目资金的管理。财政扶贫资金坚持专户运行、专帐核算，专人管理，封闭运行，严格执行县级财政报帐制。严格按省、州批复的项目组织实施，做到资金到项目、管理到项目、核算到项目、检查到项目，按项目实施进度核拔资金，确保资金及时足额到位，确保项目按时按质按量完工。

7、各项中心工作落实到位。一是按县委政府的安排和要求，切实抓好烤烟、核桃、党建、扶贫挂点联系工作,挂点联系的各项工作进展顺利。二是认真落实好抗旱救灾工作。面对百年未遇的特大旱灾，我办度高度重视，全力以赴，千方百计帮助受灾农户解决实际困难，安排多名工作人员驻村帮扶，组织干部职工捐款，落实包保责任制，投入抗旱经费21000元，确保所包挂的龙街乡鼠街村委会抗旱与春耕生取得阶段性胜利。三是普法与依法治理、平安单位创建、维稳、档案管理等各项工作稳步推进。

（二）采取的主要措施

1、统一思想，完善措施，切实加强扶贫开发工作的领导。一是进一步统一思想，提高认识，把扶贫工作作为贯彻落实科学发展观、帮助贫困地区和贫困群众创业致富的一项重要举措来抓好落实。二是调整充实了县乡扶贫开发领导小组，由主要领导担任领导小组组长，建立和完善了党政主要领导扶贫工作责任制，切实加强对扶贫开发工作的领导。三是建立工作责任和绩效考评制度，把扶贫工作纳入年度目标考核的主要内容，将扶贫开发工作落实到单位，明确到项目，考核到个人，形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、相关部门配合抓、全县上下共同抓的工作格局。四是县委政府督查室把扶贫开发工作开展情况列入了督查内容之一，定期进行督查。五是完善了挂钩扶贫工作机制，把挂钩扶贫工作情况作为领导干部为民办实事和绩效考核的重要内容，促进扶贫开发工作的顺利开展。

2、全面推行贫困村首扶制度，增强扶贫开发工作的针对性和有效性。根据农村扶贫工作不断变化的新情况，在国家扶贫开发方针政策的指导下，按照“收缩战线、集中力量、突破难点，切实加快贫困人口的脱贫步伐”的工作要求，瞄准贫困地区和贫困自然村，以贫困农户为扶持对象，把扶贫整村推进、易地扶贫等项目安排在最贫困的村，增强扶贫开发工作的针对性和有效性。

3、严格管理制度，加强项目资金管理。以优化财政扶贫资金效益为着力点，按照《财政扶贫资金管理办法》的有关要求，规范扶贫项目资金管理。一是规范项目申报和审批程序。二是严格实行资金项目公示制。在项目村设立扶贫项目永久性公示牌，对项目建设内容、资金性质、资金额度等进行公示，实行阳光操作，有效遏制了截留、挪用扶贫资金现象，确保了扶贫资金真正用到扶贫项目上。三是严格实行财政扶贫资金专户储存、专人管理、封闭运行和县级回补报帐制，严防出现资金滞留、挪用、虚列支出现象，确保了资金运行安全。四是实行项目建设承包合同和廉政合同“双合同”管理制度。五是实行项目定期检查和竣工验收制度。在项目建设中组织人员定期检查项目建设进度和工程质量，按照项目建设进度拨付资金。项目建设结束后，实行县乡两级竣工验收制度。六是完善扶贫资金分配方式。在以贫困规模、贫困程度等因素对扶贫资金进行分配为主的同时，引入以奖代补机制，对扶贫工作成效明显的乡镇，在资金投入等方面优先予以支持；对扶贫工作成绩不明显的乡镇减少投入，将扶贫资金的分配与扶贫的绩效挂起钩来，逐步建立以绩效为导向的扶贫资金分配激励机制。七是切实加强项目后续管理，健全完善项目建后管理制度，保证了项目效益。

4、实行挂点联系制度，调动干部职工的主动性和积极性。县扶贫办干部职工分片联系乡镇，建立了一整套科学合理、操作性强的扶贫开发责任制，将所联系乡镇的各项扶贫工作纳入年终考核内容进行量化考核，根据考核结果兑现奖惩。

（三）取得的主要成效

通过整村推进、易地扶贫、科技产业扶贫、小额信贷、富余劳动力培训转移、社会挂钩等扶贫工作的开展，扶贫开发取得了显著成效。一是基础设施建设不断加强，贫困村生产生活条件明显改善。二是农业产业结构进一步优化，促进农民增收。三是整治村容村貌，村风民风明显提升。四是切实解决民生问题，促进了农村和谐稳定。半年来，通过扶贫项目的实施，解决了0.7万人贫困人口的温饱问题，完成全年计划数1.5万人的47%。五是扶贫项目和扶贫资金的及时投入在今年的大旱中发挥了明显的作用和效益。今年3月底完工的69个整村推进项目复修坝塘2件，畜水6万立方米，新建三面光沟56千米，水池1206个，畜水24898立方米，架管59千米，设u型槽537米，复修水井1口。今年4月中旬发放的1500万元小额信贷资金为1886户贫困农户春耕生产提供资金支持。这些扶贫项目和资金的投放使项目村的用水得到有效缓解，有力地促进了抗旱救灾和春耕生产。

二、存在的主要问题和困难

一是我县贫困人口多，贫困面大，贫困程度深，贫困地区的基础设施极为薄弱，投入的资金相对不足，无法从根本上解决贫困问题，遇到自然灾害时返贫率高，扶贫难度越来越大，扶贫形势依然十分严峻。据调查测算，我县农民人均纯收入低于1196元的贫困人口还有153793人，占全县农业总人口的57%，特别是今年又遭遇特大旱灾，使我县的扶贫攻坚任务更加艰巨。

二是个别乡镇和单位对扶贫工作认识不到位，工作责任心不强，存在重项目争取、轻项目建设和项目管理的现象，单位挂钩扶贫工作开展不扎实，落实不到位。:

三是群众广泛参与的力度还需要不断加大。要加大宣传力度，充分尊重群众意愿，发动群众参与选择项目、参与实施项目、参与监督管理项目。

四是扶贫资金投入相对不足。由于扶贫资金投入有限，每个贫困村仅投入15万元，许多贫困村没有从根本上解决制约经济发展的“瓶颈”问题，贫困村缺乏持续发展的后劲，特别是在一些产业发展上，没有形成规模。到目前为止，全县共实施整村推进项目252个，占1919个村组的13％，扶贫投入与需求的矛盾仍然比较突出。

五是资源整合有差距，典型示范作用不明显。由于各部门的项目资金有不同的投向，整合项目资金，集中力量帮扶贫困村的难度较大，整合的力度还不够，扶贫项目的亮点不突出，示范作用不明显。

扶贫办工作汇报篇5

我办在2月底召开了专门会议，就路线教育活动领导小组组成人员、开展活动的措施内容等形成了决定并制定了单位的路线教育活动实施方案，在3月6召开了全办党员参加的实践活动动员大会，3月8日，制定了单位的党的群众路线教育活动学习计划，之后便是紧锣密鼓的自学集中学习过程，我们将学习、征求意见、开展调研、整改贯穿于整个路教活动的始终。

一条标语。单位大院悬挂了“弘扬苏精神，践行群众路线，再创‘一等工作’”的醒目标语，营造了浓厚的路教活动氛围。

一个意见箱。为了征集办公室人员及各方面的意见，我们在办公室的门口设置了征求意见箱，做到了有意见必答复解决。

一个宣传栏。在宣传栏内，不仅有路线教育活动的各种精神而且有大家的学心心得，有各个时期的活动照片，有整改台帐的公示内容。

开展了一次参观教育活动。我们于3月22日组织全办党员到烈士陵园瞻仰了革命先烈，到将军馆学习了将军的英勇事迹，到纪念馆重温了同志当年在乡开展的各项调查历史。

开展了一次全面的征求意见活动。3月18日，我办一是通过书面的形式向全县各扶贫开发重点村下发了征求意见表，到3月27日，己经大部收回征求意见表；第二是我办专门成立了一个检查组，以李元生副书记带队，开展对全县所有乡镇从2010—2013年的项目完成情况、项目质量、群众对扶贫工作及对办公室“”意见进行全面的了解和收集，对全县各乡镇进行征求意见情况还在进行，待完成后我们将针对出现的问题进行逐项限期整改。

建立了一个整改台账。我办根据收回的征求意见表，进行了梳理，共有三项意见，具体内容为：1.干部自觉深入基层调研意识不强。2.解决单位“三送”点村河堤缺口问题。3.扶贫项目监管不严。针对这些意见，我们分别作出了解决的办法，针对干部自觉深入基层调研意识不强，我们制定了加强督促，制定激励深入基层群众学习的长效机制，要求用一个月时间，进行边学边改，目前有所改进。针对村河堤损坏的问题，我办己经派人进行了调查，安排了2万元资金进行修复。针对扶贫项目质量监管不严问题，我办己经派出专门的工作组进行了全面的调查，对查出有质量问题的项目，下达整改通知，限时整改好，我们准备用二个月的时间完成这个问题的整改。

二．结合单位工作实际开展了四项工作

印制了一张党的路线教育活动流程图

为了让大家方便掌握整个路线教育活动的内容步骤和各个环节要做的事情，我办根据县委的方案，经过精炼印制了一张流程图，分发到每位党员。

印制了一套精致的学习资料

根据县委的学习要求，我们结合扶贫工作的实际，我们整理出了一系列的文件、文集、扶贫开发精神，通过印制分发给每位党员，从而能让办公室党员进行系统地自学和集中学习。

进行了一次群众性路线教育活动知识测试

为了检验办公室全体党员学习的效果，我们于3月28日出了试卷，组织办公室党员进行了测试，经过测试，大部分党员还是成绩优秀。

签订了一份廉政承诺书

为了切实做好我办2014年党风廉政建设工作，服务全县扶贫开发工作大局，从制度上保证干部廉洁，做到“项目”、“资金”、“干部”安全，着力构建惩治和预防腐败的长效机制，塑造廉洁高效的扶贫和移民干部队伍，根据中央“八项规定”和省、市扶贫部门有关党风廉政建设的相关要求要求每位在职党员签订了一份廉政承诺书。

三．下一步的打算

下一步，我办除了正常完成县委交办的正常工作外，我们还要针对扶贫开发工作中存在的突出问题，深入开展“四问三思二听一研”。

（1）“四问”，即一问是否掌握全县165个扶贫重点村基本情况？二问是否对贫困群众格外关注、格外关爱、格外关心？三问是否经常想着支持和帮助贫困群众过上好日子？四问是否在一心一意为贫困群众做事情？

（2）“三思”，即一思怎样才能做到尊重群众意愿、符合群众需求；二思怎样才能做到把党的扶贫政策原原本本落实到基层、落实到贫困群众；三思怎样才能做到从实际出发，找对脱贫致富的路子。

（3）“二听”，根据县“民情夜访月”活动，弘扬苏区干部“夜打灯笼访贫农”的优良作风，组织领导干部利用夜晚、周末和农闲时间走访群众、“两代表一委员”、离退休老同志、劳模、老党员、乡镇和部门。即一听取群众对贯彻落实党风廉政建设、中央八项规定、践行群众路线、转变工作作风方面存在突出问题的反映；二听取在整村推进（村庄整治）、产业扶贫、搬迁移民、社会扶贫、库区后扶、“雨露计划”等方面意见或建议；

扶贫办工作汇报篇6

一、认真履行组长职责，力争做好全县扶贫工作

市直部门进驻灵寿县对口帮扶的单位有27个，点多面广、相距分散，加之各单位经济状况不一，领导对扶贫工作重视程度不一，驻村队员的责任意识和工作能力不一等，带好这支队伍，并真正发挥其作用，为灵寿县的扶贫开发工作做出应有贡献，是件很不容易的事情。为了带领这支队伍为灵寿扶贫开发工作尽可能地多做一些工作，我在最大限度地范围内行使了组长的职权，效果虽然不太理想，但确实付出了心血和努力：

一是建立健全组织，制定工作章程。在前两批灵寿县联谊会的基础上，我们组建了第三批扶贫工作队员联席会议，推举了联席会议主席、副主席和秘书长、副秘书长，并按乡镇把扶贫队员编制为工作组，明确了组长，在组织上奠定了可操作的指挥机构。同时我们还制定了切实可行的章程，规定了队员的职责、权利和义务，提出了纪律要求，完成的目标任务以及会议制度和四位一体的考核制度。我们的做法得到了市扶贫办的推广和肯定。

二是坚持会议制度，向工作队员压担子、提要求、教方法。半年多来，我们先后三次召开了驻村工作队员汇报会，每次汇报会都形成记录，印发各单位扶贫办实事目录，以起到鞭策、交流和推动作用。每次会议我都精心准备，亲自主持，并邀请市、县扶贫办领导参加并给予指导。在10月9日召开的汇报会上，除了总结工作以外，我就制约扶贫工作深入开展的项目和资金的瓶颈问题提出了整合扶贫、以工代赈、互助金、行业扶贫专项和扶贫单位支持等五项资金以及三年资金集中办一个基地十农户的产业化龙头项目的意见，深受扶贫队员的欢迎。市扶贫办也转发全市参考学习。

三是我还与贫困村主要干部电话联系近百次，一村不落地分三次进行过电话联系，了解扶贫队员的工作情况，听取村干部的要求和呼声。并根据反映的情况，先后到焦化厂、市人民法院、市妇联、市委党校、桥西区等单位沟通情况，督导扶贫工作。四是为了方便扶贫队员的汇报和交流，我还责成联席会议秘书长国税局扶贫干部赵云峰同志在微机网上建立了市直驻灵寿扶贫工作博客，并申请建立了驻灵寿扶贫工作队员专用电子邮箱，借以及时汇报交流，取长补短，相互促进，共同发展。

二、把单位对口驻村扶贫工作放在首要位置，切实做出成效

身为全县的扶贫工作组组长，不光要把面上的工作做好，更应该把自己所包村的扶贫开发工作做出成效。

一来是为全体扶贫队员做出样子，发挥榜样的力量和作用。

二是不辜负市、县委、政府和单位领导及市、县扶贫办对自己的信任，恪尽职守，率先垂范。

三是不辱为贫困村脱贫致富的历史职责和使命，把实事办实，好事办好，切实办出成效，让领导和老百姓都满意。按照灵寿县扶贫办的安排，我被分配到燕川乡南岸村开展为期三年的扶贫开发工作。今年5月进村后，在深入开展调查研究和尊重进村前县、乡、村脱贫思路的基础上，制定了三年扶贫规划。

在公司筹建的半年多时间里，我费尽了心机，不光全部资金靠我跑办筹措，而且项目简介、支村两委班子会议、党员大会、村民代表会、公司章程制定、财务制度、村民入股、股东会议等都是我亲自主持、亲自起草、亲自召开。就连水泥厂开票后不让提货又要求涨价的平息工作也是我和县扶贫办的彭全平主任利用星期天亲自到水泥厂进行协调解决的。保证了开工时间，节省了基建支出。

三、2016年度扶贫工作思路

1、今年底或明年初完成购进肉牛100头左右的任务目标。到明年底出栏30头以上，争取获利6万元左右。

2、争取扶贫资金给予支持，补偿肉牛育肥股份合作有限责任公司所欠的债务。

3、向县发改局申报改水、改侧、平整土地基础设施建设项目，争取得到补偿资金20万元。

4、规划建设1000亩核桃园，明年完成300亩以上。

5、力争争取行业扶贫支持资金15万元左右。

6、我局出资4万元左右，修缮改造南岸村学校及支村两委办公室。

扶贫办工作汇报篇7

县级扶贫办在社会帮扶中要做到“五抓

今天按市扶贫办领导的安排，由我与大家一起谈一谈县级扶贫办在社会帮扶工作中要发挥什么作用的问题，根据自己多年从事扶贫工作的感受谈一点看法。今年的社会帮扶工作，不论从领导重视程度还是从工作力度上都比住年要大的多，其特点：一是领导重视。今年省、市都为此召开会议进行安排布置，宋恩华副省长亲自听取省扶贫工作队长的汇报，___市组成检查组到村督导队员到岗情况。二是部门行动快。一些单位在省、市会议以后，召开会议，安排人员，还有的单位一把手亲自送队员到村。三是队员素质高。这次我们所接触到的工作队员，感到都有一种强烈的责任心和使命感，真心实意想为贫困村做一点事情。在这种大的背景下，做为扶贫工作的业务部门——扶贫办，应该怎样做？做什么？

按照市委意见，县（市）扶贫开发领导小组、县（市）委组织部负责对驻本县（市）扶贫工作队员的管理。县（市）扶贫办具体负责扶贫工作队员的工作指导，日常管理和年度考核。工作队员要主动与县（市）扶贫办联系，互通情况，积极工作。这是市委的要求，做为县扶贫办要在这一工作中要做点什么。我想，起码要做到“五抓”：

一是抓管理。这几年，扶贫任务非常重，扶贫项目的实施，劳动力转移的培训，扶贫档案的建设等工作都需要很大的精力去组织实施，县扶贫办人员少，经费不足，也是我们面对的一个共性问题。但是，社会帮扶贫工作的管理也要必须纳入我们各级扶贫办工作之中，特别是扶贫办的主任要对此引起足够的重视，要认真学习省、市关于社会帮扶工作的讲话、意见和政策，学习外地的先进经验，研究社会帮扶贫工作的规律性，再就是要明确人员要具体来抓这项工作，要交任务，明目标，做为主任要定期过问。我们___县明确了主管主任，主管科室，打印的联络图，公布了主任、主管主任，主管人员的电话号码和我们办的电子信箱，发给每一个工作队员，并要求主管人员定期与扶贫工作队员进行电话联系，及时了解工作了工作进展情况。所以我认为：我们县级扶贫办对这项工作要做到，有人管，有人抓，情况要明，底数要清。

二是抓宣传。社会扶贫工作是一项功德事业，是各单位各部门践行三个代表的实际行动，是工作了队员评先晋职的一项依据，抓好社会扶贫的宣传，扩大社会扶贫的影响，培养社会帮扶的典型，也是我们扶贫办一项重要职责。所以我们要通过多种形式，多种渠道宣传好帮扶单位的典型。我们___县通过省扶贫信息网，省扶贫集群办公系统及时对省、市帮扶工作队进行了宣传报道。

三是抓培训。帮扶工作队员来自各个部门，对扶贫的业务不是很了解，一说到扶贫就是给钱给物，现阶段的扶贫不仅仅是给钱给物，还有很多的工作要做，进入新阶段扶贫以后，扶贫工作发生了很大变化，对队员的培训，让扶贫队员了解更多的扶贫政策也是当务之急。培训内容和形式要多样化，坐在一起集中办班是培训，通过各种形式的交流、发一些资料，组织参观学习、召开座谈会也是培训，我们要通过不同的形式让队员了解什么是“一体两翼”、什么是“参与式扶贫”、什么是“整村推进”，什么是“两大周转”，如何做好贫困村劳动力的转移培训，如何确定贫困人口、怎样建立贫困户档案等扶贫的基本内容。要通过培训，提高我们扶贫工作队员的扶贫业务水平。

四是抓协调。在社会帮扶工作中也不是平衡的，多数单位能够对扶贫这一政治任务提到议事日程，但有单位感到是份外的事，碰到这种情况，仅靠扶贫队员去向领导求得支持还不够，这就要求我们县级扶贫办做好协调工作，主动出击，与工作队员一起多向领导汇报工作，求得支持。要通过我们扶贫办的工作责任感，主动的走去，定期到帮扶单位进行回访和汇报，求得帮扶贫单位领导的支持。

五是抓服务。要为扶贫工作队做好服务工作不是一句空话，做好服务我想要在几个方面；一是生活方面，要让各村安排好工作队员的生活，解决吃住的环境，尽可能安排好一点工作和生活环境。二是工作方面，要给工作队员安排工作，要交任务，使工作队员在村有事情做，要给展示他们才能的机会，现在到村的扶贫资金比较多，在项目实施过程中，要发挥队员的作用。三是进行情感的沟通，要主动与扶贫工作队员交朋友，定期到村看看，了解一下工作生活情况，在工作中有什么困难要及时帮助，我们对国家和省的帮扶领导说过这样三句话，做好工作、搞好服务、交好朋友，这就是说，不管是哪个村的工作队，都要帮助这个村完成上级下达的扶贫任务，同时要为了队员开展工作提供便利条件，最后通过几年的相处，要成为朋友。所以用一句老话说，就是：我们县级扶贫办就是要带着感情做好社会帮扶工作。

不妥之处请各位指教。谢谢大家。

《县扶贫办在市扶贫工作队队长培训班上的发言》来源于，欢迎阅读县扶贫办在市

扶贫办工作汇报篇8

一、活动主题、目标和范围

（一）活动主题：奉献一份爱心，点燃一盏希望。

（二）主要目标：以“奉献一份爱心，点燃一盏希望”为主题，通过发动全镇社会各界广泛、自愿参与，为我镇贫困户扶贫开发等募集资金；募捐款主要用于贫困人口的危房改造、大病救治、困难家庭大学新生救助，公益设施建设。

（三）活动范围。在全镇范围各行各业、社会各界全面开展。

二、组织协调

为加强我镇“县2015年‘扶贫日’系列活动”的组织协调，由镇社事办牵头，会同党政办、经发办、财政所、社事中心、项目办、农技站、镇团委、国土所、联通营业部、派出所、交警三中队、计生服务站、官兴农商行等单位统筹做好活动的组织筹备工作，各有关单位要抽调精干力量具体负责活动筹备和组织实施工作。

三、活动形式和内容

（一）召开全镇动员会议。9月下旬，结合《县2015年“扶贫日”系列活动方案》有关精神，召开镇2015年“县2015年‘扶贫日’系列活动”动员会议，对今年开展“爱心扶贫”活动进行动员部署（各部门责任分工请见附件）。（社事办主办，党政办协办）

（二）开展爱心募捐活动。10月15日、16日，镇机关、各村（社区）、镇属各企事业单位、个体户，组织发动干部职工、爱心人士、社会组织、企业自愿参与“奉献一份爱心、点燃一盏希望”献爱扶贫募捐活动。（参加单位：镇机关单位、各事业单位、社区、镇内中小民营企业）（社事办、各单位、社区）

（三）开展“爱心救助在行动，善举结对惠万家”活动。从10月1日起至2016年1月6日，发动和引导我镇机关党员干部职工、社会各界爱心人士和企业开展“一帮一”、“多帮一”或“一帮多”爱心结对共建帮扶活动，努力帮助我镇困难家庭解决最迫切、最现实的实际困难。通过活动，同步建立“社会力量参与社会救助帮扶平台”建设，努力发挥网络信息平台使用效应，联动社会力量及慈善资源，促使全镇形成常态化的大救助机制。

（四）开展走访帮扶贫困户活动。9月1日至农历年底，镇上所有领导、党员干部职工都要到贫困户走访、慰问2次以上。填报扶贫工作日志，行程专项扶贫方案。积极组织爱心企业、个体户、爱心人士到扶贫村、组、户走访慰问，了解困难群众生产生活，关心群众疾苦，尽力落实帮扶项目。社区、各村、各单位要组织党员、干部职工、社会组织到贫困村、困难户开展特殊党日活动以及访贫慰问、送温暖献爱心等系列活动。

（五）开展“认领、认建、认捐”工作。结合实际，上报1至3户人口多、无劳动力、贫困程度深的特困户（或因大病因伤亡致贫户），上报1至3个急需解决又未列入十三五规划和下步扶贫规划的扶贫项目（主要包括：人行便民桥、村组通车路桥、微型饮用水库（塘）、人畜饮用水渠、村小学附带项目、村集中场所附带项目、便民路、断头路、出山路等）。经特困户自愿申请救助、同意公布其家庭情况的，通过上网公示、呼唤爱心救助，让爱心企业、爱心人士申出援助之手，定向自认、自领、自捐，真正体现出社会帮扶的特色。

（六）开展“社区服务日”活动。以社区综合服务管理中心示范点为平台，广泛开展以“奉献一份爱心、点燃一盏希望”为主题的社区献爱心活动，帮助社区老人、困难家庭等社会特定群体。

四、活动组织和保障

（一）加强组织领导。成立镇社会扶贫暨扶贫日系列活动领导小组，由办公室、社会事务办会同相关单位和各村（社区）按照分工执行实施。各部门、各单位要指定专人负责具体工作，建立联络员制度，发挥职能作用，切实承担责任分工，建立上下联动、部门协助工作机制，确保整个系列活动圆满完成，达到预期效果。

（二）加强宣传发动。各部门各办各村要认真做好社会扶贫暨扶贫日系列活动宣传报道工作，要大力运用网络平台，如微信、微博等新型媒介慈善信息，组织新闻媒体进行系列采访报道，重点报道各类扶贫济困先进典型事迹，大力宣扬乐善好施优良传统，不断拓展参与群体，努力营造政府搭台、社会参与的良好活动氛围。

（三）加强规范管理。各部门、各企事业单位、各村（社区）募集的款物要统一汇缴到镇社扶办，由镇社扶办汇总后汇款到县“扶贫日”募捐活动指定专用账号，并全额返还乡镇，按规定使用。